Jobs für Manager - bundesweit
20.585 Jobs gefunden
Teamleitung (m/w/d) im KundenServiceCenter
Jobbeschreibung
Wenn Sie gemeinsam mit uns interessante und fördernde Projekte umsetzen wollen und eine attraktive sowie abwechslungsreiche berufliche Tätigkeit suchen, sind Sie bei uns genau richtig als Teamleitung (m/w/d) im KundenServiceCenter.Das geht auf Ihr Konto:
- Einarbeitung ihrer Mitarbeiter und Begleitung am Arbeitsplatz
- Führen von regelmäßigen Mitarbeitergesprächen
- Beratung zu digitalen Lösungen und Angeboten
- Abdeckung des gesamten Kundenservices, sowie das Erfassen und Pflegen von Kundendaten
- Initiierung und Mitwirkung bei der Personalbedarfsplanung und Personalbeschaffung
Das steht schon auf Ihrer Habenseite:
- eine abgeschlossene Bankausbildung oder kfm. Ausbildung mit 2 Jahren Berufserf. im Finanzsektor
- Berufserfahrung im Führen von Mitarbeitenden ist wünschenswert
- 3 Jahre Erfahung in im KundenServiceCenter
- Kenntnisse im Verbraucherschutz (inkl. Datenschutz, Informationssicherheitsgesetz), im SEPA (Inlands-)Zahlungsverkehr und im Onlinebanking
- ausgeprägte Lösungsorientierung und analytische Fähigkeiten
- von Zuverlässigkeit, sorgfältiger Planung und Systematik geprägte Arbeitsweise
Was wir Ihnen als Bank bieten:
- einen krisensicheren Arbeitgeber und damit einen sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben in einem motiviertem Team
- interessante Projekte und Themen mit Raum für Eigeninitiative und innovative Ideen
- attraktive Vergütung im Bankentarif (13 Gehälter und eine leistungsorientierte Extravergütung)
- ein modernes Arbeitsumfeld in zentraler Lage in direkter Nähe zum Hauptbahnhof in Zentrumsnähe
- zusätzliche Benefits (u.a. betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing, Fitnessland)
- umfangreiches Mitarbeiter-Vorteils-Programm und spektakuläre Firmenveranstaltungen
- flexible und geregelten Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und weitere 2 Bankfeiertage einschließlich der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- eine regionale Verbundenheit und wertebasierte Unternehmensführung
- ein tiefer Einblick in das Finanzwesen mit der Möglichkeit der Weiterbildung
Interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen.Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Leitung KundenServiceCenter, Herr Ramon Paul, telefonisch unter 0531 7005-1870.
Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen aus Datenschutzgründen ausschließlich über das Bewerberportal und nicht per E-Mail oder papierhaft annehmen dürfen. Vielen Dank für Ihr Verständnis. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.
Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
MVZ Operations Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
MVZ Operations Manager (m/w/d)Wenn Sie sich für diese Stelle bewerben möchten, stellen Sie bitte sicher, dass Sie die unten aufgeführten Anforderungen erfüllen.
Über uns:
Wir sind ein dermatologisches Ärztenetzwerk mit aktuell rund 40 Standorten von ambulanten Versorgungszentren und Kliniken, die in Deutschland Patient:innen in dermatologischen Zentren mit über 750 motivierten und hervorragend ausgebildeten Mitarbeitern hochqualitativ versorgen. Mit unserem Netzwerk-Gedanken verfolgen wir einen innovativen und zukunftsorientierten Ansatz der Kollaboration und die stetige Weiterentwicklung unseres Versorgungsmodells für die nächste Generation Ärzt:innen und Patient:innen. Dabei stehen für uns die Patient:innen, Kompetenz und Qualität im Mittelpunkt.
Wir suchen einen MVZ Operations Manager (m/w/d) für unser Head Office in München – direkt an der Theresienwiese.
Aufgaben:
Operative und strategische Betreuung unserer MVZ-Gruppengesellschaften.
Enge Zusammenarbeit mit Ärztlichen Leitern und Praxismanagement zur Koordination der Zusammenarbeit mit dem Head-Office.
Leitung von Projekten zur Prozessoptimierung sowie Implementierung neuer Systeme.
Leitung von Digitalisierungsprojekten
Unterstützung bei Add-on-Akquisitionen, Gründung und Zulassung neuer MVZs sowie Onboarding und Integration neuer Praxen und Kliniken.
Pflege der Stammdaten, Überwachung des Vertragswesens und Abrechnungsdienstleistungen.
Controlling und Erstellung von Leistungs-, Performance- und Personalstatistiken.
Stärken des Netzwerkes durch Veranstaltungen wie Praxismanager Workshops
Weiterentwicklung von Synergieeffekten
Qualifikation:
Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit Schwerpunkt Gesundheitsmanagement, BWL oder vergleichbares
Berufserfahrung im Gesundheitswesen (2 bis 3 Jahre) oder relevanten Fachbereich
Fundiertes betriebswirtschaftliches Verständnis für die Organisation eines MVZ
Erstellung von Leistungs-, Performance- und Personalstatistiken
Erfahrung mit Digitalisierungsprojekten im Gesundheitswesen wünschenswert
Proaktive und eigenverantwortliche Denk- und Handlungsweise
Ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit sowie sehr gute Deutschkenntnisse
Nützt:
Flexible Arbeitszeiten damit Du Arbeit und Freizeit unter einen Hut bekommst
Eine komplette technische Ausrüstung für Deinen Arbeitsalltag
Start-Up Feeling mit einer steilen Lernkurve
Echte Wertschätzung und ganzheitliches Feedback
Ein tolles Team mit viel Wir-Gefühl und Drive
Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft – Zugang zu vielen Sport- und Wellnessangeboten!
