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Betriebselektriker Instandhaltung (m/w/d)

Favorit
Biomasse Heizkraftwerk GmbH & Co. KG Liebenscheid 23.06.2025

Jobbeschreibung

Die Biomasse Heizkraftwerk GmbH & Co. KG verarbeitet Restholz in CO2-neutrale Öko-Energie in Form von Strom und Wärme. Der erzeugte Strom wird direkt vermarktet, mit der Wärme versorgen wir das Gewerbegebiet am Flughafen Siegerland.

Als eigenständige Tochtergesellschaft sind wir Teil der bundesweit erfolgreich tätigen LEG-Immobilien-Gruppe mit einem Bestand von über 166.000 Wohnungen. Wir suchen für die Wartung und Instandhaltung in unserem Kraftwerk in unmittelbarer Nähe zum Flughafen Siegerland einen

Betriebselektriker Instandhaltung (m/w/d)

Diese Aufgaben bieten wir:

  • Wartung und Instandhaltung von elektrotechnischen Kraftwerksanlagen
  • Fehlersuche und Beseitigung von etwaigen technischen Störungen
  • Umsetzung von elektrotechnischen Projekten und Erneuerungen

Dieses Profil suchen wir:

  • Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Belastbarkeit und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit
  • Offene und kommunikative Umgangsform
  • Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung

Gute Gründe, um bei uns durchzustarten:

  • Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir unterstützen, wenn Sie eine Fort- und Weiterbildung machen möchten.
  • Kommunikation auf Augenhöhe: Stetiger Austausch mit Führungskräften – gehört für uns einfach mit dazu. Wir leben flache Hierarchien!
  • Rundum-sorglos-Paket: Unbefristete Festanstellung, pünktliche und sichere Lohnzahlung. Finanzielle Beihilfe bei einem Umzug sowie einer Wohnung zur Nutzung innerhalb der Probezeit.
  • Vergütungs- und Arbeitszeitmodelle: Top-Konditionen mit leistungsgerechter Vergütung und attraktiven Zulagen für Nacht-, Sonn- und Feiertage gemäß des Firmentarifvertrages der Industriegewerkschaft Bergbau, Chemie und Energie sowie Mitarbeiteraktienprogramm.
  • Fitnessprogramm: E-Bike-Leasing und Unterstützung bei der Gesundheitsvorsorge.

Wir freuen uns auf die Zusendung Ihrer Bewerbung (Lebenslauf sowie Zeugnisse). Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen vorzugsweise per E-Mail an bewerbung@kraftwerk-siegerland.de oder postalisch an: Biomasse Heizkraftwerk Siegerland GmbH & Co. KG, Frau K. Rahrbach, Sekretariat, Graf-Zeppelin-Str. 2, 56479 Liebenscheid.

Für Rückfragen bzw. erste Information melden Sie sich gerne unter Tel.: 02736 / 50974-16

Katja Rahrbach
bewerbung@kraftwerk-siegerland.de
02736 / 50974-16

Vertriebsmitarbeiter (w/d/m) – im Außendienst

Favorit
Praml GmbH Ruderting 17.07.2025

Jobbeschreibung

Vertriebsmitarbeiter (w/d/m) - im Außendienst
Du hast Erfahrung im Vertrieb oder im technischen Kundendienst im Bereich Heizung, Lüftung, Klima, Sanitär (HLSK)? Du suchst einen sicheren Job im Außendienst in einer zukunftsorientierten Branche mit Sinn? Dann komm zu PRAML!

Als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst für HLSK bist du die erste Anlaufstelle für unsere Kunden in der Region Passau. Du betreust sowohl Bestandskunden als auch Neukunden rund um moderne Heizungssanierungen, erneuerbare Energien und Fördermöglichkeiten – mit dem klaren Ziel, nachhaltige Gebäudetechniklösungen voranzutreiben.

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst
– Heizung, Lüftung, Klima, Sanitär (HLSK) – Region Passau / Ruderting

Festanstellung · Vollzeit · Außendienst · Region Passau, Niederbayern

Deine Aufgaben im Außendienst (HLSK / Heizung / Klima / Sanitär):

  • Du betreust Kunden im Bereich Heizungssanierungen in Ein- und Mehrfamilienhäusern
  • Du bist Ansprechpartner:in von der Bedarfsermittlung über Beratung bis zum Vertragsabschluss
  • Du informierst zu unseren innovativen Dienstleistungen in Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär
  • Du berätst zu aktuellen Förderprogrammen (z.B. KfW-Förderung)
  • Du akquirierst und gewinnst neue Kunden und stärkst bestehende Beziehungen
  • Du arbeitest eng mit unserem Technik-, Projekt- und Innendienstteam zusammen

Dein Profil – das bringst du mit:

  • Du hast eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung z. B. Anlagenmechaniker SHK, Groß- und Außenhandelskaufmann, Bürokaufmann (m/w/d)
  • Idealerweise besitzt du eine Weiterbildung zum Techniker, Meister, Fachwirt (m/w/d) oder ein technisches Studium
  • Du hast bereits Erfahrung im Bereich Heizung / Lüftung / Klima / Sanitär, ideal wären erste Erfahrungen im Außendienst
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Selbstbewusstes, sympathisches Auftreten und Freude an Kundenkontakt runden dein Profil ab

Das erwartet dich bei PRAML – Innovator für Gebäudetechnik & erneuerbare Energien:

  • Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
  • Attraktive Vergütung + betriebliche Altersvorsorge + vermögenswirksame Leistungen
  • Familiäres Teamklima & strukturierte Einarbeitung
  • Individuelle Weiterbildungen und Karriereperspektiven
  • Benefits wie eBike-Leasing, Essensschecks, Fitnesskurse & Mitarbeiterrabatte
  • Teamevents & Gemeinschaft: Sommerfest, Weihnachtsfeier u.v.m.

Über PRAML – Gebäudetechnik & Energie mit Zukunft

Seit über 50 Jahren gestalten wir nachhaltige Lösungen für Gebäude. Als Pioniere im Bereich Photovoltaik, Heizung und erneuerbare Energien zählen wir zu den führenden Unternehmen in der Region Niederbayern. Mit Herzblut, Teamgeist und Innovationsfreude arbeiten wir jeden Tag an einer besseren (und klimafreundlicheren) Zukunft.

Bewirb dich jetzt als Vertriebsmitarbeiter Außendienst (m/w/d) – HLSK / Heizung / Klima – Region Passau

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Weitere Infos & Stellenangebote findest du auf unserer Karriereseite.

Kontakt

E-Mail: bewerbung@praml-group.com
Telefon: 08509 9006-3193

Einsatzort

Ruderting

Praml GmbH
Passauer Straße 36
94161 Ruderting
https://praml-group.eu/

Disponent (m/w/d)

Favorit
Gebrueder Klarwein GmbH Weßling 28.06.2025

Jobbeschreibung

Sie sind zuverlässig und wollen viel bewegen, dann sind Sie bei uns genau richtig.

Wir sind ein erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen aus dem Raum Starnberg und
München mit über 100-jähriger Tradition. Wir sind Spezialisten auf den Gebieten Abbruch und
Recycling, Erdarbeiten und Altlastensanierung mit eigener Kiesgrube und Erdenwerk.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Disponent (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

  • effiziente Fuhrparkplanung unter Beachtung betrieblicher und wirtschaftlicher Vorgaben
  • Planung / Steuerung / Einsatz aller verfügbaren internen sowie externen Maschinen
  • Bedienung der Waage, Erfassung aller Materialein- und -ausgänge unserer Werke
  • Lieferscheinerfassung und Abrechnung
  • Rechnungsprüfung und Kostenkontrolle von laufenden Aufträgen
  • Führen von Mitarbeitern/-innen

Ihr Profil:

  • Sie sind Betriebswirt (Schwerpunkt Logistik) oder Speditionskaufmann
  • Sie sind engagiert, arbeiten strukturiert und verfügen über eine hohe Einsatzbereitschaft
  • Sie suchen eine verantwortungsvolle Aufgabe und besitzen eine schnelle Auffassungsgabe
  • Sie haben Organisationstalent und arbeiten gerne im Team

Das erwartet Sie bei uns:

  • Familienbetrieb mit flachen Hierachien und einem von Offenheit und Vertrauen geprägtem Miteinander
  • Interessante Aufgaben mit hoher Relevanz und vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
  • sicherer Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis bei leistungsgerechter Bezahlung.
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann richten Sie bitte Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen an folgende Anschrift:

Gebr. Klarwein GmbH
Herr Andreas Klarwein
Gautinger Straße 114
82234 Weßling/Oberpfaffenhofen

per Mail an: bewerbung@klarwein.com

Fahrer (m/w/d) im mobilen Sicherheitsdienst

Favorit
Power Personen-Objekt-Werkschutz GmbH Dresden 17.07.2025

Jobbeschreibung

Spaß am Autofahren? Zur Verstärkung unseres Teams in Dresden suchen wir

Fahrer (m/w/d) im mobilen Sicherheitsdienst

in Vollzeit Anstellung.

Ihre Aufgaben

Sie sind Teil eines erfahrenen Teams und übernehmen mit Funkeinsatzwagen überwiegend im Nachtdienst:

  • Streifen- und Kontrolldienste
  • Zugangs- und Zufahrtskontrollen sowie Melde- und Berichtswesen
  • Bedienung von Gebäudeleit- und Sicherheitstechnik
  • Einleitung von Erstmaßnahmen bei Gefährdungen/ Notfällen
  • Alarmverfolgung (Intervention)

Ihr Profil

  • Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf muttersprachlichem Niveau
  • Führerschein Klasse B
  • freundliches, kundenorientiertes Auftreten
  • Sie sind zuverlässig, motiviert und teamfähig
  • Bereitschaft zu Schichtarbeit – auch an Wochenenden und Feiertagen
  • Unterrichtung gem. § 34a GewO wünschenswert, kann aber auch bei Eintritt absolviert werden
  • Polizeiliches Führungszeugnis ohne Eintragungen

Wir bieten Ihnen

  • die Übernahme Ihrer Anwartschaften bei Wechsel von einem anderen Bewachungsunternehmen
  • qualifizierte Einarbeitung in Ihren zukünftigen Aufgabenbereich
  • familiäres Betriebsklima
  • unbefristete Anstellung in Vollzeit
  • planbare Arbeitszeiten und keinen Pausenabzug
  • Zahlung von Nacht-,Sonn und Feiertagszuschlag (10%, 25%, 50%)
  • Entlohnung € 15,57
  • jährliche tarifliche Erhöhungen
  • kostenlose, hochwertige Arbeits- und Funktionskleidung
  • kostenlose Fort- sowie Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
  • planbare Arbeits- und Freizeit, Dienstplanung für den Folgemonat 14 Tage vor Monatswechsel unter Berücksichtigung individueller Wünsche
  • einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen inhabergeführten, mittelständischen Familienunternehmen
  • alle Arbeitsmittel werden gestellt

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Bewerbung inkl. Lebenslauf richten Sie bitte per Mail an: dresden-personal@power-gruppe.de

Sie haben noch Fragen?

Für telefonische Rückfragen wenden Sie sich bitte an unseren
Herrn Schmidt unter der 0351/ 88 959 49.

Fachkraft für Schadstoffannahme, Vertretung der Leitung Recyclinghof (w/m/d)

Favorit
Stadt Fürth Fürth 28.05.2025

Jobbeschreibung

Stadt Fürth -- Fachkraft für Schadstoffannahme, Vertretung der Leitung Recyclinghof (w/m/d) #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } body {background-color: #FFFFFF; } ::selection {color: white; background-color: #00a28d; } ::-moz-selection {color: white; background-color: #00a28d; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 700px; background-color: #FFFFFF; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; border: #AAA solid 2px; box-shadow: 0 0 15px #7D7D7D; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 12px; color: #000000; line-height: 1.5em; font-weight: normal; position: relative; } #jobtempl .oben_rechts {font-weight: bold; color: #04a18b; padding-top: 15px; float: right; height: auto; position: absolute; top: 23px; width: 21%; right: 11px; } #jobtempl .logo {float: left; height: 90px; width: auto; position: absolute; left: 2%; top: 10px; } #jobtempl .markenzeichen {font-size: 11px; vertical-align: top; line-height: 1em; } #jobtempl .metropolregion {float: right; position: absolute; top: 8px; right: 178px; line-height: 1.1em; font-size: 11px; font-weight: 700; color: #006657; } #jobtempl .unterstrichen {text-decoration: underline; } #jobtempl .white {color: #FFF; white-space: nowrap; } #jobtempl .header {align-items: flex-end; background: #006016; display: flex; justify-content: space-between; padding: 25px 3%; } #jobtempl .header img {width: 180px; } #jobtempl .header p {color: #fff; padding-bottom: 0; width: 21%; } #jobtempl .spalte-rechts {width: 21%; float: right; background-color: #d4e5c8; padding-right: 2%; padding-left: 2%; padding-top: 15px; height: auto; padding-bottom: 15px; line-height: 1.5em; } #jobtempl .spalte-links {width: 69%; float: left; padding-right: 3%; padding-left: 3%; padding-top: 15px; } #jobtempl h1 {font-family: "Fira Sans", sans-serif; font-size: 20px; line-height: 1.1em; font-weight: 500; padding-bottom: 15px; color: #006016; } #jobtempl .h1big {font-size: 32px; line-height: 1.1em; } #jobtempl h1 strong, #jobtempl .h1big strong {font-weight: 500; } #jobtempl h3 {padding-bottom: 3px; font-weight: 400; line-height: 1.2em; font-size: 12px; } #jobtempl .footer {font-weight: bold; color: #FFF; background-color: #006016; padding-top: 5px; padding-bottom: 5px; padding-left: 3%; font-size: 13px; height: auto; width: 97%; } #jobtempl p {padding-bottom: 15px; } #jobtempl .pohneabstand {padding-bottom: 5px; } #jobtempl img {border-width: 0; } #jobtempl ol {padding-left: 15px; padding-bottom: 15px; } #jobtempl ol ol {padding-left: 15px; padding-bottom: 0; list-style: disc; } #jobtempl ul {padding-left: 15px; padding-bottom: 15px; list-style-type: disc; } #jobtempl li {padding-bottom: 2px; } #jobtempl li li {padding-left: 0; padding-bottom: 0; } #jobtempl ul ul {padding-left: 13px; padding-bottom: 2px; list-style: circle; } #jobtempl .einzug {padding-left: 15px; padding-bottom: 2px; } #jobtempl .oben_links {float: left; } #jobtempl .clearer {clear: both; font-size: 0; line-height: 0; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl .no-bottom-padding {padding-bottom: 0; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a {color: black; text-decoration: none; } #jobtempl a:hover {color: orange; transition: all 0.5s ease; } #jobtempl .no-display {display: none; } @media (max-width: 480px) { #jobtempl .oben_rechts {display: none; float: none; } #jobtempl #wrapper {margin: 0; border-style: none; } #jobtempl .no-mobile {display: none; } #jobtempl .header {padding: 15px 3%; } #jobtempl .header img {max-width: 180px; width: 35vw; } #jobtempl .header p {display: none; } #jobtempl .logo {float: none; } #jobtempl .spalte-rechts {float: none; width: auto; padding-left: 3%; } #jobtempl .spalte-links {float: none; width: auto; } #jobtempl .metropolregion {display: none; } #jobtempl h1 {font-size: 18px; } #jobtempl .h1big {font-size: 26px; } } Bitte bewerben Sie sich bis 27. Juni 2025! Fürth bietet vielversprechende Zukunfts­perspek­tiven als wachsender Wirt­schafts­stand­ort, als tole­rante und kulturell viel­fältige, liebens- und erlebens­werte Groß­stadt mit einer aus­ge­zeichneten Infra­struktur im Herzen der Metropol­region. Die Stadt Fürth sucht für das Amt für Abfall­wirtschaft zum frühest­möglichen Zeitpunkt eine Fachkraft für Schadstoff­annahme, Vertretung der Leitung Recyclinghof (w/m/d) in Vollzeit, EGr 5 TVöD. Das Aufgabengebiet am Einsatzort Recyclinghof Atzenhof umfasst insbesondere folgende Schwerpunkte: Mitarbeit und Vertretung der Fachkraft nach TRGS520 an der Schadstoff­annahme­stelle ständige Vertretung der Leitung Recyclinghof Vertretung des Elektrofach­sortierers Eingangskontrolle, Einweisung und Beratung der Anliefernden an Kompost­platz und Recyclinghof Organisation und Reinigung des Annahme­bereichs Bürotätigkeiten: telefonische Beratung der Anliefernden, Mitwirkung am Betriebs­tagebuch Sondermüll, in Vertretung Abwicklung der Kassen­geschäfte auf dem Recyclinghof Die Arbeitszeit ist an fünf Tagen in der Woche zwischen Dienstag und Samstag einzubringen. Bewerbungsvoraussetzungen: eine abgeschlossene, mindestens drei­jährige Ausbildung als Fachkraft (w/m/d) für Kreislauf- und Abfall­wirtschaft oder in einem vergleichbaren, dem Aufgaben­gebiet der Stelle entsprechenden Bereich (z. B. Chemie) oder eine abgeschlossene, zweieinhalb­jährige Ausbildung zusammen mit abgeschlossener, betriebs­eigener Prüfung gemäß § 6 des 13. Landes­bezirklichen Tarif­vertrags in diesem Bereich Durchsetzungsvermögen und eine freundliche Art im Umgang mit den Anliefernden soziale Kompetenzen, wie Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Vertrauens­würdigkeit, Team­fähigkeit und Eigen­initiative Soweit notwendige Eignungs­untersuchungen und/oder Vorsorgen nach den Unfall­verhütungs­vorschriften noch nicht vorgenommen wurden, erfolgen diese vor der Einstellung. Unser Angebot: Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige und anspruchs­volle Aufgabe in Fürth mit einer leistungs­gerechten Bezahlung nach dem Tarif­vertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tarif­erhöhungen und einer Jahres­sonder­zahlung. Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Alters­vorsorge (Versicherung in der Zusatz­versorgung). Wir fördern Sie mit umfangreichen Fort­bildungs­möglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiter­entwicklung. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren. Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeits­platzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeber­zuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes. Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt. Die Stadt Fürth ist Mitglied der „Charta der Viel­falt“ und steht daher für Gleich­stellung, Chancen­gleich­heit, Anti­diskriminierung und Viel­falt. Wir pflegen eine Unternehmens­kultur, die von gegen­seitigem Respekt und Wert­schätzung geprägt ist. Menschen mit Schwer­behinderten­eigen­schaft bzw. Gleich­stellung werden bei gleicher Eignung besonders berück­sichtigt. In dem „Kodex gute Arbeit“ be­kennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zu­kunfts­fähig, menschen­würdig und ge­mein­sam zu ge­stalten und den bereits er­reichten hohen Standard in der Stadt­ver­waltung zu­künftig und nach­haltig weiter­zu­ent­wickeln. Bewerben Sie sich bitte bis 27. Juni 2025 über unser Online-Portal oder Website! Für Rückfragen steht Herr Pichl vom Amt für Abfall­wirtschaft unter der Ruf­nummer (0911) 8016-451 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Java Architekt / Tech Lead (w/m/d) (Kafka und Angular)

Favorit
50Hertz Transmission GmbH Berlin 02.06.2025

Jobbeschreibung

Java Architekt / Tech Lead (w/m/d) (Kafka und Angular) 50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group • Berlin • Berufserfahrene • Unbefristet Ich will den Job * Vollzeit (37 Stunden pro Woche) * Heidestraße 2, 10557 Berlin * Unbefristet * Zum nächstmöglichen Termin * Stellen-ID: 9928 Hier leite und verantworte ich maßgeschneiderte Softwareentwicklungen, die spezifische Geschäftsanforderungen erfüllen und zur digitalen Energiewende beitragen. Das macht diesen Job für mich interessant: Die Elia Group steht an der Spitze der Energiewende. Bei der Elia Group kann ich etwas bewirken und Werte für eine Organisation schaffen, die die Versorgungssicherheit von 30 Millionen Menschen gewährleistet. Als Architekt bin ich Teil eines internationalen Entwicklungsteams, in dem Fachleute wie Softwareentwickler und Architekten zusammenarbeiten und sich auf die Entwicklung und Wartung hochwertiger, skalierbarer und effizienter Softwarelösungen spezialisieren. Gleichzeitig kann ich meine Stärken kontinuierlich weiterentwickeln, Verantwortung übernehmen, mein Wissen teilen und Standards für die Java-Entwicklung in einem gesellschaftlich relevanten Bereich setzen. Meine Aufgaben: * Technische Leitung eines Teams aus internen und externen Entwicklern, * Entwicklung von Lösungen und Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern, * Identifikation notwendiger Softwarekomponenten und -tools, * Festlegung technischer Spezifikationen und Dokumentation, * Sicherstellung hoher Entwicklungsqualität (z. B. durch Code-Reviews), Umsetzung definierter Governance-Regeln und Standardisierung im Hinblick auf ein stabiles und langlebiges Applikationsdesign, * Umsetzung von Best Practices im Bereich Cybersicherheit zum Schutz kritischer Energieinfrastruktur und zur Einhaltung regulatorischer Standards, * Definition und Pflege des relevanten Technologie-Stacks, * Enge Zusammenarbeit mit internen Applikationsmanagern und Product Ownern in einer dynamischen Produktorganisation. Mein Profil: * IT- oder technisch orientierter Hochschulabschluss (Bachelor oder Master), * Mehrjährige Erfahrung mit dem Java Stack, * Sehr gute Kenntnisse in Java Frameworks (z. B. Spring / Spring Boot), * Expertenwissen in Kafka, * Erfahrung mit Angular im Frontend, * Gute Kenntnisse in redundanten, hochverfügbaren Systemen, Microservice-Architekturen, API-zentrierten Systemdesigns und Entwicklungsumgebungen, * Kenntnisse in Software-Design-Patterns und Continuous Integration, * Sprachkenntnisse: Englisch (C1) und Deutsch (C1). Kein Muss, aber von Vorteil: * Erfahrung mit Entwicklung in Cloud-Umgebungen (Public und Private Cloud), * Gute Kenntnisse von Standards und Java-Webtechnologien (Backend) wie gRPC, BPMN-Lösungen sowie Bibliotheken für Web-Frontends, * Kenntnisse in OAuth2.0, Graphdatenbanken, NoSQL-Datenbanken sowie Kubernetes. Flexikompass – so flexibel ist diese Stelle: * Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), * Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, * 30 Tage Urlaub, * Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, * Keine Kernarbeitszeit, * Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich. Wer wir sind? Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungs­netzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetz­betreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 2.100 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesell­schaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatoren­rolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher und bezahlbar in Netz und System integrieren. * Innovativ Wir treiben die Energie­wende mit zukunfts­weisenden Technologien und kreativen Lösungen voran. Dabei denken wir heute schon an über­morgen und sind bereit, neue Wege zu gehen. * Divers Bei uns arbeiten Menschen aus unterschied­lichen Kulturen und mit viel­fältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Dabei sehen wir Vielfalt in jeder Dimension immer als Chance. * Verantwortungsvoll Wir tragen Verantwortung für eine zuverlässige Stromversorgung und den nachhaltigen Ausbau des Stromnetzes. Um diese Aufgabe zu meistern, ist es für uns selbstverständlich, auch füreinander Verant­wortung zu übernehmen. * Gemeinschaftlich Unsere starke Gemein­schaft und wert­schätzende Zusammenarbeit sichern den Erfolg unserer Mission. Deshalb fördern wir aktiv die individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und unterstützen die persön­liche Weiterentwicklung. Was macht 50Hertz für mich interessant? * Chance, die Energiewende selbst voranzubringen * Ausgesprochen kollegiales Umfeld * Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto * Förderung der persönlichen Weiterentwicklung * 30 Tage Urlaub * Mitarbeitenden-Events (z. B. Team­entwicklungstage und Betriebsfest) * Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen * Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr * Betriebliche Altersvorsorge Visionär*Innen gesucht Für eine erfolgreiche Energiewende in einer nachhaltigen Welt Als einer von vier Über­tragungs­netzbetreibern in Deutschland ist 50Hertz für den Stromtransport auf höchster Spannungsebene verant­wortlich; auf der Ebene, von der alles abhängt, wenn es um Netzstabilität und Versorgungs­sicherheit in Deutschland und Europa geht. Wir sind Teil eines europäischen Netzverbundes und kooperieren unmittelbar mit Kolleginnen und Kollegen in ganz Europa. Mit dem belgischen Netzbetreiber Elia bildet 50Hertz ein europäisches Unter­nehmen: die Elia Group. Dabei arbeiten wir an den entscheidenden Themen intensiv zusammen. Einzelne Bereiche wie IT oder Einkauf sind Gruppen­funktionen, d. h. hier sind Elia- und 50Hertz-Kolleg*innen in einem gemeinsamen Team tätig auf Arbeitsplätzen, die sich auf Berlin und Brüssel verteilen. Ansprechpartner*in Eduard Weissbrot Bei E-Mail-Anfragen zu diesem Job bitte im E-Mail-Betreff die Stellen-ID nennen. Bewerbungs­unterlagen bitte ausschließlich über das Bewerbungs­formular versenden (Button „Ich bin interessiert“). Wählen Sie hier gern die Option „Weiter als Gast“. Bitte schicken Sie uns keine Bewerbungs­unterlagen per E-Mail, auch keine Initiativ­bewerbungen, da wir diese leider nicht berück­sichtigen können. E-Mail schreiben Bewerbung jetzt Bitte bewerben Sie sich, auch wenn Sie (noch) nicht in allen Punkten dem Kompetenzprofil entsprechen. Aktive Unterstützung Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Die 50Hertz-Schwerbehinderten­vertretung (SBV) (sbv@50hertz.com ) berät Sie gern und vertraulich, auch zur Barrierefreiheit unserer Standorte. Wenn Sie bereits im Bewerbungs­formular und/oder Ihrer Bewerbung auf Ihre (Schwer-)Behinderung aufmerksam machen möchten, leiten wir Ihre Bewerbung an die SBV weiter, damit sie Ihre Bewerbung von Beginn an aktiv unterstützen kann. Ich gestalte die Energiewende, hier und jetzt! Ich will den Job 50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group Heidestraße 2 | 10557 Berlin www.50hertz.com

