Jobs für Manager - bundesweit

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Favorit

Jobbeschreibung

IT-Service Manager - Projektmanagement Office (m/w/d)

Deine Aufgaben im Team

Du übernimmst die Steuerung von Projekten hinsichtlich Zeit und Budget
Die Überwachung von Projektabrechnungen gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben
Du begleitest und optimierst interne Prozesse
Du unterstützt bei der Bildung von Preismodellen sowie bei Vertriebsaktivitäten und der Betreuung von Kunden
Du unterstützt unseren Vertrieb bei Auftragsgewinnung
Du wertest unsere KPIs aus und leitest Optimierungsvorschläge ab
Im Rahmen des Projektmanagement Office koordinierst du Termine und überwachst die Einhaltung

Das bringst du mit

Eine kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung oder Bachelorstudium oder eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung im Umfeld der Projektsteuerung
Du bringst Erfahrung im Projektmanagement und in der Steuerung von Projekten mit
Du konntest bereits praktische Erfahrungen in energiewirtschaftlichen Themen sammeln
Engagement, Motivation und Eigeninitiative gehören zu deinen Stärken
Du bringst gute Kommunikationsfähigkeit sowie eine strukturierte Arbeitsweise mit
Du besitzt ausgeprägte analytische Fähigkeiten
Du verfügst zur Kommunikation mit unseren Kunden über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Erfahrung in kaufmännischen Zusammenhängen

Freue dich auf folgende Benefits

Flexibles Arbeitszeitmodell
Mobiles Arbeiten und/oder Homeoffice
Fachkarrieremodell
Fort- und Weiterbildung
VL und bAV
Corporate Benefits
JobRad
Mitarbeiter werben Mitarbeiter
Wohlfühlfaktor

Unsere ausführlichen Benefits findest du auf unserer Karriereseite !

Schleupen - wer sind wir?

Wir sind ein innovatives mittelständisches Softwareunternehmen mit bundesweit über 590 hochqualifizierten Mitarbeitern. Im Bereich „Energie- und Wasserwirtschaft“ begleiten wir Versorgungsunternehmen mit kaufmännischen Softwarelösungen sowie umfassenden Dienstleistungen durch die Energiewende. Hier zählen wir genauso zu den Marktführern wie im Geschäftsbereich „Governance, Risk & Compliance“. Mit unserer R2C-Produktfamilie bieten wir branchengerechte, individuell konfigurierbare Softwarelösungen im kompletten Bereich Governance, Risk & Compliance.
So bewirbst du dich

Wichtig ist uns, dass du einfach du selbst bist!
Deine Bewerbungsunterlagen kannst du einfach in unserem Online-Formular hochladen.

Du möchtest gerne ein Foto hinzufügen, hast aber gerade kein aktuelles Bewerbungsfoto parat? Kein Problem - schick doch einfach ein Foto, welches dich so zeigt, wie du bist.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Beginn: Nach Vereinbarung
Umfang: Vollzeit
Standort: Ettlingen
Level: Berufserfahrene
Kontakt: Nina Dürr

HIER BEWERBEN

Schleupen SE
Otto-Hahn-Straße 20 | 76275 Ettlingen
www.schleupen.de

Schleupen SE https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1008787/logo_google.png

2025-07-04T20:59:59.999Z FULL_TIME
EUR
YEAR 70000.0 80000.0

2025-06-04
Ettlingen 76275 Otto-Hahn-Straße 20

48.94386 8.377559999999999

Favorit

Jobbeschreibung

Wenn sahnige Kuchen, kerniges Brot und mit Sorgfalt vorbereiteter Teig in den Filialen ankommen, sind Sie gefragt. Mit einem Lächeln auf den Lippen wechseln Sie zwischen Kundenservice, Zubereitung der Snacks und Ihrer wichtigsten Tätigkeit: Das Gesicht von Bäcker Görtz zu sein. Sie sind das, was unsere Besucher sehen, Sie repräsentieren uns als Unternehmen, als Marke und als regionalen Marktführer.

Ihre Vorteileeinen zukunftssicheren Jobbeim Marktführer in der Region

Mitarbeiterrabattbis zu 50% auf unser Sortiment

Corporate BenefitsAttraktive Rabatte bei bekannten Marken und Anbietern

Systematische EinarbeitungDurch ein aufgeschlossenes und freundliches Team

Jobticket50% Zuschuss

Übertarifliche Bezahlungzuzüglich Trinkgeld + Zuschläge

Ihre Aufgaben
  • Vorbild im aktiven Verkauf und reibungslosen Ablauf der Filiale gewährleisten

  • Sicherstellung der Kundenzufriedenheit sowie die Einhaltung der unternehmensinternen Richtlinien

  • Mitarbeiterführung, Einsatzpläne erstellen und Personalbedarfe abstimmen

  • Einhaltung der ges. und unternehmensinternen Hygienevorgaben sowie Arbeitsschutzrichtlinien

Anforderungen:

Ihr Profil
  • Sie verfügen über Berufserfahrung im Bäckereifachverkauf oder Einzelhandel und falls gegeben über erste Führungserfahrung

  • Sie lieben Verkaufstätigkeiten

  • Sie haben eine ziel- und ergebnisorientierte Denk- und Arbeitsweise

  • Sie sind freundlich, kommunikativ und motiviert

  • Sie sind belastbar und flexibel und zeigen volle Einsatzbereitschaft

Ihr KontaktTeam-Recruiting

Telefon: 0621/53822-244
E-Mail: [E-Mail Adresse gelöscht]

Favorit

Jobbeschreibung

Projektleiter:in (m/w/d) im SF-Bau in Langenargen

Ed. Züblin AG, Direktion Stuttgart, Bereich Bodensee
Vollzeit

Region Bodensee und Oberschwaben

JOB-ID: REQ68905

Projektleiter:in (m/w/d) im SF-Bau in Langenargen

Sie sind auf der Suche nach einer spannenden Tätigkeit in einem internationalen Konzern mit Weiterbildungsmöglichkeiten? In der Region Bodensee sind wir mit unseren Standorten Singen und Langenargen ein kompetenter und verlässlicher Baupartner:in für unsere Kund:innen.
Jetzt bewerben

Was für uns zählt

Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung
Sie besitzen einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
Sie verfügen über gute Kenntnisse in Office 365 sowie in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (idealerweise RIB iTWO)
Sie besitzen Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit
Teamgeist sowie eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise runden Ihr Profil ab

#LI-MY1

Ihr Beitrag bei uns

Zu Ihrem Verantwortungsbereich gehören u. a.:
Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Bauprojekten unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen Zielsetzungen
Partnerschaftliches und zielorientiertes Führen von Verhandlungen mit Bauherr:innen und Nachunternehmer:innen
Koordination und Führung des kompletten Planungsprozesses
Arbeitsvorbereitung und Terminplanung mit LEAN-Methoden
Personalplanung und -führung sowie Entwicklung von Nachwuchsingenieur:innen
Bauablauf- und Baustellenergebniskontrolle

Unser Mehrwert für Sie

Zukunftsorientierung â Bei uns ist dein Arbeitsplatz sicher und zukunftsfähig.

Mit uns können Sie Ihre Karriere langfristig planen . Ein Umfeld mit kontinuierlicher Weiterentwicklung und hoher Arbeitsplatzsicherheit sind die Grundlage für nachhaltige, berufliche Perspektiven und Ihren ganz individuellen Karriereweg .

vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
kostenlose Getränke
Sportangebote
wettbewerbsfähige Vergütung
Mitarbeiterrabatte
Flexible Arbeitszeiten
Tarifvertrag
Mobilitätsförderung
Gruppenunfallversicherung
Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Home Office
Gesundheitsförderung
Mitarbeiterevents
Company Bike

Kontakt

Sascha Grübel
Krumme Jauchert 2
88085 Langenargen
+49 7543 96299-255

Gemeinsam erschaffen wir Großes.

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Favorit

Jobbeschreibung

Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support - bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.

Für den Geschäftsbereich Produktion C/S Banking Plattform, Bereich Produktion Multikanal- und kundenspezifische Anwendungen, Abteilung Produktion Kundenselbstbedienung und API-Management suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Hannover oder Münster einen Applikationsmanager für Unix Linux Anwendungen (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

  • Betreuung der Produktion von zentralen Unix / Linux basierenden Applikationen zur Steuerung von ca. 41.000 SB Endgeräten und einer API-Management Plattform zur Anbindung von Banken und Zahlungsdienstleistern für Bezahl- und Kontoservices
  • Strategische Weiterentwicklung der Applikationen und zugrundeliegenden Container und Unix Plattformen
  • Fortschreibung bestehender und neuer Anwendungsinfrastrukturen unter Verwendung moderner Produktionsverfahren wie Container
  • Analyse und Optimierung der Applikationen und deren Umsetzung
  • Administration und Pflege der Applikationen sowie Zusammenarbeit in einem Team von Applikationsmanagern mit verschiedenen Herstellern und Applikationsentwicklern

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 2-3 Jahre Erfahrungen in der Administration und im Betrieb von Container und Unix basierten Applikationen
  • Erweiterte Fachkenntnisse von Virtualisierungstechnologien wie OpenStack und containerbasierten Lösungen
  • Grundlegende Fachkenntnisse in Skript- oder Programmiersprachen wie Java, Perl und Python
  • Strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise, kommunikatives Wesen, Flexibilität und Freude an neuen Herausforderungen

Ihre Benefits bei der Finanz Informatik:

Sie fragen sich, warum Sie bei der Finanz Informatik arbeiten sollten? Wir hätten da ein paar gute Gründe für Sie. Neben flexiblen Arbeitszeiten, vergünstigten Jobtickets oder der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, bieten wir Ihnen noch viel mehr:

  • Altersvorsorge
  • Barrierefrei
  • Betriebssport
  • Familienservice
  • Firmenevents
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mobiles Arbeiten
  • Jobticket
  • Kantine
  • Tarifvertrag
  • Weiterbildung
  • Fitnessförderung
Bei uns erwartet Sie eine attraktive Vergütung basierend auf Ihrer Qualifikation sowie Ihrer relevanten, praktischen Erfahrung.

Klingt interessant?

Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 196/A!

Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Herr Gerrit Graën zur Verfügung. Sie erreichen Gerrit Graën unter Tel. 0511 51022 2675 oder per E-Mail unter karriere@f-i.de.

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Jobbeschreibung

Key Account Manager für Photovoltaik Großprojekte - im Raum Hamburg (M/W/D)

Die WIRSOL Aufdach GmbH in Waghäusel bietet unter der Marke »WIRSOL Roof Solutions« das Geschäft mit gewerblichen und privaten Aufdachanlagen, sowie modernen Dienstleistungen rund um den Betrieb dieser Anlagen und der mit ihnen verbundenen Immobilien an.
Unser Team verbindet Leidenschaft und Hingabe mit der Erfahrung aus über 16.000 installierten Anlagen mit einer Gesamtleistung von über 1.600 MW.

IHRE AUFGABEN:
Identifizierung und Akquise von potenziellen Kunden für große Photovoltaikprojekte
Ansprechperson für unsere Interessenten und deren Wünsche von einer für sie optimalen Photovoltaikanlage - vom Erstkontakt bis zum Abschluss
Führen von Preisverhandlungen und verantwortlich für Umsatzplanung
Bestandsaufnahme, Planung und Kalkulation sowie Angebotserstellung
Entwicklung und Umsetzung von innovativen Vertriebsstrategien
Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen

IHR PROFIL:
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise im Bereich Photovoltaikanlagen oder elektrischer Anlagen
Führerschein der Klasse B
Kundenorientiertes Handeln kombiniert mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit
Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick
Strukturierte Arbeitsweise sowie hohes Maß an Eigenständigkeit

WIR BIETEN:
Eine Tätigkeit in einer absoluten Zukunftsbranche
Flache Hierarchien in einem dynamischen Team
Viel Raum für selbstverantwortliches Handeln
Angebot zum Leasing eines Dienstrads sowie Nachlässe bei diversen Shoppingportalen (Corporate Benefits)

Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und BKV - betriebliche Krankenversicherung für Ihren privaten Bereich
Vergünstigte Konditionen im Fitnessstudio »Topfit«
Mitarbeiterrabatt beim örtlichen Getränkemarkt
Kostenfreie Getränke und Parkplätze

Möchten Sie gemeinsam mit uns die Energiewende vorantreiben?
Dann nutzen Sie einfach unsere Direktbewerbung . Wir freuen uns.

WIRSOL Aufdach GmbH Schwetzinger Str. 22-26 68753 Waghäusel info@wrs.eco www.wrs.eco

Favorit

Jobbeschreibung

Wir sind ein High-Tech-Unternehmen mit dem Schwerpunkt angewandte Künstliche Intelligenz. Das Herz unserer Lösungen und Angebote ist unsere eigenentwickelten 'AI as a Service' - Lösung EMMA®, mit der wir die Prozesse unserer Kunden intelligent automatisieren. Zudem beraten und unterstützen wir unsere Kunden bei der erfolgreichen Transformation auf digitale Prozesse in ihren Unternehmen.

AI-Produktmanager (m/w/d)

Was Sie bei uns erwartet:

Sie haben als AI-Produktmanager viel Freiraum, Ihre Ideen einzubringen. Sie sind zum einen dafür verantwortlich, dass unsere Produkte sowohl den Markterwartungen entsprechen, indem Sie die Märkte analysieren, um Innovationsideen und neue Trends zu erkennen. Zum anderen sind Sie dafür zuständig, dass unsere Produkte die höchsten Qualitätsstandards erfüllen.

