Jobs für Manager - bundesweit

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Jobbeschreibung

Unser Versprechen

  • Offene und respektvolle Unternehmenskultur
  • Kollegiales und motiviertes Team mit Spirit, Fairness, Verantwortung 
  • Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem agilen und zukunftsorientierten Unternehmen
  • Flexible und hybride Arbeitszeitmodelle
  • Umfassende individuelle Einarbeitung mit Patenschaft für den Start
  • Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Fahrtkostenzuschuss
  • Ergonomische Schreibtische und Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss
  • Gemeinsame Aktivitäten und Events
  • Großartige und abwechslungsreiche Projekte

Ihre Aufgaben

  • Projektleitung für Planungsaufträge von Schienenverkehrsanlagen
  • Steuerung der Planung in den Leistungsphasen 1 bis 7 von Infrastrukturprojekten innerhalb des HOAI-Leistungsbildes „Objektplanung Verkehrsanlagen“
  • Führung der projektbezogenen Mitarbeiterteams
  • Verantwortung für das Vertrags- und Nachtragswesen sowie für die Budgetierung und die Kapazitätsplanung der übertragenen Projekte
  • Sicherstellung professioneller Planungsqualität und Einhaltung der Termine
  • Erarbeitung effizienter Lösungen, auch im Rahmen von Angebotserstellungen

Ihr Profil

  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung als Bauingenieur in der Planung von Schienenverkehrsanlagen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse auf C1-Level und besser
  • Gute Kenntnisse in der Anwendung der BIM-Methodik und entsprechender Software
  • Erste Erfahrung in der Projektleitung von Infrastrukturprojekten der Eisenbahn
  • Fundierte Kenntnisse im HOAI-Preisrecht und im Vertragsmanagement
  • Analytische Fähigkeiten und unternehmerisches Denken und Handeln
  • Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
  • Teamorientierung und Verantwortungsbewusstsein
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Jobbeschreibung

Wir von Frische und Service sind ein mittelständisches Unternehmen mit über 200 Mitarbeitern, das tagefrische leckere Antipasti-Spezialitäten für nationale und internationale Kunden produziert. Unsere Kollegen genießen viele Vorteile, die den Job bei uns zu einer echten beruflichen Delikatesse machen. Überzeugen Sie sich selbst und werden Sie jetzt Teil unseres Teams!

Zur Verstärkung suchen wir in Vollzeit

Maschinen und Anlagenführer (m/w/d)

Ihre Aufgaben
• Verantwortung einer ausgewählten Anlage
• Steuerung des Linienablaufs
• Sicherstellung und Einhaltung der Produktionsvorgaben

Sie bieten
• Qualitäts- und Hygienebewusstsein
• Erste Erfahrungen im Bereich Maschinen- und Anlagenführung
• technisches Verständnis
• Teamfähigkeit
• Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

• Unbefristete Festanstellung mit angemessener Vergütung
• Dienstrad-Leasing
• Flache Hierarchien
• Betriebliche Altersvorsorge und betriebliche Krankenversicherung
• Krisensicherer Arbeitsplatz
• Integration in unser Team und eine sorgfältige Einarbeitung
• Auch Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen

Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe
Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.

Sie haben Interesse?

Dann nehmen Sie Kontakt mit uns auf

Per Telefon: 09383 901 97 45

Per Post: Frische und Service GmbH / z.H. Frau Mais / Industriestraße 15 / 97353 Wiesentheid

Per E-Mail: 

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Jobbeschreibung

Gemeinsam mit uns Verantwortung für die Zukunft übernehmen Medical Science Liaison Manager (m/w/d) – Gebiet Süd Standort: Verkaufsgebiet Süd (Ingolstadt / München / Regensburg / Augsburg) Fachbereich: Medizin / Medical Affairs Karrierelevel: Berufserfahrene Einstiegszeitpunkt: ab sofort Vertragsart: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit BERLIN-CHEMIE ist ein seit über 100 Jahren bestehendes, international tätiges Pharmaunternehmen und gehört zur Menarini-Group, führend in der italienischen Pharmabranche. Der Einsatz für die Gesundheit ist das, was unsere mehr als 5.000 Mitarbeitenden antreibt und verbindet. Mit Neugierde und Leidenschaft erforschen, produzieren und vertreiben wir hochwertige Arzneimittel, die das Leben von Patientinnen und Patienten auf der ganzen Welt verbessern. Nicht nur bei unseren Produkten steht der Mensch im Mittelpunkt. Es ist uns genauso wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem wir als Gemeinschaft von der Vielfalt der Gedanken, Erfahrungen, Arbeitsweisen und Kulturen profitieren. Unsere Abteilung der Medical Science Liaison Manager bildet die Verbindung zwischen den neuesten Entwicklungen in der medizinischen Forschung und deren Integration in die klinische Versorgung. Unser Ziel ist es, auf Basis fundierter wissenschaftlicher Erkenntnisse echten Mehrwert für Patienten, Ärzte und unser Unternehmen zu schaffen. Unsere Kernaufgaben umfassen die Stärkung des wissenschaftlichen Profils unserer Präparate bei Experten und Fachgesellschaften, das Einbringen von Insights zu strategischen Themen und neuen Trends, den Aufbau und Pflege von Expertennetzwerken für innovative Projekte sowie die kontinuierliche Weiterbildung in unseren Indikationsbereichen. Wenn Sie die Leidenschaft für medizinische Wissenschaft mit exzellenten Kommunikationsfähigkeiten verbinden und in einem dynamischen Team arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung für das Gebiet Süd (Ingolstadt, München, Regensburg und Augsburg). Diese Aufgaben begeistern Sie Hauptverantwortliche und proaktive Vertretung und Förderung des medizinisch-wissenschaftlichen Stellenwerts der zugeordneten Präparate bei ausgewählten medizinisch-wissenschaftlichen Experten im geographischen Zuständigkeitsbereich Einholung von Informationen über aktuelle und kommende medizinisch-wissenschaftliche Entwicklungen im Zusammenhang mit den betreuten Produkten und zielgerichteter Wissenstransfer innerhalb und außerhalb des Unternehmens Erster Ansprechpartner für universitäre bzw. forschende Experten und Zentren bzw. Vermittler für fachliche und projektbezogene Themen Identifikation, Evaluierung und Umsetzung von Handlungsbedarfen und -optionen mit Blick auf die strategischen und operativen Ziele des Unternehmens Identifikation von projektbezogenen Experten der medizinischen Wissenschaft, Einbindung dieser bei der Planung und Umsetzung von definierten Projekten, wie z. B. Fortbildungen, Symposien, beratende Tätigkeiten, Publikationen sowie Projekte zur Datengenerierung und -auswertung Förderung der crossfunktionalen Zusammenarbeit mit allen relevanten Stellen im Unternehmen und ggf. weiteren Stakeholdern im Gesundheitswesen, wie z. B. medizinische Fachgesellschaften, Berufsverbände, Krankenkassen und KVen Teilnahme an nationalen sowie ausgewählten internationalen Veranstaltungen, wie z. B. Konferenzen, Kongresse und Fachtagungen Was Sie auszeichnet Abgeschlossenes Direktstudium (Master, Diplom oder Staatsexamen), vorzugsweise der Fachrichtung Biologie, Humanbiologie oder Ökotrophologie, einschließlich einschlägiger Berufserfahrung im pharmazeutischen Vertrieb oder in der medizinischen Abteilung, Promotion wünschenswert Erfahrung im Bereich Kardiologie, Lipidologie und Pneumologie wünschenswert Nachgewiesene Erfahrung im Umgang mit medizinischen Meinungsbildnern sowie in der Interpretation, Einordnung und Präsentation medizinischer Studien und Publikationen Ausgezeichnete Kenntnisse und nachweisbar erfolgreiche Leitung von Projekten Spezialkenntnisse auf dem Gebiet der Atemwegserkrankungen, Kardiologie und Lipidologie von Vorteil Kommunikative Persönlichkeit mit sehr guten Präsentations- und Moderationsfähigkeiten Hohe Reisebereitschaft sowie PKW-Führerschein Ausgezeichnete Deutschkenntnisse und verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Darauf können Sie sich freuen Job & Privates: vertrauensbasierte & flexible Einteilung der Arbeitszeit, 30 Tage Urlaub, zusätzliche freie Tage zwischen den Jahren, 8 halbe mobile Arbeitstage/Jahr für administrative Aufgaben Finanzielles & Services: sehr gutes markt- und leistungsgerechtes Vergütungspaket bestehend aus Fixgehalt und Prämien, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Versicherungsleistungen, performanceabhängige Auszeichnungen, zahlreiche Rabatte auf der Plattform Corporate Benefits Mobilität & Ausstattung: neuwertiger & vollausgestatteter Firmenwagen inklusive privater Nutzung, Bereitstellung von Mobiltelefon & iPad Gesundheit & Vorsorge: regelmäßige virtuelle Gesundheitstage, Gesundheitschecks in wohnortnahen TÜV-Zentren, Unterstützung bei Kinderbetreuung, Pflege und mentaler Gesundheit durch einen externen Dienstleister Onboarding & Entwicklung: intensive Einarbeitung innerhalb einer sechswöchigen Produktschulung in Präsenz und virtuell, individuelle Trainings vor Ort, Coachingangebote, vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung Mitgestaltung & Zusammenarbeit: anspruchsvolle Aufgaben in einer zukunftsweisenden Branche, zusammen einen wertvollen Beitrag zur Verbesserung der Lebensqualität vieler Menschen leisten, Arbeitsumfeld mit einem starken Teamgedanken und viel Raum zum Netzwerken auf gemeinsamen Veranstaltungen Senden Sie uns Ihre Bewerbung online mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung zu. Stelle teilen Sie haben noch Fragen? Gerne helfen wir weiter! // Astrid Knöll Personalreferentin +49 30 6707-3492 Vielfalt aus Überzeugung Bei uns stehen Vielfalt, Chancengleichheit und Zugehörigkeit im Fokus unserer Kultur. Wir schätzen die Einzigartigkeit und individuellen Fähigkeiten aller Kolleginnen und Kollegen. So schaffen wir ein Umfeld, in dem wir als Gemeinschaft von vielfältigen Gedanken, Erfahrungen, Arbeitsweisen, Kulturen und unterschiedlichen Lebensrealitäten profitieren. Diesem Leitgedanken folgen wir auch bei der Rekrutierung und Auswahl von neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, da wir davon überzeugt sind, dass Vielfalt unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver macht. Der Bewerbungsprozess 1 // Online-Bewerbung 2 // Prüfung 3 // Vorstellungsgespräch 4 // Vertragsangebot 5 // Versand der Vertragsunterlagen 6 // Onboarding Berlin-Chemie AG | Glienicker Weg 125 | 12489 Berlin | karriere.berlin-chemie.deHauptverantwortliche und proaktive Vertretung und Förderung des medizinisch-wissenschaftlichen Stellenwerts der zugeordneten Präparate bei ausgewählten medizinisch-wissenschaftlichen Experten im geographischen Zuständigkeitsbereich;...
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Jobbeschreibung

IT-Validierungsmanager (m/w/x) in der Pharmazeutischen IndustrieÜber 75 Jahre Erfahrung, modernste Produktionsanlagen und höchste Qualität: Artesan steht den Kunden als Lohnhersteller mit Full-Service von der Beratung bis zum fertigen Produkt zur Seite. Unser Spektrum umfasst die Lohnherstellung fester Formen im Bereich Arznei, Nahrungsergänzungsmittel, Tierarznei und weiterer Präparate wie Homöopathika.Wir suchen für unser idyllisches, wendländisches Pharmaunternehmen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-Validierungsmanager (m/w/x) in der Pharmazeutischen Industrie .Ihre Aufgaben:Validierung von computergestützten Systemen nach internen VorgabenErstellung der erforderlichen Validierungsdokumente auf Basis der regulatorischen AnforderungenErstellung und Prüfung von SOPs und Risikoanalysen sowie Archivierung, Systemerfassung, Schulungsplanung, NachverfolgungQualifizierung von SoftwarelieferantenErfassen, Nachhalten und Auswerten von Reporting-Systemen wie z.B. Abweichungen, OOS, Change Control, CAPAUnterstützung bei der Planung, Durchführung und Nachbereitung von Audits, Inspektionen und SelbstinspektionenPlanung und Nachhaltung von Audit TrailsUnterstützung im Troubleshooting: Bearbeitung und Lösung von unvorhergesehenen ProblemenDas sollten Sie mitbringen:Abgeschlossenen Studium der Informatik oder Ingenieurwesen, ggf. mit Berufserfahrung im Bereich der IT-Validierung oder Ausbildung und langjährige Erfahrung im Bereich CSV im Pharmaumfeld Erfahrung zur Einführung von IT-Systemen im regulierten Umfeld (Pharmazeutische Industrie)Umfassende Kenntnisse der GMP-Regelwerke und regulatorischen Anforderungen, insbesondere der IT-ValidierungenGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftHervorragende Kommunikationsfähigkeit sowie Kunden- und ServiceorientierungProblemlösungskompetenz, Entscheidungs- und DurchsetzungsvermögenHohes Verantwortungsbewusstsein, strukturierte Arbeitsweise, OrganisationstalentIdealerweise Erfahrungen mit MS Projects / Projekt Web AppDas bieten wir:Tarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub pro Jahr inkl. 1.200 Euro Urlaubsgeld (bei Vollzeit) und Jahresleistung (13. Gehalt)Abwechslungsreiche Arbeit in unbefristeter Anstellung in Voll- oder TeilzeitMöglichkeit von Mobile OfficeFörderung im Rahmen des Gesundheitsmanagements (Profit 25 EUR monatlich und Urban Sports)Freier Eintritt im Schwimmbad in LüchowKostenlose Nutzung von E-LadesäulenPraxisnahe EinarbeitungAbwechslungsreiche Tätigkeit nah am Prozess und ProduktDie Förderung von TalentenVertrauen, Ehrlichkeit, OffenheitTeamorientiertes ArbeitenAttraktive Sozialleistungen eines fortschrittlichen, mittelständischen Unternehmens!Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugniskopien) können Sie auf unserem Online-Bewerbungssystem hochladen.Artesan Pharma GmbH & Co.KG Personal Wendlandstr.1 29439 LüchowJetzt bewerbenwww.artesan.deArtesan Pharma GmbH & Co. KG https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-11398/logo_google.png2025-05-23T20:59:59.999Z FULL_TIMEEURYEAR null2025-03-24Lüchow 29439 Wendlandstraße 152.970246 11.1686714
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Jobbeschreibung