Plattform mit Mitarbeiterangeboten für Nachlässe bei lukrativen Partnern
Unbürokratische und rasche Entscheidungswege mit hoher Eigenkompetenz
Individuelle Weiterbildung und fachliche Entwicklung der Mitarbeiter* im Team und durch Führungskräfte
Kontakt:
Personalabteilung DERMANOVIS
E: bewerbung(at)dermanovis.de
Technischer Projektmanager im Auftragszentrum (m/w/d) – Projektmanagement, IT
Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben:
- Technische Projekt- Kunden- und Lieferantenbetreuung in Automotive, sowie Luft- und Raumfahrtbranche
- Anfragen und Einkauf von Material, Dienstleistungen und Fertigungsteilen
- Lieferantensuche und Auswahl
- nach umfangreicher Einarbeitung Preiskalkulationen und Kostenüberwachung von Fertigungsaufträgen
- Verantwortungskompetenz für Make-or-buy Entscheidungen
- Bearbeitung und Klärung von Kundenreklamationen in Zusammenarbeit mit unserer Qualitätssicherung
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium oder Techniker in Fachrichtung Maschinenbau
- Sehr gutes technisches Verständnis
- Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen
- Sicherer Umgang mit MS-Office insbesondere Excel, idealer Weise Erfahrung im Umgang mit ERP
- Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
- Kundenorientierte Denkweise
- Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
- Interessante Herausforderungen in einem mittelständischen Motorsportunternehmen mit Tradition
- 30 Tage Urlaubsanspruch
- Attraktive Konditionen mit unbefristeter Anstellung
- Zuschuss zur Rentenvorsorge
- Corporate-Benefits-Programm, Rabatte bei namhaften Onlineshops und Dienstleistern
- Bike-Leasing zu günstigen Konditionen
- Arbeitskleidung wird gestellt
- Team- und Firmenevents sorgen für ein gutes Arbeitsklima
(Senior) Manager Public Affairs – Stakeholder-Management (w/m/d)
Jobbeschreibung
E.ON ist einer der größten europäischen Betreiber von Energienetzen und Energieinfrastruktur sowie Anbieter innovativer Energielösungen. Unsere Mitarbeitenden arbeiten stetig daran, eine CO2-freie, digitale Energiewelt aufzubauen und unseren Kunden Zugang zu nachhaltiger Energie zu ermöglichen. Um das zu erreichen, richten wir unser Handeln auf Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Wachstum aus. Wir sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen und heißen alle Menschen in unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur willkommen.
Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON SE suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als (Senior) Manager Political Affairs - Stakeholder Engagement & PA Excellence (w/m/d). Solltest du interessiert sein, bewirb dich bitte direkt online!
Eine Aufgabe, die dich begeistert
- Strategische Stakeholder-Kommunikation und CEO-Positionierung: Entwicklung und Umsetzung von Stakeholder-Strategien zur Positionierung von E.ON bei politischen Entscheidungsträgern sowie strategische Positionierung des CEOs in der politischen Arena, inklusive der Erstellung von Briefings
- Erarbeitung und Umsetzung von Formaten zur politischen Kommunikation: Entwicklung und Durchführung von strategischen Veranstaltungsformaten und Kampagnen sowie eigenständige Initiierung digitaler Formate zur politischen Kommunikation
- Analyse und Bewertung politischer Entwicklungen: Kontinuierliche Beobachtung und Bewertung politischer und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen mit dem Schwerpunkt auf politischen Institutionen auf nationaler Ebene sowie Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen und Erarbeitung fundierter Positionen
- Political Affairs Excellence: Innovation und Weiterentwicklung bestehender interner Prozesse, Standards und Tools zur Optimierung und Digitalisierung von Arbeitsabläufen sowie zur Effizienzsteigerung der gesamten Politics Affairs Abteilung
- Koordination und Compliance von Stakeholder-Aktivitäten: Steuerung von Outreach-Aktivitäten auf nationaler Ebene sowie Sicherstellung eines einheitlichen und compliance-konformen Stakeholder-Managements
Ein Background, der uns überzeugt
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Politik-, Wirtschafts-, oder Kommunikations-, Medienwissenschaften
- Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Political Affairs, idealerweise in einem Konzernumfeld oder einer politischen Institution
- Umfassende Kenntnisse in politischer Meinungsbildung und Entscheidungsprozessen auf Bundes- und EU-Ebene
- Umfangreiche Erfahrungen mit Konzeption und Umsetzung von politischen Kommunikationsstrategien und Veranstaltungsformaten
- Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch
- Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Ein Umfeld, das dich motiviert
- Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche sowie herausfordernde Aufgaben in einem modernen Arbeitsumfeld
- Ein motiviertes, herzliches und offenes Team mit viel Humor sowie regelmäßige gemeinsame Teamevents
- Sehr gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und der Möglichkeit von Arbeit im Home-Office
- 30 Tage Jahresurlaub, arbeitsfreie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester
- Betriebliche Altersvorsorge mit Top-Verzinsung
- Trainingsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Mitarbeiterrabatte, sowie das Angebot von steuerbegünstigen Leasing-Car und Leasing-Rad
- Unterstützung in allen Lebenslagen durch Kooperationspartner, beispielsweise aus den Bereichen Beruf & Kinder und Beruf & Pflege
- Kostenfreie Getränke sowie diverse Gesundheitsangebote aus dem Bereich Beruf & Vitalität
- Mit Workation @ E.ON bis zu 20 Arbeitstage im Jahr die Möglichkeit auf Arbeiten aus dem europäischen Ausland heraus
Für Informationen zum Bewerbungsprozess wende dich bitte an Paula Sophie Hoppe, paula-sophie.hoppe02@eon.com.
Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online!
Bitte habe Verständnis dafür, dass Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigt werden. Nutze bitte ausschließlich unser Online-Bewerbungssystem.
Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Unbefristet
Arbeitsmodell: Hybrid
Beschäftigungsgrad: Vollzeit
Gesellschaft: E.ON SE
Funktionsbereich: PR/Unternehmenskommunikation
Standort: Berlin
InklusionUns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.
Vertriebsingenieur als Sales Manager Signaltechnik (w/m/d)
Jobbeschreibung
AUFGABEN
- Internationaler Vertrieb technischer Dienstleistungen (z.B. Begutachtung von Komponenten und Stellwerken im Bereich Signaltechnik, ETCS- und CBTC-Systeme, Achszähler, Bahnübergänge)
- Regelmäßiger persönlicher Kundenkontakt auf allen Hierarchieebenen zur Erfassung von Opportunities und Kaufsignalen
- Akquise neuer Kundinnen und Kunden sowie Pflege der Bestandskundschaft
- Unterstützung bei der Angebotserstellung für Großprojekte, Verhandlung von Leistungsumfang, Preisen und Rahmenbedingungen
- Planung, Durchführung und Nachverfolgung der Vertriebsaktivitäten im CRM
- Analyse von Markttrends, Kundenentwicklungen und Wettbewerbern sowie Ableitung der erforderlichen Vertriebsstrategie und Maßnahmen
- Teilnahme an Messen und Veranstaltungen zur Erweiterung des Netzwerks
- Abstimmung bei den genannten Aufgaben mit dem Sales Director sowie enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
QUALIFIKATIONEN
- Erfolgreich abgeschlossenes technisches, informationstechnisches oder betriebswirtschaftliches Hochschulstudium
- Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von technischen Dienstleistungen
- Branchenkenntnisse im Bereich Rail, insbesondere Signaltechnik
- Hohes Verständnis für Kundenbedürfnisse
- Erfahrung und Geschick in Verhandlungsgesprächen
- Analytische, lösungs- und abschlussorientierte Denkweise, gepaart mit teamorientierter und strukturierter Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft national und international bis zu 30 %
Arzt mit Führungsfunktion Krankenhaus Innere Medizin und Hämatologie (m/w/d)
Jobbeschreibung
In der Abteilung Onkologie/Hämatologie werden Rehabilitanden nach operativer/ strahlentherapeutischer/ medikamentöser Therapie unterschiedlicher maligner Erkrankungen im Rahmen einer medizinischen Rehabilitationsmaßnahme des Rentenversicherungsträgers betreut. Dies erfolgt nach einem bio-psycho-sozialem Behandlungsgrundsatz in einem ganzheitlich ausgerichtetem Konzept, das durch ein multiprofessionelles Ärzte- und Therapeuten-Team gestaltet wird. Ziel ist die Verbesserung der Kondition, Reduktion und Beseitigung von Funktionsstörungen, Unterstützung der Krankheitsverarbeitung und das Erlernen von Techniken, Rehabilitationsgewinne nachhaltig in den Alltag zu transportieren, um zu einer gesünderen Lebensweise zu motivieren und zu gelangen.Die Rückkehr in den Alltag und Beruf wird so vorbereitet oder gefestigt. Interdisziplinäre Teams begleiten den Rehabilitationsprozess.Ein Arbeitstag bei uns
- Patientenvisiten
- Supervision der Stationsärzte und -abläufe
- Teilnahme/Leitung interdisziplinärer, multiprofessioneller Teams
- Erstellen der Reha-Konzepte
- Begleitung des Reha-Ablaufes und Erstellen des Abschlussberichtes sowie der Sozialmedizinischen Beurteilung
- Teilnahme am onkologisch-hämatologischen Konsildienst der Gesamt-Klinik inkl. Planung und Begleitung von medikamentösen Tumortherapien
- Internistische und onkologisch-hämatologische Diagnostik
- Chefarztvertretung
Wir freuen uns auf
- eine abgeschlossene Facharztausbildung für Innere Medizin und Hämatologie und Onkologie
- Zusatzbezeichnung Hämatologie und Onkologie
Gute Gründe für einen Wechsel
- Arbeiten in einem kleinen, gut eingearbeiteten interdisziplinären Ärzteteam und mit einem kreativen multiprofessionellen Therapeutenteam
- Erweiterung des Kenntnisstandes um das Themenfeld Rehabilitation,
- Erlernen und Anwenden sozialmedizinischer Beurteilungskriterien,
- Breites Spektrum fachlich-internistischer und onkologisch-hämatologischer Fragestellungen
- 5-Tage-Woche (Montag-Freitag)
- familienfreundliche Arbeitszeiten
- Fort- und Weiterbildungsangebote
Bauleiter / Einsatzleiter (m/w/d) – NL Bergheim
Jobbeschreibung
Referenz: 2024-636Vergessen Sie nicht, Ihren Lebenslauf zu überprüfen, bevor Sie sich bewerben. Lesen Sie sich auch alle Anforderungen für diese Stelle durch.
Wir bieten nicht nur einen krisensicheren Arbeitsplatz, sondern eine Tätigkeit von Bedeutung, bei der wir tagtäglich Menschen in Notsituationen helfen. Zusammen mit Deinen über 3.900 Kolleginnen und Kollegen stehst Du Menschen nach einem Brand- oder Wasserschaden zur Seite. Hier zählt vor allem Empathie und Verständnis: Das macht die Arbeit bei POLYGON Deutschland aus. Wir suchen einen Bauleiter/Einsatzleiter (m/w/d)
in Vollzeitin der Niederlassung Bergheim
Du willst ein Teil der POLYGON-Familie werden?
