Jobs für Manager - bundesweit
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Controller (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit
Jobbeschreibung
Controller (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit
Die WITTUR Gruppe
Die WITTUR Gruppe ist der führende, verlässliche und kompetente Partner für Aufzugslösungen, Technologie und Dienstleistungen weltweit (ca. 5.000 Mitarbeiter, 13 Produktionsstätten, mehr als 50 Länder, die von unserem Vertriebsnetz bedient werden). Am Sitz unseres Tochterunternehmens in Dresden befindet sich das gruppenweite Kompetenzzentrum für die Entwicklung und Fertigung von leistungsstarken Servomotoren. Unser Ziel ist es, die Aufzugsbranche voranzubringen.Wir bewegen jeden Tag Milliarden von Menschen und haben eine Leidenschaft für die vertikale Transportindustrie. Unser Expertenteam arbeitet mit globalen und lokalen Partnern zusammen, um stets die beste Lösung für jede Art von Aufzugsprojekt zu liefern. Unsere Technologie, die für das Auge oft unsichtbar ist, sorgt dafür, dass Aufzüge sicher funktionieren. Unsere branchenführende Produktpalette, die breiteste auf dem Markt, kombiniert mit unserer Innovationskraft, sorgt dafür, dass wir unseren Partnern Lösungen anbieten, auf denen wir gemeinsam die Zukunft unserer Branche aufbauen und gestalten können.
Stellenbeschreibung
WITTUR sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Controller (m/w/d) zur Verstärkung unserer Finanzabteilung in unserem Tochterunternehmen Wittur Electric Drives GmbH mit Sitz in DRESDEN.Sie sind verantwortlich für:
- das Mitwirken bei der Erstellung und Analyse von Monats- und Jahresabschlüssen (HGB/IFRS)
- die Erstellung von regelmäßigen Forecasts und Reports (auch Konzernreporting)
- der Mitarbeit bei der Umsatz-, Kosten- und Ergebnisplanung
- die Liquiditätsplanung
- die Durchführen von Soll-Ist-Vergleichen und Abweichungsanalysen
- das Ermitteln, Überwachen und Optimieren von betriebswirtschaftlichen Kennzahlen
- das Erstellen von Analysen und Ad-hoc Auswertungen
- die Optimieren und Weiterentwickeln von Controllingtools und -prozessen
- die Produktkalkulation
- Entwicklungsmöglichkeiten zum stellvertretenden Teamleiter
Das bringen Sie mit:
- ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling/Rechnungswesen oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung
- Berufserfahrung in einem produzierenden Industrieunternehmen von mindestens 3 Jahren erforderlich
- Professioneller Umgang mit den MS Office Produkten, insbesondere Excel
- Kenntnisse in Power BI wünschenswert
- Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Auffassungsgabe für technische Zusammenhänge
- Ausgeprägtes analytisches sowie prozessorientiertes Denkvermögen, systematische Arbeitsweise und methodisches Vorgehen
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Serviceorientierung
- ein Hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Zuverlässigkeit
- Freude daran, übergreifende Themen in Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Bereichen aktiv voranzutreiben
Das dürfen Sie erwarten:
- Eine vielfältige und herausfordernde Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
- Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, in der Ihre Ideen und Ihre Kreativität geschätzt werden
- Arbeiten in einem internationalen Umfeld
- Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander
- Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten möglich
- Leistungsgerechtes Vergütungspaket sowie attraktive Sozialleistungen, z.B. Zuschuss bei der Mittagsverpflegung, Jobticket oder JobRad
- Kostenfreie Getränke (Wasser, Tee, Kaffee)
- Betriebliche Altersvorsorge sowie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Firmenevents und außerbetriebliche Veranstaltungen z. B. After-Work-Event, Firmenlauf
Perfekt! Dann herzlich Willkommen in der „WITTUR Familie!“
Wir freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen mit der Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, Ihrer Gehaltsvorstellung und der Referenznummer YF-26122 an .
Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Tanja Eichelmann.
Steigen Sie zu und begleiten Sie uns
aktiv auf der Weiterfahrt nach oben!
Wir freuen uns auf Sie!
Technischer Mitarbeiter – Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir sind ein führendes Unternehmen im Bereich textiler Sonnen- und Regenschutzlösungen sowie andere Outdoorliving-Produkte für private und gewerbliche Terrassen. Das Unternehmen ist spezialisiert auf die Entwicklung, Produktion und den Vertrieb von hochwertigen Markisensystemen und Terrassendächern, sowohl auf nationaler als auch internationaler Ebene. Mit ihren Produkten verwandeln sie Terrassen in gemütliche Wohnbereiche, ermöglichen Gastronomen eine längere Saison im Freien und tragen dazu bei, CO 2 -Emissionen zu reduzieren und die Umwelt zu schützen. Der Firmensitz befindet sich in Horgau, nur 15 Minuten von Augsburg entfernt.Werde Teil unseres Teams! Du bist technikaffin und kundenorientiert? Perfekt! Wir suchen jemanden wie Dich, der unser Team im technischen Vertriebsinnendienst verstärkt. Bei uns kannst Du Deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld einbringen und direkt zum Erfolg unserer Fachhandelskunden beitragen.
Technischer Mitarbeiter für den Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Deine Aufgaben:
- Technische Kundenbetreuung und -beratung: Du bist die erste Anlaufstelle für unsere Fachhandelskunden. Per Telefon und E-Mail stehst Du ihnen beratend zur Seite und sorgst gemeinsam mit den Kollegen im Außendienst für einen reibungslosen Ablauf.
- Expert:in in Deinem Bereich: Übernimm Verantwortung im After-Sales-Bereich und werde zur Go-to-Person für dieses Thema.
- Organisationstalent: Neben Deinen spezifischen Aufgaben unterstützt Du das Vertriebsteam bei technischen Fragen im Tagesgeschäft.
Dein Profil:
- Eine abgeschlossene technische Berufsausbildung
- Erfahrung in der Montage oder in einem vergleichbaren Bereich wünschenswert
- Technisches Interesse und die Fähigkeit, Dich schnell in neue technische Themen einzuarbeiten
- Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise mit viel Eigeninitiative
- Ein offenes, herzliches Wesen sowie Teamfähigkeit und routinierter Umgang mit dem PC
Unser Angebot:
- Sinnvolle Arbeit: Du erhältst verantwortungsvolle, vielseitige Aufgaben in einem wachsenden, international ausgerichteten Unternehmen.
- Persönliches Wachstum: Bei uns gibt es flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine Kultur, die Deine Ideen und Beiträge wertschätzt.
- Gestaltungsspielraum: Wir bieten Dir die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung unserer Strukturen und Prozesse mitzuwirken
- Unbefristeter Vertrag und sicherer Arbeitsplatz: Wir garantieren Dir eine langfristige Anstellung und Stabilität in Deinem Job.
- Zusätzlich zu diesen Vorteilen belohnen wir Dein Engagement mit einem attraktiven Gehalt, Urlaubsgeld, JobRad, Gewinnbeteiligung und einer betrieblichen Altersvorsorge
Interesse geweckt
für Deine neue Position in einem dynamischen Unternehmen? Dann schicke Deine Bewerbung per E-Mail an bewerbung@leiner.de .Ansprechpartner ist unser Leiter Vertriebsinnendienst Matthias Baltheiser.
Wir freuen uns auf Dich!
LEINER GmbH
Augsburger Str. 5
86497 Horgau
E-Mail: bewerbung@leiner.de
Internet: www.leiner.de
Vertretung Leitung Finanz- und Personalverwaltung (w/m/d)
Jobbeschreibung
Über unsDie European Film Academy hat es sich zur Aufgabe gemacht, ihre 5.400 Mitglieder miteinander zu vernetzen, sie und ihre Arbeit zu unterstützen, zu würdigen und zu fördern. Ihr Ziel ist es, Wissen zu vermitteln und Zuschauende aller Altersgruppen für das europäische Kino zu begeistern. Die Academy positioniert sich als zentrale Organisation und fördert wichtige Debatten innerhalb der Branche. Sie ist bestrebt, alle Freundinnen und Freunden des europäischen Kinos zusammenzubringen. Jährlicher Höhepunkt ist der "Month of European Film" und die Verleihung der European Film Awards. Wichtiges Anliegen der Academy ist die Pflege des europäischen Filmerbes und die Einbeziehung eines Publikums durch den European Film Club. Die European Film Academy Productions gGmbH ist eine Tochtergesellschaft der European Film Academy e.V. Unser Hauptsitz befindet sich in Berlin, unser Team besteht jedoch auch aus Mitarbeitenden in verschiedenen anderen europäischen Städten. Für diese Position ist es wünschenswert, ein fester Teil unseres Berliner Teams zu sein. Die European Film Academy arbeitet aktiv an der Diversifizierung ihres Teams und möchte neue Kolleginnen und Kollegen unabhängig von Geschlecht, sozioökonomischem Hintergrund, Nationalität, ethnische Zugehörigkeit, Alter, sexueller Orientierung oder Behinderung aufnehmen.Die Leitung Finanz- und Personalverwaltung der European Film Academy hart eine sehr zentrale Funktion innerhalb unserer Organisation und verbindet alle Teilaspekte und Abteilungen unserer Arbeit. Die Leitung dieser Abteilung trägt die Verantwortung für alle finanziellen Belange. Die Person (w/m/d) die wir suchen verfügt über fundierte Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen, strategisches Denken, ausgeprägte Führungsqualitäten und die Fähigkeit, komplexe finanzielle Analysen durchzuführen und strategische Entscheidungen als Teil des Geschäftsführung-Teams zu treffen.AufgabenQualifikationen:Rechnungslegung: Kenntnisse in HGB, Controlling, Steuern, Gemeinnützigkeitsrecht.Strategisches Denken: Entwicklung finanzieller Strategien in Einklang mit Unternehmenszielen.Führungsqualitäten: Motivation, Delegation und effektive Kommunikation.Analytische Fähigkeiten: Analyse von Finanzdaten und Erstellung von Prognosen.Kommunikationsfähigkeit: Austausch mit Förderinstitutionen und Stakeholdern.Branchenkenntnisse: Verständnis der Filmförderstrukturen.Öffentlich-rechtliche Förderstrukturen: Erfahrung mit Antragsverfahren und Reporting.IT-Kenntnisse: Vertrautheit mit DATEV, Moss und Excel.Flexibilität: Anpassungsfähigkeit an Marktveränderungen.Jahresabschlüsse: Vorbereitung in Abstimmung mit Steuerberatern.Vertragswesen:Vertragsgestaltung: Erstellung und Anpassung von Verträgen.Vertragsverwaltung: Organisation und Überwachung von Vertragsdokumenten.Vertragscontrolling: Einhaltung von Vertragsbedingungen und Risikomanagement.Vertragsarchivierung: Revision-sichere Speicherung und Aufbewahrung von Dokumenten.Personalverwaltung:Personalplanung: Bedarfsermittlung, Ausschreibung und Auswahl.Mitarbeiterbetreuung: Onboarding und Unterstützung bei Anliegen.Personalentwicklung: Weiterbildung und Karriereplanung.Lohn- und Gehaltsabrechnung: Datenmanagement mit externen Dienstleistern.Zeiterfassung: Verwaltung von Arbeitszeiten und Abwesenheiten.Führung von Personalakten: Datenschutzkonformität sicherstellen.Arbeitsverträge: Erstellung und Anpassung von Verträgen.Rechtliche Vorgaben: Einhaltung von Arbeitsrecht und DSGVO.Personalcontrolling: Analyse von Kennzahlen und Berichtswesen.Personalbeurteilung: Durchführung von Mitarbeitergesprächen.Kommunikation: Sicherstellung eines transparenten Informationsflusses.Die vollständige Stellenbeschreibung mit mehr Details über die Arbeitsbereiche finden Sie auf unserer Webseite: Website und WerdegangEin abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Finanz- oder RechnungswesenAbschluss MBA oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung in leitenden Positionen im Finanzbereich erforderlichZusätzliche AnforderungenSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlichErfahrung im Umgang mit Stakeholdern, inklusive VerhandlungsgeschickErfahrung bzw. Fähigkeit, Kapitalbeschaffung auch außerhalb klassischer öffentlich-rechtlicher Förderung zu managen, ist von großem VorteilWeitere wichtige AspekteIn unserer Organisation spielt die Leitung der Finanz- und Personalverwaltung eine wichtige Rolle bei sowohl der Integration von Nachhaltigkeitszielen (ESG) in die Finanzstrategie als bei einer vielfältigen und fairen Gestaltung der Personalstruktur.Wir bietenVollzeit, befristete Anstellung ab sofort bis einschließlich Februar 2026 (mit Option auf Verlängerung)Entgeltgruppe TV-L 12Arbeitssprachen: sehr gute Kenntnisse der deutschen und der englischen SpracheDa es sich um eine Krankheitsvertretung handelt, ist die Stelle erstmal auf 6 Monate befristet. Gesucht wird nach einer Person, die ab sofort anfangen könnte. Bei längerer Krankheit könnte die Stelle ggf. verlängert werdenKontaktNeben Ihrem Anschreiben, in dem Sie Ihre Erfahrung und Motivation erläutern, erwarten wir einen Lebenslauf (max. 3 Seiten). Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an contact@europeanfilmacademy.orgWir können einzelne Kandidaten vor einem Vorstellungsgespräch leider nicht persönlich treffen.Bewerbungsschluss ist 14:00 (CEST/Berlin), 22. August 2025 Bewerbungsgespräche werden in der Woche vom 25. August oder in der 1. Septemberwoche eingeplant.Mitarbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst
Jobbeschreibung
Karriere bei uns tierisch gut!
TETRA ist seit über 70 Jahren der Weltmarktführer in der Aquaristik und einer der führenden Anbieter von Gartenteichprodukten. Seit 2005 gehört die Tetra GmbH zum US-amerikanischen Konsumgüterkonzern Spectrum Brands. Seitdem haben wir unser Portfolio über die Faszination Wasser hinaus erweitert. So bieten wir mit unseren Marken IAMS und EUKANUBA (Europa) erstklassiges Hunde- und Katzenfutter an, während Good Boy, 8in1 und SmartBones die Sortimente Hundesnacks, -leckerlis und -spielzeug abdecken. FURminator hält effiziente Fellpflege-Tools für Hunde und Katzen bereit und mit unseren Nature’s Miracle-Produkten lassen sich kleine und große Missgeschicke der Vierbeiner effektiv beseitigen. Dank dieses umfassenden Portfolios erfüllen wir unsere Mission: Enhancing the lives of pets and those who care for them.Entfalte am Standort Melle Dein volles Potenzial als
Mitarbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst
Hier bist Du genau richtig
- Eigenständig pflegst Du alle Preise, Konditionen und Rechnungsrabatte in SAP für unsere Kunden in der Vetriebsregion DACH. Dabei kümmerst Du Dich sowohl um die dauerhaften Standardkonditionen als auch um die temporären Aktionskonditionen.
- Außerdem pflegst Du die länderspezifischen Produktsortimente, um stets die aktuellen Artikel bei Produktneueinführungen oder Relaunches verfügbar zu machen.
- Du stehst im engen Austausch mit unseren Teams aus Vertrieb, Order Handling, und Key Account Support, um eine reibungslose Zusammenarbeit sicherzustellen.
- Professionell pflegst und aktualisierst Du Kalkulationstools zur Simulation von Preisen und Profitabilität und überprüfst fortlaufend Kunden- und Artikelstammdaten.
- Zuverlässig arbeitest Du bei Vertriebsprojekten mit und vertrittst das Team bei der Bearbeitung und Abrechnung von nachgelagerten Kundenvergütungen.
- Dabei hältst Du alle relevante Compliance Richtlinien ein.
Damit bist Du bestens ausgerüstet
- Abgeschlossene Kaufmännische Ausbildung
- Erfahrung im Vertriebsinnendienst mit Schwerpunkt auf Kundenprozessen
- Fundierte Kenntnisse in SAP und MS Office, insbesondere in der Eingabe und Abwicklung von Kundenkonditionen in Bezug auf Rechnungsstellung mit Preisen und Rabatten
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, eine strukturierte Arbeitsweise und Zahlenaffinität
- Hohe Teamorientierung, Zuverlässigkeit und Flexibilität
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Freue Dich auf folgende Leistungen
- Bis zu 36 Tage Freizeitanspruch
- Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und mobile Telearbeit möglich
- Spannende Aufstiegsmöglichkeiten und schnelle Verantwortungsübernahme
- Attraktives Gehalt mit Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Mitarbeitererfolgsbeteiligung
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliches Fahrradleasing
- Hunde am Arbeitsplatz erlaubt
- Corporate Benefits
- Kantine mit leckerem Frühstücks- und Mittagsangebot
- Kostenlose Heißgetränke und Mitarbeiterparkplätze am Standort
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Mitarbeiterrabatte auf unser gesamtes Sortiment
Bereit für einen frischen Start?
Dann wage den Sprung - Deine Ansprechpartnerin bei uns, Leonie Kühne, wartet schon darauf, von Dir zu hören! Gern beantwortet sie Dir auch im Voraus alle eventuellen Fragen: Tel. (+49) 5422-105-0).Bewerbe Dich ganz einfach auf unserem Karriereportal unter - wir freuen uns auf Dich!
Werkstudent HR (w/m/d) – BWL / Psychologie / Wirtschaftswissenschaften
Jobbeschreibung
Mit Leidenschaft und großer Sorgfalt erzeugen wir Premium Eis zu jeder Jahreszeit. Auf Produktionsanlagen mit hohem Automatisierungsgrad kümmern wir uns um die Zubereitung, Portionierung und Verpackung unserer Eisvariationen. Neben Klassikern wie Vanille- und Schokoladeneis stellen wir vielfältige weitere Geschmacksrichtungen ebenso wie veganes Eis her. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte. Wir suchen: Werkstudent HR (w/m/d) - BWL / Psychologie / Wirtschaftswissenschaften
UNSER ANGEBOT
- Vertragsart: Befristet
- Zu besetzen ab: sofort
- Arbeitszeit: 20 Std pro Woche
DAS MACHST DU
- Unterstützung bei Projekten wie z.B. der Einführung der elektronischen Personalakte
- Mitwirkung bei dem Erstellen von Dokumenten und Pflege der Zeitwirtschaft in SAP und HCM
- Erfassung von Personalstammdaten
- Organisation von Terminen und Besprechungen sowie die Mitwirkung bei der Organisation von betrieblichen Veranstaltungen
- Recherchieren und Zuarbeiten zu Betriebsvereinbarungen
DAS LIEFERST DU
- eingeschriebener Student im Bachelor oder Master (w/m/d) in einem der folgenden Studiengängen: Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Psychologie. BWL, Personalmanagement oder eine vergleichbare Studienrichtung
- erste praktische Erfahrungen im Personalbereich von Vorteil
- erste Erfahrungen in MS-Office oder auch Google Workspace
- sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes WIR-Gefühl
DAS LIEFERN WIR
- eine abwechslungsreiche und interessante Werkstudententätigkeit in einem Unternehmen mit Duz-Kultur
- umfassende Einarbeitung, individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- einen modernen und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen Umfeld
- attraktive Vergütung und Sozialleistungen
- betriebliche Gesundheitsvorsorge
AUF WAS WARTEST DU NOCH?
