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17.020 Jobs gefunden

Sales Manager / Vertriebsaußendienst in der D-A-CH – Region (m/w/d) zur Direktvermittlung

Favorit
job-angel Personalmanagement GmbH Nürnberg 31.03.2025
Bonus bundesweit Englisch Gleitzeit Personalmanagement Quereinsteiger Sales Unbefristet Vertrieb

Jobbeschreibung

JOB ANGEL ist auf die Direktvermittlung von Mitarbeitern im gesamten kaufmännischen Segment spezialisiert. Hierbei bieten wir attraktive neue Perspektiven für erfahrene Fach- und Führungskräfte aller Branchen, sowie für Berufsanfänger und Wieder- oder Quereinsteiger. Wir kennen die Spezifika Ihrer Berufsgruppe und beraten Sie – auf Basis Ihrer Fähigkeiten, Kenntnisse und Wünsche – individuell! Profitieren Sie von unseren sehr guten Kontakten zu namhaften mittelständischen Unternehmen und Großkonzernen in der Metropolregion Nürnberg und bundesweit! Aktuell suchen wir für unseren Kunden - ein international aufgestelltes mittelständisches Unternehmen aus der Kunststoffbranche - am Standort Nürnberg eine/n Sales Manager / Vertriebsaußendienst in der D-A-CH - Region (m/w/d) zur Direktvermittlung Ihre Aufgaben als Sales Manager / Vertriebsaußendienst: Aktiver und systematischer Aufbau von Neukunden inklusive eigenständiger Akquise und Terminvereinbarung Nutzung von digitalen Tools wie Linkedin, Datenbanken, Netzwerke, etc. zur Neukundenakquise Account Management und Intensivierung der Kundenbeziehungen zu Bestandskunden Angebotserstellung, sowie Preis- und Vertragsverhandlungen mit Neu- und Bestandskunden Koordinierung von Kundenanforderungen und -aufträgen sowie Terminverfolgung Marktforschung zur Identifizierung von Produkttrends, sowie potentiellen neuen Marktsegmenten Entwicklung von Strategien zur Erschließung neuer Kunden und Geschäftsfelder Wettbewerbsanalyse- und Beobachtung sowie Teilnahme an Fachmessen Zusammenarbeit mit Inside Sales und allen relevanten Abteilungen im Unternehmen Umsatz- und Budgetverantwortung inkl. Monitoring und Abstimmung mit der Geschäftsführung Datenpflege im CRM-System sowie Erstellung der notwendigen Vertriebsberichte Ihre Kenntnisse und Fähigkeiten: Mehrjährige Erfahrung im Vertriebsaußendienst, idealerweise in der Kunststoffindustrie oder Verpackungsbranche Sehr gute Englischkenntnisse für die Kommunikation mit internationalen Kollegen Hands On und Hunter Mentalität, gepaart mit kontaktfreudigem und verhandlungssicherem Auftreten Hohe Reisebereitschaft innerhalb der D-A-CH Region (überwiegend Deutschland) Digital orientierte Persönlichkeit mit technischer Affinität und Aufgeschlossenheit Neues mit zu gestalten Durchsetzungsvermögen und eine selbstständige sowie verantwortungsvolle Arbeitsweise Ihre Benefits bei unserem Kunden: Attraktives Fixgehalt plus Bonusmodell und Spesenregelung Firmenfahrzeug zur Privatnutzung Mobiltelefon und Notebook Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub und Gleitzeitmodell Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Zahlreiche Mitgestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Internationales Unternehmen mit familiären Charakter Kurze Entscheidungswege mit Berichtserstattung direkt an die Geschäftsführung Ihre Vorteile mit JOB ANGEL: Sie bewerben sich nur einmal, den Rest erledigen wir für Sie! Wir kennen unsere Kunden und die Ansprechpartner aus der Personalabteilung und können so öfter auch mal ein Vorstellungsgespräch für Sie realisieren, wenn es von der Berufserfahrung oder Qualifikation auf den ersten Blick nicht zu 100 % passt! Ihre Bewerbung erreicht das Kundenunternehmen oft vor vielen Anderen oder exklusiv! Wir begleiten und unterstützen Sie während des gesamten Bewerbungsprozesses! Sie haben mit uns Zugriff auf Stellenangebote, die sonst nirgendwo ausgeschrieben sind, da unsere Kunden uns häufig exklusiv mit der Kandidatensuche beauftragen! Ihr Kontakt: job-angel Personalmanagement GmbH Herr Mario Engel Neuwieder Str. 15 90411 Nürnberg Tel.: 0911 14 88 56 - 40 Mail: jobs@job-angel.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, als Sales Manager / Vertriebsaußendienst, bevorzugt per Mail! Passt diese Stelle nicht zu Ihren Vorstellungen oder erfüllen Sie nicht alle Anforderungen? Kein Problem! Wir prüfen immer, ob Ihr Profil auch für eine andere Position passend ist! Ihre Bewerbung lohnt sich also auf jeden Fall! Alle weiteren Stellenangebote finden Sie auf www.job-angel.de/stellenangebote.php. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Bewerbungsunterlagen in Papierform nicht zurückschicken. Sämtliche Bezeichnungen in dieser Stellenanzeige richten sich selbstverständlich an alle Geschlechter (m/w/d). Stellenangebot teilen:

Qualitätsmanager (m/w/d)

Favorit
Grinbold-Jodag GmbH Dischingen 27.03.2025
Betriebsklima ERP Homeoffice MS Office Verwaltung

Jobbeschreibung

Wir sind ein traditionsreiches, mittelständisches Familienunternehmen aus Dischingen mit mehr als 180 Mitarbeitern. Als Spezialist für mobile Raumsysteme entwickeln unsere Ingenieure individuelle Lösungen für zahlreiche Partner aus Industrie, öffentlicher Verwaltung und Bauwirtschaft. Als führender Innovator der Branche produzieren und verwalten wir jährlich mehr als 100.000 Quadratmetern an modernen Wohn- und Arbeitsflächen.
QUALITÄTSMANAGER (M/W/D)
IHRE AUFGABEN
  • Verantwortung für die Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung des QM-Systems gemäß DIN EN ISO 9001 sowie der Managementsysteme in den Bereichen Qualität, Umwelt, Energie und Arbeitssicherheit
  • Analyse sowie Weiterentwicklung und Abbildung der betrieblichen Prozesse, auch in Zusammenarbeit mit Mitarbeitern der Fachabteilungen
  • Aktive Maßnahmenverfolgung und Wirksamkeitskontrolle
  • Koordination, Durchführung sowie Nachbearbeitung interner und externer Audits
  • Überprüfung und Überwachung der an das Unternehmen gestellten gesetzlichen Forderungen (z.B. hinsichtlich Datenschutz, Informationssicherheit sowie genehmigungsrechtliche Anforderungen)
  • Betreuung von Qualitätsverbesserungsprojekten
  • Schulung und Coaching von Mitarbeitern
  • Erstellung von praxisorientierten Dokumentationen

IHRE VORAUSSETZUNGEN
  • Ausbildung zum Techniker oder Ingenieur mit Zusatzausbildung als QM-Beauftragter
  • Idealerweise mit Weiterbildung zum Auditor
  • Fundierte Kenntnisse und einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Normen ISO 9001, ISO 14001, ISO 50001
  • Sie verfügen über gute EDV-Anwenderkenntnisse in MS Office, insbesondere in Excel und Word sowie in ERP-Systemen
  • Des Weiteren überzeugen Sie durch Ihre kommunikative, strukturierte, eigenständige sowie stets am Projekt ausgerichtete Arbeitsweise
  • Ihr Profil wird durch Ihre ausgezeichneten Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Ihr Kostenbewusstsein sowie Ihre ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit abgerundet

UNSERE ANGEBOTE
  • Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld
  • Teamorientiertes Miteinander in einem Unternehmen mit einem ausgezeichneten Betriebsklima
  • Flache Hierarchien
  • Leistungsgerechte Vergütung
  • Unterstützung Betriebliche Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten bei einer 40 Stunden-Woche
  • Homeoffice nach Absprache mit dem Vorgesetzten
  • 30 Tage Urlaub
  • Moderne Arbeitsplätze
  • Corporate Benefits

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihren Gehaltsvorstellungen.
Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen an

Grinbold-Jodag GmbH
Amerdinger Str. 16
D-89561 Dischingen-Eglingen
Tel.: +49 7327 9606-0
E-Mail: bewerbung@grinbold.de

Fachgebietsleiter*in Elektrotechnik Betriebsanlagen (m/w/d)

Favorit
Verkehrsbetriebe Karlsruhe GmbH Karlsruhe 31.03.2025
Betriebsklima Sachgebietsleitung SAP Vollzeit

Jobbeschreibung

Die Verkehrsbetriebe Karlsruhe (VBK) bieten den Menschen in der Fächerstadt ein leistungsstarkes und umweltfreundliches Mobilitätsangebot. Mit ihren Bussen und Trambahnen erbringen sie eine jährliche Leistung von mehr als zwölf Millionen Wagenkilometern und befördern dabei rund 70 Millionen Fahrgäste. Die VBK zählen mit über 1.450 Mitarbeiter*innen zu den größten Arbeitgebern in Karlsruhe. Neben dem täglichen Betrieb engagieren sich die VBK für nachhaltige Verkehrskonzepte und investieren in moderne Fahrzeugtechnologien sowie die Verbesserung der Infrastruktur. Die Geschichte des Unternehmens reicht bis ins 19. Jahrhundert zurück, als die ersten Straßenbahnen in Karlsruhe fuhren. Heute sind die VBK ein unverzichtbarer Bestandteil des öffentlichen Nahverkehrs und leisten durch die enge Zusammenarbeit mit der Albtal-Verkehrs-Gesellschaft (AVG) und dem Karlsruher Verkehrsverbund (KVV) einen wichtigen Beitrag zur klimafreundlichen Mobilität und Lebensqualität in der Region. Fachgebietsleiter*in Elektrotechnik Betriebsanlagen (m/w/d) Vollzeit Karlsruhe Maybachstraße unbefristet Ihre Verantwortung Fachgerechte Planung und Durchführung der Instandhaltung, Entstörung und Errichtung von elektrotechnischen Anlagen auf Haltestellen, Funktechnik, Glasfaser-Netz, Unterhaltungs- und Medientechnik sowie deren Energieversorgung und Infrastruktur Einhaltung der geltenden Vorschriften, Normen und Richtlinien sowie der Arbeits- und Umweltschutzbestimmungen Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden Personaleinsatzplanung unter Beachtung der gesetzlichen Auflagen Planung und Durchführung von Neu- und Umbauarbeiten Überwachung und Prüfung von Arbeiten sowie Unterweisung von Fremdfirmen Erstellen und Prüfen von Dokumentation bei der Instandhaltung und bei Baumaßnahmen mit EDV-Systemen Sie verantworten die Umsetzung von Arbeitsaufträgen Sicherer Umgang mit Spannungen bis 1.000 V Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Elektromeister (m/w/d) Sicherer Umgang mit PC und Betriebssystemen Führerschein Klasse B Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft außerhalb der Regelarbeitszeit Bereitschaft zum Erwerb von für die Tätigkeit erforderlichen und/oder zusätzlichen Qualifikationen Körperlich uneingeschränkter Einsatz- auch im Verkehrsbereich, auf Leitern oder beim Einsatz von mobilen Hubarbeitsbühnen SAP und CAD-Kenntnisse wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1) Unser Angebot Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Herausforderung in einem engagierten Team Gutes Betriebsklima mit offener Kommunikation und wertschätzender Führungskultur Umfassende, systematische Einarbeitung Bezahlung nach dem Bezirkstarifvertrag für die kommunalen Nahverkehrsbetriebe Baden-Württemberg (BzTV-N BW) Eine attraktive betriebliche Altersversorgung (ZVK) Zukunftsorientiertes Arbeiten mit modernen Technologien und kontinuierliche Möglichkeiten für Zertifizierungen und Weiterbildungen Vergünstigtes Essen in unserer Kantine und nachhaltiges „To-Go-Angebot“ Interessante Vergünstigungen bei der Nutzung unserer Verkehrsmittel INSIGHTS FÜR ALLE INTERESSIERTEN PERSONEN Immer donnerstags von 16:00 – 17:00 Uhr informieren wir digital über die vielfältigen Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten in unseren Unternehmen und geben einen Einblick in das Bewerbungsverfahren. Gleichzeitig erfahren Sie, wie der Onboarding-Prozess bei uns abläuft und welche zusätzlichen Benefits Sie neben der Arbeit in einer spannenden Branche bei uns erwarten. Einfach QR-Code scannen und mehr erfahren. Link zur Veranstaltung: Klicken Sie hier, um an der Besprechung teilzunehmen Klingt gut? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal! Ihre Ansprechperson: Kerstin Leible HR Partnerin Telefon: 0721 6107-6606 Ansprechperson Fachabteilung: Johannes Völler Sachgebietsleitung Telefon: 0721 6107-5434Fachgerechte Planung und Durchführung der Instandhaltung, Entstörung und Errichtung von elektrotechnischen Anlagen auf Haltestellen, Funktechnik, Glasfaser-Netz, Unterhaltungs- und Medientechnik sowie deren Energieversorgung und Infrastruktur;...

Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Favorit
Lidl Bönen West Dortmund 15.11.2024
Tarifvertrag Unbefristet Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

  • Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
  • Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an
  • Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
  • Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden

Dein Profil

  • Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
  • Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
  • Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
  • Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen

Wir bieten

  • Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
  • Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
  • Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
  • Tarifliche Altersvorsorge
  • Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
  • Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum
  • Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
  • Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Asset Manager (m/w/d), technisch und kaufmännisch

Favorit
AVALIS Investment GmbH Kleinmachnow 10.04.2025

Jobbeschreibung

VOLLZEITBerlin Die AVALISGROUP ist eine inhabergeführte mittelständische Unternehmensgruppe, die mittlere und große Immobilienprojekte entwickelt. Dabei sind wir in großen Städten in Deutschland in den Bereichen Büroentwicklung, innerstädtischer Einzelhandel, hochwertige Wohnprojekte, Städtebau und Baurechts-Entwicklung von großen Grundstücken aktiv. Wir konzentrieren uns dabei auf sehr gute Lagen und bauen gerne mit vertrauten Baufirmen. Unser Team besteht aus ca. 20 engagierten Mitarbeitern. Wir haben eine flache Hierarchie, kurze Entscheidungswege und bieten ein professionelles und gleichzeitig persönliches Arbeitsumfeld. Mit unseren Büroräumen im 28. Stock des Upper West an der Gedächtniskirche haben wir ein hochwertiges Arbeitsumfeld für vielfältige Aufgaben und kreative Köpfe geschaffen. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin zur weiteren Entwicklung unseres Berliner Teams eine(n) erfahrene(n), unternehmerisch handelnde(n) und strukturiert mitdenkende(n) Asset Manager (m/w/d), technisch und kaufmännischJetzt bewerbenDies sind deine Aufgaben:Projektverantwortung und Teamarbeit in einem erfahrenen Asset Management Team Weiterentwicklung unseres Wohn- und Gewerbeportfolios Ankauf und Due-Diligence in Kooperation mit den Geschäftsführern Kalkulationen, Budgetierung, Budgetverfolgung, Liquiditätsmanagement Koordinierung von Sanierungen, Bauvergaben und Mietflächenausbau Rechnungsprüfung und Vorbereitung der Projektbuchhaltung Überwachung der Projektpartner wie PM- und FM Manager, Architekten, Ingenieure Anlegen und Pflegen von Projektdatenräumen Mitwirkung an Verkaufsprozessen und nachlaufenden Tätigkeiten Erstellen der Monats- und Quartals-Reportings Durchführung von Mietvertragsverhandlungen von der aktiven Mieterakquisition bis hin zum Vertragsabschluss Überwachung und Steuerung von Mietverträgen Das bringst du mit:Idealerweise ein abgeschlossenes Hochschulstudium (oder eine vergleichbare Ausbildung) mit Schwerpunkt Real Estate, BWL oder Ingenieurwesen Bau Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung als Asset Manager oder vergleichbar Erfahren im Umgang mit immobilienwirtschaftlichen Aufgaben aller Art Sicher und präzise im Umgang mit Zahlen und anwendungserprobt in Excel Strukturierte Arbeitsweise und flexibles Anpassen an die täglichen Herausforderungen Kostenkenntnis und Kostenbewusstsein in der Immobilienwirtschaft Engagement, Sozialkompetenz und Teamgeist Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb Deutschlands Das bieten wir dir:Ein motiviertes Team von individuellen Talenten Mitarbeitende Chefs, flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur Respektvoller und wertschätzender Umgang untereinander Ein attraktives Einstiegsgehalt und Entwicklungsmöglichkeiten Moderne Büroräume im 28. Stock des Upper West (U-Bhf. Zoologischer Garten) Digitale Arbeitsausstattung und Laptops Wir freuen aus auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Starttermin, Gehaltswunsch). Deine Unterlagen und/oder eventuelle Fragen sendest Du bitte per E-Mail an: bewerbungen@avalis.de . AVALIS Investment GmbH Kantstraße 163 - 165 10623 Berlin Jetzt bewerben

Triebfahrzeugführer Klasse A (w/m/d)

Favorit
RheinCargo Bergheim 24.03.2025
Tarifvertrag Umschulung

Jobbeschreibung

Die RheinCargo GmbH & Co. KG ist ein Gemeinschaftsunternehmen der Häfen und Güterverkehr Köln AG und der Neuss-Düsseldorfer Häfen GmbH & Co. KG.Als einer der bedeutendsten Binnenhafenbetreiber Europas und Deutschlands größte private Güterbahn bewegen wir für unsere Kunden rund 50 Millionen Tonnen pro Jahr.

Bei der RheinCargo suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Bergheim Niederaußem Triebfahrzeugführer Klasse A (w/m/d).

Ihr Aufgabengebiet

  • Rangierdienst in einem Werk mit angrenzenden Bahnhöfen
  • Selbständige Führung von Triebfahrzeugen (manuell und funkferngesteuert)
  • Durchführung von Zugfahrten
  • Zugvorbereitungsdienst
  • Durchführung der für Zug- bzw. Rangierfahrten vorgeschriebenen Bremsproben (Bremsprobeberechtigter (w/m/d))
  • Durchführung von Zugprüfungen (Wagenprüfer (w/m/d))

Das bringen Sie mit

  • abgeschlossene Ausbildung oder Umschulung zum Triebfahrzeugführer Klasse A oder B (w/m/d)
  • wünschenswert Berufserfahrung im Führen von Dieseltraktionen oder funkferngesteuerten Rangierlokomotiven
  • Ausbildung als Bremsprobenberechtigter (w/m/d) und Wagenprüfer (w/m/d) G / Tf mit Qualifikationsnachweisen
  • Gesundheitliche Tauglichkeit nach Triebfahrzeugführerscheinverordnung
  • Fundierte Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift

Gute Gründe für uns

  • uns als verlässlichen Arbeitgeber, der gerne Ihre berufliche Weiterbildung fördert
  • sehr vielfältige Aufgaben in einem zukunftsorientierten und sozialen Unternehmen
  • eine Vergütung nach Tarifvertrag, u.a. 39 Std./Woche sowie eine betriebliche Altersversorgung und Konzernangebote
  • Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Stellvertretender Gesamtschulleiter (m/w/d)

Favorit
Diakonisches Institut für Soziale Berufe Lichtenstein 23.04.2025
Betriebswirtschaft Leitung Master MS Office

Jobbeschreibung

Das Diakonische Institut für Soziale Berufe widmet sich als überregionale Einrichtung der Diakonie der Aus-, Fort- und Weiterbildung von Mitarbeitenden in Sozial-, Gesundheits- und Pflegeberufen. Innovation und Weiterentwicklung der Angebote haben zu einem stetigen Wachstum des Instituts auf heute ca. 2.500 Auszubildende sowie jährlich ca. 5.000 Fort- und Weiterbildungsteilnehmende an 15 Standorten geführt.
Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, mit durchdachten und zukunftsorientierten Konzepten, Menschen für Berufsfelder im Sozial- und Gesundheitswesen optimal auszustatten, in der Ausbildung und während des gesamten Berufslebens.

