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Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Kita-Leitung – Vollzeit / Teilzeit

Favorit
Stadt Raunheim Raunheim 23.08.2025
Leitung Vollzeit

Jobbeschreibung

In der Stadt Raunheim arbeitet eine Stadtverwaltung mit besonderem Anspruch. Hier werden auf Basis sorgfältig erarbeiteter Konzepte Aufgaben unbürokratisch, unkonventionell, äußerst engagiert und sehr erfolgreich umgesetzt. Ein fachbereichsübergreifendes Konzerndenken orientiert sich nicht an der Prüfung von Zuständigkeiten, sondern am Finden geeigneter Problemlösungen. Die Stadt Raunheim ist Trägerin von neun städtischen Kindertagesstätten (U3/Ü3) und Kooperationspartner in der Kindertagesbetreuung der drei Raunheimer Schulen. Wir suchen für unseren Fachdienst Kindertagesbetreuung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Leitung für die Kita „Zauberhäuschen“ (Vollzeit / Teilzeit; unbefristet) Wir erwarten: Hochschulabschluss im Bereich Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder Vergleichbares; alternativ: Abschluss zum/zur staatlich anerkannten Erzieher*in mit langjähriger Berufserfahrung und entsprechender Qualifikation Fachkompetenz hinsichtlich aktueller Entwicklungen in der Pädagogik (Frühkindliches Lernen, Bindungsforschung, Beobachtung und Dokumentation, Partizipation von Kindern) die Fähigkeit, Kinder individuell und in Gruppen in ihren Entwicklungsprozessen zu begleiten, Bildungsprozesse zu konstruieren, die Kinder zu beteiligen und stärkenorientiert zu unterstützen Engagement in der Auseinandersetzung mit den Themen „Integration/Inklusion“ und „interkulturelle Bildung und Erziehung“ hohe Empathie- und Reflexionsfähigkeit Engagement in der Kooperation mit Eltern und dem Träger Wir bieten: Eingruppierung in S 13 TVöD-SuE Leistungsentgelt gemäß § 18 TVöD Innovativ denkende, aufgeschlossene Teams Fachberatung, Team-, Fach- und Konzeptentwicklungstage Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten die Möglichkeit, sich in einem durch uns finanzierten berufsbegleitenden Fachstudium fachlich und persönlich weiterzuentwickeln Fundierte Möglichkeiten, die pädagogische Arbeit in der Stadt Raunheim konzeptionell maßgeblich mitzugestalten und eigene Akzente zu setzen umfangreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements E-Bike zur dienstlichen und privaten Nutzung gestützte Mitgliedschaft in einem lokalen Fitnessstudio RMV-JobTicket Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 01. September 2025 über das Online-Karriereportal der Stadt Raunheim auf www.raunheim.de . Referenz-Nr.: YF-26881 (in der Bewerbung bitte angeben) Weitere Auskünfte erhalten Sie unter 06142 / 402-269 (Frau Becht). Die Stellen sind grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen willigen Sie ausdrücklich in die Verarbeitung der darin enthaltenen Daten zum Zwecke des Auswahlverfahrens für die ausgeschriebene Stelle ein. Ihre Einwilligung kann von Ihnen jederzeit widerrufen werden. Die Verarbeitung erfolgt aus-schließlich für dieses Auswahlverfahren und wird auf Grundlage von Art. 6 DSGVO (Datenschutzgrundverordnung) vorgenommen.

Ingenieur Elektrotechnik – Netzführung Stromversorgung (m|w|d)

Favorit
envia Mitteldeutsche Energie AG Taucha 23.08.2025
Jobrad Tarifvertrag

Jobbeschreibung

Du bist ehrgeizig, ambitioniert und hast große Ziele? Wir auch! MITNETZ STROM ist der größte regionale Verteilernetzbetreiber in Ostdeutschland. Wir sorgen Tag und Nacht für eine sichere Stromversorgung und machen unser Netz fit für die Energiezukunft. Sei auch du dabei! In der Abteilung Systemführung sind wir für die Steuerung und Überwachung der Strom- und Gasnetze verantwortlich und nutzen dazu ein modernes Netzleitsystem. Die Mitarbeiter der Gruppe Operative Systemführung steuern, regeln und überwachen die Hoch- und Mittelspannungsnetze der MITNETZ STROM. Sie führen planmäßige Schalthandlungen durch und organisieren die Wiederversorgung nach Störungen. Die Tätigkeit ist mit Schichtdienst im 3-Schicht-Betrieb und regelmäßiger Rufbereitschaft verbunden. Im Schichtdienst arbeitest du in 3 Intervallen: Früh-, Spät- und Nachtdienst, in verschiedenen Zeitspannen. Zur Vorbereitung auf deine Tätigkeit absolvierst du eine 12-monatige Einarbeitungsphase im operativen Dienst der Leitstelle . In Abhängigkeit deines Einarbeitungsstandes übernimmst du schrittweise die Verantwortung für das Aufgabengebiet. Interesse? Dann bewirb dich jetzt und werde ein Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Du möchtest das Team vorab kennen lernen? Dann schau gerne hier. Diese spannenden Aufgaben warten Du übernimmst die Netzführung des Mittelspannungs- und Hochspannungsnetzes und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft. Du führst Schalthandlungen für planmäßige Arbeiten im Netz mit dem Leitsystem durch und stellst sicher, dass alle Prozesse effizient ablaufen. Du grenzt Störungen zügig ein, führst die erforderlichen Analysen selbständig durch und dokumentierst die Ereignisse nachvollziehbar. Du hältst die Spannung des Mittelspannungs- und Hochspannungsnetzes in definierten Grenzen, auch bei einem hohen Anteil an dezentralen Einspeisungen. Du informierst interne und externe Stellen über besondere Vorkommnisse, protokollierst Vorgänge und veranlasst sowie koordinierst Instandsetzungsmaßnahmen. Du trägst maßgeblich zur Versorgungssicherheit unserer Kunden bei. Ein Profil, das uns begeistert Du hast ein abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Elektrotechnik oder einem vergleichbaren Bereich. Du bringst idealerweise Berufserfahrung aus der Netzführung mit und kannst eine Schaltberechtigung (30kV bzw. 110kV) vorweisen. Du behältst auch in herausfordernden Situationen stets den Überblick und überzeugst mit einer analytischen Vorgehensweise. Deine Deutschkenntnisse sind auf mindestens C1-Niveau, sodass du problemlos im Team und mit unseren Kunden kommunizieren kannst. Du bist bereit für die Teilnahme am Schichtdienst 24/7. Du bist kommunikations- und begeisterungsfähig und kannst andere mit deinem Engagement mitreißen. Deine Vorteile bei uns 38 Std. Woche: Für mehr Zeit für dich und deine Familie. Modernes Arbeitsequipment: Für uns ist eine digitale und innovative Arbeitswelt selbstverständlich. Fitness- und Gesundheitsangebote: Dank unserer vielfältigen Angebote hältst du dich fit für die Arbeit und fürs Leben. Gewinnbeteiligung: Deine Arbeit, dein Engagement und dein Einsatz werden bei uns belohnt - dein Anteil am Unternehmenserfolg. Jobrad: Gemeinsam für eine nachhaltige Zukunft und Mobilität. Jobticket: Arbeiten, Mobilität und Nachhaltigkeit - alles vereint in unserem Jobticket. Tarifvertrag: Deine Arbeitsbedingungen und dein Gehalt sind per Tarifvertrag abgesichert. Betriebliche Altersvorsorge: Unsere Unterstützung und Absicherung für deine sichere Grundlage im Alter. 30 Tage Urlaub: Jeder braucht eine Auszeit - und die bekommst du bei uns auch.

Manager Informationssicherheit / Business Continuity Management (w/m/d)

Favorit
Aareal Bank AG Wiesbaden 23.08.2025

Jobbeschreibung

Für diese vielseitige Position suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die mit ausgeprägtem Kommunikationsgeschick überzeugt. Du bist motiviert, packst neue Aufgaben mit Freude an und behältst dabei immer das große Ganze im Blick. Mit Deiner strukturierten, effizienten Arbeitsweise meisterst Du auch komplexe Herausforderungen souverän – egal, ob selbstständig oder im Team. Dabei unterstützt Du Deine Kolleginnen und Kollegen mit Deiner hilfsbereiten Art und trägst so aktiv zum gemeinsamen Erfolg bei? Dann sagen wir: Herzlich willkommen im Team. Darauf kannst du dich freuen: In deiner Rolle übernimmst du Aufgaben in der Informationssicherheit (Cyber Security) sowie im Business Continuity Management bzw. im Krisenmanagement Konkret identifizierst, bewertest und steuerst du Risiken der Informationssicherheit, überwachst die Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben und optimierst unser Information Security Management System (ISMS) Du bewertest Schwachstellen in der Informationssicherheit, unterstützt bei der Erstellung von Berichten und Präsentationen für das Management zu Informationssicherheitsthemen und arbeitest an Projekten mit Gemeinsam mit Fachbereichen und externen Partnern verbesserst du das Risikomanagement und koordinierst Maßnahmen zur Risikominderung Im Rahmen des BCM und Krisenmanagements ermittelst du kritische Geschäftsprozesse und deren Abhängigkeiten (Business Impact Analyse), entwickelst Maßnahmen zur Aufrechterhaltung bzw. schnellen Wiederherstellung kritischer Prozesse und dokumentierst klare Handlungsanweisungen für den Krisenfall Mit Blick für das Wesentliche koordinierst und dokumentierst du Notfall-Tests und Übungen, leitest bei Störungen entsprechende Maßnahmen ein – inklusive Krisenstabskoordination – und meldest schwerwiegende IKT-Vorfälle an Aufsichtsbehörden Darauf können wir uns freuen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem MINT-Fach (Mathematik, Ingenieurwissenschaft, Naturwissenschaften, Technik) oder einer vergleichbaren Ausrichtung Mehrjährige einschlägige Berufspraxis, einschließlich Know-how im Aufbau eines Information-Security-Management-Systems von Finanzinstituten Erfahrung im Umsetzen gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen (z. B. DORA, MaRisk, ISO 2700x) Versiert in Cyber-Security, im Krisenmanagement sowie im BCM von Finanzinstituten Kommunikationsstärke, eine strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, sich schnell an neue Situationen anzupassen

Fachkraft Pflege für Stationsleitung / Pflegemanagement (m/w/d)

Favorit
Klinikum Dritter Orden München 23.08.2025
Jobrad Leitung Unbefristet Wirtschaft

Jobbeschreibung

Sie wünschen sich einen attraktiven Arbeitsplatz und die Gesundheit der Menschen liegt Ihnen am Herzen, dann werden Sie Teil des Klinikums Dritter Orden München-Nymphenburg. Über 2000 Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf Sie! Bereits seit über 120 Jahren ist es täglich unser Ziel, für die Gesundheit unserer großen und kleinen Patienten alles zu geben. Auch heute bewegen wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit. Für unser Team der interdisziplinären Privatstation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Ihre Aufgaben: Planung, Steuerung und Koordination aller am Pflegeprozess beteiligten Personen, mit Verantwortung für die Leistungsfähigkeit und Wirtschaftlichkeit des Teams der interdisziplinären Privatstation Übernahme aller prozessualen und linearen Aufgaben des Pflegemanagements im Rahmen der Shared Governance Sie übernehmen eine Vorbildfunktion als Leader des Teams, unterstützen bei Bedarf im Dienst und fördern eine interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team sowie mit internen und externen Kooperationspartnern Umsetzung, Überwachung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Qualitätsstandards sowie der evidence-basierten Pflegepraxis aktive Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung in unserem Haus Personaleinsatzplanung und Mitgestaltung von Team- und Personalentwicklungsmaßnahmen Ihre Qualifikation: Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in einem Pflegeberuf, sowie eine Weiterbildung zur Stationsleitung Einschlägige Berufserfahrung und Leitungserfahrung Wünschenswert ist ein Studium im Bereich Management oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. die Bereitschaft, ein solches Studium zu absolvieren Sie bringen ausgeprägte Führungsqualitäten, Kommunikationsstärke und eine innovative, betriebswirtschaftliche Denkweise mit Hohes Maß an Fach- und Sozialkompetenz sowie interdisziplinäre Teamfähigkeit Zuverlässigkeit, Kommunikationsstärke, hohes Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft Deutschkenntnisse (mind. Spachlevel B2) erforderlich Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden muss gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden. Das bieten wir Ihnen: Fundierte Einarbeitung Betrieblich unterstützte Altersversorgung in Höhe von 4,8% Unbefristeter Arbeitsplatz in einem motivierten Arbeitsumfeld Teilnahme am Corporate Benefits Programm, Interne Sportgruppen, Jobrad, u.v.m. Gute Verkehrsanbindung direkt neben dem Nymphenburger Schlosspark Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVR

Ingenieur Energietechnik als Projektleiter Hochspannungsanlagen (w/m/d)

Favorit
50Hertz Transmission GmbH Berlin 23.08.2025
Englisch Leitung Projektmanagement

Jobbeschreibung

Unser Fokus liegt auf der technischen Planung, Ausschreibung, Bauüberwachung und Inbetriebnahme – von der ersten Idee bis zur Übergabe an den Betrieb. Was diese Aufgabe für mich besonders spannend macht: Ich übernehme gemeinsam mit meinem Team die Verantwortung für die technische Umsetzung von Großprojekten wie HGÜ-Stationen, FACTS-Anlagen oder Umspannwerken. Dabei bringen wir unsere technische Expertise frühzeitig in die Konzeptentwicklung ein, begleiten die Auftragsvergabe und führen die Fachprojekte bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme. Ein zentrales Ziel ist es, unsere Organisation auf das nächste Reifegradniveau zu heben – hin zu einer skalierbaren, leistungsstarken Großprojektorganisation. Dazu gehört die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Prozesse, Standards und Tools sowie die Förderung von Wissensmanagement, Innovation, Digitalisierung und Nachhaltigkeit. Meine Aufgaben: Strategische und operative Leitung des Kompetenzbereichs mit Fokus auf technische Planung, Engineering und Realisierung, Führung und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Teams mit hoher technischer Expertise, Verantwortung für die technische Umsetzung von Infrastrukturprojekten – von der Konzeptphase bis zur Inbetriebnahme, Weiterentwicklung unserer Organisation hin zu einer skalierbaren Hochleistungsprojektstruktur, Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen (z. B. Projektbereiche, Betrieb, Asset Management, Einkauf) sowie externen Partnern und Behörden, Förderung von Innovation, Digitalisierung und Nachhaltigkeit in der technischen Umsetzung, Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Prozesse, Standards und Tools im technischen Projektmanagement. Meine Kompetenzen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik, Bauingenieurwesen oder vergleichbar, Mehrjährige Erfahrung in der Leitung technischer Großprojekte, idealerweise im regulierten Umfeld, Fundierte Kenntnisse in der Hoch- und Höchstspannungstechnik (AC/DC), idealerweise mit Bezug zu HGÜ, FACTS oder Umspannwerken, Tiefes Verständnis von Engineering-Prozessen, Projektmanagement-Standards (z. B. PMI, IPMA) und relevanten Normen, Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationskompetenz sowie Erfahrung in der Steuerung interdisziplinärer Teams, Unternehmerisches Denken, Innovationsfreude und hohe Ergebnisorientierung, Erfahrung in der Führung von Führungskräften sowie im Stakeholdermanagement, Sprachkenntnisse: Deutsch (C1), Englisch (mindestens B2). Wünschenswert: Erfahrung in ressourcenintensiven Großprojekten mit hohem Koordinationsbedarf, Erfahrung in der Organisationsentwicklung von Projekt- und Programmstrukturen.

Ingenieur Elektrotechnik als Systemführer Stromnetz (m|w|d)

Favorit
envia Mitteldeutsche Energie AG Taucha 23.08.2025
Jobrad Tarifvertrag

Jobbeschreibung

Du bist ehrgeizig, ambitioniert und hast große Ziele? Wir auch! MITNETZ STROM ist der größte regionale Verteilernetzbetreiber in Ostdeutschland. Wir sorgen Tag und Nacht für eine sichere Stromversorgung und machen unser Netz fit für die Energiezukunft. Sei auch du dabei! In der Abteilung Systemführung sind wir für die Steuerung und Überwachung der Strom- und Gasnetze verantwortlich und nutzen dazu ein modernes Netzleitsystem. Die Mitarbeiter der Gruppe Operative Systemführung steuern, regeln und überwachen die Hoch- und Mittelspannungsnetze der MITNETZ STROM. Sie führen planmäßige Schalthandlungen durch und organisieren die Wiederversorgung nach Störungen. Die Tätigkeit ist mit Schichtdienst im 3-Schicht-Betrieb und regelmäßiger Rufbereitschaft verbunden. Im Schichtdienst arbeitest du in 3 Intervallen: Früh-, Spät- und Nachtdienst, in verschiedenen Zeitspannen. Zur Vorbereitung auf deine Tätigkeit absolvierst du eine 12-monatige Einarbeitungsphase im operativen Dienst der Leitstelle . In Abhängigkeit deines Einarbeitungsstandes übernimmst du schrittweise die Verantwortung für das Aufgabengebiet. Interesse? Dann bewirb dich jetzt und werde ein Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Du möchtest das Team vorab kennen lernen? Dann schau gerne hier. Diese spannenden Aufgaben warten Du übernimmst die Netzführung des Mittelspannungs- und Hochspannungsnetzes und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft. Du führst Schalthandlungen für planmäßige Arbeiten im Netz mit dem Leitsystem durch und stellst sicher, dass alle Prozesse effizient ablaufen. Du grenzt Störungen zügig ein, führst die erforderlichen Analysen selbständig durch und dokumentierst die Ereignisse nachvollziehbar. Du hältst die Spannung des Mittelspannungs- und Hochspannungsnetzes in definierten Grenzen, auch bei einem hohen Anteil an dezentralen Einspeisungen. Du informierst interne und externe Stellen über besondere Vorkommnisse, protokollierst Vorgänge und veranlasst sowie koordinierst Instandsetzungsmaßnahmen. Du trägst maßgeblich zur Versorgungssicherheit unserer Kunden bei. Ein Profil, das uns begeistert Du hast ein abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Elektrotechnik oder einem vergleichbaren Bereich. Du bringst idealerweise Berufserfahrung aus der Netzführung mit und kannst eine Schaltberechtigung (30kV bzw. 110kV) vorweisen. Du behältst auch in herausfordernden Situationen stets den Überblick und überzeugst mit einer analytischen Vorgehensweise. Deine Deutschkenntnisse sind auf mindestens C1-Niveau, sodass du problemlos im Team und mit unseren Kunden kommunizieren kannst. Du bist bereit für die Teilnahme am Schichtdienst 24/7. Du bist kommunikations- und begeisterungsfähig und kannst andere mit deinem Engagement mitreißen. Deine Vorteile bei uns 38 Std. Woche: Für mehr Zeit für dich und deine Familie. Modernes Arbeitsequipment: Für uns ist eine digitale und innovative Arbeitswelt selbstverständlich. Fitness- und Gesundheitsangebote: Dank unserer vielfältigen Angebote hältst du dich fit für die Arbeit und fürs Leben. Gewinnbeteiligung: Deine Arbeit, dein Engagement und dein Einsatz werden bei uns belohnt - dein Anteil am Unternehmenserfolg. Jobrad: Gemeinsam für eine nachhaltige Zukunft und Mobilität. Jobticket: Arbeiten, Mobilität und Nachhaltigkeit - alles vereint in unserem Jobticket. Tarifvertrag: Deine Arbeitsbedingungen und dein Gehalt sind per Tarifvertrag abgesichert. Betriebliche Altersvorsorge: Unsere Unterstützung und Absicherung für deine sichere Grundlage im Alter. 30 Tage Urlaub: Jeder braucht eine Auszeit - und die bekommst du bei uns auch.