Bewirb dich einfach direkt online bei der Bon Gelati Haaren GmbH.Sachgebietsleiter/in / Vermessungsingenieur/in (w/m/d) für das Vermessungs- und Flurneuordnungsamt
Jobbeschreibung
eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team mit Fortbildungsmöglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten weitere Vorteile finden Sie auf unserer Homepage Leitung im Sachgebiet Fortführung Liegenschaftskataster Prüfung, Qualitätssicherung und Übernahme von Vermessungsschriften gemäß den gültigen Vorschriften Koordinator der Digitalisierung der Bodenschätzung und Liegenschaftskatasterakten Beauftragter für ILKA Übernahme von Flurbereinigungsverfahren Übernahme von Grundbuchdaten Übernahme von Bodenschätzungsergebnissen Bearbeitung und Mahnung der im Grundbuch unerledigten Fortführungsnachweise Beauftragter für die Datenerhebungskomponente und Fortführungskomponente abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Vermessung, Geodäsie oder Geoinformatik mit dem Abschluss Bachelor oder Dipl.-Ing. (FH) oder vergleichbare Qualifikation Vorbereitungsdienst mit Abschluss der Staatsprüfung für die gehobene vermessungstechnische Verwaltungslaufbahn ist wünschenswert sehr gute EDV-Kenntnisse (IuK- und Graphiksysteme), sicherer Umgang mit den vermessungstechnischen Fachanwendungen Aufgeschlossenheit für neue Aufgaben sowie strukturiertes, engagiertes und selbständiges Arbeiten sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit(Junior) Sales Manager / Reisespezialist im Homeoffice
Jobbeschreibung
SKR Reisen ist das Original für besondere Erlebnisreisen in kleinen Gruppen - weltweit.SKR Reisen ist das Original für besondere Erlebnisreisen in kleinen Gruppen - weltweit.
Wir schenken unseren Gästen außergewöhnliche Reiseerlebnisse und erzielen dadurch anhaltend hohes Unternehmenswachstum.
Für unser weiteres Wachstum suchen wir zeitnah eine/n:
(Junior) Sales Manager / Reisespezialist (m/w/d)
im Homeoffice - bundesweit
im Homeoffice - bundesweit
Willkommen im SKR Sales-Team
Du bist Tourismuskauffrau/-mann oder hast Dein Studium erfolgreich abgeschlossen, brennst für die Tourismusbranche und möchtest bei Deutschlands spannendstem Reiseveranstalter nachhaltige Rundreisen in kleinen Gruppen verkaufen – und das entweder aus unserem Kölner Büro oder remote von dir Zuhause?In der Position des (Junior) Reisespezialist (m/w/d) bist Du für unsere Gäste der erste/r Ansprechpartner/in bei allen Fragen rund um unsere Reisen. Du berätst und verkaufst unser Produkt mit Leidenschaft und findest dabei für jeden Gast die passende Lösung. Zudem nimmst Du die wichtige Schnittstelle zwischen Kunde und Produktmanagement ein und sorgst mit Deinem Feedback für eine kontinuierliche Verbesserung unserer Reisen.
- Du hast Spaß an intelligenten Beratungsgesprächen?
- Du möchtest Dein Kommunikationstalent nicht nur weiterentwickeln, sondern richtig gut darin werden?
- Du möchtest durch Dein Verkaufstalent maßgeblich und direkt zum Unternehmenserfolg von SKR Reisen beitragen?
Deine Reise mit uns
- Beratung per Telefon & Email für unsere Gäste & Reisebüros hinsichtlich ihrer Fragen zu unseren Rundreisen, Ländern, Hotels oder Anreisemöglichkeiten
- Kundenbedürfnisse verstehen und spezifische Lösungen anbieten
- Einbuchung unserer Gäste in unseren Reservierungssystemen
- Recherche von idealen Flugverbindungen und Buchung dieser in enger Abstimmung mit der Flugabteilung
- Organisation der Reisetermine gemeinsam mit unseren Partnern weltweit, bspw. Realisierung von Sonderwünschen oder Qualitätssicherung der Buchungen
- Unterstützung des Qualitäts- und Produktmanagements bei der Verbesserung der Reiseprodukte sowie der Sicherstellung der Kundenzufriedenheit
Was Du mitbringst
- Die hier genannten Aufgaben erfüllen Dich mit „Ja! Ja! Ja!“
- Du hast Freude am Verkauf und bist begeistert von unserem Produkt
- Du hast eine positive Grundeinstellung und siehst das Glas eher halb voll als halb leer
- Du verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe
- Du kommunizierst klar und freundlich – auch wenn es mal hektisch wird
- Du hast die Fähigkeit, in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren und zu priorisieren
- Idealerweise bringst Du bereits Erfahrungen im Verkauf oder Reiseerfahrungen mit
Was wir für Dich einpacken
- Du trägst maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei und spürst das auch!
- Super nette, engagierte und motivierte Kolleg:innen
- Ehrliches Feedback und kontinuierliche Weiterentwicklung
- New Work-Kultur mit zeitlicher und räumlicher Flexibilität
- Helles, modernes Büro mit viel Glas im Szenenbezirk „Belgisches Viertel“ im Herzen von Köln
- Jederzeit kostenlos Obst, Gemüse, Kaffee, Tee & Wasser
- Regelmäßige Teamevents und Afterworks
- Attraktive Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und dem Deutschlandticket
- Bezuschussung Deiner Urban Sports Club Mitgliedschaft und eigene SKR-Sportangebote
- Wir leben Reise! Starke Vergünstigungen für deine private Reise über unser Touristik-Netzwerk!
Bewirb Dich bitte mit Deiner Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit bei:
SKR Reisen GmbH, Stadtgarten Karree, Venloer Straße 47-53, 50672 Köln, Germany,
Pharmazeutisch-Technische Assistenz PTA / CTA (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die H&S Tee-Gesellschaft ist seit über 75 Jahren ein familiengeführtes mittelständisches Tee-Unternehmen mit Hauptsitz in Kressbronn am Bodensee. Wir sind der Hersteller unserer Marken H&S Arzneitees für Apotheken und Goldmännchen TEE (Genusstees) für den Handel und Großverbraucher. Das tun wir mit großer Innovationskraft und Leidenschaft. Ein hoher Qualitätsstandard, Zuverlässigkeit und unsere Begeisterung zum Tee begründen unseren Erfolg. Zur Verstärkung unseres Laborteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und erfahrene Pharmazeutisch-Technische Assistenz PTA / CTA (m/w/d)
Was Sie erwartet
- Untersuchung unserer Teeprodukte (DAB- und spezifikationskonform, Fair Trade, Bio)
- Kontrolle der Arzneitee- und Lebensmitteltee-Produktion nach GMP-Richtlinien
- Identitätsprüfungen und sensorische Beurteilung im Rahmen der Teeverkostungen
- Durchführungen von Stabilitätsprüfungen sowie Packmittel- und Prüfmittelkontrollen
- Sorgfältige Dokumentation aller Ergebnisse und Prozesse
Was Sie mitbringen sollten
- Abgeschlossene Ausbildung als PTA, CTA oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung von Vorteil
- Begeisterung für Naturprodukte und ein feines Gespür für Qualität
- Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
- Teamgeist, Zuverlässigkeit und Freude an Laborarbeit
- Sicherer Umgang mit MS Office
Ihre Vorteile
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesund wachsenden Unternehmen
- Abwechslungsreiche und sinnstiftende Aufgaben rund um ein natürliches Produkt
- Ein kollegiales, hilfsbereites Team mit flachen Hierarchien
- Raum für Eigeninitiative
- Arbeiten, wo andere Urlaub machen: am Bodensee
H&S Tee-Gesellschaft mbH & Co
Frau Sarah Gierer
Heidachstrasse 62, 88079 Kressbronn
bewerbung@hstee.de
www.goldmaennchen-tee.de | www.Arzneitee.de
Veranstaltungsmanager/in (m/w/d) mit Schwerpunkt Vertrieb in der Abteilung Gastveranstaltungen
Jobbeschreibung
Über unsIn der MESSE DRESDEN finden jährlich etwa 150 Veranstaltungen wie Messen, Tagungen, Kongresse, Präsentationen sowie Konzerte und Shows statt. Das motivierte Team, die moderne technische Ausstattung und das einzigartige Ambiente der MESSE DRESDEN sind die Vorzüge für Kunden, Veranstalter und Mitarbeiter gleichermaßen. Wir verstehen uns als Dienstleister für Veranstalter, Aussteller und Besucher. Wünsche erkennen und erfüllen, einen reibungslosen Ablauf sicherstellen und aus Veranstaltungen erfolgreiche Events werden lassen, das ist unser Handwerk.AufgabenAkquisition und Vertrieb· eigenverantwortliche Akquisition von Gastveranstaltungen und offensiver Vertrieb der Venues zur maximalen und effizienten Auslastung der Ressourcen der MESSE DRESDEN· Analyse des Veranstaltungsmarktes und Beobachtung der Trends zur Akquirierung von neuen Formaten und Veranstaltern· aktiver und strukturierter Kontaktaufbau sowie intensive Kontaktpflege zu Kunden, Agenturen, Veranstaltern und lokalen Partnern im Bereich Event, Veranstaltungstechnik, TourismusVeranstaltungsmanagement· selbstständiges Bearbeiten von Kundenanfragen· veranstaltungsbezogene Kalkulation, Kreation von passenden Raum-Settings, Angebots- und Vertragserstellung für Gastveranstaltungen· Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Gastveranstaltungen in enger Kooperation mit den Kunden und allen mitwirkenden GewerkenProfil· abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder einschlägiges Studium in der Veranstaltungswirtschaft und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Vertrieb und Veranstaltungsmanagement· sicheres Auftreten und Organisationsstärke, Freude an Kommunikation und Kundenbeziehungen sowie klare betriebswirtschaftliche Motivation und Herangehensweise· herausragendes Kommunikationsvermögen und Verhandlungsgeschick· selbständige und sorgfältige Arbeitsweise mit eigenverantwortlichem Handeln· hohes Maß an Teamfähigkeit und Flexibilität mit Dienstleistungsmentalität· gute Englischkenntnisse· sicheres Arbeiten mit MS-Office – Anwendungen, idealerweise Kenntnisse der Software RUBINWir bieten· eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Unternehmen mit flachen Hierarchien, dessen Arbeitsweise durch gegenseitiges Vertrauen und Respekt vor individueller Leistung geprägt ist· ein angenehmes Betriebsklima und ausgeglichenes Verhältnis zwischen Beruf und Familie, eigene Projektverantwortung, Freiraum in der Arbeitsgestaltung· eine Vergütung nach TVöD (VKA) Entgeltgruppe E 9, betriebliche AltersversorgungIm Zuge von Veranstaltungsbetreuungen kann es zu Arbeitszeitverlagerung kommen (Wochenende, Abendstunden).KontaktIhre aussagekräftige Bewerbung mit dazugehörigen Unterlagen senden Sie bitte bis zum 31.08.2025 unter Angabe der Position, des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bevorzugt per E-Mail anbewerbungen@messe-dresden.de oder postalisch an MESSE DRESDEN GmbH | Messering 6 | 01067 DresdenFür Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Herr Thomas Stiller, Abteilungsleiter Gastveranstaltungen unter der Telefonnummer 0351 / 4458-111 gern zur Verfügung.Mitarbeiter*in (m/w/d) in der telefonischen Gewinnung von Studienteilnehmern
Jobbeschreibung
Profil ist ein 1999 gegründetes, international tätiges und renommiertes Auftragsforschungsinstitut im Bereich der Stoffwechselerkrankungen.Wir arbeiten seit vielen Jahren gemeinsam mit der Pharmaindustrie an der Entwicklung neuer Arzneimittel für die Behandlung von Diabetes, Adipositas und damit einhergehenden Erkrankungen. Auch die Weiterentwicklung bekannter Wirkstoffe sowie der technischen Möglichkeiten zur Verabreichung von Insulin und der Messung der Blutzuckerkonzentration wird von uns intensiv unterstützt.
Aufgrund unserer jahrelangen Erfahrungen konnten wir umfassendes wissenschaftliches Know-how und einzigartige Expertise im Bereich der Stoffwechselerkrankungen aufbauen. An unserem Unternehmensstandort in Neuss beschäftigen wir derzeit ca. 400 Mitarbeiter, die einen wichtigen Beitrag dazu leisten, die Lebensqualität von Menschen mit Diabetes zu verbessern.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
Mitarbeiter*in (m/w/d) in der telefonischen Gewinnung von Studienteilnehmern
mit mindestens 33 Wochenstunden
mit mindestens 33 Wochenstunden
Aufgaben:
- Sie sind für die Suche, Auswahl und Terminierung von Studienteilnehmern verantwortlich, die sich im Vorfeld in unserer Datenbank haben registrieren lassen.
- Die Pflege der profileigenen Datenbank gehört mit zu den täglichen Aufgaben, d.h. Sie überprüfen bestehende Datensätze auf Aktualität (Abfrage von anthropometrischen Daten und Gesundheitsdaten).
- Die Kommunikation mit den potentiellen Studienteilnehmern findet primär telefonisch statt; die gesamte Terminkoordination von der Voruntersuchung bis zur Abschlussuntersuchung liegt bei Ihnen; Sie sind erster Ansprechpartner.
- Nach einer gründlichen Einarbeitung sind auch Sie für die komplette Rekrutierungsarbeit einer Studie verantwortlich; die Recherche nach geeigneten Studienteilnehmern in unserer Datenbank und die Erstellung der studienspezifischen Unterlagen, wie z.B. den Leitfaden, Terminbestätigungen usw. liegt in Ihrer Hand.
- Die Auswahl von geeigneten Studienteilnehmern richtet sich nach medizinischen Kriterien, die im
Prüfplan definiert sind. - Kommunikation im eigenen Team und abteilungsübergreifend ist natürlich auch gefragt; Sie arbeiten eng mit den Studienteams und den Kollegen*innen, die für die klinische Durchführung der Studien verantwortlich sind, zusammen.
- Sie berichten an den Team Lead Recruitment.
Anforderungen:
- Sie verfügen über Erfahrung in einem Call Center oder in der telefonischen Betreuung und Beratung von Kunden.
- Medizinische oder pharmazeutische Kenntnisse (z. B. als MFA bzw. Arzthelfer*in, PTA, PKA oder ZFA) wären vorteilhaft und würden die Einarbeitung erleichtern, wären aber keine Einstellungsvoraussetzung.
- Als Persönlichkeit passen Sie am besten zu uns, wenn Sie sich gut organisieren können, den Umgang mit Menschen mögen, gerne im Team arbeiten und grundsätzlich ein freundliches, zugewandtes Verhalten zeigen.
- Sie kommunizieren gerne, sind höflich, hilfsbereit und legen Wert auf angenehme Umgangsformen.
- Der Umgang mit gängiger PC-Software ist Ihnen vertraut.
Wir bieten:
- Sehr gutes Arbeitsklima in einem motivierten Team
- Eine gründliche und praxisorientierte Einarbeitung
- Mobiles Arbeiten ist an einzelnen Tagen möglich - vor Ort arbeiten sie max. in 2-er Büros (keine Großraumbüros)
- Fahrradleasing (auch E-Bikes) über die Fa. Business Bike und kostenlose Lademöglichkeit
- Attraktive Entlohnung mit jährlichen Inflationsausgleich und einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
- Corporate Benefits-Rabattaktionen bei über 800 Anbietern
- Mitarbeiterunterstützungsprogramm EAP zur professionellen Kurzzeitberatung bei gesundheitlichen, beruflichen und persönlichen Fragestellungen
- Eine in hohem Maß von Vertrauen und Kollegialität geprägte Firmenkultur
- Zuschuss zu den Mahlzeiten für das Mittagessen
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen). Bitte senden Sie diese unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und der Referenznummer YF-27012 per E-Mail, gerne als PDF, an folgende Adresse:Profil Institut für Stoffwechselforschung GmbH
Christina Seeck
Team Lead Human Resources
Hellersbergstraße 9
41460 Neuss
IT-Systemtechniker / Fachinformatiker (m/w/d) für den Aufgabenbereich „IT-Support Schulen“
Jobbeschreibung
IT-Systemtechniker / Fachinformatiker (m/w/d) für den Aufgabenbereich „IT-Support Schulen“
Servicebereichsleitung (m/w/d) für den Bereich
„IT-Support Schulen“
am Standort Mettmann
in Vollzeit (39 Stunden/Woche) gesucht. Die zu besetzende Stelle ist grundsätzlich für Teilzeitbeschäftigte geeignet, sofern die Aufgabenerledigung in vollem Umfang sichergestellt ist. Die Anstellung erfolgt zunächst befristet für 18 Monate mit der Option auf eine unbefristete Übernahme bei Vorliegen der persönlichen und stellenplanmäßigen Voraussetzungen.
Über uns
Die KRZN GmbH ist eine hundertprozentige Tochtergesellschaft des Kommunalen Rechenzentrums Niederrhein (KRZN). Sie unterstützt das KRZN bei der Erledigung vielfältiger Aufgaben. Das KRZN gehört zu den größten kommunalen IT-Dienstleistern Deutschlands und sorgt dafür, dass mehr als 18.000 Arbeitsplätze in den Rathäusern und Kreisverwaltungen mit modernster kommunaler Informationstechnik ausgestattet werden.Wir freuen uns auf Sie!
Wir bieten
KrisensichererVollzeit-Job
mit flexiblen Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Eingruppierung in die Entgeltgruppe 12 (in Anlehnung an TVöD-V, Bereich IT)
kostenfreie Parkplätze und Lademöglichkeiten für
E-Autos und -Bikes
umfangreiches
Fortbildungs-
angebot
Gute Einarbeitung und spannende Aufgaben
Der Job
Sie sind als Servicebereichsleitung im Servicebereich "IT-Support Schulen - Bereich IV" am Standort Mettmann eingesetzt und führen fachlich sowie disziplinarisch ein Team von derzeit 12 Mitarbeitenden.Gemeinsam mit Ihrem Team sind Sie für die Administration und Wartung der IT-Infrastruktur an Schulen im Raum Mettmann und den reibungslosen Ablauf aller technischen Prozesse zuständig.
