Jobs für Manager - bundesweit

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17.020 Jobs gefunden

Leiter für den Bereich Rechnungswesen / Finanzbuchhalter (m/w/d)

Favorit
Freitaler Wohnungsgenossenschaft eG Freital 26.04.2025

Jobbeschreibung

Wir suchen in Freital bei Dresden ab sofort einen Leiter für den Bereich Rechnungswesen / Finanzbuchhalter (m/w/d) Die Freitaler Wohnungsgenossenschaft eG mit einem Bestand von über 2.500 Wohnungen ist einer der größten Vermieter in der Region. INTERESSIERT? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per Post oder E-Mail (pdf) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an: vorstand@gewo-freital.de Ausführliche Stellenbeschreibungen finden Sie auf unserer Internetseite www.gewo-freital.de unter der Rubrik Aktuelles!Die Freitaler Wohnungsgenossenschaft eG mit einem Bestand von über 2.500 Wohnungen ist einer der größten Vermieter in der Region;...

Sales Manager (m/w/d)

Favorit
Rheinische Post Mediengruppe GmbH Wermelskirchen 29.04.2025
Sales Unbefristet

Jobbeschreibung

Sales Manager (m/w/d) Sales Manager (m/w/d) für die Region Bergisches Land RHEINISCHE POST Medien GmbH Ort: Bergisches Land Job-Id: 5207 Was wir zusammen vorhaben Sie verkaufen und entwickeln kundenorientiert individuelle Online-, Print- und Crossmedia-Lösungen und begleiten ihre Kunden mit den passenden Tools auf dem Weg ihrer digitalen Werbe-Transformation. Sie bauen das Werbegeschäft zukunftsorientiert aus. Sie beraten offen, locker, nahbar und verbindlich. Sie zeigen Ihren Kunden, wie sie Kunden gewinnen. Was uns überzeugt Ob als Newcomer oder als Profi im Verkauf: wir schätzen Ihre Talente und Ihre Initiative. Sie betreuen Kunden aus Leidenschaft. Sie lieben Abwechslung und brennen für neue Themen. Sie haben gerne Erfolg und den Ehrgeiz, vorgegebene Ziele zu erreichen. Sie verfügen über einen eigenen PKW. Unser Angebot Attraktiver Campus Tolles Team Flexibles Arbeiten Weiterbildung Mitarbeiterrestaurant Kostenlose Parkplätze Gute Anbindung an den ÖPNV Fahrradleasing Vielfältige Firmenevents Verschiedene Sportangebote & Massage Chor & RP-Band Unbefristete Festanstellung Diesen Job teilen: Über uns Als breit aufgestelltes Unternehmen gibt die Rheinische Post Mediengruppe zahlreiche gedruckte und digitale Medien heraus. Unsere mehr als 3.000 Mitarbeiter:innen arbeiten täglich daran, Menschen über Printmedien, im Radio und im Web zu informieren. Und mehr: Sie verbinden Menschen mit gleichen Interessen und schaffen so einen echten Mehrwert in unserer Region. Die RHEINISCHE POST Medien GmbH arbeitet als Vermarkter für verschiedene Medienmarken in NRW, wie die RHEINISCHE POST und rp-online.de – eines der reichweitenstärksten Nachrichtenportale Deutschlands – und erstellt redaktionelle Inhalte Print und Online. Gibt es noch Fragen zur Stelle? Ich helfe gerne weiter. Julian Pelzer Head of Recruiting 0211 – 505 2826 recruitment@rheinische-post.deSie verkaufen und entwickeln kundenorientiert individuelle Online-, Print- und Crossmedia-Lösungen und begleiten ihre Kunden mit den passenden Tools auf dem Weg ihrer digitalen Werbe-Transformation; beraten offen, locker, nahbar und verbindlich;...

Leiter Logistik Tankcontainer / Gefahrgut (m/w/d)

Favorit
HGK Shipping Duisburg 03.04.2025
Betriebswirtschaft MS Office Vollzeit

Jobbeschreibung

Wir suchen Sie ab sofort in Vollzeit für unser agiles und schnell wachsendes Team der HGK Chemical Logistics GmbH am Standort in Duisburg, als
Logistikleiter Operations für Tankcontainer Spedition (m/w/d).

Wer wir sind:

Die HGK Chemical Logistics GmbH ist eine Tochtergesellschaft der HGK Shipping GmbH, dem führenden Binnenschifffahrtsunternehmen in Europas.

Die HGK Chemical Logistics Gmbh ist ein Logistikunternehmen das intermodale Verkehre in Europa durchführt. Im Kundenauftrag befördern wir mit unseren eigenen Tankcontainern sowie mit Shippers -Own Tankequipment verflüssigte Produkte der chemischen Industrie innerhalb von Europa. Unser Ziel ist es unter Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften eine zuverlässige und nachhaltige Supply Chain sicherzustellen. Unsere Stärken sind ein globales Kunden – und Dienstleisternetzwerk sowie das Fachwissen unserer langjährigen Mitarbeiter.

Im Verbund der HGK Gruppe kombinieren wir durch moderne Konzepte die Verkehrsträger Schiene, Wasser und Straße zu nachhaltigen Transportketten und sind einer der führenden Akteure im intermodalen Güterverkehr. Mehr als 2500 Menschen arbeiten, heute von Rotterdam bis Basel unter dem Dach der HGK-Gruppe.

Für unsere Business Unit HGK Chemical Logistics GmbH am Standort Duisburg suchen wir Sie zum frühestmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit als Logistikleiter Operations für Tankcontainer Spedition (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

  • Operative Gesamtverantwortung für die Abwicklung der Transportprozesse im Bereich Tankcontainer (Straße, Schiene, See) an den Standorten Duisburg, Hamburg und Ludwigshafen
  • Führung, Entwicklung und Motivation des operativen Logistikteams
  • Sicherstellung der termingerechten und qualitätskonformen Transportdurchführung
  • Verantwortung für Sicherheits-, Umwelt- und Gefahrgutvorgaben im operativen Tagesgeschäft
  • Verantwortung für das Schadenmanagement sowie die Bearbeitung und Nachverfolgung von Schadensfällen
  • enge Zusammenarbeit mit Kunden, Lieferanten und internen Abteilungen
  • Kosten- und Budgetverantwortung im Bereich Operations
  • Teil des Managementteams mit direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung
  • kontinuierliche Optimierung der Logistikprozesse und Implementierung von Verbesserungsmaßnahmen
Sie bringen mit:

  • ein abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
  • mehrjährige Berufserfahrung in der Logistik, idealerweise im Bereich Tankcontainer/Tankwagen und Gefahrgut
  • fundierte Kenntnisse in der Technik von Tankcontainern
  • Erfahrung im Schadenmanagement und der Bearbeitung von Schadensfällen
  • ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
  • hohe Reisebereitschaft und Flexibilität
  • sicherer Umgang mit MS Office und Logistiksoftware
  • Durchsetzungsvermögen und Umsetzung gemeinsamer operativer und strategischer Ziele

Unser Angebot:

  • eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld
  • einen zukunftsorientierten, sicheren Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit Wachstumsperspektive
  • individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • eine attraktive, marktgerechte Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen
  • Zuschüsse zur betrieblichen Altersversorgung und zu vermögenswirksamen Leistungen
  • eine wertschätzende Unternehmenskultur
  • ein motiviertes und engagiertes Team
  • flache Hierarchien sowie kurze Entscheidungswege
  • Zusatzleistungen zur Altersversorgung und Krankenversicherung
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie uns gerne Ihre Bewerbung zu. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich. Bitte bewerben Sie sich nur über unser Jobportal unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit.

Wir freuen uns Sie kennenzulernen!



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HGK Shipping GmbH
Sarah Mantler / HR Business Partner
Telefon +49 203 39587 112

Innovationsmanager (w/m/d)

Favorit
Stadt Duisburg Der Oberbürgermeister Duisburg 14.04.2025
Bachelor Betriebswirtschaft Englisch krisensicher Master Projektmanagement Recht Tarifvertrag Vereinbarkeit von Familie und Beruf Verwaltung

Jobbeschreibung

Innovationsmanager (w/m/d) Duisburg – kontrastreich und lebendig: Naherholungsgebiete, Industriekultur, kulturelle Angebote, sportliche Highlights und eine attraktive Arbeitgeberin. Die Stadt Duisburg sucht für die Stabsstelle für Wirtschafts-, Europa- und Fördermittelangelegenheiten eine Innovationsmanagerin bzw. einen Innovationsmanager (w/m/d) Die Stabsstelle unterstützt das Dezernat für Wirtschaft, Integration, Sicherheit und Ordnung in der strategischen Weiterentwicklung des Wirtschaftsstandorts Duisburg. Mit dem Technologiequartier wird in Duisburg-Wedau ein neuer Lebensraum mit internationaler Strahlkraft geschaffen, der Stadtentwicklung, Wissenschaft und Wirtschaft miteinander verbinden soll. Als Herzstück und Taktgeber für das Quartier soll ein Technologie- und Innovationszentrum für „Smart Energy, Künstliche Intelligenz und Grüne Industrie“ aufgebaut werden. Für die strukturelle, rechtliche und wirtschaftliche Entwicklung des Technologiezentrums wird eine Innovationsmanagerin bzw. ein Innovationsmanager gesucht. Ihre Aufgabenschwerpunkte Planung und Aufbau eines wirtschaftlich tragfähigen Geschäftsmodells für das zukünftige Technologiezentrum Unterstützung der Geschäftsführung bei der Steuerung der Projektgesellschaft Übernahme des Projektmanagements durch den Aufbau innovativer Kompetenzfelder zur industriellen Transformation und Konzipierung der Angebote für die Nutzer des künftigen Technologiezentrums Aufbau eines Netzwerks potenzieller Gesellschafterinnen bzw. Gesellschafter und Kunden Akquise von Gründerinnen bzw. Gründern und Start-ups sowie Unterstützung der Geschäftsführung bei Strategiegesprächen, Präsentationserstellung, politischer Kommunikation und Gremienarbeit Ihre fachlichen Kompetenzen Für Beamtinnen bzw. Beamte: die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes und eine anschließende mindestens 2-jährige dienliche Berufserfahrung nach Erwerb der jeweiligen o. a. Qualifikation Für Beschäftigte: eine abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Master oder Diplom Univ.) des Studienfaches Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften, Verwaltungswissenschaft/-wesen, Soziologie, Politikwissenschaften, Politologie oder der Fachrichtung Ingenieurwissenschaften oder eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) des Studienfaches Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften, Verwaltungswissenschaft/-wesen, Soziologie, Politikwissenschaften, Politologie oder der Fachrichtung Ingenieurwissenschaften und gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im Hinblick auf die Wertigkeit der Funktion oder eine verwaltungsspezifische Ausbildung mit zweiter Verwaltungsprüfung (Verwaltungslehrgang II) oder erster Verwaltungsprüfung (Verwaltungslehrgang I) sowie eine Befreiung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht und gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im Hinblick auf die Wertigkeit der Funktion und eine anschließende mindestens 2-jährige dienliche Berufserfahrung nach Erwerb der jeweiligen o. a. Qualifikation Ihre persönlichen Kompetenzen Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten und Erfahrung im Projekt- und Netzwerkmanagement in Innovationsprozessen selbstständiges, konzeptionelles und strategisches Arbeiten mit einem hohen Maß an Einsatzbereitschaft und Flexibilität hohe Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität, analytisches Denken höchste Eigenständigkeit und Eigenverantwortung mit Teamfähigkeit gutes allgemeines schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert: Grundkenntnisse und Erfahrungen zu kommunalen Verwaltungsabläufen, politischen Rahmenvorgaben von EU, Bund, Land und Kommune Details Einstellungszeitpunkt: ab sofort Stellenwert: A 14 LBesG NRW / EG 14TVöD über die Berücksichtigung von stufenlaufzeitrelevanter Berufserfahrung wird auf individueller Basis entschieden Besoldung nach dem Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG) bzw. Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) Vollzeit (Teilzeit grundsätzlich möglich) Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles und mobiles Arbeiten tarifrechtliche Sonderzahlungen eine qualifizierte Personalentwicklung eine moderne Arbeitsplatzausstattung vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten ein innovatives Gesundheitsmanagement attraktive Mobilitätsangebote Corporate Benefits Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung in deutscher Sprache – bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikationen sowie Arbeitszeugnisse/dienstliche Beurteilungen – ausschließlich in digitaler Form als PDF-Datei über unsere Karriereseite www.duisburg.de/karriere unter Angabe der Kennziffer VII-01/50053397 (144) bis zum 13.05.2025. Diversität und Chancengleichheit sind uns wichtig. Alle Bewerbungen – unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Weltanschauung oder Behinderung – sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Frauen werden in der Auswahlentscheidung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW sowie des Gleichstellungsplans der Stadt Duisburg (www.duisburg.de/frauenbuero) besonders berücksichtigt. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende besonders berücksichtigt. Sie haben keine Möglichkeit Ihre Bewerbung online einzureichen? Dann rufen Sie uns an – wir finden eine Lösung. Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsverfahren? Hierfür steht Ihnen Melanie Sadowski, Amt für Personal- und Organisationsmanagement, Telefon 0203/283-983041, gerne zur Verfügung. Sie benötigen weitere Informationen oder haben Fragen zu Ihrer künftigen Tätigkeit? Dann wenden Sie sich bitte an Romy Seifert, Stabsstelle für Wirtschafts-, Europa- und Fördermittelangelegenheiten, Telefon 0203/283-2058.

Ingenieurin Bauwesen für Projektleitung geschlossene Bauweise (m/w/d)

Favorit
50Hertz Transmission GmbH Berlin 27.02.2025
Energiewende Englisch Mobiles Arbeiten Projektleitung Projektmanagement SAP Vollzeit Work-Life-Balance

Jobbeschreibung


Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende. Im Team Bautechnik habe ich die Chance mein Know-how in die Erarbeitung von technologischen Grundsätzen, Konzepten, Planungen, Bodenuntersuchungen und Bauabläufen einzubringen. Als Fachprojektleitung bin ich ein fester Bestandteil für die erfolgreiche Durchführung von Projekten zur Errichtung, Erweiterung und Erneuerung von AC- und DC-Linienbauwerken unseres Übertragungsnetzes. Gleichzeitig ist es mir möglich, mich in der Zusammenarbeit mit anderen Spezialist*innen kontinuierlich weiterzuentwickeln und mein Wissen im Team aktiv zu teilen.


Meine Aufgaben

  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Standardisierung des 50Hertz-Asset-Baukastens,
  • Erstellung von Ausschreibungsgrundlagen und Entwicklung von Vergabestrategien und Ausschreibungspaketen sowie fachliche Begleitung im Vergabeprozess,
  • Mitwirkung in Fachgremien und Erforschung bzw. Entwicklung innovativer Lösungen zur Projektrealisierung,
  • Aktiver Wissenstransfer innerhalb des Unternehmens und Schulung von Teammitgliedern,
  • Erarbeitung von Neu- und Umbaustrategien sowie Koordinierung und Durchführung von technischen und wirtschaftlichen Variantenvergleichen bzw. Studien,
  • Erarbeitung bzw. Steuerung und Prüfung technischer Planungsstände bis hin zur Ausführungsplanung und Begleitung in der Bauphase, unter der Berücksichtigung von Terminen, Kosten und Qualität,
  • Fachliche Abstimmungen mit allen relevanten Schnittstellenbereichen sowie Steuerung externer Dienstleister und Lieferanten.

Meine Kompetenzen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurswesen oder vergleichbar,
  • Einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung,
  • Erfahrung bei der Umsetzung von Projekten (Projektmanagementerfahrung),
  • Sehr gute allgemeine EDV-Kenntnisse (Office-Paket) und SAP-Kenntnisse,
  • Bereitschaft zu Dienstreisen und Baustellenaufenthalten,
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2).

Kein Muss, aber von Vorteil:

  • Erfahrungen im Bereich Trassierung.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • 30 Tage Urlaub,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Gebietsverkaufsleiter/in Fachhandel für die Region Ostdeutschland (m/w/d)

Favorit
Hamelin GmbH Deutschland 25.03.2025
Marketing Sales Verhandlungsgeschick Vertrieb Vollzeit

Jobbeschreibung

Die Groupe Hamelin ist ein international führendes Familienunternehmen, das sich durch moderne Führung und Innovationskraft auszeichnet. Als Marktführer in der Herstellung von Schul- und Bürobedarf unterstützen unsere Produkte weltweit Millionen von Schulkindern, Studierenden und Berufstätigen beim Lernen und Arbeiten. Wir sind überzeugt von der hohen Bedeutung von Bildung und guter Organisation – unabhängig vom Alter. Unsere starken Marken wie Oxford, Pelikan, Herlitz, Unilux, Linex und Elba machen uns zu einem der führenden Schreibwarenhersteller in Europa. Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Region Ostdeutschland eine/n Vertriebsmitarbeiter/in, Außendienstmitarbeiter/in, Account Manager, Regional Sales Manager oder vergleichbar als Gebietsverkaufsleiter/in Fachhandel für die Region Ostdeutschland (m/w/d) Deine Aufgaben als Gebietsverkaufsleiter/in (m/w/d) Umsatz- und Ertragsverantwortung für Ihr Verkaufsgebiet. Akquisition von Neukunden und Pflege bestehender Kundenbeziehungen. Entwicklung und Ausbau des Verkaufsgebiets. Betreuung des Groß- und Fachhandels für unsere Marken und Eigenmarken. Führen von Konditions- und Preisverhandlungen. Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen. Koordination der Angebotserstellung sowie Reklamationsbearbeitung. Erstellung von monatlichen Reports an den Sales Director. Sicherstellung der Produktpräsenz im Handel und online. Organisation von Messen und Marketingaktionen. Was Du mitbringen solltest Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung. Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb. Kenntnisse der relevanten Vertriebskanäle und Verhandlungsgeschick. Kommunikationsstärke und Eigenmotivation. Reisebereitschaft und Teamfähigkeit. Sicherer Umgang mit Office 365 (Excel, Word, PowerPoint). Was erwartet dich bei uns? Bei Hamelin erwartet dich das Beste aus beiden Welten: die Sicherheit und Entwicklungsmöglichkeiten eines internationalen Konzerns, kombiniert mit den Vorteilen eines agilen mittelständischen Unternehmens. Wir legen großen Wert auf eine offene und transparente Kommunikation und ermutigen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, ihre Meinungen und Ideen frei zu äußern. Wir sind überzeugt, dass Fehler zum Lernprozess gehören und fördern daher eine offene Fehlerkultur. Es ist uns ein Anliegen, unseren Mitarbeitern die Möglichkeit zu bieten, ihre Fähigkeiten zu verbessern und sich beruflich weiterzuentwickeln. Als Arbeitgeber bieten wir zahlreiche Leistungen und Vorteile, von denen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren können: Du bist Teil eines Unternehmens für das Nachhaltigkeit und Kundenutzen im Einklang stehen: Produkte schaffen, die den Nutzer inspirieren und dabei die Umwelt respektieren Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ermöglichen Ihnen die aktive Mitgestaltung der Zukunft eines renommierten Unternehmens und Marktführers Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit Es werden 30 Tage Urlaub gewährt, sowie zusätzlich je ein halber Tag an Heiligabend und Silvester Es wird eine Duz-Kultur gepflegt, um ein offenes und kollegiales Arbeitsumfeld zu fördern Mitarbeiter haben die Möglichkeit, das Job-Bike-Leasing-Angebot zu nutzen Eine Edenred-Einkaufskarte mit 50€ Guthaben jeden Monat Eine individuelle und strukturierte Einarbeitung wird gewährleistet, um den Einstieg zu erleichtern Für die erfolgreiche Vermittlung neuer Mitarbeiter wird eine Empfehlungsprämie gezahlt Zu besonderen Dienstjubiläen werden spezielle Sonderzuwendungen gewährt Regelmäßige Firmenevents um das Gemeinschaftsgefühl zu stärken Werde Teil unseres Teams! Wenn du dich in dieser Beschreibung wiederfindest und Teil eines netten und dynamischen Teams werden möchten, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Karriereportal. Unser Kooperationspartner Mercuri Urval übernimmt die Rekrutierung für diese Position und erhält Zugriff auf Ihre Bewerbungsdaten. Hamelin GmbH Robert-Hamelin-Straße 1 31028 Gronau/ Leine https://de.hamelinbrands.com

Leiter Lagerlogistik (m/w/d)

Favorit
Lekkerland SE Allershausen 24.04.2025
App Leitung Personalverantwortung Trainings Wirtschaft

Jobbeschreibung

Was bieten wir dir?

  • Für deinen Geldbeutel: Attraktives Fixgehalt, Mitarbeiter-Einkaufskarte der REWE Group, Lekkerland Personalkauf, Corporate Benefits, vergünstigtes Deutschlandticket, Vorteile beim Fahrrad-Leasing
  • Für dein Wohlbefinden: 30 Urlaubstage, Gesundheitsprogramme und Sportevents, Angebote für deine mentale Gesundheit in belastenden Lebenssituationen, Kantine oder Smart-Store mit Gerichten zu fairen Preisen, kostenlose Mitarbeitenden-Parkplätze direkt am Standort
  • Für deine Karriere: Individuelles Trainingsangebot und ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der REWE Group
  • Für unser Miteinander: Regelmäßige Team-Events und Betriebsfeiern, Mitarbeitenden-App

Was wirst du machen?