Ingenieur Elektrotechnik für Projektleitung Sekundärtechnik (m/w/d)

Favorit
50Hertz Transmission GmbH Deutschland 23.08.2025
Energiewende Englisch Mobiles Arbeiten Projektleitung SAP Vollzeit Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Ich wirke aktiv am Erfolg der Energiewende mit und habe die Möglichkeit, mich in einem zukunftsorientierten Umfeld weiterzuentwickeln. Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz trägt Verantwortung für die Stromversorgung von mehr als 18 Millionen Menschen und leistet einen wesentlichen Beitrag zur Energiewende. Als Fachingenieur*in für Sekundärtechnik im Netzbetrieb bringe ich mein Spezialistenwissen ein. Hier plane, koordiniere und überwache ich Instandhaltungs- sowie Investitionsprojekte in unseren Umspannwerken in Berlin und Brandenburg. Meine Aufgaben Mitwirkung bei organisatorischen und planerischen Aktivitäten im Fachgebiet, Projektleitung für Instandhaltungsprojekte und Mitarbeit bei Investprojekten in der Sekundärtechnik, Parametrieren der schutz- und leittechnischen Einrichtungen nach den Vorgaben unseres Anlagenmanagements, Auswertung von Instandhaltungsergebnissen und Ableitung von Maßnahmen für die laufende Instandhaltung, Auswertung von schutz- und leittechnischen Einrichtungen im Fehlerfall, Planung, Durchführung und Abrechnung von Instandhaltungsprojekten unter Berücksichtigung aller gesetzlichen und betrieblichen Bestimmungen, Durchführung von komplexen Funktionsproben und Abnahmen sowie von Inbetriebnahmen, Sicherstellung der technischen Sicherheit sowie des Arbeits-, Gesundheits-, Umwelt- und Brandschutzes, Teilnahme an Werksprüfungen sowie am Bereitschaftssystem. Meine Kompetenzen Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Energietechnik oder einer ähnlichen Fachrichtung, Kenntnisse über den Betrieb der Anlagen des Höchstspannungsnetzes sowie Detailkenntnisse in der Sekundärtechnik, Versierter Umgang mit MS-Office, SAP und Datenbankanwendungen, Führerschein Klasse B, Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen im Netzgebiet, Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2). Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Ingenieur:in / Planer:in / Projektleiter:in – Versorgungstechnik (Gebäudeausrüstung) (w/m/d)

Favorit
Forschungszentrum Jülich GmbH Jülich 23.08.2025
Bachelor Homeoffice Master Recht Vollzeit Wirtschaft Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Forschung für eine Gesellschaft im Wandel: Das ist unser Antrieb im Forschungszentrum Jülich. Als Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft stellen wir uns großen gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit und erforschen Optionen für die digitalisierte Gesellschaft, ein klimaschonendes Energiesystem und ressourcenschützendes Wirtschaften. Arbeiten Sie gemeinsam mit rund 7.500 Kolleg:innen in einem der größten Forschungszentren Europas und gestalten Sie den Wandel mit uns! Wir bauen für die Forschung! Sie möchten durch Ihre Arbeit einen Beitrag dazu leisten, dass die Forschung in architektonisch ansprechenden und für die Wissenschaft perfekten Forschungsbauten stattfinden kann? Der Geschäftsbereich Planen und Bauen (B) bietet dies. Dort schaffen, erhalten und entwickeln Sie bauliche und technische Arbeits- und Rahmenbedingungen für den gesamten Campus des Forschungszentrums, die es der Wissenschaft ermöglichen, optimal zu forschen und die Wissenschaft bestmöglich zu unterstützen. Wenn Sie Lust haben, Ihre Expertise und innovativen Ideen mit einzubringen, um damit die aktuellen Themen der Wissenschaft zu fördern, dann sind Sie bei uns richtig. Verstärken Sie diesen Bereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Ingenieur:in / Planer:in / Projektleiter:in – Versorgungstechnik (Gebäudeausrüstung) (w/m/d) Ihre Aufgaben: Verantwortung für die wirtschaftliche und technische Planung und Umsetzung der Gebäudeausrüstung bei Neu-, Um- und Erweiterungsbauten, bei Modernisierungen und Sanierungen für Wissenschaft und Forschung, überwiegend nach den oberen Honorarzonen der HOAI (§ 53) Projekt- / Fachprojektleitung für die Gewerke der Versorgungstechnik (Sanitär, Heizung, Raumlufttechnik, nutzungsspezifische Anlagen) Koordination und Steuerung der Fachplaner:innen innerhalb des Geschäftsbereichs Planen und Bauen sowie Führung der externen Planungsbüros bei den zu bearbeitenden Projekten Wahrnehmung von Bauherrenaufgaben Mitwirkung bei der Gestaltung und Umsetzung von Verträgen mit externen Planungsbeteiligten (Fachingenieur:innen) sowie Koordination der externen Planer:innen Fachtechnische Analyse und Bewertung von versorgungstechnischen Anlagenkonzepten externer Planungsbeteiligter unter wirtschaftlichen, sicherheitstechnischen und energetischen Aspekten (EnEV und Nachhaltiges Bauen) Beratung der wissenschaftlichen Bereiche bei den vorgesehenen baulichen Aufgaben Ihr Profil: Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium der Fachrichtung Versorgungstechnik mit dem Schwerpunkt Gebäudeausrüstung Berufserfahrung in der Planung, Durchführung und Koordination von Baumaßnahmen für Wissenschaft, Industrie und medizinische Einrichtungen Gute Kenntnisse im Bereich der Gebäudeausrüstung (Sanitär, Heizung, Raumlufttechnik und nutzungsspezifische Anlagen) Erfahrung in allen Leistungsphasen der HOAI Rechtskenntnisse (Bau-, Planungs-, Vergabe- und Vertragsrecht) sowie Kenntnisse in den technischen Vorschriften und Regelwerken Unser Angebot: Wir arbeiten an hochaktuellen gesellschaftlich relevanten Themen und bieten Ihnen die Möglichkeit, den Wandel aktiv mitzugestalten! Wir unterstützen Sie in Ihrer Arbeit durch: Sinnstiftende Aufgaben: Die Position bietet verantwortungsvolle Aufgaben an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft und Administration. Wissen und Weiterbildung: Die Entwicklung der Potenziale unserer Mitarbeitenden ist uns ein wichtiges Anliegen – individuelle Weiterbildungsmaßnahmen sind daher für uns selbstverständlich. Gesundheit: Nutzen Sie unsere umfangreichen Sportangebote (Beachvolleyball-Platz, Laufgruppen, Yoga-Kurse und vieles mehr). Gemeinschaftsgefühl: Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch ein gemeinsames Miteinander und gegenseitigen Respekt aus. So begleiten wir Sie von Beginn an und erleichtern Ihnen den Start durch unsere Welcome Days und unseren Welcome Guide: https://go.fzj.de/willkommen. Work-Life-Balance: Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie hat für uns hohe Priorität. Die Möglichkeit zum (orts-)flexiblen Arbeiten, im Homeoffice, ist grundsätzlich nach Abstimmung und im Einklang mit den anstehenden Aufgaben und (Vor-Ort-)Terminen gegeben. Außerdem bieten wir 30 Tage Urlaub und eine Regelung für freie Brückentage. Flexibilität: Flexible Arbeitszeitmodelle sowie eine Vollzeittätigkeit, die auch vollzeitnah ausgeübt werden kann, ermöglichen Ihnen eine individuelle Gestaltung Ihrer Arbeitszeit. Mehr dazu finden Sie unter https://go.fzj.de/vollzeitnah. Faire Vergütung: In Abhängigkeit von Ihren vorhandenen Qualifikationen und je nach Aufgabenübertragung erfolgt eine Eingruppierung im Bereich der Entgeltgruppen 10–12 oder 13–14 TVöD-Bund. Alle Informationen zum TVöD-Bund finden Sie auf der Seite des BMI: https://go.fzj.de/bmi.tvoed. Die monatlichen Entgelte in Euro entnehmen Sie bitte dort der Seite 66 des PDF-Downloads. Zusätzliche Absicherung: Profitieren Sie von attraktiven Arbeitgeberleistungen, wie vermögenswirksamen Leistungen und einer betrieblichen Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss – für Ihre finanzielle Sicherheit heute und im Ruhestand. Perspektive: Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis bei einem von Bund und Land getragenen Arbeitgeber. Neben spannenden Aufgaben und einem kollegialen Miteinander bieten wir Ihnen noch viel mehr: https://go.fzj.de/Benefits. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen, z. B. hinsichtlich Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung / Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Ein chancengerechtes, diverses und inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle ihre Potenziale verwirklichen können, ist uns wichtig. Weitere Informationen zu Vielfalt und Chancengerechtigkeit finden Sie unter https://go.fzj.de/diversitaet. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Die Position ist bis zur erfolgreichen Besetzung ausgeschrieben. Bitte bewerben Sie sich daher möglichst zeitnah über unser Online-Bewerbungsportal. Kontaktformular: Falls Ihre Fragen bisher nicht über unsere FAQs beantwortet werden konnten, schicken Sie uns gerne eine Nachricht über unser Kontaktformular. Bitte beachten Sie, dass aus technischen Gründen keine Bewerbungen per E-Mail angenommen werden können. www.fz-juelich.de WIR WURDEN AUSGEZEICHNET

Junior-Projektleiter bzw. Junior Projektleiterin (m/w/d)IT-Projekte

Favorit
Finanzbehörde, Steuerverwaltung Hamburg 19.08.2025
Bachelor Finanzen Junior Projektleitung Projektmanagement Verhandlungsgeschick Wirtschaft

Jobbeschreibung

Wir über uns:Dienststelle: Finanzbehörde, SteuerverwaltungStellenanzahl: 1Die Stelle ist:unbefristetvoll- und teilzeitgeeignetschnellstmöglich zu besetzenStellennummer: J000036051Die Ausschreibung richtet sich an: alle Bewerber/innen des externen ArbeitsmarktsEntgeltgruppe (Tarifbeschäftigte): EGR. 11 TV-L Bewerbungsschluss: 21.09.2025Das IT-Referat der Hamburger Steuerverwaltung mit seinen über 100 Mitarbeitenden sichert die IT-Unterstützung für die tägliche Arbeit von ca. 4.000 Beschäftigten in 14 Finanzämtern, dem Amt 5 der Finanzbehörde und der Norddeutschen Akademie für Finanzen.Die Arbeit findet im engen Verbund mit anderen Behörden der FHH, den Norddeutschen Ländern (NdL) und im deutschlandweiten Vorhaben KONSENS statt.In der Zusammenarbeit mit anderen Teams und Gruppen des IT-Referats und mit anderen Behörden der FHH gehören vielfältige steuernde, koordinierende und technische Aufgaben in Ihren Verantwortungsbereich.Ihre AufgabenProjektleitung mehrerer paralleler IT-Projekte in unterschiedlichen ProjektphasenUnterstützung des Projektmanagementoffice (PMO) bei der Weiterentwicklung des Projektmanagement-StandardsDurchführung von Anforderungsanalysen und WirtschaftlichkeitsbetrachtungenBeratung von Kolleginnen und Kollegen mit Projektmanagement-Methodenwissen bei der Umsetzung komplexer LinientätigkeitenIhr ProfilErforderlichHochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtung Informatik oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen, jeweils mit einschlägiger Berufserfahrung in Aufgabengebieten der ausgeschriebenen Stelleoderabgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker/in, IT-Systemkauffrau/-mann, Informatikkauffrau/-mann) oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen, jeweils mit 4 Jahren einschlägiger Berufserfahrung in Aufgabengebieten der ausgeschriebenen StelleBeherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift (Level C1 des GER)VorteilhaftErfahrung in der Führung von Matrix-TeamsZertifizierung nach IPMA (Basiszertifikat oder höher) o. Ä.Bereitschaft zum Erwerb weiterer Qualifikationen im Bereich Projektmanagementselbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie hohe Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstseinanalytische und kreative Denkweise in Verbindung mit Verhandlungsgeschick und DurchsetzungsvermögenUnser Angeboteine unbefristete Stelle, Voll- oder Teilzeit, sofort zu besetzenBezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L (Entgelttabelle)flexible und familienfreundliche ArbeitszeitArbeitsplatz im Herzen der Stadt, fußläufig vom HauptbahnhofMöglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpasses (Firmenfitness)betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame LeistungenIhre BewerbungBitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:Motivationsschreibentabellarischer LebenslaufNachweise der geforderten Qualifikationaktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre)Nachweis für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im AuswahlverfahrenEinverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes)Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Jetzt online bewerben!Kontakt bei fachlichen Fragen Finanzbehörde – Steuerverwaltung IT-Referat Anne Schönfeldt +49 40 42853-2026Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Finanzbehörde – Steuerverwaltung Personalreferat Nicola Franke +49 40 42823-2368Weiterführende Links:weitere Informationen zum Arbeitgeber Freie und Hansestadt Hamburgweitere Informationen zur SteuerverwaltungInformationen zum Datenschutz bei AuswahlverfahrenInformationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen

Wohnbereichsleitung (m/w/d) in der stationären Altenpflege

Favorit
Caritasverband Region Mönchengladbach e.V. Eicken 23.08.2025
Jobrad

Jobbeschreibung

Wohnbereichsleitung (m/w/d) in der stationären Altenpflege Der Caritasverband Region Mönchengladbach e. V. widmet sich als kirchlicher Wohlfahrtsverband mit rund 1.100 Mitarbeitenden vielfältigen sozialen Aufgaben in der Stadt Mönchengladbach und seinem dazugehörigen Einzugsgebiet. Der Bereich Alter und Pflege besteht aus fünf Pflegewohnhäusern mit eingestreuten Kurzzeitpflegeplätzen, einer solitären Kurzzeitpflege, vier Tagespflegen, zwei ambulant betreuten Wohngemeinschaften und einem Caritas-Pflegedienst. Unsere Einrichtungen sind nach DIN EN ISO 90012:2015 zertifiziert. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Wohnbereichsleitungen in der stationären Altenhilfe (m/w/d) für unsere Caritaszentren - Pflegewohnhäuser in Mönchengladbach mit einem Beschäftigungsumfang von 30 bis 39 Wochenstunden. Das sind Ihre Tätigkeiten Verantwortung und Umsetzung einer angemessenen pflegerischen und behandlungspflegerischen Versorgung und Betreuung sowie Dokumentation Verantwortung für Personaleinsatzplanung in Ihrem Verantwortungsbereich, z.B. Erstellung von Dienstplänen, Koordination der Pflegefachkräfte, Urlaubs- und Fortbildungsplanung Führung der Ihnen unterstellten Mitarbeiter, z.B. Entwicklungsgespräche, Mitarbeiterjahresgespräche, Arbeitsproben Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsablaufs unter Beachtung von betrieblichen und personellen Ressourcen Wir wünschen uns eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Alten-/Kranken- oder Gesundheitspflege oder eine abgeschlossene dreijährige generalistische Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann eine abgeschlossene Qualifizierung zur Wohnbereichsleitung mit Berufserfahrung in dieser Position kompetentes und kooperatives Führen eines Teams Organisationstalent und gute EDV-Kenntnisse Identifikation mit den Zielen und dem Auftrag des Caritasverbandes Darauf können Sie sich freuen umfassende Einarbeitung berufliche Weiterbildungschancen vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten bei der Umsetzung zeitgemäßer Wohn-, Pflege- und Betreuungskonzepte ein kollegiales, kreatives Arbeitsklima, in dem ein interessantes und lebendiges Arbeiten möglich ist attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung bezuschusstes Firmenticket und Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings (Jobrad) Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse bzw. Zertifikate) ausschließlich als PDF-Datei an den angegebenen Ansprechpartner. Noah Zachowski bewerbung@caritas-mg.net Caritasverband Region Mönchengladbach e. V. Albertusstraße 36 41061 Mönchengladbach Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Verwaltungsfachwirt / Verwaltungsfachangestellte (gn) als Leitung des Ordnungsamtes Neuental

Favorit
Gemeinde Neuental Neuental 08.08.2025
Eigeninitiative Gleitzeit Leitung Tarifvertrag Trainings Verwaltung Vollzeit

Jobbeschreibung

Bei der Gemeinde Neuental ist zum nächstmöglichen Termin eine Stelle als Ordnungsamtsleitung (m/w/d) in Vollzeit (39 Wochenstunden) unbefristet zu besetzen.
Die Gemeinde Neuental, eine vielfältige und moderne Kommune im ländlichen Raum Nordhessens, sucht eine engagierte Persönlichkeit für die Leitung ihres Ordnungsamtes. Mit einer Einwohnerzahl von etwa 3.100, bietet Neuental eine lebenswerte Umgebung, insbesondere für Familien. Wir verfügen über ein hervorragendes Kinderbetreuungs- und Schulangebot, den erholsamen Ferienpark Neuenhainer See und eine hervorragende infrastrukturelle Anbindung.

Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

Leitung, Sachbearbeitung und Organisation des Ordnungsamtes
Verantwortlich für ordnungsbehördliche Aufgaben und öffentliche Sicherheit
Einwohnermeldewesen, Passwesen und Gewerbeangelegenheiten
Gefahrenabwehr
Kommunikation mit Bürgern und Behörden

Eine Änderung des Aufgabenfeldes behalten wir uns vor.

Ihr Profil:

(begonnene) Fortbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/in, mind. aber den Abschluss zum/zur Verwaltungsfachangestellten/ Fachangestellte/n für Bürokommunikation
Fundierte Kenntnisse im Bereich Verwaltung und öffentliche Sicherheit
Erfahrung in den oben genannten Aufgabenbereichen
Führungskompetenz und Kommunikationsstärke
Flexibilität und Lösungskompetenz im Umgang mit vielfältigen Aufgabenstellungen
Eigeninitiative und gute Organisationsfähigkeiten
Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
Bereitschaft zur Aus- und Fortbildung
Teamfähigkeit, Einsatzfreude, Umsichtigkeit und Zuverlässigkeit
Sprachgewandtheit, sicheres, gepflegtes und freundliches Auftreten



Wir bieten:

Eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche)
Ein leistungsgerechtes Entgelt nach dem TVöD und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
Eine gründliche Einarbeitung und Heranführung an die Aufgaben und Rolle
Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einer attraktiven Gemeinde
Ein motiviertes Team und eine unterstützende Arbeitsatmosphäre innerhalb einer innovativ ausgerichteten Verwaltung
Regelmäßig steigendes Entgelt laut Tarifvertrag
Zusätzlich Leistungsorientierte und fixe Jahressonderzahlung
Gewährung vermögenswirksamer Leistungen
Fahrradleasing
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Gleitzeit
Ein vielseitiges, interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
Moderner Arbeitsplatz
Förderung durch Trainings und Weiterbildungen

Informatikerin als Lead Coordinator Test- und Compliance Management (w/m/d)

Favorit
50Hertz Transmission GmbH Berlin 19.08.2025
Cloud Compliance Energiewende Englisch Mobiles Arbeiten Senior Vollzeit Wirtschaft Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Als Lead Coordinator für Security, Testing & Compliance definiere ich Richtlinien, unterstütze Teams bei der Umsetzung und gestalte eine zukunftsweisende Steuerungssoftware für die Plattformstrategie.

Das macht den Job für mich interessant: 50Hertz entwickelt das Next Generation Modular Control Center System (MCCS), um die Anforderungen an die Digitalisierung in der Energiewende zu erfüllen. Als Teil der kritischen Infrastruktur muss dieses System höchste Anforderungen an Leistungsfähigkeit, Sicherheit und Zuverlässigkeit erfüllen. Diese müssen für die Entwicklungsteams transparent und nachvollziehbar gemacht und gleichzeitig die Umsetzung bzw. Einhaltung überprüft werden.
Relevante Aspekte sind die Umsetzung/Vorbereitung/Planung von grundlegenden Architektur- und Entwicklungsrichtlinien, die kontinuierliche Überprüfung der Software durch (automatisierte) Tests, die Einhaltung von Compliance-Richtlinien sowie die Integration in bestehende Maßnahmen zur Aufrechterhaltung eines 24/7-Betriebs.


Meine Aufgaben:

  • Ich gestalte mit meinem Team aus Spezialist*innen die Standards und Vorgaben für die folgenden Themenbereiche:
  • IT-Security, Resilience und Vulnerability Management,
  • Testmanagement (klassisch bis hin zu Chaos Engineering),
  • Compliance Management.
  • Gemeinsam mit den Anwender*innen und anderen Stakeholdern prüfe ich bestehende Ansätze und Konzepte in den Bestandssystemen und entwickele sie für die neuen Anforderungen weiter,
  • Ich pflege mein Backlog, erstelle User Stories, stimme mich mit anderen Teams ab und präsentiere in Sprint Reviews gemeinsam mit meinem Team,
  • Ich berate und unterstütze unsere Entwicklungsteams in der Umsetzung dieser zentralen Vorgaben und schaffe ggf. das Verständnis für deren Notwendigkeit,
  • Ich plane und steuere zentrale Aktivitäten zur Überprüfung deren Umsetzung, z. B. durch Penetrationstests, Einsatz von Chaos Monkeys, externe Audits usw.,
  • Ich schaffe Transparenz über die Umsetzung für Product Owner, Product Leads und Senior Management und bin die zentrale Ansprechperson für strategische Rückfragen,
  • Ich steuere die Aktivitäten meines Teams im Kontext unserer agilen Entwicklungsorganisation und stimme sie mit den Entwicklungsteams und unseren Stakeholdern ab.
Mehr über das Netzleitsystem der Zukunft erfahre ich hier


Meine Kompetenzen:

  • Ich habe ein abgeschlossenes Studium, vorzugsweise in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem MINT-Fach,
  • Ich habe bereits Erfahrung in der Entwicklung von Software für technische Infrastruktur-Anwendungen,
  • Grundlagen von Cloud-native Software, Microservices- und Event-Driven-Architekturen sind für mich kein Buch mit sieben Siegeln,
  • Ich habe diese Erfahrungen in agilen und klassischen Entwicklungsprozessen für Softwarelösungen gesammelt,
  • Eine zielgruppenorientierte Kommunikation auch komplexer Sachverhalte fällt mir leicht,
  • Ich spreche Deutsch (Verhandlungssicher / C1) und Englisch (B2),
  • Ich bin bereit an einer telefonischen Rufbereitschaft teilzunehmen.

