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18.844 Jobs gefunden

Volljurist als Leitung (m/w/d) der Stelle zur Bekämpfung von Fehlverhalten im Gesundheitswesen

Favorit
AOK NordWest Dortmund 08.08.2025
Compliance Homeoffice Leitung Recht Verhandlungsgeschick Vollzeit Wirtschaft

Jobbeschreibung

Volljurist als Leitung (m/w/d) der Stelle zur Bekämpfung von Fehlverhalten im Gesundheitswesen am Standort Dortmund Recht | Vollzeit | unbefristet | Homeoffice-MöglichkeitÜbersichtArbeitgeber/-in AOK NordWestStandort DortmundBewerbungsfrist 26.08.2025Fachgebiet RechtAbteilung UB Recht & Compliance | FB Bekämpfung von Fehlverhalten im GesundheitswesenBeschäftigungsart Vollzeit | unbefristetHomeoffice möglichStellenprofilWillkommen bei der Gesundheitskasse - einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.Aufgaben, durch die Sie weiterkommenLeiten Sie als Beauftragte/-r den Fachbereich Bekämpfung von Fehlverhalten im Gesundheitswesen (§ 197a SGB V, 47a SGB XI) unter fachlichen und disziplinarischen Gesichtspunkten und stellen Sie dabei die unmittelbare Informationspflicht gegenüber dem Vorstandsvorsitzenden sicher. Gehen Sie internen und externen Hinweisen, die auf Unregelmäßigkeiten deuten, von Amts wegen nach und leiten Sie entsprechende Maßnahmen, zu denen insbesondere die Einschaltung der Strafverfolgungsbehörden, die Schadensregulierung und die Einleitung statusrechtlicher Maßnahmen gehören, ein. Üben Sie Ihre Funktion im Bereich der gesetzlichen Kranken- und Pflegeversicherung in den Landesteilen Westfalen-Lippe und Schleswig-Holstein aus und arbeiten Sie mit den in § 197a Abs. 3b SGB V genannten Stellen sowie den kassenärztlichen und kassenzahnärztlichen Vereinigungen vertrauensvoll zusammen. Zur Umsetzung Ihrer Aufgaben stellen Sie die enge Zusammenarbeit mit allen Organisationseinheiten der AOK NordWest sicher. Führen und Fördern Sie die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in diesem Fachbereich.Fähigkeiten, die Sie einbringenSie verfügen über das 1. und 2. juristische Staatsexamen und über eine mehrjährige Berufserfahrung mit Führungserfahrung, idealerweise mit Kenntnissen im Wirtschaftsstrafrecht. Dialogfähigkeit, Konflikt- aber auch Kompromissfähigkeit prägen Ihren Arbeitsstil. Neben Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick verfügen Sie über die Fähigkeit zur effektiven Kommunikation mit verschiedenen Akteuren im Gesundheitswesen, einschließlich Leistungserbringern, (Ermittlungs-)Behörden und Mitarbeitenden. Sie handeln nach modernen Führungsgrundsätzen. Führung und Förderung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind für Sie wichtige, tatsächlich gelebte Größen.Vorteile, die Ihren Alltag besser machenSicherheit | eine abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem bedeutenden Arbeitgeber im Gesundheitswesen - mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag.Relevanz | AOK als großer Player im GesundheitswesenTransparenz | offene Kommunikation im UnternehmenArbeitsumgebung | ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation freut sich auf Sie.Sie übernehmen verantwortungsvolle und bedeutende Aufgaben in der AOK NordWest. Diese herausgehobene Tätigkeit wird der Bedeutung dieser Aufgabe entsprechend dotiert.Und jetzt?Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.AnsprechpersonenFachliche Ansprechpartnerin:Kirsten Höltermann 0800 2655-504373Recruiter: Kristina Hohmann 0800 2655-504119Jetzt bewerbenAOK NordWest - Die GesundheitskasseDie AOK NordWest ist eines der größten Unternehmen in Schleswig-Holstein und Westfalen-Lippe. Mit knapp 3 Millionen Versicherten gehören wir zu den zehn größten Krankenkassen in Deutschland. Unser Anspruch, den wir engagiert leben: moderne Gesundheitsangebote, individuelle Zusatzleistungen, verlässliche Kundennähe und ausgezeichneter Service. aok.de/karriere

Projektleiter (m/w/d) Retrofit

Favorit
MIAS GmbH Eching 20.08.2025
Eigeninitiative Englisch Jobrad Mobiles Arbeiten Projektleitung Verhandlungsgeschick Vertrieb Vollzeit Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

Als mittelständisches Maschinenbauunternehmen ist MIAS der weltweit agierende Partner für Ihren beruflichen Erfolg. MIAS mit den Unternehmen in Australien, China, Deutschland, Ungarn und USA ist Teil der im MDAX notierten Jungheinrich AG.Projektleiter (m/w/d) Retrofit

Eching
ab sofort
Vollzeit
unbefristet

Ihre Aufgaben

Kundenanfragen ordnungsgemäß und fristgerecht bearbeiten
Erstellen von Kalkulationen sowie von Angeboten
Abwickeln von Aufträgen mit Terminverfolgung
Durchführung von Kundenbesuchen zur detaillierten Zustandsanalyse und präzisen Maßaufnahme vor Ort
Projektabwicklung von der Planung bis zur Endabnahme
Abwicklung von ETT- und ITT-Aufträgen in den Bereichen Vertrieb, AV, IE und Projektleitung

Ihr Profil

Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Maschinenbau (Industriemechaniker [m/w/d], Konstruktionsmechaniker [m/w/d] u. ä.) mit einer Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) im Maschinen- oder Anlagenbau oder vergleichbar
Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Intralogistik
Gute Beherrschung der gängigen Office-Programme, gekonnter Umgang mit 3D-CAD-Programmen ist von Vorteil
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Konfliktfähigkeit
Hohes Maß an Eigeninitiative
Verhandlungsgeschick
Teamfähigkeit

Ihre Benefits

Gleitarbeitszeit
30 Tage Urlaub
Jobrad
Mitarbeiterrabatte
Parkplatz

Mobiles Arbeiten
Mittagsangebot
Interne & externe Weiterbildungsangebote
Vermögenswirksame Leistungen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angaben zu Ihrer Verfügbarkeit und Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen über unser Bewerbungsportal an uns.
Werden Sie Teil eines engagierten Teams, in dem Sie Verantwortung übernehmen und Projekte aktiv mitgestalten können. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Carina Achilles
Personalreferentin

Bewerben

Projektleiter für Infrastruktur- und Straßenbau (m/w/d)

Favorit
Swarco AG Trier 11.08.2025
Projektleitung

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben

  • Als Projektleiter strukturieren, planen und steuern Sie Projekte und sind für die Ablaufplanung verantwortlich. Dabei legen Sie den Fokus auf Ertrag, Zeit und Qualität
  • Zu Ihren Aufgaben gehört die Verantwortung für interne und externe Vergaben sowie die Steuerung von Nachunternehmern, Bauleitern und Ressourcen
  • Sie setzen die Interessen von SWARCO gegenüber Auftraggebern, Planern und Projektsteuerern durch, indem Sie sich um Claim Management, Dokumentation und die Sicherheit bei auftretenden Problemen kümmern
  • Es obliegt Ihnen, aktiv die Verhandlungsposition während des Baufortschritts zu optimieren, unvorhersehbare Probleme zu lösen sowie klare Kommunikation und Transparenz über den Projektstand und die Schritte, sowohl intern als auch extern, zu gewährleisten

Ihr Profil

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Bau-, Elektrotechnik oder vergleichbaren Bereichen und haben einschlägige Berufserfahrung in der Projektleitung technischer Projekte, die sich über mindestens 3 Jahre erstreckten
  • Idealerweise bringen Sie Kenntnisse zur VOB und der Nutzung von Tools wie ITWO mit
  • Eine PM-Zertifizierung oder vergleichbare Kenntnisse nach IPMA oder ähnlich sind vorteilhaft bzw. bringen Sie die Bereitschaft mit, diese zu erwerben
  • Eine Reisebereitschaft für unsere deutschlandweit verteilten Projekte setzen wir voraus
  • Sie demonstrieren Selbstsicherheit, Authentizität und Gelassenheit in Krisensituationen, während Sie eine überzeugende Argumentationsstärke vorweisen und komplexe Projekte klar darstellen können
  • Teamfähigkeit, Empathie und Führungskompetenz gehören zu Ihren Stärken, ebenso wie Zielorientierung, unternehmerisches Denken und Durchsetzungsvermögen
  • Zudem zeigen Sie die Fähigkeit, notwendige Instrumente für die Erzielung, Initiierung, Strukturierung, Überwachung und Gestaltung von Projekten zu erkennen und zu nutzen

Ihr Benefit

  • Es erwartet Sie ein herzliches und hilfsbereites Team sowie eine teamorientierte und freundliche Unternehmenskultur
  • Als internationaler Konzern bietet SWARCO einen sicheren Arbeitsplatz und die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln
  • Ein großer Gestaltungs- und Verantwortungsspielraum ermöglicht es Ihnen, mit SWARCO zu wachsen
  • Profitieren Sie von einer gründlichen Einarbeitung und regelmäßigen Weiterbildungsmaßnahmen (intern und extern)
  • 30 Tage Urlaub sind selbstverständlich
  • Für Ihre Tätigkeit erhalten Sie einen Dienstwagen mit Privatnutzung
  • Wir bieten einen 40%igen Zuschuss zu Ihrer betrieblichen Altersvorsorge (bAV), weit mehr als der gesetzliche Zuschuss von 15%, sowie vermögenswirksame Leistungen
  • Ihre Gesundheit ist uns wichtig! Profitieren Sie von (E-)Bike-Leasing und einem jährlichen Zuschuss von 160 € für Gesundheitsvorsorge sowie Firmenfitness mit Wellhub
  • Unser Angebot für Ihr persönliches Wohlbefinden: Bei beruflichen, privaten oder gesundheitlichen Fragestellungen steht Ihnen kostenfrei und unbürokratisch eine externe Beratung zur Seite
#70872

Projektmanager für KI-Lösungen (m/w/d)

Favorit
Nomos Verlagsgesellschaft m.b.H. & Co. KG Baden-Baden 22.08.2025
Analytics Projektmanagement Recht Remote Wirtschaft

Jobbeschreibung

Für den nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen

Projektmanager für KI-Lösungen (m/w/d)

Der Nomos Verlag in Baden-Baden ist einer der führenden Wissenschaftsverlage in den Rechts-, Sozial- und Geisteswissenschaften. Mit unseren Verlagen Nomos, Ergon, Karl Alber, Tectum, Rombach Wissenschaft und unser Tochterunternehmen Klostermann stehen wir für erstklassige Qualität unter den deutschen Fachverlagen. An unseren Standorten Baden-Baden und Frankfurt a.M. beschäftigen wir über 140 Mitarbeiter:innen. Wir suchen nach Menschen, die den Wunsch haben, die beste Version ihrer selbst zu sein. Das zählt für unsere Autor:innen genauso wie für uns selbst.
IHRE AUFGABEN

Sie entwickeln und implementieren KI-Lösungen zur Weiterentwicklung unserer digitalen Produkte.
Sie übersetzen fachliche Anforderungen in technische Konzepte und konkrete Projektpläne.
Sie steuern die effiziente Umsetzung der Projekte unter Berücksichtigung von Zeit, Budget und Ressourcen.
Sie koordinieren interne und externe Partner und behalten den Überblick über Projektfortschritte, Meilensteine und potenzielle Risiken.
Sie begleiten die Integration von KI-Lösungen in bestehende Systemlandschaften und stellen sicher, dass die Use Cases technisch fundiert und strategisch sinnvoll umgesetzt werden.

IHR PROFIL

Ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwissenschaften, Data Science oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
Erfahrung im Projektmanagement technischer oder datengetriebener Projekte - idealerweise mit Schwerpunkt auf Künstlicher Intelligenz, Machine Learning oder Data Analytics.
Ein gutes technisches Verständnis für KI-Technologien und deren praktische Anwendungsmöglichkeiten.
Kreativität, lösungsorientiertes Denken sowie unternehmerische Initiative.
Begeisterung für digitale Trends und ein sicheres Gespür für technologische Entwicklungen.
Ein hohes Maß an Flexibilität in einem stark dynamischen Themenumfeld.
Sie besitzen Praxiserfahrungen im Einsatz von KI-Lösungen für komplexe Problemstellungen aus dem Businesskontext.
Fundierte Kenntnisse gängiger Projektmanagement-Methoden (klassisch und agil) sowie sicherer Umgang mit entsprechenden Tools.
Idealerweise Erfahrung im Umfeld von Verlags- oder Medienunternehmen.

DAS BIETEN WIR

Eine hervorragende Markt- und Wettbewerbsposition und einen vielfältigen Aufgabenbereich.
Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in einem familienfreundlichen Umfeld.
Flexibilität durch die Option zur Remote-Arbeit und 30 Tage Urlaub.
Gesundheitsvorsorge (z.B. Zuschuss zu Arbeitsplatzbrillen, ergonomische Arbeitsplätze).

Werden Sie Teil unseres Teams und schicken Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail z. Hd. Frau Marie Hof an: bewerbung@nomos.de .

Verkäufer (m/w/d) mit Schichtleiterfunktion -Elmenhorst

Favorit
Netto Elmenhorst 18.08.2025
Tarifvertrag Urlaubsgeld

Jobbeschreibung

Brennst du für den Handel, teilst du unsere Begeisterung für Lebensmittel und schätzt du regionale Produkte? Bist du zudem ein engagierter Teamplayer, der Freude daran hat, mit Menschen zu arbeiten? Dann passt du perfekt zu uns!

FÜR UNSERE MÄRKTE SUCHEN WIR VERKÄUFER (M/W/D) MIT SCHICHTLEITERFUNKTION / SCHICHTLEITER (M/W/D) IN TEILZEIT

Das bieten wir dir:

  • Eine tarifgerechte Bezahlung.
  • Zusätzliche Schichtzulage, um deine Verantwortung als Schichtleiter anzuerkennen.
  • Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sorgen für extra Freude.
  • Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
  • Du genießt 36 Tage Erholungsurlaub im Jahr.
  • Exklusiv: 5 % Mitarbeiterrabatt für dich.
  • Zugang zu einer Vielzahl von Vergünstigungen für ausgewählte Online-Angebote.
  • Vergünstigte Konditionen bei unserem Wellbeing-Partner Gympass.
  • Ein Unternehmen mit klaren Zielen und einer vielversprechenden Zukunft erwartet dich.
  • Unser familiäres Team heißt dich herzlich willkommen in einer unterstützenden Umgebung.
  • Dein Start ist bestens vorbereitet, dank einer gründlichen Einarbeitung.
  • Karrieresprungbre Bei uns hast du gute Chancen, beruflich aufzusteigen.
Das werden deine Aufgaben sein:

  • Verantwortungsträger: Du unterstützt die Marktleitung in der Führung des Marktes und hilfst bei der Koordination des Tagesgeschäfts und vertrittst den Marktleiter.
  • Verkaufstalent: Deine oberste Priorität ist die Zufriedenheit unserer Kunden. Durch optimale Warenverfügbarkeit, exzellenten Service sowie Ordnung und Sauberkeit, sorgst du dafür, dass unser Markt ihre erste Wahl ist.
  • Teamverstärker: Du startest direkt als vollwertiges Mitglied. Mit deinem positiven Mindset unterstützt und feierst du dein Team bei der Erreichung gemeinsamer Ziele und förderst das "Wir-Gefühl" im Markt.
  • Frischegarant: Frische ist deine Mission. Du sorgst dafür, dass die Bereiche Kühlung, Obst und Gemüse sowie Bake Off in unserem Markt für Warenverfügbarkeit und Frische stehen.
Das bringst du mit:

  • Erfahrung und Expertise: Du verfügst über relevante Erfahrung im (Lebensmittel-) Einzelhandel und bestenfalls in der Führung eines kleinen Teams.
  • Teamgeist: Du bist ein Teamplayer durch und durch und bringst gute zwischenmenschliche Fähigkeiten mit.
  • Selbstständigkeit: Du bist in der Lage, eigenverantwortlich zu arbeiten und Entscheidungen zu treffen.
  • Innovationsgeist: Du denkst gerne über den Tellerrand hinaus und bringst neue Ideen ein.
  • Kommunikationsstärke: Deine kommunikativen Fähigkeiten helfen dir, effektiv mit verschiedenen Teammitgliedern zu interagieren.
Du passt zu uns? Dann bewirb dich jetzt direkt hier.

Abteilungsleiter (m/w/d) Dach und Fassade

Favorit
DER BAUSTOFF-MANN Schneider KG Oberhausen 17.08.2025

Jobbeschreibung

Über uns

DER BAUSTOFF-MANN Schneider KG ist ein führendes Unternehmen in der Baustoffbranche, das sich auf die Bereitstellung von hochwertigen Materialien für den Bau- und Renovierungssektor spezialisiert hat. Seit 100 Jahren bieten wir mit einem engagierten Team und fundierter Erfahrung unseren Kunden innovative Lösungen und erstklassigen Service.

Aufgaben

Deine Aufgaben als Abteilungsleiter:in Dach und Fassade:

  • Führung & Entwicklung des Teams

  • Umsetzung von Verkaufsstrategien & Umsatzverantwortung

  • Kunden- und Baustellenbesuche, Neukundenakquise

  • Beratung zu Produkten & Lösungen inkl. Projektabwicklung

  • Angebotserstellung & Bearbeitung von Ausschreibungen

  • Verkaufsaktivitäten (Theke, Telefon, Streckengeschäft)

  • Einkauf, Lagerbestand & Warenverfügbarkeit steuern

  • Zusammenarbeit mit Lieferanten (inkl. Jahresgespräche)

  • Kontrolle offener Posten mit der Buchhaltung

  • Marktanalysen & Entwicklung neuer Geschäftschancen

  • Mitgestaltung von Verkaufsaktionen & Prozessoptimierung

Profil

Dein Profil:

  • Kaufmännische Ausbildung & mehrjährige Vertriebserfahrung

  • Expertise im Bereich Dach & Fassade

  • Bestehendes Netzwerk in Handwerk & Industrie im Ruhrgebiet

  • Führungserfahrung & Kompetenz in Mitarbeiterentwicklung

  • Starke Kommunikations- & Konzeptionsfähigkeit

  • Strukturierte, selbstständige & zielorientierte Arbeitsweise

  • Analytisches Denken, Verhandlungsgeschick & wirtschaftliches Verständnis

  • Sicherer Umgang mit MS Office

  • Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung

  • Reisebereitschaft

Unser Angebot

Was wir dir bieten:

Sicherheit & Vergütung:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag & attraktive Vergütung

  • Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen & betriebliche Altersvorsorge

  • Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung

Work-Life-Balance:

  • 5-Tage-Woche bei 38,5 Stunden

  • 30 Urlaubstage + Betriebsferien über Weihnachten & Neujahr

  • Moderne Arbeitszeitmodelle & minutengenaue Zeiterfassung

  • Überstundenausgleich & familienfreundliche Rahmenbedingungen

Arbeitsumfeld & Kultur:

  • Kollegiales Team & wertschätzende Unternehmenskultur

  • Flache Hierarchien & kurze Entscheidungswege

  • Offene Feedbackkultur & moderner Arbeitsplatz

Extras & Entwicklung:

  • JobRad – auch für Familienangehörige

  • Kostenlose Getränke & gute Erreichbarkeit (ÖPNV & Parkplätze)

  • Fort- & Weiterbildungsangebote (mit Zuschuss)

  • Regelmäßige Firmenevents & attraktive Mitarbeiterrabatte

Kontakt

Wenn Sie Interesse an dieser verantwortungsvollen Position haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung an bewerbung@baustoffmann.de.

Wir danken Ihnen für Ihr Interesse an DER BAUSTOFF-MANN Schneider KG und freuen uns, Sie kennenzulernen!

Meister Elektrotechnik als Projektleiter Umspannwerke Energiewirtschaft (m/w/d)*

Favorit
Schleswig-Holstein Netz AG Bad Segeberg 11.08.2025
Energiewende Microsoft Office Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Deine Aufgabe

  • Du leitest Inbetriebnahmen von Bauprojekten im Bereich Umspannwerke und Schaltstationen.
  • Du bist für die Sicherstellung der ordnungsgemäßen Durchführung aller operativen Tätigkeiten im Hinblick auf Neubau, Umbau und Erweiterung von Umspannwerken und Schaltstationen verantwortlich.
  • Du führst Montagetätigkeiten an Betriebsmitteln in elektrischen Anlagen durch (Hoch- und Mittelspannung) und übernimmst die Aufgaben des Anlagen- und Arbeitsverantwortlichen vor Ort.
  • Du weist Partnerfirmen in elektrische Anlagen ein und überwachst die Montagearbeiten.
  • Du unterstützt den Erhalt von Einrichtungen zum Arbeits-, Umwelt-, und Gesundheitsschutz sowie der Unfallverhütung.
  • Du wirkst bei der Erstellung und Optimierung von Projektdokumentationen mit und nimmst am Bereitschaftsdienst teil.
  • Einsatz nach Einarbeitung als mobiler Mitarbeiter möglich, wenn wohnhaft im Einsatzgebiet.