Wenn Sie sich ebenfalls für diese Aufgabe begeistern können, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
  • Unterstützung der Gesamtschulleitung bei Leitungsaufgaben
  • Abwesenheitsvertretung der Gesamtschulleitung
  • Mitwirkung bei der Schulentwicklung
  • Unterricht in Theorie und Praxis nach aktuellem Wissensstand
  • Kursleitung
  • Einen einschlägigen pädagogischen Hochschulabschluss (Master/Diplom)
  • Mehrjährige Lehrerfahrung mit einschlägigem fachpraktischem Bezug
  • Eine ausgeprägte Personal- und Sozialkompetenz
  • Eine strukturierte Arbeitsweise und ein sehr gutes Organisationsgeschick
  • Sehr sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen
  • Betriebswirtschaftliches Handeln
  • Freude am Umgang und der Arbeit mit motivierten Mitarbeitenden und Auszubildenden

Leiter Medizintechnik (m/w/x) bei Schön Klinik SE

Favorit
Schön Klinik SE Rendsburg 29.04.2025
Bachelor Master Vollzeit

Jobbeschreibung

Leiter Medizintechnik Nord (m/w/d) gesucht – starte in Vollzeit mit attraktiven Zusatzleistungen!

Standort: Rendsburg (85 %), Eckernförde, Bad Bramstedt




Das bieten wir dir:

- 30 Urlaubstage zur Erholung

- Attraktives Firmenfahrrad-Leasing exklusive Einkaufsrabatte bei namhaften Herstellern

- exklusive Einkaufsrabatte bei namhaften Herstellern

- Betriebliche Altersvorsorge

- Privatpatientenstatus für dich und deine Familie in unseren Kliniken

- Familienservice für Unterstützung in schwierigen Lebenslagen

- Zuschüsse zum Deutschlandticket

- Zuschuss zum Mittagessen

- Zuschüsse zum Fitnessstudio


Das bringst du mit:

- Abgeschlossenes Studium als Ingenieur, Bachelor, Master oder staatlich geprüfter Techniker in der Medizintechnik

- Mehrjährige Berufserfahrung sowie Führungserfahrung

- Kenntnisse im Bereich der einschlägigen Regelwerke

- Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, CAFM-Systeme)

- Führerschein der Klasse B


Deine Aufgaben:

- Fachliche Verantwortung für den Bereich Medizintechnik

- Wahrnehmung aller Betreiberaufgaben und Sicherstellung der Instandhaltungsaufgaben

- Sicherstellung der Nutzung des CAFM-Systems und der rechtssicheren Dokumentation

- Mitwirkung bei der Personalentwicklung

- Vertrags- und Nachunternehmermanagement sowie Qualitätssicherung



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Schulleitung (m/w/d) für die Logopädie-Ausbildung mit Leitungsverantwortung

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Dippoldiswalde 18.02.2025
Leitung

Jobbeschreibung

Wir gestalten die Zukunft der logopädischen Ausbildung!Unsere Berufsfachschule für Logopädie vermittelt praxisnahes Wissen und bereitet in enger Zusammenarbeit mit der KLINIK BAVARIA die Fachkräfte von morgen optimal auf ihren Beruf vor.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Schulleitung (m/w/d), die mit innovativen Ideen, fachlicher Expertise und Führungskompetenz die Weiterentwicklung unserer Schule vorantreibt. Wenn Sie die logopädische Ausbildung aktiv mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!


Ein Arbeitstag bei uns

  • Pädagogische und organisatorische Leitung der Berufsfachschule für Logopädie
  • Sicherstellung und Weiterentwicklung der Ausbildungsqualität durch moderne, evidenzbasierte Lehrkonzepte
  • Führung und Förderung des Lehrteams sowie strategische Personal- und Unterrichtsplanung
  • Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie Umsetzung der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung
  • Entwicklung und Implementierung innovativer Schul- und Lehrkonzepte, die den aktuellen Anforderungen der Logopädie und der beruflichen Bildung entsprechen
  • Netzwerkarbeit und Förderung von Kooperationen mit Praxispartnern, Hochschulen und Fachverbänden, um eine zukunftsorientierte Ausbildung zu gewährleisten

Wir freuen uns auf

  • abgeschlossene akademische Ausbildung in der Logopädie/ Sprachtherapie/ Sprechwissenschaften/ Pädagogik oder einem vergleichbaren Bereich
  • mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren therapeutischen oder pädagogischen Bereich, idealerweise auch Erfahrungen im Schulmanagement oder in einer Leitungsposition
  • Kenntnisse bzgl. Ausbildungsinhalte, Prüfungsinhalte
  • Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
  • eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und hohe Motivation, die Schule weiterzuentwickeln

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Gestaltungsspielraum in der praxisnahen und innovativen Ausbildung der nächsten Generation von Logopädinnen und Logopäden
  • Förderung der individuellen beruflichen Weiterentwicklung, z. B. durch Fortbildungen und moderne Führungsansätze
  • Ein abwechslungsreiches und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Möglichkeit, digitale und evidenzbasierte Lehrmethoden zu integrieren
  • Lukrative Vergütung
  • Verantwortungsvolle Führungsaufgaben mit viel Raum für eigene Ideen und Schulentwicklung

Online Automation Marketing & Sales Manager (m/w/d)

Favorit
ISR Information Products AG Hamburg 29.04.2025
Marketing Sales Vertrieb

Jobbeschreibung

Dein Team

Wir sind das Corporate-Marketing-Team aus Braunschweig und haben ein klares Ziel: online noch sichtbarer zu werden und uns abzuheben. Unser Team vereint kreative Köpfe und digitale Macher – und jetzt suchen wir dich als smarten analytischen Player um unser vierköpfiges Team zu verstärken.

Du arbeitest sehr eng mit Marketing- und Vertriebsverantwortlichen sowie dem Management verschiedener ISR-Geschäftsbereiche und unserem Key Account Management zusammen.

Worauf du dich freuen kannst: dass wir uns gemeinsam und mit voller Power der Herausforderungen stellen datengetrieben und automatisiert Interessenten zu gewinnen und auf ihrer Reise zum Lead perfekt begleiten.

Was dich erwartet


  • Im Lead Management entwickelst du gezielte Nurturing-Maßnahmen und planst kanalübergreifende Kampagnen, die du kontinuierlich entlang der B2B Customer Journey optimierst.
  • Du rollst Lead-Scoring-Modelle und Workflows aus, um die nahtlose Übergabe qualifizierter Leads vom Marketing an den Vertrieb zu gewährleisten und den ROI zu steigern.
  • Die Qualität sowie die kontinuierliche Erweiterung unserer Kundendatenbank liegen in deiner Verantwortung. Gleichzeitig steigerst du die Effizienz und Messbarkeit unserer Marketing- und Salesprozesse.
  • Du hältst dich über Neuerungen im HubSpot CRM-, Marketing- und Sales-Hub auf dem Laufenden, optimierst die Systeme und schulst Nutzer:innen. Automatisierung und Datenschutz hast du dabei stets im Blick.

Das bringst du mit


  • Du verfügst über umfassende Fachkenntnisse und praktische Erfahrung im Bereich Marketingautomation, digitales Leadmanagement und Customer-Relationship-Management (CRM).
  • Du begeisterst dich für Entwicklungen im Online-Marketing, arbeitest dich schnell in komplexe Themen ein und behältst dabei stets den geschäftlichen Gesamtkontext im Blick.
  • Analytische Fähigkeiten und eine datenbasierte Arbeitsweise zeichnen dich aus, gepaart mit Durchsetzungskraft.
  • Kenntnisse in der Vermarktung von erklärungsbedürftigen Produkten und Dienstleistungen im B2B-Umfeld sind von Vorteil.
  • Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung rundet dein Profil idealerweise ab.

Viele gute Gründe


30, 40 oder 50 Urlaubstage
Betreuungskostenzuschuss
Hansefit
ISR Akademie

Team Manager (m/f/d)

Favorit
TELUS Digital Germany Leipzig 28.04.2025
App MS Office

Jobbeschreibung

Are you a strategic thinker with a passion for leadership and development? Do you thrive in a fast-paced, dynamic environment? Join our team in Leipzig as a Team Manager (m/f/d) and help us lead our teams through exciting transitions while ensuring consistent performance and growth!

What we offer:

  • Renumeration Package: Attractive salary 

  • Relocation support: If you live more than 100km away from Leipzig

  • Career Growth in a Thriving Global Company: Develop your career within a rapidly growing, international company that offers ample opportunities for advancement.

  • Modern Workspace in the Heart of Leipzig: Enjoy a contemporary office in the center of Leipzig equipped with all you need for a productive day.

  • Dynamic, Multicultural Team: Join a collaborative and diverse team with open communication and a supportive structure.

  • Employee Referral Program: Earn rewards through our employee referral program by recommending top talents.

  • Positive Global Work Environment: Be part of an international company that values inclusion, diversity, and a positive workplace culture.

  • Challenging and Engaging Role: Engage in a variety of responsibilities, contributing to impactful projects and the company’s quality objectives.

  • Wellness and Recreation: Access our relaxation areas and wellness programs, including group activities and fitness classes.

  • Workplace Perks: Enjoy office benefits like regular fruit deliveries, ergonomic workstations, and a welcoming atmosphere.

Overview of tasks:

  • Provide mentorship, support, guidance, and career development to team members

  • Lead and motivate a team, fostering an environment that encourages problem-solving, critical thinking, and analytical skills

  • Establish team goals and work closely with direct reports to develop strategies for achieving results

  • Deliver projects involving quantitative analysis, industry research, and strategy development

  • Identify actionable insights, suggest recommendations, and influence team strategy through effective communication

  • Manage day-to-day operations, ensuring consistent quality and productivity across channels to maximize value

  • Ensure team performance aligns with relevant service level metrics and adapt quickly to changes in workflows, processes, or product features

  • Advocate for users within the market, partnering with global and cross-functional teams to develop comprehensive solutions

What we expect:

  • Ability to lead and motivate employees effectively

  • Significant experience in a complex, fast-paced environment with a minimum of 2 years in relevant people management roles

  • Strong skills in communication, both written and verbal, and a solid understanding of key performance indicators

  • A high level of composure, patience, and a solution-oriented approach to conflicts

  • Proficiency in MS Office, particularly Excel

  • Strategic thinking with strong analytical and creative problem-solving abilities

  • High level of integrity, demonstrated both personally and professionally

  • Ability to multitask, prioritize, and adapt quickly to changes

  • C1 level proficiency in German language skills

  • B2 level proficiency in English

  • Ability to work rotating shifts as required

Documents Required:

  • A cover letter explaining your motivation and expectations for the role

  • An extended Curriculum Vitae

  • Proof of qualifications, such as certificates and references

 

Join our team and apply now!

Our recruiting team is always available to answer your questions and looks forward to receiving your application. 

 

About us: Since founded in 1998, excellent customer service has been our passion - in 2020 we went one step further and are now part of TELUS Digital. Since then, over 70,000 team members are providing customer service at its best in more than 50 languages for international and well-known partners.

 

Equal Opportunity Employer

At TELUS Digital, we are proud to be an equal opportunity employer and are committed to creating a diverse and inclusive workplace. All aspects of employment, including the decision to hire and promote, are based on applicants’ qualifications, merits, competence and performance without regard to any characteristic related to diversity.

 

Applicants with special needs will be given preferential consideration if equally qualified.

Teamleiter oder Meister – Schwerpunkt Schweißroboter (m/w/d)

Favorit
Bernard van Lengerich Maschinenfabrik GmbH & Co. KG Emsbüren 23.04.2025
Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

  • 38 Stunden-Woche
  • Attraktive Arbeitszeiten (z.B. Freitagnachmittag frei)
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Grundzuschuss MetallRente sowie weitere Zuschüsse je nach Betriebszugehörigkeit
  • Möglichkeit des E-Bike- und Fahrrad-Leasings spätestens nach 2 Jahren Betriebszugehörigkeit
  • Regelmäßige Feiern und Veranstaltungen (auch für die gesamte Familie)
  • Mitarbeiterrestaurant anno 1860 mit attraktiven Angeboten
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Poolkonto für Überstunden
  • Kostenloses Sprudelwasser
  • Kostenlose Parkplätze
  • Umfängliche Weiterbildungsmaßnahmen
  • Flache Hierarchien
  • Firmenfitnessprogramm EGYM WELLPASS

  • Programmierung Schweißroboter
  • Bedienung unserer Schweißroboter
  • Vorbereiten und Heften von Schweißbaugruppen
  • Optimierung der Arbeitsabläufe
  • Einteilung des Personals
  • Shopfloormanagement
  • Vorausgesetzt werden Kenntnisse in der Schweißroboter-Programmierung
  • Schweißkenntnisse (MAG Schweißen)
  • Erfahrung in Personalführung
  • Ausbildung zum Industriemechaniker / Industriemeister oder vergleichbar

Projektleiter/in Elektrotechnik (w/m/d)

Favorit
Messe Düsseldorf GmbH Düsseldorf 27.03.2025
Ausschreibungen Master Urlaubsgeld Vollzeit Wirtschaft Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Die Messe Düsseldorf definiert ihren Platz in einer neuen Messewelt: zuver­lässig, interna­tional, wirtschaft­lich nachhaltig. Sie schafft Visionen, teilt Wissen, positioniert Marken, bearbeitet Märkte. Sie gestaltet führende Business Platt­formen für ihre Kundinnen und Kunden, verbindet sie gezielt und jederzeit, persönlich und digital. Eine unver­wechselbare DNA.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n

Projektleiter/in Elektrotechnik (w/m/d)
unbefristet in Vollzeit (38 Stunden/ Woche)

Du bist ein kreativer Kopf mit einer Leidenschaft für innovative elektrotechnische Lösungen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Als Projektleiter/in Elektrotechnik bist Du verantwortlich für die Planung, den Bau und den reibungslosen Betrieb der Elektroanlagen auf unserem Messegelände. Du arbeitest in einem engagierten Team und entwickelst nachhaltige Konzepte, welche die Basis für die Zukunft unserer Infrastruktur bilden. Deine Ideen sind gefragt - gestalte mit uns die elektrotechnischen Systeme von morgen.

IHRE AUFGABEN
  • Bedeutende Großprojekte steuern: Du übernimmst die Verantwortung für strategische Projekte im Bereich Elektrotechnik, welche die gesamte TGA betreffen.
  • Planung und Entwicklung: Du planst und entwickelst elektrotechnische Systeme, u.a.:
    • Mittel- und Niederspannungsschaltanlagen sowie Transformatoren
    • Ausstellerstromschienensysteme
    • Photovoltaikanlagen sowie Notstrom-, Batterie- und USV-Anlagen
    • Beleuchtungs- und Sicherheitsbeleuchtungssysteme
    • Konzepte für KNX- und Smart-Building-Systeme
    • Blitzschutz, Erdungsanlagen und Potentialausgleichssysteme
  • Bauherrnvorgaben umsetzen: Du formulierst und setzt Bauherrnvorgaben um, organisierst und begleitest die Abnahmen und Prüfungen der elektrotechnischen Anlagen.
  • Projekte gemäß HOAI: Du setzt elektrotechnische Projekte gemäß den Leistungsphasen der HOAI um und übernimmst die Prüfung von Planungen, Ausschreibungen sowie die Objekt- und Bauüberwachung (nach VOB/B).
  • Koordination und Zusammenarbeit: Du koordinierst die Zusammenarbeit mit anderen Fachplanern (z.B.: TGA, Architektur, Brandschutz, IT) und übernimmst die Leistungsüberwachung von Nachunternehmen.
  • Optimierung: Du bringst Deine Ideen zur Optimierung der Anlagen in Bezug auf Einsatzbereitschaft, Betriebsabläufe und Wirtschaftlichkeit aktiv ein.

IHRE VORAUSSETZUNGEN
  • Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik (Diplom / Master / Dipl.-Ing.) in der Fachrichtung Elektrotechnik
  • Fundierte Kenntnisse der relevanten Normen und Vorschriften (VDE, DIN, IEC, DGUV)
  • Sicherer Umgang mit der LBO NRW, PrüfVO und MLAR
  • Erfahrung in der Planung und Umsetzung elektrotechnischer Systeme gemäß HOAI (Leistungsphasen 1-9)
  • Begeisterung für technische Innovationen
  • Ausgeprägtes Kosten- und Qualitätsbewusstsein
  • Teamgeist: Du bist ein/e echte/r Teamplayer/in und arbeitest gerne gemeinsam an zukunftsfähigen Lösungen

UNSERE ANGEBOTE
  • Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance
  • Möglichkeiten für das mobile Arbeiten
  • Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Inhouse ACADEMY)
  • Ausstattung mit Mobilgeräten (Laptop/ iPhone)
  • Attraktives Vergütungspaket mit Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Individuelles Mobilitätsbudget (kostenfreies Parken, Fahrradleasing oder ÖPNV-Zuschuss)
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Subventionierte Mitarbeiterkantine mit gesunden, täglich wechselnden Gerichten

Weitere Benefits: höhenverstellbare Schreibtische, pme Familienservice, Kitaplatz-Kontingent, kostenfreie Getränke
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung .

Nachwuchsführungskraft (w/m/d) 30-37,5 Std./Wo. in 60313 Frankfurt am Main

Favorit
dm-drogerie markt GmbH + Co. KG Frankfurt am Main 29.04.2025
Eigeninitiative Marketing Projektmanagement SAP Smartphone Weihnachtsgeld Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen.
High Potential oder Nachwuchsführungskraft – bei dm bist Du vielleicht schon bald Filialleiter oder stellvertretender Filialleiter. Als Nachwuchsführungskraft erlernst Du alles, was es braucht, um den Arbeitsalltag im dm-Markt zu organisieren. Mit Engagement und Neugier wächst Du als Nachwuchsführungskraft in Deine zukünftige Rolle hinein. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag.
Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.

Deine Aufgaben

Kernaufgabe: Als Nachwuchsführungskraft eignest Du Dir Wissen und Kompetenzen an für einen reibungslosen Ablauf in der Filiale.Erfolg sichern: Du unterstützt bei der Optimierung eurer Arbeitsabläufe und hast dabei auch betriebswirtschaftliche Aspekte im Blick. Gemeinsam mit der Filialleitung sicherst Du den Erfolg Deiner Filiale.Warenverfügbarkeit und Sauberkeit: Damit unsere Kunden sich bei dm wohlfühlen und immer schnell finden, was sie suchen, hast Du immer den Überblick über die komplette Warenversorgung und -präsentation. Dass Du auch mit anpackst, versteht sich für uns von selbst.Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise & Co. an.Organisationstalent: Du liebst es, kreativ zu sein, und planst, organisierst und führst Marketingmaßnahmen sowie -strategien durch.Mitarbeitereinsatzplanung: Vorausschauend stimmst Du mit Deinem Filialteam die Arbeitszeiten ab.Projekte: Du ergreifst gerne die Initiative, denkst mit und gestaltest Projekte sowie Vorhaben gemeinsam mit dem Filialteam.

Deine Qualifikationen und Fähigkeiten

Kunden- und Serviceorientierung: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre.Organisations- und Führungsstärke: Mit Deinem Organisationstalent weißt Du Prioritäten zu setzen und hast ein Gespür dafür, Menschen individuell zu fördern und zu begeistern.Ausbildung und Berufserfahrung: Du blickst auf eine kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück. eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument.Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten.Zertifikate: Im Idealfall besitzt Du bereits einen Ausbilderschein und einen Sachkundenachweis für freiverkäufliche Arzneimittel. Kompetenzen: Mit Office 365, SAP, Smartphones und digitalen Medien bist Du bestens vertraut. Auch mit der deutschen Sprache und mit Zahlen gehst Du sicher um.