Fachkraft für Lebensmitteltechnik / Maschinenführer -Lebensmittelproduktion (m/w/d)in 64295 DarmstadtDu interessierst dich für hochwertige, natürliche und leckere Lebensmittel und Getränke? Wir auch! Deswegen arbeiten wir aktiv daran, die Zukunft der Ernährung zu gestalten.Döhler ist ein globaler Hersteller von natürlichen Ingredients und Lösungen für die Lebensmittel-, Getränke-, Lifestyle- und Ernährungsindustrie. Mit innovativer Technologie stellen wir pflanzliche Rohstoffe für Produkte wie Lifestyle-Getränke, Cerealien, Molkereiprodukte und Süßwaren für viele bekannte Marken her. Nahezu 10.000 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in mehr als 70 Ländern haben ein gemeinsames Ziel: Dass Millionen von Menschen auf der ganzen Welt unsere Produkte genießen.Bei allem, was wir tun, inspirieren und fördern wir unsere Mitarbeitenden und laden dich ein, dabei zu sein! Together WE BRING IDEAS TO LIFE.Deine AufgabenIn dieser spannenden Position stellst du Aromen, Essenzen, Getränkegrundstoffe und Extraktionen nach Rezept her, die Menschen auf der ganzen Welt begeistern.Dabei bedienst, rüstest und reinigst du die von dir genutzten Anlagen und füllst die Fertigware in Gebinde ab. Natürlich zeigen wir dir, wie das geht - mit wachsender Erfahrung kannst du das aber nach und nach eigenständig übernehmen.Der Schutz deiner Gesundheit und der Umwelt liegen uns am Herzen: Deshalb dokumentierst du deine Arbeitsschritte sorgfältig und achtest auf die Vorgaben zu Hygiene, Arbeitssicherheit und Umweltschutz.Um die hervorragende Qualität unserer Endprodukte sicherzustellen, führst du verschiedene Qualitätsmessungen im laufenden Produktionsprozess durch.Dein ProfilAbgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachkraft für Lebensmitteltechnik, Bäcker:in, Brauer/-in, Mälzer/-in, Metzger/-in, Maschinen- und Anlagenführer/-in oder eine verwandte Qualifikation, z. B. mehrjährige Berufserfahrung in der Lebensmittelproduktion.Idealerweise ein Staplerschein.Bereitschaft zur Teilnahme an unserem Schichtsystem (Früh-, Spät- und Nachtschicht im wöchentlichen Wechsel).Ausgeprägter Teamgeist.Deine BenefitsJubiläums- und SonderzahlungenWeihnachtsfeiern und regelmäßige EventsFinanzleistungen und Online-Shop-Vergünstigungen (z. B. IT Leasing, Mobilfunkverträge, Einkäufe, Reisen etc.)Hauseigene Kantine mit regionaler, wechselnder Küche und kostenfreien Getränken Bezuschussung für dein Deutschlandticket oder JobRad Versicherungsleistungen wie z. B. betriebliche Altersvorsorge und UnfallversicherungWir freuen uns auf deine Bewerbung, zu Händen Anna-Lena Bittorf, unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung. Bitte nutze ausschließlich die Möglichkeit der Online-Bewerbung über unser Karriere-Portal.Bitte beachte, dass wir per Post zugestellte Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigen oder zurücksenden können.Referenznummer: 40368 JETZT BEWERBEN!Chancengleichheit für alleWir begrüßen Bewerberinnen und Bewerber, die ebenso vielfältig sind wie wir - unabhängig von Alter, Abstammung, Behinderung, ethnischer Herkunft, Geschlecht, Nationalität, Religion, sexueller Orientierung, sozialem Hintergrund oder anderen durch geltende Gesetze, Vorschriften und Verordnungen geschützten Merkmalen.DatenschutzKeine Neuigkeiten verpassenDöhler GmbH Riedstraße 7-9 | D-64295 Darmstadt
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Job-ID: J2025115 Continous Delivery & Test Manager:in Hannover Vollzeit Das Geschlecht ist uns nicht wichtig, entscheidend ist für uns, dass du zu unserer Kultur und ins Team passt und für deinen Job brennst. Aufgaben Als Continous Delivery & Test Manager:in bist du verantwortlich für die Entwicklung, Implementierung und Dokumentation von Continuous Delivery Strategien, Prozessen und einer entsprechenden Governance. Du wählst und integrierst eigene Tools und Technologien aus, um eine nahtlose Integration und Bereitstellung zu gewährleisten. Dazu ist es erforderlich, dass du die CI/CD-Strategien überwachst und diese an neue Anforderungen und technologische Entwicklungen anpasst. Des Weiteren bist du an der Automatisierung von Testprozessen und der Analyse von Test- und Deployment-Prozessen beteiligt. Die Erstellung und Pflege automatisierter Testskripte sowie die Integration dieser Skripte in die CI/CD-Pipeline in unseren IT-Großprojekten gehören ebenfalls zu deinem Tätigkeitsbereich. Die Konzipierung und Durchführung von Schulungen und Workshops runden dein Aufgabenprofil ab. Anforderungen Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Continuous Delivery und Test Management sowie fundierte Kenntnisse in der Anwendung von CI/CD-Tools wie Jenkins, GitLab CI oder ähnlichen sammeln können. In der Umsetzung von Automatisierungsprojekten und in der Entwicklung und Pflege automatisierter Tests mit Tools wie Selenium, JUnit oder ähnlichen konntest du bereits Erfahrungen sammeln. Komplexe Testfälle zu erstellen und zu verwalten, stellen für dich keine Herausforderung dar. Du hast ein tiefes Verständnis für Softwareimplementierungsprozesse und -methoden, insbesondere Agile und DevOps. Du arbeitest gerne in einem dynamischen Umfeld und gehst den Dingen gerne auf den Grund. Dazu verfügst du über eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz. Komplexe Sachverhalte erfasst du schnell und bist in der Lage, effektive Lösungen zu entwickeln. Eine hervorragende und zielgruppengerechte Kommunikations- und Teamfähigkeit zeichnet dich aus. Unsere Ausschreibung spricht dich sehr an, jedoch erfüllst du nicht ganz die 100 %? Kein Thema – die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam. Die Position des Continuous Delivery & Test Managements ist Teil der Programm-Steuerung für IT-Großprojekte und umfasst die Prozess- und Umsetzungsverantwortung für die Entwicklung und Implementierung von Strategien zur Optimierung der Software-Release-Prozesse sowie die Automatisierung von Testprozessen über alle Blockbuster Projekte hinweg. Wenn du direkt Lust bekommen hast, unser Team mit deinen Fähigkeiten und deiner Persönlichkeit zu unterstützen, freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen! #positiveenergie Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir: Teamwork statt Hierarchiedenken Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei. Viel Freiraum für eigene Ideen Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr. Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig – und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen. Gesundheit bei enercity Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da. Alles für deine Work-Life-Balance Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst. Attraktive Bezahlung Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-up-Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. enercity Kinderkrippe Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. Beste Verkehrsanbindung Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. Jobs, die wirklich was verändern Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen. Mobiles Arbeiten Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl! Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. enercity Gym und Betriebssport Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig! Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. Alle Vorteile kennenlernen Wir sind ausgezeichnet! Für uns steht an erster Stelle, dass alle Mitarbeiter:innen ihre Potenziale leben können. Dafür bieten wir ihnen ein Umfeld, das vielschichtige Möglichkeiten eröffnet. Netter Nebeneffekt: Wir erhalten Siegel, die uns das bestätigen. Interesse geweckt? Dann fackel nicht lange und schick uns deine Bewerbung. Nutze dafür einfach unser Online-Bewerbungsformular. Fragen zur Bewerbung? Meld' dich gerne bei mir! Franziska Pardigol (sie/ihr) Recruiterin E-Mail senden +49 (1525) 1497652 enercity AG Glockseeplatz 1 30169 Hannover www.enercity.deAls Continous Delivery & Test Manager:in bist du verantwortlich für die Entwicklung, Implementierung und Dokumentation von Continuous Delivery Strategien, Prozessen und einer entsprechenden Governance;...
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Aufgaben

  • Als Fachgebietsleitung der IT-Infrastruktur übernimmst du die fachliche und personelle Führung, sowie die Weiterentwicklung unseres IT-Infrastrukturteams. In diesem Rahmen verantwortest du unter anderem die Betriebssteuerung inklusive des Budgets für IT-Infrastruktur-Dienste in unseren Rechenzentren.
  • Du bist für die übergreifende Aufgabenplanung und -steuerung innerhalb des Fachgebiets sowie für die externe Beauftragung und Abnahme der erforderlichen Dienstleistungen bei unseren IT-Dienstleister:innen verantwortlich.
  • Du wirkst bei der Planung und Entwicklung der strategischen Ausrichtung des Betriebes der IT-Infrastrukturdienste und der zugehörigen Betriebsprozesse, unter Berücksichtigung der Anforderungen an die IT-Sicherheit mit.
  • Zu den zentralen Diensten deines Tätigkeitsbereiches und des Fachgebiets zählen insbesondere Serverbetrieb, Netzwerkbetrieb, Verzeichnisdienste, Datensicherung und Monitoring, deren höchste Verfügbarkeit, Vertraulichkeit und Integrität dein Anspruch ist.
  • In deiner Rolle als Teamleiter baust du ein leistungsfähiges Infrastrukturteam auf und betreust dieses intensiv. Dabei gibst du praktische und technische Anleitungen und förderst eine Kultur des Lernens, der Zusammenarbeit und der Innovation.
  • Du arbeitest eng mit anderen IT-Teams und Abteilungen zusammen, um Projekte erfolgreich umzusetzen und die IT-Infrastruktur kontinuierlich zu verbessern. Dabei übernimmst du die Verantwortung für die Planung, Durchführung und Überwachung von IT-Infrastruktur-Projekten.
  • Die Einhaltung von IT-Sicherheitsrahmenwerken und anderen regulatorischen Anforderungen (z. B. NIS2, ISO 27001) und die Einbettung von Best Practices für die Governance von IT-Infrastrukturdiensten, runden dein Aufgabenprofil ab.


Anforderungen

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation, sowie eine besonders langjährige Berufserfahrung in der IT-Infrastruktur. Deine fundierten Kenntnisse im IT-Betrieb und relevanten Technologien zeichnen dich aus.
  • Im Bereich IT-Sicherheit konntest du bereits umfassende Erfahrungen sammeln und kennst die aktuellen Bedrohungen und Schutzmaßnahmen. Dazu besitzt du die Fähigkeit, Sicherheitsstrategien zu entwickeln und diese umzusetzen.
  • Du besitzt Erfahrungen im Betrieb von IT-Diensten in Rechenzentren und kennst die Anforderungen an eine hochverfügbare und zuverlässige IT-Infrastruktur. Deine organisatorischen Fähigkeiten und dein technisches Know-how sind hierbei von großer Bedeutung.
  • Des Weiteren verfügst du über Erfahrungen in der Fehlerbehebung und Optimierung von On-Premises und Cloud-Infrastrukturen.
  • Starke Problemlösungsfähigkeiten, eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und die Fähigkeit, komplexe technische Herausforderungen zu bewältigen und effektiv mit verschiedenen Teams und Stakeholdern zusammenzuarbeiten, zeichnen deine Persönlichkeit aus.
  • Du arbeitest gerne im Team und bist in der Lage, technische Sachverhalte verständlich zu vermitteln. Du bringst Deutsch auf C2 Niveau und English auf B2 Niveau mit.


Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:

  • Teamwork statt Hierarchiedenken
    Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
  • Viel Freiraum für eigene Ideen
    Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.
  • Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an
    Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.
  • Gesundheit bei enercity
    Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.
  • Alles für deine Work-Life-Balance
    Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.
  • Attraktive Bezahlung
    Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
  • Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben
    Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
  • enercity Gym und Betriebssport
    Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
  • Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
    Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
  • Mobiles Arbeiten
    Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
  • enercity Kinderkrippe
    Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
  • Beste Verkehrsanbindung
    Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
  • Jobs, die wirklich was verändern
    Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

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Jobbeschreibung

Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft! Wir suchen Persönlichkeiten mit Teamgeist, die unsere Leidenschaft für den Schutz von Identitäten und Daten teilen, vorausschauend denken und gemeinsam mit uns an sicheren Digitalisierungslösungen arbeiten wollen. Wir sind überzeugt, dass Veränderungen neue Chancen für Entwicklung und Innovation mit sich bringen. Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und eine sichere berufliche Zukunft.

Kurzbeschreibung

Sie arbeiten als (Senior) Key Account Manager (m/w/d) im Team der Abteilung Federal Foreign Office (FFO) der Bundesdruckerei an verschiedenen Projekten wie der PLAIN Plattform oder im Kontext Visadigitalisierung, um die Lösungen weiterzuentwickeln und zu vermarkten. PLAIN ist eine Daten- und KI-Plattform und steht für Platform Analysis and Information System. Mit PLAIN ermöglichen wir es unseren Kunden, die Daten für die politische Entscheidungsfindung zu nutzen und das effiziente Arbeiten mit Daten zu professionalisieren. In unserem Arbeitsalltag arbeiten wir eng mit allen Bundesministerien und deren Datenlaboren zusammen und legen Wert auf Persönlichkeiten mit Eigenverantwortung und Teamgeist. Im Team FFO bieten wir Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld und spannende Aufgaben in den innovativen Projekten der Bundesregierung.

Mehr Informationen unter https://www.bundesdruckerei.de/de/innovation-hub/plain

Ihr Aufgabenbereich

  • Selbstständiges Arbeiten in agilen Großprojekten (u.a. PLAIN)
  • Betreuung der Kunden von der strategischen Geschäftsanbahnung über den Vertragsabschluss bis hin zum laufenden Projekt
  • Erarbeitung von kundenspezifischen Angeboten und Leistungsbeschreibungen
  • Erstellung von Kalkulationen und mitwirken an EVB-IT-Verträgen
  • Enge fachliche Zusammenarbeit mit den Bereichen der Bundesdruckerei
  • Planung und Durchführung von Kundenterminen sowie Unterstützung des Projektmanagements; Erarbeitung von Reports
  • Generierung neuer Aufträge durch den Ausbau von Kundenbeziehungen
    und Akquisition
  • Beobachtung des Marktes sowie Recherche für den Ausbau strategischer
    Vertriebspotentiale

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschafts-, Ingenieur- oder Politikwissenschaften, in (Wirtschafts-)Informatik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in ähnlicher Position (Key Account, Vertrieb, Sales im IT-Umfeld)
  • Praxiserfahrung im Key Account Management, vorzugsweise im Public-Umfeld
  • Technologisches Grundverständnis und Interesse am Vertrieb einer modernen Datenanalyse- und KI-Plattform
  • Wirtschaftliches Denken und Handeln sowie konzeptionelle Fähigkeiten
  • Analytisches und strategisches Denkvermögen gepaart mit einer strukturierten Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
  • Know-how in neuen Technologien sowie Geschäftsmodellen und in der Aufnahme von Kundenanforderungen

Ihre Vorteile

  • Gemeinsam mehr erreichen: toller Teamspirit in einem kompetenten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einzigartigen Projekten
  • Attraktive Arbeitsbedingungen: ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr
  • Moderne Arbeitsausstattung: top Equipment und innovative Tools für die interdisziplinäre Zusammenarbeit
  • Persönliche Entwicklung: individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme
  • Optimale Verkehrsanbindung: attraktiver Standort mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Angebote zum Gesundbleiben: Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents
  • Weitere Extras: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen
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Jobbeschreibung

Projektleitung - Technische Gebäudeausrüstung (m/w/d) TGA in Wuppertal Ort: 42281 Wuppertal Die Gerd Löcher GmbH steht für Stabilität und Sicherheit auch in schwierigen Zeiten. Und dies schon seit über 50 Jahren. Die von uns geplanten und installierten Funkanlagen sind stationäre Einrichtungen zur Unterstützung der Kommunikation von Rettungskräften im Notfall. Hier gilt eins: absolute und bedingungslose Zuverlässigkeit. Helfen Sie uns, diese zu gewährleisten. unbefristete Festanstellung | privat nutzbarer Dienstwagen | Entscheidungsspielraum Ihre Aufgaben Projektleitung mit kaufmännischem Fokus Kontrolle und Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit der Projektarbeit inkl. Nachtragsmanagement Teilnahme an Projektbesprechungen, Führung von Vertragsverhandlungen Termin- und Personaleinsatzplanung Koordination mit Fremdgewerken und Behörden Sie bringen mit Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Elektrotechnik oder Telekommunikation Zusatzqualifikation als Meister, Techniker oder vergleichbares Berufserfahrung in der Projektleitung der TGA Gute Kenntnisse der VOB sehr gute Deutschkenntnisse (C2) Führerscheins der Klasse B Das ist uns sehr wichtig Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten zu Ihren Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Ihnen Freude. Wir bieten Ihnen Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen Firmenwagen auch zur Privatnutzung Schnelle Entscheidungswege, da inhabergeführt Tunnelblick? Haben wir nicht. Uns interessiert Ihre geistige Frische, nicht Ihr Lebensalter! betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen 40 h/Woche, faire Überstundenregelung mit minutengenauer Erfassung Mittagspause im schönen Nordpark und trotzdem nur 1 Minute zur Autobahn So geht es weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-bewerben-Button klicken. Rufen Sie bei Fragen gerne einfach und wir klären Ihre Fragen vorab. Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Onboarding & Flughöhe Als neues Mitglied im Team möchten Sie natürlich schnell auf Flughöhe kommen. Dazu müssen Sie uns und unsere Abläufe kennenlernen. Ein(e) erfahrene(r) Kollege/Kollegin wird Sie in den ersten Arbeitsmonaten sehr eng begleiten, Sie einarbeiten und zur Beantwortung Ihrer Fragen zur Verfügung stehen. Bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie! Ihr Ansprechpartner Herr Paul Niklas Richter Kontakt Gerd Löcher GmbH Märkische Straße 125b 42281 Wuppertal 0202 2524435 karriere@loecher-gmbh.de Bei Facebook teilen Bei LinkedIn teilen Bei XING teilen Bei Whatsapp teilenProjektleitung mit kaufmännischem Fokus; Kontrolle und Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit der Projektarbeit inkl. Nachtragsmanagement; Teilnahme an Projektbesprechungen, Führung von Vertragsverhandlungen; Koordination;...
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FURMETZ ||| 1.1 WIR SUCHEN IN VOLLZEIT (M/Ww/D) STELLVERTRETENDE TANKSTELLENLEITUNG Die genaue Stellenbeschreibung findest Du auf unserer Karriereseite: karriere.fuermetz.net Fürmetz Tank GmbH Gewerbepark Süd 1, 84416 Taufkirchen/Vils E-Mail: karriere@fuermetz.net
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So sieht Ihr Traumjob bei uns aus:

  • Sie übernehmen die Leitung und Steuerung von Bauprojekten und stellen sicher, dass Ziele, Termine und Budgets eingehalten werden. Zudem sorgen Sie für eine hohe Qualität und eine erfolgreiche Umsetzung der Projekte
  • Die technische Verantwortung für anspruchsvolle Wohnbauprojekte in allen Phasen - von der Planung bis zur Fertigstellung - liegt in Ihrem Aufgabengebiet
  • Sie koordinieren und kommunizieren mit allen relevanten Stakeholdern, wie Behörden, Architekt:innen, Fachingenieur:innen, ausführenden Firmen und Generalunternehmer:innen, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen
  • Sie arbeiten eng mit den Abteilungen Projektentwicklung, Marketing, Vertrieb, Projektcontrolling und Recht zusammen, um die Projekte erfolgreich umzusetzen und Prozesse zu optimieren
  • Die Durchführung von Ausschreibungen und die Vergabe von Aufträgen unterstützen Sie, indem Sie geeignete Partner:innen und Dienstleister:innen auswählen und für eine faire sowie effiziente Vergabe sorgen
  • Sie behalten die Termine, Qualitätsstandards und das Budget im Blick, steuern den Projektfortschritt und analysieren Abweichungen, um rechtzeitig Gegenmaßnahmen zu ergreifen und Risiken zu minimieren
  • Die Sicherstellung des regelmäßigen Reportings in Richtung Geschäftsführung, Controlling und weiteren Abteilungen liegt in Ihrer Verantwortung

Mit diesen Eigenschaften begeistern Sie uns:

  • Sie haben ein Diplom- oder Master-Studium in Bereich Architektur oder Bauingenieurwesen erfolgreich abgeschlossen
  • Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Projektplanung oder -steuerung von Wohnimmobilien bis hin zur Umsetzung
  • Mit den aktuellen technischen Entwicklungen in der Baubranche sind Sie bestens vertraut
  • Sie haben Erfahrung in der Steuerung und Verhandlung mit externen Dienstleister:innen und wissen, wie man erfolgreiche Partnerschaften aufbaut
  • Ihre Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen sowie Ihre analytische und unternehmerische Denkweise zeichnen Sie aus
  • Sicherer Umgang mit MS Office und MS Project; idealerweise auch Erfahrung im Umgang mit SAP

Damit überzeugen wir Sie:

  • Flexibilität: arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten
  • Sicherheit: wir bieten Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, damit Ihre Zukunft planbar und gesichert ist
  • Entwicklung: mit unserer Vonovia-Akademie sind Ihrer Entwicklung keine Grenzen gesetzt - hier lernen Sie spannende neue Dinge und bleiben immer up-to-date
  • Moderne Unternehmenskultur: Bei uns gibt es flache Hierarchien und eine offene Feedbackkultur
  • Teamwork: vor Ort erwartet Sie ein dynamisches und aufgeschlossenes Team, welches Ihnen bei allen Fragen zur Seite steht
  • Mobilität: Wir stellen Ihnen einen Firmenwagen zur Verfügung, welchen Sie auch privat nutzen dürfen
  • Mitarbeiter:innenvorteile: neben einer betrieblichen Altersversorgung, zusätzlicher Erfolgsbeteiligung und Unternehmensaktien bieten wir Ihnen Fitnessangebote, Ferienwohnungen u.v.m.
  • Nicht nur ein berufliches Zuhause: wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Sie schnell und unkompliziert bei uns ankommen
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Stellvertretende Filialleitung (m/w/d) Wir gehören zu den führenden Filialunternehmen in Hessen – mit derzeit 12 großen Schuhfachmärkten und mehr als 50 Jahren Familientradition. Da passt einfach alles, wenn’s um Ihre Zukunft geht! Bei uns arbeiten Menschen Hand in Hand in den unterschiedlichsten Bereichen. Uns alle eint eine Leidenschaft: Wir lieben Schuhe! Sie auch? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Stellvertretende Filialleitung (m/w/d) in Vollzeit ab sofort Standort Linden bei Gießen ca. 700 qm Verkaufsfläche Standort Bad Vilbel ca. 1300 qm Verkaufsfläche Dafür sind Sie verantwortlich: Personal- und Führungsverantwortung für ein Team von derzeit 14 Mitarbeitenden in Linden bzw. von 22 Mitarbeitenden in Bad Vilbel Koordination aller filialinternen Abläufe inkl. Kasse und Inventur Arbeiten auf der Fläche und optimaler Kundenservice hinsichtlich Beratung und Verkauf unserer Produkte Verkaufsfördernder Auftritt Ihres Stores Saisonale Präsentation unserer Ware auf stark frequentierter Verkaufsfläche Das bringen Sie mit: Einen Ausbildungsabschluss als Einzelhandelskauffrau/-mann oder einen vergleichbaren Ausbildungsabschluss mit Erfahrung im Dienstleistungsbereich Erfahrung als Führungskraft Unternehmerisches Denken und Handeln Hervorragende Führungsqualitäten und Durchsetzungsstärke Eine ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise Leidenschaft für Mode und Schuhe Darauf können Sie sich u. a. freuen: Einen sicheren Job in einem gesunden Unternehmen Geregelte Arbeitszeiten mit einer 39-Stunden-Woche Eine faire und marktgerechte Bezahlung Attraktive Leistungsprämien Ein familiäres Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien Ein herzliches und kollegiales Team, das sich gut versteht Moderne klimatisierte Verkaufs- und Personalräume Attraktive Mitarbeiterrabatte Einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Eine sorgfältige Einarbeitung und regelmäßige Produktschulungen Bis zu 36 Tage Urlaub Job-Bike-Leasing Einen kostenlosen Mitarbeiterparkplatz Das gefällt Ihnen? Dann lernen Sie uns kennen – wir freuen uns auf Sie! Senden Sie uns gerne Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin per E-Mail an bewerbung@majo-schuhe.de oder melden Sie sich telefonisch unter 06195 97650-0 bei Frau Tanja Bertsch. majo Schuhe – Markenschuhe clever einkaufen e. K. Margarete-von-Wrangell-Str. 2 · 65779 Kelkheim info@majo-schuhe.de www.majo-markenschuhe.dePersonal- und Führungsverantwortung für ein Team von derzeit 14 Mitarbeitenden in Linden bzw. von 22 Mitarbeitenden in Bad Vilbel; Koordination aller filialinternen Abläufe inkl. Kasse und Inventur; Verkaufsfördernder Auftritt Ihres Stores;...
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Hier bringst Du Deine Energie ein:

  • Arbeitsabläufe optimieren: Du analysierst bestehende Prozesse, erkennst Verbesserungspotenziale und setzt Maßnahmen zur Effizienzsteigerung um.
  • Qualitätsstandards setzen: Du forderst und förderst höchste Qualitäts- und Leistungsansprüche – und gehst dabei mit gutem Beispiel voran.
  • Strategische Ausrichtung gestalten: Du entwickelst überzeugende Zukunftsstrategien, leitest konkrete Maßnahmen ab und steuerst deren Umsetzung.
  • Verantwortung übernehmen: Du setzt ambitionierte Ziele, arbeitest ergebnisorientiert und erreichst gemeinsam mit Deinem Team messbare Erfolge.
  • Mitarbeiterentwicklung fördern: Du begeisterst und forderst Dein Team, gibst Freiräume zur Entfaltung und schaffst Sichtbarkeit für individuelle Stärken.
  • Kundenzentriert handeln: Du verstehst Kundenbedürfnisse, beziehst ihre Perspektive ein und richtest Prozesse und Lösungen gezielt danach aus.
  • Vertrauen und Zusammenarbeit stärken: Du baust wertschätzende Beziehungen auf, förderst eine konstruktive Teamkultur und arbeitest aktiv an Deiner eigenen Weiterentwicklung.
  • Business Unit steuern: Du übernimmst die Verantwortung für die Planung, Koordination und wirtschaftliche Führung einer wettbewerbsfähigen Organisationseinheit.

Du hast das gewisse Etwas, wenn Du:

  • Ein passendes Studium (z. B. Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen) oder eine vergleichbare Ausbildung mit Zusatzqualifikation abgeschlossen hast
  • Mindestens 8 Jahre Erfahrung im Bereich Business Intelligence und in der Führung mitbringst
  • Teams souverän leitest und externe Dienstleister effizient steuerst
  • Komplexe IT-Projekte erfolgreich managst
  • Fundierte Kenntnisse im BI-Umfeld besitzt, insbesondere in den eingesetzten Technologien
  • Geschäftsprozesse und Reporting-Strukturen (SAP & non-SAP) verstehst
  • Lösungsorientiert arbeitest und mit Abstraktionsfähigkeit überzeugst
  • Kunden- und serviceorientiertes Denken lebst
  • Starke didaktische Fähigkeiten und hohe Beraterkompetenz mitbringst
  • Dich eigenverantwortlich weiterbildest und Diskretion wahrt
  • Bei Bedarf im Bereitschaftsdienst einsatzbereit bist
  • Ein hohes Maß an Sozialkompetenz und Teamfähigkeit zeigst

Erfolg braucht Vielfalt

Die Süwag steht für Vielfalt, Toleranz und den respektvollen Umgang miteinander. Das ist nichts Neues und ist tief in unserer Unternehmenskultur verankert. Gemeinsam setzen wir uns seit jeher für eine vielfältige, diskriminierungsfreie und inklusive Gesellschaft ein. Das soll auch so bleiben. Wir heißen alle Menschen, die einen Beitrag zur Energiewende leisten wollen, bei der Süwag herzlich willkommen – unabhängig von ihrer Herkunft, Hautfarbe, kulturellem oder persönlichem Hintergrund.

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Als AraCom-Teammitglied entwickelst du nicht nur Lösungen, sondern du trägst mit deinem Code dazu bei, die Prozesse von verschiedensten Unternehmen in unterschiedlichen Branchen effizienter zu gestalten.

Entfalte mit uns dein volles Softwareengineering-Potenzial und spiele eine entscheidende Rolle bei der Umsetzung abwechslungsreicher Projekte!

Wir wachsen weiter und sind daher stetig auf der Suche nach weiteren wunderbaren Teammitgliedern! Starte bei einem krisensicheren Arbeitgeber.

Deine Aufgaben

  • Leitung und Umsetzung von innovativen Softwareentwicklungsprojekten
  • Konzeption und Umsetzung skalierbarer (Cloud-)anwendungen im .NET-Ökosystem
  • Fachlicher Austausch zwischen Kunden, Vertrieb und dem Entwicklungsteam
  • Planung und Koordination des Projektablaufs sowie fachliche Führung der Teams
  • Mitentwicklung technisch anspruchsvoller und qualitativ hochwertiger IT-Lösungen
  • Betreuung und Mitgestaltung des gesamten Software-Lifecycles

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Fachbereich Informatik, angrenzenden Bereichen oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung innerhalb der Softwareentwicklung und -architektur
  • Fundierte Kenntnisse mit folgenden Technologien:
    • .NET Core, ASP.NET Core, Entity Framework
    • Microsoft Azure
  • Erfahrung in der Konzeption verteilter, hochverfügbarer Cloudsysteme
  • Erfahrung in agiler Entwicklungsmethodik, Softwaretesting und -dokumentation
  • Ausgeprägte Analyse- und Kommunikationsfähigkeit
  • Sicheres Auftreten mit hoher Kundenorientierung
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Das erwartet dich

  • Homeoffice-Modelle | Du entscheidest, wo und wann du arbeitest: vor Ort im Büro oder Remote im Homeoffice (bis zu 100% Homeoffice möglich).
  • Karriere | Persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung durch Schulungen, internen Wissenstransfer, Karrieremodelle und abwechslungsreiche Projekte.
  • Urlaub | Wir lieben die Arbeit, aber natürlich auch Urlaubstage - bei uns gibt es 30 Tage Urlaub, 1,5 AraCom Feiertage & Sonderurlaub.
  • Workation | Verbinde Arbeit mit Urlaub und arbeite zeitweise aus einem EU-Land deiner Wahl - Workation macht es möglich.
  • Flexibilität | Flexible Arbeitszeiten (inkl. bezahlten Überstunden und unbegrenztem Gleitzeitabbau) und Sabbatical-Option.
  • Viel Freiraum | Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie viel Platz für Kreativität und den Austausch mit Kolleg:innen.
  • Mobilität | Firmenwagen und/oder Jobrad über die Firma? CHECK!
  • Events | Regelmäßig Firmenevents für jeden Gusto!
  • Buddy-Programm | Du wirst von Anfang an von einem Kollegen oder einer Kollegin begleitet, der/die dir bei Fragen rund um AraCom zur Seite steht und dir in der Anfangszeit Unterstützung bietet.
  • Corporate Benefits | Nutze exklusive Rabatte und Sonderangebote bei zahlreichen Partnerunternehmen und optimiere dein Gehalt mit unserem Netto-Entgelt-Optimierungsprogramm (NEO).
  • Peripheriegerätekatalog | Standard-Maus, Tastatur oder Headset? Nicht bei uns! Wir bieten dir eine Auswahl unterschiedlicher Modelle an.
Wir freuen uns schon darauf, dich kennenzulernen!

Safety First: Der Schutz deiner Daten ist uns sehr wichtig! Deshalb bitten wir dich, deine sensiblen Bewerberdaten unbedingt verschlüsselt an uns zu übertragen. Hierzu kannst du einfach unsere Online-Bewerbungsplattform nutzen.

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  • Probenahmen und Prüfungen im Rahmen der WPK
  • Einstellung der betontechnologischen Eigenschaften in den Werken
  • Durchführung von Erstprüfungen im Labor
  • Dokumentation der Prüfergebnisse
  • Betontechnologische Begleitung von Baustellen
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Projektleiter:in (m/w/d) im Schlüsselfertigbau in Ulm/Neu-Ulm Ed. Züblin AG, Direktion Ulm, Bereich Ulm/Neu-Ulm Vollzeit Ulm, Neu-Ulm Projektleiter:in (m/w/d) im Schlüsselfertigbau in Ulm/Neu-Ulm Fortschritt beginnt mit Ihnen und Ihren Ideen! Werden Sie Teil eines motivierten und kollegialen Teams, in dem der Mensch im Mittelpunkt steht. Jetzt bewerbenWas für uns zähltSie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare AusbildungMehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position ist wünschenswertSie bringen gute Kenntnisse in Office 365 sowie in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (idealerweise RIB iTWO) mitSie besitzen Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit Teamgeist sowie eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise runden Ihr Profil ab#LI-MY1Ihr Beitrag bei unsIhr Aufgabenbereich umfasst u. a. folgende Tätigkeiten:Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Bauprojekten im Schlüsselfertigbau unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen ZielsetzungenBauablauf- und BaustellenergebniskontrollePersonaleinsatzplanung und -führungVerhandlungen mit Bauherr:innen und Nachunternehmer:innenNachtragsgestaltung und -durchsetzungUnser Mehrwert für SieEntfaltung – Bei uns erleben Sie eine Lernkultur, in der du dich über verantwortungsvolle Aufgaben und Projekte weiterentwickeln.Bei uns leiten Sie spannende Projekte mit steiler Lernkurve. Dabei unterstützen wir Sie, die Möglichkeiten der Digitalisierung und neuartiger Ansätze wie LEAN.Construction optimal zu nutzen. So machen Sie die Baustelle von morgen effizienter und stellen Ihren Projekterfolg sicher .vielfältige WeiterbildungsmöglichkeitenParkplatzkostenlose GetränkeSportangebotewettbewerbsfähige VergütungMitarbeiterrabatteFlexible ArbeitszeitenTarifvertragMobilitätsförderungGruppenunfallversicherung Vereinbarkeit von Familie und BerufHome OfficeGesundheitsförderungMitarbeitereventsgute VerkehrsanbindungCompany BikeKontaktRalf ZankerFinninger Str. 66 89231 Neu-Ulm +49 731 70786-10 Gemeinsam erschaffen wir Großes.Jetzt bewerben
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Wir machen AI made in Germany!

Unsere Mission: Artificial- und Human Intelligence verbinden, um Menschen und Unternehmen leistungsfähiger zu machen.

Wir sind ein junges Team mit Techies, erfahrenen Developern und Business Builder.


Wir treten an die Welt unserer Kunden und deren Mitarbeiter zu verbessern und eine positiven Beitrag zu leisten.


Komm an Bord und gestalte unseren Wachstumspfad mit!