Manager Accounting & Cashflow Management (m/w/d)

Favorit
dacoso GmbH Langen in Hessen 12.06.2025

Jobbeschreibung

Manager Accounting & Cashflow Management (m/w/d) dacoso GmbH · Langen Eine gute Buchhaltung ist dann gut, wenn sie effizient, transparent und persönlich ist. Wenn das auch Ihre Arbeitsweise ist, freuen wir uns über Ihre Unterstützung! Im Team und in enger Zusammenarbeit mit unserem Chief Financial Officer tragen Sie die Verantwortung für unseren Buchhaltungsbereich und steuern die Liquidität unseres Unternehmens. Gerne lassen wir uns von Ihnen als Manager Accounting & Cash-flow zeigen, wie wir noch besser werden können. Als führender IT-Service Provider in der DACH-Region bietet dacoso seinen Geschäftskunden Netzwerk-Performance und Datensicherheit. Unser Schwerpunkt liegt auf Managed Services für Optical Networks, Intelligent Networks und Cyber Security, die wir für unsere Kunden in unserem zertifizierten IT Network & Security Operations Center betreiben. Ergänzt werden diese um Mehrwertdienste wie Beratung, Beschaffung und Installation. Unser Fundament ist eine starke Mannschaft: kompetent, verlässlich, flexibel – und immer nah am Kunden. dacoso hat seinen Hauptsitz in Langen bei Frankfurt a.M. und elf weitere Standorte in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Ihre Aufgaben • Bilanz- und Abschlussverantwortung für die dacoso Gruppe mit ihren Gesellschaften nach HGB • eigenverantwortliche Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse mit dem Team • fachliche Führung des Accounting Bereichs unter operativer Mitarbeit in allen Prozessbereichen • Etablierung konzernweiter Industrie-Standards und Weiterentwicklung der Bilanzierungsrichtlinien • Integration von M&A Targets • Skalierbarkeit und Qualitätskontrolle unserer Prozesse im Accounting (bspw. Einführung von Service Levels im Finance-Bereich) • Unterstützung und Mitarbeit bei Projektarbeiten • Ansprechpartner für Steuerberater und Wirtschaftsprüfer sowie externe Institutionen und fachliche Verantwortung der in diesem Zusammenhang stehenden externen Prüfungen • aktive Steuerung und systemseitige Neuausrichtung der Liquiditätsversorgung der Konzerngruppe sowie Zahlungsmittelkontrolle • disziplinarische Mitarbeiterführung eines mehrköpfigen Teams sowie Beteiligung am Personalauswahlprozess neuer Teammitglieder • Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung der fachlichen und sozialen Fähigkeiten der einzelnen Teammitglieder und der Zusammenarbeit des Teams • konstruktive und transparente Kommunikation mit dem Team und allen weiteren Abteilungen Ihr Profil · abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Accounting/Finance, eine abgeschlossene Ausbildung zum Bilanzbuchalter HGB oder eine vergleichbare Qualifikation · mindestens 5 Jahre fachliche Berufserfahrung im Bereich Accounting · fundierte Kenntnisse in der Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB · sichere Anwendung von ERP- bzw. Buchhaltungssystemen (z.B. SAGE, DATEV,) · Kenntnisse unterschiedlicher Anwendungsprogramme im Bereich Accounting und Bankensysteme sind von Vorteil · mehrjährige Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung eines mehrköpfigen Teams · ausgeprägte Führungskompetenz und Teamfähigkeit sowie eine hohe Bereitschaft, selbstständig zu arbeiten · sorgfältige Arbeitsweise verbunden mit einem hohen Maß an Zuverlässigkeit, Eigenständigkeit und Ergebnisorientierung · Freude am Umgang mit Kunden sowie eine hohe Dienstleistungsorientierung · sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse Arbeiten bei dacoso Wir achten auf eine wertschätzende Atmosphäre und unterstützen unsere Mannschaft auf unterschiedlichen Ebenen: • strukturiertes Einarbeitungsprogramm • attraktive Gehälter plus Zusatzleistungen • flexible Arbeitszeiten • moderne Arbeitsplatzgestaltung • Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven • transparente Unternehmenskommunikation • flache Organisationsstrukturen mit kurzen Entscheidungswegen • fit@dacoso-Progamm Die Erfahrung zeigt: Wer zu uns kommt, bleibt gerne. Ihr Weg zu uns Wenn wir Sie neugierig gemacht haben, schicken Sie uns doch einfach Ihre Bewerbung mit Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin. Wir freuen uns auf Sie! Ihr Ansprechpartner ist Jessica Zehnle. Zurück zur Karriereseite Bewerben

Gruppenleiter (m/w/d) Bestandsverwaltung und Zusatzleistungen

Favorit
ATLAS Dienstleistungen für Vermögensberatung GmbH Frankfurt am Main 25.06.2025

Jobbeschreibung

ATLAS ist die Servicegesellschaft der Deutschen Vermögensberatung AG (DVAG). Bei uns arbeiten heißt, Vieles und Viele bewegen zu können – auf Projektebene und im zwischenmenschlichen Bereich. Gestaltungsfreiheiten dafür gibt es ohne Ende. Wer offen ist und neugierig bleibt, kann hier – im Herzen Frankfurts – Großes leisten. Wir handeln leistungsorientiert für unsere Vermögensberater und Kunden und helfen ihnen, ihre Ziele zu erreichen. Doch genauso unterstützen wir die Menschen, die bei uns arbeiten. Sie suchen eine neue Herausforderung? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Unsere Abteilung Vermögensberater-Support sucht Sie als neuen Gruppenleiter (m/w/d) im Bereich Bestandsverwaltung / Zusatzleistungen. Wenn Sie Freude daran haben, ein engagiertes Team zu fördern und zu führen, konzeptionell an der Entwicklung neuer Zusatz- und Sonderprovisionen sowie an der Weiterentwicklung von Softwareanwendungen zu arbeiten und einen engen Austausch mit den Partnergesellschaften und Vermögensberatern zu pflegen, dann freuen wir uns auf Sie! Gruppenleiter (m/w/d) Bestandsverwaltung und Zusatzleistungen * Frankfurt am Main * Vollzeit * Berufserfahren, Führungskraft JETZT BEWERBEN Ihre Aufgaben * Gewährleistung der sachgerechten Prüfung und Zuordnung von Kundenbetreuungsverhältnissen sowie Bestandsfreigabeersuchen von Mitbewerbern im Bereich Bestandsverwaltung * Schnittstelle des Fachbereiches zu den Abteilungen unseres Hauses sowie zu Produkt- und Vertriebspartnern * Verantwortlicher Ansprechpartner unserer Vermögensberater im Rahmen ihrer freiwilligen Sonder- und Zusatzprovisionen * Ansprechpartner für unser IT-Key-Account-Management zur Weiterentwicklung unserer Prozesse und Abläufe innerhalb der Softwareanwendungen * Gewährleistung der Qualität und Optimierung interner Abläufe * Hauptansprechpartner bei Abstimmungen mit unseren Partnergesellschaften * Verantwortlicher Ansprechpartner der Revision und bei regulatorischen Themen * Führung und Förderung eines engagierten Teams, um gemeinsam die gesetzten Ziele zu erreichen Ihr Profil * Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bankwesen, Versicherungswesen oder eine vergleichbare Ausbildung * Sie verfügen über relevante Berufserfahrung und Führungserfahrung. Sie haben bereits erfolgreich Teams geleitet, Mitarbeiter motiviert und weiterentwickelt * Erfahrungen in der Finanzdienstleistungsbranche sind von Vorteil, aber kein Muss – Ihre Lernbereitschaft und Motivation, auch fachliche Themen zu verstehen, zählen für uns * Sie haben eine hohe technische Affinität * Auch in hektischen Momenten bewahren Sie einen kühlen Kopf und zeichnen sich durch Ihre starke Organisation aus Ihre Benefits * Aufgabenvielfalt: Spannende Aufgaben, viel Raum für Eigeninitiative und ein hoher Stellenwert der persönlichen Weiterentwicklung zeichnen uns aus. * Vergütung: Unsere attraktiven Vergütungspakete honorieren Leistung. * Urlaub: Mitarbeitende genießen einen Jahresurlaub auf Basis von 30 Tagen (bei einer regulären 5-Tage-Woche) zzgl. 24. und 31.12. * Arbeitsplätze: Bei uns stehen moderne Arbeitsplätze bereit inklusive hochwertiger IT-Ausstattung. * Zusatzleistungen: Zusätzlich bieten wir eine Vielzahl von Zusatzleistungen, wie z.B. vergünstigtes Deutschlandticket, EGYM Wellpass, Jobrad, Gesundheitsbausteine, Betriebliche Altersversorge, Corporate Benefits und vieles mehr. * Homeoffice: Unsere Mitarbeitenden haben die Möglichkeit aus dem Homeoffice heraus zu arbeiten. * Verpflegung: Für die Mittagspause und den kleinen Hunger bietet unser Restaurant im Haus abwechslungsreiche Gerichte sowie freie Getränke und Kaffeebars in allen Stockwerken. * Lage: Unsere Präsenz im Herzen Frankfurts bietet hervorragende Anbindung mit Fahrrad, Bus und Bahn. Kontakt Wenn Sie sich in diesem Profil wiedererkennen, sollten wir uns kennenlernen. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellung sowie Ihren frühstmöglichen Eintrittstermin an. Sie haben vor oder während Ihres Bewerbungsprozesses Fragen an unser Recruiting Team? Dann nehmen Sie gerne Kontakt auf mitBianca-Maria Hartmann . Wir freuen uns auf Sie. JETZT BEWERBEN ATLAS Dienstleistungen für Vermögensberatung GmbH Wilhelm-Leuschner-Straße 24 60329 Frankfurt am Main

Produktmanager (m/w/d) für Koordinatenmesstechnik

Favorit
Testo Industrial Services GmbH Kirchzarten 17.06.2025

Jobbeschreibung

Produktmanager (m/w/d) für Koordinatenmesstechnik Standort: Kirchzarten bei Freiburg Deine Aufgaben Du liebst den Kontakt zu Kunden und hast Freude an anspruchsvollen Aufgabenstellungen? Du zeichnest dich durch kundenorientiertes Auftreten aus und bist bereit Neues zu lernen? Dann suchen wir dich! * Du bist unser Spezialist im Bereich der Koordinatenmesstechnik. Dabei trägst du die Anforderungen unserer Kunden ins Unternehmen und kreierst Möglichkeiten mit unseren technischen Bereichen * Hier unterstützt du aktiv unseren Bereich Regional Sales bei der Kundenbetreuung und Kundenbesuchen. Außerdem liegt die Akquirierung von Neukunden und Konzepterstellung für individuelle Lösungen in deiner Verantwortung * Der regelmäßige Austausch mit unseren internen technischen Ansprechpartnern gehört zu deinem Arbeitsalltag. Dabei bist du auch mit unseren europaweiten Tochtergesellschaften im stetigen Kontakt * Du agierst als Schnittstelle zwischen unseren Kunden und unsere zentralen Vermarktung und unterstützt bei der Entwicklung zielgerichteter Vermarktungskonzepte * Du behältst Markt und Kunden im Blick und entwickelst unsere Dienstleistungen und Messgrößen strategisch weiter – von der Analyse bis zur strategischen Roadmap * Dein Einsatzort wird am Standort in Kirchzarten sein. Gelegentlich betreust du deutschlandweit unsere Kunden vor Ort Deine Benefits * Teamspirit & Zusammen­halt * Sicherheit & nach­haltiges Wachstum * Onboarding & Weiter­ent­wicklung * Flexible Lösungen zur Arbeits­zeit­gestaltung * Gesundheit & Freizeit Dein Profil * Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium mit einem technischen und/oder kaufmännischen Schwerpunkt mit * Erfahrung im Bereich der Koordinatenmesstechnik konntest du bereits sammeln und besitzt ein gutes technisches Verständnis * Vorzugsweise kennst du die normativen Anforderungen zu den Themen Kalibrierung und Prüfmittelmanagement * Du bist kommunikativ und überzeugst durch ein selbstsicheres Auftreten im Kundenkontakt * Eine teamorientierte Arbeitsweise sowie eine hohe Selbstständigkeit und Eigenverantwortung zeichnen dich aus * Du verfügst über die nötige Flexibilität und Reisebereitschaft und besitzen eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B Ein funktions­tüchtiges Auto auf der Straße, ein sicheres Flugzeug bei der Urlaubs­reise oder ein schmerzlinderndes Arzneimittel aus der Apotheke – 1.500 Mitarbei­tende bei Testo Industrial Services sorgen europa­weit durch mess­technische Dienst­leistungen für die Sicher­stellung von höchsten Quali­tätss­tandards in verschie­denen Branchen. Von der Kali­brierung eines Mess­gerätes über die Quali­fizierung von Produkt­ions­anlagen bis hin zur Vali­dierung von Prozessen – durch unsere Arbeit setzen wir uns täglich für mehr Sicherheit ein. Deine Ansprech­partnerin Ramona Kniebühler Human Resources Bewerbungen bitte ausschließlich über unser Bewerberportal . Stellen-ID: 2265 HIER BEWERBEN Testo Industrial Services GmbH Gewerbestraße 3 79199 Kirchzarten Telefon +49 7661 90901-8600 www.testotis.de |personal@testotis.de Testo Industrial Services – Mehr Service, mehr Sicherheit.

IT Produktmanager:in (m/w/d)

Favorit
BMS Berens Mosiek Siemes Consulting GmbH Düsseldorf 10.06.2025

Jobbeschreibung

Die BMS Consulting GmbH ist ein innovatives, unabhängiges Beratungs- und Softwareunternehmen, das 2001 als Spin-Off der Westfälischen Wilhelms-Universität gegründet wurde. Unser Fokus liegt auf der aktiven Gestaltung der digitalen Transformation gemeinsam mit unseren Kund:innen. Mit der kitaplus-Produktfamilie bieten wir eine etablierte Webanwendung für Kitas, Träger und deren Verwaltungen – über 10.000 Einrichtungen bundesweit arbeiten bereits damit. Gleichzeitig entwickeln wir Software für Ministerien und Landesbehörden, um die gesetzlichen Anforderungen an den Betrieb sowie Antrags- und Bewilligungsstrecken im Bereich Förderung von KiTas digital abzubilden. Zudem ermöglichen die Lösungen zentrale Auswertungen zur Belegung von Kitaplätzen und zur Personalausstattung von Einrichtungen. In beiden Sphären stehen vergleichbare Daten im Mittelpunkt – nur deren Verarbeitung erfolgt mit unterschiedlichen Zielrichtungen: Die staatlichen Akteure erheben und analysieren Daten zum Zwecke der Aufsicht und Förderung, die Träger und Kitas pflegen ihre Informationen zur Unterstützung des täglichen Betriebes und zur Kommunikation mit relevanten Stakeholdern. Hier brauchen wir dich! Deine Aufgabe: Du entwickelst die Verbindung zwischen diesen beiden Sphären weiter, d.h. Du arbeitest konzeptionell an der Weiterentwicklung der staatlichen Lösungen mit und entwickelst Konzepte zur technischen Integration und Anbindung von Einrichtungs- und Trägerverfahren. Für diese verantwortungsvolle Aufgabe suchen wir eine engagierte Person mit Freude an komplexen Themen und dem Blick für das große Ganze. Wir suchen jemanden für den Standort Düsseldorf in der Rolle als IT Produktmanager:in (m/w/d) * Werde Teil eines engagierten Teams, das gemeinsam daran arbeitet, den Nutzer:innen ein intuitives und effizientes digitales Arbeiten zu ermöglichen – und unsere Produkte kontinuierlich weiterzuentwickeln. * Freue dich auf eine spannende und vielseitige Aufgabe in einer sinnstiftenden Produktwelt, in der deine Arbeit echten Mehrwert schafft. * Nutze die Chance, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln – wir sehen unsere Beschäftigten und den Teamgeist als einen zentralen Wettbewerbsvorteil an. Welche Aufgaben erwarten dich? … im Bereich Produktentwicklung: * Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen unseren Kunden und der Entwicklung. * Gemeinsam mit unseren Kunden und deinem Team analysierst du Anforderungen und entwickelst fundierte Fachkonzepte für die Weiterentwicklung unserer Software. * Qualitätssicherung ist ein essenzieller Bestandteil deiner Arbeit – du prüfst, ob die Umsetzung den Anforderungen entspricht und hast Spaß daran, Fehler zu finden und an der Behebung mitzuwirken. * Du verantwortest die Dokumentation in deinem Bereich und sorgst für eine klare, nachvollziehbare Struktur. * Nach einer intensiven Einarbeitungsphase übernimmst du die Verantwortung für einen Bereich der Software. * Mit wachsender Erfahrung kannst du eigenständig neue Entwicklungen vorantreiben, innovative Ideen einbringen und unseren Produkten deinen Stempel aufdrücken. … im Bereich Kundenbetreuung: * Du begleitest Neukunden bei der Einführung unserer Software und unterstützt sie dabei, ihre Prozesse mit unseren Softwarelösungen zu optimieren. * Du führst eigenständig Schulungen durch – praxisnah und auf Augenhöhe. * Du bist die zentrale Ansprechperson für unsere Kunden und betreust sie mit Kompetenz und Engagement. Was uns wichtig ist: Keiner kann alles, die richtige Mischung macht’s! * Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation. * 2–5 Jahre Erfahrung im Produktmanagement oder in IT-Projekten. * Kenntnisse in JIRA und Confluence sind von Vorteil. * Kundenorientierung ist für dich selbstverständlich – du arbeitest gerne mit Menschen und findest gemeinsam mit ihnen die besten Lösungen. * Du begeisterst dich für Digitalisierung und IT und hast Lust, dich in komplexe Themen einzuarbeiten. * Du denkst analytisch, erkennst Zusammenhänge und arbeitest strukturiert. * Gewissenhaftigkeit, Zuverlässigkeit und eine ausgeprägte Detailgenauigkeit zeichnen dich aus. * Du hast ein sicheres Auftreten, kannst souverän präsentieren und bewahrst auch in herausfordernden Situationen einen kühlen Kopf. * Du bist ein Teamplayer und schätzt ein dynamisches, pragmatisches Arbeitsumfeld. * Eine „Hands-on-Mentalität“ ist für dich selbstverständlich – du packst an, wo es nötig ist. * Du möchtest langfristig Teil unseres Teams sein und unsere Produkte aktiv mitgestalten. Unsere Benefits * Familienfreundlichkeit * Flexibles Arbeiten & Flache Hierarchien * Individuelle Fortbildungen & Coachings * Unbefristetes Arbeitsverhältnis * Betriebliche Altersvorsorge * Frisches Obst, Wasser und natürlich Kaffee Kontakt Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe deines frühesten Eintrittstermins sowie deiner Gehaltsvorstellung vorzugsweiseonline . Wir freuen uns dich kennenzulernen! Dein:e Ansprechpartner:in Kristina Winkelmann Recruiting personal@bms-cs.de HIER BEWERBEN BMS Berens Mosiek Siemes Consulting GmbH Fürstenwall 172 | 40217 Düsseldorf www.bms-consulting.de

(Senior) Clinical Affairs Manager (m/w/d)

Favorit
ACANDIS GmbH Pforzheim 28.05.2025

Jobbeschreibung

Ihr Set an Skills: FÜR DAS DENKEN VON MORGEN. Kleine Dinge können Großes bewirken – mit unseren miniaturisierten Medizinprodukten für die Schlaganfallbehandlung helfen wir dabei, die Lebensqualität tausender Menschen zu erhalten und zu verbessern. Werden Sie Teil unserer Mission und damit Teil von etwas Großem. Unsere Arbeit sorgt dafür, dass viele Menschen weiterhin wertvolle Ideen haben können. Acandis braucht Sie als: (Senior) Clinical Affairs Manager (m/w/d) Ihre Aufgaben: * Projektmanagement von klinischen Prüfungen vor der Zulassung (Art. 62 Abs. 1 Verordnung (EU) 2017/745) sowie nach der Markteinführung (Art. 74 Abs. 1 Verordnung (EU) 2017/745) national und international * Aufbau und Erstellung von studienrelevanten Unterlagen, Präsentationen und Vorlagen in Zusammenarbeit mit den Prüfzentren, u.a. zur Verwendung für die Einreichung bei Behörden und Ethikkommissionen * Einreichung aller relevanten Unterlagen bei der Ethikkommission und / oder zuständiger Behörde * Site Management bei den Start-up-Aktivitäten einer Studie, enge Zusammenarbeit mit den Prüfzentren vor, während und nach dem Abschluss der klinischen Prüfung (u.a. Site Contract Management) * Management vom Safety Reporting (SAE/AE) und Reklamationen in der Zusammenarbeit mit den Abteilungen Regulatory Affairs und Qualitätsmanagement * Safety Management und Safety Reporting (AEs/SAEs) an zuständige Behörde (z.B. BfArM); Kommunikation mit den Behörden * Pflege von Studiendokumenten (Trial Master File) Unsere Anforderungen: * Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Naturwissenschaften, z. B. in den Fachrichtungen Medizintechnik, Biologie, Biochemie, Biotechnologie, Chemie oder einem vergleichbaren Bereich * Idealerweise erste Berufserfahrung im Umfeld klinischer Studien, beispielsweise als Clinical Research Associate (CRA) oder Study Coordinator * Für die Position als Senior Clinical Affairs Manager: Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement klinischer Studien im Bereich Medizinprodukte * Fundierte Kenntnisse im Bereich klinischer Studien sowie der relevanten regulatorischen Anforderungen (z. B. GCP-Richtlinien, ISO 14155, MEDDEV- und MDCG-Leitlinien, MPDG, MDR [EU] 2017/745) sind von Vorteil * Sicherer Umgang mit gängiger MS-Office-Software (MS Word, Excel, Outlook) * Hohes Maß an Teamfähigkeit sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile als Teil unseres Teams: * Hohe Jobsicherheit * Kontinuier­liches Wachstum * Attraktive Vergütung * Gutes Betriebsklima * Flexible Arbeitszeiten * Enge Einarbeitung * Betriebliche Alters­vorsorge * Kostenloser Betriebssport Sie sind interessiert? Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit dem frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung im PDF-Format per E-Mail ancareer@acandis.com zu. Zur Klärung evtl. Fragen freut sich Frau Vogelbacher unter+49 7231 98084-137 auf Ihren Anruf. HIER BEWERBEN SUPPORTING BRAINS OF THE WORLD Werden Sie jetzt Teil unserer Mission: Website

HR-Manager (m/w/d)

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campoint AG Seligenstadt 13.06.2025

Jobbeschreibung

Die campoint AG ist nicht nur Pionier in der Betreuung von Online-Portalen, sie ist auch Experte aller Prozessschritte der Wertschöpfungskette im E-Commerce und entwickelt Lösungen für digitale Geschäftsprozesse. Unser Leistungsspektrum beginnt bei der ersten Codezeile, geht über das Design, beinhaltet das Hosting, den Zahlungsverkehr und Kundenservice. Wir gestalten nach unserer Vision. Wir leben von Teamplay, Hands-on-Mentalität und einer Kommunikation auf Augenhöhe. Das ist Dein Moment: Werde Teil unseres Teams und schaffe mit uns gemeinsam auf unserem Campus in Seligenstadt nahe Frankfurt a. M. etwas Großes. HR-Manager (m/w/d) * Seligenstadt * Vollzeit Aufgaben Du hast nicht nur Spaß an administrativen und arbeitsrechtlichen Personalthemen, sondern bringst zudem eine Leidenschaft fürs Recruiting mit? Dann bist Du genau das Allroundtalent, das wir suchen! * Du bist für die Betreuung und Beratung der Mitarbeiter sowie der Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen über den gesamten Employee Life Cycle hinweg zuständig. * Du verantwortest die vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung in enger Zusammenarbeit mit dem Steuerbüro. * Du bist für die Erstellung von Verträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und Zeugnissen zuständig. * Du übernimmst operative Aufgaben im Bereich der Personalverwaltung, wie die Kontrolle und Pflege der Zeit- und Urlaubskonten. * Du unterstützt ebenfalls im Bereich Recruiting, insbesondere im Bewerbermanagement, einschließlich der Vorauswahl und Durchführung von Vorstellungsgesprächen. * Du nimmst an Messen und anderen Recruiting Events teil. * Du bringst Deine Begeisterung und Fachkenntnis in HR-Projekte ein, um eine kontinuierliche Optimierung der HR-Prozesse sicherzustellen. Anforderungen * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Personalbereich oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung (z. B. als Personalfachkaufmann/-frau). * Du konntest bereits mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einer vergleichbaren Position sammeln. * Du bringst Erfahrung in der Personalgewinnung, inklusive Sichtung von Bewerbungsunterlagen und Durchführung von Vorstellungsgesprächen mit. * Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, Sozialversicherungsrecht und in personalrelevanten Vorschriften und Bestimmungen. * Du besitzt Verständnis und Erfahrung in der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie der damit verbundenen gesetzlichen Anforderungen. * Du bist ein Kommunikationstalent, ein echter Teamplayer und besitzt die Fähigkeit, auf unterschiedliche Mitarbeiterbedürfnisse einzugehen. * Im Umgang mit HR-Managementsystemen (vorzugsweise HRWorks) sowie mit MS Office bist Du routiniert. * Absolute Vertrauenswürdigkeit und Diskretion sind für Dich eine Selbstverständlichkeit. Wir bieten * Flexibilität, die passt: Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf Remote-Arbeit gestaltest Du Deinen Arbeitstag so, wie er für Dich am besten funktioniert. * Inspiration und Freiraum: Unser moderner Campus bietet nicht nur ein kreatives Arbeitsumfeld, sondern auch einen eigenen Outdoor-Bereich mit Grill- und Volleyballplatz – der perfekte Ort, um Energie zu tanken und neue Ideen zu entwickeln. * Gemeinsam stark: Wir leben eine Kultur, die auf Wertschätzung, Vertrauen und Offenheit basiert. Flache Hierarchien und agile Strukturen sorgen dafür, dass jede Meinung zählt und wir auf Augenhöhe zusammenarbeiten. * Bereit für Deinen Start: Ab Tag eins bist Du bestens ausgestattet. Mit topaktueller Hardware und einer persönlichen Welcome Bag startest Du durch – und unser umfassendes Onboarding-Programm sorgt dafür, dass Du Dich direkt wohlfühlst. * Dein Wachstum, unser Antrieb: Weiterbildung wird bei uns großgeschrieben! Ob durch unser vielfältiges Trainingsangebot oder individuelle Fortbildungsmöglichkeiten – wir unterstützen Dich auf Deinem Weg. * Aktiv und fit: Mit JobRad zur Arbeit, Trainingseinheiten im eigenen Fitnessstudio, Beachvolleyball-Matches oder Laufgruppen – unser sportliches Angebot kennt keine Grenzen. Für Abenteuerlustige steht auch mal ein Ausflug nach Sölden auf dem Plan! * Unvergessliche Momente: Ob Sommerfeste, Weihnachtsfeiern oder spontane Team-Events – bei uns wird das Miteinander großgeschrieben! Wir feiern gemeinsam die Erfolge und den Spaß an der Arbeit. * Das gewisse Extra: Genieße den besten Kaffee aus unseren Siebträgermaschinen, frisches Bio-Obst und eine Auswahl an freien Getränken – für den perfekten Start in den Tag. Passt für Dich? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins. Gerne auch über unser Online-Bewerbungsformular. HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Jana Vogel Telefon 0618289550 • E-Mail hello@campoint.net campoint AG Dr.-Hermann-Neubauer-Ring 32 • 63500 Seligenstadt