Dein Profil


  • Du hast einen Meister- oder Technikerabschluss in der Fachrichtung Elektrotechnik.
  • Du verfügst über Vorkenntnisse im Bereich der Energieversorgung.
  • Du hast Kenntnisse im Bereich des Schaltens von Mittel- und Hochspannungsanlagen (bis einschl. 110kV) bzw. bist bereit, dich hierfür ausbilden zu lassen.
  • Kundenorientierung ist für dich kein Fremdwort, sondern der Blick durch die "Kundenbrille" ist für dich eine Selbstverständlichkeit. Die Zufriedenheit unserer Kunden ist deine Motivation und steht für dich an erster Stelle.
  • Du kennst deine Stärken und bringst damit das Team nach vorn, um gemeinsame Erfolge zu feiern.
  • Du zeigst Leidenschaft, überzeugst und inspirierst andere.
  • Du findest neue Wege, um Dinge zu verbessern und gehst dabei mit Neugier nach vorn.
  • Du bist sicher im Bereich der gängigen IT-Anwendungen (Microsoft Office).
  • Du hast eine Fahrerlaubnis BE.
Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.


Deine Benefits

  • Transparente Vergütung

    Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr).

  • Zeit für dich
    Du hast eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Durch die Zeiterfassung kannst du dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.

  • Flexibilität
    Flexible Arbeitszeiten und – je nach Position – die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten unterstützen dich bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

  • Sinnstiftende Aufgabe
    Du leistest einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen mit vielfältigen Aufgaben.

  • Gesundheit
    Ob durch Betriebssport, Sportevents oder ausgewogene Ernährung in unseren Kantinen in Rendsburg und Quickborn – dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.

  • Entwicklung & Weiterbildung
    Wir unterstützen dich bei der Weiterentwicklung deines Potenzials.

  • Familie
    Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen.

  • Auszeit
    Du kannst bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen. Mit unserem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr im EU-Ausland arbeiten.

  • Freistellung
    Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Teamleiter:in (m/w/d) Abrechnung Großprojekt SuedLink

Favorit
STRABAG AG, Direktion Großprojekte West, Bereich Großprojekte Nord Walsrode 20.08.2025
Controlling Firmenwagen krisensicher Schulungen Trainings Unbefristet Vollzeit

Jobbeschreibung

Teamleiter:in (m/w/d) Abrechnung Großprojekt SuedLink

STRABAG AG, Direktion Großprojekte West, Bereich Großprojekte Nord
Vollzeit

Walsrode

JOB-ID: REQ71155

Teamleiter:in (m/w/d) Abrechnung Großprojekt SuedLink

Sie suchen Sicherheit und Entwicklung? Wir bieten beides: Einstieg ab sofort - Weiterbeschäftigung garantiert
Jetzt bewerben

Was für uns zählt

Abgeschlossenes Ingenieurstudium oder abgeschlossene Ausbildung zum:r Techniker:in oder vergleichbare Ausbildung
einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Position
Kenntnisse im Stromtrassenbau von Vorteil
Erfahrungen in der VOB Abrechnung mit öffentlichen Auftraggeber:innen vorzugsweise mit dem Abrechnungsprogramm RIB iTWO
Selbstständige und engagierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
Hohe Ergebnisorientierung, Organisationsgeschick und Verhandlungssicherheit

Ihr Beitrag bei uns

Kommen Sie in unser Team und bauen Sie mit uns das Großprojekt SuedLink Nord LOS 5 und 6
Einsatzort für die gesamte Projektlaufzeit: Walsrode
Fachliche Führung und Koordination des Abrechnungsteams
Verantwortung für die termingerechte und ordnungsgemäße Abrechnung von Baumaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit der Projekt- und Bauleitung
Zusammenstellen und Freigabe der Abrechnungsunterlagen für die Auftraggeber:innen
Organisation und Kontrolle der Aufmaßerstellung auf der Baustelle
Erkennen und Erfassen von Nachtragsleistungen
Prüfung und Freigabe der Rechnungen von Nachunternehmen
Schnittstellenmanagement zu angrenzenden Abteilungen wie Einkauf, Controlling und Bauleitung
Mitwirkung bei der regelmäßigen Pflege der Arbeitskalkulation in enger Zusammenarbeit mit der zuständigen Projekt-/Bauleitung

Alle wissenswerten Informationen zum SuedLink Projekt Nord finden Sie unter dieser Verlinkung (Tennet) :
https://www.tennet.eu/de/projekte/suedlink-planfeststellungs-abschnitt-b1 .

Unser Mehrwert für Sie

Unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einem krisensicheren Arbeitgeber
Garantierte Weiterbeschäftigung nach Projektabschluss
Tarifgebundene Bezahlung mit allen Leistungen des Bautarifs
Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
Persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Trainings an der konzerninternen Akademie
Firmenwagen zur privaten Nutzung
Zuschüsse zu: z. B. betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Company Bike
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Zahlreiche Vergünstigungen, z. B. Sonderkonditionen für Strom und Gas, Mobilfunkverträge, Corporate Benefits

vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
wettbewerbsfähige Vergütung
Gesundheitsförderung

Kontakt

Karen Sellhorn-Timm
Reeperbahn 1
20359 Hamburg
+49 4020 208-3647

Gemeinsam erschaffen wir Großes.

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Gesundheits- & Krankenpflegerin für Praxisanleitung (M/W/D)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 11.08.2025
Bachelor Eigeninitiative Recht

Jobbeschreibung

Das Krankenhaus Elbroich ist eines der wenigen altersmedizinischen Zentren in Düsseldorf und Umgebung. Unser Schwerpunkt liegt auf der umfassenden Behandlung von psychiatrischen und akut-geriatrischen Erkrankungen. Wir verfügen über 125 Betten und betreuen rund 1.300 Patienten im Jahr. Unsere Patienten werden von Spezialisten mit dem Ziel versorgt, ihre Lebensqualität im Alter zu verbessern. Dabei spielt „gelebte“ Nächstenliebe im Sinne unserer katholischen Trägerschaft eine wichtige Rolle.

Sowohl in der Diagnostik als auch in der Behandlung erfolgt die Versorgung nach neusten medizinischen Erkenntnissen. Mithilfe innovativer Medizintechnik und ständigen Modernisierungen können wir eine stetige Ausweitung unserer Qualität gewährleisten.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Abgeschlossene Ausbildung in Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege

Besondere Qualifikationen

  • Weiterbildung zur Praxisanleitung oder abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich der Pflegepädagogik

Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Durchführen von Praxisanleitungen mit entsprechender Vor- und Nachbereitung
  • Anleitung und Bewertung der Auszubildenden zur individuellen Weiterentwicklung
  • Durchführung von Beurteilungs- sowie Feedbackgesprächen zur Sicherstellung der Ausbildungsqualität
  • Durchführung der psychiatrischen Pflege im 3-Schicht-System
  • Sicherstellung der pflegerischen Qualität auf Basis der Pflegekonzepte unserer Psychiatrie
  • Effektive und patientenorientierte, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
  • Administrative Tätigkeiten
  • Vorbereitung und Mithilfe bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
  • Repräsentation des VKKD auf Ausbildungs- sowie Schul- und Berufsmessen

Fähigkeiten

  • Gute kommunikative und pädagogische Fähigkeiten zur Ausbildung und Führung unserer Auszubildenden
  • Ausgeprägtes Selbst- und Rollenverständnis von psychiatrischer Pflege
  • Engagement und Einsatzbereitschaft zur Umsetzung und Optimierung des Weiter- Ausbildungskonzepts in der Praxis
  • Breite Fachkenntnis und langjährige Erfahrung in der psychiatrischen Pflege
  • Selbstständige Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz und Eigeninitiative
  • Interdisziplinäres Denken und Aufgeschlossenheit gegenüber Neuem
  • Motivation und Leistungsbereitschaft
  • Gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift


Benefits

  • Vergütung nach AVR-Caritas sowie eine durch den Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
  • Eine umfassende und systematische Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet
  • Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Rabatt bei verschiedenen Fitnessstudios in Düsseldorf: Fitness First, FitX, John Reed, Kiesertraining
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits und Zusatzleistungen

WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Oberbauleiter (m/w/d)

Favorit
HOCHTIEF Infrastructure GmbH Düsseldorf 21.08.2025
Energiewende Führungsverantwortung Verhandlungsgeschick Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Die HOCHTIEF Niederlassung Building NRW mit Büros in Düsseldorf und Köln ist zuständig für den schlüsselfertigen Hochbau in Nordrhein-Westfalen. Mit hoher technischer Kompetenz realisieren wir anspruchsvollste Projekte in der Rhein-Ruhr-Region lösungs- und zielorientiert. Wir zählen zu den innovativsten und nachhaltigsten Anbietern am Markt. Zu unseren Kunden zählen sowohl Eigennutzer, Projektentwickler und Industrieunternehmen als auch öffentliche Auftraggeber.Unsere besondere Kompetenz liegt in der Planung und im Bau von Büroimmobilien, Hochhäusern, Sonderimmobilien mit hoher technischer Komplexität sowie Schulen und Universitäten.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort Düsseldorf einen
Oberbauleiter (m/w/d)
Ihre Aufgaben
Koordination der Bauaufgaben von der Arbeitsvorbereitung über die Ausführung bis zur Fertigstellung des Projektes
Leistungs-, Budget- und Ergebnisverantwortung für den zugeordneten Baubereich
Qualitätssicherung, Arbeits- und Gesundheitsschutz
Vertragsverhandlungen mit den Nachunternehmern
Führungsverantwortung und Organisation des zugeordneten Teams und Abstimmung mit den anderen Gewerken

Ihr Profil
Abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Bauingenieurwesen oder Architektur
Fundierte operative Erfahrung, insbesondere im schlüsselfertigen Bauen
Führungserfahrung und Verhandlungsgeschick

Ihre Vorteile
Zukunftssichere Festanstellung in einem global agierenden Unternehmen
Übernahme eigenverantwortlicher Aufgaben bei abwechslungsreichen und herausfordernden Bauprojekten von der Planung bis zur Fertigstellung
Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben.
Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche Brückentage und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Dienstwagen und weitere exklusive Mitarbeiterangebote, z.B. im Gesundheitsmanagement

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Kathrin Seffler (Tel.: +49 201 824 4275) gerne weiter.
Wer wir sind
HOCHTIEF ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.

HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.

Bewerben

Account Manager*in

Favorit
kl,company AG München 25.07.2025
Eigeninitiative Englisch Marketing Projektmanagement

Jobbeschreibung

Über uns kl,company ist eine B2B-Kommunikationsagentur in München mit Kunden in den Branchen Automobil, Freizeit und Touristik, Finanzdienstleistungen, Healthcare und Industrie. Wir entwickeln Strategien auf allen Ebenen der Unternehmenskommunikation. Bei uns erwarten Dich Projekte mit Tiefe, ein großartiges Team und jede Menge Gestaltungsspielraum! Worauf Du Dich freuen kannst: Du übernimmst Verantwortung, steuerst spannende Projekte und bist erster Ansprechpartnerin für unsere Kunden. In Deiner Rolle verbindest Du Strategie mit Kreativität und Organisation mit Kommunikation. Komm zu uns als: Account Manager*in Festanstellung | Standort: München | ab sofort Deine Aufgaben bei uns: Du berätst unsere Kunden kompetent, proaktiv und auf Augenhöhe Du führst und koordinierst Projekte im Online- und Offline-Bereich - von der ersten Idee bis zum erfolgreichen Abschluss Du steuerst interne Teams und externe Partner zuverlässig durch alle Projektphasen Du behältst Timings, Budgets und Ressourcen stets im Blick Du bringst Deine Ideen in die Entwicklung, Präsentation und Umsetzung kreativer Kommunikationslösungen ein Du übernimmst Verantwortung für Kalkulationen, Angebote, Ein- und Ausgangsrechnungen und das Projektcontrolling Und: Du bist ein Organisationstalent, das auch bei mehreren Bällen in der Luft den Überblick behältDas bringst Du mit: Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Kommunikations- oder Marketingumfeld Mindestens 3 - 5 Jahre Agenturerfahrung im Projektmanagement und in der Kundenbetreuung Fundierte Kenntnisse in klassischen und digitalen Kommunikationskanälen Erfahrung mit crossmedialen Projekten (Kampagnen, Websites, Print, Events, Content-Marketing) Vertraut im Umgang mit Projektmanagement-Tools und den gängigen Office-Programmen Struktur, Eigeninitiative, Teamgeist - und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Kommunikationsstärke auf Deutsch und Englisch Ein souveränes, begeisterndes Auftreten und Freude an Teamarbeit und KundenaustauschWas wir Dir bieten: Eine unbegrenzte Festanstellung 30 Urlaubstage - Zeit zum Auftanken Flexible Arbeitszeiten mit Mobile-Work-Regelung Ein eingespieltes, sympathisches Team aus allen kreativen Disziplinen Spannende Kunden und abwechslungsreiche Projekte mit Tiefgang Eine Urban Sports Club Mitgliedschaft für Deinen sportlichen Ausgleich Kaffee, Getränke und frisches Obst - Energie für Zwischendurch Helle, schöne Büroräume direkt am Nymphenburger KanalBereit, gemeinsam mit uns durchzustarten? Dann freuen wir uns sehr auf Deine Bewerbung - gern mit Gehaltsvorstellung und möglichem Starttermin an Caroline Streck: bewerber@kl-company.de kl,company ag, Stievestraße 9, 80638 München, Tel. 089/17 11 11-0 www.kl-company.de

Betriebsleitung Garten-/Landschaftsbau (GaLaBau) (m/w/d)

Favorit
Delme-Werkstätten gGmbH Diepholz 22.08.2025
Betriebswirtschaft Microsoft Office Vollzeit Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Hier machen genau Sie den Unterschied:

Wir glauben an Arbeit, die Sinn stiftet. Und an Orte, an denen Menschen mit und ohne Behinderung gemeinsam wachsen und wirken. Die ZusammenWerk gGmbH ist unser neuer Inklusionsbetrieb in der Stadt Diepholz (Einzugsgebiet Vechta, Osnabrück & Bremen). Sie ist eine 100%ige Tochter der Delme-Werkstätten gGmbH, einem etablierten sozialwirtschaftlichen Unternehmen mit 50-jähriger Erfolgsgeschichte. Das Angebot der Zusammenwerk wird Leistungen im Bereich Garten-/Landschaftsbau, Elektroarbeiten und Facility Services umfassen.

Bringen Sie mit uns nicht nur Pflanzen, sondern auch Ideen und Menschen zum Blühen. Als Betriebsleitung haben Sie die einmalige Chance, ein Unternehmen von Anfang an mitzugestalten: fachlich, menschlich, organisatorisch – und ganz ohne eigenes Risiko.

Neugierig geworden – und schon erste Ideen im Kopf? Dann bewerben Sie sich einfach online. Unsicher, ob’s für Sie das Richtige ist? Gerne berät Sie Tim Triebsch (Personalreferent) zu all Ihren Fragen – per E-Mail (personalwesen@delme-wfbm.de) oder telefonisch unter +49 4241 9301-9034.

Betriebsleitung Garten-/Landschaftsbau (GaLaBau) (m/w/d)

Anstellung: unbefristet | Zeitmodell: Vollzeit (39 Std.) | Arbeitsort: Diepholz

Ihre Aufgaben im Detail (z. B.):

  • Betrieb aufbauen & mitgestalten: Hier entsteht etwas Neues – mit Ihnen als treibende Kraft. Sie bringen das Segment "Garten/Landschaft (GaLaBau)" auf Kurs und setzen hierfür die Strukturen auf, immer gemeinsam mit Ihrer stellv. Betriebsleitung.

  • Vielfalt führen & leben: Sie stellen ein inklusives Team aus Menschen mit und ohne Behinderung zusammen, fördern eine wertschätzende Zusammenarbeit und schaffen eine Unternehmenskultur, in der jede:r wachsen kann.

  • Planen, organisieren, anpacken: Sie koordinieren Aufträge im Garten- und Landschaftsbau (GaLaBau), planen Arbeitsabläufe und leiten Ihre Arbeitsgruppe fachlich an. In der Startphase sind Sie nicht nur Planer:in, sondern auch Macher:in – und führen Projekte aktiv zum Erfolg.

  • Kalkulieren & verhandeln: Sie erstellen Angebote, kalkulieren Leistungen, führen Kundengespräche und verhandeln mit Lieferanten. Dabei behalten Sie Kosten, Qualität und Termine stets im Blick.

  • Sicherheit trifft Qualität: Sie organisieren den Betrieb vor Ort, sorgen für reibungslose Abläufe und achten auf die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, Sicherheitsstandards und fachlicher Qualität.

Mit diesem Profil überzeugen Sie uns:

  • Eine thematisch passende grüne Berufsausbildung, z. B. Gärtner:in (GaLaBau), Landwirt:in oder Forstwirt:in, damit Sie in Ihrem fachlichen Schwerpunkt wirken können.

  • Eine ergänzende Weiterbildung, z. B. Gepr. Techniker:in (Gartenbau), Gärtnermeister:in, Technische:r Fachwirt:in oder alternativ ein Studium, z. B. Landschaftsarchitektur, Landschaftsbau, Argrarwissenschaften, damit Sie auch komplexe Zusammenhänge gut einordnen können.

  • Nützliche Soft Skills, welche Ihnen beim Betriebsaufbau helfen, z. B. Geduld, Empathie, kommunikative Fähigkeiten, Mut und eine gute Balance zwischen Planung & Pragmatismus.

  • Betriebswirtschaftliches Geschick, damit Kosten & Erträge sich die Waage halten.

  • Führerschein Klasse B, um Kunden vor Ort zu besuchen.

  • Digitale Kompetenzen (z. B. PC-Kenntnisse, Microsoft Office).

Ihre Vorteile:

  • Sicherheit: Tätigkeit im Angestelltenverhältnis, unbefristeter Arbeitsvewrtrag, Sicherheit durch etabliertes & liquides Mutterunternehmen mit rund 50-jähriger Erfolgsgeschichte, Betriebsrat, hoher Bekanntheitsgrad in der Region.

  • Work-Life-Balance: Geregelte Arbeitszeiten mit 39 Wochenstunden, flexible Zeiteinteilung möglich, 30 Tage Urlaub (Heiligabend/Silvester frei), Stundenkonto.

  • Vergütung: Faires Gehaltspaket, ergänzende variable Sonderzahlungen, umfassende Förderung Ihrer Altersvorsorge.

  • Gesundheit & Wohlbefinden: Firmenfitness (EGYM Wellpass/Hansefit) & Zugang zu Beratungsleistungen durch unser EAP-Program (z. B. Arztterminservice), Fahrradleasing mit Zuschuss durch den Arbeitgeber.

  • Personalentwicklung: Zugang zu Wissen & Know-how der Delme-Werkstätten, zahlreiche beratende interne Fachstellen (z. B. zu Personalthemen, kfm. Sachverhalten), Fort-/Weiterbildungen zum Thema "Inklusion" direkt zum Start, strukturiertes Onboarding/Coaching, laufende Feedbackmöglichkeiten.

  • Sinnvoll: Wissen, wofür man es macht – Ihre Arbeit kommt Menschen zugute, nicht Profitinteressen. Mit Ihrem Einsatz tragen Sie gezielt dazu bei, ein inklusives Miteinander aufzubauen.

  • Gestaltungsfreiheit: Sie haben die Chance, ein inklusives Team mit aufzubauen & einen Betrieb maßgeblich zu formen - von der technischen Ausstattung über die Kultur bis hin zu den Arbeitsabläufen.

  • Qualität & Nachhaltigkeit: Wir setzen auf eine hochwertige Ausstattung und legen großen Wert auf Aspekte wie Umweltschutz & Nachhaltigkeit.