Tätigkeiten

Du verantwortest das Wachstum für unsere AI Tools

  1. Definieren einer zur Mission, zum Produkt und Wertangebot und Zielmarkt passenden, skalierbaren Vertriebsstrategie zur Erreichung ambitionierter Wachstumsziele
  2. Identifizierung neuer Marktpotenziale und Erschließung zusätzlicher Vertriebswege
  3. Verantwortung für den gesamten Sales-Funnel: Lead-Generierung, Qualifizierung, Verhandlung und Abschluss
  4. Implementierung effektiver Go-to-Market-Strategien für bestehende und neue Produkte (z. B. „Playground“, „Ausschreibungs-AI“, „Market- & Competitor-AI“)
  5. Ausarbeiten eines Lead/Sales Funnel
  6. Identifizieren von passenden Kanälen, Touchpoints
  7. Entwickeln einer Customer Journey vom ersten Kontakt des Leads bis zur Sales-Qualified Lead Klassifizierung
  8. Optimierung der Sales-Prozesse durch datenbasierte Analysen und kontinuierliche Verbesserung der KPIs
  9. Pflege und Ausbau strategischer Partnerschaften und Allianzen
  10. Aufbau und Führung eines leistungsstarken Vertriebsteams
  11. Enge Zusammenarbeit mit unserem Founder Team
  12. Enge Zusammenarbeit mit unserem CPO

Anforderungen

Wir brauchen Deine Erfahrung und Expertise (Must-have):

  • Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im SaaS- oder Technologieumfeld
  • Nachweisbare Erfolge im Aufbau und in der Skalierung von Vertriebsstrukturen, bevorzugt in einem Startup- oder Scale-up-Umfeld
  • Tiefe Kenntnisse im Bereich Go-to-Market-Strategien und Business Development
  • Starke analytische Fähigkeiten und ein datengetriebener Ansatz zur Performance-Optimierung
  • Erfahrung im Aufbau und der Führung eines Vertriebsteams
  • Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick auf C-Level
  • Unternehmerisches Mindset und ausgeprägte Hands-on-Mentalität

nice-to-have:

  • Background in Digital marketing insbesondere Performance marketing
  • Erfahrung im Bereich Künstliche Intelligenz (AI), insbesondere Generative AI (GenAI)
  • Netzwerk in relevanten Branchen (z. B. Unternehmensberatung, IT, Industrie)
  • Kenntnisse in CRM-Systemen (z. B. Salesforce, HubSpot) und Sales-Enablement-Tools
  • Affinität zu digitalen Marketingmaßnahmen und Growth Hacking
  • Erfolgreiche Umsetzung von Partnerschafts- und Allianzenprogrammen

Außerdem:


Wir suchen echte Überzeugungstäter:innen, die Bock haben ein innovatives Produkt ins Wachstum zu bringen!


Du brennst für Deine Talente und hast Bock etwas zu bewegen.


Dein Herz schlägt für Vertrieb (und Marketing)


‍ Du bist immer auf dem neusten Stand der Entwicklung in Growth und Go-to-Market


Du bist ein Teamplayer mit starker Meinung und hast Lust in den Lead zu gehen.


Du interessierst dich für digitale Technologie und KI

Team

Wir sind ein Team von Experten:innen unterschiedlichen Alters und Hintergründe. Teils sitz das Tech Team in Aachen (rund 12 AI Entwickler), die Produkt Verantwortlichen und Gründer sitzen in Köln im Büro, Dort sind etwa 20 Mitarbeitende beheimatet. Wir arbeiten agil und mit flachen Hierarchien, legen viel Wert auf Austausch und eine offene Kommunikation.


in unserem Büro im Kölner Norden (Nippes) macht das Arbeiten, dank 1A Infrastruktur viel Spaß. Neben viel konzentrierter Arbeit und Kreation, wird bei uns viel gelacht und gerne auch mal gefeiert. Am Besten kommst Du mal vorbei und machst Dir Dein eigenes Bild.

Bewerbungsprozess

  1. Kennenlernen Call
  2. Besuch bei uns im Kölner Büro
  3. Probetag ‍
  4. Vertragsabschluss ✍️
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Das Zentrum für Orthopädie und Unfallchirurgie sucht für seine Interdisziplinären Ambulanzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Ambulanz-Fachleitung (m/w/d) Wir bieten Ihnen: Führung eines interdisziplinären und interprofessionellen TeamsHerausfordernde Tätigkeit mit großem GestaltungspotenzialVergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und SozialleistungenZahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an VorteilsprogrammenKinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbarSehr gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Ambulanzorganisation, Terminmanagement und Behandlungskoordination der interdisziplinären Ambulanzführung sowie MaterialmanagementPersonalmanagement und -Führung und Steuerung von Fortbildungen und SchulungenQM und qualitative WeiterentwicklungKonflikt- und Krisenmanagement vor OrtOptimierung des Abrechnungsmanagements, Dokumentation von Leistung und DiagnosenUnterstützung der Untersuchung und chirurgischen sowie neurologischen Behandlung bzw. EingriffeUnterstützung bei Blutentnahmen, Messung der Vitalparameter und Unterstützung des Ärzte-TeamsBetreuung von Patienten vor, während und nach der Behandlung Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische*r Fachangestellte*r, Pflegefachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare AusbildungErfahrung in der Personalführung und ProzessverantwortungZusätzliche Qualifikationen oder Weiterbildungen im Bereich (Praxis)-Management wünschenswertAusgeprägte Führungskompetenz und erste Erfahrungen in der Weiterentwicklung einer AbteilungLösungsorientierte Persönlichkeit mit einem ausgeprägten Sinn für gesamtheitlich gedachte und optimierte, schlanke StrukturenSchnelle Auffassungsgabe sowie selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Kontakt: UNIVERSITÄTSMEDIZIN der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Zentrum für Orthopädie und Unfallchirurgie Ihr Ansprechpartner bei fachlichen Fragen ist Herr M. Köb, Tel.: 06131 17-7180 Referenzcode: 50242140 www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt. Onlinebewerbung
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Abteilungsleitung (m, w, d) der Abteilung Tiefbau

Umfang

Vollzeit

Vergütung

bis EG 12 TVöD

Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

  • Leitung der Abteilung Tiefbau
  • Gewinnung, Begleitung, Betreuung und Koordination von Projekten im Tiefbau inklusive der Durchführung von Vergabeverfahren für Tiefbaumaßnahmen sowie die Überwachung der Ingenieursbauwerke
  • Abschätzung von Baumaßnahmen und langfristige Planung der Tiefbaumaßnahmen
  • Koordinierung der Versorgungsdienstleister
  • Überwachung und Steuerung von Baufirmen und Ingenieurbüros, sowie Dritter (Versorgungsunternehmen) und Bauhofmitarbeiter
  • Verhandlung von Nachtragsleistungen

Ihr Profil:

  • Abschluss eines Studiums als Bauingenieur (m, w, d) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in der Planung und Durchführung von Baumaßnahmen sowie in der öffentlichen Verwaltung ist von Vorteil
  • Organisations- und Verhandlungsgeschick
  • Ausgeprägtes Kostenbewusstsein

Wir bieten Ihnen:

  • eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Mitarbeit in einem kollegialen und offenen Team
  • eine unbefristete Beschäftigung
  • Beschäftigungsumfang ist flexibel und der gewünschte Umfang sollte bei der Bewerbung mit angegeben werden
  • eine leistungsgerechte Vergütung bis EG 12 TVöD
  • flexible Arbeitszeiten
  • einen ÖPNV-Zuschuss, finanzieller Zuschuss beim Fahrradkauf
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Vorteilsportal für Mitarbeiterangebote

// ÜBER UNS

Die Stadt Renningen mit über 18.000 Einwohner ist eine attraktive und wirtschaftsstarke Stadt im Landkreis Böblingen, die über eine gute öffentliche Verkehrsanbindung verfügt. Sie beschäftigt über 500 Personen und ist somit ein großer Arbeitgeber in der Region.

// KONTAKT

Nähere Auskünfte erhalten Sie gerne von Hartmut Marx, Fachbereichsleitung Planen-Technik-Bauen, unter

// STADT RENNINGEN

Werden Sie Teil der Stadt Renningen und bewerben Sie sich bis spätestens 11.05.2025 auf unserem Online Bewerbungsportal www.renningen.de/jobs. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Jobbeschreibung

Die besten Köpfe für die unterschiedlichsten Aufgaben zu finden sowie Menschen und Technologien zu verbinden, und zwar täglich aufs Neue - dafür schätzen unsere Kunden FERCHAU. Unterstütze uns: als ambitionierte:r Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen und überzeugen täglich mit fundierter Expertise und fachlichem Know-how.

Requirement Engineer / Anforderungsmanager (m/w/d)

Das sind deine Aufgaben in unserem Team

  • Erhebung, Analyse und Dokumentation von Anforderungen in Zusammenarbeit mit Kunden:innen und Stakeholdern
  • Erstellung von Anforderungsspezifikationen und -dokumentationen
  • Sicherstellung der Rückverfolgbarkeit von Anforderungen während des gesamten Entwicklungsprozesses
  • Moderation von Workshops zur Anforderungsanalyse und -validierung
  • Unterstützung des Entwicklungsteams bei der Umsetzung der Anforderungen
  • Durchführung von Anforderungsänderungsmanagement und -priorisierung

Deine Benefits bei uns

  • Satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen, z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos
  • Attraktive Büros und einen Arbeitsplatz mit moderner Hardware
  • Networking und einfach Spaß haben bei Teamevents, Weihnachtsfeiern oder Sommerfesten
  • Sonderurlaub für wichtige private Anlässe, z. B. Hochzeit, Umzug, Geburt
  • Weiterbildungsangebote unseres Inhouse-Instituts, der FERCHAU Academy (E-Learnings, Trainings und Seminare)

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Mechatronik, Elektronik, Physik, Naturwissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Fachrichtung
  • Erfahrung im Anforderungsmanagement und in der Erstellung von Spezifikationen
  • Anwenderkenntnisse in Anforderungsmanagementtools (bspw. Jira oder Doors)
  • Gute analytische Fähigkeiten sowie eine systematische, eigenverantwortliche Vorgehensweise
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Lust auf die nächste Herausforderung? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Am schnellsten geht es, wenn du dich direkt bewirbst - gern online oder per E-Mail unter der Kennziffer GI86-64452-KS bei Frau Elena Hayati. Lass uns gemeinsam das nächste Level nehmen und Technologie nach vorn bringen!

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Jobbeschreibung

Alle im folgenden Text erscheinenden Bezeichnungen gelten genderunspezifisch für „m/w/d“.

Die GLUETEC GROUP mit Hauptsitz im fränkischen Greußenheim ist einer der europaweit führenden Anbieter von Industriekleb- und Dichtstoffen sowie Aerosolen. Maßgeschneiderte Produkte werden als Eigenmarken und als individuelle Private Label Lösungen für unsere Kunden erfolgreich vermarktet. Die Produkte von GLUETEC werden in den unterschiedlichsten Bereichen der Industrie und des Handels eingesetzt - von der Produktion über die Wartung bis hin zur Reparatur und Instandhaltung. Basis allen Handelns ist das Denken in ganzheitlichen Klebstofflösungen: Klebstoffe und Lohnabfüllung ergänzt durch Verpackungstechnik, Produktdesign und Konfektionierung. 

Als Full-Service-Anbieter suchen wir motivierte und dynamische Mitarbeiter/innen, die Teil unserer Erfolgsgeschichte werden möchten. Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Vertrieb suchen wir ab sofort eine/n


Junior Sales Manager im Außendienst (m/w/d)

 

Aufgaben:

  • Selbstständige Angebotsbearbeitung und teilweise Projektierung. Terminklärung und -verfolgung wichtiger Aufträge und Projekte bis zur Auftragserteilung
  • Vor- und Nachbereitung von Konferenzen, Meetings, Präsentationen und wichtigen Telefonaten
  • Unterstützung bei der Erarbeitung von Präsentationen und Angeboten sowie Geschäftskundenbetreuung und Beratung. Betreuung von Key Accounts nach Absprache
  • Kundenbetreuung, Kundenakquise und Kunden- Monitoring, aktive Betreuung
  • Datenpflege im CRM-System, sowie Mitarbeit bei Büroorganisation und Ablage
  • Aktive Unterstützung der Pre- / After- Sales Aktivitäten und bei Messen oder Mailings sowie Produkteinführungen
  • Mitarbeit an der Gestaltung und Weiterentwicklung von strategischen Grundsätzen, Konzeptionen und Methoden des Vertriebs und des Marketings, Gestalten und Festlegen von Richtlinien in Hinsicht der Umsatz- und Gewinnmaximierung in Abstimmung mit der Vertriebsleitung
  • Erstellen von Analysen und Statistiken nach Vorgabe.

Unsere Anforderungen:

  • Reisebereitschaft
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit bis zu 5 Jahren Berufserfahrung oder ein erster Abschluss in einem BWL-, wirtschafts- oder kommunikationswissenschaftlichen Studium
  • Sichere Kenntnisse in den Microsoft Office Programmen, insbesondere in MS Excel, MS PowerPoint und MS Word
  • Fließend Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
  • Ausgezeichnetes Zeitmanagement und Organisationstalent
  • Hands-on Mentalität, problemorientiertes Vorgehen und ausgeprägte analytische Fähigkeiten

Wir bieten:

  • Interessante und eigenverantwortliche Aufgaben in einem erfolgreichen Familienunternehmen
  • Eine gründliche und individuelle Einarbeitung im Team mit Fokus auf den Vertriebsaußendienst und Kundenbesuchen
  • Ein modernes, internationales Arbeitsumfeld
  • Regelmäßige Weiterbildungsangebote
  • Ein kollegiales und motiviertes Team
  • Fahrradleasing-Modell für Mitarbeiter (m/w/d)
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
 

Freuen Sie sich auf ein begeisterndes Arbeitsumfeld und auf offene Kommunikationsstrukturen in einem jungen, dynamischen und lösungsorientierten Team. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nehmen Sie Ihre Zukunft schnellstmöglich in die Hand und senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellungen per E-Mail (pdf).


Ihr Kontakt:

GLUETEC Industrieklebstoffe GmbH & Co. KG
Frau Irmgard Klingert
Am Biotop 8a
97259 Greußenheim
E-Mail:


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Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

  • Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern
  • Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale
  • Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt
  • Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich
  • Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda

Dein Profil

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
  • Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
  • Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
  • Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche

Wir bieten

  • Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service
  • Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung
  • Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
  • Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

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Jobbeschreibung

Das Entlassmanagement wird in unserer Klinik zukünftig an den Bereich Sozialdienst angegliedert. Als wichtiges Bindeglied zwischen ärztlichem Dienst, Therapie und Sozialdienst plant das Entlassmanagement die nahtlose Weiterversorgung unserer Patientinnen und Patienten nach der Entlassung. Hierfür ermitteln Sie als Mitarbeiter im Entlassmangement den Bedarf u.a. an notwendigen Rezepten und stellen diese aus. Zusätzlich sind Sie Ansprechpartner für die Patientinnen und Patienten sowie deren Angehörige im Haus, um beispielsweise beim Ausfüllen der Formulare für die Entlassung zu unterstützen.


Ein Arbeitstag bei uns

  • koordinieren und erstellen der für die Entlassung notwendigen Dokumente/Verordnungen in Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst, dem Sozialdienst, der Therapie
  • Recherche und Aufarbeitung neuer gesetzlicher Entscheidungen zum Thema Entlassmanagement, Bereitstellung der Informationen und Planung weiterer Schritte für den täglichen Klinikablauf, Bestellung aktueller und notwendiger Vordrucke
  • Unterstützung für Pflege und Patientenmanagement
  • persönlicher oder telefonischer Ansprechpartner für Patientinnen und Patienten sowie deren Angehörige zum Ausfüllen von Unterlagen im Rahmen des Entlassmanagements

Wir freuen uns auf

  • Arzthelfer / MFA,
  • med. Dokumentationsassistent,
  • Fachwirt im Gesundheits-und Sozialwesen,
  • Kaufleute im Gesundheitswesen oder vergleichbarer medizinischer Abschluss
  • sehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem PC ( wünschenswert GIC, Ifap)
  • Teamfähigkeit
  • Einfühlungsvermögen und Empathie im Umgang mit Patientinnen und Patienten sowie der Angehörigen
  • Grundlagen Kenntnisse im SGB X und XI
  • selbständiges Arbeiten
  • Stressresistenz
  • Kommunikationsfähigkeit

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Kollegiales Zusammenarbeiten mit verschiedenen Professionen
  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • fundierte Einarbeitung
  • modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • Klinikticket (finanzielle Unterstützung für Fahrtkosten mit dem ÖPNV) – auch für private Fahrten nutzbar!
  • mindestens 28 Urlaubstage pro vollem Kalenderjahr
  • Möglichkeiten der sportlichen Betätigung und Förderung bei Prävention
  • und vieles mehr
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Jobbeschreibung

Customer Experience Manager m/w/d- in Vollzeit oder TeilzeitDie spannenden Handlungsfelder von Marketingstudien und Customer Experience begeistern Sie? Und Sie möchten gemeinsam mit uns wachsen? Dann bieten wir Ihnen in unserem 8-köpfigen Team in Düsseldorf eine abwechslungsreiche Aufgabe an. Ihre zentrale Rolle: Durchführung von Studien und zielgruppenspezifische Wissensvermittlung Durchführung und Management von Marktforschungs-, Kunden- und Vertriebsstudien national und international, von Konzeption bis Berichtslegung, einschließlich statistischer Auswertung und WettbewerbsvergleichUnterstützung des Customer Experience (CX) Managements durch Weiterentwicklung des Kundenfeedbacksystems, Analysen und Dialog mit Fachbereichen und Ländereinheiten sowie Performance-Management und Controlling internationaler Einheiten Betreuung der ERGO Kundenwerkstatt und Marktforschungsinstrumente durch Betreuung und Weiterentwicklung des ERGO eigenen Marktforschungspanels (ERGO Kundenwerkstatt), Durchführung und Analyse von Studien sowie Benchmarking von Ergebnissen Insights-Generierung und Handlungsempfehlungen durch Analyse von Studien und Markt- und Wettbewerbsdaten, Ableitung und Implementierungsbegleitung von Handlungsempfehlungen Mitarbeit und Leitung von Arbeitskreisen und Projekten mit aktiver Zusammenarbeit mit anderen Teammitgliedern Ihr Profil: Markterforscher und Moderator in einem Studium der Wirtschaftswissenschaften, Soziologie, Psychologie oder ein vergleichbares Studium sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie gesamtunternehmerisches DenkvermögenKenntnisse des Versicherungs- und Wettbewerbsumfeldes und Erfahrung in der Projektarbeit sowie Kenntnisse agiler Projektarbeitsmethoden sind von VorteilOffene, zielgruppengerechte und sichere Kommunikation sowie PräsentationssicherheitKenntnisse der relevanten und modernen Marktforschungsinstrumente sowie umfangreiche Methodenkenntnisse, auch im Bereich quantitative Methoden / AnalyticsSehr gute Kenntnisse der MS-Office Produkte, Kenntnisse im Umgang mit Statistiksoftware, sehr gute Englischkenntnisse sowie idealerweise gute Kenntnisse in zweiter Fremdsprache (Polnisch, Spanisch, Thai)Unser Angebot:Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Mobiles Arbeiten ist bis zu 50 Prozent der monatlichen Arbeitszeit möglich und bietet Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können. Wir kümmern uns um Sie!Kennziffer: ERGO01666Ihre Benefits:Über uns: ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen. Ready to grow?Bewerben Sie sich gleich online .ERGO. Grow together.Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Erfahren Sie hier , wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess.www.ergo.com/karriereKontakt: Michael HepeHR Talent Acquisition & Employer BrandingTalent Acquisition ManagerinTel 0211 477-1539Michael.Hepe@ergo.deBewerbungsfrist:Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.Das sagen unsere Mitarbeiter:
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Jobbeschreibung

Innovativ. Lösungsorientiert. Zukunftsweisend. Ihre Karriere bei iTAC Software.