Zu Ihrem Verantwortungsbereich gehören:
- Mitarbeitendenführung, u.a. die Vereinbarung von Arbeitszielen, die Beurteilung der Arbeitsergebnisse und das Führen von Mitarbeitendengesprächen sowie die Kapazitäts- und Einsatzplanung des Teams und von externen Dienstleistenden
- Entwicklung und Überwachung von Aufgaben- und Zeitplänen
- Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung des Bereiches "IT-Support Schulen"
- Unterstützung bei der Konzeption und Bereitstellung von Dienstleistungen für den Verband und Dritte
- Planung und Umsetzung von zentralen IT-Projekten zur Unterstützung des Vor-Ort-Supports
- Sicherstellung des zielgruppenorientierten IT-Services
- Laufende Analyse sowie Optimierung der Serviceprozesse und Weiterentwicklung der Arbeitsabläufe im Rahmen der Qualitätssicherung sowie Sicherung und Kontrolle der vertraglich zugesicherten Leistungen/SLAs
- Führung von Gesprächen mit Kundinnen und Kunden sowie Mitwirkung bei der Angebotserstellung und dem Vertragsmanagement
- Steuerung des 2nd- und 3rd-Level-Support bei auftretenden Störungen mit direktem Kontakt zu Kundinnen und Kunden und Bearbeitung von Incidents und Eskalationen sowie die Anfertigung von Reports und Kalkulationen im Rahmen der Betreuung von Kundinnen und Kunden
- Weitere Informationen zum "IT-Support Schulen" im KRZN finden Sie unter:
https://www.krzn.de/portfolio/schulen
Ihr Profil
- Sie verfügen über einen (Fach-)Hochschulabschluss (z.B. der Fachrichtung Informatik) oder eine abgeschlossene IT-Ausbildung (z.B. Fachinformatik) oder vergleichbare Qualifikationen sowie Erfahrungen in der Beratung und Betreuung von modernen Anwendungen und IT-Infrastrukturen
- Sie besitzen die Fähigkeit zur Personalführung und verfügen über ein hohes Verantwortungsbewusstsein, eine gute Belastbarkeit in Krisensituationen und eine strukturierte, teamorientierte Arbeitsweise
- Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und eine hohe Zielgruppen- und Dienstleistungsorientierung aus. Darüber hinaus besitzen Sie eine hohe Sozialkompetenz sowie ein Einfühlungsvermögen für die Bedürfnisse der Zielgruppen und der Beschäftigten
- Sie verfügen über ein Organisationsgeschick, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und ein sicheres Auftreten
- Sie haben berufliche Erfahrung in der Organisation von Servicedienstleistungen und idealerweise mehrjährige Erfahrung im Anwendersupport
- Sie besitzen sehr gute Kenntnisse im Umgang und in der Betreuung von IT-Systemen
- Sie haben idealerweise theoretische und praktische Erfahrungen in Fragen der Sicherheit informationstechnischer Systeme, sowie gute Kenntnisse im IT-Service-Management (ITIL, ISO)
- Eine Bereitschaft an Qualifizierungsmaßnahmen u. a. für Führungskräfte teilzunehmen, wird vorausgesetzt. Ebenso wird eine Bereitschaft zu Notdiensten, ggf. auch an Wochenenden und/oder in den Nachtstunden vorausgesetzt (soweit erforderlich)
- Da die Tätigkeit zu einem Großteil vor Ort in Schulen ausgeübt wird, ist eine Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft zum Einsatz eines privaten PKW für dienstliche Fahrten (gegen Wegstreckenentschädigung gem. Landesreisekostengesetz NRW) erforderlich
- Berücksichtigung von Arbeitsschutz- und Gesundheitsschutzmaßnahmen im KRZN, insbesondere Übernahme einer Vorbildfunktion den zugeteilten Mitarbeitenden gegenüber und konstruktive Mitwirkung an der Umsetzung oder Weiterentwicklung der Maßnahmen
Bei Fragen melden Sie sich gerne telefonisch
bei Frau Matrusch, 02842 – 90 70 195.
Das KRZN verfügt über einen Gleichstellungsplan und verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Frauen und werden sie entsprechend den Regelungen des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigen. Der Bewerbung schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen wird bei sonst gleicher Eignung der Vorzug gegeben.
Property Manager*in (m/w/d) – für moderne Immobilienverwaltung mit Weitblick
Jobbeschreibung
Eigenverantwortliche Betreuung eines festen Immobilienportfolios (Mietverwaltung) Ansprechpartner*in für Eigentümer*innen und Mieter*innen Steuerung und Kontrolle externer Dienstleister und Handwerker Mietvertragsmanagement, Erstellung von Nebenkostenabrechnungen, Budgetplanung Unterstützung bei Modernisierungen, Instandhaltungen und ESG-MaßnahmenProjekt-IT-Mitarbeiter (m/w/d) Gebäudeautomation, IT-Infrastruktur & Netzwerke
Jobbeschreibung
Projekt-IT-Mitarbeiter (m/w/d), Gebäudeautomation, IT-Infrastruktur & Netzwerke Vollzeit - Köln
Deine Aufgaben
- Du betreust und betreibst Leitwarten- sowie Gebäudeautomationssysteme und sorgst für einen reibungslosen Betrieb der IT-Infrastruktur.
- Du planst, installierst und wartest Server, Netzwerke und virtualisierte Systeme.
- Du führst regelmäßig Software-, Firmware- und Sicherheitsupdates durch.
- Du bringst dich aktiv in Projekte ein und unterstützt bei der Einführung neuer IT-Lösungen im Bereich Gebäudeautomation.
- Du stellst die Netzwerksicherheit sicher und achtest auf die Einhaltung von IT-Securityrichtlinien.
- Du dokumentierst Systemarchitekturen, Netzwerke und Projektfortschritte strukturiert und nachvollziehbar.
- Du arbeitest eng mit internen Fachabteilungen, externen Dienstleistern und Herstellern zusammen und unterstützt die allgemeine Unternehmens-IT
Das bringst Du mit
- Abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. Fachinformatiker Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Administration von Windows- und/oder Linux-basierten Servern und Clients
- Kenntnisse in der Gebäudeautomation (z. B. GLT-Systeme, Automationsstationen, Busprotokolle) von Vorteil
- Kenntnisse in IT-Infrastruktur, Netzwerktechnik (LAN, Routing, Switching, Firewall)
- Vertrautheit mit Update-Management, Patch-Verwaltung und IT-Sicherheits-richtlinien
- Erfahrung in Projektarbeit und IT-Infrastrukturprojekten
- Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und hohe Zuverlässigkeit
- Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist
- Reisebereitschaft
Das bieten wir Dir
- Unbefristeter Arbeitsvertrag | 30 Tage Urlaub + Extra-Tag für Ehrenamt
- Sehr gutes Grundgehalt | plus Bonus und Prämie
- Flexible Arbeitszeit | Gleitzeitregelung, um Familie und Freizeit in Einklang zu bringen
- Mobiles Arbeiten | bei vielen, aber nicht allen Positionen möglich
- Top IT- und Büroausstattung | Laptops, mehrere Monitore und höhenverstellbare Schreibtische
- Gesundheitsprogramm | Firmenfitness oder Firmenfahrrad Leasing
- Mitarbeiterrabatte und Angebote | Corporate Benefits und company & more
- Steuerfreie Zuschüsse und Altersvorsorge | Einzahlung in eine betriebliche Rentenversicherung/betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss für die Kindergartenbetreuung
- Weiterbildung | Individuelles Fortbildungs-Budget
- Weitere Benefits findest Du auf unserer
Wer sind wir?
Delta Controls ist ein Hersteller von smarten Produkten und IoT Technologien für den Einsatz im Bereich Gebäudeautomation. Mit Hilfe unserer IoT vernetzten Produkte schaffen wir Automationskonzepte für gesamtheitlich und umweltfreundliche Gebäude. Unsere Produkte automatisieren alle Funktionen, wie Heizen, Lüften, Kühlen, Sicherheit, Video, Beleuchtung und Beschattung und sorgen in diesen Gebäuden für ein nachhaltiges Funktionieren und damit für eine erhebliche Reduktion des CO2 Ausstoßes. Delta Controls Germany verantwortet mit etwa 80 Mitarbeitenden in Deutschland das Geschäft für Mitteleuropa. Mit ca. 400 Mitarbeitenden weltweit ist unser Unternehmen als Hersteller international aufgestellt und bedient u.a. Systemhäuser und Endkunden, die unsere Produkte verwenden. Smart Buildings sind unsere Leidenschaft.Wir haben Dich überzeugt?
Dann werde Teil unseres Delta Controls Germany Teams und sende uns deine Bewerbungsunterlagen!Bei Fragen steht dir Marcus Reißing unter gerne zur Verfügung.
Delta Controls Germany GmbH | Fasanenweg 9 | 70771 Leinfelden-Echterdingen
We do it right!
Pflegefachkraft / Altenpfleger (m/w/d) Nachtdienst Teilzeit – Antonius-Stift Neuenkirchen
Jobbeschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Antonius-Stift Neuenkirchen eine Pflegefachkraft für den Nachtdienst in Teilzeit. Pflegefachkraft / Altenpfleger (m/w/d) Nachtdienst Teilzeit
GESUNDHEIT IM VERBUND
Gesundheit, Pflege, Bildung – in allen drei Bereichen sind wir für Menschen da. Als Gesundheitsversorger wachsen wir kontinuierlich und gerade deshalb freuen wir uns über jedes neue Teammitglied, welches mithilft, die Gesundheit und das Wohlbefinden von Menschen in ganz unterschiedlichen Lebensphasen zu steigern. Werden Sie Teil eines starken, regional ansässigen Sicherheitsnetzes, das im Dienste des Menschen steht: Gesundheit im Verbund.UNSER ANGEBOT
- Eine interessante Tätigkeit in einem modernen Haus mit hohen Qualitätsansprüchen
- Gestaltungsmöglichkeiten sowie selbstständiges Arbeiten in einem engagierten und dynamischen Team mit einer tollen und verlässlichen Teamkultur
- Familienfreundliches Arbeitsumfeld
- Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, Einführung in das mäeutische Pflege- und Betreuungsmodell
- Attraktive Beschäftigungs- und Vergütungsbedingungen nach den AVR-Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Eine zusätzliche Altersversorgung
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- Dienstradleasing
FRAGEN?
Für erste Informationen steht Ihnen unsere EINRICHTUNGSLEITUNG ANTONIUS-STIFT, Karsten Westermann, zur Verfügung. Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch.KARSTEN WESTERMANN
EINRICHTUNGSLEITUNG ANTONIUS-STIFT
+49 (0)5973 65-0
k.westermann@mathias-stiftung.de
IHRE AUFGABEN
- Erlebensorientierte Pflege und Betreuung der Ihnen anvertrauten Bewohner:innen nach dem mäeutischen Pflege- und Betreuungsmodell, das speziell für demenziell erkrankte Menschen entwickelt wurde
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Berufsgruppen
- Planung, Koordinierung, Anpassung des Pflegeprozesses und Dokumentation von Pflegemaßnahmen
IHR PROFIL
- 3-jährige abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich – dabei spielt es keine Rolle, ob als Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Altenpfleger oder Pflegefachmann (m/w/d)
- Selbstständige Arbeitsweise, Motivation und Teamfähigkeit
- Bewohnerorientiertes Denken und Handeln
INTERESSE
Sie haben Interesse? Dann senden Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen gerne als Onlinebewerbung zu.Wir gehen vertrauensvoll mit Ihren Bewerbungsdaten um. Alle Informationen hierzu können Sie in unseren Informationen zur Datenübertragung und den Datenschutzinformationen für Bewerber nachlesen.
HIER GEHTS DIREKT ZUR ONLINEBEWERBUNG HIER KLICKEN
Sales Manager B2B (m/w/d)
Jobbeschreibung
Sales Manager B2B (m/w/d) Herweck AG Präsenz / Mobil Vertrieb, Key Accounting Vollzeit Wer wir sind: Aus Gründen der sprachlichen Einfachheit wird in diesem Text die männliche Schreibform für alle Geschlechter verwendet. Die Herweck mit Sitz in St. Ingbert zählt zu den führenden Großhändlern in der Telekommunikationsbranche in Deutschland. Unser umfangreiches Sortiment umfasst eine Vielzahl von Produkten aus den Bereichen Mobilfunk, Hardware und Lifestyle, mit denen wir täglich unsere Kunden begeistern. Gemeinsam mit 330 engagierten Mitarbeitern setzen wir unser erfolgreiches Wachstum fort. Wir sind weiter auf Wachstumskurs und suchen zum Ausbau und zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Termin einen engagierten und motivierten Sales Manager B2B In dieser Funktion bist Du verantwortlich für die Gewinnung neuer Geschäftspartner sowie die Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen mit dem Ziel, Umsatzpotenziale auszubauen und langfristige Partnerschaften im Handelsumfeld zu sichern. Deine Aufgaben: Eigenständige Neukundenakquise Entwicklung und Umsetzung gezielter Maßnahmen zur Umsatzsteigerung bei Bestandskunden Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen Beratung von Interessenten zu unserem Produkt- und Leistungsportfolio Strukturierte Erfassung aller relevanten Kunden- und Verkaufsdaten im ERP-System. Auftrags- und Preisverhandlungen sowie Erstellung individueller Angebote Entwicklung praxisorientierter Lösungen bei technischen Fragestellungen Dein Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Branchenerfahrung im Handelsumfeld Französisch- und Englischkenntnisse wünschenswert Weitere Fremdsprachen von Vorteil Ausgeprägte Vertriebsaffinität & unternehmerisches Denken („Broker-Mentalität“) Hohe Eigeninitiative sowie Interesse an IT-gestützten Prozessen in Handel und Logistik Unser Angebot: unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Urlaubstage moderne Ausstattung Bikeleasing Zusatzkrankenversicherung kostenlose Getränke Hunde im Büro Interessiert? Wir freuen uns über Deine Bewerbung unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins, Deiner Gehaltsvorstellung und der Referenznummer YF-24644. Sende uns bitte alle Anhänge im PDF-Format. Andere Formate werden aus Sicherheitsgründen nicht angenommen. Frau Selina Goerlich Personalreferentin 06894 3883 357 sgoerlich@herweck.de Herr Martin Pfaff Teamleiter 06894 3883 152 mpfaff@herweck.de Jetzt bewerben!Senior Marketing Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Senior Marketing Manager (m/w/d)
Gestalte mit uns die digitale Zukunft: kreativ, strategisch und mit Wirkung.Du bist ein Profi im B2B-Marketing und willst mehr als nur den nächsten Kampagnen-Plan schreiben? Du denkst strategisch, verstehst Zielgruppen und hast Lust, Dinge sichtbar zu machen, die wirklich einen Unterschied machen? Willkommen in unserem Team.
Was dich erwartet:
- Gestaltungsspielraum: Du konzipierst, planst und realisierst ganzheitliche Marketingkampagnen, gemeinsam mit unseren Produkt- und Vertriebsteams
- Leadfokus: Du verantwortest den Aufbau und die Skalierung von Kampagnen zur Leadgenerierung entlang der Customer Journey.
- Strategisches Arbeiten: Du entwickelst zielgruppengerechte Strategien, die unsere Sichtbarkeit im Bereich Digitalisierung und Low-Code-Plattformen spürbar erhöhen
- kontinuierliche Analyse und Optimierung: Du analysierst kontinuierlich unsere Marketingmaßnahmen und optimierst sie auf Basis von Markttrends, Kundenbedürfnissen und Wettbewerbsanalysen
- Vielseitige Formate: Du bringst dein Know-how in Webtexte, Blogbeiträge, Newsletter, Webinare und LinkedIn-Kampagnen ein und bespielst die gesamte Marketingklaviatur.
Was du mitbringen solltest:
- Ein abgeschlossenes Studium in Marketing, Kommunikation, BWL o. ä., oder du überzeugst uns mit einer vergleichbaren Qualifikation
- Darüber hinaus bringst du mehrjährige Berufserfahrung im B2B-Marketing mit, idealerweise im Software-Umfeld
- Du hast fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Umsetzung von performance-orientierten Kampagnen mit Fokus auf Leadgenerierung entlang der Customer Journey.
- Du bringst Erfahrung in der Erhöhung von Sichtbarkeit und Marktpräsenzen mittels SEO/SEA und weiteren Maßnahmen mit. Idealerweise auch in der strategischen Website-Optimierung für KI-basierte Suchsysteme (z.?B. Google SGE)
- Deine starke Affinität zu digitalen Medien und Tools, wie Salesforce, Marketing Automation und KI-Anwendungen im Marketingumfeld, macht dich zum passenden Ansprechpartner für die Aufgabe
- Nice to have: Du hast ein Auge für Gestaltung und erste Erfahrung mit Adobe Photoshop, InDesign oder ähnlichen Tools
Wer ist SoftProject?
Seit über 20 Jahren entwickeln wir, die SoftProject GmbH aus Ettlingen, innovative Produkte und Services rund um die Modellierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen in allen Branchen. Mit unserer Low-Code-Plattform X4 BPMS digitalisieren Anwender ihre Prozesse mit grafischen Werkzeugen und ohne Programmierung.Wir sind stolz darauf, dass sich mehr als 300 Unternehmen auf der ganzen Welt auf die X4 BPMS verlassen. Unser Team mit über 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern arbeitet jeden Tag daran, die SoftProject-Erfolgsgeschichte weiterzuschreiben – und das nicht nur in Deutschland, sondern auch an Standorten in Spanien und der Schweiz.
Was bieten wir?
Nicht nur innovative Produkte und ein breiter Kundenstamm, sondern auch die besten Voraussetzungen für deine Karriere:Unser einzigartiges Team
Wir können voller Stolz von uns behaupten, dass wir ein tolles, internationales, multikulturelles und vielfältiges Arbeitsumfeld bieten, mit vielen netten Kollegen mit ausgeprägtem Teamgeist und der Motivation, jeden Tag ihr Bestes zu geben.Flexibilität und Teamgeist
Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung und von der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Bei uns steht jeder für den anderen ein und unterstützt, wo es möglich ist. Kollegialität ist bei SoftProject keine Phrase, sondern ein wichtiger kultureller Wert. Nicht zuletzt: Wir feiern gerne miteinander und genießen gemeinsam unsere Erfolge.Gesundheit und Wohlbefinden
Alles, was das Arbeiten angenehm macht, steht für unser Team bereit: eine moderne ergonomische Arbeitsumgebung, klimatisierte Räume für produktives Arbeiten, täglich frisches Obst, Getränke und den besten Kaffee. Darüber hinaus gibt es neben wichtigen Vorsorgeuntersuchungen natürlich eine betriebliche Altersvorsorge.Ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten
Unser Ausbildungs- und Entwicklungsplan garantiert die berufliche und die persönliche Entwicklung zum Digital Expert. Für unsere Führungskräfte gibt es Coachings zu allen relevanten Führungsthemen sowie Trainings, um die Führungskompetenzen auszubauen. Alle Mitarbeiter können regelmäßig ihre Fachexpertise weiterentwickeln. Außerdem bieten wir zahlreiche interdisziplinäre Trainings an, bei denen die Kollegen gemeinsam ihre Soft Skills entwickeln können.Agile Arbeitskultur
Wir arbeiten agil und nutzen verschiedene agile Methoden wie Scrum und Kanban. Wir erhöhen so die Effizienz in unseren Projekten in der Softwareentwicklung. Unsere Kunden wissen das sehr zu schätzen, sehen den Mehrwert und die Qualität unserer Produkte und Projekte. Deshalb trainieren wir unsere Teams in agilen Methoden und ermöglichen die regelmäßige Zertifizierung zum Scrum Master und Product Owner.Top Rahmenbedingungen
Zahlreiche Unternehmen auf der ganzen Welt verlassen sich auf die X4 BPMS. Wir schreiben seit über 20 Jahren die SoftProject-Erfolgsgeschichte. Das ermöglicht uns, unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein attraktives Gehaltsmodell mit Überstundenausgleich und Bonuszahlungen zu bieten. Jeder Mitarbeiter kann ein JobRad nutzen und jedes Team verfügt über ein festes Budget für Teamevents.Das klingt nach deinem nächsten Karriereschritt?
Dann bewirb dich bitte über den untenstehenden Bewerben-Button und sende uns deine Unterlagen inkl. Lebenslauf und Zeugnissen, gerne unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung zu.Bei Rückfragen steht dir das People & Culture Team unter oder zur Verfügung.
Kontakt
Germany
Am Erlengraben 3
D-76275 Ettlingen
Ausbildung – Elektroniker für Betriebstechnik (w/m/d)
Jobbeschreibung
Du willst eiskalt genießen und immer wieder neu dazulernen? Cool, dann bist du bei uns richtig. Denn wir wollen Azubis, die heiß auf Eis sind! Während deiner Ausbildung lernst du sämtliche Bereiche unserer modernen Eisproduktion kennen. Was für unsere Azubis noch auf der Eiskarte steht: eine gute Bezahlung, ein sicherer Arbeitsplatz und spannende Karrieremöglichkeiten. Lecker, oder? Wir suchen: Ausbildung - Elektroniker für Betriebstechnik (w/m/d)
UNSER ANGEBOT
- Vertragsart: Ausbildung
- Zu besetzen ab: 01.08.2026
- Arbeitszeit: Vollzeit
DAS MACHST DU
- In Deiner 3,5-jährigen Ausbildung entwickelst Du Dich zum Fachmann (w/m/d) im Bereich der Instandhaltung. Du erwirbst theoretisches Wissen und praktische Fertigkeiten in der Elektrotechnik und eignest Dir Fähigkeiten in der Steuerungstechnik sowie Pneumatik an. Ebenso gehören Mess- und Prüfverfahren und das Programmieren von SPS-Steuerungen zu Deinen Ausbildungsinhalten.