Unser Angebot für Dich

Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen.Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden.Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung.Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Wo es möglich ist, arbeiten wir nicht nur im Büro, sondern auch „remote“ oder von unterwegs.Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig.Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes.Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei.Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich.Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen.Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung.Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

Leiter Arbeitsschutz in der Klinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.02.2025
Recht Schulungen Vollzeit

Jobbeschreibung

Als eine der deutschlandweit führenden Einrichtungen für Intensivrehabiliation ist die KLINIK BAVARIA Kreischa einer von vielen starken Arbeitgebern in der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge. In unserer Klinik arbeiten täglich mehr als 3.000 Personen in über 200 Berufsgruppen zusammen und tragen so stark zum Unternehmenserfolg bei. Diese berufliche Vielfalt birgt eine Vielzahl von Möglichkeiten, innovativen Ideen und der Gestaltung unbekannter und neuer Wege in sich.


Ein Arbeitstag bei uns

  • entsprechend den in § 6 ASiG und DGUV V 2 festgelegten Anforderungen
  • Überwachung der Einhaltung arbeitssicherheitsrelevanter Vorschriften
  • Beratung der Beschäftigten zu Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes
  • Begehungen von Arbeitsstätten
  • Untersuchung von Arbeitsunfällen
  • Begleitung von Schulungen

Wir freuen uns auf

  • ein erfolgreich abgeschlossenes Hoch- oder Fachschulstudium in einem naturwissenschaftlichen oder technischem Studiengang (Sicherheitsmanagement oder Ingenieurwissenschaften) oder ein Abschluss Fachkraft für Arbeitssicherheit
  • eigenverantwortliches, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten
  • ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
  • freundliches Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeit
  • gute Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften und Bestimmungen

Gute Gründe für einen Wechsel

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
  • eine gute Verkehrsanbindung
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team

IT-Manager Cyber Security & OT Security Operations (m/w/d)

Favorit
Speira GmbH Grevenbroich 17.03.2025
Englisch Jobrad Weiterbildungsangebote Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Was Du bei uns bewegst

  • Aktive Unterstützung bei der Risikobewertung und Risikominderung im Bereich IT/OT
  • Steuerung und Überwachung von Dienstleistungen und Sicherheitslösungen zur Abwehr von Bedrohungen (Privileged Access Management (PAM), Endpoint Detection and Response (EDR), Data Loss Prevention (DLP), Public Key Infrastructure (PKI), Identity and Access Management (IAM), Security Operations Center (SOC))
  • Bewertung und Auswahl neuer Sicherheitstechnologien und -tools
  • Entwicklung und Etablierung von Cyber Security Incident Response-Verfahren
  • Überwachung und Sicherstellung der operativen Sicherheit der IT-Infrastruktur, regelmäßiger Sicherheitsüberprüfungen und -audits zusammen mit der CISO-Organisation
  • Budgetplanung und -kontrolle für externe Sicherheitsdienstleistungen

Was Dich auszeichnet

  • Du hast eine abgeschlossene Fachhochschulausbildung mit der Fachrichtung Informatik oder vergleichbar
  • Mehr als 3 Jahre operative Erfahrung im Bereich der IT Security Operations und IT-Sicherheits-Lösungen
  • Idealerweise hast Du eine der folgenden Weiterbildungen/Zertifikate erworben: compTIA Security+, CISSP oder vergleichbar
  • Gute Kommunikationsfähigkeit gepaart mit einer strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift


Was wir bieten

  • Attraktives Vergütungspaket
  • Exzellente Weiterbildungsangebote
  • Respektvolle und kollegiale Unternehmenskultur
  • Sport - & Gesundheitsförderung (z.B. Urban Sports)
  • Work-Life-Balance
  • Kantine
  • Betriebliche und tarifliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Kindertagesstätte (U3)
  • Corporate Benefits Portal mit vielen Vergünstigungen
  • Bezuschusstes Deutschlandticket
  • Zugang zum Handelshof in Düsseldorf und HH-Harburg
  • Jobrad
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung oder Gleichstellung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten behinderten Menschen werden bei gleicher Eignung berücksichtigt.

Einsatzbeamt*in im gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst als Leitung für das Sachgebiet „Einsatzplanung & Öffentlichkeitsarbeit“ (m/w/d) in Vollzeit

Favorit
Stadtverwaltung Böblingen Böblingen 17.04.2025
Besoldungsgruppe Leitung Verwaltung Vollzeit

Jobbeschreibung

Die Große Kreisstadt Böblingen mit über 51.000 Einwohner*innen ist eine wirtschaftsstarke und attraktive Stadt, die als Mittelzentrum in der Region Stuttgart über eine sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung verfügt. Die Stadtverwaltung Böblingen deckt mit dem Ziel des Gemeinwohls für die Bürger*innen eine Vielzahl an Aufgaben ab. Sie bietet ein gutes Arbeitsklima und unterschiedliche Arbeitsmodelle, um kompetent, aufgeschlossen und bürgernah öffentliche Aufgaben und Dienstleistungen zu erfüllen.Die Feuerwehr Böblingen besteht aus zwei Einsatzabteilungen der Freiwilligen Feuerwehr mit rund 140 Einsatzkräften an zwei Standorten und einer hauptamtlichen Abteilung mit derzeit 36 Mitarbeitenden im Einsatzdienst sowie zwei Mitarbeiterinnen in der Verwaltung. Die Integrierte Leitstelle des Landkreises Böblingen ist in der Feuerwache untergebracht und wird mitbetrieben.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet im Bürger- und Ordnungsamt, Abteilung Feuerwehr eine*n

Einsatzbeamt*in im gehobenen technischen Dienst als Leitung für das Sachgebiet "Einsatzplanung & Öffentlichkeitsarbeit" (m/w/d) in Vollzeit

Leistungsgerechte Vergütung bis Besoldungsgruppe A 11 oder bei Vorliegen der Voraussetzungen eine entsprechende Eingruppierung nach TVöD.

Ihre Aufgaben:

  • Leitung des Sachgebiets "Einsatzplanung & Öffentlichkeitsarbeit" mit vier Mitarbeitenden
  • Übernahme der Funktion des/r Pressesprechers/in
  • Feuerwehrtechnischer Einsatzdienst im Abwehrenden Brandschutz (12h-Dienst) in der Funktion als Zugführer*in/Verbandsführer*in sowie als Einsatzleitung in Rufbereitschaft
  • Projektarbeit
Die Übertragung weiterer Aufgaben oder eine Änderung des Aufgabenbereichs behalten wir uns vor.

Ihre Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene Laufbahnausbildung mit Laufbahnprüfung für den gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst nach APrOFw gD Baden-Württemberg oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Von Vorteil ist ein erfolgreicher Abschluss eines Diplom- oder Bacherlorstudiengangs, vorzugsweise in einer technischen oder naturwissenschaftlichen Fachrichtung
  • Uneingeschränkte gesundheitliche und körperliche Eignung für den feuerwehrtechnischen Dienst inklusive Atemschutztauglichkeit nach G 26.3
  • Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (Klasse C/CE ist wünschenswert)
  • Überdurchschnittliches Engagement, Flexibilität, Zuverlässigkeit, selbständiges Arbeiten sowie Belastbarkeit
  • Bereitschaft zur Weiterbildung sowie Teamfähigkeit, insbesondere auch in der Zusammenarbeit mit den ehrenamtlichen Mitgliedern der Freiwilligen Feuerwehr
  • Führungserfahrung im gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst ist von Vorteil

Unser Angebot:

Die Stadt Böblingen bietet ihren Mitarbeitenden neben einer guten Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben, Teilnahme am internen Führungskräfteentwicklungsprogramm, die Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket bzw. 100% ÖPNV-Zuschuss bis zu 58 €/Monat, Fahrradförderung mit 25 Cent/km, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement und Dienstsport, vergünstigte Mitarbeitendenpreise für den Mittagstisch sowie die Übernahme der Stufenlaufzeit bei Erfüllung der Voraussetzungen.

Weitere Informationen zu unseren Angeboten finden Sie unter .

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil der Stadt Böblingen und bewerben Sie sich bis 11.05.2025 unter !

Für Rückfragen stehen Ihnen Herr Frech, Leiter der Abteilung Feuerwehr, (Telefon: 07031/ 669-1531) sowie Frau Fechner, Verwaltungsleitung der Abteilung Feuerwehr (Telefon: 07031/669-1533) und bei personalrechtlichen Fragen Frau Steegmüller, Personalabteilung (Telefon: 07031/669-1223) gerne zur Verfügung.

 

Senior Delivery Manager / Technical Product Owner EAM Operations (m/w/d)

Favorit
EON Grid Solutions GmbH Potsdam 22.04.2025
Elternzeit Englisch Hybrid Projektmanagement Senior Vollzeit Weihnachtsgeld Wirtschaft Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Die Stelle ist befristet bis mind. 31.12.2027.

Werde als Senior Delivery Manager (m/w/d) Teil des Teams „Grid Products“ und verantworte das IT-Produkt „EAM (Enterprise Asset Management)“ Operations für unsere Netzcommunity!

Eine Aufgabe, die herausfordert

    • Du übernimmst als Delivery Manager die Verantwortung für dein IT-Produkt/IT-Projekt über den gesamten Lebenszyklus – von der Idee bis zur Dekommissionierung
    • Du arbeitest eng mit dem Product Owner des Fachbereiches zusammen, z.B. bei der Business Case Erstellung, der Ausgestaltung des Backlogs bzw. Priorisierung der Anforderungen, der Leistungserbringung oder beim Überblicken der IT-Kosten und Risiken

    • Du führst die Teams von IT Service Management, Business Support und BTP-Plattformbetrieb in funktionaler Verantwortung

    • Du übernimmst die funktionale Verantwortung für die betriebsrelevanten Themen der Live-Häuser von „EAM“ sowie das Onboarding der Rollout-Häuser in das Betriebsmodell in 2025 und 2026

    • Du unterstützt aktiv die Transformation in die zukünftige „BizDevOps“-Struktur (Q1 2027)

    • Du wirst dich in die Digitalisierung, Standardisierung und Automatisierung der operativen Netzprozesse einbringen und dabei Netzbau, Instandhaltung, „IN/CC“ und Asset-Daten sozusagen als dein „Daily Business“ kennenlernen

    • Du teilst deine Erkenntnisse und Methoden aktiv mit deinen KollegInnen im Chapter Product Delivery
    Ein Background, der überzeugt

      • Du sprichst „Business“ und „IT“ und hast eine dazu passende Hochschulausbildung (z.B. Wirtschaftsinformatik) abgeschlossen
      • Du lebst agile und kundenorientierte Arbeitsweisen (Scrum, (Biz)DevOps, Design Thinking, SAFE, …) und hast idealerweise min. 3 Jahre Berufserfahrung in (agilen) IT-Produkten/IT-Projekten sowie Zertifizierungen aus den Bereichen Projektmanagement und IT-Betrieb
      • Du bringst Erfahrungen im „Commercial Service Management“ und/oder „Account Management“ und/oder „Operations Service Management“ mit
      • Du weißt mit dem Begriff „Asset Management“ im Rahmen der Netzprozesse umzugehen
      • Deine Neugierde auf neue Technologien und Methoden hilft dir, Kunden bereits in der Ideenphase eines neuen Produkts zu unterstützen und deinen Bereich weiterzuentwickeln
      • Mit deinen ausgezeichneten verbalen und non-verbalen Kommunikationsfähigkeiten hast du schon in Vergangenheit unterschiedlichste Stakeholder auf allen Ebenen mitgenommen, gemeinsam Ergebnisse erzielt und überzeugt
      • Mit deiner offenen Haltung und ausgeprägten Fähigkeit zur (Selbst-)Reflektion agierst du als Vorbild im Team
      • Du sprichst fließend Deutsch und Englisch (mind. C1 Sprachniveau)

      Ein Umfeld, das begeistert

      Wir-Gefühl

      Wir bieten dir ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, agilen Arbeitsmethoden und Raum für neue Ideen – Du hast vielfältige Möglichkeiten zur Gestaltung unserer Unternehmenskultur – Du erlebst bei uns eine Du-Kultur und ein Miteinander auf Augenhöhe

      Persönliche Entfaltung und Weiterentwicklung

      Wir fördern eigenverantwortliches Handeln – Du hast breit gefächerte Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung – Wir bieten dir eine attraktive Förderung von berufsbegleitenden und persönlichen Fortbildungen – Du hast die Chance, mit den neuesten Technologie-Trends zu arbeiten und Innovationen voranzutreiben

      Work-Life-Balance

      Du kannst von uns erwarten: Flexible Arbeitszeiten, 37h-Woche und 30 Tage Urlaub, Kombination aus Home-Office und Vor-Ort-Präsenz – Reisezeiten sind bei uns bezahlte Arbeitszeit – Elternzeit für Mütter und Väter ist bei uns völlig normal – Wir bieten zahlreiche interne Gesundheitsangebote, eine hochwertige Kantine mit vergünstigten Essenspreisen und Zugriff auf den Familienservice (z.B. zur Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten) - Nutze "Workation" und arbeite bis zu 20 Tage/Jahr aus dem europäischen Ausland.

      Finanzielle Sicherheit

      Du bekommst von uns: Attraktive tarifliche Vergütung – Weihnachtsgeld – Erfolgsabhängige Vergütung – Vermögenswirksame Leistungen – Betriebliche Altersversorgung – Eine weltweit gültige Gruppenunfallversicherung


      Hast du noch Fragen?

      Für weitere Informationen zum Bewerbungsprozess wende dich bitte an Isabella Schmid ([E-Mail Adresse gelöscht]), bei Fragen zur Stelle melde dich bei Thimm Spitzer ([E-Mail Adresse gelöscht]). Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online bis zum für die Aufgabe als Senior Delivery Manager / Technical Product Owner EAM Operations (m/w/d) (ID 236376 ).

      Was du sonst noch wissen solltest:

      Standort: Potsdam, Essen, Hannover, Helmstedt, Landshut, Würzburg, Hamburg, Regensburg, Deutschlandweit, Fürstenwalde/Spree
      Beschäftigungsart: Befristet
      Abteilung: PG-D
      Funktionsbereich: IT/Digitalisierung
      Arbeitsmodell: Hybrid
      Beschäftigungsart: Vollzeit
      Startzeitpunkt: ab sofort

      Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

      Wir sind ein Top-Arbeitgeber!

      Überzeuge dich selbst:

      Inklusion

      Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.

      Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

      HR Manager:in für HR-Administration und Compensation & Benefits (d/m/w)

      Favorit
      Haufe Group SE Freiburg im Breisgau 25.03.2025
      Betriebswirtschaft Bonus MS Office Personalmanagement

      Jobbeschreibung

      Freiburg im Breisgau

      ab sofort
      Für unser Team "Human Resources & Organizational Development" am Standort Freiburg im Breisgau suchen wir ab sofort eine:n Compensation & Benefits Manager:in (d/m/w).

      DAS ERWARTET DICH:

      • Entwicklung, Implementierung und kontinuierliche Optimierung von Vergütungs- und Benefits-Strategien
      • Analyse und Benchmarking von Vergütungsstrukturen zur Sicherstellung der Wettbewerbsfähigkeit
      • Beratung von Führungskräften und HR-Teams zu allen Fragen rund um Vergütung und Zusatzleistungen
      • Unterstützung bei Gehalts- und Bonusprozessen sowie Erstellung von Berichten und Analysen
      • Auswahl und Management externer Dienstleister, z. B. im Bereich betriebliche Altersvorsorge oder Benefits-Programme
      • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und tariflicher Vorschriften
      • Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Gremien

      DAS BRINGST DU MIT:

      • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
      • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR mit Schwerpunkt Compensation & Benefits
      • Erfahrung in der Steuerung von Initiativen und Projekten
      • Erfahrung mit Gehaltsanalysen und den gängigen Vergütungssystemen
      • Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in Sozialversicherungsthemen
      • Sehr gute MS Office-Kenntnisse, sowie Erfahrung mit HR-IT-Systemen
      • Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1)

      DAS BIETEN WIR DIR:


      In der Haufe Group schaffen wir wegweisende Arbeitsbedingungen, in denen sich jede:r von uns optimal einbringen und entfalten kann. Bei uns erhältst du Raum und Verantwortung, arbeitest hybrid mit flexiblen Arbeitszeiten und hast vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind erlebbar und ganz offiziell ein Great Place to Work®.

      Kennziffer:  8182

      #haufegroup

      Elektromeister (m/w/d) für technische Projektleitung in einer Klinik

      Favorit
      KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Dresden 20.02.2025
      Projektleitung Projektmanagement Vollzeit

      Jobbeschreibung

      Wir suchen einen qualifizierten und engagierten Elektromeister (m/w/d) zur Verstärkung unseres technischen Teams. In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die Wartung, Reparatur und Optimierung unserer elektrotechnischen Anlagen und Systeme verantwortlich, um einen sicheren und reibungslosen Betrieb der Infrastruktur zu gewährleisten. Mit Ihrem Fachwissen tragen Sie nicht nur zur Sicherheit und Effizienz unserer technischen Einrichtungen bei, sondern sorgen auch dafür, dass alle elektrotechnischen Prozesse den hohen Anforderungen im Gesundheitswesen entsprechen. Ihre Arbeit ist von zentraler Bedeutung für das Wohlbefinden unserer Patienten und die Qualität der medizinischen Versorgung.


      Ein Arbeitstag bei uns

      • Wartung und Erhaltung der elektrotechnischen Anlagen, Geräte und Systeme (z.B. Notstromversorgung, Beleuchtung)
      • Fehlerdiagnose und Reparatur bei elektrotechnischen Störungen und Ausfällen
      • Überwachung der Sicherheitsstandards und Einhaltung relevanter Normen
      • Projektmanagement: Planung und Umsetzung von elektrotechnischen Projekten
      • Technische Beratung
      • Dokumentation aller elektrotechnischen Anlagen und Wartungsmaßnahmen (Prüfprotokolle, Handbücher, Wartungsberichte)
      • Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Sicherstellung der Funktionsfähigkeit der elektrotechnischen Systeme

      Wir freuen uns auf

      • abgeschlossenes Berufsausbildung im elektronischen und elektrotechnischen Bereich sowie die Qualifikation des Elektromeisters (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss
      • Berufserfahrung in der Wartung, Erhaltung oder Reparatur elektrischer Systeme (von Vorteil)
      • Erfahrung in der Haustechnik/ Gebäudetechnik (in Kliniken von Vorteil)
      • Verständnis von Normen und Sicherheitsvorschriften im elektrotechnischen Bereich
      • sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen
      • selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
      • hohes Maß an Teamfähigkeit
      • Flexibilität und Einsatzbereitschaft

      Gute Gründe für einen Wechsel

      • persönliche und fachliche Weiterentwicklung
      • selbstständige Tätigkeit
      • strukturierte Arbeitsweise
      • hohes Maß an Teamfähigkeit
      • finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
      • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte, Kolleginnen und Kollegen
      • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mitten im Grünen
      • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
      • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
      • eine gute Verkehrsanbindung

      Marketing Manager (m/w/d)

      Favorit
      RK Kutting GmbH Talheim 18.04.2025
      Englisch Leitung Marketing Recht Unbefristet Urlaubsgeld Vertrieb

      Jobbeschreibung

      PERFECT FLUID SOLUTIONS Bei uns entstehen seit über 40 Jahren innovative Lösungen im Bereich der Fluidtechnik - von universell bis individuell, vom Schlauch bis zur Armatur, vom Einzelprodukt bis zur Systemlösung. Die ausschließlich in Europa gefertigten Kutting-Produkte erreichen dank weltweiter Vertriebsstrukturen Anwender rund um den Globus. Dabei profitieren unsere Kunden von kurzen Prozesswegen, maximaler Transparenz, kompromissloser Qualität und maximalem Service. Zur Verstärkung unseres Marketing-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen MARKETING MANAGER (M/W/D) Mit einem beschäftigungsumfang von 20 Std./woche vor ort in TalheimIHRE AUFGABENGesamtverantwortung für den Bereich Marketing mit disziplinarischer Führung von einem Teammitglied Leitung und Steuerung von Marketing Projekten, Kampagnen und Messen Gesamtüberblick und Verknüpfung von Marketingaktivitäten unserer Niederlassungen in Frankreich und England Unterstützung bei der Einführung der Marke Kutting in globale Märkte Steuerung und Verantwortung des Social-Media-Bereichs und Weiterentwicklung der bestehenden Social-Media-Strategie Verantwortung für Öffentlichkeitsarbeit IHR PROFILAbgeschlossenes Studium im Bereich Marketing oder abgeschlossene Ausbildung im Bereich Marketing Einschlägige Berufserfahrung im gesuchten Bereich Intensive Kenntnisse im Bereich Social- Media Gute Englischkenntnisse Hohes Maß an kommunikativen und konzeptionellen Fähigkeiten sowie analytisches und strategisches Denken Wortgewandter Kommunikationsstil und ausgezeichnete Rechtschreib- und Grammatikkenntnisse Fundierte Kenntnisse der gesamten MS Office Produktpalette Erfahrung mit Grafikprogrammen wünschenswert Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Kreativität, Qualitätsbewusstsein und Verlässlichkeit BENEFITSUnbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung Familiengeführtes, wachstumsorientiertes Unternehmen Flache Hierarchien 30 Urlaubstage Moderner Arbeitsplatz Intensives Einarbeitungsprogramm mit Patenkonzept Weihnachts- und Urlaubsgeld Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen Job-Rad (auch für Familienangehörige) Steuerfreie Sachbezüge Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildung sowie Möglichkeit zur Bezuschussung von Weiterbildungsmaßnahmen Regelmäßige Firmenevents Wir freuen uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an bewerbung@kutting.deAnsprechpartner: Bereich Personal: Mirjam Weinkauf-Henn, Telefon 07133 9814-1251 RK Kutting GmbH · Egerten 9 · 74388 Talheim · Telefon 07133 9814-0 · www.kutting.de

      Leiter:in Center of Excellence SAP S4/HANA (m/w/d)

      Favorit
      AGRAVIS Raiffeisen AG Münster 27.03.2025
      App Englisch ERP Firmenwagen Homeoffice Master Personalverantwortung Projektleitung SAP Wirtschaft

      Jobbeschreibung

      AGRAVIS ist mehr als Acker & Wiese

      Der Bereich IT ist ein wichtiger Baustein und Erfolgsfaktor für die strategische Ausrichtung des AGRAVIS Konzerns auf zukünftige Marktanforderungen und -entwicklungen. Nahezu 140 Mitarbeiter:innen arbeiten täglich daran, bestehende Systeme bereitzustellen und die IT-Landschaft der AGRAVIS weiterzuentwickeln.

