Jobs für Manager - bundesweit

Anforderungen an die/den Stelleninhaber*in:

Fachlich:

• Diplompädagogik, Diplom-Sozialpädagogik, Fachschulabschluss Sozialpä-dagogik (Erzieher*in) oder vergleichbare Qualifikation, jeweils in Verbindung mit Weiterbildung)
• Kenntnisse und Erfahrung im Bereich Kooperation von Jugendhilfe und Schule
• Leitungskompetenzen in der Personalführung und Teamentwicklung
• Kenntnisse und Erfahrung in der Organisationsentwicklung
• Sichere Anwendung von MS-Office, insbesondere der Word- und Excel-Tools
• Grundlagenkenntnisse zu juristischen Themenfeldern: Arbeitsrecht, Be-triebsverfassungsrecht, Vereinsrecht, …

Persönlich:

• Engagement und Ideen für die strategische Ausrichtung und Weiterentwick-lung einer mittelständischen Bildungseinrichtung
• Bereitschaft zur gesamtverantwortlichen Trägerarbeit
• Fähigkeit zu konzeptionellem Denken
• Fähigkeit zur Strukturierung und Selbstorganisation in einem komplexen Ar-beitsfeld
• Führungskompetenzen
• Kooperationsfähigkeit

Ziele der Stelle:

• Umsetzung der im Leitbild des Vereins beschriebenen Ziele und Werte
• Vertretung des Trägers und seiner (sozial)pädagogischen Zielsetzungen als Jugendhilfepartner auf diversen Ebenen
• Strategische Ausrichtung des Vereins (Weiterentwicklung der vorhandenen und Ausweitung auf weitere Geschäftsfelder und Themen)
• Dienstliche und Fachliche Personalaufsicht
• Vertretung des Trägers in schulübergreifenden Gremien
• Qualitätssicherung / -entwicklung

Aufgabenbild:

Betriebsbezogene Aufgaben, Kompetenzen, Verantwortungen:

• Vertretung des Trägers und seiner pädagogischen Zielsetzungen
• Teilnahme an Steuerungs- und Konzeptgruppen
• Begleitung der Fachbereiche in der Umsetzung der Personalkonzepte, päda-gogischen Inhalte in Schulen, Kinderschutzkonzept, Ausbildungskonzept, …
• Personalführung, Personalentwicklung und Fortbildungsmanagement
• Zusammenarbeit mit den Kommunen bzw. Kreisen als Kooperationspartner für die Organisation der OGS und die fachliche Weiterentwicklung der Schu-len
• Arbeitsschutz und Begleitung des BEM-Teams
• Zusammenarbeit mit externen Trägern, Vernetzung im Sozialraum
• Kommunale Gremienarbeit zu relevanten pädagogischen Themen (Quali-tätszirkel (QZ), Fachgruppe Inklusion, Kinderschutzforum etc.)
• Überregionale Vernetzung und Gremienarbeit (regionaler QZ, Interkommuna-ler Austausch auf Ebene des Rhein-Erft-Kreises, Einbindung in QZ auf Lan-desebene)
• Leitung und Organisation der Geschäftsstelle inkl. Dienst- und Fachaufsicht für die Mitarbeiter*innen in der Verwaltung
• Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
• Öffentlichkeitsarbeit
• enge Zusammenarbeit mit dem ehrenamtlichen Verwaltungsrat: strategische Ausrichtung des Vereins, Durchführung Mitgliederversammlung

RATHGEBER GmbH & Co. KG

„Täglich eine gute Idee für den Erfolg unserer Kunden“

Ihre Aufgaben:

• Ihr Verantwortungsschwerpunkt liegt in der Sicherstellung der Funktion der Haustechnik in Zusammenarbeit mit externen Fachfirmen.
• Sie sind zuständig für die Durchführung von Reparatur-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten am Maschinenpark und arbeiten mit Herstellern, Dienstleistern und externen Fachfirmen zusammen.
• Durch die Identifizierung und Umsetzung vorbeugender Maßnahmen reduzieren Sie langfristig Maschinenausfallzeiten.
• Sie erstellen und optimieren Wartungspläne in unserer CAQ-Software.
• Sie koordinieren externe Servicepartner und übernehmen die Betreuung der Servicemonteure vor Ort, in Abstimmung mit den Abteilungsleitungen.

Ihr Profil:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Betriebselektrik, Industrietechnik, Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbar und bringen relevante Berufserfahrung mit.
• Idealerweise besitzen Sie ein „Bastler-Gen“ und haben erste Erfahrungen in der Durchführung von DGUV-Prüfungen.
• Eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Kommunikationsstärke, Kreativität sowie analytisches und lösungsorientiertes Denken und Handeln runden Ihr Profil ab.

Unser Angebot:

• Vielfältiges Aufgabengebiet
• Hohe Eigenverantwortung
• Kurze Entscheidungswege
• Fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung
• Zukunftssicherer Arbeitsplatz
• Flexibles Arbeiten
• Mobiles Arbeiten
• Ausführliches, persönliches Onboarding
• Nachhaltige Unternehmenskultur
• JobRad (Bike Leasing)

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Zur personellen Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:

• Mechanische Montage und Installation von Sonderanlagen nach Zeichnung und Stückliste
• Mechanische Profilbearbeitung an manuellen Maschinen
• Klärung der technischen Machbarkeit von Kundenanforderungen und Lösungsfindung in enger Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung
• Durchführung von Funktionsprüfungen
• Betreuung und Service der Anlagen

Was wir erwarten:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker, Maschinenschlosser oder einem vergleichbaren technischen Ausbildungsberuf
• Allgemein fundiertes technisches Wissen
• Selbstständiges Arbeiten, Teamfähigkeit und hohe Eigeninitiative
• Flexibilität, Zuverlässigkeit und ein sicheres Auftreten
• Führerschein Fahrerlaubnisklasse B

Was wir bieten:

• Einen innovativen, anspruchsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem dynamischen, motivierten Team mit sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten
• Attraktives Gehalt mit leistungsgerechter Vergütung
• Bonuszahlungen bei Unternehmenserfolg
• Weniger als 40 Stunden reguläre Wochenarbeitszeit
• 30 Tage Urlaub
• Wertschätzendes Miteinander
• Eine moderne, kollegiale und familiäre Arbeitsatmosphäre
• Regelmäßige Mitarbeiterevents
• Spannende Projekte und abwechslungsreiche Aufgaben in einem Wachstumsbereich
• Langfristige Perspektiven für Ihre berufliche Laufbahn
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag

• Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert
• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
• Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag
• 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei
• Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld
• Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen
• Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance
• Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken
• APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit
• Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm

• Fachliche und organisatorische Leitung der Abteilung Gebäudemanagement am Standort Bremen
• Personalführung und -planung, inklusive Entwicklung und Motivation Ihres Teams
• Umsetzung von Strategien im Gebäudemanagement
• Enge Zusammenarbeit mit Kunden, internen Abteilungen und externen Dienstleistern
• Übernahme kleinerer Objekte und deren eigenverantwortliche Betreuung

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Facility Management oder kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
• Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Organisationstalent
• Unternehmerisches Denken, Kundenorientierung und eine strukturierte Arbeitsweise
• Führerschein Klasse B

Ihre Aufgaben

• Konzeption, Einführung und Kontrolle von Prozessen zur Ermittlung von Nachhaltigkeitsinformationen
• Entwicklung und Implementierung von ESG-Strategien und –Programmen zur Förderung der Nachhaltigkeit der Unternehmensgruppe
• Überwachung und Bewertung der ESG-Leistung und Berichterstattung an interne und externe Stakeholder mit dem Fokus Beschaffung
• Definition von KPI’s und ESG-Zielen der Unternehmensbereiche
• Durchführung von Risikoanalysen und Potenzialermittlung im Bereich ESG
• Dokumentation von ESG-Vorschriften
• Aufbau eines ESG-Reportings mit Berichterstattung
• Konzeption und Durchführung von internen Schulungen

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Studium im Bereich der Umweltwissenschaften, Nachhaltigkeitsmanagement, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation als Meister oder Techniker
• Berufserfahrung im Bereich ESG, Nachhaltigkeit oder Corporate Social Responsibility, bevorzugt im Maschinenbau
• Fundierte Kenntnisse der ESG-Vorschriften und -Standards (z.B. EU-Taxonomy, Green Energy, Related Standards (ISO, etc.))
• Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel
• Sehr gute organisatorische und koordinierende Fähigkeiten, Teamfähigkeit, inhaltliche Flexibilität

Unser Angebot

• Flexible Arbeitszeitgestaltung in einem modernen Arbeitsumfeld
• Unbefristete Anstellung und überdurchschnittliche Urlaubstage (30 Tage)
• Fitnessstudiomitgliedschaft und weitere attraktive Gesundheitsangebote, Bikeleasing
• Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
• Gesellige und sportliche Firmenevents

• Eigenverantwortliche Durchführung von operativen und strategischen Beschaffungsprozessen
• Übernahme des globalen Lieferantenmanagements hinsichtlich Preisgestaltung, Qualität und Lieferfähigkeit
• Analyse und Realisierung von Einsparpotenzialen, Identifizierung und Qualifizierung neuer Lieferanten weltweit und Entwicklung zuverlässiger sowie nachhaltiger Lieferketten
• Weiterentwicklung von Einkaufsstrategien, Verhandlung von Rahmenverträgen und Preisen im globalen Umfeld inklusive Umsetzung dazugehöriger Maßnahmen
• Mitgestaltung von Prozessen, Projekten und Implementierung moderner Einkaufsmethoden sowie Förderung der funktionsübergreifenden Zusammenarbeit
• Erstellung von einkaufsspezifischen Auswertungen und aussagekräftigen Analysen zur Optimierung unserer Einkaufsstrategie
• Pflege der einkaufsrelevanten Stammdaten im ERP-System

• Abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem oder technischem Hintergrund oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender internationaler Erfahrung
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im globalen Einkauf
• Kenntnisse aktueller Vorgehensweisen und Methoden im internationalen Einkauf sowie in der Gestaltung von Verträgen
• Ausgeprägte interkulturelle Kompetenz und verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicheres und überzeugendes Auftreten gepaart mit Entscheidungs- und Durchsetzungsstärke in komplexen, schnittstellengetriebenen Situationen
• Bereitschaft zur gelegentlichen Reisetätigkeit aufgrund der internationalen Ausrichtung
• Sehr organisierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit eigenständiger, strukturierter Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung mit ERP-Systemen
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau)

• Eine unbefristete Festanstellung in einem familiären Umfeld eines globalen Chemiekonzerns in Vollzeit
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Attraktives Grundgehalt zzgl. einer variablen Erfolgsbeteiligung
• Ein angenehmes Betriebsklima in einem motivierten Team
• Gute Verkehrsanbindung, Firmenevents, Parkplätze vor der Tür

Ihre Aufgaben:

• fachgerechtes und selbstständiges Ausführen der Werkstattaufträge
• Fahrzeugdiagnosen, Prüfung und Testung der fahrzeugtechnischen Systeme
• Beseitigung von Schadensursachen
• Vorbereitung von Haupt- und Abgasuntersuchungen
• Reifenmontagen

Was wir erwarten:

• abgeschlossene technische Berufsausbildung, beispielsweise als Kfz-Mechaniker oder vergleichbare Qualifikation
• fundierte Erfahrungen im Kfz-Bereich sowie ein gutes technisches Verständnis
• Berufserfahrung in der Fahrzeugdiagnose und Fahrzeugtechnik
• dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
• eigenverantwortliche und qualitätsgerechte Herangehensweise sowie Termintreue

Was wir bieten:

• unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive
• interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten
• geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag
• gelebte Teamarbeit
• Entlohnung nach Tarif KFZ Mecklenburg-Vorpommern

Kontakt

• Standort:
• Berlin
• Abteilung:
• IT - Cloud Services
• Level:
• Berufserfahrene
• Referenznummer:
• 45821-de_DE

Deine Aufgaben

• Du bist der erste Ansprechpartner für unsere Kunden: Mit Empathie und Expertise bearbeitest du ihre Anfragen, findest effiziente Lösungen und sorgst dafür, dass sie sich stets gut betreut fühlen
• Du bist die Brücke zwischen Kunde und Produkt: Als zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Dienstleistern und internen Teams stellst du sicher, dass die Bedürfnisse unserer Kunden Gehör finden und in die Weiterentwicklung unserer Produkte einfließen
• Du bist die Stimme unserer Kunden: Durch das Sammeln von Feedback, die Analyse von Anforderungen und das Einbringen von Verbesserungsvorschlägen trägst du aktiv dazu bei, unsere Produkte und Services kontinuierlich zu verbessern und die Kundenzufriedenheit zu steigern
• Du bist der Wissensträger: Durch die Pflege und Erstellung von Dokumentationen stellst du sicher, dass unser Team jederzeit auf dem neuesten Stand ist und unseren Kunden den bestmöglichen Service bieten kann
• Du bist der Optimierer: Gemeinsam mit dem Produktbereich arbeitest du kontinuierlich an der Verbesserung der Leistung und Effizienz unserer Infrastruktur, um unseren Kunden ein optimales Nutzungserlebnis zu bieten
• Du bist der Fels in der Brandung: Während deiner Rufbereitschaftszeiten bist du zur Stelle, um im Falle von Problemen schnell zu reagieren und die Systemverfügbarkeit für unsere Kunden sicherzustellen
• Kurz gesagt: Du bist ein echter Kundenchampion, der mit Leidenschaft und Expertise dafür sorgt, dass unsere Kunden rundum zufrieden sind.
  