- Nicht nur für die Planung und Installierung oder für die Inbetriebnahme und Wartung von elektrischen Anlagen entwickelst Du Kernkompetenzen, sondern auch für die Steuerungs- und Antriebstechnik. Du lernst das Lesen von technischen Plänen, das Vereinigen von Baugruppen und Komponenten zu Maschinen und Systemen, die Funktionsweise von programmierten elektronischen Systemen und deren Konfiguration.
- Zu Deinen weiteren Einsatzgebieten gehört die Beseitigung von elektrotechnischen Störungen und das Optimieren von elektrotechnischen Systemen.
- Deine praktische Ausbildung erfolgt am Bon Gelati Standort in Übach-Palenberg und Deine theoretischen Kenntnisse werden Dir während des regelmäßigen Berufsschulunterrichts am Berufskolleg in Eschweiler vermittelt.
DAS LIEFERST DU
- Du bringst eine abgeschlossenen Fachoberschulreife (mittlere Reife, Realschulabschluss oder einen vergleichbaren Abschluss) mit guten Noten in den naturwissenschaftlichen Schulfächern (insbesondere Mathematik und Physik) mit.
- Du hast Interesse am Umgang mit technischen Geräten, Maschinen und Anlagen und besitzt handwerkliches Geschick.
- Du zeigst Bereitschaft, während und nach Deiner Ausbildung in Schichten zu arbeiten.
- Du bist teamfähig, zuverlässig, verantwortungsbewusst und motiviert.
DAS LIEFERN WIR
- eine abwechslungsreiche Ausbildung mit Perspektive in einem Unternehmen mit Duz-Kultur
- eine attraktive überdurchschnittliche Vergütung (1. Lehrjahr 1.201,00€/ 2. Lehrjahr 1.367,00€/ 3. Lehrjahr 1.542,00€/ 4. Lehrjahr 1.655,00€ pro Monat)
- Urlaubs-, Weihnachtsgeld, Altersvorsorge und Prämierung guter Schulnoten uvm.
- Übernahme von Fahrtkosten zur Berufsschule sowie Kosten für Schulmaterialien
- umfangreiche Gesundheitsangebote, u.a. Resilienzfähigkeit, Sportevents, online Kursangebote
- 30 Urlaubstage gemäß Tarifvertrag
AUF WAS WARTEST DU NOCH?
Bewirb dich einfach direkt online bei der Bon Gelati Übach-Palenberg GmbH & Co. KG.Stellvertretender Geschäftsführer (m/w/d)
Jobbeschreibung
Stellvertretender Geschäftsführer (m/w/d)Consultant Digitalisierung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die GovConnect GmbH mit Hauptsitz in Hannover und einer Geschäftsstelle in Oldenburg bietet Lösungen für Verwaltungen, mit denen effiziente und moderne Geschäftsprozesse ermöglicht werden. Als Tochter der kommunalen IT-Dienstleister, kommunalen Spitzenverbände und des Landes Niedersachsen gestalten wir den Weg der digitalen Transformation für mehr als 600 Verwaltungen aller Größenordnungen deutschlandweit.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort und unbefristet einen
Consultant Digitalisierung (m/w/d)
Deine Aufgaben:
- Analyse von Kundenanforderungen sowie Konzeptionierung innovativer digitaler Verwaltungsleistungen
- Konzeptionierung, Umsetzung und Einführung von Lösungen im Rahmen von Projekten mit kommunalen Organisationseinheiten / Verwaltungen
- Steuerung und Koordination von Organisationsprojekten im Bereich Verwaltungsdigitalisierung
- Analyse und Entwicklung von Konzeptionen zur Umsetzung der Ende-zu-Ende-Digitalisierung
- Beratung und Begleitung unserer Kunden bei der Entwicklung und Umsetzung von Digitalisierungsprojekten und der Neugestaltung von Prozessen
Das bringst Du mit:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich der Verwaltungswissenschaften oder Wirtschaftsinformatik bzw. vergleichbare Ausbildung
- Idealerweise Kenntnisse über Verwaltungsstrukturen / -aufgaben und Digitalisierungsumsetzung im öffentlichen Sektor
- Berufs- und Beratungserfahrung im Bereich der Geschäftsprozessaufnahme und -modellierung oder in der Umsetzung von Ende-zu-Ende-Digitalisierungsprojekten
- Die Fähigkeit, Arbeitsergebnisse zielgruppengerecht aufzubereiten und überzeugend vor Gruppen zu vertreten
- Erfahrungen im agilen Umfeld (SAFe Program Consultant, Scrum Master oder Product Owner) sind von Vorteil
- Begeisterung für digitale Themenstellungen und IT-Affinität, Erfahrungen im Themengebiet E-Government sind wünschenswert
- Ausgezeichnete analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Problemlösungskompetenz
Das bieten wir:
- Interessante, abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und offener Unternehmenskultur
- Viel Gestaltungsspielraum durch eigenverantwortliches Arbeiten, kurze Entscheidungswege und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible, den persönlichen Bedürfnissen angepasste Arbeitszeit- und Arbeitsortmodelle (Gleitzeit, Remote-Arbeit)
- Zusatzleistungen wie Corporate Benefits und Bikeleasing
- Helle, moderne Büros sowie kostenlose Obst-, Wasser- und Kaffee-Flatrate
- 30 Tage Urlaub und zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester
- Spannende Team- und Sportevents, Firmenfitnessprogramm (Hansefit)
Findest Du Dich wieder? Dann werde Teil unseres Teams!
Wir freuen uns über Deine Bewerbung mit Angabe der Gehaltsvorstellung, des möglichen Eintrittstermins und der Referenznummer HOL3023.Bitte sende diese als PDF an .
Du hast noch Fragen? Dann kontaktiere uns gerne.
GovConnect, Personalmanagement, Tel. +49 511 300 340-46
GovConnect GmbH
Jathostraße 11 b
30163 Hannover
Bauleiter / Bauüberwacher (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die GD - Die Planer Leipzig GmbH ist ein leistungsstarkes Architektur- und Ingenieurbüro, das sich als Generalplaner von Wohn- Industrie- und Gewerbebauten einen Namen gemacht hat. Von unseren beiden Standorten in Leipzig und in Dresden aus, betreuen wir unsere Bauherren/ Auftraggeber und deren Vorhaben deutschlandweit. Dabei steht unser Büro für langjährige Erfahrung sowie einem Höchstmaß an Kundenorientierung und innovativen Konzepten. Zur Verstärkung unseres Teams in Leipzig und Umgebung suchen wir ab sofort Bauleiter | Bauüberwacher (m|w|d)
für die termin-, kosten- und qualitätsgerechte Umsetzung unserer Bauvorhaben:- Bauvorbereitung, Konzeption Baufeldfreimachungen, Baustelleneinrichtungen
- Abstimmungen mit Behörden, Versorgern, Auftraggebern und Fachplanern
- Erstellung von Einheitspreisausschreibungen und funktionalen Leistungsbeschreibungen
- Prüfen und Werten von Angeboten, Aufmaß- und Rechnungsprüfung
- Bauorganisation und Bauablaufplanung
- Bauüberwachung
- Ausbildung als Bauingenieur/ Architekt oder langjährige Erfahrungen in der Baupraxis
- Kenntnisse und Fertigkeiten in den üblichen Büroprogrammen (Word, Excel)
- Kenntnisse in den üblichen Ausschreibungs- und Terminplanungsprogrammen
- Fahrerlaubnis PKW
- interessante und vielfältige Projekte
- die Zusammenarbeit mit einem engagierten und motivierten Team
- flexible Arbeitszeiten (auch Teilzeit, Homeoffice möglich)
- attraktive Bezahlung einschließlich Weihnachtsgratifikation
- betriebliche Alters- und Krankenzusatzversorgung und weitere Benefits
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich doch:
- direkt online,
- per Email an info@gd-leipzig.de
- schriftlich an nachfolgende Adresse:
GD-Die Planer Leipzig GmbH,
Büro Leipzig, Georg-Schumann-Str. 38, 04155 Leipzig
Auftragsmanager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Röchling-Gruppe gestaltet Industrie. Weltweit. Seit mehr als 200 Jahren. Mit kundenindividuellen Kunststoffen verändern wir heute den Alltag vieler Menschen – denn sie machen Autos leichter, Medikamentenpackungen sicherer und verbessern industrielle Anwendungen. Unsere 11.737 Mitarbeiter arbeiten dort, wo unsere Kunden sind – an 92 Standorten in 25 Ländern. Röchling Industrial Allgäu GmbH fertigt am Standort in Bad Grönenbach einschichtige und coextrudierte Platten und Folien und gehört zu den führenden europäischen Herstellern von Halbzeugen für die Tiefziehindustrie. Das Auftragsmanagement ist die Schnittstelle zwischen unserem Unternehmen und unseren Kunden. Als direkte Kontaktperson sind Sie Ansprechpartner/in der Kunden in allen Angelegenheiten, die den Auftrag betreffen. Sie sind zuständig für die ordnungsgemäße Abwicklung vom Auftragseingang bis zum Versand der Auftragsbestätigung. Dabei sorgt das Auftragsmanagement dafür, dass alle Informationen des Auftrages in Informationsbündel zusammengefasst werden, die von allen Prozesspartnern mittels ERP-System, verarbeitet werden. Das Auftragsmanagement betreut die Kunden während der gesamten Bestellabwicklung. Bei Vertragsänderungen, Fehlern oder Reklamationen agieren Sie als Krisenmanager (m/w/d), der sich für seine Kundschaft einsetzt. Lust auf Abwechslung und ein tolles Team? Dann bewerben Sie sich als: Auftragsmanager (m/w/d) Hier sind Sie gefragt Eingabe der Aufträge in unser ERP-System Organisation der Auftragsbestätigungen für die Kunden Abstimmung der Aufträge mit der Produktionsplanung Dokumentation und Datenmanagement bezogen auf lieferrelevante Stammdaten Mitarbeit im Help-Desk Damit überzeugen Sie uns abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnlich passende Qualifikation Dienstleistungsmentalität Ausgeprägtes Prozessdenken Kenntnisse in der Produktionssteuerung und im Kapazitätsmanagement Erfahrungen in Disposition und Logistik routinierter Umgang mit Software-Anwendungen, gern Microsoft Navison oder Dynamics Das bieten wir Ihnen attraktive Vergütung nach Tarifvertrag Weihnachts- und Urlaubsgeld für zusätzliche finanzielle Sicherheit betriebliche Altersvorsorge für Ihre Zukunft exklusive Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits Sonderurlaub bei besonderen Anlässen modernes und innovatives Arbeitsumfeld, Teamspirit individuelle Entfaltungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten kurze Entscheidungswege mit offenen Türen zur Geschäftsleitung regelmäßige Firmenevents und Gesundheitstage optimale Verkehrsanbindung direkt an der A7 mit kostenlosen Parkplätzen vor der Tür Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie dem frühestmöglichen Eintrittstermin. Wir freuen uns auf Sie Stephan Semmelroth Human Resources P +49 8334 9857-54 | personal.allgaeu@roechling.com Röchling Industrial Allgäu GmbH Hinter den Gärten 20 | 87730 Bad Grönenbach | Deutschland WebsiteReferent der Geschäftsführung (m/w/d) Controlling und Berichtswesen
Jobbeschreibung
Für unseren Geschäftsbereich Personal und Service am Stammsitz in Enger suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine qualifizierte Verstärkung in einer Stabsfunktion:
Referent der Geschäftsführung (m/w/d)
Controlling und Berichtswesen.
Die Bockermann Fritze Unternehmensgruppe Der Geschäftsbereich Personal und Service
Wir, das sind rund 300 Mitarbeitende an unserem Stammsitz in Enger (Kreis Herford) und fünf deutschlandweit verteilten Niederlassungen. In drei Unternehmen bieten wir als BF Gruppe ganzheitliche Systemlösungen im Bereich Infrastrukturplanung und schlüsselfertiger Bauleistungenfür Logistik, Gewerbe sowie im Wohnungsbau für unsere
öffentlichen und privaten Auftraggeber. Wir arbeiten motiviert und vielseitig – mit Berufseinsteigern und "alten Hasen" an spannenden Projekten.
Mit rund 40 Mitarbeitenden in sechs Teams kümmern wir uns um alle Belange der Unternehmensgruppe außerhalb des eigentlichen Projektgeschäfts vom Personal- und Rechnungswesen über Assistenz und Marketing bis zur IT.
Um weiterhin schrittzuhalten mit den vielfältigen und ständig wachsenden Anforderungen, die das dynamische Wachstum unserer Gruppe mit sich bringt, freuen wir uns auf weitere Verstärkung durch potentialkräftige Kolleginnen und Kollegen mit Ambition und Perspektive.
Deine Aufgaben.
Das erwartet dich bei uns:- Ausbau und methodische Weiterentwicklung des bestehenden Berichtswesens und Controllings unter Berücksichtigung der besonderen Anforderungen der einzelnen Unternehmen
- Aufbereitung, Visualisierung und Präsentation aller relevanten Unternehmensdaten und eigenverantwortliche Erstellung von Reports zur umfassenden und zeitnahen Information der Geschäftsleitung
- Ableitung von Handlungsempfehlungen aus der Datenanalyse und verantwortliche Umsetzung der daraus hervorgehenden Maßnahmen
- Analyse und Weiterentwicklung der Prozesse im Rechnungswesen im Zusammenspiel mit einem motivierten und leistungsfähigen Team
- Mitwirkung und Prozessoptimierung bei der Erstellung der Jahres- und Quartalsabschlüsse der einzelnen Unternehmen
- Aufbau einer Planungs- und Budgetrechnung für die einzelnen Unternehmen und die Gruppe insgesamt
- Mitgestaltung der Zukunft unserer Unternehmensgruppe im direkten Zusammenspiel mit der Geschäftsführung mit Karrierechancen und Führungsperspektive
Wir bewegen Ideen.
Dein Profil.
Damit überzeugst du uns.- Sehr erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder Unternehmenssteuerung
- Mehrjährige Berufserfahrung und fundierte Expertise in den oben umrissenen Aufgabenfeldern, idealerweise in mittelständischen Unternehmen mit Bezug zur Planungs- und Baubranche
- Hohe Zahlenaffinität, Analysefähigkeit und Durchdringung komplexer Sachverhalte
- Hervorragende Kenntnisse und Fähigkeiten in Excel inklusive Pivot-Analysen, Makros und Visualisierungen
- Hohe IT-Kompetenz in weiteren Office-Anwendungen, einschlägigen Rechnungswesen- und Planungsrechnungssystemen sowie KI-Anwendungen
- Hohe Teamfähigkeit und Empathie in der Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen bei BF über alle Hierarchieebenen hinweg in Verbindung mit Kommunikationsstärke und der erforderlichen Durchsetzungsfähigkeit
Unsere Benefits. Was wir dir bieten.
BF Sorglospaket.Betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge Mitarbeiterrabatte Kindergartenzuschuss
VL-Zuschuss
Weihnachtsgeld
BF Fit & Fun.
Kostenlose Massagen Firmenfitness-Mitgliedschaft Gesundheits- und
Sportkurse
JobRad & JobAuto
Team-Events
BF Work-Life-Balance.
Familienfreundlich
30 Tage Urlaub
Mobiles Arbeiten
Flexible Arbeitszeiten Teilzeitmodelle Freizeitausgleich
BF Perspektive.
Strukturiertes Onboarding Individuelle Fortbildung Nachwuchsförderprogramm Laufbahnmodelle Regelmäßige Feedback-gespräche
Bockermann Fritze IngenieurConsult GmbH | Dieselstraße 11, 32130 Enger
Ausbildung Orthopädietechnik – Mechaniker/in (m/m/d)
Jobbeschreibung
Dann suchen wir Dich als
Auszubildenden zum Orthopädietechnik- Mechaniker/in (m/m/d)
in Vollzeit in unseren Filialen
in Weilheim und Geretsried
Hast Du Freude daran, anderen Menschen zu helfen und interessierst Dich gleichzeitig für Gesundheitsthemen?
Vielleicht möchtest Du sogar einen Handwerksberuf erlernen? Dabei musst Du nicht auf eines dieser Interessen verzichten! Die Ausbildung zum/zur Orthopädietechnik-Mechaniker/in vereint beide Aspekte auf ideale Weise.
In diesem abwechslungsreichen Beruf stellst du auf der Grundlageärztlicher Verordnungen orthopädietechnische Hilfen nach Maß her. Du lernst, diese individuell an die Bedürfnisse der Patienten anzupassen, um ihre Lebensqualität zu verbessern.
Wenn Du handwerkliches Geschick mit einem ausgeprägten Sinn für Empathie kombinierst, bietet Dir dieser Beruf die Möglichkeit, Deine Talente sinnvoll einzusetzen. So kannst Du nicht nur Fähigkeiten im handwerklichen Bereich entwickeln, sondern auch einen wertvollen Beitrag zur Gesundheit und Mobilität von Menschen leisten.
Ausbildungsdauer: 3 Jahre, Ausbildungsform: Duale Ausbildung
- Reha-Technik
- med. Fußpflege
- Schuh-Comfort
- Orthopädie-Werkstatt
- Beratung bei häuslicher Pflege
- Brustprothetik
Wir freuen uns auf Dich!
Schicke Deine Bewerbung per Mail an info@sanitaetshaus-piegsa.deoder per Post an die Hauptadresse: Sanitätshaus Piegsa GmbH
z.Hd. Herrn Wolfgang Piegsa · Adalbert-Stifter-Straße 2 · 82538 Geretsried
Projektmanager Klinikdigitalisierung (w/m/d)
Jobbeschreibung
FirmenprofilUnser Mandant entwickelt und implementiert erfolgreich digitale Lösungen für den Kliniksektor und ist in seinem Bereich führend. Im Zuge des weiteren Wachstums suchen wir im Auftrag dieses Mandanten zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektmanager Klinikdigitalisierung (w/m/d) zur erfolgreichen Implementierung der Software-Lösungen sowie zum Onboarding und zur Schulung der Kunden und deren Weiterentwicklung. Das Unternehmen hat seinen Sitz in Berlin, die Position kann aber auch komplett in remote aus dem Home Office deutschlandweit abgebildet werden. Die Reisetätigkeit der Position beträgt ca. 2-3 Tage pro Monat.FaktenReferenznummer BMS2-15124Ort D-Gesamt, BerlinAufgabengebiet Verantwortung für die erfolgreiche Durchführung von 3 - 5 Projekten Schnittstellenfunktion zwischen Kunden und Projekten Durchführung von Schulungen sowie Verantwortung von Schulungsprozessen Analyse der Kundenbedürfnisse und Ableitung von passenden Optimierungsstrategien Enge Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement und der Produktweiterentwicklung Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder kaufmännische Ausbildung Mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung im IT-Projektmanagement, idealerweise bereits mit Klinikbezug Sehr gute Kenntnisse der Anforderungsanalyse und Methoden der Softwareentwicklung Ausgeprägtes Kommunikationsgeschick und Präsentationssicherheit Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse KontaktGerne steht Ihnen der zuständige Berater Malte Seifert unter 030 - 700 115 039 oder malteseifert-12@viresconferre.com für einen ersten vertraulichen Kontakt zur Verfügung. Selbstverständlich sichern wir Ihnen absolute Vertraulichkeit und die Einhaltung aller Sperrvermerke zu.Mitarbeiter Netzcontrolling und Beteiligungsmanagement (m/w/d)
Jobbeschreibung
Werde Teil der Energie-Zukunft – bei der Rhein-Sieg Netz GmbH, der Verteilnetzbetreiberin aus Siegburg, zuständig für die Rhein-Sieg Region! Wir sind ein Tochterunternehmen der rhenag Rheinische Energie AG, dem traditionsreichen Energieversorger mit Sitz in Köln. Dein Talent ist bei uns gefragt! Wirke mit an der lebenswichtigen Aufgabe, tausende Menschen sicher mit Strom, Gas und Wasser zu versorgen. Eine starke Region braucht starke Energienetze – und starke Netze brauchen starke Typen wie dich!