      Ein Teilbereich unserer AGRAVIS IT ist das SAP-Center of Excellence. Hier werden der Betrieb und die Weiterentwicklung von SAP S/4 HANA sichergestellt. In fünf Teams – CORE Applications, Technical Applications, Supply Chain Management, SAP Basis und Master Data - sorgen motivierte Kolleg:innen für das Erreichen der gemeinsamen Ziele.

      Als Leiter:in sind Sie für die fachliche und disziplinarische Führung von derzeit ca. 40 Kolleg: innen verantwortlich, steuern die externen Dienstleister und berichten direkt an die IT-Bereichsleitung.

      Sie wollen Einfluss auf ein solch spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet nehmen? Dann verstärken Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser IT-Team als Leiter:in Center of Excellence SAP S4/HANA (m/w/d) am Standort Münster sowie teilweise aus dem Homeoffice.

      Ihre zukünftigen Aufgaben

      • Sie sind für die fachliche und disziplinarische Führung des SAP-Teams mit derzeit ca. 40 Kolleg:innen verantwortlich und entwickeln dieses langfristig weiter.
      • Auf Basis Ihrer Erfahrung entwickeln Sie die weitergehende Struktur des Teilbereiches und sorgen für den Aufbau des notwendigen Fachwissens.
      • Als erfahrene und umfassende SAP-Spezialist:in unterstützen Sie Ihr Team und fungieren als Ansprechpartner:in in allen SAP-Belangen.
      • Sie setzen sich kontinuierlich mit Innovationen des SAP-Portfolios auseinander und richten die Umgebung zur Steigerung der Effizienz und Wettbewerbsfähigkeit entsprechend strategisch aus.
      • Zudem übernehmen Sie die umfassende Verantwortung für den Betrieb des SAP-Systems, stellen die reibungslose Funktionalität sicher und fördern kontinuierliche Verbesserungen.
      • Darüber hinaus unterstützen Sie umfassend mit Ihrem Team das Programm DOCK zu einer bereichsübergreifenden und einheitlichen Prozesslandschaft auf Basis der Warenwirtschaft S/4HANA.
      • Sie verantworten den Teilbereich hinsichtlich der Budget-/Investitionsplanung, der strategischen Entscheidungen, der Projektziele, der Einhaltung von Methoden und Standards sowie bei langfristigen Optimierungsplänen.

      Ihr Profil

      • Sie konnten ein Studium, z. B. der Informatik, der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abschließen und verfügen zudem über mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb von SAP-Systemen und als Abteilungs-/Teamleiter:in mit Personalverantwortung.
      • Zudem bringen Sie modulübergreifende SAP-Kenntnisse sowie sehr gute Kenntnisse in der SAP-Entwicklung und/oder SAP-Basis Administration mit.
      • Langjährige Erfahrung in der SAP-Projektleitung im Rahmen von SAP ERP und SAP S/4HANA-Projekten zeichnet Sie aus.
      • Durch Ihre sehr gute Organisations-, Koordinations- und Kommunikationsfähigkeit steuern Sie Ihr Team und behalten auch in herausfordernden Situationen stets den Überblick.
      • Starke analytische Fähigkeiten und eine hohe Problemlösungskompetenz helfen Ihnen dabei, komplexe Fragestellungen schnell zu durchdringen und passende Lösungen zu entwickeln.
      • Eine kunden- und serviceorientierte Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein sind für Sie selbstverständlich.
      • Ein sicheres Auftreten und eine hohe Präsentationsfähigkeit in Deutsch und Englisch runden Ihr Profil aus unserer Sicht optimal ab.

      Darauf können Sie sich freuen

      • AGRAVIS Gesundheitsmanagement: Ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit
      • Sie fahren Bus oder Bahn? Bei uns wird Ihr Deutschland-Ticket noch günstiger
      • Attraktive Einkaufsvorteile in einer Vielzahl von Shops – online wie offline
      • AGRAVIS Firmenwagen – selbstverständlich auch zur privaten Nutzung
      • AGRAVIS ist Hansefit-Mitglied: Genießen Sie attraktive Fitness-Konditionen
      • Büro oder Homeoffice? Wir arbeiten hybrid und leben mobiles Arbeiten
      • Moderne technische Ausstattung: vom Device bis hin zur Software
      • pme Familienservice: Beratung & Support zu den Herausforderungen im Alltag

      Leiter:in Kundenservice Energiewirtschaft in Co- Leadership

      Favorit
      Lechwerke AG Augsburg 09.04.2025
      Bachelor Consulting Kundenservice Leitung Master Sales Vertrieb

      Jobbeschreibung

      Die LEW Service & Consulting GmbH ist Service-Unternehmen der LEW-Gruppe. Unser Spektrum umfasst neben zentralen Servicefunktionen vor allem IT-, Kundenservice- und kaufmännische Leistungen. So treiben wir die digitale Transformation der gesamten LEW-Gruppe mit voran. Unser Team bietet den Privat- und Gewerbekund:innen der LEW AG eine professionelle Kundenbetreuung, wobei wir uns konsequent an deren Anforderungen orientieren und mit ihnen wachsen. Du begeisterst unsere Privat- und Gewerbekund:innen mit Service und gestaltest so den vertrieblichen Erfolg der LEW mit.

      Darum geht es konkret

      In Deinem Verantwortungsbereich führst und steuerst Du in der Abteilung Kundenservice Vertrieb das Sachgebiet Commodity, welches den Service für unsere rund 500.000 Kund:innen rundum Standardprodukte sicherstellt. Aufgrund der Größe (über 30 Mitarbeiter:innen), der Herausforderung und der strategischen Relevanz dieses Sachgebiets wird die Leitung mit zwei Führungskräften besetzt. Im Co-Leadership verantwortet und gestaltet ihr die zukünftige Ausrichtung des Sachgebietes an den Bedürfnissen unserer Kund:innen und der Geschäftsstrategie

      Im Detail bedeutet das:

      • Ihr treibt gemeinsam die angestoßene Transformation, vom Servicepartner hin zum Service- und Salespartner, an und baut „Inboundsales“ als weiteren Saleskanal in der LEW-Gruppe weiter aus
      • Ihr sorgt für ein konstruktives Umfeld, indem ihr mit eurem Team die Chancen der Digitalisierung ergreift und durch Standardisierung und Automatisierung der Prozesse operative Exzellenz erreicht
      • Ihr steuert End to End Prozesse intern und bei unseren externen Servicepartner:innen mittels durchgängiger KPI-Struktur, reflektiert und leitet kontinuierlich Verbesserungsmaßnahmen ab. An Effizienz und Kundenzentrierung messt ihr euren Erfolg
      • Die Auswahl, Steuerung und Motivation der externen Servicepartner:innen für die transaktionalen Kundenkontakte ist die zentrale Grundlage für skalierbare Prozesse. Euer Fokus liegt auf der Optimierung unserer Servicepartnerlandschaft, sowie die Begleitung und Entwicklung unserer Change-Prozesse in einer dynamischen Kundenwelt.
      • Der Support des OneBilling Projekts, zur Einführung eines neuen Abrechnungssystems liegt ebenfalls in eurem Aufgabengebiet
      • Ihr begleitet die Servicepartnersteuerung proaktiv und seid beteiligt an der Forecast-Erstellung


      Das wünschen wir uns

      • Du hast erfolgreich dein Bachelor- oder Masterstudium absolviert, erste Berufserfahrungen gesammelt oder einen vergleichbaren beruflichen Werdegang mit Weiterqualifikation. Optimalerweise hast du bereits erste Erfahrungen in der Energiewirtschaft
      • Deine Erfahrung in der Führung von großen Teams (optimalerweise auch 30+ Mitarbeiter;innen) ergänzt du durch agile Arbeitsmethoden und setzt diese in deiner Linientätigkeit um. Dabei führst du dein Team gemäß einem modernen Führungsansatz: Coachend durch Offenheit und Vertrauen
      • Du verlierst dich selbst nicht aus dem Auge und hast die Fähigkeit für ein gesundes Selbstmanagement
      • Deine ausgezeichneten Kommunikationsskills, sowie deine Erfahrungen im Konfliktmanagement setzt du täglich ein. Auch in stressigen Situationen zeichnest du dich durch einen kühlen Kopf und einen sicheren und motivierenden Umgang mit Menschen aus. Mit einer stark ausgeprägten Durchsetzungsstärke verstehst du es, zu überzeugen und bestmögliche Lösungen für dein Sachgebiet zu finden und verlierst dabei den Blick auf das große Ganze nicht
      • Du bist innovative:r Gestalter:in, der:die sich als digitale:r Vorreiter:in bezeichnet. Fortlaufend holst du dir neue Impulse zu Transformation und Trends im Kundenservice, um eine dauerhafte Weiterentwicklung des Sachgebiets sicherzustellen
      • Kundenorientierung ist für dich ein klarer Anker in deinem täglichen Tun. Als Kundenversteher: in bringst du Erfahrungen aus dem Kundenservice, in der Steuerung von externen Servicepartner: innen, im Prozessmanagement sowie im Aufbau von Service Experience im Spannungsfeld Effizienz und Kundenzufriedenheit mit

      Das erwartet dich bei uns

      • Deine Gesundheit zählt: Mit verschiedenen Aktionen, Sportangeboten und unserer Kooperation mit HanseFit helfen wir dir dabei fit zu bleiben.
      • Mit modernen und ergonomischen Arbeitsplätzen machen wir dir das Arbeiten so angenehm wie möglich - dazu gehören aktuelle (IT-)Ausstattung, höhenverstellbare Schreibtische und vieles mehr.
      • Mit unserem Onboarding-Programm kommst du entspannt bei LEW an und kannst dir dein persönliches Netzwerk aufbauen. Zusätzlich steht dir dein:e Mentor:in bei deiner Einarbeitung zur Seite.
      • Vegan, vegetarisch oder lieber doch mit Fleisch? Unser Betriebsrestaurant hat für jede:n etwas Leckeres zu essen - und ist ganz nebenbei ein beliebter Treffpunkt für alle Kolleg:innen.

      Senior IT Security System Manager / Security Workflows (m/w/d)

      Favorit
      Bundesdruckerei GmbH Berlin 16.04.2025
      Englisch Senior

      Jobbeschreibung

      Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft! Wir suchen Persönlichkeiten mit Teamgeist, die unsere Leidenschaft für den Schutz von Identitäten und Daten teilen, vorausschauend denken und gemeinsam mit uns an sicheren Digitalisierungslösungen arbeiten wollen. Wir sind überzeugt, dass Veränderungen neue Chancen für Entwicklung und Innovation mit sich bringen. Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und eine sichere berufliche Zukunft.

      Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als (Senior) IT Security System Manager für den Standort Berlin.

      Ihr Aufgabenbereich

      • Design, Betreuung und Betrieb hochverfügbarer IT-Security-Architekturen für Plattformen und Services
      • Teilprojektleitung in Abstimmung mit anderen Abteilungen und Bereichen
      • Erstellung und Wartung von CI-/CD-Pipelines im Umfeld der IT-Security
      • Integration der IT-Security-Services in das Security-Monitoring in enger Zusammenarbeit mit dem Security-Operations-Center
      • Evaluierung neuer Technologien und stetige Weiterentwicklung
      • Fachliche und technologische Beratung bei Produkt- und Projektanforderungen
      • Entwicklung standardisierter und automatisierter Security-Workflows

      Ihr Profil

      • Abgeschlossenes Studium der Informatik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung, alternativ eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in der Informationstechnologie oder eine durch einschlägige Berufspraxis erworbene Qualifikation
      • Fundierte Kenntnisse und relevantes praktisches Know-how in den Bereichen IT-Security und Network
      • Routine im Umgang mit Kubernetes, OpenShift oder anderen Container-Technologien sowie im Aufbau von CI-/CD-Pipelines
      • Kenntnisse in der Softwareentwicklung sowie Automatisierung
      • Interesse an technisch anspruchsvollen Themen
      • Teamgeist, selbstständige Arbeitsweise und Kommunikationsvermögen auf Deutsch und Englisch mind. B2-Niveau

      Ihre Vorteile

      • Gemeinsam mehr erreichen: toller Teamspirit in einem kompetenten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einzigartigen Projekten
      • Attraktive Arbeitsbedingungen: ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten, 30 Tagen Urlaub im Jahr und mobilem Arbeiten
      • Moderne Arbeitsausstattung: top Equipment, agile Entwicklungsmethoden mit modernem Tech Stack und innovativen Kollaborationstools
      • Persönliche Entwicklung: individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme
      • Optimale Verkehrsanbindung: attraktiver Standort mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
      • Angebote zum Gesundbleiben: Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents
      • Weitere Extras: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen

      Vergabemanager / Wirtschaftsjurist / Volljurist (m/w/d) im Vergabemanagement

      Favorit
      VÖB-Service GmbH Bonn 23.04.2025
      Wirtschaft

      Jobbeschreibung

      • Vergaben mit dem Schwerpunkt von EU-Vergaben nach VgV
      • Durchführung von Mini-Wettbewerben
      • Eigenständiges Management der Ausschreibung in Absprache mit den Kunden/Fachbereichen
      • Veröffentlichungen und Auftragsvergaben mittels elektronischer Vergabeplattform
      • Kontrolle der Leistungsbeschreibung auf Ausschreibungsfähigkeit
      • Erstellung der Vergabeunterlagen, inkl. Festlegung der Eignung-/Zuschlagskriterien sowie Bewertungsmatrix
      • Vorbereitung von Vertragsunterlagen auf Basis von EVB-IT-Musterverträgen
      • Kommunikation mit den Bietern (z. B. Beantwortung von Bieterfragen, Zuschlags-, Vorinformationen nach § 134 GWB)
      • Angebotsprüfung und ggf. -aufklärung
      • Moderation von Verhandlungsgesprächen
      • Vergabedokumentation sämtlicher Arbeitsschritte sowie
      • Unterstützung bei anderen abteilungsspezifischen Produkten und Aufgaben

      Bauingenieur/in (m/w/d) Angebotsleitung

      Favorit
      HOCHTIEF Infrastructure GmbH Bönningstedt 10.04.2025
      Ausschreibungen Jobrad Projektleitung Urlaubsgeld

      Jobbeschreibung

      Sie suchen spannende Projekte und verantwortungsvolle Aufgaben? Dann werden Sie ein Teil unseres Teams der HOCHTIEF Infrastructure GmbH Building, am Standort Hamburg in unbefristeter Anstellung in Voll-/oder Teilzeit alsBauingenieur/in (m/w/d) Angebotsleitung Ihre AufgabenSelbstständige Führung von Kalkulationen und Angeboten von schlüsselfertigen Hochbauprojekten in Abstimmung mit der ProjektleitungEntwicklung und Aktualisierung von Grundlagen, Checklisten und Kennzahlen für die KalkulationFührung von AusschreibungenZusammenarbeit mit den ausführenden Projektteams bis zur AbnahmeIhr ProfilAbgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen/Architektur oder vergleichbare QualifikationPraktische Erfahrungen in der Kalkulation und Ausschreibung sind erforderlich und in der Angebotsleitung wünschenswertIhre VorteileWork Life Balance: 30 Tage Urlaub plus zusätzliche 3 Brückentage, sowie mobiles ArbeitenZahlung einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld, zusätzliche ProjektprämienEigenständige Begleitung von abwechslungsreichen und herausfordernden Bauprojekten vom Auftrag bis zur FertigstellungEinbindung in vielfältige Prozesse durch Tätigkeit im ProjektteamUmfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, wie z. B. im Rahmen der HOCHTIEF Akademie inklusive einer digitalen Lernplattform, Teilnahme an Fachkonferenzen, individuell, abgestimmte WeiterbildungenTarifgebundene Regelungen und Betriebsvereinbarungen (z.B. bezuschusstes Deutschlandticket, Jobrad)Mitarbeiterangebote für verschieden Bereiche, wie z. B. für Reisen und ModeKostenlose Teilnahme an diversen Sportveranstaltungen und Betriebssportgruppen (standortabhängig)Bezuschussung bei Abschluss einer privaten Altersvorsorge bei unserer PensionskasseHaben wir Ihr Interesse geweckt?Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Inga Behrens (Tel.: +49 40 300 321-5784) gerne weiter.Wer wir sindHOCHTIEF ist ein technisch ausgerichteter, globaler Infrastrukturkonzern mit führenden Positionen in seinen Kernaktivitäten Bau, Dienstleistungen und Konzessionen/Public-Private-Partnerships (PPP) und mit Tätigkeitsschwerpunkten in Australien, Nordamerika und Europa.HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.Bewerben

      Teamleiter Verkauf – Baumarkt (m/w/d)

      Favorit
      toom Baumarkt GmbH Hanau 23.04.2025
      Elternzeit Leitung Sabbatical Weihnachtsgeld Weiterbildungsangebote Work-Life-Balance

      Jobbeschreibung

      Das bieten wir dir:
      • Faire Bezahlung - ein Gehalt, angelehnt an den Einzelhandelstarif des jeweiligen Bundeslandes zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
      • Work-Life-Balance - 6 Wochen Jahresurlaub, eine gute Planbarkeit deiner Arbeitszeit sowie die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (z.B. Elternzeit, Sabbatical, Pflege-Auszeit etc.)
      • Geburtstagsfrei - wir schenken dir einen zusätzlichen Urlaubstag zu deinem Geburtstag
      • Einen sicheren Arbeitsplatz - als Teil der REWE Group unterstützen wir dich mit vielen Sozialleistungen, wie der betrieblichen Altersvorsorge, einem JobRad etc.
      • Eine strukturierte Einarbeitung - damit du toom und deine Aufgaben schnell kennenlernst
      • Vielfältige Weiterbildungsangebote - in Präsenz und per E-Learning
      • Gute Karrieremöglichkeiten - für dich und deine individuelle Entwicklung
      • Deine Gesundheit ist uns wichtig - vielfältige Gesundheits- und Sportangebote sowie eine gute Vorsorge
      • Attraktive Vergünstigungen - eine Rabattkarte für den Einkauf bei toom, REWE und PENNY sowie zahlreiche Preisnachlässe in Onlineshops, Fitnessstudios etc.
      • Vielfalt und Toleranz - füreinander einstehen und sozial miteinander umgehen ist unser Prinzip

      Wir freuen uns sehr auf deine Bewerbung. Bitte reiche diese ausschließlich digital ein. Im Anschluss an deine Bewerbung kommen wir zeitnah per E-Mail oder telefonisch auf dich zu.