Schichtführer:in m/w/d Zerspanung

Favorit
AUMA Riester GmbH & Co. KG Müllheim 22.05.2025

Jobbeschreibung

AUMA – ein innovatives, mittelständisches Familien­unternehmen mit Hauptsitz in Müllheim i. M. – entwickelt, produziert und vertreibt seit über 60 Jahren elektrische Stellantriebe und Armaturen­getriebe für die verschiedensten Branchen wie z. B. Wasser- und Energie­wirtschaft. Mit weltweit 2800 Mitarbeiter:innen zählt AUMA zu den Weltmarkt­führern. Wir sichern unsere Eigenständigkeit und Wettbewerbs­fähigkeit durch innovative Lösungen auf allen Geschäfts­feldern. Wir engagieren uns für das Wohl­ergehen unserer Mitarbeiter:innen und übernehmen Verantwortung für die Gesell­schaft mit Projekten für soziale, umwelt­technische und humanitäre Belange. Folgende Stelle möchten wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzen: SCHICHTFÜHRER:IN M/W/D ZERSPANUNG * Müllheim i. M. bei Freiburg * Vollzeit in Wechselschicht (im Zweischichtbetrieb) * Abteilung Produktion – Zerspanung Als Schichtführer:in für unsere Zerspanung übernehmen Sie die fachliche Führung von rund 15 Mitarbeitenden. Ihre Aufgaben * Sie stellen sicher, dass Qualitäts-, Mengen- und Produktionsziele erreicht werden * Sie überwachen, kontrollieren und optimieren die Qualität, Produktivität und Prozesssicherheit in der Zerspanung * Sie analysieren Fehlerschwerpunkte und arbeiten gemeinsam in Projektteams an Abstellmaßnahmen * Sie unterstützen das Projektmanagement in der Anlaufphase neuer Maschinen und Anlagen * Sie unterstützen im Shopfloor- und KVP-Runden inkl. Vor- und Nachbereitung * Sie planen die Einsätze Ihrer Mitarbeitenden und sind für die Einarbeitung und Unterweisung von Mitarbeitenden an den Produktionsmaschinen verantwortlich * Sie sind für den einwandfreien Zustand des gesamten Maschinenparks und die Sicherstellung des Arbeitsschutzes verantwortlich Ihr Profil * Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungs- oder Industriemechaniker:in * Idealerweise eine Weiterbildung als Techniker:in, Industrie- oder Handwerksmeister:in * Sehr gute Kenntnisse in der Zerspanungs- und CNC-Technik * Sicheren Umgang mit EDV-Anwendungen * Sie wollen den nächsten Karriereschritt gehen und erste Führungserfahrung in einem interessanten und herausfordernden Aufgabengebiet sammeln * Eigeninitiative und proaktives Handeln und Hands-on-Mentalität * Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Organisationsgeschick * Qualitätsbewusstsein und Veränderungsbereitschaft Ihre Vorteile * Sicherer Arbeitsplatz * Tolles Team * Attraktives Gehalt und viele Sozialleistungen * Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten * Hansefit * Zuschuss zum Betriebsrestaurant * Jobticket und zentrale Lage direkt am Bahnhof * u.v.m. Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams! Bitte senden Sie Ihre Bewer­bungs­unterlagen inkl. Gehalts­vor­stellung und Kündi­gungsfrist perE-Mail an jobs@auma.com . HIER BEWERBEN Ansprechpartnerin Katharina Kappeler Telefon +49 7631 809-1979 | E-Mail jobs@auma.com AUMA Riester GmbH & Co. KG Aumastraße 1 79379 Müllheim Telefon +49 7631 809-0

Teamleiter:in Zoll (m/w/d)

Favorit
Railpool GmbH München 03.06.2025

Jobbeschreibung

FLEXIBILITY FOR RENT – FLEXIBILITY FOR IMPROVEMENT Du suchst ein nachhaltiges, krisensicheres und zukunftsorientiertes Unternehmen? Die RAILPOOL Flotte legt jedes Jahr 85.000.000 Kilometer zurück und liefert einen wichtigen Beitrag zur Verkehrsverlagerung auf die Schiene. Unser Race-to-Zero läuft – steigst Du ein? Wir sind einer der führenden Schienenfahrzeug-Vermieter mit echter Kompetenz für Full-Service aus einer Hand. Gegründet 2008 in München sind wir mittlerweile mit Büros in 6 europäischen Ländern vertreten und in insgesamt 18 Ländern mit unseren rund 493 nachhaltigen Elektro-Lokomotiven und 148 Personenfahrzeugen (mit einer Investitionssumme von 2 Milliarden Euro) aktiv. Als krisensicheres, zukunftsorientiertes und nachhaltiges Unternehmen wachsen wir weiter! Wir suchen ab sofort in Vollzeit eine:n Teamleiter:in Zoll (m/w/d) WAS DICH BEI UNS ERWARTET * Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung in Deinem Team * Du bist fit im aktuellen Zoll- und Außenwirtschaftsrecht und kannst die Exportanmeldungen in Atlas erstellen * Deine sehr guten Kenntnisse im Import helfen Dir bei der Überwachung der richtigen Importdurchführung sowie bei der Prüfung der Importdokumente, Steuerbescheide und Zollbelege und Veranlassung von Berichtigungen * In den Incoterms kennst Du Dich bestens aus * Du verwaltest die Zolldokumente und organisierst die entsprechende Dokumentenablage und Archivierung * Du bist zuständig für die Anwendung der richtigen Tarifierung * Du kennst Dich mit Bewilligungen aus und setzt Dich für den Erhalt einer Bewilligung ei * Bei Zollprüfungen bist Du die fachliche Begleitung und Hauptansprechpartner – gegenüber den Behörden als auch intern * Du bringst neue Ideen ein und unterstützt uns bei der Optimierung unserer Prozesse und bestehenden Absprachen * Du trägst einen wesentlichen Teil bei der Einführung einer Zollsoftware bei und übernimmst im ersten Schritt die Key-User-Tätigkeit WAS DU MITBRINGST * Du verfügst über eine erfolgreich kaufmännisch abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Außenhandel, Spedition oder Zoll bzw. hast Dich in dem Zollgebiet entsprechend weitergebildet * Du bringst ein hohes Fachwissen und Erfahrungen aus den Bereichen der Aufgabenstellung mit * Du bist sicher im Führen von Personal oder kannst Dir für Deinen nächsten Karriereschritt eine Teamleiterfunktion vorstellen * Durch Deine „Hands-on-Mentalität“ kannst Du Dinge schnell umsetzen * Du bist kommunikativ und teilst Dein Wissen im Team * Du bist dienstleistungsorientiert, gewissenhaft und arbeitest gerne eigenverantwortlich * Du verfügst über eine hohe Affinität zum Thema Digitalisierung * Du verfügst über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse WAS WIR DIR BIETEN * Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben 30 Urlaubstage zzgl. Weihnachten und Silvester, Gleitzeit, die Möglichkeit bis zu 10 Tage pro Monat zum mobilen Arbeiten und Überstundenabbau schaffen ausreichend Platz, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. * Mobilitätszuschuss In einem Unternehmen, in dem sich alles um Nachhaltigkeit und Mobilität dreht, ist es uns wichtig Dir einen Zuschuss für Dein ÖPNV-Ticket oder ein Job Rad zu bieten. * Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dich bei Deiner individuellen Entwicklung zu unterstützen und so Deine fachlichen und persönlichen Stärken auszubauen. * Leibliches Wohl Mit einem wöchentlich frischen Obstkorb, frischem Kaffee und einem Zuschuss zu Deinem Mittagessen, sorgen wir für Dein leibliches Wohlergehen. * Fokus auf Nachhaltigkeit und Diversität Uns liegen die Themen Nachhaltigkeit und Diversity, Equality & Inclusion sehr am Herzen, daher haben wir eine Sustainability Managerin und eine Diversity Managerin bei Railpool. * Gesundheitsförderung Ein Aeris Swopper und wechselnde Gesundheitsförderungsprogramme sorgen dafür, dass Deine Gesundheit nicht zu kurz kommt. * Offene und interkulturelle Unternehmenskultur Bei uns herrscht eine offene, internationale und integrative Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, bei der sich alle mit einem "Du" begegnen. * Regelmäßige Unternehmensevents Teamtage, RAILPOOL-Wiesn, Firmenlauf München, etc., um unsere Erfolge zu feiern. * Betriebliche Altersvorsorge Deine finanzielle Absicherung ist uns eine Herzensangelegenheit. Daher bieten wir Dir eine attraktive Altersvorsorge an. * Versicherung Du wirst nicht allein gelassen. Sollte Dir auch fern von der Arbeit einmal etwas passieren, dann greift unsere Gruppenunfallversicherung. * Corporate Benefits Wir bieten Dir zahlreiche Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern an. * Strukturierter Onboarding-Prozess Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, unterstützen wir Dich während Deiner gesamten Einarbeitungsphase mit einem strukturierten Onboarding-Prozess. WIR SITZEN ALLE IN EINEM ZUG – STEIGST DU EIN? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen direkt über unser Onlineportal. Ein vielfältiges Team bringt viele Stärken mit sich, davon sind wir bei Railpool fest überzeugt. Aus diesem Grund legen wir besonderen Wert darauf, Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Personen mit Migrationshintergrund oder mit interkultureller Kompetenz einzustellen, sofern sie die gleiche Eignung, Befähigung und fachliche Leistung wie andere Bewerberinnen und Bewerber aufweisen. Jetzt bewerben! Homepage: Website Xing: Website LinkedIn: Website Wir freuen uns auf Dich!

CRM Manager (m/w/d)

Favorit
AGILA Haustierversicherung AG Hannover 23.06.2025

Jobbeschreibung

Wir suchen Dich. CRM Manager (m/w/d) Starke Absicherung – Die AGILA Haustierversicherung Bei uns dreht sich (fast) alles um Hunde und Katzen, denn wir versichern mit bereits jahrzehntelanger Erfahrung die Vierbeiner gegen hohe Tierarztkosten. Für Hundehaltende bieten wir zudem einen starken Schutz gegen Haftpflichtschäden, die ihr Liebling verursacht. Unser Fokus liegt auf bedürfnisorientierten Versicherungstarifen sowie auf unkomplizierten, digitalen Prozessen und zusätzlichen Services. Damit stehen wir Haltenden und ihren Vierbeinern jederzeit zur Seite. Als Teil der Pinnacle Pet Group arbeiten unsere Mitarbeitenden in vielfältigen Aufgabengebieten – auch bereichsübergreifend – gemeinsam am Unternehmenserfolg und daran, Europas größtes Ökosystem für Tiergesundheit zu werden. Du möchtest ein Teil davon werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Das Performance Marketing Team verantwortet die Direktmarketingkanäle SEA, Paid Social, Affiliate, Programmatic und SEO. Damit ist das Team zentral an der Wachstumsstrategie beteiligt und trägt kontinuierlich zum Neukundengeschäft bei. Das Ziel des Teams ist, die Produkte von AGILA bekannter zu machen und entlang des Funnel potenzielle Kunden von AGILA zu überzeugen. Denn unsere Mission ist, alle Hunde- und Katzenhalter bei der Gesundhaltung ihrer vierbeinigen Familienmitglieder zu unterstützen. Vielseitig – Deine zukünftigen Aufgaben * Du konzipierst und setzt eine übergreifende digitale CRM-Strategie um, inklusive der Evaluierung und Implementierung des passenden Toolstacks * Die Segmentierung und Analyse der Kundendatenprofile, sowie die Harmonisierung zwischen den verschiedenen Bestandsführungssystemen, gehören zu Deinen Aufgaben * Du baust eine übergeordnete Kommunikationsstrategie für die Ansprache von Prospects, Leads und Bestandskunden auf und berücksichtigst dabei KI-getriebene sowie kanalübergreifende Umsetzungen * Die Optimierung der Kontaktstrecken erfolgt unter Berücksichtigung der Customer Journey und des Customer Lifecycles * Du unterstützt bei Tracking-Projekten und dem Aufbau einer Toollandschaft zur Zusammenführung verschiedener Datenquellen wie beispielweise PowerBI, Big Query, SQL-Datenbank Überzeugend – Deine Kenntnisse & Erfahrungen * Du bringst ein abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder E-Commerce und idealerweise mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich CRM mit, gerne im E-Commerce oder Retail * Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Aufbau und der Funktionsweise von CRM-Systemen und verstehst das Zusammenspiel dieser Systeme mit zentralen Datenbanken sowie dem weiteren Tech-Stack * Erfahrung in der Analyse von Daten und der Generierung von umsetzbaren Insights, insbesondere durch Marketing Automation und Recommendation Engines gehört ebenfalls zu deinem Profil * Du beherrschst Tracking-Technologien wie Google Analytics und Tag Manager und bist versiert im Umgang mit Excel, SQL sowie CRM-Tools wie Salesforce, Hubspot, Braze und Microsoft Dynamics * Du arbeitest gerne teamübergreifend und zeichnest dich durch eine offene und kommunikative Art aus * Ein sehr gutes Ausdrucksvermögen in deutscher Sprache und fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profi ab Umfassend – Deine Benefits bei AGILA * Krisensicherer Arbeitsplatz im Herzen von Hannover * Mobiles Arbeiten möglich * Bürohunde herzlich willkommen * Deutschlandticket * Restaurantschecks für die flexible Nutzung zum Essen gehen oder Einkaufen * Bedarfsgerechte, individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten * Gesundheitsförderung (Hansefit, frisches Obst, regelmäßige Augenuntersuchungen u.v.m.) * Regelmäßige Firmen-Events Aussagekräftig – Deine Bewerbung Bewirb Dich mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen innerhalb von zwei Minuten über unser Onlineformular. Bitte gib dabei Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und Deine Gehaltsvorstellung an. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Noch mehr Informationen über uns findest Du auf Website . Jetzt bewerben www.agila.de

Bauleiter / Planer (m/w/d) im Bereich Heizung / Lüftung / Sanitär

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ABG FRANKFURT HOLDING GmbH Wohnungsbau- und Beteiligungsgesellschaft mbH Frankfurt am Main 02.06.2025

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bauleiter / Planer (m/w/d) im Bereich Heizung / Lüftung / Sanitär Die ABG FRANKFURT HOLDING GmbH ist der Wohnungs- und Immobilien­konzern der Stadt Frankfurt am Main mit ca. 55.000 Wohnungen und rund 37.500 sonstigen Einheiten. Kern­aufgaben sind die kauf­männische und technische Betreuung seiner Liegenschaften, die Projekt­entwicklung sowie die Weiter­ent­wicklung des Immobilien­bestandes. Der ABG-Konzern beschäftigt außerdem Architekten und Ingenieure, ist in der Projekt­steuerung, der Parkraum­bewirt­schaftung und als Vermieter von Veran­staltungs­räumen tätig. Als Passiv­haus­macher zählt das Unternehmen zu den Schritt­machern der Energie­effizienz in der Wohnungs­wirtschaft. Zum Konzern gehören rund 800 Mitarbei­terinnen und Mitarbeiter. Aufgaben: * Sie erarbeiten Entwurfs‐ und Ausführungs­planungen. * Sie stellen Kosten­berechnungen auf. * Sie arbeiten Leistungs­verzeichnisse aus. * Sie betreuen die Objektüber­wachung, Abnahme und Abrechnung * Sie übernehmen die ingenieurmäßige Projekt­bearbeitung (§ 15 Abs. 1 HOAI, Leistungs­phasen 1‐9). Voraussetzungen: * Abgeschlossenes Studium, z. B. der Fach­richtung Energie‐ und Wärme­technik oder abgeschlossene Ausbildung als Techniker HLS * VOB‐Kenntnisse * Sicherer Umgang mit MS Office und einem Ausschreibungs­programm * Gute organisatorische Fähig­keiten * Freundliches Auftreten * Teamfähigkeit Wir bieten: Bei uns erwarten Sie vielseitige Aufgaben, flache Hierar­chien und kurze Ent­schei­dungs­wege, attraktive Ver­gütung, vergüns­tigtes Deutsch­land­ticket, arbeit­geber­finan­zierte betriebliche Alters­ver­sorgung, Förderung durch Weiter­bildung, moderner Arbeits­platz in zentral gele­genem Büro­gebäude in Passiv­haus­technologie. * Flexible Arbeits­zeiten * Attraktive Vergütung * 30 Tage Urlaub und bis zu 11 Gleittage * Mobiles Arbeiten je nach Tätig­keitsfeld * Sicherer Arbeits­platz * Coffee Points * Corporate Benefits * Lukrative betrieb­liche Alters­vorsorge * Vergünstigtes Deutschland­ticket * Vielseitige Fort­bildungs­möglich­keiten Haben Sie Fragen zu Karriere­möglich­keiten bei der ABG? Frau Nicole Homm aus underer Personalabteilung hilft Ihnen gern unter +49 69 2608-1399 weiter. Interesse? Jetzt bewerben! ABG FRANKFURT HOLDING Wohnungsbau- und Beteiligungsgesellschaft mbH Niddastraße 107 | 60329 Frankfurt am Main

Trainee zur Führungskraft in der Pflege (m/w/d)

Favorit
Stephanus gGmbH Berlin 27.06.2025

Jobbeschreibung

Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber! Wir suchen Sie als Trainee zur Führungskraft in der Pflege (m/w/d) * Berlin * Vollzeit Aufgaben * Während des 18 – 24-monatigen Programms werden Sie zielgerichtet, umfassend und praxisorientiert aufzukünftige Leitungsaufgaben vorbereitet. * Ziel Ihrer wechselnden Einsätze in unseren Einrichtungen, Diensten und zentralen Verwaltungs- und Servicebereichen ist es, alle Instrumente und Prozesse eines modernen Pflege-, Personal- Qualitäts- und Einrichtungsmanagements kennen zu lernen. * Sie erhalten die Möglichkeit, durch eine praxisnahe Begleitung tiefe Einblicke in die Arbeitswelt unserer Führungskräfte und unserer Geschäftsstelle zu erhalten und Ihr Fachwissen im SGB V und XI zu vertiefen. * Sie nehmen an verschiedenen Projekten teil und bearbeiten federführend selbst ein Projekt. Anforderungen * Sie haben Ihr Studium des Pflege-, Gesundheits- oder Sozialmanagements oder einen anderweitig einschlägigen Studiengang abgeschlossen und möchten nun ins Berufsleben starten. * Oder Sie haben eine Ausbildung als Pflegefachkraft mit Zusatzqualifikationen im Management, haben erste Berufserfahrung gesammelt und möchten nun die nächsten beruflichen Schritte gehen. * Sie haben Lust darauf, Ihre Ideen in einer modernen und komplexen Organisationeinzubringen und diese mit innovativen Impulsen und betriebswirtschaftlichem Sachverstand voranzubringen. * Als Teamplayer verstehen Sie es, kommunikativ auf allen Ebenen zu überzeugen. * Sie sind bereit, unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mitzutragen und in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden zu lassen. Wir bieten Einarbeitung und Weiterentwicklung Sie arbeiten in einem Lernumfeld, in dem Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln können: vom individuellen Onboarding über fachspezifische Fort- und Weiterbildungskurse und regelmäßige Mitarbeitergespräche bis hin zu Hospitationsangeboten und bereichsübergreifenden Projekten. Moderner Arbeitsplatz Sie erleben modernes Arbeiten in unserem neuen Bürogebäude, mit ergonomisch eingerichteten Arbeitsplätzen, Flex-Office-Konzepten, Think Tanks sowie Kreativ- und Meetingräumen für agile Workshops. Vereinbarkeit von Privatleben & Beruf Ihre Work-Life-Balance ist wichtig: Freuen Sie sich über flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, Zeitwertkonten, zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester oder zu besonderen Anlässen. Bitte bewerben Sie sich über den HIER-BEWERBEN-Button. HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Michael Kraitzitzek Telefon 030 96 24 94 20 • E-Mail bewerbung@stephanus.org Stephanus gGmbH Albertinenstraße 20 • 13086 Berlin

Bauleiter (m/w/d) Tiefbau

Favorit
V-Konzept Witten 01.07.2025

Jobbeschreibung

Sie arbeiten für ein erfolgreiches Unternehmen mit mehreren Niederlassungen deutschlandweit. Seit über 50 Jahren standhaft ein bundesweit tätiges Unternehmen mit mehr als 400 Mitarbeitern, gehört es zu den führenden Bauunternehmen, die in den Bereichen Verkehrs-, Tief- und Straßenbau anspruchsvolle und komplexe Projekte betreuen. Bauleiter (m/w/d) Tiefbau Straßenbau/ Kanalbau/ Rohrleitungsbau/ Tiefbau * Witten * Vollzeit Aufgaben Als Bauleiter (m/w/d) im Tiefbau übernimmst Du die Organisation und Koordinierung von Baumaßnahmen im Tief- und Straßenbau. Du kontrollierst den gesamten Baustellenablauf, sorgst für eine termingerechte Beschaffung der Materialien und koordinieren das Personal vor Ort auf den Baustellen. Darüber hinaus bist Du die direkte Ansprechperson für Sub- und Nachunternehmer und kannst fachliche Fragen direkt beantworten. Anforderungen * Du hast einschlägige Berufserfahrung im Tiefbau * Du hast ein tiefgehendes Verständnis über die relevanten Normen und Vorschriften * Du arbeitest mit Spaß in dynamischen Teams und bereichern diese mit Ihrer Expertise Wir bieten * Du erhältst eine attraktive Vergütung * Unbefristete Festanstellung * Homeoffice und flexible Arbeitszeiten * Firmenwagen mit Privatnutzung * Gelegenheit zur beruflichen Weiterentwicklung und Teilnahme an Schulungen * Vielseitige spannende Projekte * Kollegiale Begleitung während der gesamten Einarbeitungszeit ein angenehmes, familienfreundliches und kollegiales Arbeitsumfeld * Team-Events wie z.B. Sommerfest oder Weihnachtsfeier V-Konzept Adersstraße 45 40215 Düsseldorf Ansprechpartner*in Vinorjan Thambithurai Telefon +49 (0)1573 8252142 E-Mail v.thambithurai@vkonzept.com Dann sende Deine Bewerbung per E-Mail an: v.thambithurai@vkonzept.com Oder ruf mich einfach direkt an unter: +49 (0)1573 8252142. HIER BEWERBEN

Asset- und Portfoliomanager (m/w/d) in der Immobilienwirtschaft mit Schwerpunkt Gewerbeimmobilien

Favorit
Becker & Kries Holding GmbH & Co. KG Berlin 11.07.2025

Jobbeschreibung

Becker & Kries – vor 80 Jahren durch den Architekten Georg Becker und den Bankdirektor Günter Kries gegründet – verwaltet ein umfassendes Portfolio aus Wohn- und Gewerbeimmobilien und agiert als verlässlicher Partner der Immobilienwirtschaft. Unter dem Dach der Familienstiftung Becker & Kries vereint die Becker & Kries Unternehmensgruppe heute eine Anzahl von Unternehmen, die den eigenen Immobilienbestand halten und deren Hauptaufgabe darin liegt, dieses Immobilienvermögen zu managen und auszubauen. Am Hauptsitz Berlin sind ca. 120 Mitarbeiter tätig. Wir suchen für unseren Standort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt inVollzeit einen Asset- und Portfoliomanager (m/w/d) in der Immobilienwirtschaft mit Schwerpunkt Gewerbeimmobilien Ihr Aufgabenbereich * Mitwirkung bei der Erstellung und Umsetzung der Immobilien-Portfoliostrategie für die Becker & Kries Unternehmensgruppe * Entwicklung und Umsetzung von objektspezifischen Strategien (Halte-/Optimierungs- und Verkaufsstrategien) im Einklang mit der Portfoliostrategie * Identifikation und Steuerung von wertsteigernden Maßnahmen wie Repositionierungen, Revitalisierungen oder Nachverdichtungen * Durchführung von Wirtschaftlichkeits- und Machbarkeitsanalysen für Investitionsentscheidungen und Entwicklungsmaßnahmen * Erstellung und Nachhalten der Budgetplanung für das Immobilienportfolio * Auswahl und Steuerung externer Partner (z. B. Property Manager, Gutachter, Planer) * Aufbereitung von Informationen und Erstellung von immobilienwirtschaftlichen Analysen mit Handlungsempfehlungen für die Geschäftsführung * Aufbereitung und Visualisierung der Ergebnisse sowie Erstellen von Präsentationen Ihr Profil * Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit immobilienwirtschaftlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation * Sie verfügen bereits über einschlägige, aufgabenbezogene Berufserfahrung in der Immobilienbranche im Bereich des Asset- oder Portfoliomanagements vorzugsweise im Bereich Gewerbeimmobilien * Sie besitzen exzellente Kenntnisse der MS-Office-Programme, insbesondere Excel und PowerPoint * Analytisches, zielorientiertes Denkvermögen sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise zeichnen Sie aus Unser Angebot * Eine attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub * Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeiten des mobilen Arbeitens * Ein Arbeitsplatz im Herzen von Berlin mit sehr guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel * Ein Unternehmen mit einer familiären Arbeitsatmosphäre und ein freundliches Team, das Sie nicht nur während der Einarbeitungszeit voll unterstützt * Ergonomische Arbeitsplätze mit umfangreicher IT-Ausstattung * Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten & Mentoring-Programm * Küchen mit Kaffeeautomaten, Wasserspendern und frisches Obst * Pluxee-Gutscheinkarte mit monatlichem Guthaben * Angebote der betrieblichen Altersvorsorge * Regelmäßige Firmenevents und Veranstaltungen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehalts­vor­stellung und der Verfüg­barkeit an bewerbung@buk.de . HIER BEWERBEN BECKER & KRIES Becker & Kries Holding GmbH & Co. KG Personalabteilung | Meinekestraße 25 | 10719 Berlin bewerbung@buk.de |www.beckerundkries.de

