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17.020 Jobs gefunden

Pflegefachkraft – Praxisanleiter/in (m/w/d)

Favorit
Wohn- und Pflegezentrum Atrium Residenz Freiburg im Breisgau 23.04.2025

Jobbeschreibung

Echt was bewirken
  • Du führst und arbeitest die Auszubildenden in die Aufgaben und den Verantwortungsbereich der Altenpflege ein und setzt dabei das Ausbildungskonzept um
  • Du kontrollierst den Ausbildungsstand, leitest die Auszubildenden praktisch an und dokumentierst dies entsprechend der Richtlinien im Lehrplan
  • Du förderst den kooperativen Umgang der Auszubildenden mit allen Bereichen innerhalb der Einrichtung und externen Kooperationspartnern und kommunizierst mit den Schulen
  • Du arbeitest im Wohnbereich mit und stellst eine bewohnerorientierte, individuelle Grund- und Behandlungspflege sicher
  • Du stellst die Qualitätsstandards sicher und arbeitest bei den kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mit

Fachkraft für Lebensmitteltechnik / Maschinenführer ?Lebensmittelproduktion (m/w/d)

Favorit
Döhler GmbH Darmstadt 22.04.2025

Jobbeschreibung

Fachkraft für Lebensmitteltechnik / Maschinenführer ?Lebensmittelproduktion (m/w/d) in 64295 Darmstadt Du interessierst dich für hochwertige, natürliche und leckere Lebensmittel und Getränke? Wir auch! Deswegen arbeiten wir aktiv daran, die Zukunft der Ernährung zu gestalten. Döhler ist ein globaler Hersteller von natürlichen Ingredients und Lösungen für die Lebensmittel-, Getränke-, Lifestyle- und Ernährungsindustrie. Mit innovativer Technologie stellen wir pflanzliche Rohstoffe für Produkte wie Lifestyle-Getränke, Cerealien, Molkereiprodukte und Süßwaren für viele bekannte Marken her. Nahezu 10.000 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in mehr als 70 Ländern haben ein gemeinsames Ziel: Dass Millionen von Menschen auf der ganzen Welt unsere Produkte genießen. Bei allem, was wir tun, inspirieren und fördern wir unsere Mitarbeitenden und laden dich ein, dabei zu sein! Together WE BRING IDEAS TO LIFE. Deine Aufgaben In dieser spannenden Position stellst du Aromen, Essenzen, Getränkegrundstoffe und Extraktionen nach Rezept her, die Menschen auf der ganzen Welt begeistern. Dabei bedienst, rüstest und reinigst du die von dir genutzten Anlagen und füllst die Fertigware in Gebinde ab. Natürlich zeigen wir dir, wie das geht – mit wachsender Erfahrung kannst du das aber nach und nach eigenständig übernehmen. Der Schutz deiner Gesundheit und der Umwelt liegen uns am Herzen: Deshalb dokumentierst du deine Arbeitsschritte sorgfältig und achtest auf die Vorgaben zu Hygiene, Arbeitssicherheit und Umweltschutz. Um die hervorragende Qualität unserer Endprodukte sicherzustellen, führst du verschiedene Qualitätsmessungen im laufenden Produktionsprozess durch. Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachkraft für Lebensmitteltechnik, Bäcker:in, Brauer/-in, Mälzer/-in, Metzger/-in, Maschinen- und Anlagenführer/-in oder eine verwandte Qualifikation, z. B. mehrjährige Berufserfahrung in der Lebensmittelproduktion. Idealerweise ein Staplerschein. Bereitschaft zur Teilnahme an unserem Schichtsystem (Früh-, Spät- und Nachtschicht im wöchentlichen Wechsel). Ausgeprägter Teamgeist. Deine Benefits Jubiläums- und Sonderzahlungen Weihnachtsfeiern und regelmäßige Events Finanzleistungen und Online-Shop-Vergünstigungen (z. B. IT Leasing, Mobilfunkverträge, Einkäufe, Reisen etc.) Hauseigene Kantine mit regionaler, wechselnder Küche und kostenfreien Getränken Bezuschussung für dein Deutschlandticket oder JobRad Versicherungsleistungen wie z. B. betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung Wir freuen uns auf deine Bewerbung, zu Händen Anna-Lena Bittorf, unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung. Bitte nutze ausschließlich die Möglichkeit der Online-Bewerbung über unser Karriere-Portal. Bitte beachte, dass wir per Post zugestellte Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigen oder zurücksenden können. Referenznummer: 40368 Chancengleichheit für alle Wir begrüßen Bewerberinnen und Bewerber, die ebenso vielfältig sind wie wir ? unabhängig von Alter, Abstammung, Behinderung, ethnischer Herkunft, Geschlecht, Nationalität, Religion, sexueller Orientierung, sozialem Hintergrund oder anderen durch geltende Gesetze, Vorschriften und Verordnungen geschützten Merkmalen. Datenschutz Keine Neuigkeiten verpassen Döhler GmbH Riedstraße 7-9 | D-64295 Darmstadt

Ausbildung als Maschinen- u. Anlagenführer (m/w/d) mit Schwerpunkt Metall

Favorit
Kloeckner Metals Germany GmbH Velten 15.04.2025
Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Einleitung

  • Technik begeistert dich und du möchtest für die Bedienung und Überwachung von modernen Produktionsanlagen verantwortlich sein? 
  • Du möchtest Expert:in darin werden, technische Störungen schnell zu erkennen und zu beheben? 
  • Dann starte deine Karriere bei uns als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) und erlebe hautnah, wie Qualitäts- und Sicherheitsstandards umgesetzt werden - mit dir an vorderster Front!

Damit du unser:e Expert:in in der Maschinen- und Anlagenbedienung wirst, lernst du bei uns:

  • eine verantwortungsvolle Position im logistischen Bereich von Kloeckner Metals Germany zu übernehmen.
  • die Einrichtung, Rüstung und Bedienung von Brennschneidanlagen, Bearbeitungsmaschinen sowie der Strahl- und Primeranlage.
  • durch eine gewissenhafte und sichere Arbeitsweise Arbeitsabläufe vorzubereiten, Maschinenfunktionen zu überprüfen und Maschinen in Betrieb zu nehmen, zu inspizieren und zu warten.
  • die Qualitätskontrolle der bearbeiteten Teile und deren fach- und sachgerechte Verpackung.

Damit du rundum zufrieden bist, erhältst du bei uns:

  • eine spannende Ausbildung in einem traditionellen Unternehmen mit digitalem Spirit
  • interessante Zukunftsperspektiven während und nach der Ausbildung in einem internationalen Konzern
  • modernste technische Ausstattung und die Möglichkeit, einen Stapler- und Kranschein zu erwerben
  • 30 Tage Urlaub im Jahr
  • eine tarifliche Ausbildungsvergütung (1. Jahr: 1140,14 Euro / 2. Jahr: 1297,17 Euro) plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • das Deutschlandticket bei Bedarf für 9,80 Euro/Monat
  • spannende Angebote in der Kloeckner Academy sowie überregionale Ausbildungsevents
  • ein umfangreiches Sozialpaket (Krankenzusatzversicherung, Krankengeldzuschuss etc.)
  • tolle Rabatte bei vielen abwechslungsreichen Marken durch unsere Corporate Benefits

Einsatzleiter Sicherheitsdienstleistungen (m/w/d) – Düsseldorf

Favorit
KÖTTER Rekrutierungscenter Düsseldorf 03.04.2025
Betriebsklima bundesweit Schulungen Unbefristet Verwaltung Vollzeit Wirtschaft

Jobbeschreibung

KÖTTER SE & Co. KG Security, Düsseldorf Einsatzleiter Sicherheitsdienstleistungen (m/w/d) Düsseldorf Feste Anstellung Vollzeit Ich bin KÖTTER. Auf dem Weg nach oben. Machen Sie sich ein Bild von Ihrer Zukunft – im Team von KÖTTER Services! Wir sind rund 16.000 Persönlichkeiten, die sich miteinander verbunden fühlen. Echte Teamplayer, die für „KÖTTER UNITED" stehen und täglich Hand in Hand arbeiten. Denn wir alle sind KÖTTER – eine bundesweit tätige Unternehmensgruppe, die auf vielfältige Sicherheits-, Reinigungs- und Personaldienstleistungen spezialisiert ist. Seit über 90 Jahren sorgt unser Familienunternehmen deutschlandweit für Sicherheit, Sauberkeit und personelle Verstärkung bei Kunden aller Branchen. KÖTTER Security ist innerhalb der KÖTTER Unternehmensgruppe der Spezialist für personelle und technische Sicherheitslösungen. Als größter familiengeführter Sicherheitsdienstleister Deutschlands bieten wir unseren Kunden aus Politik, Wirtschaft und Verwaltung maximalen Schutz. Verstärken Sie unser Team als Einsatzleiter für Sicherheitsdienstleistungen (m/w/d) in Düsseldorf. Ihre Aufgaben: Planung des Einsatzes der gewerblichen Mitarbeiter und des Kontrolldienstes sowie Einleitung notwendiger Maßnahmen zu dessen Durchführung und Überwachung Durchführung der Personalbedarfsermittlung, -beschaffung und -auswahl der gewerblichen Mitarbeiter in Abstimmung mit der Betriebs-/Niederlassungsleitung Betreuung der gewerblichen Mitarbeiter sowie Kundenbetreuung in allen Fragen der operativen Abwicklung der vertraglich vereinbarten Leistungen Erstellung, Pflege und Kontrolle von Dienstanweisungen und Gefährdungsbeurteilungen einschließlich ihrer erforderlichen Maßnahmen Durchführung und Veranlassung von Schulungen und Einweisungen in den Umgang mit technischen Geräten einschl. der erforderlichen Erfolgskontrolle Erfassung der für die Lohnabrechnung erforderlichen Daten Planung und Steuerung des MQS-Teams (mobile Qualitätssicherung) Damit werden Sie ein Teil von KÖTTER Services: Mindestens Fachkraft für Schutz und Sicherheit, wünschenswert Meister für Schutz und Sicherheit Berufserfahrung in einem artverwandten Tätigkeitsgebiet Überzeugender und sicherer Auftritt gegenüber Kunden und Mitarbeitern Durchsetzungsvermögen, Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit Gute Umgangsformen, hohe Serviceorientierung, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit Zuverlässigkeit, Diskretion und Selbstorganisation sind für Sie selbstverständlich Gute Kenntnisse in MS-Office Führungszeugnis ohne Eintrag Führerschein Klasse B KÖTTER steht für Vielfalt – auch bei den Benefits. Freuen Sie sich auf: Unbefristete Festanstellung in einem familiären Umfeld Eine attraktive Vergütung, die Ihrer Qualifikation, Erfahrung und Leistung gerecht wird Ein neutraler Dienstwagen inkl. Privatnutzung und Tankkarte 30 Tage Urlaub Professionelle und individuelle Einarbeitung im kollegialen Team Ein gutes Betriebsklima dank kurzer Entscheidungswege sowie einer gelebten Politik der "offenen Tür" Ein Umfeld zur Selbstverwirklichung mit Entwicklungsmöglichkeiten Auf Ihre Fähigkeiten abgestimmte Workshops und Schulungen Über 800 attraktive Mitarbeiter-Rabatte bei z.B. BMW, AUDI, T-Mobile, congstar, SKY, Juwelier Christ... KÖTTER UNITED ist Ihr Team? Dann schicken Sie Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) mit Angabe der Kennziffer 12/09-EL, Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an bewerbung@koetter.de Sie haben Fragen? Herr Hanakam freut sich auf Ihren Anruf unter: 0201 2788-375. Weitere Job-Chancen in fast 200 Berufen und über 90 Niederlassungen in ganz Deutschland finden Sie auf www.jobs.koetter.de Kontakt KÖTTER Rekrutierungscenter Wilhelm-Beckmann-Straße 7 45307 Essen 0201 2788-375 +49 174 2477553 bewerbung@koetter.de, koetter.de Datenschutzerklärung: https://www.koetter.de/datenschutz/ Standort 12-KÖTTER SE & Co. KG Security, Düsseldorf Opitzstraße 12 40470 Düsseldorf

Wirtschaftsinformatiker als Application Manager iConnect (m/w/d)*

Favorit
Schleswig-Holstein Netz AG Hamburg 22.04.2025
App Betriebswirtschaft Energiewende Englisch flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Sabbatical SAP Weihnachtsgeld Wirtschaft

Jobbeschreibung

Deine AufgabeIn deiner Rolle übernimmst du Verantwortung für den technischen Support unseres Netzkundenportals iConnect und wirst zur zentralen Ansprechperson für unsere Anwender.

Konkret heißt das:


  • Du pflegst und bearbeitest Incident-Tickets in unseren Support-Tools und bist über E-Mail und MS Teams im regelmäßigen Austausch mit den Fachbereichen. ️

  • Du arbeitest eigenständig und lösungsorientiert mit Anwendern zusammen, um Herausforderungen in der Applikation sowie in Prozessen zu erkennen, zu analysieren und zu beheben.

  • Gemeinsam mit dem Releasemanagement kümmerst du dich um die Fehlerbehebung bei Systemupdates und bringst dich proaktiv bei Neuerungen der Applikation ein.

  • Du führst administrative Anpassungen und Erweiterungen eigenverantwortlich durch. ????

  • Dokumentation liegt dir? Super! Du pflegst nicht nur die technische Dokumentation der Applikation, sondern unterstützt auch bei Datenaufbereitungen sowie bei der Erstellung von System- und Prozessübersichten. ????

  • Du behältst den Überblick über technische Zusammenhänge und Schnittstellen zu Umsystemen wie SAP, GIS und Workforcemanagement – und bist dabei eng im Austausch mit den jeweiligen Local Product Ownern. ????

  • User Stories? Jira und Confluence? Für dich kein Fremdwort – du bringst Know-how im Umgang mit Atlassian-Tools mit. ????

  • Du vernetzt dich aktiv mit Kolleg:innen bei HanseWerk und innerhalb der E.ON Gruppe – Kommunikation auf Augenhöhe ist für dich selbstverständlich.

Dein Profil – das bringst du mit


  • Du hast ein Studium in Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik, Betriebswirtschaft (mit Schwerpunkt Energiewirtschaft) oder eine vergleichbare Ausbildung (z. B. Fachinformatiker:in) abgeschlossen – und bringst idealerweise mehrjährige Berufserfahrung mit.

  • Du hast bereits Berührungspunkte mit der Energiewirtschaft, idealerweise mit Netzanschlussprozessen – oder bringst relevante Erfahrungen aus ähnlichen Branchen mit.

  • Du kennst dich mit Kundenportalen, vorzugsweise Axon IVY, aus und weißt, wie man sie bedient und konfiguriert. ️

  • Projektarbeit ist für dich kein Neuland – egal ob klassisch oder agil. ️

  • Du dokumentierst technische Spezifikationen und Projektergebnisse professionell und nachvollziehbar.

  • Du kommunizierst fließend auf Deutsch und Englisch – schriftlich wie mündlich – und willst die Digitalisierung bei HanseWerk aktiv voranbringen.

  • Du arbeitest eigenständig, denkst mit, bringst Themen aktiv voran und vernetzt dich gerne über Unternehmensgrenzen hinweg.

Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.


Deine Benefits

  • Transparente Vergütung

    Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.

  • Zeit für dich
    Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.

  • Flexibilität
    Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.

  • Sinnstiftende Aufgabe
    Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.

  • Gesundheit
    Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.

  • Entwicklung & Weiterbildung
    Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.

  • Familie
    Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.

  • Auszeit
    Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.

  • Freistellung
    Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Einkaufsstellenleiter (m/w/d)

Favorit
Wirtgen GmbH Windhagen 20.03.2025
Englisch Vertrieb Vollzeit Wirtschaft

Jobbeschreibung

A WIRTGEN GROUP COMPANY Die WIRTGEN GmbH ist ein Unternehmen der WIRTGEN GROUP, einem global tätigen Unternehmensverbund der Baumaschinenindustrie mit 5 Stammwerken in Deutschland, lokalen Produktionsstätten in Brasilien, China und Indien sowie einem weltweiten Vertriebs- und Servicenetz. Als Spezialist für Maschinen und Verfahren zur Instandsetzung von Fahrbahnen ist WIRTGEN Marktführer. Am Unternehmensstandort in Windhagen (Raum Köln/Bonn) arbeiten rund 2.000 Beschäftigte. Zur Unterstützung unserer Abteilung Einkauf suchen wir ab sofort, in Vollzeit und unbefristet, einen Einkaufsstellenleiter (m/w/d) IHRE NEUE STELLE: Sie verantworten zwei Einkaufsstellen mit ca. 180 Mio. € Einkaufsvolumen pro Jahr in den Warengruppen Elektrik/Elektronik, Bedienstand/Kabine, Kunststofftechnik und Fräswerkzeuge Beide Einkaufsstellen bestehen jeweils aus einem Lead Buyer und einem operativen Einkäufer Ihre Hauptaufgaben sind: Fachliche Verantwortung für Ihr Team, bestehend aus insgesamt vier Personen Budgetverantwortung für beide Einkaufsstellen Umsetzung der Projekte beider Einkaufsstellen (bspw. Initiierung von Kostenreduktionsprojekten und einkaufsseitige Betreuung technischer Neuentwicklungsprojekte) Verhandlung von Preisvereinbarungen und Verträgen Auswahl neuer Lieferanten und Lieferantenentwicklung Bei Lieferanten mit großem Einkaufsvolumen übernehmen Sie für die acht Werke der WIRTGEN GROUP den Lead für strategische Aktivitäten (Lead-Buyer-Funktion) Sie führen globale Synergieprojekte mit unserer Muttergesellschaft John Deere durch Sie arbeiten eng mit der Einkaufsleitung zusammen DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossenes technisches Studium (Wirtschaftsingenieurwesen/Maschinenbau oder vergleichbar) oder Fachausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung Berufserfahrung im Einkauf oder in angrenzenden Unternehmensfunktionen, z.B. Produktentwicklung o.a. Sehr gute analytische/problemlösende Fähigkeiten und eine strukturierte Denkweise Durchsetzungsvermögen und Führungsstärke Verhandlungssichere Englischkenntnisse Unternehmerisches Denken und Interesse an einer verantwortungsvollen Stelle mit vielen Gestaltungsspielräumen DIE WIRTGEN GMBH HAT EINIGES ZU BIETEN: Sicherheit: Eine leistungsbezogene Vergütung und überdurchschnittliche Sozialleistungen Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten Wachstum: Möglichkeiten zur selbstbestimmten persönlichen & beruflichen Weiterentwicklung Entwicklungsperspektive: Langfristig Karriereperspektiven auch im John Deere Konzern Vielfalt: Abwechslungsreiche Aufgabengebiete, Raum zur Mitgestaltung, interkulturelles Netzwerk Begeisterung: Werden Sie Teil eines führenden internationalen Unternehmensverbundes Kultur: Flache Hierarchien, regelmäßiges Feedback und direkte Kommunikationswege Im Team mehr erreichen: Aufgeschlossene und topqualifizierte Kolleg:innen mit Spaß an der Arbeit, Zusammenhalt ist bei uns gelebte Realität Und vieles Weitere: Gesundheitsprogramme, arbeitgeberunterstütztes Betriebsrestaurant, Job Bike, Corporate Benefits, Firmen- und Teamevents, modernes Arbeitsumfeld, Beratungsdienstleistung famPLUS Durch die dezentrale Struktur der WIRTGEN GROUP kombiniert WIRTGEN die Vorteile eines großen international tätigen Unternehmens mit einer offenen, mittelständisch geprägten Unternehmenskultur. Durch den Markterfolg und das kontinuierlich starke Wachstum des Geschäfts bietet das Unternehmen regelmäßig neue spannende Herausforderungen. Das war noch lange nicht alles, wir bieten noch weitaus mehr. Neugierig geworden? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen – ausschließlich online über unsere Homepage –– inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des nächstmöglichen Eintrittstermins an: WIRTGEN GmbH Personalabteilung · Frau Carolin Gruber Reinhard-Wirtgen-Straße 2 · 53578 Windhagen Kennwort: Einkaufsstellenleiter Online-Bewerbung: www.wirtgen-group.com/karriere

Bauleiter (m/w/d) Elektrotechnik

Favorit
HOCHTIEF Infrastructure GmbH Bönningstedt 12.04.2025
Jobrad Urlaubsgeld Vollzeit