Innovativ denken, lösungsorientiert handeln und zukunftsweisende Technologien entwickeln: Wer Teil unseres Teams wird, gestaltet die Zukunft der Industrie 4.0 aktiv mit und findet fortschrittliche Softwarelösungen für die Herausforderungen von morgen.

Was Sie erwartet 

  • Erstellen von Lastenheften auf Basis der Markt- und Kundenanforderungen unter Berücksichtigung relevanter Use Cases
  • Spezifizierung der Marktanforderungen für aktuelle und zukünftige Produkte auf Basis der vorliegenden Kundenanfragen und -anforderungen, unterstützt durch Besuche bei Kunden und Interessenten
  • Vorantreiben von Lösungen gegenüber den Entwicklungsteams (primär funktionale Neu- und Weiterentwicklung)
  • Kommunikation und Abstimmung von Produkterweiterungen in Zusammenarbeit mit Partnern
  • Fachübergreifende Unterstützung als interner und externer Berater für die iTAC.MES.Suite
  • Unterstützung von agilen Entwicklungsprojekten

Was Sie mitbringen 

  • Hochschulabschluss
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich der Produktion oder Erfahrung mit produktionsnahen Softwaresystemen wie MES, CAQ, BDE/MDE
  • Erfahrungen im Softwaredesign (Kubernetes, Microservices, SaaS)
  • Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit
  • Sicheres und souveränes Auftreten bei Kundenpräsentationen
  • Sehr gute soziale Kompetenz und gutes Kommunikationsvermögen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift

Was wir bieten 

  • Flache Hierarchien, ein motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur
  • Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten, flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Viel Vertrauen in Ihre Leistungen, Freiraum für Ihre Ideen und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen
  • Aus- und Fortbildung wird bei uns großgeschrieben
  • Bike Leasing, Mitarbeiterparkplätze und einen ICE-Bahnhof (3 Minuten Fußweg)
Wir wertschätzen diverse Teams und freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von Ihrer Nationalität, ethnischen Herkunft, Geschlecht, sexuellen Orientierung, Religion, Behinderung oder Alter.

  • Tätigkeitskategorie IT & Softwareentwicklung
  • Beschäftigungsart Vollzeit
  • Standorte Aubachstr. 24, Montabaur, 56410, DE
  • Tätigkeits-ID 2267
  • Veröffentlicht am 21.01.2025, 13:51
  • E-Mail des Kontakts vanessa.schmidt@itacsoftware.com
  • Arbeitgeber iTAC Software AG
  • Unbefristet oder befristet Unbefristet
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Sich etwas Neues trauen, über sich hinauswachsen und dabei die Grenzen des Machbaren neu definieren. Genau das ist es, was unsere Mitarbeitenden täglich leben dürfen und sollen. Um mit unseren Innovationen das Tempo vorzugeben und Großartiges zu ermöglichen. Denn hinter jedem erfolgreichen Unternehmen stehen eine ganze Menge faszinierender Menschen. Die Mitarbeitenden von ZEISS arbeiten in einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere Kultur ist geprägt von Expertenwissen und Teamgeist. All das wird getragen durch die besondere Eigentümerstruktur und das langfristige Ziel der Carl-Zeiss-Stiftung: Wissenschaft und Gesellschaft gemeinsam voranzubringen.

Heute wagen. Morgen begeistern.

Vielfalt ist ein Teil von ZEISS. Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung.

Jetzt bewerben! In weniger als 10 Minuten.
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Jobbeschreibung

Du brennst für die digitale Welt und innovative Technologien?

Du bist ein:e erfahrene:r Online-Marketing-Expert:in, ein Teamplayer und bereit, den nächsten Karriereschritt zu gehen?

Dann gestalte mit uns die Zukunft von dreifive und starte als Teamlead Digital Advertising (m/w/d)!

Tätigkeiten

  • Du hast die personelle, wie auch operative Verantwortung für ein 2 – 6 köpfiges Team
  • Du bist die souveräne Ansprechperson für dein Team, die Agentur und unsere Kund:innen
  • In Abstimmung mit der Geschäftsführung und dem Team definierst du Teamziele und verantwortest deren Kommunikation und Monitoring.
  • Du führst, entwickelst und motivierst deine Teammitglieder individuell – stets mit Blick auf deren Potenziale.
  • Du entwickelst Strategien, um eine effektive und effiziente Betreuung unserer Kund:innen sicherzustellen.
  • Du förderst eine offene und vertrauensvolle Teamkultur, u.a. durch die Organisation interner Events.
  • Du bist verantwortlich für Media-Pitches und gewinnst neue Kund:innen
  • Du konzipierst, planst und optimierst strategisch Online- und Cross-Media-Kampagnen.
  • Du erarbeitest kontinuierlich Empfehlungen zur Kampagnenoptimierung und entwickelst sowohl deine Kund:innen als auch dein Team weiter.
  • Du behältst stets die Performance-Ziele deines Bereichs im Blick.
  • Du tauscht dich regelmäßig mit anderen Teamleads und Key Playern der Agentur standortübergreifend aus.
Anforderungen

  • Du passt perfekt zu unseren dreifive-Werten: Herzblut & Leidenschaft.  
  • Mehrjährige operative und strategische Erfahrung im Online-Marketing.
  • Fundiertes Know-how im Performance Marketing (SEA, Paid Social, Display Ads).
  • Analytische Fähigkeiten und Erfahrung mit Tools wie Google Analytics.
  • Nachweisbare Erfolge im Key Account Management und Projektmanagement.
  • Erste Führungserfahrung ist ein Plus.
  • Wissensdurst, Ehrgeiz, Zuverlässigkeit und Stressresistenz.
  • Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und eine schnelle Auffassungsgabe.
  • Ausgezeichnete Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten sowie Verhandlungsgeschick.
  • Du hast eine positive Ausstrahlung, Humor und scheust dich nicht vor Verantwortung. Auch in komplexen Situationen behältst du einen klaren Kopf und trittst überzeugend auf.
Team

Wir sind ein tolles, junges Team mit insgesamt 19 Teammitglieder:innen.
Von SEA über Social Paid & Organic bis hin zu Mailings decken wir alles ab und möchten jedem die Möglichkeit bieten sich individuell weiterzuentwickeln.

Bewerbungsprozess

  • Erster Videocall
  • Triff das Team
  • Finale Abstimmungen & Gespräche
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Jobbeschreibung

Aufgaben

  •  Durchlaufen eines Qualifizierungsprozesses zum Lead Auditor*in mit dem Ziel der eigen- und selbstständigen Durchführung folgender Tätigkeiten
  •  Mitwirkung bei der Planung von Zertifizierungsaudits im Bereich Informationsschutz (z.B. ISO IEC 27001, TISAX, SIKAT und KRITIS)
  •  Begleitung von Audits - vor Ort beim Kunden sowie Remote - unter Einhaltung der Akkreditierungsvorgaben
  •  Kontinuierliche Betreuung der Bestandskunden als auch Erweiterung durch Cross-Selling
  •  Ständige Weiterentwicklung der eigenen Kompetenzen durch Teilnahme an Audits, Schulungen sowie internen und externen Erfahrungsaustauschen

Qualifikationen

  •  Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbarer, technischer Fachrichtung
  •  Oder: erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung mit Fachwirt, Techniker- oder Meisterabschluss (min. DQR-/EQR-Niveau 6)
  •  Zulassungsbedingung: mind. 4 Jahre Berufserfahrung im IT-Bereich, davon mind. 2 Jahre im Segment Informationssicherheit / ISMS (z.B. Informationsschutzbeauftragte*r (ISB) oder Datenschutzbeauftragte*r)
  •  Wünschenswert: Erfahrung im Bereich Audits (intern, Lieferanten-, Zertifizierungsaudits) sowie theoretische und praktische Kenntnisse zu den Norm-Anforderungen ISO / IEC 27001, idealerweise durch IQA / IRCA Schulungen
  •  Reisebereitschaft: national (regional, ca. 60-70%) sowie auf eigenen Wunsch auch gerne international (kompetenzabhängig)
  •  Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind ein Muss, weitere Sprachen wünschenswert
  •  Analytische und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit einem hohen Grad an Verantwortungsbewusstsein
  •  Flexibilität, Verhandlungsgeschick sowie Kommunikationsstärke und Freude am Kundenkontakt

Weitere Informationen

  • Qualifikationsprozess: 3-4 Monate, strukturierte und intensive Vorbereitung im Paten-/Tandemprogramm
  •  Weg: stufenweise vom Trainee zum*r Auditor*in mit anschließender Erreichung der Akkreditierung als Acting Lead Auditor*in
  •  Arbeitstag: ohne Fremdsteuerung, selbstständig und eigenverantwortlich gestalten - mit hohem Anteil an Mobile-Office
  •  Vielfältiges Aufgabengebiet sowie breiter und abwechslungsreicher Kundenstamm
  •  Stetig steigende Zukunftsaussichten im Bereich IT-Sicherheit mit Weiterentwicklungsmöglichkeit, auch international
  •  Attraktives Vergütungsmodell mit ansprechender Firmenwagen-Vereinbarung
  •  Regelmäßige Potenzialanalysen mit der Möglichkeit zur Fach- oder Führungslaufbahn
  •  Auch in Teilzeit möglich (28 Stunden / 4 Tage / Woche)
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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Junior Meister / Techniker (m/w/d) als Teamleiter Elektrotechnik
Standort: Burghausen

Als eine Tochtergesellschaft der Bilfinger SE mit über 3000 Mitarbeitenden sind wir in den größten Industrieparks Deutschlands vertreten. Dabei bieten wir einen Service in den Bereichen der industriellen Anlagenplanung, -Errichtung, -Instandhaltung, -Turnaround, und -Erweiterung bis hin zum Rückbau sowie multidisziplinäre Ingenieursleistungen.

Werden auch Sie Teil von #teambilfinger - Bewerben Sie sich jetzt!

Das bieten wir Ihnen für Ihren Einsatz:
  • Unser Vergütungspaket - Wir bieten ein attraktives Gehaltspaket mit 14 Gehältern nach dem Kollektivvertrag und weiteren Benefits (u.a. Betriebsarzt, Sportangebote, gute öffentliche Verkehrsanbindung, Firmenparkplatz, Firmenevents, Mitarbeiterprämien, -rabatte, und -geschenke)
  • Work-life-balance - Bei uns arbeiten Sie 38,5 Stunden die Woche verbunden mit einem Arbeitszeitkonto und flexiblen Arbeitszeiten
  • Ausrüstung - Ihre persönliche Arbeitskleidung und Schutzausrüstung (inkl. Werkzeug) wird von uns gestellt und gereinigt
  • Persönliche Entwicklung - Neben der Bilfinger Academy, die Ihnen Lernen, Entwicklung und Vernetzung im Unternehmen ermöglicht, bieten wir auch fachliche Weiterentwicklung sowie Individuelle Aus- und Weiterbildungsprogramme
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Prämienzahlung von bis zu 1.000 € pro erfolgreicher Einstellung
  • Corporate-Benefits -Jeder Mitarbeitende von Bilfinger profitiert von den Preisnachlässen auf vielfältige Produkte und Dienstleistungen (z.B. Reisen, Leasingfahrzeuge oder Technik) und kann zu Sonderkonditionen in Fitnessstudios trainieren

So sieht Ihr Tag bei uns aus:
  • In Ihrem neuen Job sind Sie für die Planung, Steuerung und Organisation von Wartungs-, Prüfungs- und Reparaturaufträgen im elektrotechnischen Bereich der Industrielogistik
  • Dabei kümmern Sie sich um die Abstimmung von Instandhaltungsarbeiten, Zeitplänen sowie um Inbetriebnahmen
  • Ihr neues Team welches Sie Führen und Anleiten werden, besteht aus 3 - 8 Mitarbeitern
  • Abschließend sorgen Sie durch Ihr Fachwissen für die Einhaltung der gesetzlichen und regulativen Anforderungen im Verantwortungsbereich


Das bringen Sie mit:
  • Sie haben Spaß an Ihrer Arbeit in der Elektrotechnik
  • Sie sind Elektriker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder haben eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen und sich zum Meister oder Techniker weitergebildet
  • Ob frisch abgeschlossener Meister / Techniker oder Teamleiter mit langjähriger Erfahrung in der Instandhaltung von Maschinen und automatisierten Fertigungslinien, bei uns sind Sie in jedem Fall herzlich willkommen
  • Sorgfältiges Arbeiten und Dokumentieren sowie Teamfähigkeit spiegelt sich in Ihrem täglichen Handeln wider


Unsere Kolleginnen & Kollegen erzählen Ihnen gerne mehr über die Arbeit in der Elektrotechnik bei Bilfinger.
Wir bieten Ihnen abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten mit vielen Facetten und freuen uns auf Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Karriereportal. Klicken Sie dazu einfach auf "Jetzt bewerben" und laden Sie Lebenslauf und Zeugnisse hoch.

Bitte teilen Sie uns Ihren Gehaltswunsch mit, denn Transparenz im Bewerbungsprozess spielt bei uns eine wichtige Rolle.
Für erste Fragen steht Ihnen Herr Dominik Müller gerne unter 0174 6127741 zur Verfügung.

Elektrik | Bilfinger Engineering & Maintenance GmbH | Unbefristet | Gewerbliche(Monat) | Facharbeiter | Operations
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Wir suchen für ein etabliertes Unternehmen in der Baustoffindustrie eine erfahrene Persönlichkeit als Kaufmännischen Leiter (m/w/d). In dieser verantwortungsvollen Rolle übernehmen Sie die kaufmännische Gesamtsteuerung einer wesentlichen Sparte innerhalb eines breit diversifizierten, mittelständisch geprägten Unternehmens.



Ihre Aufgaben:

  • Gesamtverantwortung für die kaufmännischen Prozesse innerhalb der Sparte Baustoffproduktion.
  • Steuerung und Überwachung des Rechnungswesens (Debitoren, Kreditoren) sowie des Forderungs- und Risikomanagements.
  • Erstellung und Analyse von Monats- und Jahresabschlüssen sowie Aufbau eines aussagekräftigen Berichtswesens.
  • Entwicklung und Umsetzung von Investitions- und Wirtschaftlichkeitsrechnungen als Entscheidungsgrundlage für die Geschäftsleitung.
  • Verantwortung für die Liquiditätsplanung und -steuerung.
  • Vertragsgestaltung und -prüfung in enger Abstimmung mit der Rechtsabteilung.
  • Einkaufssteuerung sowie Bearbeitung von Versicherungsfällen.
  • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und interner Compliance-Richtlinien (Datenschutz, Wertemanagement).
  • Führung und Entwicklung des kaufmännischen Teams sowie Betreuung von Nachwuchskräften und Trainees.
  • Enge Zusammenarbeit mit den technischen Verantwortlichen und der Unternehmensführung sowie aktives Beziehungsmanagement zu internen und externen Partnern.


Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in einer verantwortungsvollen kaufmännischen Funktion in der Baustoffindustrie.
  • Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Rechnungswesen, Controlling, Liquiditäts- und Risikomanagement.
  • Erfahrung in der Steuerung von kaufmännischen Prozessen sowie im Umgang mit Monats- und Jahresabschlüssen.
  • Ausgeprägte planerische und organisatorische Fähigkeiten mit einem klaren Blick für wirtschaftliche Zusammenhänge.
  • Hohe Eigenmotivation und der Ehrgeiz, aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen.
  • Führungskompetenz gepaart mit Teamorientierung und einem wertschätzenden Führungsstil.
  • Kommunikationsstärke sowie ein sicheres Auftreten im Austausch mit internen und externen Partnern.
  • Fließende Deutschkenntnisse


Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, einschließlich Lebenslauf, relevanter Zeugnisse sowie Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

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Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben

  • Termin-, qualitäts-und kostenoptimale Abwicklung des Bauvorhabens
  • Verantwortung für das Personal, Arbeitssicherheit und Umweltschutz
  • Effizientes Baustellenmanagement u.a. mittels Lean Construction Management
  • Mitwirkung bei der Auftragserteilung an Nachunternehmer
  • Erstellen von Aufmaß, Leistungsmeldungen, Rechnungen und Nachträgen
  • Rechnungsprüfung
  • Überprüfung der Einhaltung der jeweiligen Anweisungen hinsichtlich Qualität

Ihr Profil

  • abgeschlossenes Studium als Bauingenieur oder gleichwertige Qualifikation mit entsprechenden Kenntnissen
  • sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen
  • Organisationstalent und Verhandlungsgeschick
  • gute Kenntnisse im Baurecht/VOB, Normen und Vorschriften
  • hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit
  • selbstständiges kunden- und betriebswirtschaftlich orientiertes Denken und Handeln

Wir bieten Ihnen

  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • eine leistungsorientierte Vergütung
  • eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • selbstständiges Arbeiten und Raum für Eigeninitiative
  • Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Firmenevents wie z.B.: Sommerfeste, Richtfeste und Firmenwiesn
  • betriebliche Zusatzleistungen wie Firmenfitness, betriebliche Altersvorsorge und eine Prämienregelung
  • ein motiviertes und dynamisches Mitarbeiterteam in einem traditionellen Familienunternehmen
  • flexible Arbeitszeiteinteilung
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Jobbeschreibung

Über den Job

You love strong brands - we love strong personalities! Become part of Danone and our team with the successful brands like Volvic, Aptamil, Activia and many more.

  • Overall leadership responsibility for IT Operations in DACH, covering IT End User Support, IT Infrastructure & Network, IT Workplace Technology

  • Defining and shaping our IT Operations strategy and multi-year roadmap

  • Overall P&L responsibility for budget planning and control

  • Project portfolio management for infrastructure and technology projects across DACH, as well as participation in European and global transformation/technology projects

  • Defining and monitoring the department’s OKRs, KPIs, and other performance metrics

  • Stakeholder management, including collaboration with the IT & Data Director, DACH Board, and DACH Business Teams

Über Dich

  • Proven leadership experience (5 years +) of multiple IT departments in different locations, ideally in an multinational company, with strong team development and people management skills

  • Solid background in managing complex IT budgets, including both CAPEX and OPEX

  • Demonstrated expertise in overseeing large-scale IT project portfolios, ideally in multi-country or matrix environments

  • Strong analytical skills with the ability to define, track, and optimize OKRs, KPIs, and performance metrics

  • Excellent stakeholder management abilities, with experience collaborating & influencing at senior leadership and board levels

  • Strategic thinker with operational execution strength and a hands-on, solution-oriented mindset

  • Fluent in English; German is a plus

Start is June in Munich, Frankfurt am Main, Nürnberg, Vienna or Zurich.

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Jobbeschreibung

Dein Team

Wir sind das Corporate-Marketing-Team aus Braunschweig und haben ein klares Ziel: online noch sichtbarer zu werden und uns abzuheben. Unser Team vereint kreative Köpfe und digitale Macher – und jetzt suchen wir dich als smarten analytischen Player um unser vierköpfiges Team zu verstärken.

Du arbeitest sehr eng mit Marketing- und Vertriebsverantwortlichen sowie dem Management verschiedener ISR-Geschäftsbereiche und unserem Key Account Management zusammen.

Worauf du dich freuen kannst: dass wir uns gemeinsam und mit voller Power der Herausforderungen stellen datengetrieben und automatisiert Interessenten zu gewinnen und auf ihrer Reise zum Lead perfekt begleiten.

Was dich erwartet


  • Im Lead Management entwickelst du gezielte Nurturing-Maßnahmen und planst kanalübergreifende Kampagnen, die du kontinuierlich entlang der B2B Customer Journey optimierst.
  • Du rollst Lead-Scoring-Modelle und Workflows aus, um die nahtlose Übergabe qualifizierter Leads vom Marketing an den Vertrieb zu gewährleisten und den ROI zu steigern.
  • Die Qualität sowie die kontinuierliche Erweiterung unserer Kundendatenbank liegen in deiner Verantwortung. Gleichzeitig steigerst du die Effizienz und Messbarkeit unserer Marketing- und Salesprozesse.
  • Du hältst dich über Neuerungen im HubSpot CRM-, Marketing- und Sales-Hub auf dem Laufenden, optimierst die Systeme und schulst Nutzer:innen. Automatisierung und Datenschutz hast du dabei stets im Blick.

Das bringst du mit


  • Du verfügst über umfassende Fachkenntnisse und praktische Erfahrung im Bereich Marketingautomation, digitales Leadmanagement und Customer-Relationship-Management (CRM).
  • Du begeisterst dich für Entwicklungen im Online-Marketing, arbeitest dich schnell in komplexe Themen ein und behältst dabei stets den geschäftlichen Gesamtkontext im Blick.
  • Analytische Fähigkeiten und eine datenbasierte Arbeitsweise zeichnen dich aus, gepaart mit Durchsetzungskraft.
  • Kenntnisse in der Vermarktung von erklärungsbedürftigen Produkten und Dienstleistungen im B2B-Umfeld sind von Vorteil.
  • Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung rundet dein Profil idealerweise ab.

Viele gute Gründe


30, 40 oder 50 Urlaubstage
Betreuungskostenzuschuss
Hansefit
ISR Akademie

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Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

  • Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
  • Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an
  • Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
  • Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden

Dein Profil

  • Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
  • Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
  • Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
  • Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen

Wir bieten

  • Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
  • Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
  • Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
  • Tarifliche Altersvorsorge
  • Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
  • Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum
  • Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
  • Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

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Jobbeschreibung

Du brennst für die Robotik, denkst unternehmerisch und willst endlich etwas aufbauen? Dann haben wir bei vonBusch die perfekte Herausforderung für dich. Nach fast über 40 Jahren Service im Bereich Managed Print möchten wir nun unseren neuen Geschäftsbereich Robotik und Automatisierung ausbauen. Sei Teil eines dynamischen Teams und gestalte mit uns die Zukunft- vonBusch to Bots!

Tätigkeiten

  • Ausbau der Robotik: Du entwickelst den Geschäftsbereich auf strategischer operativer Ebene
  • Projektentwicklung: Du leitest Projekte und erarbeitest innovative Lösungen
  • Netzwerkaufbau: Du identifizierst Partner und erkennst die Bedarfe
  • Technische Expertise: Dein technisches Know-how unterstützt dich bei deiner Vision
  • Strategische Ausrichtung: Du arbeitest direkt mit der Geschäftsleitung und bringst Innovationen in den Mittelstand
Anforderungen

  • Qualifikation: Du bringst ein abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit mindestens 3-5 Berufserfahrungen im Bereich Robotik& Automatisierung
  • Unternehmerisches Denken: Du bist motiviert Eigenes aufzubauen
  • Ausgeprägtes technisches Verständnis: Du kennst die aktuellen Robotik-Trends
  • Business Development: Du bringst idealerweise Erfahrungen mit in der Entwicklung oder im Aufbau technologischer Geschäftsbereiche
Bewerbungsprozess

  • Vor Ort Interview in Bielefeld
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Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben:

  • Als Bauleiter (m/w/d) organisieren und leiten Sie Bauprojekte des erdverlegten Rohrleitungsbaus in den Sparten Gas, Wasser, Fernwärme und Strom mit dem dazugehörigen Tiefbau
  • In Ihrer Funktion sind Sie für die korrekte Abrechnung der Baumaßnahmen zuständig
  • Dazu gehören auch die Beaufsichtigung, Koordination und Betreuung von Baustellen hinsichtlich des Personal- und Geräteeinsatzes
  • Als Ansprechpartner (m/w/d) vor Ort stellen Sie die Einhaltung von Qualitäts- und Arbeitssicherheitsrichtlinien sicher und stehen in regelmäßiger Kommunikation mit den verschiedenen Parteien, wie z. B. Bauherrn, Behörden und Lieferanten
  • Die detaillierte Dokumentation des Projektablaufs, die Überwachung der Budgeteinhaltung von Baumaßnahmen sowie die kontinuierliche Prüfung der Erbringung der Bauleistungen runden Ihr Tätigkeitsfeld ab

Ihr Profil:

  • Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen
  • Berufserfahrung im Bereich Tiefbau mit Personalverantwortung ist zwingend erforderlich
  • Sie arbeiten gerne im Team und kommunizieren professionell mit Auftraggebern
  • Sie bevorzugen es, selbständig mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung zu arbeiten
  • Ihr Durchsetzungsvermögen, Ihre Leistungsbereitschaft und Ihr Organisationstalent konnten Sie idealerweise bereits in der Praxis unter Beweis stellen
  • Der Besitz einer Fahrberechtigung, mindestens der Klasse 3 bzw. B (Pkw), ist zwingend erforderlich und nachzuweisen

Ihre Perspektive

  • Die Stelle ist attraktiv vergütet und bietet mittel- bis langfristig Entwicklungspotential
  • Es besteht das Angebot individueller Personalentwicklungsmaßnahmen, inklusive der Förderung von Trainings on- oder off-the-job
  • Sie arbeiten in einem erfahrenen und eingespielten Team
  • Ihr Aufgabenfeld ist interessant, eigenverantwortlich und breit gefächert
  • Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit über 100-jähriger Tradition
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Jobbeschreibung

Position zu besetzen bei

TÜV NORD Service GmbH & Co. KG

Vertragsart

Anstellung - unbefristet

Was Sie bei uns bewegen

  • Als IT-Testmanager:in sind Sie maßgeblich für die Sicherstellung der Qualität unserer Softwareprodukte verantwortlich.
  • Sie entwickeln und implementieren umfassende Qualitätssicherungsmaßnahmen und stellen sicher, dass diese konsequent eingehalten werden.
  • Zu Ihren Aufgaben gehört die Erstellung von Testkonzepten, Testszenarien und Testfällen, um die Funktionalität und Zuverlässigkeit unseres IT-Betriebs zu gewährleisten.
  • Sie analysieren fachliche und technische Anforderungen und sorgen für die Durchführung des gesamten Testmanagementprozesses. Ihre Expertise in der Erstellung, Durchführung und Pflege von automatisierten Testfällen trägt zur kontinuierlichen Optimierung unserer Qualitätssicherungsprozesse bei.
  • Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die Abstimmung der Qualitätssicherungsstrategien mit Stakeholdern und die Übersetzung der IT-Qualitätsziele in konkrete Maßnahmen.
  • Sie moderieren Workshops und unterstützen bei Projekten, um sicherzustellen, dass die vereinbarten Qualitätsstandards eingehalten werden.
  • Ihre Bereitschaft, komplexe technische Sachverhalte verständlich zu kommunizieren, ist entscheidend für die erfolgreiche Zusammenarbeit mit Entwickler:innen, Projektleiter:innen und anderen Teammitgliedern.

Was Sie ausmacht

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Softwareentwicklung oder einem verwandten Fachbereich oder entsprechende Praxiserfahrung
  • Fundierte Kenntnisse in verschiedenen Testmethoden, Testautomatisierung und Softwareentwicklungsprozessen
  • Erfahrung mit Testmanagement-Tools und idealerweise Kenntnisse im SAP-Umfeld
  • Kenntnisse in Datenbanken, Web-Entwicklung, Betriebssystemen, Netzwerken und anderen relevanten Technologien wünschenswert
  • Kommunikationsvermögen, um sich effektiv mit verschiedenen Stakeholdern auszutauschen
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Analytisches und konzeptionelles Vorgehen
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Kenntnisse in Datenschutz und Systemarchitektur sowie Prüfverfahren und Softwaretechnik

Was wir Ihnen bieten

  • Einen sicheren Arbeitsplatz im engagierten Team mit flachen Hierarchien und ein tarifgeschütztes Gehalt inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • 30 Urlaubstage/Jahr + 24. und 31.12. frei, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu Homeoffice
  • Ladesäulen für Kraftfahrzeuge
  • Attraktive und hochwertige Arbeitsausstattung (z. B. ergonomische Büromöbel, Laptop)
  • Konzernweites Onboarding-Event, individuelle und fachspezifische Schulungen und Zugang zu virtuellen Lernplattformen
  • Familienservice - Beratung von der Elternzeit über die Kinderbetreuung bis hin zu Pflegethemen
  • Umfangreiche Zusatzleistungen wie z. B. vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Zugang zum Corporate Benefits Portal, Betriebssport und Gesundheitsangebote, betriebliche Altersvorsorge und vergünstigte TÜV-Inspektionen für alle auf Sie zugelassenen Fahrzeuge

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bewerben Sie sich einfach über den Online-Bewerben-Button.
Für einen direkten Austausch zu dieser Stelle oder allgemeine Fragen zum Unternehmen besuchen Sie uns einfach bei
TÜV NORD CandiDATE: https://www.tuev-nord-group.com/de/karriere/candidate/

Die TÜV NORD GROUP legt Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung oder sozialem/religiösem Hintergrund.

Wenn Sie sich für diese Stelle interessieren, Ihre bisherigen Erfahrungen aber nicht perfekt mit jedem Punkt in der Stellenbeschreibung übereinstimmen, ermutigen wir Sie, sich dennoch zu bewerben!

JobID: GDA00262
Bewerbungsschluss: keiner

Über die TÜV NORD GROUP

Individuelle Karriereplanung und -förderung, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in Verbindung mit Gestaltungsfreiheit: Das macht das Arbeitsumfeld der TÜV NORD GROUP aus und ermöglicht exzellente Lösungen für Menschen, Technik und Umwelt in mehr als 100 Ländern. Wir handeln jederzeit verantwortlich, vereinen Diversität mit Kollegialität und nutzen die soziale Vielfalt konstruktiv als eine Quelle für Kreativität und Innovationskraft in unserem Unternehmen. Bringen Sie Ihr Talent bei uns ein!

Über den Geschäftsbereich

Diese Stelle ist ausgeschrieben für TÜV NORD Service GmbH & Co. KG.