Das bringe ich idealerweise mit:

  • Erfahrung in der fachlichen Führung von (agilen) Teams,
  • Erfahrungen in Transformationsprojekten bzw. der Ablösung von Bestandssystemen.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Projektcontroller / Risk Manager (m/w/d)

Favorit
BREMER Stuttgart GmbH Ludwigsburg 14.08.2025
Wirtschaft Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

PROJEKTCONTROLLER/RISK MANAGER (m/w/d)Stuttgart, BREMER Stuttgart GmbHBerufserfahrungArchitektur, BauwesenWIR SIND:In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein.IHRE AUFGABEN:Vorbereitung und Abstimmung der Budgetplanung zur Nachunternehmervergabe Monatliche Leistungsmeldung und Deckungsbeitragsprognose Erstellung von Soll- / Ist-Vergleichen Vertragsprüfung und Einarbeitung in die Leistungsbeschreibung Mitwirkung beim Nachtrags- / Vertragsmanagement gegenüber dem Auftraggeber Ggf. Abrechnung und Dokumentation von Leistungen auf Nachweis bei open-book-Verträgen Sicherstellen des Vier-Augen-Prinzips bei kostenrelevantem Schriftverkehr sowie bei der Rechnungsprüfung Ansprechpartner für das Projektteam bzgl. betriebswirtschaftlicher ThemenIHR PROFIL:Abgeschlossenes Studium als Bau- oder Wirtschaftsingenieur (w/m/d) Berufserfahrung in der Baubranche, idealerweise in mehreren der oben genannten Bereiche Bereitschaft zu interdisziplinärem Arbeiten und zur Übernahme kaufmännischer Aufgaben Lösungsorientierte Arbeitsweise im Rahmen der individuellen Projektvorgaben Bereitschaft zu moderater Reisetätigkeit Sehr gute MS Excel-Kenntnisse Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, analytisches DenkenUNSER ANGEBOT:Ein Firmenfahrzeug auch für die private Nutzung Mitwirkung an spannenden und abwechslungsreichen Großprojekten Attraktives Arbeitsumfeld mit sehr guten Entwicklungsperspektiven BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige TeameventsVerantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle LebensphasenLebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und AufstiegsmöglichkeitenWork-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate BenefitsIHR KONTAKT:Marie-Therese Weymer Personalreferentin 0 52 51 / 770-0Marie-Therese Weymer Personalreferentin +49 711 540813-695Jetzt bewerben!

Elektroingenieurin als Assetmanagerin Primärtechnik HGÜ (m/w/d)

Favorit
50Hertz Transmission GmbH Berlin 19.08.2025
Master Mobiles Arbeiten Vollzeit Wirtschaft Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Das macht diesen Job für mich interessant: In dieser verantwortungsvollen Position erarbeite ich als Asset Manager*in technische Strategien und Regelwerke für Assets. Entlang des gesamten Lebenszyklus begleite ich als Auftraggeber*in die Assets für technische Fragestellungen in allen Wertschöpfungsphasen der 50Hertz. Ich verantworte die Primärtechnik der STATCOM-Anlagen im Segment HGÜ und FACTS. Mit meinen Kolleg*innen (Asset-Spezialist*innen) formuliere ich die Asset-Strategie und lege damit die Erneuerungs- und Ertüchtigungsmaßnahmen fest. Weiterhin wirke ich aktiv in internen und externen Gremien an der Weiterentwicklung der Assets mit.

Meine Aufgaben

  • Bearbeitung technischer Grundsätze für die Primärtechnik der HGÜ und FACTS sowie die Weiterentwicklung von Instandhaltungsstrategien,
  • Erarbeitung der Vorgaben und Methoden zur Ermittlung des Reserve- und Ersatzteilbedarfs,
  • Risikobewertung anhand der Kritikalität und des Health-Indexes sowie Pflege der aktuellen Risiko-Tools,
  • Vertretung der 50Hertz-Interessen im Rahmen der Gremienarbeit.
Meine Kompetenzen

  • Abgeschlossenes Studium (Master, Diplom) in Elektrotechnik, elektrischer Energietechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen,
  • Kenntnisse aus dem Bereich Asset Management, Entwicklung oder Produktportfoliomanagement,
  • Hohe technische Affinität sowie ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit,
  • Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse (C1) und gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (B2).
Kein Muss, aber von Vorteil:

  • Kenntnisse der technischen Einrichtungen der Hochspannungsübertragung, insbesondere der Hochspannung-DC-Technik bzw. STATCOM-Technik,
  • Führerschein PKW.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Junior Manager Finanzbuchhaltung (w/m/d)

Favorit
Aareal Bank AG Wiesbaden 11.08.2025
Eigeninitiative Finanzbuchhaltung Junior MS Office SAP

Jobbeschreibung

Für unseren Standort Wiesbaden suchen wir eine kommunikationsstarke, strukturierte Persönlichkeit für die Betreuung der Finanzbuchhaltung der Aareal Bank AG. Um die herausragende Qualität deiner Ergebnisse jederzeit zu gewährleisten, zeichnest du dich durch eine ebenso sorgfältige wie termingetreue Arbeitsweise aus. Wenn du zudem den richtigen Mix aus Eigeninitiative und Teamgeist mitbringst, sagen wir: Herzlich willkommen im Team der Aareal Bank!

Darauf kannst du dich freuen:

  • Der Schwerpunkt deiner Tätigkeit liegt auf der Kreditorenbuchhaltung - dies beinhaltet die Bearbeitung von Eingangsrechnungen im digitalen Workflow, die Pflege von Lieferantenstammdaten und Überwachung von Mahnungen
  • Auch die Abstimmung und Überwachung offener Posten von Kreditoren- und Debitorenkonten sowie die Kontenklärung von Verrechnungskonten wissen wir bei dir in den besten Händen
  • Du wirkst bei der Bereitstellung von Daten oder Reports, z.B. gemäß Außenwirtschaftsverordnung oder für die Künstlersozialkasse, mit
  • Last but not least unterstützt du uns bei der Vorbereitung aller Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse, z.B. durch die Buchung von Abgrenzungen und Rückstellungen

Darauf können wir uns freuen:

  • Abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder eine Ausbildung mit Fachbezug, bestenfalls ergänzt durch eine Weiterbildung im Rechnungswesen bzw. in der Buchführung
  • Kenntnisse im Umgang mit MS Office (Excel und Word) und idealerweise erste Erfahrungen mit SAP-FI
  • Du erkennst in der Digitalisierung nicht nur Herausforderungen, sondern vor allem Chancen – und bist motiviert, dich mit eigenen Ideen und Lösungsansätzen einzubringen
  • Eine strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise sowie Teamgeist
  • Keine Sorge – auch wenn du nicht alle Kriterien erfüllst, könnte die Stelle trotzdem perfekt zu dir passen. Bewirb dich also gerne!

Prozessmanager:in Regulatorisches Reporting Anlagenbuchhaltung

Favorit
enercity AG Hannover 21.08.2025
Cloud ERP Mobiles Arbeiten Oracle Projektmanagement SAP Wirtschaft Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Aufgaben

  • Als Anlagenbuchalter:in und Reporting Analyst:in übernimmst du fachbereichsübergreifende Initiativen zur Optimierung der zentralen End-to-End-Prozesse (R2R, O2C, A2R, P2P) und der Datenqualität unter Weiterentwicklung von Systemausprägungen auf Basis eigenständiger Analysen und unter Berücksichtigung digitaler Technologien.
  • Dazu bist du verantwortlich für die Klärung von sich daraus ergebenden bilanziellen Bewertungs- und Abbildungsfragestellungen. Eigenverantwortliche Gestaltung und Initialisierung verbesserter fachbereichsübergreifender Prozesse ist ebenfalls ein Teil deines Aufgabenbereichs.
  • Du hast Verantwortung für die Ermittlung und Lieferung der Daten für die Bundesnetzagentur, inklusive Systempflege und Aufbau eines einheitlichen Reportingstandards im ERP-System. Außerdem agierst du als zentrale:r Ansprechpartner:in für das Regulierungsmanagement.
  • Durchführung komplexer Abstimmungen im Rahmen der Abschlüsse mit besonderer Bedeutung für Bilanz und GuV sowie Korrespondenz mit den Wirtschafts- und Betriebsprüfer:innen stellen für dich keine Herausforderungen dar.
  • Selbstständig bearbeitest du die Zugänge, Abgänge und Umbuchungen im Anlagenbuch für die enercity AG, enercity Netz sowie der betriebsgeführten Gesellschaften unter Berücksichtigung der handels- und steuerrechtlichen Vorgaben. Ermittlung, Bewertung und Pflege der Anlagenkonten gehören auch zu deinen Aufgaben.
  • Du bist Ansprechpartner:in für andere Fachbereiche bei komplexen rechnungswesenbezogenen Sachverhalten. Die Koordination und Erstellung der Quartals- und Jahresabschlussunterlagen für die Einzelabschlüsse, Aufbau und Pflege eines Konzernreportings sowie Datenlieferungen an den Konzern runden dein Aufgabenprofil ab.
Anforderungen

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder über eine vergleichbare Qualifikation und Fortbildung zum/zur Bilanzbuchhalter:in. Idealerweise besitzt du eine Weiterqualifizierung im Projektmanagement, Anlagebuch und in der Digitalisierung bzw. Datenmanagement.
  • Im Rechnungswesen (Record-to-Report sowie Aquire-to-Retire End-2-End Prozess) hast du mehrjährige einschlägige Berufserfahrung. Zudem bist du bilanzierungssicher über mehrere Berichtsnormen (HGB, Steuer, Regulierung) und verfügst über eine ausgeprägte Beratungserfahrung.
  • Dazu hast du fundierte Kenntnisse im SAP Core bzw. Oracle Fusion Cloud und sehr gute Kenntnisse über die M365-Produkte.
  • Eine schnelle Auffassungsgabe, hohes Durchsetzungsvermögen, gutes Kommunikationsvermögen, exzellenter Umgang mit Zahlen und Analysefähigkeit, selbstständige Arbeitsweise und Problemlösungskompetenzen zeichnen deine Persönlichkeit aus.
Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:


  • Teamwork statt Hierarchiedenken
    Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.

  • Viel Freiraum für eigene Ideen
    Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.

  • Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an
    Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.

  • Gesundheit bei enercity
    Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.

  • Alles für deine Work-Life-Balance
    Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.

  • Attraktive Bezahlung
    Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.

  • Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben
    Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.

  • enercity Gym und Betriebssport
    Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!

  • Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
    Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.

  • Mobiles Arbeiten
    Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!

  • enercity Kinderkrippe
    Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.

  • Beste Verkehrsanbindung
    Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.

  • Jobs, die wirklich was verändern
    Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

Betriebsleiter (m/w/d)

Favorit
Rhenus Automotive SE Magdeburg 04.08.2025
Leitung

Jobbeschreibung

Über unsUnser Joint-Venture-Partner BLC* sucht Sie! The Battery Lifecycle Company GmbH ist ein gemeinsames Tochterunternehmen der TSR Automotive und Rhenus Automotive. BLC bietet Kunden und Partnern Lösungen für Batterien entlang des kompletten Lebenszyklus von Batterien aus Elektrofahrzeugen. Diese umfassen das Remanufacturing, die Reparatur, Second-Life-Lösungen und die Vorbereitung auf das Recycling der Batterien.*Mit Betätigung der Schaltfläche 'Ich möchte mich bewerben' willigen Sie ein, dass Ihre Bewerbungsdaten an das Unternehmen BLC übermittelt und im Rahmen des Auswahlverfahrens geprüft werden.AufgabenSie übernehmen die technische und organisatorische Leitung unseres Betriebs, planen, koordinieren und haben dabei die Abläufe in Produktion und Betrieb (3-schichtig) immer im BlickAuch der logistische Warenumschlag am Standort liegt in Ihrer Verantwortung - effizient und gut organisiertVorbeugende Instandhaltung? Für Sie ganz normal - Sie sorgen dafür, dass alles reibungslos läuft und die Produktion nicht stillstehtSie führen das Betriebstagebuch gemäß EfbV und stellen sicher, dass alle Vorgaben der Nachweisordnung eingehalten werdenSie führen rund 20 gewerbliche Mitarbeitende, erstellen Dienst- und Einsatzpläne und führen regelmäßig MitarbeitergesprächeSie kümmern sich ums Reporting wichtiger Kennzahlen an die Niederlassungsleitung und achten darauf, dass alle Genehmigungsauflagen - besonders die Nebenbestimmungen - eingehalten werdenProfilSie bringen eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Verfahrenstechnik, Umwelttechnik, Entsorgungs-/Abfallwirtschaft oder Maschinenbau mitIdealerweise haben Sie bereits Berufserfahrung in der Entsorgungs- oder Metallrecyclingbranche - oder in einer vergleichbaren RolleSie sind ein echter Allrounder: Sie denken nicht nur technisch, sondern verstehen auch das Kaufmännische und Logistische - perfekt, um gemeinsam mit anderen Fachbereichen Lösungen zu entwickelnSie bringen Erfahrung in der Mitarbeiterführung mit und haben ein gutes Händchen für TeamsIhr Know-how in der Optimierung von Arbeitsabläufen und Prozessen sowie Ihre sicheren EDV-Kenntnisse machen Sie zum ProfiSie sind kommunikativ, koordinationsstark und bleiben auch in stressigen Situationen ruhig, fokussiert und souveränWir bietenKontinuierliche Weiterbildung: Entwickle deine Fähigkeiten und erweitere dein Fachwissen mit unseren professionellen Weiterbildungsprogrammen.Großartiges Team: Es sind die Menschen, die den Unterschied machen - und bei uns wirst du Teil eines tollen Teams.Flache Hierarchien: Dank unserer schlanken Organisationsstruktur kannst du direkt mit den Entscheidungsträgern in den Austausch gehen.Raum für Innovation: Setz deine Ideen in einem Umfeld um, das Kreativität fördert und dich befähigt, Veränderungen voranzutreiben.Events: Von Teamausflügen über Weihnachtsfeiern bis hin zu Networking-Events, wir bauen starke Verbindungen auf, indem wir gemeinsam Zeit miteinander verbringen.Schnelle Entscheidungsprozesse: Bring Dinge schneller voran mit optimierten Prozessen, die Effizienz und Effektivität fördern.

Pflegefachkraft – Praxisanleiter/in (m/w/d)

Favorit
Wohn- und Pflegezentrum Haus St. Johannes Bakum 23.08.2025

Jobbeschreibung

Sie wünschen sich einen Arbeitsplatz, der zentral gelegen ist, aber dennoch eine idyllische Atmosphäre mit einem motivierten und innovativen Team bietet? Diese Eigenschaften vereint unser Haus St. Johannes in Bakum unter einem Dach im Oldenburger Münsterland. In der Charleston Einrichtung betreuen wir unweit vom Gemeindezentrum 57 pflegebedürftige Menschen in den Bereichen Vollstationäre Pflege, Kurzzeitpflege, Verhinderungspflege sowie Pflege bei Demenz. Pflegefachkraft - Praxisanleiter/in (m/w/d) Deine neuen Aufgaben Echt was bewirken Du führst und arbeitest die Auszubildenden in die Aufgaben und den Verantwortungsbereich der Altenpflege ein und setzt dabei das Ausbildungskonzept um Du kontrollierst den Ausbildungsstand, leitest die Auszubildenden praktisch an und dokumentierst dies entsprechend der Richtlinien im Lehrplan Du förderst den kooperativen Umgang der Auszubildenden mit allen Bereichen innerhalb der Einrichtung und externen Kooperationspartnern und kommunizierst mit den Schulen Du arbeitest im Wohnbereich mit und stellst eine bewohnerorientierte, individuelle Grund- und Behandlungspflege sicher Du stellst die Qualitätsstandards sicher und arbeitest bei den kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mit Das bringst du mit Mach Karriere als Mensch Du hast eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenschwester/-pfleger Du verfügst über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Altenpflege Du hast die Weiterbildung zur Praxisanleitung gemäß den landesrechtlichen Vorgaben abgeschlossen oder bist bereit, diese zu absolvieren Du bist bereit, an der jährlichen Pflichtfortbildung teilzunehmen Mit deiner empathischen und verantwortungsbewussten Art verbreitest du ein positives Gefühl bei den Bewohnern/innen und den Auszubildenden Unsere Leistungen Garantiert statt gut gemeint 5.000,- Euro Willkommensbonus* Bikeleasing - Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitieren Leistungsgerechte Vergütung nach Berufserfahrung und Qualifikation Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV) Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Mitarbeiterevents wie z. B. Sommerfeste, Weihnachtsfeiern oder Teamveranstaltungen Attraktive Preisnachlässe bei namenhaften Anbietern über Corporate Benefits Sonderurlaub zu besonderen Anlässen wie beispielsweise Hochzeit oder Umzug Ein Prämiensystem für das Werben von neuen Mitarbeitern (m/w/d) * Die Geldprämie ist steuer- und sozialversicherungspflichtig, nur für Voll- und Teilzeitbeschäftigung Nur für Voll- und Teilzeitbeschäftigte die den gesetzlichen und innerbetrieblichen Voraussetzungen entsprechen Wohn- und Pflegezentrum Haus St. Johannes Widukindstraße 2 49456 Bakum Ihr Ansprechpartner/in Ruth Meyer 04446 96260 bewerbungen.st-johannes@charleston.de

Team Lead Verpackung Pharmaindustrie GMP / GxP (w/m/d)

Favorit
STADA Arzneimittel AG Bad Vilbel 19.08.2025
Englisch Microsoft Office SAP Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

„Caring for People’s Health as a Trusted Partner“ – Dieser Auftrag motiviert uns bei STADA jeden Tag aufs Neue, die Gesundheit der Menschen weltweit zu verbessern. Mit unserem umfassenden Angebot an Generika, Consumer Health Produkten und Spezialpharmazeutika bieten wir Patienten, Ärzten und Apothekern eine breite Palette an Therapieoptionen.

Rund 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter leben unsere Werte Integrity, Entrepreneurship, Agility und One STADA. Gemeinsam befinden wir uns auf einer spannenden Wachstumsreise und möchten die Zukunft von STADA erfolgreich gestalten.

Du hast Lust, Teil eines dynamischen, internationalen Teams zu werden und gemeinsam mit uns zu wachsen? Dann bewirb Dich jetzt als:


Was Dich erwartet

Das Team der Verpackung am Standort Bad Vilbel sorgt dafür, dass unsere Medikamente in die Form gebracht werden, die unsere Kundinnen und Kunden in der Apotheke kaufen können. Auf mehreren Verpackungsmaschinen füllen wir Tabletten, Kapseln, Cremes, Salben und auch flüssige Medikamente ab und stellen verkaufsfähige Packungen her. Als Teil des Produktionsbereichs steht die Verpackung in der Mitte des Geschehens am Standort, so dass Schnittstellen zu allen anderen Teams vor Ort bestehen.
Als Schicht- & Teamleiter (m/w/d) stellst du sicher, dass alle Verpackungsabläufe in deinem Bereich gemäß der geltenden Vorgaben durchgeführt werden. Als operative Führungskraft bist du dabei erste Anlaufstelle für die Mitarbeitenden an den Maschinen.

  • Du trägst die operative Verantwortung für dein Team im Bereich Verpackung der Flüssigkeiten, Salben und onkolgische Sekundärverpackung, ca. 15 Personen in drei Schichten
  • Du stellst sicher, dass die Verpackungsprozesse in deiner Schicht gemäß der geltenden (GMP-)Vorgaben und Arbeitsanweisungen ablaufen
  • Du bist die Schnittstelle des Bereichs zur Produktionssteuerung, dem Lager und der Qualitätskontrolle
  • Du bist die erste Anlaufstelle für deine Teammitglieder, hilfst diesen beim Finden von Lösungen für Probleme und triffst Entscheidungen
  • Du unterstützt deine Teammitglieder beim Lösen von Konflikten
  • Du trägst die Verantwortung für die Sicherheit, Qualität und Performance (Produktionsvolumen, Rüstzeiten)
  • Du teilst das Personal in deinem Team ein
  • Du übernimmst Verantwortung für die Weiterentwicklung deiner Team-Mitglieder
  • Du unterstützt konzeptionell bei der Erstellung und Verbesserung von Standardarbeitsanweisungen
  • Du unterstützt bei der Untersuchung von Qualitätsproblemen
  • Du treibst kontinuierliche Verbesserung von Prozessen vor Ort voran; du coachst Mitarbeitende darin, selbst einen Blick für Verbesserungen zu entwickeln

Wen wir suchen

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im technischen und/oder pharmazeutischen Umfeld
  • Du hast idealerweise Berufserfahrung in einem produzierenden pharmazeutischen Unternehmen (GMP Umfeld)
  • Du hast Erfahrung in Personalplanung und -führung (nicht zwingend disziplinarisch)
  • Du zeigst Durchsetzungsvermögen, scheust keine Konflikte und bist entscheidungsfreudig
  • Du hast ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein; darüber hinaus bringst du die Bereitschaft mit, dich schnell in die regulatorischen Anforderungen für die Verpackung von Medikamenten einzuarbeiten
  • Du bringst grundlegende IT-Kenntnisse mit (Microsoft Windows, Microsoft Office (Word, Excel, Outlook), SAP)
  • Du sprichst und schreibst sehr gutes Deutsch und idealerweise beherrscht du Englisch gut in Wort und Schrift
  • Du bist bereit zur Schichtarbeit (3-Schichtbetrieb)

Was wir bieten

  • Eine offene Unternehmenskultur mit kurzen Abstimmungswegen und viel Potenzial für Deine persönliche Entwicklung
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Job-Ticket für das RMV-Gebiet
  • Job-Bike
  • Zuschuss zur Kinderbetreuung
  • Gesundheitsfördernde Angebote wie Wellpass und ein Fitnessstudio zur kostenfreien Nutzung
  • Zahlreiche attraktive Zusatzleistungen wie Zukunftsbetrag für Tarifmitarbeiter, Gruppenunfallversicherung, Alterszusatzversorgung und Altersvorsorge Chemie-Pensionsfonds
  • Bezuschusste Kantine
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Bewerber-Portal. Unter jobs.stada.com findest Du außerdem zahlreiche weitere Stellenausschreibungen, denn wir sind immer auf der Suche nach motivierten Talenten, die mit ihrer Expertise und Persönlichkeit unser Team verstärken. Hast Du Fragen zur Stelle? Dann sende gerne eine Nachricht an recruiting@stada.de. Wünsche nach Teilzeit werden individuell geprüft.