      Für unsere Neueröffnung in Hanau im Herbst diesen Jahres suchen wir einen Teamleiter Verkauf - Baumarkt (m/w/d), der mit uns den neuen Standort mit Freude und Engagement voranbringen möchte.

      Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste - egal, in welcher Position du bei uns arbeitest.

      Unsere Zahlen, Daten und Fakten: Wir sind Teil der REWE Group. Bundesweit betreiben wir mehr als 300 Märkte und beschäftigen rund 18.000 Mitarbeitende.

      Deine Aufgaben:
      • Eigenverantwortliche Leitung deines Bereichs sowie die Bearbeitung von Anfragen unser Kund:innen
      • Führung deines Teams und gleichzeitiges Auftreten als Vorbild für deine Mitarbeitenden, z.B. beim Thema Weiterentwicklung
      • Treffen von Entscheidungen, z.B. bei Reklamationen oder anderen Anfragen unserer Kund:innen
      • Betrachtung der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen deines Bereichs, wie z.B. Umsatz und Abschriften sowie Umsetzung der abgeleiteten Maßnahmen
      • Gewährleistung der Warenverfügbarkeit, Inventursicherheit sowie der Abläufe in Zusammenarbeit mit dem Logistik-Team
      • Umsetzung von Konzepten (z.B. saisonale Aufbauten), Serviceleistungen sowie interner und gesetzlicher Vorgaben (z.B. Arbeitssicherheit)
      • Als Teil der Marktleitung repräsentierst du das Unternehmen nach innen und außen

      Das bringst du mit:
      • Erfahrungen im Handel, z.B. als Kaufmann/Kauffrau im Einzel-/Großhandel (m/w/d), Handelsfachwirt:in, Betriebswirt:in oder eine vergleichbare Berufserfahrung
      • Erfahrung in der Führung sowie Weiterentwicklung von Mitarbeitenden
      • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Entscheidungsfreude sowie Lust auf Eigenverantwortung
      • Kenntnisse in der Auswertung von Zahlen, z.B. per Warenwirtschaftssystem
      • Erfahrung in der Priorisierung des Tagesgeschäfts sowie eine schnelle Auffassungsgabe
      • Interesse am Baumarktsortiment

      KFZ Lackierer – Teamleiter / KFZ Lackierermeister(d/m/w)

      Favorit
      AUTO1 Group Hemau 23.04.2025
      App Englisch Master

      Jobbeschreibung

      Für unsere offene Position als KFZLackierer - Teamleiter suchen wir dich! Leite unserprofessionelles Lackiererei-Team in Hemau bei Regensburg und sorgefür eine reibungslose Aufbereitung der Premiumfahrzeuge unsererAutohero Produktionsabteilung. Diese Abteilung verantwortet undsichert die Top-Qualität unseres Autohero-Bestands. Wirals Autohero, der innovativeOnline-Shop für geprüfte Gebrauchtwagen, sind Teil der AUTO1 Group,Europas führender Plattform für den Automobilhandel. Unsereinnovative Plattform ermöglicht es Kunden bequem, sicher undtransparent hochwertige Gebrauchtwagen online zukaufen.

      Stellenbeschreibung

      • Leitedas Lackiererei-Team von ca. 5-10 Personen und stelle dieZielerreichung der Abteilung sicher
      • Übernimmeine aktive Rolle bei der Auswahl neuer Mitarbeitenden und derfortlaufenden Weiterentwicklung deinesTeams 
      • Biete fachliche Anleitung bei dendurchzuführenden Lackierarbeiten und beteilige dich an derEinführung neuer Reparaturmethoden 
      • Führeeigenständig eine Schichtplanung sowie Kapazitätsplanung für deinTeam durch
      • Erkenne Verbesserungspotentialeselbstständig und setze diese im Bereich Werkstattorganisation undArbeitsplatzgestaltung eigenverantwortlichum
      • Führe interne Qualitätskontrollen durch undunterstütze bei der Gewährleistung von Arbeitsschutz und-sicherheit in der Werkstatt 
      • Berichtedirekt an denStandortleiter
      Qualifikationen

      • AbgeschlosseneAusbildung als KFZ -Lackierer, idealerweise mit erfolgreicherWeiterbildung als Meister
      • MehrjährigeFührungserfahrung in einer vergleichbarenPosition 
      • Nachweislicher Erfolg in derFührung von Mitarbeitenden, idealerweise imWerkstattbereich 
      • Sehr gutes technischesVerständnis und handwerklichesGeschick 
      • Verantwortungsbewusste sowiestrukturierte Arbeitsweise und Spaß an der Anleitung und Motivationeines Teams 
      • Sehr gute Deutschkenntnisse(Englisch ist ein Plus!) und ein vertrauter Umgang mit gängigenSoftware-Anwendungen
      ZusätzlicheInformationen

      • 750€Startbonus für alle Neustarter bis Ende desMonats
      • Du erhältsteine Prepaid-MasterCard, die jeden Monat mit 50€ aufgeladen wird
      • Wirbieten dir einen zukunftssicheren, unbefristetenArbeitsplatz 
      • Deine Zeit und deinEngagement sind uns wichtig, deshalb werden alle geleistetenArbeitsstunden belohnt
      • Es erwarten dich neue,moderne Werkstätte sowie Sicherheitskleidung und neuesteArbeitsausrüstung
      • Uns ist deine Zukunftwichtig, deshalb gibt es bei uns einen übergesetzlichen Zuschusszur betrieblichen Altersvorsorge
      • VieleWeiterbildungsmöglichkeiten und die Möglichkeit verschiedeneArbeitsbereiche kennenzulernen 
      • 28 TageUrlaub zum Start und nach einem Jahr 30Tage 
      • Wir bieten Rabatte auf namhafteMarken wie Flaconi, Bosch, Apple und Sky als auch Vergünstigungenauf Fahrzeuge für dich, deine Familie und deinenFreundeskreis 
       

      Wirwollen unser Refurbishment-Niveau auf ein neues Level heben!Arbeite als KFZ-Lackierermeister(d/m/w) in einer organisierten Werkstatt mitder neuesten Technik und modernenArbeitsmethoden. 

      Bewirb dich jetzt mitAngabedeiner Gehaltsvorstellung überunserBewerbungsportal. 

      Kontakt
      Elisabeth Popelkova
      Wir leben eine offeneKultur und setzen uns über Konventionen, wie dem Siezen oder einemDresscode hinweg. Bei uns ist jeder Bewerber willkommen; unabhängigvon Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexuellerIdentität, Behinderung, oder anderen Diskriminierungsursachen. AusGründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitigeVerwendung der Sprachformen männlich, weiblich und diversverzichtet

      IT Security Expert Directory Service (m/w/d)

      Favorit
      Aareal Bank AG Wiesbaden 28.04.2025
      App Englisch Hybrid Steuern

      Jobbeschreibung

      Du hast als IT-Ass eine Affinität zu Verzeichnisdiensten und bist in der IT-Sicherheit zu Hause? Gleichzeitig punktest du auf persönlicher Ebene mit einer hohen Problemlösungskompetenz und Lernbereitschaft, gepaart mit jeder Menge Teamgeist und Kommunikationstalent? Wenn du zusätzlich mit einem ausgeprägten technischen Verständnis glänzt, sagen wir: Herzlich willkommen bei der Aareal Bank Group.

      Darauf kannst du dich freuen:

      • Als Operations Specialist (m/w/d) sorgst du für einen reibungslosen Betrieb unseres Directory Service mit besonderem Augenmerk auf den Active Directory-, Entra ID- und Keycloak-Systemen
      • Du überwachst die Verzeichnisdienste kontinuierlich und wartest unsere Server – auch beim Steuern der Implementierung von Patches und Updates des AD verlassen wir uns auf deine Expertise
      • Neben dem Umsetzen von Sicherheitsvorkehrungen obliegt dir ebenso das Beauftragen von Backups und Wiederherstellen im Fehlerfall
      • Im Rahmen von IT-Projekten berätst du zur Anbindung von Applikationen an das AD und Entra ID – zudem erarbeitest du Desaster-Recovery-Szenarien und führst BCP-Tests durch
      • Sowohl beim Einführen von Sicherheitssoftware und Definieren etwaiger Ausnahmen als auch beim Sicherstellen einer ordnungsgemäßen DNS-Integration in Microsoft 365 ist auf dich Verlass
      • Ferner überwachst du Synchronisierungsprozesse und Hybridprotokolle (bspw. private Netzwerkkonnektoren oder Pass-through Authentication Agents)
      • Unsere Keycloak-Infrastruktur aktualisierst und erweiterst du, außerdem gewährleistest du deren Sicherheit, verbesserst den Identity Secure Score und priorisierst IdFix-Berichte
      • Darüber hinaus arbeitest du vertrauensvoll mit der IT-Security, dem Access Management und der IT-Infrastruktur zusammen, um Prozesse und Schnittstellen zu optimieren
      • Last, but not least bearbeitest du Useranfragen proaktiv und agierst als Ansprechperson für Sicherheitsereignisse, Sicherheitsmechanismen, Risikoevents (u. a. in SIEM) sowie Audit-Protokolle
      Darauf können wir uns freuen:

      • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Informationstechnologie oder vergleichbar
      • Mehrjährige Berufspraxis in der IT-Infrastruktur, ergänzt um Know-how in der Serververwaltung und IT-Sicherheit
      • Erfahrung in der Administration von Verzeichnisdiensten wie Active Directory, Entra ID oder Keycloak – entsprechende Zertifizierungen wünschenswert (z. B. Microsoft Certified: Identity and Access Administrator Associate)
      • Gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

      Projektleiter*in IT (w/m/d)

      Favorit
      ESG Elektroniksystem- und Logistik-GmbH Fürstenfeldbruck 11.04.2025
      Gleitzeit Jobrad Projektmanagement

      Jobbeschreibung

      Projektleiter*in IT (w/m/d)

      Fürstenfeldbruck

      GEMEINSAM FÜR DIE SICHERSTE LÖSUNG. Als Technologie- und Innovationspartner im Bereich Verteidigung und öffentliche Sicherheit entwickeln und integrieren wir Lösungen, die Vertrauen schaffen. Wir sind die Experten, wenn es darum geht, einzelne Strukturen und Komponenten zu einem Gesamtsystem zu integrieren. In allen Schritten - von der Entwicklung über die Realisierung bis hin zum Betrieb komplexer Systeme - steckt das Wissen und die Leidenschaft unserer Teams.

      Für den Bereich »Systemintegration IT / Kommunikation« suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Projektleiter*in IT (w/m/d) am Standort Fürstenfeldbruck.
      Der Bereich »Systemintegration IT / Kommunikation« sorgt dafür, dass die IT Systeme der Bundeswehr einsatz- und verlegefähig sind: In Übungen und Einsätzen, im Schichtbetrieb und weltweit. Dafür steht das Team mit gebündelten Kräften, hoher Kundenorientierung und großer Umsetzungsstärke ein.
      Das Team macht Rechenzentren und Operationszentralen jedweder Art mobil und betriebsbereit für den Einsatz.

      Aufgaben:

      Planung und Steuerung von Lieferanten und Unterauftragnehmern über alle Projektphasen mit dem Fokus IT Komponenten, Zonierung und Lizenzen, zur Sicherstellung des Projekterfolges (Leistung, Qualität, Zeit, Kosten)
      Mitwirken bei Angeboten und in der Realisierung, inklusive Planung, Steuerung und Kontrolle der Liefertermine von Lieferanten und Unterauftragnehmern
      Nachverfolgung und Schaffung von Transparenz von Terminen, Lagerort und Status jeder einzelnen Komponente für interne Schnittstellen
      Zentraler fachlicher und Projektmanagementansprechpartner für Zonierungsthemen für alle relevanten Stakeholder, wie Informationssicherheit, Zonierer, DEUmilSAA, usw.
      Verantwortliche Erstellung von technischen Ausschreibungsunterlagen und Beauftragungen
      Zentraler fachlicher und Projektmanagementansprechpartner für Lizenzthemen für alle relevanten Stakeholder, Original Equipment Manufacturer, Reseller und Auftraggeber
      Administration der geschäftseinheitsweiten Software Accounts wie Cisco, Microsoft und VMWare
      Schnittstelle zwischen Projektmanagement, Fachgruppe, Warenwirtschaftssystem, Einkauf und Lieferant/Unterauftragnehmer
      Zusammenstellung von Angebotsanfragen/Beauftragungen und Abstimmung zur technischen Prüfung mit den Fachgruppen
      Weitergabe von Fachwissen und Einarbeitung neuer Mitarbeitender (w/m/d) im Einkauf

      Profil:

      Einschlägiges Hochschulstudium (Hochschule oder Universität) mit Abschluss oder vergleichbar
      Mehrjährige Berufserfahrung und fundiertes Spezialwissen in einem Fachgebiet wie IT oder Projektmanagement
      Fundierte Kenntnisse gängiger Normen und Vorschriften der Informationssicherheit A960 - A962, SDIP, BSI, Akkreditierung DEUmilSAA
      Erfahrungen im Umfeld Requirements Engineering
      Kenntnisse über gängige Werkzeuge (z.B. DOORS, JIRA, Enterprise Architect, MS Visio)
      Zertifizierte Weiterbildung im Bereich Projektmanagement (z.B. PMI-Zertifizierung) und Erfahrung mit dem V-Modell vorteilhaft
      Erfahrungen mit erklärungsbedürftigen Produkten und Dienstleistungen
      Die Übernahme der Verantwortung, innerhalb eines vorgegebenen Rahmens eigenständig zu agieren und Geschäftschancen zu erkennen
      Selbstsicheres Auftreten sowie die Fähigkeit unterschiedliche Interessen und Aktionen zu gemeinsamem Handeln zu bündeln

      Die Bereitschaft zu Dienstreisen in geringem Umfang wird vorausgesetzt.

      Warum es sich lohnt, bei ESG einzusteigen

      Profitieren Sie von vertrauensvollen Kundenbeziehungen, einer enormen Fülle von Projekterfahrungen und der jahrzehntelangen Erfolgsgeschichte unseres Technologie-Unternehmens
      Wir bieten Ihnen ein familiäres und unterstützendes Umfeld, in welchem Ihre Ideen willkommen sind und anerkannt werden
      Sie arbeiten in interdisziplinären Teams
      Wir ermöglichen stetiges persönliches Wachstum durch eine Vielzahl an maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen

      Benefits:

      Großzügiger Arbeitszeitrahmen mit viel Flexibilität, z.B. Working@home, Gleitzeit-Konto sowie Möglichkeit zu Teilzeit
      Attraktive Vergütung mit sicherer und langfristiger Perspektive
      Mobilität und Nachhaltigkeit, z.B. Jobrad, Jobticket, E-Ladesäulen
      Gesundheit und Prävention, z.B. Betriebssportgruppen, höhenverstellbare Tische
      Unterstützung von Familien, z.B. Familien-Service sowie Kinder-Ferien-Betreuung
      Weitere Benefits unter: https://esg.de/de/karriere/arbeitgeber

      Jens Bonengel
      ,

      089 / 92161 - 4946

      Jetzt bewerben

      ESG goes Outdoors

      ESG Insights

      Leitung Produktion (m/w/d)

      Favorit
      Wendelinushof St. Wendeler Landfleisch gGmbH Sankt Wendel 11.04.2025
      Leitung Vollzeit

      Jobbeschreibung

      Werden Sie Teil unseres TeamsVollzeit

      St. Wendel

      Die Wendelinushof-St. Wendeler Landfleisch gGmbH verbindet traditionelles Fleischerhandwerk mit höchsten Qualitäts- und Tierwohlstandards. Als Inklusionsbetrieb der WZB gGmbH in Spiesen-Elversberg (Saar) bieten wir auch Menschen mit Behinderung sichere Arbeitsplätze.
      Unsere EU-zertifizierte Schlacht- und Verarbeitungsstätte garantiert kurze, stressfreie Transportwege, artgerechte Haltung und eine verantwortungsbewusste Verarbeitung. Durch die Kombination aus regionaler Aufzucht, hochwertigen Zutaten und moderner Technik entstehen schmackhafte, gesunde Produkte. Unsere Qualität wurde mehrfach ausgezeichnet â unter anderem mit der Goldmedaille der Fleischerinnung des Saarlandes für unseren hausgemachten Lyoner.
      In unserem Hofladen bieten wir neben diesem Klassiker eine breite Auswahl an Wurst- und Fleischspezialitäten aus eigener Herstellung.

      Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als
      Leitung Produktion (m/w/d)
      für unsere Tochtergesellschaft St. Wendeler Landfleisch gGmbH auf dem Wendelinushof
      Ihre Aufgaben
      Organisation und Überwachung einer effektiven Produktion (Arbeitsabläufe) von der Schlachtviehannahme über die Schlachtung und Verarbeitung bis zur Auslieferung
      Entwicklung von neuen Waren, Produkten und Wurstsorten
      Organisation, Umsetzung und Überwachung der allgemeinen Vorschriften und Hygienevorschriften
      Verantwortung für alle Mitarbeiter, für die Ausbildung der Azubis, für die Anleitung und den Einsatz der Integrationsmitarbeiter sowie die Weiterbildung aller unterstellten Mitarbeiter

      Ihr Profil
      abgeschlossene Ausbildung als Fleischer- oder Metzger-Meister
      Erfahrung in der Schlachtung
      Kenntnisse von Fleischverarbeitungstechniken
      Handwerkliches Geschick sowie Auge-Hand-Koordination beim Zerlegen, Auslösen und Zuschneiden von Fleisch
      Wertschätzung gegenüber dem Schlachtvieh und Respekt gegenüber Kunden und Kollegen
      Führerschein der Klasse B

      Wir bieten Ihnen
      eine Festeinstellung in Vollzeit (40 h/Woche), 5 Tage Woche
      feste Arbeitszeiten, Montag-Freitag, 5:30 bis 14:00 Uhr
      30 Tage Urlaub, freie Tage am 24. und 31. Dezember
      Mitarbeiterrabattsystem & Corporate Benefits

      Unsere Philosophie:
      Wir schlachten Tiere von unserem eigenen Wendelinushof â mit kurzen Transportwegen, artgerechter Haltung und hoher Fleischqualität. Eine Arbeit mit Verantwortung und echtem Handwerk.