Jobbeschreibung

Möchten Sie Teil eines engagierten Teams werden und innovative Bauprojekte im Bereich des schlüsselfertigen Hochbaus leiten? Dann verstärken Sie HOCHTIEF Infrastructure GmbH, Niederlassung Building Hamburg, in unbefristeter Anstellung (Vollzeit/Teilzeit) alsBauleiter (m/w/d) ElektrotechnikIhre AufgabenBauüberwachung und Koordination der Ausführung elektrotechnischer Gewerke sowie Qualitäts-, Kosten- und TerminkontrolleÜberprüfen der Planung auf Vollständigkeit und im Abgleich gültiger Normen und VorschriftenDurchführung von BaubesprechungenVorbereiten und Durchführen der Abnahmen, Koordinierung der DokumentationVerantwortliche Mitwirkung bei der Kalkulation, Ausschreibung und Vergabe von Elektrogewerken (Stark- und Schwachstrom)Ihr ProfilAbgeschlossene Ausbildung als Meister, staatlich geprüfter Techniker oder Studium der Fachrichtung ElektrotechnikKenntnisse in der MSR- und Brandschutztechnik sind wünschenswertBIM-KenntnisseErgebnis- und kostenorientiertes HandelnIhre VorteileEigenständige Begleitung von abwechslungsreichen und herausfordernden Bauprojekten vom Auftrag bis zur FertigstellungQualifizierte und erfahrene Kollegen stehen für einen regelmäßigen Austausch und für Fragen jederzeit zur SeiteZahlung einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld, zusätzliche Projektprämien, 30 Tage Urlaub plus zusätzliche 3 BrückentageUmfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, wie z. B. im Rahmen der HOCHTIEF Akademie inklusive einer digitalen Lernplattform, Teilnahme an Fachkonferenzen sowie individuell abgestimmte WeiterbildungenTarifgebundene Regelungen und Betriebsvereinbarungen (z.B. bezuschusstes Deutschlandticket, Jobrad und mobiles Arbeiten)Zugang zu über 10.000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Functional-Training-Einrichtungen und Boulderhallen durch eine günstige Mitgliedschaft bei „EGYM Wellpass“Mitarbeiterangebote für verschiedene Bereiche, wie z. B. für Reisen und ModeHaben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online-Bewerbungsformular. Bei Fragen steht Ihnen Inga Behrens (Tel. +49 40 300321-5784) sehr gerne zur Verfügung.Wer wir sindHOCHTIEF ist ein technisch ausgerichteter, globaler Infrastrukturkonzern mit führenden Positionen in seinen Kernaktivitäten Bau, Dienstleistungen und Konzessionen/Public-Private-Partnerships (PPP) und mit Tätigkeitsschwerpunkten in Australien, Nordamerika und Europa.HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.Bewerben

Customer Experience Manager:in

Favorit
Stadtwerke Lübeck Holding GmbH Lübeck 10.04.2025
Analytics krisensicher Marketing SAP Tarifvertrag Vertrieb Wirtschaft

Jobbeschreibung

Nachhaltig. Digital. Regional – die Stadtwerke Lübeck Gruppe ist der führende kommunale Anbieter für alle Dienstleistungen rund um Energie, Digitalisierung, Mobilität und Infrastruktur. Mit unseren leistungsfähigen Produkten verbinden wir Lebenswelten, vernetzen Menschen und Unternehmen, fördern die Wertschöpfung vor Ort und unterstützen kraftvoll und engagiert den Sport, die Bildung und das kulturelle Leben. Verantwortungsvoll, gemeinwohlorientiert, der Vielfalt der Menschen und ihren Lebensentwürfen verpflichtet, gestalten wir die Klima- und Mobilitätswende für die Bürger:innen in und um Lübeck. Mit rund 1.500 Mitarbeitenden zählen wir zu den 20 größten Arbeitgebern in Schleswig-Holstein. Für die Abteilung Vertriebsservices suchen wir unbefristet in Teilzeit zwischen 19,5 bis 26,5 Stunden/Woche eine:n Customer Experience Manager:in Das sind die Aufgaben: Wir setzen auf begeisternde Kund:innenerlebnisse – kanalübergreifend, datenbasiert und persönlich. Mit Hilfe modernster Technologien gestalten wir individuelle Customer Journeys, die unsere Kund:innen wirklich erreichen. Als Teil unseres Teams spielst du eine Schlüsselrolle in der Weiterentwicklung unserer digitalen Kund:inneninteraktion. Du konzipierst und konfigurierst in unserer Systemlandschaft die technische Umsetzung umfangreicher Kampagnen und Events und optimierst damit das Erlebnis unserer Kund:innen. Was Kund:innen wollen, ist für dich kein Rätsel: Du hast den Überblick, erstellst präzise Customer Journey Maps und kannst so Optimierungspotenziale messerscharf identifizieren und priorisieren. Dank deiner Expertise stellst du sicher, dass unsere Kund:innen durchweg positive Erlebnisse haben. Du führst Bedarfsanalysen zur Customer Journey durch und steuerst die Umsetzung von Customer Experience- und Journey-Projekten mit Präzision. Mit deinem geschulten Auge identifizierst du relevante Kund:innenkontaktpunkte und bewertest deren Einfluss auf die Kund:innenzufriedenheit sowie deren Motive und Erfahrungen. Ob neue Kanäle im Marketing, Vertrieb oder Service oder Handlungsempfehlungen aufgrund von Benchmark-Analysen im Bereich Omnichannel Management: Dank deines Weitblicks wissen wir, wo die Reise hingehen kann, und sind nicht nur heute, sondern auch für morgen perfekt aufgestellt. Damit unsere Kanäle wie eine Eins zusammenarbeiten, definierst du Anforderungen für ihre nahtlose Verbindung und beziehst selbstverständlich auch unsere IT-Systeme mit ein. Das wünschen wir uns: Studium (BA / FH / TH) im Bereich BWL / Marketing / Wirtschaftsinformatik / Wirtschaftspsychologie oder gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten Berufserfahrung in den Bereichen Customer Experience / Marketing Automotion / CRM Guter Umgang mit Google Analytics, Tools wie SAP, PowerBI und MS-Office-Produkten sowie gute Kenntnisse in CRM-Systemen Analytisches Denken, konzeptionelle Fähigkeiten, technologische Affinität und ein gutes Gespür für Kund:innenbedürfnisse gehören zu deinen Stärken. Hohe Kund:innen- und Dienstleistungsorientierung sowie eine ganzheitliche und kanalübergreifende Sichtweise Deutschkenntnisse auf C1-Niveau in Wort und Schrift Das ist unser Angebot: Sinnvolle, systemrelevante Tätigkeit in einem krisensicheren Unternehmen Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag TV-V Vielfältige Fortbildungs- und Entwicklungsperspektiven Moderne Arbeitsplätze in Lübeck, mit der Möglichkeit, auch mobil zu arbeiten sowie flexible Arbeitszeitmodelle für eine ausgeglichene Life-Balance sind bei uns selbstverständlich. Zahlreiche Gesundheitsangebote wie zum Beispiel Massagen am Arbeitsplatz oder verschiedene Sport- und Präventionskurse Spezielle Angebote für Eltern wie eine Kindernotfallbetreuung und Vermittlung von Kita-Plätzen Vielfalt und Inklusion sind bei uns mehr als nur ein Trend: Wir sind u. a. Mitglied der Charta der Vielfalt und verfolgen konsequent den Weg einer engagierten Frauenförderung. Kantine mit schmackhaftem und ausgewogenem Angebot, auch vegetarisch und vegan Kostenfreie Parkplätze, gute ÖPNV-Anbindung sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings oder Nutzung des NAH.SH Jobtickets Wir freuen uns auf deine Bewerbung Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte bewirb dich online über unsere Karriereseite. Bei Fragen hilft Stefanie Beuster +49 451 888-4115

IT System Administrator – IT Operations Directory Services (w/m/d)

Favorit
Aareal Bank AG Wiesbaden 27.04.2025
App Englisch Hybrid Steuern

Jobbeschreibung

Du hast als IT-Ass eine Affinität zu Verzeichnisdiensten und bist in der IT-Sicherheit zu Hause? Gleichzeitig punktest du auf persönlicher Ebene mit einer hohen Problemlösungskompetenz und Lernbereitschaft, gepaart mit jeder Menge Teamgeist und Kommunikationstalent? Wenn du zusätzlich mit einem ausgeprägten technischen Verständnis glänzt, sagen wir: Herzlich willkommen bei der Aareal Bank Group.

Darauf kannst du dich freuen:

  • Als Operations Specialist (m/w/d) sorgst du für einen reibungslosen Betrieb unseres Directory Service mit besonderem Augenmerk auf den Active Directory-, Entra ID- und Keycloak-Systemen
  • Du überwachst die Verzeichnisdienste kontinuierlich und wartest unsere Server – auch beim Steuern der Implementierung von Patches und Updates des AD verlassen wir uns auf deine Expertise
  • Neben dem Umsetzen von Sicherheitsvorkehrungen obliegt dir ebenso das Beauftragen von Backups und Wiederherstellen im Fehlerfall
  • Im Rahmen von IT-Projekten berätst du zur Anbindung von Applikationen an das AD und Entra ID – zudem erarbeitest du Desaster-Recovery-Szenarien und führst BCP-Tests durch
  • Sowohl beim Einführen von Sicherheitssoftware und Definieren etwaiger Ausnahmen als auch beim Sicherstellen einer ordnungsgemäßen DNS-Integration in Microsoft 365 ist auf dich Verlass
  • Ferner überwachst du Synchronisierungsprozesse und Hybridprotokolle (bspw. private Netzwerkkonnektoren oder Pass-through Authentication Agents)
  • Unsere Keycloak-Infrastruktur aktualisierst und erweiterst du, außerdem gewährleistest du deren Sicherheit, verbesserst den Identity Secure Score und priorisierst IdFix-Berichte
  • Darüber hinaus arbeitest du vertrauensvoll mit der IT-Security, dem Access Management und der IT-Infrastruktur zusammen, um Prozesse und Schnittstellen zu optimieren
  • Last, but not least bearbeitest du Useranfragen proaktiv und agierst als Ansprechperson für Sicherheitsereignisse, Sicherheitsmechanismen, Risikoevents (u. a. in SIEM) sowie Audit-Protokolle

Darauf können wir uns freuen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Informationstechnologie oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufspraxis in der IT-Infrastruktur, ergänzt um Know-how in der Serververwaltung und IT-Sicherheit
  • Erfahrung in der Administration von Verzeichnisdiensten wie Active Directory, Entra ID oder Keycloak – entsprechende Zertifizierungen wünschenswert (z. B. Microsoft Certified: Identity and Access Administrator Associate)
  • Gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Pflegefachfrau *mann als Praxisanleitung für ambulanten Pflegedienst

Favorit
Diakoniestation Falkenhagener Feld Berlin 11.03.2025
SAP Vollzeit

Jobbeschreibung

Pflegefachfrau *mann als Praxisanleitung für ambulanten Pflegedienst Job als Pflegefachkraft | Praxisanleitung | Ambulanter Pflegedienst | bis 4.093 € Gehalt | Jahressonderzahlung | Betriebliche Altersvorsorge | Kinderzuschlag | 30 Tage Urlaub | Frühdienst | Teamwork | Wunschdienstplan | Entbürokratisierte Pflegedokumentation | SAPV Fortbildung | Altenpflege | Behandlungspflege nach SGB V | Johannesstift Diakonie | Diakoniestation Falkenhagener Feld, Berlin-Spandau Arbeitsfeld Pflege Stelle für Fachkräfte Eintrittsdatum nächstmöglich Stellenumfang Teilzeit oder Vollzeit Arbeitsort Berlin-Spandau Einrichtung Diakoniestation Falkenhagener Feld Ihr neues Team Sie sind auf der Suche nach einem Team, das zusammenhält und füreinander da ist? Dann kommen Sie zu uns: Obwohl wir in der ambulanten Pflege arbeiten und uns nicht täglich über den Weg laufen, achten wir aufeinander und können uns aufeinander verlassen. Bei Schwierigkeiten holen wir uns Rat im Team und unterstützen uns. Neben Pflegefachkräften und Pflegehilfskräften gehören auch eine Sozialarbeiterin und eine Qualitätsbeauftragte zum Team. Einmal im Monat treffen wir uns und tauschen uns aus. Ihr neues Tätigkeitsumfeld Bei uns starten Sie flexibel um 6 oder 8 Uhr in Ihren Arbeitstag und tauschen sich – im Büro oder telefonisch – zur Übergabe aus. Dann fahren Sie Ihre Tour im Spandauer Stadtteil Falkenhagener Feld und führen die Behandlungspflege nach SGB V aus. Dazu gehören der Verbandswechsel und die Medikamentengabe. Dank der Maßnahmen zur Entbürokratisierung in der Pflege dokumentieren Sie Ihre Tätigkeiten unkompliziert. Als Praxisanleitung unterstützen und fördern Sie unsere Auszubildenden. Mehr über Ihre neue Wirkungsstätte Unser Angebot an Sie Wir vergüten Ihre Tätigkeit entsprechend Ihrer Qualifikation, Erfahrung und Bereich nach unserem Tarif AVR DWBO mit einem Grundgehalt zwischen 41.000 und 49.100 Euro im Jahr bei 38,5 Wochenstunden. Hinzu kommen unter anderem Zuschläge wie: Jahressonderzahlungen bis zu einem 13. Monatsgehalt Altersvorsorge, bei der wir zusätzlich 4 Prozent des Bruttogehaltes für Ihre Rente einzahlen Für jedes Kind (wenn kindergeldberechtigt) einen Kinderzuschlag von 88 Euro pro Monat Als Praxisanleiterin erhalten Sie zusätzlich zum Gehalt eine monatliche Zulage Weitere Vorteile Zeit für Familie und Freunde. Dank Wunschdienstplan, flexiblem Arbeitsstart und der Option, in Teilzeit zu arbeiten. Ein engagiertes Team, das hinter Ihnen steht, stets ein offenes Ohr hat und Feste gemeinsam feiert. Für Ihre berufliche Zukunft regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten, auch im Bereich SAPV oder Wundmanagement. Deutschlandticket Job: Sie fahren monatlich für 31,55 Euro umweltfreundlich zur Arbeit und zurück. Nachhaltigkeit: Mit unserem Dienstrad fahren Sie umweltfreundlich und sparen bis zu 45 Prozent beim E-Bike-Leasing. Mit unseren exklusiven Vergünstigungen bei namhaften Dienstleistern und Online-Shops sparen Sie bei jedem Einkauf. Ihr Profil Examinierte Pflegefachkraft, Pflegefachfrau * Pflegefachmann, Altenpfleger *in, Gesundheits- und Krankenpfleger *in. Sie haben die Weiterbildung zum Praxisanleiter * zur Praxisanleiterin erfolgreich absolviert. Sie sind in Besitz eines gültigen EU-Führerscheins und fahren gerne Auto. Sie sind empathisch, gelassen und zugewandt. Als Praxisanleiter*in fällt es Ihnen leicht, auf Schüler*innen zuzugehen und Pflegepraxis altersgerecht zu vermitteln. Ein respektvoller Umgang – sowohl mit den Ihnen anvertrauten Menschen als auch im Team – ist für Sie selbstverständlich. Was Sie noch wissen sollten Unsere Diakoniestation Falkenhagener Feld befindet sich direkt auf dem Gelände des evangelischen Waldkrankenhauses Spandau. Für die Fahrten erhalten Sie selbstverständlich ein Fahrzeug von uns. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, wenn Sie sich mit den diakonischen Werten unseres Unternehmens identifizieren – unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder einer Behinderung. Ja, ich will! Gutes tun. Jeden Tag. Dann bewerben Sie sich jetzt direkt online und werden Sie Teil der Johannesstift Diakonie. Möglich ist das bis zum 28.04.2025. Alternativ zur unkomplizierten Online-Bewerbung können Sie uns Ihre Unterlagen auch per E-Mail unter Angabe der Job-Nummer LIQ_004745-5 zusenden. Diakoniestation Falkenhagener Feld Jutta Lindner | Pflegedienstleitung Stadtrandstraße 555 13589 Berlin bewerbung@jsd.de Für Fragen Pflegedienstleitung Jutta Lindner Diakoniestation Falkenhagener Feld 030 3702-27305 030 3702-27308 Johannesstift Diakonie gAG Siemensdamm 50 13629 Berlin www.johannesstift-diakonie.deBei uns starten Sie flexibel um 6 oder 8 Uhr in Ihren Arbeitstag und tauschen sich - im Büro oder telefonisch - zur Übergabe aus;...

Salonleitung (m/w/d) bei Klier

Favorit
Klier Hair Group Schrobenhausen 05.02.2025
Smartphone

Jobbeschreibung

Das erlebst Du als Kollege (m/w/d) bei Klier:

  • Ein motivierendes und inspirierendes Umfeld mit einem stark ausgeprägten Teamgedanken
  • Eine ansprechende Vergütung mit einem modernen Prämienmodell
  • flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten in Absprache mit Deinem Team
  • Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit: Wir schätzen Dich und Deinen Einsatz. Dein eigener Spirit und Deine Individualität sind bei uns herzlich willkommen
  • Durch unsere großartigen Mitarbeiterrabatte erlebst Du ein „WOW-Erlebnis“, was jedes Friseurherz höher schlagen lässt
  • Die Chance, durch zahlreiche Schulungsmöglichkeiten einen individuellen Karriereweg zu beschreiten
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  • Du bist zuständig für die zielorientierte Mitarbeiterführung, motivierst dein Team und setzt ein Fokus auf Nachwuchsförderung
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  • Du erarbeitest und definierst Ziele mit jedem einzelnen Teammitglied auf Basis der Unternehmensziele
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Du überzeugst uns mit:

  • einer abgeschlossenen Berufsausbildung zum Friseur (m/w/d), idealerweise hast du eine Weiterbildung zum Friseurmeister (m/w/d)
  • erster Berufserfahrung in einer Führungsposition, möglichst aus der Friseur- oder Beautybranche
  • Deiner Leidenschaft für das Friseurhandwerk
  • einer ausgeprägten Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit, sowie einem souveränen und authentischen Auftreten
  • deinem Organisationstalent, besitzt Umsetzungsstärke und stehst für entschlossenes Handeln
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Kaufmännische Leitung Organisation, Finanzen, Personal / Stellvertretende Geschäftsführung (m/w/d) Teilzeit

Favorit
NUSZ Nachbarschafts- und Selbsthilfe-Zentrum in der UFA-Fabrik e.V. Berlin 17.03.2025
Buchhaltung Controlling Finanzen Leitung Personalmanagement Unbefristet Verwaltung Wirtschaft

Jobbeschreibung

Kaufmännische Leitung Organisation, Finanzen, Personal / stellv. Geschäftsführung (m/w/d) TEILZEIT Viktoriastraße 13, 12105, Berlin Mit Leitungsfunktion 17.03.25 Wir über uns Für die Geschäftsführung in unserer zentralen Geschäftsstelle in Berlin Tempelhof-Schöneberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Geschäftsführung/ kaufmännische Leitung für Organisation, Finanz- und Personalverwaltung unbefristet mit 28 bis 32 Wochenstunden. Ihre Aufgaben Strategische Weiterentwicklung der Angebotsstruktur des Trägers gemeinsam mit der Geschäftsführung und dem Strategieteam Teamkoordination des Verwaltungsstabs, insbesondere der Buchhaltung und der Personalverwaltung Weiterentwicklung vorhandener und Schaffung neuer Standards im Finanzmanagement inklusive Wirtschaftsplan und Projektcontrolling Sicherstellung der Antrags- und Abrechnungsprozesse im Bereich der Fördermittel Organisation und Controlling von Gehaltsstrukturen im Träger Weiterentwicklung des Personalmanagements Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat bzw. dem Wirtschaftsausschuss Unsere Anforderungen Sie haben ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren relevanten Fachrichtung bzw. eine sonstige, durch mehrjährige Tätigkeit in entsprechender Position erworbene gleichwertige Qualifikation (kaufmännisch, rechtlich) Sie besitzen fundierte Führungserfahrung sowie ein demokratisches Führungsverständnis, sind teamfähig und kommunikativ. Mehrjährige Erfahrung in den Themen Finanzplanung, Controlling und Buchhaltung zeichnen Sie aus. Geduld und Sensibilität im Umgang mit Veränderungsprozessen sind für Sie selbstverständlich. Sie bringen Interesse an sozialen Themen, der Arbeit mit Menschen und an der zukunftsfähigen Mit- und Weiterentwicklung der Organisation mit. Sie sind sicher im Umgang mit Finanzsoftware und MS-Office/365. Kenntnisse im Personalwesen sind von Vorteil, ebenso im Zuwendungs-, Arbeits- oder Steuerrecht im Rahmen einer sozialen Organisation. Unser Angebot an Sie Faire, branchenübliche Vergütung in Anlehnung an TVL EG 13 sowie betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub, plus 24. und 31.12. bezahlt frei Unbefristete Anstellung Fachliche Begleitung und Einarbeitung für eine gute Zusammenarbeit Flexible Arbeitsmodelle können an Ihre individuellen Bedarfe angepasst werden – auch das gehört zur Kultur unserer Nachbarschafts- und Familienarbeit Gesundheitskurse und Prävention Bei Interesse: internationale Austauschprogramme Angenehmes Arbeitsumfeld auf dem Gelände der ufaFabrik in Tempelhof Kontakt und Wissenswertes Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne noch heute über unser Online-Formular am Ende dieser Stellenanzeige (Job-ID [#1859603]). Sie können auf „Online bewerben“ klicken und sich das Formular vorab ansehen. Die eigentliche Bewerbung erfolgt erst im nächsten Schritt durch „Bewerbung absenden“. Wir bieten gerne auch vorab ein unverbindliches, vertrauliches Informationsgespräch mit Sarah Maria Soldanski, Tel.: 030 7559692 für Sie an. Das Nachbarschafts- und Selbsthilfezentrum in der UFA-Fabrik e.V. ist ein im sozialen Bereich tätiger Arbeitgeber und anerkannter Träger der Jugendhilfe in Berlin. Die zentrale Geschäftsstelle des gemeinnützigen Vereins befindet sich auf dem Gelände der ufaFabrik in Berlin Tempelhof-Schöneberg. Wir möchten Menschen dabei unterstützen, gesellschaftliche Veränderungen und persönliche Entwicklungen mit eigener Initiative voranzutreiben, sowie Akzeptanz und Toleranz für unterschiedliche Lebensweisen schaffen. Zu unseren Tätigkeitsfeldern gehören Kindertagesstätten, die ergänzende Förderung und Betreuung an Grundschulen, Jugend- und Freizeiteinrichtungen, Integrationsangebote, ambulante Hilfen zur Erziehung und unsere Familienzentren – etwa 30 Einrichtungen und Projekte mit rund 300 angestellten Mitarbeiter*innen. Die Interessen unserer Mitarbeitenden, deren Engagement und stabile Teams gestalten seit über 35 Jahren die Art, wie wir zusammenarbeiten. Unser Netzwerk und unsere Expertise bieten sichere Arbeitsplätze und Raum zur Weiterentwicklung für Fachkräfte und Berufseinsteiger*innen. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität. Unser Standort: Nachbarschafts- und Selbsthilfezentrum in der UFA-Fabrik e.V. Viktoriastraße 13, 12105 Berlin Träger: Nachbarschafts- und Selbsthilfezentrum in der UFA-Fabrik e.V., Viktoriastraße 13, 12105 Berlin Impressum | Datenschutzerklärung

Teamlead / Teamleiter Netzwerk & Kommunikation (w|m|d)

Favorit
SRH Gera 24.04.2025
App Leitung Projektmanagement Sabbatical Unbefristet Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.