STADA Group fördert seine vielfältige Kultur, unabhängig von Geschlecht, Alter, sozialer oder ethnischer Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung. Wir nutzen die Stärke dieser Vielfalt, um kreative Ideen zu entwickeln, unsere Erfahrungen zu erweitern und die Innovationskraft zu steigen. Unser Fokus liegt dabei auf Chancengleichheit, einem respektvollen Miteinander sowie der Förderung eines integrativen Arbeitsumfeldes. #LI-DH1

Schichtleiter (m/w/d)

Favorit
Biscuit International Services Germany GmbH & Co. KG Gräfrath 23.08.2025
Betriebsklima Tarifvertrag Urlaubsgeld Vollzeit

Jobbeschreibung

Karriere bei Biscuit International Die Biscuit International-Gruppe besteht aus international tätigen Unternehmen der Süß- und Dauerbackwarenbranche. Wir sind der führende Hersteller von Eigenmarken für Kekse und Brotersatzprodukte in Europa. Unsere starke Marktkenntnis und geografische Abdeckung sowie unser einzigartig vielfältiges Portfolio und die hochqualifizierten Mitarbeiter bieten unseren Kunden und Partnern unvergleichliches Fachwissen und Mehrwert. Wir sind in 32 Fabriken tätig und beschäftigen mehr als 5.000 Mitarbeiter. Sie möchten auch mit uns wachsen? Dann “auf die Plätzchen! Fertig! Los!” 1.700 Mitarbeiter arbeiten mit großer Freude in den verschiedenen Bereichen, von produktionsbezogenen Funktionen bis zu kommerziellen und unterstützenden Funktionen und setzen sich täglich für die Qualität, Sicherheit und Nachhaltigkeit unserer Produkte ein. Engagierte Mitarbeiter mit den richtigen Kompetenzen leisten hervorragende Arbeit und wir schaffen das Umfeld dafür. Wir sorgen für ausgezeichnete Arbeitsbedingungen, eine klare Kommunikation und ein gutes Betriebsklima. Neben den oben stehen Aufgaben legen wir großen Wert auf Themen wie Aus- und Fortbildung, sichere und hygienische Arbeitsplätze sowie moderne und marktkonforme Arbeitsbedingungen. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams in unserem Werk für Frischeiwaffeln in Solingen (Dreischichtbetrieb) als Schichtleiter (m/w/d) in Vollzeit (38 Std./Wo) Das bieten wir Ihnen Kommunikation auf Augenhöhe Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Benefits wie JobRad nach der Probezeit Vergütung nach Tarifvertrag, Sonderzahlung, Urlaubsgeld und Weiteres 30 Tage Urlaubsanspruch Gestaltungsfreiräume in einem Unternehmen mit offener und bodenständiger Kultur Das sind Ihre Tätigkeiten Führung und Motivation des Schichtteams mit einem Dreischichtsystem Umsetzung der Tagesplanung Optimierung der Abläufe und Reduzierung der Ausfallzeiten Überwachung und Kontrolle von Arbeitsvorbereitungen und Dokumentation Stellenanforderungen Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung in einem lebensmitteltechnischen Beruf oder mehrjährige vergleichbare Berufserfahrung Kenntnisse über die Themen Produktsicherheit und -qualität Hoher Grad an Organisationsfähigkeit, Flexibilität und Qualitätsbewusstsein Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Wir freuen uns über Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins, Ihrer Gehaltsvorstellung und der Referenznummer YF-27019 . Wir sichern Ihnen selbstverständlich absolute Diskretion zu. Jetzt bewerben! biscuitinternational.com Biscuit International Grabower Süsswaren GmbH Kiebitzweg 1 - D-19300 Grabow - Germany Amtsgericht Schwerin HRB 5242 - Geschäftsführer: Luc Van Gorp, Robbert Van Nes, Thomas Keuter BELGIUM | FRANCE | GERMANY | NETHERLANDS | POLAND | PORTUGAL | SPAIN | SWEDEN | UK | INTERNATIONAL

Projektleiter / Objektleiter (w/m/d) im Facility Management in München

Favorit
Apleona Facility Management GmbH München 15.08.2025
Leitung Tarifvertrag Vollzeit

Jobbeschreibung

Über uns: Wir sind APLEONA - Wir realisieren Potential. Mit unseren nun über 40.000 Mitarbeitenden in über 30 Ländern gehören wir zu den führenden Dienstleistern im Gebäudemanagement. Mit dem Betrieb und Ausbau von Immobilien, der Wartung von Anlagen und integrierten Facility Services, wie z.B. der Reinigung, der Grünpflege und der Sicherheitsdienste, erleichtern wir täglich das Leben Tausender Menschen. Jobs mit Sinn und Herz, mit welchen Sie Ihr Potential entfalten können.Projektleiter / Objektleiter (w/m/d) im Facility Management in MünchenDas machen Sie bei uns: Zentraler Ansprechpartner für den Hauptkunden am Standort Übergeordnete Verantwortung und Organisation von infrastrukturellem, technischen sowie kaufmännischen Gebäudemanagement Sicherstellung einer vertragskonformen Leistungserbringung hoher Kundenzufriedenheit und Sicherstellung der Qualität Führung eines Teams (w/m/d) von ca. 9 Mitarbeitern (w/m/d) Optimierung von internen Ablaufprozessen und Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit Leitung und fachliche Steuerung des Teams vor Ort, Förderung der Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden Ansprechpartner für Kunden, Mitarbeitende und interne Fachabteilungen incl Erstellung von Präsentationen und vertraglich wichtiger Dokumentation Erstellung von Angeboten für Regel- sowie Projektleistungen, inklusive Kalkulation und Arbeitsvorbereitung Ausschreibung, Vergabe, Überwachung, Abnahme und Koordination von NachunternehmerleistungenDas wünschen wir uns von Ihnen: Abgeschlossene kaufmännisches oder technisches Studium, alternativ erfolgreichen Abschluss zum Fachwirt Facility Management (w/m/d) oder einen vergleichbaren Abschluss Erfahrung in der Leitung von Projekten und Gebäudemanagement von Vorteil Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und unternehmerisches Denken Kundenorientiertes Auftreten sowie gute Kommunikationsfähigkeit Erfahrung in Mitarbeiterführung min. 3. Jahre Berufserfahrung im technischen und infrastrukturellen Gebäudemanagement von Vorteil Führerschein Klasse BDarauf können Sie sich freuen: Ein unbefristeter Vollzeitvertrag mit einer 40-Stunden-Woche 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester Eine individuelle Zielvereinbarungsprämie Hauseigener APLEONA-Tarifvertrag (IG BAU) Betriebliche Altersvorsorge zur Sicherung Ihrer Zukunft durch Entgeltumwandlung Umfassendes Onboarding-Programm für einen optimalen Einstieg Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung JobRad-Leasing für mehr Mobilität und FitnessAnsprechpartner:Sarah Wegerer +49 173 9912626Jetzt bewerben!

Teamleiter Bodenbeläge (m/w/d)

Favorit
Heinrich Schmid Auhof 23.08.2025
Firmenwagen Homeoffice Senior Unbefristet

Jobbeschreibung

Du willst Verantwortung übernehmen und dein Team zum Erfolg führen? Dann bist du bei uns genau richtig! An unserem Standort Crailsheim erwartet dich ein motiviertes Team, das zusammenhält, sich gegenseitig unterstützt – und in dem du als Führungskraft den Überblick behältst, Strukturen schaffst und dein Team mit Klarheit, Vertrauen und einem offenen Ohr führst. Heinrich Schmid in Crailsheim ist Teil der Heinrich Schmid GmbH & Co. KG, einer familiengeführten Unternehmensgruppe mit über 7.000 Mitarbeitenden an mehr als 200 Standorten. Wir sind auf viele Gewerke spezialisiert – darunter Bodenbeläge, Malerarbeiten, Brandschutz und mehr – und stehen für handwerkliche Qualität, Teamgeist und unternehmerisches Denken. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich am Standort Crailsheim als Teamleiter Bodenbeläge (m/w/d) Deine Aufgaben: Du übernimmst die Führung eines Teams von 3–5 Mitarbeiter mit Entwicklungspotenzial zu mehr Du entwickelst dein Team weiter – gemeinsam mit deinem Seniorpartner Du betreust Bestandskunden und gewinnst aktiv neue Aufträge Du kalkulierst Angebote und begleitest die Projekte von der Planung bis zur Nachkalkulation Du steuerst die Baustellenorganisation – von der Materialbeschaffung bis zur Abrechnung Das solltest du mitbringen: Eine abgeschlossene Ausbildung als Parkettlegermeister (m/w/d), Bodenlegermeister (m/w/d) oder Raumausstattermeister (m/w/d) Alternativ: Mehrjährige Berufserfahrung in der Bodenverlegung mit Führungsambitionen Erfahrung in Kalkulation sowie sicherer Umgang mit Material- und Zeitwerten Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Freude an Führung, Kommunikation und Mitarbeiterentwicklung Was wir dir bieten: Attraktives Jahresgehalt je nach Erfahrung: 49.000–52.000 Euro Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Flexible Homeoffice-Regelung Unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis bei einem namhaftem Arbeitgeber Betriebliche Altersvorsorge sowie Berufsunfähigkeitsversicherung Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildungen Regelmäßige Mitarbeiterevents Attraktive Zusatzleistungen , z. B. JobRad-Leasing und weitere Benefits Ein kollegiales Arbeitsumfeld , in dem deine Ideen willkommen sind und gefördert werden Jetzt bewerben – ohne Anschreiben, ohne Lebenslauf! Einfach auf den Button klicken und in weniger als einer Minute bewerben. Noch Fragen? Dann ruf gerne Frau Maier an unter 0151 16775117 . Jetzt bewerben Arbeitsort: Heinrich Schmid GmbH & Co. KG Roßfelder Str. 65/6 74564 Crailsheim

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) als Praxisanleiter (m/w/d) mit Freistellung

Favorit
Rems-Murr-Kliniken gGmbH Reichenbach an der Fils 03.07.2025
Tarifvertrag Vollzeit

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit für unsere Klinik Schorndorf einenGesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) als Praxisanleiter (m/w/d) mit FreistellungSchorndorfVollzeit, TeilzeitReferenznummer: S 1 229-22Jetzt bewerbenUm unsere Auszubildenden in den Praxisphasen noch zielführender begleiten zu können, möchten wir unser Team verstärken. Ihr ProfilAbgeschlossene Ausbildung als Gesundheit- und (Kinder-) Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss mit Berufserfahrung Abgeschlossene berufspädagogische Zusatzqualifikation als Praxisanleiter (m/w/d) im Umfang von mind. 200 Stunden Mehrjährige Erfahrung als Praxisanleiter (m/w/d) im klinischen Umfeld wünschenswert aber keine Voraussetzung Sehr gute Fach- und Sozialkompetenz, hohe Verantwortungsbereitschaft und sicheres Auftreten durch ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Aufgeschlossenheit gegenüber Veränderungen und Weiterentwicklungen Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen WeiterbildungIhre AufgabenFachgerechte und strukturiere Anleitung von Auszubildenden, Mitarbeitern und Wiedereinsteigern Erfassung des aktuellen Ausbildungsstandes, die Festlegung von Lernzielen sowie die Überprüfung der Kompetenzentwicklung der Auszubildenden einschließlich der Erstellung und Umsetzung von Lernangeboten und Praxisaufgaben Dokumentation der Praxisanleitung auf Basis der gesetzlichen Vorgaben Planung und Durchführung praxisbezogener Ausbildungsprojekte (z.B. »Klinischer Unterricht«) Regelmäßige Teilnahme an Praxisanleiterkonferenzen Vorbereitung der Auszubildenden auf die praktische Prüfung und die Teilnahme an den Examensprüfungen Regelmäßige Teilnahme am Schichtbetrieb der Station und aktive Mitarbeit bei der Versorgung der Patienten im BereichUnser AngebotEinkaufen & FreizeitVergünstigte Preise in der hauseigenen Apotheke, zahlreiche Angebote für Einkauf, Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität im Rahmen von Corporate BenefitsKommunale TrägerschaftDie Mitarbeit in einem innovativen, stetig wachsenden Klinikum in Trägerschaft des Rems-Murr-KreisesFort- & WeiterbildungSehr gute interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie betriebliche GesundheitsförderungDienstwohnungenNeue, moderne Mitarbeiterwohnungen an beiden Standorten für den Start bei den Rems-Murr-KlinikenUmweltUnternehmensweites Bewusstsein für Umwelt und Nachhaltigkeit, z.B. Ladestationen für Auto und E-Bike, Bio-Gerichte in der KantineMobilitätZuschuss Deutschlandticket, Fahrradleasing, ausreichend Mitarbeiterparkplätze direkt am StandortVergütung nach TarifvertragVergütung nach TVöD-K inklusive Jahressonderzahlung und zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge bzw. eine Vergütung nach TV-Ärzte/VKA mit zusätzlicher betrieblicher AltersvorsorgeAnsprechpartnerBeate WeinschenkPflegebereichsleitung konservative BereicheJetzt bewerbenWeitere Informationen2014 bis 2024: Wir für Sie - Spitzenmedizin für die Region Neuer Funktionsbau an der Rems-Murr-Klinik Schorndorf Die Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver ArbeitgeberPersonalentwicklung in den Rems-Murr-KlinikenEine Region, viele Möglichkeiten - Arbeiten im Rems-Murr-KreisIm Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Umgeben von idyllischen Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern, Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu genussvollen Weinproben ein. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.

Ingenieur*in Elektrotechnik für Projektleitung Primärtechnik (w/m/d)

Favorit
50Hertz Transmission GmbH Charlottenburg 22.08.2025
Energiewende Englisch Mobiles Arbeiten Projektleitung SAP Schulungen Vollzeit Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Ich verantworte die Funktionsbereitschaft von neuen innovativen Komponenten und Anlagenteilen der Primärtechnik und wirke so aktiv am Erfolg der Energiewende in der Hauptstadtregion mit.


Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz trägt die Verantwortung für die Stromversorgung von mehr als 18 Millionen Menschen und leistet einen wesentlichen Beitrag zur Energiewende. Als Elektroingenieurin Primärtechnik (m/w/d) sorge ich mithilfe von neu eingeführten Wartungskonzepten für eine uneingeschränkte Funktionsbereitschaft aller primärtechnischen Komponenten im Netzgebiet des Regionalzentrums Mitte, welches sich über die Region Berlin/Brandenburg erstreckt. An den Standorten innerhalb des Berliner Stadtgebietes sind mir die örtlichen Gegebenheiten so vertraut, das ich jederzeit aussagekräftig bei Konzepten mitwirken kann.


Meine Aufgaben

  • Begleitung, Beurteilung und Durchführung von Funktionsprüfungen,
  • Verantwortung für die Instandhaltung und Störungsbeseitigung an primärtechnischen Komponenten unserer Hauptanlagen (GIS und AIS),
  • Abschließende Beurteilung von durchgeführten Instandhaltungsmaßnahmen und Neubauprojekten,
  • Umsetzung der neuen Wartungskonzepte sowie Einbringen und Vermitteln meiness Fachwissens,
  • Organisation und Durchführung regelmäßiger Schulungen für Mitarbeiter in meinem Fachgebiet,
  • Mitwirkung bei organisatorischen und planerischen Aktivitäten im Fachgebiet sowie bei fachgebietsübergreifenden Schnittstellen.

Meine Kompetenzen

  • Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbar,
  • Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Instandhaltungs- oder Störungsmanagement an Netzanlagen,
  • Starkes Interesse an einer zukunftsfähigen Stromversorgung der Hauptstadt,
  • Erfahrungen mit SAP PM / MM und sicherer Umgang mit MS-Office,
  • Führerschein Klasse B,
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2).

Kein Muss, aber von Vorteil

  • Projekterfahrungen (insbesondere vor, während und nach der technischen Inbetriebnahme von Anlagenteilen).
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • 30 Tage Urlaub,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Verkäufer (m/w/d) mit Schichtleiterfunktion -Schwarzheide

Favorit
Netto Schwarzheide 18.08.2025
Tarifvertrag Urlaubsgeld

Jobbeschreibung

Brennst du für den Handel, teilst du unsere Begeisterung für Lebensmittel und schätzt du regionale Produkte? Bist du zudem ein engagierter Teamplayer, der Freude daran hat, mit Menschen zu arbeiten? Dann passt du perfekt zu uns!

FÜR UNSERE MÄRKTE SUCHEN WIR VERKÄUFER (M/W/D) MIT SCHICHTLEITERFUNKTION / SCHICHTLEITER (M/W/D) IN TEILZEIT

Das bieten wir dir:

  • Eine tarifgerechte Bezahlung.
  • Zusätzliche Schichtzulage, um deine Verantwortung als Schichtleiter anzuerkennen.
  • Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sorgen für extra Freude.
  • Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
  • Du genießt 36 Tage Erholungsurlaub im Jahr.
  • Exklusiv: 5 % Mitarbeiterrabatt für dich.
  • Zugang zu einer Vielzahl von Vergünstigungen für ausgewählte Online-Angebote.
  • Vergünstigte Konditionen bei unserem Wellbeing-Partner Gympass.
  • Ein Unternehmen mit klaren Zielen und einer vielversprechenden Zukunft erwartet dich.
  • Unser familiäres Team heißt dich herzlich willkommen in einer unterstützenden Umgebung.
  • Dein Start ist bestens vorbereitet, dank einer gründlichen Einarbeitung.
  • Karrieresprungbre Bei uns hast du gute Chancen, beruflich aufzusteigen.
Das werden deine Aufgaben sein:

  • Verantwortungsträger: Du unterstützt die Marktleitung in der Führung des Marktes und hilfst bei der Koordination des Tagesgeschäfts und vertrittst den Marktleiter.
  • Verkaufstalent: Deine oberste Priorität ist die Zufriedenheit unserer Kunden. Durch optimale Warenverfügbarkeit, exzellenten Service sowie Ordnung und Sauberkeit, sorgst du dafür, dass unser Markt ihre erste Wahl ist.
  • Teamverstärker: Du startest direkt als vollwertiges Mitglied. Mit deinem positiven Mindset unterstützt und feierst du dein Team bei der Erreichung gemeinsamer Ziele und förderst das "Wir-Gefühl" im Markt.
  • Frischegarant: Frische ist deine Mission. Du sorgst dafür, dass die Bereiche Kühlung, Obst und Gemüse sowie Bake Off in unserem Markt für Warenverfügbarkeit und Frische stehen.
Das bringst du mit:

  • Erfahrung und Expertise: Du verfügst über relevante Erfahrung im (Lebensmittel-) Einzelhandel und bestenfalls in der Führung eines kleinen Teams.
  • Teamgeist: Du bist ein Teamplayer durch und durch und bringst gute zwischenmenschliche Fähigkeiten mit.
  • Selbstständigkeit: Du bist in der Lage, eigenverantwortlich zu arbeiten und Entscheidungen zu treffen.
  • Innovationsgeist: Du denkst gerne über den Tellerrand hinaus und bringst neue Ideen ein.
  • Kommunikationsstärke: Deine kommunikativen Fähigkeiten helfen dir, effektiv mit verschiedenen Teammitgliedern zu interagieren.
Du passt zu uns? Dann bewirb dich jetzt direkt hier.