Ihre Verantwortung:
Begleitung der Schadensanierung auf der Baustelle
Dokumentation des jeweiligen Schadenobjektes
Personalführung der operativen Mitarbeiter*innen auf der Baustelle
Material- und Gerätedisposition
Das wünschen wir uns von Dir:
Abgeschlossene Berufsausbildung in einem handwerklichen Beruf
Fundierte Berufserfahrung in einem ähnlichen Berufsfeld, wie z. B. Vorarbeiter*in o.ä.
Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
Absolute Teambereitschaft
Gute EDV-Kenntnisse
Und das Wichtigste: Spaß bei der Arbeit
Unser Angebot
Umfangreiches Onboarding
Smartphone
Nutzfahrzeuge mit bester Ausstattung
Job-Rad
Krisensicherer Arbeitsplatz
Veranstaltungen und Mitarbeiterevents
Psyche- und Facharztservice
Weiterbildungsmöglichkeiten
Projektleiter/Planungsingenieur (m/w/d) im Bereich Siedlungswasserwirtschaft – Schwerpunkt Abwasser
Jobbeschreibung
Sie haben Lust darauf...
- abwechslungsreiche Neubau- und Erschließungsprojekte im Bereich der Abwasserentsorgung eigenverantwortlich zu planen und deren Umsetzung aktiv zu begleiten
- ihr technisches Know-how in den Bereichen Kanal-, Anlagenbau sowie Regenwasserbehandlung und -versickerung einzubringen, kontinuierlich weiterzuentwickeln und auszubauen
- eigene innovative Ideen für eine technisch fortschrittliche und zukunftssichere Abwasserentsorgung in der Region zu verwirklichen
- selbstständig und proaktiv mit Fachplanern (m/w/d) aus verschiedenen Unternehmensbereichen zusammenzuarbeiten und Projekte in enger Zusammenarbeit mit unseren Betriebseinheiten umzusetzen
Sie sind...
- technisch versiert und ein Experte (m/w/d) auf dem Gebiet der Abwasserentsorgung, mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Siedlungswasserwirtschaft, Versorgungstechnik oder einer vergleichbaren Qualifikation
- vertraut mit den Abläufen der HOAI-Planung und der Bauabwicklung nach VOB, dabei flexibel und offen für technische Neuerungen sowie aktuelles Projektmanagement
- erfahren im Umgang mit AVA-Programmen und den relevanten Regelwerken/Normen
- ein Kommunikationstalent mit ausgeprägtem Durchsetzungsvermögen, das auch in anspruchsvollen Verhandlungssituationen selbstständig und erfolgreich agiert und über sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2-Level) verfügt
Sie freuen sich auf...
- eine eigenverantwortliche Tätigkeit in einem erfolgreichen und engagierten Team von Ingenieuren, Bauzeichnern und Bautechnikern (m/w/d)
- eine Vielfalt an Gestaltungsmöglichkeiten, um mit innovativen Entscheidungen unseren Wachstumspfad zu begleiten
- mobiles Arbeiten, ein Gleitzeitkonto und flexible Arbeitszeiten zwischen 6-20 Uhr, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen
- 30 Tage Erholungsurlaub und eine 39-Stunden-Woche
- ein 13. Gehalt in Form von Weihnachtsgeld sowie eine Unternehmenserfolgsprämie
- ausgezeichnete Sozialleistungen wie Hansefit, Jobticket, Jobrad, Energiezuschuss, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Diversity bedeutet Vielfalt – das ist uns wichtig! Benachteiligungen, z. B. aus Gründen der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität lehnen wir ab. Uns interessiert Ihre Persönlichkeit.
Head of Finance
Jobbeschreibung
Du hast mindestens fünf Jahre Erfahrung im Controlling, Reporting oder Rechnungswesen und suchst eine neue Herausforderung? Du möchtest strategische Projekte leiten, eng mit dem Top-Management zusammenarbeiten und datenbasierte Entscheidungen für unternehmensweite Prioritäten ermöglichen? Dann bist du bei uns genau richtig!Wir suchen eine analytisch starke und proaktive Führungspersönlichkeit, die mit fundierten Forecasts, präzisen Analysen und datengetriebenen Handlungsempfehlungen einen direkten Einfluss auf unseren Unternehmenserfolg nimmt.
Als Head of Finance mit dem Schwerpunkt Controlling agierst du als zentrale Schnittstelle zwischen Geschäftsführung, Finance und operativen Einheiten. Du steuerst wesentliche Finanzprozesse, optimierst Reporting- und Steuerungssysteme und trägst damit maßgeblich zur nachhaltigen Verbesserung der finanziellen Performance bei.