Als zentrales Bindeglied führen Sie produktrelevante Eindrücke der Fachbereiche zusammen, bewerten diese und erarbeiten Anpassungsvorschläge für Funktionen und Ausgestaltung unserer Lösung.

Sie hören die Stimme unserer Kunden und des Marktes, indem Sie proaktiv Trends und Erfahrungen sammeln und bewerten.

In einer zentralen Position bei einem Lösungsanbieter haben Sie die Möglichkeit, aktiv und mit großen Freiräumen, Einfluss zu nehmen auf das hyper-Thema der heutigen Zeit: künstliche Intelligenz.

Ihre Aufgaben:

  • Verantwortung über des Lifecycle-Management der Produkte und Services
  • Markt- und Wettbewerbsanalysen
  • Umsetzen der Produktstrategie
  • Weiterentwicklung des Productmanagement-Bereichs
  • Zusammenarbeit mit den Bereichen AI, Vertrieb, Marketing, Einkauf oder Customer Sucess
  • Durchführung von umfassenden Recherchen und Marktanalysen, um Benutzerbedürfnisse und Markttrends zu verstehen und in Designlösungen umzusetzen
  • Identifizierung von Risiken im Produktbereich
  • „Ohr am Markt“ im Unternehmen mit vielfältigen Austauschmöglichkeiten
  • Erarbeitung und Umsetzung von kontinuierlichen Verbesserungsprozessen
  • Direkter Austausch mit der QS / QM Abteilung
  • Freigabe von Softwareänderungen in unserer Lösung
  • Releasemanagement
  • Begleiten von Kundenterminen in Absprache

Ihr Profil:

  • Abschluss im Bereich Informatik, Qualitätsmanagement, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich
  • Sie besitzen analytische Fähigkeiten und eine schnelle Auffassungsgabe, um Qualitätsprobleme zu identifizieren
  • Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kundenorientierung
  • Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch
  • Persönliches Engagement
  • Erfahrungen im QS-Bereich und Software-Testing sind von Vorteil
  • Offenheit für neue Trends

Ihre Benefits.

  • Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen
  • Eine attraktive Vergütung
  • Individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten)
  • Moderner Arbeitsplatz im Wissenschaftspark Gelsenkirchen
  • Exklusive Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits)
  • Betriebsfeste, Mitarbeiter- und Firmenevents
  • Vergünstigtes Mittagessen
  • Frisches Bio-Obst, Kaffee / Tee-Variationen (Milch / Hafermilch) und (gekühltes) Wasser
Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle, interessante und vielseitige Tätigkeit in einem dynamischen, innovativen Umfeld sowie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse einzubringen und weiterzuentwickeln.

Bei Interesse freuen wir uns über Zusendung Ihres Profils. Weitere Informationen erhalten Sie auch gerne in einem ersten Telefonat.

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Jobbeschreibung

Projektleiter:in (m/w/d) im Schlüsselfertigbau in Ulm/Neu-Ulm

Ed. Züblin AG, Direktion Ulm, Bereich Ulm/Neu-Ulm
Vollzeit

Ulm, Neu-Ulm

JOB-ID: REQ66283

Projektleiter:in (m/w/d) im Schlüsselfertigbau in Ulm/Neu-Ulm

Fortschritt beginnt mit Ihnen und Ihren Ideen! Werden Sie Teil eines motivierten und kollegialen Teams, in dem der Mensch im Mittelpunkt steht.
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Was für uns zählt

Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung
Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position ist wünschenswert
Sie bringen gute Kenntnisse in Office 365 sowie in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (idealerweise RIB iTWO) mit
Sie besitzen Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit
Teamgeist sowie eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise runden Ihr Profil ab

#LI-MY1

Ihr Beitrag bei uns

Ihr Aufgabenbereich umfasst u. a. folgende Tätigkeiten:
Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Bauprojekten im Schlüsselfertigbau unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen Zielsetzungen
Bauablauf- und Baustellenergebniskontrolle
Personaleinsatzplanung und -führung
Verhandlungen mit Bauherr:innen und Nachunternehmer:innen
Nachtragsgestaltung und -durchsetzung

Unser Mehrwert für Sie

Entfaltung â Bei uns erleben Sie eine Lernkultur, in der du dich über verantwortungsvolle Aufgaben und Projekte weiterentwickeln.

Bei uns leiten Sie spannende Projekte mit steiler Lernkurve. Dabei unterstützen wir Sie, die Möglichkeiten der Digitalisierung und neuartiger Ansätze wie LEAN.Construction optimal zu nutzen. So machen Sie die Baustelle von morgen effizienter und stellen Ihren Projekterfolg sicher .

vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Parkplatz
kostenlose Getränke
Sportangebote
wettbewerbsfähige Vergütung
Mitarbeiterrabatte
Flexible Arbeitszeiten
Tarifvertrag
Mobilitätsförderung
Gruppenunfallversicherung
Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Home Office
Gesundheitsförderung
Mitarbeiterevents
gute Verkehrsanbindung
Company Bike

Kontakt

Ralf Zanker
Finninger Str. 66
89231 Neu-Ulm
+49 731 70786-10

Gemeinsam erschaffen wir Großes.

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Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

  • Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern
  • Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale
  • Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt
  • Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich
  • Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda

Dein Profil

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
  • Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
  • Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
  • Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche

Wir bieten

  • Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service
  • Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung
  • Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
  • Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

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Jobbeschreibung

Teamleitung (m/w/d) Bau- und LiegenschaftenArbeitsort: Stuttgart, Büchsenstraße 33 Beruf oder Berufung - warum nicht beides?Die Evangelischen Regionalverwaltungen sind Dienstleistungseinrichtungen der Evangelischen Landeskirche in Württemberg. Die Evangelische Regionalverwaltung Stuttgart berät und unterstützt die evangelischen Kirchengemeinden in den Kirchenbezirken Stuttgart, Bad Cannstatt, Degerloch und Zuffenhausen in allen Verwaltungs-, Finanz- und Personalangelegenheiten. Für die Evangelische Regionalverwaltung Stuttgart suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teamleitung (m/w/d) Bau- und Liegenschaften mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %, unbefristet. Wozu Sie berufen sind Fachliche Leitung des Teams Bau- und Liegenschaften Planung und Durchführung von Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen kirchlicher Immobilien Zusammenarbeit mit externen Partnern und Behörden Haushalts- und Zuschussmanagement (u. a. Erstellung von Kostenplänen, Haushaltsansätzen, Zuschussanträgen sowie Controlling) Versicherungs- und MängelmanagementWas Sie dafür mitbringen Abgeschlossene Hochschulausbildung der Fachrichtung Bau- und Immobilienwesen, BWL Immobilienmanagement oder Immobilienwirtschaft bzw. eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in Bauplanung und Bauabwicklung nach VOB und LBO Immobilienbewirtschaftung und Bauunterhalt Öffentlichen Vergabeverfahren Umgang mit DIN-Normen, Pfarrhausrichtlinien und DenkmalrechtErfahrung in der Leitung von Bauprojekten und Teamführung von Vorteil Souveräner Umgang mit Behörden, Gremien und Fachplanern Durchsetzungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise, auch unter Termindruck Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen auch außerhalb der üblichen Bürozeiten Wir erwarten grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer Gliedkirche der Evangelischen Kirche in DeutschlandGründe für Ihre Arbeit bei uns Attraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung. Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist in Entgeltgruppe 11 bewertet.Sinnhafte Arbeit: Sie erwartet keine sture Arbeit, sondern eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und Erfüllung bietet. Flexible Einteilung: Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten.Alles inklusive: Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme.Mobil unterwegs: Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket. Sind Sie lieber mit dem Rad unterwegs? Kein Problem, wir bieten Ihnen die Möglichkeit eines E-Bike-Leasings.Klingt nach Ihrer Berufung? Dann bewerben Sie sich ausschließlich online unter https://www.elk-wue.de/karriere über unser Online-Bewerbungsverfahren. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden begrüßt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 30.06.2025 unter Angabe der Kennziffer 052362 . Noch Fragen...? Personalmanagement: Monika Dizinger | Telefon 0711 2149-619 Fachbereich: Sonja Schürle | Telefon 0711 2068-110 Wie geht es jetzt weiter? Nach Eingang Ihrer Bewerbung und Ende der Bewerbungsfrist melden wir uns bei Ihnen und laden Sie, wenn alles passt, dann zu einem Bewerbungsgespräch ein.
Favorit

Jobbeschreibung

Sie wollen mehr möglich machen durch Ihre Arbeit? Und suchen das richtige Umfeld dafür?HSP bietet Ihnen hierfür die beste Perspektive. Als große, unabhängige Steuerkanzlei in Tübingen übernehmen wir Verantwortung - nicht nur für unsere Mandanten aus mittelständischen Unternehmen, sondern auch für unsere Mitarbeitenden. Wir bestärken und begleiten Sie und bieten Benefits, die Ihnen einiges ermöglichen.
Karriere bei HSP - Sie haben die Möglichkeit bei uns einzusteigen als
Leitung Lohn und Gehalt / Payroll Services (m/w/d)

Voll- oder Teilzeit | ab sofort | Standort Tübingen

Was Sie möglich machen

Führung unseres Produktbereichs Lohn und Gehalt (fachliche und personelle Verantwortung)
Steuerung und Umsetzung von Projekten, insbesondere zur Optimierung interner und digitaler Prozesse sowie zur Weiterentwicklung intelligenter Lösungen für unsere Kunden
Betreuung und Coaching von Mitarbeitern (m/w/d) in technischen und fachlichen Fragestellungen
Planung, Koordination und Organisation des Auftragsmanagements sowie Berichterstattung an die Geschäftsleitung
Betreuung eines eigenen festen Mandantenstamms als zentrale Ansprechperson rund um die Lohn- und Gehaltsabrechnung
Ansprechpartner (m/w/d) bei Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen für unsere Kunden

Was Sie mitbringen

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder betriebswirtschaftliches Studium
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung sowie sehr gute Kenntnisse im Lohn-, Einkommenssteuer- und Sozialversicherungsrecht
Idealerweise erste Führungs- und Projekterfahrung
Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen und Softwarelösungen für die Lohn- und Gehaltsabrechnung wie z.B. Addison
Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, Führungskompetenz und Freude daran, Verantwortung zu übernehmen

Was wir möglich machen

Unbefristeter Arbeitsvertrag, Möglichkeit auf Home-Office und 4-Tage-Woche mit Gleitzeitmodell (38,5 Std./Woche), Vergütung von Überstunden in Freizeit oder Geld
Attraktives Gehalt inklusive Nettolohnoptimierung, Zeitwertkonto, Ticket-Plus-Karte, Fahrtkostenzuschuss und JobRad-Modell
Reibungsloses Onboarding sowie individuelle und kontinuierliche Weiterbildung
Kostenfreie Getränkeversorgung und regelmäßige gemeinsame Mittagessen
Ein wertschätzendes Miteinander, Spaß bei der Arbeit und zahlreiche Teamevents (Betriebs- und Teamausflüge, Ski-Events, Feiern und mehr)
Kollegiales Team, flache Hierarchien und moderner Arbeitsplatz - gemeinsam machen wir es möglich!

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an Bewerbung@kanzlei-hsp.de oder bewerben Sie sich über unsere Homepage unter
Jobs & Stellenangebote: Starten Sie Ihre Karriere in Tübingen | Kanzlei HSP .

Für Rückfragen steht Ihnen Maria Breuer, HR Managerin, gerne telefonisch unter +49 7071 9456-918 zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Sie!
Kanzlei HSP Steuerberatungsgesellschaft mbH, Personalabteilung, Hagellocher Weg 1, 72070 Tübingen, www.kanzlei-hsp.de