Global Key Account Manager (m/w/d)

Favorit
Wirthwein SE Creglingen 18.07.2025

Jobbeschreibung

Wir sind Wirthwein… und seit Jahrzehnten ein führender Hersteller von technischen Kunststofflösungen für industrielle Anwendungen mit Produktionsstätten in Europa, Asien und den USA. In weltweit 21 Unternehmen beschäftigt die Wirthwein-Gruppe rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Nutzen Sie Ihre Karrierechance an unserem Standort in Creglingen oder Friedberg-Derching als: Global Key Account Manager (m/w/d) Als Global Key Account Manager* betreuen Sie unsere bestehenden internationalen Kunden und akquirieren Neukunden. Dabei sorgen Sie mit Unterstützung des Teams durch maßgeschneiderte Lösungen für eine nachhaltige Kundenzufriedenheit und tragen so wesentlich zur Steigerung der Marktanteile und des wirtschaftlichen Erfolgs unserer hochqualitativen Kunststoffkomponenten und -lösungen bei. Auf Sie warten spannende Aufgaben. Sie ... * identifizieren zielgerichtet potenzielle Neukunden und Märkte. * bauen neue Kontakte auf und pflegen diese intensiv, um Neukunden zu akquirieren und langfristige Geschäftsbeziehungen zu etablieren. * betreuen Bestandskunden vollumfänglich. * begeistern Kunden für neue und bestehende Technologien basierend auf den jeweiligen Anforderungen und Problemstellungen. * beobachten Marktentwicklungen und führen zur Entwicklung von Marktstrategien Markt-, Kunden und Wettbewerbsanalysen durch. * erstellen die kurz-, mittel- und langfristige Umsatzplanung unter Berücksichtigung der Margen- und Umsatzziele. * tragen die globale Verantwortung für die Angebotsstrategie, erstellen die Angebote und verhandeln diese. Sie passen zu uns, wenn Sie ... * ein Studium, vorzugsweise im Ingenieurwesen, eine Weiterbildung zum Techniker oder eine vergleichbare Aus- und Weiterbildung erfolgreich abgeschlossen haben. * langjährige Berufserfahrung im Vertrieb von technisch anspruchsvollen Produkten/Lösungen in der Industrie sowie vertiefte Kenntnisse im Key Account Management mitbringen. * über Kenntnisse im Bereich Kunststoffspritzguss und Werkzeugbau sowie über eine hohe Kundenorientierung und Verhandlungsgeschick verfügen. * sehr gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift mitbringen und reisebereit sind. * durchsetzungsstark und teamfähig sind sowie über Kommunikationsstärke, Führungskompetenz und Organisationstalent verfügen. Sie trauen sich die Aufgaben zu, können jedoch nicht alle Anforderungen erfüllen? Dann kontaktieren Sie mich gerne für ein erstes Telefonat. Auch wenn Sie einen anderen unserer Standorte als Dienstsitz bevorzugen oder vorwiegend aus dem Home-Office arbeiten wollen, berücksichtigen wir Ihre Bewerbung gerne. Neben einem familiären Betriebsklima und innovativen Technologien bieten wir Ihnen: * Beruf & Familie: Flexible Arbeitszeitgestaltung (z. B. Gleitzeit), Homeoffice, 30 Urlaubstage + Sonderurlaubstage * Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten: Zahlreiche Weiterbildungsprogramme in unserer Wirthwein Akademie * Vorsorge: Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen * Gesundheitsförderung: Gesundheits- und Obsttage, betriebliche Unfall- und Krankenzusatzversicherung, ergonomische Arbeitsplätze und Fahrradleasing * Benefitcard: Monatliches Guthaben zur freien Verfügung – für Einkäufe, Tanken und mehr * Perspektive & internationales Arbeiten: Balance zwischen einer globalen Firmengruppe und einem zukunftssicheren Familienunternehmen * Vorteile mit Mehrwert: Mitarbeiterrabatte u. a. auf die Mitgliedschaft im Fitnessstudio, Solymar Therme und bei zahlreichen Partnerunternehmen * Onboarding: Zielgerichtete und strukturierte Einarbeitung mit direktem Ansprechpartner und regelmäßigen Zwischengesprächen * Betriebsrestaurant: Leckere, gesunde und frisch zubereitete Mittagsgerichte zu attraktiven Preisen Sie möchten ein Teil vom WIR werden? Dann sind Sie jetzt am Zug. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. JETZT BEWERBEN Wirthwein SE, Creglingen Walter-Wirthwein-Straße 97993 Creglingen Ihre Ansprechpartnerin: Verena Schnabl Personalreferentin Telefon +49 7933 702-465 *Alle Bezeichnungen von Personen gelten für alle Geschlechter gleichermaßen. www.wirthwein.de

Business Development Manager (m/w/d)

Favorit
EPLAN GmbH & Co. KG München 11.07.2025

Jobbeschreibung

Wir sind Eplan. Engineeringprofi und Softwarespezialist, Industrieautomatisierer und digitaler Transformierer. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber. Für das Business Development suchen wir Sie bevorzugt für unseren Standort in München zum nächstmöglichen Termin. Business Development Manager (m/w/d) Aufgaben * Ansprache des Auftragsabwicklungsprozesses im Maschinen- und Anlagenbau bei Kunden und Interessenten * Erste Analyse von Ist-Prozessen und Ableitung von Optimierungspotenzial * Unterstützung unseres nationalen und internationalen Vertriebes in Presales-Projekten durch aktive Kundenansprache und Moderation von Kundenmeetings und Lösungsworkshops * Permanente Optimierung unseres Vorgehens, abgeleitet aus den Erkenntnissen der Kundenprojekte * Kontinuierliche Marktbeobachtung, Analyse und Interpretation relevanter Marktdaten * Marktvalidierung unserer Konzepte und Ausarbeitung von Vertriebsmaterial * Durchführung von Kunden-Events; Repräsentanz von EPLAN auf Messen, Konferenzen etc. Profil * Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften * Vertriebserfahrung für technische Softwarelösungen sowie Verständnis für Engineering-Prozesse im Maschinen- und Anlagenbau * Grundkenntnisse in der Elektrotechnik und im Umgang 3D CAD-Systemen * Interesse an der Geschäftsfeldentwicklung und ein hohes Maß an Kundenorientierung * Neugier, Kreativität und Innovationskraft kombiniert mit der Fähigkeit, konzeptionell zu arbeiten * Hervorragende Kommunikationsstärke in Verbindung mit sicherem Auftreten * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Reisebereitschaft Wir bieten * Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend – mit den Werten eines Familienunternehmens * Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z. B. Loh Academy) * Mehr Flexibilität für Beruf und Freizeit: Attraktives Arbeitszeitmodell und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten * Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten z. B. Betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing, kostenfreie Getränke und Mitarbeiterparkplätze etc. Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung , gerne unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Weitere Informationen untercareer.friedhelm-loh-group.com oder persönlich durch Elif Tunc, Tel.: 0711 6991957. Jetzt bewerben!

Business Development Sales Manager (m/w/d) TDC

Favorit
DELTA Electronics (Germany) GmbH Frankfurt am Main 10.07.2025

Jobbeschreibung

Die DELTA Electronics (Germany) GmbH ist Mitglied der weltweit aktiven Delta Gruppe und führender Hersteller von AC-DC Stromversorgungen und USV-Systemen sowie Infrastrukturlösungen für Telekommunikationsnetze, Rechenzentren und industrielle Anwendungen. Als internationales High-Tech-Unternehmen sind wir maßgeblich am Aufbau der Infrastruktur für die Kommunikationsnetze und Rechenzentren der Zukunft beteiligt. Für unseren Standort in Frankfurt suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Business Development Sales Manager (m/w/d) TDC In dieser Position sind Sie für die Identifizierung und Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten sowie die Förderung des Umsatzwachstums von Deltas Rechenzentrumslösungen in der Telekommunikationsbranche verantwortlich. Diese Position erfordert eine strategische Denkweise, fundierte technische Kenntnisse sowie ausgezeichnete Fähigkeiten im Aufbau von Beziehungen. Ihre Aufgaben: * Sie entwickeln und setzen Verkaufsstrategien um, um Deltas Marktanteil im Segment der Telekommunikationsrechenzentren zu vergrößern. * Sie identifizieren und verfolgen neue Geschäftsmöglichkeiten mit Telekommunikationsbetreibern sowie Rechenzentrumsanbietern. * Sie verwalten und bauen die Beziehungen zu bestehenden Großkunden aus und fungieren dabei als Hauptansprechpartner. * Sie arbeiten mit internen Teams zusammen, um maßgeschneiderte, kundenspezifische Lösungen zu entwickeln. * Sie bereiten Präsentationen und Angebote für potenzielle und bestehende Kunden vor und stellen diese vor. * Sie führen Marktforschung und -analysen durch, um Branchentrends und Kundenbedürfnisse zu ermitteln. * Sie arbeiten eng mit den Produktmanagement-Teams zusammen, um Markt-Feedback zu geben und die Produktentwicklung mitzuprägen. * Sie repräsentieren Delta Electronics auf Branchenveranstaltungen und Fachmessen. Ihr Profil: * Sie haben einen Bachelor-Abschluss in Ingenieurwissenschaften, Informatik oder einem vergleichbaren Fachgebiet. * Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb oder im Business Development innerhalb der Rechenzentrums- oder Telekommunikationsbranche. * Sie überzeugen durch fundierte technische Kenntnisse der Infrastruktur von Rechenzentren, einschließlich Stromverteilung, Kühlsysteme und DCIM. * Sie verfügen über ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten und haben Erfahrung in der Kommunikation mit Führungskräften auf C-Level-Ebene. * Sie sprechen fließend Deutsch und Englisch und verfügen über gute Kenntnisse in CRM-Systemen und Microsoft Office. * Sie sind bereit, im Rahmen Ihrer Tätigkeit zu reisen (bis zu 70 %). Wir bieten: * Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub pro Jahr sowie der Möglichkeit des mobilen Arbeitens. * Ein leistungsgerechtes Gehalt mit attraktiver Erfolgsbeteiligung sowie einen Firmenwagen. * Eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil * Eine strukturierte Einarbeitung und Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem international erfolgreichen Unternehmen. * Ein kollegiales und innovatives Arbeitsumfeld mit modernen Arbeitsmitteln. * Zahlreiche Sozialleistungen, wie z.B. Essenszuschuss oder Fitness-Kooperation. * Regelmäßige Firmenevents. Wenn Sie interessiert sind, Ihre Fähigkeiten innerhalb unseres Unternehmens wirkungsvoll einzusetzen, dann senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühesten Eintrittstermins an:bewerbung.defra@deltaww.com HIER BEWERBEN DELTA Electronics (Germany) GmbH Am Martinszehnten 13 | 60386 Frankfurt am Main www.delta-emea.com

Mitarbeiter:in (m/w/d) Fleet Management (Disposition und Serviceplanung / Instandhaltungsleitung)

Favorit
Railpool GmbH Hamburg 04.07.2025

Jobbeschreibung

FLEXIBILITY FOR RENT – FLEXIBILITY FOR IMPROVEMENT Du suchst ein nachhaltiges, krisensicheres und zukunftsorientiertes Unternehmen? Die RAILPOOL Flotte legt jedes Jahr 85.000.000 Kilometer zurück und liefert einen wichtigen Beitrag zur Verkehrsverlagerung auf die Schiene. Unser Race-to-Zero läuft – steigst Du ein? Wir sind einer der führenden Schienenfahrzeug-Vermieter mit echter Kompetenz für Full-Service aus einer Hand. Gegründet 2008 in München sind wir mittlerweile mit Büros in 6 europäischen Ländern vertreten und in insgesamt 18 Ländern mit unseren rund 493 nachhaltigen Elektro- Lokomotiven und 148 Personenfahrzeugen (mit einer Investitionssumme von 2 Milliarden Euro) aktiv. Als krisensicheres, zukunftsorientiertes und nachhaltiges Unternehmen wachsen wir weiter! Für unseren Standort in Köln, Hamburg, München oder Wien suchen wir ab sofort in Vollzeit eine:n Mitarbeiter:in (m/w/d) Fleet Management (Disposition und Serviceplanung / Instandhaltungs­leitung) WAS DICH BEI UNS ERWARTET Kundenbetreuung und Disposition der Lokomotiven * In dieser Rolle bist Du erste:r Ansprechpartner:in in allen Servicefragen für unsere Kund:innen * Du steuerst die Aufnahme und dispositive Koordination bei Störungen in der Zusammenarbeit mit den Kund:innen, Technik-Spezialist:innen und Dienstleistern * Durch die regelmäßigen Abstimmungen arbeitest Du eng mit allen internen Schnittstellen zusammen Koordination und Überwachung unserer Dienstleistungen * Du übernimmst die Planung, Abstimmung und Dokumentation der Wartung und Instandsetzung von Lokomotiven * Du steuerst die Auftragsvergabe und Auftragsverfolgung mit unseren internen und externen Werkstattpartnern * Außerdem übernimmst Du die Überwachung der Instandhaltungsfristen auf Basis unseres ERP-Systems WAS DU MITBRINGST * Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im technischen, kaufmännischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich oder einer vergleichbaren Qualifikation * Idealerweise konntest Du bereits erste relevante Berufserfahrung im Bereich Service / Disposition / Arbeitsvorbereitung sammeln, z.B. in den Branchen Bahn, Flugverkehr, Spedition / Logistik * Du bringst eine hohe technische Affinität und das Interesse an Schienenfahrzeugen mit * Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Idealerweise bringst Du zusätzlich Kenntnisse einer Sprache aus Osteuropa oder dem Balkangebiet mit * Eine strukturierte, selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise ist für Dich selbstverständlich * Deine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung runden Dein Profil ab WAS WIR DIR BIETEN * Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben 30 Urlaubstage zzgl. Weihnachten und Silvester, Gleitzeit, die Möglichkeit bis zu 10 Tage pro Monat zum mobilen Arbeiten und Überstundenabbau schaffen ausreichend Platz, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. * Mobilitätszuschuss In einem Unternehmen, in dem sich alles um Nachhaltigkeit und Mobilität dreht, ist es uns wichtig Dir einen Zuschuss für Dein ÖPNV-Ticket oder ein Job Rad zu bieten. * Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dich bei Deiner individuellen Entwicklung zu unterstützen und so Deine fachlichen und persönlichen Stärken auszubauen. * Leibliches Wohl Mit einem wöchentlich frischen Obstkorb, frischem Kaffee und einem Zuschuss zu Deinem Mittagessen, sorgen wir für Dein leibliches Wohlergehen. * Fokus auf Nachhaltigkeit und Diversität Uns liegen die Themen Nachhaltigkeit und Diversity, Equality & Inclusion sehr am Herzen, daher haben wir eine Sustainability Managerin und eine Diversity Managerin bei Railpool. * Gesundheitsförderung Ein Aeris Swopper und wechselnde Gesundheitsförderungsprogramme sorgen dafür, dass Deine Gesundheit nicht zu kurz kommt. * Offene und interkulturelle Unternehmenskultur Bei uns herrscht eine offene, internationale und integrative Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, bei der sich alle mit einem "Du" begegnen. * Regelmäßige Unternehmensevents Teamtage, RAILPOOL-Wiesn, Firmenlauf München etc., um unsere Erfolge zu feiern. * Betriebliche Altersvorsorge Deine finanzielle Absicherung ist uns eine Herzensangelegenheit. Daher bieten wir Dir eine attraktive Altersvorsorge an. * Versicherung Du wirst nicht allein gelassen. Sollte Dir auch fern von der Arbeit einmal etwas passieren, dann greift unsere Gruppenunfallversicherung. * Corporate Benefits Wir bieten Dir zahlreiche Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern an. * Strukturierter Onboarding-Prozess Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, unterstützen wir Dich während Deiner gesamten Einarbeitungsphase mit einem strukturierten Onboarding-Prozess. WIR SITZEN ALLE IN EINEM ZUG - STEIGST DU EIN? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen direkt über unser Onlineportal. Ein vielfältiges Team bringt viele Stärken mit sich, davon sind wir bei Railpool fest überzeugt. Aus diesem Grund legen wir besonderen Wert darauf, Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Personen mit Migrationshintergrund oder mit interkultureller Kompetenz einzustellen, sofern sie die gleiche Eignung, Befähigung und fachliche Leistung wie andere Bewerberinnen und Bewerber aufweisen. Jetzt bewerben! Homepage: Website Xing: Website LinkedIn: Website Wir freuen uns auf Dich!

Leiter Umschlag (m/w/d)

Favorit
DPD Deutschland GmbH Nürnberg 11.07.2025

Jobbeschreibung

Als Leiter Umschlag (m/w/d) am Standort Nürnberg Willkommen bei DPD – willkommen in der Zukunft. Werde Teil des größten Paketnetzwerkes Europas und hilf uns dabei, rund 400 Millionen Pakete jährlich zuverlässig an ihr Ziel zu befördern! #Logistikjobs #Teamgeist #TeamUpWithDPD Aufgaben: abwechslungsreich und verantwortungsvoll * Enge Zusammenarbeit mit der Niederlassungsleitung und Unterstützung in organisatorischen, strategischen und operativen Aufgaben * Überwachung von Abläufen gemäß den festgelegten Prozessen * Unterstützung in der Zusammenarbeit mit dem Vertragspartner inklusive Aufbereitung der Abrechnungsgrundlage * Prüfung und Freigabe von Belegen zur internen Abrechnung im Rechnungsworkflow * Definition von Abläufen zum Umgang mit Gefahrgut sowie Erstellung von Regelungen für die Hofsteuerung * Durchführung von Qualitätskontrollen zur Einhaltung vereinbarter Konditionen Stärken: fachlich und persönlich * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Büromanagement, Spedition- und Logistikdienstleistung, Industriekaufmann) oder betriebswirtschaftliches Studium * Ausgeprägte Berufserfahrung in der KEP- / Logistikbranche * Kenntnisse im Bereich Compliance, Lieferkettengesetz und rechtliche Scheinselbstständigkeit wünschenswert * Fundiertes Wissen zu Arbeitssicherheit * Hohe Teamfähigkeit sowie Qualitäts- und Kundenorientierung * Hohes Durchsetzungsvermögen, Organisations- und Kommunikationsfähigkeit Unser Angebot: verlässlich und vielfältig * Sicherheit: Entfaltung der eigenen Stärken in einem internationalen Konzern * Chancen: durch ein vielfältiges Weiter­bildungs­angebot unserer DPD Akademie und individuelle Aufstiegs­möglichkeiten * Anerkennung: z. B. durch Auszeichnungen für besondere Leistungen und unser Mit­arbeiter­empfehlungs­programm * Benefits: Leasing von (E-)Bikes und IT-Geräten, eine betriebliche Altersvorsorge sowie ein externes Unter­stützungs­programm bei persönlichen Herausforderungen * Gemeinschaft & Vielfalt: in einem Mit­einander auf Augenhöhe und mit kurzen Wegen Sie sind interessiert? Wir freuen uns auf Sie! Wir begegnen jedem mit Respekt, Toleranz und ohne Vorurteile. Jeder Mensch ist gleich wertvoll und verdient die gleiche Wertschätzung – unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Gesundheitseinschränkung oder sexueller Orientierung. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen online über unser Bewerbungsformular zu, inklusive Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne Herr Erik Popp,erik.popp@dpd.de . Jetzt bewerben DPD Deutschland GmbH • Triester Straße 11 • 90451 Nürnberg •erik.popp@dpd.de

Gruppenleiter *in (m/w/d) Garten- und Landschaftsbau

Favorit
Stephanus gGmbH Wittstock an der Dosse 05.06.2025

Jobbeschreibung

Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber! Starten Sie bei uns als Gruppenleiter *in (m/w/d) Garten- und Landschaftsbau * Wittstock/Dosse * Vollzeit Aufgaben * Sie arbeiten in der Regel montags bis freitags von 6:45 bis 15:45 in unserer Werkstatt in Wittstock - am Wochenende haben Sie frei. * Gemeinsam mit Kolleg*innen und Beschäftigten koordinieren und begleitenSie Gartenbau- und Pflegearbeiten - sowohl auf dem eigenen Gelände als auch bei lokalen Auftraggebern wie etwa Kirchengemeinden. * Von Beginn an werden Sie in die Ideenfindung, Planung und Umsetzung der verschiedenen Garten- und Landschaftsbauprojekte einbezogen. * Mit Ihrem Einsatz sorgen Sie für die ganzheitliche Begleitung unserer rund 12Beschäftigten mit physischen und psychischen Beeinträchtigungen, setzen individuelle Förderziele um und dokumentierendie Entwicklung. * Sie arbeiten selbständig und sind für den Einsatz sowie für dieWartung verschiedener Materialien verantwortlich. Anforderungen * Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Garten- und Landschaftsbau bzw. Gärtner*in. Außerdem verfügen Sie über einesonderpädagogische Zusatzqualifikation bzw. eine Qualifikation zur Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung oder sind bereit, diese innerhalb der Dienstzeit berufsbegleitend zu erwerben. * Eigeninitiative und Engagement prägen Ihr Arbeitsstil. Sie bringen Ideen ein und treiben Verbesserungen im Arbeitsbereich "Garten- und Landschaftspflege" aktiv voran. * Sie begegnen den Beschäftigten empathisch, wertschätzend und mit einer verbindlichen Haltung.Sie sind geübt darin, Ihr eigenes Handeln zureflektieren und daraus Schlussfolgerungen für die Gestaltung Ihrer Arbeit zu ziehen. * Sie besitzen Grundkenntnisse in der digitalen Dokumentation und im Umgang mit Office-Anwendungen. EinFührerschein der Klasse BE ist zwingend erforderlich - die Führerscheinklasse B 96 ist leider nicht ausreichend. * Sie tragen unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden. Wir bieten Finanzielle Absicherung Ihr Engagement und Ihre Expertise begeistern uns! Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie eine Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine Kinderzulage. Arbeitsplatzsicherheit Bei uns erwartet Sie die Stabilität eines großen Unternehmens mit über 140 Jahren Erfahrung am Markt sowie eine engagierte Mitarbeitervertretung. Wir möchten eine langfristige, unbefristete Zusammenarbeit mit Ihnen. Bitte bewerben Sie sich unter bewerbung@stephanus.org HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Julia Majuntke Telefon 030 96 24 99 72 • E-Mail: bewerbung@stephanus.org Stephanus gGmbH Albertinenstraße 20 • 13086 Berlin

Projektleiter (m/w/d) Betriebstechnik

Favorit
Fresenius Health Services Deutschland-Betriebstechnik Süd-West GmbH Schweinfurt 18.06.2025

Jobbeschreibung

Fresenius Karriere Projektleiter (m/w/d) Betriebstechnik Für die Projektleitung unseres Teams im Krankenhaus St. Josef Schweinfurt suchen wir ab sofort und unbefristet einen Elektrotechniker, einen Meister Elektrotechnik oder gleichwertig für die Betriebstechnik (m/w/d) in Vollzeit. HIER BEWERBEN Fresenius Health Services bietet umfassende Dienstleistungen und Beratungen rund um die technische Infrastruktur von Gesundheitseinrichtungen. Dazu gehören Medizintechnik, Betriebstechnik, Sterilgutversorgung und ebenso die Digitalisierung von Prozessen. Gemeinsam mit unseren Kund:innen erarbeiten wir zukunftsfähige Konzepte für einen effizienten und bedarfsgerechten technischen Betrieb und stellen diesen auch langfristig sicher. Unsere rund 4.400 Kolleg:innen leben eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung. Wir freuen uns immer über neue Kolleg:innen, die mit ihren unterschiedlichen Erfahrungen und Kompetenzen unser Team bereichern. Bei uns treffen gute Ideen immer auf offene Ohren. Wir bieten tolle Entwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen. Als Arbeitgeber mit Zukunftsmission nutzen wir individuelle und flexible Arbeitsplatzlösungen. Volle Fahrt Richtung Zukunft! Entdecken Sie Ihre Karriere bei Fresenius Health Services, wir freuen uns auf Sie. * Schweinfurt * Vollzeit * Kennziffer: 1881 Ihre Benefits: * Freundliches und teamorientiertes Betriebsklima und Mitarbeitenden-Events * Feste Ansprechperson bei der Einarbeitung und erfahrene Kolleg:innen * Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere Akademie * Mitwirkungs- und Gestaltungsspielraum * Sicherer Arbeitsplatz im Bereich des Gesundheitswesens * Flexible Arbeitszeiten * Mobiles Arbeiten * Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge * Jobrad und Team-Staffel * Corporate Benefits sowie Rabatte für Fitnessstudios Ihre Aufgaben: * Leitung unseres Betriebstechnikprojekts mit Mitarbeiterführung und Kostenverantwortung * Organisation, Instandhaltung und Störungsbeseitigung an den technischen Anlagen des Klinikums * Eigenständige Projektabwicklung im Rahmen von Bau- / Technikprojekten * Organisation, Einweisung und Überwachung von Fremdfirmen und -leistungen * Zusammenarbeit mit den Klinikabteilungen im Sinne ausgewogener Dienstleistungserbringung * Einhaltung von gesetzlichen und vertraglichen Bestimmungen im Verantwortungsbereich * Optimierung der Anlagentechnik * Teilnahme am Bereitschaftsdienst Das bringen Sie mit: * Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Meister, Techniker (m/w/d) oder vergleichbar im Bereich Elektrotechnik / elektrische Gebäudeausrüstung * Umgang mit Gebäudeautomationssystemen von Vorteil * Erfahrung in Instandhaltungs- und Wartungsorganisation technischer Anlagen * Interesse an der Entwicklung und Realisierung von Projekten im Aufgabenbereich * Umgang mit Revisions- und Installationsplänen, Fertigkeiten im Bereich CAFM von Vorteil * Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen sowie digitalisierten Dokumentations- und Revisionsunterlagen sowie gute EDV-Kenntnisse * Hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Erfahrung in Mitarbeiterführung * Verantwortungsbewusstsein, Lernbereitschaft und Motivation * Führerschein Klasse B Das ist Ihr Job? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Senden Sie uns gern Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Starttermin. Ihre Ansprechperson: Herr Michael Beck Clusterleitung BT Tel.: +49 152 241 85 660 HIER BEWERBEN Fresenius Health Services GmbH Am Bahnhof Westend 9-11 | 14059 Berlin Fresenius Health Services Deutschland-Betriebstechnik Süd-West GmbH Website 2025-07-18T21:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR 65000.0 70000.0 2025-06-18 Schweinfurt 97421 Ludwigstraße 1 50.0445749 10.2250582