  • Weitere Informationen: Erste Informationen zu unserem neuen Unternehmen finden Sie unter: www.zusammen-werk.de und www.delme-karriere.de

Kontakt

Die Delme-Werkstätten gGmbH fördert die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und sieht in der Vielfalt ihrer Belegschaft einen großen Gewinn. Wir wünschen uns deshalb Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt eingestellt. Postalisch zugestellte Bewerbungen senden wir nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nicht zurück. Nutzen Sie für Ihre schriftliche Bewerbung unser Online Bewerbungsportal auf www.delme-wfbm.de/jobs | Kennziffer: ZW25001

Delme-Werkstätten gGmbH . Personalwesen . Industriestraße 6 . 27211 Bassum . Telefon 04241 9301 9021/24/26

Managing Director / Geschäftsführer / CEO (m/w/d)Technischer Service

Favorit
XING TalentService Hamburg 23.08.2025
Bonus ERP SAP

Jobbeschreibung

About usWir vom XING TalentService unterstützen unseren Kunden, Tchibo Coffee SERVICE-TEAM GmbH (TCST), auf der Suche nach einem Managing Director/ CEO (m/w/d) für den technischen Service.Tchibo Coffee SERVICE-TEAM GmbH ist ein führender technischer Serviceanbieter im Bereich Kaffeemaschinen und wurde 2015 als eigenständiges Unternehmen gegründet. Als integraler Bestandteil der Tchibo Coffee Service DACH (TCS DE) Gruppe leisten wir einen entscheidenden Beitrag zur Umsetzung der "Perfect Cup"-Strategie. Mit über 190 Mitarbeitenden und einer deutschlandweiten Serviceabdeckung sind wir auf Wachstumskurs und gestalten aktiv die Zukunft des Systemgeschäfts.TasksAls Managing Director (m/w/d) übernehmen Sie die unternehmerische Gesamtverantwortung für TCST und führen das Unternehmen in die nächste strategische Phase. Ihre Hauptaufgaben umfassen:Strategische Weiterentwicklung von TCST im Einklang mit der TCS DE Verkaufsstrategie (Fokus auf Maschinenverkauf + Service + Kaffee)Transformation zur kundenzentrierten Organisation: Kulturwandel initiieren und vorantreibenAufbau neuer Umsatzströme durch direkte Kundenansprache und Entwicklung von ServiceangebotenFortführen und Optimierung der technischen Serviceprozesse inkl. präventiver Wartung, Serviceverträgen und NachweissystemenFührung und Entwicklung eines engagierten Teams von über 190 MitarbeitendenIT- und Prozessmodernisierung (z.B. Integration von WinLine in SAP CRM)Zusammenarbeit mit TCS DE zur Sicherstellung eines nahtlosen KundenerlebnissesProfileMehrjährige Erfahrung in einer Geschäftsführungs- oder vergleichbaren Führungsrolle (nationaler Serviceleiter/ Director etc.), idealerweise im technischen Serviceumfeld oder B2B-SystemgeschäftNachweisbare Erfolge in der Umsetzung von Transformationsprozessen und KulturwandelAusgeprägte Kundenorientierung und unternehmerisches DenkenErfahrung im Aufbau neuer Geschäftsmodelle und UmsatzquellenKenntnisse in ERP-/CRM-Systemen (SAP, WinLine von Vorteil)Kommunikationsstärke, Führungsqualität und strategisches GeschickWhat we offerEine Schlüsselrolle in einem wachstumsstarken Unternehmen mit hoher Sichtbarkeit innerhalb der TCS DACH GruppeDie Möglichkeit, aktiv die Zukunft eines etablierten Serviceunternehmens mitzugestaltenHomeOffice MöglichkeitEin engagiertes Team, flache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeAttraktives Vergütungspaket inkl. BonuskomponentenDie Tchibo Coffee SERVICE-TEAM GmbH ist wie folgt zertifiziert:ISO 22000:2018ISO 9001:2015ISO 14001:2015ContactIhre Ansprechperson: Julia KonkenTelefon: +49404191319526E-Mail: julia.konken@xing.com

PMO-Manager*in (m/w/d) Bau- und Infrastrukturprojekte

Favorit
Rohrleitungsbau Münster GmbH Dortmund 20.08.2025
Betriebswirtschaft ERP Gleitzeit Microsoft Office Projektmanagement Unbefristet Wirtschaft

Jobbeschreibung

Einleitung

Techinfra GmbH besteht aus führenden Unternehmen für den Auf- und Ausbau und die Wartung von Rohrnetzen für alle Medien und Kabelnetzen. Techinfra GmbH ist der Verbund der Branche, die Plattform für Experten im Bau kritischer Infrastruktur.

Im Zuge der weiteren Professionalisierung des internen Projekt- und Prozessmanagements sowie der Vorbereitung auf Unternehmenszukäufe wird in Dortmund eine zentrale PMOStelle geschaffen.

Aufgaben

  • Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung eines unternehmensweiten PMO-Standardsystems (Strukturen, Tools, Berichte, Dashboards)
  • Unterstützung bei der zentralen Steuerung und Überwachung strategischer Projekte, insbesondere in den Bereichen Digitalisierung, Prozessoptimierung und Organisationsentwicklung
  • Koordination der interdisziplinären Projektbeteiligten sowie Sicherstellung strukturierter Projektkommunikation
  • Einführung, Betreuung und Weiterentwicklung digitaler Tools zur Projektsteuerung (z. B. MS Project, Confluence, ERP- oder DMS-Anbindungen)
  • Unterstützung bei der Bewertung, Integration und Begleitung von Unternehmenszukäufen (Pre-Merger- Projektarbeit, Post-Merger-Integration)
  • Unterstützung bei der Due-Diligence-Vorbereitung und Aufbau strukturierter Integrationsprozesse (Struktur, HR, Systeme, Schnittstellen)
  • Analyse, Dokumentation und Optimierung von Kern- und Unterstützungsprozessen in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen
Qualifikation

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement oder PMO, idealerweise im Bau-, Infrastrukturoder technischen Mittelstand
  • Erste praktische Erfahrung in der Begleitung von Unternehmensübernahmen und Integrationsprozessen (z. B. Projektplanung, Prozessangleichung, Strukturabgleich)
  • Souveräner Umgang mit Projektmanagementmethoden und -tools (z. B. Gantt-Planung, Risikoanalyse, Multiprojektsteuerung)
  • Versierter Umgang mit Microsoft Office sowie idealerweise mit ERP-, DMS- und
  • Prozessvisualisierungssystemen
  • Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigenverantwortung
  • Kommunikationsstärke, Organisationsfähigkeit und professionelles Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern
Benefits

  • Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden, zukunftsorientierten Mittelstandsunternehmen
  • Aktive Mitgestaltung strategischer Transformationsprozesse und geplanter Unternehmenszukäufe
  • Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und hohe Sichtbarkeit im Unternehmen
  • Gleitzeitmodell, 30 Urlaubstage, betriebliches Gesundheitsmanagement und weitere Zusatzleistungen
Noch ein paar Worte zum Schluss

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Anlagenführer in der Lebensmittelproduktion – Verden – vacatures

Favorit
Mars Dörverden 12.08.2025

Jobbeschreibung

Job Description:
Mars - viel mehr als ein Schokoriegel! Mars ist einer der größten Konsumgüterhersteller der Welt. Am Standort Verden produziert Mars Petcare bekannte Tierfuttermarken wie CESAR®, KITEKAT®, SHEBA® und WHISKAS®. Mehr als 1.100 Mitarbeiter engagieren sich täglich für gesunde und leckere Ernährung für Hunde und Katzen. Sie möchten Verantwortung übernehmen und in einem internationalen Umfeld arbeiten, dessen Produkte Menschen und Tiere auf der ganzen Welt begeistern? Dann bist Du bei Mars genau richtig!

Verstärke unser Team in der Produktion am Standort Verden als

Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)
Deine Aufgaben
  • Bedienen, Kontrollieren, Umrüsten und Reinigen der Anlagen im jeweiligen Arbeitsbereich
  • Kontrolle der Produktqualität gemäß den Vorgaben
  • Durchführung der erforderlichen Qualitäts-, Hygiene- und Sicherheitsprüfungen
  • Beseitigung von Störungen und Unterstützung bei anfallenden Reparaturen
  • Einhaltung der relevanten Arbeits-, Verfahrens-, Qualitäts-, Sicherheits- und Hygieneanweisungen unter Berücksichtigung der aktuellen Normen in ISO und HACCP
  • Selbstständige Organisation der Arbeiten im jeweiligen Arbeitsbereich


Dein Profil
  • Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung oder Berufserfahrung als Maschinen- und Anlagenführer/in
  • Ein gutes technisches Verständnis ist vorhanden
  • Du bringst die Bereitschaft zum Arbeiten im 4-Schicht System mit
  • Du hast gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Du verfügst über ein hohes Qualitätsbewusstsein und die Bereitschaft für selbstständiges Arbeiten
  • Flexibilität und Teamfähigkeit sind Dir wichtig


Das bieten wir
  • Eine werteorientierte Unternehmenskultur
  • Ein befristetes Arbeitsverhältnis mit Option zur Festeinstellung
  • Ein offenes und internationales Arbeitsumfeld in einem globalen Familienunternehmen
  • Unterstützung durch ein eingespieltes Team
  • Abwechslungsreiche Arbeit an modernen Produktionsanlagen
  • Die Chance auf Entwicklungsmöglichkeiten in unterschiedlichen Produktionsbereichen
  • Attraktive Konditionen und umfangreiche Sozialleistungen (Betriebliche Gesundheitsvorsorge, 30 Tage Urlaub, 13 Monatsgehälter, uvm.)


Mars is an equal opportunity employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability status, protected veteran status, or any other characteristic protected by law. If you need assistance or an accommodation during the application process because of a disability, it is available upon request. The company is pleased to provide such assistance, and no applicant will be penalized as a result of such a request.

Maschinen – & Anlagenführer (gn) bei ESN & More Nutrition

Favorit
The Quality Group GmbH Neuendorf bei Elmshorn 21.08.2025

Jobbeschreibung

Wir suchen dich als Maschinen- & Anlagenführer (gn) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Deine Mission bei uns

  • Du rüstest und fährst die Produktionsmaschinen eigenverantwortlich
  • Du trägst die Verantwortung für die Einhaltung vorgegebener Maschinenleistungen, der Sicherheitsvorschriften sowie der Qualitäts-, Arbeits- und Betriebsanweisungen
  • Du stellst die Fertigungsqualität durch produktionsbegleitende Fertigungskontrollen sicher
  • Du führst Wartungs- und Reinigungsarbeiten durch
Deine Erfahrung & Skills

  • Du hast eine Ausbildung zum/zur Maschinen- und Anlagenführer, Fachkraft für Lebensmitteltechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung
  • Du bringst technisches Verständnis mit (Erfahrung in der Maschinenbedienung, PC-Kenntnisse)
  • Du hast idealerweise Erfahrung in der Produktion von Lebensmitteln
  • Du bist bereit, im Zweischichtsystem zu arbeiten
  • Du bist teamfähig sowie zuverlässig und arbeitest strukturiert
Warum wir?

Teil unseres Teams zu sein, bedeutet das Arbeiten in einem High-Performance-Unternehmen mit einer gelebten Leidenschaft für die Produkte und die gemeinsame Mission. Dich erwartet eine diverse Kultur, ein starker Teamzusammenhalt, stetige Möglichkeiten, dich professionell weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen, sowie ein spannender Berufsalltag zwischen Lifestyle und Job. Die TQG bietet Stellen in Norden von Deutschland, in Italien, Spanien und in Amsterdam sowie in London an, sowohl hybrid als auch remote.

Außerdem erwarten dich unter anderem:

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Deutschlandticket
  • Ermäßigung im Fitnessstudio
  • attraktive Mitarbeiterrabatte
  • Empfehlungsprogramm (Referral)
  • Sprachkurse
Über uns

The Quality Group (TQG) ist mit einem Jahresumsatz von über 500 Millionen Euro das in Deutschland führende Unternehmen für Sporternährung, Nahrungsergänzungsmittel und zuckerreduzierte Produkte. Mit Headquarter in Hamburg Altona befindet sich unser Unternehmen seit 2020 im gemeinsamen Besitz der Gründer und CVC, dem führenden Private-Equity-Investor in Europa.

TQG betreibt ein einzigartiges digitales Direct-to-Consumer & Social Commerce Geschäftsmodell inkl. eigener Produktion, Logistik und Technologie. Mit starken Wurzeln in der Fitness/Gym Community ist ESN der deutsche Marktführer für Sports Nutrition (Proteinpulver, Protein Riegel, Sport Supplements). More Nutrition ermöglicht ein gesünderes Leben ohne Kompromisse. Beide Marken sind tief in ihren jeweiligen Communities verwurzelt und zielen darauf, ihren Mitgliedern und Kund:innen ein besseres Leben und das Erreichen ihrer persönlichen Ziele zu ermöglichen.

Das sind wir – The Quality Group – nice to meet you! Now it’s your turn!

Social-Media-Manager (m/w/d)

Favorit
Hugo Brennenstuhl GmbH & Co. KG Tübingen 14.08.2025
Marketing Vertrieb Vollzeit

Jobbeschreibung

Die Brennenstuhl International Group ist ein international führendes Unternehmen mit 400 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen in den Bereichen Elektronik und Elektrotechnik. Zu unseren Kunden zählen die erfolgreichsten Internet-, Großflächen- und Einzelhandelsunternehmen der DIY-, Elektro- und Elektronikbranche. Wir entwickeln, fertigen und vertreiben in den Bereichen Stromverteilung, mobiles und stationäres Licht, Überspannungsschutz, Haus- und Sicherheitstechnik und Homeautomation, die unser erfolgreiches und starkes Wachstum seit mehr als 60 Jahren fördern.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab 01.09.2025 oder nach Vereinbarung einenSocial-Media-Manager (m/w/d) in Vollzeit.Deine Aufgaben: Von der Idee bis zur Interaktion. Als Social Media Manager/in bist Du verantwortlich für den Auf- und Ausbau unserer Social-Media-Aktivitäten - inklusive Influencer-Kampagnen, Community Building und datenbasierter Optimierung. Du bist nicht nur Trendbeobachter/in, sondern verstehst es, Plattformen wie Instagram, LinkedIn, YouTube oder TikTok kanalgerecht zu bespielen und Reichweite in Markenbindung zu übersetzen. Strategie & Planung: Du entwickelst eine Social Media Strategie mit klarem Fokus auf Markenaufbau, Engagement und Reichweite - im Einklang mit unserem übergeordneten Marketingplan.Content Creation: Von der Idee über Storyboard und Produktion bis zur Veröffentlichung - Du kreierst inspirierenden Content (Video, Foto, Text, Infografiken, Tutorials, Reels etc.).Redaktion & Kampagnenführung: Du pflegst unseren Redaktionsplan, planst Kampagnen und entwickelst neue Content-Formate, die performen.Community Management: Du bist aktiv im Austausch mit unserer Community, förderst Interaktion und moderierst souverän auch kritische Kommentare.Influencer Marketing: Du identifizierst passende Influencer, baust Kooperationen auf und entwickelst Kampagnen, die unsere Zielgruppe wirklich erreichen.Analyse & Reporting: Du trackst relevante KPIs, wertest Performance-Daten aus und leitest klare Handlungsempfehlungen zur Optimierung ab.Teamarbeit & Kollaboration: Du arbeitest eng mit dem Kommunikation-Team, dem Vertrieb innerhalb der Tandembetreuung und externen Agenturen zusammen.Trend- und Wettbewerbsbeobachtung: Du erkennst relevante Plattformtrends frühzeitig und entwickelst daraus neue Ideen für unsere Marke.Dein Profil: Erste Erfahrungen im Bereich Social Media oder abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Marketing, Medien Kreatives Mindset mit einem sicheren Gespür für Storytelling, visuelle Trends und Plattformmechaniken Erfahrung in Content-Produktion (insbesondere Bewegtbild & Social Media Videoformate) Idealerweise Kenntnisse in gängigen Tools (z. B. Meta Business Suite, Canva, etc.) Erfahrung mit Influencer Marketing und datenbasierter Content-Optimierung Kommunikationsstärke, Hands-on-Mentalität und eine große Portion TeamgeistWir bieten Gestaltungsfreiraum in einer spannenden Transformationsphase Eine starke, etablierte Marke mit Potenzial zur digitalen Weiterentwicklung Ein kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten möglich Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Familienunternehmen mit Weitblick Benefits wie Betriebskantine, Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, JobRad und weitere Sozialleistungen Verkehrsgünstige Lage (A81, A8, B296, B297, B27, B464) mit Betriebsparkplatz und ÖPNV-Anbindung Kollegiales Arbeitsumfeld mit Teamspirit, kurzen Entscheidungswegen und echter Wertschätzung Sorgfältige Einarbeitung durch ein erfahrenes Team Arbeitsplatz in der Universitätsstadt Tübingen - mit hoher Lebensqualität und FreizeitwertInteressiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal www.brennenstuhl.com/karriereJetzt bewerbenHugo Brennenstuhl GmbH & Co. Kommanditgesellschaft Personalabteilung Seestraße 1 - 3 72074 Tübingen

Teamleitung w|m|d Therapie Nachsorge

Favorit
SRH Bad Wimpfen 23.08.2025
Teamleitung Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Jobbeschreibung

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft. Aufgabe: Überwachung der Durchführung von therapeutischen Aufgaben Organisation von Testungen und ggf. Einsatzmöglichkeiten neuer Therapieformen und -geräte Organisation der interdisziplinären Zusammenarbeit mit hausinternen Abteilungen Dienstplangestaltung Durchführung von Fortbildungsplanung und Teambesprechungen Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Physiotherapeut w/m/d, Ergotherapeut w/m/d oder Sporttherapeut w/m/d Ausgeprägte Führungs- und Teamkompetenz mit strukturierter Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Empathie und Verantwortungsbewusstsein Engagement für fachliche Weiterentwicklung und Prozessoptimierung Wir bieten: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, 6 Wochen Urlaub pro Jahr, eine attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag, eine Jahresprämie in Höhe von 1.600 Euro, eine betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen Eine verantwortungsvolle, in die Zukunft gerichtete Aufgabe, bei der Sie die Fortschritte der Rehabilitanden hautnah miterleben können Berücksichtigung der Arbeitszeitwünsche bei der Dienstplangestaltung für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf Neben der Unterstützung, bis zur vollständigen Kostenübernahme bei Fort- und Weiterbildungen bieten wir Ihnen auch Coachings für Mitarbeiter und Führungskräfte an, um Sie auf Ihrem Weg zu unterstützen Ein gesundes Arbeitsumfeld mit frischem Obst, Zuschuss zur Arbeitsplatz-/Bildschirmbrille, Vergünstigungen in der Cafeteria für Mitarbeitende, Bike-Leasing sowie die kostenfreie Nutzung unseres Fitness-Studios. Darüber hinaus erhalten Sie in unserem Online-Mitarbeiterportal viele Produkte und Dienstleistungen zu Sonderkonditionen, Sonderurlaub für ehrenamtliche Tätigkeiten, Mitarbeiterwohnungen und vieles mehr

Gesundheits- und Krankenpfleger / GPK als Stellv. Stationsleitung für unfallchirurgische Station (m/w/d)

Favorit
Klinikum Dritter Orden München 23.08.2025
Jobrad Leitung Unbefristet Wirtschaft

Jobbeschreibung

Sie wünschen sich einen attraktiven Arbeitsplatz und die Gesundheit der Menschen liegt Ihnen am Herzen, dann werden Sie Teil des Klinikums Dritter Orden München-Nymphenburg. Über 2000 Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf Sie! Bereits seit über 120 Jahren ist es täglich unser Ziel, für die Gesundheit unserer großen und kleinen Patienten alles zu geben. Auch heute bewegen wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit. Für unser Team der unfallchirurgischen Station suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Ihre Aufgaben: Unterstützung der Stationsleitung bei der Planung, Steuerung und Koordination aller am Pflegeprozess beteiligten Personen, mit Verantwortung für die Leistungsfähigkeit und Wirtschaftlichkeit des Teams der Unfallchirurgie Mitwirkung bei prozessualen und linearen Aufgaben des Pflegemanagements im Rahmen der Shared Governance Übernahme einer Vorbildfunktion als Leader des Teams, welcher in der Patientenversorgung miteingebunden ist und die interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team sowie mit internen und externen Kooperationspartnern fördert Umsetzung, Überwachung und Weiterentwicklung der Qualitätsstandards sowie der evidence-basierten Pflegepraxis Aktive Unterstützung bei der strategischen Weiterentwicklung der Chirurgie in unserem Haus Mitarbeit bei der Personaleinsatzplanung sowie Mitgestaltung von Team- und Personalentwicklungsmaßnahmen Ihre Qualifikation: Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in einem Pflegeberuf sowie idealerweise eine Weiterbildung zur Stationsleitung oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren Einschlägige Berufserfahrung und erste Leitungserfahrung von Vorteil Sie bringen ausgeprägte Führungsqualitäten, Kommunikationsstärke und eine innovative Denkweise mit Lösungsorientiertes, innovatives und betriebswirtschaftliches Denken und Handeln Hohes Maß an Fach- und Sozialkompetenz sowie interdisziplinäre Teamfähigkeit Zuverlässigkeit, Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft zeichnen Sie aus Gute Deutschkenntnisse (mind. Sprachlevel B2) erforderlich Das bieten wir Ihnen: Fundierte Einarbeitung Betrieblich unterstützte Altersversorgung in Höhe von 4,8% Unbefristeter Arbeitsplatz in einem motivierten Arbeitsumfeld Teilnahme am Corporate Benefits Programm, Interne Sportgruppen, Jobrad, u.v.m. Gute Verkehrsanbindung direkt neben dem Nymphenburger Schlosspark Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVR

People & Product Lead Lifecycle/Recruiting

Favorit
enercity AG Hannover 23.08.2025
Mobiles Arbeiten Personalverantwortung Projektmanagement Wirtschaft Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Aufgaben Als Product Lead übernimmst du die fachliche Führung der Rollen People Service, Recruiting & Onboarding und verantwortest somit die zielorientierte Gestaltung, Durchführung und Steuerung der Produkte und Prozesse zur effektiven und effizienten Leistungserbringung, unter stetiger Analyse der qualitativen, rechtlichen und regulatorischen Rahmenbedingungen. Gemeinsam mit den anderen Product Leads triffst du Entscheidungen über Entwicklung, Optimierung und Abschaffung von Produkten und Prozessen und koordinierst die Leistungserbringung der Produkte und Services in deiner Produktgruppe. Kontinuierlich sorgst du für einen möglichst reibungslosen und kund:innenorientierten Abläufen inklusive der regelmäßigen Prüfung von Synergien und Optimierungspotentialen im Sinne des Product Life Cycles. Somit verantwortest du auch das Budget für die Produktgruppe und die Recruiting-, Bindungs- und Trennungsmaßnahmen Du triffst Einstellungsentscheidungen und hast die Personalverantwortung. Dadurch trägst du maßgeblich zur erfolgreichen Zusammenarbeit deines Teams bei und sorgst für eine funktionierende crossfunktionale Zusammenarbeit der unterschiedlichen Fachbereichen sowie intern und extern, unter stetiger Analyse und Optimierung der Arbeitsumgebung und der Arbeitsabläufe. Die notwendigen Ressourcen im Team werden von dir mit Blick auf einen hohen Reifegrad der Ziele geplant, gesteuert und priorisiert. Als People Lead wirkst du als inspirierende und wirksame Führungskraft deines Teams, mit dem Anspruch, Zusammenarbeit, Eigenverantwortung und Exzellenz zu fördern. Anforderungen Du verfügst ein abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit personalwirtschaftlichem oder betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt. Alternativ besitzt du vergleichbare Qualifikationen. Erfahrungen in der disziplinarischen Führung von Mitarbeiter:innen konntest du ebenso sammeln, wie Erfahrungen in der Personal- und Kulturentwicklung sowie Change. Dabei hast du bereits gute Einblicke ins Projektmanagement und in HR-Prozesse, welche du auf neue Gegebenheiten herunterbrechen und anwenden kannst, darüber hinaus hast du Erfahrung mit Kosten- und Budgetplanung Im Rahmen deiner zu verantwortenden Produkte planst du nötige Kosten und Investitionen und steigst tief in die Strategiekaskadierung ein. Dabei verlierst du deine Stakeholder:innen nie aus dem Fokus und du bringst ein breites Spektrum an Markttrends und Branchenwissen mit. Prozessual zu denken fällt dir leicht, somit gestaltest du effiziente Prozesse sicher, immer mit einem hohen Digitalisierungsverständnis. Auf neue Situationen und schnell wechselnde Prioritäten kannst du umsichtig reagieren und dein Anspruch an die eigene hohe Lernbereitschaft ist ungebrochen. Dabei stellst du täglich dein Kommunikationstalent unter Beweis und gestaltest die Zusammenarbeit durch deine sehr hohe Feedback- und Konfliktkompetenz. Du kannst dich fokussiert in deine Kund:innen hineinversetzen und verstehst dich gut darin, die Differenz zwischen Kund:innenfokus und Wirtschaftlichkeit auszugestalten. Deine Art fortlaufend zu netzwerken und Beziehungen zu gestalten runden deine Persönlichkeit ab. Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir: Teamwork statt Hierarchiedenken Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei. Viel Freiraum für eigene Ideen Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr. Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen. Gesundheit bei enercity Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da. Alles für deine Work-Life-Balance Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst. Attraktive Bezahlung Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. enercity Gym und Betriebssport Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig! Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. Mobiles Arbeiten Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl! enercity Kinderkrippe Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. Beste Verkehrsanbindung Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. Jobs, die wirklich was verändern Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

Teammanager – Teamleiter Erlebnis-Gastronomie (Mensch)

Favorit
Karls Erlebnisdorf Wustermark 23.08.2025
Betriebsklima Schulungen

Jobbeschreibung

Mit Karls Erlebnisdorf, ursprünglich als Erdbeerhof gegründet, haben wir uns zu einem erfolgreichen Betreiber von acht Freizeitparks in Deutschland entwickelt, und unser Wachstum hält an. Bis 2035 wird niemand in Deutschland länger als eine Stunde zu einem Erlebnisdorf von Karls fahren müssen. Mit einer Vielzahl von Attraktionen – von Achterbahnen, Spielplätzen, Manufakturen und Restaurants bis hin zu Hotels – bieten wir jährlich Millionen von Besuchern einzigartige Erlebnisse. Bis zum Jahr 2035 planen wir, die Anzahl unserer Erlebnisdörfer auf bis zu 22 zu erweitern. Dabei bleiben wir fair, authentisch, großzügig, familiär, augenzwinkernd, liebevoll und kreativ. Teammanager - Teamleiter Erlebnis-Gastronomie (Mensch) Karls Erlebnis-Gastronomie: Dynamik, Wachstum und Innovation! Mit derzeit 76 Outlets setzen wir neue Maßstäbe in der Erlebnis-Gastronomie – und das ist erst der Anfang! Unser Wachstum kennt keine Grenzen: Bis 2035 entstehen 13 weitere Standorte, die unsere Fans mit innovativen Food-Konzepten und regionaler Frische begeistern. Karls steht für ständigen Fortschritt, visionäre Ideen und unvergessliche Genussmomente. Gestalte mit uns als Teamleiter (Mensch) die Zukunft einer Gastronomie, die inspiriert und begeistert! Deine Benefits Eine Position, in der Du Verantwortung übernehmen und Deine Ideen umsetzen kannst. Familiäres Betriebsklima: Arbeite in einem herzlichen Umfeld, das von Teamgeist geprägt ist. Zuschläge: Extra Vergütung an Sonn- und Feiertagen. Weiterbildung: regelmäßige Schulungen für Deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Hierarchielose Kommunikation: direkter und offener Austausch ganz easy mobil und vor Ort. Das ist Dein Job Dir ist die Zufriedenheit unserer Fans und Deiner Mitarbeiter eine Herzensangelegenheit und Dein Antrieb! Eigenständig führst und motivierst Du als Teammanager / Teamleiter (Mensch) Dein bis zu 80-köpfiges festes, internationales Team und über 100 Aushilfskräfte. Du bist die treibende Kraft, die Dein Team zu Höchstleistungen inspiriert und eine produktive, motivierende Arbeitsatmosphäre schafft. Du übernimmst die Verantwortung für den reibungslosen Ablauf in unseren vielseitigen gastronomischen Outlets – von Cafés und Restaurants bis zu Food-Ständen – und stellst dabei unsere hohen Qualitätsstandards sicher. Du erstellst präzise Dienstpläne und strukturierst die Arbeitsabläufe, um den Betrieb auch an stark frequentierten Tagen im Freizeitpark effizient zu organisieren. Du analysierst Prozesse und optimierst sie, um die Servicequalität und Produktivität in allen Outlets zu steigern. Du begleitest die Einarbeitung und fortlaufende Schulung Deiner Mitarbeiter und schaffst so ein kompetentes und motiviertes Team. Du sorgst dafür, dass alle Hygiene- und HACCP-Richtlinien streng eingehalten werden und kontrollierst die Umsetzung regelmäßig. Ob Deine Chefin Steffi Schepp, Dein Standortbetreuer Tobias Freese oder Dein zuständiger Personalmanager, sie lieben Dich für Deine kommunikative & verbindlichen Art & Weise. Du führst Dein Team mit Klarheit und Motivation, förderst eine positive Arbeitskultur und stehst als Vorbild für professionelles Handeln. Du erkennst potenzielle Herausforderungen sofort und setzt schnelle, effektive Lösungen um, um den Ablauf zu gewährleisten. Du sorgst für einwandfreie & strukturierte Inventuren, Arbeitsanweisungen & Einarbeitungen. Du arbeitest eng mit anderen Abteilungen und Partnern im Erlebnis-Dorf zusammen, um ein umfassendes und einzigartiges Fan-Erlebnis zu schaffen. Das wünschen wir uns von Dir Du bringst fundierte Erfahrung in der Gastronomie, idealerweise aus dem Freizeit- oder Eventbereich, und besitzt tiefes Wissen über Betriebsabläufe und Mitarbeiterführung. Verantwortungsbewusst führst Du die tägliche Temperaturkontrollen durch. Du bist ein Organisationstalent und kannst Prioritäten klar setzen, um einen optimalen Ablauf zu gewährleisten. Du verfügst über ein sicheres Auftreten & ein ausgeprägtes charmantes Durchsetzungsvermögen sowie eine überdurchschnittliche Begeisterungsfähigkeit. Als Richtungsweiser liebst Du Menschen & Respekt & Teamzusammenhalt sind Dir eine ?-angelegenheit. Eine klare, faire & respektvolle Ansprache ist für Dich genauso wichtig wie der Zusammenhalt des Teams. Qualität, Sauberkeit & Freundlichkeit sind die drei Hauptleitfäden in Deinem Leben. Deine Freude & Leidenschaft für die Gastronomie sind für jeden fühl- & sichtbar. Interesse? Bewirb Dich jetzt und bring Deine Gastro-Energie ins Spiel – wir freuen uns riesig auf Deine Bewerbung! Standorte: Zur Döberitzer Heide, 14641 Elstal Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Weitere Informationen findest Du direkt unter: karls.de/jobs

Outbound-Mailing-Manager:in (m/w/d)

Favorit
sitour-werbe gmbH Seefeld 23.08.2025
Hybrid Tourismus Vertrieb

Jobbeschreibung

Outbound-Mailing-Manager:in (m/w/d) Voll- oder Teilzeit | ab sofort | Hybrides Arbeiten möglich Wir bringen Marken auf den Berg! Als führender Anbieter für Werbeflächen in den schönsten Ski- und Wanderdestinationen Europas schaffen wir dort Präsenz, wo andere Urlaub machen. Mit großformatigen und aufmerksamkeitsstarken Werbeträgern erreichen unsere Kunden eine kaufkräftige, qualitätsbewusste Zielgruppe in einem emotionalen Umfeld. Du bist kommunikativ, organisiert und liebst es, gezielt neue Kontakte zu knüpfen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die unser Vertriebsteam mit einem klaren Fokus auf Outbound-Mailings verstärkt. Gemeinsam schaffen wir Markenpräsenz in einer Umgebung, die Herz und Auge erreicht – hoch oben in den Bergen, wo Erinnerungen entstehen und Werbung echte Gefühle weckt. Deine Aufgaben im Überblick: Eigenständige Selektion und Ansprache potenzieller Neukunden in unserem CRM-Tool Identifikation relevanter Werbepotenziale und Entwicklung passender Einstiegs-Kampagnen Erstellung überzeugender Angebote und Konzepte im Umfeld der einzigartigen Bergwelt Mittelfristiger Aufbau eines eigenen Kundenstamms Enge abteilungsübergreifende Zusammenarbeit Was Du mitbringst: Erste Erfahrung im Bereich Direktmarketing, Outbound-Kampagnen oder Vertrieb sind wünschenswert Freude an Kommunikation, ausgeprägte Überzeugungskraft und eine strukturierte Arbeitsweise Affinität zu den Themen Werbung, Outdoor oder Tourismus ist ein Plus Selbstständigkeit, Verlässlichkeit und ein Gespür für zielgruppengenaue Ansprachen Teamgeist – wir arbeiten eng miteinander und ziehen an einem Strang Was wir Dir bieten: Spannende Projekte mit namhaften Kunden aus unterschiedlichsten Branchen Eine starke Marke in einem emotionalen und hochwertigen Werbeumfeld Verantwortung und die Freiheit, Dinge mitzugestalten – statt nur abzuarbeiten Moderne Arbeitsausstattung Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitung Klar, Kaffee und Obst gibt's auch. Aber was uns wirklich ausmacht: Wir geben Dir Raum, Ideen umzusetzen, Dich weiterzuentwickeln und Teil eines Teams zu sein, das gemeinsam was erreichen will. Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit nächstmöglichem Eintrittstermin und Deinen Gehaltsvorstellungen per E-Mail. Wir freuen uns darauf, von Dir zu hören! sitour - werbe gmbh z.H. Josef Holzer An der Breite 6a - 82229 Seefeld 49 8152 98410 - info@sitour.de Jetzt bewerben

Gebietsverkaufsleiter (m/w/d)

Favorit
Emba-Protec GmbH & Co. KG Bayern 19.08.2025

Jobbeschreibung

SchutzverpackungenNeuester Stand ...

Emba-Protec GmbH & Co.KG hat sich als innovatives Unternehmen eine Spitzenposition am Europäischen Markt erarbeitet. Wir stellen Verpackungen aus Wellpappe und anderen Materialien, speziell für empfindliche Güter her.
Um unser kontinuierliches Wachstum für die Zukunft zu sichern, suchen wir zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Termin Sie als neuen, engagierten Mitarbeiter.

Wir freuen uns auf
Ihre Bewerbung.

Gebietsverkaufsleiter
für Bayern + Teile Österreich

Ihre Aufgaben:
Die Nähe und der Dialog mit unseren Kunden ist unsere wichtigste Zielsetzung. Sie sind erster Ansprechpartner für den Kunden und beraten ihn richtungsweisend zum Thema Schutzverpackungen . Ihr Kundenkreis umfaßt Industriekunden sowie den Fachhandel vor Ort. Sie verantworten ein bedeutendes Umsatzgebiet mit großem Ausbaupotential, dass es zu pflegen und weiter aufzubauen gilt.
Unsere Anforderungen:
Mehrjährige und erfolgreiche Außendiensttätigkeit in der Verpackungsbranche
begeisterungsfähig
erfolgsorientiert
eigeninitiativ
teamfähig
vertriebsintelligent

Ihre aussagekräftigen Unterlagen (schriftlich oder per E-Mail) senden Sie uns bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an:

Emba-Protec GmbH & Co.KG
Bernhard Müller
Alter Postweg 68
D-32549 Bad Oeynhausen

Tel.: +49 (0) 57 31 - 30 888 - 0
mail: bm@emba-protec.de
web: www.emba-protec.de

Sachgebietsleiter/-in Ausländerwesen (m/w/d)

Favorit
Landkreis Lörrach Lörrach 15.08.2025
Bachelor Leitung Sabbatical Vereinbarkeit von Familie und Beruf Verwaltung Vollzeit

Jobbeschreibung

Die Verwaltung des Landkreises Lörrach liegt mitten in der City Lörrachs, eingebettet zwischen Weinbergen, Rhein- und Wiesental sowie in direkter Nachbarschaft zur Schweiz mit Basel und Frankreich mit dem Elsass. Rund 1.500 Mitarbeitende sorgen für das Gemeinwohl in der Region. Wir verwalten nicht nur - wir gestalten die Region mit unserer Arbeit mit. Sind Sie dabei?Sachgebietsleiter/-in Ausländerwesen
(m/w/d)
unbefristet | Vollzeit | EG 12 TVöD / A 13 LBesG

Warum wir?

Ein abwechslungsreicher und zukunftssicherer Job zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Das gute Gefühl einer sinnstiftenden Tätigkeit in einem engagierten und aufgeschlossenen Team
Ein strukturiertes Onboarding mit einer offenen und fairen Kultur sowie hoher Gestaltungsmöglichkeit
Die Möglichkeit zum flexiblen und mobilen Arbeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement
Weitere Benefits, wie z. B. JobRad, einen Zuschuss zum Jobticket oder die Möglichkeit eines Sabbaticals

Was ist zu tun?

In dieser verantwortungsvollen Funktion steuern und koordinieren Sie das Sachgebiet Ausländerwesen und tragen damit maßgeblich zur Umsetzung der gesetzlichen Regelungen im Bereich des Aufenthalts-, Asyl- und Staatsangehörigkeitsrechts bei.
Das Aufgabengebiet umfasst nachfolgende Arbeitsschwerpunkte:
Leitung des Sachgebietes Ausländerwesen (Entscheidung von Grundsatzfragen, Optimierung der Geschäftsprozesse, Wahrnehmung der Personal-, Organisations- und Budgetverantwortung)
Eigenständige Gewährleistung und Sicherstellung der Aufgabenwahrnehmung sowie Weiterentwicklung bestehender Geschäftsprozesse innerhalb des Sachgebietes
Verantwortung über die Aufgabenbereiche Einbürgerung, Staatsangehörigkeitsrecht, Ausländerrecht und Asylrecht
Fachaufsicht über die Standesämter im Landkreis Lörrach
Fachaufsicht über die Melde- und Passbehörden

Was braucht‘s dafür?

Abgeschlossenes Studium Bachelor of Arts - Public Management, Bachelor of Laws, Verwaltungsfachwirt/-in oder eine vergleichbare Qualifikation mit verwaltungsrechtlichem Schwerpunkt
Führungs- und Verwaltungserfahrung sowie Berufserfahrung im Ausländerwesen sind wünschenswert
Als modernes Vorbild führen Sie agil und bringen selbst eine große Veränderungsbereitschaft mit
Ein hohes Verantwortungsbewusstsein zeichnet Sie aus
Selbständiges und lösungsorientiertes Arbeiten ist für Sie selbstverständlich
Ein wertschätzender und respektvoller Umgang mit einem vielfältigen Personenkreis zeichnet Sie aus
Sie verfügen über die Fähigkeit konstruktiv, effektiv und bewusst zu kommunizieren
Sie hinterfragen Prozesse und eigene Handlungen und sind bereit, sich stetig zu verbessern

Jetzt sind Sie dran!

Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 22.09.2025 über unser Karriereportal oder per E-Mail an:
karriere@loerrach-landkreis.de

Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne:
Frau Bettina Bouchner, Telefon: 07621 410-2300, E-Mail: bettina.bouchner@loerrach-landkreis.de Allgemeine Fragen beantwortet Ihnen gerne:
Herr Massimo Zuccolillo, Telefon: 07621 410-1220, E-Mail: massimo.zuccolillo@loerrach-landkreis.de Nähere Informationen zum Landkreis Lörrach und zu uns als Arbeitgeber finden Sie
auf unserer Internetseite: www.loerrach-landkreis.de

Tiefbaufacharbeiter / Rohrleitungsbauer m/w/d

Favorit
CNG Nord / NL Müllrose Müllrose 21.08.2025
Betriebsklima krisensicher Quereinsteiger Unbefristet Urlaubsgeld Vollzeit

Jobbeschreibung

Einleitung:

Als tatkräftige Unterstützung unseres bestehenden Teams sucht die SPIE Versorgungstechnik GmbH als Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids Sie!

Wenn Sie es vielfältig mögen, Herausforderungen lieben und gerne unterwegs sind? Dann freuen wir uns schon jetzt auf Sie als

Tiefbaufacharbeiter / Rohrleitungsbauer m/w/d

Einsatzort: Lauta bei Frankfurt (Oder)
Kennziffer: 2
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Aufgaben:

  • Sie übernehmen die Verlegung von Rohrleitungen und Kabelsystemen (Ortsversorgung / Hausanschlüsse)
  • Die Erstellung und Verfüllung von Rohrgräben und Baugruben inkl. der Fertigung des Baugrubenverbaus gehört zu Ihren Aufgaben
  • Sie arbeiten im öffentlichen Straßenbereich (Aufbruch / Herstellen von Oberflächenbefestigungen z.B. Pflaster, Asphalt)
  • Zudem führen Sie die Baumaschinen (Bagger / Radlader etc.)
Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Baugeräteführer / Tiefbaufacharbeiter / Straßenbauer m/w/d oder als Quereinsteiger m/w/d mit ersten Erfahrungen im Tiefbau
  • Führerschein der Klasse B erforderlich, idealerweise Klasse BE oder höher
  • Deutschkenntnisse mindestens Level B2
  • Freude am Umgang mit Baumaschinen und technischen Geräten sowie technisches Verständnis und manuelles Geschick
  • Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
Wir bieten:

  • Attraktives Gehalt: nach Haustarif + Überstundenausgleich + Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (inkl. Zusatzleistungen)
  • Urlaub: 30 Tage inkl. Urlaubsgeld
  • Verlässlichkeit: Unbefristete krisensichere Anstellung in einem wachsenden, innovativen und nachhaltig geführten Unternehmen
  • Work Life Balance: Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf sowie ein familiäres Betriebsklima und kollegialen Teamgeist
  • Perspektiven + SPIE Akademie: Weiterbildungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
  • Einarbeitung: strukturiert und langfristig in einem engagierten Team mit angenehmen Arbeits- und Betriebsklima
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
  • Gemeinsam helfen: Spenden Sie den Rest-Cent Ihrer Nettovergütung und erhalten Sie bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond
  • Weitere Benefits: Prämien für Mitarbeiterempfehlungen und Rabatte bei Marken und Shops

Verfahrensmechaniker als Anlagenführer (m/w/d)

Favorit
August Storck-KG Friedrichroda 20.08.2025
Urlaubsgeld Vollzeit

Jobbeschreibung

Storck zählt zu den größten Süßwarenherstellern weltweit. Marken von uns begeistern Menschen in über 100 Ländern – dank der Leidenschaft und Kompetenz von über 8.600 Mitarbeitenden. Als familiengeführtes Unternehmen verbinden wir täglich bewährte Prinzipien mit neuen Impulsen. Verlässlichkeit, gemeinsames Wachstum und ein starkes Miteinander prägen alles, was wir tun – stets begleitet von einem hohen Anspruch an Leistung und Qualität.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Produktion am Standort Ohrdruf unbefristet und in Vollzeit fachlich und menschlich überzeugende

Anlagenführer (m/w/d)

Aufgabenschwerpunkte

  • Bedienung und Steuerung von komplexen Produktionsanlagen im Team
  • Produktion von verschiedenen Produkten auf unseren Produktionsanlagen
  • Durchführung von Rüstarbeiten
  • Agieren nach festgelegten Qualitäts- und Hygienestandards
  • Dokumentation und Einhaltung von Anlagen- und Produktparametern
  • Aktive Unterstützung des Teams bei Verbesserungsprozessen in ihrem Arbeitsbereich
Qualifikationen

