Jobs für Manager - bundesweit

• Kontrolle und Überwachung der Produktionslinie
• Anfahren der Anlagen nach festgelegten Anweisungen
• Sicherstellung der Einhaltung von Prozessen, Energieverbrauch und Umweltauflagen
• Reduzierung von Qualitätsreklamationen und Einhaltung von Qualitätsstandards
• Umsetzung der Produktionspläne
• Durchführung von Schichtübergaben und Koordination nach Produktionsplan
• Überprüfung der Anlagen auf Schäden und Sicherheit
• Gewährleistung von Ordnung, Sauberkeit und Sicherheit im Arbeitsbereich

• Abgeschlossene Ausbildung als Facharbeiter in einem handwerklichen Beruf oder als Maschinen- und Anlagenführer
• Gute Deutschkenntnisse (B2) zum Verstehen von Plänen und Anleitungen
• Sichere PC-Kenntnisse
• Teamfähigkeit, hohe Flexibilität und Belastbarkeit
• Bereitschaft zum Schichtdienst und Wochenendarbeit

• Arbeit in Vollzeit mit unbefristetem Arbeitsvertrag
• Attraktives Jahresgehalt
• 30+2 Urlaubstage
• 13. Gehalt, Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
• Zulagen bei Schichtarbeit, Fitnessstudiozuschüsse, Fahrradleasing-Angebote
• Kantine mit subventionierten Preisen
• Fachliche Weiterbildungen
• Vermögenswirksame Leistungen
• Corporate Benefits
• Altersvorsorge als Direktversicherung mit Entgeltumwandlung

Sie tragenmaßgeblich zur erfolgreichen Umsetzung von Bauprojekten im Tiefbaubei.

Als Spezialist für energietechnischeInfrastruktur sucht die SPIE Versorgungstechnik GmbH für denGeschäftsbereich CityNetworks & Grids zum nächstmöglichenZeitpunkt Sieals

• Sieübernehmen die Verlegung von Rohrleitungen und Kabelsystemen imGas- und Trinkwassernetz (Ortsversorgung,Hausanschlüsse)
• Zudem sind Sie für dieErstellung und Verfüllung von Rohrgräben und Baugruben inkl. derFertigung des Baugrubenverbaus zuständig
• Siearbeiten im öffentlichen Straßenbereich (Aufbruch / Herstellen vonOberflächenbefestigungen z.B. Pflaster,Asphalt)
• Sie führen die Baumaschinen(Bagger, Radladeretc.)

• AbgeschlosseneAusbildung als Rohrleitungsbauer / Tiefbaufacharbeiter /Straßenbauer m/w/d oder als Quereinsteiger m/w/d mit erstenErfahrungen im Tiefbau /Rohrleitungsbau
• Führerschein der Klasse Berforderlich, idealerweise Klasse BE oderhöher
• Technisches Verständnis und manuellesGeschick sowie Freude am Umgang mit Baumaschinen undtechnischen Geräten
• Verantwortungsbewusstsein,Teamfähigkeit undZuverlässigkeit

Wirbieten:

• AttraktivesGehalt: nach Haustarif + Überstundenausgleich+ Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (inkl.Zusatzleistungen)
• Urlaub: 30Tage inkl.Urlaubsgeld
• Verlässlichkeit: Unbefristetekrisensichere Anstellung in einem wachsenden, innovativen undnachhaltig geführtenUnternehmen 
• Work LifeBalance: Vereinbarkeit von Freizeit, Familieund Beruf sowie ein familiäres Betriebsklima und kollegialenTeamgeist
• Perspektiven + SPIEAkademie: Weiterbildungen, vielfältigeEntwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie,sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamtenUnternehmensgruppe
• Einarbeitung: strukturiertund langfristig in einem engagierten Team mit angenehmenArbeits- undBetriebsklima 
• BetrieblicheAltersversorgung
• Gemeinsamhelfen: Spenden Sie den Rest-Cent IhrerNettovergütung und erhalten Sie bei Bedarf selbst finanzielle Hilfeaus demUnterstützungsfond.
• WeitereBenefits: Prämien für Mitarbeiterempfehlungenund Rabatte bei Marken undShops

Das ist Ihr Job:

• Vom Innendienst generierte Leads in Abschlüsse verwandeln
• Über Kaltakquise und Empfehlungen potenzielle B2B-Kunden ansprechen, Interessenten mit Persönlichkeit begeistern und durch eine hervorragende Beratung vor Ort für Kaffee Partner gewinnen
• Bedürfnisse empathisch ermitteln, mit passgenauen Lösungen matchen und Verträge abschließen
• Durch individuelle Produktverkostungen überzeugen und in der Region Berlin / Frankfurt (Oder) aus Interessenten Kunden machen

Das bringen Sie mit:

• Leidenschaft für den Direktvertrieb und den Willen, Wachstum zu generieren
• Hartnäckigkeit, Ausdauer und Abschlussstärke sowie Spaß daran, Geld zu verdienen
• Talent, sich in andere hineinzuversetzen, um dem Interessenten die für ihn beste Lösung zu verkaufen
• Hohe Eigenmotivation sowie Kommunikationsstärke und Lust, potenzielle Kunden aktiv anzusprechen
• Idealerweise abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – aber auch Quereinsteiger sind herzlich willkommen

Darauf können Sie sich freuen

Vergütung

Finanzielle Sicherheit

Onboarding & Entwicklung

Firmenwagen & Hardware

Events

Team

Urlaub

Und noch mehr Benefits

Ihre Aufgaben:

• Übernahme der fachlichen Leitung für den Bereich verlegefähige Rechenzentren
• Unterstützung bei der internen Auftragnehmerschaft (Sponsor) für Lösungen im Umfeld militärischen IT auf hohem Sicherheitsniveau
• Anforderungsaufnahme, Analyse und Dokumentation von Themen in Abstimmung mit dem Kunden, sowie deren Umsetzung in tragfähige Konzepte und Architektur
• Kundenberatung bei Konzepten und Zielbildern zur Umsetzung und Betrieb der IT-Lösungen im Umfeld von Führungsinformationssystemen
• Unterstützung bei Angeboten, Leistungsbeschreibungen, Kalkulationen sowie Back-to-Back Agreements
• Zusammenarbeit mit der Bundeswehr / dem User und allen Bereichen der BWI zur Stärkung der Nutzerorientierung und Verständnis der Anforderungen
• Neu- und Weiterentwicklung von Architekturkonzepten und Referenzarchitekturen im Bereich der einsatznahen IT unter Berücksichtigung der Vorgaben und Richtlinien der BWI, Bw und NATO
• Abstimmung von Architektur-, Betriebs- und Rolloutkonzepten mit den Verantwortlichen der Bundeswehr, internen Einheiten der BWI und sowie externen Dienstleistern

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Ausbildung
• Mindestens sechs Jahre praktische Erfahrung in IT Architektur-Methoden mit guten Planungs- und Konzeptionskenntnissen, idealerweise in großen und komplexen IT-Projekten im Bereich von sicherheitsrelevanten IT-Infrastrukturen
• Hervorragende Kenntnisse in IP-Netzwerken, Routing, Switching, VLANs, Firewalls sowie Load Balancing und High Availability Technologien
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich der IT-Infrastrukturen (Server, Netzwerk und Kommunikation) speziell im Kontext der einsatznahen IT (GMN)
• Sehr gute Kenntnisse in der Planung und Umsetzung von Hochverfügbarkeitskonzepten wie Redundanz und Failover
• Operative Erfahrungen in Betriebsmodellen (z.B. ITIL), idealerweise im Umfeld KRITIS oder Bw
• Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an Entscheidungs- und Umsetzungskraft
• Eine ergebnisorientierte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie Delegationsfähigkeit und Belastbarkeit
• Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort wie Schrift sowie Reisebereitschaft

Wir bieten:

• Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands
• Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befähigen und unterstützen wir in Frieden, Krise und Krieg
• Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist
• Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit

Das ist Ihr Job:

• Vom Innendienst generierte Leads in Abschlüsse verwandeln
• Über Kaltakquise und Empfehlungen potenzielle B2B-Kunden ansprechen, Interessenten mit Persönlichkeit begeistern und durch eine hervorragende Beratung vor Ort für Kaffee Partner gewinnen
• Bedürfnisse empathisch ermitteln, mit passgenauen Lösungen matchen und Verträge abschließen
• Durch individuelle Produktverkostungen überzeugen und in der Region Leipzig aus Interessenten Kunden machen

Das bringen Sie mit:

• Leidenschaft für den Direktvertrieb und den Willen, Wachstum zu generieren
• Hartnäckigkeit, Ausdauer und Abschlussstärke sowie Spaß daran, Geld zu verdienen
• Talent, sich in andere hineinzuversetzen, um dem Interessenten die für ihn beste Lösung zu verkaufen
• Hohe Eigenmotivation sowie Kommunikationsstärke und Lust, potenzielle Kunden aktiv anzusprechen
• Idealerweise abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – aber auch Quereinsteiger sind herzlich willkommen

Darauf können Sie sich freuen

Vergütung

Finanzielle Sicherheit

Onboarding & Entwicklung

Firmenwagen & Hardware

Events

Team

Urlaub

Und noch mehr Benefits

Du. Mit uns?