Qualitätsmanager (w/m/d)

Favorit
AESCULAP AG Tuttlingen 03.06.2025

Jobbeschreibung

Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise. Qualitätsmanager (w/m/d) Unternehmen: Aesculap AG Stellenstandort: DE-Tuttlingen (Aesc.Platz) Funktionsbereich: Qualität Arbeitsmodell: Hybrid Anforderungsnummer: 5020 Für die Sparte Aesculap am Standort Tuttlingen suchen wir für unseren Bereich Bereich Qualitätsmanagement innerhalb des Teams Risk Management and Measures einen Qualitätsmanager (w/m/d). Aufgaben und Verantwortlich­keiten * Als Qualitätsmanager bearbeiten und koordinieren Sie das Abweichungs- und Risikomanagement gemäß gültigen Regularien innerhalb der Abteilung Quality Management Compliance * Innerhalb der täglichen Bearbeitung der qualitätsrelevanten Themen bewerten Sie auftretende beziehungsweise mögliche Produktrisiken zusammen mit den jeweiligen Fachbereichen und unterstützen bei der Einleitung risikominimierender Maßnahmen * Sie agieren als Schnittstelle und Ansprechpartner (w/m/d) innerhalb der Aesculap AG und der zugehörigen Organisation bei der Koordination von risikominimierenden Maßnahmen * Zur Weiterentwicklung der operativen Prozesse sowie zur Verbesserung der Produktqualität unterstützen Sie entsprechende Projekte und Initiative * Sie sind für die Planung, Durchführung und Dokumentation von Mitarbeiterschulungen verantwortlich * Die Unterstützung bei internen/externen Audits und Behördeninspektionen gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet Fachliche Kompetenzen * Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich der Naturwissenschaften * Sie verfügen über Berufserfahrung im Qualitätsmanagement * Sie besitzen Kenntnisse über nationale und internationale Qualitätsmanagementsysteme (z.B. ISO 13485, EU Medical Device Regulation 2017/745 [MDR], 21 CFR Part 820) * Sie besitzen Erfahrung im Umgang mit Abweichungen und deren Bearbeitung * Sie sind durchsetzungsstark und entscheidungsfähig und arbeiten strukturiert * Sie verfügen über gute Englisch- und MS-Office-Kenntnisse Persönliche Kompetenzen * Sie überzeugen durch Leistung und herausragende Ergebnisse * Eine strukturierte Arbeitsweise und sehr gutes analytisches Denken zeichnet Sie aus * Sie interagieren konstruktiv, übernehmen Verantwortung und teilen aktiv Ihr Wissen. * Sie treiben Innovation und Veränderung voran und schätzen neue Methoden und Denkansätze Benefits * Eigenes Betriesbsrestaurant mit einem vielfältigen und ausgewogenen Essensangebot * Diverse Betreuungsmöglichkeiten für Kinder * Flexible Arbeitszeitmodelle Jetzt bewerben! Kontakt: Aesculap AG | Mechthild Pauli | +49 7461 95-2343 <>

Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d)

Favorit
Thoraxklinik-Heidelberg gGmbH Heidelberg 16.06.2025

Jobbeschreibung

Für unsere pneumologische Station 15 suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) Die Thoraxklinik am Universitätsklinikum Heidelberg ist eine der größten Lungenfachkliniken Europas. Jährlich werden bei uns über 6000 Patienten stationär behandelt. Für unsere pneumologische Allgemeinstation Station 15 mit 24 Betten und den Schwerpunkten ILD, COPD und Mukoviszidose suchen wir eine stellvertretende Stationsleitung. Anforderungen * Unterstützen der Leitung bei der Organisation und Koordination der täglichen Abläufe sowie Vertretung in deren Abwesenheit * Planung, Organisation und Überwachung der pflegerischen Abläufe auf der Station * Dienst-, Urlaubs- und Organisationsplanung im Team * Übernahme pflegerischer Tätigkeiten und Sicherstellung einer hochwertigen Versorgung unserer Patienten Wir erwarten * Ihre motivierte und engagierte Mitarbeit * Eine patientenzentrierte Grundeinstellung * Ein hohes Maß an Sozialkompetenz * Eine abgeschlossene Weiterbildung „Leitung einer Station oder Abteilung“, bzw. die Bereitschaft, zeitnah an einer entsprechenden Weiterbildung teilzunehmen * Die Fähigkeit, Mitarbeiter/innen zu motivieren Wir bieten * Eine individuelle Einarbeitung * Raum für Eigeninitiative & Kreativität * Umfangreiche Fort-/Weiterbildungen * Kollegiales Arbeitsklima * Eingruppierung in die Entgeltgruppe P 12 * Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Pflegemanagement und der ärztl. Leitung * Arbeitszeitkonto * Schulkinderferienbetreuung * Personalwohnungen * Jobticket sowie Gesundheits- und Sportaktivitäten (Fitnesscenter, Yoga usw.) Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte unter der Angabe der Referenznummer 2025-059 an Thoraxklinik.Bewerbung@med.uni-heidelberg.de www.thoraxklinik-heidelberg.de

Junior Export Manager (m/w/d)

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POLIBOY Brandt & Walther GmbH Lilienthal 23.06.2025

Jobbeschreibung

POLIBOY Brandt & Walther GmbH Junior Export Manager (m/w/d) * Lilienthal * Festanstellung * Vollzeit * unbefristet Jetzt bewerben Über uns Wir -POLIBOY- sind ein familiengeführter, mittelständischer und konsequent nachhaltig ausgerichteter Markenartikelhersteller von Pflege- und Reinigungsmitteln – und das erfolgreich seit 95 Jahren. Aktuell befindet sich unser Firmensitz noch in Lilienthal, aber 2026 erfolgt ein Umzug nach Bremen. Das traditionelle und innovativePOLIBOY Portfolio umfasst die klassischen WPR-Kategorien Möbel-, Leder-, Boden, Silber-, Metallpflege sowie weitere Spezialreinigungs- und Pflegeprodukte. Für eine gesunde und sichere Zukunft steht u. a. unsere zertifizierte Bio-Serie. Unsere Philosophie für ein Wohlfühlzuhause:POLIBOY pflegt, was dir am Herzen liegt! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Junior Export Manager (m/w/d) in Vollzeit Ihre Aufgaben: * Abwicklung von internationalen Aufträgen unter Beachtung der Export- und Importvorschriften für das entsprechende Land * Erstellung von Versandpapieren, Fracht- und Zolldokumenten für die Exportsendungen, inkl. Organisation und Überwachung des Warenversandes * Verwaltung der relevanten Kunden- und Artikelstammdaten * Sicherstellung der Einhaltung zollrechtlicher Vorschriften * Erstellung von statistischen Auswertungen und Analysen * Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen im Ausland * Unterstützung der Vertriebsleitung bei der Vorbereitung und Umsetzung strategischer Entwicklungsprojekte zur gezielten Erschließung neuer Märkte Ihr Profil: * Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Berufsausbildung mit Berufserfahrung im Exportbereich * Kenntnisse im Bereich Export (z. B. Zollrecht, ATLAS-System, Incoterms, Logistik, Präferenzrecht, Exportkontrolle etc.) * Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen, insb. Excel * Idealerweise Erfahrungen mit Microsoft Business Central 365 * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Grundsätzliche Reisebereitschaft im In- und Ausland * Selbstständige, analytische, teamorientierte und zuverlässige Arbeitsweise * Sicheres Auftreten – auch in arbeitsintensiven Phasen Unser Angebot: Als Teil unseres zukunftsorientierten Familienunternehmens erwarten Sie: * eine sichere und unbefristete Anstellung * familienfreundliche Arbeitszeiten in einer 5-Tage-Woche * abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten * flache Hierarchien&und eine persönliche Atmosphäre * 30 Urlaubstage plus Heiligabend und Silvester frei Unsere sonstigen Benefits: * Urlaubsgeld im Juni (156,00 Euro netto) * Monatlicher Sachgutschein über 50,00 Euro (Kraftstoff oder Lebensmittel) * 40,00 Euro mtl. Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen * POLIBOY Dienstjubiläen: 1 Tag Sonderurlaub und eine Jubiläumszuwendung - 10 Jahre – 500,00 Euro - 25 Jahre – 1.000,00 Euro - 40 Jahre – 1.500,00 Euro * Betriebliche Altersvorsorge (BAV) wird angeboten über das Modell „MetallRente“ der Allianz-Versicherung mit 15 % Arbeitgeber-Zuschuss * HAPPY BIRTHDAY! Jeder Mitarbeiter erhält zum Geburtstag ein Geschenk * Teilnahme am Firmenfitnessprogramm WELLPASS (früher qualitrain) Keine Vertragsbindung, keine Kündigungsfristen * Finanzielle Förderung sonstiger Gesundheitskurse * Jährliche Gesundheitsprämie von 500,00 Euro * Zugang zum „VCI-Mitarbeiter-Vorteilsportal“ * Motivation zum Fahrradfahren durch Aktionen und finanzielle Förderung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe des frühest­möglichen Eintritts­termins und Ihrer Gehalts­vor­stellung per E-Mail (bitte nicht größer als 2MB) an: bewerbung@poliboy.de POLIBOY Brandt & Walther GmbH Torneestraße 5 28865 Lilienthal www.poliboy.de Jetzt bewerben POLIBOY Brandt & Walther GmbH Website 2025-07-23T21:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR 35000.0 45000.0 2025-06-23 Lilienthal 28865 Torneestraße 5 53.1398129 8.901587899999999

Elektroniker / Signalmechaniker (m/w/d) als Schulungsleiter / Trainer Leit- und Sicherungstechnik

Favorit
Scheidt & Bachmann Signalling Systems GmbH Iserlohn 16.06.2025

Jobbeschreibung

Wir suchen Dich als Signalmechaniker (m/w/d) als Schulungsleiter / Trainer Leit- und Sicherungstechnik zur Unterstützung unseres Servicebereiches unserer Tochtergesellschaft Scheidt & Bachmann Signalling Systems GmbH am Standort Mönchengladbach für Schulungseinsätze in Nordrhein-Westfalen. Scheidt & Bachmann kennst Du nicht? Und ob! Wenn Du schon einmal mit der Bahn gefahren bist, in einem Parkhaus geparkt, an einer Tankstelle bezahlt oder einen Ticketautomaten benutzt hast, bist Du mit hoher Wahrscheinlichkeit bereits mit unseren Produkten in Berührung gekommen. Weltweit entwickeln wir hochmoderne Produkte und Systeme und gestalten so die Mobilität der Zukunft. In unserer Firmenfamilie werden Werte wie VERTRAUEN, VERLÄSSLICHKEIT und ZUSAMMENHALT großgeschrieben – und das seit mehr als 150 Jahren. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Millionen von Menschen und Gütern weltweit in Bewegung bleiben und schnell, einfach und sicher an ihr Ziel gelangen. Der Geschäftsbereich Systeme für Signaltechnik bietet unseren Kunden Komplettlösungen im Bereich der digitalen Leit- und Sicherungstechnik, welche von vielen namhaften Bahngesellschaften im In- und Ausland eingesetzt werden. Wir realisieren die Digitalisierung von Leitsystemen, Stellwerken und Bahnübergängen und tragen maßgeblich dazu bei, den Bahnbetrieb effizienter, umweltfreundlicher und damit zukunftsfähig zu machen. Für diese zukunftsweisende und für den Bereich des Schienenverkehrs historische Aufgabe brauchen wir Deine Unterstützung. Wir bieten Dir * Eine unbefristete Anstellung in einem innovativen, krisensicheren und etablierten Unternehmen, in dem Vielfalt und Gleichstellung zu unserer DNA gehören * Work-Life-Balance: Freu Dich auf Home-Office-Möglichkeiten und unseren Kinderbetreuungszuschuss * Strukturierte Einarbeitung und Buddy-Programm: Wir wollen, dass Du Dich von Beginn an wohlfühlst und Dein Know-how direkt einbringen kannst * Personalentwicklungs- und Weiterbildungsprogramme: Entwickle Dich kontinuierlich weiter, um Deinem Team immer wieder neue Impulse zu geben * Jede Menge Wertschätzung: Eine attraktive Vergütung ist für uns ebenso selbstverständlich wie ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe Deine Aufgaben * Du hast ein starkes Interesse an der Signaltechnik? Bei uns führst Du Kundenschulungen für unsere signaltechnischen Sicherungsanlagen durch (beim Kunden vor Ort (Nordrhein-Westfalen), im Werk Mönchengladbach oder in Form von Webinaren) und gestaltest so gemeinsam mit uns die Zukunft der Schiene. * Du förderst gern neue Talente? Unterstütze bei der Ausbildung unserer Servicekräfte und Monteure. * Sorgfalt ist Deine Stärke? Erstelle und optimiere unsere Schulungsunterlagen. * Du hast Spaß an der Arbeit mit Menschen? Übernimm bei uns die Einarbeitung neuer Mitarbeitende und sorge dafür, dass sich auch neue Talente bei uns wohlfühlen. Das bringst Du mit * Abschluss: einschlägige Berufsausbildung und Berufserfahrung im Bereich der Leit- und Sicherungstechnik (LST) wie beispielsweise die Instandhaltung der LST, als Praxistrainer LST, Bauüberwacher LST (m/w/d) oder vergleichbar * Berufserfahrung im Bereich Bahnsicherungsanlagen (Stellwerke / Bahnübergänge) oder Eisenbahnbetriebswesen und deren Planung * Fundierte Kenntnisse in Trainingsmethoden und Didaktik * PKW-Fahrerlaubnis der Klasse B * Gültige Arbeitserlaubnis für die EU * Starke Bereitschaft zu häufiger Reisetätigkeit mit Übernachtungen sowie selbstständiger Durchführung von Kunden- und Mitarbeiterschulungen * Sehr gute kommunikative Fähigkeiten Hast Du Interesse? Für weitere Fragen kontaktiere: Frank Dohmen +49 2166 266-253 Karriere bei Scheidt & Bachmann Karriere-Videos Bewirb Dich jetzt! Wenn es Dich reizt, Dich in unserem innovativen Familienunternehmen einzubringen, dannbewirb Dich jetzt unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung. BEWERBEN Scheidt & Bachmann GmbH - Breite Straße 132 • 41238 Mönchengladbach • Deutschland •karriere.scheidt-bachmann.de Scheidt & Bachmann Signalling Systems GmbH Website 2025-08-15T20:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR 55000.0 75000.0 2025-06-16 Nordrhein-Westfalen 41238 51.1796549 6.4555547

Senior International Key Account Manager Douglas (m/w/d)

Favorit
Coty Beauty Germany GmbH Darmstadt 06.06.2025

Jobbeschreibung

Senior International Key Account Manager Douglas (m/w/d) So bald wie möglich; Darmstadt, Deutschland Wir sind Coty, ein weltweit führendes Kosmetikunternehmen. Als Anbieter von Parfüms sind wir globaler Marktführer und Nummer 3 bei dekorativer Kosmetik. Unser umfassendes Portfolio mit unzähligen renommierten Marken wird in über 150 Ländern verkauft. Wir glauben an Beauty mit einem fortschrittlichen Leitbild und an Marken, die unsere Kunden inspirieren – egal, wo auf der Welt sie sind. Erfolgreiche Marken im Luxury- und Lifestyle-Bereich zählen zum lokalen Portfolio. Die Kollegen (m/w/d) von HUGO BOSS, CALVIN KLEIN, GUCCI, BURBERRY, CHLOÉ und viele weitere freuen sich auf Sie! FREUEN SIE SICH AUF * Smart arbeiten – Homeoffice-Möglichkeiten bis zu 50 %, Vertrauensarbeitszeit sowie flexible Arbeitszeitgestaltung * Team – Positive Arbeitsatmosphäre und -kultur, geprägt durch Diversität, Miteinander und Spaß * Internationalität – Agieren in einem internationalen Arbeits- und Konzernumfeld mit flachen Hierarchien und spannenden Projekten * Arbeitsumfeld – Moderne Arbeitsplatzgestaltung * Parken & Anbindung – Kostenfreie Firmenparkplätze sowie zentrale Lage und gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel HAUPTAUFGABEN UND VERANTWORTLICHKEITEN * Der Senior International Key Account Manager (Senior I-KAM) erarbeitet in Zusammenarbeit mit multifunktionalen und internationalen Kunden-Teams (insbes. Frankreich, Spanien, Italien, Polen, Portugal & Osteuropa) und in Abstimmung mit dem Vorgesetzten die kurz-, mittel- und langfristige internationale Kundenstrategie, mit dem Ziel, COTY als internationalen, strategischen und omnichannel Partner weiter auszubauen sowie anhand maßgeschneiderter Wachstumspläne die kurz-, mittel und langfristigen Ziele von Coty gemeinsam mit dem Kunden zu erreichen. * Der Senior I-KAM bereitet in Abstimmung mit dem Vorgesetzten jegliche Art von internationalen Jahresgesprächen, Verhandlungen, Workshops, Strategieterminen und Business Reviews vor und führt diese durch, sowohl extern als auch intern, lokal und global bis einschließlich Top-Management. In Vorbereitung der Termine übernimmt der Senior I-KAM die interne Abstimmung mit den Märkten sowie dem Management. * Darüber hinaus entwickelt, implementiert, steuert und optimiert der Senior I-KAM auf Basis von Shopper-, Kunden, Finanz- und Trend-Insights kundendifferenzierende Lösungen und innovative Initiativen in effektiver Zusammenarbeit mit Markenteams, Commercial Excellence, der Influencer / PR-Abteilung, Logistik, Finance, eCom auf lokaler und globaler Ebene. Ziel ist es hierbei, die permanente Visibilität und die temporäre Vermarktung, auf das nächste Level zu bringen und letztlich inkrementelle Kategorieentwicklung der Coty Segmente zu fördern. Der Anspruch ist hierbei, sowohl beim Kunden als auch im globalen internen Umfeld, COTY DACH konstant als Vorreiter zu etablieren und im Pan-europäischen Bereich Lösungen anzubieten und diese auf EU Ebene zu reapplizieren und zu koordinieren. * Mitverantwortung für den Geschäftserfolg des zu betreuenden Kunden im Hinblick auf definierte KPI durch Erreichung der definierten KPIs zu Verkaufsmessungen, GS, GtN, NR, C1, A&CP Ziele sowie Marktanteils-Ziele. DER IDEALE COTY FIT * Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Master-Studium. * Einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in FMCG Tätigkeiten in den Bereichen B2B Sales, Marketing und eCom, Key Account und P&L Verantwortung. * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. * Sicherer Umgang mit MS-Office und Erfahrung in der Anwendung von SAP R/3. * Kenntnisse der deutschen Handelslandschaft, bevorzugt der selektiven Vertriebskanäle. * Erste Erfahrungen in internationalen, d. h. länderübergreifenden Verhandlungen, z. B. in Form von international agierenden Kunden (z. B. Lidl, Amazon) oder in Form von internationalen Buying Groups (z. B. AgeCore, EureLec). * Fähigkeit in multi-funktionalen Matrixorganisationen zu arbeiten. * Exzellente Kommunikations-, Verhandlungs- & Präsentationsfähigkeiten. * Exzellentes analytisches Denkvermögen mit ausgeprägter unternehmerischer Denkweise. * Exzellente Organisationsfähigkeiten, Fähigkeit zu priorisieren und unter Druck und kurzen Deadlines zu arbeiten. * Exzellentes Strukturdenken und Lösungsorientierung. * Besonders ausgeprägte Eigeninitiative und Ergebnisorientierung. * Stark ausgeprägte Kreativität, die auf Datenanalyse beruht. * Teamgeist. IHR WEG ZU UNS Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Ihr direkter Ansprechpartner für diese Position ist Natalia Zhurina. ÜBER UNS Coty zählt zu den größten Kosmetik­unternehmen der Welt und führt ein renommiertes Marken­portfolio für Duft, dekorative Kosmetik sowie Haut- und Körperpflege. Coty ist weltweit führender Anbieter von Parfüms und Nummer 3 bei dekorativer Kosmetik und vertreibt Produkte in über 150 Ländern auf der ganzen Welt. Coty und seine Marken engagieren sich auch für eine Reihe sozialer Initiativen und sind bestrebt, ihre Auswirkungen auf die Umwelt einzudämmen. Für weitere Informationen über Coty Inc. besuchen Sie bitte unsere Websitewww.coty.com . Wir von Coty schätzen die Vielfalt. Wir stehen für gleichberechtigte Beschäftigungs­möglich­keiten, unabhängig von Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand oder Behinderung.

Umschlagsleiter (m/w/d)

Favorit
nox Germany GmbH Groß-Gerau 26.05.2025

Jobbeschreibung

Umschlagsleiter (m/w/d) Wir suchen Dich für die Abteilung Operations als Umschlagsleiter (m/w/d) in Vollzeit und unbefristet am Standort Groß-Gerau. Wir von nox sind führend in der Lieferung zeitkritischer Ersatzteile und verbessern ständig unsere Logistik durch innovative Lösungen. Unser Fokus liegt hierbei auf nächtlichen Zustellungen, um die Wettbewerbsfähigkeit zu steigern und Lagerkosten zu senken. Mit 60 Jahren Erfahrung bieten wir eine individuelle Einarbeitung, kurze Entscheidungswege und eine offeneDuz-Kultur. Gestalte mit uns die Zukunft– auch wenn Dein Profil noch nicht zu 100 % passt! Deine Hauptaufgabe ist neben der Kontrolle und Verbesserung der täglichen Abläufedie Personalplanung-/entwicklung. So sieht ein Arbeitstag für Dich aus: * Personalplanung, Personalentwicklung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter * Koordination, Verbesserung und Kontrolle von Arbeitsabläufen zur Effizienzsteigerung * Sicherstellung des optimalen Warenhandlings * Sicherstellung des pünktlichen Linienverkehrs sowie des Qualitäts- und Servicegrads * Einhaltung gesetzlicher Vorschriften in Bezug auf Arbeitssicherheit, Ladungssicherung und Gefahrgut-Abwicklung * Verantwortungsübernahme der Kontrolle für die Verplombungen der Linienfahrzeuge * Schadensprävention, inklusive Dokumentation bestehender Fälle Das bringst Du mit: * Einschlägige Berufserfahrung im operativen Nachtgeschäft * Kenntnisse unserer Produktpalette wünschenswert * Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen * Führungserfahrung, Kommunikationsstärke und Teamspirit * Kenntnisse des deutschen Postleitzahlensystems * Bereitschaft in der Nacht zu arbeiten Das bieten wir Dir: * 30 Urlaubstage und planbare Arbeitszeiten: Genieße ausreichend Zeit, um Dich zu erholen * Vermögenswirksame Leistungen: Wir unterstützen Dich beim Vermögensaufbau * Mitarbeiterparkplätze: Um Dir den Alltag leichter zu machen * Jobrad: Im Sommer zur Arbeit radeln? Kein Problem! * Portal Mitarbeitervorteile: Preisnachlasse z.B. für Reisen oder Elektrogeräte * Plattform voiio: Ein familienfreundlicher digitaler Ort für Beratungsangebote und Vergünstigungen * Professionelle Arbeitskleidung: Wir versorgen Dich mit einer persönlichen Schutzausrüstung Bei uns sind alle Menschen willkommen, wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit derKennziffer 25047 an bewerbungen@nox-nachtexpress.de (max. 3MB und 2 Dateianhänge). Bitte gib Deinen Gehaltswunsch und möglichen Eintrittstermin an. Deine Ansprechpartnerin in der Personalabteilung ist Katharina Serfass.