  • Abgeschlossene dreijährige gewerblich-technische Berufsausbildung
  • Erste Berufserfahrung in der Bedienung von komplexen Maschinen und Anlagen, gerne auch im Rahmen der Berufsausbildung
  • Bereitschaft zur Arbeit im Drei-Schicht-System, saisonal bedingt und bei Bedarf auch am Samstag
  • Technisches Verständnis und Spaß an einer verantwortungsvollen Tätigkeit
Was wir bieten

  • Unser Standort wächst weiter! Profitieren Sie von einem sicheren Job mit langfristiger Perspektive in der Süßwarenindustrie
  • 29 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich Heiligabend und Silvester frei und bis zu 5 weitere Tage bei regelmäßiger Schichtarbeit
  • Profitieren Sie von einem übertariflichen Einstiegslohn von mind. 20,36 €/Stunde (+ Ø 1,89 €/Stunde variabler Produktivitätsprämie nach erfolgreicher Einarbeitung), Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßigen Tariferhöhungen
  • Umfangreiche Zusatz- und Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine Storck-Mitarbeiterbeteiligung)
  • Egal, ob ein bezuschusstes ÖPNV-Monatsticket oder ein JobRad-Angebot - wir freuen uns, beides zu unterstützen
  • Zum Start bei uns erhalten Sie einen Ansprechpartner, der Sie bei der Einarbeitung unterstützt
  • Unseren Teamzusammenhalt stärken wir durch ein wertschätzendes und hilfsbereites Arbeitsumfeld sowie bei unseren Betriebsfesten und abwechslungsreichen Team- und Sportevents
  • Wir fördern individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
  • Wir bieten ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden z.B. durch Sozialberatung, Physiotherapie und betriebsmedizinische Betreuung
  • Neben unserer Nasch-Flatrate auf dem Werksgelände gibt es in unseren bezuschussten Betriebsrestaurants täglich wechselnde, warme und kalte Gerichte (für Früh- und Spätschicht)

Arbeitszeitmanager (m/w/d)

Favorit
HeyJobs GmbH Düsseldorf 23.08.2025
Betriebswirtschaft Personalmanagement Schulungen Senior Unbefristet Urlaubsgeld Verwaltung

Jobbeschreibung

Willkommen bei der St. Augustinus-Verwaltungs gGmbH in Neuss.Zeit für Veränderung – und zwar gemeinsam: Sie haben Lust, unser Arbeitszeitmanagement strategisch weiterzuentwickeln, Prozesse zu optimieren und Mitarbeitenden Zeit so flexibel und fair wie möglich zu gestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Bei uns treffen Gestaltungsspielraum, Sinnstiftung und kollegiale Zusammenarbeit aufeinander – und Ihre Ideen finden Gehör.Sie möchten sich bewerben Vergewissern Sie sich, dass Ihr Lebenslauf auf dem neuesten Stand ist, und lesen Sie dann die folgenden Stellenbeschreibungen sorgfältig durch, bevor Sie sich bewerben.
Unbefristeter Arbeitsvertrag und betriebliche Altersvorsorge, Weihnachts- und Urlaubsgeld
30 Tage Urlaub plus Brauchtumstag, Weihnachten und Silvester frei und es muss kein Urlaub eingereicht werden
Flexible Arbeitszeitgestaltung - remote work an drei Tagen möglich
Worauf Sie sich freuen können
Strategie trifft Struktur: Sie entwickeln, koordinieren und optimieren unsere Arbeitszeitmodelle – mit Blick auf rechtliche Rahmenbedingungen, wirtschaftliche Effizienz und die Bedürfnisse unserer Teams.
Analyse & Optimierung: Sie analysieren Zeiterfassungsdaten, identifizieren Verbesserungspotenziale und übersetzen diese in moderne, praxisnahe Lösungen
Systempflege & Prozesssteuerung: Sie betreuen unser Dienstplanprogramm (aktuell SIEDA, OC-Planer / Orbis Dienstplan) technisch wie konzeptionell – von der Parametrierung bis zur laufenden Optimierung. Dabei arbeiten Sie eng mit IT, HR und den Fachbereichen zusammen, um das System auf aktuelle Anforderungen anzupassen.
Dienstvereinbarungen mitgestalten: Sie bringen sich bei der Ausarbeitung und Weiterentwicklung von Dienstvereinbarungen rund um das Thema „Arbeitszeit“ aktiv ein – als Impulsgeber und fachlicher Sparringspartner.
Beratung & Zusammenarbeit: Sie stehen unseren Führungskräften beratend zur Seite, geben Schulungen und setzen Impulse zur Weiterentwicklung zeitbezogener HR-Prozesse
Systemaffinität gefragt: Sie bringen Ihr Know-how in unsere digitalen Systeme ein und helfen mit, das Arbeitszeitmanagement technisch zukunftssicher aufzustellen
Worauf wir uns freuen
Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder vergleichbar
Mehrjährige Erfahrung im Bereich Arbeitszeitmanagement oder Personalcontrolling – idealerweise im Gesundheitswesen
Fundiertes Wissen im Arbeitsrecht, insbesondere zu Arbeitszeitregelungen, idealerweise Kenntnisse im AVR
IT-Affinität sowie Erfahrung im Umgang mit Zeiterfassungssystemen
Wer wir sindDie St. Augustinus Gruppe zählt mit rund 7 500 Mitarbeitenden aus 68 Nationen zu den größten Arbeitgebern am Niederrhein. Zu der christlichen Unternehmensgruppe gehören Krankenhäuser, psychiatrische Kliniken, Gesundheitszentren, eine Rehabilitationsklinik, zahlreiche Angebote für Senioren und Menschen mit Behinderung sowie zwei Ausbildungsakademien. Die dazugehörige St. Augustinus-Verwaltungs GmbH ist mit den Schnittstellenabteilungen Personal, IT sowie Finanz- und Rechnungswesen und rund 120 Mitarbeitenden interner Dienstleister für die verschiedenen Bereiche der Unternehmensgruppe.

Ingenieur Elektrotechnik / Energietechnik Netzführung (m|w|d)

Favorit
envia Mitteldeutsche Energie AG Taucha 23.08.2025

Jobbeschreibung

Du bist ehrgeizig, ambitioniert und hast große Ziele? Wir auch! MITNETZ STROM ist der größte regionale Verteilernetzbetreiber in Ostdeutschland. Wir sorgen Tag und Nacht für eine sichere Stromversorgung und machen unser Netz fit für die Energiezukunft. Sei auch du dabei! In der Abteilung Systemführung sind wir für die Steuerung und Überwachung der Strom- und Gasnetze verantwortlich und nutzen dazu moderne Leitsysteme. Die Betreuung und Weiterentwicklung der technischen Prozesse, bedingt durch gesetzliche Anforderungen aus EEG, EnWG und NABEG 2.0, gehören zu unseren Aufgaben. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ingenieur Elektrotechnik Netzleittechnik (m|w|d) am Standort Taucha. Interesse? Dann bewirb dich jetzt und werde ein Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Du möchtest das Team vorab kennen lernen? Dann klick gerne hier. Diese spannenden Aufgaben warten Du wirst das Netzleitsystem sowie das Netz- und Systemsicherheitsmanagement betreuen und kontinuierlich weiterentwickeln. Dabei sorgst du dafür, dass unsere Systeme stets auf dem neuesten Stand sind und reibungslos funktionieren. Du übernimmst die Verantwortung für die zentrale Leittechnik, auch an den Standorten unserer Datenkonzentratoren. Hierbei stellst du sicher, dass alle technischen Abläufe optimal koordiniert sind. Du aktualisierst unsere Datenmodelle durch Bild- und Datenpflege mit Bit-Tests. Deine Arbeit trägt dazu bei, dass unsere Daten stets präzise und aktuell sind. Du wirst das Bilanzkreismanagementsystem betreuen und weiterentwickeln. Ein Profil, das uns begeistert Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder in einem vergleichbaren Fachgebiet. Du besitzt idealerweise Berufserfahrung in den Bereichen Netzberechnung, Netzleittechnik, Netzführung und Netzmodellierung. Diese Erfahrung ermöglicht es dir, schnell Verantwortung zu übernehmen und unsere Systeme weiterzuentwickeln. Du hast idealerweise Kenntnisse in der Netzberechnungssoftware Power Factory. Du zeigst eine hohe Eigenverantwortlichkeit in deiner Arbeitsweise. Du arbeitest selbstständig und zuverlässig. Du überzeugst mit deiner Kommunikationsfähigkeit und kannst komplexe technische Sachverhalte verständlich erklären. Deine Vorteile bei uns 38 Std. Woche: Für mehr Zeit für dich und deine Familie. Modernes Arbeitsequipment: Für uns ist eine digitale und innovative Arbeitswelt selbstverständlich. Mitarbeiteraktien: Sichere dir deine finanzielle Zukunft mit unseren Mitarbeiteraktien. Fitness- und Gesundheitsangebote: Dank unserer vielfältigen Angebote hältst du dich fit für die Arbeit und fürs Leben. Gewinnbeteiligung: Deine Arbeit, dein Engagement und dein Einsatz werden bei uns belohnt - dein Anteil am Unternehmenserfolg. Parkplatz & E-Ladesäulen: Egal ob Stromer oder Klassiker, wir finden für jedes Auto einen Platz. Betriebliche Altersvorsorge: Unsere Unterstützung und Absicherung für deine sichere Grundlage im Alter. 30 Tage Urlaub: Jeder braucht eine Auszeit - und die bekommst du bei uns auch. Entwicklungsmöglichkeiten: Wir investieren in deine Zukunft mit unseren persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Ingenieur Elektrotechnik Dokumentation Leitungsbau (m/w/d)

Favorit
50Hertz Transmission GmbH Charlottenburg 23.08.2025
Englisch Leitung Mobiles Arbeiten MS Office SAP Verwaltung Vollzeit Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Hier bin ich für die Bewertung, Erstellung, Verwaltung und Pflege der technischen Stammdaten in meinem Regionalzentrum verantwortlich. Das macht den Job für mich interessant: Meine Aufgabe ist es, für eine allumfassende Dokumentation der 380 kV Freileitungs- und Kabelanlagen sowie der dazu gehörigen bautechnischen Anlagen des Regionalzentrums Mitte zu sorgen. In meinem Team kann ich unmittelbar daran arbeiten, einen wichtigen Baustein für zukünftige Asset-Strategien und Instandhaltungsplanungen kontinuierlich weiterzuentwickeln. Meine Aufgaben Datenübernahme / Datenfortführung der technischen Stammdaten in OneSAP, Übernahme, Prüfung und Bewertung von Projektdokumentationen, Einforderung bzw. Zuarbeit von technischen Daten / Informationen in Zusammenarbeit mit internen Bereichen sowie externen Dienstleistern, Überführen von Betriebs- und Projektunterlagen in die ruhende Dokumentation, Teilweise Erstellung von Anlagen- und Leitungsdokumentation mit Rahmenvertragspartnern, Durchführung der kontinuierlichen Revision von Bestandsunterlagen, In meinem Team ist darüber hinaus eine Schwerpunktorientierung auf z.B. Freileitungen oder Kabelanlagen möglich. Meine Kompetenzen Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in einer elektrotechnischen Fachrichtung, Versierter Umgang mit Standartsoftware MS Office und SAP, CAD/CAE Kenntnisse, RUPLAN wünschenswert, Lösungsorientiertes Denken und Handeln sowie eine selbstständige Arbeitsweise, Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (A2), Fahrerlaubnis Pkw. Kein Muss, aber von Vorteil: Hohe Motivation sich proaktiv in neue Themenfelder einzuarbeiten, Im Idealfall bringet ich bereits mehrjährige Berufserfahrung aus einem relevanten Umfeld (Projekt- bzw. Planungsdokumentation) mit, Mündliche und schriftliche Kommunikationsstärke. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, 30 Tage Urlaub, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Teamleitung IT – Kapitalmarktanwendungen / Summit (w/m/d)

Favorit
Aareal Bank AG Wiesbaden 23.08.2025
App Betriebswirtschaft Englisch Projektleitung Senior Teamleitung

Jobbeschreibung

Wir suchen eine Führungspersönlichkeit mit Überzeugungskraft, Kommunikationsstärke und einer klaren Vision. Du kombinierst strategisches Denken mit einer hands-on Mentalität, treiben Veränderungen aktiv voran und fördern Ihr Team mit Fachwissen und sozialer Kompetenz. Dein Kundenfokus schafft echten Mehrwert für das Unternehmen? Dann sagen wir: Herzlich willkommen im Team der Aareal Bank. Darauf kannst du dich freuen: Du übernnimmst die Führung eines Teams mit zwölf Mitarbeitenden im Bereich „Bank IT“ und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung der Kapitalmarktanwendungen mit Schwerpunkt auf Summit Du verantwortest das Lifecycle Management sowie die Prozesssteuerung und sorgst für eine reibungslose Integration neuer Anforderungen Du förderst den Wissensaufbau und die Weiterentwicklung deiner Teammitglieder und schaffst ein motivierendes Arbeitsumfeld Du steuerst die Change-Pipeline, berücksichtigen IT-Security-Aspekte und optimierst bestehende Prozesse Du arbeitest eng mit den Fachbereichen und der IT zusammen und setzt den DevOps-Ansatz zukunftsorientiert um Du bereitest komplexe Themen verständlich auf und kommunizierst diese souverän – auch auf Senior-Management-Ebene Du förderst die bereichsübergreifende Zusammenarbeit, koordinierst Fachexperten und treibst die Vernetzung im Unternehmen voran Darauf können wir uns freuen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium z.B. der Betriebswirtschaft oder Informatik – alternativ eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufspraxis im Bankenumfeld oder in großen IT-Einheiten im agilen Kontext Pragmatisches Know-how rund um den Kapitalmarkt Erfahrung in der disziplinarischen oder lateralen Mitarbeiterführung – ideal: in Teams mit hoher Diversität Versiert in der (IT-)Projektleitung – vorzugsweise mit Schwerpunkt auf der Erhöhung des Standardisierungsgrades von Applikationen bzw. Plattformen Bestens vertraut mit der Entwicklung und Umsetzung von Roadmaps für Applikationen bzw. Plattformen und der erfolgreichen Etablierung von SaaS-Lösungen im Plattformumfeld Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sichere Englischkenntnisse

Techniker Elektrotechnik, Elektrotechnikermeister o. ä. als Operator / Netzführer Strom (m/w/d) Mittelspannungsnetz – Energieversorgung

Favorit
Elektrizitätswerk Mittelbaden AG & Co. KG Lahr im Schwarzwald 23.08.2025
Homeoffice Wirtschaft

Jobbeschreibung

Elektrizitätswerk Mittelbaden AG & Co. KG Techniker Elektrotechnik, Elektrotechnikermeister o. ä. als Operator / Netzführer Strom (m/w/d) Mittelspannungsnetz - Energieversorgung Lahr/Schwarzwald unbefristet Voll-/Teilzeit KOMM INS TEAM! Die Überlandwerk Mittelbaden GmbH & Co. KG managt erfolgreich das Stromverteilnetz der Region Mittelbaden mit rund 400.000 Einwohnern bei ca. 2.000 km2 Versorgungsgebiet. Im regulierten Umfeld plant sie Bau und Instandhaltung der Netze, stellt Wirtschaftlichkeit und Versorgungsqualität sicher und arbeitet mit Netzkunden und rund 50 Kommunen zusammen. Wir, die Elektrizitätswerk Mittelbaden AG & Co. KG, suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Tochterunternehmen einen Techniker Elektrotechnik, Elektrotechnikermeister o. ä. als Operator / Netzführer Strom (m/w/d) Mittelspannungsnetz - Energieversorgung Techniker Elektrotechnik, Elektrotechnikermeister o. ä. als Operator / Netzführer Strom (m/w/d) Mittelspannungsnetz - Energieversorgung Standort: Lahr/Schwarzwald Voll-/Teilzeit, unbefristet Ihre Aufgaben Führen und Überwachen des Mittelspannungsnetzes Planen und Durchführen von Mittelspannungsschaltungen Störungsmanagement für Mittel- und Niederspannung Anweisen von Schalthandlungen Telefonische Annahme von Störungsmeldungen Schichtdienst und Bereitschaftsdienst Das bringen Sie mit Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung mit Fortbildung zum Techniker Elektrotechnik, Elektrotechnikermeister (m/w/d) oder vergleichbar Leistungsorientiertes und selbstständiges Arbeiten, Kommunikationsfreude sowie Flexibilität Bereitschaft zum Schicht- und Bereitschaftsdienst Führerschein Klasse B Ihre Benefits bei uns Vergünstigte "Sport-Flatrate" Homeoffice Überdurchschnittliche Bezahlung Mitarbeiterevents Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsmanagement Weiterbildung Flexible Arbeitszeit IHRE BEWERBUNG reichen Sie bitte mit aussagefähigen Unterlagen, inklusive Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin, über unser Bewerbungsportal ein. Elektrizitätswerk Mittelbaden AG & Co. KG Vincent Huck Lotzbeckstraße 45 77933 Lahr Mehr auf www.e-werk-mittelbaden.de Jetzt bewerben

Leiter Technischer Service Region West (m/w/d)

Favorit
Swarco AG Bochum 23.08.2025
Controlling Englisch Leitung Vertrieb

Jobbeschreibung

Als Leitung unseres technischen Dienstes arbeiten Sie unmittelbar daran, den Verkehr im Westen Deutschlands reibungsloser zu gestalten. Mit einem Team von über 70 elektrotechnischen Fachkräften, die auf 7 Stützpunkte verteilt sind, sorgen Sie täglich dafür, dass die Menschen besser an ihr Ziel kommen. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, direkt zu sehen, wie Ihre Arbeit das Leben der Menschen beeinflusst – durch praktische L ösungen, viel Gestaltungsspielraum und echte Verbesserungen im Alltagsverkehr. Ihre Aufgaben Sie verantworten in der Region West 7 Stützpunkte des Technischen Dienstes an denen in Summe über 70 Kolleginnen und Kollegen mit der Inbetriebnahme, Wartung und Instandhaltung unserer Verkehrsmanagementsysteme betraut sind Darüber hinaus übernehmen Sie das Controlling zur Sicherstellung der strategischen Maßnahmen und entwickeln unsere KPIs eigenverantwortlich und unternehmerisch weiter Sie kümmern sich um die Optimierung der Serviceprozesse wie Auftrags-, Wartungs-, und Störungsbearbeitung Ihr Fokus liegt auf der Personalentwicklung, der Förderung des Teamgeist und der kontinuierlichen Verbesserung unserer Serviceprozesse, inkl. Personal- und Budgetplanung In Zusammenarbeit mit dem lokalen Ausbilder gestalten Sie die Entwicklung unserer technischen Nachwuchskräfte und deren Ausbildung in der Region Bei der Übernahme Ihrer Aufgaben arbeiten Sie eng mit dem Entwicklungs- und Vertriebsbereich sowie den anderen Regionen zusammen Ihr Profil Sie bringen mehrjährige Führungs- und Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit und haben bereits Erfahrung im Management gesammelt Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in den Studiengängen Maschinenbau oder Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation idealerweise mit elektrotechnischem Hintergrund Unternehmerisches und analytisches Denken gehören zu Ihren Stärken und Sie haben Spaß an kontinuierlicher Verbesserung Sie sehen Lösungen anstelle von Problemen und gehen Themen eigeninitiativ und zielstrebig an Offenheit für Neues, absolute Kundenorientierung sowie Erfahrung in der Umsetzung von Changeprojekten runden Ihr Profil ab Sie haben einen Führerschein der Klasse B und bringen Reisebereitschaft, schwerpunktmäßig innerhalb NRWs, mit Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind eine positive Ergänzung Ihr Benefit Es erwartet Sie ein herzliches und hilfsbereites Team sowie eine teamorientierte und freundliche Unternehmenskultur Als internationaler Konzern bietet SWARCO einen sicheren Arbeitsplatz und die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln Ein großer Gestaltungs- und Verantwortungsspielraum ermöglicht es Ihnen, mit SWARCO zu wachsen Profitieren Sie von einer gründlichen Einarbeitung und regelmäßigen Weiterbildungsmaßnahmen (intern und extern) 30 Tage Urlaub und eine pünktliche Bezahlung sind selbstverständlich Wir bieten einen 40%igen Zuschuss zu Ihrer betrieblichen Altersvorsorge (bAV), weit mehr als der gesetzliche Zuschuss von 15%, sowie vermögenswirksame Leistungen Ihre Gesundheit ist uns wichtig: Profitieren Sie von E-Bike Leasing und 160 € jährlichen Zuschuss zu SWARCOFIT-Angeboten Unser Angebot für Ihr persönliches Wohlbefinden: Bei beruflichen, privaten oder gesundheitlichen Fragestellungen steht Ihnen kostenfrei und unbürokratisch eine externe Beratung zur Seite LI-AN1