Dafür stehst Du auf:

• Schnittstelle und fachliche Abstimmung zur Umsetzung der Dienstleistungen zwischen Kunde und Auftragsabwicklung
• Verhandeln der Dienstleistungsverträge mit den Kunden und zusätzliche Unterstützung der Key Account Manager bei komplexen Vertragsverhandlungen (z.B. Bietergespräche) überwiegend im Kundensegment VNB aber auch im gesamten Drittgeschäft
• Intensive Kontakt- und Beziehungspflege von Bestandskunden und potentiellen Neukunden im Sinne eines Account Managers durch regelmäßige Terminvereinbarungen und Kundengespräche
• Akquirieren von neuen Kunden im Segment Stadtwerke und Verteilnetzbetreiber
• Markt- und Kundenbedürfnisse für aktuelle und zukünftige Dienstleistungen und Produkte auf Basis der Ergebnisse von Markanalysen und durch immer wieder stattfindende Besuche und Interviews von Kunden und nicht-Kunden ermitteln
• Kontinuierliche Weiterentwicklung des Dienstleistungs- und Produktportfolios entsprechend der Marktanforderungen und Unternehmensstrategie unterstützen und anstoßen
• Aktive Vermarktung des Metering Dienstleistungsangebotes und von neuen SMR Produkten
• Sicherstellung der Vertragserfüllung für neue und bestehende Kunden vorantreiben und unterstützen
• Auswertungen zur Abrechnung erstellen, Prüfen und Freigabe von Rechnungen

Das bringst Du mit:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich der Fachrichtung Ingenieurwesen/Wirtschaftsingenieur/Informatik oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der Durchführung von komplexen Projekten, sehr gute Strukturierungs- und Priorisierungsfähigkeit sowie Erfahrung im Multiprojektmanagement und agilen Methoden
• Sehr gute Kenntnisse der energiewirtschaftlichen Zusammenhänge, insbesondere des Messwesens
• Eigeninitiative, Innovationsfähigkeit und Teamgeist
• Ausgeprägte Zielorientierung mit hoher Konzeptions- und Umsetzungsstärke, hohe Problemlösungskompetenz, schnelle Auffassungsgabe
• Hohe Veränderungsbereitschaft, Reisebereitschaft

Das bieten wir Dir:

• Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersversorgung und eine attraktive Vergütung
• Ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld
• Mit innovativen und kreativen Ideen die Energielandschaft von morgen aktiv mitgestalten
• Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen

Was du bewegst

• Fachliches und disziplinarisches Führen der Gruppe „Gestattungsmanagement“
• Überwachen der Beschaffung von Dienstbarkeiten und Gestattungsverträgen im Zuge der Errichtung und Umgestaltung von elektrischen Energieversorgungsanlagen
• Identifizieren von Vertragspartnerinnen und Vertragspartnern für eine gebündelte Bearbeitung von Gestattungs- und Dienstbarkeitsverträgen und Verhandlungen wirtschaftlicher Rahmenvertragskonzepte
• Überwachung der fristgerechten Bearbeitung von Stellungnahmen für Bebauungsplan-Verfahren sowie Überwachung der Teilnahme an Arbeitskreisen der Behörden
• Schaffen und Weiterentwickeln von Arbeitsgrundlagen bzw. -vorgaben, wie z. B. Musterverträge, Musterschreiben, Prozessbeschreibungen, Arbeitsanweisungen
• Schaffen geeigneter unternehmensinterner und -externer Schnitt-stellen zu Geschäftspartnerinnen und Geschäftspartnern (Kooperationspartner, Notariaten, Behörden etc.) und angrenzenden unternehmensinternen Bereichen

Was dich auszeichnet

• Abgeschlossenes Studium als Elektroingenieurin (a*), als Betriebswirtin (a*) oder in einer anderen aufgabenbezogenen Disziplin
• Mehrjährige Berufserfahrung
• Kenntnisse im Grundstücks-, Grund- und Baurecht
• Idealerweise Kenntnisse im Aufbau und Betrieb eines Stromverteilnetzes und von der Niederspannungs-Anschlussverordnung
• Führungskompetenz und Verhandlungsgeschick
• Führerschein Klasse B oder vergleichbar

Was du bekommst

• Sicherer Arbeitsplatz
• Attraktive Vergütung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Weiterbildung & Qualifizierung
• Sportangebote

*Das ist uns auch wichtig

AUFGABEN

• Leitung und Koordination des Teams für chemische Charakterisierung
• Mithilfe bei der Organisation des Laboraufbaus (Renovierung, Bestückung, Mitarbeitendengewinnung), sowie Entwicklung und Implementierung neuer Methoden und Verfahren zur chemischen Charakterisierung
• Sicherstellung der Einhaltung und Umsetzung von Qualitätsstandards und gesetzlichen Vorschriften
• Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und externen Partnerinnen und Partnern
• Wahrnehmung der Aufgaben eines Study Directors gemäß der FDA GLP Anforderungen (21 CFR Part 58), sowie Entwicklung von Prüfstrategien für Kundinnen und Kunden

QUALIFIKATIONEN

• Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium im Bereich Chemie oder einem verwandten Fachgebiet (mind. Diplom oder Master of Science oder vergleichbar)
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Bereich chemische Charakterisierung und als Study Director
• Fundierte Kenntnisse in analytisch-chemischen Methoden und Techniken, bevorzugt LCMS-QTOF, TQ-GC-MS-MS, GC-MS, GC-HS-MS
• Einschlägige Softwarekenntnisse im chemisch-analytischen Bereich (vorzugsweise Agilent Masshunter) und fundierte Kenntnisse bezüglich Datenbanknutzung (z. B. NIST, Chemfinder) im Bereich chemische Charakterisierung
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