  • Du übernimmst die disziplinarische Führung und entwickelst deinen Lagerbereich strategisch und wirtschaftlich weiter
  • Du analysierst bestehende Strukturen, optimierst Prozesse und treibst Effizienz und Qualität kontinuierlich voran
  • Gemeinsam mit deinem Führungsteam sorgst du für eine leistungsstarke Mannschaft – klar in der Führung, stark im Miteinander
  • Du hast Zahlen und Ziele im Blick – von KPIs über Kosten bis hin zu Investitionen
  • (Arbeits-)Sicherheit, Qualität sowie interne und gesetzliche Vorgaben hast du jederzeit im Griff
  • Du arbeitest eng mit Schnittstellen, Dienstleistern und dem Betriebsrat zusammen – klar, verbindlich, auf Augenhöhe
  • Du behältst den Überblick über Inventuren, Lagerbestände, Reportings und setzt notwendige Maßnahmen konsequent um

Was bringst du mit?

  • Abgeschlossenes Studium (z.B. Logistik, BWL, Wirtschaftsingenieurwesen) oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise im Bereich Handel oder in der Logistik
  • Mehrjährige Erfahrung in der operativen und strategischen Leitung von Lager- oder Logistikbereichen
  • Führungserfahrung mit disziplinarischer Personalverantwortung
  • Erfolge in der Optimierung von Lagerprozessen und der Umsetzung von Effizienz- und Qualitätssteigerungen
  • Hohe Sozialkompetenz, klare Kommunikation und souveräner Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern
  • Belastbarkeit, Durchsetzungs- und Entscheidungsstärke und ein klarer Anspruch an die eigene Führungsleistung
  • Ausgeprägte Hands-on-Mentalität gepaart mit strategischem Denken
Bei uns zählt der Mensch. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.

Application Manager – Microsoft Dynamics 365 (m/w/d)

Favorit
dbh Logistics IT AG Bremen 20.03.2025
App Homeoffice Projektmanagement

Jobbeschreibung

Application Manager - Microsoft Dynamics 365 (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Bremen und umzu gesucht. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Bei dbh hast Du die Möglichkeit Deine Interessen und Talente auszuleben und an der richtigen Stelle einzubringen. Mit rund 300 Mitarbeitenden gehören wir zu den führenden Anbietern von Logistiksoftware. Du bist Mitglied unseres Teams IT Operations (ITO) und betreust interne Applikationen mit Schwerpunkt Microsoft Dynamics 365 Customer Engagement (CE) und Business Central (BC). Deine Aufgaben Du verantwortest unser intern genutztes MS Dynamics 365 Du passt unterschiedliche Systeme und Anwendungen an die bereits vorhandene IT-Landschaft an und orientierst Dich dabei stets an den dynamischen Anforderungen unserer internen Kunden Du behältst die wachsenden Anforderungen an Applikationen im Blick und berätst bei der Auswahl neuer Software und Services Gemeinsam mit dem Team findest Du Lösungen und entwickelst Entscheidungsvorlagen für bestehende Herausforderungen - so erleichterst Du Deinen Kolleg:innen die tägliche Arbeit Falls erforderlich, übernimmst Du die Kommunikation zu externen Dienstleistern zur Lösungsfindung Durch Deine Unterstützung im Lifecycle-Management ist die dbh Anwendungslandschaft stets auf dem aktuellen Stand Dein Profil Abgeschlossene technische Ausbildung z.B. Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d), abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation Praktische Erfahrungen im Applikationsmanagement und deren Prozessen, insbesondere im Bezug auf Dynamics Kenntnisse in Bereich Microsoft 365 Admincenter, Jira & Confluence wünschenswert Erste Erfahrung in der Mitarbeit in IT Projekten; idealerweise Projektmanagementzertifizierung Durchsetzungsstärke, eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise, Lust auf neue technische Themenbereiche und Interesse dran Verantwortung zu übernehmen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1) und eine ausgeprägte Kundenorientierung Wir bieten Dir Spannende und praxisbezogene Aufgaben - dabei kannst Du schnell Verantwortung übernehmen, Entscheidungen treffen und etwas bewirken Strukturierte und praxisorientierte Einarbeitung inkl. Einarbeitungsplan und regelmäßigen Gesprächen Eine geregelte und gleichzeitig flexible Arbeitszeit (Mo-Fr), ohne Kernarbeitszeit sowie die Möglichkeit flexibel aus dem Homeoffice zu arbeiten Umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung (Technologie, Softskills und Methoden) An Arbeitstagen im Büro, eine moderne Ausstattung mit höhenverstellbare Tischen, mindestens 2 Monitoren, Raum für Begegnungen aber auch Platz für konzentriertes Arbeiten Einen starken Teamzusammenhalt in einem vielfältigen Team mit einer angenehmen Arbeitsatmosphäre und viel Humor Bis zu 31 Tage Urlaub, für besondere Anlässe gibt es zusätzliche freie Tage Dienstradleasing, Sportmitgliedschaften (Hansefit / EGYM Wellpass) und Vergünstigungen durch dbh Corporate Benefits Immer ein offenes Ohr für neue Ideen und Vorschläge Kontakt Dein Interesse ist geweckt? Du hast Lust? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Für Rückfragen stehen Dir Julia und Sarah aus dem Personal-Team als Ansprechpartnerin gerne zur Verfügung. Zur Bewerbung nutze unser Online-Portal, bei Fragen kannst Du uns per Mail unter deinezukunft@dbh.de erreichen

Azubi Maschinen- und Anlagenführer – Industriebetrieb (m/w/d)

Favorit
Heristo AG Verden 13.12.2024
Schulungen Steuern Wirtschaft

Jobbeschreibung

Deine Mehrwerte

Bei Buss erwartet dich eine spannende und abwechslungsreiche Ausbildung. Wir geben dir die Möglichkeit sowohl selbstständig, als auch im Team zu arbeiten und dabei an vielfältigen Herausforderungen zu wachsen. Außerdem organisieren wir verschiedenste Veranstaltungen, damit du auch außerhalb deines Bereiches viel dazu lernst. Zusätzlich bieten wir dir diverse Benefits wie eine top Ausbildungsvergütung, 30 Urlaubstage, Firmenfitness, Massagen, und und und. Profitiere auch du von unserer Vielseitigkeit und werde ein Teil von #heristogether

Das kannst Du bei uns leisten

  • In deiner zweijährigen Ausbildung lernst du alles über die Vorbereitung der Arbeitsabläufe, die Funktionsprüfung sowie die Inbetriebnahme von Maschinen
  • Außerdem steht das Überwachen des Produktionsprozesses sowie das Steuern und Kontrollieren des Materialflusses auf deinem Lehrplan
  • Um die Betriebsbereitschaft sicherzustellen, bringen wir dir bei wie du selbständig Wartungen und Inspektionen an den Maschinen vornehmen kannst

Damit begeisterst Du uns

  • Du hast deinen Haupt- oder Realschulabschluss (bald) in der Tasche und in der Schule machen dir vor allem die naturwissenschaftlichen Fächer Spaß
  • Dein technisches Verständnis und handwerkliches Geschick zählen zu deinen Stärken
  • Außerdem bringst du Neugierde, Motivation und Zuverlässigkeit mit
  • Vorzugsweise hast du einen Führerschein und bist mobil

Mehrfach profitieren: Unsere Benefits

Azubi-Bestenehrung mit tollen Prämien
Betriebsfeste und Weihnachtsfeiern
Gemeinsame Auftaktveranstaltung
Individuelle Schulungen
Intensive Prüfungsvorbereitung
Kennenlernen der anderen Standorte
Teambuilding zum Kennenlernen
Wirtschaftsplanspiel
Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir uns für die männliche Schreibweise entschieden. Die abgebildeten Inhalte richten sich aber zugleich an alle Geschlechter.Mit dieser Schreibweise wollen wir niemanden ausschließen, denn bei uns ist jede Person willkommen und prägt unsere Arbeitsgemeinschaft mit ihrer Individualität.

Mitarbeiter (m/w/d) im Standortmanagement mit der Perspektive auf Übernahme von Führungsaufgaben Vollzeit / Teilzeit

Favorit
PROSERVICE Dienstleistungsgesellschaft mbH Sankt Augustin 21.03.2025
Finanzbuchhaltung Projektleitung Projektmanagement Smartphone Verwaltung Vollzeit Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Mitarbeiter (m/w/d) im Standortmanagement mit der Perspektive auf Übernahme von Führungsaufgaben Vollzeit / Teilzeit Ab 01.07.2025 Mitarbeiter (m/w/d) im Standortmanagement mit der Perspektive auf Übernahme von Führungsaufgaben Standort Sankt Augustin bei Bonn in Vollzeit (40 Wochenstunden) Wollten Sie schonmal am Geldautomaten abheben, ohne dass etwas herauskam? Oder haben Sie schon einmal versucht, einen Aufzug zu nutzen, der einfach nicht funktioniert? Oder war der Eingangsbereich nicht sauber und einladend? Bei den Sparkassen passiert Ihnen das nicht, denn dort kümmern wir von PROSERVICE uns als Dienstleister unter anderem im Projektmanagement um all diese Themen. Das ist wichtig, denn funktionierende Systeme und ein gut gepflegtes Umfeld sind für viele Menschen ein bedeutendes Thema. Sei es die saubere Filiale oder die reibungslose Funktionalität der Einrichtungen – es geht immer um Vertrauen. Und genau für dieses Vertrauen sind wir von PROSERVICE verantwortlich. Wir halten den Sparkassen in den Bereichen Immobilien, Bargeldversorgung, allgemeine Verwaltungsaufgaben und Finanzbuchhaltung als Dienstleister den Rücken frei, sodass sie die Beziehung zu Ihrer Kundschaft stärken können. Auf diesen Gebieten macht unseren 350 Mitarbeitenden übrigens seit über 20 Jahren keiner was vor. Wir sind die Nr. 1. Deshalb werden wir auch jährlich als TOP-Arbeitgeber ausgezeichnet und bieten ein Arbeitsumfeld, in dem sich unsere Mitarbeitenden rundum wohlfühlen. Das ist für uns selbstverständlich. Unsere Mission ist es, gemeinsam mit den Sparkassen den Menschen das Vertrauen in das Finanzsystem zu stärken. Sind Sie an Board? Mit unserem schlagkräftigen Team innerhalb des Standortmanagements begleiten wir den Auf-/Ausbau unserer dezentralen Standorte von unserer Zentrale in St. Augustin aus. Weil wir stetig wachsen, suchen ab dem 01.07.2025 wir eine Teamverstärkung, die die PROSERV!CE mit Leidenschaft voranbringt, aktiv innovative Ideen einbringt und mit Spaß an deren Umsetzung arbeitet. Was sind meine Aufgaben? Sie wirken bei der betriebswirtschaftlichen Steuerung unserer Standorte aktiv mit, in dem Sie bei der Analyse und Kontrolle der Kosten- und Umsatzentwicklung unserer Standorte unterstützen und damit zur Sicherung von Profitabilität und Effizienz beitragen. Maßnahmen zur Prozess-, Qualitäts- und Kostenoptimierung (z.B. Sach- & Personalkosten) haben Sie konsequent im Blick, wobei Sie Handlungsfelder aufzeigen und bei der Weiterentwicklung unserer Standorte mitwirken. Sie erstellen Reportings und produktspezifische Kalkulationen. In der Schnittstelle zwischen der Zentrale der PROSERV!CE, dem Standort und unserer Kundschaft, den Sparkassen, stehen Sie als zentrale Kontaktperson zur Verfügung. Die Übernahme von Teil-/Projektleitungen in Kundschafts- und Auslagerungsprojekten (z.B. Eröffnung und Weiterentwicklung der Standorte) runden das Profil ab. Wir möchten gerne frühzeitig Verantwortung übertragen und diese sukzessive ausbauen – mit dem Ziel, in einigen Jahren eine Führungskraft als Ergänzung für unser Managementteam zu gewinnen. Was bringe ich mit? Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und/oder ein Studium mit betriebswirtschaftlichem oder logistischem Hintergrund mit. Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung im Projekt- und Prozessmanagement mit. Ein repräsentatives und sympathisches Auftreten, gepaart mit Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und einer ausgeprägten Dienstleistungsorientierung, zeichnet Sie aus. Sie verfügen über einen analytischen Blick auf Prozesse sowie eine hohe strategische und konzeptionelle Kompetenz. Eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich, ebenso wie die Offenheit, neue und kreative Lösungswege zu beschreiten. Die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb Deutschlands rundet Ihr Profil ab (PKW-Führerschein liegt vor). Sie haben das Ziel, Verantwortung und mittelfristig eine Führungstätigkeit zu übernehmen. Dafür bieten wir eine individuelle Begleitung und Förderung. Wir bieten Fundament: Sicherer Job in einer zukunftsweisenden Branche, faires Gehalt, vermögenswirksame Leistungen, super Anbindung, kostenfreie Parkplätze Start: Persönliche Einarbeitung mit regelmäßigem Feedback und Einblick in alle Abteilungen Zusammenhalt: Regelmäßige Events, Betriebsfeiern und gemeinsame Mittagessen Gehaltsumwandlung: Holen Sie sich Ihr Smartphone, Tablet, Laptop oder E-Bike auf Raten Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle, sowie tageweise mobiles Arbeiten Perspektive: Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen, Interne und externe Fortbildungsangebote, eigene Seminarreihe mit jährlichen Fokusthemen, Förderung berufsbegleitender Studiengänge Der freie Platz in unserem Team könnte Ihrer sein – bewerben Sie sich jetzt: https://sparkasse.mein-check-in.de/proservice/position-116339 Das individuelle Gehaltsangebot richtet sich nach Ihren fachlichen und persönlichen Qualifikationen und der bisher erworbenen Berufserfahrung. PROSERV!CE Dienstleistungsgesellschaft mbH Einsteinstraße 11 53757 St. Augustin www.proservice.de

Sales Manager Cloud-Partnerschaften (all genders)

Favorit
EXXETA AG Hamburg 14.04.2025
Cloud Englisch Mobiles Arbeiten Sabbatical Sales Vertrieb Wirtschaft Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Bei Exxeta fordern wir das traditionelle Konzept von Beratung und Tech heraus. Über 1200 Kolleg:innen an verschiedenen Standorten schaffen jeden Tag gemeinsam digitale Lösungen, verändern Märkte und Mindsets – angetrieben von unserer Leidenschaft für Technologie, unserem Teamspirit und dem Drang, echten Impact zu schaffen. Hightech with a heartbeat eben.

Dein Herz schlägt für die strategische Entwicklung im Cloud-Umfeld. Ob Ausbau bestehender Cloud-Partnerschaften oder das Aufspüren neuer Geschäftspotenziale – in Sachen Cloud-Technologien macht dir niemand etwas vor. Schaffe mit uns zukunftsweisende Lösungen, die den Markt bewegen.

Was erwartet dich

  • Du erreichst und übertriffst die gemeinsam mit unseren Cloud-Service Partnern vereinbarten Partnerschaftskennzahlen (Pipeline, Buchungen, ACR).
  • Entwickle gemeinsam mit dem Management Wachstumsstrategien für unsere Sales-Partnerschaften und leite strategische Vertriebsinitiativen und setze sie erfolgreich um.
  • Analysiere aktuelle Markt- und Technologietrends, um zukunftsweisende Chancen zu identifizieren und neue Services sowie Geschäftsmodelle auf den Weg zu bringen.
  • Egal ob du neue Kooperationsfelder entdeckst oder bestehende Partnerschaften mit AWS, Azure uvm. weiter ausbaust – zeig uns, wofür du brennst und erschließe neue Geschäftsmöglichkeiten im Cloud-Services Umfeld.
  • In enger Zusammenarbeit mit Account Management, dem Brand & Communication Team und unseren Engineering-Experten, innovative Lösungen konzipierst und Stakeholder von ihrem Mehrwertüberzeugst.
  • Dabei hast du stets den Erfolg im Blick: Halte die relevanten KPIs im Auge, erstelle Forecasts sowie Reports und leite konkrete Empfehlungen für unser Management ab.

Was erwarten wir von dir

  • Persönlicher Background: Du hast ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation und dein Herz schlägt für Cloud-Themen.
  • Cloudexpertise: AWS oder Azure ist für dich kein Fremdwort – du kennst die wichtigsten Services und Tools, um Geschäftspotenziale zu erkennen und effektiv zu nutzen.
  • Strategisches Gespür: Du begeisterst dich für die Entwicklung von Wachstumsstrategien, beobachtest Markttrends und leitest daraus konkrete Handlungsoptionen ab.
  • Mindset: Eine analytische Denkweise, hohes Qualitätsbewusstsein und ausgeprägte Serviceorientierung zeichnen dich ebenso aus wie dein souveränes Auftreten.
  • Let's talk: Du sprichst Deutsch und Englisch fließend – perfekt, um dich in unserem internationalen Umfeld zurechtzufinden und mit unterschiedlichen Stakeholdern zu kommunizieren.

Deine Benefits

An apple a day …

Kaffee, Tee, Cola, Obst – geht aufs Haus

Einfach mal weg? Bei uns normal: 30 Tage Urlaub und dein Sabbatical

Flexibles Arbeiten Morgens, abends, unterwegs? Arbeite wann und wo du möchtest

Gut ausgestattet Moderne Hardware, die du auch privat nutzen kannst. Extra Hardware leasen? Kein Problem

Immer mobil Sportlich unterwegs: Wir bezuschussen dein (E-)Bike

Lifelong Learning Workshops & Mentoring: Gemeinsam entwickeln wir uns weiter

Unvergessliche Events Unsere Erfolge feiern wir am liebsten als Team

Versicherung inklusive Bis zu 1200 Euro Zuschuss für deine Brille, Zähne oder Massage

Warum Exxeta

  • Echte Challenges für dein Wachstum – Weiterbildungsbudget inklusive
  • Für deinen perfekten Start setzen wir auf unser Mentor:innenprogramm
  • Mobiles Arbeiten? Nachteule oder früher Vogel? Für deine optimale Work-Life-Balance gibt es genug Gestaltungsraum.
  • Bleib gesund - neben betrieblicher Krankenversicherung gibt es ein Gesundheitsbudget für individuelle Leistungen
  • Mit dem XX-Bike ins Büro: Wir bezuschussen Fahrrad- und E-Bike-Leasing. Wer legt die meisten Kilometer zurück?
Wir sind ein Zuhause für Tech-Lover:innen und Macher:innen. Herkunft, Alter, Vorlieben – spielt bei uns keine Rolle.

Du glaubst, nicht alle Punkte zu 100 % zu erfüllen? Studien zeigen, dass sich Angehörige historisch unterrepräsentierter Gruppen in der Regel nur dann auf Stellen bewerben, wenn sie meinen, 100 % aller Anforderungen zu erfüllen. Wir möchten ein diverses Team sein, schätzen eine Vielfalt an Perspektiven. Deshalb ermutigen wir dich, dich auch dann zu bewerben, wenn du glaubst, nicht alle Anforderungen zu erfüllen.

Wir möchten dich kennenlernen und erfahren, was du mitbringst. Du hast noch Fragen? Dann melde dich gerne.