Quality Manager:in Vertrieb B2B / Sales Support

Favorit
enercity AG Hannover 23.08.2025
Buchhaltung Mobiles Arbeiten Sales Vertrieb Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Aufgaben Als Qualitätsmanager:in bist du verantwortlich für die Überprüfung, Bewertung und Dokumentation der Beratungsgespräche unserer Vertriebspartner:innen. Du analysierst die Ergebnisse und leitest daraus Maßnahmen zur Verbesserung der Beratungsqualität ab. Dazu behältst du den Überblick über Beschwerdefälle und gehst Ihnen nach. Anhand der Analyseergebnisse erstellst du in enger Zusammenarbeit mit dem/r Partnermanager:in Schulungskonzepte für die Vertriebspartner:innen und unterstützt bei dessen Kommunikation. Du führst telefonische und schriftliche Kommunikation mit Kund:innen durch, um die Zufriedenheit zu dokumentieren. Diese Einblicke helfen dir, die Bedürfnisse der Kunden besser zu verstehen und die Beratungsqualität zu steigern. Du pflegst und aktualisierst Kund:innendaten, um die Datenqualität und -integrität zu gewährleisten. Dies unterstützt die Effizienz und Genauigkeit der Vertriebsprozesse. Du arbeitest dabei eng mit verschiedenen Abteilungen wie Kund:innenservice, Buchhaltung und Marktkommunikation zusammen. Die Implementierung von Qualitätsprozessen, um kontinuierliche Verbesserungen in der Beratung zu gewährleisten, ist ebenfalls Teil deiner Aufgaben. Dabei identifizierst du Optimierungspotenziale und setzt diese um. Für die Durchführung der Abrechnung der Leistungen der Vertriebspartner:innen und für Rückfragen, übernimmst du die Verantwortung um eine reibungslose und transparente Abwicklung sicherzustellen. Anforderungen Du verfügst über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder über eine vergleichbare Qualifikation. In der Qualitätssicherung, vorzugsweise im Vertrieb oder Kund:innenservice, konntest du bereits Erfahrungen sammeln. Du hast ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und eine starke Kund:innenorientierung. Eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, ein hohes Maß an Flexibilität und die Fähigkeit, auch in dynamischen Zeiten den Überblick zu behalten, zeichnen deine Persönlichkeit aus. Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir: Teamwork statt Hierarchiedenken Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei. Viel Freiraum für eigene Ideen Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr. Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen. Gesundheit bei enercity Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da. Alles für deine Work-Life-Balance Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst. Attraktive Bezahlung Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. enercity Gym und Betriebssport Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig! Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. Mobiles Arbeiten Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl! enercity Kinderkrippe Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. Beste Verkehrsanbindung Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. Jobs, die wirklich was verändern Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

Director Industrial Hygiene / Hazardous Materials Management (f/m/d)

Favorit
STADA Arzneimittel AG Bad Vilbel 23.08.2025
Hybrid

Jobbeschreibung

"Caring for People's Health as a Trusted Partner" - This mission motivates us at STADA every day to improve the health of people worldwide. With our wide range of generics, consumer health products and specialty pharmaceuticals, we offer patients, doctors and pharmacists a wide range of therapeutic options. Around 11,700 employees live our values of Integrity, Entrepreneurship, Agility and One STADA. Together we are on an exciting growth journey and want to successfully shape the future of STADA. Do you want to become part of a dynamic, international team and grow with us? Then apply now as: We are seeking an experienced leader to oversee and advance global programs focusing on industrial hygiene, hazardous materials management, and business continuity. This strategic role drives compliance, process safety, and emergency preparedness across all international sites to ensure sustainable and resilient operations within the pharmaceutical industry. What you can expect Lead global HSE governance, process and plant safety, compliance, and hazardous substances management across all international sites. Manage and advance the Business Continuity Management (BCM) program, ensuring strategic emergency preparedness and integration with KRITIS (critical infrastructure) requirements. Act as primary HSE liaison for insurance matters and authorities, optimizing risk and cost through targeted action plans. Develop, maintain, and audit global standards for hazardous substances handling, storage, disposal, and industrial hygiene. Provide global leadership in process and plant safety, including ATEX safety guidelines and ongoing compliance audits. Oversee global HSE audits, standardizing processes, managing findings, and addressing systemic risks. Guide and evaluate major global HSE projects to ensure strategic alignment and resource allocation. Lead and support site and regional HSE managers worldwide with clear objectives and dotted-line leadership. Drive development and global rollout of the STADA HSE program aligned with corporate goals and site-specific needs. Foster internal networks and global exchange formats to strengthen HSE culture and continuous improvement. Who we are looking for Degree in Pharmacy, Chemistry, Engineering, Environmental Sciences, Occupational Safety, or a related field; advanced degree is a plus. Minimum 10 years of experience in comparable leadership roles, preferably in the pharmaceutical or chemical industry. Demonstrated leadership in hazardous material management, working together with authorities and leading audits. Requirements of eg KRITIS, SEWESO or HSE should not be a secret for you. Strong project management and leadership skills across hierarchies and countries. Recognized HSE certifications (e.g., FaSi, OSHA) are a significant advantage as well as knowledge of ISO 45001 and 14001 standards. Experience in improving and managing BCM would be beneficial. You are fluent in English, German would be desirable but is not a must. What we offer An open corporate culture with fast decision-making processes and a lot of potential for your personal development Individual development and training opportunities Flexible working hours and mobile working up to 2 days per week (depending on the job profile) Job ticket for the RMV region and Job Bike Childcare allowance Health-promoting offers such as Wellpass or the STADA Gym (free of charge) Numerous additional benefits such as group accident insurance or supplementary pension scheme Subsidized cafeteria We look forward to receiving your application via our career portal. At jobs.stada.com you will also find numerous other job opportunities, as we are always looking for motivated talents who can strengthen our team with their expertise and personality. Do you have further questions? Then please reach out to recruiting@stada.de. We will consider requests to work part-time on an individual basis. Please contact us in advance by e-mail (recruiting@stada.de) and let us know how many hours per week you would like to work. STADA Group promotes its diverse culture, regardless of gender, age, social or ethnic origin, disabilities, religion, ideology or sexual orientation. We use the strength of this diversity to develop creative ideas, expand our experience and increase innovative strength. Our focus is on equal opportunities, respectful cooperation and the promotion of an inclusive working environment. LI-MK1 LI-Hybrid

Gruppenleiter für Technisches Regelwerk Strom / Gas

Favorit
envia Mitteldeutsche Energie AG Deutschland 23.08.2025
Gleitzeit Tarifvertrag Vertrauensarbeitszeit Wirtschaft

Jobbeschreibung

Du bist ehrgeizig, ambitioniert und hast große Ziele? Wir auch! MITNETZ STROM ist der größte regionale Verteilernetzbetreiber in Ostdeutschland. Wir sorgen Tag und Nacht für eine sichere Stromversorgung und machen unser Netz fit für die Energiezukunft. Sei auch du dabei! Die Gruppe Regelungen ist verantwortlich für das Technische Regelwerk sowie Betriebs- und Gefahrstoffanweisungen der MITNETZ STROM und GAS. Wir koordinieren konzernweite Vorgaben, halten alle Technischen Regelwerke aktuell und begleiten spannende Sonderprojekte – von Netzersatzanlagen über digitale Schließsysteme bis hin zur E-Mobilität. Als Schnittstelle zwischen Fachbereichen, der enviaM-Gruppe und dem E.ON-Konzern arbeiten wir lösungsorientiert, vernetzt und mit hoher Sorgfalt – insbesondere im Bereich HSE. Diese spannenden Aufgaben warten Als Macher treibst Du stets Veränderungen voran, bist offen für Neues und führst dein Team auf Augenhöhe mit Vertrauen, motivierend und dem Fokus auf deren Weiterentwicklung. Die Koordination, stetige Aktualisierung und Weiterentwicklung des Technischen Regelwerk sowie der Betriebs- und Gefahrstoffbetriebsanweisungen für Strom und Gas – inklusive Abstimmung des Regelwerkes mit Fachbereichen und Konzernpartnern - liegt in deiner Verantwortung. Du und dein Team vernetzt betriebliche Schnittstellen innerhalb der MITNETZ STROM /-GAS, der enviaM-Gruppe und dem EON-Konzern. Die Digitalisierung siehst du als große Chance, bei uns entwickelst und implementierst du digitale Arbeitsabläufe und Prozesse für die Regelwerkserarbeitung unter Einbeziehung externer Normenwerke. Im Rahmen technischer und digitaler Sonderprojekte rund um das Netzumfeld erarbeitest und verantwortest Du mit Deinem Team technische Konzepte. Auf dem Gebiet der Arbeitssicherheit und des Umweltschutzes agierst du als Vorreiter, bist zuständig für interne wie externe HSE-Themen und stimmst diese konzernübergreifend eigenständig ab. Du vertrittst die Interessen der enviaM-Gruppe souverän in konzernweiten E.ON-Fachgruppen und sorgst für eine klare Positionierung seitens der Mitnetz Strom und Gas. Ein Profil, das uns begeistert Dein abgeschlossenes Studium in technischen Ingenieurwissenschaften, z. B. elektrische Energietechnik, Energiesysteme, Energie- und Umwelttechnik, Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Energie oder in vergleichbaren Fachrichtungen. Du lebst moderne Führung auf Augenhöhe, mitarbeiter- und entwicklungsorientiert, motivierend und transparent. Mit deinen fundierten Expertisen und Erfahrungswerten auf der Seite eines Netzbetreibers, u.a. in der Erarbeitung Technischer Regelwerke für Strom und Gas, stellst du den Fachbereich zukunftssicher auf. Du denkst strategisch, handelst eigenverantwortlich und triffst auch in komplexen Situationen sichere Entscheidungen. Du kommunizierst sicher in deutscher Sprache (C1), klar und überzeugend, die schnittstellenübergreifende Zusammenarbeit mit konzernweiten Stakeholdern gehört ebenso zu deinen Stärken. Deine hohe IT-Affinität und der Wille zur Gestaltung und Weiterentwicklung digitaler effizienter Prozesse sowie Workflows zeichnen Dich aus. Deine Vorteile bei uns 38 Std. Woche: Für mehr Zeit für dich und deine Familie. Gleitzeit: Gestalte deinen Arbeitstag individuell innerhalb unserer Rahmenarbeitszeit. Vertrauensarbeitszeit: Bei uns musst du keine Arbeitszeiten tracken oder dich einstempeln. Modernes Arbeitsequipment: Für uns ist eine digitale und innovative Arbeitswelt selbstverständlich. Mitarbeiteraktien: Sichere dir deine finanzielle Zukunft mit unseren Mitarbeiteraktien. Gastronomieangebote: An den Hauptstandorten bietet dir die betriebseigene Kantine eine Vielzahl an Gerichten & Snacks. Gewinnbeteiligung: Deine Arbeit, dein Engagement und dein Einsatz werden bei uns belohnt - dein Anteil am Unternehmenserfolg. Mitarbeiterrabatte: Bei uns genießt du eine Vielzahl an exklusiven Rabatten bei unseren Partnerunternehmen. Parkplatz & E-Ladesäulen: Egal ob Stromer oder Klassiker, wir finden für jedes Auto einen Platz. Tarifvertrag: Deine Arbeitsbedingungen und dein Gehalt sind per Tarifvertrag abgesichert. Smart Office: Du hast die Möglichkeit in unseren Smart Offices ungestört zu arbeiten. Betriebliche Altersvorsorge: Unsere Unterstützung und Absicherung für deine sichere Grundlage im Alter. Anstellungsvertrag: Deine Arbeitsbedingungen und dein Gehalt sind per Vertrag abgesichert. 30 Tage Urlaub: Jeder braucht eine Auszeit - und die bekommst du bei uns auch. Individuelle Betreuung & Beratung: Wir stehen unseren Executives mit Rat und Tat zur Seite und bieten dir einen individuellen Ansprechpartner für deine Belange.

Verkehrs- und Logistikmanagerin als Project Managerin für Streckenplanung & Bauleitplanung (m/w/d)

Favorit
50Hertz Transmission GmbH Berlin 23.08.2025
Energiewende Englisch Master Mobiles Arbeiten MS Office Vollzeit Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Ich plane und sichere Schwertransportwege für die Energiewende. Das macht diesen Job für mich interessant: Als Project Manager - Schwertransporte & Streckenplanung (m/w/d) bei 50Hertz stelle ich sicher, dass Großkomponenten der Energieversorgung wie Transformatoren zuverlässig zu Umspannwerken gelangen. Ich plane Schwerlasttransportstrecken, prüfe deren Realisierbarkeit und integriere diese Strecken vorausschauend in die Projektplanung. So leiste ich einen konkreten Beitrag zu einem stabilen Stromnetz und zur Energiewende. Meine Aufgaben Erarbeitung technischer Anforderungen an Schwertransportstrecken gemeinsam mit internen Fachbereichen und externen Partnern, Beratung bei der Streckenfindung für neue Umspannwerksstandorte und Organisation von Transportstudien und (Ersatz-)Streckenprüfungen, Durchführung regelmäßiger Realisierbarkeitskontrollen vorhandener Transportwege in Abstimmung mit den 50Hertz-Regionalzentren, Integration der Trafotransportstrecken in Fremd- und Bauleitplanungsprozesse und Sicherstellung der Aktualität und Vollständigkeit aller Streckendaten, Übernahme der zentralen Ansprechfunktion (SPOC) rund um das Thema Schwertransporte - intern sowie extern. Meine Kompetenzen Abgeschlossenes Studium im Bereich der (Verkehrs-) Logistik, Transport- und Logistikmanagement, Verkehrsingenieurwesen (Master/ Diplom) oder vergleichbare Qualifikation, Sicherer Umgang mit den MS Office-Programmen sowie Datenbank-Anwendungssoftware, Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift, Reisebereitschaft für gelegentliche Dienstreisen zu Umspannwerksstandorten im Netzgebiet der 50Hertz und zum überregionalen fachlichen Austausch (Bundesweit). Kein Muss, aber von Vorteil: Grundkenntnisse in Hoch- und Höchstspannungstechnik, Erfahrung mit Geoinformationssystemen (GIS), Grundwissen im Vertragswesen und in der Liegenschaftsverwaltung. Fahrerlaubnis PKW. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Leitung für Entwicklung von Anlagen und Prozessen (m/w/d)

Favorit
HAMBURG WASSER Hamburg 23.08.2025
Eigeninitiative Leitung Master Projektmanagement Sabbatical Vollzeit

Jobbeschreibung

HAMBURG WASSER schließt den Wasserkreislauf von der Trinkwasserversorgung bis zur Abwasserentsorgung unter einem Dach. Mit über 2.000 Mitarbeitenden und mehr als 20 Standorten sorgen wir Tag für Tag dafür, dass es in Hamburg läuft. Dabei engagieren wir uns entschlossen dafür, Ressourcen zu schonen und die Lebensgrundlage für künftige Generationen in Hamburg zu erhalten. Gemeinsam mit unseren Tochterunternehmen investieren wir unsere Erfahrung in wegweisende Wasser- und Umweltschutzprojekte. Offenheit, Wertschätzung, Vertrauen, ein respektvolles und friedliches Miteinander und eine vielfältige Gemeinschaft sind Werte, für die unsere HAMBURG WASSER-Familie auch steht. Wir schützen was: Unsere Abteilung Anlagenmanagement sorgt für die systematische und kontinuierliche Weiterentwicklung der Anlagen, Prozesse und Ressourcen im Bereich Werke. Innerhalb dieser Abteilung befasst sich eine Gruppe von 10 Mitarbeitenden mit der Anlagenentwicklung für unsere Wasserwerke und den Klärwerksverbund. Unsere Kernaufgabe ist die strategische Optimierung und Weiterentwicklung von Anlagen und Prozessen. Wir verstehen uns hierbei als Unterstützung bei der betrieblichen Optimierung und Weiterentwicklung der Anlagen im Betrieb. Das bewegen Sie bei uns: Aktive Gestaltung und Steuerung der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Anlagen und Prozessen im Bereich Werke Leitung komplexer Projekte zur strategischen Optimierung von Produktionsanlagen und -prozessen Führen und Weiterentwickeln der Mitarbeitenden in der Gruppe Anlagenentwicklung Enge Zusammenarbeit mit den operativen Abteilungen innerhalb des Bereichs Werke Das bringen Sie mit: Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium der Ingenieurwissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Verfahrenstechnik oder vergleichbare Fähigkeiten und Kenntnisse Fundierte Kenntnisse in der Trinkwasser- und Abwasserverfahrenstechnik sowie mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine strukturierte, lösungsorientierte und kreative Arbeitsweise, gestützt durch strategisches Denkvermögen Erfahrung in der fachlichen und/oder organisatorischen Führung von kleineren Teams und der Anleitung von Mitarbeitenden Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit gepaart mit Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Nur ein paar Gründe, zu uns zu kommen*: Ausgeglichen: 38 Wochenstunden und 30 Tage Urlaub (in Vollzeit) – da bleibt Raum für andere wichtige Dinge im Leben. Von Grund auf flexibel: Variable Arbeitszeitmodelle und Überstundenausgleich, Teilzeit-, Jobsharing- sowie Sabbatical-Optionen haben wir im Angebot. Auch das mobile Arbeiten ist, je nach Aufgabe, bei uns möglich. Aufgeschlaut: Individuelle Förderung, ein breites Angebot zu lernen und sich weiterzubilden sowie konzernweite Entwicklungschancen bringen Sie weiter. Abgesichert: Ein Arbeitsplatz mit Perspektive sowie eine betriebliche Altersvorsorge sind schon besonders. Auch die Vergütung ist bei uns klar geregelt in unserem hauseigenen Entgelttarifvertrag und Rahmentarifvertrag (ab Seite 17). Mobil, gesund & fit: Mit einem Zuschuss zum hvv Jobticket und einem Dienstrad-Leasing, diversen internen und externen Gesundheits- und Sportangeboten sowie einem eigenen betriebsärztlichen Team bleiben Sie in Bewegung. Vernetzt: Abwechslungsreiche Kennenlernformate, ein Patenprogramm, betriebseigene Afterworks sowie moderne Kommunikations-Tools ermöglichen nicht nur das Knüpfen von Kontakten, sondern auch eine reibungslose Zusammenarbeit, egal von welchem Standort. Erfrischend: Betriebseigene Restaurants, jede Menge Hamburg Wasser und kostenfreie Heißgetränke für alle. *Weitere Vorteile erfahren Sie auf unserer Karriereseite und/oder im Gespräch mit dem Recruiting-Team. Wir bei HAMBURG WASSER fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern. Für diesen Bereich fordern wir insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Stellvertretender Teamleiter Customer Correspondence Legal (w/m/d)