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Jobbeschreibung

Vertrieb · Stuttgart · Hybrid · Vollzeit Junior Sales Manager (m/w/d)»Bei camos verkaufen wir nicht auf Masse - wir bauen Beziehungen auf, hören zu und schaffen Lösungen. Genau das macht den Reiz aus.« - Ferhan Renner, Senior Sales Manager bei camos Jetzt bewerbenDu hast Lust auf Vertrieb, aber suchst mehr als reine Verkaufszahlen und Standardprodukte? Bei camos dreht sich alles um Lösungen, die auf reale Needs antworten! Unsere CPQ-Software hilft Industrieunternehmen - vom Mittelstand bis zum Weltmarktführer - ihre Vertriebsprozesse zu digitalisieren und komplexe Produkte einfacher zu verkaufen. Das klingt erstmal technisch - ist es auch! Aber vor allem geht es um echten Austausch: zuhören, verstehen, beraten. Denn nur wenn beides zusammenkommt - technisches Verständnis und ein gutes Gespür für Menschen - entsteht am Ende die Lösung, die wirklich passt.Als Junior Sales Manager*in verkaufst Du also nicht irgendetwas, sondern unsere eigene Software - made in Stuttgart. Dabei bist Du für unser neustes Produkt zuständig und begleitest den gesamten Weg vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss - mit Unterstützung eines erfahrenen Teams, das sein Wissen gerne teilt. Dafür brauchst Du keine Ellbogen, sondern Neugier, Ausdauer und Lust auf Zusammenarbeit. Deine Aufgaben sind vielfältig - genau dort, wo Technik und Komplexität auf durchdachten Vertrieb treffen: Du sprichst mit interessierten Unternehmen, erkennst Bedarfe, qualifizierst Leads und gehst aktiv in den Austausch Du gestaltest den gesamten Vertriebsprozess - von der Neukundenakquise bis zum finalen Angebot Du erstellst Angebote und bearbeitest Ausschreibungen Du betreust bestehende Kunden, entdeckst neue Chancen und entwickelst mit Deinem Team passende Strategien Du führst Termine - online oder vor Ort - und vertrittst camos auf VeranstaltungenUnd das bieten wir Dir: Ein Umfeld , das fordert, fördert und Dich wachsen lässtEin Team , das Wissen teilt und Erfolge gemeinsam feiertEin Produkt mit Substanz und Innovationskraft - made in StuttgartKunden , die uns vertrauen - und mit denen wir oft über Jahre zusammenarbeitenDas bringst Du für einen erfolgreichen Start als Junior Sales Manager*in im Vertrieb bei camos mit: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, eBusiness oder vergleichbare Qualifikationen 1 - 2 Jahre einschlägige Erfahrung im Softwarevertrieb,-Vertrieb, Presales, Account Management oder einer vergleichbaren Rolle Hervorragende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift, sehr gute EnglischkenntnisseDu findest Dich in dieser Beschreibung wieder? - Dann passt Du hervorragend zu uns: Marathonläufer*in statt Sprinter*in: Ausdauer und Beständigkeit sind gefragtTeamplayer*in statt Einzelkämpfer*in: Teamarbeit mit starkem Zusammenhalt und Unterstützung, um gemeinsam erfolgreich zu seinKommunikationstalent: Du setzt Dein Verhandlungsgeschick im Sinne des Value Sellings einAgilität: Agilen Strukturen gegenüber bist Du aufgeschlossen und fühlst Dich wohl in dynamischen UmgebungenDigitale Affinität: Du interessierst Dich für digitale Trends und erkennst deren Potenzial für camosGeduld, technische Neugier und der Wunsch, wirklich zu verstehen - das ist es, was wir suchen. Und vielleicht auch das, was Du suchst?Wie wir zusammenarbeiten: Flexible Arbeitskultur bei camos ? Flexibilität ist kein leeres Versprechen - sondern Teil unseres Alltags! Ob von zuhause ? oder im ruhigen Büro ? - du entscheidest. Mit flexiblen Arbeitszeiten⏰, der Möglichkeit an drei Tagen mobil zu arbeiten und 6 Wochen Urlaub ? pro Jahr, kannst du Beruf und Freizeit perfekt miteinander kombinieren. Dein perfekter Start bei camos ? Wir legen gemeinsam richtig los! Ein durchdachtes Einarbeitungsprogramm, vielfältige Schulungsangebote ? und eine persönliche Betreuung durch einen Mentor oder eine Mentorin im ersten Jahr bereiten dich optimal auf unsere Entwicklungsplattform und die agile Projektarbeit vor. Und das alles in einem wirklich unterstützenden Team ?. Für deine Projekte stellen wir dir erstklassiges Equipment zur Verfügung: Zwei 27-Zoll-Bildschirme, ein hochwertiges Lenovo Notebook, ergonomische Maus und Tastatur sowie moderne Software wie Microsoft Teams, Jira und Confluence. Auch deinen Arbeitsplatz zuhause statten wir aus, damit du dort ebenso gut arbeiten kannst wie im Office. Teamgeist und offene Türen ? Freu dich auf ein Team voller qualifizierter, kreativer und überaus sympathischer Menschen, die Technologie lieben und motiviert sind, Neues zu schaffen. Unsere Politik der offenen Türen fördert eine offene, freundliche Arbeitsatmosphäre, in der jeder Unterstützung findet. Wachstum und Entwicklung ? Deine berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen. Profitiere von erstklassigen Weiterbildungsmaßnahmen und Zertifizierungen, die deine Fähigkeiten erweitern und deine Karriere vorantreiben. Wohlfühlen im Büro ? Unser Büro ist ein Ort, der konzentriertes Arbeiten ebenso ermöglicht wie sozialen Austausch. Entspanne im Pausenraum, unserer Lounge oder genieße die frische Luft im Park direkt vor der Tür. Für die Erfrischung zwischendurch gibt es kostenlosen Kaffee ☕, Wasser ?, regelmäßiges frisches Obst ? und Snacks (und zwar in Form von selbstgebackenen Kuchen deiner Kollegen und Kolleginnen ?). Gesundheit und Wohlbefinden ? Deine Gesundheit ist uns wichtig. Nehme den Zuschuss zum Fitnessstudio in Anspruch oder nutze das Angebot eines Jobrads?. Zusätzliche Vorteile ✨ Wir denken an deine Zukunft - mit betrieblicher Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Gehaltsumwandlung, exklusiven Mitarbeiterangeboten und Zuschüssen zum öffentlichen Nahverkehr. Du interessierst dich für weitere Details , hast Fragen zu uns, der Aufgabe oder etwas Anderem? Melde dich gerne bei mir unter M.Merter@camos.de , damit wir herausfinden können, ob der Job zu dir passt. Bewirb dich mit einem Klick auf den "Jetzt-Bewerben"-Button über unser Online-Formular. Jetzt bewerben Weitere Details zur Stelle erzählt dir unser Head of Sales Niklas im folgenden Video ?Kontakt Marlena Merter Junior HR Business Partnerin - HR & Verwaltungcamos.de/
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Jobbeschreibung

SMS group steht weltweit für zukunftsorientierte Technologie und herausragenden Service im Maschinen- und Anlagenbau für die Metallindustrie. Unser Team aus mehr als 14.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit hat 2023 einen Umsatz von über 3,4 Mrd. EUR erwirtschaftet. Wir nutzen unsere 150 Jahre Erfahrung und unser digitales Know-how für kontinuierliche Innovationen auch über das Kerngeschäft hinaus. Wir sind der richtige Partner für anspruchsvolle Projekte und begleiten unsere Kunden während des gesamten Lebenszyklus ihrer Anlagen. Wegbereiter für eine kohlenstoffneutrale und nachhaltige Metallindustrie zu sein, ist unser erklärtes Ziel.

Werden auch Sie ein Teil unserer Zukunft - bei der SMS group GmbH in Hilchenbach als

Technical Sales Manager Cold Rolling (w/m/d)

SIE HANDELN

Als Technical Sales Manager sind Sie für die technische Projektleitung in der Angebotsphase internationaler Kundenanfragen für Neuanlagen und Modernisierungen im Bereich Kaltwalzanlagen verantwortlich; Dabei erwarten Sie folgende Aufgaben:

  • Erster Ansprechpartner für alle technischen Fragestellungen in der Angebotsphase und Durchführung der technischen Analyse von Ausschreibungsunterlagen
  • Eigenverantwortliche Ausarbeitung eines technischen Konzepts sowie Abstimmung mit dem Kunden
  • Projektleitung und Koordination der Projektbeteiligten
  • Erstellung von Kalkulationsvorgaben und Prüfung von Angebotskalkulationen
  • Eigenständiges Führen aller technischen Vertragsverhandlungen sowie Unterstützung bei kommerziellen Vertragsverhandlungen
  • Verantwortliche Durchführung des technischen Risiko- und Chancenmanagements
  • Identifizierung und Weitergabe von Kundenbedarfen an das Produktmanagement inklusive Generierung neuer Projektpotenziale und Nachverfolgung der Potenziale

SIE WISSEN

Sie verfügen über den Abschluss eines abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches oder naturwissenschaftliches Studiums, wichtig sind uns außerdem:

  • Kenntnisse im Bereich von Kaltwalzanlagen
  • Erfahrung im technischen Vertrieb von technologisch anspruchsvollen Produkten, in der Projektierung und im Projektmanagement
  • gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
  • Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
  • Freude an weltweiten Reisen

WIR ÜBERZEUGEN​

Als innovativer und international agierender Arbeitgeber überzeugen wir Sie mit einer leistungsgerechten Vergütung (inkl. einer Gewinnbeteiligung) sowie einer attraktiven betrieblichen Altersversorgung. Zudem bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Familie und Beruf optimal in Einklang zu bringen, z. B. mit unserer Kinderbetreuung, unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie der Möglichkeit des hybriden Arbeitens. Hier erfahren Sie mehr über die Vorteile, bei der SMS group zu arbeiten.

Haben wir Sie überzeugt, mit uns gemeinsam die Zukunft zu gestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung. Gerne beantworten wir auch vorab Ihre Fragen.

SMS group GmbH
HR Management Hien Thai-Nguyen E-Mail: hien.thai-nguyen@sms-group.com

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Jobbeschreibung

Fachbauleiter Brandschutz (m/w/d)Berlin / 75 - 100% / Brandschutz
Was uns von anderen unterscheidet
Flexibles Arbeiten
Ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell. Mitarbeitende können mobil arbeiten. Die Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr werden aus einem separaten Arbeitszeitkonto bedient.

Vereinbarkeit von Beruf und privaten Interessen
Flexible Arbeitsbedingungen in Gleitzeit mit 30 Tagen Urlaub (bei Vollzeit)

Lebenslanges Lernen
Gruner fördert lebenslanges Lernen und bietet Mitarbeitenden neben regelmäßigen fachlichen Inhouse-Schulungen durch die Mitarbeitenden und Gruner-weiten Weiterbildungsprogrammen, die Möglichkeit, sich in externen Kursen weiterzubilden und zu qualifizieren.
Individuelle Kostenbeteiligungen für länger dauernde Aus- und Weiterbildungen können ebenfalls vereinbart werden. ​

Gesundheit und Wohlbefinden
Gruner bietet eine betriebliche Krankenversicherung mit einem jährlichen Budget von 900 EUR. Ergonomische Arbeitsplätze und ein stetig wachsendes Betriebliches Gesundheitsmanagement stärken das körperliche Wohlbefinden im Arbeitsalltag.
Die unabhängige Mitarbeitenden-Sozialberatung MOVIS steht bei Bedarf in allen Lebenslagen unterstützend zur Seite.​ Wir nehmen als Team an Firmenläufen oder anderen regionalen Sportveranstaltungen teil.

Nachhaltige Mobilität
Gruner fördert die Nutzung des ÖPNV mit Jobtickets und bietet die Möglichkeit ein JobRad zu leasen.

Betriebliche Vorsorge
Gruner bietet eine betriebliche Altersvorsorge an. Zudem kann eine Direktversicherung mit Entgeltumwandlung als Alters- oder Berufsunfähigkeitsvorsorge abgeschlossen werden, zu der Gruner mehr als den gesetzlich vorgeschriebenen Arbeitgeberbeitrag leistet.

Vielfältige Karrieremöglichkeiten
Zur persönlichen Entwicklung stehen drei Karrierelaufbahnen zur Verfügung: Führung, Projektleitung und Fachfunktion.
​Aufgrund unserer nationalen und internationalen Niederlassungen sind auch die Möglichkeiten des Standortwechsels und des Auslandeinsatzes gegeben.​

Tätigkeiten und Verantwortung
Sie betreuen unsere Kunden vor Ort auf den Baustellen und prüfen die Ausführung des Objektes auf die Übereinstimmung mit dem Brandschutzkonzept.
Sie bewerten Bestandsobjekte hinsichtlich des Brandschutzes.
Sie prüfen Ausführungsunterlagen und Verwendbarkeitsnachweise.
Sie bereiten behördliche Prüfungen vor und begleiten diese.
Sie beraten unsere Kunden im Zuge der Ausführungs- und Detailplanung.
Sie arbeiten eng mit den Bauherren, Bauleitern, Fachplanern und Genehmigungsbehörden zusammen.

Das bringen Sie mit
Sie haben einen Hochschulabschluss Bauingenieurwesen o.ä. und Erfahrung im Bereich Brandschutz.
Sie sind erfahren in der Bearbeitung von Projekten und besitzen ein fundiertes Fachwissen sowie gute Kenntnisse der Brandschutzvorschriften.
Gegenüber Kunden und Behörden treten Sie überzeugend auf.
Strukturiertes und eigenständiges Arbeiten sowie ergebnisorientiertes Handeln sind für Sie selbstverständlich.
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Nicht jeder Punkt trifft auf Sie zu? Bewerben Sie sich trotzdem und überzeugen uns mit Ihrer Persönlichkeit! Wir erwarten nicht, dass Sie bereits alles können. Bringen Sie einfach Mut und Leidenschaft mit, sich in unsere Themen einzuarbeiten.

WICHTIG: Zum November 2025 ziehen wir in die Frankfurter Allee 73, 10247 Berlin
Ihre Ansprechpartner:innen
Ariane Kolmer
Talent Acquisition Manager
T: +49 711720711917
ariane.kolmer@gruner.eu

Martin Figahs
Senior Projektleiter / Geschäftsstellenleiter Berlin
T: +49 30 220 12 12 70
martin.figahs@gruner.eu

Sie haben noch weitere Fragen?
Haben Sie Fragen zu unserem Bewerbungsprozess oder möchten mehr über Ihre Möglichkeiten bei Gruner erfahren? Werfen Sie einen Blick in unsere FAQ zum Bewerbungsprozess - dort finden Sie Antworten auf die häufigsten Fragen und hilfreiche Informationen. Wir freuen uns, Sie auf Ihrem Karriereweg zu begleiten!

Besuchen und folgen Sie uns auch auf LinkedIn , Instagram , Xing und YouTube .