Dein Profil

• Du brennst darauf, Kunden mit innovativen Cloud-Lösungen zu begeistern und ihnen einen reibungslosen Betrieb ihrer IT-Infrastruktur zu ermöglichen? Dann bist Du hier genau richtig!
• Fundiertes IT-Wissen: Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium mit informationstechnischem Hintergrund (z.B. (Wirtschafts-)Informatik) und bringst idealerweise einen Fokus auf Cloud-Computing und Infrastruktur mit
• Erfahrung im Cloud-Umfeld: Du hast bereits Erfahrung im Support und Betrieb von Cloud-Datenbank-Systemen (z.B. MongoDB, MariaDB, PostgreSQL, Redis) gesammelt und setzt dein Wissen gezielt ein, um unseren Kunden optimale Lösungen zu bieten
• Kundenorientiertes Handeln: Du arbeitest selbstständig, eigenverantwortlich und lösungsorientiert, um die Anliegen unserer Kunden schnell und effizient zu bearbeiten
• Starke Kommunikationsfähigkeit: Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und kannst komplexe Sachverhalte verständlich und serviceorientiert kommunizieren. Idealerweise sprichst du weitere Sprachen, um unsere internationalen Kunden optimal zu betreuen
• Teamgeist und Wissensaustausch: Du teilst dein Wissen gerne mit deinen Kollegen und trägst aktiv zu einem positiven und lösungsorientierten Arbeitsklima bei
• Leidenschaft für Innovation: Du begeisterst dich für Infrastruktur-Systeme und den technischen Fortschritt und setzt dich aktiv mit neuen Technologien auseinander
• Prozessorientiertes Arbeiten: Du bist vertraut mit ITIL- und ITSM-Prozessen und setzt diese in deiner täglichen Arbeit ein, um eine hohe Servicequalität sicherzustellen
• Flexibilität und Einsatzbereitschaft: Du unterstützt deine Kollegen durch die Teilnahme an der Rufbereitschaft und bist bereit, auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten für unsere Kunden da zu sein
• Kurz: Du bist ein Teamplayer mit Hands-on-Mentalität, der unsere Kunden mit seiner Expertise und seinem Engagement begeistert!

Pattensen | Vertrieb | Festanstellung | Vollzeit

Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben

• Engagiert und ergebnisorientiert betreuen Sie als Mitglied unseres Vertriebsteams am Standort Pattensen bei Hannover unsere nationalen und internationalen Kunden.
• Dabei gewährleisten Sie zum einen im Vertriebsinnendienst die optimale Abwicklung der eingehenden Aufträge – inklusive Angebotskalkulation und -erstellung.
• Zum anderen machen Sie sich selbst auf den Weg zu Bestands- und potenziellen Neukunden, um unser Produkt- und Serviceportfolio erfolgreich ins Gespräch zu bringen – und auch auf Messen repräsentieren Sie unser Unternehmen mit Persönlichkeit und verkäuferischem Biss.
• Für optimale Ergebnisse beobachten und analysieren Sie stetig die Geschehnisse auf dem Markt, um die neuesten Trends und Entwicklungen frühzeitig zu erkennen und entsprechend darauf reagieren zu können.

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Berufserfahrung im B2B-KaufVertrieb
• Mündliche und schriftliche Kommunikations- und Verhandlungssicherheit in Deutsch und Englisch
• Ein zuverlässiger Teamplayer, der konsequent auf seine Ziele hinarbeitet

Benefits für Professionals

Betriebliche Altersvorsorge

Zuschüsse

Fahrrad-Leasing

Corporate Benefits

Weiterbildungen

Gruppenunfall- versicherung

Events

Fitnessprogramm Hansefit

Flexible Arbeitszeiten

IT Device-Leasing

Ihr nächster Karriereschritt wird ein Sprung.

Ihr Aufgabengebiet

• Instandhaltungsaufgaben, u. a. Wartung und Instandsetzung von Produktionsmaschinen und Haustechnik sowie die Inspektion der versorgungstechnischen Anlagen und Systeme
• Montage von Vorrichtungen und Betriebsmitteln zur unterstützenden Fertigung
• Mitarbeit an Sonderprojekten

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker
• Kenntnisse in der konventionellen Zerspanungsbearbeitung an Fräs- und Drehmaschinen
• Kenntnisse von Schweißverfahren, bevorzugt WIG-Schweißen
• Erfahrung in der Instandsetzung von Pumpen, Kompressoren und Ventilen sowie Kenntnisse in Pneumatik und Hydraulik wünschenswert
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Teamfähigkeit, Qualitätsbewusstsein sowie eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise

Benefits - Das erwartet Sie bei uns!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Darauf kannst du dich freuen

• Konzeption, Design, Entwicklung und Bereitstellung von BI-Lösungen mit modernsten Technologien
• Beratung zu BI-Lösungen und Data Services
• Definition der Datenversorgungsstrecken inkl. der zugehörigen Datenmodellierung bis hin zum Berichtswesen
• Technische Verantwortung für die Gewährleistung der termingerechten Datenbewirtschaftung der BI-Lösungen
• Stetige Verbesserung des BI-Entwicklungsprozesses und Anwendung entsprechender Vorgehensmodelle (z. B. agile Methoden)
• Teamarbeit in einem motivierten Team und Zusammenarbeit mit vielen Abteilungen und Projekten

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik, Physik oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau)
• Erfahrung mit relationalen Datenbanken, SQL und der Implementierung / dem Design von BI-Lösungen mit Fokus auf Frontend
• Expertise im Umgang mit Werkzeugen (insb. Cognos Analytics, Framework Manager) und Entwicklungsmethoden im BI-Umfeld
• Praxis in der Dateneingabe und der Stammdatenpflege sowie Programmierkenntnisse (z. B. Python oder Java) von Vorteil
• Sehr starke analytische Fähigkeiten und strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Fähigkeit, sich schnell in neue Aufgabenstellungen einzuarbeiten

Unsere Benefits

Haben wir dein Interesse geweckt?

Hallo, lass uns WIR sagen!