Architekt als Teamleiter Hochbau (m/w/d)

Favorit
Fritz Planung GmbH Bad Urach 07.04.2025
Leitung Projektleitung

Jobbeschreibung

„Das haben wir schon immer so gemacht“ werden Sie bei uns vergeblich suchen. In unserem Umfeld gibt es ständig Neues und genau das macht unsere Arbeit so spannend. Wenn auch Sie offen für Neues sind und sich selbst gerne weiterentwickeln möchten, sollten wir uns kennenlernen. Für unser Team Hochbau am Hauptsitz in Bad Urach suchen wir ab sofort einen erfahrenen Architekten als Teamleiter (m/w/d) Ihre Aufgabe: Als Teamleiter Hochbau übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung unserer Architekten, Bauleiter, Bauzeichner und Tragwerksplaner – insgesamt 38 Kolleginnen und Kollegen. Sie stehen dem Team mit Ihrem fundierten Fachwissen zur Seite und optimieren Prozesse und Arbeitsweisen, sorgen für die Einhaltung von Budgets, Zeitplänen, Qualitätsstandards und sind zuständig für ein effektives Ressourcenmanagement. Sie agieren als Schnittstelle zur Geschäftsführung sowie zu den anderen Fachbereichen und vertreten die Fritz Planung nach außen. Darüber hinaus betreuen Sie auch selbst anspruchsvolle Projekte im Bereich Hochbau / öffentliche Schwimmbäder von der Entwurfsphase bis zur Ausführungsplanung. Der bisherige Stelleninhaber steht bis zum Renteneintritt noch für eine intensive Einarbeitung zur Verfügung, so dass eine reibungslose Übergabe gewährleistet ist. Das bringen Sie mit: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Architektur-Studium, sind in die Architektenliste der Architektenkammer eingetragen und bringen mehrere Jahre Erfahrung in der Projektleitung sowie idealerweise Erfahrung in der Leitung eines Teams mit. Sie zeichnen sich durch Führungsstärke, unternehmerisches und wirtschaftliches Denken sowie ziel- und teamorientiertes Arbeiten aus. Sie sind kommunikativ, durchsetzungsstark und bereit, Verantwortung zu übernehmen. Das bieten wir: Spannende Projekte und abwechslungsreiche Aufgaben sind wichtig. Mindestens genauso wichtig finden wir die Unternehmenskultur und das gute Miteinander. Bei uns erwartet Sie eine unbefristete Festanstellung und ein zukunftssicherer Arbeitsplatz. Darüber hinaus zahlreiche Vorteile – angefangen beim flexiblen Arbeiten über Weiterentwicklungsmöglichkeiten bis zu zusätzlichen Urlaubstagen. Hier finden Sie alle MITBARBEITERVORTEILE Kontakt Ihre Ansprechpartnerin Bettina Schneider Leitung Personal T 07125 – 1500-163 schneider@fritz-planung.de Standort Bad Urach Fritz Planung GmbH Am Schönblick 1 72574 Bad Urach www.fritz-planung.de

Leitung IT

Favorit
ifp | Executive Search. Management Diagnostik. Sierksdorf 10.04.2025
Ausschreibungen Leitung Projektleitung

Jobbeschreibung

Verantwortungsvolle Aufgabe an der Ostseeküste. 185 km Ostseeküste, wunderschöne Seen, Wachstumsregion zwischen den Metropolen Hamburg und Kopenhagen, Verbindung nach Skandinavien, die Hafen- und Universitätsstädte Lübeck und Kiel vor der Haustür - das ist Ostholstein. Dort leben und arbeiten, wo andere Urlaub machen. Seit bald 100 Jahren sorgt der Zweckverband Ostholstein (ZVO) mit 56 kommunalen Eigentümern für seine Mitglieder und seine Kundinnen und Kunden in den Bereichen Abfall, Abwasser, Gas und Wärme, Wasser und Breitband für eine funktionierende Daseinsvorsorge. Über 600 Mitarbeitende leisten täglich einen Beitrag, damit nicht nur für die circa 220.000 Einwohner:innen, sondern auch für die vielen Tourist:innen in der Region eine lebenswerte Umgebung sichergestellt wird. Als einer der größten Arbeitgeber der Region steht der ZVO für Aufgabenvielfalt, sichere Arbeitsplätze, familiäres Klima und ein solidarisches Miteinander. Für den ZVO wird zu November 2025 eine erfahrene Führungskraft gesucht alsLeitung ITAufgabenschwerpunkte. Als Abteilungsleitung IT verantworten Sie den reibungslosen und stabilen Betrieb aller operativen IT-Systeme und die kontinuierliche Weiterentwicklung der IT-Strategie. Sie planen und überwachen das IT-Budget sowie die Optimierung von Kosten und Prozessen und zahlen damit auf die Unternehmensziele ein. Gemeinsam mit Ihrem Team, bestehend aus sechs Mitarbeitenden, gewährleisten Sie zudem einen effizienten IT-Support für alle Mitarbeitenden des ZVOs und der Tochtergesellschaften. Wesentlicher Bestandteil der Aufgabe ist die Steuerung der externen IT-Dienstleister. In dem Zuge tragen Sie die Verantwortung für die Ausschreibungen, die Verhandlungen von Verträgen sowie die Überwachung der Leistungserbringung in Bezug auf Qualität, Kosten und Zeitmanagement.Qualifikationen. Um in dieser verantwortungsvollen Führungsrolle erfolgreich zu wirken, verfügen Sie über ein abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im MINT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation, und bringen mehrjährige Führungserfahrung sowie Erfahrung in der IT-Projektleitung mit. In der Vergangenheit haben Sie außerdem bereits die Einführung neuer IT-Systeme verantwortet. Persönlich zeichnen Sie sich durch sicheres Auftreten, Kreativität in der Lösungsfindung und eine strukturierte, zielorientierte sowie eigenständige Arbeitsweise aus. Daneben braucht es eine klare und verständliche Kommunikation über komplexe IT-Sachverhalte gegenüber den Geschäftsbereichen und dem Verbandsvorsteher sowie die Kompetenz, als Schnittstelle zwischen technischen und nicht-technischen Bereichen zu fungieren. Sie zeigen sich offen gegenüber neuen Technologien und Methoden und steuern gerne Veränderungsprozesse. Durch Ihre authentische Art verstehen Sie es, Ihre Mitarbeitenden in Zeiten des Wandels zu begleiten und zu motivieren. Sie fördern eine positive und inspirierende Arbeitsatmosphäre durch Ihre Vorbildfunktion.Der Zweckverband Ostholstein fördert aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen, daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen und werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt behandelt. Auch Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden mit besonderem Interesse entgegengenommen.Ansprechpartnerinnen Jana Gallmann +49 (0) 221 20506 198jana.gallmann@ifp-online.deJennifer Rösgen + 49 (0) 221 20506 101Wenn Sie diese Herausforderung in einem interessanten Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 60.621-LIN zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich.Disch-Haus - Brückenstr. 21, 50667 Köln ifp-online.de

Qualitätsmanager (m/w/d)

Favorit
GEL Express Logistik GmbH Willich 08.04.2025
bundesweit Englisch Gleitzeit Mobiles Arbeiten MS Office Schulungen Vollzeit

Jobbeschreibung

Qualitätsmanager (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Willich Ihre Aufgaben Analyse und Auswertung von Qualitätskennzahlen Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Sicherstellung der Qualitätsstandards Durchführung von internen Audits und Schulungen Überwachung und Verbesserung der Prozessqualität in der Logistik Optimierung und Steuerung des Schadens-/Riskmanagements sowie Zertifizierung Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Qualitätsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Qualitätsmanagement, idealerweise in der Logistikbranche Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz Ausgezeichnete Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten und gute Englischkenntnisse Erfahrung im Umgang mit MS Office Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen Warum wir? Flexible Arbeitszeiten: Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit nach Ihren Bedürfnissen - wir bieten Ihnen dazu eine Gleitzeitregelung. Mobiles Arbeiten: Ist bei uns möglich und wird aktiv gelebt. 50 Euro +: nach der Probezeit erhalten Sie monatlich einen steuerfreien Sachbezug i. H. v. 50 Euro. Corporate Benefits: Entdecken Sie in unserem Vorteilsportal eine Vielzahl attraktiver Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen. Sozialleistungen: Wir bieten Ihnen einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und zu vermögenswirksamen Leistungen. Herausfordernde Aufgabe: Bei uns erwarten Sie herausfordernde Aufgaben in einem dynamischen Umfeld mit relevanter Verantwortung für Themen und Projekte. Einarbeitung: Neben der strukturierten Einarbeitung innerhalb Ihres Teams und Aufgabenbereichs heißen wir Sie bei unserem „Welcome Day“ mit spannenden Themen Willkommen. Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Empfehlen Sie uns als Arbeitgeber bei einem Familienmitglied oder Freund und Sie erhalten eine attraktive Prämie. Weiterbildung: Wir glauben fest an die individuellen Fähigkeiten und Kompetenzen unserer MitarbeiterInnen. Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung und führen jährliche Mitarbeitergespräche. Mitwirkung: Bei uns haben Sie großen Handlungsspielraum und die Möglichkeit, aktiv am Unternehmenserfolg mitzuwirken. Ihre Arbeit wird bei uns wertgeschätzt. Gesundheitsprämie: geringe krankheitsbedingte Fehlzeiten werden von uns in Form von Prämienzahlungen honoriert. Firmenveranstaltungen: Unsere Kultur wird durch regelmäßige Firmenfeiern besonders. Diese Events bringen uns alle zusammen. Prämien: Treue zahlt sich aus. Firmenjubilare werden mit einer Aufmerksamkeit gefeiert. Sonstige Benefits: Neben Getränken wie Kaffee, Tee und Wasser steht frisches Obst für Sie bereit. Firmenfahrzeug & Arbeitsmittel: Wir statten Sie selbstverständlich mit modernen Arbeitsmitteln aus und Sie erhalten ein Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung. Über uns Wir bewegen Großes - Die GEL Express Logistik GmbH ist der Spezialist für bundesweite Expresslieferungen von sperrigen, schweren, empfindlichen und zeitkritischen Waren. Deutschlandweit folgen unsere rund 450 MitarbeiterInnen in 18 Niederlassungen und 5 Logistikcentern täglich unserer Vision “Wir sind erste Wahl, wenn es darum geht, jeden einzelnen Empfänger von anspruchsvoller Ware einfach glücklich zu machen.” und sorgen für den reibungslosen Ablauf unserer Prozesse. Mit einem starken Netzwerk und modernster Technologie bieten wir unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen für ihre logistischen Herausforderungen. Unser Erfolg basiert auf einem engagierten Team, das stets bestrebt ist, höchste Qualität und Kundenzufriedenheit zu gewährleisten. Was uns als Arbeitgeber besonders macht: Wir legen großen Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen und fördern aktiv den Teamgeist. Durch Klarheit und Transparenz schaffen wir eine verständliche und offene Kommunikation. Unsere Arbeitsweise ist geprägt von Lösungsorientierung und einem starken Kundenfokus. Suchen Sie auch nach einer Gelegenheit Großes zu bewegen? Dann bewerben Sie sich.Analyse und Auswertung von Qualitätskennzahlen; Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Sicherstellung der Qualitätsstandards; Durchführung von internen Audits und Schulungen; Überwachung und Verbesserung der Prozessqualität in der Logistik;...

Serviceleiter (m/w/d) für optische Messinstrumente in Raunheim gesucht!

Favorit
DIS AG Jacobsdorf 27.04.2025
Englisch ERP Leitung Microsoft Office SAP Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Jobbeschreibung

Die DIS AG Industrie bietet am Standort Frankfurt am Main hochwertige und langfristige Projekte in der Arbeitnehmerüberlassung und direkten Vermittlung für Fach- und Führungskräfte. Unsere Expertise im Industriesektor sowie unser Netzwerk zu mittelständischen Unternehmen können Sie als Kandidat der DIS AG bestmöglich nutzen.
Für unseren Partner in Raunheim suchen wir aktuell einen Serviceleiter (m/w/d) für optische Messinstrumente - für eine Direktvermittlung. Wenn Sie auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung mit langfristigen Perspektiven und exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Wenn diese Stelle Ihr Interesse geweckt hat, senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf an Frankfurt-Industrie@dis-ag.com oder klicken Sie auf den "jetzt bewerben"-Button.
Wir sind gespannt darauf, Sie kennenzulernen!

Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte

  • Leitung und Koordination der Serviceabteilung für optische Messinstrumente
  • Zuweisung von Reparaturaufgaben, Sicherstellung der Kundenzufriedenheit
  • Durchführung von Reparaturen und Kalibrierungen
  • Teamführung, KPI-Überwachung und Mitarbeiterentwicklung
  • Wartung und Instandhaltung von Prüfstationen und Vorrichtungen
  • Unterstützung bei Strategieentwicklung und Personalentscheidungen
  • Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und ISO-Standards

Das bringen Sie mit

  • Elektrotechnische Ausbildung (Meister, Techniker) mit Erfahrung im Service oder Optik
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Servicetechniker
  • Gute Kommunikations-, Team- und Führungsfähigkeiten
  • Erfahrung in der Datenanalyse für Serviceteams
  • Kenntnisse in SAP, ERP-Systemen und Microsoft Office (insbesondere Excel)
  • Verständnis von ESD-Praktiken
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen

Ihre Vorteile bei unserem Kunden

  • Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen High-Tech-Unternehmen
  • Ein internationales Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
  • Attraktive, leistungsgerechte Vergütung
  • Flexible Arbeitszeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Kantine, frischem Obst, kostenlosen Getränken und Jobbike... und vieles mehr!

Weil auch Ihr Berufsweg Maßarbeit bedeutet:  spannende Stellen in der Industrie passend zu Ihren Anforderungen. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Als einer der größten und erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands sind Ihre beruflichen Wünsche bei uns in den besten Händen. Profitieren Sie von unserem Know-how! Mehr über uns erfahren Sie unter

Ihr Kontakt

Frau Irina Kuhn


DIS AG

Industrie
Theodor-Heuss-Allee 108
60486 Frankfurt am Main



Telefon +49 69 668194013

Teamleiter (m/w/d) Projekt-Qualitätssicherung

Favorit
ACE Advanced Composite Engineering GmbH Salem 24.03.2025
Englisch ERP Leitung Mobiles Arbeiten MS Office Projektleitung Vollzeit

Jobbeschreibung

Teamleiter (m/w/d) Projekt-Qualitätssicherung Die ACE Advanced Composite Engineering GmbH realisiert Leichtbauteile aus Faserverbundwerkstoffen (CFK) von der Konstruktion über Prototypen bis zur Serienfertigung. Über 350 Mitarbeitende sind an den Standorten Salem-Neufrach und Hagnau am Bodensee beschäftigt. Zu unseren internationalen Kunden aus der Automobilindustrie und der Luftfahrt gehören bekannte Automobilkonzerne wie z. B. Audi, Bugatti, Daimler, Lamborghini, Porsche und Flugzeughersteller wie Airbus. Fu¨r unser Team suchen wir in Vollzeit eine*n TEAMLEITER PROJEKT-QUALITÄTSSICHERUNG (m/w/d) IHRE AUFGABEN Leitung des Teams Projekt-Qualitätssicherung QS-seitige Betreuung von großen Projekten Unterstu¨tzung des Teams bei Kundenbetreuung, Produktentstehung, Pru¨fplanung, Reifegradabsicherung, Produkt- Prozessfreigabe, Kundenkonformität und Reklamationsmanagement Unterstu¨tzung in Auditthemen und Maßnahmenplänen Unterstu¨tzung bei Produkt- und Prozessoptimierung Enge Zusammenarbeit mit der Projektleitung und den Abteilungen Konstruktion, M&P, Produktion, Endkontrolle IHR PROFIL Abgeschlossenes Studium einer technischen Fachrichtung oder vergleichbare Technikerausbildung Mehrjährige Berufspraxis in der Qualitätssicherung Erfahrung im Automotive-Bereich; Erfahrung im Luftfahrt- und Faserverbund-Bereich von Vorteil Berufspraxis in Personalfu¨hrung von Vorteil Gute Kenntnisse von Qualitätssicherungs-Methoden und Vorgaben nach VDA Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Versierte IT-Kenntnisse (MS Office und ERP-Systeme, idealerweise MS Dynamics NAV) WIR BIETEN Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen Umfeld Benefits wie Bikeleasing und Wellpass Mobiles Arbeiten und 30 Urlaubstage tragen zu einer Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben bei BEWERBEN SIE SICH JETZT! Franziska Goldschmidt 0 75 53 - 59 08 352 personal@ace-composite.com ACE Advanced Composite Engineering GmbH In Oberwiesen 18, 88682 Salem-Neufrach www.ace-composite.com

Techniker Sanitärtechnik als Leiter Kunden Service (m/w/d)

Favorit
Geberit Pfullendorf 18.03.2025
App Kundenservice Microsoft Office Schulungen Unbefristet Vertrieb Vollzeit Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

HAUPTAUFGABEN​

Sie möchten die zukünftige Ausrichtung unserer Kundenbetreuung aktiv mitgestalten? Dann unterstützen Sie unser Team als Führungskraft.


  • Ihr Team und Sie stehen im direkten Dialog mit Fachpartnern aus der SHK-Branche. Sie beantworten deren Fragen rund um unsere Produkte, Systeme und Dienstleistungen. Sie sind selbst am Telefon beratend tätig und begeistern unsere Kunden dadurch von der Marke Geberit.
  • In Ihrer Funktion als Leiter unterstützen Sie Ihr Team motivierend bei produkt- und anwendungsspezifischen Fragen in der direkten Kundenberatung, organisieren regelmäßige Schulungen und fördern Ihre Mitarbeiter.
  • Durch einen hohen Grad an Kundenorientierung generieren Sie Mehrwerte auf Kunden- und Unternehmensseite und sichern unser hohes Qualitätsniveau bei Beratung und Service.
  • Sie treiben die Digitalisierung und die Prozessweiterentwicklung unseres Kundenservices durch Kommunikationskanäle wie LiveChats und ChatBots voran und bringen sich aktiv in Projekte zur Implementierung von Tools für die automatisierte Beantwortung von Kundenanfragen unter Einsatz Künstlicher Intelligenz ein (MailBots, VoiceBots).

PROFIL

  • Idealerweise verfügen Sie über einen Abschluss (m/w/d) als Meister/Techniker in der Sanitärbranche und bringen eine betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation mit.
  • Auch als Versorgungsingenieur (m/w/d) möchten wir Sie gerne kennenlernen.
  • Sie kommunizieren gerne mit Menschen, sind kundenorientiert und zeichnen sich durch die Begeisterung in der Kundenbetreuung aus.
  • Führungserfahrung erleichtert Ihnen den Einstieg in diese Position.
  • Abgerundet wird Ihr Profil durch eine Affinität für Anwendungssoftware (Microsoft Office Programme) und Digitale Tools (Apps).
​​WIR BIETEN

  • Gelebte Unternehmenskultur basierend auf unserem
  • Flache Hierarchien und ein kollegiales Umfeld
  • Flexible Arbeitszeiten für eine positive Work-Life-Balance
  • Abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Projekte
  • Hervorragendes Personalrestaurant

Wir bieten Ihnen die Perspektiven eines erfolgreichen Unternehmens und ein äußerst vielfältiges Aufgabengebiet. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung.

Beschäftigungsart: Vollzeit Vertragsart: Unbefristet Ort: Pfullendorf


KONTAKT Geberit Vertriebs GmbH
Stefanie Auer
+49 7552 934 467

Die weltweit tätige Geberit Gruppe ist europäische Marktführerin für Sanitärprodukte und feierte im Jahr 2024 ihr 150-jähriges Bestehen. Geberit verfügt in den meisten Ländern Europas über eine starke lokale Präsenz und kann sowohl auf dem Gebiet der Sanitärtechnik als auch im Bereich der Badezimmerkeramiken einzigartige Mehrwerte bieten. Die Fertigungskapazitäten umfassen 26 Produktionswerke, davon 4 in Übersee. Der Konzernhauptsitz befindet sich in Rapperswil-Jona in der Schweiz. Mit rund 11’000 Mitarbeitenden in über 50 Ländern erzielte Geberit 2024 einen Nettoumsatz von CHF 3,1 Milliarden. Die Geberit Aktien sind an der SIX Swiss Exchange kotiert und seit 2012 Bestandteil des SMI (Swiss Market Index).

Pflegedienstleitung

Favorit
Pro Seniore Mainz 20.02.2025
bundesweit Leitung Senior Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

We care for PEOPLE. We care for LIFE. What do YOU care for? Sie wollen die Zukunft der Pflege mitgestalten und moderne, serviceorientierte Konzepte für Bewohner und Mitarbeiter entwickeln? Sie wissen, wie man Teams inspiriert, motiviert und mitzieht? Sie suchen ein Unternehmen im Gesundheitswesen, in dem Sie sich entfalten und Ihre Vision von moderner Pflege in die Tat umsetzen können? Dann bewerben Sie sich jetzt in unserer Pro Seniore Residenz Frankenhöhe in Mainz als Pflegedienstleitung IHRE AUFGABEN: die Zukunft der Pflege mit modernen, serviceorientierten Pflege- und Betreuungskonzepten gestalten Einarbeitung, Entwicklung, Mentoring und Motivation Ihres Pflegeteams Sicherstellung einer sehr hohen Pflegequalität sowie effizienter Pflegestrukturen und Prozesse Erstellung und Kontrolle einer bedarfsorientierten Dienstplanung enge Begleitung und Förderung der Auszubildenden und Studierenden IHR PROFIL: eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger) die Qualifikation zur verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß § 71 SGB XI oder ein abgeschlossenes pflegewissenschaftliches Studium idealerweise erste Leitungserfahrung in der stationären Altenpflege Führungsstärke und empathische, motivierende Kommunikation hohes Organisationsvermögen, Lösungsorientierung und Freude an Prozessoptimierung- und entwicklung Dienstleistungsorientierung und Einsatzbereitschaft IHRE BENEFITS: ... all das und viel mehr! mehrwöchiges intensives Onboarding & Coaching Family & Friends Rabatte in unseren Victor‘s Residenz-Hotels & Ferien Resort Portugal enge und wertschätzende Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und vielfältige Unterstützung umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote in unserer Victor’s Global Academy exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik E-Bike-Leasing für Ihre Gesundheit BEWERBEN SIE SICH JETZT! IN DER GRUPPE STARK: Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 130 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal. Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus. Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d. Pro Seniore Zentralverwaltung Frau Martina Eitel Malstatter Markt 11-13 · 66115 Saarbrücken · Telefon +49 681 936 13 1 bewerbung@pro-seniore.com www.pro-seniore.deDie Zukunft der Pflege mit modernen, serviceorientierten Pflege- und Betreuungskonzepten gestalten; Einarbeitung, Entwicklung, Mentoring und Motivation Ihres Pflegeteams; Sicherstellung einer sehr hohen Pflegequalität;...