Favorit
BRUNATA-METRONA GmbH & Co. KG Sendling 23.08.2025
Leitung Recht Seminare Teamleitung Trainings Vertrieb Vollzeit Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Stellvertretende Teamleitung Customer Correspondence Legal (w/m/d) München | Mobile Working möglich unbefristet Vollzeit Bei uns bist DU Mensch: Starte deine Karriere bei BRUNATA-METRONA München Seit Generationen kümmern wir uns um die Erfassung und Abrechnung von Heizenergie, Wasser und Strom in den verschiedensten Immobilienarten. Dank unserer digitalen Messtechniken können wir Kundinnen und Kunden verlässliche Daten über ihren Energieverbrauch zur Verfügung stellen und machen damit Einsparungspotenziale sichtbar. Somit leistet unser Team aus rund 800 Mitarbeitenden einen entscheidenden Beitrag zur Energieeinsparung und Reduktion des CO2-Ausstoßes in Gebäuden. Oder kurz: Sie machen die Zukunft jeden Tag ein bisschen smarter. Unser wertschätzendes Miteinander macht uns dabei nicht nur zu einem erfolgreichen Familienunternehmen, sondern auch zu einem ausgezeichneten Arbeitgeber, bei dem man als Mensch mit allen Facetten willkommen ist. Du hast Interesse? Wir suchen neue Kolleginnen und Kollegen, die unsere Vision teilen! Auf diese Abteilung kannst du dich freuen Im Bereich Vertrieb und Kundenbetreuung stehen Kundenzufriedenheit und exzellenter Service im Fokus deiner täglichen Arbeit. Du berätst unsere Abteilungen bei komplexen Anfragen und zu rechtlichen Aspekten. Dabei verstehst du genau, worauf es ankommt und kannst exakt die Lösungen anbieten, die den Anforderungen gerecht werden. Bewirke Großes – deine Aufgaben als Stellvertretende Teamleitung Customer Correspondence Legal (w/m/d) Du unterstützt die Teamleitung bei der fachlichen Leitung, Steuerung und Entwicklung des 12-köpfigen Teams Zusammen mit deinem Team stellst du die korrekte, termingerechte und kundenorientierte Bearbeitung der täglichen Kundenanfragen zu vielfältigen Themen aus der Immobilien- und Energiewirtschaft sicher Von dir werden Entscheidungsvorlagen zu Kulanz- und Schadensersatzforderungen erarbeitet und komplexe Sachverhalte geklärt Du bist Ansprechpartner für Gutachter, Rechtsanwälte, Mietvereine und ähnliche rechtsberatende Stellen und vertrittst die BRUNATA-METRONA auch vor Gericht Mit Kompetenz ans Ziel – dein Profil Fachkenntnisse Du verfügst über ein juristisches Studium mit praxiserprobter sicherer Anwendung deiner Kenntnisse Im Idealfall mit erster Erfahrung im Bereich der Heizkostenabrechnung oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechenden branchenspezifischen Kenntnissen Expertise Du analysierst in geübter Praxis die einschlägigen gesetzlichen Vorgaben sowie die BRUNATA-METRONA Prozesswelt und setzt deren Anwendung im Tagesgeschäft um Du konntest bereits erste Führungserfahrung in deiner Berufspraxis sammeln und hast Freude daran Routinierter Umgang mit MS-Office Anwendungen stellt keine Herausforderung für dich da Motivation & Teamspirit Dein Gesamtpaket wird abgerundet durch eine strukturierte, selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, sowie Teamgeist und eine hohe Serviceorientierung Unsere Top-Benefits auf einen Blick Firmen- und Team-Events sowie regelmäßige Social Days für Mitarbeitenden. Zuschuss zum Deutschlandticket und zahlreiche Corporate Benefits. Mitgliedschaft im Urban Sports Club und vergünstigte Massagen. Seminare und Weiterbildungen, sowohl intern durch unsere eigene Lernplattform, als auch extern. Darauf kannst du dich verlassen – deine Benefits Work-Life-Balance: Unsere geregelten Arbeitszeiten sowie vielfältige Vertragsmodelle bieten dir großen Handlungsspielraum im Arbeitsalltag. Es erwartet dich in der Regel ein unbefristeter Vertrag mit 30 Tagen Urlaub sowie der Möglichkeit – je nach Stelle – mobil und flexibel zu arbeiten. Gesundheit: Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen. Deshalb bieten wir dir vergünstigte Fitnessangebote, Massagen vor Ort und regelmäßige Sport-Events. Da zu einem gesunden Körper jedoch auch ein gesunder Geist gehört, stehen dir zudem Beratungen zur mentalen Gesundheit, zur Pflege von Angehörigen sowie zur Kinderbetreuung zur Verfügung. Mobilität: Damit du gut und umweltfreundlich zur Arbeit kommen kannst, erhältst du von uns einen Zuschuss zum Deutschlandticket. Wer lieber mit dem Rad anreisen möchte, kann aber auch das tun: Mit JobRad kannst du zu Top-Konditionen dein Traum-Bike leasen. Weiterentwicklung: Wir wollen, dass du dich von Anfang an bei uns wohlfühlst. Dafür haben wir ein intensives Onboarding, das BRUNATA-METRONA Basecamp, vorbereitet, das dich fit für den Job macht. Solltest du dennoch Fragen, Sorgen oder Wünsche haben, steht dir eine persönliche Patenschaft zur Seite und hilft dir weiter. Selbstverständlich sorgen wir mit regelmäßigen Trainings, z.B. auf unserer eigens konzipierten Lernplattform, Workshops und anderen Angeboten dafür, dass du wissenstechnisch immer up to date bleibst. Unsere Vielfalt macht uns stärker Wir arbeiten nicht nur an einer smarten, sondern auch an einer vielfältigen Zukunft. Deshalb schätzen und fördern wir alle unsere Mitarbeitenden gleichermaßen – ganz unabhängig von ihrer Nationalität, ethnischen oder sozialen Herkunft, Geschlecht, Alter, sexuellen Orientierung oder Religion. Dazu bekennen und verpflichten wir uns – in unserer täglichen Arbeit und der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt. Dein Weg zu uns – der Bewerbungsprozess 1 Online-Bewerbung: Du bewirbst dich unkompliziert über unser einfach und kurzgehaltenes Online-Bewerbungsformular. So können wir deine Unterlagen datenschutzkonform, schnell und effizient an den entsprechenden Fachbereich weiterleiten – und du erhältst schnellstmöglich Rückmeldung zu deiner Bewerbung. 2 Persönliches Gespräch: In enger Abstimmung mit der Fachabteilung laden wir passende Bewerbende meist zu einem ersten Video-Interview ein. Sind sowohl wir als auch du voneinander überzeugt, findet im Anschluss ein persönliches Gespräch statt. 3 Vertragsabschluss: Wenn alles passt und du dich für uns entschieden hast, fehlt nur noch eines: der Vertragsabschluss! Bis du bei uns startest, bereiten wir und dein zukünftiges Team uns intensiv auf deinen Einstieg vor. Und dann heißt es auch schon bald „Willkommen bei BRUNATA-METRONA München!“ Du willst bei uns durchstarten? Dein Kontakt zu uns Ansprechpartner:in Anja Rewitzer HR Business Partner anja.rewitzer@brunata-muenchen.de https://www.brunata-metrona.de Lerne uns noch besser kennen Folge unseren Social Media Kanälen und erfahre mehr über den Alltag bei BRUNATA-METRONA München! Was uns auszeichnet Auch wenn wir in unserer Unternehmenssprache teilweise die Doppelbenennung oder neutrale Formulierungen verwenden, sind bei uns selbstverständlich alle Geschlechter herzlich willkommen und gemeint.

Fitnesstrainer/Kursleiter (w/m/x)

Favorit
FitX SE Erle 23.08.2025
Trainings

Jobbeschreibung

Bei uns wirst du • unsere classx-Kurse erlernen und leiten, xuper Trainingspläne schreiben und unsere Mitglieder auf der Trainingsfläche betreuen • durch regelmäßiges Coaching im Studio weitergebildet und immer besser in deinem Job • dafür sorgen, dass sich unser Service für Mitglieder wie Freundschaft anfühlt • Teil eines Studioteams, dass sich auf dich verlässt und fest zusammenhält Dafür brauchst du • mindestens 18 Jahre Lebenserfahrung • Erfahrung als Trainer:in und idealerweise ein Abschluss im Bereich Sport und Gesundheit (Ausbildung/Studium) oder entsprechende Lizenzen • Erfahrung im Leiten von Fitnesskursen oder du bist bereits glühender Fan der classx-Kurswelt • die Bereitschaft unsere Kurse nach unseren classx-Kurskonzepten zu leiten • Motivation auf unsere Mitglieder zuzugehen und einen Blick dafür, wo du gebraucht wirst

Marketplace Manager (m/w/d)

Favorit
Werkzeugstore24 GmbH Flörsheim am Main 14.08.2025
Eigeninitiative Marketing Remote Verhandlungsgeschick

Jobbeschreibung

EinleitungBist du bereit, die Welt des Werkzeughandels mitzugestalten? Als Marketplace Manager (m/w/d) bei Werkzeugstore24 GmbH bist du genau richtig! Unser engagiertes Team sucht nach einer dynamischen Persönlichkeit, die Lust hat, in einer offenen Arbeitskultur mit kurzen Entscheidungswegen zu arbeiten. Bei uns kannst du deine Stärken voll einbringen und gemeinsam mit uns die Zukunft des digitalen Handels vorantreiben. Du wirst Teil eines wachsenden Unternehmens, das Handwerk, Industrie und ambitionierte Heimwerker mit Qualität und Service begeistert. Gemeinsam erreichen wir große Ziele und haben dabei immer Spaß an der Sache. Wenn du gerne Verantwortung übernimmst und Engagement für dich kein Fremdwort ist, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Werde jetzt Teil unserer Mission und bringe frischen Wind in den Online- und Versandhandel.AufgabenVerwalte und optimiere unsere Produktangebote auf verschiedenen Online-Marktplätzen.Analysiere Verkaufsdaten und entwickle Strategien zur Umsatzsteigerung.Arbeite eng mit unserem Marketing-Team zusammen, um Promotions und Kampagnen umzusetzen.Pflege Beziehungen zu Marktplatz-Partnern und verhandle attraktive Konditionen.Überwache Trends im E-Commerce und bringe innovative Ideen ein, um unseren Wettbewerbsvorteil auszubauen.Baue gemeinsam mit uns unsere Reichweite über Online-Marktplätze national und international weiter aus.QualifikationErfahrung im Verkauf von Produkten über Marktplätze wie Amazon, eBay, Kaufland & Co. Gutes Verständnis für Produktdaten und Datenmanipulation über ein Feedmanagement Tool. Analytische Fähigkeiten zur Überwachung und Optimierung von Verkaufszahlen und Marktplatzt KPIsKommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Partnern und KundenEigeninitiative und die Fähigkeit, in einem dynamischen Team zu arbeitenBenefitsFlexible ArbeitszeitenTeilweise Remote möglichKostenlose GetränkeMitarbeiterrabatteZusätzliche UrlaubstageMitarbeiterparkplatzNoch ein paar Worte zum SchlussWerde als Marketplace Manager (m/w/d) Teil unseres dynamischen Teams bei Werkzeugstore24. Kurze Entscheidungswege und echte Chancen warten auf Dich! Pack mit an und gestalte unsere Zukunft mit.

Filialleiter (m/w/d)

Favorit
All Inclusive Fitness Gartlage 23.08.2025
Quereinstieg Sales Vollzeit

Jobbeschreibung

all inclusive Fitness – Gemeinsam mehr bewegen! Bei uns zählt das Miteinander! Als eine der größten Fitnessketten Deutschlands im Bestpreis-Segment bieten wir Dir nicht nur eine starke Karriereperspektive, sondern auch ein motivierendes Team, das Dich unterstützt. Mit über 135 Studios, mehr als 450.000 Mitgliedern und über 2.000 Mitarbeitenden schaffen wir eine Gemeinschaft, in der sich jeder weiterentwickeln und wachsen kann. Filialleiter (m/w/d) für Osnabrück oder Melle Vollzeit / 36.000 € - 42.000 € / Ab Sofort Deine Mission Sales mit Leidenschaft - Du begeisterst und verkaufst aktiv unsere Angebote und Mitgliedschaften Führung und Motivation Deines Teams Organisation und Management des Studioalltags Aufbau einer starken lokalen Community Was Du mitbringen solltest Leidenschaft für Fitness und Sales Führungskompetenz - auch als Quereinstieg möglich Unternehmerisches Denken - BWL oder Fitnessökonomie von Vorteil Kommunikationsstärke und Teamgeist Willkommen auch aus Einzelhandel, Hotellerie oder Sales Unsere Leistungen für Dich Kostenlose Fitnessmitgliedschaft in allen Clubs Family & Friends - Verschenke eine Ultra-Mitgliedschaft Dienstrad-Leasing inkl. Steuervorteilen Corporate Benefits mit starken Rabatten Regelmäßige Weiterbildungen Zusatzurlaub für Weihnachten und Silvester: an Weihnachten & Silvester Betriebliche Altersvorsorge - all inclusive Fitness Rente Alle Benefits findest Du HIER Du willst mehr über uns als Arbeitgeber erfahren? Dann schau auf unseren Social-Media-Kanälen vorbei: Instagram & LinkedIn Solltest du weitere Fragen haben, wende Dich bitte an das Recruiting Team von all inclusive Fitness. Gleichberechtigung ist für uns selbstverständlich – deshalb freuen wir uns über Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von körperlichen Einschränkungen oder individuellen Lebenswegen. Jetzt bewerben!

Verkäufer (m/w/d) mit Schichtleiterfunktion -Henstedt-Ulzburg

Favorit
Netto Henstedt-Ulzburg 18.08.2025
Tarifvertrag Urlaubsgeld

Jobbeschreibung

Brennst du für den Handel, teilst du unsere Begeisterung für Lebensmittel und schätzt du regionale Produkte? Bist du zudem ein engagierter Teamplayer, der Freude daran hat, mit Menschen zu arbeiten? Dann passt du perfekt zu uns!

FÜR UNSERE MÄRKTE SUCHEN WIR VERKÄUFER (M/W/D) MIT SCHICHTLEITERFUNKTION / SCHICHTLEITER (M/W/D) IN TEILZEIT

Das bieten wir dir:

  • Eine tarifgerechte Bezahlung.
  • Zusätzliche Schichtzulage, um deine Verantwortung als Schichtleiter anzuerkennen.
  • Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sorgen für extra Freude.
  • Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
  • Du genießt 36 Tage Erholungsurlaub im Jahr.
  • Exklusiv: 5 % Mitarbeiterrabatt für dich.
  • Zugang zu einer Vielzahl von Vergünstigungen für ausgewählte Online-Angebote.
  • Vergünstigte Konditionen bei unserem Wellbeing-Partner Gympass.
  • Ein Unternehmen mit klaren Zielen und einer vielversprechenden Zukunft erwartet dich.
  • Unser familiäres Team heißt dich herzlich willkommen in einer unterstützenden Umgebung.
  • Dein Start ist bestens vorbereitet, dank einer gründlichen Einarbeitung.
  • Karrieresprungbre Bei uns hast du gute Chancen, beruflich aufzusteigen.
Das werden deine Aufgaben sein:

  • Verantwortungsträger: Du unterstützt die Marktleitung in der Führung des Marktes und hilfst bei der Koordination des Tagesgeschäfts und vertrittst den Marktleiter.
  • Verkaufstalent: Deine oberste Priorität ist die Zufriedenheit unserer Kunden. Durch optimale Warenverfügbarkeit, exzellenten Service sowie Ordnung und Sauberkeit, sorgst du dafür, dass unser Markt ihre erste Wahl ist.
  • Teamverstärker: Du startest direkt als vollwertiges Mitglied. Mit deinem positiven Mindset unterstützt und feierst du dein Team bei der Erreichung gemeinsamer Ziele und förderst das "Wir-Gefühl" im Markt.
  • Frischegarant: Frische ist deine Mission. Du sorgst dafür, dass die Bereiche Kühlung, Obst und Gemüse sowie Bake Off in unserem Markt für Warenverfügbarkeit und Frische stehen.
Das bringst du mit:

  • Erfahrung und Expertise: Du verfügst über relevante Erfahrung im (Lebensmittel-) Einzelhandel und bestenfalls in der Führung eines kleinen Teams.
  • Teamgeist: Du bist ein Teamplayer durch und durch und bringst gute zwischenmenschliche Fähigkeiten mit.
  • Selbstständigkeit: Du bist in der Lage, eigenverantwortlich zu arbeiten und Entscheidungen zu treffen.
  • Innovationsgeist: Du denkst gerne über den Tellerrand hinaus und bringst neue Ideen ein.
  • Kommunikationsstärke: Deine kommunikativen Fähigkeiten helfen dir, effektiv mit verschiedenen Teammitgliedern zu interagieren.
Du passt zu uns? Dann bewirb dich jetzt direkt hier.

Ingenieurin Elektro- & Energietechnik als Team Lead (m/w/d)

Favorit
50Hertz Transmission GmbH Wolmirstedt 22.08.2025
Englisch Leitung Master Mobiles Arbeiten MS Office Projektmanagement SAP Verwaltung Vollzeit Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Das macht diesen Job für mich interessant: Ich verfüge über fundierte Kenntnisse des Betriebs von Anlagen des Höchstspannungsnetzes sowie Detailkenntnisse der Leitungstechnik. Damit stelle ich in dieser verantwortungsvollen Position die Instandhaltung, den Netzausbau und die Vor-Ort-Bedienung von Freileitungen, Kabeln, deren Nebenanlagen sowie Funkmasten sicher. Ich bin mir in jedem Augenblick meiner Tätigkeit der außerordentlichen Verantwortung bewusst, die ich mit Blick auf Arbeits-, Betriebs- und Versorgungssicherheit trage.


Meine Aufgaben

  • Ich gewährleiste die sichere, kostenoptimale und umweltverträgliche Bereitstellung der Anlagen unter Vorhaltung eines Bereitschaftssystems und stelle die Instandhaltung und den Netzausbau der Anlagen sicher. Gleichzeitig übernehme ich die Fach- und Aufsichtsverantwortung als „Verantwortliche Elektrofachkraft“ und sorge für die Einhaltung von Gesetzen, Normen und Verträgen,
  • Ich führe ein Team von ca. zwölf Mitarbeitenden. Dabei verstehe ich es, sich in die Perspektive anderer Menschen zu versetzen, sie zu motivieren, für Gefahren zu sensibilisieren und für Ziele zu begeistern,
  • Ich organisiere die Überwachung und Steuerung der Arbeit unserer Auftragnehmer bis zur Abnahme und Inbetriebnahme,
  • Ich kooperiere intern und extern mit zahlreichen Partnern und wirke in Arbeitsgruppen und Gremien sowie bei der Planung und Einhaltung der Budgets und Ressourcen mit.

Meine Kompetenzen

  • Abgeschlossenes Studium (Master oder Diplom) in einer elektro- bzw. energietechnischen Fachrichtung,
  • Mindestens drei Jahre einschlägiger Berufserfahrung einschließlich erster Mitarbeitendenverantwortung,
  • Kenntnisse im Planungs-, Verwaltungs- und Vertragsrecht sind von Vorteil,
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2),
  • Fahrerlaubnis PKW.

Kein Muss, aber von Vorteil:

  • Erfahrungen im Projektmanagement bei der Errichtung und Unterhaltung von Leitungen, die solide Kenntnis von MS Office, SAP-PM/ SRM und Grundkenntnisse weiterer Module sowie von Datenbankanwendungen machen deine Bewerbung für uns besonders interessant.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: Vollzeit,
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

IT-Projektleitung AVG & AnimO (m/w/d)

Favorit
Finanz Informatik GmbH & Co. KG Ladbergen 30.07.2025
App Leitung Projektleitung Vollzeit Wirtschaft

Jobbeschreibung

Für den Geschäftsbereich Banksteuerung / Bereich Gesamtbank- und Risikosteuerung / Abteilung Risikosteuerung AVG & AnimO suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Münster, Hannover oder Frankfurt eineIT-Projektleitung AVG & AnimO (m/w/d) Münster / Hannover / FrankfurtVollzeitAls einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. Der Bereich Gesamtbank- und Risikosteuerung verantwortet die Entwicklung, Bereitstellung und Pflege verschiedener Softwarelösungen rund um die Gesamtbank- und Risikosteuerung in der Banksteuerung. In der Abteilung liegt die Verantwortung für Anwendungen zur Analyse des variabel verzinslichen Geschäftes sowie zur Analyse impliziter Optionen. Die Herausforderungen der sich stets verändernden Anforderungen der Bankenaufsicht sind dabei so abwechslungsreich und spannend wie die Finanzwelt selbst.Aufgaben: Projektleitung: Leitung von Projekten und Vorstudien in der BanksteuerungProjekt- und Stakeholder-Management: Steuerung der Projekte in Richtung Kunde, Auftraggeber sowie der internen und externen PartnerVerantwortung: Sicherstellung des Projekterfolgs auf Basis vertraglicher Vereinbarungen, Verantwortung der Steuerung der internen und externen Projektmitarbeiter inkl. der eingesetzten BudgetmittelPräsentation: Erstellung von Präsentationen für Kunden und interne Ansprechpartner sowie Durchführung von Abnahmen mit KundenWorkshop-Management: Planung, Organisation und Durchführung von internen und externen WorkshopsÜbergreifende Mitarbeit: Aktive Mitarbeit bei abteilungsspezifischen Aufgaben und ThemengebietenProfil: Background: Abgeschlossenes fachrelevantes Studium (z.B. VWL, BWL, Informatik oder Wirtschaftsinformatik) oder vergleichbare Qualifikation.Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung der Leitung von Projekten in der Software-Entwicklung mit entsprechender Prozess- und Methodenkompetenz, idealerweise mit entsprechender Zertifizierung. Kenntnisse in der klassischen Wasserfall-Methodik, im hybriden Projektwesen und/oder Erfahrungen mit agilen MethodenSoftskills: Hohe Kommunikationsfähigkeiten auf allen Hierarchieebenen, Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kunden- und ServiceorientierungArbeitsweise: Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise mit hoher Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und innovative Lösungen zu entwickeln. Fähigkeit komplexe Vorgänge zu analysieren, zu strukturieren und Zielgruppengerecht darzustellen. Bereitschaft sich in die fachlichen Themengebiete der Abteilung einzuarbeiten.Teamgeist: Freude an der Zusammenarbeit im Team und die Fähigkeit, Veränderungen aktiv voranzutreibenNeugier und Spaß: Interesse an neuen Themengebieten im hoch komplexen Umfeld und Spaß daran die Veränderung voran zu treibenBenefits:Klingt interessant? Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 378/A! Bewerben

Key Account Manager Wohnungswirtschft (w/m/d)

Favorit
Dr. Klein Wowi Finanz AG München 23.08.2025
Eigeninitiative Vertrieb Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Willkommen bei Dr. Klein Wowi Finanz AG, ein Netzwerkunternehmen im Konzern der Hypoport AG. Seit 1954 sind wir Partner der deutschen Wohnungswirtschaft.

Wir machen die Ziele unserer Kunden zu unseren eigenen. Um sie zu unterstützen, suchen wir stets neue Wege, entwickeln Ideen und innovative Konzepte – persönlich und digital.

Wenn du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im Bereich des anspruchsvollen Vertriebs bist, dann nutze jetzt deine Chance in der Position als Firmenkundenberater (w/m/d) für die Wohnungswirtschaft für Finanzierung & Unternehmenssteuerung in der Region Bayern!