• die tägliche Produktion im Bereich Rohwarenverarbeitung planen, steuern, überwachen und für optmalen Output sorgen
• die Führung und Schulung unserer Mitarbeiter*innen im Bereich Produktion übernehmen
• unsere Unternehmens- und Produktionsrichtlinien umsetzen und Qualitäts- und
• Hygienestandards gemäß unserer Vorgaben sicherstellen
• Material- und Personalressourcen optimal koordinieren und dabei eng mit anderen Abteilungen wie Qualitätssicherung, Logistik und Einkauf zusammenarbeiten

• eine abgeschlossene Berufsausbildung als Lebensmitteltechniker*in, Fleischer*in/Fleischermeister*in oder vergleichbare Qualifikation besitzt
• mehrjährige Berufserfahrung auf Herstellerseite (Lebensmittelindustrie) sammeln konntestorganisatorische Fähigkeiten hast
• eine eigenständige und motivierte Arbeitsweise an den Tag legst
• Erfahrung in der Mitarbeiterführung sammeln konntest

• Sicherheit: Wir bieten Dir ein langfristig angelegtes Arbeitsverhältnis in einem expandierenden Unternehmen mit Perspektive
• Finanzielle Vorteile: Mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer leistungsgerechten Vergütung und betrieblichen Altersvorsorge sorgen wir für deine finanzielle Absicherung.
• Weiterbildung: Wir legen großen Wert auf Deine individuelle Mitarbeiterförderung und -qualifizierung, damit Du dich fachlich und persönlich weiterentwickeln kannst.
• Zusammenhalt: Du arbeitest in einem motivierten und sympathischen Team, das von einer wertschätzenden Führungskultur und flachen Hierarchien geprägt ist.
• Karriere: Es gibt zahlreiche Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb unseres Unternehmens.
• Gesundheit: Mit unserer vergünstigten Hansefit-Mitgliedschaft und täglich frischem Obst sorgen wir für Deine körperliche Gesundheit um gut durch den Arbeitstag zu kommen.
• Gemeinschaft: In unserem eigenen Betriebsrestaurant erwarten Dich und deine Kolleg*innen täglich leckere und gesunde Mahlzeiten.
• Corporate Benefits: Als Teil unseres Teams erhältst Du Rabatte bei zahlreichen Partnern und Marken.
• Nachhaltigkeit: Wir übernehmen Verantwortung für die Umwelt und produzieren schon jetzt mit 100% Ökostrom. Mach mit und sei Teil unserer Mission für eine nachhaltige Zukunft.

Deine Aufgaben:

• Realisierungsteil Landesgartenschau (Lph 6-8) oder
• Planung / Umsetzung Verkehrs- und Freianlagen für Großgewerbekunden (Lph 5-8)

Deine Benefits:

• Gehalt: attraktiv + leistungsgerecht - keine unbezahlten Überstunden
• echte Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle + mobiles Arbeiten
• Büroräume: viel Platz, Loftcharakter, unmittelbar am Treptower Park, mit Ausblick über Berlin
• Mobilität: ÖPNV-Ticket, Rad-Leasing, für Reisetätigkeiten: Bahncard, Büroautos, Bürofahrräder
• Kostenübernahme für Fort- und Weiterbildungen
• hoher interner Wissensschatz im interdisziplinären Team
• langfristige berufliche Perspektive - bei Interesse Option auf leitende Position

Du bringst mit:

• Diplom, Bachelor, Master der Landschaftsarchitektur, Verkehrsanlagenplanung, Architektur, Bauingenieurwesen (Tiefbau) o.Ä. an FH oder Uni
• mind. 2- jährige Berufserfahrung in den Lph 5-8
• Kommunikationsgeschick + verhandlungssichere Deutschkenntnisse ( mind. C1-Level )
• technisches Verständnis
• selbständige Arbeitsweise + teamorientiertes Denken

Disponenten (m/w/d)

• Gemeinsam mit Leidenschaft aus Ideen Fortschritt bauen
• Disposition von Lkws und Baumaschinen sowie Fahrpersonal
• Beantragung von Ausnahmegenehmigungen gemäß § 29 StVO
• Überwachung der Transporteinsatzpläne
• Kontrolle und Überwachung der Lenk-, Ruhe- und Arbeitszeiten des zugeordneten Fahrpersonals
• Einholung von Transportangeboten und Vergabe von Transportleistungen

• Abgeschlossene Ausbildung als Speditionskaufmann (m/w/d) oder Kraftverkehrsmeister (m/w/d) bzw. vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise Erfahrung in der Disposition
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Erfahrung im Umgang mit den Frachtenbörsen TIMOCOM und Transporeon
• Unternehmerisches Denken, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit sowie Eigeninitiative

• Als Bögler realisieren Sie herausfordernde Projekte und Aufgaben in einem innovativen und zukunftsorientierten Familienunternehmen
• Umfassende Einarbeitung und individuelle Betreuung durch unser Patensystem u. v. m.
• Offene Gesprächskultur und kollegiales Umfeld
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere eigene mbakademie

DOM SICHERHEITSTECHNIK

Ihre Aufgaben:

• Konzeptionierung, Design und Implementierung von Smart Embedded-Systemen im Bereich digitaler Schließsysteme / Access Control
• Weiterentwicklung, Optimierung und Wartung von bestehenden Embedded-Hard- & Firmware-Systemen
• Anforderungsmanagement und Aufwandsabschätzung für Embedded-Lösungen
• Betreuung der Systeme und Produkte von der Idee bis zur Serienreife
• Analyse neuer Technologien und Prüfung auf deren Anwendbarkeit
• Erstellung technischer Machbarkeitsstudien sowie Überführung der Ergebnisse in eine Spezifikation

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik / Informationstechnik oder Informatik (Bachelor / Master / Dipl.-Ing.)
• Berufserfahrung in der Entwicklung (Hard-, Firm- und Software sowie Tests) von Embedded-Systemen
• Mehrjährige Erfahrung mit Embedded-Systemen: Entwicklung und Inbetriebnahme von Hard- und Firmware auf 32-Bit Mikrokontroller-Systemen, vorzugsweise ARM Cortex M / L / U Controllern (M0, M4, L4, U5, A7)
• Connectivity von Smart Embedded-Systemen basierend auf NFC, BLE, Thread und Ethernet sowie weiteren Schnittstellen
• Erfahrungen mit Azure DevOps sowie GIT und Jenkins
• Sicherer Umgang mit Versionskontrollprogrammen, Bugtrackern und Ticket-Systemen
• Erfahrungen im Bereich Embedded Compiler, Hardware-Debugging und Hardware-Tracing
• Kenntnisse der analogen und digitalen Schaltungstechnik
• Erfahrung im Bereich Low Power insbesondere in batteriebetriebenen Anwendungen
• Gute Kenntnisse in den Programmiersprachen C++, C sowie Python
• Starke Eigenmotivation, hohe Kreativität, system- und abteilungsübergreifendes Denken sowie zuverlässige Arbeitsweise im Team
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unternehmen