So sieht dein Arbeitsalltag als Head of Finance aus:
- Verantwortung für das Finanzcontrolling und Vertriebscontrolling sowie das laufende Sales Accounting
- Operative Steuerung und Führungsverantwortung für das Finanzteam
- Sicherstellung effizienter Day-to-Day Finance Operations
- Erstellung und Optimierung von laufenden Reportings für das Management
- Enge Zusammenarbeit mit dem Bereich Credit Controlling und dem Invoicing zur Sicherstellung korrekter und termingerechter Abrechnungen
- Analyse von finanziellen und operativen Kennzahlen und Ableitung von Handlungsempfehlungen
- Optimierung von Finanzprozessen und Implementierung von Best Practices im Controlling
- Unterstützung bei der strategischen Finanz- und Liquiditätsplanung
- Unterstützung bei der Abwicklung von Zahlläufen
Als Head of Finance hast du:
- Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Finanzfunktion, idealerweise als Head of Finance, Senior Controller oder Finance Manager mit Führungserfahrung
- Tiefgehende Kenntnisse in Controlling, Reporting und Finanzprozessen
- Erfahrung in der Führung und Entwicklung eines Finance-Teams
- Sicherer Umgang mit ERP- und Reporting-Systemen
- Sehr gute Excel-Kenntnisse (inkl. Pivot, Makros, VBA von Vorteil)
- Kenntnisse in Power BI, SQL oder anderen BI-Tools sind ein Plus
- Hands-on-Mentalität und die Fähigkeit, operative und strategische Aufgaben zu kombinieren
- Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit Teamgeist
„Dynamisches Arbeitsumfeld, moderne Büroausstattung, professionelles Onboarding, 360 Grad Feedbackkultur, Teamwork, Frisches Obst & Co.“ sind für uns von ONE HIRING absoluter Standard. Was sind also unsere echten Benefits?“
- Du genießt Flexibilität in der Gestaltung deines Arbeitstages - ob Home-Office oder bei der Arbeitszeitgestaltung
- Nutze unser Weiterbildungsbudget, um dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und deine Fähigkeiten auszubauen
- Für deine mentale Gesundheit ist gesorgt durch nilo. health, das dir Unterstützung bietet, wenn du sie brauchst.
- Unser Concierge-Service steht dir zur Seite, um private Termine zu koordinieren und Besorgungen für dich zu übernehmen
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Ausbildung Lokführer:in im Regionalverkehr 2025
Jobbeschreibung
Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeberinnen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.
Zum 1. September 2025 suchen wir dich für die 3-jährige Ausbildung als Lokführer:in (Eisenbahner:in im Betriebsdienst Lokführer:in und Transport) (w/m/d) für die DB Regio AG am Standort Fulda. Die Berufsschule findet in Blockform an der Heinrich-Kleyer-Schule in Frankfurt (Main) statt.
Das erwartet dich in deiner Ausbildung:
- Du bist im Regionalverkehr und somit in unseren Regionalzügen tätig
- Zu Beginn deiner Ausbildung lernst du was du beachten musst, um die Regionalzüge sicher und pünktlich von A nach B zu fahren
- Schritt für Schritt kannst du dann auch selbst die Regionalzüge fahren und deine Ausbilder:innen stehen dir dabei immer zu Seite
- Du lernst viele unterschiedliche Strecken durch die Natur, durch Städte oder Bahnhöfe kennen und hast dabei die beste Aussicht
- Sollte es zu Abweichungen oder Änderungen im Fahrbetrieb kommen, lernst du, über die Lautsprecher unsere Fahrgäste darüber zu informieren
- Außerdem lernst du wie unsere Regionalzüge für die Fahrten vorbereitet und zusammengestellt werden
- Nach deiner Ausbildung bist du ein unverzichtbarer Teil in unserem Team, um unseren Fahrgästen eine umweltbewusste Reise zu ermöglichen
Dein Profil:
- Du hast (bald) die Schule erfolgreich beendet und einen in Deutschland anerkannten Schulabschluss
- Du bist mindestens 17 Jahre alt und interessierst dich für Technik
- Auch in schwierigen Situationen bewahrst du Ruhe und behältst den Überblick
- Du scheust dich nicht davor, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen zu treffen
- Zuverlässigkeit und Belastbarkeit zeichnen dich aus
- Am Wochenende und an Feiertagen zu arbeiten, ist kein Hindernis für dich
Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung.
Benefits:
- Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."
- Wir bieten Dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für Deinen täglichen Arbeitsweg.
- Zuschuss bis 350 € monatlich.
Meister Elektrotechnik als Projektleiter Netzprojekte (m/w/d)*
Jobbeschreibung
Deine Aufgabe
- Projektverantwortung im Netzbau: Als Projektleiter bist du verantwortlich für Projekte im Bereich Stromnetze bis 30 kV sowie ggf. Gasnetze bis 5 bar. Dies schließt auch Netzanschlüsse aller Sparten ein, sowohl Standard- als auch individuelle Anschlüsse.
- Planung, Ausschreibung und Dokumentation: Du führst eigenständig Planungen, Ausschreibungen und Beauftragungen durch. Zudem kümmerst du dich um die Abrechnung und Dokumentation der internen und externen Dienstleistungen, die im Rahmen der Projekte anfallen.
- Verhandlungen und Dienstleistungsaufträge: Du wirkst aktiv bei der Vorbereitung und den Verhandlungen von Dienstleistungsaufträgen mit und sorgst dafür, dass alle relevanten Vereinbarungen getroffen werden.
- Material- und Abfallmanagement: Du trägst die Verantwortung für die Sicherstellung des Materialflusses und kümmerst dich um die sachgerechte Entsorgung von Abfällen und Reststoffen, die während des Projekts anfallen.
- Budgetüberwachung und Qualitätskontrolle: Du überwachst kontinuierlich die Projektbudgets, nimmst notwendige Anpassungen vor und führst Kalkulationen, Netzberechnungen sowie Kostenermittlungen durch. Zudem übernimmst du die Genehmigungsverhandlungen mit Behörden und privatrechtlichen Personen und regulierst Entschädigungen und Flurschäden. Du bist auch für die Baustellenkoordination, -kontrolle und Qualitätssicherung der Dienstleister zuständig.
- Bereitschaftsdienst: Neben deiner Rolle als Projektleiter wirst du zusätzlich am Bereitschaftsdienst mitwirken.