      Neugierig geworden?
      Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an:
      karriere@wzb.de

      Bewerben

      Werkstattzentrum für behinderte Menschen der
      Lebenshilfe gGmbH
      Am Beckerwald 31
      66583 Spiesen-Elversberg
      https://karriere-wzb.de

      Fachplaner / Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d)

      Favorit
      DELTA Gruppe Geisenhausen 11.04.2025
      Unbefristet Vollzeit

      Jobbeschreibung

      Fachplaner / Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d)

      Job ID: 128251

      Standort:
      Geisenhausen, DE, 84144

      Anstellungsart: Vollzeit

      Vertragsart: Unbefristet

      Unsere Vision und Werte

      Wir sind ein internationales Architektur- und Ingenieurbüro mit 300 Mitarbeitern und 25 Jahren Erfahrung. Unser Schwerpunkt liegt auf Industrie- und Bürogebäuden sowie Schulen und Kindertagesstätten. Mit mehr als 5.000 Projekten in 20 Ländern setzen wir Bauvorhaben jeder Art um. Was uns ausmacht? Unsere innovativen Lösungen in den Bereichen Energie, Wasser und Luft - und die Leidenschaft, Visionen Realität werden zu lassen. Für uns ist jedes Bauwerk eine Brücke in eine neue Zeit, manchmal auch in eine neue Kultur. Ob Neubau oder Sanierung: Jedes Projekt ist ein Abenteuer, das spannende Herausforderungen bietet und nachhaltige Lösungen für die Zukunft schafft.
      Das erwartet Sie im Alltag

      Sie betreuen abwechslungsreiche und vielfältige Bauprojekte im nationalen und / oder internationalen Industrie- und Gewerbebau
      Dabei übernehmen Sie eigenständig Aufgaben in der Planung, Kostenermittlung, Ausschreibung und Vergabe, bis hin zur Bauüberwachung mit Kosten- und Terminkontrolle und Übergabe an den Kunden analog den Leistungsphasen 1-9 der HOAI
      Unsere Kunden begleiten Sie professionell durch den gesamten Prozess. Sie entwickeln Konzepte, zeigen Lösungsvarianten auf und beraten den Bauherren und die Nutzer zielgerichtet.
      Sie entwickeln nachhaltige, anspruchsvolle elektrotechnische Lösungen für Starkstrom- und Fernmeldeanlagen, sowie informations- und fördertechnische Anlagen
      Ihre Ideen sowie Innovationen bringen Sie proaktiv ein und erstellen dabei auch fachliche Standards

      Das bringen Sie mit

      Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation und mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bauwesen
      Eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, gepaart mit Organisationstalent und der Fähigkeit, Prioritäten zu setzen.

      Unsere Kultur - So arbeiten wir zusammen

      Bei uns sind Offenheit, Vertrauen und Verantwortung gelebte Werte. Fehler sehen wir als Lernchancen und fördern eine Kultur, in der Kommunikation und Austausch selbstverständlich sind - sei es in Besprechungen, beim Mittagessen in unserem Betriebsrestaurant oder in lockeren Gesprächen. Unsere Teams arbeiten standortübergreifend und international zusammen, zum Beispiel bei der Planung eines Bürogebäudes in Tunesien. Dank unserer modernen digitalen Infrastruktur, darunter MS Teams, bleiben wir stets vernetzt - von spontanen Chats bis hin zu virtuellen Projektbesprechungen. Gleichzeitig stärken wir den Teamgeist durch regelmäßige Teamaktivitäten und unseren Newcomer-Stammtisch, der allen Mitarbeitenden offensteht und eine Gelegenheit zum Austausch in entspannter Atmosphäre bietet. Unsere Projekte reichen von regionalen Bauvorhaben bis hin zu internationalen Aufgaben, die einen spannenden Mix aus Routine und neuen Herausforderungen bieten. Werden Sie Teil eines Teams, das Zusammenarbeit lebt, Verlässlichkeit schätzt und gemeinsam viel bewegt! Wenn Sie mehr erfahren möchten, schauen Sie doch gerne mal auf unserem Unternehmensprofil auf LinkedIn vorbei.

      Warum Sie uns wählen sollten

      Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem erfolgreichen Unternehmen, der für Sie Stabilität und Planungssicherheit bedeutet.

      Eine attraktive Vergütung , da gute Arbeit auch ein gutes Gehalt verdient.

      Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und die Möglichkeit, bis zu 50% von zu Hause aus oder von unterwegs zu arbeiten. Damit unterstützen wir Sie, um Ihr Berufs- und Privatleben in Einklang zu bringen.

      Vergünstigungen bei Versicherungen , z. B. Krankenzusatzversicherung oder Berufsunfähigkeitsversicherung, damit Sie bestmöglich abgesichert sind.

      Eine betriebliche Altersvorsorge , damit wir einen Beitrag dazu leisten, dass es Ihnen auch im Rentenalter finanziell gut geht.

      Finanzielle Unterstützung Ihres Umzugs , falls Sie für uns den Wohnort wechseln möchten.

      Pool-Fahrzeuge für Ihre Dienstreisen. Hier setzen wir immer stärker auf E-Mobilität.

      Ein JobRad , damit Sie beruflich und privat gesund unterwegs sind.

      Eine angenehme Arbeitsatmosphäre sowie modernes Equipment, damit Sie gut arbeiten können.

      Alle weiteren Konditionen und Benefits finden Sie auf unserer Homepage. Lesen Sie gerne auch, was unsere Mitarbeiter:innen auf Kununu über uns sagen.

      So kommen wir in Kontakt

      Die Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten und Gleichgestellten sind ausdrücklich erwünscht.
      Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung, bevorzugt über unser Portal. Wenn es schnell gehen soll, können Sie für ein erstes Telefonat auch gerne eine Kurzbewerbung einreichen.

      Ihr Ansprechpartner
      Daniel Verdecchia
      DELTA Gruppe
      Bahnhofstr. 15
      84144 Geisenhausen
      T: ​+49 (0) 8741 47 1268056

      Jetzt bewerben »

      Bereichsleiter:in IT & Transformation

      Favorit
      ifp | Executive Search. Management Diagnostik. Aachen 11.04.2025
      SAP Wirtschaft

      Jobbeschreibung

      Die E.V.A., Energieversorgungs- und Verkehrsgesellschaft mbH Aachen, ist die geschäftsführende Holding-Gesellschaft der STAWAG - Stadt- und Städteregionswerke Aachen AG, des Nahverkehrsunternehmens ASEAG und über 50 weiteren Tochter- und Beteiligungsgesellschaften. Mit rund 150 Mitarbeitenden erbringt die E.V.A. sämtliche Querschnittsfunktionen für den stark wachsenden E.V.A.-Konzernverbund, der mit rund 1.900 Mitarbeitenden einen Umsatz von über 800 Mio. Euro erzielt. Für die zukunftsorientierte Neuausrichtung der IT-Organisation suchen wir am Standort Aachen eine engagierte Führungspersönlichkeit als

      Bereichsleiter:in IT & Transformation

      Aufgabenschwerpunkte. In dieser zentralen Position übernehmen Sie die unternehmerische Verantwortung für die digitale Transformation, die Gestaltung der konzernweiten IT-Geschäftsziele, die Steuerung des Budgets sowie die stetige Weiterentwicklung und Umsetzung einer zukunftsweisenden IT-Strategie. Gemeinsam mit Ihren beiden Teams übernehmen Sie die Planung und Umsetzung komplexer IT-Projekte in den Konzerngesellschaften, stellen einen effizienten Betrieb sicher und steuern die externen Dienstleister. Neben der Gewährleistung der unternehmensweiten IT-Sicherheit steuern Sie die Standardisierung und Konsolidierung der kritischen IT-Infrastrukturen unter Einhaltung strenger Datenschutz- und Security-Anforderungen. Sie beraten und unterstützen die Geschäftsführung in allen IT-Fragestellungen und fungieren als kompetenter Ansprechpartner für alle Geschäftsbereiche und die Arbeitnehmervertretungen. Im Zuge des Anforderungsmanagements validieren Sie die Bedarfe und erarbeiten passende Lösungen. Durch die kontinuierliche Optimierung von Prozessen leisten Sie einen entscheidenden Beitrag zur Zukunftsfähigkeit und zum Erfolg des Unternehmens. Neben technischen Fragen kommt der vertrauensvollen Führung Ihrer Teamleiter:innen und Mitarbeiter:innen sowie der Weiterentwicklung von Potenzialen in Ihrem Bereich eine besondere Bedeutung zu.

      Qualifikationen. Um in dieser verantwortungsvollen Führungsrolle erfolgreich zu wirken, verfügen Sie über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung und bringen mehrjährige Führungserfahrung sowie belastbare Expertise im Projekt- und Prozessmanagement mit. In Ihrer bisherigen Berufstätigkeit haben Sie intensiv mit SAP, idealerweise S/4HANA, gearbeitet und besitzen Know-how in modernen IT-Architekturen, Microsoft 365, IT-Security und -Sourcing. Sie verstehen es, neue Technologien (IoT, KI, Big Data etc.) im Hinblick auf den Nutzen für die Wertschöpfung einzuschätzen; fundierte Prozesskenntnisse in der Energie- und Versorgungswirtschaft sind wünschenswert. Persönlich zeichnen Sie sich durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Kreativität in der Lösungsfindung und eine strukturierte, zielorientierte sowie eigenständige Arbeitsweise aus. Daneben braucht es eine klare und verständliche Kommunikation über komplexe IT-Sachverhalte gegenüber den Geschäftsbereichen, der Geschäftsführung und der betrieblichen Mitbestimmung sowie die Kompetenz, als Schnittstelle zwischen technischen und nicht-technischen Bereichen zu fungieren. Wir suchen das Gespräch mit unternehmerisch geprägten Menschen, die sich offen gegenüber neuen Technologien und Methoden zeigen und mit Innovationsfreude Veränderungsprozesse proaktiv steuern. Durch Ihre authentische und empathische Art verstehen Sie es, Ihre Mitarbeiter:innen in Zeiten des Wandels zu begleiten und in Entscheidungsprozesse einzubinden.

      Ansprechpartner
      Henrik Bongartz
      +49 (0) 221 / 20 50 61 40
      henrik.bongartz@ifp-online.de

      Thomas Geck
      +49 (0) 221 / 20 50 64 8

      Wenn Sie diese Herausforderung in einem leistungsstarken Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 60.632-JW zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich.

      Disch-Haus - Brückenstr. 21, 50667 Köln ifp-online.de

      Bauleiter / Planer (m/w/d) im Bereich Heizung / Lüftung / Sanitär

      Favorit
      ABG FRANKFURT HOLDING GmbH Wohnungsbau- und Beteiligungsgesellschaft mbH Frankfurt am Main 11.04.2025
      Mobiles Arbeiten MS Office

      Jobbeschreibung

      Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenBauleiter / Planer (m/w/d)
      im Bereich Heizung / Lüftung / Sanitär

      Die ABG FRANKFURT HOLDING GmbH ist der Wohnungs- und Immobilienkonzern der Stadt Frankfurt am Main mit ca. 55.000 Wohnungen und rund 37.500 sonstigen Einheiten. Kernaufgaben sind die kaufmännische und technische Betreuung seiner Liegenschaften, die Projektentwicklung sowie die Weiterentwicklung des Immobilienbestandes. Der ABG-Konzern beschäftigt außerdem Architekten und Ingenieure, ist in der Projektsteuerung, der Parkraumbewirtschaftung und als Vermieter von Veranstaltungsräumen tätig. Als Passivhausmacher zählt das Unternehmen zu den Schrittmachern der Energieeffizienz in der Wohnungswirtschaft. Zum Konzern gehören rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
      Aufgaben:

      Sie erarbeiten Entwurfs- und Ausführungsplanungen.
      Sie stellen Kostenberechnungen auf.
      Sie arbeiten Leistungsverzeichnisse aus.
      Sie betreuen die Objektüberwachung, Abnahme und Abrechnung
      Sie übernehmen die ingenieurmäßige Projektbearbeitung (§ 15 Abs. 1 HOAI, Leistungsphasen 1-9).

      Voraussetzungen:

      Abgeschlossenes Studium, z. B. der Fachrichtung Energie- und Wärmetechnik oder abgeschlossene Ausbildung als Techniker HLS

      VOB-Kenntnisse
      Sicherer Umgang mit MS Office und einem Ausschreibungsprogramm
      Gute organisatorische Fähigkeiten
      Freundliches Auftreten
      Teamfähigkeit

      Wir bieten:

      Bei uns erwarten Sie vielseitige Aufgaben, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, attraktive Vergütung, vergünstigtes Deutschlandticket, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, Förderung durch Weiterbildung, moderner Arbeitsplatz in zentral gelegenem Bürogebäude in Passivhaustechnologie.
      Flexible Arbeitszeiten
      Attraktive Vergütung
      30 Tage Urlaub und bis zu 11 Gleittage
      Mobiles Arbeiten je nach Tätigkeitsfeld
      Sicherer Arbeitsplatz
      Coffee Points
      Corporate Benefits
      Lukrative betriebliche Altersvorsorge
      Vergünstigtes Deutschlandticket
      Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten

      Haben Sie Fragen zu Karrieremöglichkeiten bei der ABG?

      Frau Nicole Homm aus underer Personalabteilung hilft Ihnen gern unter +49 69 2608-1399 weiter.

      Interesse? Jetzt bewerben!

      ABG FRANKFURT HOLDING
      Wohnungsbau- und Beteiligungsgesellschaft mbH

      Niddastraße 107 | 60329 Frankfurt am Main

      ABG FRANKFURT HOLDING GmbH Wohnungsbau- und Beteiligungsgesellschaft mbH https://www.abg.de/ https://www.abg.de/ https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-4940/logo_google.png

      2025-05-31T20:59:59.999Z FULL_TIME
      EUR
      YEAR null

      2025-04-01
      Frankfurt am Main 60329 Niddastraße 107

      50.106803 8.656984999999999

      Ingenieur Fertigungstechnik als Project Manager (all genders)

      Favorit
      Schleich GmbH München 30.04.2025
      Englisch Projektleitung Remote

      Jobbeschreibung

      Ist unsere Story auch deine Story? Wenn Kinder die authentischen Figuren und Spielsets von schleich in die Hand nehmen, eröffnen sich wunderbare Fantasiewelten. Jeder Dinosaurier, jeder Elefant, jede Elfe ist der Beginn einer aufregenden Story. Unsere Vision: „Shaping Storytellers for life“. Und deine Geschichte bei schleich beginnt hier. Lass uns zusammen nicht nur die Freude am Geschichtenerzählen wecken, sondern auch die Story von schleich weitererzählen – vom traditionellen Spielzeughersteller zur Global Love Brand. Werde Teil unserer aufregenden Transformationsstory. Wir vertrauen dir, geben dir Ownership und die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld international und digital zu arbeiten. Wir packen gemeinsam alle Herausforderungen an, die in der Zukunft noch auf uns warten. Nutze deine Chance, mit uns zu wachsen und wirklich etwas zu erreichen. Folgende Abenteuer warten bei Schleich auf dich: Du bist verantwortlich für die Produktindustrialisierung in einem bestehenden Netzwerk aus externen Partnern im internationalen Umfeld Du arbeitest in einem interdisziplinären Projektteam an der zeit- und kostengerechten Umsetzung neuer Produkte, insbesondere unserer Playsets Du übernimmst die technische Betreuung unserer Lieferanten und bist Hauptansprechperson für deren Anliegen im Bereich Herstellbarkeit, Produktions- und Verpackungsprozesse Du übernimmst die interne und externe Kommunikation zwischen externen Partnern und internem Projektteams Du bist maßgeblich an der Erstellung von Produktspezifikationen beteiligt und stellst deren Einhaltung gegenüber unseren externen Partnern sicher Du förderst die stetige Weiterentwicklung unseres Partnernetzwerks für mehr Effizienz in Entwicklung und Produktion Die Kapitel deiner bisherigen Story: Du bist Techniker/in oder Ingenieur/in mit fundiertem Wissen im Bereich Konstruktion, Fertigungstechnik oder Kunststofftechnik und hast vorzugsweise Kenntnis im Bereich Spritzguss Du hast mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung von Produktentwicklungsprojekten und in der Steuerung von externen Partnern Du überzeugst mit einer strukturierten und von Effizienz geprägten Herangehensweise an deine Aufgaben Du verfügst über verhandlungssichere Englischkenntnisse Reisebereitschaft im internationalen Umfeld wird vorausgesetzt (ca. 20%) Sicheres Auftreten und hohe Kommunikationskompetenz runden dein Profil ab Weder Königreiche noch Goldberge – aber viele andere Belohnungen: Kein Tag gleicht dem anderen, keine Karriere der anderen. Arbeite in einem dynamischen, abwechslungsreichen Umfeld, das dir individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Alle unsere Mitarbeitenden haben zudem Zugriff auf unzählige Onlinekurse unserer Weiterbildungsplattform Gemeinsam schreiben wir schleich Geschichte. Werde Teil eines motivierten Teams, das sich gegenseitig unterstützt und zusammen Erfolge feiert Dein Einstieg soll sich für dich lohnen! Wir bieten dir eine attraktive, faire Entlohnung mit Zusatzleistungen, die regelmäßig überprüft und aktualisiert werden Genieße außerdem die Vorteile eines hybriden Arbeitsmodells: 3 Tage im Office, 2 Tage Remote Das schmeckt! Du erhältst von uns ein Verpflegungsbudget von bis zu 75,00 Euro netto pro Monat Jeder Held und jede Heldin geht mal in Rente. Deshalb bieten wir dir eine geförderte Altersvorsorge Freu dich über tolle Rabatte auf unsere schleich Produkte, die nicht nur Kinderherzen höherschlagen lassen Spare zusätzlich mit Corporate Benefits und entdecke eine Welt exklusiver Rabatte für verschiedene Marken und Aktivitäten Apropos Geld sparen: Wir bezuschussen auch das Leasing eines Fahrrads, damit du bequem unser schönes Büro in München erreichst Pause von den Abenteuern bei Schleich? Freu dich über 30 Tage Urlaub im Jahr und ein hybrides Arbeitsmodell ohne Kernarbeitszeiten

      Ingenieur Elektrotechnik Team Lead Hochspannung (m/w/d)

      Favorit
      Westnetz GmbH Arnsberg 17.04.2025
      Energiewende Tarifvertrag Weihnachtsgeld

      Jobbeschreibung

      Du. Mit uns?

      Du. Mit uns? Für unser Team der Leitstelle Hochspannung (m/w/d) (227479) am Standort Arnsberg, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.

      Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns im Team richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.Die , eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.