Projektleiter für die technische Planung von Hoch- und Höchstspannungsanlagen (m/w/d) – Franken und Südbayern

Favorit
TenneT TSO GmbH Bayreuth 24.04.2025
App Bonus Energiewende Englisch Gleitzeit Homeoffice Projektleitung Tarifvertrag Weihnachtsgeld Wirtschaft

Jobbeschreibung

Skip to content TenneTCareer site (DE)Career site (NL) Search jobs Get recommendations Job alert Login English DeutschEnglishNederlands Projektleiter für die technische Planung von Hoch- und Höchstspannungsanlagen (m/w/d) - Franken und Südbayern Apply Projektleiter für die technische Planung von Hoch- und Höchstspannungsanlagen (m/w/d) - Franken und Südbayern TenneT ist im Wachstum, um seine strategischen Ziele zu erreichen: Wir packen den Umbruch der Energieversorgung an. Wir machen Energiewende! Mach mit - durch einen Job, der wirklich etwas bewegt! Wir suchen einen leidenschaftlichen Projektleiter (m/w/d) für die technische Planung von Hoch- und Höchstspannungsanlagen für die Region Franken und Südbayern . Diese Position ist am Standort Bayreuth zu besetzten. Dein Beitrag für TenneT Deine Hauptaufgabe ist die technische Projektentwicklung und die ingenieurtechnische Planung bei der Errichtung und der Optimierung von Hoch- und Höchstspannungsanlagen (Umspannwerke, Schaltanlagen, Freileitungs- und Kabelsysteme)Du überführst konkrete Projektaufträge in detaillierte technische Konzepte . Du verfolgst die Umsetzung dieser technischen Konzepte und verantwortest eventuell notwendige PlananpassungenDu unterstützt die Initiierungsteams in der Vorplanungsphase und führst notwendige Standortanalysen, Machbarkeitsstudien und technische Bewertungen durchDu übernimmst die Projektleitung in der Planungsphase von Netzausbau- oder -Instandhaltungsprojekten und demnach auch die Koordination aller Projektbeteiligten bis zum Abschluss. Zusätzlich unterstützt du die Genehmigungs- und BauteamsWir betrauen dich mit der Festlegung des Konzeptes zur Realisierung des Projektauftrages , sowie mit der Erfüllung der Projektziele mit Hinblick auf Qualität, Budget und Zeit für die Planungsphase Dein Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik / Energietechnik oder eine vergleichbare QualifikationDu verfügst über fundierte Berufserfahrung in der Planung und Umsetzung von technischen Projekten im Sektor der elektrischen Energieversorgung oder der Energiewirtschaft oder von ähnlichen InfrastrukturprojektenDu benötigst Interesse an interdisziplinären Prozessen und Tätigkeiten sowie die Fähigkeit der fachlichen Koordination von interdisziplinären TeamsDu hast ein sehr gutes sprachliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in Deutsch und Englisch , da wir international tätig sindEin Führerschein der Klasse B und eine gewisse Reisebereitschaft (auch im europäischen Umfeld) runden dein Profil ab Unser Recruiting Prozess Unsere Benefits FlexibilitätWir sind familienfreundlich und lebensnahBei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt : Durch unsere externen Partner erhältst du Unterstützungsangebote für verschiedene Lebensphasen - zum Beispiel in Fragen rund um Kinderbetreuung, Haushaltsdienstleistungen oder Pflege und BerufEine 37-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto, Home-Office-Option sowie 30 Tage Urlaub im Jahr (+ freie Tage an Silvester und Heiligabend) ermöglichen eine individuelle ArbeitsgestaltungDetailsAttraktive Vergütung & SozialleistungenAttraktive Vergütung & SozialleistungenAttraktive Vergütung : Das Gehalt basiert auf einem Tarifvertrag und enthält ein Weihnachtsgeld, 14. Monatsgehalt, diverse Bonusleistungen, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche AltersvorsorgeEin JobRad im Entgeltumwandlungsmodell kann als Alternative zum Pendeln zur Arbeitsstätte sowie als Maßnahme zur Gesundheitsförderung genutzt werdenDetailsKörperlicheund mentale Gesundheit &persönliche EntwicklungGesundheit - Deine BasisEnergie tanken, Gesundheit fördern - nicht mit schönen Worten, sondern konkreten Leistungen: Es erwarten Dich diverse Kursangebote im Unternehmen, Kostenbeteiligung für Sporteinrichtungen, Beratungsangebote und Gesundheitschecks durch Betriebsärzte vor OrtUnsere Betriebsrestaurants tragen zu einer gesunden und abwechslungsreichen Ernährung beiDetailsModernes &ArbeitsumfeldModernes ArbeitsumfeldArbeitsumfeld im Campus-Charakter : Moderne Arbeitsmittel und ergonomische Arbeitsplätze sowie ein Open-Office-Konzept erleichtern Dir die teamübergreifende Zusammenarbeit vor OrtUm auch im Homeoffice ein gesundes Arbeitsumfeld zu ermöglichen, beteiligen wir uns finanziell an Deiner BüroausstattungDetails Unsere Herausforderungen Grid Field Operations Germany (GFG) ist für den Betrieb, die Instandhaltung und den Ausbau des deutschen Stromnetzes zuständig und gewährleistet so eine sichere Versorgung für unsere Endkunden und die Gesellschaft als Ganzes. Im Mittelpunkt unserer Mission steht das Ziel eines sicheren und zuverlässigen Netzbetriebs in Verbindung mit einer zukunftsweisenden und effizienten Projektstrategie, die - immer mit Blick in die Zukunft - unter anderem durch die intensive Zusammenarbeit mit unserer Partner-Unit Large Projects Germany (LPG) geprägt ist. So erfüllen wir mit mehr als 1.200 Mitarbeitenden unsere Aufgabe als zuverlässiger und innovativer Betreiber des deutschen Höchstspannungsnetzes von TenneT. Vor dem Hintergrund einer verantwortungsvollen Budgetplanung hat in unserer täglichen Arbeit die Unversehrtheit von Menschen, Umwelt und unseren Vermögenswerten oberste Priorität - um ein Umfeld zu schaffen, in dem Sicherheit und Wohlbefinden bei all unseren Aktivitäten im Vordergrund stehen. Zusätzliche Informationen Frühestens ab 01. Juli 2025Die Stelle ist unbefristetDie Position erfordert eine regelmäßige Reisebereitschaft (mehrfach pro Monat)Die Stelle kann vorzeitig offline genommen werden, darum zögere nicht dich zu bewerben! Vergütung 79000 € - 104400 € IDE, KI und mehr über TenneT Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt sind wir bei TenneT überzeugt, dass wir nur mit unterschiedlichen Perspektiven und Erfahrungen die Energiewende innovativ vorantreiben können. Wir begrüßen daher alle Bewerbenden - unabhängig von geschlechtlicher Identität, Religion, sexueller Orientierung, ethnischem Hintergrund, Behinderung oder Alter. TenneT strebt in den Positionen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Zudem begrüßen wir ebenfalls die Bewerbung von Menschen ohne deutsche Staatsbürgerschaft. Wir freuen uns über die Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Wenn Du bereits in Deiner Bewerbung auf Deine (Schwer-) Behinderung hinweist, leiten wir Deine Bewerbung an unsere Schwerbehindertenvertretung weiter, sodass diese Deine Bewerbung nach § 178 SGB IX begleitet. _______ Da wir im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses KI einsetzen, möchten wir an dieser Stelle Transparenz und Klarheit schaffen. Die KI dient ausschließlich als unterstützendes und empfehlendes Tool, um unsere Prozesse noch schneller und effizienter zu gestalten. Zu keinem Zeitpunkt werden automatisierte Entscheidungen getroffen. _______TenneT ist ein führender europäischer Netzbetreiber. Wir setzen uns für eine sichere und zuverlässige Stromversorgung ein - 24 Stunden am Tag, 365 Tage im Jahr. Wir gestalten die Energiewende mit - für eine nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energiezukunft. Als erster grenzüberschreitender Übertragungsnetzbetreiber planen, bauen und betreiben wir ein über 25.000 Kilometer langes Hoch- und Höchstspannungsnetz in den Niederlanden und großen Teilen Deutschlands und ermöglichen mit unseren 17 Interkonnektoren zu Nachbarländern den europäischen Energiemarkt. Mit einem Umsatz von 9,2 Milliarden Euro und einer Bilanzsumme von 45 Milliarden Euro sind wir einer der größten Investoren in nationale und internationale Stromnetze, an Land und auf See. Jeden Tag geben unsere 8.300 Mitarbeiter ihr Bestes und sorgen im Sinne unserer Werte Verantwortung, Mut und Vernetzung dafür, dass sich mehr als 43 Millionen Endverbraucher auf eine stabile Stromversorgung verlassen können. Lighting the way ahead together Dijana Nikolic Recruiter Dijana.Nikolic@tennet.eu People Talent Acquisition Yves Nguegan Hiring Manager Yves.Nguegan@tennet.eu Grid Field Operations Onshore Regional Planning and Steering Höre jetzt rein - erfahre mehr über deine zukünftigen KollegInnen Schon gewusst? Strom kann man auch hören! Unser Podcast „Entlang des Stroms“ informiert rund um die Themen der Energiewelt Copyright © 2024

Bauleiter Rohbau (m/w/d)

Favorit
Richard Ditting GmbH & Co. KG Deutschland 21.03.2025
Jobrad MS Office Recht Schulungen Weihnachtsgeld Wirtschaft

Jobbeschreibung

Die Richard Ditting GmbH & Co. KG ist ein Bauunternehmen mit Sitzen in Rendsburg und Hamburg. Als Generalunternehmer und -übernehmer sowie Projektentwickler gestalten wir den gesamten Lebenszyklus von Immobilien. Wir realisieren komplette Quartiere, Ensembles sowie einzelne Wohn- und Geschäftsgebäude mit einer Bruttogrundfläche von 2.000 bis 80.000 Quadratmetern. Zu unseren Geschäftspartnern gehören private Projektentwickler und institutionelle Anleger genauso wie städtische Wohnungsbaugesellschaften. 1879 gegründet, sind wir ein moderner, innovativer Mittelständler, der seit 145 Jahren in anspruchsvollen Märkten besteht. Aktuell lenkt die fünfte Generation der Gründerfamilie das Unternehmen. Wir beschäftigen rund 280 Mitarbeiter und pflegen ein weites Netz von hochspezialisierten Nachunternehmern. Werden Sie Teil unseres Teams! Für unsere Bauvorhaben in Hamburg und Schleswig-Holstein suchen wir für die Baustellenabwicklung zum nächstmöglichen Termin Sie als Bauleiter Rohbau (m/w/d) Ihre Mitarbeit ist gefragt Gemeinsam im Team arbeiten Sie an der erfolgreichen Umsetzung unserer Bauprojekte. Sie übernehmen die aktive Steuerung der Bauausführung – sowohl in Bezug auf Termine als auch Qualität, Wirtschaftlichkeit und Organisation. Sie planen und koordinieren den bedarfsgerechten und effizienten Einsatz von Personal und Material. Mit Ihrem Know-how führen Sie unsere Nachunternehmer und Lieferanten, sorgen für eine gute Zusammenarbeit und stellen sicher, dass alle Anforderungen erfüllt werden. Die Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Umweltschutzvorschriften liegt in Ihrer Verantwortung. Das bringen Sie mit: Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Qualifikation (z. B. als Meister, Polier, Techniker oder Wirtschaftsingenieur). Sie haben bereits mehrere Jahre in einer ähnlichen Position gearbeitet und bringen wertvolle praktische Erfahrungen mit. Sie kennen sich bestens mit der VOB sowie den relevanten Arbeitssicherheits- und Umweltvorschriften aus. Der Umgang mit MS Office ist für Sie selbstverständlich. Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und handeln stets ergebnis- und kostenorientiert. Sie denken analytisch und innovativ und bringen eine hohe Einsatzbereitschaft mit. Ihre Motivation und Ihre Fähigkeit zur Kommunikation und Zusammenarbeit mit Kollegen und Partnern zeichnen Sie aus. Ihre Perspektiven bei DITTING 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Dienstwagen auch zur privaten Nutzung Ein dauerhaft sicherer Arbeitsplatz Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung über unsere DITTING-Akademie und durch externe Schulungen stehen ebenso im Fokus, wie die Förderung Ihrer individuellen Karrierepläne Intensives On-Boarding und persönliche Einarbeitung Wir leben die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und bringen kollegiales Miteinander im Team und Familienfreundlichkeit zusammen: Betriebliche Sozialleistungen wie z. B. eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenzusatzversicherung Angenehme Arbeitsatmosphäre und ein wertschätzendes Miteinander, dazu regelmäßige Mitarbeiter-Events mit gemeinsamen Ausflügen und Betriebsfesten Gute Verkehrsanbindung, HVV-Ticket in Hamburg, Möglichkeit des Jobrads Möchten Sie Ihre berufliche Zukunft auf eine solide Basis bauen? Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen vorzugsweise per E-Mail an: bewerbung@ditting-bau.de. Verraten Sie uns dabei bitte auch, wie viel Sie verdienen möchten und wann Sie bei uns anfangen können. Wir freuen uns auf Sie! Richard Ditting GmbH & Co. KG Antonia Desselberger Celsiusweg 7, 22761 Hamburg Tel.: +49 40 600270-863 www.ditting-bau.de Ihre Angaben zur Bewerbung verarbeiten wir in elektronischer Form und ausschließlich zum Zwecke der Prüfung der Bewerbung. Eine Übermittlung an Dritte findet nicht statt. Weitere Infos zum Datenschutz und zu Ihren diesbezüglichen Rechten unter www.ditting-bau.de STAMMSITZ RENDSBURG Tel.: (04331) 451 0 rendsburg@ditting-bau.de NIEDERLASSUNG HAMBURG Tel.: (040) 600 270 – 0 hamburg@ditting-bau.de

Applikations- und Incidentmanager Meter-to-cash/ Space (m/w/d)*

Favorit
Schleswig-Holstein Netz AG Rendsburg 24.04.2025
App Energiewende Englisch flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Sabbatical Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Deine Aufgabe

  • Du übernimmst die Verantwortung für die Konfiguration und den technischen Support für den Meter-to-cash-Bereich unseres Netzkundenportals.

  • Erforderliche Anpassungen und Erweiterungen in der Konfiguration nimmst du eigenständig vor. Dazu arbeitest du eigenständig mit den Anwendern aus den Fachbereichen zusammen, um Herausforderungen und Risiken in der Applikation und den Prozessen zu identifizieren, zu analysieren und zu beheben.

  • Deine tägliche Arbeit beinhaltet zudem die Pflege und Bearbeitung Incident-Tickets in unseren Support-Tools und die Kommunikation über weitere Support-Kanäle wie E-Mail und MS-Teams.

  • Du bearbeitest zusammen mit unserem Releasemanagement-Team die Umsetzung der Fehlerbehebung bei Systemupdates und arbeitest dich selbstständig in die Neuerungen der Applikation ein.

  • Du erstellst und pflegst die Dokumentation der Applikation und wirkst bei der Bearbeitung von Datenaufbereitungen, Erstellen von System- und Prozessübersichten mit.

  • Du behältst immer den „Roten Faden“ über die technischen Themen und die Schnittstellen zu den Umsystemen, insbesondere zum Gerätemanagement (GM) und Messkonzeptmanagement (MCM).

  • Du kannst Anforderungen in Form von User Stories lesen und bist vertraut mit den verwendeten Atlassian-Tools (wie z.B. Jira, Confluence).

  • Du bist eng mit Kolleginnen und Kollegen der Hanse-Werk als auch aus der E.ON Gruppe vernetzt, du stellst zu allen eine angemessene Kommunikation sicher und arbeitest mit ihnen zusammen.

Dein Profil


  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (oder vergleichbar) mit mehrjähriger Berufserfahrung.

  • Wünschenswert ist eine ausgeprägte berufliche Erfahrung in der Energiewirtschaft und ein gutes Verständnis für Netzanschluss- und Meter-to-cash-Prozesse in der Energiewirtschaft oder passende Erfahrungen aus anderen Branchen.

  • Bestenfalls bringst du bereits erste Erfahrungen in der Bedienung und Konfiguration von Kundenportalen (Axon IVY) mit.

  • Du weißt, wie technische Spezifikationen und Projektergebnisse dokumentiert werden.

  • Du hast sehr gute Deutsch und Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift und bist motiviert die Digitalisierung im HanseWerk voranzutreiben.

Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.


Deine Benefits

  • Transparente Vergütung

    Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.

  • Zeit für dich
    Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.

  • Flexibilität
    Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.

  • Sinnstiftende Aufgabe
    Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.

  • Gesundheit
    Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.

  • Entwicklung & Weiterbildung
    Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.

  • Familie
    Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.

  • Auszeit
    Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.

  • Freistellung
    Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Junior-Testmanager (m/w/d) für Projekte in der Versicherung

Favorit
Württembergische Versicherung AG Kornwestheim 08.04.2025
Jobrad Junior Mobiles Arbeiten Projektleitung

Jobbeschreibung

Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Junior-Testmanager (m/w/d) für Projekte in der Versicherung Kennziffer: 32950 | Standort: Kornwestheim Aufgaben Wir suchen Sie als… Gestalter (m/w/d): Sie verantworten das Testmanagement von IT-Projekten im Geschäftsfeld Versichern Kommunikator (m/w/d): Auf Augenhöhe steuern Sie Ihr Test-Team, stimmen sich mit Stakeholdern ab und versetzen die Projektleitung und das Management mit fundierten Informationen in die Lage, Entscheidungen zu treffen Teamentwickler (m/w/d): Sie befähigen Ihr Team, herausfordernde und komplexe Themen zu meistern, z.B. indem Sie die richtigen Fragen stellen und Sachverhalte klar auf den Punkt bringen Möglichmacher (m/w/d): Sie denken über den Tellerrand hinaus und bauen den Regressionstest für die Anwendungen mit auf Erwartungen Ein abgeschlossenes fachrelevantes Studium und Zertifizierungen haben viele. Aber Sie zeichnet zusätzlich Folgendes aus: Sie besitzen Erfahrungen in der Testfallerstellung und in der Testdurchführung, bevorzugt in der Versicherungsbranche und möchten sich zum Testmanager (m/w/d) weiterentwickeln Sie sind in der Lage, Management-Aufträge und deren Hintergründe schnell zu verstehen und diese zielgerichtet mit Ihrem Test-Team auszuführen Sie tragen Ihre Begeisterungsfähigkeit ins Team hinein Durch Ihr schnelle Auffassungsgabe und Ihr technisches Know-How sorgen Sie dafür, dass die fachlichen Anforderungen in einer effizienten Testdurchführung abgearbeitet werden Ausgeprägte Kommunikationsstärke in deutscher Sprache (Wort und Schrift) und ein sicheres und souveränes Auftreten zeichnen Sie aus Unser Angebot Flexibilität Mobiles Arbeiten Individuelle Teilzeitmodelle Gesundheit Vielseitige Sportangebote Gesundes Essen im Betriebsrestaurant Familie Kita Kooperation & Kindernotfallbetreuung Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen Extras Betriebliche Altersvorsorge Vergünstigungen auf W&W-Produkte Entwicklung Laufbahnmodelle Persönliche & fachliche Weiterbildung Mobilität Jobrad & Jobticket Ladestationen für E-Bikes und E-Autos Michael Kunszt 07141 16-754117

Heilerziehungspfleger / Erzieher (m/w/d) als Gruppenleitung für die Fahrradwerkstatt (Förderstätte)

Favorit
MFZ Münchner Förderzentrum GmbH München 21.04.2025
App Gruppenleitung Leitung MS Office TVÖD Verwaltung Vollzeit