• Verantwortung für den regionalen Vertriebserfolg
• Vertrieb von Produkten und Lösungen wie PV-Anlagen, Gewerbespeicher und Ladeinfrastruktur
• Aktive Akquise und Betreuung von Fachpartnern wie Solarteuren und Installateuren
• Organisation und Durchführung von Infoveranstaltungen
• Präsentation und maßgeschneiderte Angebotserstellung
• Marktanalyse und Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten

• Fundierte elektrotechnische Kenntnisse (Studium/Ausbildung)
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im technischen Vertrieb
• Sicherer Umgang mit ERP- und CRM-Systemen
• Bereitschaft zu regionalen Dienstreisen (Führerschein Klasse B erforderlich)
• Sehr selbstständige Arbeitsweise, da Neoom keine Büros in Norddeutschland hat.

• Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
• Fix Gehalt + Provision für deine Zielerreichung
• Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Einsatz in einem zukunftsorientierten und wachsenden Marktsegment

Ein Arbeitstag bei uns

• Pädagogische und organisatorische Leitung der Berufsfachschule für Logopädie
• Sicherstellung und Weiterentwicklung der Ausbildungsqualität durch moderne, evidenzbasierte Lehrkonzepte
• Führung und Förderung des Lehrteams sowie strategische Personal- und Unterrichtsplanung
• Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie Umsetzung der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung
• Entwicklung und Implementierung innovativer Schul- und Lehrkonzepte, die den aktuellen Anforderungen der Logopädie und der beruflichen Bildung entsprechen
• Netzwerkarbeit und Förderung von Kooperationen mit Praxispartnern, Hochschulen und Fachverbänden, um eine zukunftsorientierte Ausbildung zu gewährleisten

Wir freuen uns auf

• abgeschlossene akademische Ausbildung in der Logopädie/ Sprachtherapie/ Sprechwissenschaften/ Pädagogik oder einem vergleichbaren Bereich

• mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren therapeutischen oder pädagogischen Bereich, idealerweise auch Erfahrungen im Schulmanagement oder in einer Leitungsposition

• Kenntnisse bzgl. Ausbildungsinhalte, Prüfungsinhalte
• Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
• eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und hohe Motivation, die Schule weiterzuentwickeln

Gute Gründe für einen Wechsel

• Gestaltungsspielraum in der praxisnahen und innovativen Ausbildung der nächsten Generation von Logopädinnen und Logopäden
• Förderung der individuellen beruflichen Weiterentwicklung, z. B. durch Fortbildungen und moderne Führungsansätze
• Ein abwechslungsreiches und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Möglichkeit, digitale und evidenzbasierte Lehrmethoden zu integrieren
• Lukrative Vergütung
• Verantwortungsvolle Führungsaufgaben mit viel Raum für eigene Ideen und Schulentwicklung

Ein Arbeitstag bei uns

• Du planst, vermarktest und koordinierst sowohl kleine als auch große Events für unsere Mitarbeitende
• Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf während der Veranstaltung
• Du analysierst die Eventerfolge und entwickelst gemeinsam im Team Verbesserungen und Optimierungen
• Du organisierst und begleitest Fachmessen im Rahmen der Patienten- und Personalakquise

Wir freuen uns auf

• abgeschlossene Ausbildung zur Veranstaltungskauffrau/ zum Veranstaltungskaufmann

• erste praktische Erfahrungen im Bereich Eventmanagement

• Du hast eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und arbeitest gern im Team zusammen
• Dein selbständiger Arbeitsstil ist gewissenhaft und strukturiert
• Du bist ein Organisationstalent

Gute Gründe für einen Wechsel

• eine langfristige Zusammenarbeit und finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
• Arbeiten in einem dynamischen, kreativen Team mit kollegialer Teamkultur
• ein modern eingerichteter Arbeitsplatz
• kreatives Arbeitsumfeld

• die Lerninhalte dort anzuwenden, wo Energiewende umgesetzt und die Stromversorgung für 18 Mio. Menschen rund um die Uhr sichergestellt wird,
• in Projekten mitzuarbeiten, z. B. Durchführung und Weiterentwicklungen unserer Instandhaltung,
• die Planungen in entsprechender Qualität umzusetzen,
• Funktionstests durchzuführen und Technik in Betrieb zu nehmen,
• die Aufgaben zeit- und qualitätsgerecht auszuführen,
• die Ursachen bei technischen Fehlfunktionen zu ermitteln.