Mitarbeiter Netzcontrolling und Beteiligungsmanagement
(m/w/d)
Vollzeit | Unbefristet | 53721 Siegburg (m/w/d)
Das erwartet dich
- Du unterstützt bei der Erstellung der Mittelfristplanung und Plan-/Ist-Analysen und betreust (teilweise eigenständig) Beteiligungsgesellschaften im Netzbereich
- Gemeinsam mit anderen Fachbereichen begleitest du die Erstellung von Wirtschaftsplänen – z. B. durch die Berechnung von Erlösobergrenzen und Pachtentgelten
- Du bereitest Entscheidungsvorlagen für Gremiensitzungen, den Vorstand und die Geschäftsführung mit auf und trägst damit aktiv zur Entscheidungsfindung bei
- Du bringst dich in Sonderprojekte ein, z. B. bei energiewirtschaftlichen Auswertungen und Wirtschaftlichkeitsberechnungen
- In einer intensiven Einarbeitung baust du dir fundiertes Fachwissen im Netzcontrolling und Regulierungsmanagement auf – oder vertiefst dein bestehendes Wissen
Das bringst du mit
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
- Du bringst ein ausgeprägtes kaufmännisches und energiewirtschaftliches Verständnis mit und konntest idealerweise bereits erste Erfahrungen in der Energiewirtschaft sammeln
- Du bist ein Teamplayer mit klarer Kommunikation und einem souveränen Auftreten
- Du gehst Herausforderungen mit einer Hands-on-Mentalität an und arbeitest dich schnell und engagiert in neue Themen ein
- Du nutzt SharePoint und MS Office sicher und zielgerichtet in deiner täglichen Arbeit
Für dich. Von uns. Zum Wohlfühlen.
- Vertrauensarbeitszeit
Dein Leben, deine Zeit: Wir ermöglichen dir flexible, gleitende Arbeitszeiten und individuelle Teilzeitlösungen, die zu deinem Leben passen. - Mobiles Arbeiten
Damit dein Job und andere Verpflichtungen gut zusammenpassen: Arbeite dort, wo es für dich passt – im Home-Office, im Café oder im Büro. - Urlaub
Karneval, Weihnachten, Silvester: Feiere die Feste einfach, wie sie fallen. Das geht besonders gut mit insgesamt 30 Urlaubstagen und 4 Brauchtumstagen. - Entwicklungsmöglichkeiten
Lebenslanges Lernen: Wir bilden dich persönlich und fachlich weiter – ohne begrenzendes Budget. So kannst du deine Fähigkeiten vertiefen. - Zuschüsse
Finanzielle Unterstützung: Wir bieten dir eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. - Mitarbeiterrabatte
Günstig shoppen: Profitiere von vielen Vergünstigungen bei regionalen und überregionalen Shops und Marken. - Fitnessangebote
Für deine Gesundheit: Bei uns gibt es viele Angebote wie Gesundheitstage und die Möglichkeit, auf unsere Kosten beim Urban Sports Club zu trainieren. - Familienangebote
Weil Familien Unterstützung verdienen: Bei rhenag gibt es ein Eltern-Kind-Büro, Ferienbetreuung und weitere Angebote für Kinder und Familien.
Einblick in die Arbeit bei rhenag „Als ehemalige Handballerin ist es mir total wichtig, Teil eines Teams zu sein, in dem sich alle aufeinander verlassen können. Ich liebe den Austausch und das tolle Arbeitsklima! Die Hierarchien sind flach, das Geschäft ist vielseitig und meine Arbeit kann ich selbst strukturieren und gestalten. Ich bin froh, seit 15 Jahren Teil der rhenag-Familie zu sein.“
Karina
Und jetzt kommst du – hinein in ein Unternehmen, in dem Respekt, Ehrlichkeit, Verlässlichkeit und Zusammenarbeit gelebt werden – jeden Tag!
Willst du Teil unseres Teams werden und die Energiebranche mit kreativen und innovativen Ideen mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung inklusive deines Gehaltswunsches und deines frühestmöglichen Eintrittstermins.Du hast Fragen oder möchtest dich mit uns austauschen? Melde dich gerne bei unserem Recruiting-Team.
So erreichst du uns: 0221-93731-105.
Rhein-Sieg Netz GmbH
PersonalmanagementBayenthalgürtel 9, 50968 Köln
Wir freuen uns auf dich!
Alles über uns findest du hier:
Online Marketing Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Ströer X GmbH ist Teil der Ströer Gruppe und Spezialist für Dialog- und Direktmarketing. Wir sind in den Bereichen Multi-Channel- und Telemarketing sowie vertriebsorientierter Außendienst tätig. Für unsere Kunden entwickeln wir integrierte Komplettlösungen entlang der Marketing- und Vertriebswertschöpfungskette. Um unsere Arbeitgebermarke weiter zu stärken und die besten Talente für uns zu gewinnen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motivierte Fachkraft mit dem Schwerpunk Personalmarketing in Leipzig in unbefristeter Festanstellung und Vollzeit als Online Marketing Manager (m/w/d).Das bieten wirEinblicke in die Konzern-Welt: Arbeite in einem Unternehmen das wächst und sich neu erfindet – und du bist mittendrin!Homeoffice-Option: Nutze die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten, als Teil unserer modernen Arbeitswelt.Schnittstelle: Arbeite mit dynamischen, kreativen Teams (Marketing und HR) zusammen, die deine Ideen wertschätzen und dich unterstützen.Flache Hierarchien: Profitiere von kurzen Entscheidungswegen und einem offenen Austausch.Team- und Firmenevents: Nimm regelmäßig an spannenden Events teil und fördere den Teamgeist.Zentrale Lage in Leipzig: Unser Büro liegt direkt am Augustusplatz, im Herzen von Leipzig.Attraktive Vergünstigungen: Erhalte Mitarbeitervergünstigungen für Reisen, Technik, Mobilfunk und Lifestyle mit bis zu 75 % Rabatt.Attraktive Vergütung: Genieße eine faire und wettbewerbsfähige Bezahlung für deine Arbeit.Deine AufgabenPlane, steuere und analysiere Personalmarketing-Kampagnen zur gezielten Ansprache potenzieller Talente.Verantworte das Suchmaschinenmarketing (SEA) und stelle dessen optimale Performance sicher.Entwickle Kampagnen kontinuierlich weiter, um deren Effizienz zu steigern.Führe Keywordanalysen durch und nutze gezielte Targetingstrategien zur Maximierung der Reichweite.Kontrolliere und verwalte das Kampagnenbudget effizient und bedarfsorientiert.Überwache die Kampagnenperformance anhand von KPIs und optimiere Maßnahmen zur Zielerreichung.Arbeite eng mit Agenturen und Dienstleistern zusammen, um eine reibungslose Umsetzung der Kampagnen sicherzustellen.Beobachte den Markt, die Wettbewerber und aktuelle Trends, um innovative Ansätze im Personalmarketing zu identifizieren.So bist Duerfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder eine vergleichbare Ausbildungmehrjährige Berufserfahrung im (Performance) Marketing und in den genannten Aufgabensicherer Umgang mit SEA, Google -und Meta Ads sowie Analyse-Toolshohe analytische Fähigkeiten und Zahlenaffinitätfließende DeutschkenntnisseOrganisationsgeschick und Kommunikationsfähigkeitselbstständige gewissenhafte Arbeitsweise und TeamfähigkeitWenn dich diese interessante Aufgabe anspricht und mit deinem fachlichen und persönlichen Profil übereinstimmt, dann sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung sowie deines möglichen Eintrittstermins.Bei Fragen steht dir René Bach unter der Telefonnummer +49 172 846 2645 zur Verfügung. Wir freuen uns auf dich!Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.Abteilungsleiter für Getränke m/w/d
Jobbeschreibung
Die EDEKA Märkte Ingolf Schubert sind in Waren (Müritz) und in Rostock bereits seit über 20 Jahrensehr erfolgreich im Einzelhandel tätig. Aus einem stationären Markt ist inzwischen eininhabergeführtes, werteorientiertes Unternehmen mit sechs Märkten geworden und zwei OnlineShops, über den wir unseren Kunden die gewünschten Waren auch direkt nach Hause liefern.Mit rund 340 Mitarbeitern setzen wir uns gemeinsam dafür ein, ein besonderes Einkaufserlebnis zuschaffen in den unterschiedlichsten Abteilungen - Waren des täglichen Bedarfs, Floristikabteilung,Tabak- & Post Shop, Salattheken, Backstationen und im eigenen Bistro. Verantwortung für das gesamte Warensortiment im Getränkebereich Warenbestellung, Warenannahmen, Warenpräsentation, Warenpflege sowiePreisauszeichnung Erreichung von Umsatz- und Ertragszielen fachkundige Beratung unserer Kundschaft Führung und Motivation Ihrer Mitarbeiter Ver- und Entsorgung des Leergutes nach gesetzlicher Vorgabe eine Ausbildung zum Kaufmann/-frau im Einzelhandel oder Verkäufer/-in Berufserfahrung im Lebensmittelhandel, umfassende Sortimentskenntnisse im BereichObst und Gemüse erste Führungserfahrungen im Handel sind von Vorteil freundliches Auftreten und gepflegtes Äußeres Kreativität, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität, körperliche Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen und hohe Kundenorientierung Bereitschaft zum Schichtdienst und am Wochenende zu arbeitenRohrleger (m/w/d) in der Wasserwirtschaft
Jobbeschreibung
Die DNWAB ist eine wirtschaftlich stabile Betriebsführungsgesellschaft mit rund 300 Beschäftigten südlich von Berlin, die mit wasserwirtschaftlichen Anlagen von Zweckverbänden und Kommunen für ca. 300.000 Einwohner Trinkwasser erzeugt, verteilt sowie Abwasser ableitet und behandelt. Namens und im Auftrag unserer Gesellschafter und Mandanten realisieren wir kaufmännische und technische Dienstleistungen. Wir suchen Sie als Rohrleger (m/w/d) in der Wasserwirtschaft
Ab sofort | unbefristet | in Blankenfelde-Mahlow
IHRE AUFGABEN BEI UNS
- Bedienung/Überwachung, Inspektion, Wartung und Instandsetzung von Zubringer-, Haupt- und Versorgungsleitungen sowie zugehöriger Anlagenteile, insbesondere:
- Eigenständige Rohrbruchbeseitigung einschließlich Erd- und Deckenschlussarbeiten
- Kontrolle von Schiebern, Be- und Entlüftungsarmaturen und Hydranten
- Instandsetzung der Armaturen und Beschilderung, Rohrnetzspülungen, Wartung und Überwachung von Sonderbauwerken
- Neuerstellung bzw. Auswechslung von Hausanschlussleitungen einschließlich Wasserzähleranlagen
- Turnusmäßiger Wasserzählereinbau und -wechsel
- Teilnahme am zusätzlich entlohnten Rufbereitschaftsdienst
SIE VERFÜGEN ÜBER
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker Fachrichtung Ver- und/oder Entsorgungstechnik, Fachkraft für Rohr-, Kanal- und Industrieservice oder Tief-und/oder Rohrleitungsbauer oder artverwandt
- Erfahrungen beim Erstellen von Baugruben (Minibagger)
- Den sicheren Umgang in Wort und Schrift - deutsch -
- Einen gültigen Führerschein C1/C1E bzw. die Bereitschaft diesen mit betrieblicher Unterstützung zu erwerben
UNSERE WERTSCHÄTZUNG FÜR IHR ENGAGEMENT
- Attraktive Beschäftigungsbedingungen mit marktgerechter, tariflicher Vergütung gemäß EG 6 TVöD (V). Wir zahlen Ihnen zudem ein volles 13. Gehalt sowie eine leistungsorientierte Bezahlung.
- Onboarding und Entwicklung: Durch unser umfangreiches Aus-, Fort- und Weiterbildungsangebot unterstützen wir Sie gern gezielt in Ihrer fachlichen sowie persönlichen Entwicklung.
- Zukunfts- und krisensicher: Bei uns erwartet Sie eine zukunftssichere Tätigkeit bei einem bedeutenden Arbeitgeber der Wasserwirtschaft, der Ihnen die Sicherheit des öffentlichen Dienstes bietet.
Datenschutzhinweis: Die von Ihnen im Zuge des Bewerbungsverfahrens zur Verfügung gestellten Daten werden im Sinne des § 26 Absatz 1 des Brandenburgischen Datenschutzgesetzes vom 18.05.2018 nur für diesen Zweck gespeichert und verarbeitet.
Sie haben noch offene Fragen?
Dahme-Nuthe Wasser-,
Abwasserbetriebsgesellschaft mbH
Dann melden Sie sich bei
Juliane Löffler
Personalsachbearbeiterin
03375 2568-280
bewerbung@dnwab.de
Technischer Vertriebsinnendienst Fördertechnik / Vertriebstechniker (m/w/d)
Jobbeschreibung
STOPA ist europaweit führender Premiumhersteller automatisierter Lagersysteme für Bleche und Langgut sowie automatischer Parksysteme. Das Angebot reicht von Stand-Alone-Anwendungen bis zu integrativen Automatisierungsmodulen. Das unabhängige Unternehmen mit seinen fast 350 Angestellten in Achern – Deutschland, USA und China – verfügt über 40 Jahre Praxiserfahrung mit komplexen Konstruktionen und hat weltweit über 2.500 Anlagen installiert. Daraus bezieht es ein einzigartiges Know-how hinsichtlich Produktqualität und Prozesssicherheit, Prozessautomatisierung und Softwareentwicklung. Technischer Vertriebsinnendienst Fördertechnik / Vertriebstechniker (m/w/d)
Als Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst mit Schwerpunkt Standardkomponenten werden Sie Teil eines dynamischen Vertriebsteams, das unseren größten Key Account, ein führender Werkzeugmaschinenhersteller, betreut.Die Aufgaben:
- Auftragsabwicklung im Bereich der Stand-Alone-Lösungen
- Kalkulation, Anfragenbearbeitung, Angebotsverfolgung sowie Auftragsbearbeitung im Bereich Lagertechnik
- Sie fungieren als Bindeglied zwischen unserem Key Account und den internen Abteilungen bei technischer Detailklärung
- Technische Beurteilung / Überprüfung des Bestellauftrages anhand des Layouts
- Projektpflege in unserem CRM- und ERP-System
- Erstellung und Ausarbeitung von Statistiken
- Pflege der Verkaufsartikel und der Preislisten
Die Qualifikation:
- Sie verfügen über ein technisches Studium der Ingenieurwissenschaften, z. B. Maschinenbau, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, bzw. eine technische Ausbildung mit einer Weiterbildung zum Techniker, Meister, Betriebswirt (m/w/d) o. ä.
- Technische Zeichnungen/Layouts im Detail verstehen können
- Sie haben kaufmännische Grundkenntnisse
- Bereits vorhandene Erfahrung im technischen Vertrieb, in der Montage oder im Projektmanagement von Vorteil
- Sicherer Umgang mit gängigen PC-Anwendungen (Microsoft Office) und mit ERP-Systemen (bevorzugt Abas)
- Sehr gute Deutsch- und Englisch-Sprachkenntnisse
- Führerschein: PKW
Dann bieten wir Ihnen:
- Attraktive Vergütung (Haustarif angelehnt an Südwestmetall) inkl. Fahrgeldzuschuss und Kindergartenzuschuss
- Bis zu 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld pro Urlaubstag, eine 40-h-Woche und Mehrarbeitszuschläge
- Betriebliche Altersversorgung (Direktversicherung, Zeitwert- bzw. Lebensarbeitszeitkonto), Mitarbeiterbeteiligung und erfolgsbedingte Sonderprämie
- Corporate Benefits, Treueprämie, Betriebszugehörigkeit, Hansefit, vergünstigte Betriebskantine und Wasserspender
- Work-Life-Balance: Mobiles Arbeiten an 1–2 Tagen / Woche (nach Einarbeitung) und flexible Arbeitszeitmodelle mit familienfreundlicher Gleitzeitregelung
- Nach ausführlicher Einarbeitung eine langfristige und verantwortungsvolle Position in einem gesunden, wachsenden mittelständischen Unternehmen mit Zukunft
- Dienstrad-Leasing; Firmenparkplätze und eigener Energie-Campus (Ziel: 2030 klimafreundlich) mit Ladepunkten für Mitarbeiter
- Zielgerichtete und geförderte Weiterbildungsmöglichkeiten
- Moderne, ergonomische, höhenverstellbare Arbeitsplätze und eine moderne IT-Ausstattung
- Freiraum für Ihre Ideen, familiäre Atmosphäre, Mitarbeiterevents, Familientage
Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Formular.Erforderliche Unterlagen: Vollständiger Lebenslauf, Zeugnisse der Qualifikation, gerne Arbeitszeugnisse und ein paar wenige Sätze zur Motivation (im Textfeld im Bewerbungsformular) sind ausreichend.
Falls Sie Fragen zur Stelle haben, wenden Sie sich an Miriam Krug (Tel.: 07841 704-488, Di.–Fr.)
STOPA Anlagenbau GmbH
Industriestraße 12 | 77855 Achern-Gamshurst | DeutschlandTel.: +49 7841 704-0 | info@stopa.com www.stopa.com
Außendienstmitarbeiter Telekommunikation (m/w/d)
Jobbeschreibung
Regional gut versorgt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Außendienstmitarbeiter Telekommunikation m/w/d
in Vollzeit · Unternehmen: EVFdeine Aufgaben
- Beratung und Kundensupport vor Ort
- Akquise von Neukunden vor Ort
- Erstellen einer Vertriebsplanung
- Betreuung von Werbeständen vor Ort
- Erstellen von Berichten und Dokumentationen
- Mithilfe bei der Organisation von Sonderveranstaltungen sowie die Teilnahme an diesen
dein Profil
- eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- sehr gute MS-Office- und EDV-Kenntnisse
- Zuverlässigkeit, Flexibilität und Eigeninitiative
- überdurchschnittliches Engagement, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie ein sicheres undfreundliches Auftreten
Benefits
Wir bieten dir eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen sowie eine Vergütung nach dem TV-V.Attraktive betriebliche Zusatzleistungen und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten gehören ebenfalls dazu.
Ansprechpartner
Nick StraubTelefon
07161 - 6101-113
bewerbung@evf.de
Postanschrift
Energieversorgung Filstal GmbH & Co. KG
Großeislinger Straße 30
73033 Göppingen
Wir freuen uns, dich kennenzulernen.