Jobbeschreibung

​ Vollzeit​ unbefristet​ ab sofort​ TVÖD SUE​ München - MFZ - Burmesterstraße 26Die MFZ Münchner Förderzentrum GmbH unterhält in München-Freimann kleine familiäre Wohngemeinschaften für jeweils 8 bis 9 erwachsene Menschen mit einer Körperbehinderung. Hier wohnen und leben sie so selbstständig und selbstbestimmt wie möglich und werden dabei individuell von unseren Pflegekräften empathisch unterstützt. Die persönliche Entwicklung der Bewohnenden ist die Grundlage unserer Arbeit. Das gemeinsame Miteinander auf Augenhöhe und der Austausch sind dabei ebenso wichtig wie die liebevolle und umfassende Versorgung im Alltag.In unserer Fahrradwerkstatt werden Menschen mit Körper- und Mehrfachbehinderungen individuell gefördert. Den Rahmen bildet eine Werkstatt, die kleinere Reparaturaufträge externer Kunden an Fahrrädern auf Spendenbasis bearbeitet. Jetzt bewerbenHeilerziehungspfleger / Erzieher (m/w/d) als Gruppenleitung für die Fahrradwerkstatt (Förderstätte)Das erwartet Sie bei unsSinnstiftende Arbeit: Gemeinsam mit den Teilnehmenden gestalten Sie den Tagesablauf und entwickeln spannende Projekte.Gestaltungsfreiraum: Sie dürfen gerne Ihre kreativen Ideen miteinbringen.Leitung mit Unterstützung: Sie führen ein engagiertes Team - wir unterstützen Sie dabei mit Einarbeitung und regelmäßigen Austauschrunden.Individuelle Förderung: Sie begleiten Menschen mit Körperbehinderungen und unterstützen sie in ihrer persönlichen Entwicklung.Teamwork: Sie arbeiten eng mit Kollegen aus verschiedenen Fachrichtungen zusammen, nehmen an Teamsitzungen teil und führen Mitarbeitergespräche.Verwaltung & Planung: Sie erstellen Entwicklungsberichte und übernehmen organisatorische AufgabenWas wir uns von Ihnen wünschenSie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger , Erzieher , Ergotherapeut , Sonderpädagoge oder ähnlichesSie haben idealerweise Erfahrungen als GruppenleitungSie haben Erfahrung im Umgang und der Förderung von schwer- und mehrfachbehinderten MenschenSie arbeiten gerne im Team und übernehmen VerantwortungSie sind kreativ und handwerklich geschicktSie sind sicher im Umgang mit MS OfficeSie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftWas wir Ihnen bieten30 Tage Urlaub + 2 (24.12. & 31.12.)MitarbeiterrabatteVermögenswirksame LeistungenWohnmöglichkeitenBetriebliche AltersvorsorgeMünchenzulagesehr gute Verkehrsanbindungweitere finanzielle ZulagenMitarbeitereventsMitarbeiterprämienWir helfen Ihnen gerne weiterFranziska Schilling+49 89 71007 - 123bewerbung@icp.deKontakt per WhatsAppSebastian Gäbelein+49 89 71007 - 143bewerbung@icp.deKontakt per WhatsAppJetzt bewerbenStiftung ICP München Garmischer Straße 241 81377 MünchenImpressum | Datenschutz

Gruppenleiter Fertigung im Bereich Steigtechnik (m/w/d)

Favorit
Mauderer Alutechnik GmbH Lindenberg im Allgäu 13.03.2025
App ERP

Jobbeschreibung

Gruppenleiter Fertigung im Bereich Steigtechnik (m/w/d) Die MAUDERER Alutechnik GmbH ist ein inhabergeführtes Familien-Unternehmen mit gesundem Wachstum im Kerngeschäft. Seit 50 Jahren entwickeln und produzieren wir unsere Premiumprodukte im Allgäu. Unsere Erfahrung und Flexibilität machen uns stolz. MAUDERER ist Systemlieferant für innovative Lösungen in den Bereichen Absturzsicherung, Steig- und Verladetechnik. Unsere BAVARIA-Produkte sind Kult. Als zertifizierter Schweißfachbetrieb fertigen wir anspruchsvolle Schweiß-Baugruppen. Darüber hinaus bieten wir unseren Kunden digitale Dienstleistungen und Apps. Der Auf- und Ausbau eines eigenen Online-Shops erweist sich als Erfolgsmodell zur Zukunftssicherung unseres „Start-ups mit Tradition“. Ihre Aufgaben Fachliche Anleitung des Personals im entsprechenden Produktionsbereich Mitarbeit, Kontrolle und Koordination aller Montagetätigkeiten Tagesfeinplanung und Vorkommissionierung der Fertigungsmaterialien bei Bedarf Montage nach Arbeits- und Prüfanweisungen Endkontrolle der fertigmontierten Bauteile und Baugruppen nach Vorgabe und Zeichnung / Prüfanweisungen Steuerung und Überwachung des Produktionsablaufs Personalkoordination und Einsatzplanung Erarbeiten von Verbesserungen gemeinsam mit dem Personal Anlernen neuen Personals und Ansprechpartner für die Teammitglieder Sicherstellung von Verfügbarkeit der Betriebsmittel und deren Funktion sowie Abweichungen / Probleme dem Vorgesetzten melden Ihre Qualifikation erfolgreich abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung erste Berufserfahrung als Teamleiter, idealerweise aus dem Bereich der Aluminiumverarbeitung gutes technisches Verständnis sowie lösungs- und zielorientierte Arbeitsweise gute MS-Office- und ERP-Kenntnisse gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Führungs- und Sozialkompetenz sicheres und kompetentes Auftreten, Durchsetzungsfähigkeit Qualitätsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit selbstständige, vorausschauende Arbeitsweise Was wir Ihnen bieten einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in einem dynamischen Unternehmen abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem vielseitigen Aufgabenfeld Premiumprodukte, die nachhaltig sind und begeistern kurze und direkte Kommunikationswege durch flache Hierarchien bis zu 32 Tage Urlaub freiwillige Zusatzleistungen wie z.B. vermögenswirksame Leistungen, Prämien oder Jubiläumszuwendungen Wenn Ihnen wichtig ist, dass es vorwärtsgeht, dann schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail, durch einen Klick auf den Bewerberbutton oder rufen Sie uns an. Wir freuen uns auf Sie! Frau Alexandra Webster +49(0)8381/9204-28 alexandra.webster@mauderer.de Mauderer Alutechnik GmbH Goßholzer Straße 44 88161 Lindenberg www.mauderer.de Wenn Ihnen wichtig ist, dass es vorwärtsgeht, dann schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail, durch einen Klick auf den Bewerberbutton oder rufen Sie uns an. Wir freuen uns auf Sie!

Microsoft Sales Manager / IT-Lösungen (m/w/d)

Favorit
ORBIS SE Hamburg 27.02.2025
Consulting Englisch Homeoffice Jobrad Sales SAP Schulungen Verhandlungsgeschick Vertrieb

Jobbeschreibung

Werde Teil der ORBIS Gruppe!

Innovationsfreude und Vertrauen in die Fähigkeiten jedes Einzelnen sind die Triebfedern, die ORBIS seit über 30 Jahren erfolgreich im Markt agieren und stetig wachsen lassen.


Du liebst es, Geschäftsbeziehungen aufzubauen und zu pflegen, während Du gleichzeitig innovative Lösungen präsentierst? Dann hast Du bei uns die Möglichkeit als Key Account Manager:in mit fundierter Erfahrung im SAP und Microsoft Umfeld den gesamten Presales- und Sales-Prozess zur Gewinnung von neuen Projekten zu steuern und zu gestalten. Deine Aufgabe wird darin bestehen, bestehende Kundenbeziehungen zu pflegen und neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren und zu erschließen. Ferner erarbeitest Du passgenaue Angebote/Verträge, führst Vertragsverhandlungen und vertrittst das Unternehmen und unser Portfolio auf Messen, Kongressen und Veranstaltungen.


Zudem erwartet Dich in Deinem Sales Job:

  • Herausfordernde Position in einem führenden Unternehmen der IT-Lösungsbranche
  • Möglichkeit mit den neuesten SAP und Microsoft Technologien und -Lösungen zu arbeiten
  • Guter Onboarding Prozess zur Integration in Dein zukünftiges Team
  • Attraktive Gehaltspakete, inkl. Mobilitätskonzept
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice mit einer ausgewogenen Work-Life Balance auch im Sales Bereich
  • Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen, um Deine Fähigkeiten und Kenntnisse zu erweitern
  • Kurze Kommunikationswege sowie ein hilfsbereites, kollegiales und dynamisches Team
  • Weitere Benefits, z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, Firmenevents, Zeitwertkonten, Mitarbeiterdarlehen

Das zeichnet Dich aus:

  • Nachweisbare Erfahrung im Key Account Management, idealerweise im SAP und/oder Microsoft Umfeld
  • Fundierte Kenntnisse über SAP- und Microsoft-Produkte und -Lösungen
  • Die Fähigkeit, Vertrauen im Vertriebsprozess aufzubauen und mit den Presales-Kolleg:innen die Produkte überzeugend zu präsentieren
  • Ausgeprägte zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten, sowie Verhandlungsgeschick
  • Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
  • Hohe Kundenorientierung und die Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu erkennen und maßgeschneiderte Lösungen anzubieten
  • Reisebereitschaft innerhalb Deines Vertriebsgebiets
  • Starkes Engagement für Kundenzufriedenheit und Erfolg

Du teilst unsere Leidenschaft und Vision von der Zukunft? Dann bewirb Dich jetzt.

Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!


Die ORBIS SE ist ein international tätiges Software- und Business Consulting-Unternehmen, das auf die Lösungen der Marktführer SAP und Microsoft fokussiert ist. Gegründet 1986, beschäftigt die ORBIS Gruppe derzeit mehr als 950 Mitarbeiter:innen an nationalen und internationalen Standorten.

Team Leader Cleaning (m/w/d)

Favorit
Bentley InnoMed GmbH Hechingen 16.04.2025
flexible Arbeitszeiten Recht Trainings

Jobbeschreibung

Come on Board DRIVE WITH US! Starte jetzt Deine Mission bei Bentley! Werde ein wichtiger Teil unseres internationalen Teams und arbeite gemeinsam mit uns daran, Menschen weltweit mehr Lebensqualität zu schenken. Unterstütze uns auf unserem Weg mit innovativen Produkten zur minimal-invasiven Behandlung von Gefäßerkrankungen erfolgreich in die Zukunft zu gehen. Wir versprechen ein vielseitiges Arbeitsumfeld mit guten Aufstiegsmöglichkeiten bei einem außergewöhnlichen Arbeitgeber! Für unseren Stammsitz in Hechingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Team Leader Cleaning (m/w/d) DEIN JOB Du leitest ein Team von Reinigungskräften und bist für die Planung und Koordination der Einsätze verantwortlich Du stellst die Einhaltung aller Hygiene- und Reinigungsstandards sicher Du gewährleistest den reibungslosen Ablauf und arbeitest mit anderen Abteilungen zusammen Du behältst den Überblick über Reinigungsmittel und -geräte Du denkst strategisch und leistest Deinen Beitrag zur Optimierung unserer Prozesse DEIN PROFIL Du strebst eine spannende und verantwortungsvolle Position im Bereich Reinigung und Hygiene an Du verfügst über wertvolle Kenntnisse in einem regulierten Umfeld, idealerweise in der Medizintechnik Du kennst Dich mit Hygiene- und Reinigungsstandards aus, vorzugsweise GMP oder ISO 13485 Du hast bereits Führungserfahrung Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Du bist in der Materialverwaltung erfahren DAS BIETEN WIR Es ist unsere agile und wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen, die unser dynamisches und effizientes Arbeiten auszeichnet. Alle Verantwortungsbereiche agieren selbständig, geprägt von unserer Startup-Mentalität in Kombination mit der Struktur und Power eines etablierten Unternehmens. Durch flexible Arbeitszeiten, regelmäßige Teamevents, Trainings und Weiterbildungsmöglichkeiten kannst Du nach individuellem Bedarf Deine Entwicklung vorantreiben. Bist Du bereit für Bentley? #yourmissionstartsnow Bei Fragen steht Dir Arlette Kaiser unter der Nummer +49 7471 9999 699 gerne zur Verfügung. Zur Onlinebewerbung Bentley InnoMed GmbH Lotzenäcker 3 72379 Hechingen / de +49 7471 984 995 10 www.bentley.global Impressum Rechtliche Hinweise Cookies Datenschutz Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwenden wir das generische Maskulinum. Weibliche und anderweitige Geschlechteridentitäten werden dabei selbstverständlich ausdrücklich mitgemeint.Du leitest ein Team von Reinigungskräften und bist für die Planung und Koordination der Einsätze verantwortlich; Du stellst die Einhaltung aller Hygiene- und Reinigungsstandards sicher; Du gewährleistest den reibungslosen Ablauf und arbeitest;...

Online Marketing Manager – Digital Lead Management (m/w/d)

Favorit
ISR Information Products AG Magdeburg 29.04.2025
Marketing Sales Vertrieb

Jobbeschreibung

Dein Team

Wir sind das Corporate-Marketing-Team aus Braunschweig und haben ein klares Ziel: online noch sichtbarer zu werden und uns abzuheben. Unser Team vereint kreative Köpfe und digitale Macher – und jetzt suchen wir dich als smarten analytischen Player um unser vierköpfiges Team zu verstärken.

Du arbeitest sehr eng mit Marketing- und Vertriebsverantwortlichen sowie dem Management verschiedener ISR-Geschäftsbereiche und unserem Key Account Management zusammen.

Worauf du dich freuen kannst: dass wir uns gemeinsam und mit voller Power der Herausforderungen stellen datengetrieben und automatisiert Interessenten zu gewinnen und auf ihrer Reise zum Lead perfekt begleiten.

Was dich erwartet


  • Im Lead Management entwickelst du gezielte Nurturing-Maßnahmen und planst kanalübergreifende Kampagnen, die du kontinuierlich entlang der B2B Customer Journey optimierst.
  • Du rollst Lead-Scoring-Modelle und Workflows aus, um die nahtlose Übergabe qualifizierter Leads vom Marketing an den Vertrieb zu gewährleisten und den ROI zu steigern.
  • Die Qualität sowie die kontinuierliche Erweiterung unserer Kundendatenbank liegen in deiner Verantwortung. Gleichzeitig steigerst du die Effizienz und Messbarkeit unserer Marketing- und Salesprozesse.
  • Du hältst dich über Neuerungen im HubSpot CRM-, Marketing- und Sales-Hub auf dem Laufenden, optimierst die Systeme und schulst Nutzer:innen. Automatisierung und Datenschutz hast du dabei stets im Blick.

Das bringst du mit


  • Du verfügst über umfassende Fachkenntnisse und praktische Erfahrung im Bereich Marketingautomation, digitales Leadmanagement und Customer-Relationship-Management (CRM).
  • Du begeisterst dich für Entwicklungen im Online-Marketing, arbeitest dich schnell in komplexe Themen ein und behältst dabei stets den geschäftlichen Gesamtkontext im Blick.
  • Analytische Fähigkeiten und eine datenbasierte Arbeitsweise zeichnen dich aus, gepaart mit Durchsetzungskraft.
  • Kenntnisse in der Vermarktung von erklärungsbedürftigen Produkten und Dienstleistungen im B2B-Umfeld sind von Vorteil.
  • Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung rundet dein Profil idealerweise ab.

Viele gute Gründe


30, 40 oder 50 Urlaubstage
Betreuungskostenzuschuss
Hansefit
ISR Akademie

Produktmanager Containment-Systeme/Lufttechnik (m/w/d)

Favorit
DENIOS SE Bad Oeynhausen 18.03.2025
Englisch Gleitzeit Marketing Mobiles Arbeiten Vertrieb Vollzeit

Jobbeschreibung

Produktmanager Containment-Systeme / Lufttechnik (m/w/d) Bad Oeynhausen Vollzeit Die DENIOS SE ist seit 38 Jahren der führende Spezialist für Gefahrstofflagerung, betrieblichen Umweltschutz und Sicherheit am Arbeitsplatz. Als Hersteller und Entwickler hilft DENIOS Unternehmen, der wachsenden Verantwortung im Umgang mit Gefahrstoffen gerecht zu werden. Mit mehr als 1.000 Mitarbeitern entwickeln, produzieren und vertreiben wir unsere Produkte in Deutschland, Europa, Amerika und China. Sie suchen eine neue berufliche Entwicklungsmöglichkeit in einem wachstumsstarken, international tätigen Unternehmen? Sie wollen den Erfolgsweg eines innovativen Marktführers mitgestalten? Sie möchten einen aktiven Beitrag zum betrieblichen Umweltschutz und zur Steigerung der Sicherheit in Unternehmen leisten? Kommen Sie zur DENIOS SE. Bewerben Sie sich als: Produktmanager Containment Systeme / Lufttechnik (m/w/d) Ihre Aufgaben: Sie übernehmen das vertriebsnahe, technische Produktmanagement für lufttechnische Anlagen und Containment-Systeme im Industrieumfeld, vorrangig im chemischen und pharmazeutischen Bereich. Sie stimmen die Schnittstellen zwischen den Fachbereichen Entwicklung, internationaler Vertrieb, Marketing, Service und Produktion ab. Sie entwickeln Strategien zur Produktplatzierung am Markt und erarbeiten Produktstrategien, die zu den Markt- und Unternehmensanforderungen passen. Sie unterstützen den technischen Vertrieb und betreuen unsere Kunden. Sie betreuen und entwickeln das bestehende und künftige Produktportfolio in Abstimmung mit dem Vertrieb weiter und arbeiten neue Produktoptionen und Konzepte aus. Sie schätzen nationale und internationale Marktpotenziale ab und führen Produkt- und Marktanalysen durch. Sie beraten und unterstützen internationale Vertriebskolleginnen und -kollegen bei der Ausarbeitung von technischen Lösungen. Sie führen internationale Produktschulungen durch und bereiten entsprechende Präsentationen vor. Ihr Profil: Sie haben eine Berufsausbildung in einem fertigungsnahen oder technischen Umfeld abgeschlossen oder alternativ ein Studium in einem technischen oder naturwissenschaftlichen Bereich. Sie verfügen über technisches Verständnis für Prozessanlagen. Sie beherrschen Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift. Sie haben die Fähigkeit zu analytischem, system- und prozessorientiertem Denken und Handeln. Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein, Stressresistenz, Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität aus und sind bereit, die „Extrameile“ zu gehen. Sie besitzen ausgeprägte Kommunikationsstärke, sind teamfähig und ergebnisorientiert. Sie haben eine hohe Reisebereitschaft zur Erschließung internationaler Märkte. Wir bieten: Engagement für Umweltschutz und Arbeitssicherheit: Zusammen mit Ihnen leisten wir bei DENIOS einen wichtigen Beitrag zum Umweltschutz und zur Sicherheit der Mitarbeiter unserer Kunden. Wettbewerbsfähige Vergütung: Wir bieten ein attraktives Gehaltspaket. 30 Tage Urlaub: Genießen Sie ausreichend Zeit für Erholung und persönliche Freiheit. Flexible Arbeitszeiten / Gleitzeit: Gestalten Sie Ihren Arbeitstag flexibel und profitieren Sie von unserer Gleitzeitregelung. Mobiles Arbeiten: Flexibilität durch anteilige Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Absprache. Betriebliche Altersvorsorge: Sichern Sie Ihre finanzielle Zukunft mit unserer betrieblichen Altersvorsorge. E-Bike-Leasing: Nutzen Sie unser attraktives E-Bike-Leasing-Angebot für einen umweltfreundlichen und gesunden Arbeitsweg. Interessiert? Dann senden Sie bitte Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres möglichen Einstiegstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail (eine zusammenhängende PDF-Datei mit max. 5 MB) an: karriere@denios.de. Kontakt Human Resources karriere@denios.de Standort Bad Oeynhausen DENIOS SE Dehmer Straße 54–66 32549 Bad Oeynhausen www.denios.de

Informatiker als Testmanager SAP 4HANA Transformation & Digitalisierung (w/m/d)

Favorit
TÜV SÜD AG Landshut 26.02.2025
Englisch Leitung SAP Wirtschaft

Jobbeschreibung

AUFGABEN

  • Fachliche Leitung und Steuerung der Testteams
  • Globale Verantwortung für die erfolgreiche Durchführung der Testzyklen von der Konzeption bis zur Abnahme
  • Erstellung einer geeigneten Teststrategie und sowie deren Operationalisierung in Testkonzepten
  • Auswahl effektiver Testmethoden und effizienter Testwerkzeuge
  • Planung, Koordination und Steuerung aller Testaktivitäten
  • Aufbau eines adressatengerechten Reportings für unterschiedliche Stakeholder
  • Ergebnisdokumentation und Organisation der Testabnahme

QUALIFIKATIONEN

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Informatik bzw. Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Fachrichtung
  • Mehrjährige Erfahrung als Testmanager im SAP-Umfeld, idealerweise bereits im Rahmen einer komplexen, internationalen S/4HANA Transformation
  • Fundierte Kenntnisse der unterschiedlichen Testarten (u.a. Entwicklertests, Funktionale Tests, Integrationstests, Lasttests, Regressionstests, Autorisierungstests)
  • Fundierte Kenntnisse in den marktüblichen Test-Management-Tools
  • Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie überzeugendes und souveränes Auftreten kombiniert mit ausgeprägter Qualitäts-, Ergebnis- und Kundenorientierung
  • Grundsätzliche Reisebereitschaft für die Koordination der Pilot- und Rolloutaktivitäten
  • Sehr gute Kommunikations-, Kooperations-, Moderations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

WEITERE INFORMATIONEN

Mit der SAP S/4HANA Transformation bauen Sie das Rückgrat für die Digitalisierung des TÜV SÜD auf! In Ihrer Rolle übernehmen Sie Verantwortung in einem internationalen Projekt. In interdisziplinären Teams arbeiten Sie für mehrere Jahre an der Harmonisierung und Digitalisierung der Business Prozesse sowie der Konsolidierung und Modernisierung der IT-Landschaft. Es erwartet Sie ein vielseitiges Aufgabengebiet und die Herausforderung unser betriebswirtschaftliches Herz zukunftsfest zu machen. Klingt spannend? Dann bewerben Sie sich jetzt! #Julia+Merkle

Vertriebsmanager Commodities Strom / Gas (m/w/d)