Aufgabe:

  • Führung: Die Führung und Weiterentwicklung des Teams Netzwerk und Kommunikation sowie seiner 11 Mitarbeitenden ist bei dir in guten Händen
  • Netzwerkadministration: Du betreust umfangreiche Netzwerk-Infrastrukturen (vorzugsweise Komponenten von Cisco und Aruba) sowie Netzwerkbasisdienste (DNS, DHCP)
  • Störungsmanagement: Du bearbeitest Störungen und Anforderungen
  • Projektmanagement: Die Leitung, Planung sowie die erfolgreiche Umsetzung von Projekten im Bereich System Operations, insbesondere im Bereich Netzwerk und Kommunikation, gehört zu deinen Aufgaben
  • Reporting: Du implementierst eine Reportingstruktur mit den Schwerpunkten Security Events, WAN Usage, Internet Usage, Critical Network Events

Profil:

  • Ausbildung: Du bringst ein fachbezogenes Studium im Bereich Informatik oder eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld (z.B. Fachinformatiker (w/m/d)) mit und verfügst über mehrjährige Berufserfahrung
  • Erfahrung und Kenntnisse: Du konntest bereits mind. 2 Jahre Führungserfahrungen sammeln
  • IT-Know-how: Du bringst fundierte Kenntnisse in Netzwerkprotokollen und netzwerkbasierten Applikationen mit, kennst dich mit großen Unternehmensnetzwerken an national verteilten Standorten aus und verfügst über umfassende Kenntnisse in der Netzwerksicherheit (Firewalls, NAC)
  • Arbeitsweise: Du bist ein kommunikationsstarker Teamplayer, der gerne in Projektteams mitarbeitet, magst es aber auch gern selbständig, strukturiert und organisiert zu arbeiten
  • Kundenorientierung: Als interner IT-Dienstleister in der SRH freuen wir uns auf Dein kunden- bzw. dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln

Wir bieten:

  • Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub
  • Work-Life-Balance: Ein großzügiger sowie flexibler Arbeitszeitrahmen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sind bei uns selbstverständlich
  • Gemeinsam: Duz-Kultur auf allen Ebenen – und ja, wir meinen tatsächlich alle Ebenen
  • Wertschätzung: Wertschätzender Umgang miteinander, Zusammenarbeit auf Augenhöhe sowie eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien sind bei uns keine Standardfloskeln, sondern gelebter Alltag
  • Mitgestaltung: Du hast Ideen, wie dein Verantwortungsbereich besser werden kann? Dann bist du bei uns genau richtig! Kreativität, lösungsorientiertes Denken sowie Freiraum zur Mitgestaltung haben bei uns nicht nur Platz zur Verwirklichung, sie sind sehr gerne gesehen und vor allem gewünscht!
  • Sabbatical: Voll finanzierte Auszeit nehmen dank Lebensarbeitszeitkonto
  • Weiterentwicklung: Mentoring, Coaching und attraktive Fortbildungen warten auf Dich
  • Mobilität: Wir bezuschussen Dein Deutschlandticket und sind Partner von Business Bike
  • Förderung Ehrenamt: Erhalte pro Jahr einen finanziellen Zuschuss sowie zusätzlich bezahlte Freizeit für Dein Ehrenamt
  • Parken: Nutze unser direkt vor der Haustür gelegenes Parkhaus
  • Corporate Benefits: Rabatt-Shop nur für Mitarbeitende – Reisen, Technik, Kleidung u.v.m.: spare durchschnittlich 20% bei 600 Onlineshops

Auftragsmanager (m/w/d)

Favorit
RAG interactive GmbH & Co. KG Köln 17.04.2025
Marketing Mobiles Arbeiten Vertrieb Verwaltung

Jobbeschreibung

Auftragsmanager (m/w/d) Auftragsmanager (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Die RAG Interactive ist Ihre Online-Marketing Agentur der Rheinischen Anzeigenblätter in Köln. Als Online-Marketing Agentur unterstützen wir kleine und mittlere Unternehmen auf ihrem Weg in die Online-Marketing Welt. Ein klarer Fokus unserer Arbeit liegt dabei auf der Beratung. Wir bauen unser Team weiter aus und suchen Sie als Auftragsmanager (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Kommunikationsstarke Kolleg:innen, die sich für Medien begeistern und gemeinsam mit uns am Erfolg unserer Kunden arbeiten möchten, sind herzlich willkommen. Was wir bieten: Eine attraktive Vergütung 30 Tage Urlaub im Jahr Mobiles Arbeiten im Büro oder von zu Hause Ein familiäres Team auf Augenhöhe mit einem starken Zusammenhalt Spannende Projekte, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Regelmäßige Weiterbildung und Coaching Ihr Profil: Sie haben B2B-Erfahrung, idealerweise im Verlagswesen Sie sind mündlich und schriftlich kommunikationsstark Sie sind Teamplayer:in Sie sind serviceorientiert Sie sind eine aufgeschlossene Persönlichkeit Ihre Aufgaben: Sie sind Ansprechpartner:in für Ihre Kolleg:innen aus dem Vertrieb und unterstützen sie bei der erfolgreichen Umsetzung von Aufträgen. Dazu zählt: Gemeinschaftliches Entwerfen von Werbekampagnen Projektkoordination Erfassung und Verwaltung von Aufträgen Erstellung von verkaufsunterstützenden Werbemitteln Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt hier: RAG-Interactive GmbH & Co. KG, z.Hd. Udo Waldau, August-Horch-Str 10, 51149 Köln oder per E-Mail an: bewerbung@rag-interactive.deSie sind Ansprechpartner:in für Ihre Kolleg:innen aus dem Vertrieb und unterstützen sie bei der erfolgreichen Umsetzung von Aufträgen. Dazu zählt: Gemeinschaftliches Entwerfen von Werbekampagnen; Projektkoordination;...

Techniker Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik als Projektleiter (m/w/d)

Favorit
Gebrüder Peters München 28.04.2025
Homeoffice Leitung Mobiles Arbeiten MS Office

Jobbeschreibung

Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung.

Was Dich erwartet

  • Die operative und organisatorische Leitung und Steuerung des Projektes im Interesse einer optimalen Erreichung der Projektziele innerhalb der vorgegebenen Rahmenbedingungen
  • Durchführung der Projektplanung / -organisation
  • Schriftliche Projektabwicklung mit Planer, Bauherr und Lieferanten z.B. Behinderung, Bedenkenanmeldung, Absicherungsschreiben
  • Nachtragspotential erkennen, erfassen und für Kalkulation vorbereiten
  • Projektcontrolling / Statusprüfung (Ermittlung der Ist-/ Soll-Abweichungen, Leistungsmeldungen)
  • Wertorientierte Führung von Projektteams
  • Betreuung von Kunden

Was Du mitbringst

  • Meister, Techniker, technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung in den genannten Hauptaufgaben
  • Sichere MS Office Kenntnisse
  • VOB Kenntnisse, gewerkbezogene Fachkenntnisse
  • Diplomatisches Geschick, Integrität und Authentizität
  • Kooperations- und Teamfähigkeit
  • Überzeugungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
  • Organisierte und strukturierte Arbeitsweise

Deine Vorteile

  • Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag
  • Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest!
  • Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung
  • Homeoffice - Mobiles Arbeiten & Desk-Sharing
  • Mitarbeiterprämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung
  • Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit
  • Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat
  • Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge

*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht.

*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.

Continous Delivery & Test Manager:in

Favorit
enercity AG Hannover 14.03.2025
Mobiles Arbeiten Schulungen Vollzeit Wirtschaft Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Job-ID: J2025115 Continous Delivery & Test Manager:in Hannover Vollzeit Das Geschlecht ist uns nicht wichtig, entscheidend ist für uns, dass du zu unserer Kultur und ins Team passt und für deinen Job brennst. Aufgaben Als Continous Delivery & Test Manager:in bist du verantwortlich für die Entwicklung, Implementierung und Dokumentation von Continuous Delivery Strategien, Prozessen und einer entsprechenden Governance. Du wählst und integrierst eigene Tools und Technologien aus, um eine nahtlose Integration und Bereitstellung zu gewährleisten. Dazu ist es erforderlich, dass du die CI/CD-Strategien überwachst und diese an neue Anforderungen und technologische Entwicklungen anpasst. Des Weiteren bist du an der Automatisierung von Testprozessen und der Analyse von Test- und Deployment-Prozessen beteiligt. Die Erstellung und Pflege automatisierter Testskripte sowie die Integration dieser Skripte in die CI/CD-Pipeline in unseren IT-Großprojekten gehören ebenfalls zu deinem Tätigkeitsbereich. Die Konzipierung und Durchführung von Schulungen und Workshops runden dein Aufgabenprofil ab. Anforderungen Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Continuous Delivery und Test Management sowie fundierte Kenntnisse in der Anwendung von CI/CD-Tools wie Jenkins, GitLab CI oder ähnlichen sammeln können. In der Umsetzung von Automatisierungsprojekten und in der Entwicklung und Pflege automatisierter Tests mit Tools wie Selenium, JUnit oder ähnlichen konntest du bereits Erfahrungen sammeln. Komplexe Testfälle zu erstellen und zu verwalten, stellen für dich keine Herausforderung dar. Du hast ein tiefes Verständnis für Softwareimplementierungsprozesse und -methoden, insbesondere Agile und DevOps. Du arbeitest gerne in einem dynamischen Umfeld und gehst den Dingen gerne auf den Grund. Dazu verfügst du über eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz. Komplexe Sachverhalte erfasst du schnell und bist in der Lage, effektive Lösungen zu entwickeln. Eine hervorragende und zielgruppengerechte Kommunikations- und Teamfähigkeit zeichnet dich aus. Unsere Ausschreibung spricht dich sehr an, jedoch erfüllst du nicht ganz die 100 %? Kein Thema – die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam. Die Position des Continuous Delivery & Test Managements ist Teil der Programm-Steuerung für IT-Großprojekte und umfasst die Prozess- und Umsetzungsverantwortung für die Entwicklung und Implementierung von Strategien zur Optimierung der Software-Release-Prozesse sowie die Automatisierung von Testprozessen über alle Blockbuster Projekte hinweg. Wenn du direkt Lust bekommen hast, unser Team mit deinen Fähigkeiten und deiner Persönlichkeit zu unterstützen, freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen! #positiveenergie Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir: Teamwork statt Hierarchiedenken Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei. Viel Freiraum für eigene Ideen Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr. Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig – und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen. Gesundheit bei enercity Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da. Alles für deine Work-Life-Balance Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst. Attraktive Bezahlung Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-up-Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. enercity Kinderkrippe Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. Beste Verkehrsanbindung Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. Jobs, die wirklich was verändern Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen. Mobiles Arbeiten Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl! Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. enercity Gym und Betriebssport Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig! Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. Alle Vorteile kennenlernen Wir sind ausgezeichnet! Für uns steht an erster Stelle, dass alle Mitarbeiter:innen ihre Potenziale leben können. Dafür bieten wir ihnen ein Umfeld, das vielschichtige Möglichkeiten eröffnet. Netter Nebeneffekt: Wir erhalten Siegel, die uns das bestätigen. Interesse geweckt? Dann fackel nicht lange und schick uns deine Bewerbung. Nutze dafür einfach unser Online-Bewerbungsformular. Fragen zur Bewerbung? Meld' dich gerne bei mir! Franziska Pardigol (sie/ihr) Recruiterin E-Mail senden +49 (1525) 1497652 enercity AG Glockseeplatz 1 30169 Hannover www.enercity.deAls Continous Delivery & Test Manager:in bist du verantwortlich für die Entwicklung, Implementierung und Dokumentation von Continuous Delivery Strategien, Prozessen und einer entsprechenden Governance;...

Engineering Manager:in (d/m/w)

Favorit
Haufe Group SE Freiburg im Breisgau 12.03.2025
Englisch

Jobbeschreibung

Freiburg im Breisgau

ab sofort
Im Bereich Content & Solutions verantworten wir sämtliche Produkte der Marke Haufe. Von der Contentvorverarbeitung bis hin zu modernen KI-Lösungen. Dazu arbeiten wir in cross-funktionalen und eigenverantwortlichen Projekt- und Produktteams.

Um den Erfahrungsaustausch auch über die Projekte zu befördern, setzen wir auf verschiedene Formate wie Communities of Practice oder gemeinsam gepflegte Sammlungen von Best Practices über sämtliche Phasen des DevOps Zyklus.

Zur Unterstützung und Weiterentwicklung suchen für unseren Standort in Freiburg eine:n Engineering Manager:in (d/m/w).

DAS ERWARTET DICH:

  • Als Engineering Manager leitest du als Vorgesetzte:r ein Team aus Software Entwickler:innen, die in verschiedenen eigenverantwortlichen Projekt- und Produktteams arbeiten.
  • Unter "Leiten" verstehen wir, ihnen zu helfen, sich persönlich wie beruflich zu entwickeln und sie auf dem Karriereweg zu begleiten.
  • Du unterstützt unsere Entwickler:innen, die größeren Zusammenhänge über die Projektgrenzen hinaus zu verstehen, um sicherzustellen, dass die Lösungen aus den Projekten nahtlos ineinandergreifen. Bei fachlichen und technischen Entscheidungen innerhalb der Projekte stehst du in der Regel nur beratend zur Seite.
  • Als Engineering Manager spielst du eine wichtige Rolle in unserem Recruiting Prozess, bist mitverantwortlich für die personelle Aufstellung von Projekten und vermittelst zudem bei akuten Ressourcenkonflikten zwischen Projekten.
  • Du unterstützt aktiv bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Dev-Kultur. Dazu gehört etwa, die Adaption von Best-Practices und generell Erfahrung über die verschiedenen Projekte hinweg auszutauschen und voneinander zu lernen.

DAS BRINGST DU MIT:

  • Freude an der Arbeit mit und dem Entwickeln von anderen Menschen.
  • Erfahrung im Leiten von Entwicklungs- bzw. Engineering Teams.
  • Praktische Erfahrung als Softwareentwickler:in sowie Spaß und Interesse an den Weiterentwicklungen in dieser Branche.
  • Wissen darüber, dass es verschiedene Führungsstile gibt - und die Fähigkeit, den Führungsstil entsprechend anzupassen.
  • Bereitschaft zu mindestens drei Tagen Präsenz am Campus in Freiburg.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

DAS BIETEN WIR DIR:

In der Haufe Group schaffen wir wegweisende Arbeitsbedingungen, in denen sich jede:r von uns optimal einbringen und entfalten kann. Bei uns erhältst du Raum und Verantwortung, arbeitest hybrid mit flexiblen Arbeitszeiten und hast vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind erlebbar und ganz offiziell ein Great Place to Work®.

Kennziffer:  8085
#haufegroup

(Junior) Projektmanager / Projektportfoliomanager (m/w/d)

Favorit
Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G. Stuttgart 17.04.2025
Betriebswirtschaft Homeoffice Junior Kundenservice Leitung Tarifvertrag Weihnachtsgeld Wirtschaft

Jobbeschreibung

(Junior) Projektmanager / Projektportfoliomanager (m/w/d) Als erfolgreiche und moderne Versicherungsgruppe bieten wir unseren Kundinnen und Kunden attraktive Produkte und umfassenden Kundenservice. Unsere Mitarbeiter:innen sind unsere Stärke. Gemeinsam und innovativ gestalten wir die Zukunft. Mit Sicherheit. Zur Unterstützung unseres Teams am Standort Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere (Junior) Projektmanager / Projektportfoliomanager (m/w/d) Ihre Aufgaben: Leitung von unternehmensweiten Projekten und entsprechende Mitarbeit Koordination, Steuerung und Kontrolle des Projektportfolios in Abhängigkeit von der Unternehmensstrategie Inhouse-Beratung und Unterstützung hinsichtlich Methoden und Tools im Projekt- und Prozessmanagement Weiterentwicklung und Ausbau der Serviceleistungen der Abteilung Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, (Wirtschafts-)Informatik oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung (Erste) Erfahrung im Projekt- und Prozessmanagement sowie im Projektportfoliomanagement Stark ausgeprägtes konzeptionelles und unternehmerisches Denk- und Handlungsvermögen Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit sozialer Kompetenz und selbstständigem Arbeitsstil Entsprechende Zertifizierungen (z. B. IPMA, PMI, Scrum, Six Sigma) sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung Ihre Perspektive: Moderner und zukunftssicherer Arbeitsplatz Kollegiales Arbeitsklima Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum mit Gestaltungsspielraum Individuelle Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeit, 30 Urlaubstage, 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Attraktives Gehaltspaket nach Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie mit rein arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersversorgung, vermögenswirksamen Leistungen, Miet- und Fahrzuschüssen, Jobticket Homeoffice-Angebot und mobiles Arbeiten Bezuschussung unserer Betriebsgastronomie Betriebssportangebote sowie Gesundheits- und Vorsorgeuntersuchungen Kostenloses Obst und Trinkwasserspender Awo lifebalance – erhalten Sie schnell und professionell Unterstützung, um Beruf und Leben in ein ausgewogenes Verhältnis zu bringen Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz mit angenehmer Atmosphäre, geprägt von Respekt, Fairness und Wertschätzung. Alle Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Karriereseite unter karriere.wgv.de. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anlage 1 PDF-Datei mit max. 10 MB) inklusive Gehaltswunsch über unser Online-Bewerbungsportal. Ihre persönliche Ansprechpartnerin: Mareike Vidovic, Tel. 0711 1695-2462 Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G. • Tübinger Straße 55 • 70178 Stuttgart • www.wgv.deLeitung von unternehmensweiten Projekten und entsprechende Mitarbeit; Koordination, Steuerung und Kontrolle des Projektportfolios in Abhängigkeit von der Unternehmensstrategie;...