IAM Application Governance Specialist (w/m/d)
Jobbeschreibung
IAM Application Governance Specialist (w/m/d) am Standort Frankfurt
Du hast ein Gespür für Zahlen und Technik, kannst spielend zwischen Business- und User-Perspektive wechseln und bringst ein agiles Mindset mit? Du legst genauso wie wir Wert auf eine Kommunikation auf Augenhöhe, Freiraum zur Weiterentwicklung und eine ausgewogene Work-Life-Balance? Perfekt! Bewirb Dich jetzt – Lebenslauf genügt – und mach unser Team im Centre of Expertise „CISO“ komplett und unsere IAM-Prozesse zu Deiner Challenge!Deine Aufgaben
- In Deinem Team „IAM Processes“ schlüpfst Du in die Rolle des Asset Owners und betreust Anwendungen sowie Systeme inkl. Governance und Fehler-Handling.
- Dabei hast Du in Sachen Compliance für unsere Anwendungen den Durchblick und stellst sie durch präzise Dokumentation und Umsetzung regulatorischer Anforderungen sicher.
- Als Ansprechperson für „Deine“ Assets gelingen Dir fachliche Konzeption, Abstimmung und Schnittstellenmanagement aus einem Guss und auch bei externen Prüfungsanfragen stehst Du mit den nötigen Informationen parat.
- Du weißt, wie ein Prozess aufgebaut sein muss, damit Effizienz und Performance stimmen, und was im Rahmen von Wirtschaftlichkeit und Regulatorik nötig und möglich ist.
- So unterstützt Du uns im Berechtigungsmanagement bei der Entstehung neuer Prozesse, Kontrollen, Richtlinien, Arbeitsanweisungen und Prozessdokumentationen.
- Und weil Du qualitative und nachhaltige Entwicklung ebenso schätzt wie wir, lässt Du Deiner Neugierde freien Lauf, bildest Dich im Hinblick auf Security sowie Identity und Access Management stetig weiter und bist immer vorne mit dabei, wenn neue Projekte anstehen.
Dein Profil
- Studium der (Wirtschafts-)Informatik, eine Ausbildung mit IT-Bezug (z. B. als Fachinformatiker*in) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Know-how im Identity & Access Management oder Asset Ownership und idealerweise mehrjährige Berufserfahrung
- Praxis in agilen Projektmethoden
- Fähigkeit, komplexe Projekte von der Idee bis zur Umsetzung zu strukturieren, Meilensteine zu definieren, Risiken zu bewerten und Ressourcen effizient einzusetzen
- Erfahrung in der Organisation und Priorisierung von Aufgaben innerhalb eines cross-funktionalen Teams (Squad), inklusive Sprint-Planung, Kapazitätsmanagement und kontinuierlicher Abstimmung mit Stakeholdern
- Fähigkeit, Meetings und Planungsrunden zielgerichtet zu moderieren, Aufgaben klar zu kommunizieren und das Team zur Selbstorganisation zu befähigen
- Talent, komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen, in strukturierte Pläne zu überführen und diese flexibel an sich verändernde Rahmenbedingungen anzupassen
- Eigenständige sowie dienstleistungs- und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Analytisches und abstraktes Denkvermögen
- Innovationsfreude und ein Sinn für nachhaltige Lösungen
- Kommunikationsstark auf Deutsch und Englisch
Freu Dich auf zahlreiche Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, kostenloses Deutschlandticket & Bike LeasING, Betriebsrestaurant
- Hybrides Arbeitsmodell: Zusätzlich zur Arbeit im Büro kannst Du auch mobil arbeiten – im Rahmen betrieblicher, gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen.
- Individuelle Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, Bezuschussung von Pflege- & Kinderbetreuungskosten
- Eigene Budgets für persönliche Entwicklung und Gesundheit plus persönliches Ausstattungsbudget für Deinen mobilen Arbeitsplatz
OT Security Architect (m/w/d)
Jobbeschreibung
OT Security Architect (m/w/d)
OT Security Architect
- Standort: Neckarsulm
- Abteilung / Bereich: IT - Security
- Level: Berufserfahrene
- Referenznummer: 46141-de_DE
Deine Aufgaben
- Design und Architektur sicherer OT-Netzwerke inklusive Segmentierung, Zonen-/Conduits-Modellen und Firewall-Konzepten
- Konzeption und Einführung von Asset-Management-Lösungen zur vollständigen Erfassung und Überwachung von OT-Komponenten
- Operationalisierung technischer Sicherheitsvorgaben in enger Abstimmung mit Engineering, IT und Produktion
- Bewertung und Auswahl von Sicherheitslösungen für industrielle Netzwerke, SCADA-Systeme und Steuerungstechnik
- Erstellung technischer Sicherheitskonzepte, Architektur-Blueprints und Integrationsrichtlinien
- Beratung von Projekten hinsichtlich sicherer OT-Architekturen und technischer Umsetzung von Security-Anforderungen
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich IT-Sicherheit, Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Tiefgehende Erfahrung im Aufbau und der Absicherung industrieller Netzwerke (Layer 1-3), inklusive Routing, Switching, VLANs, NAT, VPN, Firewalling
- Fundierte Kenntnisse in SCADA-/ICS-Umgebungen (z. B. Siemens PCS 7, ABB, Schneider Electric, Rockwell Automation)
- Erfahrung mit Netzwerkarchitekturen in der Produktion, insbesondere im Kontext von IEC 62443, IEC 61131, IEC 61158, IEC 61784, IEC 61511 und IEC 62061
- Vertraut mit OT-spezifischen Protokollen (z. B. Modbus, PROFINET, OPC UA, DNP3) und deren sicherer Integration
- Fähigkeit, komplexe technische Anforderungen in robuste Sicherheitsarchitekturen zu überführen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Dein Ansprechpartner
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!Jana Scherer · Referenz-Nr. 46141
Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm
Schweißer / Behälterbauer / Apparatebauer (m/w/d)
Jobbeschreibung
Schweißer / Behälterbauer / Apparatebauer (m/w/d)
Die Reiner Schmitt GmbH Brennereitechnik ist in den Bereichen Behälter- und Apparatebau sowie Brennereitechnik tätig. Der Behälter- und Apparatebau bildet dabei unser Kerngeschäft – hier fertigen wir hochwertige Anlagen für namhafte Kunden aus der Chemie-, Nahrungsmittel- und Energieindustrie. Der Bereich Brennereitechnik hingegen ist die besondere Kompetenz unseres Hauses. Hier bieten wir spezialisierte Lösungen für die Brennereiindustrie an und zeichnen uns durch maßgeschneiderte Anlagen und Technologien aus, die den neuesten Stand der Technik widerspiegeln. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort in Weselberg (Südwestpfalz) eine/n engagierte/nSchweißer/in / Behälter- und Apparatebauer/in (m/w/d)
Ihre Hauptaufgaben umfassen
- Zurichten und Vorbereiten von Bauteilen
- Heften und Schweißen von Konstruktionen (MIG/MAG) nach Vorgabe
- Prüfen von Schweißnähten und Maßhaltigkeit
- Richten von Schweißkonstruktionen in Abstimmung mit dem Vorarbeiter
- Bedienung von Umformmaschinen inkl. anschließender Teileprüfung
Ihr Profil
- Erfahrung im Schweißen (MIG/MAG)
- Kenntnisse im Vorrichten, Heften und Prüfen von Konstruktionen
- Technisches Verständnis und sorgfältige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
Ihre Vorteile bei uns
- Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit mit einer langfristigen Perspektive in einem stabilen, zukunftsorientierten Unternehmen
- Ein attraktives und leistungsgerechtes Vergütungspaket inkl. Urlaubsgeld und Vermögenswirksame Leistungen
- 30 Urlaubstage
- Anspruchsvolle Projekte im industriellen Anlagenbau
- Ein motiviertes und erfahrenes Team, sowie eine positive, kollegiale Arbeitsatmosphäre
- Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld
- Die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
Ihr Weg zu uns
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bitte senden Sie diese - inklusive Lebenslauf, Zeugnissen und Gehaltsvorstellung - an: b.heinz@reiner-schmitt.netDie Stellenausschreibung richtet sich an Bewerber/innen aller Geschlechter gleichermaßen.
Kontakt
b.heinz@reiner-schmitt.netStandort
Weselberg (Südwestpfalz)Reiner Schmitt GmbH Brennereitechnik
Rudolf-Diesel-Str. 9
66919 Weselberg
www.schmitt-prozesstechnik.de
Marktleiter / Filialleiter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mach was dein Herz dir sagt!
EDEKA Knauerhase ist ein erfolgreiches und familiengeführtes Unternehmen in Mutlangen. Auf einer Verkaufsfläche von 1300 qm² erwartet unsere Kundschaft ein unvergleichliches Einkaufserlebnis, welches keine Wünsche offen lässt. Unseren 50 Mitarbeitenden bieten wir einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz auf höchstem Niveau. Als Team legen wir großen Wert auf unsere Familienphilosophie und ein höfliches Miteinander, mit dem Ziel uns gemeinsam weiterzuentwickeln. Für unseren Standort Iggingen-Brainkofen suchen wir Sie als Marktleiter / Filialleiter (m/w/d)
Referenznummer: 34968Ihre Aufgaben
- Geschäftsablauf: Sie übernehmen Führungsverantwortung und sind zuständig für reibungslose Marktabläufe
- Führung mit Herz: Sie arbeiten eng mit der Geschäftsleitung zusammen und unterstützen diese bei den täglichen Aufgaben
- Personalplanung: Zu Ihrem Arbeitsbereich zählt die Anleitung und Betreuung der Mitarbeiter
- Kreative Warenpräsentation: Sie führen Ihre Sortimentsbereiche eigenständig und tragen zur Optimierung bei
Ihre Voraussetzungen
- Ausbildung: Sie besitzen eine Ausbildung zum Verkäufer, Einzelhandelskaufmann, Handelsfachwirt oder können vergleichbare Erfahrungswerte vorweisen
- Kenntnisse: Sie haben ein gutes Knowhow im Warengeschäft und zeichnen sich durch eine kundenorientierte Arbeitsweise aus
- Erfahrungen und Kenntnisse: Sie verfügen über Berufs- und Führungserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel
- Organisationstalent: Sie arbeiten organisiert, agieren verantwortungsbewusst und besitzen Durchsetzungsstärke
Ihre Vorteile
- Faire Entlohnung: Wir bieten Ihnen ein Gehalt ab 5.500€
- Erfolgsprämie: Bei erfolgreicher Leitung erhalten Sie eine Prämie
- Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz
- Erholung: Bei uns erhalten Sie 34 Tage Urlaub im Jahr
- Dienstwagen: Sie erhalten einen Dienstwagen, welchen Sie auch privat nutzen dürfen
- Versicherung: Bei uns besteht die Möglichkeit einer Berufsunfähigkeitsversicherung
- Sonderzahlung: Bei uns erhalten Sie ein 13. Monatsgehalt
- Zeiterfassung: Ihre Überstunden werden erfasst und durch Freizeit ausgeglichen oder vergütet
- Geschenke: An Weihnachten erhalten Sie Präsente
- Unterstützung: Bei uns erhalten Sie eine betriebliche Altersvorsorge
- Eigenverantwortung: Sie haben die Möglichkeit eigenverantwortlich zu handeln, Ihre Ideen einzubringen und umzusetzen
Interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter.
Ihre Ansprechperson
Anna KnauerhaseMehr über EDEKA Knauerhase finden Sie hier:
https://edeka-knauerhase.com/
Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) der Fachrichtung TGA-HLS oder Versorgungstechnik Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) der Fachrichtung TGA-HLS oder Versorgungstechnik Vollzeit / Teilzeit
Wir suchen!
Eine Ingenieurin/einen Ingenieur (m/w/d)
der Fachrichtung TGA-HLS oder Versorgungstechnikim Sachgebiet Bautechnik des Dezernats 35 (Städtebau, Bauaufsicht,
Bau-,Wohnungs- und Denkmalpflegeangelegenheiten/-förderung)
bis zur EG 12 TV-L
bis A 11 LBesO
Vollzeit oder
Teilzeit
1 unbefristete
Stelle
Düsseldorf
ÜBER UNS
Das Sachgebiet Bautechnik im Dezernat 35 führt baufachliche und fachtechnische Prüfungen bei Baumaßnahmen für Förder- und Zuwendungsmaßnahmen aus Mitteln des Landes, des Bundes und der EU im Regierungsbezirk Düsseldorf u.a. aus den Aufgabenbereichen Sport, Kunst, Wirtschaft, Luftverkehr, Sonderprogramme des Landes und Baumaßnahmen der Stiftung Zollverein durch.Weitere Informationen über die Bezirksregierung Düsseldorf und das Dezernat 35
finden Sie unter www.brd.nrw.de
IHRE KÜNFTIGEN AUFGABEN
Die Förder- und Zuwendungsbaumaßnahmen des Landes NRW sind entsprechend der jeweiligen Fördervorgaben besonders unter Beachtung der speziellen Vorschriften und Richtlinien zu prüfen. Das Sachgebiet Bautechnik ist auch eingebunden bei der Sanierung von Polizeigewahrsamen und bei der Aufsicht über die Prüfsachverständigen nach PrüfVO des Landes NRW. Dabei sind folgende Aufgaben zu erledigen: :- Fachtechnische Prüfung von Fördermaßnahmen
- Fachliche Beurteilung der Technischen Ausrüstung
- Prüfung der Kosten
- Ortsbesichtigungen
- Prüfung der Vergaben
- Fachtechnische Beteiligung bei der Anerkennung und Überwachung der Prüfsachverständigen nach der Prüfverordnung (PrüfVO NRW)
- Mitarbeit bei der Erstellung der baufachlichen Testate hinsichtlich der vom Innenministerium aufgestellten Anforderungen an Polizeigewahrsame
IHR PROFIL
- Erfolgreich absolviertes Studium der Fachrichtung TGA-HLS oder eines vergleichbaren Hochschulstudiums (Bachelor/Dipl.) und mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung
- Sicherer Umgang mit der gängigen Standardsoftware MS-Office
- Fundierte Kenntnisse öffentlich-rechtlicher Vorschriften, insbesondere im Vergaberecht, HOAI und fachtechnischer Regelwerke sind wünschenswert. Ansonsten wird die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen, vorausgesetzt.
- Gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift (Deutsch mind. C1-Niveau)
- Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick sowie die Fähigkeit, Arbeitsergebnisse überzeugend darzustellen und zu vertreten
WIR BIETEN
• einen sicheren Arbeitsplatz• flexible Arbeitszeitmodelle / Homeoffice
• Unterstützung Vereinbarkeit Beruf und Familie
• Weiterbildungsangebot
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• festes Monatsgehalt nach TV-L NRW
• moderne, ergonomische Büroausstattung
Fotos: © Marina April, Farknot Architect, udra11 - stock.adobe.com
DAS IST UNS WICHTIG
Gleichstellung und Vielfalt liegen uns am Herzen und sind für uns eine Selbstverständlichkeit.All genders are welcome! Weitere Informationen finden Sie hier: https://url.nrw/ausz .
Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen sind
erwünscht. Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.
NEUGIERIG GEWORDEN?
Bewerben Sie sich über unser Onlineportal bis zum 19.09.2025 unter folgendem Link:https://bewerbung.nrw/BVPlus/??stellenID=100534754
MEHR ERFAHREN? - RUFEN SIE UNS DOCH EINFACH AN
Für weitere Auskünfte zu dem zu besetzenden Arbeitsplatz steht Ihnen im FachdezernatDr. Nicole Warkus - Tel. 0211/475-1337 zur Verfügung.
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an Angelika Gallé- Tel. 0211/475-2234
WERDEN SIE TEIL UNSERER SPANNENDEN BEHÖRDE!
Konditionen
Eine Stelle ist schnellstmöglich und unbefristet zu besetzen.Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L).
Die Eingruppierung erfolgt bis zur Entgeltgruppe 12 TV-L.
Die Stufenzuordnung erfolgt je nach spezifischer Berufserfahrung.
Weitere Informationen zur Vergütung finden Sie u.a. unter www.finanzverwaltung.nrw.de/?bezuegetabellen.
Bei Vorliegen der persönlichen und beamtenrechtlichen Voraussetzungen besteht die Möglichkeit der Verbeamtung bzw. die Möglichkeit der Übernahme aus einem Beamtenverhältnis bis zu Besoldungsgruppe A 11 LBesO.
Es bestehen Entwicklungsmöglichkeiten bis A 13 LBesO.
Schweißer (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Ludwig Bergmann GmbH - ein mittelständisches Familienunternehmen in der dritten Generation - ist seit über 125 Jahren im Bereich des landwirtschaftlichen Maschinen- und Fahrzeugbaus tätig und zählt zu den maßgeblichen Herstellern und Anbietern angepasster Systemtechnik für professionelle landwirtschaftliche Betriebe und Lohnunternehmen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir umgehend oder schnellstmöglich einen Schweißer (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Schweißen von Baugruppen in Vorrichtungen
- Fertigschweißen von vorgehefteten Bauteilen
- Heften von Bauteilen in Vorrichtungen oder auf dem Schweißtisch
- Montagetätigkeiten
Sie bringen mit:
- Kenntnisse im MIG-/MAG-Schweißen
- Sicheren Umgang mit technischen Zeichnungen
- Berufserfahrung, selbstständiges Arbeiten, Teamfähigkeit und hohes Qualitätsbewusstsein
- Leistungsbereitschaft und Motivation, Landmaschinen zu fertigen
Wir bieten Ihnen:
- Eine sichere und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem international agierenden Familienunternehmen
- Eine intensive Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildung
- Flache Hierarchien und Entscheidungswege
- Attraktive Vergütung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Bike Leasing
- gern in digitaler Form als Datei im PDF-Format - unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit.
E-Mail: bewerbung@l-bergmann.de
Ludwig Bergmann GmbH · Maschinenfabrik
Hauptstrasse 64-66 · 49424 Goldenstedt
www.bergmann-goldenstedt.de
Fachberater für die Bäderausstellung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Zur Verstärkung unseres Teams in Straubing suchen wir in Vollzeit ab sofort einen Fachberater für die Bäderausstellung m/w/d
IHRE AUFGABEN
- Sie beraten Interessenten in unserer Bäderausstellung.
- Sie visualisieren Kundenwünsche in 3D-Badplanungen.
- Sie wirken bei der Umgestaltung der Ausstellungsflächen mit.
- Sie sind zuständig für die Erstellung und Nacharbeit von Angeboten.
IHR PROFIL
- Idealerweise verfügen Sie über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische und/oder technische Ausbildung, vorzugsweise im Bereich Sanitärwesen. Quereinsteiger mit Erfahrung in verwandten Bereichen wie Küchenplanung oder Möbelverkauf sind ebenfalls herzlich willkommen.
- Sie bringen vorzugsweise Berufserfahrung und Fachkenntnisse im Bereich Sanitärsortiment, Badgestaltung und Badplanung mit.
- Ihre Kreativität und Begeisterung für ästhetische Badkonzepte sind besonders hervorzuheben.
- Kenntnisse in SAP sind von Vorteil und erleichtern Ihren Einstieg.
- Sie haben ein freundliches und unverbindliches Auftreten.
- Sie arbeiten strukturiert und teamorientiert.
- Gewissenhaftigkeit, Eigenverantwortung, hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft sind für Sie selbstverständlich.
IHRE VORTEILE
Gute und erfolgsorientierte VergütungWeiterbildung durch interne Schulungen
Urlaubs- & Weihnachtsgeld
Langfristige Perspektive
Freiwillige Zuschüsse
Modernes Arbeitsumfeld
Mitarbeiterevents
Ein hohes Maß an Eigenverantwortung
Sie fühlen sich angesprochen?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung, vorzugsweise per E-Mail (Kennwort 1010-FB-1010), mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an Frau Cornelia Dietl.