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Jobbeschreibung

Neue Perspektive gesucht? Dann werden Sie Teil unseres Teams bei HOCHTIEF Infrastructure GmbH, Building im Hochbau-Geschäft in Deutschland, am Standort Hannover in unbefristeter Anstellung alsBauleiter TGA (m/w/d) Schwerpunkt Elektro Ihre Aufgaben Verantwortliche Mitwirkung bei der Planung, Ausschreibung und Vergabe der Elektro-Gewerke Überwachung der elektronischen Gewerke und Bauleitung während der Ausbauphase sowie Steuerung externer Planungsleistungen Ausführungs-, Qualitäts- und Terminkontrolle der Nachunternehmerarbeiten unter Berücksichtigung der übrigen Gewerke Unterstützung des Kalkulationsteams Vorbereiten und Durchführen der Abnahmen Koordination der MängelbeseitigungIhr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik oder abgeschlossene technische Ausbildung als Meister oder Techniker (m/w/d) Fundierte Berufserfahrung Kenntnisse in der MSR- und Brandschutztechnik Ergebnis- und kostenorientiertes Handeln Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein Hohe Einsatzbereitschaft und Motivation Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Räumliche Mobilität mit Projekteinsätzen im InlandIhre Vorteile Einzigartige (Groß-) Projekte Abwechslungsreiche Tätigkeit, interessante und anspruchsvolle Aufgaben Eigenständiges Aufgabengebiet, hoher Entscheidungs- und Gestaltungsspielraum Attraktive Karrieremöglichkeiten im Unternehmen Netzwerk von erfahrenen Kollegen Ambitioniertes Team, dynamisches und kollegiales Arbeitsumfeld Attraktives VergütungspaketHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online-Bewerbungsformular. Bei Fragen hilft Ihnen Sonja Blaß (Tel.: +49 201 824-4283) sehr gerne weiter. Wer wir sind HOCHTIEF ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.Bewerben
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Jobbeschreibung

Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support - bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.

Für den Geschäftsbereich Produktion C/S Banking Plattform, Bereich Produktion Multikanal- und kundenspezifische Anwendungen, Abteilung Produktion Payment- und kundenspezifische Anwendungen suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Hannover oder Münster einen Applikationsmanager für Payment- und Web-Anwendungen (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

  • Sicherstellung eines stabilen und effizienten Betriebs der zu verantwortenden Unix- und Container-Anwendungen
  • Permanente Optimierung der Produktion der Unix-basierten Anwendungen hinsichtlich Stabilität, Verfügbarkeit und Wirtschaftlichkeit
  • Konfiguration und Parametrisierung der Anwendungen sowie Behebung von Störungen und anschließende Problem- und Fehleranalyse
  • Qualitätssicherung von Zulieferungen der internen Anwendungsentwickler und externen Dienstleister
  • Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen sowie Begleitung in Projekten zur Einführung neuer Anwendungen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium in der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • 2-3 Jahre Berufserfahrung in der Administration und im Betrieb von Unix- und Container-Anwendungen
  • Erweiterte Fachkenntnisse in der Skripterstellung unter der UNIX-Shell sowie grundlegende Erfahrung mit Java Application Server (Tomcat, Websphere, JBoss)
  • Kenntnisse in Virtualisierungstechnologien wie OpenStack und containerbasierten Lösungen
  • Übernahme von Verantwortung für eigene Aufgabenbereiche, selbstständiges und lösungsorientiertes Arbeiten sowie Kommunikationsstärke und Offenheit für positiven Austausch

Ihre Benefits bei der Finanz Informatik:

Sie fragen sich, warum Sie bei der Finanz Informatik arbeiten sollten? Wir hätten da ein paar gute Gründe für Sie. Neben flexiblen Arbeitszeiten, vergünstigten Jobtickets oder der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, bieten wir Ihnen noch viel mehr:

  • Altersvorsorge
  • Barrierefrei
  • Betriebssport
  • Familienservice
  • Firmenevents
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mobiles Arbeiten
  • Jobticket
  • Kantine
  • Tarifvertrag
  • Weiterbildung
  • Fitnessförderung
Bei uns erwartet Sie eine attraktive Vergütung basierend auf Ihrer Qualifikation sowie Ihrer relevanten, praktischen Erfahrung.

Klingt interessant?

Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 197/A!

Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Herr Gerrit Graën zur Verfügung. Sie erreichen Gerrit Graën unter Tel. 0511 51022 2675 oder per E-Mail unter karriere@f-i.de.

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Jobbeschreibung

AUFGABEN & PROFILBENEFITS
KONTAKT
UNIVERSITÄTSMEDIZIN
EINDRÜCKE

JETZT BEWERBEN
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Praxisanleiterin/ Praxisanleiter für die Klinik der Unfallchirurgie und Orthopädie

Anstellungsart: Feste Anstellung

Arbeitsmodell: Voll- oder Teilzeit

Ausschreibungsnummer: 1990436

...sind Sie mittendrin

Wir suchen Sie für unsere Station der Klinik für Unfallchirurgie und Orthopädie . Auf den drei Stationen mit bis zu 25 Betten erwartet Sie die Arbeit in einem multiprofessionellen Team. Das Spektrum unserer Eingriffe im Bereich der Erwachsenenchirurgie reicht dabei von der komplexen offen chirurgischen Operation (Endoprothetik) über modernste minimalinvasive Operationstechniken bis hin zu konservativen Verfahren. Als Alterstraumazentrum haben wir uns auf die spezifischen Bedürfnisse, welche sich aus der demografischen Entwicklungen ergeben, eingestellt.

Ihre Aufgaben:
Sie übernehmen die ganzheitliche, bedürfnisorientierte Versorgung und Betreuung unserer Patientinnen und Patienten. Insbesondere Mobilisation, die analgetische Therapie mit lokalen Schmerzkatheterverfahren sowie die Mitwirkung am Versorgungsprozess des Alterstraumazentrums sind Ihre pflegerischen Versorgungsschwerpunkte in der Klinik.
Sie sind verantwortlich für den Pflegeprozess. Sie erheben - unter zur Hilfenahme unterschiedlicher Assessments - den Versorgungsbedarf und planen, realisieren und evaluieren auf dieser Grundlage die erforderlichen pflegerischen Maßnahmen. Die pflegerische Versorgung unserer Patientinnen und Patienten führen Sie nach den neuesten Erkenntnissen und Leitlinien der Wissenschaft und Praxis sorgfältig aus.
Als Praxisanleiterin/ Praxisanleiter übernehmen Sie folgenden Aufgabenschwerpunkte:
Fachliche und pädagogische Anleitung unserer Auszubildenden der Pflege
Planung, Durchführung und Nachbereitung von praktischen Anleitungseinheiten
Förderung der individuellen Kompetenzen und beruflichen Entwicklung der Auszubildenden
Sicherstellung der Qualität der praktischen Ausbildung gemäß gesetzlicher Vorgaben und interner Standards
Erstellung von Einsatzbeurteilungen
Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer Ausbildungsstation „IGeL (Interprofessionell gemeinsam Lernen)

... ist Ihr Profil gefragt

Sie sind Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger/ Krankenpflegerin (GKP) bzw. Krankenschwester/ Krankenpfleger oder Altenpfleger/ Altenpflegerin mit einer abgeschlossenen Weiterbildung als Praxisanleiterin/ Praxisanaleiter.
Sie sind aufgeschlossen und arbeiten gerne in einem multiprofessionellen Team.
Sie zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Engagement aus, um eine bedarfsgerechte pflegerische Qualität für unsere Patientinnen und Patienten sicherzustellen.
Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.

... wird Ihnen viel geboten

starke Tarifverträge: TV Stärkung & Entlastung und TV-UKF

zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung & Ausbau der Ausbildung, Entlastungsstunden
30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, betriebliche Altersvorsorge
Kostenloses Landesticket Hessen
Unterstützung bei der Wohnraumsuche
Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten
Gesundheitsförderung
Großes Portfolio an Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Neubau: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung
Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés
Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim Familienservice )

Einblicke: Instagram , YouTube , LinkedIn

FAQ ́s für neue Beschäftigte

Werden Sie jetzt Teil unseres Teams

Kontakt: André Schiller (Pflegedienstleitung)
Email:
andre.schiller@unimedizin-ffm.de

Bewerbungsfrist:
03.07.2025

Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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... sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen

Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.

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UNIVERSITÄTSMEDIZIN FRANKFURT | RECRUITING TEAM | THEODOR-STERN-KAI 7 | 60590 FRANKFURT AM MAIN
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Jetzt bewerben“ ein.
Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten.
Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram (@unimedizin_ffm); XING , LinkedIn , Youtube .

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Jobbeschreibung

Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) Kontischicht

Einsatzort: Marsberg

Erfahrung als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)? Dann direkt Termin vereinbaren!

Die Schwerpunkte dieses Jobs:

  • Bedienen von Maschinen und Anlagen
  • Ausführung von Wartungs- und Reinigungsarbeiten
  • Durchführen und Dokumentieren von Qualitätsprüfungen
Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) von Vorteil
  • Staplerschein und Kranschein wünschenswert
  • Schichtbereitschaft (Früh-, Spät- und Nachtschicht)
Das bieten wir Ihnen:

  • Übertarifliche Bezahlung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Branchenzuschläge, u. v. m.
  • Große Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Bleiben Sie gesund mit Gutscheinen und Präsenten von Markenherstellern (z.B. Gutscheine Therme, Mützen von Strauss)
  • Weiterempfehlungsprämie bis zu 300,00€
  • Moderne Systeme bieten Ihnen digitale Urlaubsanträge, Zeitnachweise und Lohnabrechnungen bequem auf Ihrem Handy
  • Ihre Sicherheit liegt uns am Herzen! Sie bekommen hochwertige Schutzausrüstung von Uvex ohne Kaution
Interessanter Job? Bewerben Sie sich jetzt in wenigen Sekunden: Daten einfach online eingeben oder PDF-Lebenslauf an bewerbung.brilon@pathos.de senden. Bei Fragen zur Stelle stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Sie erreichen uns telefonisch oder über WhatsApp unter 02961/746087-0. Wir freuen uns auf Ihren Kontakt!

Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft und verstärken unser Team! Wir bieten Ihnen attraktive Bezahlung und persönliche Betreuung sowie viele weitere Vorteile. Bewertungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter finden Sie z.B. bei Google, kununu oder Indeed.

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Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben:

  • Eigenverantwortliche Abwicklung von Baumaßnahmen
  • Planung sowie Kontrolle von Bauabläufen unter wirtschaftlicher Zielsetzung
  • Koordinierung von Personal- und Geräteeinsätzen
  • Koordinierung und Erstellung von Aufmaßen und Abrechnungen

 Ihr Profil:

  • Abschluss als Master oder Bachelor de Fachrichtung Bauingenieurwesen, Bauwirtschaftsingenieurwesen oder gleichwertige Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Baubranche
  • Sicherer Umgang mit Office Programmen
  • Selbstständige, engagierte Arbeitsweise

Wir bieten:

  • Einen sicheren Arbeitsplatz und eine gründliche Einarbeitung
  • Vielseitige, verantwortungsvolle Aufgaben in einem zukunftsorientierten Markt
  • Ein modernes Arbeitsumfeld und eine attraktive Entlohnung
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung)
  • Firmenhandy und -laptop
Favorit

Jobbeschreibung

Wir sind ein führender kommunaler Krankenhausverbund mit zehn Standorten und einer exzellenten medizinischen Versorgung, der sich durch Innovation und Engagement auszeichnet. Wir sind einer der ersten kommunalen Klinikverbünde, der mit strategischer Neuausrichtung auf die Herausforderungen für Deutschlands Krankenhäuser reagiert, wodurch das Unternehmen perspektivisch zu einem der modernsten Klinikkonzerne Deutschlands wird. Mit unserer Medizinstrategie 2030 bieten wir Menschen in der Region Hannover auch in Zukunft hochmoderne Gesundheitsversorgung sowie sichere, hoch attraktive Arbeitsplätze, gute Arbeitsbedingungen und ein spannendes Arbeitsumfeld. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine erfahrene Leitung des Beschaffungsmanagements, um unsere Beschaffungsstrategien weiterzuentwickeln und zu optimieren.

Im KRH Klinikum Region Hannover suchen wir im Bereich Beschaffungsmanagement zum 01.09.2025 eine

Bereichsleitung Beschaffungsmanagement (m/w/d)

(unbefristet / Vollzeit – 38,5 Std. / Woche)

Freuen Sie sich auf

  • Die fachliche und disziplinarische Führung eines engagierten, qualifizierten 23-köpfigen Teams
  • Die Weiterentwicklung und Umsetzung der strategischen Einkaufsziele für das gesamte Klinikum
  • Ein wertschätzendes, kollegiales Miteinander in einem stetig weiterentwickelnden Klinikverbund
  • Ein attraktives Vergütungspaket inkl. betrieblicher Altersvorsorge, Gesundheitsleistungen sowie weitere Benefits
  • Ausbau eines leistungsfähigen Einkaufscontrollings zur gezielten Steuerung der Sachkosten
  • Optimierung der Einkaufsprozesse, Strukturen und die Einhaltung vergaberechtlicher Vorschriften
  • Verhandlung und Verbesserung von Einkaufskonditionen
  • Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs und einer zukunftsorientierten Weiterentwicklung der Einkaufsorganisation
  • Bereichsübergreifende Projektarbeit mit Klinikstandorten, Instituten und Verwaltung
  • Verantwortung für die Investitions- und Kostenplanung
  • Anwendung von fundiertem Wissen im Projekt- und Changemanagement zur Umsetzung komplexer Vorhaben
Was wir uns wünschen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, im Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Führungs- und Berufserfahrung in vergleichbarer Position - idealerweise im Gesundheitswesen
  • Nachweisbare Expertise im Einkauf, Vertrags- und Lieferantenmanagement, idealerweise mit digitalen Prozessen
  • Starkes Verhandlungsgeschick, ein sicheres Auftreten und unternehmerisches Denken
  • Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu analysieren und lösungsorientiert umzusetzen
  • Eine teamorientierte, serviceorientierte und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit hoher Leistungsbereitschaft
Was wir bieten

  • Vergütung: Außertariflich - AT
  • Urlaub: 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
  • Altersvorsorge: Betriebliche Zusatzrente sowie Bezuschussung bei vermögenswirksamen Leistungen für tariflich Beschäftigte
  • Fitness_Freizeit: Vergünstigte Fitness- und Freizeitangebote für Beschäftigte
  • Verkehrsanbindung: Vergünstigtes Jobticket für den Großraumverkehr Hannover (GVH)
  • Kinderbetreuung: 7 betriebsnahe Kitas, mit KRH Platzkontingenten sowie die Kindernotfallbetreuung FLUXX
  • Weiterbildung: KRH Akademie mit mehr als 400 Fort- und Weiterbildungsseminaren und 650 Ausbildungsplätzen
  • Familienvereinbarkeit: Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch bspw. individuelle Arbeitszeitmodelle
  • Betriebsarzt: Standortnahe Betreuung durch betriebsärztlichen Dienst möglich
Bewerbungen Schwerbehinderter und gleichgestellter Personen sehen wir mit besonderem Interesse entgegen.