Favorit
Städtische Werke AG Kassel 10.04.2025
Bachelor Energiewende Gleitzeit Tarifvertrag Vertrieb Vollzeit Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Vertriebsmanager Commodities Strom/Gas (m/w/d) Vollzeit Kassel, Deutschland Für den Fachvertrieb und die Erstellung von Einzel- und Bündelangeboten unserer Strom- und Gas-Produkte suchen wir einen kommunikativen und teamfähigen Vertriebsmanager (m/w/d) Ihre Aufgaben Als Mitarbeiter (m/w/d) im Vertrieb übernehmen Sie das vollumfängliche Vertriebsmanagement für unsere Produkte der Bereiche Strom & Gas sowie der Energiedienstleistungen und energienahen Dienstleistungsangebote im Kundensegment B2C, B2B und WoWi. Dabei erstellen Sie Pricingvorgaben für B2C-Kunden sowie maßgeschneiderte Einzel- und Bündelangebote für B2B-Kunden und Wohnwirtschaftskunden, unter Berücksichtigung individueller Vorgaben, aktueller Markttrends und Kundenbedürfnissen. Auch gehört die aktive und eigenständige Mitarbeit bei der operativen Umsetzung sowie Erreichung der vereinbarten Ziele der Gruppe "Commodities (Strom/Gas)" zu Ihren Aufgaben. Sie betreuen externe Vertriebspartner (m/w/d) und agieren als Ansprechpartner (m/w/d) für interne und externe Kunden bei tiefergehenden fachlichen Fragestellungen und unterstützen zum Thema Kundenevents und -beratung sowie bei Veranstaltungen zur Vertriebsunterstützung. Auch sind Sie für die Erstellung von Verbrauchsanalysen sowie für die Umsetzung und Überwachung abgestimmter Kalkulations-, Angebots- und Vertragsprozesse bis hin zur Erstellung der ersten Abrechnung des Kunden zuständig. Die Produktanalyse unter Berücksichtigung von Marktgegebenheiten sowie die aktive Mitarbeit bei der Entwicklung und Weiterentwicklung von Commodity Produkten (Strom/Gas) gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Zusätzlich konzipieren und pflegen Sie unsere Datenbank mit Vertriebs- und Kundendaten, fungieren als Key-User für unser Angebotskalkulationstool und monitoren Schnittstellen im Rahmen von Automatisierungsprozessen. Ihr Profil Sie haben ein betriebs- oder energiewirtschaftliches Studium (Bachelor) erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung im Vertrieb. Darüber hinaus konnten Sie in Ihren bisherigen Tätigkeiten Erfahrungen im Energiebereich "Commodities" (Tarif- und Sonderkundengeschäft) sammeln und verfügen somit über gute Kenntnisse der Abläufe und Prozesse in der Energiewirtschaft. Neben einer äußerst kundenorientierten und zugleich analytischen Arbeitsweise zeichnet Sie Ihre Überzeugungskraft und Ihre Konfliktfähigkeit aus. Ihr kaufmännisches und unternehmerisches Denken und Handeln, Ihre konsequente Ziel- und Ergebnisorientierung sowie die Fähigkeit, in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren, runden Ihr Kompetenzprofil ab. Neben den gängigen MS-Office-Anwendungen verfügen Sie über Anwenderkenntnisse in EDM-Systemen und bringen generell eine hohe Affinität für IT und Digitalisierung mit. Wir bieten Wir bieten Ihnen die Mitarbeit in einem leistungsfähigen, lokal verankerten Unternehmen sowie eine spannende Herausforderung in einem auf Nachhaltigkeit bedachten Konzern. Wir zahlen die branchenübliche Vergütung nach dem bei uns gültigen TV-V (Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe). Wir fördern Sie mit einer maßgeschneiderten Weiterbildung - intern und extern. Wir unterstützen Sie bei einer guten Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit) und mobilem Arbeiten. Wir bieten eine vom Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung. Wir haben außerdem für unsere Mitarbeiter (m/w/d) eine eigene Kantine, Parkplätze und die Möglichkeit, ein Jobticket zu nutzen. Sie suchen eine neue Herausforderung? Wir suchen Sie! Bewerben Sie sich jetzt online mit den üblichen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) und unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Ihr Ansprechpartner für Rückfragen: Herr Stefan Schreck Tel.: 0561/782-2192 E-Mail: Stefan.Schreck@kvvks.de Die Städtische Werke AG aus Kassel versorgt deutschlandweit Bürger und Unternehmen mit sauberer Energie und vielfältigen Energiedienstleistungen. Wir machen uns stark für die Energiewende in unserer Region und investieren jedes Jahr sehr stark in den Ausbau der erneuerbaren Energien vor Ort. Darüber hinaus betreiben wir die Bäder der Stadt Kassel. Weitere Jobs ansehen Diesen Job teilen Impressum | Datenschutzerklärung

Project Manager Clinical Affairs EU (f/m/d)

Favorit
STADA Arzneimittel AG Bad Vilbel 15.04.2025

Jobbeschreibung

"Caring for People's Health as a Trusted Partner" - This mission motivates us at STADA every day to improve the health of people worldwide. With our wide range of generics, consumer health products and specialty pharmaceuticals, we offer patients, doctors and pharmacists a wide range of therapeutic options.

Around 13,000 employees live our values of Integrity, Entrepreneurship, Agility and One STADA. Together we are on an exciting growth journey and want to successfully shape the future of STADA.

Do you want to become part of a dynamic, international team and grow with us? Then apply now as:


Manager Clinical Affairs (f/m/d)

Bad Vilbel | Germany (DE) | Full-time | Permanent | Portfolio & Product Development | Professionals

What you can expect

In your role as Manager Clinical Affairs, you will be responsible for the planning, preparation, and project management of clinical studies from phases I to IV, with a focus on bioequivalence studies. You will oversee the conduct of the clinical studies according to national and EU/ICH law and ensure compliance with GCP standards.

  • You will develop scientific evaluations and clinical study strategies
  • As a project manager, you will coordinate clinical studies and supervise contract research organizations and external partners
  • A key task of your responsibilities is the review of clinical study documents
  • As a clinical point of contact, you will accompany development projects from the product idea to dossier approval
  • You will assess clinical studies within the framework of in-licensing and due diligence projects
  • You will prepare scientific opinions and responses to Assessment Reports as part of the approval processes

Who we are looking for

  • You have a degree in pharmacy or medicine
  • You have at least 2 years of professional experience and a proven track record in project management of clinical studies (pharmaceutical industry, contract research organization)
  • You have sound knowledge of GCP
  • You have proven experience with bioequivalence studies and knowledge in biopharmacy and/or pharmacokinetics
  • Ideally you have experience with orphan drug development
  • You are fluent in both German and English
  • You approach your tasks systematically, independently, and responsibly, and are willing to take on cross-functional tasks

What we offer

  • An open corporate culture with fast decision-making processes and a lot of potential for your personal development
  • Individual development and training opportunities
  • Flexible working hours and mobile working up to 2 days per week (depending on the job profile)
  • Job ticket for the RMV region and Job Bike
  • Childcare allowance
  • Health-promoting offers such as or the STADA Gym (free of charge)
  • Numerous additional benefits such as "future payment", group accident insurance, supplementary pension scheme, and chemical industry pension fund
  • Subsidized cafeteria
We look forward to receiving your application via our . At jobs.stada.com you will also find numerous other job opportunities, as we are always looking for motivated talents who can strengthen our team with their expertise and personality. Do you have further questions? Then please reach out to . Part-time requests are considered on an individual basis.

STADA Group promotes its diverse culture, regardless of gender, age, social or ethnic origin, disabilities, religion, ideology or sexual orientation. We use the strength of this diversity to develop creative ideas, expand our experience and increase innovative strength. Our focus is on equal opportunities, respectful cooperation and the promotion of an inclusive working environment. #LI-HYBRID #LI-DH1

Junior Category Manager (m/w/d)

Favorit
Lagardère Travel Retail Deutschland GmbH Wiesbaden 18.03.2025
Betriebswirtschaft Englisch Junior Senior Vertrieb Verwaltung

Jobbeschreibung

Lagardère Travel Retail ist weltweit führend und Experte im Betrieb von Handel- und Gastronomiekonzepten an Reise- und Verkehrsstandorten, mit 4 850 Geschäften in 39 Ländern. In Deutschland betreibt Lagardère Travel Retail 111 Shops an 10 Flughäfen und 35 Bahnhöfen, mit einer großen Bandbreite an bekannten Marken, wie Relay, Hub Convenience, TRIB’S und Coffee Fellows und mit der Frankfurter Markthalle am Hauptbahnhof Frankfurt. Lagardère Travel Retail fokussiert sich ganzheitlich auf die Erwartungen von Reisenden und bietet mit seiner Positionierung einzigartige Mehrwerte für Gäste, Vermieter und Partner. Zur Unterstützung unseres Teams in unserem Support-Center am Hauptbahnhof Wiesbaden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und motivierten Junior Category Manager (m/w/d) Das bieten wir: Eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von Leidenschaft, Teamgeist und Eigenverantwortung Kostenfreier Parkplatz oder Zuschuss für ein JobTicket Einen innovativen und zuverlässigen Arbeitgeber Übernahme der Gesamtkosten für eine Mitgliedschaft im Fitnessstudio (Fitness First) 25% Mitarbeiterrabatt auf (fast) alle unsere Produkte 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens Ein Büro inmitten des Wiesbadener Hauptbahnhofs- verkehrsgünstig und zentral gelegen Zu Ihren Aufgaben gehören: Verantwortung für eine Kategorie im Bereich Convenience/Reisebedarf Ansprechpartner für Lieferanten und den Vertrieb Entwicklung und Durchführung von Maßnahmen zur Umsatz- und Margenoptimierung Optimierung von Produktauswahl, Warenpräsentation Verhandlung und Durchführung von Verkaufsaktionen Erfolgsanalysen und Bestandssteuerung Weiterentwicklung der Kategorie anhand von Trends Administrative Pflege und Verwaltung von Stammdaten Kommunikation und Abstimmung mit Lieferanten sowie administrative Abwicklung von Lieferprozessen Sie bringen mit: Betriebswirtschaftliches Studium und/oder kaufmännische Ausbildung Idealerweise erste Erfahrung im Einkauf und/oder aus dem Category Management Sicher im Umgang mit Office Anwendungen (v.a. Outlook, Excel) Erfahrung mit Warenwirtschaftssystemen von Vorteil Gute Englischkenntnisse Hohe Zahlenaffinität sowie kommunikative und verhandlungssichere Persönlichkeit Gespür für Trends Haben wir Sie neugierig gemacht? Wenn Sie Interesse haben, Teil eines kreativen und dynamischen Teams in einer professionellen Firma zu werden, die sich weiterhin auf Expansionskurs befindet, dann bewerben Sie sich jetzt unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit dem Kennwort „Jun. CatMan (m/w/d)“ als PDF zu. 42 Länder +5.120 Geschäfte 290 Flughäfen 700 Bahnhöfe 20.000 Angestellte Lagardère Travel Retail Deutschland GmbH Frau Ina Wilhelm Senior HR Business Partner Bahnhofsplatz 1 65189 Wiesbaden www.lagardere-tr.de

Global Testmanager SAP 4HANA Transformation und Digitalisierung (w/m/d)

Favorit
TÜV SÜD AG Augsburg 26.02.2025
Englisch Leitung SAP Wirtschaft

Jobbeschreibung

AUFGABEN

  • Fachliche Leitung und Steuerung der Testteams
  • Globale Verantwortung für die erfolgreiche Durchführung der Testzyklen von der Konzeption bis zur Abnahme
  • Erstellung einer geeigneten Teststrategie und sowie deren Operationalisierung in Testkonzepten
  • Auswahl effektiver Testmethoden und effizienter Testwerkzeuge
  • Planung, Koordination und Steuerung aller Testaktivitäten
  • Aufbau eines adressatengerechten Reportings für unterschiedliche Stakeholder
  • Ergebnisdokumentation und Organisation der Testabnahme

QUALIFIKATIONEN

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Informatik bzw. Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Fachrichtung
  • Mehrjährige Erfahrung als Testmanager im SAP-Umfeld, idealerweise bereits im Rahmen einer komplexen, internationalen S/4HANA Transformation
  • Fundierte Kenntnisse der unterschiedlichen Testarten (u.a. Entwicklertests, Funktionale Tests, Integrationstests, Lasttests, Regressionstests, Autorisierungstests)
  • Fundierte Kenntnisse in den marktüblichen Test-Management-Tools
  • Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie überzeugendes und souveränes Auftreten kombiniert mit ausgeprägter Qualitäts-, Ergebnis- und Kundenorientierung
  • Grundsätzliche Reisebereitschaft für die Koordination der Pilot- und Rolloutaktivitäten
  • Sehr gute Kommunikations-, Kooperations-, Moderations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

WEITERE INFORMATIONEN

Mit der SAP S/4HANA Transformation bauen Sie das Rückgrat für die Digitalisierung des TÜV SÜD auf! In Ihrer Rolle übernehmen Sie Verantwortung in einem internationalen Projekt. In interdisziplinären Teams arbeiten Sie für mehrere Jahre an der Harmonisierung und Digitalisierung der Business Prozesse sowie der Konsolidierung und Modernisierung der IT-Landschaft. Es erwartet Sie ein vielseitiges Aufgabengebiet und die Herausforderung unser betriebswirtschaftliches Herz zukunftsfest zu machen. Klingt spannend? Dann bewerben Sie sich jetzt! #Julia+Merkle

Senior Technical Sales Manager – Cosmetic Active Ingredients (m/w/d)

Favorit
bitop AG Frankfurt am Main 15.04.2025
Englisch Gleitzeit Homeoffice Marketing MS Office Sales Seminare Senior Vollzeit

Jobbeschreibung

WEN WIR SUCHEN Join the Ectoin® Company! Die bitop AG ist ein ISO-13485-zertifiziertes, dynamisches und mittelständisches Biotech-Unternehmen mit Hauptsitz in Dortmund-Hörde (Phoenix-West). Unser Fokus liegt auf der Entwicklung und Vermarktung innovativer Wirkstoffe – allen voran Ectoin®, ein natürliches Extremolyt, das derzeit in der Kosmetikindustrie weltweit für Furore sorgt. Als Pionier in der biotechnologischen Herstellung von Ectoin® treiben wir seit Jahren erfolgreich den globalen Einsatz in hochwertigen Kosmetik- und Pflegeprodukten voran. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen erfahrenen Senior Technical Sales Manager – Cosmetic Active Ingredients (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Dortmund 55.000–80.000 € pro Jahr Sie sind in der Kosmetikbranche zu Hause, begeistern sich für innovative Wirkstoffe und verstehen es, Kunden weltweit strategisch und kommunikativ zu überzeugen? Sie möchten die Erfolgsgeschichte von Ectoin® aktiv mitgestalten und dabei Verantwortung für internationale Partner und Key Accounts übernehmen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Position mit viel Gestaltungsspielraum, direktem Kundenkontakt und internationalen Entwicklungsmöglichkeiten – eingebettet in ein engagiertes Team und ein werteorientiertes Unternehmen mit klarer Vision. WAS SIE BEI UNS ERWARTET Sales & Key Account Management: Sie sind verantwortlich für die Verkaufs- und Marketingaktivitäten unserer weltweiten Distributionspartner innerhalb der Kosmetikindustrie (Cosmetics & Personal Care) und betreuen zusätzlich ausgewählte umsatzstarke Direktkunden (Key Accounts) eigenständig Client Training: Sie schulen regelmäßig die Sales-Teams unserer Distributionspartner in Bezug auf Produkteigenschaften, Verkaufsargumente und Anwendungsmöglichkeiten unserer kosmetischen Wirkstoffe Marketing & Kommunikation: Sie unterstützen das Marketing-Team bei der Erstellung von zielgruppengerechtem Content, wie z. B. Produktunterlagen, Broschüren und Präsentationen. Darüber hinaus verfassen Sie regelmäßig wissenschaftliche Artikel für Fachmagazine und halten Fachvorträge auf nationalen und internationalen Messen und Konferenzen Strategie: Sie beobachten und analysieren kontinuierlich Markttrends, Kundenbedürfnisse sowie Wettbewerbsaktivitäten und entwickeln darauf basierend erfolgversprechende Wachstumsstrategien für unsere Wirkstoffe Messen & Repräsentation: Sie repräsentieren unser Unternehmen auf den wichtigsten internationalen Fachmessen, Seminaren und Konferenzen der Kosmetikindustrie, knüpfen neue Kontakte und pflegen bestehende Geschäftsbeziehungen Kollaboration: Sie arbeiten eng mit internen Abteilungen wie Logistics, Production, Quality Control, Finance und insbesondere Marketing zusammen, um eine reibungslose Umsetzung von Kundenprojekten und Produktstrategien zu gewährleisten WAS SIE MITBRINGEN Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes betriebs- oder naturwissenschaftliches Studium, idealerweise im Bereich Chemie oder Biologie Sie können mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Bereich Cosmetics & Personal Care, bestenfalls mit Wirkstoffen bzw. Fine Chemicals, vorweisen Sie sind ein flexibler Teamplayer (m/w/d) mit hohem Energielevel und „Can-do“-Mentalität Sie verfügen über eine hohe Kundenorientierung und arbeiten sehr genau, dabei trotzdem zügig, selbstständig und besonders strukturiert Durch Ihren hohen Qualitätsanspruch streben Sie kontinuierlich nach Verbesserungsmöglichkeiten Sie haben Spaß an Kundenkontakt und freuen sich auf internationale Reisetätigkeit (ca. 45 %) Sie arbeiten sicher mit dem MS Office Paket Sie verfügen über exzellente Kommunikationsfähigkeiten und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse WAS WIR IHNEN BIETEN Eine abwechslungsreiche und interessante Aufgabe in einem modernen Biotech-Unternehmen mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten und wachsenden Start-ups im Unternehmen. Ein Büro am schönen und modernen Dortmunder Standort, eingebettet zwischen Naturschutzgebiet und dem imposanten Industriedenkmal Phoenix West sowie die Möglichkeit, bis zu 95 % aus dem Homeoffice zu arbeiten. Gerne können Sie Ihren gut erzogenen Hund mit ins Büro bringen. Ein großartiges Team mit engagierten zwei- und vierbeinigen Kollegen. Einen kooperativen Führungsstil mit flachen Hierarchien sowie kurzen und schnellen Entscheidungswegen. Eine Unternehmenskultur, die jung und innovativ ist, Enthusiasmus belohnt und Entwicklung fördert. 30 Tage Urlaub und flexibles Arbeiten im Gleitzeitmodell (Vollzeit). Leistungsgerechte Bezahlung sowie eine attraktive Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge. Neben regelmäßigen Weiterbildungsmöglichkeiten bieten wir Ihnen diverse Benefits, unter anderem: Unterstützung Ihrer Mobilität und Fitness: Gerne können Sie über uns Ihr Dienstfahrrad leasen (JobRad) und Ihr vergünstigtes Bus- und Bahnticket beziehen (Jobticket), außerdem können Sie gerne am standortunabhängigenFirmenfitness-Programm (Hansefit) teilnehmen. Versorgung des leiblichen Wohls: Ihnen stehen eine subventionierte Betriebskantine sowie kostenlos frisches Obst, Kaffee und Wasser zur Verfügung, außerdem bestellen wir einmal die Woche Essen (aufs Haus). NOCH FRAGEN? Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung ausschließlich über das Bewerbungsformular zu. Haben Sie noch Fragen? Dann wenden Sie sich gern per E-Mail an unsere Personalreferentin Chiara Bloemberg unter hr@bitop.de. bitop AG Carlo-Schmid-Allee 5 44263 Dortmund www.bitop.deSie sind verantwortlich für die Verkaufs- und Marketingaktivitäten unserer weltweiten Distributionspartner innerhalb der Kosmetikindustrie (Cosmetics & Personal Care) und betreuen zusätzlich ausgewählte umsatzstarke Direktkunden;...

Pädagogische Fachkraft als Schulleitung Logopädie Schule (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Dresden 18.02.2025

Jobbeschreibung

Wir gestalten die Zukunft der logopädischen Ausbildung!Unsere Berufsfachschule für Logopädie vermittelt praxisnahes Wissen und bereitet in enger Zusammenarbeit mit der KLINIK BAVARIA die Fachkräfte von morgen optimal auf ihren Beruf vor.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Schulleitung (m/w/d), die mit innovativen Ideen, fachlicher Expertise und Führungskompetenz die Weiterentwicklung unserer Schule vorantreibt. Wenn Sie die logopädische Ausbildung aktiv mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!