Sanitär-Heinze GmbH & Co. KG
Europaring 1 & 49
D-94315 Straubing
jobs_sr@sanitaer-heinze.com
sanitär-heinze.com
Drucktechniker / Chemikant (w/m/d)
Jobbeschreibung
Zur Verstärkung unserer Abteilung PROZESSENTWICKLUNG suchen wir Sie als Drucktechniker / Chemikant (w/m/d)
zur Betreuung der Inline Beschichtung
IHRE AUFGABEN:Sie verantworten die Herstellung des Beschichtungsansatzes. Dabei überprüfen Sie die vorgegebenen Werte aus der Spezifikation und überwachen und reinigen aller zur Inline-Beschichtung gehörenden Anlageteile wie z.B. Ansatz- und Dosierbehälter, Rohrleitungssysteme, Waagen, Walzen, Antragswerke sowie aller dazugehörenden Räume. Ebenfalls fällt das Bereitstellen der erforderlichen Rohstoffe und Materialien in Ihren Verantwortungsbereich. Sie leiten selbständig Reparaturen ein und koordinieren und helfen bei Ein- und Ausbauten der Antragswalzen in Zusammenarbeit mit der Instandhaltung und der Produktion. Weiterhin unterstützen Sie bei der Aus- und Weiterbildung der Produktionsmitarbeiter im Bereich der Inline-Beschichtung.
IHR PROFIL:
Zum idealen Einstieg haben Sie eine abgeschlossene Ausbildung zum Drucktechniker oder Chemikanten und bereit erste Berufserfahrung im Produktionsumfeld Drucken u./o. Beschichten. Sie besitzen Kenntnisse der einschlägigen Unfallverhütungs-, Sicherheits- und Betriebsvorschriften sowie Umwelt- und Hygienevorschriften. Der Umgang mit MS-Office bereitet Ihnen keine Schwierigkeiten. Sie verfügen über eine systematische und selbständige Arbeitsweise, sind kontaktfreudig und fühlen sich wohl im Team. Wünschenswert wäre Erfahrung in der Mitarbeiterführung.
IHRE PERSPEKTIVE:
Neben einem sicheren Arbeitsplatz in angenehmer, kollegialer Atmosphäre bieten wir Ihnen verantwortungsvolle und spannende Aufgaben in einem internationalen Umfeld. Profitieren Sie von flachen Hierarchien und gegenseitiger Wertschätzung und freuen Sie sich über eine attraktive Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen (Gratifikation, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsstudio, Mitarbeiterrabatte, JobRad etc.)
Ihr Start könnte sofort erfolgen. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung über unser Portal: https://bewerber.m-petfilm.de/?528.
Bitte vergessen Sie nicht, Ihre Gehaltsvorstellung sowie Ihre Kündigungsfrist anzugeben. Bei Fragen steht Ihnen die Personalabteilung vorab unter 0611-962 6023 gerne zur Verfügung.
Die Mitsubishi Polyester Film GmbH produziert Polyesterfolien (HOSTAPHAN?) für industrielle Hightech- Anwendungen und medizinisch-pharmazeutische Produkte, Verpackungsfolien für Lebensmittel sowie seit 2014 Aluminiumverbundplatten (ALPOLIC?) für den Bau-Bereich und Beschilderungen. Als führender Anbieter setzen wir seit Jahren weltweite Standards und sind deshalb an engagierten und guten Mitarbeitern wie Ihnen interessiert!
Mitsubishi Polyester Film GmbH
Kasteler Straße 45 | 65203 Wiesbaden
www.m-petfilm.com
Sie und wir. Alles, was eine gute Prozessentwicklung braucht.
Praxisleitung / Praxismanager:in (m/w/d)
Jobbeschreibung
Hausärztliche Gemeinschaftspraxis Christina DoldInternistin, Notfallmedizin, Palliativmedizin
Dr. med. Karin Leiner
Internistin, Ernährungsmedizin
Pastor-Kollmann-Straße 1 • 66583 Spiesen-Elversberg
Telefon 06821 99707 • Telefax 06821 99708
Praxisleitung / Praxismanager:in (m/w/d)
Vollzeit Teilzeit
Unbefristete
Festanstellung
Leitung
Berufserfahrung
Wir, eine internistische Hausarztpraxis, suchen eine Praxisleitung / Praxismanager:in (m/w/d), gerne auch mit VERAH-Zusatzqualifikation, in Voll- oder Teilzeit.
Wir erwarten Kompetenz in medizinischen Belangen, Organisation und Abrechnungsmodalitäten sowie Führungsqualitäten, Engagement, Freundlichkeit und Teamfähigkeit.
Bei entsprechenden Leistungen und Qualifikationen wäre auch eine außertarifliche Bezahlung verhandelbar.
Wenn Sie sich angesprochen fühlen, würden wir uns über eine Kontaktaufnahme freuen.
Kontakt
Gemeinschaftspraxis C. Dold/ Dr. K. LeinerKarin Leiner
Praxis.Spiesen@web.de 0682199707
Standort
Pastor-Kollmann-Straße 1, 66583 Spiesen-Elversberg, DeutschlandVertriebsmitarbeiter & Kundenberater (m/w/d) in Singen
Jobbeschreibung
Vertriebsmitarbeiter & Kundenberater (m/w/d) in Singen
Vertriebsmitarbeiter & Kundenberater (m/w/d) in Singen – auch Quereinsteiger willkommen!
Warum ARAG?
Weil wir mehr als nur Versicherungen bieten – wir helfen Menschen! Mit Deinem Talent sorgst Du dafür, dass wir immer zur Stelle sind, wenn es drauf ankommt. Sei es in schwierigen Zeiten oder präventiv, um Risiken zu vermeiden. Bei uns kannst Du Deine Stärken in einem erfolgreichen, internationalen Familienunternehmen einbringen, das Unabhängigkeit, Fairness und Chancengleichheit lebt – Tag für Tag.Werde Teil unseres Teams als Vertriebsmitarbeiter & Kundenberater (m/w/d) und gestalte die Zukunft mit uns!
Wir freuen uns auf Dich!
Das erwartet Dich bei uns:
- Intensive Einarbeitung: In den ersten Monaten nimmst du an der ARAG Ausbildung unseres Vertriebstrainings teil. In dieser internen Qualifizierungsmaßnahme erhältst du fundiertes Produktwissen und steigerst deine Kommunikationsfähigkeit. Hierfür stehen dir verschiedene Tools und eine große Auswahl digitaler Lernmedien zur Verfügung. Unsere Lerncoaches begleiten dich bei deinem Lernfortschritt sowohl digital als auch in Präsenz.
- „Training on the Job“: Nach Erhalt Deines internen Zertifikats wirst Du gezielt in Deine neuen Aufgaben eingearbeitet.
- Top Perspektiven: Du kannst dich stets Weiterentwickeln und einen Karriereweg mit Einstieg als Vertriebspartner bis hin zur Führungskraft im Vertrieb einschlagen.
- Beratung mit Mehrwert: Du berätst Menschen in allen Lebenslagen und vermittelst unsere Premiumprodukte – immer individuell und passgenau.
- Kundenbegeisterung: Begeistere Deine Stammkunden bei Vor-Ort-Terminen in Deiner Vertriebsregion durch digitale Kundenbetreuung via iPad.
- Akquise & Pflege: Du gewinnst neue Kunden und pflegst langfristige Kundenbeziehungen.
Das bringst Du mit:
- Schulische Qualifikationen: egal ob du einen Realschulabschluss, Abitur, eine Ausbildung hast oder ein ambitionierter Quereinsteiger bist – bei uns zählt nur, was Du drauf hast!
- Kommunikationstalent: Du hast das nötige Verkaufsgespür und weißt, was Deine Kunden wirklich brauchen.
- Voller Drive: Du gehst mit Ehrgeiz und Hands-on-Mentalität an die Dinge und packst an.
- Flexibilität und Mobilität: sind für Dich kein Problem – und der Führerschein der Klasse B ist bei Dir am Start.
Gute Gründe im Vertrieb der ARAG zu starten:
- Interne Vertriebsausbildung – fundierte Schulung mit digitaler Unterstützung und persönlicher Begleitung durch Lerncoaches.
- Bestehender Kundenstamm – Klasse Start und jede Menge Rückenwind
- Faire Vergütung – Eine Kombination aus stabiler Bonuszahlung und leistungsbezogener Bezahlung sorgt für Deine finanzielle Sicherheit.
- Digitales Lernen & Weiterbildung – Mit regelmäßigem Training, Produkt- und Verkaufsschulungen bleibst Du immer up-to-date und baust Dein Know-how langfristig aus.
- Flexibilität & Work-Life-Balance – Du entscheidest, wie und wo Du arbeitest – ob im Homeoffice, im Büro oder direkt bei Deinen Kunden. Und mit unserer digitalen Beratungs-App bist Du immer flexibel unterwegs.
Jetzt bewerben und Teil des Teams werden!
Bitte beachte, dass wir ausschließlich Bewerbungen berücksichtigen, die über unser Online-Bewerbungssystem eingegangen sind. Nutze hierfür den „Jetzt bewerben"-Button.Noch Fragen rund um die Bewerbung? Wir beantworten sie gerne!
Kontakt
Gizem YonarVertriebsrecruiting
recruiting-vertrieb@arag.de
Einsatzort
SingenARAG SE
Maggistraße 5
78224 Singen
www.arag.de
Medizinische Fachangestellte (m/w/d)
Jobbeschreibung
Medizinische Fachangestellte (m/w/d)
KOMMEN SIE IN UNSER TEAM UND WERDEN SIE TEIL DER GRÖSSTEN UND MODERNSTEN INTERNISTISCHEN GEMEINSCHAFTSPRAXIS IN MITTELHESSEN!
Medizinische Fachangestellte (m/w/d) in Vollzeit oder Personen mit anderer Ausbildung als Quereinsteiger gesucht
Gute Gründe, mit uns zu arbeiten
- Förderung und Unterstützung Ihrer fachlichen Entwicklung, um Sie fit für die Innere Medizin zu machen
- Ein anspruchsvolles und entwicklungsfähiges Aufgabengebiet
- Arbeiten in einem modernen und sicheren Arbeitsumfeld
- Leistungsgerechte Bezahlung
- Ein freundliches, engagiertes Team
- Geregelte Arbeitszeiten (keine Wochenend-, Feiertagsdienste)
Ihre Aufgaben
- Durchführung von Funktionsdiagnostiken.
- Assistenz in der gastroenterologischen Endoskopie
- Sprechstundenmanagement
- Die Übernahme von Tätigkeiten werden wir je nach Ihrer Qualifikation mit Ihnen gemeinsam festlegen und entwickeln
Das wünschen wir uns von Ihnen
- Hohe soziale Kompetenz
- Freundliches Auftreten
- Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit
- Strukturierte Arbeitsweise
- Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
Kontakt
z.Hd. Frau Sabrina Nachtigallnachtigall@ipz-giessen.de
Einsatzort
GießenInternistisches Praxiszentrum
Paul-Zipp.Str. 173-175
35398 Gießen
www.ipz-giessen.de
KFZ- / NFZ-Mechatroniker:innen
Jobbeschreibung
KFZ- / NFZ-Mechatroniker:innen
- Attraktive Vergütung
- Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristete Anstellung
- Offenes und positives Arbeitsklima
- Wir helfen uns gegenseitig, wenn Flexibilität gebraucht wird
- Weiterbildungsmöglichkeiten
KFZ- / NFZ-Mechatroniker:innen
Damit alles rollt, brauchen wir Dich als Unterstützung in unserer Werkstatt zur Reparatur und Wartung unserer Busse und PKWs.
Das bringst Du mit:
- abgeschlossene Ausbildung als KFZ- oder NFZ-Mechatroniker:in
- Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis in Deutschland
- Verantwortungsbewusstsein
- Pünktlichkeit
- Kollegialität
- Zuverlässigkeit
Kein 100%-iges Match? Kein Problem! Bei OMNY fördern wir Dein persönliches Wachstum mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten. Bring Deine Karriere auf das nächste Level und bewirb Dich noch heute ? wir freuen uns darauf, Dich in unserem Team zu begrüßen!
OMNY GmbH
Klaus-Blank-Str. 4
91747 Westheim
Deine Ansprechpartner:innen:
Team?HR
bewegwas@ecovista.eu
+49 821 809005-0
CNC-Schleifer (m/w/d) – Innenrundschleifen
Jobbeschreibung
Wir, die GMN Paul Müller Industrie GmbH & Co. KG, sind ein in vierter Generation geführtes Familienunternehmen und schöpfen aus rund 100 Jahren Erfahrung, wenn es um die Herstellung von Hochpräzisionskugellagern, Maschinenspindeln, elektrischen Antrieben, Freiläufen und berührungslosen Dichtungen geht. Diese fertigen wir mit höchster Präzision für ein breit gefächertes Anwendungsspektrum, insbesondere für Sonderapplikationen, streng nach den Wünschen unserer Kunden an. Ganz gleich in welchem Bereich, wir streben stets danach, den Ansprüchen unserer Kunden zu entsprechen – oder diese sogar zu übertreffen. Für die Hartfertigung des Geschäftsbereichs Spindeltechnik suchen wir CNC-Schleifer (m/w/d) – Innenrundschleifen
Wesentliche Aufgaben
- Werkzeugmaschinen selbstständig programmieren, rüsten und bedienen
- selbstständige Teilefertigung (z. B. Innenschleifen von Zylinder- und Kegelformen im µ-Bereich) nach Zeichnungsvorgabe sowie Arbeitsvorratsliste
- Kontrollmessungen anhand direkter und indirekter Messmittel durchführen
Qualifikation
- abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d), Fachkraft (m/w/d) für Metalltechnik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung
- fundiertes Fachwissen
- selbstständiges sowie präzises und flexibles Arbeiten nach Zeichnung und Arbeitsplan
- sicherer Umgang mit Messmitteln
- EDV-Grundkenntnisse
- gute Kenntnisse in der deutschen Sprache in Wort und Schrift
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
Was wir bieten
- eine sichere Zukunft in unserem familiengeführten Unternehmen, das die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern fördert
- Einarbeitung in unserem motivierten und engagierten Team
- leistungsgerechte Bezahlung sowie Sonder- und Bonuszahlungen
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, zur Gesundheitsförderung und zu vermögenswirksamen Leistungen
- 30 Tage Urlaub und anlassbezogenen Sonderurlaub
- Bike-Leasing
- Mitarbeiterkarte für vergünstigten Einkauf in diversen Geschäften
- gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln (U-Bahn-Haltestelle Herrnhütte direkt vor dem Firmentor)
Falls Sie sich von der angebotenen Aufgabe angesprochen fühlen, senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen an unsere Personalabteilung.
GMN Paul Müller Industrie GmbH & Co. KG
Hannelore Alesi, Äußere Bayreuther Straße 230, 90411 Nürnberg
Tel. +49 911 5691-690, bewerbung@gmn.de
Weitere Informationen erhalten Sie unter www.gmn.de.
Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)
Jobbeschreibung
Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)
ab sofort | unbefristet in Voll- oder Teilzeit, ab 30 Std./Woche | Landshut
Hast du Lust, gemeinsam mit uns eine gesunde Arbeitswelt zu gestalten? Wir sind ein Team aus mehr als 3.700 Mitarbeitenden, das sich an über 150 Standorten stark macht für Prävention. Bei uns findest du abwechslungsreiche Tätigkeiten im Arbeits- und Gesundheitsschutz, Raum für Entwicklung und Arbeitszeiten, die zu dir und deinem Leben passen! BG prevent betreut bundesweit über 210.000 Unternehmen, Betriebsstätten und öffentliche Einrichtungen aller Größen und Branchen.Das sind deine Aufgaben
- In interdisziplinären Teams berätst und unterstützt du unterschiedlichste Unternehmen bei der Umsetzung gesetzlicher Vorgaben im Arbeits- und Gesundheitsschutz
- Gemeinsam mit den Verantwortlichen in Kundenunternehmen entwickelst du Strategien und Maßnahmen, die Arbeitsplätze rundum sicher gestalten
- Du arbeitest an der Schnittstelle zu Aufsichtsratsämtern und Unfallversicherungsträgern verschiedener Branchen
- Du nutzt dein Wissen, um Unternehmen eigenverantwortlich und ganzheitlich zu beraten
Das bringst du mit
- Du bist ausgebildete Fachkraft für Arbeitssicherheit mit der Qualifikation als Techniker:in / Meister:in oder einem Bachelorabschluss
- Du liebst den Kontakt mit Menschen, berätst über alle Hierarchieebenen hinweg und magst es, Kundengespräche zu moderieren
- Ein professionelles und verbindliches Auftreten gehört zu deinen Stärken
- Du bringst ein gutes Zeitmanagement, Eigeninitiative und digitale Affinität mit
- Du bist mobil und besuchst Unternehmen vor Ort
Das bieten wir dir
- Gemeinsam wissen wir mehr: Wir fördern einen fach- und standortübergreifenden Austausch unter Kolleg:innen
- Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, Arbeitszeiten eigenverantwortlich zu gestalten
- Wir fördern dich mit individueller Fortbildung
- Fahrten zu Kundenterminen gelten als Arbeitszeit
- Wir bieten Zuschüsse für Kinderbetreuungskosten und Vergünstigungen bei Mobilitäts- und Gesundheitsangeboten wie z. B. bei JobRad oder Urban Sports Club
Gestalte mit uns eine
gesunde Arbeitswelt!
Deine Ansprechperson
Nicole KienastRecruiterin
0228/40072-413
BG prevent Gesundheitszentrum Landshut
Hohe Gred 5
84034 Landshut
BG prevent GmbH · wir-gestalten-praevention.de
Folge uns:
Personaldisponent (m/w/d) Zustellorganisation Schwarzwald
Jobbeschreibung
Personaldisponent (m/w/d) Zustellorganisation Schwarzwald
ab sofort Villingenunbefristet
Teilzeit
ab sofort
Villingen
unbefristet
Teilzeit
WIR BIETEN DIR
- Eine anspruchsvolle Teilzeittätigkeit (32 Stunden/Woche) mit abwechslungsreichen Aufgaben, bei denen deine Eigeninitiative gefragt ist
- Raum für Verantwortung – gestalte aktiv die Zukunft unseres Unternehmens mit
- Ein offenes, wertschätzendes Team, in dem Zusammenarbeit Spaß macht
- Schneller Einstieg dank strukturierter Einarbeitung
- Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub (bei Fünf-Tage-Woche) plus Sonderurlaub bei Bedarf
- Ein Dienstfahrzeug für Außendiensttätigkeiten – Mobilität inklusive
- Du sorgst für die pünktliche Zustellung durch Einsatzplanung und Disposition der Zusteller
- Du bist verantwortlich für die Qualität der Verteilung und die Organisation vor Ort
- In enger Zusammenarbeit mit unserem zentralen Recruiting führst du eigenständig Bewerbungsgespräche bis hin zur Vertragsunterzeichnung
- Übernahme von Wochenendbereitschaft im Wechsel mit dem Team und erforderliche Nachteinsätze zur Sicherstellung der Zustellung
- Hohe Motivation und Interesse am Personalwesen – auch wenn du noch keine direkte Erfahrung hast
- Kommunikationsstärke, Organisationstalent und die Fähigkeit, komplexe Aufgaben schnell zu erfassen und Lösungen zu finden
- Teamgeist und Freude an neuen Herausforderungen – eigene Ideen sind bei uns herzlich willkommen
- Idealerweise eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, aber auch andere Qualifikationen und praktische Erfahrungen im Personalwesen oder in der Organisation sind willkommen
Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab.