Ihre Kontaktperson bei fachlichen Fragen:

Barbara Schulte, Geschäftsführerin Finanzen und Infrastruktur, Tel.: +49 511 906 6300
Recruiting-Hotline: +49 511 906 7777

Bewerben Sie sich direkt über unser Bewerbermanagement-System.

KRH Klinikum Region Hannover
HR Recruiting, Employer Branding und Kommunikation
Stadionbrücke 6
30459 Hannover

Favorit

Jobbeschreibung

Referenz-Nr.: 451451

Deine Aufgaben

Möchtest du Teil eines dynamischen Teams sein, das die Zukunft von Lidl in ganz Deutschland gestaltet? In deiner Rolle als Consultant im Industriebau hast du die Chance, an spannenden Bauprojekten rund um unsere 40 Regionalläger mitzuwirken. Du wirst eine Schlüsselrolle bei der Planung und Durchführung dieser Projekte übernehmen und dabei sowohl interne als auch externe Projektbeteiligte unterstützen. Dein Engagement wird entscheidend dazu beitragen, dass unsere Projekte termingerecht, kosteneffizient und in höchster Qualität realisiert werden.

...konkret heißt das:

  • Du unterstützt unser Team bei deutschlandweiten Bauprojekten für die Lagerlogistik und bist von der ersten Planung bis zur erfolgreichen Übergabe an den Nutzer voll eingebunden
  • Du übernimmst Verantwortung für Beauftragungen, Kostenkontrollen, Termine und Qualitätssicherung in den dir anvertrauten (Teil-)Projekten
  • Du gestaltest aktiv die Umsetzung unserer Logistikstrategie mit und arbeitest dabei eng mit deinem Projektteam sowie externen Generalplanern und Bauunternehmen zusammen
  • Du bist interner Dienstleister im Anforderungsmanagement und trägst dazu bei, dass alle Projektanforderungen optimal umgesetzt werden
  • Du koordinierst Abläufe und unterstützt die Organisation, Strukturierung und Besetzung der Projekte, um eine reibungslose Durchführung sicherzustellen

Dein Profil

  • Dein Background: Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur, Architekt oder Wirtschaftsingenieur mit Schwerpunkt Bau
  • Projektmanagement: Du verfügst über solide Kenntnisse im (Multi-)Projektmanagement in Kombination mit erster Praxiserfahrung im Bau von Industriebauten; im Idealfall in allen Leistungsphasen
  • Analytische Kompetenz und Problemlösungsfähigkeit: Du bist in der Lage, die verschiedenen fachübergreifenden Aspekte eines Bauprojekts zu bewerten, komplexe Informationen zu analysieren, fundierte Entscheidungen zu treffen und kreative Lösungen zu entwickeln, um sicherzustellen, dass Projekte effizient und effektiv umgesetzt werden
  • Richtlinien und Normen: Du bist sicher im Umgang mit u.a. BauGB, VOB und HOAI
  • Flexibilität: Du bist bereit, je nach Projektphase, bis zu 5 Tage/Woche zu reisen

Wir bieten

  • Attraktives übertarifliches Gehalt
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
  • Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
  • Individuelle Förderung mit vielfältigen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Modernes Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zum flexiblen Arbeiten vor Ort und von zuhause - top Services und inhouse Fitness-Studio inklusive
  • Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung
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Jobbeschreibung

Wir suchen ab sofort für den Sortimentsbereich Phlebologie/Lymphologie im Vertriebsgebiet Köln, Heinsberg, Grevenbroich einen Vertriebsmanager (m/w/d) Kompression.

Ihre neuen Aufgaben

  • Professionelle Betreuung von Sanitätsfachhändlern und Ärzten nach definierter Zuordnung
  • Eigenverantwortliche Durchführung von Vertriebsaktivitäten zur Erreichung der vorgegebenen Ziele
    • Intensive Beratung und Verkauf von phlebologischen/lymphologischen Produkten
    • Vorstellung von Therapiekonzepten in der Kompression
    • Vorbereitung und Durchführung von Schulungen
    • Neukundenakquise
  • Repräsentation des Geschäftsbereiches bei den genannten Kunden sowie auf Messen und Kongressen
  • Durchführung von regelmäßigem Reporting
Womit Sie uns überzeugen

  • Ausbildung im kaufmännischen oder medizinisch-technischen Bereich (z.B. Physiotherapeut, Sanitätshausfachverkäufer, Lymphtherapeut, Kaufmann im Gesundheitswesen) oder abgeschlossenes Studium in den genannten Bereichen
  • Berufserfahrung im Vertrieb von Medizinprodukten aus den Bereichen Phlebologie /Lymphologie
  • Medizinische Grundkenntnisse zu Krankheitsbildern der Phlebologie/Lymphologie sowie zu Messtechniken
  • Idealerweise gute Produkt- und Marktkenntnisse sowie ein vorhandenes Netzwerk
  • Grundkenntnisse im kaufmännischen Bereich
  • Erfahrungen im Umgang mit Microsoft Office
Viel mehr als nur ein Job

  • Ein auf Dauer ausgerichteter Arbeitsplatz bei einem regional verwurzelten sowie gleichermaßen international erfolgreichen Familienunternehmen innerhalb der zukunftssicheren und stetig wachsenden Gesundheitsbranche
  • Strukturierte und individuell auf Ihre Vorkenntnisse zugeschnittene Einarbeitung, welche Sie auf Ihre neuen Aufgaben und Verantwortlichkeiten ideal vorbereitet sowie darüber hinaus eine umfangreiche allgemeine Einführung in die Bauerfeind Produkt- und Unternehmenswelt
  • Anspruchsvolle und ebenso abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Verantwortung sowie Gestaltungsspielraum
  • Ein flexibles Arbeitszeitmodell sowie bis zu 35 Tage Urlaub pro Kalenderjahr bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihr Privat- und Berufsleben in Einklang zu bringen
  • Vielfältige interne als auch externe Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung – wir fördern Ihre Karriere!
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Zahlung vermögenswirksamer Leistungen in Höhe von 20€ monatlich
  • Moderne Arbeitsmittel sowie ein ansprechendes Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und welches Ihnen eine optimale Grundlage für Ihren Erfolg bietet
  • 50€ Kita-Zuschuss pro Monat als Unterstützung bei der Betreuung Ihrer Kinder durch Kindertagesstätte oder Tagesmutter, weil uns Familie am Herzen liegt
  • Ein Firmenwagen, der auch privat genutzt werden kann
  • Zahlreiche weitere Benefits wie z.B. Fahrrad-Leasing, Sport- und Kulturangebote, Corporate Benefits und vieles mehr...
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Jobbeschreibung

This job can be based in one of the following EU corporate offices: London, Munich, Paris, Madrid, Milan.We are seeking a dynamic and experienced professional to join our EU Total Consumer Electronics team. In this senior role, you will serve as the EU lead Account Manager for our Amazon Vendor Service (AVS) program and manage our biggest and most strategic vendors in Total Consumer Electronics, acting as a consultant and influential partner for senior stakeholders to drive long-term growth.
Amazon Vendor Services (AVS) is a paid B2B service that helps strategically grow complex publishers on Amazon. As a Senior Account Manager (internal title: Strategic Brand Specialist), you will have holistic exposure to e-commerce operations at a European level. In this role, you will serve as the lead Account Manager for our top-priority vendor, directly responsible for delivering high-quality account management that exceeds their expectations. Delivering results through others by influencing and managing the priorities of multiple stakeholders will be a vital part of your role. You will collaborate cross-functionally to design and execute long-term strategies with your vendors. Leveraging your industry expertise, you will provide guidance to the account management team, enabling them to deliver the best customer experience and achieve our goals. This will involve driving selection activities across marketplaces, defining and monitoring success metrics, and proposing innovative solutions to shape the future of AVS. Furthermore, you will collaborate with external decision-makers, such as Sales and Account Directors, as well as internal stakeholders like Category Leaders, the Head of Vendor Management, Supply Chain Management, and Finance. In this capacity, you will ideate new business opportunities and bring forward creative ideas to elevate our service.
Key job responsibilities
Core Service:
- Have impact not only at vendor-level but deliver cross-divisional vendor-projects across Marketing & Promotions, Selection & IDQ (Item Data Quality) and Availability & Operational Excellence. Where possible, scaling best practices to total Total Consumer Electronics
- Develop and nurture strategic, long-term vendor relationships by delivering exceptional account management that maximizes vendor satisfaction.
- Work backward from vendor and customer needs to identify impactful business opportunities that elevate both the vendor and customer experience.
- Design and execute business strategies across multiple marketplaces, coordinating large cross-functional teams of account managers and supporting functions.
- Determine the best approach for optimal team productivity on your accounts, including overseeing and providing strategic direction for other EU workstreams on key vendor priorities.
- Define and audit metric goals for your account, ensuring the account team is set up for success and removing blockers with the right resources.
- As an industry expert, drawing from your professional experience, provide strategic insights that shape the long-term direction of our partnerships.
- Identify new growth opportunities and create customized solutions for scaling across the organization.
- Partner with internal teams (eg. Advertising, Supply Chain Management) to drive more strategic vendor discussions across functions.
Project Work
- Lead key projects across EU Total Consumer Electronics and the Retail business or AVS organization, owning the project design and strategy, delivering end to end results
Applications must include a CV in English for consideration.
About the team
The Total Consumer Electronics team is a dynamic and fast-paced group driving significant business growth through innovative product strategies and market development. We're passionate about technology and stay at the forefront of consumer electronics trends and innovations. We're a diverse mix of analytical thinkers and creative problem-solvers who collaborate closely to deliver exceptional results. The team plays a crucial role in the company's success by managing high-velocity, high-value consumer electronics products that our customers rely on daily, from premium smart devices to sophisticated home electronics. Our deep understanding of consumer technology needs and market dynamics helps us deliver premium solutions that enhance people's daily lives while managing substantial product portfolios that represent significant business value.GRUNDQUALIFIKATIONEN

• Bachelor’s/Master’s degree preferably in Business Administration, Finance, Economics, Engineering or a similar program.
- Passionate about Account Management and with minimum 6 years experience of Retail or E-Commerce Account Management experience across buying, sales, merchandising, marketing, operations or logistics.
- Several years of professional experience in managing a business with P&L responsibilities.
- Ability to communicate clearly and effectively with different functional groups including senior business leaders, finance, HR and developers.
- Proven track record of delivering results through others in an ambiguous, fast-paced/deadline-driven environment.
- Tenacity to develop ideas independently and thrive in a fast-paced start-up environment
- Solid social skills to build relationships both internally and externally.
- Previous experience in managing large-scale projects end-to-end with large teams involved.
- Excellent written and verbal communication (English, minimum C1 level).
- Advanced knowledge in MS Office programs (Excel, PowerPoint, Outlook).BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN

• Additional proficiency in the following languages is desirable: Spanish or German.
- Experience using analytical, sales, and productivity tools including Salesforce, Google Analytics, SQL, HTML or website content management systems.
- Analytical problem-solving ability, with experience in data analysis, reporting, and forecasting to guide business decisions.
- A Master’s degree (preferably in business management)/ MBA from a leading business school is beneficial.
- An entrepreneurial way of thinking and a strong hands-on, results driven mentality.
- Experience in the Consumer Electronics industry is highly beneficial (especially in computing/TV/printing), as it provides valuable insights into managing vendors and understanding consumer behavior in related markets.
Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (https://www.amazon.jobs/en/privacy_page) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.
m/w/d
Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.
Favorit

Jobbeschreibung

Über die Voith Group


Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,5 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.



Ihre Aufgaben

  • Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die finanzielle Steuerung und strategische Planung der Division Commercial Vehicles.
  • Die Leitung der Controlling-Abteilung sowie die Bereitstellung entscheidungsrelevanter Analysen und Erkenntnisse gehören zu Ihrem Verantwortungsbereich.
  • Außerdem gewährleisten Sie die Entwicklung und Überwachung von KPIs zur Steuerung der Unternehmensleistung sowie das gesamte Reporting.
  • Sie sind verantwortlich für die Einhaltung finanzwirtschaftlicher Vorschriften und Regularien.
  • In Ihrer Funktion bilden Sie die Schnittstelle zwischen dem CFO der Division, dem Controlling-Team im Corporate Center in Heidenheim sowie den regionalen Finanzverantwortlichen (inkl. Controllern).
  • Eine enge Zusammenarbeit mit weiteren Finanzbereichen wie Buchhaltung und ausgelagerten Services, Steuern, Treasury, Commercial Operations, Business Process Management, Recht und IT rundet Ihr Aufgabengebiet ab.