Global Testmanager SAP S/ 4HANA Transformation und Digitalisierung

Favorit
TÜV SÜD AG München 02.01.2025
Englisch Leitung SAP Wirtschaft

Jobbeschreibung

AUFGABEN

  • Fachliche Leitung und Steuerung der Testteams
  • Globale Verantwortung für die erfolgreiche Durchführung der Testzyklen von der Konzeption bis zur Abnahme
  • Erstellung einer geeigneten Teststrategie und sowie deren Operationalisierung in Testkonzepten
  • Auswahl effektiver Testmethoden und effizienter Testwerkzeuge
  • Planung, Koordination und Steuerung aller Testaktivitäten
  • Aufbau eines adressatengerechten Reportings für unterschiedliche Stakeholder
  • Ergebnisdokumentation und Organisation der Testabnahme

QUALIFIKATIONEN

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Informatik bzw. Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Fachrichtung
  • Mehrjährige Erfahrung als Testmanager im SAP-Umfeld, idealerweise bereits im Rahmen einer komplexen, internationalen S/4HANA Transformation
  • Fundierte Kenntnisse der unterschiedlichen Testarten (u.a. Entwicklertests, Funktionale Tests, Integrationstests, Lasttests, Regressionstests, Autorisierungstests)
  • Fundierte Kenntnisse in den marktüblichen Test-Management-Tools
  • Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie überzeugendes und souveränes Auftreten kombiniert mit ausgeprägter Qualitäts-, Ergebnis- und Kundenorientierung
  • Grundsätzliche Reisebereitschaft für die Koordination der Pilot- und Rolloutaktivitäten
  • Sehr gute Kommunikations-, Kooperations-, Moderations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

WEITERE INFORMATIONEN

Mit der SAP S/4HANA Transformation bauen Sie das Rückgrat für die Digitalisierung des TÜV SÜD auf! In Ihrer Rolle übernehmen Sie Verantwortung in einem internationalen Projekt. In interdisziplinären Teams arbeiten Sie für mehrere Jahre an der Harmonisierung und Digitalisierung der Business Prozesse sowie der Konsolidierung und Modernisierung der IT-Landschaft. Es erwartet Sie ein vielseitiges Aufgabengebiet und die Herausforderung unser betriebswirtschaftliches Herz zukunftsfest zu machen. Klingt spannend? Dann bewerben Sie sich jetzt! #Julia+Merkle

Leiter Projektbaustelle (m/w/d) Verfahrenstechnik / Industrieller Rohrleitungsbau

Favorit
team selection GmbH Kassel 16.04.2025
bundesweit flexible Arbeitszeiten Homeoffice Urlaubsgeld Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Unser Mandant ist eine mittelständische Unternehmensgruppe für Industriedienstleistungen und dem Anlagen- und Maschinenbau in Nordhessen. Die Schwerpunkte liegen im bundesweiten Service- und Projektgeschäft im Energiesektor sowie bei namhaften Industrie- und Automotivekunden. Für die erfolgreiche Umsetzung von zukünftigen Herausforderungen suchen wir für unseren Mandanten in der Direktvermittlung einen Leiter Projektbaustelle (m/w/d) Verfahrenstechnik | Industrieller Rohrleitungsbau Kennziffer S541 Ihre Aufgaben: Koordination aller Aufgaben vom Angebotsstadium über die Ausführung bis zur Fertigstellung des Projektes Personaleinteilung und -führung auf der Baustelle Abstimmen von Ausführungsterminplänen sowie deren Überwachung Überwachung der Umsetzung der Planung bis zur Inbetriebnahme und Übergabe Qualitätssicherung und systematische Mängelverfolgung Dokumentation des Bauablaufs Abrechnung und Nachtragsprüfung Kostenkontrolle und -verfolgung Technischer Ansprechpartner für den Kunden Unsere Anforderungen: Nach einer erfolgreich abgeschlossenen technischen Ausbildung im Bereich TGA, z.B.: Meister oder Techniker Heizung, Lüftung und/oder Anlagenbau haben Sie bereits mehrjährige Berufserfahrung in der selbstständigen Objektüberwachung. Gleichermaßen können sie mit Ihren fachlichen und sozialen Kompetenzen überzeugen. Ihr Profil: Engagement, Kommunikationsstärke und Teamgeist Verhandlungssicherheit und Kundenorientierung Strukturierte Arbeitsweise und analytisches Denken Fundierte Kenntnisse in technischen Regelwerken Souveräner Umgang mit den Office-Programmen Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands Das wird Ihnen geboten: anspruchsvolle Aufgaben mit hohem eigenen Gestaltungsspielraum. eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien. einen unbefristeten Arbeitsvertrag. 30 Tage Urlaub. Zahlung von Urlaubsgeld. betriebliche Altersversorgung / Gesundheitsvorsorge. eine markt- und leistungsorientierte Vergütung. weitere interessante Vergütungsanteile (z.B. Sachgutscheine). hervorragende Entwicklungschancen in zukünftigen Führungsaufgaben. Individuelle Weiterbildung für die Zukunft. Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Regelungen. Regelmäßige Mitarbeiterevents und Stammtische für den Gemeinsinn „neben der Arbeit“. Mahlzeit: Zuschuss für Mittagessen im firmeneigenen Bistro und wöchentlich frisches Obst. Steigen Sie mit uns aufs Rad. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit eines Dienstrades über Bike Leasing an. Unterstützung bei Umzug und Wohnungssuche, wenn Sie erstmals in unserer Region leben. Sie möchten unseren Mandanten kennenlernen? Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen unter o.a. Kennziffer, mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung vorzugsweise per E-Mail an: manfred.lottmann@team-selection.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung: team selection GmbH Manfred Lottmann Vor der Prinzenquelle 7 34130 Kassel Mobil 0173 7237091 HomeOffice 05652 9195238 Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen vorzugsweise per E-Mail an: manfred.lottmann@team-selection.de www.team-selection.de

Teamleitung (m/w/d) Technik

Favorit
Therme Seelze (Königliche Kristall-Therme) Seelze 28.04.2025
Teamleitung

Jobbeschreibung

Die Therme bietet mit diversen Innen- und Außenbecken, Saunadorf, Osmanischem Hamam, Dampfbad, Sportbad, einem separaten Massagebereich und vielseitigen gastronomischen Angeboten Wellness auf höchstem Niveau.
  • Verantwortlich für den kompletten Technikbereich und den dazugehörigen Mitarbeitern
  • Personaleinsatzplanung sowie Urlaubsplanung in Absprache mit der Betriebsleitung
  • Verantwortlich für die Vermeidung von technischen Problemen
  • Verantwortlich für die Einarbeitung neuer Mitarbeiter
  • Überwachung, Wartung, Instandsetzung und Pflege der baulichen Anlagen, betriebstechnischen Einrichtungen, Ausstattungen und Freianlagen
  • Überwachung und Kontrolle der technischen Betriebsabläufe insbesondere der Energie- und Stoffströme (Strom, Gas, Wasser/ Abwasser)
  • Laufende Optimierung der technischen Verfahrensabläufe zur Sicherung eines effizienten Umganges mit Energie, Betriebs- und Verbrauchsmitteln
  • Erfolgreich abgeschlossene handwerkliche Ausbildung wie z.B. Heizungsbaumeister (m/w/d) Heizungsbauer (m/w/d) Elektromeister (m/w/d) Elektrotechniker (m/w/d) Anlagenmechaniker (m/w/d)
  • Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position
  • Ein hohes Maß an Hands-on-Mentalität und Leistungsbereitschaft
  • Gutes technisches Grundverständnis
  • Durchsetzungsvermögen mit hoher Sozialkompetenz, kostenbewusstes Handeln, Organisationsfähigkeit
  • Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität

Bauleiter (w/m/d) Fertighausbau Schwerpunkt Keller

Favorit
MB Effizienzkeller GmbH Waldmohr 07.03.2025
App flexible Arbeitszeiten Verhandlungsgeschick Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Schaffen Sie mit uns bleibende Werte. Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen mit über 25 Jahren Erfahrung und Sitz in der Region – in Waldmohr. Gemeinsam Fundamente für die Zukunft schaffen. Wie? Mit dem Einstieg in unser Team als Bauleiter (w/m/d) Fertighausbau Schwerpunkt Keller IHR FUNDAMENT FÜR DEN ERFOLG: Sie haben eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister / Techniker (w/m/d) oder ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Sicheres Auftreten mit Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent Eigenverantwortliche Arbeitsweise und hoher Qualitätsanspruch auf der Baustelle Pkw-Führerschein für den flexiblen Baustelleneinsatz DAS IST IHR ARBEITSUMFELD: Fach- und termingerechte Abwicklung von Kellerbauvorhaben bis zur Abnahme Koordination und Überwachung aller Arbeiten auf der Baustelle Zentrale Ansprechperson für Bauherren und Kollegen vor Ort während der Kellerbauphase DAS BIETEN WIR IHNEN: Eigenständige Tagesgestaltung durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten 30 Tage Jahresurlaub und zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester Firmen-Pkw (auch zur Privatnutzung) sowie freiwilliges Urlaubs- und Weihnachtsgeld Sorgfältige Einarbeitung, wöchentliche Bauleitermeetings zum regelmäßigen Austausch sowie digitale Vernetzung über die FingerFunk-App FUNDAMENTE FÜR DIE ZUKUNFT SCHAFFEN. GEMEINSAM. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an: MB Effizienzkeller GmbH, Industriestraße 8, 66914 Waldmohr oder gern per E-Mail an personal@mb-keller.de, www.mb-keller.deFach- und termingerechte Abwicklung von Kellerbauvorhaben bis zur Abnahme; Koordination und Überwachung aller Arbeiten auf der Baustelle; zentrale Ansprechperson für Bauherren und Kollegen vor Ort während der Kellerbauphase;...

Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Favorit
Stiftung Bruderhaus Ravensburg Ravensburg 11.04.2025
Eigeninitiative

Jobbeschreibung

Sie sind Pflegefachkraft (m/w/d)? Sie haben „die Nase voll“ von „satt und sauber“? Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Individualität bei Mitarbeiter*innen UND Bewohner*innen großschreibt? Dann lesen Sie weiter! Wir geben Ihnen Freiraum für Eigeninitiative, wissen Ihre Arbeit zu schätzen — und bieten Ihnen noch viel mehr:


DAS BIETEN WIR IHNEN:

  • Attraktive Vergütung nach TVöD, Zuschläge, LOB-Zahlung und Jahressonderzahlung
  • Kostenbeteiligung an der Monatskarte für den ÖPNV
  • Papierfreie Dokumentation mit Tablets direkt an den Bewohner*innen – aktuellste digitale Ausstattung
  • Beim Dienstplan berücksichtigen wir gerne weitgehend Ihre Wünsche
  • Geplant höchstens 7 Tage am Stück arbeiten
  • Keine geplanten geteilten Schichten
  • Einspringprämie
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Klein aber fein: Bei uns sind die Wege kurz und jeder kennt jeden
  • Fortbildungen werden gefördert, hauseigene Sprachkurse
  • Pflegeheimat: Wir bieten unseren Bewohner*innen ein Zuhause – unsere Mitarbeiter*innen fühlen sich wohl
  • Wir sind eine Stiftung: Hier muss nicht gewinnorientiert gearbeitet werden
  • Eigene Küche im Haus, gemeinsames Mitarbeiterfrühstück
  • 31 Tage Urlaub – ab 2027: 32 Tage!
  • EGYM Wellpass
  • Arbeiten in attraktiver Umgebung – von Barock bis Modern – von mitten in der Stadt bis mitten im Grünen

DAS SIND IHRE AUFGABEN:

  • Übernehmen von Sonderfunktionen wie Mentor, Wundmanager
  • Dienstplanung
  • Dienstaufsicht für nachgeordnete Mitarbeiter*innen
  • Betriebsbezogene Aufgaben (Planen der Entwicklung von Abläufe im Pflegebereich) und vieles mehr

DAS ERWARTEN WIR VON IHNEN:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich (3-jährig)
  • Freude im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen
  • Sorgfältige, eigenverantwortliche und kollegiale Arbeitsweise
  • Empathie sowie ein respektvoller Umgang – gemäß unserem Leitbild: herzlich, individuell und verlässlich

Teamleiter / Filialleiter (m/w/d)

Favorit
KiK Textilien und Non-Food GmbH Ludwigslust 04.04.2025
krisensicher

Jobbeschreibung

Teamleiter / Filialleiter (m/w/d) Du bist Teamplayer? Wir auch! Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Wir bieten dir die Möglichkeit einer individuellen Entwicklung. Zur Verstärkung unseres Teams in Ludwigslust suchen wir ab sofort dich als Teamleiter / Filialleiter (m/w/d). Diese Chancen warten auf dich Ein Arbeitsumfeld voller Abwechslung und Vielfalt Personalrabatt für die Waren in all unseren KiK-Filialen und dem KiK-Onlineshop Ein krisensicherer Arbeitsplatz Zuschuss zu VHS-Kursen, die dich weiterbringen So gestaltest du deinen Arbeitstag Du kümmerst dich zusammen mit der Bezirksleitung um die Weiterentwicklung des Verkaufsteams und bist für die fachliche Führung zuständig Du planst den Personaleinsatz und erfasst die Arbeitszeiten Du bearbeitest alle organisatorischen Abläufe in der Filiale Du bereitest die Waren vor und präsentierst sie ansprechend Du sorgst für eine ordentliche Filiale und setzt die Konzeptvorgaben um Damit überzeugst du uns Du hast bereits erste Erfahrungen als Filialleitung gesammelt oder strebst nach einer neuen beruflichen Herausforderung Du behältst den Überblick und meisterst organisatorische Aufgaben mit Leichtigkeit Du gehst gerne auf unsere Kund:innen zu und überzeugst durch deine Verkaufsstärke Du bist immer bereit, dich einzubringen und flexibel auf neue Situationen zu reagieren Du arbeitest gerne im Team und unterstützt deine Kolleg:innen jederzeit Wir sind nicht nur Deutschlands führender Textil- und Non-Food-Discounter, sondern haben uns in ganz Europa mit über 4.000 Filialen etabliert. Trotz unserer Größe bleiben wir der Discounter um die Ecke – und bieten unzähligen preisbewussten Kund:innen mit einem breiten, qualitativen Sortiment positive Einkaufserlebnisse. Und unserem Team bieten wir Möglichkeiten und Freiraum, sich zu entwickeln. Also nutze deine Chance und starte deine KiK-Karriere. Ganz egal, ob du große Pläne für deine berufliche Laufbahn hast oder einen soliden Job suchst, der gut zu dir und deinem Leben passt – bei uns bist du richtig. Menschen mit jahrelanger Erfahrung sind genauso willkommen wie Quer- oder Wiedereinsteiger:innen und Minijobber:innen. KiK steht nämlich für Chancengleichheit, Gleichbehandlung und Vielfalt – bei uns zählt der Mensch! Bewirb dich jetzt! Wenn du dich als Teil des Teams siehst, dann bewirb dich direkt online in unserem Karriereportal – wir freuen uns, von dir zu hören! KiK Textilien und Non-Food GmbH Personal Recruiting Siemensstraße 21 59199 Bönen (Kreis Unna) Der Chancengeber Weitere Infos auf unternehmen.kik.de/karriereDu kümmerst dich zusammen mit der Bezirksleitung um die Weiterentwicklung des Verkaufsteams und bist für die fachliche Führung zuständig; Du planst den Personaleinsatz und erfasst die Arbeitszeiten; Du bearbeitest alle organisatorischen Abläufe;...

Teamleiter Payroll (m/w/d)

Favorit
Simon Hegele Gesellschaft für Logistik und Service mbH Karlsruhe 23.04.2025
Teamleitung

Jobbeschreibung

  • Als Teamleitung sind Sie eine zentrale Säule unserer Personalabteilung und verantworten alle Payroll relevanten Themen sowie die disziplinarische Führung eines 10-köpfigen Teams
  • In Eigenverantwortung erledigen Sie die vollständige Abrechnung für einen festen Mitarbeiterkreis (ca. 500 Mitarbeiter)
  • Sie erstellen aussagekräftige Reports und Analysen für die Geschäftsleitung und tragen damit zur Transparenz und Optimierung unserer Prozesse bei
  • Sie identifizieren Optimierungspotenziale, implementieren Verbesserungsvorschläge und garantieren damit die Effizienz und Qualität unserer Abrechnungsläufe
  • In Ihrer Rolle als Key-User für unsere Payroll-Systeme fungieren Sie als Schnittstelle zwischen IT und Fachbereich, unterstützen das Team bei der Anwendung und entwickeln die Systeme aus fachlicher Sicht weiter
  • Sie verantworten die termingerechte Übertragung sämtlicher Payroll-Zahlungen an die Banken und stellen eine reibungslose Abwicklung sicher
  • Sie betreuen die Betriebsprüfungen durch externe Stakeholder und gewährleisten dabei die vollständige Bereitstellung aller relevanten Unterlagen und Informationen

Head of Group & Convention Manager (all gender)

Favorit
MARITIM Hotel Düsseldorf Mönchengladbach 05.03.2025
Englisch Führungsverantwortung Leitung MS Office Verwaltung Vollzeit Weihnachtsgeld Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Head of Group & Convention Manager (all gender) Maritim Hotel Düsseldorf Düsseldorf unbefristet Vollzeit Dein Start im Rampenlicht Hast Du Lust auf interessante Aufgaben, ein tolles Team und gute Bezahlung? Dann bewirb Dich jetzt, denn wir setzen Deine Stärken und fachlichen Qualifikationen ins Rampenlicht. Bei den Maritim Hotels erwarten Dich eine unternehmenseigene Weiterbildungsakademie, viele Aufstiegsmöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zur inhabergeführten Maritim Hotelkette gehören aktuell 37 Hotels im In- und Ausland. Wir legen Wert auf Vielfalt und konstruktives Feedback, beispielsweise durch Mitarbeiterbefragungen. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für herzliche Gastfreundschaft und höchste Qualität. Also worauf wartest Du? Tritt bei uns ins Rampenlicht! #joinmaritim Head of Group & Convention Manager (all gender) Deine Benefits Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen Mitarbeiter- und Family & Friends Rate Maritim Academy Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits Zuschuss zum Deutschlandticket Mitarbeiterrestaurant Deine Aufgaben Leitung und Weiterentwicklung des Veranstaltungsbüros mit bis zu zehn Mitarbeitern und Auszubildenden Budget- und Umsatzverantwortung für den Bereich Schnittstelle zwischen Kunden, internen Abteilungen und externen Dienstleistern Durchführung von Veranstaltungsabsprachen und Preisverhandlungen für Veranstaltungen Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien zur Neukundengewinnung Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Unternehmensrichtlinien Unterstützung bei der Kundenbetreuung Allgemeine Verwaltungstätigkeiten und Büroorganisation (Terminplanung, Korrespondenz, Archivierung und Ablage) Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung mit Führungsverantwortung Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Hotel- oder Veranstaltungsmanagement Gute EDV-Kenntnisse (MS Office, Buchungssoftware) Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Zuverlässigkeit und Vertrauenswürdigkeit Hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit Arbeitsplatz im Maritim Hotel Düsseldorf Kontakt Für Fragen zur Position, Karriere und zum Unternehmen stehen wir Dir gerne zur Verfügung und freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung. Maritim Hotel Düsseldorf Maritim-Platz 1 40474 Düsseldorf Ansprechpartner: Frau Melina Merschjohann Position: Personalleiterin Telefon: +49 211 5209 1444

IT Application Manager SAP SuccessFactors (m/w/d)

Favorit
Geberit Messkirch 09.04.2025
App Englisch Homeoffice Hybrid SAP Unbefristet Verwaltung Vollzeit Wirtschaft

Jobbeschreibung

Geberit ist ein internationales Industrieunternehmen «mit Herz und Seele». Als IT-fokussierter Arbeitgeber setzen wir auf State-of-the-Art Technologien. Unsere Mitarbeitenden schätzen die Kollegialität und die Zusammenarbeit in den Teams. Wir suchen neue Teammitglieder, Menschen mit Persönlichkeit, die unsere Werte teilen und gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten wollen. Diese Stelle wird entweder an unserem Standort in Jona (CH) oder Pfullendorf (DE) besetzt.

HAUPTAUFGABEN​

In deiner Position als IT Application Analyst SAP-HCM (m/w/d) übernimmst du folgende Tätigkeiten:

  • Unterstützung unserer HR-Fachbereiche im In- und Ausland
  • Mitwirkung in unserem internen SAP-HCM-Team bei der Umsetzung konzernweiter HR-IT-Projekte, insbesondere im Bereich SuccessFactors
  • Aktive Mitarbeit bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der hybriden SAP-HCM-Umgebung (globales SAP HCM-System und SAP SuccessFactors) sowie der digitalen Transformation aller HR-Prozesse
  • Beratung des Fachbereichs in den Prozessen rund um SuccessFactors
  • Unterstützung des Teams bei weiteren SuccessFactors-Modul-Einführungen und deren Support
  • Realisierung innovativer HR-Technologielösungen – von der Strategie über die Roadmap bis hin zur HR-Transformation

PROFIL

Für diese anspruchsvolle und vielseitige Funktion bringst du folgende Eigenschaften und Kenntnisse mit:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, eine IT-Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise Erfahrung in SuccessFactors (Employee Central und weiteren SF-Modulen, Customizing, Schnittstellen)
  • Erfahrungen mit Core-Hybrid-Lösungen im SuccessFactors-Umfeld sind von Vorteil
  • Kenntnisse der personalwirtschaftlichen Prozesse und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen HR-Bereichen
  • Analytische Denkweise, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke (auch in Englisch)
WIR BIETEN

  • Unsere Werte: Gelebte Unternehmenskultur basierend auf unserem
  • Zuverlässiger Arbeitgeber: Einen Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen
  • Kollegiale Zusammenarbeit: Flache Hierarchien und eine offene Lernkultur
  • Arbeitsatmosphäre: Offenes und modernes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team
  • Optimaler Einstieg: Individuelles Onboarding für einen gelungenen Start
  • Geld und Vorsorge: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersversorgung und 30 Tage Urlaub
  • Flexible Arbeitszeitmodelle: Gleitende Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice
  • Familienorientierte Leistungen: Zuschüsse zu Kinderbetreuungskosten und Kinderferienbetreuung
  • Verpflegung: Täglich frische und hochwertige Speisen in unserem Personalrestaurant
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement: Wir bieten die Möglichkeit, die persönlichen Vitalstrategien zu optimieren.
Beschäftigungsart: Vollzeit Vertragsart: Unbefristet Ort: Pfullendorf
KONTAKT Geberit Verwaltungs GmbH
Patricia Merz
+49 7552 934 536

Die weltweit tätige Geberit Gruppe ist europäische Marktführerin für Sanitärprodukte und feierte im Jahr 2024 ihr 150-jähriges Bestehen. Geberit verfügt in den meisten Ländern Europas über eine starke lokale Präsenz und kann sowohl auf dem Gebiet der Sanitärtechnik als auch im Bereich der Badezimmerkeramiken einzigartige Mehrwerte bieten. Die Fertigungskapazitäten umfassen 26 Produktionswerke, davon 4 in Übersee. Der Konzernhauptsitz befindet sich in Rapperswil-Jona in der Schweiz. Mit rund 11’000 Mitarbeitenden in über 50 Ländern erzielte Geberit 2024 einen Nettoumsatz von CHF 3,1 Milliarden. Die Geberit Aktien sind an der SIX Swiss Exchange kotiert und seit 2012 Bestandteil des SMI (Swiss Market Index).