      Dafür stehst Du auf:

      • Du überwachst und führst selbstständig komplexe Hoch- und Mittelspannungsnetze (110 kV und 30 kV)
      • Du koordinierst Freischaltungen im Netz, damit Maßnahmen zur Instandhaltung sowie Bauprojekte zur Erneuerung oder zum Ausbau des Netzes durchgeführt werden können
      • Du übernimmst die eigenverantwortliche Koordination aller Maßnahmen im Störungsfall und triffst damit selbstständig Entscheidungen zur Einsatzdisposition von internen Fachabteilungen und externen Partnern
      • Du sorgst mit deinem verantwortungsvollen Handeln für eine sichere Stromversorgung trotz sich verändernden Leistungsflüssen im Zuge der Energiewende (z.B. durch Netzumschaltungen oder Redispatch-Maßnahmen)
      • Du wirkst bei spannenden Sonderaufgaben und Projekten in einem dynamischen Umfeld der Systemführung mit
      Das bringst Du mit:

      • Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Hoch- bzw. Fachhochschulstudium der Fachrichtung Elektrotechnik
      • Du hast idealerweise erste Erfahrungen im Fachgebiet und Kenntnisse in Netzführungs- und Netzberechnungssystemen
      • Du verfügst über sicheren Umgang mit den MS-Office-Anwendungen
      • Du erklärst dich zum Schichtdienst bereit (2-fach-Wechselschicht mit Früh- und Spätdiensten von Mo-Fr mit ggf. möglicher Vertretung von Nacht-und Wochenenddiensten oder 3-fach-Wechselschicht mit Früh-/Spät- und Nachtdiensten von Mo-So)
      • Du teilst dein Wissen und neue Erkenntnisse mit deinem Team (z.B. aus gefährlichen Situationen)
      • Du verarbeitest Informationen schnell und wendest sie nutzbringend an
      • Du zeigst Interesse, den eigenen Handlungsspielraum selbst zu gestalten und bleibst auch in herausfordernden Situationen zuversichtlich und motiviert
      Das bieten wir Dir:

      • Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend, Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite
      • Eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit im Umfeld der Energiewende bei der Du wichtige Berufserfahrungen sammeln kannst und Deine individuelle Weiterbildung und -entwicklung gefördert wird
      • Ein modernes Arbeitsumfeld, geprägt von guter, kollegialer Zusammenarbeit, in dem neue Technologien und agile Methoden für ständigen Wandel sorgen
      • Unser Tarifvertrag bietet Sicherheit: Wir bieten Dir ein Jahresgehalt von ca. 85.000 € nach Einarbeitung, plus attraktive Schichtzuschläge sowie viele Zusatzleistungen: Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Krankengeld, eine Unfallversicherung und eine betriebliche Altersversorgung
      Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

      IT-Projektleiter:in SAP S/4HANA Utilities

      Favorit
      enercity AG Hannover 17.04.2025
      ERP Mobiles Arbeiten SAP Wirtschaft Work-Life-Balance

      Jobbeschreibung

      Aufgaben

      • Als IT-Projektleiter:in stimmst du das Lösungsdesign im Rahmen der Gesamtarchitektur ab und stellst sicher, dass alle technischen Anforderungen erfüllt werden. Dabei arbeitest du eng mit verschiedenen Fachabteilungen zusammen, um eine optimale Integration zu gewährleisten.
      • Als fachliche:r Ansprechpartner:in beantwortest du technische Fragestellungen zu Themen wie SAP Basis und SAP Architektur. Du unterstützt dein Team mit deinem fundierten Wissen und trägst zur Lösung komplexer technischer Probleme bei.
      • Du erstellst Epics und User Stories mit einem klaren Fokus auf technische Inhalte und übersetzt Geschäftsprozesse in konkrete Anforderungen an die IT-Systemlandschaft.
      • Im Bereich System- und Integrationsfragen koordinierst du Aufgabenstellungen und sorgst damit für eine reibungslose Zusammenarbeit aller Beteiligten.
      • Du übernimmst die Verantwortung für technische Problemstellungen mit Schnittstellen zu Umsystemen wie ERP und EDM. Du findest schnell Lösungen und stellst sicher, dass der Betrieb reibungslos weiterläuft.
      • Bei der Einführung von S/4HANA Utilities fungierst du als Sparringspartner:in für den:die Implementierungspartner:in und trägst somit maßgeblich zum Erfolg des Projekts bei.
      Anforderungen

      • Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Deine akademische Ausbildung bildet die Grundlage für dein tiefgehendes technisches Verständnis.
      • In der Koordination von Aufgabenstellungen im Bereich System- und Integrationsfragen hast du bereits Erfahrungen sammeln können.
      • Zudem hast du praktische Erfahrung in der Planung und Durchführung von Cutover-Aktivitäten. Deine Fähigkeit, diese kritischen Phasen eines Projekts zu managen, stellt den reibungslosen Übergang sicher.
      • Auch mit der Sicherstellung der Umsetzung von Prozessen unter Berücksichtigung der SAP-Standards bist du bereits vertraut.
      • Du verfügst über fundierte Kenntnisse in S/4HANA Utilities und hast bereits mehrere Projekte in diesem Bereich erfolgreich geleitet.
      • Dich zeichnen deine organisatorischen Fähigkeiten und dein Überblick über komplexe Systeme aus, mit denen du entscheidend für den Erfolg von Projekten bist.
      • Du bist ein kommunikativer Teamplayer und kannst technische Sachverhalte verständlich erklären. Deine Fähigkeit, Wissen zu teilen und andere zu unterstützen, macht dich zu einem wertvollen Mitglied des Teams.
      • Du gehst den Dingen gerne auf den Grund, weshalb es dir gelingt, die Bedürfnisse der Fachabteilungen präzise zu erfassen und in technische Lösungen umzusetzen.
      • Deine Fähigkeit, komplexe Anforderungen verständlich zu dokumentieren, hilft dem Team, effizient zu arbeiten und die Projektziele zu erreichen.
      Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:


      • Teamwork statt Hierarchiedenken
        Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.

      • Viel Freiraum für eigene Ideen
        Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.

      • Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an
        Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.

      • Gesundheit bei enercity
        Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.

      • Alles für deine Work-Life-Balance
        Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.

      • Attraktive Bezahlung
        Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.

      • Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben
        Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.

      • enercity Gym und Betriebssport
        Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!

      • Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
        Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.

      • Mobiles Arbeiten
        Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!

      • enercity Kinderkrippe
        Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.

      • Beste Verkehrsanbindung
        Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.

      • Jobs, die wirklich was verändern
        Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

      Managing Director (m/f/d) Canada

      Favorit
      via etec Consult GmbH Deutschland 11.04.2025

      Jobbeschreibung

      We are international HR- consultants with extensive experience in searching for executive personnel. We assist our clients in finding highly qualified and top-level managers worldwide.Our client is a German, international market leader in the field of technical consumer goods for industrial applications, e.g. metal working, wood working, and oil&gas. The company has approx. 3.000 employees worldwide and an annual revenue exceeding 300 Mio. euros. For the well-established sales organization in Canada located in the Greater Toronto Area our client is looking for you as a

      Managing Director (m/f/d) Canada

      Tasks
      Full P&L responsibility for all sales and marketing activities in Canada
      Providing proactive and dynamic leadership for a team of 20+ employees incl. warehouse
      Further develop and manage a dedicated channel network consisting of specialized distributors and dealers
      Establishing direct sales to customers as well as key account management
      Strategically developing the business and implementing sales and marketing strategies to drive revenue and increase brand awareness
      Defining local mid- and long-term business plans
      Direct reporting to the German HQ

      Requirements
      Technical degree or degree in Business Administration; MBA would be a plus
      Very good knowledge in the field of selling technical products through channel partners and specialized dealers
      Sound experience in leadership roles with focus on sales, business development, and key account management - preferably incl. P&L responsibility
      Entrepreneurial, pro-active, and passionate sales-personality with conceptual capabilities
      Excellent communication along with strong analytical skills
      Very good skills in English and French
      Trustworthy person living in the Greater Toronto Area or willingness to relocate

      Our client offers an attractive salary including a company car and modern workplaces in a professional and innovative environment.

      If we have aroused your interest, we look forward to receiving your documents
      (preferably by e-mail): info@etec-consult.de

      etec Consult GmbH · Felsweg 16 · D-35435 Wettenberg · fon: 0641-982200 · www.etec-consult.de

      Projektmanager (m/w/d)

      Favorit
      Elektrizitätswerke Schönau Vertriebs GmbH Schönau im Schwarzwald 11.04.2025
      Betriebswirtschaft bundesweit Homeoffice Leitung Projektmanagement Vertrieb Vollzeit

      Jobbeschreibung

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      Projektmanager (m/w/d)

      Details
      Kennziffer:
      Projektmanager (m/w/d)

      Stellenangebot vom:
      07.04.2024

      Werk:
      Elektrizitätswerke Schönau Vertriebs GmbH

      Standort:
      Freiburg im Breisgau

      Aufgabengebiet:
      Prozesse - Projekte - Qualität

      Vertragsart:
      Vollzeitstellen

      Ansprechpartner
      Dold, Thomas
      07673 8885 410

      Headline

      Stellenanzeige
      Die EWS sind aus einer Bürgerinitiative entstanden. Als genossenschaftlich organisiertes Unternehmen setzen wir uns für Klimaschutz und Erneuerbare Energien ein und versorgen bundesweit rund 210.000 Kunden mit Ökostrom und Biogas. Wir haben eine klare, kompromisslose und ökologische Ausrichtung und können auf eine beispiellose Erfolgsgeschichte verweisen. Wir suchen Menschen, die ihr Wissen, Können und Engagement einbringen möchten, um gemeinsam mit uns die Bürgerenergiewende zu gestalten.
      Für unsere Abteilung Prozesse-Projekte-Qualität suchen wir Unterstützung in Vollzeit an unserem Standort in Freiburg oder Schönau in der EWS Vertriebs GmbH.

      Ihre Aufgaben
      Sie planen und bauen das (Multi-) Projektmanagement-Framework auf und stellen dessen Weiterentwicklung sicher
      Sie koordinieren, steuern und begleiten laufende Projekte und gewährleisten die optimale Zusammenarbeit und Kommunikation der beteiligten Teams und Fachabteilungen
      Sie beraten und unterstützen die Projektbeteiligten bei der Erarbeitung und Umsetzung erforderlicher Optimierungsmaßnahmen
      Sie übernehmen die Leitung einzelner Projekte unter Einhaltung unternehmensinterner Vorgaben und Budgets
      Sie gewährleisten die transparente und regelmäßige Kommunikation von Zielen, Meilensteinen und Vorgehensweisen einschließlich der Durchführung entsprechender Coaching- und Schulungsmaßnahmen
      Sie führen Risiko- und Schwachstellenanalysen durch und entwickeln geeignete Maßnahmen zur Risikominimierung
      Sie sorgen für eine zielgruppengerechte Kommunikation zur Überwindung von möglichen Interessenskonflikten in einem komplexen Projektumfeld

      Ihr Profil
      Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit Weiterqualifikation oder ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Energiewirtschaft, Informatik oder vergleichbare Qualifikationen
      Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung im agilen Projektmanagement und Expertise in der Anwendung von Projektmanagement-Tools- und Methoden
      Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrung in der Energiebranche sammeln
      Sie sind ein analytischer, lösungsorientierter Teamplayer mit sehr guter Selbstorganisation, strukturierter Arbeitsweise und wertschätzender Kommunikation

      Unser Angebot
      Flexible Arbeitszeiten, Wechsel aus Präsenz und Homeoffice
      Sharing-Arbeitsplätze in der Betriebsstätte Freiburg und Schönau
      Jeweils 0,5 Tage Sonderurlaub an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag - zusätzlich zu den 30 Tagen Jahresurlaub
      Job- oder Deutschland-Ticket
      Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge
      Kooperation mit dem Fitnessverbund »Hansefit«
      Job-Rad
      Mitarbeitervergünstigungen, z.B. Mitarbeiterstromtarif
      Einen sicheren Arbeitsplatz in einem unkonventionellen Unternehmen
      Teamevents und soziale Aktionen

      Haben wir Ihr Interesse geweckt?
      hre aussagefähigen Unterlagen richten Sie bitte unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung an Thomas Dold, Leiter HR der EWS Elektrizitätswerke Schönau eG.
      Es gibt einen zweistufigen Bewerbungsprozess. Das erste Gespräch findet gemeinsam mit der Leiterin der Abteilung Prozesse-Projekte-Qualität und dem Leiter HR statt. Das Gespräch dauert ca. 1 Stunde und wird via MS Teams geführt. Das zweite Gespräch findet im Rahmen eines Zweitgesprächs vor Ort statt. Hierbei geht es um einen vertieften fachlichen Austausch und das persönliche Kennenlernen.

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      Projektleitung Verkehrswegebau (m/w/d)

      Favorit
      STRABAG AG, Direktion Niedersachsen/Sachsen-Anhalt, Bereich Magdeburg Magdeburg 11.04.2025
      Leitung MS Office Projektleitung Verhandlungsgeschick Vollzeit

      Jobbeschreibung

      Projektleitung Verkehrswegebau (m/w/d)

      STRABAG AG, Direktion Niedersachsen/Sachsen-Anhalt, Bereich Magdeburg
      Vollzeit

      Magdeburg und Umgebung

      Projektleitung Verkehrswegebau (m/w/d)

      Durch die Arbeit bei STRABAG kannst du deine Heimat gestalten und große Projekte verwirklichen.
      Jetzt bewerben

      Was für uns zählt

      erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium bzw. gleichwertige Qualifikationen
      Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
      Erfahrung und Kenntnisse in der Abwicklung von Bauprojekten
      Gute Kenntnisse in MS Office sowie in Abrechnungs- und Kalkulationsprogrammen, idealerweise iTWO odergleichartige Programme
      Führungspersönlichkeit mit der Fähigkeit, Mitarbeitende zu begeistern und zu binden
      Ausgeprägtes Kostenbewusstsein
      Unternehmerisches Denken und Handeln sowie Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
      Teamgeist und eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise runden Ihr Profil ab

      Dein Beitrag bei uns

      Gesamtverantwortliche Leitung von anspruchsvollen Projekten unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen undtechnischen Zielsetzungen
      Führung des Baustellenteams
      Sicherstellung des Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutzes (SGU)
      Verhandlungsführung mit Auftraggebern und Projektbeteiligten
      Mitwirkung bei der Vergabe von Lieferanten- und NU-Leistungen
      Verantwortlich für die Einhaltung von Qualitätsanforderungen und Terminen unter Anwendung von LEAN-Methoden
      Mängeldokumentation und Veranlassung der Mängelbeseitigung

      Unser Mehrwert für dich

      vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
      Parkplatz
      kostenlose Getränke
      Sportangebote
      wettbewerbsfähige Vergütung
      Mitarbeiterrabatte
      Mobilitätsförderung
      Gruppenunfallversicherung
      Gesundheitsförderung
      Mitarbeiterevents
      gute Verkehrsanbindung
      Company Bike

      Kontakt

      Susann Heikroth
      August-Bebel-Damm 12
      39126 Magdeburg
      +49 391 8504-114

      Gemeinsam erschaffen wir Großes.

      Jetzt bewerben

      Sozialdienst und Bildungsbegleiter (w/m/d) für den Berufsbildungsbereich

      Favorit
      Anna Haag Mehrgenerationenhaus Stuttgart 25.04.2025
      Senior

      Jobbeschreibung

      Hier ist Leben drin!

      Ein lebendiges Miteinander der Generationen ist das Herzstück des Anna Haag Mehrgenerationenhauses. Unser helles, modernes Gebäude vereint ein Seniorenzentrum , eine Bildungsstätte und eine Kindertagesstätte . Kinder, Jugendliche, Erwachsene und Senior*innen bilden eine muntere Gemeinschaft - wie in einer »Großfamilie«.

      Jeder Tag im Mehrgenerationenhaus ist bunt, abwechslungsreich und selten langweilig - hier lässt es sich gut arbeiten!

      Erfolgreich sind wir dann, wenn unsere Jugendlichen auf eigenen Beinen im (Berufs-)Leben stehen.
      Unser Team Bildungsstätte freut sich auf Sie als

      Sozialdienst und Bildungsbegleiter (w/m/d)

      für unseren Berufsbildungsbereich,
      in Voll- oder Teilzeit (ab 60 Prozent)

      Unsere Bildungsstätte ist eingebettet in das Gesamtgeschehen unseres Mehrgenerationenhauses. Wir bieten jungen Menschen mit Förderbedarf Möglichkeiten der beruflichen Orientierung und Ausbildung. Dabei arbeiten multiprofessionelle Teams aus Ausbilder*innen, Sozialpädagog*innen, Lehrkräften und Psycholog*innen eng zusammen, um die Teilnehmer*innen bestmöglich zu unterstützen.
      In unserem Berufsbildungsbereich qualifizieren wir junge Erwachsene mit Behinderung. Wir entwickeln mit ihnen eine individuelle Zukunftsperspektive und begleiten sie beim Übergang auf einen Arbeitsplatz.

      Aufgaben, die Sie erfüllen:

      Als Sozialdienst und Bildungsbegleiter*in sind Sie zuständig für die Förderplanung. Sie stärken die beruflichen Kenntnisse und Fertigkeiten unserer Teilnehmer*innen ebenso wie ihre persönlichen und sozialen Kompetenzen.
      Sie gestalten das Aufnahmeverfahren für den Berufsbildungsbereich und unterstützen die Teilnehmer*innen im Einzel- und Gruppensetting während der Maßnahme.
      Sie beziehen die Familien und das soziale Umfeld der jungen Menschen in den Förderprozess ein.
      Sie organisieren Praktika und Infoveranstaltungen für interessierte Schüler*innen und stehen im regen Austausch mit Lehrkräften, Eltern und Kostenträgern.

      Qualifikationen, die Sie mitbringen:

      Sie haben Sonderpädagogik, Pädagogik oder Soziale Arbeit studiert oder eine vergleichbare pädagogische Ausbildung abgeschlossen.
      Sie konnten bereits praktische Erfahrung in der Behinderten- oder Jugendhilfe sammeln.
      Sie bringen ausgeprägtes Engagement mit und überzeugen durch Kreativität bei der Vermittlung unserer Teilnehmer*innen.
      Sie zeichnet eine hohe Organisations- und Teamkompetenz sowie ein strukturierter, selbstständiger Arbeitsstil aus.
      Sie sind offen für neue Ideen und Konzepte in der pädagogischen Arbeit.

      Versprechen, auf die Sie zählen können:

      Attraktive Vergütung mit Sonderleistungen, ein interessantes Arbeitsumfeld im Mehrgenerationenhaus, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, eine spannende Aufgabe mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in einem engagierten Team sowie Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche.

      Sie denken, wir passen zu Ihnen?

      Dann sollten wir uns kennenlernen.
      Bewerben Sie sich einfach online, gerne unter Angabe des gewünschten Beschäftigungsumfangs und Ihres möglichen Eintrittstermins.

      Jetzt bewerben >

      Ihre Ansprechpartnerin:
      Dorothé Herz
      Telefon 0711 / 952 55-35
      d.herz@annahaaghaus.de

      Martha-Schmidtmann-Straße 16
      70374 Stuttgart
      Telefon 0711 / 952 55-0
      www.annahaaghaus.de

      Anna Haag Mehrgenerationenhaus https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-13489/logo_google.png

      2025-06-24T20:59:59.999Z FULL_TIME
      EUR
      YEAR 55000.0 69000.0

      2025-04-25
      Stuttgart 70173

      48.78270269999999 9.182863

      Stuttgart-Bad Cannstatt 70374 Martha-Schmidtmann-Straße 16

      48.81045899999999 9.234298

      Bauleiter (m/w/d) Schlüsselfertigbau

      Favorit
      BREMER SE Magdeburg 09.04.2025
      Firmenwagen Projektleitung Unbefristet Work-Life-Balance

      Jobbeschreibung

      BAULEITER (m/w/d) SCHLÜSSELFERTIGBAU

      WIR SIND:

      In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an elf deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Als Bauleiter (m/w/d) am neu gegründeten und wachsenden BREMER Standort in Magdeburg steuern und überwachen Sie alle Abläufe auf der Baustelle. Zudem stellen Sie die Qualität der Eigen- und Fremdleistung sicher. Als Absolvent bzw. Berufseinsteiger (m/w/d) in der Bauleitung erhalten Sie bei uns zudem die Möglichkeit, Ihre im Studium gewonnenen Kenntnisse in der Praxis umzusetzen. Wir unterstützen Sie und bauen perspektivisch Ihre Fähigkeiten für eine erfolgreiche Abwicklung von Bauprojekten aus - in allen Phasen von Anfang an.

      IHRE AUFGABEN:

      Verantwortung für die Abwicklung spannender und anspruchsvoller Bauvorhaben
      Koordination eingesetzter Nachunternehmer
      Kontrolle und Sicherstellung von Qualität, Kosten und Termintreue während des gesamten Bauvorhabens
      Unterstützung der Projektleitung durch Dokumentation der Baustellenabläufe

      IHR PROFIL:

      .Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen / Architektur oder vergleichbares Studium
      Abgeschlossene Ausbildung zum Bautechniker, Maurermeister oder Stahlbetonbaumeister (m/w/d)
      Erste Erfahrung in der Umsetzung schlüsselfertiger Projekte sowie Kenntnisse in der VOB wünschenswert
      Offenes Auftreten sowie eine klare und motivierende Kommunikation
      Strukturierte Arbeitsweise gepaart mit der Fähigkeit, selbstständig Lösungsstrategien zu entwickeln
      Freude und Motivation am Einsatz auf (über)regionalen Baustellen

      UNSER ANGEBOT:

      Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team
      Unbefristeter Arbeitsvertrag
      Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
      Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop) auch zur privaten Nutzung
      BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents

      Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen

      Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten

      Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)

      Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits

      #QualitätBauenZukunftGestalten

      Jetzt bewerben!

      Teamleitung (gn*) Schließ- und Zutrittsmanagement

      Favorit
      Universitätsklinikum Münster Münster 11.04.2025
      Betriebswirtschaft Führungsverantwortung Teamleitung Unbefristet Verwaltung Vollzeit

      Jobbeschreibung

      Teamleitung (gn*) Schließ- und Zutrittsmanagement

      Unbefristet | In Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden | Vergütung nach TV-L | Abteilung Allgemeine Verwaltung | Geschäftsbereich Zentrale Dienstleistungen | Kennziffer 10514

      Wir sind das UKM . Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung.

      Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deinen Einsatz in der Abteilung Allgemeine Verwaltung. Diese besteht aus den Teams „Archivwesen“ und „Zentrale Verwaltungsaufgaben“. Das Team „Schließ- und Zutrittsmanagement“ wird neu gegründet und umfasst vier Beschäftigte; diese unterstützen die Beschäftigten des Universitätsklinikums Münster bei der Wahrnehmung ihrer Aufgaben in den Kernbereichen Krankenversorgung, Forschung und Lehre durch ein entsprechendes Sicherheitsmanagement, die Zugangskontrolle und Prozessoptimierungen - am besten mit Dir!

      VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:

      Operative und strategische Betreuung des Schließ- und Zutrittsmanagements am UKM
      Prozessbetreuung und -weiterentwicklung
      Digitalisierung und Automatisierung von Prozessschritten
      Austausch mit den entsprechenden Schnittstellen

      Erarbeitung und Implementierung von Konzepten für Zutritts- und Schließsysteme, insbesondere für überwachungspflichtige Räume
      Mitarbeit in Projekten sowie Organisation und Moderation von abteilungsübergreifenden Arbeitsgruppen

      ANFORDERUNGEN:

      Eine abgeschlossene kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung mit einer betriebswirtschaftlichen/kaufmännischen Fortbildung sowie relevante Erfahrungen mit Führungsverantwortung
      Betriebswirtschaftliches und prozessuales Know-how sowie Freude daran zu planen und zu organisieren, mit einer selbstständigen, strukturierten, sorgfältigen und ergebnisorientierten Arbeitsweise
      Technikaffinität und Erfahrungen im Hinblick auf Schließmedien
      Kommunikationsvermögen über alle Hierarchieebenen hinweg
      Sehr gute EDV-Kenntnisse und Bereitschaft zum Einfinden in neue Softwareprogramme

      WIR BIETEN:

      Spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Herzen von Münster
      Umfassende Einarbeitung durch die aktuelle Teamleitung
      Möglichkeit der Mitwirkung bei Projekten innerhalb des UKM
      Flexible Arbeitszeiten helfen Ihnen, Beruf und Familie ideal miteinander zu verbinden
      Betriebliche Altersversorgung (VBL)

      Bei Rückfragen wende Dich einfach an Manja Lunemann, T 0251 83-55807.
      Jetzt bewerben über unser Karriereportal bis zum 02.05.2025.

      BESTE BEDINGUNGEN:

      Abwechslungsreich

      Familienfreundlich

      Fort- und Weiterbildung

      Versorgung des gesamten fachspezifischen Behandlungsspektrums

      Weitere Vorteile

      Abwechslungsreich
      Familienfreundlich
      Fort- und Weiterbildung
      Versorgung des gesamten fachspezifischen Behandlungsspektrums
      Weitere Vorteile ...

      (*gn=geschlechtsneutral)
      Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen sowie Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.

      Universitätsklinikum Münster
      Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5
      48149 Münster
      www.ukm.de

      Sales Manager IT (w/m/d) NRW

      Favorit
      adcon GmbH Dortmund 17.04.2025
      Bonus Cloud Englisch Firmenwagen Quereinsteiger Sales Vertrieb

      Jobbeschreibung

      Sales Manager IT (w/m/d) NRW

      Darauf kannst du Dich freuen:
      Eigenständige Identifizierung, Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Neukundengewinnung und Geschäftsentwicklung bei unseren Bestandskunden
      Verantwortung für die Erfüllung von vertrieblich relevanten Zielen
      In eigenständiger Verantwortung begleitest Du den Verkaufsprozesses von der Akquisition über die Angebots- und Vertragsgestaltung bis hin zum Vertragsabschluss und kannst deinen Job bei uns frei gestalten
      Deine Kunden sind vor allem mittelständische Unternehmen mit mehr als 100 Arbeitsplätzen

      Das bringst Du mit:
      Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung - Quereinsteiger mit Vertriebserfahrung sind willkommen
      Idealerweise mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Server- und Speicher-Systemen namhafter Hersteller
      Leidenschaft für Neukundenakquise und Freude daran, mit Kunden in Kontakt zu treten
      Der Umgang mit einem CRM-System sollte für Dich selbstverständlich sein
      Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit, souveränes Auftreten und eine professionelle Gesprächsführung
      Verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
      Cloud Lösungen sind Dir nicht fremd

      Das bieten wir Dir:
      Gesundheitsangebote
      Mehrtägiges Onboarding
      Mitarbeitendenevents
      Zuschuss bei Potpourri
      Attraktive Vergütung, inkl. Bonuszahlung
      Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung

      Mehr Infos zu unseren Benefits findest Du hier

      Fühlst Du Dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
      Deine Ansprechpartnerin: Frau Anh Nguyen

      Martin-Schmeißer-Weg 15, 44227 Dortmund

      ein Unternehmen der Gruppe

      Fachbauleiter Fassadentechnik (m/w/d)

      Favorit
      HOCHTIEF Infrastructure GmbH Erfurt 08.04.2025
      Energiewende

      Jobbeschreibung

      Herausforderung gewünscht? Dann werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt Teil der HOCHTIEF Infrastructure GmbH , Niederlassung Building ÖPP Erfurt, in

      unbefristeter Anstellung am Standort Erfurt als

      Fachbauleiter Fassadentechnik (m/w/d)
      Ihre Aufgaben
      Verantwortliche Mitwirkung bei der Planung, Kalkulation, Ausschreibung und Vergabe der Fassade/ Gebäudehülle
      Überwachung und Steuerung externer Planungsleistungen
      Ausführung-, Qualitäts-, Kosten- und Terminkontrolle der Nachunternehmerarbeiten unter Berücksichtigung der übrigen Gewerke
      Durchführung des Bemusterungsprozesses und Erwirkung der Produktionsfreigabe

      Ihr Profil
      Erfolgreich abgeschlossene Technikerausbildung im Bereich Hochbau oder abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen oder Fassadentechnik
      Berufserfahrung in der Planung und / oder Ausführung von Fenster- / Fassadenbau
      Erfahrung in der Kalkulation / Kostenschätzung von Fassadenprojekten wünschenswert

      Ihre Vorteile
      Betreuung durch einen erfahrenen Mentor in der Einarbeitungszeit
      Individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
      Einzigartige Projekte
      Abwechslungsreiche Tätigkeit mit anspruchsvollen Aufgaben und viel Gestaltungsspielraum

      Haben wir Ihr Interesse geweckt?
      Dann freuen wir uns unter Angabe Ihrer Mobilität und Gehaltsvorstellungen auf Ihren Lebenslauf über unser Online-Bewerbungsformular. Bei Fragen hilft Ihnen Sebastian Ehm (Tel.: +49 69 7117-2270) gerne weiter.
      Wer wir sind
      HOCHTIEF ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.

      H OCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.

      Bewerben

      Stellvertretende Ordnungsamtsleitung (m/w/d)

      Favorit
      Stadt Uhingen Uhingen 11.04.2025
      Bachelor Betriebsklima Eigeninitiative Verwaltung Vollzeit

      Jobbeschreibung

      Stellvertretende Ordnungsamtsleitung(m/w/d) in Vollzeit

      unbefristet, bis A11 / EG10

      Das erwartet Sie:

      Baurecht
      Allg. Ordnungs- und Umweltrecht
      Gewerbe- und Gaststättenrecht
      Erschließungsbeitragsrecht

      Das zeichnet Sie aus:

      abgeschlossenes Studium für den gehobenen Verwaltungsdienst (Bachelor of Arts - Public Management bzw. DiplomVerwaltungswirt) oder eine vergleichbare Qualifikation
      persönliches Engagement, Flexibilität und Organisationsgeschick
      hohes Maß an Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft
      ein freundliches, aufgeschlossenes und sicheres Auftreten

      Das bieten wir Ihnen:

      Tolles Betriebsklima
      Sicherer Arbeitsplatz
      Tarifgerechte Bezahlung
      Betriebliche Altersvorsorge
      Kostenlose Getränke
      Gesundheitsangebote
      Job-Rad
      Gute ÖPNV-Anbindung

      Mehr Infos auf: www.uhingen.de/jobs

      Wir freuen uns auf aussagekräftige Bewerbungen, die uns bis 4. Mai 2025 an die Stadtverwaltung Uhingen, Kirchstraße 2, 73066 Uhingen oder per Mail an bewerbung@uhingen.de erreichen.

      Weitere Infos haben:

      Herr Eberhard (Ordnungsamtsleiter), Telefon: 07161 / 9380-130
      Frau Wittlinger (Personal), Telefon: 07161 / 9380-104

      Sozialdienstleitung (w/m/d)

      Favorit
      Paul Wilhelm von Keppler-Stiftung Kirchheim unter Teck 16.04.2025
      Leitung Senior Verwaltung

      Jobbeschreibung

      Die Keppler-Stiftung bietet als große Trägerin der Altenhilfe vielfältige und individuelle Berufs- und Karrierechancen. Kommen Sie zu uns als Mitgestaltende und Mitdenkende in einen der vielen Bereiche unseres Unternehmens. Ob in der Pflege und Hauswirtschaft, in Verwaltung und Technik, in der Beratung und Betreuung, bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Vielfältige Teams, innovative Konzepte und beste Entwicklungschancen zeichnen uns aus. Für unser Seniorenzentrum St. Hedwig Kirchheim unter Teck mit 73 stationären Pflegeplätzen, suchen wir zum 01.08.2024 oder früher eine

      Sozialdienstleitung
      (w/m/d)
      in Voll- oder Teilzeit (70 - 100 %) unbefristet

      Die Wünsche und Bedürfnisse unserer Bewohner:innen hinsichtlich des Lebens und Wohnens im Alter sind für uns handlungsleitend. Gemeinsam mit den Mitgliedern des Leitungsteams sind Sie für die Strategie- und Zielerreichung der Einrichtung verantwortlich.
      Als Mitglied im Leitungsteam des Seniorenzentrums verantworten Sie:

      die Beratung und Begleitung von Bewohner:innen und Interessent:innen
      das Belegungsmanagement
      das Betreuungskonzept und dessen Umsetzung
      die Zusammenarbeit mit Angehörigen
      die Gewinnung und Begleitung Ehrenamtlicher
      die Seelsorge in der Einrichtung

      Ihr Profil/Ihre Qualifikation

      abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit
      Berufserfahrung in der Arbeit mit älteren Menschen sowie Führungserfahrung sind von Vorteil
      Teamfähigkeit, Kontaktfreudigkeit, Kreativität, Flexibilität und eigenständiges Arbeiten
      Dienstleistungsorientierung, Organisationstalent, soziale Kompetenz und kommunikatives Geschick
      Sie haben eine positive Grundeinstellung zu den Werten, Zielen und Aufgaben der Keppler-Stiftung

      Wir bieten

      ein beständiges Team und wertschätzendes Arbeitsklima
      einen sicheren Arbeitsplatz
      attraktive tarifliche Vergütung (Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas) plus Zusatzleistungen
      betriebliche Altersversorgung
      individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
      strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
      selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
      eine interessante, vielseitige und sinnerfüllende Tätigkeit
      Leistungen der betrieblichen Gesundheitsförderung sowie Mitarbeiterseelsorge
      Entwicklungsmöglichkeiten in der Einrichtung sowie in der Stiftung
      eine lebendige Dienstgemeinschaft mit vielfältigen Angeboten und Vergünstigungen für Mitarbeitende

      Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an:

      Paul Wilhelm von Keppler-Stiftung
      Seniorenzentrum St. Hedwig

      Kristóf Gnändinger | Einrichtungsleitung
      Lichtensteinstraße 37 | 73230 Kirchheim
      Tel. 07021 5705 12
      Mail: kristof.gnaendinger@keppler-stiftung.de

      HIER BEWERBEN

      Ausbildung Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)

      Favorit
      WLC Würth-Logistik GmbH & Co. KG Adelsheim 30.04.2025
      Weihnachtsgeld

      Jobbeschreibung

      Wir sind #Team WLC Würth-Logistik. Unsere Leidenschaft? Logistik, die verbindet und bewegt. Mit der Stärke der Würth-Gruppe im Rücken verbinden wir Stabilität in einem innovativen Umfeld. Wir gestalten heute die Logistiklösungen, die morgen den Unterschied machen. Werde Teil unseres Teams und bringe gemeinsam mit über 750 Kolleginnen und Kollegen Deine Ideen in die Zukunft der Logistik mit ein!

      Start der Ausbildung: 01.09.2025

      Was Dich bei uns erwartet:

      • Persönliche Weiterentwicklung durch individuelle Schulungs- und Fortbildungsmöglichkeiten.
      • Jährliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Leistungsprämien und weitere Sonderzahlungen z.B. Beitrag zur betrieblichen Altersvorsorge.
      • WLC-Deals: E-Bike Leasing, Rabatte auf Würth Produkte und weitere vielfältige Corporate Benefits in Form von Preisnachlässen auf Mode, Technik., Reisen u.v.m.
      • Gesund und fit: regelmäßige Gesundheitstage mit medizinischen Check-ups durch unseren hauseigenen Betriebsarzt:in, abwechslungsreiche Sport- und Freizeitaktivitäten.
      • Erfolge feiern, gemeinsam wachsen: unsere Werte verbinden uns täglich und darum feiern wir das Erreichte im Team, Abteilung oder dem ganzen Standort.
      Welche Aufgaben Dich während deiner Ausbildung bei WLC erwarten:

      • Theorie & Praxis: Du erlernst die theoretischen Inhalte in Zusammenarbeit mit den nahegelegenen Schulen und setzt dein Wissen direkt im Unternehmen um.
        • Technisches Wissen: Du lernst, wie Werkzeuge, Maschinen und Anlagen kontrolliert und gewartet werden und welche manuellen und maschinellen Fertigungstechniken es gibt.
        • Praktische Anwendungen: In der Praxiszeit wendest du die erlernten Grundlagen an und lernst die Kernprozesse des Unternehmens in verschiedenen Fachabteilungen kennen.
        • Projekte & Verantwortung: Du übernimmst kleinere Projekte, wirst aktiv in das Unternehmen eingebunden und erhältst frühzeitig Verantwortung, unterstützt durch dein Ausbilder und Abteilungsleiter.
      Damit Du Spaß an dem Beruf hast, solltest Du folgendes bereits mitbringen:

      • Schulabschluss: Du hast mindestens einen Hauptschulabschluss oder einen vergleichbaren Abschluss.
        • Engagement & Teamfähigkeit: Du bist motiviert, arbeitest gern im Team und bist zuverlässig.
        • Organisationstalent & handwerkliches Geschick: Du hast eine gute Organisations- und Koordinationsfähigkeit sowie Interesse an Technik und handwerklichem Arbeiten.
        • Räumliches Vorstellungsvermögen: Du bringst ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen mit, um technische Prozesse erfolgreich umzusetzen.
      Haben wir Dein Interesse geweckt?

      Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung.

      Deine Ansprechpartnerin:
      Tamara Beckmann

      WLC Würth-Logistik GmbH & Co. KG
      Lachenstraße 37
      74740 Adelsheim
      www.wlc-online.com

      Teamleiter*in Technische Gebäudeausrüstung (TGA)

      Favorit
      Landeshauptstadt Düsseldorf Düsseldorf 22.04.2025
      Bachelor Controlling Leitung Master Steuern Tarifvertrag

      Jobbeschreibung

      Nicht irgendeine Stadt.Nicht irgendein Job.

      Wir suchen...
      .... zum nächstmöglichen Zeitpunkt
      Teamleiter*in
      Technische Gebäudeausrüstung (TGA)

      für das Amt für Gebäudemanagement
      EG 12 TVöD Das Amt für Gebäudemanagement ist Dienstleister für einige verschiedene städtische Gebäude und nimmt dabei die Eigentümerfunktion wahr. Von der Planung und Umsetzung eines Neubaus, der An- und Vermietung von Gebäuden, über die Bewirtschaftung während der Nutzungsphase bis zur Umnutzung von Gebäuden wird der gesamte Lebenszyklus eines Gebäudes abgebildet.
      Ihre Aufgaben unter anderem:
      Leitung des Teams Spezialtechnische Themen Technische Gebäudeausrüstung (TGA) mit derzeit 11 Beschäftigten
      Planungs-, Bau- und Instandhaltungsleistungen im Bereich der Anlagentechnik für TGA aller Bauherrenämter (unter anderem Gebäudeautomation, MSR-Technik, Aufzugsanlagen, Tür- und Toranlagen)
      Kommunikation und Zusammenarbeit mit den Sachgebieten und Teams des technischen Gebäudemanagements insbesondere FM-Bereich und Werkstatt/ Zentrale Störungsannahme, dem kaufmännischen Gebäudemanagement und anderen städtischen Bauherrenämtern
      Aufbau und Optimierung von Controlling Instrumenten als Grundlage zum Führen und Steuern des Teams und zur regelmäßigen Information an die Sachgebiets- und Abteilungsleitung
      Weiterentwicklung von technischen Schwerpunktthemen zum Beispiel Gebäudeautomation, Maßnahmenplanungen technische Einrichtungen, Bündelung von Aufgaben.

      Ihr Profil:
      Bachelor oder Master of Engineering oder Science, Fachrichtung Bauingenieurwesen, Maschinenbau, Elektrotechnik, Versorgungstechnik oder vergleichbarer Qualifikation
      Führungskompetenz/ Führungsfähigkeit sowie langjährige Berufserfahrung in einem ähnlichen Aufgabengebiet
      Entscheidungsfähigkeit
      Teamsteuerungsvermögen
      ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
      konzeptionelles und zielorientiertes Denken und Handeln.

      Was Sie sonst noch wissen sollten:
      Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Für Berufsanfänger*innen gilt: Die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 12 TVöD erfordert eine mindestens dreijährige Berufserfahrung. Eine Eingruppierung erfolgt, abhängig von den individuellen persönlichen Vorerfahrungen, bis zum Erreichen dieser Voraussetzung eine Entgeltgruppe niedriger.
      Wir leben Vielfalt
      Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente - unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: www.charta-der-vielfalt.de . Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Bitte bewerben Sie sich online bis zum 8. Mai 2025 über den Link:
      https://karriere.duesseldorf.de/teamleiterin-technisches-gebaeudemanagement-tga-de-f6835.html?agid=19 Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer Kennziffer 23/03/06/25/123.

      Für das Bewerbungsverfahren
      ist Ihre Ansprechperson
      Jaqueline Theisen, Telefon 0211 89-95559,
      Landeshauptstadt Düsseldorf
      Moskauer Straße 25, 40227 Düsseldorf

      Stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d)

      Favorit
      Korian Holding GmbH Altötting 30.04.2025
      App

      Jobbeschreibung

      AufgabenStellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian: Gestalte mit uns die Zukunft!

      Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Das Leben von unzähligen Menschen positiv zu beeinflussen? Bei Korian arbeitest Du Seite an Seite mit Deinen Kolleg:innen für pflegebedürftige Menschen. Als stellv. Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes.

      Deine Aufgaben als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei uns:

      Als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) spielst Du eine entscheidende Rolle an vorderster Front. Dabei arbeitest Du eng mit Menschen zusammen und stehst für unsere Werte ein – mit Rat und Tat, mit Herz und Seele.

      • Umsetzung des Pflegekonzepts
      • Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung
      • Enge Kooperation mit ärztlichem Fachpersonal und Behörden
      • Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen
      • Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter:innen

      AnforderungenDas bringst Du als stellv. Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mit

      Wir bieten Dir mehr als nur eine Stelle als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) – bei uns bekommst Du die Chance, etwas zu bewegen! Wir suchen nach leidenschaftlichen Persönlichkeiten, die als stellvertretende Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) das Leben unserer Bewohner:innen und Teams bereichern wollen.

      • Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
      • Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d)
      • Sicheres und verbindliches Auftreten
      • Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
      • Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft

      BenefitsDas bieten wir unseren stellvertretenden Wohnbereichsleiter:innen (w/m/d)

      • Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
      • Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung
      • Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
      • Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien
      • Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen
      • Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern
      • Korian Job Bike
      • Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen
      • Humanoo Gesundheits-App
      • Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
      • 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage
      • 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung
      • Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt
      Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde stellv. Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

      Über Korian„Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.

      Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.