IT Spezialist als Field Service Manager Service Management Plattform IFS (m/w/d)

Favorit
BRITA SE Taunusstein 23.08.2025
Englisch Leitung Remote Sabbatical Schulungen Wirtschaft

Jobbeschreibung

Teile unsere Leidenschaft für Wasser und komm mit uns auf eine spannende ReiseWasser ist unsere Lebensquelle, unser ein und alles. Ohne die Freude an reinem Wasser können wir nicht leben. Deshalb müssen wir es gemeinsam schützen.
Wir bei BRITA versprechen, Wasser zu schützen und zu pflegen, indem wir so viele Menschen wie möglich mit unseren BRITA „Water Smart“-Ideen dafür begeistern, Trinkwasser jeden Tag auf neue Weise zu genießen.
Wir haben einen positiven Einfluss auf unseren Planeten, indem wir Veränderungen anregen und allen Menschen die Möglichkeit geben, gutes Trinkwasser auf intelligente und einfache Weise zu genießen.
Bei uns bist du Teil einer großen Sache, einem weltweiten Team von mehr als 2.000 Mitarbeitenden, das zusammenhält wie eine Familie. Wir geben dir den Raum, den du brauchst, und schenken dir das Vertrauen, das du verdienst. Bei uns zählt jede:r Einzelne, und wir wissen deinen Einsatz zu schätzen. Denn nur wenn du dich bei uns wohl fühlst, können wir gemeinsam Großes erreichen.Wie du dich bei uns einbringen kannst

Als Field Service Manager (m/w/d) treibst du die Weiterentwicklung unserer Service Management Plattform IFS voran und sorgst dafür, dass IT-Anforderungen aus den Fachbereichen optimal umgesetzt werden. Du bist die Schnittstelle zwischen Fachbereichen, Dienstleistern und IT-Team und stellst sicher, dass unsere Systeme reibungslos laufen.

Wenn du Lust hast, Projekte zu leiten und BRITAs digitale Servicewelt mitzugestalten, bist du bei uns genau richtig!

Im Spezifischen bedeutet das

  • Du treibst die Weiterentwicklung unserer Service Management Plattform IFS voran und setzt Anforderungen der Fachbereiche zielgerichtet um.
  • IT-Umsetzungskonzepte formulierst du und verantwortest deren Realisierung – entweder eigenständig oder durch fachliche Steuerung externer Berater und Entwickler.
  • Bei Testaktivitäten unterstützt du eng mit den Fachbereichen und stellst so die Qualität neuer Systemveränderungen sicher.
  • Schulungen führst du durch und bist Ansprechpartner:in für Anwender:innen sowie externe Dienstleister.
  • (Teil-)Projekte im IT-Umfeld leitest du und sorgst für die Einhaltung interner IT-Richtlinien.
  • Fachbereiche berätst du bei der Prozessoptimierung und wirkst aktiv an der Entwicklung gruppenweiter IT-Standards und Dokumentationsrichtlinien mit.
  • Die Erstellung und Pflege von internen Dokumentationen gemäß unseren BRITA-Dokumentationsrichtlinien übernimmst du.
Um dein Potenzial bei uns voll auszuschöpfen, wäre es toll, wenn du Folgendes mitbringst

  • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare IT-Ausbildung mit Berufserfahrung.
  • Sicherer Umgang mit Microsoft SQL Server/Azure SQL sowie Kenntnisse in SSRS.
  • Erfahrung in der Administration und Weiterentwicklung von IT-Anwendungen, idealerweise mit Programmierkenntnissen in .NET/C#.
  • Kenntnisse mit Schnittstellen (SOAP, REST) sind von Vorteil.
  • Eigenverantwortliche, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke und Serviceorientierung.
  • Erfahrung in der fachlichen Führung von externen Dienstleistern und der Leitung von IT-Projekten.
  • Gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) und Englischkenntnisse (mindestens B2).
Klingt nach dir?

Dann werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der Service Management Systeme bei BRITA!

Schau mal, was wir alles für dich bereithalten
Wertschätzung und Anerkennung für deinen engagierten Einsatz sind für uns unverzichtbare Grundlage für unsere sinnstiftende Zusammenarbeit. Wir möchten, dass du bei uns durchstarten kannst und zusammen mit deinem Team die Welt des Trinkwassers eroberst. Und damit uns das auch gelingt, werfen wir all dies für dich in den Ring:
Eine offene und dynamische Unternehmenskultur, in der du Eigenverantwortung übernehmen kannst.
Ein herausforderndes und internationales Arbeitsumfeld in einer Branche der Zukunft.
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, damit du dich kontinuierlich weiterentwickeln kannst. Wir unterstützen dich auch mit Führungskräfteschulungen und Coaching-Angeboten.
Flexible Arbeitszeitgestaltung: Arbeite hybrid mit bis zu 60 Prozent Remote und 40 Prozent Office. Du kannst sicher verstehen, dass wir bei der Ausgestaltung dieser Flexibilität deine Aufgaben und dein benötigtes Arbeitsumfeld berücksichtigen müssen.
Ein attraktives Vergütungspaket, das sich an deiner Position und den Marktgegebenheiten orientiert. Bei Interesse kannst du von dem Angebot eines Firmenfahrzeugleasings Gebrauch machen oder du nutzt diesen Gehaltsbestandteil für andere Dinge, die dir wichtig sind.
Betriebliche Altersversorgung und Zuschüsse zur Finanzierung zusätzlicher Altersvorsorge.
Langzeitkonten, mit denen du freie Zeit ansammeln kannst. Du kannst Sabbaticals nehmen oder Altersteilzeit in Anspruch nehmen.
️ Ein subventioniertes Betriebsrestaurant und kostenlose Heiß- und Kaltgetränke.
Betriebliches Gesundheitsmanagement und ein cooles Job-Rad Programm.
Kostenlose Parkplätze und Ladestationen für E-Autos.
Bleib dir treu. Egal ob Hemd, Hoodie oder Bluse arbeite wie du dich wohlfühlst. Individualität wird bei uns großgeschrieben.
Bei uns springst du nicht ins kalte Wasser, sondern gestaltest deine Zukunft und die unseres Planeten.
Happiness Biobele Owunaka freut sich von dir zu hören und deine Bewerbung gerne inklusive Gehaltsvorstellungen und Verfügbarkeit über unser Karriereportal zu erhalten!

Stellv. Leitung Werkstatt Landtechnik (m/w/d)

Favorit
AGRAVIS Technik Lenne-Lippe GmbH Lennestadt 14.08.2025
Leitung

Jobbeschreibung

AGRAVIS ist mehr als Trecker & Ernte

Die AGRAVIS Techniken sind Teil der AGRAVIS Raiffeisen AG und stehen seit vielen Jahren für erstklassigen Service im Bereich Landtechnik – von der Wartung und Reparatur über die Ersatzteillieferung bis hin zum Neu- oder Gebrauchtmaschinenverkauf. Mit unserem umfangreichen Beratungsangebot sowie der ganzheitlichen Betreuung der bekanntesten Marken in der Landtechnik, sind wir der Full-Service-Dienstleister für die Landwirtschaft.


Verstärken Sie das Team der AGRAVIS Technik Lenne-Lippe GmbH, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, als Stellv. Werkstattleitung / Mechatroniker:in Landtechnik (m/w/d) am Standort Lennestadt/Elspe.


Sie suchen eine Position, in der Sie Ihre Leidenschaft für Landtechnik und Ihr Händchen fürs Schrauben optimal einbringen können? Dann verstärken Sie unser Team!

Ihre zukünftigen Aufgaben

  • In Ihrer Rolle als stellvertretende Werkstattleiter:in unterstützen Sie die Werkstattleitung bei der Planung, Koordination und Durchführung von Reparaturen sowie Wartungsarbeiten – dabei behalten Sie stets den Überblick.
  • Darüber hinaus helfen Sie bei der Nachverfolgung von Arbeitsprozessen und stellen sicher, dass unsere Qualitätsstandards jederzeit eingehalten werden.
  • Sie führen eigenständig Wartungen, Reparaturen und Instandsetzungen an Land- und Baumaschinen sowie an Geräten der Landtechnik durch.
  • Die Durchführung von Fehlerdiagnosen in den Bereichen Elektrik, Elektronik, Hydraulik und Mechanik gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenspektrum.
  • Sie kümmern sich um regelmäßige Wartungsarbeiten – vom Ölwechsel bis zum Austausch von Brems- und Hydraulikflüssigkeiten sowie der Schmierung beweglicher Komponenten.

Ihr Profil

  • Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise als Land- und Baumaschinenmechatroniker:in, als Landmaschinenmechaniker:in oder in einem vergleichbaren Berufsfeld.
  • Idealerweise bringen Sie bereits Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungs- oder Koordinationsrolle mit.
  • Erfahrung in der Motorentechnik, Elektrik, Hydraulik und Mechanik bringen Sie mit – oder sind bereit, sich in diese Bereiche einzuarbeiten.
  • Ihre Arbeitsweise ist strukturiert, zuverlässig und geprägt von einem hohen Anspruch an Qualität und Sorgfalt.
  • Ein Führerschein der Klasse B rundet Ihr Profil ab und ermöglicht Ihnen flexible Einsätze im Außendienst oder bei Kund:innen.

Darauf können Sie sich freuen

  • AGRAVIS Gesundheitsmanagement: Ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit
  • AGRAVIS JobRad: Ob E-Bike oder klassisch, leasen Sie sich Ihr neues Fahrrad
  • Sie fahren Bus oder Bahn? Bei uns wird Ihr Deutschland-Ticket noch günstiger
  • Attraktive Einkaufsvorteile in einer Vielzahl von Shops – online wie offline
  • Werben lohnt sich! AGRAVIS belohnt das Empfehlen neuer Mitarbeitenden
  • AGRAVIS ist Hansefit-Mitglied: Genießen Sie attraktive Fitness-Konditionen
  • Modern ausgestattete Werkstätten mit umfangreichen Arbeitsflächen
  • AGRAVIS bietet Ihnen einen sicheren Job – krisenfest & systemrelevant

Ingenieur Elektrotechnik / Elektroingenieur Netzführung (m|w|d)

Favorit
envia Mitteldeutsche Energie AG Taucha 21.08.2025
Jobrad Tarifvertrag

Jobbeschreibung

Du bist ehrgeizig, ambitioniert und hast große Ziele? Wir auch! MITNETZ STROM ist der größte regionale Verteilernetzbetreiber in Ostdeutschland. Wir sorgen Tag und Nacht für eine sichere Stromversorgung und machen unser Netz fit für die Energiezukunft. Sei auch du dabei!

In der Abteilung Systemführung sind wir für die Steuerung und Überwachung der Strom- und Gasnetze verantwortlich und nutzen dazu ein modernes Netzleitsystem.

Die Mitarbeiter der Gruppe Operative Systemführung steuern, regeln und überwachen die Hoch- und Mittelspannungsnetze der MITNETZ STROM. Sie führen planmäßige Schalthandlungen durch und organisieren die Wiederversorgung nach Störungen.

Die Tätigkeit ist mit Schichtdienst im 3-Schicht-Betrieb und regelmäßiger Rufbereitschaft verbunden.

Im Schichtdienst arbeitest du in 3 Intervallen: Früh-, Spät- und Nachtdienst, in verschiedenen Zeitspannen.

Zur Vorbereitung auf deine Tätigkeit absolvierst du eine 12-monatige Einarbeitungsphase im operativen Dienst der Leitstelle. In Abhängigkeit deines Einarbeitungsstandes übernimmst du schrittweise die Verantwortung für das Aufgabengebiet.

Interesse? Dann bewirb dich jetzt und werde ein Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Du möchtest das Team vorab kennen lernen? Dann schau gerne hier.

Diese spannenden Aufgaben warten

  • Du übernimmst die Netzführung des Mittelspannungs- und Hochspannungsnetzes und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft.
  • Du führst Schalthandlungen für planmäßige Arbeiten im Netz mit dem Leitsystem durch und stellst sicher, dass alle Prozesse effizient ablaufen.
  • Du grenzt Störungen zügig ein, führst die erforderlichen Analysen selbständig durch und dokumentierst die Ereignisse nachvollziehbar.
  • Du hältst die Spannung des Mittelspannungs- und Hochspannungsnetzes in definierten Grenzen, auch bei einem hohen Anteil an dezentralen Einspeisungen.
  • Du informierst interne und externe Stellen über besondere Vorkommnisse, protokollierst Vorgänge und veranlasst sowie koordinierst Instandsetzungsmaßnahmen.
  • Du trägst maßgeblich zur Versorgungssicherheit unserer Kunden bei.
Ein Profil, das uns begeistert

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Elektrotechnik oder einem vergleichbaren Bereich.
  • Du bringst idealerweise Berufserfahrung aus der Netzführung mit und kannst eine Schaltberechtigung (30kV bzw. 110kV) vorweisen.
  • Du behältst auch in herausfordernden Situationen stets den Überblick und überzeugst mit einer analytischen Vorgehensweise.
  • Deine Deutschkenntnisse sind auf mindestens C1-Niveau, sodass du problemlos im Team und mit unseren Kunden kommunizieren kannst.
  • Du bist bereit für die Teilnahme am Schichtdienst 24/7.
  • Du bist kommunikations- und begeisterungsfähig und kannst andere mit deinem Engagement mitreißen.
Deine Vorteile bei uns

  • 38 Std. Woche: Für mehr Zeit für dich und deine Familie.
  • Modernes Arbeitsequipment: Für uns ist eine digitale und innovative Arbeitswelt selbstverständlich.
  • Fitness- und Gesundheitsangebote: Dank unserer vielfältigen Angebote hältst du dich fit für die Arbeit und fürs Leben.
  • Gewinnbeteiligung: Deine Arbeit, dein Engagement und dein Einsatz werden bei uns belohnt - dein Anteil am Unternehmenserfolg.
  • Jobrad: Gemeinsam für eine nachhaltige Zukunft und Mobilität.
  • Jobticket: Arbeiten, Mobilität und Nachhaltigkeit - alles vereint in unserem Jobticket.
  • Tarifvertrag: Deine Arbeitsbedingungen und dein Gehalt sind per Tarifvertrag abgesichert.
  • Betriebliche Altersvorsorge: Unsere Unterstützung und Absicherung für deine sichere Grundlage im Alter.
  • 30 Tage Urlaub: Jeder braucht eine Auszeit - und die bekommst du bei uns auch.

Sales Manager (m/w/d) Region Region West / NL

Favorit
ANEX Tour GmbH Velbert 16.08.2025
Firmenwagen Marketing Sales Tourismus Vertrieb

Jobbeschreibung

Starte deine Karriere im Tourismus - mit ANEX Tour!Seit unserer Gründung 2016 in Düsseldorf ist die ANEX Tour GmbH Teil der internationalen anex tourism group (ATG) und einer der Top- Reiseveranstalter in Deutschland. Mit unseren vier starken Marken - ANEX TOUR, NECKERMANN REISEN, ÖGER TOURS und BUCHER REISEN - vereinen wir über 150 Jahre Markterfahrung und gestalten die Touristik aktiv mit.Unser vielfältiges Reiseangebot umfasst beliebte Urlaubsziele der Deutschen - von Mallorca über die Türkei und Ägypten bis hin zu den Kanaren, Griechenland und der Karibik. Dank unseres kontinuierlich wachsenden Portfolios setzen wir Maßstäbe in der Tourismusbranche. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft des Reisens mit uns! Sales Manager Region West/NL Verortung: Ruhrgebiet/ NiederlandeEine Aufgabe, die herausfordert:Betreuung und Beratung unserer Reisebüropartner Förderung des Wachstums bestehender Agenturen Akquisition von Neuagenturen Erhöhung der Sichtbarkeit der ANEX Marken im stationären Reisebürovertrieb Begleitung unserer Reisebüropartner bei der Durchführung von Vertriebs-/Marketingmaßnahmen Repräsentation des Unternehmens und Vorstellung unseres touristischen Programms vor Ort und online Beobachtung des Markt- und WettbewerbsumfeldesIhr Profil:Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise zum Reiseverkehrs-/Tourismuskaufmann (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung im Außendienst erwünscht Sicherer Umgang mit Analysetools zur Erfassung und Bewertung des eigenen Vertriebsgebietes Bereitschaft und Flexibilität zum Reisen Emphatische Persönlichkeit, Einsatzbereitschaft und ausgeprägtes Umsetzungstalent Kommunikationsstärke sowie Präsentationssicherheit Wohnort innerhalb oder in unmittelbarer Nähe des VertriebsgebietesEin Umfeld, das dich wachsen lässt:Attraktiver Firmenwagen mit Privatnutzung und Tankkarte Modernes Arbeitsumfeld im Herzen des Düsseldorfer Nordens. Bei schönem Wetter kann die Mittagspause entspannt auf der Dachterrasse oder in der grünen Oase direkt vor dem Bürokomplex verbracht werden. Internationales Arbeitsumfeld Kostenlose Getränke, Obst, wöchentliches ANEX FRIDAY BREAKFAST Reisevergünstigungen für Family & Friends Ausreichend kostenlose Tiefgaragen-Stellplätze Nur ca. 8 Gehminuten von der S-Bahn-Haltestelle Unterrath entfernt; Autobahnanschluss der A52 befindet sich direkt vor der HaustürFreu dich auf ein verantwortungsvolles und spannendes Aufgabengebiet bei einem der weltweit führenden Pauschalreiseveranstalter.Haben wir dein Interesse geweckt?Dann bewirb dich noch heute unter Angabe der offenen Position mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit per E-Mail an: human.resources@anextour.de

Betriebswirt Energiewirtschaft als Manager Incident-Tickets / Support-Tools (m/w/d)*

Favorit
Schleswig-Holstein Netz AG Quickborn 20.08.2025
App Betriebswirtschaft Energiewende Englisch SAP Weihnachtsgeld Wirtschaft

Jobbeschreibung

Deine AufgabeIn deiner Rolle übernimmst du Verantwortung für den technischen Support unseres Netzkundenportals iConnect und wirst zur zentralen Ansprechperson für unsere Anwender.

Konkret heißt das:

  • Du pflegst und bearbeitest Incident-Tickets in unseren Support-Tools und bist über E-Mail und MS Teams im regelmäßigen Austausch mit den Fachbereichen. ️

  • Du arbeitest eigenständig und lösungsorientiert mit Anwendern zusammen, um Herausforderungen in der Applikation sowie in Prozessen zu erkennen, zu analysieren und zu beheben.

  • Gemeinsam mit dem Releasemanagement kümmerst du dich um die Fehlerbehebung bei Systemupdates und bringst dich proaktiv bei Neuerungen der Applikation ein.

  • Du führst administrative Anpassungen und Erweiterungen eigenverantwortlich durch. ????

  • Dokumentation liegt dir? Super! Du pflegst nicht nur die technische Dokumentation der Applikation, sondern unterstützt auch bei Datenaufbereitungen sowie bei der Erstellung von System- und Prozessübersichten. ????

  • Du behältst den Überblick über technische Zusammenhänge und Schnittstellen zu Umsystemen wie SAP, GIS und Workforcemanagement – und bist dabei eng im Austausch mit den jeweiligen Local Product Ownern. ????

  • User Stories? Jira und Confluence? Für dich kein Fremdwort – du bringst Know-how im Umgang mit Atlassian-Tools mit. ????

  • Du vernetzt dich aktiv mit Kolleg:innen bei HanseWerk und innerhalb der E.ON Gruppe – Kommunikation auf Augenhöhe ist für dich selbstverständlich.

Dein Profil

  • Du hast ein Studium in Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik, Betriebswirtschaft (mit Schwerpunkt Energiewirtschaft) oder eine vergleichbare Ausbildung (z. B. Fachinformatiker:in) abgeschlossen – und bringst idealerweise mehrjährige Berufserfahrung mit.

  • Du hast bereits Berührungspunkte mit der Energiewirtschaft, idealerweise mit Netzanschlussprozessen – oder bringst relevante Erfahrungen aus ähnlichen Branchen mit.

  • Du kennst dich mit Kundenportalen, vorzugsweise Axon IVY, aus und weißt, wie man sie bedient und konfiguriert. ️

  • Projektarbeit ist für dich kein Neuland – egal obklassisch oder agil. ️

  • Du dokumentierst technische Spezifikationen und Projektergebnisse professionell und nachvollziehbar.

  • Du kommunizierst fließend auf Deutsch (mind. C1) und Englisch – schriftlich wie mündlich – und willst die Digitalisierung bei HanseWerk aktiv voranbringen.

  • Du arbeitest eigenständig, denkst mit, bringst Themen aktiv voran und vernetzt dich gerne über Unternehmensgrenzen hinweg.

Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.

Deine Benefits

  • Transparente Vergütung

    Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr).

  • Zeit für dich

    Du hast eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Durch die Zeiterfassung kannst du dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.

  • Flexibilität

    Flexible Arbeitszeiten und – je nach Position – die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten unterstützen dich bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

  • Sinnstiftende Aufgabe

    Du leistest einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen mit vielfältigen Aufgaben.

  • Gesundheit

    Ob durch Betriebssport, Sportevents oder ausgewogene Ernährung in unseren Kantinen in Rendsburg und Quickborn – dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.

  • Entwicklung & Weiterbildung

    Wir unterstützen dich bei der Weiterentwicklung deines Potenzials.

  • Familie

    Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen.

  • Auszeit

    Du kannst bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen. Mit unserem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr im EU-Ausland arbeiten.