Elektromeisterin (m/w/d) für technische Projektleitung in einer Klinik

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Dippoldiswalde 20.02.2025
Projektleitung Projektmanagement Vollzeit

Jobbeschreibung

Wir suchen einen qualifizierten und engagierten Elektromeister (m/w/d) zur Verstärkung unseres technischen Teams. In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die Wartung, Reparatur und Optimierung unserer elektrotechnischen Anlagen und Systeme verantwortlich, um einen sicheren und reibungslosen Betrieb der Infrastruktur zu gewährleisten. Mit Ihrem Fachwissen tragen Sie nicht nur zur Sicherheit und Effizienz unserer technischen Einrichtungen bei, sondern sorgen auch dafür, dass alle elektrotechnischen Prozesse den hohen Anforderungen im Gesundheitswesen entsprechen. Ihre Arbeit ist von zentraler Bedeutung für das Wohlbefinden unserer Patienten und die Qualität der medizinischen Versorgung.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Wartung und Erhaltung der elektrotechnischen Anlagen, Geräte und Systeme (z.B. Notstromversorgung, Beleuchtung)
  • Fehlerdiagnose und Reparatur bei elektrotechnischen Störungen und Ausfällen
  • Überwachung der Sicherheitsstandards und Einhaltung relevanter Normen
  • Projektmanagement: Planung und Umsetzung von elektrotechnischen Projekten
  • Technische Beratung
  • Dokumentation aller elektrotechnischen Anlagen und Wartungsmaßnahmen (Prüfprotokolle, Handbücher, Wartungsberichte)
  • Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Sicherstellung der Funktionsfähigkeit der elektrotechnischen Systeme

Wir freuen uns auf

  • abgeschlossenes Berufsausbildung im elektronischen und elektrotechnischen Bereich sowie die Qualifikation des Elektromeisters (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss
  • Berufserfahrung in der Wartung, Erhaltung oder Reparatur elektrischer Systeme (von Vorteil)
  • Erfahrung in der Haustechnik/ Gebäudetechnik (in Kliniken von Vorteil)
  • Verständnis von Normen und Sicherheitsvorschriften im elektrotechnischen Bereich
  • sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen
  • selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • hohes Maß an Teamfähigkeit
  • Flexibilität und Einsatzbereitschaft

Gute Gründe für einen Wechsel

  • persönliche und fachliche Weiterentwicklung
  • selbstständige Tätigkeit
  • strukturierte Arbeitsweise
  • hohes Maß an Teamfähigkeit
  • finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte, Kolleginnen und Kollegen
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mitten im Grünen
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • eine gute Verkehrsanbindung

GSE Manager (m/w/d)

Favorit
Easy Consult Personaldienstleistungen GmbH - Frankfurt am Main Frankfurt 01.04.2025
Englisch Fuhrpark Tourismus Verwaltung Vollzeit Wirtschaft

Jobbeschreibung

GSE Manager (m/w/d) gesucht!

Für unseren namhaften Kunden suchen wir aktuell einen GSE Manager (m/w/d) für den Frankfurter Flughafen. Unser Kunde ist der weltweit größte Anbieter von Bodenverkehrsdienstleistungen für Fluggesellschaften und an fast 300 Flughäfen in 45 Ländern auf allen Kontinenten tätig. Im vergangenen Jahr haben wir im Auftrag unserer Airline-Kunden mehr als 232 Millionen Flugpassagiere betreut und rund 4,7 Millionen Tonnen Luftfracht an 115 Frachtzentren weltweit abgefertigt. In Deutschland sind wir an mehreren Standorten mit einem breiten Dienstleistungsangebot vertreten. Sowohl national als auch international verfolgen wir einen klaren Wachstumskurs, den wir gerne gemeinsam mit Ihnen fortsetzen möchten.

GSE Manager (m/w/d)

Einsatzort: Frankfurt am Main

Art(en) der Anstellung: Vollzeit

Ihre Benefits:



  • unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer wettbewerbsfähigen Vergütung 
  • Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
  • abwechslungsreiche Tätigkeit im lebhaften Umfeld der Luftfahrtindustrie
  • attraktiver Arbeitsplatz mit ergonomischer Ausstattung in unseren modernen Büros am Frankfurter Flughafen
  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten sind nach Absprache möglich
  • Für deine Erholung erhältst du 30 Tage Urlaub pro Jahr

Ihre Qualifikationen:

  • Abgeschlossenes Studium (mit einem kaufmännischen und/oder einem technischen Hintergrund) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im Fleetmanagement
  • Sehr gute Kenntnisse der in Deutschland gültigen fachspezifischen Vorschriften
  • Idealerweise Kenntnisse der flughafenspezifischen Anforderungen
  • Affinität oder bereits erworbene praktische Kenntnisse im Umgang mit Luftfahrtbodengeräten / GSE
  • Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches wie auch technisches Verständnis
  • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre Aufgaben:

  • Wirtschaftliche und effiziente Führung der Abteilung unter Berücksichtigung und Einhaltung der finanziellen und qualitativen Vorgaben und Standards (Budget, SLA, KPIs)
  • Ausarbeitung, Verwaltung und Einhaltung des GSE-Budgets
  • Laufende Überprüfung des Bedarfs an GSE in Zusammenarbeit mit der Operation
  • Ansprechperson für interne und externe Kunden
  • Durchführung und Begleitung von Kunden- und Lieferantenaudits
  • Überwachung, Einhaltung und Entwicklung des GSE-Wartungsplans
  • Regelmäßiges Reporting
  • Enge Zusammenarbeit mit dem regionalen Fuhrparkmanagement
  • Mitarbeit bei der Initialisierung von Innovationslösungen
  • Ausarbeitung von Dienstleistervereinbarungen
  • Betreuung des SPI Maintenance Reporting Systems
  • Planung und Durchführung der Inventur
  • Stetige Verbesserung der Unternehmensprozesse 
Paulina Kadzielska

Projektmanagerin

M:

E: 

Barckhausstraße 1, 60325 Frankfurt am Main

www.easyconsult.eu

Abteilungen: Tourismus

Wirtschaftswissenschaftler als Finance & Cash Manager (m/w/d)

Favorit
BRITA SE Taunusstein 21.03.2025
Betriebswirtschaft Eigeninitiative Englisch MS Office Projektleitung Projektmanagement Remote Sabbatical SAP Vertrieb

Jobbeschreibung

Teile unsere Leidenschaft für Wasser und komm mit uns auf eine spannende Reise
Wasser ist unsere Lebensquelle, unser ein und alles. Ohne die Freude an reinem Wasser können wir nicht leben. Deshalb müssen wir es gemeinsam schützen.
Wir bei BRITA versprechen, Wasser zu schützen und zu pflegen, indem wir so viele Menschen wie möglich mit unseren BRITA „Water Smart“-Ideen dafür begeistern, Trinkwasser jeden Tag auf neue Weise zu genießen.
Wir haben einen positiven Einfluss auf unseren Planeten, indem wir Veränderungen anregen und allen Menschen die Möglichkeit geben, gutes Trinkwasser auf intelligente und einfache Weise zu genießen.
Bei uns bist du Teil einer großen Sache, einem weltweiten Team von mehr als 2.000 Mitarbeitenden, das zusammenhält wie eine Familie. Wir geben dir den Raum, den du brauchst, und schenken dir das Vertrauen, das du verdienst. Bei uns zählt jede:r Einzelne, und wir wissen deinen Einsatz zu schätzen. Denn nur wenn du dich bei uns wohl fühlst, können wir gemeinsam Großes erreichen.
Wie du dich bei uns einbringen kannst


In einem international wachsenden Unternehmen ist die Steuerung und Überwachung von Zahlungsströmen entscheidend. Unser Group Treasury Team kümmert sich um Asset Management, Reporting, Risikomanagement sowie die Betreuung von Versicherungen, Banken und Investment-Partnern.

Suchst du eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgabe in einem dynamischen Arbeitsumfeld? Dann bist du bei uns richtig!

Als Finance Manager Group Treasury (m/w/d) übernimmst du die Verantwortung für das Cash Management und die Betreuung unserer Banking-Tools und sorgst so für einen reibungslosen Zahlungsverkehr innerhalb der Unternehmensgruppe.

Auch wenn du noch keine umfassende Treasury-Erfahrung hast, aber solide Finance-Kenntnisse und Interesse an Treasury-Themen mitbringst, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Was uns besonders wichtig ist: deine Neugier, dein Engagement und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.


Im Spezifischen bedeutet dies


  • Verantwortung für Cash Management & Zahlungsverkehr – Du steuerst sämtliche Prozesse rund um Finanzierung, Bankbeziehungen, Bankensysteme (E-Banking-Tools) und Reporting.

  • Weiterentwicklung der globalen Liquiditätsplanung – Du gestaltest strategische und operative Prozesse aktiv mit.

  • Treiber für Digitalisierung und Innovation – Du optimierst unsere Systeme und Prozesse für eine zukunftsfähige Ausrichtung.

  • Unterstützung beim Treasury Reporting & Aufsichtsratsberichte – Du hilfst bei der Erstellung und Weiterentwicklung unserer Berichte.

  • Hauptansprechpartner für Tochter- & Beteiligungsgesellschaften – Du unterstützt bei bankbezogenen Themen, Cash Management und (Intercompany-)Finanzierung.

  • Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft – z. B. bei der täglichen Finanzdisposition.

  • Projektmanagement – Du übernimmst (Teil-)Projektleitungen, auch bereichsübergreifend, etwa zu alternativen Zahlarten im Online-Vertrieb.


Um dein Potential voll bei uns auszuschöpfen, wäre es toll, wenn du folgendes mitbringst


  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft/Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation

  • Mehrjährige Erfahrung in Finance, Treasury oder angrenzenden Fachbereichen – idealerweise in einem Industrie-/Handelsunternehmen oder im Beratungsumfeld

  • Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise ergänzt um Erfahrung mit E-Banking-Systemen & SAP TR

  • Idealerweise Kenntnisse in Cash Management, Reporting & Zahlungsverkehr sowie in der Zusammenarbeit mit Banken

  • Kommunikationsstärke in Deutsch (C1) & Englisch (B1) – auch mit Führungskräften auf höchster Ebene und im internationalen Umfeld


Persönliche Eigenschaften


  • Leidenschaft, Neugierde & Eigeninitiative – du bringst eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit

  • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise – du setzt Prioritäten und passt dich flexibel an wechselnde Anforderungen an

  • Hervorragende analytische & konzeptionelle Fähigkeiten

  • Generalistische Denkweise mit ausgeprägter Zahlen- & IT-Affinität

  • Vertrauensvolle & diskrete Zusammenarbeit – gepaart mit einer ausgeprägten Teamplayer-Mentalität

Schau mal, was wir alles für dich bereithalten
Wertschätzung und Anerkennung für deinen engagierten Einsatz sind für uns unverzichtbare Grundlage für unsere sinnstiftende Zusammenarbeit. Wir möchten, dass du bei uns durchstarten kannst und zusammen mit deinem Team die Welt des Trinkwassers eroberst. Und damit uns das auch gelingt, werfen wir all dies für dich in den Ring:
Eine offene und dynamische Unternehmenskultur, in der du Eigenverantwortung übernehmen kannst.
Ein herausforderndes und internationales Arbeitsumfeld in einer Branche der Zukunft.
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, damit du dich kontinuierlich weiterentwickeln kannst. Wir unterstützen dich auch mit Führungskräfteschulungen und Coaching-Angeboten.
Flexible Arbeitszeitgestaltung: Arbeite hybrid mit bis zu 60 Prozent Remote und 40 Prozent Office. Du kannst sicher verstehen, dass wir bei der Ausgestaltung dieser Flexibilität deine Aufgaben und dein benötigtes Arbeitsumfeld berücksichtigen müssen.
Ein attraktives Vergütungspaket, das sich an deiner Position und den Marktgegebenheiten orientiert. Bei Interesse kannst du von dem Angebot eines Firmenfahrzeugleasings Gebrauch machen oder du nutzt diesen Gehaltsbestandteil für andere Dinge, die dir wichtig sind.
Betriebliche Altersversorgung und Zuschüsse zur Finanzierung zusätzlicher Altersvorsorge.
Langzeitkonten, mit denen du freie Zeit ansammeln kannst. Du kannst Sabbaticals nehmen oder Altersteilzeit in Anspruch nehmen.
️ Ein subventioniertes Betriebsrestaurant und kostenlose Heiß- und Kaltgetränke.
Betriebliches Gesundheitsmanagement und ein cooles Job-Rad Programm.
Kostenlose Parkplätze und Ladestationen für E-Autos.
Bleib dir treu. Egal ob Hemd, Hoodie oder Bluse arbeite wie du dich wohlfühlst. Individualität wird bei uns großgeschrieben.
Bei uns springst du nicht ins kalte Wasser, sondern gestaltest deine Zukunft und die unseres Planeten.
Happiness Biobele Owunaka freut sich von dir zu hören und deine Bewerbung gerne inklusive Gehaltsvorstellungen und Verfügbarkeit über unser Karriereportal zu erhalten!
Referenznummer 2328

Projektmanager:in für Projekte im Bereich Photovoltaikanalgen (öffentliche Projekte)

Favorit
SBV Solar Energy GmbH München 27.04.2025
Ausschreibungen Projektmanagement Schulungen Vertrieb Wirtschaft

Jobbeschreibung

Die SBV Solar Energy GmbH ist ein Unternehmen im Bereich des Vertriebs und der Installation von Solaranlagen/PV-Anlagen in Deutschland mit Hauptsitz in München.

Wir suchen motivierte Kolleginnen und Kollegen, die dazu beitragen möchten, unser Unternehmen mit ihren eigenen Ideen weiter zu entwickeln. Als Mitglied unseres stetig wachsenden Teams erwarten Sie spannende, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben.

Sind Sie bereits im Projektmanagement tätig und möchten sich gerne in der Fachrichtung "Erneuerbare Energien" weiterentwickeln, um zur nachhaltigen Energieerzeugung beizutragen? Dann suchen wir genau Sie!

Aufgaben

  • detaillierte Analyse von Leistungsverzeichnissen und Projektunterlagen
  • Koordination der Realisierungsphase vom Baustart bis zur Inbetriebnahme
  • Organisation, Planung und Überwachung von Nachunternehmen während der Implementierungsphase.
  • Kosten- und Nachtragsmanagement
  • Sicherstellung einer effizienten Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Teams und Gewerken.
  • Gewährleistung der Einhaltung von Sicherheitsstandards und Qualitätsrichtlinien während der Montageprozesse.
  • Umfassende Überwachung und Steuerung von Projekten, um sicherzustellen, dass sie gemäß den Zeitplänen und Budgetvorgaben abgeschlossen werden.
  • Identifizierung potenzieller Risiken und Entwicklung von Lösungsansätzen zur Minimierung von Abweichungen.
  • Regelmäßige Berichterstattung an das Management über den Fortschritt, Kosten und etwaige Abweichungen.
  • Anwendung von PV Sol, AutoCad oder vergleichbaren Softwaretools zur Erstellung detaillierter Projektpläne, einschließlich technischer Spezifikationen und Layouts.

Qualifikation

Allgemeine Qualifikationen:

  • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder vergleichbare Qualifikation.

  • Mehrjährige Erfahrung in der Steuerung und Koordination von Bauprojekten, idealerweise im öffentlichen Sektor.

  • Fundierte Kenntnisse der Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen (VOB), insbesondere:

  • Teil A (VOB/A):Vergabeverfahren und rechtssichere Ausschreibung

  • Teil B (VOB/B):Vertragsrechtliche Regelungen und Nachtragsmanagement

  • Teil C (VOB/C):Technische Vertragsbedingungen für Bauleistungen

  • Erfahrung im Umgang mit öffentlichen Ausschreibungen und der Erstellung von Leistungsbeschreibungen.

Fachliche Kompetenzen:

  • Sicherer Umgang mit Vorschriften und Normen des Bauwesens.
  • Kenntnisse im Vertrags- und Nachtragsmanagement nach VOB/B.
  • Erfahrung in der Kostenkontrolle, Terminplanung und Qualitätssicherung von Bauprojekten.
  • Fähigkeit zur Identifikation und Bewertung von Risiken in Bauprojekten.
  • Sicherer Umgang mit gängigen Softwarelösungen für Bauprojektmanagement (z. B. MS Project, AVA-Software).
Persönliche Fähigkeiten:

  • Analytische und strukturierte Arbeitsweise.
  • Kommunikationsstärke und Verhandlungssicherheit mit Auftraggebern, Behörden und Auftragnehmern.
  • Eigenverantwortliches Arbeiten sowie Teamfähigkeit.
  • Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsstärke.
Sonstige Anforderungen:

  • Nachweis über Weiterbildungen oder Schulungen im Bereich VOB/A, VOB/B und VOB/C von Vorteil.
  • Bereitschaft zu Dienstreisen und Baustellenbesichtigungen.
  • Führerschein der Klasse B wünschenswert.