Deine Aufgaben:

  • Betreuung & Akquisition: Du begleitest Bestandskunden in der Region Bayern und gewinnst gezielt neue Kunden aus der Wohnungswirtschaft.
  • Netzwerk: Du baust stabile Kontakte zu Entscheidern, Multiplikatoren und Verbänden der Wohnungswirtschaft auf und pflegst diese nachhaltig.
  • Projekte: Gemeinsam mit unserem Finanzierungsmanagement entwickelst du passgenaue Finanzierungskonzepte, Beleihungsmodelle und Förderstrategien für Projekte der Wohnungswirtschaft.
  • Vertriebssteuerung: Du führst den gesamten Vertriebs- und Beratungsprozess – von der Bedarfsermittlung bis zur Umsetzung. Dabei bringst du unser branchenspezifisches Produktportfolio rund um gewerbliche Finanzierung, Unternehmenssteuerung und Beleihungsmanagement aktiv in den Markt.
  • Zusammenarbeit: Im engen Austausch mit Finanzierungsexperten, Unternehmensberatern und Softwarespezialisten entwickelst du passgenaue Lösungen für unsere Kunden aus der Wohnungswirtschaft.
Dein Profil:

  • Ausbildung: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit Bezug zur Kredit- und/oder Immobilienwirtschaft oder über eine qualifizierte Berufsausbildung mit kredit- oder immobilienwirtschaftlichem Schwerpunkt.
  • Fachwissen: Du hast idealerweise gute Kenntnisse in der Immobilienfinanzierung und/oder verstehst im besten Fall die Besonderheiten der Wohnungswirtschaft.
  • Vertriebsexpertise & Beratung: Du verfügst über Erfahrung im Firmenkundenvertrieb sowie in der erfolgreichen Akquisition neuer Geschäftspartner – vorzugsweise im regionalen Kontext. Du bist es gewohnt, Kunden vor Ort zu beraten, bringst Reisebereitschaft mit und fühlst dich gleichzeitig im mobilen Arbeiten zuhause. Du erhältst von uns die nötige Ausstattung wie Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung) und ein Diensthandy.
  • Organisationstalent: Du planst und strukturierst deine Aufgaben selbstständig, arbeitest gerne im Team und verfügst über eine hohe Eigenmotivation.
  • Persönlichkeit: Du bist offen, kommunikativ und überzeugst durch ein sicheres und professionelles Auftreten.
  • Standort: Für die Position ist uns wichtig, dass du in der Region Bayern lebst und dich dort bereits gut auskennst.
Unsere Benefits

  • Vergütung: Du hast ein attraktives Grundgehalt nebst Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung) sowie eine erfolgsabhängige Bonifikation.
  • Arbeitsumfeld: Ein zukunftsorientiertes und erfolgreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen bis in die Unternehmensleitung und viel Raum für Eigeninitiative.
  • Moderne Ausstattung: Eine moderne Arbeitsplatzausstattung, Laptop, Diensthandy.
  • Individuelle Entwicklung: Wir fördern deine fachliche und persönliche Weiterbildung und bieten dir umfassende Einarbeitung, begleitet durch das Team und eine netzwerkübergreifende Willkommensveranstaltung.
  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten, Flexi-Urlaub, Workation,
  • Benefits: Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsfürsorge, Sport- und Fitnessangebote mit attraktiven Konditionen, Mitarbeiterrabatte

Baugeräteführer (m/w/d/o.G.) im Kanalbau oder Kabeltiefbau

Favorit
vitronet Holding GmbH München 18.06.2025
Smartphone

Jobbeschreibung

Deine Benefits

  • Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
  • Attraktive Leasingprogramme (z.B. Job-Rad, Smartphone, PC, Tablet)
  • Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers
  • Bei uns bist du ganzjährig angestellt und erhältst 30 Tage Urlaub
  • Wir bieten dir auch, bei Bedarf, eine Wohnmöglichkeit in einer unserer Unterkünfte gegen einen geringen Eigenanteil
  • Du kommst aus Kroatien, alle 2 Wochen hast Du die Möglichkeit gegen einen geringen Eigenanteil am Donnerstagabend mit den Kollegen nach Kroatien mitzufahren

Dein Aufgabenbereich

Für unser Tochterunternehmen, die ISKA Infrastruktur GmbH, die als spezialisiertes Tiefbauunternehmen in den Geschäftsfeldern Kanalbau, Horizontalbohrungen, Oberflächenbau, Kabeltiefbau mit Montage sowie Rohrleitungs- und Anlagenbau (Gas, Wasser, Fernwärme) tätig ist, suchen wir in München zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Baugeräteführer (m/w/d/o.G.) in den Bereichen Kanalbau oder Kabeltiefbau mit folgenden Tätigkeiten:

  • Du bist für die Bedienung von Mobilbaggern (1,5-25 to) in den Bereichen Allgemeiner Tiefbau / Kabeltiefbau oder Kanalbau zuständig
  • Du arbeitest selbständig mit verschiedenen Maschinen auf unseren Baustellen
  • Du arbeitest mit Greifern und Tieflöffel
  • Du verantwortest die Pflege und Wartung der Dir anvertrauten Baumaschinen
  • Du arbeitest selbstständig mit verschiedenen Maschinen auf unseren Baustellen
  • Du unterstützt deine Kollegen bei den verschiedenen Aufgaben, die am Bau anfallen  

Deine Kompetenzen

  • Du hast idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich z. B. als  Baugeräteführer (m/w/d/o.G.), Baumaschinist (m/w/d/o.G.) o.ä.
  • Du verfügst über Erfahrung in der Bedienung von Mobilbaggern
  • Du bist erfahren im Bereich Tiefbau, Kanalbau oder Rohrleitungsbau
  • Du verfügst idealerweise über einen Führerschein der Klasse B
  • Du hast Erfahrung im Umgang mit Baumaschinen
  • Einsatzbereitschaft sowie eine teamorientierte Arbeitsweise runden Dein Profil ab

Kontakt

Wenn Du Teil unseres Teams werden möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Onlineformular | ISKA Infrastruktur GmbH | Frau Cindy-Marie Huber | Fichtholz 2 | 83607 Holzkirchen

Process Manager:in / Ingenieur:in Elektrotechnik – Operational Excellence

Favorit
enercity AG Hannover 19.08.2025
Bachelor Mobiles Arbeiten Projektleitung Wirtschaft Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Aufgaben

  • Als Operational Excellence Process Manager:in unterstützt du die Abteilung und die Abteilungsleitung bei der Umsetzung der Funktionalstrategie. Dein Fokus liegt dabei auf Prozessen und dem Prozessmanagement.
  • Eigenständig analysierst und koordinierst du die Entwicklung und Implementierung von Prozessen und stehst diesbezüglich beratend zur Seite.
  • Unter Berücksichtigung regulatorischer und betrieblicher Anforderungen sowie Wirtschaftlichkeits- und Funktionsanalysen optimierst du kontinuierlich die Prozesse im Ergebnisbereich.
  • Du entwickelst Monitoring-Mechanismen zur Prozessüberwachung und setzt diese um. Zudem erstellst du Berichte und KPIs zur Unterstützung der Abteilung in der Zielerreichung.
  • Für die erfolgreiche Durchführung von Prozessschulungen der Mitarbeiter:innen in Hinblick auf bestehende und neue Anforderungen erarbeitest du im Vorfeld Schulungsunterlagen.
  • Du übernimmst Projektleitungs- und Teilprojektleitungsaufgaben und arbeitest in bereichs- und abteilungsübergreifenden Projekten und Vorhaben mit.
  • Die Übernahme von Sonderaufgaben rundet deinen Aufgabenbereich ab.
Anforderungen

  • Du bringst ein abgeschlossenes elektrotechnisches oder wirtschaftswissenschaftliches FH-/ Bachelor-Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit.
  • In der Planung, Durchführung, Koordination und Überwachung von Geschäftsvorgängen hast du bereits umfassende Erfahrung.
  • Zudem verfügst du über tiefgehende Kenntnisse des liberalisierten Energiemarktes.
  • Dich zeichnen deine selbständige und systematische Arbeitsweise sowie dein Moderationsgeschick aus.
  • Für dich stehen die Kund:innen sowie die Erreichung der Ziele im Fokus.
  • Du bringst die Bereitschaft mit, dich in unbekannte Themenfelder einzuarbeiten und gehst schon jetzt mutig mit Ungewissheiten um.
  • Du begeisterst dich für Themen der IT und der Digitalisierung.
Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:


  • Teamwork statt Hierarchiedenken
    Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.

  • Viel Freiraum für eigene Ideen
    Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.

  • Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an
    Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.

  • Gesundheit bei enercity
    Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.

  • Alles für deine Work-Life-Balance
    Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.

  • Attraktive Bezahlung
    Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.

  • Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben
    Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.

  • enercity Gym und Betriebssport
    Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!

  • Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
    Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.

  • Mobiles Arbeiten
    Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!

  • enercity Kinderkrippe
    Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.

  • Beste Verkehrsanbindung
    Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.

  • Jobs, die wirklich was verändern
    Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

Junior Teamleiter Last Mile Logistik (m/w/d)

Favorit
Picnic GmbH Germany Kleve 30.07.2025
Englisch Junior Smartphone Teamleitung

Jobbeschreibung

Kurz und Knapp

Du liebst die tägliche Abwechslung, siehst dich als (zukünftige) Führungskraft, um dein Team als Teamleiter zum Erfolg zu führen und bist bereit für eine neue Herausforderung in der Logistik?
Dann bist du bei Picnic genau richtig! Denn wir suchen nach einer Teamleitung für unseren Last Mile Standort (Hub). Die Hubs werden mit unseren kommissionierten Waren aus dem Zentrallager (FC) beliefert und sind unsere letzte Station, bevor die Einkäufe beim Kunden auf dem Küchentisch landen.

Das erwartet dich 

  • Teamführung: Stelle dein Team ein und coache es zum Erfolg. Du kannst auch tolle Events planen, um den Zusammenhalt weiter zu stärken.
  • Entwicklung zur Führungskraft: Du managst als Teamleiter nicht nur die Schichtpläne, sondern übernimmst die Einarbeitung und Entwicklung der Runner (Fahrer) in einem unserer Hubs, und sorge so dafür, dass alles rund läuft.
  • Liefermanagement: Du übernimmst die Verantwortung, wenn die Lkw mit frischen Waren ankommen und sorgst dafür, dass alles passt! Und wenn etwas fehlt, organisierst du blitzschnell Nachlieferungen – du behältst immer den Überblick über die Logistik in deinem Standort.
  • Prozessmanagement: Als Teamleiter in der Last Mile Logistik hältst du den Betrieb am Laufen und garantierst, dass alles sicher und wie am Schnürchen läuft, ganz nach unserem Motto: “Safety First”.
  • Teamwork: Im engen Austausch mit dem Customer-Success Team, unserem Zentrallager (FC) und anderen Hubs machst du unsere Kunden glücklich.
  • Pünktliche Abfahrten: Dank dir sind unsere Fahrer immer pünktlich unterwegs zu unseren Kunden, damit wir unser versprochenes Zeitfenster einhalten können.
  • Bringe deine Ideen ein: Von der Koordination der Reparatur unserer Elektrofahrzeuge über die Gestaltung des Hub Layouts bis hin zur Rekrutierung unserer Runner - deine Ideen tragen dazu bei, dass wir gemeinsam weiter wachsen können und unsere Logistikprozesse auf ein neues Level bringen.

Das bringst du mit 

  • Ein Studium oder abgeschlossene Berufsausbildung in der Logistik, dem Einzelhandel oder in ähnlichen Bereichen 
  • Erste Erfahrungen in der Führung von Teams - entweder im Beruf als Teamleiter oder du hast bereits ein anderes Erfolgsteam gecoached
  • Fließende Deutsch- und basic Englischkenntnisse
  • Du bist im Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B
  • Als Teamleiter besitzt du gute kommunikative Fähigkeiten und ein selbstbewusstes Auftreten
  • Du magst es, Entscheidungen auf Grundlage von Zahlen und Fakten zu treffen 

Darauf kannst du dich freuen

  • Erlebe die dynamische Atmosphäre eines innovativen Scale-ups und werde Teil eines Teams, das gemeinsam Großes erreicht
  • Arbeite in einem motivierten, internationalen Team und freue dich auf unvergessliche Team-Events
  • Genieße kostenfreie Snacks und Getränke an all unseren Picnic-Standorten 
  • Mit 30 Urlaubstagen pro Jahr (bei einer 40-Stunden-Woche) sorgst du für den perfekten Ausgleich zwischen Arbeit und Erholung.
  • Wir stellen dir einen Picnic Laptop und ein Smartphone zur Verfügung
  • Freue dich auf eine Vielzahl an Rabattaktionen, Gutscheinen und weiteren Benefits
Bereit für die Herausforderung? Dann bewirb dich, werde Teamleiter und damit Teil des Picnic Teams und hilf uns dabei, zum besten Milchmann in Deutschland zu werden!

 

Teamleiter Disposition (m/w/d)

Favorit
HIL Heeresinstandsetzungslogistik GmbH Schloß Holte-Stukenbrock 23.08.2025
krisensicher Leitung MS Office SAP Schulungen Seminare Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Auf der Suche nach einer Aufgabe mit Sinn? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als starker Partner der Bundeswehr setzen wir mit rund 2500 Beschäftigten an über 70 Standorten unsere Expertise für die Sicherheit von Soldatinnen und Soldaten ein. Unsere Mission? Mit Mut, Respekt, Verantwortung und Ehrlichkeit stellen wir die Verfügbarkeit der landbasierten Waffensysteme der Bundeswehr sicher und arbeiten so am Erfolg unseres Partners. Werden Sie jetzt Teil der HIL und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Bundeswehr. Teamleiter Disposition (m/w/d) Was Sie bei uns bewegen: Führung des Teams Disposition sowie Gestaltung, Weiterentwicklung und Steuerung der Arbeitsinhalte und -abläufe unter Beachtung gesetzlicher Vorgaben Ersatzteildisposition sowie Unterstützung bei der Organisation der Beschaffungsprozesse für den Bereich Niederlassung West Erstellung von Auswertungen als Zuarbeit für das Berichtswesen und aktive Mitwirkung an Prozessoptimierungen Verantwortung für die Teilprozesse Beschaffung, Disposition und Transportabwicklung sowie Entscheidungskompetenz gemäß Unterschriftenregelung der HIL Durchführung von Schulungen und Einweisungen, Monitoring des Teilbudgets Beschaffung und Vertretung der Leitung Operative Materialwirtschaft Was Sie mitbringen: Eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation zum Techniker, Meister, Betriebswirt oder ähnlich Erste Führungserfahrungen sind wünschenswert Gute SAP-Kenntnisse (Modul MM) sowie ein sicherer Umgang mit MS Office Kenntnisse der Aufbau- und Ablauforganisation der Bundeswehr sind von Vorteil Eine leistungs- und ergebnisorientierte sowie gleichermaßen eigenverantwortliche Arbeitsweise Was wir Ihnen bieten: Auf uns können Sie sich verlassen: Als Partner der Bundeswehr sind wir ein krisensicherer Arbeitgeber. Flexible Arbeitsgestaltung: Früher Vogel oder Nachteule, im Büro oder Zuhause – bei uns gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel – für optimale Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Attraktive Vergütung: Sie sind wertvoll – und das zeigen wir Ihnen auch mit Ihrem Gehalt. Eine Arbeit mit Sinn: Gemeinsam mit uns gestalten Sie aktiv die Zukunft der Bundeswehr. Gesund & fit durchs Leben: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement unterstützt Ihr Wohlbefinden – für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Wir investieren in Ihre Fähigkeiten: Von Workshops zu Seminaren und E-Learning – bauen Sie Ihre Stärken gemeinsam mit uns aus. Ihre Freizeit ist goldwert: Ob 30 Tage Jahresurlaub oder Freizeitausgleich bei angesammelter Mehrarbeit. Klingt interessant? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich. In unserem Unternehmen ist grundsätzlich die Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung erforderlich. Für Fragen steht Ihnen Julia Isabel Schramm telefonisch (05237 91 - 2864) gerne zur Verfügung (Referenzcode 2561).

Abteilungsleitung Zentral-Controlling – StrategischeUnternehmenssteuerung (w/m/d)

Favorit
Bw Bekleidungsmanagement GmbH Köln 23.08.2025
Betriebswirtschaft Controlling Finanzen Gleitzeit krisensicher Leitung Personalverantwortung Projektmanagement SAP Wirtschaft

Jobbeschreibung

DIE BEKLEIDUNG DER BUNDESWEHR IST UNSER JOB.Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung und Auftragssteuerung bis hin zur Logistik und Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung – von den Schuhen bis zum Helm.Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein.So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen/Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter.Für unseren Bereich Finanzen in der Zentrale in Köln suchen wir eine engagierte und erfahrene Führungspersönlichkeit alsAbteilungsleitung Zentral-Controlling – Strategische Unternehmenssteuerung (w/m/d)Im Zuge der Einführung von SAP S/4HANA übernimmt das Zentral-Controlling eine Schlüsselrolle auf unserem Weg zu einer KPI-basierten Steuerung und OKR-gestützten Zielausrichtung. In dieser neu geschaffenen Führungsposition leiten Sie drei spezialisierte Teams, koordinieren zentrale Controlling-Funktionen und gestalten aktiv unsere Planungs- und Steuerungsarchitektur mit. Sie etablieren Strukturen für ein abgestimmtes, integriertes Controlling, treiben die Digitalisierung und Nachhaltigkeit voran und agieren als Impulsgeber*in für die Geschäftsführung. Ihre Arbeit schafft die Grundlage für zukunftsgerichtete Entscheidungen und nachhaltige Wertschöpfung – und Sie leisten einen direkten Beitrag zur Versorgungssicherheit der Bundeswehr.IHRE AUFGABEN:Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung der drei spezialisierten Teams (Finanz-Controlling, Reporting & Analyse, Personal-Controlling) und bereiten den Aufbau eines vierten Teams im Bereich Nachhaltigkeits-Controlling vor.Im strategischen Controlling verantworten Sie die Weiterentwicklung unternehmensweiter Steuerungsprozesse und richten diese gezielt auf die Unternehmensstrategie aus. Dabei konsolidieren Sie bestehende KPI- und Scorecard-Systematiken, entwickeln diese weiter und gestalten ein adressatengerechtes Berichtswesen, das alle relevanten Controlling-Bereiche – von Finanzen und Personal bis zu Investitionen, Projekten und Nachhaltigkeit – integriert. Im operativen Controlling arbeiten Sie eng mit den Abteilungen Finanzen, Personal, IT, Einkauf, SCM/Logistik und strategischen Einheiten zusammen, um ein unternehmensweit abgestimmtes Controlling zu etablieren, das bereichsübergreifend effizient ineinandergreift und interdisziplinäre Steuerungslogiken verbindet. Sie steuern im Rahmen bereichsübergreifender Digitalisierungsprojekte die Einführung moderner Systeme – etwa SAP SuccessFactors im HR-Bereich sowie Business-Intelligence-Lösungen wie Qlik Sense und Self-Service BI. Als Sparringspartner*in beraten Sie Geschäftsführung und Führungskräfte zu KPI-basierten Entscheidungen, Wirtschaftlichkeitsanalysen und Investitionsvorhaben. IHR PROFIL:Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik oder in einem vergleichbaren Studiengang – idealerweise mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder UnternehmenssteuerungMindestens zehn Jahre einschlägige Berufspraxis, davon mindestens zwei Jahre in leitender Funktion mit Personalverantwortung – erworben in der Unternehmensberatung, im Konzernumfeld oder in projektorientierten Rollen mit hoher SchnittstellenkomplexitätFundiertes Know-how im strategischen und operativen Controlling – inklusive bereichsübergreifender Prozessintegration, integrierter Unternehmenssteuerung, Forecasting, KPI-Entwicklung, Reporting-Strukturen und FinanzanalysenNachgewiesene Erfahrung im Projektmanagement, insbesondere bei der Einführung moderner IT-Systeme und Tools (z. B. SAP SuccessFactors, BW/4HANA, Power BI, Qlik Sense, Board) – inklusive Change- und StakeholdermanagementSehr gute Kenntnisse in HGB-relevanten Buchführungs- und BewertungsvorschriftenUNSER ANGEBOT:Eine unbefristete Führungsposition mit hoher Sichtbarkeit und strategischem Gestaltungsspielraum in einem krisensicheren UnternehmenEine gelebte Feedback-Kultur und i. d. R. eine jährliche Gehaltsanpassung Eine etablierte Führungs- und Unternehmenskultur, in der Zusammenarbeit, Verantwortung und Weiterentwicklung gefördert werdenIndividuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten – mit Perspektiven über die Rolle hinaus Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit zwischen 6:30 Uhr und 21:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit) Möglichkeit zum mobilen ArbeitenModerne Büroräume an einem Standort mit direkter Anbindung an das ÖPNV-Netz und die Autobahn (kostenfreie Firmenparkplätze) HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse und Motivationsschreiben) unter Angabe des Stichworts "Abteilungsleitung Zentral-Controlling – Strategische Unternehmenssteuerung (w/m/d)", Ihrer Verfügbarkeit / Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung per E-Mail.Unter dem Nachhaltigkeitsgedanken und auch um Verzögerungen im Prozess zu vermeiden, berücksichtigen wir nur Bewerbungen in digitaler Form per E-Mail.Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter Website von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich.Bw Bekleidungsmanagement GmbHPersonalabteilung | Frau Karin PotthoffEdmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 KölnTel.: 0174 2091295 E-Mail: bewerbungzentrale@bwbm.deHomepage: www.bwbm.de