Ein Arbeitstag bei uns

  • Pädagogische und organisatorische Leitung der Berufsfachschule für Logopädie
  • Sicherstellung und Weiterentwicklung der Ausbildungsqualität durch moderne, evidenzbasierte Lehrkonzepte
  • Führung und Förderung des Lehrteams sowie strategische Personal- und Unterrichtsplanung
  • Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie Umsetzung der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung
  • Entwicklung und Implementierung innovativer Schul- und Lehrkonzepte, die den aktuellen Anforderungen der Logopädie und der beruflichen Bildung entsprechen
  • Netzwerkarbeit und Förderung von Kooperationen mit Praxispartnern, Hochschulen und Fachverbänden, um eine zukunftsorientierte Ausbildung zu gewährleisten

Wir freuen uns auf

  • abgeschlossene akademische Ausbildung in der Logopädie/ Sprachtherapie/ Sprechwissenschaften/ Pädagogik oder einem vergleichbaren Bereich
  • mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren therapeutischen oder pädagogischen Bereich, idealerweise auch Erfahrungen im Schulmanagement oder in einer Leitungsposition
  • Kenntnisse bzgl. Ausbildungsinhalte, Prüfungsinhalte
  • Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
  • eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und hohe Motivation, die Schule weiterzuentwickeln

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Gestaltungsspielraum in der praxisnahen und innovativen Ausbildung der nächsten Generation von Logopädinnen und Logopäden
  • Förderung der individuellen beruflichen Weiterentwicklung, z. B. durch Fortbildungen und moderne Führungsansätze
  • Ein abwechslungsreiches und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Möglichkeit, digitale und evidenzbasierte Lehrmethoden zu integrieren
  • Lukrative Vergütung
  • Verantwortungsvolle Führungsaufgaben mit viel Raum für eigene Ideen und Schulentwicklung

Teamleitung Objektmanagement (w/m/d)

Favorit
Bundesinstitut für Risikobewertung Berlin 05.03.2025
Leitung Projektleitung Teamleitung Unbefristet Vergaberecht Verwaltung

Jobbeschreibung

In der Zentralabteilung des Bundesinstituts für Risikobewertung (BfR) ist ab sofort folgende Stelle zu besetzen: Teamleitung Objektmanagement (w/m/d) Kennziffer 3665 Entgeltgruppe 9a TVöD Dienstort Berlin Unbefristet Bewerbungsfrist 31.03.2025 Hier bewerben BfR Jobportal Das BfR erstellt unabhängig auf der Grundlage international anerkannter wissenschaftlicher Bewertungskriterien Gutachten und Stellungnahmen zu Fragen der Lebensmittel-, Futtermittel- und Chemikaliensicherheit und des gesundheitlichen Verbraucherschutzes in Deutschland. In diesen Bereichen berät es die Bundesregierung sowie andere Institutionen und Interessengruppen. Damit leistet das BfR einen wichtigen Beitrag zum Schutz der Menschen. Die Tätigkeit findet im Referat "Innerer Dienst" statt. Weitere Informationen zum Aufgabengebiet der Fachgruppe finden Sie hier auf unserer Homepage. Aufgaben Objektmanagement (Vertragsmanagement; Schnittstelle zur BImA) Koordination und Kontrolle der objektbezogenen Aufgaben, die durch externe Dienstleistungsfirmen ausgeführt werden (z.B. Reinigung, Grünpflege, Wachschutz) Projektleitung Großumzüge Raum- und Flächenverwaltung im Zuständigkeitsbereich des Inneren Dienstes Redaktionelle Aufgaben (Beschilderung, Formularpflege, Intranet-Auftritt des Objektmanagements) Entgegennahme von Mängelmeldungen und Veranlassen der Mängelbeseitigung (inkl. Auftragserteilung und Angebotseinholung) Mitarbeit an Leistungsbeschreibungen Koordination von Raumserviceangelegenheiten Fachliche Leitung des Teams Objektmanagements; Aufgabenkoordination und Einarbeitung neuer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement oder eine vergleichbare Berufsausbildung Fachkenntnisse und praktische Erfahrungen im Bereich des Gebäudebetriebes Praktische Erfahrung in der Einholung von Angeboten bei Dienstleistungsunternehmen Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift Ausgeprägte Fähigkeit, Arbeitsaufträge auch in einem größeren Verantwortungsbereich selbständig termingerecht zu erledigen Hohe Serviceorientierung und Dienstleistungsbereitschaft sowie Aufgeschlossenheit, Organisationstalent und Kommunikationsgeschick Eine gewissenhafte Arbeitsweise, Flexibilität, Teamfähigkeit und Belastbarkeit Erwünscht Praktische Berufserfahrungen im Bereich der öffentlichen Verwaltung einschlägige CAFM-Kenntnisse Kenntnisse im Bau-, Planungs- und Vergaberecht Unser Angebot Als familienfreundliches Institut bieten wir verschiedene Teilzeitarbeitsmodelle an Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. Möglichkeit der Inanspruchnahme von zusätzlichen Zeitausgleichstagen bei Zeitguthaben Attraktiver Zuschuss zum Deutschlandticket Job/Firmenticket Möglichkeit des hybriden Arbeitens (bis zu 60% mobil) Sehr gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung VBL-Betriebsrente / Vermögenswirksame Leistungen AWO-Familienservice Bewerbungsverfahren Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 31.03.2025 über unser Online-System . Fragen im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren richten Sie bitte an: bewerbung@bfr.bund.de . (Bitte senden Sie keine Bewerbungen an diese E-Mail-Adresse) Sofern Sie sich nicht online bewerben können, verweisen wir auf den Weg der postalischen Bewerbung: Bundesinstitut für Risikobewertung Personalreferat Max-Dohrn-Str. 8-10 10589 Berlin Fragen zum Aufgabengebiet richten Sie bitte an: Frau Grahli: T +49 30 18412-21504 E-Mail: julia.grahli@bfr.bund.de Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage: bfr.bund.de/de/karriere Das BfR begrüßt Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Als innovative wissenschaftliche Einrichtung bietet das BfR familienfreundliche Arbeits bedingungen. Dafür wurde das BfR mit dem Zertifikat "audit berufundfamilie®" ausgezeichnet. Das BfR gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt, von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Werkstattleiter (m/w/d)

Favorit
Procar Automobile Wuppertal GmbH & Co. KG Leverkusen 04.04.2025
Eigeninitiative Unbefristet Urlaubsgeld

Jobbeschreibung

Schraube mit uns an der Zukunft der Mobilität.

Seit über 30 Jahren steht die Procar Automobile Gruppe für Zuverlässigkeit, Dynamik und Kundenzufriedenheit. Mit 24 Standorten in NRW, über 1.450 Mitarbeitenden und ca. 300 Auszubildenden zählen wir zu den größten Händlern für BMW, MINI, Rolls-Royce, Kia und Hyundai in Deutschland. 
Arbeitszeit ist Lebenszeit. Deshalb bieten wir ein Arbeitsumfeld mit optimalen Bedingungen, in dem sich unsere Mitarbeitenden rundum wohlfühlen. Unsere hohe Kundenzufriedenheit und Auszeichnungen wie „Ausbilder des Jahres“ und „Deutschlands bester Ausbildungsbetrieb“ unterstreichen unser Engagement für Qualität und Innovation.

Ihre Motivation

In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für effiziente Abläufe und die Weiterentwicklung des Teams. Ihre Führungskompetenz sichert höchste Qualität und trägt maßgeblich zum Erfolg der Werkstatt bei.

Wir bieten Ihnen

  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Sonderzahlungen (z. B. Weihnachts- und Urlaubsgeld)
  • zusätzliche monatliche Prämienzahlungen 
  • sehr gute und persönliche Werkzeuge verschiedener namhafter Hersteller
  • personalisierte Arbeitskleidung inklusive kostenfreier Reinigung
  • kostenfreie Duschen an jedem Standort
  • Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen
  • Jobbike-Leasing
  • Mitarbeiterkonditionen auf Service, Teile und Fahrzeuge
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Attraktiver und sicherer Arbeitsplatz
  • Möglichkeiten zur Weiterentwicklung/Fortbildung über die Pflichtschulungen der Hersteller hinaus
  • Betriebliche Gesundheitsförderung
  • Teamevents und Weihnachtsfeier
  • Hohe Eigenverantwortung in einem motivierten Team
  • Daraus resultiert: Spaß bei der Arbeit – bei uns können Sie „Freude erleben“

Ihre Aufgaben

  • Sichern einer hohen Arbeitsqualität im Werkstatteam zur Wahrung des Kundeninteresses
  • Sicherstellung einer schnellen und anforderungsgerechten Instandsetzung der Kundenfahrzeuge
  • Prüfen des Allgemeinzustands von Kundenfahrzeugen
  • Aus- und Weiterbildung der produktiven Mitarbeiter/-innen
  • Unterstützen der Mechaniker bei der Diagnose-Erstellung und bei schwierigen Arbeiten

Ihr Profil

  • Ausbildung zum/zur Kfz-Mecha(tro)niker/-in mit idealerweise Meisterprüfung
  • Produkt- und Fachkenntnisse
  • Teamfähigkeit, Service- und Kundenorientierung und ein hohes Maß an Eigeninitiative
  • Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit
  • Selbstständige, zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise

Selbstständige Filialleiter / Geschäftsführer (m/w/d)

Favorit
Mail Boxes Etc Deutschland 07.04.2025
bundesweit Trainings Vertrieb

Jobbeschreibung

Für unseren Mandanten Mail Boxes Etc, eines der weltweit größten Franchise-Netzwerke für innovative Dienstleistungen rund um Versandlogistik, Grafik und Druck, suchen wir bundesweit Selbstständige Filialleiter/Geschäftsführer (m/w/d) Sie sind bereit für den nächsten Karriereschritt und wollen raus aus dem Angestelltendasein? Sie möchten unternehmerische Freiheit genießen, eigene Entscheidungen treffen und suchen eine neue Herausforderung? Wenn Sie hierzu das Rad nicht neu erfinden, sondern auf die Sicherheit eines international bewährten Erfolgskonzepts setzen wollen, ist Mail Boxes Etc. der richtige Partner für Ihren Start in die Selbstständigkeit. Dabei haben Sie die Möglichkeit, als eigenverantwortlicher Unternehmer Ihr eigenes MBE-Center zu gründen und aufzubauen oder ein bereits bestehendes Center zu übernehmen. Sie können die Tätigkeitsschwerpunkte Ihres Centers nach Ihrer individuellen Erfahrung und Ihren Fähigkeiten ausrichten. Als Partner von Mail Boxes Etc. profitieren Sie von besseren Einkommens- und Entwicklungsmöglichkeiten als in einer Festanstellung sowie großer unternehmerischer Freiheit. Ihre Vorteile Weltweit größtes Franchise-Netzwerk für Dienstleistungen rund um Versandlogistik, Grafik und Druck Wachstumsraten seit Jahren im zweistelligen Bereich Konjunkturunabhängiger Wachstumsmarkt Unbegrenzte Einkommensmöglichkeiten Große unternehmerische Freiheit Wiederkehrende Umsätze durch hohe Kundenbindung und Bestandskundengeschäft Regionale Standorte mit hohem Wachstumspotenzial Weltweit mehrfach ausgezeichnet Börsennotierte Kooperationspartner Internationales Netzwerk, das zum Erfahrungsaustausch einlädt Umfassendes Trainings-, Schulungs-, und Supportprogramm Bessere Einkommens- und Entwicklungsmöglichkeiten als in einer Festanstellung Ihre Aufgaben Sie leiten Ihren regionalen Standort als selbstständiger Unternehmer Sie betreuen und beraten Ihre Kunden aus allen Branchen Sie kümmern sich um den Vertrieb Sie stellen Mitarbeiter ein und führen das Personal Sie können mit mehreren Standorten expandieren Ihr Profil Führungsqualitäten Spaß am Umgang mit Menschen Überzeugende kommunikative Fähigkeiten Organisationstalent Unternehmer- und Teamgeist Neugierig geworden? Nehmen Sie Kontakt auf und Sie erhalten unverbindliche Informationen von Ihrem direkten Ansprechpartner. Hier weitere Informationen anfordern

Objektleiter für den Raum Essen & Duisburg

Favorit
Gebäudereinigung Pospischil GmbH & Co. KG Essen 16.04.2025
Betriebsklima Firmenwagen Vollzeit

Jobbeschreibung

Die Pospischil-Dienstleistungsgruppe ist eine in ganz NRW agierende familiengeführte Unternehmensgruppe, die in den letzten Jahren konsequent qualitativ und quantitativ gewachsen ist. Mit einer Vielzahl von namhaften Kunden sind wir als überregionaler Multi-Dienstleister mit hoher fachlicher Kompetenz und als Komplettanbieter in den Bereichen UNTERHALTSREINIGUNG und allen weiteren Dienstleistungen rund um Ihre Immobilie tätig. Für den Ausbau unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Objektleiter für den Raum Essen & Duisburgmit Erfahrungen in der Gebäudereinigung Vollzeit / unbefristet Diese Aufgaben erwarten Sie:Auslieferung von Gebrauchs- und Verbrauchsmaterial Koordination und Kontrolle der Reinigung Kundengespräche und -besuche Stellenanzeigen, Personalauswahl und Einstellung Organisation der Reinigungseinsätze Führung und Einweisung der Reinigungskräfte Sicherstellung des Qualitätsmanagements Vorbereitung der Lohnabrechnung Ihr ProfilBerufserfahrung als Objektleiter (m/w/d) einer Gebäudereinigung mindestens 3 Jahre, ist zwingend erforderlich Erfahrung in der Mitarbeiterführung strukturiertes und kundenorientiertes Arbeiten einsatzbereit, organisiert, flexibel und belastbar Führerschein der Klasse B ist zwingend erforderlich sehr gute Deutschkenntnisse sind zwingend erforderlich gepflegtes Erscheinungsbild Organisationstalent Wir bieten Ihnen:einen verantwortungsvollen Aufgabenbereich eine überdurchschnittliche Vergütung ein gutes Betriebsklima einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung ein Diensthandy Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte umgehend bei uns. Per E-Mail oder per Post an Gebäudereinigung Pospischil GmbH & Co.KG Kaiserswerther Str. 10 40878 Ratingen Tel: 02102-949596 Email: info@pospischil-gmbh.de Web: www.pospischil-gmbh.de

Büroleiter (m/w/d) für Customer Service und Büromanagement

Favorit
HIPP Präzisionstechnik GmbH Kolbingen 31.03.2025
Englisch ERP Führungsverantwortung Kundenservice Leitung MS Office Vertrieb Wirtschaft

Jobbeschreibung

Die Hipp Präzisionstechnik fertigt Präzisionsteile höchster Qualität, die den Anforderungen ihrer Kunden entsprechen und berät branchenübergreifend vor allem in den Bereichen Luft- und Raumfahrt, Automobil, Robotik sowie Anlagen- und Maschinenbau und verfügt über eine hochmoderne Fertigung für die Herstellung komplexer Dreh- und Frästeile, die eine solide Basis für eine moderne Beschaffungsdienstleistung mit kurzen Reaktionszeiten bietet. Die Hipp Präzisionstechnik GmbH ist Teil der HIPP Technology Group AG und hat ihren Sitz in Kolbingen. Wir suchen ab sofort einen Büroleiter (m/w/d) für Customer Service und Büromanagement Ihr Verantwortungsbereich: Leitung und Organisation: Verantwortung für Customer Service und Büromanagement sowie Steuerung des Tagesgeschäfts Schnittstellenmanagement: enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb, dem Kundenservice und der Produktion zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe Kundenkommunikation: Hauptansprechpartner (m/w/d) für Kunden bei Rückfragen, Terminen und Eskalationen Prozessoptimierung: Weiterentwicklung und Digitalisierung von Abläufen im Büromanagement und Kundenservice Teamführung: fachliche Leitung und Weiterentwicklung des Teams Operative Aufgaben: Bestellabwicklung, Stammdatenpflege, Terminverfolgung, Dokumentation und Rechnungsprüfung Folgende Qualifikationen bringen Sie mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung oder ein Studium im Bereich Wirtschaft / Technik Technische Kenntnisse und die Fähigkeit, Zeichnungen zu interpretieren, sind erforderlich Erfahrung im Büromanagement, Customer Service oder Einkauf, idealerweise mit Führungsverantwortung Sicheren Umgang mit ERP-Systemen und MS Office Kommunikationsstärke, Organisationstalent und eigenständige Arbeitsweise Englischkenntnisse wünschenswert, aber nicht zwingend Wir wollen, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und hoch motiviert Ihre neuen Aufgaben angehen. Daher bieten wir unserem Mitarbeiterteam: Offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und eine familiäre Atmosphäre Selbstständige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem starken Unternehmen 30 Urlaubstage mit freier Planung Nur halbe Arbeitstage an Heiligabend und Silvester Private Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorge Hochmoderne, ergonomische Arbeitsplätze Großen Parkplatz mit genügend Parkmöglichkeiten Verpflegungszuschuss (gemeinsamer Mittagstisch, Kaffee, Wasser etc.) Verschiedene Firmenevents über das Jahr verteilt, auf die Sie sich freuen dürfen (Foodtrucks, Sommerfest, Weihnachtsfest etc.) Interessiert? Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per Post oder E-Mail an: Hipp Technology Group AG Wilhelmstraße 19 78600 Kolbingen Deutschland Tel.: +49 7463 99300-816 bewerbung@hipp-group.com www.hipp-praezisionstechnik.deLeitung und Organisation: Verantwortung für Customer Service und Büromanagement sowie Steuerung des Tagesgeschäfts; Kundenkommunikation: Hauptansprechpartner (m/w/d) für Kunden bei Rückfragen, Terminen und Eskalationen;...

HR Expert / HR Manager – Schwerpunkt Personalentwicklung (m/w/d)

Favorit
Heristo AG Rotenburg 10.03.2025
Personalmanagement Projektmanagement Urlaubsgeld Wirtschaft

Jobbeschreibung

Ihre Mehrwerte

Sie möchten in einem Unternehmen arbeiten, das auf Fairness, Mut zur Veränderung und klare Kommunikation setzt? Sie leben Kompetenz, Verbindlichkeit und Teamgeist und suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihre Ideen einbringen können? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als Personalreferent (m/w/d) gestalten Sie gemeinsam mit einem dynamischen Team die Zukunft unseres Unternehmens und tragen aktiv zu einer positiven und nachhaltigen Personalentwicklung bei. Werden Sie Teil einer Unternehmenskultur, die Veränderungen begrüßt und kontinuierlich nach vorne schaut!

Das können Sie bei uns leisten

  • Sie übernehmen die ganzheitliche Betreuung eines definierten Unternehmensbereichs von der Einstellung bis zum Austritt der Mitarbeitenden
  • Die Beratung und Unterstützung von Führungskräften in allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen gehört zu Ihrem täglichen Brot
  • Ihr Schwerpunkt liegt in der Personalentwicklung mit Fokus auf die individuelle und organisationale Weiterentwicklung
  • Dabei sind Sie für die Konzeption, Umsetzung und nachhaltige Verankerung von Personalentwicklungsmaßnahmen, z. B. die Etablierung eines Kompetenzmodells, verantwortlich
  • Die Entwicklung und Standardisierung von Prozessen und Strukturen in der Personalentwicklung erweitert Ihr Aufgabengebiet
  • Außerdem wirken Sie aktiv in der Sicherstellung des Wissenserhalts im Unternehmen durch gezielte Maßnahmen zum Wissenstransfer und Risikomanagement mit

Damit begeistern Sie uns

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Durch Ihre mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle mit Schwerpunkt Personalentwicklung haben Sie gelernt eigenverantwortlich und lösungsorientiert zu agieren
  • Dabei bringen Sie nachgewiesene Kompetenzen in der Umsetzung und nachhaltigen Verankerung von Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen mit
  • Sicheres Arbeiten im Projektmanagement und Erfahrung in der Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten sind bei Ihnen gegeben
  • Sie haben eine Hands-on-Mentalität und bringen die Fähigkeit auch in herausfordernden Situationen souverän zu agieren mit
  • Außerdem sind Sie kommunikationsstark und beraten immer auf Augenhöhe

Mehrfach profitieren: Unsere Benefits

30 Urlaubstage
Firmenfitness
Flexible Arbeitszeiten
Shoppingvorteile
Weihnachts- / Urlaubsgeld
Weiterbildung
Windelabo
Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir uns für die männliche Schreibweise entschieden. Die abgebildeten Inhalte richten sich aber zugleich an alle Geschlechter.Mit dieser Schreibweise wollen wir niemanden ausschließen, denn bei uns ist jede Person willkommen und prägt unsere Arbeitsgemeinschaft mit ihrer Individualität.