Ansprechpartner

Franziska Duk

+49 201 - 825 2795

Recruitingcenter@tuev-nord.de

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Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

  • Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
  • Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an
  • Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
  • Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden

Dein Profil

  • Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
  • Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
  • Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
  • Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen

Wir bieten

  • Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
  • Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
  • Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
  • Tarifliche Altersvorsorge
  • Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
  • Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum
  • Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
  • Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Favorit

Jobbeschreibung

Einblick zur Stelle
Alle Bewerber sollten die folgende Stellenbeschreibung und die Informationen sorgfältig lesen, bevor sie sich bewerben.
Werden Sie Teil unseres großartigen Teams und verstärken uns - gerne ab sofort – in Voll- oder Teilzeit an unserem Standort in Ettlingen / Karlsruhe.
#dringend gesucht
Ihre Aufgaben
Unterstützung der Vision, Mission, Strategie und Roadmap des Unternehmens im Bereich einer ganzheitlichen uns erstklassigen Customer Experience
Entwicklung wirkungsvoller Marketingkonzepte zur optimalen Positionierung des Unternehmens, seiner Produkte und Dienstleistungen entlang der 360° Customer Journey
Marktanalyse und Entwicklung passgenauer Strategien zur erfolgreichen Erschließung neuer B2B- und B2C-Zielgruppen
Umsetzung crossmedialer Kampagnen sowie Erstellung zielgruppenspezifischer und kanaloptimierter Inhalte
Sicherstellung einer konsistenten Brand- & Corporate Identity über alle Touchpoints – inklusive Content- und Designrichtlinien
Monitoring, Analyse und monatliches Reporting der Kampagnenperformance
Ihr Profil
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing oder eines vergleichbaren Studiengangs, oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
Kenntnisse in der Anwendung zeitgemäßer Marketing-Tools und Systeme (Office 365, CRM, Projektmanagement, CMS, Prozessoptimierung etc.)
Umfassende Expertise in den Bereichen Customer Experience Management, sowie analoges und digitales Marketing
Anwendungskenntnisse der Adobe Creative Suite (v.a. InDesign und Photoshop)
Tiefgreifende Erfahrung im Projektmanagement, Erfahrung mit agilen Arbeitsmethoden (Scrum oder Vergleichbares) ist wünschenswert
Selbstständige, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit dem Anspruch der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen, Anwendungen und Ergebnissen, sowie gute Kommunikationsfähigkeiten
Was wir Ihnen bieten?
Verantwortung & Perspektive: Spannende Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und langfristiger Perspektive
Arbeitsvertrag & Zusatzleistungen: Unbefristete Anstellung, Firmenevents, BusinessBike, attraktive Personalrabatte
Urlaub: 30 Tage Jahresurlaub plus Sonderurlaub am 24.12. und 31.12
Flexibilität: Bis zu 13 Tage mobiles Arbeiten pro Monat & flexible Arbeitszeiten
Arbeitsumfeld: Wertschätzende Atmosphäre, zielorientierte Zusammenarbeit, kurze Kommunikationswege, Du-Kultur, dynamisches Umfeld
Nachhaltigkeit: AfB ist mehrfach mit dem Deutschen Nachhaltigkeitspreis ausgezeichnet und engagiert sich für wirtschaftliche, soziale & ökologische Ziele
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen!

Sie haben eine Beeinträchtigung (GdB oder Gleichstellung)? Unsere Betriebssozialarbeit beantwortet gerne Ihre Fragen unter: betriebssozialarbeit(at)afb-group.eu.
Favorit

Jobbeschreibung

Stelle

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (40 Std./Woche) eine*n Servicemanager*in (m/w/d) für unsere IT-Office-Infrastruktur in unserem Geschäftsbereich IT & Digitales am Standort Frankfurt am Main.

Als Servicemanager*in stellst Du im Geschäftsbereich IT & Digitales sicher, dass die internen Kunden mit den Dienstleistungen des IT-Supports zufrieden sind. Du sorgst für eine Aufrechterhaltung und Verbesserung der Qualität der IT-Services. Durch Optimierung der IT-Support-Prozesse ermöglichst Du die Effizienz zu steigern und die Kosten zu senken. Du stellst sicher, dass alle Service-Level-Agreements (SLAs) im Bereich der Infrastuktur Services eingehalten werden. Proaktiv identifizierst und behebst Du potenzielle Probleme, bevor diese zu größeren Störungen führen. Die Einführung neuer Technologien und Methoden sorgt für eine kontinuierliche Verbesserung der IT-Support-Dienste.

Deine Aufgaben

  • Du bist verantwortlich für das Monitoring und die Qualitätssicherung der Servicedesk Operation
  • Du identifizierst kontinuierlich Maßnahmen zur Prozessoptimierung und begleitest deren Umsetzung und Durchführung von CRs
  • Du erstellst Berichte und Analysen auf Basis des Review der monatlichen Servicedesk-Reports und eigener Auswertungen
  • In deiner Zuständigkeit liegt die Qualitätssicherung des DFB IT-Betriebshandbuch und IT-Notfallhandbuch und deren aktuelle Verfügbarkeit
  • Du koordinierst DFB IT-interne Projekte mit dem IT-Servicedesk-Dienstleister
  • Du übernimmst direkte IT-Support-Tasks für kritische Issues
  • Du verbesserst die Kundenzufriedenheit durch Erstellung und Bereitstellung von Manuals, Tutorials etc.
  • Du verschaffst Dir kontinuierlich den Überblick über das Incident- und Problemmanagement und priorisierst/steuerst bei Bedarf die notwendigen Maßnahmen
  • Du verbesserst die Kundenzufriedenheit durch direkte Kommunikation und proaktive Informationen in den DFB-internen Kanälen

Dein Profil

  • Du besitzt ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium in (Wirtschafts-) Informatik, BWL, Wirtschaftswissenschaften oder entsprechende fundierte Erfahrungen
  • Deine Deutschkenntnisse sind auf C2-Niveau
  • Du hast fundierte Kenntnisse und/oder mehrjährige Berufserfahrung im IT Service Management und Erfahrung mit ITIL oder anderen IT-Service-Management-Frameworks
  • Idealerweise kann dieses KnowHow über erhaltene Zertifikate belegt werden
  • Dein KnowHow zu den Microsoft 365-Komponenten ist auf dem aktuellen Stand, kennst alle Funktionen und die zugrunde liegende Architektur
  • In Deinem bisherigen Umfeld hast Du intensiv mit den Atlassian Produkten Jira und Confluence gearbeitet und hast fundierte Kenntnisse zur Architektur und Administration
  • Du kannst Servicedesk-Prozesse analysieren und führst auf Basis von neuen oder vorhandenen Jira Workflows Optimierungen und Anpassungen durch
  • Du bist in der Lage, auf Grundlage der Jira Servicedesk-Kennzahlen ein Monitoring inkl. der Erstellung von Dashboards auf Basis Microsoft Power BI zu realisieren
  • Du kannst den IT Service-Desk Dienstleister steuern, platzierst Vorgaben und löst Probleme im direkten und zielführenden Dialog mit dem Betriebsleiter und den Agents
  • Du besitzt sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und verfügst über eine strukturierte, selbstständige und proaktive Arbeitsweise

WIR BIETEN DIR:

  • Die inhaltlich und personell am breitesten aufgestellte Fußballorganisation in Deutschland
  • Abwechslungsreiche Aufgaben mit jeweils individuellen Herausforderungen, die in unterschiedlichen Dimensionen auf die Weiterentwicklung persönlicher Skills einzahlen
  • Eine von Respekt, Offenheit, Leidenschaft und Teamspirit geprägte Arbeitskultur
  • Ein vielseitiges, dynamisches Team, das mit Spaß an der Sache verändert und gestaltet
  • Mit dem DFB-Campus ein hochmodernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitsplätzen und diversen Sportmöglichkeiten (Fußballhalle, Beachvolleyball, Fitnessstudio, Laufstrecke)
  • Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, das mobile Arbeiten zu nutzen
  • Kostenlose Getränke und bezuschusstes Mittagessen
  • Kostenlose Parkmöglichkeiten
  • Viele weitere Benefits und Vergünstigungen bei unseren Vertragspartnern
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Favorit

Jobbeschreibung

HAUPTAUFGABEN​

Als Head of SAP Sales Applications (m/w/d) arbeitest Du in einem hochqualifizierten Team, in einer sehr innovativen IT-Umgebung und in einem ebenso spannenden wie abwechslungsreichen Umfeld. Dies beinhaltet insbesondere folgende Tätigkeiten:

  • Verantwortung für den Bereich SAP Sales Applications mit dem Hauptprozessen Order-to-Cash
  • Führung und Unterstützung der direkt unterstellten Mitarbeitenden in einem internationalen Umfeld
  • Managen der Anwenderanforderungen und deren Bedürfnisse unter Berücksichtigung der Strategien bzw. Ziele der konzernweiten Businessbereiche
  • Erarbeitung neuer Konzepte und Implementierung der Lösungen mittels Programmierung, Customizing und auch Serviceorchestrierung
  • Umfassende Betreuung der SAP Module SD, CS, CCM, GTS, PI/PO und weitere, sowie die Weiterentwicklung und Optimierung der Servicearchitekturen in diesem Bereich
  • Planung und Erstellung von Schnittstellen zu anderen Services
  • Enge Zusammenarbeit mit anderen IT-Bereichen, sowohl mit SAP- als auch Nicht-SAP-Bereichen

PROFIL

Für diese anspruchsvolle und vielseitige Funktion bringst Du ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit. Zudem zeichnen Dich folgende Punkte aus:

  • Mehrjährige Führungserfahrung und die Fähigkeit zu konstruktiver Zusammenarbeit im Team
  • Erfahrung mit Sales-Prozessen und SAP-Systemen, insbesondere fundierte Kenntnisse des Order-to-Cash-Prozesses
  • Betriebswirtschaftliche Kenntnisse von internationalen Prozessen des Vertriebs und Distribution sowie mehrjährige Erfahrung in diesen Bereichen sind von Vorteil
  • Programmierkenntnisse und Erfahrung im Umgang und Customizing von SAP-Anwendungen
  • Erfahrung im internationalen Projektmanagement von der Planung bis zur Durchführung
  • Erfahrung in der Steuerung von Projektteams sowohl in Wasserfall-, als auch agiler Methodik.
  • Verständnis moderner Cloud-Infrastrukturen, sowohl für SAP- wie auch Non-SAP-Services.
  • Analytische Denkweise, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke, sowohl in Deutsch wie auch in Englisch
​WIR BIETEN

  • Gelebte Unternehmenskultur basierend auf unserem
  • Flache Hierarchien und ein kollegiales Umfeld
  • Flexible Arbeitszeiten für eine positive Work-Life-Balance
  • Abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Projekte
  • Hervorragendes Personalrestaurant

Wir bieten Dir die Perspektiven eines erfolgreichen Unternehmens und ein äußerst vielfältiges Aufgabengebiet. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Online-Bewerbung.

Beschäftigungsart: Vollzeit Vertragsart: Unbefristet Ort: Pfullendorf


KONTAKT Geberit Verwaltungs GmbH
Patricia Merz
+49 7552 934 536

Die weltweit tätige Geberit Gruppe ist europäische Marktführerin für Sanitärprodukte und feierte im Jahr 2024 ihr 150-jähriges Bestehen. Geberit verfügt in den meisten Ländern Europas über eine starke lokale Präsenz und kann sowohl auf dem Gebiet der Sanitärtechnik als auch im Bereich der Badezimmerkeramiken einzigartige Mehrwerte bieten. Die Fertigungskapazitäten umfassen 26 Produktionswerke, davon 4 in Übersee. Der Konzernhauptsitz befindet sich in Rapperswil-Jona in der Schweiz. Mit rund 11’000 Mitarbeitenden in über 50 Ländern erzielte Geberit 2024 einen Nettoumsatz von CHF 3,1 Milliarden. Die Geberit Aktien sind an der SIX Swiss Exchange kotiert und seit 2012 Bestandteil des SMI (Swiss Market Index).
Favorit

Jobbeschreibung

Aufgaben

  • Als Manager:in Customer Care bearbeitest du eigenständig Kundenanfragen aus dem Privatkunden- und Geschäftskundengeschäft rund um Ladeinfrastrukturlösungen und weitere E-Mobilitätsprodukte als Second-Level Kundenservice. Deine Arbeit stellt eine enge Schnittstelle zum Technikbereich dar.
  • Du bearbeitet eigenständig die B2C und B2B Kundenanfragen zu unserer easyGo Ladeapp und bringst aktiv Impulse zur Prozessoptimierung und Weiterentwicklung der App ein.
  • Durch deine aktive Einbringung von Ideen und Impulsen zur Prozessoptimierung des first- und second-level Kundenservices trägst du wesentlich zum Erfolg bei. Du bist eine wichtige Schnittstelle zum zentralen Kundenmanagement.
  • Du unterstützt das Vertriebsteam bei administrativen und kaufmännischen Tätigkeiten.
Anforderungen

  • Du bringst ein abgeschlossenen betriebswirtschaftliches oder wirtschaftswissenschaftliches Bachelorstudium mit Schwerpunkt Vertrieb oder Kommunikation, eine Ausbildung zum:zur Industriekaufmann:frau oder eine vergleichbare Qualifikation mit.
  • Du konntest bereits Erfahrungen im Bereich der Kundenbetreuung im Privatkundengeschäft sowie in der Elektromobilität sammeln.
  • Deine selbstständige, gewissenhafte und systematische Arbeitsweise zeichnen dich aus. Du lässt dich auch in dynamischen Zeiten nicht schnell aus der Ruhe bringen. Durch deine ausgeprägte Kommunikationsstärke hast du Spaß an der Arbeit mit Kund:innen.
  • Du bringst gute Kenntnisse der MS Office Anwendungen wie Outlook und Excel mit. Du bist gegenüber der Anwendung unterschiedlichster IT-Tools offen.
Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:


  • Teamwork statt Hierarchiedenken
    Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.

  • Viel Freiraum für eigene Ideen
    Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.

  • Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an
    Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.

  • Gesundheit bei enercity
    Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.

  • Alles für deine Work-Life-Balance
    Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.

  • Attraktive Bezahlung
    Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.

  • Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben
    Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.

  • enercity Gym und Betriebssport
    Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!

  • Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
    Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.

  • Mobiles Arbeiten
    Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!

  • enercity Kinderkrippe
    Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.

  • Beste Verkehrsanbindung
    Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.

  • Jobs, die wirklich was verändern
    Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.
Favorit

Jobbeschreibung

Freuen Sie sich auf einen Top Arbeitgeber! Als interne IT-Tochter des Mutterkonzerns mit 7.000 Mitarbeitende kann das mittelständische Unternehmen auf eine erfolgreiche Firmengeschichte zurückblicken und hat sich durch einen ausgesprochenen Kundenservice in die Riege der Top Player eingereiht. Als Anbieter von ganzheitlichen IT-Lösungen wie beispielsweise Cloud-Services oder Eigenentwicklungen bietet unser Kunde ein spannendes Tätigkeitsfeld im S/4HANA Umfeld sowie eine optimale Arbeitsumgebung. In Ihrer Schlüsselrolle als SAP Projektmanager (m/w/d) werden Sie nicht nur Kernprozesse transformieren, sondern auch digitale Zukunftsstrategien aktiv gestalten. Bewerben Sie sich für wahlweise für die Standorte Frankfurt am Main, Berlin, Leipzig, Düsseldorf, München oder Stuttgart.
Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 12.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen!
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Favorit

Jobbeschreibung

Verändere mit uns die Art und Weise Wasser zu trinken

Die BRITA Gruppe ist einer der weltweit führenden Experten für optimiertes und individualisiertes Trinkwasser. BRITA steht für einen Hidden Champion, der eine Marktnische erkannt und erfolgreich ausgebaut hat. Mehr als 2.000 Mitarbeitende rund um den Globus sind unser wichtigstes Kapital. Freiraum, Eigenverantwortung, Vertrauen, Teamgeist und Respekt sind Werte, die unser Miteinander prägen.


Die BRITA Vivreau GmbH hat sich auf den Vertrieb von leitungsgebundenen Trinkwasserspendern spezialisiert. Dank unseres bundesweit flächendeckenden Servicenetzes stehen wir unseren Kund:innen als Full-Service-Dienstleister regional zur Verfügung und bieten einen zuverlässigen und kompetenten Service mit einer über 50-jährigen Erfahrung in der Filtrationstechnologie.


Ab sofort in Vollzeit


Für die Einsatzgebiete rund um: München, Frankfurt/Gießen, Geiselwind/Neustadt an der Aisch, Ulm/Memmingen



Wie du dich bei uns einbringen kannst

In deinem Verantwortungsbereich koordinierst du sämtliche Aufgaben rund um den Lebenszyklus unserer leitungsgebundenen Wasserspender.

Dein Hauptziel besteht darin, die Kundenzufriedenheit auf höchstem Niveau zu halten und unsere Qualitätsstandards konsequent zu wahren.


  • Du übernimmst die Installation und Inbetriebnahme von BRITA Vivreau Wasserspendern direkt vor Ort bei unseren Kund:innen
  • Regelmäßige Wartungsarbeiten, inklusive Desinfektion und Filterwechsel der Wasserspender, gehören zu deinem täglichen Aufgabenportfolio
  • Service- und Reparaturarbeiten werden von dir durchgeführt, um den hohen Qualitätsstandard bei unseren Kund:innen sicherzustellen
  • Du bist für die Pflege deines Servicefahrzeugs verantwortlich und übernimmst die effiziente Disposition von Ersatzteilen
  • Eine wichtige Aufgabe ist die Einweisung der Kund:innen in die Bedienung der Gerätetechnik sowie die Erstellung von detaillierten Serviceberichten
  • Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit dem Service-Innendienst sowie der Vertriebsorganisation sind unerlässlich, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen

Beste Voraussetzungen für deinen Einstieg

  • Idealerweise verfügst du über eine technische Ausbildung, vorzugsweise in den Bereichen Automatenmechatronik, Elektronik, Feinmechanik, Kältetechnik, Mechatronik oder Gas-/Wassertechnik
  • Im besten Fall besitzt du Berufserfahrung im technischen Kundendienst, insbesondere für Getränkeautomaten, Kaffeemaschinen oder Wasserspender
  • Deine ausgeprägte Servicementalität und die Freude an der Kundenbetreuung zeichnen dich aus
  • Du bist hochmotiviert, technische Herausforderungen zu lösen
  • Dein Engagement, deine Zuverlässigkeit und dein Qualitätsbewusstsein sind für uns von großer Bedeutung
  • Deine Kommunikation ist stets verbindlich und freundlich
  • Reisebereitschaft ist für diese Position erforderlich, daher benötigst du einen gültigen Führerschein der Klasse B.