• (bevorstehender) Schulabschluss mit guten bis sehr guten Noten,
• Interesse an der Energiewende und elektrotechnischen Themen,
• Motivation, Neues zu lernen und Verantwortung für erste eigene Projekte zu übernehmen,
• Pflichtbewusstsein, strukturierte Herangehensweise und Eigeninitiative,
• Handwerkliches Geschick und gutes technisches Grundverständnis,
• Teamfähigkeit, Durchhaltevermögen und Sorgfalt,
• Bereitschaft zur Arbeit im Freien sowie die Bereitschaft mobil durch unser Netzgebiet zu reisen,
• Gute bis sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift.

Über Gerresheimer

Stellenbeschreibung

• Führung von vier Schichtleitenden
• Steuerung der Weiterentwicklung von Mitarbeitenden sowie der Sicherstellung einer ausreichenden Qualifikation der Mitarbeitenden im Verantwortungsbereich zusammen mit den vier Schichtleitenden
• Kontinuierliches Monitoring der Produktionseffizienz und Einleitung geeigneter Maßnahmen bei Abweichungen
• Operative und strategische Planung eines effizienten Personal- und Produktionsmitteleinsatzes
• Ständige Analyse und Optimierung der Prozesse im Verantwortungsbereich, auch abteilungs- und organisationsübergreifend
• Aktive Beteiligung an Problemlösungsprozessen, Initiierung und Durchführung von Effizienz- und Qualitätsverbesserungsmaßnahmen inklusive der zielgerichteten Steuerung von Optimierungsthemen
• Sicherstellung der Einhaltung des Arbeitsschutzes, Umweltschutzes und der GMP unter Berücksichtigung gesetzlicher und betrieblicher Vorschriften

Qualifikationen

Zusätzliche Informationen

• Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket
• Flache Hierarchien und schnelle Kommunikation
• Ein kollegiales, modernes und internationales Arbeitsumfeld
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Kostenlose Getränke und Parkplätze
• Vergünstigungen bei Kooperationspartnern

Equal Rights

Was Dich erwartet

• Technische und organisatorische Abwicklung von Projekten vor Ort in Zusammenarbeit mit der Projektleitung
• Einhaltung der terminlichen, wirtschaftlichen und qualitativen Projektziele gemäß dem Projektauftrag
• Lösungs- und zielorientierte Kommunikation mit Kunden und Lieferanten als erster Ansprechpartner vor Ort
• Werteorientierte und fachliche Führung von Montagepersonal und Nachunternehmern sowie Überwachung hinsichtlich der Einhaltung von Vorschriften
• Nachtragspotential erkennen und erfassen
• Eine überdurchschnittliche Vergütung

Was Du mitbringst

• Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) oder vergleichbar mit mehrjähriger Berufserfahrung
• Sichere MS Office Kenntnisse und sehr gute VOB Kenntnisse
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Vorteile

• Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag
• Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest!
• Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung
• Mitarbeiterprämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung
• Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit
• Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat
• Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge

*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht.

What you can expect:

• You work to maximize the commercial opportunity for a designated biosimilar across Europe and other future regions.
  

• You lead brand and marketing activities to protect market share and differentiate against competition.
  

• You monitor and track product performance and lead critical priorities to deliver/exceed financial and non-financial commercial expectations for your assigned brand.
  

• You lead market analysis activities, identifying key segment value drivers, growth opportunities, product positioning, and customer segmentation/targeting.
  

• You work collaboratively with regional/country commercial leads and GMs to understand changes in markets, customer behavior, barriers and opportunities to business growth, competition, pricing and reimbursement changes, policy and government initiatives, market access efforts, etc.
  

• You serve as the internal single point of contact for the designated brand in key forums – S&OP reviews, affiliate engagement meetings, and strategy workshops.
  

• You will report to the Global Head Biosimilars.
  

Who we are looking for:

• You hold a Bachelor’s degree; a Master’s degree is strongly preferred.
  

• You have a minimum of 3+ years of experience in the pharmaceutical industry, with a strong understanding of the pharmaceutical commercial and market access landscape.
  

• You have strong analytical and research competencies.
  

• You are financially literate.
  

• You are an excellent communicator, both written and verbal.
  

• You have outstanding collaboration skills, including the ability to influence and motivate without direct authority.
  

• Proficiency in business-level English is required. Additional language skills (e.g., German) are a plus.
  

What we offer

• An open corporate culture with fast decision-making processes and a lot of potential for your personal development
• Individual development and training opportunities
• Flexible working hours and mobile working up to 2 days per week (depending on the job profile)
• Job ticket for the RMV region and Job Bike
• Childcare allowance
• Health-promoting offers such as or the STADA Gym (free of charge)
• Numerous additional benefits such as group accident insurance or supplementary pension scheme
• Subsidized cafeteria

• You will prepare and coordinate the monitoring activities in clinical studies and supervise monitoring service providers (MSP) and contract research organizations (CROs).
• A key task of your responsibilities is the review of monitoring visit reports and clinical study documents including monitoring plans.
• You are responsible for corrective and preventive actions (CA/PA) management and follow-up with MSP and CROs.
• You prepare agreements with MSP.
• You coordinate and execute co-monitoring activities at selected clinical study centers to ensure sponsor oversight, monitoring performance and clinical study quality.
• You actively communicate with MSP, CROs and investigator teams.
• You create and review area-specific Standard Operating Procedures.
• You will be involved in audit activities at MSP and CROs.