Benefits

  • Ein junges Unternehmen mit einem klaren Fokus auf Unternehmenskultur
  • Ein dynamisches und internationales Team mit flachen Hierarchien
  • Ein modernes und komfortables Büro in München mit guter Anbindung
  • Kaffee, Tee, frisches Obst und regelmäßige Teamevents
  • Ein Unternehmen, das tatkräftig anpackt und sich für eine gute Sache einsetzt
  • Eine verantwortungsvolle Position in einem erfolgreichen Unternehmen
  • Abwechslungsreiche Aufgaben und eigenständige Arbeitsgestaltung
  • Ein angenehmes Arbeitsumfeld und eine offene Unternehmenskultur
  • Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen
Wenn Sie von dieser vielseitigen Position angesprochen werden und über die erforderlichen Qualifikationen verfügen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (kurzes Anschreiben und Lebenslauf) sowie Ihr frühestmögliches Eintrittsdatum per E-Mail.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Arbeitsbereichsleitung – iMOVE – Training made in Germany – Fachkräftegewinnung – Zusammenarbeit mit der Bildungswirtschaft

Favorit
Bundesinstitut für Berufsbildung (BiBB) Bonn 25.04.2025
Eigeninitiative Englisch Leitung Recht Verhandlungsgeschick Vollzeit Wirtschaft Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

ArbeitsbereichsleitungiMOVE - Training made in GermanyFachkräftegewinnung - Zusammenarbeit mit der BildungswirtschaftBesetzung zum nächstmöglichen ZeitpunktunbefristetVollzeit (39 Std. / Woche)Vergütung: Entgeltgruppe 15 TVöD (Bund)(Ø Jahresbruttogehalt: ≈ 83.000 EUR)Eingruppierung nach § 12 TV EntgO BundAbteilung 3 (Berufsbildung International)Ort: BonnKennziffer: 33/25Bewerbungsfrist: 26.05.2025Wenn Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung sind, dann sind Sie bei uns richtig.Wie sich die berufliche Aus- und Weiter­bildung in Deutschland morgen entwickelt, entscheidet sich schon heute an Ihrem Arbeits­platz im Bundes­institut für Berufs­bildung (BIBB) in Bonn. Als nationales und inter­nationales Kompetenz­zentrum mit über 850 Mitarbeitenden arbeiten wir im Dialog mit Wissen­schaft, Politik und Praxis aktiv an der beruflichen Bildung und leisten damit einen bedeutsamen gesell­schaft­lichen Beitrag.iMOVE stärkt im BIBB mit einem umfangreichen Service-Angebot die deutsche Bildungswirtschaft bei ihrer Positionierung auf internationalen Märkten. iMOVE ist als BMBF-Initiative somit Bot­schafter für deutsche Kompetenz in der beruflichen Aus- und Weiterbildung. Zwei Kontakt­stellen in Indien und China unterstützen diese Zielsetzung. Als Beitrag zur Fachkräfte­gewinnung fördert iMOVE die Vernetzung der deutschen Wirtschaft mit der im Ausland aktiven Bildungswirtschaft, die sich mit Produkten und Dienstleistungen in der Vermittlung von Fachkräften oder potenziellen Auszubildenden für den Arbeitsmarkt in Deutschland engagiert.Sie beteiligen sich als Leiter / Leiterin des Arbeitsbereichs verantwortlich an der Umsetzung des Leitbildes des BIBB, wirken dazu aktiv und engagiert an der Planung der Personal- und Organisationsentwicklung des Institutes mit und entwickeln entsprechende Initiativen. Sie unterstützen aktiv die Weiterentwicklung der internationalen Abteilung und setzen die strategischen Institutsziele auf Basis von Zielvereinbarungen verantwortlich um.Für Sie - das bieten wir Ihnen:Als sicherer und vielseitiger Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite:Will­kommen im BIBBForschungMehr von Ihrem GehaltZeitgewinnGestaltungs­möglichkeitenPersonal­entwicklungWork-Life-BalanceNach­haltigkeits­managementFür uns - das bewegen Sie bei uns:Leitung des Arbeitsbereichs in der inter­nationalen Abteilung des BIBB mit aktuell 9 Personen; Arbeitssprache ist Deutscherfolgreiche Weiterentwicklung der Unterstützungs- und Beratungsstruktur zur Fachkräftegewinnung aus dem Ausland durch Vernetzung der deutschen Wirtschaft mit der im Ausland aktiven deutschen Bildungswirtschaft, z. B. im Bereich Rekrutierung und Vermittlung oder der Durchführung von Anpassungs­qualifikationenAusbau des Netzwerks von Kontakten zu Wirtschaftsverbänden und Unternehmen in Deutschland, die ausländische Fach­kräfte oder Auszubildende aus dem Ausland rekrutieren wollenFörderung und Ausweitung des bestehenden Netzwerks zur deutschen Bildungswirtschaft und Pflege von Kontakten im In- und Ausland (u. a. Zusammenarbeit mit Ministerien, Botschaften, Wirtschaftsverbänden und Unternehmen)Fortführung und Gestaltung einer guten Kommunikation und Abstimmung mit der Fach- und Rechtsaufsicht im BMBF im Sinne von Dienstleistung und fachlicher BeratungFür morgen - das bringen Sie mit, um gemeinsam mit uns die Zukunft zu gestalten:abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise der Sozial- / Wirt­schafts­wissenschaften oder Berufs- bzw. Wirtschaftspädagogik (oder gleich­wertige Fähigkeiten oder Erfahrungen)belegbare Kenntnisse und mehrjährige Erfahrung (mind. 5 Jahre) in der inter­nationalen Berufs­bildungs­zusammen­arbeit oder der Gewinnung von internationalen Fach­kräften sind erforderlichfundierte Kenntnisse über das deutsche Berufsbildungssystem einschließlich Kenntnissen im Bereich der Inter­nationali­sierung von Produkten und Dienst­leistungen beruflicher Aus- und Weiter­bildungbelegbare Erfolge im Management (Konzeption und Umsetzung) anspruchs­voller Projekte, insbesondere mit inter­nationalen Bezügen, sind erforderlichumfangreiche Kontakte in Unter­nehmens­verbänden oder zur deutschen Bildungswirtschafterste Führungserfahrung ist wünschens­wertverhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, die mindestens dem Niveau C1 des europäischen Referenz­rahmens für Sprachen entsprechen; Kenntnisse in einer weiteren Fremdsprache sind von Vorteilüberzeugende personale Kompetenzen, wie Motivationsfähigkeit, eine hohe Kooperations- sowie Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick, auch im interkulturellen Kontext, und die Bereitschaft zu Dienstreisen ins In- und AuslandDiversität und Chancengleichheit sind im BIBB fest verankert.Wir stellen die berufliche Gleich­stellung aller Geschlechter sicher und begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationali­täten. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von Menschen mit Schwer­behinderung bevorzugt berücksichtigt.Bei Vorliegen der Voraussetzungen nach §§ 32, 34 BLV haben Beamte/-innen eine Erprobungszeit zu leisten. Bei Beschäftigten findet § 31 TVöD Anwendung.Das Auswahlverfahren wird in Form eines Assessment-Centers am 02.09.2025 oder 03.09.2025 in Bonn durchgeführt.Wir weisen darauf hin, dass das BMBF das Auswahlverfahren begleiten und die Auswahl­entscheidung zwischen dem BIBB und dem BMBF im Einvernehmen getroffen wird.Ja, passt zu mir Interamt-ID: 1296474Wir freuen uns auf Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung über das Bewerbungsmanage­mentsystem INTERAMT!www.bibb.dewww.bibb.de/stellenangeboteKontaktKarolin HuwigTelefon-Icon 0228 107-1064

Regulatory and Clinical Affairs Manager (w/m/d)

Favorit
CeramTec GmbH Plochingen 10.04.2025
Englisch Mobiles Arbeiten

Jobbeschreibung

Gemeinsam stark - durch hohe Fachkompetenz überzeugen und Ziele mit Engagement sowie Ausdauer verfolgen. Wir gestalten mit Leidenschaft und Teamgeist gemeinsam Erfolge. CeramTec lässt uns bei anspruchsvollen Projekten viele Freiheiten und unterstützt bei der nächsten beruflichen Herausforderung.Für unseren Bereich Medical am Standort Plochingen bei Stuttgart suchen wir einenRegulatory and Clinical Affairs Manager (w/m/d)mit folgenden AufgabenschwerpunktenIn dieser Position sind Sie maßgeblich für die Betreuung klinischer Studien im Kerngebiet USA zuständig; dies beinhaltet die Vorbereitung, Dokumentation und Organisation von Studiendaten.Sie sind zuständig für die Szenarienplanung der Studien und unterstützen bei der Auswahl geeigneter Designs.Sie bilden die zentrale Schnittstelle für die Kommunikation mit der Contract Research Organization (CRO) und anderen relevanten Partnern, um eine reibungslose Zusammenarbeit zu gewährleisten und die Qualität der Studie zu sichern.Sie unterstützen bei der Durchführung von Zulassungsprojekten, vorwiegend in den USA.Sie sind für die Analyse der geltenden regulatorischen Anforderungen sowie für die Erstellung und Prüfung von Zulassungsdokumentationen zur Vorlage bei den Behörden zuständig.Ihr ProfilSie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Naturwissenschaften, Medizintechnik oder eine vergleichbare Ausbildung.Sie bringen fundierte Erfahrung im Umgang mit den Anforderungen des 21 CFR 820, der ISO-Norm 13485 sowie Good Clinical Practice (GCP) mit.Zudem haben Sie bereits Erfahrung im Umgang mit Behörden und der Durchführung von klinischen Studien und Produktzulassungen.Ihre sehr guten Englischkenntnisse ermöglichen Ihnen einen sicheren Austausch mit unseren internationalen Kollegen, Partnern und Behörden.Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein und die Fähigkeit, regulatorische Anforderungen präzise zu erfüllen, zeichnen Sie aus.Gute Gründe, sich für CeramTec zu entscheidenFlexible ArbeitszeitenPartnerschaftliches Arbeiten im TeamFachliche und persönliche WeiterentwicklungBetriebliche Altersvorsorge und GesundheitsprogrammeBetriebssport und MitarbeitereventsKantineMobiles Arbeiten möglichGut erreichbar mit öffentlichen VerkehrsmittelnJobRadWir machen keine Unterschiede zwischen Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion, ethnischer und sozialer Herkunft oder Behinderung.Jetzt bewerbenÜber unsCeramTec ist ein führender Entwickler und global aktiver Hersteller und Lieferant von Speziallösungen aus Hochleistungskeramik mit mehr als 3.800 Mitarbeitern. Unsere Lösungen sind weltweit im Fahrzeug- und Maschinenbau, in der Medizintechnik, der Elektronik, der Luft- und Raumfahrttechnik und der Energie- und Umwelttechnik im Einsatz. Willkommen bei den Keramik-Experten.KontaktCeramTec GmbHAnja Wegner CeramTec-Platz 1-9 73207 Plochingen

Teamleitung Vertriebsinnendienst agrarfinanz (m/w/d)

Favorit
akf bank GmbH & Co. KG Mettmann 10.04.2025
Eigeninitiative Englisch Mobiles Arbeiten Remote Teamleitung Urlaubsgeld Vertrauensarbeitszeit Vertrieb Vollzeit Wirtschaft

Jobbeschreibung

Teamleitung Vertriebsinnendienst agrarfinanz (m/w/d)Willkommen bei der akf Gruppe Die akf-Gruppe, Tochter des internationalen Vorwerk Konzerns, gehört zu den großen Leasing- und Finanzierungsgesellschaften Deutschlands. Seit mehr als fünf Jahrzehnten sind wir Partner des Mittelstandes. Wir kennen die Bedürfnisse unserer Kunden aus Industrie und Handel und verstehen die Besonderheiten ihrer Branchen. Durch regionale Nähe sind wir nah am Kunden und können schnell und flexibel handeln. Kurz: Wir sind kompetenter Partner für individuelle Einkaufs-, Absatz- und Direktfinanzierung von mobilen Wirtschaftsgütern. Auch in Zukunft wollen wir erfolgreich am Markt agieren - und brauchen hierzu Menschen, die zu uns passen und gemeinsam mit uns wachsen wollen. Für unsere Zentrale in Wuppertal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung Vertriebsinnendienst agrarfinanz (m/w/d) in unbefristeter Vollzeitanstellung. IHRE AUFGABEN:fachliche und disziplinarische Führung des Teams im Vertriebsinnendienst (ca. 15 Mitarbeitende) der Vertriebssparte agrarfinanz, sowie Unterstützung der Vertriebsleitung bei der Definition der Vertriebsziele sowie bei der Durchführung des Soll-Ist- Analysen Steuerung des operativen Tagesgeschäftes und Erstellung von Qualitäts- und Leistungsvorgaben zur Sicherstellung einer hohen Servicequalität Ausbildung und Weiterentwicklung der Teammitglieder, sowie Organisation und Förderung von Optimierungsprozessen Weiterentwicklung, Optimierung und Dokumentation interner Geschäftsprozesse (u.a. IKS, Datenqualität, Richtlinien und Prozessdokumentationen) Erstellung von Analysen und Reportings zur Identifikation von alternativen Absatzwegen durch den Innendienst Verantwortlich für die Umsetzung und Einhaltung regulatorischen Vorgaben. IHR PROFIL: Sie haben eine Ausbildung im Bank- und Leasingbereich z.B. Bankkaufmann, Bank-/ Leasingfachwirt erfolgreich abgeschlossen Idealerweise verfügen Sie über erste Führungserfahrung in einer vergleichbaren Organisation Darüber hinaus verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung in der Vertriebsunterstützung oder Kundenbetreuung (B2B Vertrieb) in der Finanzbranche Sie überzeugen durch einen kommunikativen und organisationsstarken Führungsstil und können Teams motivieren und begeistern Neben buchhalterischem und bilanzanalytisches Fachwissen bringen Sie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen mit Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse runde Ihr Profil ab. UNSER ANGEBOT:Attraktive Vergütung zzgl. Urlaubsgeld, die sich am Bankentarif orientiert Flexibler Arbeitsrahmen durch Vertrauensarbeitszeit und 30 Urlaubstage Mobiles Arbeiten mit definierten Remote Work Optionen Attraktive betriebliche Altersvorsorge sowie die Option auf ein Zeitwertkonto Benefits eines Familienunternehmens, u. a. Mitarbeiterrabatte, Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten sowie Fortbildungsförderung Umfangreiche Gesundheitsleistungen wie betriebliche Krankenzusatzversicherung, werkärztliche Beratung und Versorgung Dienstradleasing Angebot. HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einschließlich Lebenslauf und Zeugnissen) unter Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung zu. WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG! Wir begrüßen auch Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und gleichgestellten Personen. Bitte berücksichtigen Sie, dass die akf keine unaufgefordert zugesandten Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlungsagenturen akzeptiert. Die akf arbeitet mit bevorzugten Anbietern zusammen und wird ohne entsprechende Rahmenvereinbarung keine Vergütungszahlungen an Personalvermittlungsagenturen vornehmen. Sollte die akf ein Kandidatenprofil von einer Personalvermittlungsagentur erhalten, mit der keine Rahmenvereinbarung besteht, und dieser Kandidat zu einem späteren Zeitpunkt im Rekrutierungsprozess berücksichtigt oder eingestellt werden, entstehen dadurch keine Ansprüche auf Seiten der Personalvermittlungsagentur. Justus Aders HR Manager / Personalreferent Jetzt bewerben! >KarrierenetzwerkeVORWERK AUF LINKEDIN >VORWERK AUF XING >VORWERK AUF KUNUNU >

Teamleiter ADAC-Reisekrankenversicherungen (w|m|d)

Favorit
ADAC Versicherung AG München 10.04.2025
Englisch Finanzen Hybrid

Jobbeschreibung

Teamleiter ADAC-Reisekrankenversicherungen (w|m|d) Der ADAC ist immer in Bewegung und da, um zu helfen - dabei decken wir die unterschiedlichsten Bereiche ab, wie z.B.: Versicherungen, Reisen und medizinische Unterstützung, rechtliche Beratung, Digitalisierung, klassische Pannenhilfe oder die Luftrettung. Wir sind da. Ihre AufgabenSie führen ein Team von Sachbearbeitern in der Schadenregulierung, Sparte Reisekrankenversicherung. Leistungen aus der Plus- und Prämienmitgliedschaft sind ebenfalls Bestandteil Ihres Aufgabengebiets.Die Personaleinsatzplanung und das Einstellen neuer Mitarbeitender sowie die Zielabsprachen mit den Mitarbeitenden gehören zu Ihren Hauptaufgaben als Führungskraft. Sie geben Schadenzahlungen frei und sind zuständig für die interne Qualitätssicherung (Prüflisten, andere Kontrollsysteme) sowie die Qualitätssicherung von Dienstleistern.Sie begleiten das Team durch den bevorstehenden Change Prozess.Außerdem wirken Sie bei Projekten und bei Produktweiterentwicklungen mit. Die aktive Verfolgung der Regressstrategie und das Schadenkostenmanagement bilden einen weiteren Schwerpunkt Ihres Aufgabengebietes.Sie stellen die bedingungsgemäße Schadenregulierung der Sparte AKS (inkl. saisonaler Schwankungen) sicher.Sie optimieren die Arbeitsabläufe sowie die Zusammenarbeit mit Schnittstellen.Ihr ProfilSie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Versicherung und Finanzen (m/w/d) mit Zusatzqualifikation Versicherungsfachwirt (m/w/d) oder vergleichbaren Abschluss. Zudem besitzen Sie langjährige Berufserfahrung in der Schadenregulierung (idealerweise in der Reisekrankenversicherung) sowie Führungserfahrung.Des Weiteren bringen Sie medizinisches Know how und Fremdsprachenkenntnisse in mind. Englisch mit sich. Affinität zu Prozessverbesserungen und Digitalisierungsansätze sind wünschenswert.Sie sind kommunikationsstark und besitzen ein freundliches und sicheres Auftreten. Teamfähigkeit, Belastbarkeit sowie eine schnelle Auffassungsgabe runden Ihr Profil ab.Wir bietenAttraktive VergütungHybrides ArbeitenFlexible ArbeitszeitgestaltungBetriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame LeistungenJob-TicketVerkehrsgünstige LageUnser Kontakt Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung unter Angabe der Kennziffer 14755. Bei Fragen hilft Ihnen das Team des Bewerbermanagements unter der Nummer 089 7676 4111 gerne weiter. Jetzt bewerben!

Teamleiter oder Meister – Schwerpunkt Schweißroboter (m/w/d)

Favorit
Bernard van Lengerich Maschinenfabrik GmbH & Co. KG Emsbüren 23.04.2025
Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

  • 38 Stunden-Woche
  • Attraktive Arbeitszeiten (z.B. Freitagnachmittag frei)
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Grundzuschuss MetallRente sowie weitere Zuschüsse je nach Betriebszugehörigkeit
  • Möglichkeit des E-Bike- und Fahrrad-Leasings spätestens nach 2 Jahren Betriebszugehörigkeit
  • Regelmäßige Feiern und Veranstaltungen (auch für die gesamte Familie)
  • Mitarbeiterrestaurant anno 1860 mit attraktiven Angeboten
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Poolkonto für Überstunden
  • Kostenloses Sprudelwasser
  • Kostenlose Parkplätze
  • Umfängliche Weiterbildungsmaßnahmen
  • Flache Hierarchien
  • Firmenfitnessprogramm EGYM WELLPASS

  • Programmierung Schweißroboter
  • Bedienung unserer Schweißroboter
  • Vorbereiten und Heften von Schweißbaugruppen
  • Optimierung der Arbeitsabläufe
  • Einteilung des Personals
  • Shopfloormanagement
  • Vorausgesetzt werden Kenntnisse in der Schweißroboter-Programmierung
  • Schweißkenntnisse (MAG Schweißen)
  • Erfahrung in Personalführung
  • Ausbildung zum Industriemechaniker / Industriemeister oder vergleichbar

Projektleiter/in Elektrotechnik (w/m/d)

Favorit
Messe Düsseldorf GmbH Düsseldorf 27.03.2025
Ausschreibungen Master Urlaubsgeld Vollzeit Wirtschaft Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Die Messe Düsseldorf definiert ihren Platz in einer neuen Messewelt: zuver­lässig, interna­tional, wirtschaft­lich nachhaltig. Sie schafft Visionen, teilt Wissen, positioniert Marken, bearbeitet Märkte. Sie gestaltet führende Business Platt­formen für ihre Kundinnen und Kunden, verbindet sie gezielt und jederzeit, persönlich und digital. Eine unver­wechselbare DNA.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n

Projektleiter/in Elektrotechnik (w/m/d)
unbefristet in Vollzeit (38 Stunden/ Woche)

Du bist ein kreativer Kopf mit einer Leidenschaft für innovative elektrotechnische Lösungen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Als Projektleiter/in Elektrotechnik bist Du verantwortlich für die Planung, den Bau und den reibungslosen Betrieb der Elektroanlagen auf unserem Messegelände. Du arbeitest in einem engagierten Team und entwickelst nachhaltige Konzepte, welche die Basis für die Zukunft unserer Infrastruktur bilden. Deine Ideen sind gefragt - gestalte mit uns die elektrotechnischen Systeme von morgen.

IHRE AUFGABEN
  • Bedeutende Großprojekte steuern: Du übernimmst die Verantwortung für strategische Projekte im Bereich Elektrotechnik, welche die gesamte TGA betreffen.
  • Planung und Entwicklung: Du planst und entwickelst elektrotechnische Systeme, u.a.:
    • Mittel- und Niederspannungsschaltanlagen sowie Transformatoren
    • Ausstellerstromschienensysteme
    • Photovoltaikanlagen sowie Notstrom-, Batterie- und USV-Anlagen
    • Beleuchtungs- und Sicherheitsbeleuchtungssysteme
    • Konzepte für KNX- und Smart-Building-Systeme
    • Blitzschutz, Erdungsanlagen und Potentialausgleichssysteme
  • Bauherrnvorgaben umsetzen: Du formulierst und setzt Bauherrnvorgaben um, organisierst und begleitest die Abnahmen und Prüfungen der elektrotechnischen Anlagen.
  • Projekte gemäß HOAI: Du setzt elektrotechnische Projekte gemäß den Leistungsphasen der HOAI um und übernimmst die Prüfung von Planungen, Ausschreibungen sowie die Objekt- und Bauüberwachung (nach VOB/B).
  • Koordination und Zusammenarbeit: Du koordinierst die Zusammenarbeit mit anderen Fachplanern (z.B.: TGA, Architektur, Brandschutz, IT) und übernimmst die Leistungsüberwachung von Nachunternehmen.
  • Optimierung: Du bringst Deine Ideen zur Optimierung der Anlagen in Bezug auf Einsatzbereitschaft, Betriebsabläufe und Wirtschaftlichkeit aktiv ein.

IHRE VORAUSSETZUNGEN
  • Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik (Diplom / Master / Dipl.-Ing.) in der Fachrichtung Elektrotechnik
  • Fundierte Kenntnisse der relevanten Normen und Vorschriften (VDE, DIN, IEC, DGUV)
  • Sicherer Umgang mit der LBO NRW, PrüfVO und MLAR
  • Erfahrung in der Planung und Umsetzung elektrotechnischer Systeme gemäß HOAI (Leistungsphasen 1-9)
  • Begeisterung für technische Innovationen
  • Ausgeprägtes Kosten- und Qualitätsbewusstsein
  • Teamgeist: Du bist ein/e echte/r Teamplayer/in und arbeitest gerne gemeinsam an zukunftsfähigen Lösungen

UNSERE ANGEBOTE
  • Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance
  • Möglichkeiten für das mobile Arbeiten
  • Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Inhouse ACADEMY)
  • Ausstattung mit Mobilgeräten (Laptop/ iPhone)
  • Attraktives Vergütungspaket mit Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Individuelles Mobilitätsbudget (kostenfreies Parken, Fahrradleasing oder ÖPNV-Zuschuss)
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Subventionierte Mitarbeiterkantine mit gesunden, täglich wechselnden Gerichten

Weitere Benefits: höhenverstellbare Schreibtische, pme Familienservice, Kitaplatz-Kontingent, kostenfreie Getränke
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung .

Nachwuchsführungskraft (w/m/d) 30-37,5 Std./Wo. in 60313 Frankfurt am Main

Favorit
dm-drogerie markt GmbH + Co. KG Frankfurt am Main 29.04.2025
Eigeninitiative Marketing Projektmanagement SAP Smartphone Weihnachtsgeld Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen.
High Potential oder Nachwuchsführungskraft – bei dm bist Du vielleicht schon bald Filialleiter oder stellvertretender Filialleiter. Als Nachwuchsführungskraft erlernst Du alles, was es braucht, um den Arbeitsalltag im dm-Markt zu organisieren. Mit Engagement und Neugier wächst Du als Nachwuchsführungskraft in Deine zukünftige Rolle hinein. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag.
Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.

Deine Aufgaben

Kernaufgabe: Als Nachwuchsführungskraft eignest Du Dir Wissen und Kompetenzen an für einen reibungslosen Ablauf in der Filiale.Erfolg sichern: Du unterstützt bei der Optimierung eurer Arbeitsabläufe und hast dabei auch betriebswirtschaftliche Aspekte im Blick. Gemeinsam mit der Filialleitung sicherst Du den Erfolg Deiner Filiale.Warenverfügbarkeit und Sauberkeit: Damit unsere Kunden sich bei dm wohlfühlen und immer schnell finden, was sie suchen, hast Du immer den Überblick über die komplette Warenversorgung und -präsentation. Dass Du auch mit anpackst, versteht sich für uns von selbst.Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise & Co. an.Organisationstalent: Du liebst es, kreativ zu sein, und planst, organisierst und führst Marketingmaßnahmen sowie -strategien durch.Mitarbeitereinsatzplanung: Vorausschauend stimmst Du mit Deinem Filialteam die Arbeitszeiten ab.Projekte: Du ergreifst gerne die Initiative, denkst mit und gestaltest Projekte sowie Vorhaben gemeinsam mit dem Filialteam.

Deine Qualifikationen und Fähigkeiten

Kunden- und Serviceorientierung: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre.Organisations- und Führungsstärke: Mit Deinem Organisationstalent weißt Du Prioritäten zu setzen und hast ein Gespür dafür, Menschen individuell zu fördern und zu begeistern.Ausbildung und Berufserfahrung: Du blickst auf eine kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück. eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument.Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten.Zertifikate: Im Idealfall besitzt Du bereits einen Ausbilderschein und einen Sachkundenachweis für freiverkäufliche Arzneimittel. Kompetenzen: Mit Office 365, SAP, Smartphones und digitalen Medien bist Du bestens vertraut. Auch mit der deutschen Sprache und mit Zahlen gehst Du sicher um.

Unser Angebot für Dich

Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen.Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden.Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung.Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Wo es möglich ist, arbeiten wir nicht nur im Büro, sondern auch „remote“ oder von unterwegs.Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig.Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes.Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei.Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich.Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen.Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung.Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

Leiter Arbeitsschutz in der Klinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.02.2025
Recht Schulungen Vollzeit

Jobbeschreibung

Als eine der deutschlandweit führenden Einrichtungen für Intensivrehabiliation ist die KLINIK BAVARIA Kreischa einer von vielen starken Arbeitgebern in der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge. In unserer Klinik arbeiten täglich mehr als 3.000 Personen in über 200 Berufsgruppen zusammen und tragen so stark zum Unternehmenserfolg bei. Diese berufliche Vielfalt birgt eine Vielzahl von Möglichkeiten, innovativen Ideen und der Gestaltung unbekannter und neuer Wege in sich.


Ein Arbeitstag bei uns

  • entsprechend den in § 6 ASiG und DGUV V 2 festgelegten Anforderungen
  • Überwachung der Einhaltung arbeitssicherheitsrelevanter Vorschriften
  • Beratung der Beschäftigten zu Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes
  • Begehungen von Arbeitsstätten
  • Untersuchung von Arbeitsunfällen
  • Begleitung von Schulungen

Wir freuen uns auf

  • ein erfolgreich abgeschlossenes Hoch- oder Fachschulstudium in einem naturwissenschaftlichen oder technischem Studiengang (Sicherheitsmanagement oder Ingenieurwissenschaften) oder ein Abschluss Fachkraft für Arbeitssicherheit
  • eigenverantwortliches, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten
  • ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
  • freundliches Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeit
  • gute Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften und Bestimmungen

Gute Gründe für einen Wechsel

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
  • eine gute Verkehrsanbindung
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team

IT-Manager Cyber Security & OT Security Operations (m/w/d)

Favorit
Speira GmbH Grevenbroich 17.03.2025
Englisch Jobrad Weiterbildungsangebote Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Was Du bei uns bewegst

  • Aktive Unterstützung bei der Risikobewertung und Risikominderung im Bereich IT/OT
  • Steuerung und Überwachung von Dienstleistungen und Sicherheitslösungen zur Abwehr von Bedrohungen (Privileged Access Management (PAM), Endpoint Detection and Response (EDR), Data Loss Prevention (DLP), Public Key Infrastructure (PKI), Identity and Access Management (IAM), Security Operations Center (SOC))
  • Bewertung und Auswahl neuer Sicherheitstechnologien und -tools
  • Entwicklung und Etablierung von Cyber Security Incident Response-Verfahren
  • Überwachung und Sicherstellung der operativen Sicherheit der IT-Infrastruktur, regelmäßiger Sicherheitsüberprüfungen und -audits zusammen mit der CISO-Organisation
  • Budgetplanung und -kontrolle für externe Sicherheitsdienstleistungen

Was Dich auszeichnet

  • Du hast eine abgeschlossene Fachhochschulausbildung mit der Fachrichtung Informatik oder vergleichbar
  • Mehr als 3 Jahre operative Erfahrung im Bereich der IT Security Operations und IT-Sicherheits-Lösungen
  • Idealerweise hast Du eine der folgenden Weiterbildungen/Zertifikate erworben: compTIA Security+, CISSP oder vergleichbar
  • Gute Kommunikationsfähigkeit gepaart mit einer strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift


Was wir bieten

  • Attraktives Vergütungspaket
  • Exzellente Weiterbildungsangebote
  • Respektvolle und kollegiale Unternehmenskultur
  • Sport - & Gesundheitsförderung (z.B. Urban Sports)
  • Work-Life-Balance
  • Kantine
  • Betriebliche und tarifliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Kindertagesstätte (U3)
  • Corporate Benefits Portal mit vielen Vergünstigungen
  • Bezuschusstes Deutschlandticket
  • Zugang zum Handelshof in Düsseldorf und HH-Harburg
  • Jobrad
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung oder Gleichstellung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten behinderten Menschen werden bei gleicher Eignung berücksichtigt.

Einsatzbeamt*in im gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst als Leitung für das Sachgebiet „Einsatzplanung & Öffentlichkeitsarbeit“ (m/w/d) in Vollzeit

Favorit
Stadtverwaltung Böblingen Böblingen 17.04.2025
Besoldungsgruppe Leitung Verwaltung Vollzeit

Jobbeschreibung

Die Große Kreisstadt Böblingen mit über 51.000 Einwohner*innen ist eine wirtschaftsstarke und attraktive Stadt, die als Mittelzentrum in der Region Stuttgart über eine sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung verfügt. Die Stadtverwaltung Böblingen deckt mit dem Ziel des Gemeinwohls für die Bürger*innen eine Vielzahl an Aufgaben ab. Sie bietet ein gutes Arbeitsklima und unterschiedliche Arbeitsmodelle, um kompetent, aufgeschlossen und bürgernah öffentliche Aufgaben und Dienstleistungen zu erfüllen.Die Feuerwehr Böblingen besteht aus zwei Einsatzabteilungen der Freiwilligen Feuerwehr mit rund 140 Einsatzkräften an zwei Standorten und einer hauptamtlichen Abteilung mit derzeit 36 Mitarbeitenden im Einsatzdienst sowie zwei Mitarbeiterinnen in der Verwaltung. Die Integrierte Leitstelle des Landkreises Böblingen ist in der Feuerwache untergebracht und wird mitbetrieben.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet im Bürger- und Ordnungsamt, Abteilung Feuerwehr eine*n

Einsatzbeamt*in im gehobenen technischen Dienst als Leitung für das Sachgebiet "Einsatzplanung & Öffentlichkeitsarbeit" (m/w/d) in Vollzeit

Leistungsgerechte Vergütung bis Besoldungsgruppe A 11 oder bei Vorliegen der Voraussetzungen eine entsprechende Eingruppierung nach TVöD.

Ihre Aufgaben:

  • Leitung des Sachgebiets "Einsatzplanung & Öffentlichkeitsarbeit" mit vier Mitarbeitenden
  • Übernahme der Funktion des/r Pressesprechers/in
  • Feuerwehrtechnischer Einsatzdienst im Abwehrenden Brandschutz (12h-Dienst) in der Funktion als Zugführer*in/Verbandsführer*in sowie als Einsatzleitung in Rufbereitschaft
  • Projektarbeit
Die Übertragung weiterer Aufgaben oder eine Änderung des Aufgabenbereichs behalten wir uns vor.

Ihre Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene Laufbahnausbildung mit Laufbahnprüfung für den gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst nach APrOFw gD Baden-Württemberg oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Von Vorteil ist ein erfolgreicher Abschluss eines Diplom- oder Bacherlorstudiengangs, vorzugsweise in einer technischen oder naturwissenschaftlichen Fachrichtung
  • Uneingeschränkte gesundheitliche und körperliche Eignung für den feuerwehrtechnischen Dienst inklusive Atemschutztauglichkeit nach G 26.3
  • Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (Klasse C/CE ist wünschenswert)
  • Überdurchschnittliches Engagement, Flexibilität, Zuverlässigkeit, selbständiges Arbeiten sowie Belastbarkeit
  • Bereitschaft zur Weiterbildung sowie Teamfähigkeit, insbesondere auch in der Zusammenarbeit mit den ehrenamtlichen Mitgliedern der Freiwilligen Feuerwehr
  • Führungserfahrung im gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst ist von Vorteil

Unser Angebot:

Die Stadt Böblingen bietet ihren Mitarbeitenden neben einer guten Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben, Teilnahme am internen Führungskräfteentwicklungsprogramm, die Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket bzw. 100% ÖPNV-Zuschuss bis zu 58 €/Monat, Fahrradförderung mit 25 Cent/km, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement und Dienstsport, vergünstigte Mitarbeitendenpreise für den Mittagstisch sowie die Übernahme der Stufenlaufzeit bei Erfüllung der Voraussetzungen.

Weitere Informationen zu unseren Angeboten finden Sie unter .

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil der Stadt Böblingen und bewerben Sie sich bis 11.05.2025 unter !

Für Rückfragen stehen Ihnen Herr Frech, Leiter der Abteilung Feuerwehr, (Telefon: 07031/ 669-1531) sowie Frau Fechner, Verwaltungsleitung der Abteilung Feuerwehr (Telefon: 07031/669-1533) und bei personalrechtlichen Fragen Frau Steegmüller, Personalabteilung (Telefon: 07031/669-1223) gerne zur Verfügung.

 

Senior Delivery Manager / Technical Product Owner EAM Operations (m/w/d)

Favorit
EON Grid Solutions GmbH Potsdam 22.04.2025
Elternzeit Englisch Hybrid Projektmanagement Senior Vollzeit Weihnachtsgeld Wirtschaft Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Die Stelle ist befristet bis mind. 31.12.2027.

Werde als Senior Delivery Manager (m/w/d) Teil des Teams „Grid Products“ und verantworte das IT-Produkt „EAM (Enterprise Asset Management)“ Operations für unsere Netzcommunity!

Eine Aufgabe, die herausfordert

    • Du übernimmst als Delivery Manager die Verantwortung für dein IT-Produkt/IT-Projekt über den gesamten Lebenszyklus – von der Idee bis zur Dekommissionierung
    • Du arbeitest eng mit dem Product Owner des Fachbereiches zusammen, z.B. bei der Business Case Erstellung, der Ausgestaltung des Backlogs bzw. Priorisierung der Anforderungen, der Leistungserbringung oder beim Überblicken der IT-Kosten und Risiken

    • Du führst die Teams von IT Service Management, Business Support und BTP-Plattformbetrieb in funktionaler Verantwortung

    • Du übernimmst die funktionale Verantwortung für die betriebsrelevanten Themen der Live-Häuser von „EAM“ sowie das Onboarding der Rollout-Häuser in das Betriebsmodell in 2025 und 2026

    • Du unterstützt aktiv die Transformation in die zukünftige „BizDevOps“-Struktur (Q1 2027)

    • Du wirst dich in die Digitalisierung, Standardisierung und Automatisierung der operativen Netzprozesse einbringen und dabei Netzbau, Instandhaltung, „IN/CC“ und Asset-Daten sozusagen als dein „Daily Business“ kennenlernen

    • Du teilst deine Erkenntnisse und Methoden aktiv mit deinen KollegInnen im Chapter Product Delivery
    Ein Background, der überzeugt

      • Du sprichst „Business“ und „IT“ und hast eine dazu passende Hochschulausbildung (z.B. Wirtschaftsinformatik) abgeschlossen
      • Du lebst agile und kundenorientierte Arbeitsweisen (Scrum, (Biz)DevOps, Design Thinking, SAFE, …) und hast idealerweise min. 3 Jahre Berufserfahrung in (agilen) IT-Produkten/IT-Projekten sowie Zertifizierungen aus den Bereichen Projektmanagement und IT-Betrieb
      • Du bringst Erfahrungen im „Commercial Service Management“ und/oder „Account Management“ und/oder „Operations Service Management“ mit
      • Du weißt mit dem Begriff „Asset Management“ im Rahmen der Netzprozesse umzugehen
      • Deine Neugierde auf neue Technologien und Methoden hilft dir, Kunden bereits in der Ideenphase eines neuen Produkts zu unterstützen und deinen Bereich weiterzuentwickeln
      • Mit deinen ausgezeichneten verbalen und non-verbalen Kommunikationsfähigkeiten hast du schon in Vergangenheit unterschiedlichste Stakeholder auf allen Ebenen mitgenommen, gemeinsam Ergebnisse erzielt und überzeugt
      • Mit deiner offenen Haltung und ausgeprägten Fähigkeit zur (Selbst-)Reflektion agierst du als Vorbild im Team
      • Du sprichst fließend Deutsch und Englisch (mind. C1 Sprachniveau)

      Ein Umfeld, das begeistert

      Wir-Gefühl

      Wir bieten dir ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, agilen Arbeitsmethoden und Raum für neue Ideen – Du hast vielfältige Möglichkeiten zur Gestaltung unserer Unternehmenskultur – Du erlebst bei uns eine Du-Kultur und ein Miteinander auf Augenhöhe

      Persönliche Entfaltung und Weiterentwicklung

      Wir fördern eigenverantwortliches Handeln – Du hast breit gefächerte Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung – Wir bieten dir eine attraktive Förderung von berufsbegleitenden und persönlichen Fortbildungen – Du hast die Chance, mit den neuesten Technologie-Trends zu arbeiten und Innovationen voranzutreiben

      Work-Life-Balance

      Du kannst von uns erwarten: Flexible Arbeitszeiten, 37h-Woche und 30 Tage Urlaub, Kombination aus Home-Office und Vor-Ort-Präsenz – Reisezeiten sind bei uns bezahlte Arbeitszeit – Elternzeit für Mütter und Väter ist bei uns völlig normal – Wir bieten zahlreiche interne Gesundheitsangebote, eine hochwertige Kantine mit vergünstigten Essenspreisen und Zugriff auf den Familienservice (z.B. zur Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten) - Nutze "Workation" und arbeite bis zu 20 Tage/Jahr aus dem europäischen Ausland.

      Finanzielle Sicherheit

      Du bekommst von uns: Attraktive tarifliche Vergütung – Weihnachtsgeld – Erfolgsabhängige Vergütung – Vermögenswirksame Leistungen – Betriebliche Altersversorgung – Eine weltweit gültige Gruppenunfallversicherung


      Hast du noch Fragen?

      Für weitere Informationen zum Bewerbungsprozess wende dich bitte an Isabella Schmid ([E-Mail Adresse gelöscht]), bei Fragen zur Stelle melde dich bei Thimm Spitzer ([E-Mail Adresse gelöscht]). Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online bis zum für die Aufgabe als Senior Delivery Manager / Technical Product Owner EAM Operations (m/w/d) (ID 236376 ).

      Was du sonst noch wissen solltest:

      Standort: Potsdam, Essen, Hannover, Helmstedt, Landshut, Würzburg, Hamburg, Regensburg, Deutschlandweit, Fürstenwalde/Spree
      Beschäftigungsart: Befristet
      Abteilung: PG-D
      Funktionsbereich: IT/Digitalisierung
      Arbeitsmodell: Hybrid
      Beschäftigungsart: Vollzeit
      Startzeitpunkt: ab sofort

      Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

      Wir sind ein Top-Arbeitgeber!

      Überzeuge dich selbst:

      Inklusion

      Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.

      Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

      HR Manager:in für HR-Administration und Compensation & Benefits (d/m/w)

      Favorit
      Haufe Group SE Freiburg im Breisgau 25.03.2025
      Betriebswirtschaft Bonus MS Office Personalmanagement

      Jobbeschreibung

      Freiburg im Breisgau

      ab sofort
      Für unser Team "Human Resources & Organizational Development" am Standort Freiburg im Breisgau suchen wir ab sofort eine:n Compensation & Benefits Manager:in (d/m/w).

      DAS ERWARTET DICH:

      • Entwicklung, Implementierung und kontinuierliche Optimierung von Vergütungs- und Benefits-Strategien
      • Analyse und Benchmarking von Vergütungsstrukturen zur Sicherstellung der Wettbewerbsfähigkeit
      • Beratung von Führungskräften und HR-Teams zu allen Fragen rund um Vergütung und Zusatzleistungen
      • Unterstützung bei Gehalts- und Bonusprozessen sowie Erstellung von Berichten und Analysen
      • Auswahl und Management externer Dienstleister, z. B. im Bereich betriebliche Altersvorsorge oder Benefits-Programme
      • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und tariflicher Vorschriften
      • Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Gremien

      DAS BRINGST DU MIT:

      • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
      • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR mit Schwerpunkt Compensation & Benefits
      • Erfahrung in der Steuerung von Initiativen und Projekten
      • Erfahrung mit Gehaltsanalysen und den gängigen Vergütungssystemen
      • Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in Sozialversicherungsthemen
      • Sehr gute MS Office-Kenntnisse, sowie Erfahrung mit HR-IT-Systemen
      • Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1)

      DAS BIETEN WIR DIR:


      In der Haufe Group schaffen wir wegweisende Arbeitsbedingungen, in denen sich jede:r von uns optimal einbringen und entfalten kann. Bei uns erhältst du Raum und Verantwortung, arbeitest hybrid mit flexiblen Arbeitszeiten und hast vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind erlebbar und ganz offiziell ein Great Place to Work®.

      Kennziffer:  8182

      #haufegroup

      Elektromeister (m/w/d) für technische Projektleitung in einer Klinik

      Favorit
      KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Dresden 20.02.2025
      Projektleitung Projektmanagement Vollzeit

      Jobbeschreibung

      Wir suchen einen qualifizierten und engagierten Elektromeister (m/w/d) zur Verstärkung unseres technischen Teams. In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die Wartung, Reparatur und Optimierung unserer elektrotechnischen Anlagen und Systeme verantwortlich, um einen sicheren und reibungslosen Betrieb der Infrastruktur zu gewährleisten. Mit Ihrem Fachwissen tragen Sie nicht nur zur Sicherheit und Effizienz unserer technischen Einrichtungen bei, sondern sorgen auch dafür, dass alle elektrotechnischen Prozesse den hohen Anforderungen im Gesundheitswesen entsprechen. Ihre Arbeit ist von zentraler Bedeutung für das Wohlbefinden unserer Patienten und die Qualität der medizinischen Versorgung.