  • Freistellung

    Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Elektriker:in / Mechatroniker:in / Industriemechaniker:in als Facharbeiter:in Oberleitung

Favorit
Deutsche Bahn AG Wittenberg 14.08.2025

Jobbeschreibung

Dir ist es wichtig, dass du mit deinem Job wirklich etwas bewegst. Finde deinen Platz in einem von über 500 Berufen bei der Deutschen Bahn. Wir bieten Profis und Berufsstarter:innen sichere Jobs mit Zukunftsperspektiven. Bewirb dich jetzt für ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und auf die Zusammenarbeit mit dir freut.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Facharbeiter:in Oberleitung 16,7 Hz (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Lutherstadt Wittenberg.
Deine Aufgaben:
  • Du bist verantwortlich für die Inspektion und Instandhaltung von Komponenten der Oberleitungsanlage sowie der Fernsteueranlage für Oberleitungsmastschalter und sorgst damit für eine sichere, pünktliche sowie wirtschaftliche Betriebsführung
  • Deine Arbeiten führst du mit deinem Team zuverlässig nach dem gültigen Regelwerk durch - hierbei bist du vorrangig im Freien tätig
  • Die Störungssuche und Entstörung der einzelnen Komponenten der Oberleitungsanlage mit modernen Schienenfahrzeugen, Geräten und Messinstrumenten liegen ebenfalls in deiner Hand
  • Dein Arbeitsalltag beginnt und endet stets an deinem zentralen Stützpunkt, an dem dir die notwendigen Materialien sowie Fahrzeuge gestellt werden
  • Du durchläufst unser internes Qualifizierungsprogramm (einschließlich regelmäßiger Fortbildungen) zur Elektrofachkraft (EFK) für Oberleitungsanlagen, Fahrwegmechaniker:in oder Truppführer:in
Dein Profil:
  • Deine Ausbildung im gewerblich-technischen Bereich hast du erfolgreich abgeschlossen (z. B. als Elektroniker:in, Mechatroniker:in, Industriemechaniker:in oder eine vergleichbare Qualifikation)
  • Zum Durchlaufen der internen Qualifizierung bringst du Engagement und Lernbereitschaft mit
  • Du bist bereit, im Schichtdienst (Nacht-, Wochenend-, Feiertagsarbeit) zu arbeiten und an der Rufbereitschaft teilzunehmen
  • Beim Arbeiten im Freien und in der Höhe fühlst du dich wohl
  • Deine gesundheitliche Eignung ist Zugangsvoraussetzung und wird im Rahmen des Auswahlverfahren durch eine betriebsärztliche Untersuchung überprüft
  • Du besitzt einen gültigen Führerschein Klasse B
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Benefits:

  • Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.
  • Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
  • 56349587
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Maschinenführer für Prüfung / Recycling Aluminium (m/w/d)

Favorit
Speira GmbH Grevenbroich 21.08.2025
Jobrad Weiterbildungsangebote Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Was Du bei uns bewegst

· Du bereitest die zu verarbeitenden Coils vor.

· Du stellst Maschinenparametern ein.

· Das Wechseln und Einstellen von Werkzeugen und Supportprozessen liegt in Deiner Verantwortung.

· Du betreibst die Anlage und überwachst Prozessparameter.

· Du greifst manuell in den Prozess bei Abweichungen ein.

· Die Dokumentation von Ausfallgründen gehört zu Deinen Aufgaben.

· Du führst die qualitative und quantitative Prüfung der Produkte durch.

· Die Reinigung und Inspektion des Arbeitsbereiches (u.a. 5S) gehört ebenfalls zu Deinen Aufgaben.

· Du bist für die Schrottentsorgung und Schrottkübelwechsel verantwortlich.

· Du reinigst die Maschine nach einem Bandriss.

Was Dich auszeichnet

· Du hast eine gewerblich / technische Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen.

· Einen Führerschein für Flurförderfahrzeuge sowie einen Kranführerschein kannst Du vorweisen.

· Eine zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise als Teamplayer zeichnet Dich aus.

· Du bist bereit in Tagschicht und später in anderen Schichtmodellen zu arbeiten.

Bitte beachte, dass die Stelle vorerst für ein Jahr befristet ist.

Was wir bieten

  • Attraktives Vergütungspaket
  • Exzellente Weiterbildungsangebote
  • Respektvolle und kollegiale Unternehmenskultur
  • Sport - & Gesundheitsförderung (z.B. Urban Sports)
  • Work-Life-Balance
  • Kantine
  • Betriebliche und tarifliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Kindertagesstätte (U3)
  • Corporate Benefits Portal mit vielen Vergünstigungen
  • Bezuschusstes Deutschlandticket
  • Zugang zum Handelshof in Düsseldorf und HH-Harburg
  • Jobrad
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung oder Gleichstellung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten behinderten Menschen werden bei gleicher Eignung berücksichtigt.

Empfangsmitarbeiter / Office Manager (m/f/d)

Favorit
Periskop Partners AG Berlin 07.08.2025
Englisch Quereinsteiger Senior Verwaltung Vollzeit

Jobbeschreibung

Empfangsmitarbeiter / Office Manager (m/f/d)Festanstellung, Vollzeit · BerlinIhre AufgabenSie arbeiten strukturiert, denken proaktiv und bewahren auch in einem dynamischen Umfeld einen kühlen Kopf? Als Empfangsmitarbeiter (Office Manager) sind Sie eine zentrale Anlaufstelle - für unsere Gäste, Kollegen und reibungslose Abläufe in unserem Büro. Mit einem hohen Maß an Professionalität, einem ausgeprägten Sinn für zwischenmenschliche Details und einem Blick fürs Ganze prägen Sie unsere Unternehmenskultur aktiv mit. Wenn Sie Verantwortung übernehmen bevor man sie Ihnen überträgt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Aufgaben:Empfang & Gästebetreuung : Sie sind das professionelle Gesicht unseres Unternehmens und der erste Ansprechpartner für Gäste, Geschäftspartner und Kollegen - inklusive serviceorientierter Betreuung und Catering-Koordination.Office Management : Sie verantworten die umfassende Büroorganisation von der Verwaltung von Büromaterialien über die Koordination externer Dienstleister bis zur Pflege unserer Räumlichkeiten und Besprechungsräume.Kommunikation & Koordination : Sie bedienen professionell die Telefonzentrale, bearbeiten die Ein- und Ausgangspost und koordinieren die Buchung der Konferenzräume.Onboarding & HR-Support : Sie unterstützen aktiv im Onboarding-Prozess neuer Mitarbeitenden durch Transponderausgabe, Arbeitsplatzvorbereitung und Einführungsbegleitung.Prozessoptimierung : Sie bringen proaktiv eigene Ideen ein, um unser Arbeitsumfeld kontinuierlich zu verbessern und Abläufe zu optimieren.Ihr ProfilSie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung, idealerweise im Bereich Hotel- oder Immobilienwirtschaft - Quereinsteiger sind willkommen. Sie bringen Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit und überzeugen durch Souveränität, Resilienz und Serviceorientierung. Sie sind ein ausgeprägtes Organisationstalent und ein echter Teamplayer mit ausgezeichneten Multitasking-Fähigkeiten. Sie verfügen über exzellente Deutschkenntnisse auf Muttersprachler-Niveau sowie gute Englischkenntnisse. Sie überzeugen durch eine präzise, selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie absolute Zuverlässigkeit und Diskretion. Sie beeindrucken durch ausgeprägte Kommunikationsstärke und ein professionelles, sympathisches Auftreten gegenüber Geschäftspartnern und Kollegen. Sie haben einen sicheren Umgang mit MS-Office-Anwendungen sowie modernen Kommunikations- und Büroorganisationstools.Warum wir?Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem dynamischen Team Respektvoller und fairer Umgang zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften Attraktives Gehaltspaket Kooperation mit dem pme Familienservice Bis zu 5 Tage Entgeltfortzahlung bei Erkrankung des Kindes Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vom Arbeitgeber bezuschusstes BVG-Firmenticket/Deutschlandticket Arbeitsplatz in zentraler Lage mit Loungebereich, Tischtennisplatte und Kickertisch 30 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester arbeitsfrei Frisches Obst, eine Vielfalt an Getränken, Firmen- sowie Team-Events und mehr Nutzung der Evermood Plattform zur Stärkung der GesundheitÜber unsPeriskop Partners ist ein unabhängiger, auf Immobilien spezialisierter Investmentberater. Mit Hauptsitz in Berlin und Büros in Frankfurt, Leipzig, Warschau und Zug berät das Unternehmen Fonds mit einem verwalteten Vermögen von über 2,2 Milliarden Euro und einem Bruttoentwicklungswert von 15 Milliarden Euro. Mit umfassender Erfahrung in der Immobilienentwicklung und erfolgreicher Diversifikation in die Bereiche Senior Living, Logistik und Entwicklungsfinanzierung bietet Periskop Partners institutionellen Investoren, Family Offices und Kapitalanlagegesellschaften weltweit maßgeschneiderte Investmentlösungen. Das Unternehmen bezieht Umwelt-, Sozial- und Governance-Kriterien (ESG) in seine Investitionsentscheidungen ein und bekennt sich damit zu verantwortungsvollen und zukunftsorientierten Werten.Jetzt bewerben

Manager:in E2E Prozessmanagement Energie & Netze (m|w|d)

Favorit
Syna GmbH Frankfurt am Main 23.08.2025
Betriebswirtschaft Energiewende Leitung Wirtschaft

Jobbeschreibung

Hier bringst Du Deine Energie ein:

Für unser wachsendes Engagement in der unternehmensweiten Prozessoptimierung suchen wir ab sofort einen energiegeladenen E2E Prozessverantwortlichen, der mit ganzheitlichem Blick und ausgeprägter Kundenorientierung unsere Geschäftsprozesse entlang der gesamten Wertschöpfungskette analysiert, gestaltet und weiterentwickelt. In dieser Schlüsselposition übernimmst Du Verantwortung für die kontinuierliche Verbesserung der End-to-End-Prozesse (E2E) - insbesondere im Umfeld technischer Anschlussprozesse im Netzbereich und unterstützt aktiv die Transformation hin zu einer kundenzentrierten Organisation.

So sieht dein Berufsalltag aus:

  • Durchführung umfassender E2E-Prozessaufnahmen und -analysen mit Fokus auf Kunden- und Unternehmenssicht
  • Fachliche Leitung und Koordination matrixorganisierter E2E-Kernteams über verschiedene Fachbereiche hinweg
  • Entwicklung, Interpretation und Monitoring relevanter Prozess- und Kundenzentrierungs-KPIs (z. B. CPI, NPS) inklusive Ableitung von Handlungsempfehlungen
  • Initiierung und Begleitung von Optimierungsprojekten auf Basis fundierter Analysen
  • Modellierung von Prozessen in gängigen Tools (z. B. BIC)
  • Erstellung und Pflege von Journey- und Prozess-Dashboards zur Steuerung und Erfolgskontrolle
  • Förderung einer kundenzentrierten Denkweise innerhalb der Organisation
Du hast das gewisse Etwas, wenn Du:

  • Ein abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie) oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit Weiterbildung (z. B. Energiefachwirt) mitbringst
  • Fundierte Erfahrung im End-to-End Prozessmanagement besitzt – idealerweise mit Fokus auf Energie- oder Infrastrukturdienstleistungen
  • Kenntnisse und Erfahrungen im Bau und Betrieb von Energieverteilungsnetzen vorweisen kannst, idealerweise aus dem Bereich eines Energiedienstleistungsunternehmens
  • Über ausgeprägte analytische Fähigkeiten verfügst und komplexe Zusammenhänge einfach und klar darstellen kannst
  • Kommunikationsstark bist und Stakeholder auf allen Ebenen überzeugend beraten kannst
  • Sicher im Umgang mit KPI-Definition und -Monitoring bist
  • Teamorientiert arbeitest, gerne Wissen teilst und Kolleg: innen bei der Prozessverbesserung unterstützt
  • Begeisterung für kundenorientiertes Denken mitbringst und aktiv zur Transformation des Unternehmens beiträgst
  • Einen Führerschein der Klasse B besitzt
Erfolg braucht Vielfalt

Die Süwag steht für Vielfalt, Toleranz und den respektvollen Umgang miteinander. Das ist nichts Neues und ist tief in unserer Unternehmenskultur verankert. Gemeinsam setzen wir uns seit jeher für eine vielfältige, diskriminierungsfreie und inklusive Gesellschaft ein. Das soll auch so bleiben. Wir heißen alle Menschen, die einen Beitrag zur Energiewende leisten wollen, bei der Süwag herzlich willkommen – unabhängig von ihrer Herkunft, Hautfarbe, kulturellem oder persönlichem Hintergrund.

Verkäufer (m/w/d) mit Schichtleiterfunktion -Gernrode

Favorit
Netto Gernrode 18.08.2025
Tarifvertrag Urlaubsgeld

Jobbeschreibung

Brennst du für den Handel, teilst du unsere Begeisterung für Lebensmittel und schätzt du regionale Produkte? Bist du zudem ein engagierter Teamplayer, der Freude daran hat, mit Menschen zu arbeiten? Dann passt du perfekt zu uns!

FÜR UNSERE MÄRKTE SUCHEN WIR VERKÄUFER (M/W/D) MIT SCHICHTLEITERFUNKTION / SCHICHTLEITER (M/W/D) IN TEILZEIT

Das bieten wir dir:

  • Eine tarifgerechte Bezahlung.
  • Zusätzliche Schichtzulage, um deine Verantwortung als Schichtleiter anzuerkennen.
  • Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sorgen für extra Freude.
  • Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
  • Du genießt 36 Tage Erholungsurlaub im Jahr.
  • Exklusiv: 5 % Mitarbeiterrabatt für dich.
  • Zugang zu einer Vielzahl von Vergünstigungen für ausgewählte Online-Angebote.
  • Vergünstigte Konditionen bei unserem Wellbeing-Partner Gympass.
  • Ein Unternehmen mit klaren Zielen und einer vielversprechenden Zukunft erwartet dich.
  • Unser familiäres Team heißt dich herzlich willkommen in einer unterstützenden Umgebung.
  • Dein Start ist bestens vorbereitet, dank einer gründlichen Einarbeitung.
  • Karrieresprungbre Bei uns hast du gute Chancen, beruflich aufzusteigen.
Das werden deine Aufgaben sein:

  • Verantwortungsträger: Du unterstützt die Marktleitung in der Führung des Marktes und hilfst bei der Koordination des Tagesgeschäfts und vertrittst den Marktleiter.
  • Verkaufstalent: Deine oberste Priorität ist die Zufriedenheit unserer Kunden. Durch optimale Warenverfügbarkeit, exzellenten Service sowie Ordnung und Sauberkeit, sorgst du dafür, dass unser Markt ihre erste Wahl ist.
  • Teamverstärker: Du startest direkt als vollwertiges Mitglied. Mit deinem positiven Mindset unterstützt und feierst du dein Team bei der Erreichung gemeinsamer Ziele und förderst das "Wir-Gefühl" im Markt.
  • Frischegarant: Frische ist deine Mission. Du sorgst dafür, dass die Bereiche Kühlung, Obst und Gemüse sowie Bake Off in unserem Markt für Warenverfügbarkeit und Frische stehen.
Das bringst du mit:

  • Erfahrung und Expertise: Du verfügst über relevante Erfahrung im (Lebensmittel-) Einzelhandel und bestenfalls in der Führung eines kleinen Teams.
  • Teamgeist: Du bist ein Teamplayer durch und durch und bringst gute zwischenmenschliche Fähigkeiten mit.
  • Selbstständigkeit: Du bist in der Lage, eigenverantwortlich zu arbeiten und Entscheidungen zu treffen.
  • Innovationsgeist: Du denkst gerne über den Tellerrand hinaus und bringst neue Ideen ein.
  • Kommunikationsstärke: Deine kommunikativen Fähigkeiten helfen dir, effektiv mit verschiedenen Teammitgliedern zu interagieren.
Du passt zu uns? Dann bewirb dich jetzt direkt hier.

Projektleiter Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (SHK) (m/w/d)

Favorit
Gebrüder Peters Ingolstadt 23.08.2025
Homeoffice Leitung Mobiles Arbeiten MS Office

Jobbeschreibung

Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung.

Was Dich erwartet

  • Die operative und organisatorische Leitung und Steuerung des Projektes im Interesse einer optimalen Erreichung der Projektziele innerhalb der vorgegebenen Rahmenbedingungen
  • Durchführung der Projektplanung / -organisation
  • Schriftliche Projektabwicklung mit Planer, Bauherr und Lieferanten z.B. Behinderung, Bedenkenanmeldung, Absicherungsschreiben
  • Nachtragspotential erkennen, erfassen und für Kalkulation vorbereiten
  • Projektcontrolling / Statusprüfung (Ermittlung der Ist-/ Soll-Abweichungen, Leistungsmeldungen)
  • Wertorientierte Führung von Projektteams
  • Betreuung von Kunden
Was Du mitbringst

  • Meister, Techniker, technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung in den genannten Hauptaufgaben
  • Sichere MS Office Kenntnisse
  • VOB Kenntnisse, gewerkbezogene Fachkenntnisse
  • Diplomatisches Geschick, Integrität und Authentizität
  • Kooperations- und Teamfähigkeit
  • Überzeugungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
  • Organisierte und strukturierte Arbeitsweise
Deine Vorteile


  • Homeoffice - Mobiles Arbeiten & Desk-Sharing

  • Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest!

  • Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag

  • Mitarbeiterprämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung

  • Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit

  • Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung

  • Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat

  • Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge
*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht.

*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.

Wohnbereichsleitung (m/w/d) / Pflegefachkraft

Favorit
KWA Albstift Aalen Aalen 16.08.2025
Leitung

Jobbeschreibung

KWA Kuratorium Wohnen im Alter gemeinnützige Aktiengesellschaft (KWA gAG) wurde 1966 als Münchner Altenwohnstift e.V. von engagierten Bürgern mit der Zielsetzung gegründet, ihren Mitmenschen ein von Wertschätzung und weitest gehender Autonomie geprägtes Leben im Alter zu ermöglichen. Heute ist KWA ein in Deutschland führendes Sozialunternehmen, das mit seinen rund 2400 Mitarbeitern in den 14 Wohnstiften und 2 Pflegestiften über 2800 Bewohnern Dienstleistungen und Angebote für eine individuelle und gemeinschaftsbezogene Lebensgestaltung anbietet, sowohl innerhalb der KWA Wohn- und Pflegestifte als auch außerhalb im privaten Umfeld. Das KWA Leistungsspektrum umfasst Angebote des Betreuten Wohnens, des Stiftswohnens, der Beratung sowie der Begleitung und Pflege. Ergänzt werden diese Angebote durch die KWA Klinik für Neurologische und Geriatrische Rehabilitation, das KWA Bildungszentrum, den KWA Club für das Betreute Wohnen zu Hause sowie durch KWA Reisen. Für unser KWA Albstift Aalen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Wohnbereichsleitung (m/w/d) / PflegefachkraftStandort: Aalen IHRE AUFGABEN:Klassische Aufgaben einer Wohnbereichsleitung: Leitung und Steuerung der Wohngruppe in Abstimmung mit der Pflegedienstleitung Personalführung und -steuerung einschließlich Gewährleistung der praktischen Berufsausbildung Sicherstellung der Qualität der Pflege gemäß aktueller pflegerischer Erkenntnisse sowie rechtlicher und trägerseitiger Vorgaben Weiterentwicklung von Pflegekonzepten und organisatorischen Abläufen Mitarbeit bei unterschiedlichen ProjektenKlassische Aufgaben einer Pflegefachkraft: o Steuerung des bewohner- bzw. kundenbezogenen Pflegeprozesses o Durchführung einer individuellen und aktivierenden Pflege unserer Kunden o Sicherung der Zufriedenheit der Pflegebedürftigen o Mitwirkung bei der Erarbeitung, Sicherstellung der Umsetzung und Weiterentwicklung des Pflegekonzepts o Mitwirkung bei der Durchführung von Pflegevisiten sowie der Sicherstellung der Richtigkeit von Pflegeeinstufungen o Führung des DokumentationssystemsIHR PROFIL:abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder Fachkraft im Gesundheitswesen abgeschlossene Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung Berufserfahrung in der Leitung eines Wohnbereichs der Altenhilfe ist wünschenswert Erfahrung im Bereich EDV-gestützter Pflegedokumentation hohes Maß an Dienstleistungsorientierung gegenüber älteren Menschen Fähigkeit zu strukturiertem, kreativem und selbständigen Arbeiten gute Sozialkompetenz vor allem im Umgang mit älteren Menschen und Freude an der Führung von MitarbeiternWAS SIE BEI UNS ERWARTET:Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen bei leistungsgerechter Vergütung. Ihre fundierte Einarbeitung erfolgt in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Altersversorgung und betrieblichem Gesundheitsmanagement.Sind Sie an dieser vielfältigen und herausfordernden Aufgabe interessiert? Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Besuchen Sie auch unsere Karriereseite unter www.kwa.de/karriere