Dein Profil
- Ausbildung und Erfahrung: Du hast eine abgeschlossene technische Berufsausbildung (z.B. Elektroniker für Betriebstechnik). Darüber hinaus hast du einen Meister- oder Techniker-Abschluss in Elektrotechnik, oder bist gerade noch dabei.
- Kenntnisse und Fähigkeiten: Praktische Erfahrung und eine Schaltberechtigung bis 30 kV sind wünschenswert.Du kennst die relevanten rechtlichen Bestimmungen, Regelwerke, Arbeitsschutz- und Umweltschutzbestimmungen. Du bist sicher im Umgang mit MS-Office und SAP und hast Grundkenntnisse betriebswirtschaftlicher Abläufe.
- Kundenorientierung: Kundenorientierung ist für dich selbstverständlich und die Zufriedenheit unserer Kunden steht für dich an erster Stelle.
- Teamfähigkeit und Netzwerken: Du kennst deine Stärken, bringst das Team nach vorn und hast Spaß daran, dich auch über Unternehmensgrenzen hinweg mit Kollegen auszutauschen und zusammenzuarbeiten.
- Innovation und Führerschein: Du bist neugierig und aufgeschlossen gegenüber neuen Technologien und besitzt einen Führerschein der Klasse B (BE wünschenswert).
Deine Benefits
Transparente Vergütung
Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.
Zeit für dich
Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.Flexibilität
Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.Sinnstiftende Aufgabe
Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.Gesundheit
Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.Entwicklung & Weiterbildung
Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.Familie
Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.Auszeit
Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.Freistellung
Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.
Account Executive (m/f/d), Uber Eats, Munich – Bavaria
Jobbeschreibung
Account Executive (m/f/d), Uber Eats, Munich - Bavaria
Sales, Sales & Account Management in Munich, GermanyAbout the Role
Join the Uber Eats team in Bavaria as a Account Executive! Your mission is to expand and strengthen Uber Eats' presence by partnering with the best restaurants in Munich and across Bavaria.In this role, you'll use your sales expertise, negotiation skills, and business development mindset to sign top restaurant partners and help them grow their business with Uber Eats. You'll own your territory, build strong relationships, and contribute to Uber Eats' success in the region.
We move fast and with purpose, and we’re looking for someone who thrives in a high-energy, dynamic environment where they can make an immediate impact.
What You’ll Do
- Drive restaurant partnerships – Own the end-to-end sales process, from prospecting to closing deals with restaurant partners.
- Build your territory – Research and identify the best restaurant partners in Munich and Bavaria, ensuring Uber Eats partners with top local spots.
- Negotiate and close deals – Manage contract negotiations, establishing mutually beneficial relationships that drive sustainable growth.
- Onboard new restaurant partners – Work closely with restaurant owners to ensure a seamless transition onto the Uber Eats platform.
- Sell the Uber Eats vision – Educate partners on how Uber Eats can help grow their business, introducing them to new features and opportunities.
- Secure exclusive partnerships – Sign top-tier restaurant partners with exclusive agreements, strengthening Uber Eats' market position.
What You’ll Need
- 2+ years of sales experience in a fast-paced, target-driven environment.
- Strong negotiation and relationship-building skills – You know how to create and close deals.
- A go-getter attitude – You are self-motivated, thrive on challenges, and take ownership of your goals.
- Excellent communication skills – Confident and persuasive over the phone and in person.
- Fluency in German and English is required.
- Experience with CRM systems (e.g., Salesforce) is a plus.
- Familiarity with the restaurant industry is a plus but not required.
- Valid driver’s license (Class B) is preferred.
Why Join Us?
At Uber, we offer more than just a job – we offer a career that’s fast-paced, exciting, and full of opportunities for growth.- Go Boldly Together – Work with some of the best and brightest minds, in a culture that thrives on collaboration and ambition.
- Move the Real World – Your work directly impacts thousands of restaurants and consumers, making their lives easier and better.
- Grow with the Challenge – Take on new challenges, push boundaries, and grow your career at Uber.
We welcome people from all backgrounds who seek the opportunity to help build a future where everyone and everything can move independently. If you have the curiosity, passion, and collaborative spirit, work with us, and let’s move the world forward, together.
Offices continue to be central to collaboration and Uber’s cultural identity. Unless formally approved to work fully remotely, Uber expects employees to spend at least half of their work time in their assigned office. For certain roles, such as those based at green-light hubs, employees are expected to be in-office for 100% of their time. Please speak with your recruiter to better understand in-office expectations for this role.
*Accommodations may be available based on religious and/or medical conditions, or as required by applicable law. To request an accommodation, please reach out to accommodations[at]uber.com.
Abteilungsleitung (m/w/d) Finanzbuchhaltung und Controlling
Jobbeschreibung
Lernen Sie uns kennen und bereichern Sie unser Team als Abteilungsleitung (m/w/d) Finanzbuchhaltung und Controllingam Standort Schwerin
Sie stehen bei uns im Mittelpunkt! Innerhalb der EDEKA-Gruppe sind wir deutschlandweit tätig als Beratungsgesellschaft für Steuern, Finanzen und Betriebswirtschaft. An 26 Standorten sind wir mit über 1.000 Mitarbeiter:innen für rund 8.000 Mandant:innen mit großem Engagement aktiv.
APCT1_DE
Maschinen- und Anlagenführer (w/m/x)
Jobbeschreibung
Wir suchen dich als Maschinen- & Anlagenführer (w/m/x) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Warum wir?
- 5 -Tage- Woche
- 28 Tage Urlaub
- 2-Schicht-System
- 50% Rabatt auf unsere Markenprodukte ESN & More Nutrition
- Unbefristete Anstellung und ein wettbewerbsfähiges Gehalt
- Corporate Benefits, Firmenfitness und vieles mehr!