Standort

Branchen

• Schließtechnik
• Elektronische Zutrittssteuerung

Vertragsart

• Festanstellung

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrer Gehaltsvorstellung senden Sie bitte an:

Wir bieten:

• Interessante Aufgaben in einem sympathischen Team
• Ein gutes Betriebsklima
• Flexible Arbeitszeit / Gleitzeit
• Eine attraktive Vergütung samt umfangreichen Sozialleistungen, z. B. vermögenswirksame Leistungen, Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Zuzahlungen zu Arztrechnungen über ein Sozialwerk
• 30 Tage Urlaub
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• JobRad
• Kantine
• Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie Parkplätze

Ihre Aufgaben:

• Projektbetreuung von der Akquise bis zur Inbetriebnahme
• Beratung von Fachplanern und Installateuren sowie Detail-Planungen mittels CAD
• Durchführung der Angebotserstellung, Auftragsabwicklung und technische Klärungen
• Zusammenstellung projektbezogener Unterlagen
• Erstellung von Produkt- und Änderungsanträgen
• Interner und externer Wissenstransfer

Wir erwarten:

• Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektro, Heizung, Versorgungstechnik und Weiterbildung zum Meister, Techniker, Ingenieur, Master
• Gewerkeübergreifende Grundkenntnisse
• Sicherer Umgang mit MS Office (Auto-CAD, SAP)
• Hohe Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Eigenverantwortung
• Kommunikationsfähigkeit, gepaart mit hoher Dienstleistungs- und Kundenorientierung

Wir bieten:

• Familiäre Unternehmenskultur mit 80 jähriger Tradition
• Ein kollegiales und respektvolles Arbeitsklima mit offener Gesprächskultur und flachen Hierarchien
• Modernes Büro, ausgestattet mit neuester Technologie
• Für Ihre Einarbeitung geben wir unser Bestes, denn Sie sollen möglichst schnell in unser Team integriert sein
• Zukunftsorientiertes Tätigkeitsfeld mit Raum für eigene Ideen

Verantwortung für Energie und Umwelt

Logistikmitarbeiter (m/w/d)

Ihre Aufgabe

• Kommissionierung und Einlagerung der Waren im Hochregallager
• Fortlaufende Inventur im Hochregallager
• Verpacken und Versenden von Produkten und Materialien
• Unterstützung des internen Haustransports
• Unterstützung Zollwesen

Ihre Qualifikation

• Idealerweise Erfahrung im Bereich Logistik
• SAP-Kenntnisse sind von Vorteil
• Erfahrung im Zollwesen ist wünschenswert
• Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
• Staplerführerschein rundet Ihr Profil ab

Unser Angebot

• Flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit – schmale Kernzeit)
• Kollegiales und respektvolles Arbeitsklima
• Unterstützung bei fachlicher Fort- und Weiterbildung
• Attraktive Altersvorsorge-Leistungen
• Betriebsfeiern und Feste (Sommerfest, Weihnachtsfeier)
• Fahrrad- und E-Bike-Leasing (inkl. Zuschuss von 15 EUR/Monat)
• Kostenfreier Parkplatz, überdachte Fahrradstellplätze
• Kiosk sowie Kantine mit täglich wechselnden Menüs (bezuschusst durch SycoTec)
• Kostenloses Obst und Mineralwasser (täglich mind. 3 saisonale Obstsorten, Mineralwasserspender)

Kontakt

Standort

Stuttgart (Zuffenhausen)
Festanstellung

Ihre Aufgabe

• Prognose, Messung, Monitoring von Erschütterungs- und Lärmimmissionen infolge von Baustellentätigkeiten
• Betreuung der Messausrüstung am Standort
• Ausarbeitung von Empfehlungen für Minderungsmaßnahmen unter Berücksichtigung technischer Regelwerke
• Selbständige und eigenverantwortliche Erstellung von Fachgutachten sowie Präsentation der Ergebnisse bei unseren Kund*innen
• Sukzessive Übernahme von Projektverantwortung bis hin zur Projektleitung
• Ganzheitliche Betreuung der Projekte aus fachlicher und wirtschaftlicher Sicht von der Angebotserstellung bis hin zur Abrechnung

Ihre Qualifikation

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in einer Ingenieurwissenschaft o. ä., gerne als Bachelor- oder Masterabsolvent*in einer Hochschule für angewandte Wissenschaften
• Idealerweise fundierte Kenntnisse in der Technischen Akustik und Schwingungstechnik
• Kenntnisse der gängigen Office-Programme und Bereitschaft, sich in verschiedene Mess- und Auswertungsprogramme einzuarbeiten
• Einschlägige Berufserfahrung ist von Vorteil, aber auch als Berufsanfänger*in qualifizieren Sie sich bei entsprechenden Voraussetzungen und Motivation
• Freude an Teamarbeit, Kommunikationsstärke sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und eine selbständige Arbeitsweise
• Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im Zusammenhang mit Projektbearbeitung

Unser Angebot

• Eine auf Ihre Vorkenntnisse abgestimmte, intensive Einarbeitung durch ein bewährtes Mentoringprogramm
• Attraktive Aufgaben in einem spannenden Umfeld sowie vielfältige persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere umfangreichen und standortübergreifenden Netzwerke
• Schnelle Entscheidungswege aufgrund flacher Hierarchien, um Ihre Fähigkeiten und Ideen in fachliche Fragestellungen gewinnbringend einfließen zu lassen
• Ein Gehaltsmodell, das Sie u. a. mit einem 13. Monatsgehalt und einer firmeneigenen, betrieblichen Altersversorgung überzeugen kann
• Die Möglichkeit, durch unser außergewöhnliches Mitarbeitereigentumsmodell Aktionär*in im eigenen Unternehmen zu werden
• Umfangreiche Benefits (u. a. Vertrauensarbeitszeit, Mobilitätszuschuss, Jobrad, Sabbatical, etc.), die unser Angebot an Sie abrunden

IHR ANSPRECHPARTNER

Ihre zukünftigen Aufgaben:

• betreuen Proben, Vorstellungen und Gastspielen als verantwortliche Beleuchtungs*meisterin
• sind für die künstlerische Gestaltung, Planung und technische Umsetzung des Lightdesigns bei Neuinszenierungen in enger Zusammenarbeit mit dem Regieteam zuständig
• planen und organisieren eingeladene und eigene Gastspiele
• entwickeln ein Gesamtkonzept zur Personalplanung und Personalentwicklung, zur künstlerische Weiterentwicklung der Abteilung und zur Stärkung des abteilungsübergreifenden Arbeitens mit
• sind für alle Aufgaben der Personalführung in der Beleuchtungsabteilung in enger Abstimmung mit der Abteilungsleitung verantwortlich
• gestalten und überwachen die Dienstpläne der Beleuchtungsabteilung in TheaPerso
• sind für die Budget- und Organisationsverantwortung im Rahmen der betreuten Produktionen sowie der Instandhaltung der Arbeitsmittel zuständig
• überwachen den Arbeitsschutz unter Einhaltung aller relevanten Sicherheitsvorschriften und organisieren elektrische Prüfungen der gesamten Beleuchtungsausstattung (DGUV Vorschrift 3)
• sind für das Gelingen eines anspruchsvollen Repertoirebetriebs in mehreren Spielstätten in ihrem Bereich verantwortlich
• arbeiten eng mit der Technischen Direktion Schauspiel sowie den anderen Abteilungen zusammen
• übernehmen die Abteilungsverantwortung in Abwesenheit des Abteilungsleiters;
• eine dauerhafte Übernahme der Abteilungsleitung wäre bei entsprechender Eignung in einigen Jahren möglich und angestrebt
• sind für die Arbeitsschutzangelegenheiten im Aufgabengebiet verantwortlich

Ihr Profil

• besitzen hohes Engagement in der technischen Weiterentwicklung der Abteilung
• verfügen über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Organisations- und Koordinationstalent und eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise
• sind teamfähig und verfügen über eine besondere Sensibilität für die Anforderungen einer Kultureinrichtung sowie künstlerisches Einfühlungsvermögen
• besitzen die Bereitschaft, Dienste zu theaterüblichen Zeiten, an Wochenenden und Feiertagen sowie in den späten Abendstunden nach den betrieblichen Erfordernissen des Bühnenbetriebs zu leisten
• verfügen über umfangreiche Kenntnisse bei der Planung und Einrichtung von Beleuchtungsanlagen, bevorzugt auf Basis von moderner LED- und Netzwerktechnik

• haben umfassende Kenntnisse der aktuellen Beleuchtungs- und Netzwerktechnik im Theaterbetrieb, insbesondere in Bezug auf moderne LED-Lichttechnik und ETC-Lichtpulte
• besitzen sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von CAD-Programmen, insbesondere VectorWorks (inkl. Spotlight und Lightwright)
• verfügen über digitale Kompetenz in der Anwendung von Microsoft Office
• besitzen gute Englischkenntnisse
• haben den Führerschein Klasse B
• verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung
• setzen sich für Vereinbarkeit von Beruf und Leben sowie eine wirksame Frauen-
• förderung ein
• fördern Individualität und Vielfalt und setzen die Inklusionsvereinbarung um

Wir bieten Ihnen

• ein engagiertes und fachkundiges Team in der Beleuchtungsabteilung
• den abteilungsübergreifenden Austausch im Team der technischen Direktion und auf Abteilungsleitungsebene

• die Zusammenarbeit mit wechselnden nationalen und internationalen künstlerischen Teams

Ihre Bewerbung

Werden auch Sie Teil unseres Teams!

Ihre Aufgaben:

• Überwachung und Dokumentation der Bauteilqualität in der Serienproduktion
• Freigabe der Produkte anhand von Qualitätsvorgaben
• Aufzeigen von Abweichungen und Erarbeitung von Abstellmaßnahmen im Team
• Erstbewertung von Musterbauteilen
• Fehleranalyse
• Mitarbeit zum Erreichen der "0-Fehler-Strategie"
• Unterstützung bei der Ursachenforschung im Reklamationsfall

Ihre Qualifikation:

• Im Idealfall technische Ausbildung oder Vorbildung
• Erste Erfahrung in der Qualitätssicherung
• Lösungsorientiertes Arbeiten und das Interesse sich in neuen Themenbereichen zu etablieren
• Teamfähigkeit und Engagement
• Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise nach Einarbeitung
• MS-Office-Kenntnisse

Neugierig geworden?

ITW Automotive Products GmbH
Bahnhofstraße 50a, 29693 Hodenhagen, Germany, www.itw.com

Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d)

Standort Wimsheim

Entfalten Sie Ihr Talent

Ihre Aufgaben

• Servicetechnische Betreuung der C.HAFNER-Dental-Galvanogeräte
• Reinigung, Wartung und Instandsetzung der Galvanogeräte
• Funktionsprüfung, Reparatur und Neubau von Galvanogeräten
• Unterstützung der TGA-Abteilung bei der Elektroinstallation
• Fehlersuche und Reparatur an Maschinen und Anlagen
• Aufbau und Verdrahtung von Elektroanlagen

Ihr Profil

• Idealerweise abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Elektroniker für Betriebstechnik, Elektroniker für Geräte- und Systeme, Mechatroniker, gerne auch Quereinsteiger
• Handwerkliche Begabung und technisches Verständnis
• Selbstständiges und lösungsorientiertes Arbeiten
• Erfahrung in Elektronik/Elektroinstallation
• Erfahrungen im Geräte- und Apparatebau sind von Vorteil

Ihr Umfeld

• Breites und fundiertes Edelmetall-Know-how
• Kurze, teamorientierte Entscheidungswege
• Interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem motivierten Team
• Exzellente technische Maschinen- und Anlagenausstattung
• Ergonomisch und gut ausgestattete Arbeitsplätze
• Modernes Arbeitsumfeld in einem erfolgreichen, mittelständischen Familienunternehmen mit flachen Hierarchien
• Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sonderzahlungen
• 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für familiäre Ereignisse
• Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitkonten, Teilzeitmodelle nach Vereinbarung
• Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
• Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt, Todesfall und Firmenjubiläen
• Elternzeit für Mütter und Väter mit guten Wiedereinstiegsmöglichkeiten

Sind Sie interessiert?