Senior Quality Manager (w/m/d)

Favorit
AESCULAP AG Tuttlingen 23.05.2025

Jobbeschreibung

Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise. Senior Quality Manager (w/m/d) Unternehmen: Aesculap AG Stellenstandort: DE-Tuttlingen (Aesc.Platz) Funktionsbereich: Qualität Arbeitsmodell: Hybrid Anforderungsnummer: 4635 Für die Sparte Aesculap am Standort Tuttlingen suchen wir für unseren Bereich Qualitätsmanagement einen Senior Quality Manager International Systems (w/m/d). Aufgaben und Verantwortlichkeiten * Fachliche Betreuung der Aesculap-Produktionsstätten und Standorte sowie deren strategische Weiterentwicklung innerhalb des Qualitätsmanagementsystems * Unterstützung bei externen Audits und Behördeninspektionen in den Aesculap-Produktionsstätten und an den Standorten (Vor- und Nachbereitung, Begleitung) * Leitung von Projekten zur Harmonisierung von Qualitätsmanagementprozessen am Standort Tuttlingen sowie innerhalb der Sparte Aesculap * Fachliche Unterstützung von fachbereichsübergreifenden Projekten (z.B. Verlagerungen) und Sicherstellung der Qualitätsanforderungen im Projekt * Optimierung von Qualitätsmanagementprozessen des lokalen und globalen IMS-Systems * Unterstützung bei der Umsetzung von nationalen und internationalen regulatorischen Vorgaben innerhalb der Qualitätsmanagementsysteme der Aesculap-Produktionsstätten und -Standorte * Förderung der Vernetzung der Aesculap-Produktionsstätten und -Standorte durch die Etablierung von Kommunikationsplattformen und Workshop-Formaten Fachliche Kompetenzen * Abschluss eines naturwissenschaftlichen (Ingenieurwesen [Verfahrenstechnik, Maschinenbau, Medizintechnik, Biotechnologie], Medizin), juristischen oder wirtschaftlichen (Wirtschaftsingenieurwesen / BWL) (Hochschul-)Studiums mit mindestens einem Jahr Berufserfahrung in Regulierungsfragen oder Qualitätsmanagementsystemen in Zusammenhang mit Medizinprodukten oder * 4 Jahre Berufserfahrung in Regulierungsfragen oder Qualitätsmanagementsystemen in Zusammenhang mit Medizinprodukten * Nachgewiesene Fort- und Weiterbildungen im Bereich Qualitätsmanagement * Qualitätsmanagement für Medizinprodukte oder pharmazeutische Produkte * Projektmanagement für Prozessoptimierung, Produktverlagerungen, Etablierung von Qualitätsmanagementsystemen * Expertise im Umgang mit Qualitätsmanagementwerkzeugen, -systemen und -methoden * Tiefes Prozess- und Qualitätsverständnis * Strukturierte Arbeitsweise und sehr gutes analytisches Denken * Verhandlungssicheres Englisch mit Anwendung von Fachbegriffen (mündlich und schriftlich) * Nationale und internationale Qualitätsmanagementsysteme (e.g. EU Medical Device Regulation 2017/745 (MDR), 21 CFR Part 820, ISO 13485 usw.) in der jeweils aktuell gültigen Fassung * Internationale Auditprogramme (z.B. MDSAP) und anwendbare Richtlinien (z.B. MDCG) Persönliche Kompetenzen * Sie setzen sich anspruchsvolle Ziele und streben nach herausragenden Ergebnissen * Sie bleiben bei hohem Arbeitsaufkommen handlungs- und leistungs­fähig, auch in kritischen Situationen * Sie erkennen Probleme und denken in Lösungen * Sie zeigen Eigeninitiative * Sie nehmen sich Themen an, auch über Ihren eigenen Aufgabenbereich hinaus * Sie beziehen andere frühzeitig in Entscheidungsprozesse ein Benefits * Eigenes Betriebsrestaurant mit einem vielfältigen und ausgewogenen Essensangebot * Diverse Betreuungsmöglichkeiten für Kinder * Flexible Arbeitszeitmodelle Jetzt bewerben! Aesculap AG | Mechthild Pauli | +49 7461 95-2343

Bauleiter / Bauingenieur TGA (m/w/d)

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Heinze-Stockfisch-Grabis + Partner GmbH Hamburg 09.07.2025

Jobbeschreibung

Heinze-Stockfisch-Grabis + Partner GmbH <> Fachbauleiter der Technischen Gebäudeausrüstung / TGA in Vollzeit (m/w/d) * Hamburg * Festanstellung * Vollzeit * unbefristet Jetzt bewerben ÜBER UNS Als eines der führenden Ham­burger Ingenieurbüros auf dem Gebiet der technischen Gebäude­aus­rüstung mit Sitz in Groß Borstel sind wir bereits seit 1962 erfolgreich in Hamburg und überregional tätig. Wir planen Verwaltungs­gebäude, Wohnungen, Industriebauten, Hotels, Krankenhäuser und vieles mehr. Ab sofort suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams als Bauleiter / Bauingenieur TGA (m/w/d) IHRE AUFGABE * Bauleitung auf den Baustellen vor Ort * Überwachung der Ausführung des Objektes auf Über­einstimmung mit den zur Ausführung genehmigten Unterlagen, dem Bauvertrag und den allgemein an­erkannten Regeln der Technik und den ein­schlägigen Vorschriften * Termin-, Kosten- und Qualitäts­kontrolle inklusive gemeinsame Aufmaßerstellung mit den aus­führenden Firmen, Rechnungs- / Nachtrags­prüfung inkl. Führen eines Bautagebuchs * Prüfung von Ausführungs- und Montageplänen * Mitwirken bei der Abnahme von Leistungen und Lieferungen sowie bei behördlichen Abnahmen * Mitwirken beim Überwachen der Prüfung der Funktions­fähigkeit der Anlagenteile und der Gesamtanlage * Überwachung der Beseitigung der bei der Abnahme festgestellten Mängel * Unterstützung des Projekt­leiters auf den Bau­stellen und Ansprech­partner für Kunden vor Ort IHR PROFIL * abgeschlossenes Studium der Versorgungs- oder Gebäude­technik oder Aus­bildung zum Techniker/in bzw. Meister/in * mindestens 5 Jahre Berufs­erfahrung als Bauleiter im TGA-Bereich * vertraut im Umgang mit der HOAI und den darin be­nannten Leistungsphasen sowie der VOB * Sie besitzen ein sicheres Auftreten, sind flexibel, durch­setzungsfähig, dienst­leistungsorientiert und engagiert WIR BIETEN * eine anspruchsvolle Aufgabe mit Gestaltungs­spielraum in einem wachsenden, zukunfts­orientierten Markt * kurze Entscheidungswege und offene Kommunikations­­strukturen in einem dyna­mischen Arbeitsumfeld * einen sicheren Arbeitsplatz in Festanstellung in einem mittel­ständischen Unter­nehmen * die Möglichkeit, sich ent­sprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persön­lich und fachlich weiter­zubilden * 30 Tage Urlaub * Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung INTERESSIERT? Dann bewerben Sie sich per E-Mail (bewerbung@hsgp.de ) mit Ihren vollständigen Bewerbungs­­unterlagen (in einer Datei), der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintritts­termins. KONTAKT HEINZE-STOCKFISCH-GRABIS + PARTNER GMBH Borsteler Chaussee 25, D-22453 Hamburg Telefon +49 (40) 51477-0 www.hsgp.de Jetzt bewerben Heinze-Stockfisch-Grabis + Partner GmbH Website 2025-08-08T21:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR 55000.0 75000.0 2025-07-09 Hamburg 22453 Borsteler Chaussee 25 53.604577 9.9837066

Senior Projektmanager (m/w/d) für die Wohngebäudesanierung

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GCP – Grand City Property Berlin 21.05.2025

Jobbeschreibung

WIR GEBEN IHRER KARRIERE RAUM Wir suchen Sie schnellstmöglich als Senior Projektmanager (m/w/d) für die Wohngebäude­sanierung Mögliche Standorte: Berlin & Brandenburg Ihre Aufgaben * Sie sind verantwortlich für die Sanierungen unserer Wohngebäude im Raum Berlin & Brandenburg * Sie koordinieren Vertragspartner, Planer und ausführende Firmen im Hinblick auf die optimale Umsetzung von Bau- und Umbaumaßnahmen * Sie begleiten Ihre Projekte von der Konzeptionsphase bis zur Vergabe von Planungs- und Bauleistungen, übernehmen deren Steuerung und Überwachung bis zur Fertigstellung des Projektes mit der damit verbundenen Abnahme und ordnungsgemäßen Abrechnung * Sie sind verantwortlich für die Feststellung von Mängeln und deren Beseitigung unter Wahrung der Gewährleistungsansprüche * Sie beraten unser Property- und Asset Management bei Lösungen für Modernisierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen * Sie erstellen Budgets, vergleichen Angebote und Kosten * Sie dokumentieren den Projektverlauf in den dafür vorgesehenen IT-Systemen Ihr Profil * Sie haben ein abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, der Architektur oder sind Meister im Bauhandwerk * Sie verfügen über mindestens 8 Jahre Berufserfahrung in der Bauleitung und Projektleitung von Sanierungsprojekten großer Gebäude * Sie sind gut organisiert, können sich selbstständig strukturieren und verantwortungsbewusst * Sie sind kommunikativ und verhandlungssicher im Umgang mit unseren Kunden und Unternehmen * Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und gute MS-Office-Kenntnisse * Sie wohnen in Berlin oder im Berliner Umland und bringen ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und Engagement mit * Sie haben einen Führerschein der Klasse B Ihre Perspektive * Interessantes, abwechslungsreiches und breites Aufgabenspektrum in einem der größten Immobilienunternehmen Deutschlands und Europas * Gutes Betriebsklima, Kommunikationskultur „per Du“ und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Umfeld mit flachen Hierarchien * Individuelle Trainings und Coachings für berufliche und persönliche Weiterentwicklung in unserer Academy und durch unseren hauseigenen Business Coach * Professionell ausgestattetes, hauseigenes Fitnessstudio mit Trainer und Kursen im Headquarter in Berlin sowie Fitness- und Gesundheitsangebote durch die Plattform Wellhub an allen Außenstandorten * Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge * Unterstützung auf dem Arbeitsweg durch Zuschuss für die Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel unddie Möglichkeit des Fahrrad-Leasings durch Eurorad * Modernes IT-Equipment wie Laptop und Mobiltelefon * Mobilität und Flexibilität durch die Nutzung von Pool- und Dienstwagen zur Ausführung der Tätigkeiten * Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für noch bessere Work-Life-Balance * Spannendes virtuelles Angebot an familienfreundlichen Benefits, darunter Ferienprogramme, Freizeit- und Sportangebote sowie Beratungsservices mit unserem Partnerunternehmen Voiio * Möglichkeit von Zuschauerbesuchen bei Bundesligaspielen des FC Union Berlin, unseres Herzensverein * Rabatte in ausgewählten Hotels weltweit mit bis zu 30 % auf Übernachtungen und Sonderkonditionen auf Speisen und Getränke * Mitarbeiterrabatte für Sonderkonditionen aus den Bereichen Media, Mode, Freizeit, Einrichtungen u.v.m. über ein Partnerunternehmen * Getränke und eine Auswahl an Obst Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann klicken Sie unten auf "JETZT BEWERBEN " und Marianna Margies freut sich auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. JETZT BEWERBEN Grand City Property Ltd. Zweigniederlassung Deutschland, Personalabteilung, Wittestraße 30, Haus F, 13509 Berlin GCP ist ein stabiles und finanz­starkes Immo­bilien­unter­nehmen mit Fokus auf Wohn­immobilien. Seit über einem Jahr­zehnt bewirt­schaften wir viele tausend Wohnungen im eigenen Bestand in allen Fach­bereichen der Wert­schöpfungs­kette. Gemäß unserem Leitsatz "Bei uns in guten Wänden" verbessern wir Wohnraum und Wohn­umfeld und sorgen dafür, dass guter, bezahl­barer Wohnraum geschaffen wird und erhalten bleibt. So schaffen wir eine hohe Mieter­zufrieden­heit durch den Kontakt auf Augen­höhe. Wir tun alles dafür, dass Wohnen Zuhause ist und bleibt. Wir handeln verlässlich, denken langfristig, finden Lösungen und fördern die Gemein­schaft nach innen und außen. Wir sind viel­fältig, agil und weltoffen – und stolz auf unser wert­schätzendes Miteinander. Unseren Mitar­bei­tenden bieten wir viel­fältige Ent­wicklungs­möglichkeiten. GCP ist ein Tochter­unter­nehmen von Aroundtown, eines der größten Immobilienunternehmen Europas. Aus Gründen der besseren Les­bar­keit nutzen wir in unseren Stellen­anzei­gen zur Bezei­chnung von Personen oder Personen­gruppen ledig­lich die männ­liche oder weib­liche Schreib­weise. Sie ist jedoch immer als ge­schlechts­neutral zu verstehen.

Supply Chain Ordermanager – Project Business (w/m/d)

Favorit
AESCULAP AG Tuttlingen 14.07.2025

Jobbeschreibung

Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise. Supply Chain Ordermanager – Project Business (w/m/d) Unternehmen: Aesculap AG Stellenstandort: DE-Tuttlingen (Aesc.Platz) Funktionsbereich: Supply Chain Management Arbeitsmodell: Hybrid Anforderungsnummer: 2345 Für die Sparte Aesculap am Standort Tuttlingen bieten wir in unserem Bereich Supply Chain Management innerhalb der Abteilung Order Management die Stelle eines Supply Chain Ordermanagers (w/m/d) – Project Business. Die Besetzung der Stelle ist grundsätzlich auch in Jobsharing möglich. Aufgaben und Verantwortlich­keiten: * Als Supply Chain Ordermanager (w/m/d) – Project Business sind Sie verantwortlich für die Abwicklung von Projekten im gesamten Bereich des Auftragswesens und betreuen selbstständig einen definierten internationalen Kundenkreis * Sie sind zuständig für die Koordination der für die Auftragsabwicklung relevanten Kundenanforderungen des Projektgeschäfts wie beispielsweise Tender, Ausschreibungen oder Ausstattungen von Kliniken mit unserem Produktportfolio * Die Analyse der Verfügbarkeit der Projekte und Koordination der Liefertermine in Abstimmung mit den Kollegen (w/m/d) der Produktionsplanung und -steuerung gehört zu Ihren Aufgaben * Sie sind Ansprechpartner (w/m/d) für die Logistik für die projektbezogenen Verpackungs- und Versandanforderungen unserer Kunden * Sie kommunizieren und korrespondieren mit allen internen Schnittstellenabteilungen und sind für die termingerechte und komplettierte Bereitstellung der Ware verantwortlich * Sie erkennen Engpässe in der Lieferperformance, unterstützen bei der Optimierung der Warenverteilung von Projektgeschäft und Tagesgeschäft und leisten dadurch einen wertvollen Beitrag zur Steigerung der Lieferperformance gegenüber unseren Kunden * Sie werten für die Auftragsabwicklung relevante Kennzahlen aus und leiten Maßnahmen ab * Sie analysieren Prozesse und Durchlaufzeiten entlang der gesamten Supply Chain * Die Planung, Koordination und Umsetzung, sowie Monitoring daraus abgeleiteter Maßnahmen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben Fachliche Kompetenzen: * Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Fachbereichen BWL, Logistik, Supply Chain Management oder eine entsprechende Ausbildung * Fachkenntnisse im Bereich SAP ERP-Systeme, MS Office und MS Access runden Ihr Profil ab * Erfahrung in der Analyse von Kennzahlen zeichnet Sie aus * Als internationaler Teamplayer (w/m/d) können Sie verhandlungssicheres Englisch vorweisen, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil Persönliche Kompetenzen: * Als Supply Chain Ordermanager (w/m/d) – Project Business haben Sie eine zielorientierte, strukturierte und methodische Arbeitsweise sowie ein analytisches und prozessorientiertes Denken * Sie zeigen einen kompetenten Umgang mit allen Unternehmensebenen, verfügen über ein überzeugendes Auftreten sowie eine exzellente Kommunikations- und Organisationsfähigkeit * Sie handeln kundenorientiert, finden gemeinsame Lösungen und vernetzen sich nachhaltig und partnerschaftlich * Sie interagieren konstruktiv, übernehmen Verantwortung und teilen aktiv Ihr Wissen Benefits: * Betriebliche Altersvorsorge * Eigenes Betriebsrestaurant mit einem vielfältigen und ausgewogenen Essensangebot * Flexible Arbeitszeitmodelle * Vielfältige Angebote rund um Sport und Gesundheit * Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln Jetzt bewerben! Kontakt: Aesculap AG | Elena Gröning | +49 7461 95-31755

Abteilungsleiter*in „Zerstörungsfreie Prüfung“ (m/w/d)

Favorit
BAM Bundesanstalt für Materialforschung und -prüfung Berlin 01.07.2025

Jobbeschreibung

Gesucht wird zur Verstärkung unserer Leitungsebene in der BAM zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung „Zerstörungsfreie Prüfung“ in Berlin Steglitz ein*e Abteilungsleiter*in „Zerstörungsfreie Prüfung“ (m/w/d) Besoldungsgruppe B 3 BBesO/außertarifliches Entgelt Beamten-/unbefristetes Arbeitsverhältnis Vollzeit/teilzeitgeeignet Die Bundesanstalt für Materialforschung und -prüfung (BAM) ist eine wissenschaftlich-technische Bundesoberbehörde mit Sitz in Berlin. Als Ressortforschungseinrichtung des Bundesministeriums für Wirtschaft und Energie forschen, prüfen und beraten wir zum Schutz von Menschen, Umwelt und Sachgütern. Im Fokus unserer Tätigkeiten in der Materialwissenschaft, der Werkstofftechnik und der Chemie steht dabei die technische Sicherheit von Produkten und Prozessen. Die Abteilung „Zerstörungsfreie Prüfung“ entwickelt radiologische, akustische, elektro­magnetische, optische, faseroptische, thermografische und sensorbasierte Verfahren der zerstörungsfreien Prüfung von Werkstoffen, Komponenten und technischen Anlagen. Mit methodischen Ansätzen des maschinellen Lernens und der künstlichen Intelligenz tragen multimodale Informationen der ZfP in den Themenfeldern der BAM zur technischen Sicherheit in einer Vielzahl von technischen Applikationen heute bei. Werden Sie Teil unseres Teams von engagierten Führungskräften! Ihre Aufgaben: * Strategische Entwicklung von Konzepten für Forschung und Entwicklung der Abteilung in der zerstörungsfreien Prüfung mit einem Schwerpunkt auf multimodalen Methoden in den Themenfeldern der BAM und besonders der Digitalisierung der ZfP * Führung der Abteilung "Zerstörungsfreie Prüfung" mit ca. 130 Mitarbeiter*innen in den Fachbereichen „Sensorik, Mess- und Prüftechnische Verfahren“, „Zerstörungsfreie Prüfmethoden für das Bauwesen“, „Thermografische Verfahren“, „Akustische und elektromagnetische Verfahren“, „Röntgenbildgebung“ und „Faseroptische Sensorik“ * Mitwirkung im Direktorium der BAM zur Sicherung der Zukunftsfähigkeit der BAM und der aktiven Mitgestaltung von Veränderungsprozessen * Aktive Beteiligung in der Koordination des Themenfeldes Infrastruktur der BAM * Sicherstellung der interdisziplinären und übergreifenden Zusammenarbeit innerhalb der BAM sowie mit Universitäten und Forschungseinrichtungen, der Wirtschaft und bei gesetzlichen Aufgaben mit zuständigen Ministerien bzw. Verwaltungseinrichtungen * Mitwirkung in nationalen und internationalen Netzwerken zur Positionierung der BAM als Ressortforschungseinrichtung Die Mitwirkung im Direktorium der BAM umfasst die Entwicklung von Konzepten und Strategien zur Sicherung der Zukunftsfähigkeit der BAM und die aktive Mitgestaltung von Veränderungsprozessen. Durch Ihre Mitwirkung in nationalen und internationalen Netzwerken tragen Sie zur Positionierung der BAM als Ressortforschungseinrichtung bei. Dienstreisen im In- und Ausland sind für Sie eine Selbstverständlichkeit. Ihre Qualifikationen: * Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom) der Fachrichtung Physik, Elektrotechnik, Material- und Werkstoffwissenschaften und Ingenieur­wissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung und Promotion mit sehr gutem Ergebnis sowie Habilitation oder vergleichbare wissenschaftliche Leistungen, die aus der beruflichen Tätigkeit resultieren, in einem für die BAM relevanten Forschungsfeld * Wünschenswert sind internationale Erfahrungen und mehrjährige Berufserfahrung mit besonderer Relevanz für die zerstörungsfreie Prüfung in unterschiedlichen Applikationen und ihrer digitalen Transformation * Erfahrungen in der strategischen Ausrichtung und Leitung größerer wissenschaftlicher Bereiche sowie in der Beantragung und Durchführung anspruchsvoller Forschungs- und Entwicklungsvorhaben * Sehr gute Kenntnisse im Wissenschaftsmanagement * Erfahrungen mit der Kommunikation an der Schnittstelle von Wissenschaft, Wirtschaft, Politik und Verwaltung * Grundwissen und Verständnis von Führungszusammenhängen in größeren Personengruppen (fachliche und disziplinarische Führung) * Teamorientierter Arbeitsstil mit gutem Kommunikations-/Informationsverhalten und einem hohen Einfühlungsvermögen sowie Integrationsverhalten und Geschlechtergerechtigkeit * Ein hohes Maß an Initiative/Einsatzbereitschaft, Entscheidungsbereitschaft/-fähigkeit, zielorientierter und strukturierter Arbeitsweise, konzeptionelle, strategische und innovative Denkfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen/Verhandlungsgeschick * Verhandlungssichere deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Leistungen: * Attraktive Führungsposition an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft, Wirtschaft und Politik * Arbeit in nationalen und internationalen Netzwerken mit Universitäten, Forschungseinrichtungen und Industrieunternehmen * Interdisziplinäre Forschung an der Schnittstelle zu Politik, Wirtschaft und Gesellschaft mit Forschungs- und Entwicklungsspielraum für eigene innovative Ideen * Attraktives und modernes Arbeitsumfeld mit hervorragender Infrastruktur und Ausstattung auf wissenschaftlich neuestem Stand (Labore etc.) Ihre Bewerbung: Bewerber*innen erhalten bei Vorliegen der Voraussetzungen grundsätzlich eine Besoldung nach BesGr. B 3 BBesO. Bei Bewerber*innen, die bei der Einstellung die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für Bundesbeamt*innen nicht erfüllen, wird ein entsprechendes außertarifliches Entgelt vereinbart. Die Erprobungszeit gem. § 34 BLV bzw. die Probezeit gem. § 31 TVöD sind hierbei zu beachten. Bewerber*innen aus dem öffentlichen Dienst werden um eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in ihre Personalakte gebeten. Gleichzeitig verfügen Sie über die Bereitschaft zu einer späteren gegebenenfalls erforderlichen Überprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG). Ihre Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsmanagementsystem bis zum 01.08.2025. Alternativ können Sie Ihre Bewerbung zur Kennziffer 117/25-P auch per Post an folgende Anschrift senden: Bundesanstalt für Materialforschung und -prüfung Referat Z.3 - Personal Unter den Eichen 87 12205 Berlin www.bam.de Fachbezogene Auskünfte zu dieser Position können telefonisch beim Präsidenten der BAM, Herrn Prof. Dr. Ulrich Panne, unter der Telefonnummer +49 30 8104-1000 eingeholt werden. Wegen der Unterrepräsentanz von Frauen in Führungspositionen sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht. Gleichzeitig sind wir bestrebt, die gesellschaftliche Vielfalt widerzuspiegeln. Daher ist jede Bewerbung, unabhängig von ihrem Geschlecht, ihrer kulturellen oder sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung oder sexuellen Identität herzlich willkommen. Darüber hinaus hat die BAM sich die berufliche Teilhabe von schwerbehinderten Menschen zum Ziel gesetzt. Hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt; von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet. Die BAM ist seit 2015 als familien- und lebensphasenbewusste Arbeitgeberin durch das „audit berufundfamilie” zertifiziert und unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Senior Manager Insurance Management (m/w/d)

Favorit
Condor Flugdienst GmbH / FRA HP/B Neu-Isenburg 09.07.2025

Jobbeschreibung

Wir lieben, was wir tun. Seit dem ersten Tag – und jeden Tag aufs Neue. So wurden wir zu Deutschlands beliebtestem Ferienflieger und sind es bis heute. Wir entwickeln uns immer weiter. Inspirationen dafür gibt es viele. Condor ist mit Langstreckenflugzeugen des Typs Airbus A330neo der neuesten Generation unterwegs, der dank modernster Technologie mit einem Verbrauch von 2,1 Litern pro Passagier auf 100 Kilometer bei höchstem Kundenkomfort europäischer Spitzenreiter ist. Ab 2024 kommen 41 brandneue Kurz- und Mittelstreckenflugzeuge der A32Xneo-Familie dazu. Doch als Ferienflieger und internationale Fluggesellschaft bereisen wir nicht nur die Welt und erklimmen immer neue Höhen, wir verbinden Menschen miteinander und bauen Brücken zwischen Kulturen und Regionen. Dabei sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genauso vielfältig wie unsere zahlreichen Destinationen in Europa, Afrika und Nordamerika. Ob am Boden oder in der Luft, wir sind eine Crew und ready for Take-Off – Sie auch? Dann werden Sie Teil der Condor Crew und bewerben Sie sich jetzt! Senior Manager Insurance Management (m/w/d) Ihre zukünftigen Aufgaben: * Ausschreibung von Leistungsumfängen Versicherung für die Gesellschaften Condor Flugdienst GmbH und Condor Technik GmbH * Vergabe von Versicherungs- und Dienstleistungsmandaten an Versicherungen und Finanzdienstleister für die Bereiche Aviation Insurance – Kasko, Hull, Passenger, Liability, Finpro sonstige übliche verpflichtende Versicherungen * Bemessung und Berechnung von Deckungsmodellen, Vergabeumfängen und Risikomodellen * Kommunikation mit Brokern und Versicherungen * Vorlagenmodelle für den Vorstand zur Entscheidungsfindung * Regulierungsführung zum Thema Aviation Insurance und sonstige Versicherungen Ihr Profil mit Leidenschaft für die Luftfahrt: * Abgeschlossenes (Fach)Hochschulstudium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft oder fachspezifischer Bereich, Ausbildung im Bereich Versicherung * Fundierte Kenntnisse im Versicherungswesen mit Schwerpunkt Aviation Versicherung, Liability, Kasko, Hull, sonstige Versicherungen * Mehrjährige Erfahrung im Luftverkehr oder einer Versicherung oder einem Broker * Erfahrung im Umgang mit komplexen Sachverhalten * Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen * Hohe Motivation, eigenverantwortliches Arbeiten und große Sorgfalt in der Arbeitsausführung * Sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprache kein Hindernis Darauf können Sie sich als Teil der Condor-Familie freuen: * Atmosphäre – durch ein sympathisches und motiviertes Team und flache Hierarchien * Spannung – durch eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einer faszinierenden Branche * Weiterentwicklung – durch kompetente Einarbeitung sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten * Benefits – durch attraktive Reiserabatte und Sozialleistungen neben einer branchenüblichen Vergütung Ready for Check-in: Bewerben Sie sich! Schicken Sie uns Ihre Unterlagen über unser Bewerbungsformular unter condor.com . Jetzt bewerben!