Deine Aufgaben
- Eigenverantwortliches Rüsten und Fahren der Produktionsmaschinen
- Verantwortung für die Einhaltung vorgegebener Maschinenleistungen, der Sicherheitsvorschriften sowie der Qualitäts-, Arbeits- und Betriebsanweisungen
- Sicherstellung der Fertigungsqualität durch produktionsbegleitende Fertigungskontrollen
- Durchführen von Wartungs- und Reinigungsarbeiten
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer, Fachkraft für Lebensmitteltechnik (m/w/d) oder vergleichbar
- Technisches Verständnis (Erfahrung in der Maschinenbedienung, PC-Kenntnisse)
- Idealerweise Erfahrung in der Produktion von Lebensmitteln
- Bereitschaft zur Arbeit im Zweischichtsystem
- Teamfähigkeit sowie zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem (Früh- und Spätschicht)
Wir kontaktieren dich innerhalb von 24 Stunden telefonisch.
Stauereiinspektor / Nautiker (Schichtleitung/ Projektleitung) (m/w/d)
Jobbeschreibung
<p>Unser Hafenumschlagsbetrieb Blue Water BREB GmbH ist ein junges Unternehmen, welches sich bereits jetzt als Nummer 1 im Umschlag von Windenergieanlagen in Deutschland etabliert hat.</p> <p>Für unsere <b>Stauereiinspektion</b>, d.h. die operationelle Schichtleitung, suchen wir Unterstützung.</p> <p><b>Stauereiinspektor / Nautiker (Schichtleitung) (m/w/d)</b></p><br><p>Die Stauereiinspektion leitet die jeweilige Schicht operativ. In unserem Unternehmen gehören dazu die folgenden Aufgaben:</p> <ul> <li>enge Abstimmung mit unseren Kunden und Versenden regelmäßiger Updates</li> <li>Personaleinsatzplanung</li> <li>Geräteeinsatzplanung</li> <li>Schulungsplanung zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden </li> </ul><br><ul> <li>Idealerweise verfügen Sie bereits über ein breites Wissen aus den Bereichen Schifffahrt/ Nautik und/ oder Hafenumschlag.</li> <li>Neben einem fundierten Fachwissen erachten wir persönliche Eigenschaften wie Teamfähigkeit und Planungs- und Organisationsfähigkeit sowie Belastbarkeit auch in hektischen Situationen als wichtig für diese Position.</li> <li>Wissen und Fähigkeiten, welche darüber hinaus benötigt wird, erwerben Sie bei uns während der Einarbeitungszeit und/oder über interne und externe Schulungen</li> </ul><br><ul> <li>einen unbefristeten Festvertrag in einem aufstrebenden, zukunftssicheren Unternehmen</li> <li>ein junges und motiviertes Team</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>schlanke Hierarchien</li> <li>die Möglichkeit, Ihr Fachwissen zum Wohle des Unternehmens einzubringen</li> <li>Fahrradleasing und Firmenfitness (Wellpass) </li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>IT-Projektmanager (m/w/d) – Projektmanagement, Ingenieur
Jobbeschreibung
Als IT-Projektmanager bist du Teil unseres Beraterteams und die treibende Kraft hinter der erfolgreichen Umsetzung unserer Kundenprojekte im Bereich der Wohnungswirtschaft! Deine Mission ist es, SAP-basierte Lösungen zu implementieren und integrative IT-Architekturen zu gestalten.Deine Aufgaben im Team
- Du leitest Projekte zur Umsetzung der Digitalisierungsstrategie unserer Kunden und steuerst die Implementierung unserer SAP-basierten und hochintegrativen CRM-/ SRM-Lösungen, bzw. integrierte Drittsysteme über unsere Schnittstellenlösungen (Webservices, APIs)
- Du bist im Rahmen des Projektmanagements und des Controllings verantwortlich für die Einhaltung aller Qualitäts-, Termin- und Budgetziele und deren Nachverfolgung
- Du führst prozessorientierte, komplexe Beratungsprojekte bei unseren Kunden durch und übernimmst dabei verschiedene Aufgaben von der Anforderungsanalyse, über die Lösungsgestaltung bis hin zur erfolgreichen Umsetzung, Dokumentation und die Übergabe in einen stabilen Betrieb
- Du bist in den Angebots- und Vertriebsprozess unserer Anwendungen eingebunden und bringst dich in die Verkaufsgespräche ein
- Du bist in engem Austausch mit Kolleginnen und Kollegen aus den Bereichen Entwicklung, Cloud, Design und Vertrieb
Deine Erfahrungen und Fähigkeiten
- Du beherrschst die Methoden des agilen und klassischen Projektmanagements, bist bestenfalls zertifiziert und kannst die Methoden in unterschiedlichsten Projektsituationen sicher anwenden
- Du besitzt Erfahrung und damit gute Kenntnisse über die SAP Module RE/FX und PM sowie cloudbasierte IT-Architekturen
- Du hast mehrjährige Erfahrung im Umgang mit komplexen Lösungs- und Integrationsarchitekturen und konntest diese eigenständig bei verschiedenen Kunden praktisch zum Einsatz bringen
- Du hast stark ausgeprägte analytische Fähigkeiten und bist in der Lage, komplexe Sachverhalte zu erschließen
- Du kannst gut kommunizieren, sowohl schriftlich als auch mündlich, mindestens in deutscher Sprache und überzeugst durch dein Verhandlungsgeschick in Kundengesprächen
- Dein Wissen basiert auf einem akademischen Abschluss in einem IT verwandten Bereich oder einer vergleichbaren Berufsausbildung
- Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie eine eigenverantwortliche, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise runden dein Profil ab
Deine Perspektiven
Bei uns erwartet Dich eine attraktive berufliche Zukunft. Flache Hierarchien, engagierte Kollegen, unsere Kunden und Partner sowie ein hohes Maß an Eigenständigkeit erlauben es Dir, Dein Potenzial voll einzubringen, Dich auf kreative Lösungen zu konzentrieren und Deine Fähigkeiten und Kenntnisse kontinuierlich zu erweitern.Darüber hinaus bieten wir Dir:
- Ein ausgewogenes Arbeitsplatzmodell zwischen Office-Präsenz und mobilem Arbeiten.