Who we are looking for

• You have a degree in natural sciences, pharmacy, or a related field.
• You have a strong track record with several years of experience in clinical monitoring of both multicentric patient studies and monocentric healthy subject studies either in pharmaceutical industry or in a CRO.
• You possess in-depth knowledge of regulatory requirements (GCP, ICH).
• You are familiar with the area of quality management.
• You are able to plan strategically and solve problems with a high level of attention to detail.
• You approach your tasks systematically, independently, and responsibly, and are willing to take on cross-functional tasks.
• You possess strong communication skills in both German and English.
  

What we offer

• An open corporate culture with fast decision-making processes and a lot of potential for your personal development
• Individual development and training opportunities
• Flexible working hours and mobile working up to 2 days per week (depending on the job profile)
• Job ticket for the RMV region and Job Bike
• Childcare allowance
• Health-promoting offers such as or the STADA Gym (free of charge)
• Numerous additional benefits such as "future payment", group accident insurance, supplementary pension scheme, and chemical industry pension fund
• Subsidized cafeteria

• Kontrolle und Überwachung der Produktionslinie
• Anfahren der Anlagen nach festgelegten Anweisungen
• Sicherstellung der Einhaltung von Prozessen, Energieverbrauch und Umweltauflagen
• Reduzierung von Qualitätsreklamationen und Einhaltung von Qualitätsstandards
• Umsetzung der Produktionspläne
• Durchführung von Schichtübergaben und Koordination nach Produktionsplan
• Überprüfung der Anlagen auf Schäden und Sicherheit
• Gewährleistung von Ordnung, Sauberkeit und Sicherheit im Arbeitsbereich

• Abgeschlossene Ausbildung als Facharbeiter in einem handwerklichen Beruf oder als Maschinen- und Anlagenführer
• Gute Deutschkenntnisse (B2) zum Verstehen von Plänen und Anleitungen
• Sichere PC-Kenntnisse
• Teamfähigkeit, hohe Flexibilität und Belastbarkeit
• Bereitschaft zum Schichtdienst und Wochenendarbeit

• Arbeit in Vollzeit mit unbefristetem Arbeitsvertrag
• Attraktives Jahresgehalt
• 30+2 Urlaubstage
• 13. Gehalt, Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
• Zulagen bei Schichtarbeit, Fitnessstudiozuschüsse, Fahrradleasing-Angebote
• Kantine mit subventionierten Preisen
• Fachliche Weiterbildungen
• Vermögenswirksame Leistungen
• Corporate Benefits
• Altersvorsorge als Direktversicherung mit Entgeltumwandlung

Was Du bei uns bewegst

• Produktionsleitung für die Gießerei
• Entwicklung und Weiterentwicklung von Schmelz- und Gießtechnologien
• Mitgestaltung der strategischen Entwicklung der Gießerei
• Leitung von Projekten zur Entwicklung der Gießerei, insb. Projekte zur kontinuierlichen Verbesserung der Gießerei sowie Investitionsprojekten
• Fachliche Führung des Spezialistenteams der Gießerei
• Verantwortung für die Produktionsprozesse und die kontinuierliche Verbesserung der Produktionsabläufe über die gesamte Wertschöpfungskette der Gießerei
• Standardisierungs- und Verbesserungsarbeiten sicherstellen und aktiv vorantreiben
• Aktive Gestaltung der Organisations- und Kompetenzentwicklung im Bereich der Gießerei
• Stellvertretende Betriebsleitung
• Hinwirken auf eine positive, auf die Ziele ausgerichtete Arbeitskultur
• Teilnahme am Bereitschaftsdienst
• Etablierung der Sicherheitskultur in der Gießerei

Was Dich auszeichnet

• Abgeschlossenes Ingenieurstudium (Diplom/Master) der Fachrichtungen Gießereikunde, Metallurgie, Maschinenbau, Werkstofftechnik, Verfahrenstechnik oder vergleichbare Fachrichtungen
• Mehrjährige Berufserfahrung im Produktionsumfeld, bevorzugt im Bereich Gießerei wünschenswert
• Verantwortungsbewusstsein, Begeisterungsfähigkeit und Einsatzbereitschaft
• Produktionsaffinität (hohe Verfügbarkeit und Präsenz an der Anlage)
• Sicheres Auftreten, Kundenorientierung sowie Verhandlungs-, diplomatisches und integratives Geschick im Umgang mit unterschiedlichsten Gesprächspersonen