Ausbildung Maschinen- und Anlagenführer in der Glas Produktion (m/w/d)

Favorit
Gerresheimer AG Tettau 23.08.2025

Jobbeschreibung

Stellenbeschreibung

An unserem Standort in Lohr produzieren wir mit rund 480 Mitarbeitern das komplette Leistungsspektrum rund um standardisierte und kundenspezifische Glasverpackung für die Pharma-, Parfüm- und Kosmetikindustrie sowie für Spezialsegmente der Nahrungsmittel- und Getränkeindustrie. Verstärken Sie unser Team als Anlagenführer (m/w/d) und übernehmen Sie folgende Aufgaben:

  • Überwachung und Bedienung der Produktionsanlagen
  • Sicherstellung der Qualität sowie eines reibungslosen Ablaufes an den Maschinen
  • Durchführung der vorgegebenen Qualitätskontrollen
  • Meldung sowie Behebung von auftretenden Störungen
  • Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen und Abläufen
Qualifikationen

  • Abgeschlossene technische Berufsausbildung (z. B. zum Verfahrensmechaniker, Industriemechaniker, Schlosser (m/w/d)) oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Erste Berufserfahrung im Produktionsumfeld
  • Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
  • Eigenständiges Arbeiten im Team
  • Sorgfältige Arbeitsweise und hohes Qualitätsbewusstsein
  • Einhaltung von Ordnung und Sauberkeit im Arbeitsbereich
  • Körperliche Belastbarkeit
  • Bereitschaft zur Tätigkeit im 4-Schichtsystem
Zusätzliche Informationen

  • Flache Hierarchien und hohe Kollegialität
  • Interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen
  • Betriebliche Altersvorsorge (BAV)
  • Dienstradleasing - JobRad
  • Vergünstigungen bei Kooperationspartnern
  • Jährliche Firmenveranstaltungen

Sachgebietsleiter/in Kindertagesstätten- und Schulangelegenheiten (m/w/d)

Favorit
Gemeinde Sonnenbühl Sonnenbühl 10.06.2025
Leitung Unbefristet Verwaltung

Jobbeschreibung

Die Gemeinde Sonnenbühl als Träger von derzeit 5 Einrichtungen sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachgebietsleiter/in Kindertagesstätten- und Schulangelegenheiten (m/w/d) Unbefristet, Teilzeit möglichKernbereiche des Aufgabengebietes sind u. a.: Organisation, Koordination + Weiterentwicklung des Fachbereichs Qualitäts- und Bedarfssicherung in unseren Einrichtungen Dienst- und Fachaufsicht sowie die Gesamtverantwortung über die KiTas und Schulkindbetreuung Verantwortung der rechtssicheren Betriebsführung Weiterentwicklung der Träger- und Einrichtungskonzeptionen Enge Zusammenarbeit mit allen Akteuren im Bereich Kinderbetreuung/Schulen Öffentlichkeits- und Gremienarbeitarbeit Bedarfsplanung im KiTa und Schulbereich auf Grundlage der aktuellen Entwicklungen (Eine genaue Abgrenzung der Aufgaben bleibt vorbehalten)Ihre fachliche Kompetenzen: Wir suchen eine erfahrene, zuverlässige, belastbare und selbständige Persönlichkeit mit Erfahrung im Bereich KiTas und/oder Schulen Abgeschlossenes Studium in Kindheitspädagogik oder einem vergleichbaren Studiengang oder vergleichbare Ausbildungsabschlüsse Leitungserfahrung und Führungskompetenz Interesse an der Verknüpfung von Verwaltung und Pädagogik Kommunikations- und Organisationstalent, Teamfähigkeit, Flexibilität, EigenverantwortungWir bieten: einen verantwortungsvollen, interessanten sowie abwechslungsreichen Arbeitsplatz einen selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeitsalltag eine Vergütung nach den Richtlinien des öffentlichen DienstesHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann richten Sie Ihre Bewerbung baldmöglichst an die Gemeinde Sonnenbühl, Hauptstr. 2, 72820 Sonnenbühl oder an bewerbung@sonnenbuehl.de . Fragen zur Stelle? Sachgebietsleiterin Kerstin Raach, Tel. 07128 925-17, k.raach@sonnenbuehl.de oder Tanja Frank, Leiterin des Hauptamts, Tel. 07128 925-23, t.frank@sonnenbuehl.de stehen Ihnen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. www.sonnenbuehl.de

Bauingenieur als Leiter Anlagenbau Strom- und Gasnetze (a*)

Favorit
Hamburger Energienetze GmbH Sittensen 22.08.2025
Leitung Steuern

Jobbeschreibung

Was du bewegstIn der Position der Leiterin Netzbau (*a) wird das disziplinarische und fachliche Führen eines zentralen Baubereichs im Assetmanagement gebündelt. Der Bereich Netzbau verantwortet die Genehmigungs- und Ausführungsplanung von Tiefbau-, Legungs- und Montagetätigkeiten sowie die anschließende Vergabe der Dienstleistungen im gesamten Versorgungsgebiet. Die Funktion reportet direkt an die Leiterin Assetmanagement (a*). Die Verantwortung erstreckt sich über die Fachbereiche Anlagenbau Strom und Anlagenbau Gas mit > 100 Mitarbeitenden und einem jährlichen Bauvolumen im dreistelligen Millionenbereich

  • Anlagenbau Strom: Abwickeln aller Netzbaumaßnahmen in unseren drei Netzregionen, einschließlich Genehmigungs- und Ausführungsplanung, Bauüberwachung und Qualitätssicherung sowie Koordinieren externer Partnerfirmen
  • Anlagenbau Gas: Planen, Koordinieren und Umsetzen von Bauprojekten im Bereich Erdgas und Wasserstoff (H2) zur Sicherung und zum Ausbau einer zukunftsfähigen Infrastruktur
  • Strategisches Steuern und Weiterentwickeln der Organisation im Netzbau
  • Sicherstellen einer wirtschaftlichen und termingerechten Abwicklung aller Maßnahmen
  • Weiterentwickeln standardisierter Bauprozesse und deren Schnittstellen
  • Verantworten der Genehmigungsverfahren und Koordination mit Behörden sowie internen Partnerinnen und Partnern
  • Fachliches Führen der beiden unterstellten Bereiche sowie disziplinarisches Führen derer Leitungen
  • Aktives Mitwirken bei der Digitalisierung von Planungs- und Bauprozessen

Was dich auszeichnet
  • Abgeschlossenes technisches (Fach-) Hochschulstudium, beispielsweise in Bauingenieurwesen, Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder einem vergleichbaren Bereich
  • Mehrjährige Führungserfahrung in einem ähnlichen technischen Umfeld, vorzugsweise in der Energie- oder Versorgungswirtschaft
  • Fundierte Kenntnisse im Bau von Strom- und Gasnetzen sowie in der Anwendung standardisierter Prozessmodelle
  • Erfahrung in Genehmigungsverfahren und Abstimmungen mit Behörden
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Führungsfähigkeiten, Spaß an der Zusammenarbeit in wechselnden Team- und Projektstrukturen, Wissbegierde und Lernmotivation, Organisationsgeschick sowie unternehmerisches Denken
  • Freude daran, in einem modernen Arbeitsumfeld aktiv Veränderungen zu gestalten und bereichsübergreifend und vernetzt zu agieren

Bauleiter:in / Techniker:in (m/w/d) in der Gruppe Gussasphalt / Abdichtungstechnik

Favorit
STRABAG AG, Direktion Nordrhein-Westfalen, Bereich Rheinland Neuss 06.07.2025
Tarifvertrag Vollzeit Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Bauleiter:in / Techniker:in (m/w/d) in der Gruppe Gussasphalt / AbdichtungstechnikSTRABAG AG, Direktion Nordrhein-Westfalen, Bereich Rheinland VollzeitKöln, Düsseldorf und das umliegende RheinlandJOB-ID: REQ67538Bauleiter:in / Techniker:in (m/w/d) in der Gruppe Gussasphalt / AbdichtungstechnikIhr Herz schlägt für´s Rheinland? Dann bewerben Sie sich jetzt bei uns im STRABAG-Team. Jetzt bewerbenWas für uns zähltErfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine Ausbildung zum:zur Bautechniker:in Erfahrung im Bereich Gussasphalt und/oder der Abdichtung sind von Vorteil Kenntnisse in einem Abrechnungs- oder Kalkulationsprogramm (idealerweise RIB iTWO) Ausgeprägter Kundengedanke, Unternehmerisches Denken und Handeln Engagierte, selbstständige und ergebnisorientierte ArbeitsweiseSie erfüllen noch nicht alle Voraussetzungen, aber besitzen ein ausgeprägtes Interesse für Gussasphalt und Abdichtungstechnik? Kein Problem! Lassen Sie uns die fehlenden Voraussetzungen gemeinsam entwickeln.Ihr Beitrag bei unsIhr Herz schlägt für das Rheinland, dann bewerben Sie sich jetzt und werden Teil unseres Teams! Abwicklung von Bauprojekten im Bereich Abdichtung und Gussasphalt für Straßen-, Gewerbe- und Wohnungsbau inkl. Abrechnung und Nachtragsmanagement Verantwortliche Steuerung und Überwachung des Bauablaufs unter Berücksichtigung technischer Anforderungen sowie wirtschaftlicher Zielvorgaben Effiziente Koordination von Personal-, Nachunternehmer- und Geräteeinsätzen sowie kostenoptimierte und termingerechte Beschaffung von Materialien Regelmäßige Abstimmung mit der Gruppen-, Bereichsleitung und Ihrem TeamUnser Mehrwert für SieKarriere gefällig? Bei uns stehen Ihnen viele Wege offen, sich einzubringen und weiterzuentwickeln. Gemeinsam realisieren wir einzigartige Bauprojekte und arbeiten am Fortschritt. Wir bei STRABAG denken Bauen neu und stellen uns dabei jeder Herausforderung. Kommen Sie in unser Team und freuen Sie sich auf die moderne Arbeitswelt eines international erfolgreichen Bautechnologiekonzerns. Wir haben viel zu bieten - Hand drauf: Tarifliche Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Urlaubstage pro Jahr sowie zusätzlich frei am 24. und 31. Dezember Firmen-Pkw mit Privatnutzungsrecht Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, für vermögenswirksame Leistungen oder dem ÖPNV-Ticket Wohlbefinden am Arbeitsplatz: Gesundheit und Arbeitssicherheit liegen uns am Herzen. Moderne Arbeitsumgebung mit hochwertiger IT- und Büroausstattung Umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot mit eigener Konzern-Akademie Company Bike: das Leasing-Angebot reicht vom Rennrad bis zum E-Mountainbike Firmenkonditionen für den Privatgebrauch: Mobilfunk, Werkzeug oder Strom und Gas -profitieren Sie von unseren Rahmenvereinbarungen Standortspezifische Angebote wie bspw. Parkplätze oder eine Kantine Interne Events und NetzwerkveranstaltungenNa, neugierig geworden? In wenigen Schritten bewerben Sie einfach und komfortabel bei uns. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Noch Fragen? Sie erreichen uns unter dem angegebenen Kontakt. Wir helfen gerne weiter. vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten kostenlose Getränke wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Flexible Arbeitszeiten Tarifvertrag Unterkunft Gesundheitsförderung MitarbeitereventsKontaktLara Tomic Alfred-Schütte-Allee 10 50679 Köln +49 160 95417462Gemeinsam erschaffen wir Großes.Jetzt bewerben

Senior Transportation Manager Import und Export (w/m/d)

Favorit
PAUL HARTMANN AG Herbrechtingen 21.08.2025
Ausschreibungen Englisch Leitung SAP Senior Verhandlungsgeschick Wirtschaft

Jobbeschreibung

Bei HARTMANN geht es uns darum, zu helfen, zu pflegen, zu schützen und zu wachsen. Wir unterstützen Fachkräfte im Gesundheitswesen, damit sie sich auf das konzentrieren können, was wirklich wichtig ist: das Leben der Menschen positiv zu beeinflussen. Wir realisieren Lösungen, die einen echten Beitrag leisten. Und mit Ihrem Engagement können Sie jeden Tag an Ihrem Job wachsen. Bei HARTMANN glauben wir an den Unterschied, den Sie bewirken können.

Verstärken Sie unser Team als

Senior Manager Freight & Transportation Management (w/m/d)

DEU-Herbrechtingen

Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Logistik – global, strategisch und wirkungsvoll. Als Teil unseres Supply-Chain-Teams übernehmen Sie eine zentrale Rolle im internationalen Transportmanagement der HARTMANN Gruppe. In dieser verantwortungsvollen Position treiben Sie exzellente Transportperformance und -kosten voran und bringen Ihre Expertise insbesondere im Bereich Seefracht ein. Sie bringen Erfahrung in Spedition, Einkauf oder Logistik mit und möchten in einem globalen Umfeld gestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Aufgaben:

  • Ausschreibungen & Verhandlungen: Durchführung internationaler Frachtausschreibungen inkl. Kalkulation, Bewertung und Präsentation auf Managementebene
  • Lieferantenmanagement: Regelmäßige Business Reviews mit Spediteuren zur Qualitätsverbesserung und Reduktion von Reklamationen
  • Vertragswesen: Verhandlung und Abschluss von Frachtverträgen – mit Fokus auf den Seefrachtbereich
  • Steuerung & Abwicklung: Koordination des Import-/Exportprozesses inkl. Transportdienstleistermanagement und Frachtkostenabrechnung
  • Performance Management: Analyse der Transportdienstleister-Leistung und Ableitung nachhaltiger Optimierungsmaßnahmen
  • Projektarbeit: Leitung und Mitarbeit an strategischen Supply-Chain-Projekten wie z. B. Netzwerkoptimierung oder Prozessautomatisierung
  • Prozessoptimierung: Weiterentwicklung der Logistik- und Transportprozesse über die gesamte Lieferkette

Kompetenzen:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Supply Chain Management, Logistik, Wirtschaftsingenieurwesen o. ä. – oder vergleichbare Berufserfahrung, idealerweise mit Schwerpunkt Seefracht
  • Fundierte Kenntnisse in allen Verkehrsträgern (See, Luft, Straße) sowie den Incoterms
  • IT-Affinität: Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, Erfahrung mit SAP, idealerweise SAP TMS
  • Kommunikations- und Verhandlungsgeschick in einem internationalen Umfeld
  • Analytisches Denken, konzeptionelle Stärke, Innovationsfreude und Durchsetzungsvermögen
  • Ausgezeichnete Englisch- und Deutschkenntnisse sowie die Fähigkeit, in einem multikulturellen und mehrsprachigen Umfeld zu arbeiten
Benefits:

  • Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
  • International Mobile Working
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr, sowie Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse
  • Bezuschusstes Firmenfahrzeug mit privater Nutzungsmöglichkeit
  • Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
  • Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop
  • Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)
  • Verschiedene Gesundheitsangebote wie z.B. Online-Kurse für die mentale Gesundheit, ausgezeichnet mit dem Corporate Health Award 2024
  • JobRad Leasing
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform

Technischer Fachplaner – Freileitung & Trassierungsleistung m/w/d

Favorit
SPIE Germany Switzerland Austria Essen 16.07.2025
Energiewende Leitung MS Office Unbefristet Vollzeit Weihnachtsgeld Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Einleitung

Gemeinsam mit Ihren Kolleg:Innen realisieren Sie Projekte im Bereich der Planung von Hoch- und Höchstspannungsleitungen und gestalten mit unseren Kunden den Weg zur Erreichung der Klimaschutzziele. Sie tragen dazu bei, die Energiewende erfolgreich zu meistern!

Als Spezialist für energietechnische Infrastruktur sucht die SPIE SAG GmbH für Ihr Team im Geschäftsbereich High Voltage / Grid Solutions zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als

Technischer Fachplaner - Freileitung & Trassierungsleistung m/w/d

Einsatzort: Essen, Trier
Kennziffer: 2025-0171
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Technischer Fachplaner - Freileitung & Trassierungsleistung m/w/d

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Techniker oder Studium im Vermessungswesen
  • Idealerweise technisches Grundwissen in der Planung / Trassierung von Energieleitungen
  • Fundierte Kenntnisse in CAD (z.B. GeoGraf, MicroStation oder AutoCAD), FM-Profil
  • Motivation sich in neuen Themenfelder einzuarbeiten. Sie erhaltene eine professionelle Einarbeitung, inklusive der firmeninternen Berechnungsprogramme
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Level) sowie gute Kenntnisse in der Anwendung der gängigen MS Office Produkte

Ihre Aufgaben:

  • Technische Planung, Überprüfung und Dokumentation von Hochspannungstrassen
  • Abstimmung mit allen Projektbeteiligten und Einhaltung von Projekt- und Terminplänen
  • Trassierung sowie Ausführungsplanung von Freileitungen und Provisorien
  • Erstellung von Planungsvarianten zur Abstimmung mit TöB, Eigentümern und Bürgerinitiativen

Wir bieten:

  • Unbefristete Anstellung: Wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Zukunft gestalten, daher streben wir eine langfristige Zusammenarbeit an.
  • Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif: Wir bieten Ihnen nicht nur eine faire Vergütung, sondern auch eine Vielzahl von Zusatzleistungen.
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Welches Ihnen die Möglichkeit bietet, Ihre freien Tage noch entspannter zu genießen.
  • 30 Tage Urlaub: Um sich zu erholen und neue Energie zu tanken.
  • Work-Life-Balance: 38h-Woche mit Arbeitszeitkonto sowie Möglichkeiten von Mobile-Work, die es Ihnen ermöglichen Arbeit und Privatleben gut zu vereinbaren.
  • Betriebliche Altersvorsorge: Wir legen großen Wert auf Ihre langfristige Absicherung, und unterstützen Sie dabei, mit bis zu 600 EUR pro Jahr als Arbeitgeberzuzahlung.
  • Krankenzusatzversicherung mit Facharzttermin-Service: Zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs und telefonische Gesundheitsberatung.
  • Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm: Wir bieten Ihnen die Chance direkt vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitieren.
  • Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
  • Wachsende und innovative Unternehmensgruppe:  Werden Sie Teil von SPIE und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft. Profitieren Sie von einem nachhaltigen Geschäftsmodell, welches Ihnen langfristige Sicherheit bietet.
  • Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein: Stellen Sie sich vor, wie Sie Großprojekte der Energieinfrastruktur unterstützen und damit aktiv an der Gestaltung der Energiewende mitwirken.
  • SPIE-Akademie: Bei uns werden Ihre Ideen geschätzt und Innovation gefördert. Entwickeln Sie sich gemeinsam mit uns individuell fachlich und persönlich weiter - Denn Ihr Wachstum ist unser Wachstum.
  • Freiraum für Ideen: Flache Hierarchie im Geschäftsbereich, die Freiräume für eigene Ideen, innovative Lösungen und Selbständigkeit bieten.
  • Kultur des Miteinanders: In unseren Teams herrscht eine Kultur des Miteinanders, mit einer Kommunikation auf Augenhöhe. Dies schafft eine Arbeitsumgebung, in der Sie sich wohlfühlen und Ihre Leistung voll entfalten können.
  • Firmenevents: Werden Sie Teil des Teams und erleben Sie den Teamgeist auf unseren Firmenevents, wie dem SPIE Football Challenge Cup oder La Parisienne - Frauenlauf in Paris
  • Corporate Benefits: Rabatte bei vielen Marken und Shops.
Geschäftseinheit Grid Solutions

Planung und Projektierung von Freileitungen und Erdkabeltrassen zur Verstärkung und Erneuerung von Leitungen im Übertragungs- und Verteilnetz, sodass der in großen Mengen erzeugte Strom aus regenerativen Energien verlässlich zum Endverbraucher fließen kann. Damit die Leitungsnetze in einem erstklassigen Zustand gehalten und ein stets störungsfreier Betrieb gewährleistet werden kann, bieten wir unseren Kunden darüber hinaus verschiedene innovative Lösungen, wie bspw. Monitoring-Verfahren zur KI-basierten Zustandsbewertung von Freileitungen mittels Inspektionsflügen durch Helikopter und Drohnen und dem Einsatz multisensoraler Plattformen.

[Website-Link gelöscht]

Director Global Talent Management (f/m/d)

Favorit
STADA Arzneimittel AG Frankfurt am Main 19.08.2025
SAP Senior

Jobbeschreibung

"Caring for People's Health as a Trusted Partner" - This mission motivates us at STADA every day to improve the health of people worldwide. With our wide range of generics, consumer health products and specialty pharmaceuticals, we offer patients, doctors and pharmacists a wide range of therapeutic options.

Around 11,700 employees live our values of Integrity, Entrepreneurship, Agility and One STADA. Together we are on an exciting growth journey and want to successfully shape the future of STADA.