- Flexible Arbeitszeitmodelle für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Eine attraktive Vergütung, ergänzt um eine Erfolgsbeteiligung.
- Hochwertiges modernes technisches Equipment.
- Regelmäßige Fortbildungs- und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Viele weitere Benefits - vom Bike-Leasing und BVG-Abo über besten Barista-Kaffee und spannende Team-Events bis zur Unterstützung Deiner sozialen Projekte.
Baugeräteführer:in (m/w/d)
Jobbeschreibung
Baugeräteführer:in (m/w/d) STRABAG AG, Direktion Niedersachsen/Sachsen-Anhalt, Bereich Hannover Vollzeit Hannover und Umgebung Baugeräteführer:in (m/w/d) Durch die Arbeit bei STRABAG wirst du mit den stärksten TEAMS und der innovativsten Maschinerie/Technik Bauen wirkungsvoller machen. Jetzt bewerbenWas für uns zähltAbgeschlossene Berufsausbildung zum:r Baugeräteführer:in oder Baumaschinist:in (m/w/d)Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position von VorteilFührerschein Klasse B erforderlich, Klasse C wünschenswertEinsatzbereitschaft und TeamgeistFacharbeiten des Berufsbildes selbstständig ausführen sowie eine engagierte und verantwortungsbewusste ArbeitsweiseDein Beitrag bei unsEinrichten, Sichern und Räumen von BaustellenBaustellenorganisationEigenverantwortliches Führen von technisch anspruchsvollen Baumaschinen und -geräten (u.a. Bagger, Raupe, Radlader) verschiedener HerstellerFahren mit GPS-unterstützter 3D-SteuerungPflege und Wartung von BaumaschinenArbeitstägliche Überprüfung der einzusetzenden GeräteErd- und AushubarbeitenAusführung von branchenüblichen gewerblichen TätigkeitenSicherheits- und Gesundheitsschutz bei der ArbeitUmweltschutz, qualitätssichernde Maßnahmen und BerichtswesenUnser Mehrwert für dichvielfältige WeiterbildungsmöglichkeitenParkplatzkostenlose GetränkeSportangebotewettbewerbsfähige VergütungMitarbeiterrabatteTarifvertragMobilitätsförderungGruppenunfallversicherung GesundheitsförderungMitarbeitereventsgute VerkehrsanbindungCompany BikeKontaktMara KirchhoffBauweg 34 30453 Hannover +49 511 21963-0 Gemeinsam erschaffen wir Großes.Jetzt bewerbenstellv. Wohnbereichsleiter *in
Jobbeschreibung
Wir stehen füreinander ein, geben Jeder*m die gleichen Möglichkeiten. Bei uns zeigt sich Gerechtigkeit sowohl auf dem Gehaltszettel als auch zwischen den Geschlechtern. Wir tun alles, damit Sie sich bei uns frei entfalten können. Ihre Stärken sind uns bewusst, Ihre Potenziale fördern wir.In unseren Einrichtungen erwarten Sie Kolleg*innen, mit denen der Arbeitsalltag zu einem Freudentag werden kann. Die AWO Unterfranken schreibt sich Werte nicht nur auf die Fahne, sondern lebt sie jeden Tag. Das schätzen unsere über 3.000 Mitarbeiter*innen, die ihrem Herzen gefolgt sind und sich bewusst für uns entschieden haben!Betreuungskraft § 43 b, 53 c SGB XI und Alltagsbegleitung (gn) Seniorenresidenz Neulußheim
Jobbeschreibung
Mit Herz. Mit Sinn. Miteinander.Das Haus Edelberg „ICH und WIR“- Programm bietet vom Mitarbeiter-Bonusprogramm bis hin zu individuellen Entwicklungsmöglichkeiten zahlreiche Vorteile. Das macht uns zu einer starken Gemeinschaft. Werde Teil davon.
- Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm
- Teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre
- Regelmäßiges Mitarbeiter-Frühstück
- Mitarbeiterfeste und regelmäßige Team-Events
- Die Möglichkeit, kreativ und eigenverantwortlich zu arbeiten
- Gutes Netzwerk zwischen den naheliegenden Haus Edelberg Einrichtungen
- Unterstützung der individuellen Weiterentwicklung durch interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Weiterbildung in der sozialen Betreuung gemäß § 43b, 53c SGB XI
- Betreuungsschein
- Empathie und Freude am Umgang mit älteren Menschen
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Gestaltung des Alltages von Senioren unter Berücksichtigung wiederkehrender täglicher Ereignisse und der individuellen Bedürfnisse
- Begleitung zum Arzt, bei Einkäufen und Freizeitaktivitäten
- Durchführung von Gruppen- und Einzelangeboten (z. B. gemeinsames Singen, Vorlesen aus Büchern, Gedächtnisübungen, gemeinsame Gartenarbeiten)
Bei Rückfragen kontaktieren Sie uns gerne unter der Telefonnummer 06205 280 400
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!