DEIN PERSÖNLICHER ANSPRECHPARTNER
Ralf Zeidler
HR-Referent
07531/999-1327
DEIN WEG ZU UNS
#1 DEINE BEWERBUNG
- Bewirb Dich online bei uns.
- Ob Anschreiben oder ein kurzes Video - entscheide wie Du Dich gerne präsentieren möchtest.
- Ergänze noch Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse, so können wir uns ein erstes Bild von Dir machen.
#2 UNSER FEEDBACK
- Du erhältst umgehend eine Eingangsbestätigung.
- Innerhalb von einer Woche melden wir uns per E-Mail oder telefonisch bei Dir mit unserem Feedback.
#3 UNSER KENNENLERNEN
- Passt der erste Eindruck, findet ein erstes Gespräch - meist per Video - in der Regel schon innerhalb einer Woche statt.
- Sind wir überzeugt, laden wir Dich zu einem zweiten Termin vor Ort ein, bei dem Du das Team und die Arbeitsumgebung kennen lernen kannst.
#4 DEIN ONBOARDING
- Haben Du und wir festgestellt, dass es passt, erhältst Du Deinen Arbeitsvertrag.
- 4 Wochen vor Arbeitsbeginn erhältst Du eine Welcome Mail mit allen Infos zu Deinem 1. Arbeitstag.
- Dein 1. Arbeitstag beginnt mit einem Welcome Meeting. Anschließend lernst Du alles Wichtige im Rahmen eines Onboarding Plans kennen.
MEHR ÜBER DAS SÜDKURIER MEDIENHAUS
Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus.
www.suedkurier-medienhaus.de
Unter dem Dach der SÜDKURIER Logistik bündelt das Medienhaus seine logistischen Geschäftsfelder. Die Leistungen reichen von der frühmorgendlichen Zustellung der Tageszeitung über Brief- und Paketzustellung bis hin zur Verteilung von Wochenzeitungen und Prospekten. Diese Aufgabe erfüllen wir täglich gemeinsam mit vielen Tausend Kollegen in der Auslieferung und Zustellung. Mit der Umsetzung von konsequenter Digitalisierung und ökologischer Transformation auf der letzten Meile sind wir einer der führenden Logistik-Dienstleister unserer Region.
www.suedkurier-logistik.de
Sachbearbeiter (d/m/w) im Einbürgerungs- und Staatsangehörigkeitsrecht für die Staatsangehörigkeitsbehörde
Jobbeschreibung
Über uns
Die Stadt Celle ist mit ca. 70.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ein Oberzentrum im Wirtschaftsraum Hannover. Die Kreisstadt überrascht mit großer Vielfalt an nationalen und internationalen Branchen und Unternehmen. Bei der Stadt Celle verstehen sich mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den unterschiedlichen Berufen als Dienstleister für unsere Bürgerinnen und Bürger. Sie haben Visionen für eine moderne Stadtverwaltung? Mit Ihren Ideen, Ihrem Tatendrang und Ihrem Teamgeist wird aus einer Vision ein Gestaltungsplan, den wir gemeinsam nicht nur auf Papier bringen, sondern direkt ins Herz unserer Stadt! Die Residenzstadt Celle sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (d/m/w) im Einbürgerungs- und Staatsangehörigkeitsrecht für die Staatsangehörigkeitsbehörde
Sie haben Interesse am Staatsangehörigkeitsrecht?Sie arbeiten gerne selbstständig, verfügen über Durchsetzungsgeschick, aber gleichzeitig verlieren Sie nicht den Blick für ein dienstleistungsorientiertes Handeln?
Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Ihre Aufgabenschwerpunkte sind:
- Prüfung und Entscheidung von Einbürgerungsanträgen und Fragen zum Staatsangehörigkeitsrecht
- Sachstandsdarstellung und rechtliche Stellungnahmen im Rahmen von Straf- und Klageverfahren in Einbürgerungs- und Staatsangehörigkeitsangelegenheiten
- Feststellung des Besitzes und Nichtbesitzes der deutschen Staatsangehörigkeit
- Organisation und Durchführung von Einbürgerungszeremonien
Darauf kommt es uns an:
Die formale Voraussetzung für eine erfolgreiche Bewerbung als Tarifbeschäftigter (d/m/w) ist eine Ausbildung zum Verwaltungsfachwirt (d/m/w) (AII-Lehrgang), Abschluss als Bachelor oder Master of Arts im Studiengang Public Administration/Verwaltungswissenschaften oder eine Ausbildung zum Sparkassenbetriebswirt (d/m/w).Außerdem können sich Personen bewerben, die das Studium Öffentliche Verwaltung an der Hochschule Osnabrück oder Harz erfolgreich abgeschlossen haben, um ihre so genannte Einführungszeit von sechs Monaten zur Erlangung der Laufbahnbefähigung zu absolvieren. Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen kommt im Anschluss eine Verbeamtung in Betracht.
Für eine erfolgreiche Bewerbung als Beamter (d/m/w) ist die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung Allgemeine Dienste (ehemals gehobener Dienst) erforderlich.
Darüber hinaus ist sind Kenntnisse der deutschen Sprache auf Sprachniveau C1 (GER) erforderlich.
Außerdem erwarten wir:
- Grundlegende Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich des AufenthG
- Teamorientierung
- Serviceorientiertes Verhalten
- Durchsetzungsvermögen
- Selbstständiges, strukturiertes und ergebnisorientiertes Arbeiten
- Verantwortungsbewusstsein
- Kommunikationsstärke
- Belastbarkeit
Das bieten wir Ihnen:
- Eine unbefristete Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden in einer modernen Stadtverwaltung; die Stelle ist grundsätzlich mit mind. 30 Wochenstunden teilzeitgeeignet
- Tarifgerechte Bezahlung nach der Entgeltgruppe 9c TVöD, die je nach individueller Erfahrung zu Beschäftigungsbeginn zwischen 3.901 Euro und 5.377 Euro brutto monatlich variiert bzw. bei Erfüllen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen eine Planstelle der Besoldungsgruppe A 10 NBesG, die je nach individueller Erfahrung zu Beschäftigungsbeginn zwischen 3.392 Euro und 4.547 Euro brutto monatlich variiert
- Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung (VBL) etc.
- Neben beruflicher Sicherheit ein attraktives, vielfältiges und flexibles Arbeitsumfeld
- Einen familienfreundlichen Arbeitgeber mit grundsätzlich flexibler Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeit und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Umfassende Fort- und Weiterbildungsbildungsmöglichkeiten im Rahmen der Personalentwicklung
- Betreuungsmöglichkeiten in einer städtischen Kindertageseinrichtung im Celler Stadtgebiet
- Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung wie beispielsweise ein audiovisuelles Entspannungssystem („Massage-Sessel“) zur Pausengestaltung
- Teilnahme am Firmenfitnessprogramm des Anbieters „Hansefit“
- Deutschlandticket als Jobticket
- Mitarbeiter- und Führungskräfteberatung durch das Fürstenberg Institut
- Flexible oder verlässliche mobile Arbeit in Absprache mit der Führungskraft ohne bürokratischen Aufwand
- Möglichkeit einer Entgeltumwandlung für das Fahrradleasing
Haben Sie Lust bekommen, das Team der Stadtverwaltung Celle zu unterstützen?
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 07.09.2025. Mit der Bewerbung sind ein aktuelles Zeugnis bzw. eine aktuelle Beurteilung sowie das Einverständnis für die Einsichtnahme in die Personalakte vorzulegen.Auskünfte zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich erteilt Ihnen gern Herr Salzsieder, Tel. (05141) 12-3321.
Für Fragen zum Ausschreibungsverfahren steht Ihnen gern Frau Prochnow, Tel. (05141) 12-1144, zur Verfügung.
Die Stadt Celle verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Um das unterrepräsentierte Geschlecht im Bereich dieser Entgeltgruppe, bezogen auf die gesamte Stadtverwaltung, besonders zu fördern, besteht daher an Bewerbungen von Frauen besonderes Interesse.
Schwerbehinderte Bewerber (d/m/w) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Zu Zwecken und für die Dauer der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert.
Die Stadt Celle ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber. Unter www.celle.de erhalten Sie Informationen über Bauen und Wohnen, Kinderbetreuung sowie Schule, Arbeit und Freizeit in der modernen Residenzstadt.
Stadt Celle
Am Französischen Garten 1
29221 Celle
karriere.celle.de/Arbeitgeber/
Psychologe / Psychotherapeut / Psychoonkologe (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die EUREGIO-KLINIK ist ein christlich geprägtes Krankenhaus, das sich der ökumenischen Tradition der Grafschaft Bentheim verpflichtet fühlt. Sie stellt die stationäre Krankenhausversorgung im Landkreis Grafschaft Bentheim für rund 140.000 Einwohner sicher und ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Westfälischen Wilhelms-Universität Münster mit über 500 Betten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Psychologen / Psychotherapeuten / Psychoonkologen (m/w/d)
20 - 30 Stunden
Ihre Aufgaben:- Empathische und ressourcenorientierte Begleitung der Patienten und Patientinnen in allen Versorgungsphasen und Erkrankungsstadien inkl. fachgerechter Diagnostik
- Einbeziehung und Beratung der Angehörigen
- Kooperation mit und Vermittlung zu ambulanten Beratungs- und Therapieangeboten
- Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung psychoonkologischer Programme und Projekte
- Enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und Pflegefachkräften
- Dokumentation und Berichterstellung im Rahmen der psychoonkologischen Betreuung
- Abgeschlossenes Diplom- oder Masterstudium (Psychologie, Medizin, Sozialpädagogik)
- Eine fortgeschrittene oder abgeschlossene psychotherapeutische Weiterbildung
- Eine abgeschlossene Weiterbildung in Psychosozialer Onkologie (DKG) bzw. die Bereitschaft zum Erwerb einer entsprechenden bzw. gleichwertigen psychoonkologischen Zusatzqualifikation
- Einfühlungsvermögen im Umgang mit krebskranken Patienten
- Sie haben eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und zeichnen sich durch Verantwortungsbewusstsein, Offenheit sowie soziale & kommunikative Kompetenz aus
- Eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit in einem innovativen Umfeld
- Einen großen Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Wünsche mit einzubringen
- Unterstützung bei Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Eine attraktive Vergütung mit betrieblicher Altersvorsorge nach TVöD
- Ein flexibles Arbeitszeitmodell
- Eine eigene Kinderbetreuung im EUREGIO Spatzennest und finanzielle Unterstützung bei der Kinderbetreuung
- Weitere Benefits: z. B. Dienstrad-Leasing, Betriebliche Gesundheitsförderung, Firmenfitness WELL PASS (Qualitrain) u.v.m.
Dann steht Ihnen Herr Möller, Leitung Personalabteilung, unter 05921 841130 gerne zur Verfügung.
Finanzbuchhalter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Finanzbuchhalter (m/w/d) Teilzeit 30 Stunden / Woche | unbefristet
Die Firma Lukas Gläser GmbH & Co. KG mit Sitz in Aspach in Baden-Württemberg ist ein mittelständisches Bauunternehmen, welches seit über 165 Jahren besteht und mehr als 230 Mitarbeiter beschäftigt. Unser Team ist nicht nur fachlich versiert, sondern auch freundlich und herzlich. Wir legen großen Wert auf ein positives Arbeitsklima und Freude bei der Arbeit. Nun freuen wir uns darauf, einen neuen Mitarbeiter (m/w/d) willkommen zu heißen, der uns mit Engagement und Kompetenz unterstützt. Ihre Aufgaben
- Selbstständige Durchführung der Kreditoren-, Debitoren- und Sachkontenbuchhaltung
- Abwicklung des Zahlungsverkehrs sowie Überwachung offener Posten
- Mitarbeit bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlusses
- Vorbereitung und Erstellung betrieblicher Steuererklärungen (z.B. Umsatzsteuer-Voranmeldungen)
- Regelmäßige Kontenpflege,-abstimmung und -klärung
- Pflege und Verwaltung der Anlagenbuchhaltung
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch die Weiterbildung zum geprüften Bilanzbuchhalter (m/w/d)
- Bilanzierungskenntnisse einschließlich Abschlusssicherheit von Vorteil
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer Finanzbuchhaltung
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS-Office wünschenswert
- Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein
Wir bieten wir Ihnen:
- Eine verantwortungsvolle Position in einem zukunftssicheren und dynamischen Unternehmen
- Ein kollegiales Team mit offener Kommunikationskultur und einem wertschätzenden Miteinander
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Raum für eigene Ideen
- Moderne Arbeitsumgebung mit attraktiven Zusatzleistungen wie:
- Corporate Benefits: exklusive Preisnachlässe bei zahlreichen Anbietern
- JobRad-Leasing – gleich für zwei Fahrräder
- Monatlicher Zuschuss fürs Fitnessstudio (5 €)
- Teilnahme an gesponserten Firmenläufen (10 km-Volkslauf, Halbmarathon, Marathon)
- Betriebliche Krankenversicherung zur Gesundheitsvorsorge
- Firmenevents wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern – denn Erfolge feiern wir gemeinsam
Lukas Gläser GmbH & Co. KG
Backnanger Straße 66
71546 Aspach
Mitarbeiter Personalcontrolling / HR-Controller (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mörfelden-Walldorf ist eine aufstrebende Stadt im Herzen Hessens und mit rund 35.000 Einwohnerinnen und Einwohnern die zweitgrößte Stadt im Kreis Groß-Gerau. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt bieten wir in der Abteilung Personal und Organisation eine unbefristete Stelle als Mitarbeiter Personalcontrolling / HR-Controller (m/w/d)
Wir – das derzeit zwölfköpfige Team der Abteilung Personal und Organisation – sind überzeugt, dass Vertrauen, Respekt und Engagement der Schlüssel einer guten und effektiven Zusammenarbeit sind. Wir unterstützen einander in einer positiven sowie ungezwungenen Arbeitsatmosphäre und wollen gemeinsam eine zukunftsorientierte Personalarbeit in der Stadtverwaltung gewährleisten. Sie suchen einen neuen Wirkungskreis und bringen für die gemeinsame Reise frischen Wind mit? Prima! Dann nehmen Sie mit uns Fahrt auf!IHRE AUFGABEN:
- Aufbau einer Datengrundlage zur Ermittlung von HR-Kennzahlen
- Auswertung und Analyse der ermittelten Daten
- Erstellung entsprechender Reports
- Mitwirkung an der strategischen Personalplanung
- Erstellung und Pflege der Personalkostenplanung
- Mitwirkung an der Planung sowie anschließender Überwachung des übrigen Budgets
IHRE QUALIFIKATIONEN
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation und mehrjährige praktische Erfahrung im genannten Aufgabengebiet
- Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung und langjährige praktische Erfahrung im genannten Aufgabengebiet
- Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel, z. B. Pivot-Tabellen)
- Hohe Zahlenaffinität und analytisches Denkvermögen
- Gutes Projekt- und Zeitmanagement
- Wertschätzende Handlungs- und Kommunikationsweise sowie Feingefühl im Umgang mit Menschen
IHRE VORTEILE
- Sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst
- Vergütung bis Entgeltgruppe 11 TVöD (je nach Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen zwischen 52.000 Euro und 77.000 Euro brutto jährlich); regelmäßige automatische tarifliche Entgeltanpassungen
- Inkl. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und betrieblicher Altersvorsorge sowie Vermögenswirksamer Leistungen
- Jubiläumsgeld bei langjähriger Beschäftigung
- Volle Anrechnung aller Überstunden und Zuschläge für Dienste zu besonderen Zeiten
- Tariflich abgesicherte 30 Tage Urlaub im Jahr; Anspruch auf Bildungsurlaub; Arbeitsbefreiung bei besonderen Fällen
- Für eine ausgewogene Work-Life-Balance: Gleitende Arbeitszeit und mind. 2 Tage/Woche mobiles Arbeiten möglich
- Förderung Ihrer beruflichen Weiterentwicklung mit großzügigem Fortbildungsangebot
- RMV-JobTicket Premium (ohne Eigenbeteiligung, inkl. Mitnahmeregelung)
- Freier Eintritt ins Waldschwimmbad Mörfelden und zinsfreies Darlehen für den Kauf eines Fahrrads
- Vergünstigungen bei Fitnessstudios, lokalen Geschäften und privaten Versicherungen durch Beschäftigung im öffentlichen Dienst
- Jährlicher Betriebsausflug, jährliches Mitarbeiterfest
- Bereitstellung kostenloses Mineralwasser
Sie haben weitere Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter:
Manuela GabelAbteilungsleitung
Personal und Organisation
06105 938-866
Selina Gunkel
Personalentwicklung
Abteilung Personal und Organisation
06105 938-864
Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich direkt über unser Bewerbungstool bis spätestens zum 07.09.2025!Das Auswahlverfahren findet voraussichtlich am 23. September 2025 statt.
Die Bearbeitungszeit beträgt ca. 2 Minuten. Wir freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bewerbungen von Frauen sind erwünscht.
www.moerfelden-walldorf.de | Instagram | LinkedIn
Ergotherapeut (m/w/d)
Jobbeschreibung
Alle Einrichtungen des VFG leisten Hilfe für Wohnungslose, Arbeitslose, Haftentlassene, Suchtkranke und Kinder suchtmittelabhängiger Eltern. Für die VFG Fachklinik Meckenheim suchen wir ab sofort Ergotherapeuten (m/w/d)
vorwiegend für die Bereiche Garten- und Landschaftsbau und Bürokommunikation unseres arbeits- und ergotherapeutischen Therapieangebotes.Die Fachklinik Meckenheim ist eine medizinische Rehabilitationseinrichtung für alkohol- und drogenabhängige Männer und bietet 36 stationäre Behandlungsplätze sowie 4 Plätze in ganztägig ambulanter Therapie.
Ihr Aufgabengebiet umfasst die folgenden Tätigkeiten:
- Selbständige arbeits- und ergotherapeutische Anamnese, Diagnostik und Anleitung von Rehabilitanden incl. Dokumentation
- Durchführung von Teilqualifikationsmaßnahmen für die Patienten
- Durchführung von weiteren Maßnahmen der beruflichen Orientierung und Perspektivplanung
- Teilnahme am Qualitätsmanagement
- Durchführung von Freizeitaktivitäten für die Rehabilitanden im Wechsel mit anderen Kollegen
Wir bieten Ihnen u.a.:
- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und aufgeschlossenen interdisziplinären Team
- fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Zuschuss Deutschlandticket, Kinderbetreuungskosten
- Vermögenswirksame Leistungen
- 30 Tage Urlaub pro Jahr, 2 Regenerationstage
Ihr Profil:
- Ausbildung Ergotherapeut
- Einfühlungsvermögen und Kommunikationsstärke
Dann richten Sie Ihre Bewerbung an folgende Adresse:
VFG gemeinnützige Betriebs-GmbH, Personalabteilung,
Kennziffer 4103, Postfach 24 44, 53014 Bonn
Email: bewerbung(at)vfg-bonn.de (Unterlagen ausschließlich im pdf-format)
Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Homepage unter www.vfg-bonn.de
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle und unbefristet, möglich ist aber auch eine Besetzung in Teilzeit.
Kontakt
Frau Putschbewerbung(at)vfg-bonn.de
Einsatzort
Fachklinik MeckenheimVFG Bonn
Am Dickobskreuz 6
53121 Bonn
https://www.vfg-bonn.de/
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