Baumanager (m/w/d) Leistungsphase 8

Favorit
LeitWerk RheinRuhr Bonn Ratingen 10.04.2025
Projektmanagement Schulungen

Jobbeschreibung

Wer sind wir?Die LeitWerk Rhein Ruhr GmbH , ein Unternehmen der LeitWerk AG, übernimmt als Ingenieurbüro für Bau- und Projektmanagement die Abwicklung deutschlandweiter Baustellen. Zu den Geschäftsfeldern von LeitWerk zählen Baumanagement, Projektsteuerung, Qualitäts- und Konfliktmanagement, Ausschreibung, Generalplanung sowie Bauconsulting und Energetische Sanierung.Wofür stehen wir?LeitWerk: Wir sind ein dynamisches Netzwerk aus Experten, die täglich daran arbeiten, Bauprojekte effizient, innovativ und erfolgreich umzusetzen. Unsere Philosophie basiert auf Kompetenz, Teamgeist und strategischer Weitsicht .Für unsere Hochbauprojekte in Köln und Düsseldorf suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams alsBaumanager (m/w/d) - Leistungsphase 8Was gehört zum Arbeitsalltag?Bauleitung anspruchsvoller BauprojekteBauüberwachung nach HOAI § 34 LP 7-8Interessenvertretung des BauherrnKostensteuerung und -kontrolleKoordination interner und externer ProjektbeteiligterTerminplanung und -überwachungQualitätskontrolle und -sicherungTeilnahme an BaubesprechungenWas ist uns wichtig?Studium: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur bildet die Grundlage für die Tätigkeit.Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Baumanagement ermöglicht eine souveräne Betreuung von Bauprojekten.Fachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse der HOAI, VOB und im Nachtragsmanagement garantieren eine professionelle ProjektabwicklungKundenorientierung: Ein sicheres, verbindliches Auftreten und eine starke Kundenorientierung fördern eine erfolgreiche Zusammenarbeit.Struktur & Organisation: Mit einer vorausschauenden, strukturierten Arbeitsweise und ausgeprägtem Organisationstalent behalten Sie stets den ÜberblickWarum wir?Anspruchsvolle Projekte: Sie arbeiten an Bauprojekten in Millionenhöhe und übernehmen Verantwortung für die Umsetzung.Offene Unternehmenskultur: Bei uns steht eine wertschätzende und offene Du-Kultur im Mittelpunkt, in der Ihre Meinung zählt.Strukturierter Einstieg: Mit einem umfassenden Onboarding und einem Welcome Day sorgen wir für einen reibungslosen Start.Regelmäßiger Austausch: In unseren wöchentlichen, firmenübergreifenden Bauleiterbesprechungen profitieren Sie vom Wissen und der Erfahrung Ihrer Kollegen.Attraktive Benefits: Sie haben die Wahl zwischen einer Edenred-Karte oder einer Mitgliedschaft im Urban Sports Club.Gezielte Weiterbildung: Vierteljährliche Workshops und Schulungen halten Sie fachlich auf dem neuesten Stand.Entwicklungsperspektiven: Durch unsere verschiedenen Standorte und Gesellschaften gibt es Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Standortwechsel.Teamevents & Networking: Ob Weihnachtsfeier, Sommerfest oder Oktoberfest - Unsere Events bieten die perfekte Mischung aus Networking und Spaß!Überzeugt?Dann starten Sie mit uns in eine erfolgreiche Zukunft!Ihre Ansprechpartnerin ist Eva Motzet : bewerbung@leitwerk-ag.de

Meisterin Elektrotechnik als Projektleiterin Bau & Technik (a*)

Favorit
Hamburger Energienetze GmbH Sittensen 31.03.2025
MS Office SAP

Jobbeschreibung

Was du bewegst

  • Identifizieren und Erschließen von neuen Flächen für den Bau von Netz- und Überwachungsstationen
  • Verhandeln mit Grundstückeigentümern, Bauherren, Architekten und Behörden
  • Anfertigen und Prüfen von Planungsunterlagen
  • Überwachen und Prüfen der Baumaßnahmen vor Ort inklusive Einweisen der externen Dienstleister
  • Abwickeln von Baumaßnahmen mit Kompaktnetzstationen im end-to-end - Prozess
  • Informieren von Anwohnern und Grundstückseignern über den Projektverlauf
  • Betreuen aller Beteiligten bei Anfragen oder Beschwerden

Was dich auszeichnet

  • Abgeschlossene Weiterbildung zur Staatlich geprüften Technikerin (a*) oder Meisterin (a*) der Elektrotechnik oder vergleichbar
  • Mehrjährige relevante Berufserfahrung
  • Kaufmännische Grundkenntnisse
  • Erfahrungen im Netzanlagenbau sind von Vorteil
  • Routinierter Umgang mit MS Office, insbesondere Word und Excel sowie erste SAP Kenntnisse

Was du bekommst

  • Sicherer Arbeitsplatz
  • Attraktive Vergütung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Weiterbildung & Qualifizierung
  • Sportangebote

*Das ist uns auch wichtig

Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Die Hamburger Energienetze GmbH ist bestrebt, alle Geschlechter im Unternehmen ausgewogen zu repräsentieren und beruflich zu fördern. Daher sind Bewerbungen aller Geschlechter gleichermaßen erwünscht. Die Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Gesundheits- und Krankenpfleger Wundmanagerin Krankenhaus (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.02.2025

Jobbeschreibung

Verdienstmöglichkeiten: 3.400 - 4.975 €/mtl.²

Die KLINIK BAVARIA Kreischa ist eine der führenden Einrichtungen für Intensivrehabilitation in Deutschland. Als einer der stärksten Arbeitgeber der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge bieten wir einen attraktiven Standort im Großraum Dresden und stehen mit mehr als 3000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in über 200 Berufsgruppen für Vielfalt und gleichzeitig höchste Qualität in der Patientenversorgung. Das chefärztlich geführte Zentrum für frührehabilitative und rehabilitative Wundtherapie (ZFRW) zählt mit mehr als 20 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu den Funktionsabteilungen unseres Unternehmens, die mit einem umfassenden, innovativen und zukunftsfähigen Konzept die medizinische Versorgung unserer aus ganz Deutschland zugewiesenen Patientinnen und Patienten auf höchstem Niveau sicherstellen.

Zur Unterstützung unseres professionellen Teams im Wundzentrum suchen wir ab sofort Unterstützung durch eine Gesundheits- und Krankenpflegerin oder einen Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d).


Ein Arbeitstag bei uns

  • Wundversorgung, wie Verbandswechsel und Reinigung von Wunden
  • Überwachung des Heilungsverlaufes von frischen Operationswunden (eingeschl. Maßnahmen zur Vermeidung von Wundheilungsstörungen)
  • Dokumentation und Fotodokumentation
  • Patientenbetreuung

Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder einen vergleichbaren Abschluss, nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
  • mögliche Zusatzausbildungen
  • eine Wundexperten-Ausbildung (ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung)
  • mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in (m/w/d), Pflegefachkraft oder Altenpfleger:in
  • eine motivierte und sozial kompetente Persönlichkeit mit Teamgeist
  • Interesse für Wundtherapie, einschließlich aufwendiger technischer Versorgungsformen

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Sie erhalten eine fundierte Einarbeitung
  • Entwicklungs- und Profilierungsmöglichkeiten
  • Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers
  • ein angenehmes Arbeitsklima durch kleine Teams und Arbeiten in interprofessionellen Teams
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • hohe Fachexpertise und Wissenstransfer

Leitung des Referates Strategische Steuerung, Prozessmanagement (m/w/d)

Favorit
Landeskirchenamt der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Bayern München 10.04.2025
Betriebswirtschaft Leitung Master Projektleitung Projektmanagement Recht Verwaltung Vollzeit

Jobbeschreibung

Evangelisch-Lutherische Kirche in Bayern Der Landeskirchenrat - Landeskirchenamt Als Landeskirchenamt der Evangelisch-Lutherischen Kirche sind wir Teil einer Kirche, die sich für die Gemeinschaft der Glaubenden, für Solidarität, Nächstenliebe und Toleranz einsetzt. Für Kirchengemeinden, überregionale Einrichtungen und die Kirchenleitung sind wir Dienstleister. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Leitung des Referates Strategische Steuerung, Prozessmanagement (m/w/d) in Vollzeit (40 Wochenstunden). Prozess- und Projektmanagement sind bereits etabliert, ein strategisches Steuerungssystem gilt es aus- beziehungsweise aufzubauen. Zudem sind die unter der Bezeichnung „Landeskirchenamt 2030“ begonnenen Reformen fortzusetzen und weiterzuentwickeln. Gesucht wird eine Persönlichkeit, die Berufserfahrungen im Bereich des strategischen Managements im Bereich der öffentlichen Verwaltung hat. Angesprochen werden auch Personen, die Berufserfahrung mit dem Aufbau einer strategischen Steuerung in einem Unternehmen haben, dabei wird erwartet, dass die Besonderheiten der kirchlichen Verwaltung (Festlegung von Zielen durch die die Kirche leitenden Gremien) berücksichtigt werden. Welche Aufgaben Sie erwarten:Aufbau und Implementierung einer strategischen Steuerung, Aufbau und Implementierung eines Monitoringsystems für alle kirchenleitenden Organe, anschauliche Darstellung und Vermittlung von Strategien und Prozessen in Gremien und gegenüber kirchenleitenden Organen, Aufbau eines Change Managements, Etablierung von Standards, Gesamtsteuerung der Prozessoptimierung, Begleitung der Fachbereiche in der Verbesserung von Prozessen, Projektleitung und konzeptionelle Weiterentwicklung des Projekts LKA 2030, Gestaltung und Verbesserung der Aufbau- und Ablauforganisation und Übertragung in entsprechende organisatorische Regelungen, Gesamtsteuerung des Internen Kontrollsystems, Unterstützung der Einführung einer wirkungsorientierten Finanzplanung, fachliche und organisatorische Leitung des Referats, Mitarbeit in der Dienststellenleitung. Was Sie mitbringen sollten:abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Verwaltungswissenschaften, Recht oder Betriebswirtschaft bzw. Laufbahnbefähigung für die 4. Qualifikationsebene, oder eine vergleichbare Qualifikation durch Lebens- und Berufserfahrung, langjährige berufliche Erfahrung im Bereich des strategischen Managements und im Projektmanagement sowie Erfahrung in der Organisationsentwicklung, eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, hohe kommunikative Fähigkeiten und Eigenverantwortung, Freude an Teamarbeit verbunden mit ausgeprägter Dienstleistungsorientierung. Was wir bieten:eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit, einen sicheren Arbeitsplatz, Entgelt nach TV-L Entgeltgruppe 15 bzw. Besoldung bis A 15 sowie Ministerialzulage, arbeitgeberfinanzierte Leistungen der kirchlichen Zusatzversorgung, berufsspezifische und potentialorientierte Fortbildungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung, einen Arbeitsplatz in bester Innenstadtlage in München mit hervorragender Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Evangelische-Lutherische Kirche in Bayern fördert die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter und ist im Rahmen des Audits „berufundfamilie“ der Hertie-Stiftung zertifiziert. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des Betreffs „S1.1“ bis spätestens 03.05.2025 an das Landeskirchenamt der Evang.-Luth. Kirche in Bayern -Personalreferat- Katharina-von-Bora-Straße 7-13 80333 München oder per E-Mail (in einer PDF-Datei) an: bewerbung@elkb.de . Bei Rückfragen zum Tätigkeitsbereich wenden Sie sich bitte an Frau Marion Böttcher, E-Mail marion.boettcher@elkb.de oder Tel.: 089-5595-220. Wir freuen uns, wenn Sie sich mit den Werten der Evangelisch-Lutherischen Kirche identifizieren können und diese in ihren vielfältigen Aufgaben unterstützen möchten. Eine Zugehörigkeit zur Evangelisch-Lutherischen Kirche in Bayern oder einer anderen Kirche oder christlichen Gemeinschaft die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirche in Deutschland (ACK) angeschlossen ist, begrüßen wir grundsätzlich, erwarten diese aber nicht zwingend. Wenn Sie mehr über die Evangelisch-Lutherische Kirche in Bayern wissen wollen:www.bayern-evangelisch.deWir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sachgebietsleitung Aus- und Fortbildung

Favorit
Landeshauptstadt Hannover Hannover 27.04.2025
Sachgebietsleitung

Jobbeschreibung

ARBEITEN FÜR EINE LEBENSWERTE STADT

Sachgebietsleitung Aus- und Fortbildung
für das Sachgebiet Aus und Fortbildung (E 12/A 13)
im Fachbereich Personal und Organisation

Jetzt informieren und bewerben.
karriere.hannover.de

Lerne unsere Arbeitswelt mit mehr als 170 Berufen in 26 Fachbereichen, Ämtern und Betrieben der Landeshauptstadt Hannover kennen.

IT Service Delivery Manager / Produktmanagement (m/w/d)

Favorit
Xecuro GmbH Bonn 18.03.2025
Englisch Leitung Wirtschaft

Jobbeschreibung

Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft! Wir suchen Persönlichkeiten mit Teamgeist, die unsere Leidenschaft für den Schutz von Identitäten und Daten teilen, vorausschauend denken und gemeinsam mit uns an sicheren Digitalisierungslösungen arbeiten wollen. Wir sind überzeugt, dass Veränderungen neue Chancen für Entwicklung und Innovation mit sich bringen. Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und eine sichere berufliche Zukunft.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Leitung Service Delivery Management für den Standort Bonn.

Ihr Aufgabenbereich

  • Verantwortung für die Qualität der Leistungserbringung gegenüber Kunden und Geschäftsführung sowie fachliche und disziplinarische Steuerung und Weiterentwicklung des Teams Service Delivery Management
  • Prüfung und Implementierung von neuen Leistungsanforderungen und Änderungswünschen der Kunden in enger Zusammenarbeit mit den leistungserbringenden operativen Einheiten im Betrieb
  • Verantwortung für die Einhaltung und laufende Optimierung der mit den Kunden vereinbarten Service-Level-Agreements, inklusive Reporting, sowie Überwachung und Steuerung aller relevanter Service-Management-Prozesse
  • Funktion als Ansprechperson (gemeinsam mit dem Team) für Kunden außerhalb der Standardprozesse sowie als erste Eskalationsstufe und Sicherstellung einer proaktiven Kommunikation zum Kunden
  • Verantwortung für das Produktmanagement und in diesem Rahmen Analyse, Übersetzung und Steuerung von Anforderungen der Stakeholder (Kunden, Nutzer und regulatorische Gremien) im Zuge der Produktweiterentwicklung
  • Konzeption neuer Produkte und Ideen im Kontext der VSA-konformen Kommunikation auf Basis von Produktvisionen und -zielbildern sowie Mitwirkung bei der Entwicklung und Optimierung von Preismodellen für die Produkte und bei der Vertragsgestaltung

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium
  • Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im Service Delivery Management (idealerweise im Hochsicherheitsbereich) sowie mehrjährige Erfahrung als disziplinarische Führungskraft
  • Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Preiskalkulationen und Wirtschaftlichkeitsberechnungen sowie Erfahrung im Produktmanagement
  • Ausgeprägtes Interesse an technisch komplexen IT- und Hochsicherheitsprodukten
  • Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Souveränes Kommunikationsvermögen über unterschiedliche Hierarchieebenen hinweg, Ergebnisorientierung, Organisationsgeschick, Teamgeist sowie eine eigenverantwortliche und kundenorientierte Arbeitsweise
  • Bereitschaft zu einer Sicherheitsüberprüfung (SÜ 3)

Ihre Vorteile

  • Gemeinsam mehr erreichen: toller Teamspirit in einem kompetenten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einzigartigen Projekten
  • Attraktive Arbeitsbedingungen: ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr
  • Moderne Arbeitsausstattung: top Equipment, moderner Tech Stack und innovative Kollaborationstools
  • Persönliche Entwicklung: individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme
  • Optimale Verkehrsanbindung: attraktiver Standort in zentraler Lage
  • Angebote zum Gesundbleiben: Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents
  • Weitere Extras: betriebliche Altersvorsorge, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen

Microsoft Key Account Manager ERP Software (m/w/d)

Favorit
ORBIS SE Markdorf 27.02.2025
Consulting Englisch ERP Homeoffice Jobrad Sales SAP Schulungen Verhandlungsgeschick Vertrieb

Jobbeschreibung

Werde Teil der ORBIS Gruppe!

Innovationsfreude und Vertrauen in die Fähigkeiten jedes Einzelnen sind die Triebfedern, die ORBIS seit über 30 Jahren erfolgreich im Markt agieren und stetig wachsen lassen.


Du liebst es, Geschäftsbeziehungen aufzubauen und zu pflegen, während Du gleichzeitig innovative Lösungen präsentierst? Dann hast Du bei uns die Möglichkeit als Key Account Manager:in mit fundierter Erfahrung im SAP und Microsoft Umfeld den gesamten Presales- und Sales-Prozess zur Gewinnung von neuen Projekten zu steuern und zu gestalten. Deine Aufgabe wird darin bestehen, bestehende Kundenbeziehungen zu pflegen und neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren und zu erschließen. Ferner erarbeitest Du passgenaue Angebote/Verträge, führst Vertragsverhandlungen und vertrittst das Unternehmen und unser Portfolio auf Messen, Kongressen und Veranstaltungen.


Zudem erwartet Dich in Deinem Sales Job:

  • Herausfordernde Position in einem führenden Unternehmen der IT-Lösungsbranche
  • Möglichkeit mit den neuesten SAP und Microsoft Technologien und -Lösungen zu arbeiten
  • Guter Onboarding Prozess zur Integration in Dein zukünftiges Team
  • Attraktive Gehaltspakete, inkl. Mobilitätskonzept
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice mit einer ausgewogenen Work-Life Balance auch im Sales Bereich
  • Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen, um Deine Fähigkeiten und Kenntnisse zu erweitern
  • Kurze Kommunikationswege sowie ein hilfsbereites, kollegiales und dynamisches Team
  • Weitere Benefits, z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, Firmenevents, Zeitwertkonten, Mitarbeiterdarlehen

Das zeichnet Dich aus:

  • Nachweisbare Erfahrung im Key Account Management, idealerweise im SAP und/oder Microsoft Umfeld
  • Fundierte Kenntnisse über SAP- und Microsoft-Produkte und -Lösungen
  • Die Fähigkeit, Vertrauen im Vertriebsprozess aufzubauen und mit den Presales-Kolleg:innen die Produkte überzeugend zu präsentieren
  • Ausgeprägte zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten, sowie Verhandlungsgeschick
  • Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
  • Hohe Kundenorientierung und die Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu erkennen und maßgeschneiderte Lösungen anzubieten
  • Reisebereitschaft innerhalb Deines Vertriebsgebiets
  • Starkes Engagement für Kundenzufriedenheit und Erfolg

Du teilst unsere Leidenschaft und Vision von der Zukunft? Dann bewirb Dich jetzt.

Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!


Die ORBIS SE ist ein international tätiges Software- und Business Consulting-Unternehmen, das auf die Lösungen der Marktführer SAP und Microsoft fokussiert ist. Gegründet 1986, beschäftigt die ORBIS Gruppe derzeit mehr als 950 Mitarbeiter:innen an nationalen und internationalen Standorten.

Stellvertretender Filialleiter (m/w/x)

Favorit
Lidl Freiburg Nord Waldkirch 05.04.2025
Tarifvertrag Unbefristet Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

  • Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
  • Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an
  • Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
  • Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden

Dein Profil

  • Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
  • Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
  • Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
  • Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen

Wir bieten

  • Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
  • Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
  • Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
  • Tarifliche Altersvorsorge
  • Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
  • Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum
  • Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
  • Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Obermonteur Kabelbau / Netzbau / Rohrleitungsbaum/w/d

Favorit
SPIE Deutschland & Zentraleuropa GmbH Halle 21.02.2025
Fuhrpark krisensicher Quereinsteiger Unbefristet Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Einleitung:

Alstatkräftige Unterstützung unseres bestehenden Teams sucht die SPIESAG GmbH als Spezialist für energietechnische Infrastruktur imGeschäftsbereich CityNetworks & Grids Sieals

Aufgaben:

  • Übernahmeder Verantwortung der Baustellenabwicklung sowie die Sicherstellungder wirtschaftlichen, fach- und termingerechtenAbwicklung 
  • Eigenständige Koordination derKolonne sowie Erstellung von Aufmaßen mit der dazugehörigenAufmaßskizze
  • Planung und Einteilung Ihres Teamsinkl. der Steuerung und Kontrolle vonNachunternehmen 
  • Blick für die Einhaltungbereichsinterner sowie übergeordneter Vorgaben(Qualitätsmanagement) und Richtlinien (HSEQ / Arbeitssicherheit),um die Projektziele erfolgreich zuerreichen

IhrProfil:

  • AbgeschlosseneAusbildung im Bereich Kabelbau / Rohrleitungsbau z.B. alsFacharbeiter / Rohrleitungsbauer / Straßenbauer m/w/d oder alsQuereinsteiger m/w/d mit langjähriger Erfahrung im Kabelbau /Rohrleitungsbau 
  • Führerschein Klasse Berforderlich, wünschenswert wären auch Klasse C undCE
  • Deutschkenntnisse mindestens Level B2erforderlich
  • Eigenverantwortlicher undmotivierter Arbeitsstil, Zuverlässigkeit, Kommunikations- sowieTeamfähigkeit 

Wirbieten:


  • UnbefristeteAnstellung in einem krisensicheren, wachsenden Unternehmen miteinem hohen Anteil „grüner“ sowie innovativerGeschäftsaktivitäten 
  • Attraktives Gehaltnach IG Metall-Tarif  (inkl. 30 Tagen Urlaub,Zusatzleistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld) sowie betrieblicheAltersvorsorge mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlungjährlich
  • Moderne Ausrüstung (Maschinen undFuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung,hochwertiger Arbeitskleidung und hoheSicherheitsstandards
  • Krankenzusatzversicherunginkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung undzusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs,Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm sowie Corporate Benefits –Rabatte bei vielen Marken undShops 
  • Individuelle Weiterbildung undEntwicklungsprogramme sowie vielfältigeKarrieremöglichkeiten