STELLENANGEBOT SAP SENIOR BERATER (M/W/D) FI

Was uns ausmacht

Wie wir ticken und was unser Team so besonders macht, erzählen wir auf unseren Karriereseiten:

LASS UNS REDEN

Deine Aufgaben

• Sicherstellung der Produktqualität durch Produkt- und Dokumentenkontrolle
• Durchführung der Qualitätskontrolle nach Prüfplan
• Erstellung von Prüfprogrammen für die Produktprüfung
• Einrichten der Prüfgeräte für fertigungsbegleitende Prüfungen
• Prüfmittelüberwachung und -verwaltung
• Produktfreigabe für Lieferanten, intern und Kunden
• Mitarbeit in spannenden Projekten
• Zusammenarbeit mit allen internen Stellen

Dein Profil

• Abgeschlossene technische Ausbildung (Industrie- oder Werkzeugmechaniker)
• Weiterbildung zur Qualitätsfachkraft
• Erfahrung in der Qualitätsprüfung (Langenprüftechnik, Messtechnik, Umgang mit Handmessmitteln und optischen Messsystemen, Erstbemusterungen)
• Mehrjährige Berufserfahrung in einem metall- oder kunststoffverarbeitenden Betrieb
• Sicherheit im Lesen von technischen Zeichnungen
• Kenntnisse in Form- und Lagetoleranzen
• Sicherer Umgang mit CAQ-Systemem (idealerweise mit Siemens QSYS)
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (idealerweise SAP/R3 oder SAP/S4) sowie MS Office
• Verständnis für Bauteil-/Kunden-Normen (Lesen, Interpretieren, Umsetzen)
• Qualitätsbewusstsein und Prozessverständnis
• Kommunikationsstarker Teamplayer
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Ihre Benefits

• Attraktives Vergütungssystem
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiterevents und Corporate Benefits
• Bike-Leasing und Gesundheitsleistungen
• Vielseitige Projekte, langfristige Ziele, persönliches Wachstum
• Förderung von fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung
• Offene Kommunikation in einem motivierten Team
• Raum für Eigenverantwortung und -initiative

Nutze Deine Chance

Elektromeister (w/m/d)

Ihre Aufgaben:

• Planung von Installations- und Montagearbeiten im Werk
• Montage, Programmierung, Prüfung und Weiterentwicklung von Speicherprogrammierbaren Steuerungen (SPS) in den elektrischen Anlagen
• Prüfung und Kontrolle von elektrischen Anlagen
• Ermittlung von elektrischen Kennwerten bei Baugruppen und Geräten
• Bearbeitung und Überprüfung von technischen Unterlagen, z. B. Schalt- oder Montagepläne
• Führung, Motivation und Qualifizierung der Mitarbeiter aus dem Bereich Elektrik
• Überwachung der Produktionsabläufe unter Einhaltung der Qualitätsvorgaben
• Mitbetreuung der elektrischen Instandhaltung unserer Fertigungsanlagen
• Zuständig für Ordnung und Sauberkeit im zuständigen Arbeitsbereich

Ihre Basis und Ihre Stärken:

• Abgeschlossene Ausbildung z. B. als Industrieelektriker (w/m/d), Elektriker (w/m/d), Elektroniker (w/m/d), Mechatroniker (w/m/d) oder vergleichbar erworbene Fachkenntnisse
• Weiterbildung zum Meister (w/m/d) (Industrie oder Handwerk) oder Techniker (w/m/d) im Bereich Elektrik bzw. Elektrotechnik oder vergleichbar erworbene Qualifikation
• Erfahrung in der Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik (MSR) sowie in der Schaltschrankverdrahtung
• Erfahrung in der Führung und Motivation von Mitarbeitern
• Eigenverantwortliche Arbeitsweise mit persönlichem Engagement
• Hohes Qualitätsbewusstsein

Wir bieten Ihnen:

Genau Ihr Profil?

• Standort: Neckarsulm
• Abteilung / Bereich: IT - Security
• Level: Praktikum / Werkstudententätigkeit
• Referenznummer: 45948-de_DE

Deine Aufgaben

• Teilnahme an Prozessterminen und Workshops rund um SAP Identity & Accessmanagement (IAM) sowie deren Nachhaltung
• Protokollierung und strukturierte Dokumentation dieser Prozesse
• Erstellung von klaren und visuellen Darstellungen von Prozessabläufen (u.a. in Flowcharts, Diagrammen und Präsentationen)
• Sicherstellung einer einheitlichen und qualitativ hochwertigen Dokumentationsstruktur
• Enge Zusammenarbeit mit Prozessverantwortlichen zur Abstimmung der Inhalte
• Unterstützung bei der Erstellung von Templates und Dokumentationsrichtlinien

Dein Profil

• Eingeschriebener Student/in oder abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, IT- Projektmanagement oder vergleichbar
• Grundkenntnisse in SAP und/oder Identity & Accessmanagement sind von Vorteil
• Hohes Maß an Genauigkeit, Sorgfalt und eine strukturierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Prozesse verständlich und visuell ansprechend darzustellen
• Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere PowerPoint und Visio) sowie idealerweise weiteren Visualisierungstools
• Umfang: 3 bis vorzugweise 6 Monate sind möglich
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Dein Ansprechpartner

• Eine durch die Stiftung „Kinder forschen“ zertifizierte Kita
• Vier Gruppen mit bis zu 87 Plätzen für Kinder im Alter von 10 Monaten bis zum Schuleintritt – bunt, vielfältig, neugierig!
• Ein wertschätzendes Team und eine gut ausgestattete Kita mit schöner Außenanlage
• Netzwerkarbeit mit den anderen Kitas der AWO Nordhessen sowie eine zweite AWO-Kita direkt vor Ort

• Fachlich nicht allein! - Unterstützung durch die Geschäftsstelle in Kassel, regelmäßige Beratung durch eine interne Fachberatung und eine zertifizierte Kinderschutzfachkraft, mit der Du direkt zusammenarbeitest.
• Leitung mit Rückenwind - Intensive Einarbeitung, starke Begleitung und Raum für Deine Ideen.
• AWO-Vibes - Toleranz, Vielfalt & Haltung – wir leben das nicht nur mit den Kindern, sondern auch im Team.
• Sicher & fair bezahlt - Leitungszulage, Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld, Bike Leasing, Zuschuss zur Kinderbetreuung und, und, und …. – klingt gut? Ist es auch!
• Fortbildungen, die wirklich was bringen: Du bestimmst mit, wo und wie es für Dich weitergeht.

• Du führst kompetent mit Klarheit, Teamgeist und einem guten Gespür für Menschen.
• Du sorgst für reibungslos organisierte Abläufe – vom Aufnahmegespräch bis zum Sommerfest.
• Du entwickelst systematisch die Qualität unserer pädagogischen Arbeit weiter – mit Blick fürs Detail und Raum für Innovation.
• Du bist Vorbild, Bindeglied, Ansprechpartner*in und Motivator*in für Team, Eltern, Träger und Kooperationspartner.
• Du gibst dem Team Orientierung – und machst es stark.

• mit Kompetenz, Haltung und Humor.
• mit innovativen Ideen und Visionen – „Das haben wir schon immer so gemacht!“ ist nicht dein Ding.
• mit Ausbildung als staatl. anerk. Erzieher*in oder vergleichbarer Ausbildung.
• mit modernem pädagogischem Fachwissen und Erfahrung als stellv. Leitung oder Kita-Leitung.
• mit Know-how in Sachen KiFöG, Belegung & Co..
• mit Freude an Teamarbeit, Kommunikation & pädagogischer Qualität.