      Ein Arbeitstag bei uns

      • Wartung und Erhaltung der elektrotechnischen Anlagen, Geräte und Systeme (z.B. Notstromversorgung, Beleuchtung)
      • Fehlerdiagnose und Reparatur bei elektrotechnischen Störungen und Ausfällen
      • Überwachung der Sicherheitsstandards und Einhaltung relevanter Normen
      • Projektmanagement: Planung und Umsetzung von elektrotechnischen Projekten
      • Technische Beratung
      • Dokumentation aller elektrotechnischen Anlagen und Wartungsmaßnahmen (Prüfprotokolle, Handbücher, Wartungsberichte)
      • Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Sicherstellung der Funktionsfähigkeit der elektrotechnischen Systeme

      Wir freuen uns auf

      • abgeschlossenes Berufsausbildung im elektronischen und elektrotechnischen Bereich sowie die Qualifikation des Elektromeisters (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss
      • Berufserfahrung in der Wartung, Erhaltung oder Reparatur elektrischer Systeme (von Vorteil)
      • Erfahrung in der Haustechnik/ Gebäudetechnik (in Kliniken von Vorteil)
      • Verständnis von Normen und Sicherheitsvorschriften im elektrotechnischen Bereich
      • sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen
      • selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
      • hohes Maß an Teamfähigkeit
      • Flexibilität und Einsatzbereitschaft

      Gute Gründe für einen Wechsel

      • persönliche und fachliche Weiterentwicklung
      • selbstständige Tätigkeit
      • strukturierte Arbeitsweise
      • hohes Maß an Teamfähigkeit
      • finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
      • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte, Kolleginnen und Kollegen
      • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mitten im Grünen
      • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
      • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
      • eine gute Verkehrsanbindung

      Marketing Manager (m/w/d)

      Favorit
      RK Kutting GmbH Talheim 18.04.2025
      Englisch Leitung Marketing Recht Unbefristet Urlaubsgeld Vertrieb

      Jobbeschreibung

      PERFECT FLUID SOLUTIONS Bei uns entstehen seit über 40 Jahren innovative Lösungen im Bereich der Fluidtechnik - von universell bis individuell, vom Schlauch bis zur Armatur, vom Einzelprodukt bis zur Systemlösung. Die ausschließlich in Europa gefertigten Kutting-Produkte erreichen dank weltweiter Vertriebsstrukturen Anwender rund um den Globus. Dabei profitieren unsere Kunden von kurzen Prozesswegen, maximaler Transparenz, kompromissloser Qualität und maximalem Service. Zur Verstärkung unseres Marketing-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen MARKETING MANAGER (M/W/D) Mit einem beschäftigungsumfang von 20 Std./woche vor ort in TalheimIHRE AUFGABENGesamtverantwortung für den Bereich Marketing mit disziplinarischer Führung von einem Teammitglied Leitung und Steuerung von Marketing Projekten, Kampagnen und Messen Gesamtüberblick und Verknüpfung von Marketingaktivitäten unserer Niederlassungen in Frankreich und England Unterstützung bei der Einführung der Marke Kutting in globale Märkte Steuerung und Verantwortung des Social-Media-Bereichs und Weiterentwicklung der bestehenden Social-Media-Strategie Verantwortung für Öffentlichkeitsarbeit IHR PROFILAbgeschlossenes Studium im Bereich Marketing oder abgeschlossene Ausbildung im Bereich Marketing Einschlägige Berufserfahrung im gesuchten Bereich Intensive Kenntnisse im Bereich Social- Media Gute Englischkenntnisse Hohes Maß an kommunikativen und konzeptionellen Fähigkeiten sowie analytisches und strategisches Denken Wortgewandter Kommunikationsstil und ausgezeichnete Rechtschreib- und Grammatikkenntnisse Fundierte Kenntnisse der gesamten MS Office Produktpalette Erfahrung mit Grafikprogrammen wünschenswert Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Kreativität, Qualitätsbewusstsein und Verlässlichkeit BENEFITSUnbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung Familiengeführtes, wachstumsorientiertes Unternehmen Flache Hierarchien 30 Urlaubstage Moderner Arbeitsplatz Intensives Einarbeitungsprogramm mit Patenkonzept Weihnachts- und Urlaubsgeld Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen Job-Rad (auch für Familienangehörige) Steuerfreie Sachbezüge Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildung sowie Möglichkeit zur Bezuschussung von Weiterbildungsmaßnahmen Regelmäßige Firmenevents Wir freuen uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an bewerbung@kutting.deAnsprechpartner: Bereich Personal: Mirjam Weinkauf-Henn, Telefon 07133 9814-1251 RK Kutting GmbH · Egerten 9 · 74388 Talheim · Telefon 07133 9814-0 · www.kutting.de

      Leiter:in Center of Excellence SAP S4/HANA (m/w/d)

      Favorit
      AGRAVIS Raiffeisen AG Münster 27.03.2025
      App Englisch ERP Firmenwagen Homeoffice Master Personalverantwortung Projektleitung SAP Wirtschaft

      Jobbeschreibung

      AGRAVIS ist mehr als Acker & Wiese

      Der Bereich IT ist ein wichtiger Baustein und Erfolgsfaktor für die strategische Ausrichtung des AGRAVIS Konzerns auf zukünftige Marktanforderungen und -entwicklungen. Nahezu 140 Mitarbeiter:innen arbeiten täglich daran, bestehende Systeme bereitzustellen und die IT-Landschaft der AGRAVIS weiterzuentwickeln.

      Ein Teilbereich unserer AGRAVIS IT ist das SAP-Center of Excellence. Hier werden der Betrieb und die Weiterentwicklung von SAP S/4 HANA sichergestellt. In fünf Teams – CORE Applications, Technical Applications, Supply Chain Management, SAP Basis und Master Data - sorgen motivierte Kolleg:innen für das Erreichen der gemeinsamen Ziele.

      Als Leiter:in sind Sie für die fachliche und disziplinarische Führung von derzeit ca. 40 Kolleg: innen verantwortlich, steuern die externen Dienstleister und berichten direkt an die IT-Bereichsleitung.

      Sie wollen Einfluss auf ein solch spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet nehmen? Dann verstärken Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser IT-Team als Leiter:in Center of Excellence SAP S4/HANA (m/w/d) am Standort Münster sowie teilweise aus dem Homeoffice.

      Ihre zukünftigen Aufgaben

      • Sie sind für die fachliche und disziplinarische Führung des SAP-Teams mit derzeit ca. 40 Kolleg:innen verantwortlich und entwickeln dieses langfristig weiter.
      • Auf Basis Ihrer Erfahrung entwickeln Sie die weitergehende Struktur des Teilbereiches und sorgen für den Aufbau des notwendigen Fachwissens.
      • Als erfahrene und umfassende SAP-Spezialist:in unterstützen Sie Ihr Team und fungieren als Ansprechpartner:in in allen SAP-Belangen.
      • Sie setzen sich kontinuierlich mit Innovationen des SAP-Portfolios auseinander und richten die Umgebung zur Steigerung der Effizienz und Wettbewerbsfähigkeit entsprechend strategisch aus.
      • Zudem übernehmen Sie die umfassende Verantwortung für den Betrieb des SAP-Systems, stellen die reibungslose Funktionalität sicher und fördern kontinuierliche Verbesserungen.
      • Darüber hinaus unterstützen Sie umfassend mit Ihrem Team das Programm DOCK zu einer bereichsübergreifenden und einheitlichen Prozesslandschaft auf Basis der Warenwirtschaft S/4HANA.
      • Sie verantworten den Teilbereich hinsichtlich der Budget-/Investitionsplanung, der strategischen Entscheidungen, der Projektziele, der Einhaltung von Methoden und Standards sowie bei langfristigen Optimierungsplänen.

      Ihr Profil

      • Sie konnten ein Studium, z. B. der Informatik, der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abschließen und verfügen zudem über mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb von SAP-Systemen und als Abteilungs-/Teamleiter:in mit Personalverantwortung.
      • Zudem bringen Sie modulübergreifende SAP-Kenntnisse sowie sehr gute Kenntnisse in der SAP-Entwicklung und/oder SAP-Basis Administration mit.
      • Langjährige Erfahrung in der SAP-Projektleitung im Rahmen von SAP ERP und SAP S/4HANA-Projekten zeichnet Sie aus.
      • Durch Ihre sehr gute Organisations-, Koordinations- und Kommunikationsfähigkeit steuern Sie Ihr Team und behalten auch in herausfordernden Situationen stets den Überblick.
      • Starke analytische Fähigkeiten und eine hohe Problemlösungskompetenz helfen Ihnen dabei, komplexe Fragestellungen schnell zu durchdringen und passende Lösungen zu entwickeln.
      • Eine kunden- und serviceorientierte Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein sind für Sie selbstverständlich.
      • Ein sicheres Auftreten und eine hohe Präsentationsfähigkeit in Deutsch und Englisch runden Ihr Profil aus unserer Sicht optimal ab.

      Darauf können Sie sich freuen

      • AGRAVIS Gesundheitsmanagement: Ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit
      • Sie fahren Bus oder Bahn? Bei uns wird Ihr Deutschland-Ticket noch günstiger
      • Attraktive Einkaufsvorteile in einer Vielzahl von Shops – online wie offline
      • AGRAVIS Firmenwagen – selbstverständlich auch zur privaten Nutzung
      • AGRAVIS ist Hansefit-Mitglied: Genießen Sie attraktive Fitness-Konditionen
      • Büro oder Homeoffice? Wir arbeiten hybrid und leben mobiles Arbeiten
      • Moderne technische Ausstattung: vom Device bis hin zur Software
      • pme Familienservice: Beratung & Support zu den Herausforderungen im Alltag

      Leiter:in Kundenservice Energiewirtschaft in Co- Leadership

      Favorit
      Lechwerke AG Augsburg 09.04.2025
      Bachelor Consulting Kundenservice Leitung Master Sales Vertrieb

      Jobbeschreibung

      Die LEW Service & Consulting GmbH ist Service-Unternehmen der LEW-Gruppe. Unser Spektrum umfasst neben zentralen Servicefunktionen vor allem IT-, Kundenservice- und kaufmännische Leistungen. So treiben wir die digitale Transformation der gesamten LEW-Gruppe mit voran. Unser Team bietet den Privat- und Gewerbekund:innen der LEW AG eine professionelle Kundenbetreuung, wobei wir uns konsequent an deren Anforderungen orientieren und mit ihnen wachsen. Du begeisterst unsere Privat- und Gewerbekund:innen mit Service und gestaltest so den vertrieblichen Erfolg der LEW mit.

      Darum geht es konkret

      In Deinem Verantwortungsbereich führst und steuerst Du in der Abteilung Kundenservice Vertrieb das Sachgebiet Commodity, welches den Service für unsere rund 500.000 Kund:innen rundum Standardprodukte sicherstellt. Aufgrund der Größe (über 30 Mitarbeiter:innen), der Herausforderung und der strategischen Relevanz dieses Sachgebiets wird die Leitung mit zwei Führungskräften besetzt. Im Co-Leadership verantwortet und gestaltet ihr die zukünftige Ausrichtung des Sachgebietes an den Bedürfnissen unserer Kund:innen und der Geschäftsstrategie

      Im Detail bedeutet das:

      • Ihr treibt gemeinsam die angestoßene Transformation, vom Servicepartner hin zum Service- und Salespartner, an und baut „Inboundsales“ als weiteren Saleskanal in der LEW-Gruppe weiter aus
      • Ihr sorgt für ein konstruktives Umfeld, indem ihr mit eurem Team die Chancen der Digitalisierung ergreift und durch Standardisierung und Automatisierung der Prozesse operative Exzellenz erreicht
      • Ihr steuert End to End Prozesse intern und bei unseren externen Servicepartner:innen mittels durchgängiger KPI-Struktur, reflektiert und leitet kontinuierlich Verbesserungsmaßnahmen ab. An Effizienz und Kundenzentrierung messt ihr euren Erfolg
      • Die Auswahl, Steuerung und Motivation der externen Servicepartner:innen für die transaktionalen Kundenkontakte ist die zentrale Grundlage für skalierbare Prozesse. Euer Fokus liegt auf der Optimierung unserer Servicepartnerlandschaft, sowie die Begleitung und Entwicklung unserer Change-Prozesse in einer dynamischen Kundenwelt.
      • Der Support des OneBilling Projekts, zur Einführung eines neuen Abrechnungssystems liegt ebenfalls in eurem Aufgabengebiet
      • Ihr begleitet die Servicepartnersteuerung proaktiv und seid beteiligt an der Forecast-Erstellung


      Das wünschen wir uns

      • Du hast erfolgreich dein Bachelor- oder Masterstudium absolviert, erste Berufserfahrungen gesammelt oder einen vergleichbaren beruflichen Werdegang mit Weiterqualifikation. Optimalerweise hast du bereits erste Erfahrungen in der Energiewirtschaft
      • Deine Erfahrung in der Führung von großen Teams (optimalerweise auch 30+ Mitarbeiter;innen) ergänzt du durch agile Arbeitsmethoden und setzt diese in deiner Linientätigkeit um. Dabei führst du dein Team gemäß einem modernen Führungsansatz: Coachend durch Offenheit und Vertrauen
      • Du verlierst dich selbst nicht aus dem Auge und hast die Fähigkeit für ein gesundes Selbstmanagement
      • Deine ausgezeichneten Kommunikationsskills, sowie deine Erfahrungen im Konfliktmanagement setzt du täglich ein. Auch in stressigen Situationen zeichnest du dich durch einen kühlen Kopf und einen sicheren und motivierenden Umgang mit Menschen aus. Mit einer stark ausgeprägten Durchsetzungsstärke verstehst du es, zu überzeugen und bestmögliche Lösungen für dein Sachgebiet zu finden und verlierst dabei den Blick auf das große Ganze nicht
      • Du bist innovative:r Gestalter:in, der:die sich als digitale:r Vorreiter:in bezeichnet. Fortlaufend holst du dir neue Impulse zu Transformation und Trends im Kundenservice, um eine dauerhafte Weiterentwicklung des Sachgebiets sicherzustellen
      • Kundenorientierung ist für dich ein klarer Anker in deinem täglichen Tun. Als Kundenversteher: in bringst du Erfahrungen aus dem Kundenservice, in der Steuerung von externen Servicepartner: innen, im Prozessmanagement sowie im Aufbau von Service Experience im Spannungsfeld Effizienz und Kundenzufriedenheit mit

      Das erwartet dich bei uns

      • Deine Gesundheit zählt: Mit verschiedenen Aktionen, Sportangeboten und unserer Kooperation mit HanseFit helfen wir dir dabei fit zu bleiben.
      • Mit modernen und ergonomischen Arbeitsplätzen machen wir dir das Arbeiten so angenehm wie möglich - dazu gehören aktuelle (IT-)Ausstattung, höhenverstellbare Schreibtische und vieles mehr.
      • Mit unserem Onboarding-Programm kommst du entspannt bei LEW an und kannst dir dein persönliches Netzwerk aufbauen. Zusätzlich steht dir dein:e Mentor:in bei deiner Einarbeitung zur Seite.
      • Vegan, vegetarisch oder lieber doch mit Fleisch? Unser Betriebsrestaurant hat für jede:n etwas Leckeres zu essen - und ist ganz nebenbei ein beliebter Treffpunkt für alle Kolleg:innen.

      Senior IT Security System Manager / Security Workflows (m/w/d)

      Favorit
      Bundesdruckerei GmbH Berlin 16.04.2025
      Englisch Senior

      Jobbeschreibung

      Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft! Wir suchen Persönlichkeiten mit Teamgeist, die unsere Leidenschaft für den Schutz von Identitäten und Daten teilen, vorausschauend denken und gemeinsam mit uns an sicheren Digitalisierungslösungen arbeiten wollen. Wir sind überzeugt, dass Veränderungen neue Chancen für Entwicklung und Innovation mit sich bringen. Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und eine sichere berufliche Zukunft.

      Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als (Senior) IT Security System Manager für den Standort Berlin.

      Ihr Aufgabenbereich

      • Design, Betreuung und Betrieb hochverfügbarer IT-Security-Architekturen für Plattformen und Services
      • Teilprojektleitung in Abstimmung mit anderen Abteilungen und Bereichen
      • Erstellung und Wartung von CI-/CD-Pipelines im Umfeld der IT-Security
      • Integration der IT-Security-Services in das Security-Monitoring in enger Zusammenarbeit mit dem Security-Operations-Center
      • Evaluierung neuer Technologien und stetige Weiterentwicklung
      • Fachliche und technologische Beratung bei Produkt- und Projektanforderungen
      • Entwicklung standardisierter und automatisierter Security-Workflows

      Ihr Profil

      • Abgeschlossenes Studium der Informatik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung, alternativ eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in der Informationstechnologie oder eine durch einschlägige Berufspraxis erworbene Qualifikation
      • Fundierte Kenntnisse und relevantes praktisches Know-how in den Bereichen IT-Security und Network
      • Routine im Umgang mit Kubernetes, OpenShift oder anderen Container-Technologien sowie im Aufbau von CI-/CD-Pipelines
      • Kenntnisse in der Softwareentwicklung sowie Automatisierung
      • Interesse an technisch anspruchsvollen Themen
      • Teamgeist, selbstständige Arbeitsweise und Kommunikationsvermögen auf Deutsch und Englisch mind. B2-Niveau

      Ihre Vorteile

      • Gemeinsam mehr erreichen: toller Teamspirit in einem kompetenten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einzigartigen Projekten
      • Attraktive Arbeitsbedingungen: ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten, 30 Tagen Urlaub im Jahr und mobilem Arbeiten
      • Moderne Arbeitsausstattung: top Equipment, agile Entwicklungsmethoden mit modernem Tech Stack und innovativen Kollaborationstools
      • Persönliche Entwicklung: individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme
      • Optimale Verkehrsanbindung: attraktiver Standort mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
      • Angebote zum Gesundbleiben: Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents
      • Weitere Extras: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen

      Vergabemanager / Wirtschaftsjurist / Volljurist (m/w/d) im Vergabemanagement

      Favorit
      VÖB-Service GmbH Bonn 23.04.2025
      Wirtschaft

      Jobbeschreibung

      • Vergaben mit dem Schwerpunkt von EU-Vergaben nach VgV
      • Durchführung von Mini-Wettbewerben
      • Eigenständiges Management der Ausschreibung in Absprache mit den Kunden/Fachbereichen
      • Veröffentlichungen und Auftragsvergaben mittels elektronischer Vergabeplattform
      • Kontrolle der Leistungsbeschreibung auf Ausschreibungsfähigkeit
      • Erstellung der Vergabeunterlagen, inkl. Festlegung der Eignung-/Zuschlagskriterien sowie Bewertungsmatrix
      • Vorbereitung von Vertragsunterlagen auf Basis von EVB-IT-Musterverträgen
      • Kommunikation mit den Bietern (z. B. Beantwortung von Bieterfragen, Zuschlags-, Vorinformationen nach § 134 GWB)
      • Angebotsprüfung und ggf. -aufklärung
      • Moderation von Verhandlungsgesprächen
      • Vergabedokumentation sämtlicher Arbeitsschritte sowie
      • Unterstützung bei anderen abteilungsspezifischen Produkten und Aufgaben

      Bauingenieur/in (m/w/d) Angebotsleitung

      Favorit
      HOCHTIEF Infrastructure GmbH Bönningstedt 10.04.2025
      Ausschreibungen Jobrad Projektleitung Urlaubsgeld

      Jobbeschreibung

      Sie suchen spannende Projekte und verantwortungsvolle Aufgaben? Dann werden Sie ein Teil unseres Teams der HOCHTIEF Infrastructure GmbH Building, am Standort Hamburg in unbefristeter Anstellung in Voll-/oder Teilzeit alsBauingenieur/in (m/w/d) Angebotsleitung Ihre AufgabenSelbstständige Führung von Kalkulationen und Angeboten von schlüsselfertigen Hochbauprojekten in Abstimmung mit der ProjektleitungEntwicklung und Aktualisierung von Grundlagen, Checklisten und Kennzahlen für die KalkulationFührung von AusschreibungenZusammenarbeit mit den ausführenden Projektteams bis zur AbnahmeIhr ProfilAbgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen/Architektur oder vergleichbare QualifikationPraktische Erfahrungen in der Kalkulation und Ausschreibung sind erforderlich und in der Angebotsleitung wünschenswertIhre VorteileWork Life Balance: 30 Tage Urlaub plus zusätzliche 3 Brückentage, sowie mobiles ArbeitenZahlung einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld, zusätzliche ProjektprämienEigenständige Begleitung von abwechslungsreichen und herausfordernden Bauprojekten vom Auftrag bis zur FertigstellungEinbindung in vielfältige Prozesse durch Tätigkeit im ProjektteamUmfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, wie z. B. im Rahmen der HOCHTIEF Akademie inklusive einer digitalen Lernplattform, Teilnahme an Fachkonferenzen, individuell, abgestimmte WeiterbildungenTarifgebundene Regelungen und Betriebsvereinbarungen (z.B. bezuschusstes Deutschlandticket, Jobrad)Mitarbeiterangebote für verschieden Bereiche, wie z. B. für Reisen und ModeKostenlose Teilnahme an diversen Sportveranstaltungen und Betriebssportgruppen (standortabhängig)Bezuschussung bei Abschluss einer privaten Altersvorsorge bei unserer PensionskasseHaben wir Ihr Interesse geweckt?Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Inga Behrens (Tel.: +49 40 300 321-5784) gerne weiter.Wer wir sindHOCHTIEF ist ein technisch ausgerichteter, globaler Infrastrukturkonzern mit führenden Positionen in seinen Kernaktivitäten Bau, Dienstleistungen und Konzessionen/Public-Private-Partnerships (PPP) und mit Tätigkeitsschwerpunkten in Australien, Nordamerika und Europa.HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.Bewerben