Do you want to become part of a dynamic, international team and grow with us? Then apply now as:

What you can expect

  • Lead global Talent Management programs including leadership development, learning, succession planning, and performance management

  • Act as a trusted advisor to the STADA Executive Committee and Global Leadership Team on all Talent-related topics

  • Drive key initiatives such as 360° feedback, mentoring, coaching, and organizational talent reviews

  • Foster a strong company culture and boost employee engagement through impactful programs and tools

  • Oversee the design and execution of learning strategies using platforms such as SAP SuccessFactors, Qualtrics, and GoFluent

  • Lead and develop a team of direct and functional reports across several countries

  • Ensure strategic alignment of talent development initiatives with business needs and growth objectives

  • Collaborate closely with global and local HR teams to drive high-performance culture across the organization

Who we are looking for

  • Senior HR leader with 10–15 years of relevant professional experience, including at least 5+ years in a strategic Talent or Leadership Development role in a global or regional context

  • Proven ability to design and lead global Talent agendas at executive level, ideally in international matrix organizations (pharma or FMCG background is a plus)

  • Strong presence and credibility to influence and challenge senior leadership, including Board-level stakeholders

  • Strategic thinker with business acumen and the ability to link talent initiatives to measurable business outcomes

  • Experienced people leader with a successful track record of managing and developing international teams

  • Excellent communication, influencing, and stakeholder management skills at all organizational levels

  • Fluent in English; additional languages are a plus

  • Willingness to travel within Europe regularly as part of a highly visible global leadership role

What we offer

  • An open corporate culture with fast decision-making processes and a lot of potential for your personal development
  • Company car
  • Individual development and training opportunities
  • Flexible working hours and mobile working up to 2 days per week (depending on the job profile)
  • Job ticket for the RMV region and Job Bike
  • Childcare allowance
  • Health-promoting offers such as Wellpass or the STADA Gym (free of charge)
  • Numerous additional benefits such as group accident insurance or supplementary pension scheme
  • Subsidized cafeteria
We look forward to receiving your application via our career portal. At jobs.stada.com you will also find numerous other job opportunities, as we are always looking for motivated talents who can strengthen our team with their expertise and personality. Do you have further questions? Then please reach out to recruiting@stada.de. We will consider requests to work part-time on an individual basis. Please contact us in advance by e-mail (recruiting@stada.de) and let us know how many hours per week you would like to work.

STADA Group promotes its diverse culture, regardless of gender, age, social or ethnic origin, disabilities, religion, ideology or sexual orientation. We use the strength of this diversity to develop creative ideas, expand our experience and increase innovative strength. Our focus is on equal opportunities, respectful cooperation and the promotion of an inclusive working environment. #LI-LVR #LI-HYBRID

Standortleiter / Projektleiter (m/w/d) in Bremen/Stuhr

Favorit
vitronet Holding GmbH Stuhr 15.07.2025
Controlling

Jobbeschreibung

Deine Benefits

  • Du erhältst eine attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen.
  • Du nutzt ein Firmenfahrzeug auch privat.
  • Du profitierst von einer betrieblichen Altersvorsorge.
  • Du bist durch eine zusätzliche Krankenversicherung noch besser abgesichert.
  • Du hast die Möglichkeit, ein Fahrrad über unser Leasingmodell zu beziehen.
  • Du trainierst flexibel und vergünstigt mit unserem Firmenfitness-Angebot (EGym Wellpass).
  • Du kannst aus einem vielfältigen Weiterbildungsangebot wählen und Dich kontinuierlich weiterentwickeln.

Dein Aufgabenbereich

Die Reinhard Rohrbau GmbH, ein Tochterunternehmen der vitronet Gruppe, ist ein bekanntes und expandierendes Unternehmen mit Kernkompetenzen in den Bereichen Rohrleitungs-, Anlagen- und Kabelleitungsbau, Bohrtechnik, Fernwärme sowie Sanierungen.  
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren neuen Standort in Bremen / Stuhr einen engagierten und erfahrenen Standortleiter / Projektleiter (m/w/d). 

In dieser Position bist Du die zentrale Schnittstelle für die Steuerung und Koordination von Projekten in den Bereichen Gas, Wasser, Strom, Fernwärme und Telekommunikation.
 

  • Du leitest und steuerst Bauteams und unterstützt dabei, Zeit- und Budgetvorgaben einzuhalten.
  • Du managst Nachträge und kalkulierst kleinere Projektanfragen.
  • Du steuerst die Bauabläufe sowohl für Eigen- als auch für Fremdleistungen.
  • Du fungierst als Schnittstelle zu Auftraggebern, Behörden und internen Abteilungen wie Controlling, Personal- und Rechnungswesen.
  • Du übernimmst die Kostenstellenverantwortung und planst den Einsatz von Personal-, Geräte- und Fremdleistungen.
  • Du erstellst Aufmaße und kümmerst Dich um deren Abrechnung. 

Deine Kompetenzen

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium in einem technischen Studiengang (z. B. Bauingenieurwesen) oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du bringst Erfahrung in der Steuerung und Koordination technischer Projekte im genannten Bereich mit.
  • Du verfügst über Führungserfahrung von Bauteams.
  • Du besitzt gute Kenntnisse im Nachtragsmanagement, in der Kalkulation sowie in der Bauablaufsteuerung.
  • Du überzeugst durch Kommunikationsstärke und Organisationstalent.
  • Du handelst verantwortungsbewusst und arbeitest selbstständig.
  • Du gehst sicher mit MS-Office-Anwendungen um und hast idealerweise Erfahrung mit der BRZ-Software.

Kontakt

Wenn du Interesse hast, unser Team zu verstärken und gemeinsam spannende Projekte umzusetzen, dann sende uns deine Bewerbungsunterlagen per Post oder über unser Onlineformular oder E-Mail an [E-Mail Adresse gelöscht] | Reinhard Rohrbau GmbH | Maria Müller | Am Rögelberg 18 | 49716 Meppen 

Für Fragen vorab melde Dich gerne telefonisch bei Lara Muhri (Leiterin Recruiting, vitronet Holding GmbH) unter +49 162 2543057.

Abteilungsleitung Kreditprozesse Firmenkunden (m/w/d)

Favorit
Finanz Informatik GmbH & Co. KG Frankfurt am Main 18.08.2025
App Compliance Vollzeit Wirtschaft

Jobbeschreibung

Für den Geschäftsbereich âKredite & Investitionen Firmenkundenâ, Bereich âGewerbl. Kreditprozesse/-basisfunktionenâ suchen wir für die Abteilung âGewerbe- und Förderkreditprozesseâ zum nächstmöglichen Termin für den Standort Hannover, Frankfurt oder Münster eine

Abteilungsleitung Kreditprozesse Firmenkunden (m/w/d)
Hannover / Frankfurt / Münster

Vollzeit

Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeitern an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Dir ein breites Aufgabenspektrum, in dem Du Deine individuelle Stärke hervorragend einbringen kannst. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support â bei uns findest Du Deine Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.
Hinweis: Das Team ist überwiegend am Standort Münster angesiedelt.
Der Bereich âGewerbl. Kreditprozesse/-basisfunktionenâ verantwortet die projektbezogene Neu- und Weiterentwicklung der Gewerbe-, Firmenkunden- und Förderkreditprozesse, von Anwendungen im Umfeld der Nachhaltigkeit (Taxonomie), der Offenlegung (inkl. KI-Unterstützung) sowie die fachliche und technische Betreuung der Berechnungskomponenten für Aktivkonten über deren gesamten Lebenszyklus.
Die Abteilung stellt für den Bereich und darüber hinaus die bankfachlichen Geschäftsprozesse für Förder- und Transformationskredite (Nachhaltigkeit) bereit.
Bist du der strategische Kopf, der das Kreditgeschäft der Sparkassen aktiv in die Zukunft führt? Der mit dem Nutzer im Blick innovative Lösung unter Einsatz neuster Technologien und somit Millionen von Kreditvergaben im Jahr einfacher und verständlicher gestaltet? Dann bist du bei uns genau richtig!

Aufgaben:
Leadership mit Weitblick â Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung sowie Weiterentwickelung deines Teams

Innovationsmotor mit unternehmerischem Denken â Setzen von Impulsen, Hinterfragen von Bestehendem und aktive Mitgestaltung der Zukunft

Effiziente Steuerung â Vorausschauende Planung von Ressourcen und Aufgaben unter Einhaltung der Budgeteckwerte und Business-Pläne

Verantwortung in Projekten â Zusammen mit dem Team: Ergebnisorientierte Umsetzung von Projekten

Sicherheit und Compliance im Blick â Sicherstellen der Abteilungsziele im Einklang mit der Gesamtstrategie der Finanz Informatik

Flexibilität für Sonderthemen â Verantwortung für strategische Sonderaufgaben und Projekte, die den Bereich weiterbringen

Sparringspartner auf Augenhöhe â Unterstützung und Beratung des Bereichsleiters bei operativen und strategischen Fragestellungen

Profil:
Background â Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder IT-bezogenes Studium (Wirtschaftsinformatik, Informatik) oder vergleichbare Ausbildung

Erfahrung â Berufserfahrung in den oben genannten Themenfeldern Kredit, Kreditprozesse und Firmenkunden

Führungskompetenz â Idealerweise erste Führungserfahrung, begleitet von Know-How in der Softwareentwicklung

Arbeitsweise â Überzeugungskraft durch klare Kommunikation sowie Verlässlichkeit

Denkweise â Strukturiertes Denken, schnelles Erfassen komplexer Zusammenhänge sowie die Fähigkeit zur Entwicklung pragmatischer Lösungen

Resilienz â Souveräner Umgang mit Herausforderungen sowie Ruhe auch in stressigen Situationen

Benefits:

Klingt interessant?
Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 328/A!
Bewerben

Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Herr Alexej Geldt zur Verfügung.
Sie erreichen Alexej Geldt unter Tel. 0697432932634
oder per E-Mail unter karriere@f-i.de .

International Sales Manager (m/w/d)

Favorit
Hama GmbH & Co. KG Monheim 12.08.2025
Englisch Sales Vertrieb Wirtschaft

Jobbeschreibung

Dein neues Aufgabengebiet
  • Du entwickelst und implementierst maßgeschneiderte Verkaufsstrategien für unsere Produktportfolios und arbeitest dabei eng mit unseren internationalen Niederlassungen zusammen, um unsere Produkte europaweit erfolgreich zu platzieren
  • Mit deinem strategischen Denken erschließt du gemeinsam mit den Niederlassungen neue internationale Märkte und entwickelst individuelle Verkaufs- und Gestaltungskonzepte, die auf die Bedürfnisse unserer internationalen Kunden abgestimmt sind
  • Du analysierst kontinuierlich den Markt und die Wettbewerbssituation und nutzt diese Erkenntnisse, um unsere Position im internationalen Umfeld weiter zu stärken
  • Unsere internationalen Niederlassungen unterstützt du aktiv bei der Einführung und Platzierung unserer Sortimentsbereiche sowie der Preisgestaltung
  • Deine Reisen führen dich zu nationalen und internationalen Messen, wo du neue Impulse für das Wachstum von Hama sammelst und den direkten Kontakt zu Partnern und Kunden pflegst
Darum passt Du zu uns
  • Du hast bereits Erfahrung im (internationalen) Vertrieb gesammelt und kennst idealerweise die spezifischen Herausforderungen und Chancen auf den Märkten in Ost- oder Westeuropa
  • Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung, z.B. im Bereich Wirtschaft, International Business, Vertrieb, bringst du mit
  • Du sprichst verhandlungssicheres Deutsch und Englisch und kannst dich somit souverän in internationalen Teams und mit internationalen Kunden austauschen; weitere Sprachkenntnisse sind ein Plus
  • Deine analytischen Fähigkeiten helfen dir dabei, Markttrends frühzeitig zu erkennen und innovative Lösungen zu entwickeln, die unseren Erfolg vorantreiben
  • Du bist ein Kommunikationstalent, trittst sicher auf und kannst sowohl mit internationalen Teams als auch mit Kunden auf allen Ebenen effektiv zusammenarbeiten
  • Die internationale Zusammenarbeit bereitet dir Freude und gelegentliche Reisen, insbesondere zu Messen und Niederlassungen, sind für dich selbstverständlich
Darauf kannst Du Dich bei uns freuen
  • Du übernimmst Verantwortung in einem global agierenden Unternehmen und gestaltest die Markterschließung auf internationaler Ebene maßgeblich mit
  • Bei uns hast du die Möglichkeit, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und deine Expertise im internationalen Vertrieb weiter auszubauen. Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten gehören für uns dabei selbstverständlich dazu
  • Wir arbeiten in einem teamorientierten Umfeld, in dem jede:r Einzelne zählt und gemeinsam Erfolge gefeiert werden
  • Eine Mischung aus Bürotagen und mobilem Arbeiten ermöglicht dir noch mehr Flexibilität
  • Eine intensive Einarbeitung und Betreuung im Rahmen eines Patenprogrammes erleichtert dir die Orientierung in der neuen Arbeitsumgebung

Projektmanager (m/w/d) Gebäudetechnik/ TGA

Favorit
Dr. Oetker Tiefkühlprodukte Wittenburg KG Wittenburg 19.08.2025
Englisch Projektmanagement Trainings Unbefristet Vollzeit

Jobbeschreibung

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Projektmanager (m/w/d) Gebäudetechnik/ TGA
Engineering | Wittenburg | Startdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Vollzeit | Unbefristet

Wir sind Dr. Oetker. Seit mehr als 130 Jahren gehen wir neue Wege. Mit Pizza, Kuchen und Desserts sowie digitalen Plattformen und Services. Qualität zeichnet uns aus, Pioniergeist treibt uns an. Gemeinsam verfolgen unsere 16.500 Kolleg*innen weltweit unseren Purpose: Creating a Taste of Home.
Was bei uns möglich ist? Das entscheidest Du. Du kannst unsere gemeinsame Zukunft aktiv mitgestalten. Wir wollen Teil von etwas Großem sein. Du auch?
DIESE AUFGABEN ERWARTEN DICH

Du bist Projektmanager mit Fokus auf Versorgungstechnik (z.B. Heizung, Klima, Kälte und Energie) und verantwortest und gestaltest die Umsetzung von Projekten am Standort Wittenburg.

Gemeinsam mit den Nutzern optimierst Du die Bestandsanlagen und entwickelst individuelle Lösungen. Dabei liegt Dir das Thema Energie- und CO2 Einsparungen am Herzen.
Du entwickelst eigenständig Konzepte nach gültigen Vorschriften und Normen und arbeitest dazu auch mit externen Planern und Fachfirmen zusammen.
Du steuerst Projekte in allen Phasen, von der Konzeptionierung bis zum Projektabschluss.
Du entwickelst Dein technisches Wissen gern weiter und überträgst dieses auf neue Aufgaben.
Du vertrittst die Interessen von Dr. Otker in allen Projektphasen in technischer und kaufmännischer Hinsicht.

DAS BRINGST DU MIT

Du kannst ein abgeschlossenes Studium bevorzugt im Bereich Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Energietechnik oder Automatisierungstechnik vorweisen oder hast bereits eine gleichwertige Qualifikation, z.B. als Techniker abgeschlossen.
Du bist neugierig und hast den Anspruch, komplexe technische Zusammenhänge ganzheitlich zu verstehen und weiterzuentwickeln.
Neues spornt Dich an. Anspruchsvolle Aufgaben bringst Du zielgerichtet zu Ende.
Du bist organisiert und kannst Aufgaben angemessen strukturieren und veranschaulichen.
Du schätzt die Zusammenarbeit mit Menschen, der gemeinsame Erfolg ist Dir mindestens genauso wichtig wie der Eigene.
Du identifizierst Dich mit unseren modernen Unternehmenswerten.
Gute Kenntnisse mit gängiger Office- und Planungssoftware setzen wir voraus.
Für Deine Aufgaben sind gute Deutsch- und Englischkenntnisse Voraussetzung.
Du verfügst über solide Projektmanagement-Kenntnisse. Idealerweise bist Du bereits zertifizierter Projektmanager(GPM, PMP, etc.)

DAS BIETEN WIR DIR

Strukturiertes Onboarding | Attraktive Vergütung mit außertariflichen Leistungen | Vielseitige Arbeitszeitmodelle | 30 Tage Urlaub | Sonderurlaub an Weihnachten & Silvester | Kostenlose PKW- und Fahrradstellplätze | Weiterbildungsmöglichkeiten (bedarfsorientierte Trainings, Sprachtrainings, individuelles Coaching) | Betriebliche Altersvorsorge | Betriebliches Gesundheitsmanagement | Ausgezeichnetes Mitarbeiterrestaurant | Vergünstigungen im Dr. Oetker Shop | Kinderferiencamp | Betriebsfest
Du bist neugierig geworden? Perfekt. Dann freuen wir uns auf Deine Online-Bewerbung. Klicke einfach auf den Button "Jetzt bewerben" und schon kann es losgehen.
Du hast noch Fragen? Dann kontaktiere besuche uns auf https://www.oetker.com/de/karriere/deine-karriere-bei-dr-oetker . Und erfahre, warum es sich lohnt, Teil unseres Teams zu werden.

Dr. Oetker ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Deshalb arbeiten wir daran, unsere Unternehmenskultur so zu gestalten und zu leben, dass sich jeder Mensch bei uns zu Hause fühlt. Was bei uns zählt, ist die Qualifikation und Persönlichkeit. Uns geht es dabei nicht um Geschlecht, Nationalität, ethische oder soziale Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Orientierung und Identität.

Dr. Oetker Tiefkühlprodukte Wittenburg KG
Recruiting Team Wittenburg

+49 38852 611 323
https://www.oetker.com/de/karriere/deine-karriere-bei-dr-oetker

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Professional_MX, Professional_IT, Professional_DE, Professional, Management & Support Functions

Teamleiter:in Finanzbuchhaltung – Home Office

Favorit
DIS AG Lüneburg 18.08.2025
Finanzbuchhaltung Home Office Teamleitung

Jobbeschreibung

Für ein international tätiges Industrieunternehmen in Braunschweig suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die als Teamleitung (m/w/d) der Finanzbuchhaltung für mindestens 6 Monate im Rahmen einer Krankheitsvertretung vom ersten Tag an wirksam ist. Steuerung und Optimierung sämtlicher Abläufe in der Finanzbuchhaltung Attraktive Vergütung von ca. Frau Celine Neumann Office & Management

(Junior) Social Media & Content Manager (m/w/d)

Favorit
Verlag Herder GmbH Freiburg im Breisgau 21.08.2025
Hybrid Junior Marketing Vollzeit

Jobbeschreibung

Als wachsendes Medienunternehmen für wesentliche Lebensthemen unserer Zeit steht der VERLAG HERDER für anspruchsvolle Inhalte und innovative Dienstleistungen. Unsere Bücher, Zeitschriften und digitalen Services bieten Inspiration, Orientierung und Fachkompetenz.Wir suchen am Standort Freiburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen
(Junior) Social Media & Content Manager (m/w/d)

Deine Aufgaben bei uns:
Du bist für die Content-Pflege unserer digitalen Angebote zuständig - von der Produkt- und Artikelanlage bis hin zur optimalen Platzierung unserer Inhalte auf den Webseiten
Du koordinierst Bannerplatzierungen, pflegst Landingpages und erstellst zielgruppengerechte Newsletter für unsere Zeitschriften
Du planst, erstellst und veröffentlichst zielgruppenspezifische Social Media Inhalte auf Instagram und Facebook und unterstützt bei der Content Produktion
Du arbeitest eng mit Redaktion, Grafik und Produktmanagement zusammen, um Inhalte zielgerichtet auszuspielen und sorgst für eine strukturierte, vorausschauende Planung
Du übernimmst das Community Management „Einfach leben“ auf unseren Social-Media-Plattformen
Du beobachtest Social-Media-Trends, neue Plattformfunktionen und entwickelst innovative Ideen zur Markenpräsentation
Du evaluierst relevante KPIs und leitest daraus Maßnahmen zur Optimierung unserer digitalen Kommunikation ab

Das wünschen wir uns von Dir:
Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation, Büromanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
Du hast erste Erfahrungen in der Nutzung von gängigen Social-Media-Tools
Du hast eine hohe Online-Affinität und hast idealerweise bereits mit einem Web-CMS gearbeitet
Du zeichnest Dich durch Dein Organisationstalent, Deine Strukturierung und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit sowie Kommunikationsfähigkeit aus
Du bist ein Teamplayer und übernimmst gerne Verantwortung für Deinen Aufgabenbereich
Du hast keine Scheu selbst vor der Kamera zu stehen und begeisterst Dich für neue Themen und Trends rund um Social Media

Unsere Leistungen für Dich:
Flexible Arbeitszeiten - damit Du Deinen persönlichen Lebensstil optimal gestalten kannst

Attraktive Zusatzleistungen - von Hansefit über Wellpass bis hin zu attraktiven Vergünstigungen und Firmenevents

Moderner Arbeitsplatz in einem der traditionsreichsten Verlage Deutschlands

Wertschätzung, Zusammenhalt und Kollegialität stehen bei uns an erster Stelle

Umfassendes Onboarding für einen gelungenen Start in Deinem neuen Arbeitsumfeld

Hybrides Arbeiten - zentral am Standort oder flexibel deutschlandweit im mobilen Office

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung im Karriereportal unserer Homepage
https://www.herder.de/unternehmen/karriere/stellenangebote/
Deine Ansprechpartnerin für diese Position ist Lisa Tritschler