Was wir bieten

• Attraktives Vergütungspaket
• Exzellente Weiterbildungsangebote
• Respektvolle und kollegiale Unternehmenskultur
• Sport - & Gesundheitsförderung (z.B. Urban Sports)
• Work-Life-Balance
• Kantine
• Betriebliche und tarifliche Altersvorsorge
• Corporate Benefits Portal mit vielen Vergünstigungen
• Bezuschusstes Deutschlandticket
• Zugang zum Handelshof in Düsseldorf und HH-Harburg
• Jobrad

• Selbstständige Abwicklung von Freileitungsmontagen im Bereich von 1 bis 20 kV für Energieversorgungsunternehmen im regionalen Raum
• Montage und Demontage von Leitungen und Masten
• Wartung und Instandhaltung

• Sie haben eine handwerkliche Ausbildung, z.B. als Energieelektroniker, Zimmerer, Dachdecker, Schlosser, Gerüstbauer, Flaschner oder Land- und Forstwirt (m/w/d) - wir geben auch Quereinsteigenden eine Chance!
• Sie besitzen die Bereitschaft zur Weiterbildung in den Themenfeldern rund um Freileitungsbau und Elektrotechnik
• Sie können einen gültigen Führerschein, mindestens Klasse B, vorweisen
• Sie haben ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Eigeninitiative und Teamfähigkeit

• This Field Service Director role will put your highly specialized experience and talent to work at Applied Materials. You may be called upon to anticipate internal or external business challenges, as well as to recommend process and strategy improvements. Your input will help guide organisational strategy, and you will lead your team to achieve key milestones and objectives in this senior role. You will report to the Central Europe Field Service Senior Director.

• Ensure all field service team members acquire necessary capability and knowledge in both technical and soft skill when managing daily operation with customers.  
• Direct and manage activities for customer site in Germany including people management, customer satisfaction, P&L, budget management.
• Bridge customer HQ working model/mindset internally and externally to meet customer expectation in terms of Safety, Quality, and Speed.
• Leads through subordinate managers of managers; executes segment/functional business plans and contributes to the development of segment/functional strategy
• Utilize skills in project management to lead large teams in change processes.
• Provide approval guidelines and leadership to reporting managers around long-term program, strategy, and process design.
• Ensure all Field Service Projects are completed within budget/deadline to meet customer's need.
• Anticipate future customer needs and direct the delivery of customer service commitments. Own the overall site responsibility for customer satisfaction.
• Ensure that the site maintains a workforce with the requisite skills and capabilities to meet current and future customer service requirements. Is responsible for individual and employee development and employee satisfaction. 
• Work with senior business group management team to ensure that such programs, strategies, and processes address high value problems for the Business Unit and are aligned with the organization’s direction.
• Define performance metrics and reports on the site's progress against business unit and account specific goals.

• Demonstrates broad and comprehensive understanding of different systems, theories and practices

• Negotiates and influences the opinions of others at the senior executive level and in external organizations; exercises sensitivity to the audience 

• An engineer school or bachelor’s degree
• 10 years plus of relevant experience  
• Extensive and highly regarded expertise in semiconductor or related industry,
• Experience in strategic planning and business analytics.
• High level Customer Management experience
• Ability to lead, inspire and motivate teams.
• Excellent interpersonal skills to communicate complex ideas, anticipate potential objections and persuade others, often at senior levels, to adopt a different point of view
• Excellent knowledge of management methods and techniques
• Process Improvement and strong decision-making skills
• Strong presentation and negotiation skills.

• You’ll use your expertise and innovative thinking to solve unique and complex problems with a broad impact on the business 
• Your work will impact the direction and resource allocation for various operational-related programs and projects  

Qualifications

Education:

Skills

Certifications:

Languages:

Years of Experience:

Work Experience:

Additional Information

Shift:

Travel:

Relocation Eligible:

E.ON ist einer der größten europäischen Betreiber von Energienetzen und Energieinfrastruktur sowie Anbieter innovativer Energielösungen. Unsere Mitarbeitenden arbeiten stetig daran, eine CO2-freie, digitale Energiewelt aufzubauen und unseren Kunden Zugang zu nachhaltiger Energie zu ermöglichen. Um das zu erreichen, richten wir unser Handeln auf Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Wachstum aus. Wir sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen und heißen alle Menschen in unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur willkommen.

• Selbstständige Leitung und Abwicklung anspruchsvoller Projekte in der technischen Gebäudeausrüstung
• Konzeptionierung gebäudetechnischer Anlagen der HLSK unter Einhaltung aktueller gültiger Normen, Gesetze und Anforderungen
• Erstellung von Leistungsverzeichnissen
• Begleitung der Prozesse von der Angebotsphase über die Abwicklung bis zur Abrechnung
• Berater und Bindeglied: mit Ihrer Hilfe finden wir ideale Lösungen für unsere Kunden

• Abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium in der Versorgungstechnik oder Meister im Bereich HLSK mit mehrjährigen Berufserfahrungen in der Fachplanung
• Kenntnisse über die Leistungsphasen der HOAI
• Ausgeprägte Vertriebsstärke und hohe Eigeninitiative
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ein souveränes Auftreten
• Erfahrungen im gebäudetechnischen Dienstleistungssektor
• Konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten runden Ihr Profil ab

• Eigener PKW, auch zur Privatnutzung
• Regelmäßige Gehaltserhöhungen & Erfolgsprämien
• Vertraglich festgelegtes Urlaubs- & Weihnachtsgeld
• Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen
• 30 Tage Urlaub
• Fitnesszuschuss & exklusive Einkaufsvorteile über corporate benefits
• Schulungen & Weiterbildungen (intern & extern)
• Teamevents & Feiern
• Zusammenarbeit in einem tollen Team mit Wertschätzung & Eigenverantwortung

• Marktführend im Bereich Softwarelösungen für ambulante Pflegeeinrichtungen
• Seit 25 Jahren erfolgreich im Wachstumsmarkt Gesundheitswesen
• Mittelständisches Unternehmen mit über 125 Mitarbeitern an sechs Standorten deutschlandweit
• Fast 100 Prozent Kundenbindung mit unseren einzigartigen B2B-Lösungen
• Mobillösung mit aktuell zehntausenden professionellen Nutzern

• Strategische Planung und Implementierung von automatisierten Tests sowie exploratives Testen der Software zur Qualitätssicherung
• Verantwortung für die Spezifikation und Durchführung der Systemtests, automatisierter Tests und nicht funktionaler Tests
• Verantwortlichkeit des Fehlermanagements, Dokumentation und Analyse von Testergebnissen
• Ausarbeitung von Strategien zur Sicherung der Softwarequalität in enger Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement und der Entwicklung
• Umsetzung des Reportings und der Dokumentationen sowie das Erfassen und die Nachverfolgung von Fehlermeldungen
• Kontinuierliche Weiterentwicklung, Optimierung und Pflege des Test-Frameworks, der Test-Umgebung und der agilen Teststrategie

• Du besitzt gute Kenntnisse in Testmethodik, Testprozess und Testautomatisierungen und kannst im besten Fall mehrere Jahre Berufserfahrung vorweisen
• Eigenverantwortliches Arbeiten zählt zu deinen Stärken
• Du hast Kenntnisse über gängige Werkzeuge wie z.B. Tosca, Squish, Ranorex, TestComplete oder vergleichbar
• Du besitzt tiefere Erfahrungen in der Analyse bestehender Prozesse sowie der Erarbeitung von Optimierungsmaßnahmen
• Arbeiten nach Test Driven Development zählt zu deinen Kenntnissen
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend erforderlich

• Wir bieten dir einen Arbeitsplatz in moderner Umgebung im Sheridan-Park Augsburg
• Flache Hierarchien, ein angenehmes Betriebsklima und ein innovatives Team
• Chance zur Entfaltung, Mitgestaltung und eigenverantwortlichem Handeln
• Unbefristete und zukunftssichere Anstellung in der Wachstumsbranche Gesundheitswesen mit 30 Tagen Urlaub
• Festgehalt mit zusätzlichem erfolgsabhängigen Jahresbonus
• Flexible Arbeitszeiten und Option auf tageweises Homeoffice
• Wir bieten ein intensives Onboarding und Einarbeitung in das Aufgabengebiet

Bei uns wirst du

• gemeinsam mit der Studioleitung den Betrieb deines FitX-Studios organisieren
• unsere classx-Kurse erlernen und leiten, xuper Trainingspläne schreiben und unsere Mitglieder auf der Trainingsfläche betreuen
• unsere Leadership-Philosophie verkörpern, Vorbild sein und dein Team motivieren
• dafür sorgen, dass sich unser Service für Mitglieder wie Freundschaft anfühlt

Dafür brauchst du

• mindestens 18 Jahre Lebenserfahrung
• erste Erfahrung als Fitnesstrainer:in oder in einer anderen Aufgabe in einem Fitnessstudio
• eine Fitnesstrainer B-Lizenz oder eine abgeschlossene Ausbildung/ ein Studium im Bereich Sport und Gesundheit
• Erfahrung im Leiten von Fitnesskursen oder du bist bereits glühender Fan der classx-Kurswelt
• die Motivation dafür zu sorgen, dass sich unsere Mitglieder bei uns zuhause fühlen

HIER WERDEN SIEARBEITEN:

DIES SIND IHREAUFGABEN:

DASBRINGEN SIEMIT:

WIRGARANTIERENIHNEN:

LEBENSLAUFGENÜGT:

Dein Team

Wir sind das Corporate-Marketing-Team aus Braunschweig und haben ein klares Ziel: online noch sichtbarer zu werden und uns abzuheben. Unser Team vereint kreative Köpfe und digitale Macher – und jetzt suchen wir dich als smarten analytischen Player um unser vierköpfiges Team zu verstärken.

Was dich erwartet

Das bringst du mit

Viele gute Gründe