Kommen Sie zu uns als

für das Vivantes Klinikum im Friedrichshain zum nächstmöglichen Termin.

• eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren
• ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation
• individuelle Begleitung durch erfahrene Pflegekräfte auf Grundlage eines strukturierten Einarbeitungskonzeptes
• attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD
• eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen
• Personalparkplatz
• Prämiensystem bei Anwerbung von Personal
• Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen
• Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns
• sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut
• CNE – ein multimediales Fortbildungskonzept für Gesundheits- und Krankenpflege
• kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf
• attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote
• eine betriebliche Altersversorgung (VBL)
• bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich

• abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder vergleichbare Qualifikation
• Fachwissen und Leidenschaft für die Pflege, gepaart mit Empathie und Einfühlungsvermögen
• Freude an der Arbeit im Team und eine verantwortungsbewusste, engagierte Persönlichkeit
• soziale Kompetenz und ein sicherer, wertschätzender Umgang mit Patienten / Patientinnen und Angehörigen

• Betreuung und Pflege neurologischer Patienten / Patientinnen mit Fokus auf individuelle Bedürfnisse
• Überwachung, Dokumentation und Einschätzung des Gesundheitszustands
• Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
• Zusammenarbeit im interdisziplinären Team aus Pflege, Therapie und Medizin
• Unterstützung von Patienten / Patientinnen und Angehörigen in schwierigen Lebenssituationen
• Beitrag zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Pflegequalität

• eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren
• ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation
• individuelle Begleitung durch erfahrene Pflegekräfte auf Grundlage eines strukturierten Einarbeitungskonzeptes
• attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD
• eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen
• Personalparkplatz
• Prämiensystem bei Anwerbung von Personal
• Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen
• Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns
• sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut
• CNE – ein multimediales Fortbildungskonzept für Gesundheits- und Krankenpflege
• kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf
• attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote
• eine betriebliche Altersversorgung (VBL)
• bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich

• Entgelt nach EG P8 – EG P9 TVöD zuzüglich Zulagen und Sonderzahlungen - je nach Qualifikation und Einsatzbereich
• ein unbefristeter Arbeitsvertrag
• Arbeitszeit 39 Wochenstunden, Teilzeittätigkeit möglich
• bis zu 39 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche im Dreischichtsystem
• sicherer Arbeitsplatz bei einem der größten Arbeitgeber Berlins
• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten im Institut für Fort- und Weiterbildung
• abwechslungsreiches Sportangebot – von Radfahren über Rückengymnastik bis Laufen

• Entgelt nach EG P8 – EG P9 TVöD zuzüglich Zulagen und Sonderzahlungen - je nach Qualifikation und Einsatzbereich
• ein unbefristeter Arbeitsvertrag
• Arbeitszeit 39 Wochenstunden, Teilzeittätigkeit möglich
• bis zu 39 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche im Dreischichtsystem
• sicherer Arbeitsplatz bei einem der größten Arbeitgeber Berlins
• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten im Institut für Fort- und Weiterbildung
• abwechslungsreiches Sportangebot – von Radfahren über Rückengymnastik bis Laufen

• Heidelberg
• ab sofort
• Vollzeit
• unbefristet

Ihre Aufgaben bei uns

• Verantwortung für den wirtschaftlichen und sicheren Betrieb der technischen Anlagen in Lüftung / Kälte
• Sicherstellung der Betriebs- und Funktionssicherheit gebäudetechnischer Anlagen in den Bereichen Lüftung, Kälte und MSR
• Steuerung und Überwachung von Wartungs-, Inspektions- und Prüfmaßnahmen der gebäudetechnischen Anlagen
• Beauftragung, Prüfung und Steuerung externer Unternehmer und Dienstleister der technischen Gewerke für Umbau-, Instandsetzungs- und Sanierungsmaßnahmen an den Gebäuden des Stadtwerke Heidelberg-Konzerns sowie Ausübung der Bauherrenfunktion bei gebäudetechnischen Gewerken
• Konzeption, Planung und Betreuung von Systemen und Anlagen der Gebäudetechnik

Wen wir suchen

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Gebäudetechnik (Lüftungs- / Kältetechnik) / Versorgungswesen als Techniker oder Meister
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in den zuvor genannten Aufgabenbereichen
• Praxiserprobte Kenntnisse in den Bereichen Wartung, Instandhaltung und Optimierung betriebstechnischer Anlagen (L/K)
• Sichere Kenntnisse der VOB sowie der einschlägigen technischen Regelwerke, gesetzlichen Vorschriften und Normen, insbesondere des Brandschutzes und der Arbeitssicherheit
• Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse CAFM-Software sind von Vorteil
• Kenntnisse im Bereich der zentralen Gebäudeautomation sind wünschenswert
• Fachliche und soziale Kompetenzen, wie z. B. Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Motivation, Durchsetzungsvermögen, Engagement und ein sicheres Auftreten
• Führerschein der Klasse B

Was wir bieten

• Betriebliche Altersvorsorge
• Fortbildungs- und Personalentwicklungsangebote
• Gesundheitsmanagement
• Gute Verkehrsanbindung / vergünstigtes Deutschlandticket
• Digitale Arbeitsmittel
• Flexible Arbeitszeiten
• Mobiles Arbeiten
• Work-Life-Balance
• Sport- und Freizeitangebote
• JobRad
• Klare Gehaltsstruktur nach attraktivem Tarif
• Betriebsrestaurant

Lust auf einen ausgezeichneten Arbeitgeber?

Die Deutsche Rentenversicherung Schwaben (Körperschaft des öffentlichen Rechts) mit Sitz in Augsburg ist ein Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung.

Ihre Aufgaben

• Durchführung von motorisch-funktioneller Einzel- und Gruppenbehandlung
• aktivitätsspezifische Rückenschule
• Hilfsmittelberatung
• Endoprothesenschulung
• Sensibilitätstraining
• Ausarbeiten von Therapiekonzepten gemäß RTS
• unterstützende Tätigkeiten im Rahmen MBOR (med.-berufl. orientierte Rehabilitation)

Wir erwarten

• abgeschlossene Ausbildung im Bereich Ergotherapie
• einschlägige Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet
• klinische Erfahrungen sind von Vorteil

Das bieten wir Ihnen

• Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst
• tarifliche Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Tarifgemeinschaft der Deutschen Rentenversicherung (TV-TgDRV ähnlich TVöD) mit Jahressonderzahlung
• betriebliche Altersversorgung (VBL)
• interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
• vergünstigtes Jobticket und Corporate Benefits
• ggf. Beteiligung an den Umzugskosten
• freie Benutzung des klinikeigenen Fitness- und Schwimmbad/Saunabereichs

Fühlen Sie sich angesprochen?