Technischer Property Manager (m/w/d)

Favorit
GCP – Grand City Property Köln 16.07.2025

Jobbeschreibung

WIR GEBEN IHRER KARRIERE RAUM Wir suchen Sie schnellstmöglich als Technischer Property Manager (m/w/d) Möglicher Standort: Köln und Umgebung Ihre Aufgaben * Betreuung von Objekten im Bereich Technisches Property Management * Koordination und Leistungskontrolle externer Dienstleister einschl. Berichtswesen * Prüfung von Instandhaltungsmaßnahmen * Überprüfung der Einhaltung der gesetzlichen/behördlichen Prüfungen an Gebäuden und technischen Anlagen * Regelmäßige Durchführung von Objektbegehungen zur Feststellung des Gebäudezustandes * Kostensenkungspotentiale ermitteln, analysieren und umsetzen * Mitwirkung bei der Erstellung der Budgets für Instandhaltung und Betrieb von Objekten Ihr Profil * Ein abgeschlossenes technisches Studium / Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation * Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Technisches Property Management * Fundiertes Wissen über relevante haustechnische Gewerke und deren Anforderung im Betrieb * Kenntnisse im Brandschutz sind wünschenswert * Verhandlungssicherheit, Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten zeichnen Sie aus * Anwendungssichere MS-Office-Kenntnisse * PKW-Führerschein vorhanden sowie Bereitschaft zu Dienstreisen Ihre Perspektive * Interessantes, abwechslungsreiches und breites Aufgabenspektrum in einem der größten Immobilienunternehmen Deutschlands und Europas * Gutes Betriebsklima, Kommunikationskultur „per Du“ und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Umfeld mit flachen Hierarchien * Individuelle Trainings und Coachings für berufliche und persönliche Weiterentwicklung in unserer Academy und durch unseren hauseigenen Business Coach * Professionell ausgestattetes, hauseigenes Fitnessstudio mit Trainer und Kursen im Headquarter in Berlin sowie Fitness- und Gesundheitsangebote durch die Plattform Wellhub an allen Außenstandorten * Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge * Unterstützung auf dem Arbeitsweg durch Zuschuss für die Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel und die Möglichkeit des Fahrrad-Leasings durch Eurorad * Modernes IT-Equipment wie Laptop und Mobiltelefon * Mobilität und Flexibilität durch die Nutzung von Pool- und Dienstwagen zur Ausführung der Tätigkeiten * Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für noch bessere Work-Life-Balance * Spannendes virtuelles Angebot an familienfreundlichen Benefits, darunter Ferienprogramme, Freizeit- und Sportangebote sowie Beratungsservices mit unserem Partnerunternehmen Voiio * Möglichkeit von Zuschauerbesuchen bei Bundesligaspielen des FC Union Berlin, unseres Herzensvereins * Rabatte in ausgewählten Hotels weltweit mit bis zu 30 % auf Übernachtungen und Sonderkonditionen auf Speisen und Getränke * Mitarbeiterrabatte für Sonderkonditionen aus den Bereichen Media, Mode, Freizeit, Einrichtungen u.v.m. über ein Partnerunternehmen * Getränke und eine Auswahl an Obst Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann klicken Sie unten auf JETZT BEWERBEN und Jakob Zimmermann freut sich auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. JETZT BEWERBEN Grand City Property Ltd – Zweig­nieder­lassung Deutsch­land, Personal­abteilung, Witte­straße 30, Haus F, 13509 Berlin GCP ist ein stabiles und finanz­starkes Immo­bilien­unter­nehmen mit Fokus auf Wohn­immobilien. Seit über einem Jahr­zehnt bewirt­schaften wir viele tausend Wohnungen im eigenen Bestand in allen Fach­bereichen der Wert­schöpfungs­kette. Gemäß unserem Leitsatz "Bei uns in guten Wänden" verbessern wir Wohnraum und Wohn­umfeld und sorgen dafür, dass guter, bezahl­barer Wohnraum geschaffen wird und erhalten bleibt. So schaffen wir eine hohe Mieter­zufrieden­heit durch den Kontakt auf Augen­höhe. Wir tun alles dafür, dass Wohnen Zuhause ist und bleibt. Wir handeln verlässlich, denken langfristig, finden Lösungen und fördern die Gemein­schaft nach innen und außen. Wir sind viel­fältig, agil und weltoffen – und stolz auf unser wert­schätzendes Miteinander. Unseren Mitar­bei­tenden bieten wir viel­fältige Ent­wicklungs­möglichkeiten. GCP ist ein Tochter­unter­nehmen von Aroundtown, eines der größten Immobilienunternehmen Europas. Aus Gründen der besseren Les­bar­keit nutzen wir in unseren Stellen­anzei­gen zur Bezei­chnung von Personen oder Personen­gruppen ledig­lich die männ­liche oder weib­liche Schreib­weise. Sie ist jedoch immer als ge­schlechts­neutral zu verstehen.

Team Manager Accounting / Tax (m/w/d)

Favorit
INIT Group Karlsruhe 16.07.2025

Jobbeschreibung

Team Manager Accounting / Tax (m/w/d) Karlsruhe, init SE Über uns: Shaping the Future of Mobility – together! Gemeinsam leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Zukunft der Mobilität und gestalten den öffentlichen Personennahverkehr von morgen. Klingt interessant? Erfahre mehr auf unserer Homepage –www.initse.com . Darauf kannst Du dich u. a. bei uns freuen: * Flexible Arbeitszeiten & 40 % Mobile Office * Finanzielle Zusatzleistungen für Kinderbetreuung & Fahrtkosten * Aktuelles Smartphone (Android / iOS) zur beruflichen & privaten Nutzung * 30 Tage Urlaub + 5 Tage „Flexi-Urlaub“ Das erwartet Sie: Sie übernehmen die fachliche und personelle Führung unseres Accounting- und Taxteams und tragen zur reibungslosen Abwicklung unserer internen Prozesse bei. Zudem übernehmen Sie die strategische Steuerung steuerlicher Prozesse im Konzern und sind zentrale Ansprechperson für komplexe steuerliche Fragestellungen. * Sie tragen die Verantwortung für die Ergebnisqualität, Termineinhaltung und Prozessoptimierung zur Steigerung der Wirtschaftlichkeit der Abläufe * Hierbei verfolgen Sie proaktiv neue Gesetzgebungen und Rechtsprechungen im Bereich Bilanzierung, Umsatzsteuer, bearbeiten nationale und internationalen Fragestellungen entsprechend der gesetzlichen Anforderungen und unterstützen bei der Erstellung des Tax Reportings für den Konzern * Dabei arbeiten Sie eng zusammen mit den INIT Tochtergesellschaften zur Weiterentwicklung der Prozesse hinsichtlich Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse * Darüber hinaus sind Sie Ansprechpartner*in für Wirtschafts- und Steuerprüfer sowie Steuerberater * Sie stellen Qualität und Effizienz sicher und fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen Team, Management und der INIT Gruppe und sind auch für die internationalen Gesellschaften Hauptansprechpartner*in für den Bereich Tax und Accounting * In Ihrer Rolle als Teamleitung steuern Sie die Kapazitäten Ihres Teams, führen regelmäßige Mitarbeitendengespräche und fördern die individuelle Entwicklung Das bringen Sie mit: * Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Rechnungswesen / Steuern vorzugsweise mit Ausbildung zum Steuerberater*in * Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Tax und Accounting auf Konzernebene mit * Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Führung – oder möchten sich in diese Richtung entwickeln * Sie gehen voran, setzen Impulse und motivieren Ihr Team mit Klarheit und Überzeugungskraft * Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z. B. IFS) sowie den gängigen MS-Office-Anwendungen * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort & Schrift) Fragen? Bei Fragen helfen wir gerne weiter und sind über jobs@initse.com oder +49 721 6100-0 erreichbar! Alissa Vierkötter Recruiter Jetzt bewerben! www.initse.com

Area Sales Manager Fluidpflege (w/m/d)

Favorit
HYDAC Group Sulzbach an der Saar 11.07.2025

Jobbeschreibung

Area Sales Manager Fluidpflege (w/m/d) HYDAC Group • Sulzbach / Saar Bewerben * unbefristet * Kennziffer: K9155 Diese Herausforderungen warten auf Sie * Geschäftsaufbau in den zugeordneten Ländern und Vertriebsgebieten (z. B. Asien) * Technische Beratung von Kunden und Außendienstmitarbeitern in den Verkaufsgebieten für die Produktlinie HYDAC Filter Systems – Schwerpunkt Kraftstoffaufbereitung in Minen-Anwendungen * Bearbeitung von Anfragen und Projektleitung * Erarbeiten von Entwicklungsvorgaben zur Weiterentwicklung des Produktportfolios (Filtration und Wasserabscheidung) * Erstellung von Lastenheften und Applikationsberichten * Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen * Regelmäßige Kundenbesuche und Messeteilnahmen (teilweise im Inland, überwiegend im Ausland) * Durchführung von Produktschulungen, Seminaren und Präsentationen Wie Sie uns begeistern * Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom) im Bereich Maschinenbau / Wirtschaftsingenieurwesen * Langjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb im internationalen Marktumfeld * Erfahrung und fachliches Know-how im Bereich Kraftstoffsysteme (Mining & Off-Highway) * Ausgeprägte Kommunikationsstärke und interkulturelle Kompetenz * Bereitschaft zu längeren, interkontinentalen Dienstreisen (z. B. 14 Tage am Stück – i.d.R. im Vorfeld planbar) * Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse sind ein Plus DAS HABEN WIR ZU BIETEN * Wertschätzung im Familien­unternehmen * Überdurchschnittliche Vergütung und weitere attraktive Zusatzleistungen * Vertrauen und Gestaltungsspielraum * Flexibel Arbeiten in Voll- und Teilzeit * Vielfältige und innovative Zukunftsthemen * Betriebliche Altersvorsorge * Vereinbarkeit von Beruf, Freizeit und Familie * Gesundheitsvorsorge & Check-ups (standortabhängig) * Gemeinsame Sport- und Freizeitaktivitäten (standortabhängig) * Zugang zu Sonderkonditionen & Rabatten Ihr persönlicher Kontakt Anika Braun Personalabteilung | Talentmanagement +49 6897 509-2129 Die HYDAC Group Als im Jahre 1963 zwei Ingenieure im Saarland eine Gesellschaft für Hydraulik­zubehör gründeten, ahnte noch niemand, dass daraus später ein inter­nationaler Firmen­verbund entsteht. Heute zählt die HYDAC Group mit weltweit über 50 Nieder­lassungen und rund 10.000 Mitarbeitenden zu den größeren mittelständischen Familien­unter­nehmen Deutschlands. Im Kerngeschäft sind wir spezialisiert auf die Herstellung und den Vertrieb von Komponenten und Systemen sowie Dienst­leistungen für die Industrie- und Mobilhydraulik, Fluidtechnik und elektronische Steuerungstechnik. Mut, Neugier und Unter­nehmergeist zeichnen uns aus. Deshalb haben wir stets die Zukunft im Blick und nutzen unsere Innovationskraft, um in neuen Geschäfts­feldern und nachhaltigen Technologien wie E-Mobility und Wasserstoff­anwen­dungen weiterzuwachsen. Dabei sind wir keine Theoretiker, sondern stets ein verlässlicher Entwicklungs­partner mit einem umfassenden Verständnis für die Industrie – Nicht umsonst finden wir seit über 60 Jahren passgenaue Lösungen für verschiedenste Branchen. #BePartOfTheFamily Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter, wachsen als Unternehmen und Arbeitgeber sowohl national als auch international. Gleichzeitig sind die menschliche Nähe und die Atmosphäre eines Familien­unter­nehmens fest in unseren Wurzeln verankert und bilden stets die Grundpfeiler der HYDAC-Unter­nehmenskultur. HYDAC @ Kununu Sie möchten mehr über uns als Arbeitgeber erfahren? Auf Kununu finden Sie zahlreiche Bewertungen von Mitarbeitenden und Bewerbern, die ihre Erfahrungen mit HYDAC teilen. Dabei gehören wir zu den rund 5% der beliebtesten Unternehmen und wurden als Top Company 2025 ausgezeichnet. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte übermitteln Sie uns Ihre möglichst vollständigen Unterlagen unter Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung, idealerweise in einer PDF-Datei. Bewerben HYDAC Group karriere.hydac.com

Teamleiter (m/w/d) Infrastructure & Operations

Favorit
Holman GmbH Stuttgart 08.07.2025

Jobbeschreibung

Teamleiter (m/w/d) Infrastructure & Operations * Stuttgart * Feste An­stel­lung * Unbe­fristet * Vollzeit Wir sind Holman. Weltweit sind wir das größte familien­geführte Unternehmen im Bereich Fuhrpark­management und Leasing. Rund 300 Mitarbeiter­innen und Mitarbeiter von Holman betreuen über 115.000 gewerbliche Fahrzeuge in Deutschland. Dabei decken wir die verschiedensten Services rund um den gesamten Fahr­zeug­lebenszyklus ab. Deine Vorteile * Ein dynamisches und familiäres Umfeld in einem internationalen Konzern * Kollegiales und wert­schätzendes Miteinander * Spannende Aufgaben und Projekte, bei denen du schnell Verantwortung übernehmen kannst * Flexible Arbeitszeit­gestaltung im Rahmen eines hybriden Homeoffice-Modells * Interne Weiter­entwicklungs­möglichkeiten * Attraktives Gehalt mit betrieb­licher Alters­vorsorge * 30 Tage Urlaub und einen Tag Sonderurlaub zum Geburtstag Deine Aufgaben * Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams – dabei übernimmst du Verantwortung für die Produktivität, die Qualität der Arbeitsergebnisse und die Prioritäten des Teams. * Vollumfängliche Verantwortung für die Migration unserer bestehenden Systeme, Anwendungen und Services in die Microsoft Azure Cloud * Entwicklung skalierbarer, sicherer und performanter Cloud-Infrastrukturen, mit Augenmerk auf Automatisierung, Governance und Kostenoptimierung * Leitung von Initiativen zur Weiterentwicklung unserer Azure-Plattform, z. B. in den Bereichen Monitoring, Backup & Recovery sowie Netzwerkarchitektur * Aktive und Hands-on-Zusammenarbeit mit den Tech-Teams, um Best Practices in Azure-Architektur, DevOps und Cloud-Security zu etablieren * Entwicklung von Prozessen und Richtlinien zur Cloud-Governance, Koordinierung externer Partner und Sicherstellung der Einhaltung von Compliance-Standards Dein Profil * Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Fachinformatiker für Systemintegration) * Mehrjährige Erfahrung mit Windows-Servern, Microsoft Azure und modernen Cloud-Architekturen * Fundiertes Wissen in Bereichen wie Azure AD, Azure Networking, Azure DevOps, ARM / Terraform * Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern, inkl. hoher Führungskompetenz, starkem Durchsetzungsvermögen und verbindlichem Auftreten * Solide Erfahrung mit Cloud-Security, Identity Management und Governance-Frameworks * Fähigkeit, technische Konzepte verständlich zu kommunizieren und Teams zu befähigen * Strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise verbunden mit einem Gespür für pragmatische Lösungen * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Dein neuer Job? Abwechslungs­reich, heraus­fordernd und mit glän­zen­den Perspek­tiven – komm in unser sym­pa­thi­sches Team! Wir freuen uns auf deine Bewerbung. (Bitte mit Lebens­lauf und Gehalts­vor­stellung – und lass uns bitte auch wissen, wie schnell du bei uns starten kannst.) HIER BEWERBEN Holman GmbH | Liebknechtstraße 33 | 70565 Stuttgart | Website

Bereichsleitung Netzbetrieb Strom (m/w/d)

Favorit
EnergieSüdwest AG Landau in der Pfalz 04.07.2025

Jobbeschreibung

Die EnergieSüdwest Netz GmbH ist ein TSM-zertifiziertes Tochterunternehmen der EnergieSüdwest AG mit Sitz in Landau in der Pfalz. Mit über 70 Mitarbeitenden betreiben und entwickeln wir die Infrastruktur für Strom, Gas, Wasser und Fernwärme in und rund um Landau. Als regional verwurzeltes Unternehmen übernehmen wir Verantwortung – für die Versorgungssicherheit genauso wie für ein gutes Miteinander im Team. Zur Verstärkung unseres Führungsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als Bereichsleitung Netzbetrieb Strom (m/w/d) Was Sie mitbringen: * Ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Versorgungstechnik oder vergleichbar * Führungserfahrung sowie Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen * Kenntnisse der VDE-Richtlinien und Regelwerke in der Stromversorgung * Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit Organisationstalent * Ideenreichtum und Lust, Veränderungen aktiv mitzugestalten * Teamgeist, Engagement und souveränes Auftreten – auch in herausfordernden Situationen Was Sie bei uns bewegen: * Leitung und strategische Weiterentwicklung des Bereichs Netzbetrieb Strom * Verantwortung als technische Führungskraft nach S1000 * Planung, Steuerung und Optimierung von Bau und Betrieb unserer Stromnetze und -anlagen * Entwicklung zukunftsfähiger Netz- und Anlagenstrategien * Budgetverantwortung und Aufstellung des Wirtschaftsplanes * Repräsentation unseres Unternehmens in Arbeitskreisen und bei externen Partnern * Entwicklung innovativer Dienstleistungsangebote im Kontext Digitalisierung und Technik Was wir Ihnen bieten: * Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit langfristiger Perspektive – mittelfristig mit Option auf Prokura * Einen unbefristeten außertariflichen Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung * Ein vielseitiges, sinnstiftendes Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum * Dienstwagen zur privaten Nutzung * Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen * Ein kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem regional starken Unternehmen Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an r.grajcarek@esw-netz.de oderbewerbung@esw-netz.de – oder per Post an die unten stehende Adresse. Jetzt bewerben! EnergieSüdwest Netz GmbH Geschäftsführung Industriestraße 18 76829 Landau in der Pfalz

Key Account Manager (m/w/d) für unseren Bereich Montierbare Anschlagmittel, Geschäftsfeld Defense Technology

Favorit
RUD Ketten Rieger & Dietz GmbH u. Co. KG Aalen 30.06.2025

Jobbeschreibung

Key Account Manager (m/w/d) für unseren Bereich Montierbare Anschlagmittel, Geschäftsfeld Defense Technology Die RUD Gruppe ist ein dynamischer, weltweit agierender und moderner Familienkonzern und bietet als schwäbische Ideenschmiede zukunftsweisende Problemlösungen mit Kettensystemen und Bauteilen für vielfältige Einsatzgebiete. RUD erzielt mit über 1.200 Mitarbeitern in verschiedensten eigenen Produktions- und vor allem Vertriebsstandorten in über 120 Ländern einen jährlichen Umsatz von über 200 Millionen €. In Tradition eines modernen, dynamisch wachsenden und innovativen Familienunternehmens, ist RUD als Qualitäts- und Technologieführer offiziell gekürter Hidden Champion des 21. Jahrhunderts. Ihre Aufgaben: * Betreuung und Ausbau von Schlüsselkunden im Bereich Verteidigung und Sicherheit * Aufbau und Pflege von Beziehungen zu militärischen und behördlichen Entscheidungsträgern * Identifikation von Anforderungen sowie Entwicklung individueller Kundenlösungen mit RUD-Produkten * Koordination von Projekten in enger Abstimmung mit Technik, Vertrieb und Produktmanagement * Repräsentation von RUD auf Fachmessen, Tagungen und bei militärischen Beschaffungsstellen * Markt- und Wettbewerbsanalyse im Bereich Defense Technology Anforderungen: * Dienstgrad: Mindestens Hauptmann (oder vergleichbar, z. B. Stabsoffizier) bei Bundeswehr oder NATO-Partnern * Mehrjährige Erfahrung im militärischen Umfeld, idealerweise im Bereich Logistik, Pionierwesen oder technischer Vertrieb * Kenntnisse im Bereich Hebetechnik, Lastaufnahmemittel oder Kettensysteme von Vorteil * Erfahrung im Umgang mit öffentlichen Auftraggebern, Behörden und Beschaffungsstellen * Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie strategisches und unternehmerisches Denken * Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Reisebereitschaft * Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Benefits: Damit Sie sich rundum bei uns wohl fühlen während Ihres Arbeitslebens bei RUD: * Interessante Aufgaben und spannende Projekte * Mitarbeit in einem modernen inhabergeführten Familienunternehmen * Kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit Veränderung anzutreiben * Eine auf die Mitarbeiter fokussierte Firmenkultur * Eine individuell auf Sie abgestimmte Einarbeitung als Selbstverständlichkeit * Externe und interne Weiterbildungsangebote * Vergünstigtes delikates Essen in unserer Kantine im historischen Speisesaal * Kostenlose Getränke (Mineralwasser still, medium, spritzig) * Kostenlose Parkplätze direkt auf dem Firmengelände * Zuschuss zum Deutschlandticket * Möglichkeit zum Mitwirken in der betriebseigenen Feuerwehr oder Sanitätsgrupp ein attraktives Vergütungsmodell: * Grundgehalt nach IG-Metall-ERA-Tarifvertrag * Individuelle Leistungszulage mit jährlicher Beurteilung * Urlaubs- und Weihnachtsgeld * Tarifliches Zusatzgeld (T-Zug) * Transformationsgeld (Trafo-Geld) * Dienstwagen zur privaten Nutzung * Förderung von bis zu zwei Diensträdern * Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf und einen Ausgleich neben der Arbeit: * Großzügige Regelungen zur Sicherstellung der Kinderbetreuung im Krankheitsfall * Work-Life-Balance durch Flexible Arbeitsmodelle und Teilzeitmöglichkeiten * Möglichkeit von Sonderurlaub für familiäre Anlässe * Zuschuss zum EGYM Wellpass * Gemeinsam Sport machen in der RUD Sportgruppe * Gemeinsam Musik machen in der RUD Werkkapelle * Mitarbeiterevents (z.B. RUD Party Night, After-Work-Events, Weihnachtsfeier, Jubilarfeier) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte über unser Bewerbungsformular einreichen. Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Manuel Pawlak Tel. +49 7361/504-1070 gerne zur Verfügung. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich. sofort Vollzeit unbefristet Unterkochen Berufserfahrung Jetzt bewerben

Bauleiter SHK/ HKLS/ TGA (m/w/d)

Favorit
V-Konzept Heidelberg 16.06.2025

Jobbeschreibung

Unser Mandant zählt zu den führenden Anbietern in der Technischen Gebäudeausrüstung. Sie realisieren Projekte in verschiedenen Größenordnungen – von Verwaltungsgebäuden bis hin zu großen Quartieren. Zudem sind Sie im gewerblichen Bereich tätig und betreuen Sanierungs-, Modernisierungs- sowie Neubauprojekte. Was Sie besonders auszeichnet, ist die mitarbeiterorientierte und moderne Unternehmenskultur. Sie legen großen Wert auf kontinuierliche Weiterbildung, eine moderne Arbeitsausstattung und ein angenehmes Arbeitsumfeld. Damit schaffen Sie die besten Voraussetzungen für engagierte Mitarbeitende und erfolgreiche Projekte. Bauleiter SHK/ HKLS/ TGA (m/w/d) Versorgungstechnik/ Technische Gebäudeausrüstung * Heidelberg * Vollzeit Aufgaben Als Bauleiter SHK/ HKLS/ TGA übernimmst Du die Leitung und Koordination der Bauausführung mit dem Schwerpunkt HKLS-Technik. Hierzu zählt auch die Sicherstellung der Einhaltung von Zeitplänen, Budgets und der Qualitätsstandards. Dabei arbeitest Du eng mit den Projektteams zusammen, identifizierst und löst anstehende Herausforderungen im Bauprozess. Anforderungen * Ausbildung, Meister oder Techniker (w/m/d) TGA/ HKLS/ SHK oder vergleichbarer Abschluss * Du hast ein tiefgehendes Verständnis über die relevanten Normen und Vorschriften * Du arbeitest mit Spaß in dynamischen Teams und bereicherst diese mit Deiner Expertise * Wenn Du genauso wie wir für Respekt, Verlässlichkeit, Innovationsfreude und Vertrauen stehst, dann bist Du bei uns genau richtig! Wir bieten * Unbefristete Festanstellung * Homeoffice und flexible Arbeitszeiten * Firmenwagen mit Privatnutzung * Betriebliche Altersvorsorge * Mitarbeiterförderung durch Fort- und Weiterbildung * Mitarbeiterfreundliche Unternehmenskultur * Moderner Arbeitsplatz und Arbeit mit den neusten Technologien * Vielseitige spannende Projekte * Kollegiale Begleitung während der gesamten Einarbeitungszeit * Team-Events wie z.B. Sommerfest oder Weihnachtsfeier V-Konzept Adersstraße 45 40215 Düsseldorf Ansprechpartner*in Vinorjan Thambithurai Telefon +49 (0)1573 8252142 E-Mail v.thambithurai@vkonzept.com Dann sende Deine Bewerbung per E-Mail an: v.thambithurai@vkonzept.com Oder ruf mich einfach direkt an unter: 0157/ 38252142. HIER BEWERBEN