Ihr Profil

  • Sie haben einen Bachelorabschluss in Finanzen, Rechnungswesen oder vergleichbar; ein Masterabschluss oder eine Zertifizierung (z. B. CPA, CMA) ist von Vorteil.
  • Außerdem bringen Sie nachweisbare Erfahrung in einer leitenden Managementposition im Controlling mit. Vorzugsweise in der Automobilindustrie (8-10 Jahre).
  • Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in den Grundsätzen und Praktiken des Finanzmanagements.
  • Sie sind sicher im Umgang mit Finanzsoftware (SAP R3, Navision, IBM Cognos TM1) und mit MS Office.
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
  • Zu Ihren persönlichen Stärken zählen eine starke organisatorische Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Gespür für Detailgenauigkeit.

Favorit

Jobbeschreibung

Bei uns wirst du

  • gemeinsam mit der Studioleitung den Betrieb deines FitX-Studios organisieren
  • unsere classx-Kurse erlernen und leiten, xuper Trainingspläne schreiben und unsere Mitglieder auf der Trainingsfläche betreuen
  • unsere Leadership-Philosophie verkörpern, Vorbild sein und dein Team motivieren
  • dafür sorgen, dass sich unser Service für Mitglieder wie Freundschaft anfühlt

Dafür brauchst du

  • mindestens 18 Jahre Lebenserfahrung
  • erste Erfahrung als Fitnesstrainer:in oder in einer anderen Aufgabe in einem Fitnessstudio
  • eine Fitnesstrainer B-Lizenz oder eine abgeschlossene Ausbildung/ ein Studium im Bereich Sport und Gesundheit
  • Erfahrung im Leiten von Fitnesskursen oder du bist bereits glühender Fan der classx-Kurswelt
  • die Motivation dafür zu sorgen, dass sich unsere Mitglieder bei uns zuhause fühlen

Benefits

30 Tage Urlaub pro Jahr

Komm mal runter: Bei FitX legen wir großen Wert auf dein Wohlbefinden. Deshalb bieten wir dir im Vergleich zur restlichen Branche eine GROSSZÜGIGE URLAUBSREGELUNG. So hast du viel Zeit zur Erholung und Regeneration.

Kostenlose FitX-Mitgliedschaft

Ready für ein Arbeits- und Trainingsleben voller Energie und Erfüllung? Stark! Denn du trainierst UNEINGESCHRÄNKT und KOSTENFREI in allen FitX-Studios.

So optimierst du zusätzlich zu deinen beruflichen auch deine sportlichen Ziele.

Essenszuschuss

Dieser Vorteil wird dir als sozialversicherungspflichtige:r Mitarbeiter:in garantiert schmecken: Wir bezuschussen deine Mahlzeiten an Arbeitstagen. Und du erhältst einen Teil deiner Essenskosten mit dem nächsten Gehalt zurück.

Noch schmackhafter ist nur der Aufwand: Einfach Essen kaufen, Kassenbon bei unserem Kooperationspartner billyard hochladen und mehr Gehalt genießen.

ÖPNV-Zuschuss

Nicht nur beim Essen – sondern auch on the road! Mit unserem ÖPNV-Zuschuss stehen dir im wahrsten Sinne noch mehr Türen offen.

Denn als sozialversicherungspflichtige:r Mitarbeiter:in bekommst du einen Teil der ÖPNV-Kosten ebenfalls über die billyard-App zurück – ganz easy mit deinem nächsten Gehalt. Einfach Fahrkarte holen, das Ticket mit der App fotografieren und auf den Zuschuss freuen.

Klimafreundliches Verhalten? Wird nicht nur vom Staat, sondern auch von uns für alle Festangestellten gefördert. Auszubildende bekommen sogar 30 € Zuschuss für das Deutschlandticket.

Möglichkeit eines Sabbaticals

Zeit zum Durchschnaufen! Du bist mindestens zwei Jahre sozialversicherungspflichtig bei FitX beschäftigt? Dann kannst du dir eine AUSZEIT von bis zu ZWÖLF MONATEN gönnen: mit einem Sabbatical als einfachem Teilzeit-Modell.

Du arbeitest im Vorfeld ganz normal in der „Ansparphase“, lässt dir aber nur einen Teil deines Gehalts auszahlen. Während deines Sabbaticals arbeitest du dann gar nicht und bekommst in dieser Zeit die angesparten Beträge ausgezahlt. So kannst du auch in dieser Zeit ganz entspannt deinen Lebensunterhalt finanzieren und bleibst sozial- und krankenversichert. Ob die Welt bereisen, einfach erholen oder mehr Zeit mit deinen Liebsten verbringen: Denk einfach mal an dich und lass es dir gutgehen!

Wichtig: Sowohl in der Ansparphase als auch später während deiner Auszeit musst du mindestens ein Drittel deines Bruttogehalts ausgezahlt bekommen.

Ansonsten brauchst du nur etwas Vorlaufzeit und die Zustimmung deiner Führungskraft. Sprich einfach mit dem Team People Operations, um gemeinsam dein Sabbatical zu organisieren.

FitX Rabatt-Codes für deine Familie und Freunde

Warum solltest nur du von uns profitieren? Für einen unschlagbaren Beitrag und ohne Anmeldegebühr können auch Familie und Freund:innen von dir in allen FitX-Studios trainieren. Dafür bekommst du FÜNF ZUGANGSCODES, mit denen sich deine private Crew fit halten kann.

xuper Fahrrad-Leasing Angebot

Die Motivation bleibt hier nirgends auf der Strecke – selbst nicht auf der Strecke zur Arbeit.

Deshalb kannst du bei unserem Dienstradleasing mitmachen. FitX und Businessbike bieten dir dafür super Konditionen für hochwertige Fahrräder.

Du fährst. Das Leasing läuft – und zwar über 36 Monate. Du kannst dein Fahrrad natürlich auch privat als gesündere Alternative zur herkömmlichen Fortbewegung nutzen. Und wenn du willst, kannst du es nach dem Leasing zu einem vergünstigten Preis erwerben.

So individuell und flexibel wie dein Leben

  • Du arbeitest 37,5 Stunden pro Woche, zwischen 7 und 22 Uhr, inkl. einer Wochenend-Schicht pro Monat. Die genauen Arbeitszeiten kannst du flexibel mit deiner Studioleitung abstimmen.

  • Wenn du an Sonn- & Feiertagen in der Zeit zwischen 7 Uhr und 22 Uhr arbeitest, zahlen wir dir einen Zuschlag i.H.v. 25%.

  • Du nimmst automatisch an unserem Entwicklungsprogramm für Führungskräfte teil.

  • Wir stellen dir Kurskonzepte, digitale Kursausbildung, Live-Coachings, Musik, Equipment und natürlich den Kursraum.

  • Eine App zur Trainingsplan-Erstellung, Live-Coachings und E-Learnings zum Thema Training stehen für dich bereit.

  • Acht Abteilungen in der FitX-Zentrale und erfahrene Bereichsleitungen unterstützen dich im Studiobetrieb.

  • Für dich steht Management-Software, z.B. für die Personalplanung und das Mitglieder-Management bereit.

  • Wir statten dich mit Arbeitskleidung aus.

Du arbeitest 37,5 Stunden pro Woche, zwischen 7 und 22 Uhr, inkl. einer Wochenend-Schicht pro Monat. Die genauen Arbeitszeiten kannst du flexibel mit deiner Studioleitung abstimmen.
Wenn du an Sonn- & Feiertagen in der Zeit zwischen 7 Uhr und 22 Uhr arbeitest, zahlen wir dir einen Zuschlag i.H.v. 25%.
Du nimmst automatisch an unserem Entwicklungsprogramm für Führungskräfte teil.
Wir stellen dir Kurskonzepte, digitale Kursausbildung, Live-Coachings, Musik, Equipment und natürlich den Kursraum.
Eine App zur Trainingsplan-Erstellung, Live-Coachings und E-Learnings zum Thema Training stehen für dich bereit.
Acht Abteilungen in der FitX-Zentrale und erfahrene Bereichsleitungen unterstützen dich im Studiobetrieb.
Für dich steht Management-Software, z.B. für die Personalplanung und das Mitglieder-Management bereit.
Wir statten dich mit Arbeitskleidung aus.

Favorit

Jobbeschreibung

Join our fascination Gestalte die Welt von morgen.

Bildnachweis: DLR Alle Rechte vorbehalten

Volljurist/in als Beteiligungsmanager/in und ‐controller/in im DLR (w/m/d)

Kennziffer: 418

Arbeitsort: Köln

Eintrittsdatum: sofort

Karrierestufe: Berufserfahrene

Beschäftigungsgrad: Vollzeit, Teilzeit

Dauer der Beschäftigung: 2 Jahre zunächst

Vergütung: Die Vergütung erfolgt gemäß der jeweils geltenden Tarifverträge des öffentlichen Dienstes (Bund).

Steige ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt e. V. (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer 11.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchtest du diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist dein Platz bei uns!
Die vorstandsunmittelbare Stabsabteilung Revision und Unternehmensbeteiligungen verbindet den Prüfungs- und Beratungsauftrag einer Internen Revision mit den Beratungs- und Controllingaufgaben eines Beteiligungsmanagements. Wir sind zentraler Ansprechpartner für Management und Controlling von Beteiligungen des DLR in jedem Stadium - Anbahnung, Verwaltung, Abwicklung.

Das erwartet dich

Du verantwortest in einem interdisziplinär geprägten Umfeld die administrativ-rechtlichen Belange des DLR gegenüber seinen Tochtergesellschaften und sorgst intern wie extern für eine professionelle und reibungslose Bearbeitung des Beteiligungsgeschäfts.
Deine Aufgaben

einzelne, auch internationale Beteiligungen und Netzwerke des DLR managen
rechtliche und wirtschaftliche Fragen des Beteiligungsgeschäfts analysieren und begutachten
Verträge und Beteiligungsstrukturen (mit)gestalten
Mandate in Beteiligungen übernehmen
Mandats- und Entscheidungsträger aus dem DLR beraten, unterstützen und inhaltlich vorbereiten
Ausgründungen aus dem DLR rechtlich und wirtschaftlich begleiten
(Vertrags‐)Verhandlungen organisieren und durchführen

Das bringst du mit

abgeschlossenes Universitätsstudium der Rechtswissenschaften (1. und 2. Staatsexamen, Volljurist/in)
gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse
vertiefte Kenntnisse, insbesondere im Gesellschaftsrecht
einschlägige Berufserfahrung
Erfahrung in der Arbeit mit Gremien und konzeptionelles Handeln
gute IT‐Kenntnisse, die über das Übliche (Microsoft Office) hinausreichen
sehr gute Englischkenntnisse (mindestens Level C1) und verwertbare Französischkenntnisse

Die Vergütung erfolgt gemäß der jeweils geltenden Tarifverträge des öffentlichen Dienstes (Bund) bis Entgeltgruppe 14.

Das bieten wir dir

Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen dir unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Fragen zu dieser Position (Kennziffer 418) beantwortet dir gerne:

Stefan Latussek
Tel.: +49 172 2933622

Jetzt online bewerben!

Bildnachweis: DLR Alle Rechte vorbehalten

Favorit

Jobbeschreibung

Für den Geschäftsbereich Strategisches Bedarfsfeldmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Termin für die Standorte Münster , Hannover oder Frankfurt einenProduktmanager Eigenhandel / SimCorp Dimension (m/w/d) Münster, Hannover oder FrankfurtVollzeitAls einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 4.000 Mitarbeitern an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Dir ein breites Aufgabenspektrum, in dem Du Deine individuelle Stärke hervorragend einbringen kannst. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns findest Du Deine Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. Hast du eine Leidenschaft für innovative Finanzlösungen und möchtest aktiv an der Weiterentwicklung unserer Treasury-Plattform mitwirken? In der Abteilung Bedarfsfeldmanagement Inst. Projekte spielst du eine zentrale Rolle in der Optimierung und Anpassung von SimCorp Dimension für unsere Sparkassen-Institute. Deine Expertise trägt maßgeblich zur Effizienzsteigerung und zur Einhaltung regulatorischer Anforderungen bei. Gestalte mit uns die Zukunft der Finanzwelt und bringe deine Expertise in einem motivierten, zukunftsorientierten Team ein! Hinweis: die Abteilung ist überwiegend in Frankfurt und Hannover vertretenAufgaben: Projektarbeit: Betreuung (Planung und Steuerung) des produktes Eigenhandel / SimCorp Dimenion sowie maßgebliche Weiterentwicklung der individuellen Treasury-Plattform in SimCorp Dimension, inklusive organisatorischer Mitarbeit und Vorbereitung der User Group TermineManagementberatung: Umfassende Beratung des Managements zur Abstimmung zwischen Basis- und Individualangebot sowie zu Abhängigkeiten des Liefersystems SimCorp Dimension zur BanksteuerungBerichterstattung: Mitwirkung bei der Berichterstattung im Kunden-Synchronisationsforum zur Abstimmung von Erkenntnissen und Schnittstellen zu anderen ProjektenKoordination: Koordination von Anfragen von Bestands- und Neukunden zur Nutzung von SimCorp Dimension und der individuellen Treasury-PlattformRegulatorische Anforderungen & Qualitätssicherung: Frühe Identifikation neuer regulatorischer Anforderungen und Qualitätssicherung für die Umsetzung sowie Zulieferung von Informationen und Mitwirkung bei der Erstellung von Leistungsscheinen, Änderungsvereinbarungen und KalkulationenFachliche Leitung: Leitung von Vorstudien und Arbeitspaketen mit produktübergreifendem CharakterAnforderungsmanagement: Unterstützung beim Aufbau eines Anforderungsmanagements für Sparkassen zur Erfassung von Zusatz- und IndividualanforderungenProfil: Background: Ein abgeschlossenes wirtschaftliches Studium oder eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum BankkaufmannErfahrung: Mind. 6 Jahre Praxiserfahrung und ausgeprägte Fachkenntnisse in der Banksteuerung, insbesondere im Bereich Eigenhandel/TreasuryProjektarbeit: Vorzugsweise Erfahrungen und Fachkenntnisse in der Projektarbeit bzw. im ProjektmanagementKoordinationsfähigkeit: Hohe Koordinationsfähigkeit und DurchhaltevermögenKundenorientierung: Ausgeprägte Kundenorientierung und gute KommunikationsfähigkeitenReisebereitschaft: Bereitschaft zu gelegentlichen ReisetätigkeitenBenefits:Klingt interessant? Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 217/A! BewerbenSollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Herr Alexej Geldt zur Verfügung. Sie erreichen Alexej Geldt unter Tel. 069 74329-32634 oder per E-Mail unter karriere@f-i.de .
Favorit

Jobbeschreibung

Wir suchen… Dich, wenn Du mit deiner praktischen Erfahrung und Fachkenntnis die Zukunft des klimaneutralen Wohnens aktiv mitgestalten möchtest – und dabei bis zu 5.000 € brutto pro Monat verdienen willst!