Das bieten wir dir

  • Genieße eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit intensivem Kundenkontakt und einem großartigen Service-Team
  • Bei uns erwartet dich ein sicherer und innovativer Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen und Markt
  • Deine Arbeit wird durch eine attraktive Bezahlung honoriert, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Wir legen großen Wert auf ein positives soziales Arbeitsklima
  • Dein Einsatzgebiet ist regional und umfasst deine Wohngegend
  • Du erhältst professionelle Unterstützung durch unser kompetentes Innendienst-Team
  • Für deine Arbeit stehen dir ein bestens ausgestattetes Servicefahrzeug sowie ein Dienstmobiltelefon und ein Dienst-Tablet zur Verfügung
  • Wir kümmern uns um deine Gesundheit mit einem betrieblichen Gesundheitsmanagement und bieten ein Job-Rad-Programm für deine Mobilität


Kein Sprung ins kalte Wasser – sondern ein Schritt in die Zukunft.

Ramona Scharschinger freut sich über deine Bewerbung über unser Karriereportal!

Sei Teil unseres Service-Teams und gestalte die Zukunft bei uns aktiv mit!

Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch Email) können nicht berücksichtigt werden.

Favorit

Jobbeschreibung

Product Manager (m/f/d) Network Technology Location: Dreieich (Rhine-Main area) About us: As an internationally operating IT system house and technologically leading manufacturer with its own hardware and software development in Germany, the Pan Dacom Group has many years of IT expertise in planning and implementing complex networks. Outstanding service, technological innovation and long-term partnerships with our customers and employees are of strategic importance to our company. We are looking for you! Become part of our successful team! Your tasks: You will be responsible for the operational and strategic planning, support and further development of our in-house developed WDM system, always with an eye on the latest technological trends and developments within our industry You actively support sales and accompany strategically important projects Product benchmarking and the development of unique selling points are also part of your day-to-day work You maintain our existing partnerships on a global level and actively identify new potential partner companies With great commitment and assertiveness, you support escalation management both nationally and internationally Your area of responsibility will be rounded off by the independent development and support of sales-supporting measures such as newsletters, webinars, trade fairs and events Your profile: You have successfully completed a degree in natural sciences (e.g. physics), engineering (e.g. electrical engineering, computer science), industrial engineering or a comparable qualification You already have some relevant professional experience in the field of IT & network technology Rhetorical skills, strong negotiating skills and assertiveness are among your strengths You work in a structured manner, present yourself professionally and are determined and success-oriented Very good written and spoken German and English skills round off your profile Our offer: Secure job in a successful, owner-managed company Work-life balance: up to 33 days of vacation possible, mobile working Pleasant working atmosphere with regular employee events Flat hierarchies and short communication channels Forward-looking projects, new technologies, room for ideas Individual development, mentoring, business coaching Modern office campus and ideal connections via the A661 and A3 Free parking spaces including underground parking and charging spaces for electric cars Job bike, pension plan, accident insurance and corporate benefits program Anniversary payments and attractive employee profit-sharing program Sustainability certified by Ecovadis The job is right for you and you feel it appeals to you? If you have any questions, please call Mr. Stephan Busch: Phone 06103 932350 Please send your detailed application exclusively via our online application form.

Favorit

Jobbeschreibung

Als eines der führenden Unternehmen für Brandschutzlösungen im Besonderen der Herstellung von Feuerlöschern entwickeln wir seit 100 Jahren optimale Lösungen im vorbeugenden Brandschutz.

Die BAVARIA Brandschutz ist mit Ihrem deutschen Standort weltweit tätig. Es zeigt sich hier generell enormes Absatzpotential, insgesamt ein Umfeld, in dem Sie etwas bewegen können. Zum Ausbau unserer Vertriebsaktivitäten suchen wir Sie als Exportmanager/in.


Aufgabenbereiche

  • Kontinuierliche Betreuung der Bestandskunden, zur Verbesserung und Intensivierung der Geschäftsbeziehung.
  • Verantwortung für Marktpotentialanalysen zur Evaluierung und Priorisierung von neuen Zielmärkten
  • Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse.
  • Unterstützung des Teams bei der Entwicklung neuer Produkte auf Grundlage eigener Ideen und Erkenntnissen aus der Kundenbetreuung.
  • Unterstützung bei der Planung und Durchführung von internationalen Messen.
  • Umsatzverantwortung inklusive Planung, Gestaltung und Umsetzung des Pricings in Abstimmung mit der Geschäftsleitung.
  • Vorbereiten von Angeboten und Aufträgen.

Qualifikationen

  • Grundsätzliches technisches Verständnis.
  • Kenntnisse im Brandschutz zwingend erforderlich.
  • Dank interkultureller Kompetenzn bewegen Sie sich sicher auf internationalen Parkett.
  • Sie gehören zu den durchsetzungsstarken Menschen, denken und handeln unternehmerisch.
  • Gefragt sind Eigeninitiative, selbstständiges Arbeiten und Teamfähigkeit sowie eine hohe Reisebereitschaft.
  • Die internationale Ausrichtung des Unternehmens erfordert neben Deutsch, fließendes Englisch in Wort und Schrift.
  • Gute Kenntnisse im Projektmanagement und die Beherrschung der gängigen Office-Anwendungen runden Ihr Profil ab.

Wir bieten Ihnen

  • Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit.
  • Firmenwagen zur privaten Nutzung.
  • Moderne Arbeitsmittel (Laptop, iPad, Mobiltelefon)
  • 30 Tage Urlaub.
  • Flexible Arbeitszeiten.
  • Arbeiten im Homeoffice oder an den Standorten Nürnberg und Waldmünchen.
Favorit

Jobbeschreibung

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet 

  • Betreuung namhafter Kunden und deren Projekte im In- und ggfls. Ausland
  • Verantwortung für die technische und wirtschaftliche Umsetzung unserer Kundenaufträge inklusive Projektcontrolling
  • Miterstellung / Überprüfung / Koordination von Konzepten der Automatisierungstechnik
  • Unterstützung bei der Erstellung von Angebots- und Leistungsgrundlagen
  • Mitarbeit bei der Vergabe von Liefer- und Leistungspaketen und deren Koordination
  • Terminplanung und -überwachung
  • Montage- und Inbetriebnahmeüberwachung, Mitarbeit bei der Dokumentation der projektspezifischen Liefer- und Leistungsumfänge
  • Koordination der Funktionsabläufe und Schnittstellen, sowie zentraler Ansprechpartner für alle Leistungsträger vor Ort

Ihr Profil 

  • abgeschlossenes Studium bzw. Technikerausbildung im Bereich Maschinenbau, Automatisierungstechnik oder vergleichbar
  • hohe Reisebereitschaft
  • Erfahrungen im Bereich Automatisierungstechnik / Sondermaschinenbau im automobilen Umfeld sind von Vorteil
  • Verantwortungsbewusstsein, analytische Problemlösungsfähigkeit, Organisationstalent, ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit
  • Kenntnisse in MS Project
  • Selbständige Arbeitsweise
  • Spaß an der Abwechslung und Herausforderung

In Gunzenhausen bieten wir Ihnen

  • Sichere Arbeitsplätze
  • Hohe Eigenverantwortung
  • Flache Hierarchien
  • Moderne Arbeitsplätze in einer Zukunftsbranche
  • Globales Familienunternehmen
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und Gleitzeitkonto
  • Einkaufsgutschein bzw. Sachbezug
  • Business Bike
  • Engagiertes, weltoffenes Team
  • Leistungsgerechte Vergütung 
Favorit

Jobbeschreibung

Aufgaben

  • Als Fachgebietsleitung der IT-Infrastruktur übernimmst du die fachliche und personelle Führung, sowie die Weiterentwicklung unseres IT-Infrastrukturteams. In diesem Rahmen verantwortest du unter anderem die Betriebssteuerung inklusive des Budgets für IT-Infrastruktur-Dienste in unseren Rechenzentren.
  • Du bist für die übergreifende Aufgabenplanung und -steuerung innerhalb des Fachgebiets sowie für die externe Beauftragung und Abnahme der erforderlichen Dienstleistungen bei unseren IT-Dienstleister:innen verantwortlich.
  • Du wirkst bei der Planung und Entwicklung der strategischen Ausrichtung des Betriebes der IT-Infrastrukturdienste und der zugehörigen Betriebsprozesse, unter Berücksichtigung der Anforderungen an die IT-Sicherheit mit.
  • Zu den zentralen Diensten deines Tätigkeitsbereiches und des Fachgebiets zählen insbesondere Serverbetrieb, Netzwerkbetrieb, Verzeichnisdienste, Datensicherung und Monitoring, deren höchste Verfügbarkeit, Vertraulichkeit und Integrität dein Anspruch ist.
  • In deiner Rolle als Teamleiter baust du ein leistungsfähiges Infrastrukturteam auf und betreust dieses intensiv. Dabei gibst du praktische und technische Anleitungen und förderst eine Kultur des Lernens, der Zusammenarbeit und der Innovation.
  • Du arbeitest eng mit anderen IT-Teams und Abteilungen zusammen, um Projekte erfolgreich umzusetzen und die IT-Infrastruktur kontinuierlich zu verbessern. Dabei übernimmst du die Verantwortung für die Planung, Durchführung und Überwachung von IT-Infrastruktur-Projekten.
  • Die Einhaltung von IT-Sicherheitsrahmenwerken und anderen regulatorischen Anforderungen (z. B. NIS2, ISO 27001) und die Einbettung von Best Practices für die Governance von IT-Infrastrukturdiensten, runden dein Aufgabenprofil ab.
Anforderungen

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation, sowie eine besonders langjährige Berufserfahrung in der IT-Infrastruktur. Deine fundierten Kenntnisse im IT-Betrieb und relevanten Technologien zeichnen dich aus.
  • Im Bereich IT-Sicherheit konntest du bereits umfassende Erfahrungen sammeln und kennst die aktuellen Bedrohungen und Schutzmaßnahmen. Dazu besitzt du die Fähigkeit, Sicherheitsstrategien zu entwickeln und diese umzusetzen.
  • Du besitzt Erfahrungen im Betrieb von IT-Diensten in Rechenzentren und kennst die Anforderungen an eine hochverfügbare und zuverlässige IT-Infrastruktur. Deine organisatorischen Fähigkeiten und dein technisches Know-how sind hierbei von großer Bedeutung.
  • Des Weiteren verfügst du über Erfahrungen in der Fehlerbehebung und Optimierung von On-Premises und Cloud-Infrastrukturen.
  • Starke Problemlösungsfähigkeiten, eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und die Fähigkeit, komplexe technische Herausforderungen zu bewältigen und effektiv mit verschiedenen Teams und Stakeholdern zusammenzuarbeiten, zeichnen deine Persönlichkeit aus.
  • Du arbeitest gerne im Team und bist in der Lage, technische Sachverhalte verständlich zu vermitteln. Du bringst Deutsch auf C2 Niveau und English auf B2 Niveau mit.
Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:


  • Teamwork statt Hierarchiedenken
    Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.

  • Viel Freiraum für eigene Ideen
    Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.

  • Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an
    Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.

  • Gesundheit bei enercity
    Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.

  • Alles für deine Work-Life-Balance
    Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.

  • Attraktive Bezahlung
    Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.

  • Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben
    Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.

  • enercity Gym und Betriebssport
    Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!

  • Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
    Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.

  • Mobiles Arbeiten
    Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!

  • enercity Kinderkrippe
    Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.

  • Beste Verkehrsanbindung
    Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.

  • Jobs, die wirklich was verändern
    Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.
Favorit

Jobbeschreibung

Residenz-Gruppe Seniorenresidenzensucht eine Betreuungskraft § 43 b, 53 c SGB XI und Alltagsbegleitung (m/w/d) für die Seniorenresidenz "Am Bismarckviertel" in Krefeld.

Ihre Aufgaben:Als Betreuungskraft sind Sie verantwortlich für die individuelle Betreuung und Alltagsbegleitung unserer Senioren. Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:

  • Unterstützung bei der Körperpflege und Mobilität
  • Organisation und Durchführung von Freizeitaktivitäten
  • Begleitung bei Arztbesuchen und Einkäufen
  • Dokumentation der Betreuungsmaßnahmen
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Pflegeteam
Sie tragen dazu bei, dass sich unsere Bewohner rundum wohl und gut betreut fühlen.

Unsere Anforderungen:
  • Ausbildung oder Erfahrung im Bereich Betreuung und Therapie
  • Empathie und Freude im Umgang mit älteren Menschen
  • Kenntnisse im Umgang mit demenziell erkrankten Personen
  • Teamfähigkeit und Flexibilität
  • Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau
Wir bieten:
  • Einen unbefristeten Vertrag
  • Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten Team
  • Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen einzubringen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Betreuungskraft § 43 b, 53 c SGB XI und Alltagsbegleitung (m/w/d) in unserer Seniorenresidenz "Am Bismarckviertel".

Über uns:Die Residenz-Gruppe Seniorenresidenzen ist ein führender Anbieter von sozialen und gesundheitlichen Dienstleistungen. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter engagieren sich täglich für das Wohlergehen unserer Bewohnerinnen und Bewohner. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Seniorenbetreuung. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an [E-Mail-Adresse] oder per Post an: Residenz-Gruppe Seniorenresidenzen Uerdinger Str. 140 47799 Krefeld Deutschland Wir freuen uns auf Sie!

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xft Walldorf

Jobbeschreibung

ab sofort

Walldorf oder Berlin

unbefristet

XFT entwickelt auf Basis des aktuellen SAP-Standards, unter Zusatz der eigenen Add-on Produkte und mit Hilfe projektspezifischer Implementierungen hochwertige Softwarelösungen für die Kernprozesse zahlreicher namhafter SAP-Kunden. Wir gehen mit der Zeit - vom agilen Projektmanagement bis zu innovativen Produkten. Für uns zählen Fairness, Qualität, Verantwortung und der Mut, Neues zu wagen und die eigene Meinung konstruktiv einzubringen zu vertreten. XFT steht für einen partnerschaftlichen Umgang sowohl im Team als auch mit Kunden.

Bring dich als Produktmanagerin oder Produktmanager bei XFT ein und entwickle das Produktportfolio von XFT weiter. Du kannst sicher sein, dass Deine Leistung bemerkt und anerkannt wird.

Starte wahlweise in Walldorf oder Berlin.

Das erwartet Dich bei uns:

  • Du bildest die Schnittstelle zwischen unseren Abteilungen Produktentwicklung, Vertrieb und Beratung
  • In Zusammenarbeit mit den Softwareentwickler:innen erfasst, bündelst und priorisierst Du die Produktanforderungen
  • Du unterstützt unsere Implementierungspartner, unsere Kunden und unsere Beratung mit Deinem Wissen zu unseren Produkten und sammelst Rückmeldungen ein
  • Du treibst die Weiterentwicklung der XFT-Produkte voran und verantwortest deren Funktionalität und Marktrelevanz
  • Du erarbeitest Dir fundierte Marktkenntnisse bei SAP-Anwendungen und den XFT Add-on Produkten
  • Du organisierst Testaktivitäten der XFT-Produkte und unterstützt den Wissenstransfer zu neuen Funktionalitäten
  • Du kommunizierst effektiv und führst bei Bedarf Schulungen für Kunden, Partner und XFT Kolleg:innen durch

Das bieten wir dir:

  • Eine flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeiten der mobilen Arbeit
  • Eine faire, leistungsorientierte Vergütung
  • Zahlreiche attraktive Zusatzleistungen im Bereich der Mobilität, Gesundheit und Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem zukunftssicheren Markt
  • Ein Patenprogramm, individuelle Trainings und eine kontinuierliche Aus- und Weiterbildung
  • Offene, hilfsbereite Atmosphäre und kleine Teams
  • Regelmäßige Firmen- und Teamevents

Das bringst Du mit:

  • Ein abgeschlossenes Hochschulstudium als (Wirtschafts-) Informatiker:in, Physiker:in, Mathematiker:in, BWLer:in, VWLer:in oder eines verwandten Fachs
  • Idealerweise Berufserfahrung in der SAP-Beratung oder -Entwicklung oder technisches Verständnis unterschiedlicher SAP-Anwendungen
  • Erfahrungen in der Programmierung (z.B. mit SAPUI5/OData, ABAP OO oder Java)
  • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Interesse am Umgang und Austausch mit Menschen
  • Eigenverantwortliches und ergebnisorientiertes Arbeiten
  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie lösungsorientiertes Denken

Wie Du Dich bewirbst:

Im ersten Schritt reicht uns Dein CV aus. Sende uns diesen am besten per E-Mail zu.