Abteilungsleiterin (m/w/d) Konvertertechnik Stromnetz Höchstspannung

Favorit
50Hertz Transmission GmbH Berlin 11.06.2025

Jobbeschreibung

Abteilungsleiterin (m/w/d) Konvertertechnik Stromnetz Höchstspannung 50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group • Berlin • Berufserfahrene, Führungspostion • Unbefristet Ich will den Job * Vollzeit (37 Stunden pro Woche) * Heidestraße 2, 10557 Berlin * Unbefristet * Zum nächstmöglichen Termin * Stellen-ID: 9952 Hier arbeite ich mit meinem Team unmittelbar an der Beschleunigung der Energiewende: Wir sorgen mit unseren Kompetenzen und Erfahrungen für eine effiziente Umsetzung von komplexen Großprojekten. Das macht diesen Job für mich interessant: Ich leite eine wichtige Abteilung unseres Kompetenzbereiches, die die Organisation mit technischer Expertise zur Planung und Realisierung von Projekten (HGÜ Stationen / Konverter, Blindleistungskompensation (FACTS), Umspannwerkstechnik) ausstattet. Die Mitarbeiter*innen meines Kompetenzbereiches, die ich fachlich und disziplinarisch führe, arbeiten mit ihrem Know-how in den Großprojekten. Dort gestalten sie die frühe technische Konzeptfindung, wirken an der Auftragsvergabe mit und realisieren das Projekt technisch bis zur Übergabe an den Betrieb. Die Erfahrungen, die sie dabei gewinnen, bringen sie anschließend wieder im Competence Center ein. Meine Aufgaben: * Leitung der Abteilung mit fünf Fachgebieten, inklusive interner und externer Ressourcenfindung und -planung, Aufbau weiterer Ressourcen und Expertise, * Festlegung der technischen Ausführung der Investitionsprojekte im Bereich Hochspannungsgleichstromübertragung (HGÜ), Blindleistungskompensation (FACTS) und Umspannwerkstechnik, * Bei Bedarf Erarbeitung von projektnahen technischen Standards und Lösungen, insbesondere für neuartige Assets, * Bereitstellung von Fachexpertise an die Projekte, intensiver Austausch mit den anfordernden Projektbereichen zu Ressourcenbedarfen, * Fachliche und persönliche Weiterentwicklung des Teams zur Sicherstellung eines hohen Maßes an technischer Kompetenz, Gestaltungswillen und Innovationskraft, * Technische Lieferantenentwicklung und gemeinsame Erarbeitung neuer Technologien im Projektumfeld. Meine Kompetenzen: * Mehrjährige Führungserfahrung in der Umsetzung großer Infrastrukturprojekte, zum Beispiel technische Projektleitung oder Engineering, * Kenntnisse der technischen Einrichtungen der Hoch- und Höchstspannungstechnik AC und DC, idealerweise HGÜ, FACTS oder Umspannwerke, * Fließend Deutsch- und Englischkenntnisse (C1). Kein Muss, aber von Vorteil: * Erfahrung in ressourcenintensiven Großprojekten mit hohem Maß an notwendiger Koordination und Abstimmung, * Erfahrung in der Organisationsentwicklung von Projekt-/ Programmorganisationen, * Grundkenntnisse im Bereich der Energiewirtschaft. Flexikompass – so flexibel ist diese Stelle: * Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), * Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, * Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, * Keine Kernarbeitszeit, * Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich. Wer wir sind? Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungs­netzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetz­betreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 2.100 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesell­schaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatoren­rolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher und bezahlbar in Netz und System integrieren. * Innovativ Wir treiben die Energie­wende mit zukunfts­weisenden Technologien und kreativen Lösungen voran. Dabei denken wir heute schon an über­morgen und sind bereit, neue Wege zu gehen. * Divers Bei uns arbeiten Menschen aus unterschied­lichen Kulturen und mit viel­fältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Dabei sehen wir Vielfalt in jeder Dimension immer als Chance. * Verantwortungsvoll Wir tragen Verantwortung für eine zuverlässige Stromversorgung und den nachhaltigen Ausbau des Stromnetzes. Um diese Aufgabe zu meistern, ist es für uns selbstverständlich, auch füreinander Verant­wortung zu übernehmen. * Gemeinschaftlich Unsere starke Gemein­schaft und wert­schätzende Zusammenarbeit sichern den Erfolg unserer Mission. Deshalb fördern wir aktiv die individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und unterstützen die persön­liche Weiterentwicklung. Was macht 50Hertz für mich interessant? * Chance, die Energiewende selbst voranzubringen * Moderne Arbeitsmittel in einem anspruchsvollen Arbeitsumfeld * Interessante und fordernde Aufgaben mit Verantwortung und großem Gestaltungsspielraum * Förderung der persönlichen Weiterentwicklung * Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen * Betriebliche Altersvorsorge Visionär*Innen gesucht Für eine erfolgreiche Energiewende in einer nachhaltigen Welt Als einer von vier Über­tragungs­netzbetreibern in Deutschland ist 50Hertz für den Stromtransport auf höchster Spannungsebene verant­wortlich; auf der Ebene, von der alles abhängt, wenn es um Netzstabilität und Versorgungs­sicherheit in Deutschland und Europa geht. Wir sind Teil eines europäischen Netzverbundes und kooperieren unmittelbar mit Kolleginnen und Kollegen in ganz Europa. Mit dem belgischen Netzbetreiber Elia bildet 50Hertz ein europäisches Unter­nehmen: die Elia Group. Dabei arbeiten wir an den entscheidenden Themen intensiv zusammen. Einzelne Bereiche wie IT oder Einkauf sind Gruppen­funktionen, d. h. hier sind Elia- und 50Hertz-Kolleg*innen in einem gemeinsamen Team tätig auf Arbeitsplätzen, die sich auf Berlin und Brüssel verteilen. Ansprechpartner*in Kati Jaich – HR Consultant Bei E-Mail-Anfragen zu diesem Job bitte im E-Mail-Betreff die Stellen-ID nennen. Bewerbungs­unterlagen bitte ausschließlich über das Bewerbungs­formular versenden (Button „Ich bin interessiert“). Wählen Sie hier gern die Option „Weiter als Gast“. Bitte schicken Sie uns keine Bewerbungs­unterlagen per E-Mail, auch keine Initiativ­bewerbungen, da wir diese leider nicht berück­sichtigen können. E-Mail schreiben Bewerbung jetzt Bitte bewerben Sie sich, auch wenn Sie (noch) nicht in allen Punkten dem Kompetenzprofil entsprechen. Aktive Unterstützung Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Die 50Hertz-Schwerbehinderten­vertretung (SBV) (sbv@50hertz.com ) berät Sie gern und vertraulich, auch zur Barrierefreiheit unserer Standorte. Wenn Sie bereits im Bewerbungs­formular und/oder Ihrer Bewerbung auf Ihre (Schwer-)Behinderung aufmerksam machen möchten, leiten wir Ihre Bewerbung an die SBV weiter, damit sie Ihre Bewerbung von Beginn an aktiv unterstützen kann. Ich gestalte die Energiewende, hier und jetzt! Ich will den Job 50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group Heidestraße 2 | 10557 Berlin www.50hertz.com

Objektleiter*in | Gebäudereinigung – ID 2831

Favorit
Vebego Facility Services B.V. & Co. KG Dortmund 03.07.2025

Jobbeschreibung

Objektleiter*in | Gebäudereinigung - ID 2831 Einsatzort: Flughafen Dortmund • Vollzeit: 7,8 Std. pro Tag • Montag bis Sonntag • Arbeit in Wechselschicht Direkt bewerben Die Vebego Deutschland mit Sitz in Wuppertal gehört zu den Branchenführern in Sachen Immobiliendienstleistungen und Facility-Service-Leistungen. Jahrzehntelange Erfahrung, 17.000 helfende Hände und das Selbstverständnis eines familiär geführten Unternehmens machen Vebego zu einem verlässlichen Partner für Gebäudereinigung, Industriereinigung, Grünpflege, Facility Management und Sicherheitsdienste. Wir suchen Mitarbeitende denen Vertrauen, Zusammenarbeit, Verantwortung, Lösungsorientierung, Respekt und Hilfebereitschaft wichtig sind. Das bieten wir Wir stehen für Great work! Unsere Mitarbeiter*innen mit all ihren Talenten, Qualitäten und Persönlichkeiten sind das Herzstück unseres Unternehmens. Unser Team besteht aus Allroundern und Spezialisten im kaufmännischen, technischen oder handwerklichen Bereich. Ganz gleich, welche Aufgabe jede*r Einzelne bei uns erfüllt: Als Familienunternehmen steht für uns immer der Mensch im Mittelpunkt. So entsteht großartige Arbeit –Great work! Was Great work für dich bedeutet? * Weiterentwicklung: Bei uns hört deine Entwicklung nicht nach der Einarbeitung auf. Wir bieten regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten, um sicherzustellen, dass dein Know-how stets auf dem neuesten Stand ist. Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung hat für uns höchste Priorität. * Corporate-Benefits: Über unser Online-Portal "Corporate Benefits" erhältst du Zugang zu exklusiven Vergünstigungen und Angeboten in einer Vielzahl von Geschäften. * Flexibles Arbeiten: Bei uns hast Du neben einer individuellen Arbeitszeitgestaltung ebenfalls die Möglichkeit, mobil zu arbeiten. * Umfassende Einarbeitung: Wir unterstützen dich von Anfang an bei deiner Einarbeitung. Hierfür stehen Ansprechpartner im Kundenobjekt, in der Niederlassung und in der Hauptverwaltung bereit, um sicherzustellen, dass du dich schnell und effektiv in deine neue Rolle einfinden kannst. * Vielfalt: Wir schätzen und fördern Vielfalt in unseren Teams, um eine inklusive und inspirierende Arbeitsatmosphäre zu schaffen. Bei uns erwartet dich eine Vielfalt an Menschen und Persönlichkeiten aus über 90 Nationen, welche in 130 verschiedenen Berufen bei uns beschäftigt sind. * Attraktives Gehaltspaket: Neben den genannten Benefits bieten wir ein konkurrenzfähiges Gehaltspaket an, das auch die Möglichkeit eines Firmenwagens beinhaltet. Wir wissen, dass deine Leistung und Engagement unser Kapital ist, und honorieren dies angemessen. <> <> Das gibt es zu tun Als Objektleiter*in trägst du die Gesamtverantwortung für unsere Reinigungsdienstleistungen am Flughafen Dortmund. Du führst dein Team, stellst einen reibungslosen Ablauf sicher und sorgst für die Einhaltung unserer hohen Qualitätsstandards. Dabei bist du nicht nur die erste Ansprechperson für dein Team, sondern auch für unsere Kunden und gewährleistest somit eine optimale Kommunikation und Zusammenarbeit. Werde Teil unseres Teams als Objektleiter*in! Wir suchen dich in Vollzeit von Montag bis Sonntag | 05:00 Uhr bis 22:00 Uhr (Wechselschicht) Deine Aufgaben sind: * Führung und Entwicklung deines Teams: Du führst unsere Reinigungskräfte fachlich und disziplinarisch. Dazu bietest du regelmäßige Schulungen und Feedbackgespräche an, um ihre Entwicklung optimal zu unterstützen. * Einsatzplanung und Effizienz: Du erstellst und koordinierst die Einsatzpläne für dein Reinigungsteam. So stellst du einen reibungslosen Ablauf und höchste Effizienz sicher. * Qualitätssicherung: Regelmäßige Qualitätskontrollen führst du durch, um unsere hohen Reinigungsstandards zu garantieren und kontinuierliche Verbesserungen zu fördern. * Kundenkommunikation: Als direkte Ansprechperson vor Ort bist du für unsere Kunden da, um eine reibungslose Zusammenarbeit zu gewährleisten und auf ihre Anliegen einzugehen. Auch die Entgegennahme und Bearbeitung von Kundenreklamationen übernimmst du, um die Kundenzufriedenheit jederzeit zu gewährleisten. * Verwaltung und Organisation: Du sorgst dafür, dass alle relevanten Informationen für die monatliche Lohnabrechnung pünktlich und fehlerfrei erfasst und vorbereitet werden. Außerdem bist du für die Materialwirtschaft verantwortlich, damit immer genügend Arbeitsmittel und Geräte bereitstehen. * Sicherheit und Hygiene: Du sorgst für die Einhaltung aller relevanten Sicherheitsvorschriften und Hygienebestimmungen, um ein sicheres Arbeitsumfeld zu gewährleisten. Das bist du Du hast Spaß daran mit Kunden im Austausch zu sein und bist geschickt darin Mitarbeitende zu motivieren? Als Organisationstalent bist du es gewohnt Dinge parallel zu erledigen und nichts aus dem Blick zu verlieren? Dann bist du bei uns genau richtig! Was wir uns außerdem von dir wünschen: * Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise in der Gebäudereinigung oder einem verwandten Bereich. * Du hast Erfahrung in der Personalverantwortung, einschließlich der Führung und Motivation von Teams. * Du hast bereits praktische Erfahrung in unserer Branche gesammelt und bist mit unserem Marktumfeld vertraut. * Führerschein Klasse B * Deutsch in Wort und Schrift (C1/C2) * Microsoft 365 Anwendungskenntnisse (Word, Excel) Objektleiter*in | Gebäudereinigung - ID 2831 Einsatzort: Flughafen Dortmund • Vollzeit: 7,8 Std. pro Tag • Montag bis Sonntag • Arbeit in Wechselschicht Hier kannst Du Dich direkt online bewerben - ohne Lebenslauf! Wenn du Fragen hast, ruf uns gerne an: Nathalie Kottsieper Junior Recruiterin 0202 94794372 Vebego Facility Services B.V. & Co. KG Konsumstr. 45 / 42285 Wuppertal www.vebego.de Jetzt teilen! Jetzt bewerben

Account Manager Vehicle Applications EMEA (m/w/d)

Favorit
Oetiker Deutschland GmbH Endingen am Kaiserstuhl 26.06.2025

Jobbeschreibung

Teil von ‘TeamOetiker’ zu sein bedeutet, mit über 2000 Menschen in 32 Ländern und an 13 Produktionsstandorten zusammenzuarbeiten. Wir sind der führende Anbieter von High-End-Verbindungslösungen für Automobil- und Industrieanwendungen. Unsere Klemmen, Schellen, Ringe, Bänder und Schnellverbinder finden sich an praktisch jedem Fahrzeug der Welt und in Millionen von Haushaltsgeräten. Wir sind ein Schweizer Familienunternehmen mit einer langfristigen Perspektive und dem Fokus auf nachhaltigen Geschäftserfolg. Klingt das nach einem Ort, an dem Du arbeiten möchtest? Dann melde Dich bei uns! Account Manager Vehicle Applications EMEA (m/w/d) DEIN JOB * Entwicklung und Umsetzung strategischer Account-Pläne zur Steigerung des Marktanteils und Umsatzes in der EMEA-Region * Identifikation und Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten durch gezielte Ansprache, Lead-Generierung und Beziehungsmanagement. * Strategische und wertorientierte Betreuung sowie Weiterentwicklung bestehender Kundenkonten. * Aufbau und Pflege starker Beziehungen zu Entscheidungsträgern in Kundenorganisationen. * Technische Beratung und Unterstützung der Kunden mit einem umfassenden 360°-Verständnis für Verbindungs- und Montagelösungen. * Steuerung des Verkaufsprozesses unter Einsatz von Tools wie Salesforce und Showpad zur Verwaltung von Chancen, Aktivitäten und Kundeninteraktionen * Sicherstellung der Kundenzufriedenheit sowie Bereitstellung technischer Unterstützung und Vor-Ort-Services. * Analyse von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten. * Enge Zusammenarbeit mit internen, funktionsübergreifenden Teams in ganz Europa. * Repräsentation des Unternehmens auf Branchenveranstaltungen und Messen in der EMEA-Region. * Effektive Priorisierung und Management von Zeit, Ressourcen und persönlicher Weiterentwicklung zur Erreichung der Geschäftsziele. DEIN TALENT * Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder einem verwandten Fachgebiet. * Nachweisliche Erfahrung in der Kundenentwicklung oder im technischen Vertrieb innerhalb der Automobilindustrie. * Erfolgreiche Erfahrung im Aufbau und der Pflege von Kundenbeziehungen in der EMEA-Region. * Fundiertes Wissen über Fahrzeuganwendungen und den Automobilsektor. * Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, Marktdaten und -trends zu interpretieren. * Verhandlungssichere Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (schriftlich und mündlich); weitere europäische Sprachen sind von Vorteil. * Reisebereitschaft innerhalb der EMEA-Region * Strategisches Denken mit einer kundenorientierten Herangehensweise * Fähigkeit, sowohl eigenständig als auch im funktionsübergreifenden Team zu arbeiten. * Exzellentes Zeitmanagement und sehr gute organisatorische Fähigkeiten. * Solide Erfolgsbilanz bei der Erfüllung von Verkaufszielen. DEIN EXTRA * Flexible Arbeitszeiten * Homeoffice * Mitarbeiterentwicklung * Betriebliche Altersvorsorge * Zahlreiche Benefits (z.B. Hansefit, Dienstrad Leasing, Corporate Benefits) Zusammen stellen wir jährlich über 2 Milliarden Verbindungslösungen her. Unsere ‘OneOetiker’-Kultur basiert auf einer offenen und respektvollen Zusammenarbeit sowie starken Beziehungen zu den Teammitgliedern. Unser Erfolg kommt direkt von unserem Team, unseren Werten und einer Kultur des Vertrauens. HIER BEWERBEN Oetiker Deutschland GmbH HR-Abteilung | Üsenbergerstr. 13 | 79346 Endingen Telefon +49 7642 6840 | info.de@oetiker.com

Leiter Instandhaltung / Maintenance Manager (m/w/d)

Favorit
Novelis Casthouse Germany GmbH Voerde am Niederrhein 18.06.2025

Jobbeschreibung

Das Ziel von Novelis ist es, gemein­sam eine nachhaltige Welt zu gestalten. Wer wir sind Als globaler Marktführer für innovative Produkte und Dienstleistungen und weltgrößter Recycler von Aluminium arbeiten wir mit Kunden aus der Automobil-, Getränkedosen-, Luft- und Raumfahrt- und Spezialitätenindustrie zusammen, um Lösungen zu liefern, die die Vorteile von nachhaltigem Leichtaluminium maximieren. Wir verfügen über ein integriertes Netzwerk von technisch fortschrittlichen Walz- und Recyclingbetrieben sowie Gießereien mit 32 Werken in 9 Ländern in Nordamerika, Südamerika, Europa und Asien, mit weltweit 13.190 Mitarbeitenden. Das Unternehmen hat seinen Hauptsitz in Atlanta, USA. Zu unseren Kunden zählen einige der größten und bekanntesten Marken der Welt, darunter Coca-Cola, Ford, BMW, Jaguar Land Rover, Airbus, Boeing, Nespresso und Samsung. Darüber hinaus ist Novelis in seiner Branche Vorreiter in den Bereichen Nachhaltigkeit und Recycling. Werden Sie Teil unserer Mission, eine nachhaltige Welt zu gestalten und starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort in Voerde als: Leiter Instandhaltung / Maintenance Manager (m/w/d) Was Sie erwartet: * Sie haben die Gesamtverantwortung für die Bereiche Engineering, Maintenance, Reliability und Automatisierung (EMRA) im Werk * Sie übernehmen die disziplinarische Führung und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Teams aus Technikern und Facharbeitern bestehend aus 25 Personen, davon 8 direkte Mitarbeiter * Sie stellen eine hohe Anlagenverfügbarkeit unter Einhaltung von Sicherheits-, Kosten- und Qualitätszielen sicher * Sie sind für vorbeugende und zustandsorientierte Instandhaltungskonzepte verantwortlich * Sie identifizieren Verbesserungsprojekte zur Steigerung der Energieeffizienz, Prozesssicherheit und technischen Zuverlässigkeit und setzen diese um * Sie übernehmen die Planung und Steuerung von Investitionsprojekten * In enger Zusammenarbeit mit der EHS-Abteilung sind Sie verantwortlich für die Einhaltung und Weiterentwicklung der Sicherheitskonzepte, nach gesetzlichen bzw. Novelis internen Richtlinien * Sie arbeiten eng mit der Produktion, Qualität, dem Einkauf und externen Dienstleistern zusammen und repräsentieren den Standort Voerde innerhalb der Novelis-Gruppe Wie Sie uns überzeugen: * Sie haben ein Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechanik, Maschinenbau o. ä. erfolgreich abgeschlossen * Sie bringen langjährige Berufserfahrung in der operativen Instandhaltung eines produzierenden Unternehmens mit * Sie verfügen über mehrjährige Führungserfahrung * Sie haben die Fähigkeit, ein Team im Sinne der kulturellen Einstellungen von Novelis zu führen und zu fördern * Sie bringen Erfahrung in Lean Maintenance, TPM oder vergleichbaren Instandhaltungsstrategien sowie Sicherheitskonzepten wie LOTO oder LMRA mit * Sie verfügen über gute Kenntnisse in MS Office, SAP sowie fließende Englischkenntnisse * Sie konnten Ihre Fähigkeit zur selbstständigen Problemlösung bereits unter Beweis stellen * Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeichnen Sie aus Was Novelis Ihnen bietet: * Eine Tätigkeit beim weltweiten Vorreiter für Technologie und Nachhaltigkeit im Zukunftsmarkt der Aluminiumverarbeitung und des Recyclings * Eine überdurchschnittliche Vergütung sowie eine betriebliche Altersvorsorge * Flexible Arbeitszeitmodelle * Corporate Benefits: Attraktive Einkaufsvorteile namhafter Anbieter wie z. B. Apple, WMF, Sixt und Adidas * Eine offene Unternehmenskultur mit der Möglichkeit, Ideen einzubringen und Dinge voranzutreiben * Gezielte Förderung Ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung innerhalb der Novelis-Gruppe durch individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen * Hohe Arbeitssicherheitsstandards inklusive kostenfreier arbeitsmedizinischer Betreuung * Einen Mitarbeiterparkplatz sowie die Möglichkeit der Mitnutzung eines anderen Betriebsrestaurants am Standort * Die Möglichkeit, gemeinsam eine nachhaltige Welt zu gestalten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf Sie! Sie können sich direkt mit Ihrem Lebenslauf in weniger als 5 Minuten über unser Karriereportal bewerben. Bitte beachten Sie, dass postalische Bewerbungen nicht bearbeitet und berück­sichtigt werden können. Wir leben Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Welt­anschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. HIER BEWERBEN Standortprofil Die Gießerei in Voerde beschäftigt rund 125 Mitarbeitende, arbeitet eng mit dem Werk in Koblenz zusammen und liegt nordwestlich von Duisburg und Essen. Aufgrund der ganzjährigen Lieferung aus der benachbarten Elektrolyse ist die Gießerei an 365 Tagen in Betrieb. Die Gießerei Voerde ist ein wichtiger Lieferant für die Automobilindustrie sowie für den Wärmetausch- und den Bausektor. Zudem werden die Produktbereiche Luft- und Raumfahrtindustrie mit Walzbarren beliefert. Voerde verfügt über zwei vertikale Gießanlagen bestehend aus Schmelz- und Halteöfen sowie den Gießstationen. Täglich werden hier bis zu 9 Güsse pro Gießanlage abgegossen. Der Aufbau der Gießanlagen ermöglicht eine hohe Flexibilität bezüglich Legierungen und Formaten. Schleusenstraße 11 · 46562 Voerde (Niederrhein) Novelis Casthouse Germany GmbH Website 2025-08-17T20:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR 80000.0 100000.0 2025-06-18 Voerde (Niederrhein) 46562 Schleusenstraße 11 51.625487 6.615310899999999

Leiter Waggoninstandhaltung (d/m/w)

Favorit
Hansebahn Bremen GmbH (HBB) Bremen 12.06.2025

Jobbeschreibung

„Läuft!“ ist unser Lieblingswort. Weil uns nichts zufriedener macht als rollende Züge. Die Hansebahn Bremen GmbH (HBB) ist ein Eisenbahnverkehrsunternehmen aus Bremen für Bremen. Sie übernimmt für das Stahlwerk der ArcelorMittal Bremen GmbH sämtliche schienengebundene Transporte sowie die Instandhaltung der vorhandenen Infrastruktur und Fahrzeuge. Außerhalb des Werkszauns transportiert die Hansebahn die Güter ihrer Kunden auf der „letzten Meile“ bis direkt zur Haustür. Im Verbund der Captrain Deutschland-Gruppe gehört sie zu einem der führenden Schienenlogistikunternehmen in Deutschland und Europa. Bei der HBB gilt: Egal was kommt, alle für die Sache. Denn Eisenbahn funktioniert nur im Team. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben sich als Leiter Waggoninstandhaltung (d/m/w) Kennziffer: 1031_200 Beginn: ab sofort | Ort: Berlin | Anstellung: unbefristet, in Vollzeit Ihr Aufgabengebiet: * Verantwortlich in der Funktion der Instandhaltungserbringung (ECM-IV) nach DVO-EU 2019/779, insbesondere für die sicherheitsrelevanten Prozesse * Wahrnehmung der wirtschaftlichen Verantwortung für die Abteilung Waggoninstandhaltung, insbesondere durch jährliche Budget- und Kapazitätsplanung und Dimensionierung der Einsatzressourcen * Sicherstellen der fachlichen und disziplinarischen Führung, der qualitätsgerechten Planung, Durchführung und Dokumentation von Inspektions-, Instandhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten an Waggons inklusive aller Fahrzeugsteuerungs- und Fahrzeugsicherheitssysteme, deren Verfügbarkeit und Bewirtschaftung unter Beachtung der Erfordernisse im Eisenbahnbetrieb und aller sicherheitsrelevanten Vorgaben * Wahrnehmung der Betreiberverantwortung der zugeordneten Produktionsmittel * Enge Abstimmung mit dem Fuhrpark-Management (ECM-III) und der Instandhaltungsentwicklung (ECM-II) bezüglich der Erarbeitung, Bewertung und Umsetzen von Konzepten für die Waggoninstandhaltung im Sinne einer vorbeugenden Instandhaltung und einer langfristig stabilen und zuverlässigen Waggonverfügbarkeit und der Kostenoptimierung Was Sie bei uns voranbringt: * Erfolgreich abgeschlossenes Maschinenbaustudium an einer Hochschule oder Fachhochschule bzw. erfolgreich abgeschlossene Ausbildung an einer Berufsakademie oder vergleichbarer Ausbildung und einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Waggoninstandhaltung * Betriebsdiensttauglichkeit gemäß § 48 EBO bzw. VDV 714 * Mehrjährige Berufserfahrung (> 5 Jahre) * Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Was die Arbeit bei uns ausmacht: * Sicheres Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten und wachsenden Unternehmen * Kooperativer Umgang in einer familiären Atmosphäre * Außertariflicher Anstellungsvertrag mit attraktiven Zusatzleistungen (z. B. Firmenfitness, Edenred-Card, Lease Bike) * Großes Angebot an Qualifizierungsmöglichkeiten * Fester Arbeitsort in Bremen Sie möchten Teil des Teams werden? Dann bewerben Sie sich mit Ihren aus­sage­fähigen Bewer­bungs­unter­lagen über unser Online-Formu­lar mit Angabe der Kenn­ziffer sowie Ihres möglichen Eintritts­termins und Ihrer Gehalts­vorstellung. Jetzt Bewerben! Captrain. Zieh mit! (*d/m/w)