Wenn Du daran Spaß hast
  • Im Zweierteam unterwegs zu sein und gemeinsam die Demontage der Altgeräte und die Installation und Inbetriebnahme der Wärmepumpen zu übernehmen und die neue Anlage unserer Kundschaft mit allen Informationen zu übergeben
  • dank einfacher Abläufe und unserer Unterstützung innerhalb weniger Monate reibungslos Wärmepumpen zu installieren und dir ab der zweiten Installation pro Woche einen attraktiven Bonus zu sichern
  • Auf eine vorbereitete Baustelle zu kommen, in der die Fundament - sowie Elektroarbeiten bereits von deinen thermondo Kolleg:innen erledigt wurden
  • Dank digitaler Unterstützung aus dem Berliner Office und ohne Papierkram kannst du alle Details deines Bauvorhabens im Voraus einsehen und dich dadurch voll auf deine Expertise im Handwerk konzentrieren
Und Dich hier wiedererkennst
  • Du bist gelernte:r Anlagenmechaniker:in für Sanitär, Heizung und Klimatechnik SHK, Gasinstallateur:in, Heizungsbauer:in, Wasserinstallateur:in, Zentralheizungsbauer:in oder Lüftungsbauer:in
  • Du verfügst über Installations Erfahrung und bringst idealerweise erste Erfahrungen mit Wärmepumpen mit 
  • Du legst hohen Wert auf Qualität und die Zufriedenheit Deiner Kundschaft
  • Du arbeitest gern im Team. Bei uns setzt ihr gemeinsam eigenständig und verantwortungsbewusst Eure Bauprojekte um
  • Du besitzt einen Führerschein Klasse B und die Bereitschaft zur Reisetätigkeit 
  • Du hast gute Deutschkenntnisse (mind. B2)
Was wir Dir bieten
  • Deine Leistung verdient Anerkennung, daher verdienst du bei uns zwischen 3.200 und 4.200 EUR brutto pro Monat
  • Wir belohnen Sorgfalt, Schnelligkeit, Zufriedenheit der Kundschaft und die Extrameile der Monteure mit einem Bonus von bis zu 350,00 EUR pro Woche
  • Dazu gibt’s 30 Tage Urlaub und einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
  • Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen! Deshalb investieren wir in deine physische und mentale Gesundheit: mit einer vergünstigten Urban Sports Club Mitgliedschaft und [Website-Link gelöscht] für deine mentale Fitness
  • Du willst mobil bleiben? Dann nutze FinnAuto für dein privates E-Fahrzeug-Leasing oder steige mit JobRad aufs Fahrrad um.
  • Bei uns ist Fahrzeit = Arbeitszeit
  • Du bekommst Dein eigenes Tablet und das Werkzeug - in bester Qualität!
  • Mit unserer eigenen Lernplattform wächst Du über Dich hinaus – mit zahlreichen Trainings und Fortbildungen. Wir fördern Deine Entwicklung und eröffnen Dir Aufstiegsmöglichkeiten und neue Job-Perspektiven
  • Du und Deine Leistung werden wertgeschätzt und innerhalb von thermondo sichtbar gemacht
  • Gemeinsam feiern wir unsere Erfolge – ob bei der Weihnachtsfeier oder dem Sommerfest, wir schaffen unvergessliche Momente und stärken den Teamgeist
Über unsJede Bewerbung ist willkommen bei uns - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung oder Identität. Wir sind überzeugt, jeder Mensch ist wertvoll und verdient eine faire Chance.
Kein Haus gleicht dem anderen, aber für jeden von uns ist es ein Zuhause. Es steht für das, was uns ausmacht, was uns wichtig ist. Hier wollen wir seit jeher geborgen, sicher und ungestört sein.

Aber wir glauben, beim eigenen Heim geht es künftig um mehr - nämlich um die Generationen, die nach uns kommen. Wir glauben, unsere Häuser können mehr! Sie können elektrifiziert, intelligent, effizient, unabhängig und klimaneutral sein. Wir glauben, klimaneutrales Wohnen sollte für jeden zugänglich, erschwinglich und einfach sein. Und mit jeder Wärmepumpe vor unseren Häusern, jeder Photovoltaikanlage auf unseren Dächern und jeder Wallbox in unseren Garagen leisten wir einen Beitrag für klimaneutrales Wohnen.

Wir glauben nicht nur an klimaneutrales Wohnen – wir ermöglichen es.
Für Millionen von Eigenheimen. Gemeinsam. Jeden Tag. Heim für Heim.


Das kannst du von uns erwartenÜberzeugt Dein Lebenslauf? Dann gehst Du mit dem Talent Acquisition Team in einen ersten telefonischen Austausch. Als nächsten Schritt geht’s dann weiter in ein zweites Fachgespräch mit Deinem Gebietsleiter.

Favorit

Jobbeschreibung

WIR SUCHEN

für unsere denkmalgeschützte Wohnanlage „Borstei“ an der Dachauer Straße mit 782 Wohneinheiten Verstärkung für unser Handwerkerteam im Bereich Heizungs- und Sanitärtechnik.

Abteilungsleiter/-in (m/w/d) im Installations- und Heizungsbereich
(Meister/in für Anlagentechnik)

Übernehmen Sie als mitarbeitende/r Meister/in eigenverantwortlich vielfältige Aufgaben, zu diesen zählen:

  • Wartung und Instandhaltung der Heiz- und Warmwasserzentrale mit zwei 1,9 MW Gasheizkesseln
  • Leitung der Gewerke Heizung und Sanitär bei allen Umbau- und Modernisierungsmaßnahmen in den Wohnungen
  • Mitarbeit bei Umbau- und Modernisierungsarbeiten in den Wohnungen
  • Koordination und Durchführung von Kundendienstarbeiten bei den Mietern
  • Überwachung und Kontrolle von Fremdfirmen im Fachbereich Heizung und Sanitär
  • Fachtechnische Rechnungsprüfung
Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker mit Meisterbrief für Sanitär-, Heizungs- und Lüftungstechnik oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Heizung und Sanitär
  • Eigenverantwortliche, zuverlässige und präzise Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Führerschein der Klasse B
Unser Angebot an Sie:

  • Langfristige Perspektiven in einem traditionellen Unternehmen
  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team
  • Standortbindung, Tätigkeit ausschließlich in der Anlage
  • Attraktive Vergütung, Sozialleistungen und betriebliche Zusatzleistungen (Fahrtkosten, Essensmarken, Fortbildung)
  • Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf (geregelte Arbeitszeiten und Überstundenausgleich)
Wenn Sie eine verantwortungsvolle Position in einem alt eingesessenem Unternehmen suchen und ihre Fähigkeiten in einem engagierten Team einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Interessantes zur Wohnanlage finden Sie unter: www.borstei.de

Bitte senden Sie Ihre Unterlagen
per E-Mail z.Hd. Frau Klatt an:

m.klatt@borstei-verwaltung.de

Borst Immobilien GmbH & Co.KG . Dachauer Str. 140 d . 80637 München

Favorit

Jobbeschreibung

Wir suchen für die weitere Veredelung unserer Folien, einen Gruppenleiter* Flexodruck & Kaschierung! Du möchtest mit uns einen neuen Convertingbereich, mit zwei Flexodruckmaschinen, einer Kaschieranlage und einem Rollenschneider aufbauen? Du bringst Erfahrungen im Bereich von flexiblen Verpackungen mit? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung !#ArbeitenbeiHorn&Bauer​

Deine Aufgaben

  • Du bist verantwortlich für die Steuerung der Converting-Prozesse, einschließlich der Planung von Ressourcen und Kapazitäten.
  • Du sorgst für die Einhaltung unserer Qualitätsstandards und koordinierst den Produktionsprozess.
  • In enger Zusammenarbeit mit unserem Entwicklerteam setzt du innovative und nachhaltige Drucklösungen um.
  • Als Unterstützung des Leiters der Druckerei trägst du aktiv zum Erfolg des Teams bei.

Dein Profil

  • Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung zum Medientechnologen* Druck mit Schwerpunkt Flexodruck, gerne auch mit Erfahrung von Kaschierfolien.
  • Du hast Berufserfahrung, gerne auch mit Schichtverantwortung.
  • Du bist eine kommunikationsstarke, teamorientierte Persönlichkeit, die zielorientiert & eigenverantwortlich handelt​.
Du bringst noch nicht alles mit, bist aber bereit für die Herausforderung? Dann freuen wir uns, wenn Du bei uns wächst, lernst & Dich weiterentwickelst!

Das bieten wir

  • Die Werte eines zukunftsweisenden, international aufgestellten Familienunternehmens : Wertschätzung, Verbindlichkeit, Respekt & Vertrauen.
  • Unbefristeter Vertrag.
  • Vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 26,59 €.
  • Diverse Mitarbeiterrabatte.
  • Kostenlose Bereitstellung von Arbeitskleidung.
  • Gesundheitsbenefits (u. a. Grippeschutzimpfung, Gesundheitstage).
  • Und wir haben noch einiges mehr zu bieten:
Du als Persönlichkeit zählst, nicht Dein Geschlecht.
Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.

Favorit

Jobbeschreibung

Since our beginnings at Dr. Oetker, we have been breaking new ground. With pizza, cake, and desserts, as well as digital platforms and services - quality and an innovative spirit set us apart.

What awaits you? It's up to you! At. Dr. Oetker, you can actively shape the future - both yours and ours. We want to be part of something bigger. Don't you?

Team Description

Our twelve-person packaging development team in Bielefeld is passionately committed to the development of sustainable packaging. We are currently looking for someone to join our team who is just as enthusiastic about sustainable packaging as we are and would like to set an example for the industry together with us. We offer you the opportunity to play an active role in shaping our international strategy and achieving our ambitious sustainability goals. Our broad product portfolio demands exciting and challenging packaging requirements. Join our team and shape the future of packaging development!

Your Responsibilities

  • As (Lead) Engineer Packaging Development (m/f/d), you will be responsible for the development and evaluation of sustainable and economical packaging solutions in compliance with quality, trade, consumer, legal and environmental requirements. Beyond that you will be responsible for optimizing existing packaging.
  • Doing so, you will identify potential for harmonization and standardization across locations for both packaging materials and packaging formats and manage their implementation.
  • In close cooperation with cross-functional project teams and external stakeholders, you will coordinate development projects in the packaging materials and packaging technology sector. You will keep an eye on the market and act in accordance with the Dr. Oetker Sustainability Charter.
  • As a strategic contact person, you will be responsible for the product ranges assigned to you. This includes managing and monitoring international packaging concepts as well as coordinating and assisting with packaging-related issues.
  • Furthermore, you will support the plants in production tests with new packaging materials or material alternatives and work out the necessary quality standards.

What you bring

  • You have a degree with a focus on packaging technology / packaging development or similar.
  • In addition to several years of professional experience in handling flexible and dimensionally stable packaging materials, you also have extensive project management experience.
  • You have good knowledge of SAP and common MS Office programs.
  • Furthermore, you have excellent communication and networking skills, which enable you to lead and work in international and interdisciplinary teams as a team player.
  • You have remarkable organizational skills with a structured and independent way of working, characterized by analytical and entrepreneurial thinking.
  • Your other strengths include your creativity, initiative and assertiveness.
  • Very good written and spoken German and English skills and a willingness to travel internationally are also part of your profile.

What we offer you

  • Attractive remuneration
  • Flexible work models & mobile work
  • 30 days of vacation plus  Special vacation at Christmas & New Year's Eve
  • Sabbatical
  • Discounts in the Dr. Oetker Shop
  • Pension plan
  • Professional development opportunities
  • JobRad
  • Daycare cooperation for children
  • Excellent employee restaurant
  • Sports, health and fitness offers
  • Laundry service
  • Visiting the Dr. Oetker World
  • Events and celebrations 
 

Favorit

Jobbeschreibung

Gemeinsam die Energiewende gestalten! naturstrom steht für umweltfreundliche Energieversorgung. In den 25 Jahren unserer Arbeit sind wir zum größten unabhängigen Ökostrom-Anbieter Deutschlands gewachsen und entwickeln heute nachhaltige Lösungen für die Bereiche Strom, Wärme und Mobilität. Uns ist es ernst mit dem Ausbau Erneuerbarer Energien in Deutschland. Deshalb arbeiten wir eng mit den Menschen vor Ort, um nachhaltige Projekte zu realisieren. In einem starken Team entwickeln wir Lösungen für eine klimafreundliche Zukunft. Werde Teil unseres Teams! Unser Projektentwicklungsteam sucht Dich bundesweit, insbesondere an unseren Standorten Regensburg und Eggolsheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Projektleiter:in Windenergie m/w/d In der Projektentwicklung und -realisierung planen wir Solar- und Windparks und bringen sie ans Netz. Wir machen die Stromversorgung grüner und auch stabiler – und damit fit für die Zukunft. Deine Aufgaben Entwicklung von Windenergie- ggfls. Photovoltaik- und Stromspeicherprojekten von der Akquisition bis zur Inbetriebnahme Steuerung von internen und externen Dienstleistern Betreuung von Genehmigungsverfahren Ansprechpartner für Projekt- und Kooperationspartner Kontaktpflegen zu Kommunen, Behörden, öffentliche Einrichtungen und Flächeneigentümern Transparentes und regelmäßiges Berichtswesen Begleitung der Bauabteilung während der Projektrealisierung Repräsentanz des Unternehmens vor Ort Dein Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Erneuerbarer Energien, Geografie, Wirtschaftsingenieurwesen oder ähnliches Mehrjährige (mindestens 3 Jahre) praktische Erfahrung im Bereich Projektleitung, Anlagenplanung und Installation, idealerweise in der Windbranche, erwünscht Erfahrung in der Genehmigungsplanung von Vorteil Teamorientierte, strukturierte Arbeitsweise, ein hohes Maß an Selbstorganisation, Kommunikations- und Verhandlungsstärke Spaß und Interesse an Erneuerbaren Energien und konzeptioneller und ganzheitlicher Projektleitung Deine Benefits Flexible Arbeitszeitmodelle und Vertrauensarbeitszeit Homeoffice Möglichkeiten Gute Vereinbarkeit von Job und Familie Mitarbeitervergünstigungen, ÖPNV-Zuschuss, Leasingbike, Kindergartenzuschuss Jährliches Guthaben für Sport- und Gesundheitsangebote Nachhaltige betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung Melde Dich gerne bei Heidrun Engelhard oder Miriam Hackl, wenn Du mehr wissen willst oder Fragen hast. Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns auf Deine Energie und darauf, Dich kennenzulernen! Referenznummer YF-23474 in der Bewerbung bitte angeben. Unser Jobportal und unsere Kontaktmöglichkeiten findest du auf unserer Karriereseite: Website Heidrun Engelhard Personalleitung Jetzt bewerben!

Favorit

Jobbeschreibung

Teamlead Accounts Payable – Struktur & Führung im Finance-Bereich (m/w/d)



Unser Mandant ist ein etabliertes, dynamisch wachsendes Unternehmen mit Fokus auf Immobilieninvestments und Asset Management. Für die zentrale Finanzabteilung besetze ich aktuell einen Teamlead Accounts Payable (m/w/d), der die Führung eines Teams übernimmt und als strukturgebender Sparringspartner für effiziente Buchhaltungsprozesse agiert.

In dieser Rolle kombinieren Sie operative Tiefe in der Kreditorenbuchhaltung mit Führungsqualität und Prozessverständnis – eingebettet in ein engagiertes Finance-Team mit Entwicklungsspielraum.



Ihre Aufgaben.

  • Fachliche Leitung und Weiterentwicklung eines kleinen Teams im Bereich Kreditorenbuchhaltung
  • Verantwortung für die ordnungsgemäße Erfassung, Prüfung und Buchung von Eingangsrechnungen
  • Steuerung des gesamten Zahlungsverkehrs inkl. Mahnwesen und Kontenabstimmungen
  • Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern
  • Optimierung und Digitalisierung kreditorischer Prozesse
  • Mitwirkung an Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB


Ihr Profil.

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen
  • Mehrjährige Erfahrung in der Kreditorenbuchhaltung, idealerweise mit erster Führungserfahrung
  • Sehr gute Kenntnisse in MS Excel, ERP-Systemen (z. B. DATEV von Vorteil)
  • Hohes Maß an Eigenverantwortung, Sorgfalt und Lösungsorientierung
  • Freude an Struktur, Effizienz und Teamarbeit


Das Unternehmen bietet Ihnen.

  • Eine verantwortungsvolle Rolle mit Entwicklungsperspektive
  • Gestaltungsspielraum im Bereich Prozessoptimierung und Digitalisierung
  • Ein kollegiales, motiviertes Team mit flachen Hierarchien
  • Zentrale Lage im Rhein-Main-Gebiet sowie flexible Arbeitszeiten (inkl. Homeoffice)
  • Weiterbildungsmöglichkeiten im Finance-Umfeld


Interessiert?

Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung oder Empfehlung.



Wir für Sie. Wir für Ihre Karriere.



Shkelqim Jetishi, Managing Partner

s.jetishi@rautenberg-associates.de

+49 69 348 66 70 66

Favorit

Jobbeschreibung

Teamleiter (m/w/d)  Kundenservicecenter

In Ludwigsburg

Sie sind ein kommunikationsstarker Teamplayer mit Führungserfahrung und haben bereits im dynamischen Umfeld eines Telefoncenters Ihr Organisationstalent und Ihre Kundenorientierung unter Beweis gestellt? Sie begeistern sich dafür, Prozesse zu optimieren und ein Team zu Höchstleistungen zu motivieren? Dann suchen wir genau Sie für unser zentrales Kundenservicecenter.

Ihre Mission bei uns:

In dieser Schlüsselposition sind Sie die zentrale Anlaufstelle und Unterstützung für unseren Außendienst sowie unsere 32 Niederlassungen. Sie sind maßgeblich dafür verantwortlich, unsere Auftragsprozesse kontinuierlich zu verbessern und effizient zu gestalten. Dabei steht die maximale Zufriedenheit unserer Kunden im Fokus Ihrer Arbeit und der Ihres Teams.

Ihre Aufgaben – Ihr Beitrag zum Erfolg:

  1. Sie gewährleisten eine schnelle und umfassende Auftragserfassung.
  2. Sie leben exzellente Mitarbeiterführung und sind ein Vorbild für Ihr Team.
  3. Sie überzeugen durch Fachkompetenz und hohe Praxiskompetenz im Umgang mit unseren Produkten und Prozessen.
  4. Sie gestalten Veränderungen aktiv mit und führen Ihr Team erfolgreich durch diese.
  5. Ihre Kommunikationsstärke und Lösungsorientierung zeichnen Sie imDaily Business aus.
  6. Sie fordern und fördern Ihre Mitarbeiter individuell, um deren Potenziale optimal zu entfalten.
  7. Sie stellen die Performance Ihres Teams sicher und tragen aktiv zur Erreichung unserer Ziele bei.

Das bringen Sie mit – Ihre Stärken:

  1. Erfahrung in der Führung von Teams, idealerweise im Telefoncenter-Umfeld oder in einer vergleichbaren dienstleistungsorientierten Branche.
  2. Ausgeprägte Kommunikationsstärke und ein souveränes Auftreten am Telefon.
  3. Kundenorientierung ist für Sie nicht nur ein Wort, sondern gelebte Praxis.
  4. Organisationsgeschick und die Fähigkeit, Prozesse zu analysieren und zu optimieren.
  5. Lösungsorientierung, Eigeninitiative und eine selbstständige Arbeitsweise.
  6. Sicherer Umgang mit SAP oder vergleichbaren ERP-Systemen.
  7. Die Fähigkeit, Mitarbeiter zu fordern und zu fördern.

Das erwartet Sie bei uns – Ihre Benefits:

  1. Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit viel Gestaltungsspielraum in einem etablierten Unternehmen.
  2. Ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsklima in einem motivierten Team.
  3. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
  4. Ein attraktives Vergütungspaket sowie umfassende Sozialleistungen inklusive betrieblicher Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  5. 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten
  6. Job-Rad und Corporate Benefits – attraktive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Partnern.
  7. Kostenlose Parkplätze am Standort.
  8. Regelmäßige Schulungen zu Produktkenntnissen und Kundenberatung.
  9. Firmenveranstaltungen und Teamevents
Werden Sie Teil von farbtex, einem der größten Händler für Farben, Wand- und Bodenbeläge in Süddeutschland mit 32 Niederlassungen.

Wir gehören zur starken CMS-Gruppe mit über 180 Standorten in ganz Deutschland. Das bedeutet Sicherheit, Stabilität und jede Menge Möglichkeiten!

Begeistert?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins

Favorit

Jobbeschreibung

Für die Betreuung unserer Kundengruppen Fachhandel/Onlinehandel/Möbelhandel suchen wir zum nächstmöglichen Termin für das Reisegebiet Baden-Württemberg einen: Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) für alle 3 Marken, RIEDEL, SPIEGELAU, NACHTMANNDie RIEDEL-Unternehmensgruppe ist einer der großen Erzeuger von Kristallglas in Europa. Die Produkte unserer Marken Riedel, Spiegelau und Nachtmann zählen zu den etablierten Traditionsmarken. Wir setzen immer wieder neue Trends und bieten Produkte von höchster Qualität „Made in Germany“. Unser Erfolg hängt maßgeblich von der Loyalität und dem Engagement unserer Mitarbeiter ab. Ihre Aufgaben:
Betreuung und Übernahme des bestehenden Kundenkreises nach der Einarbeit ab 01.10.2025 Akquisition von Neukunden Führen von Jahresgesprächen und Umsetzung von Jahreszielen mit Kunden Durchführung von RIEDEL Glas Tastings Preis- und Marktbeobachtung Entwicklung und Umsetzung von Marketing-/ Vertriebsaktivitäten
Ihr Profil
Erfahrung im Außendienst oder einschlägige Erfahrungen im Produktbereich „gedeckter Tisch“ Weinaffinität ist vorteilhaft, aber keine zwingende Voraussetzung Gewandtes und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden Verhandlungsgeschick und Duchsetzungsvermögen Bereitschaft zur intensiven Reisetätigkeit mit 1-2 Übernachtungen pro Woche Eine Ausbildung im Hotel- und Gaststättengewerbe sehen wir als vorteilhaft
Unser Angebot:
Interessante, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit Faires Gehaltsmodell durch Fixgehalt und Provisionsanteil Eigenverantwortliches Arbeiten Firmen PKW (auch zur Privatnutzung) Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und international agierenden Unternehmen 30 Tage Urlaub
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NACHTMANN GmbH, Zacharias-Frank-Str. 7, 92660 Neustadt/WN Ansprechpartner: Herbert Sollner - Tel. 09602 301271 - jobs.nachtmann.com

Favorit

Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

  • Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
  • Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an
  • Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
  • Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden

Dein Profil

  • Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
  • Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
  • Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
  • Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen

Wir bieten

  • Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
  • Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
  • Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
  • Tarifliche Altersvorsorge
  • Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
  • Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum
  • Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
  • Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Favorit

Jobbeschreibung

Are you ready to take your career to the next level? On our current growth path, we attach great importance to a professional, open and international working environment for our employees, and we are seeking a motivated and detail-oriented Finance Manager to support our Finance Director in driving financial excellence across our organization. This role is perfect for an early-career finance professional, who is eager to grow in a fast-paced, technology-driven environment. We are open to both full-time and part-time candidates to accommodate diverse schedules.



Key responsibilities:



  • Financial Analysis & Reporting: Conduct ongoing financial analysis, consolidate group financial results, and assist in preparing accurate and timely financial reports, including annual reports.
  • Intercompany & Shareholder Management: Develop intercompany charging policies, manage related contracts, and oversee shareholder-related activities such as stock option programs.
  • Audit & Compliance Support: Coordinate with external auditors and prepare necessary documentation to support audits and ensure regulatory compliance.
  • Financial Planning & Cash Management: Oversee cash flow, debt, and investment strategies, contribute to budgeting, forecasting, and variance analysis to maintain financial health.
  • Process Improvement & Cross-Functional Collaboration: Monitor and enhance financial processes, drive standardization, and collaborate with teams to support project-based financial tracking and revenue recognition.


Your profile:



  • 2-5 years of experience in finance or accounting, preferably in a consulting or technology-driven environment.
  • Fluency in German and English (written and spoken) is essential.
  • Strong Excel skills are essential for this role, as it’s a key part of the daily work. Willingness to learn other financial tools down the line is a plus.
  • Bachelor’s degree in Finance, Accounting, Business Administration, or a related field.
  • Strong understanding of financial analysis, budgeting, and reporting principles.
  • Familiarity with intercompany transactions and shareholder programs is a plus.
  • Excellent analytical skills with a keen attention to detail.
  • Strong communication and organizational skills to work effectively with internal and external stakeholders.
  • Ability to thrive in a fast-paced environment and manage multiple priorities.
  • Collaborative team player with the initiative to independently drive tasks and projects forward.


What we offer:



  • Experience a flexible work environment with remote work options.
  • Join a dynamic, international team where collaboration drives innovation.
  • Accelerate your career with continuous professional development, training opportunities, and language courses.
  • Enjoy a competitive salary enhanced by an attractive bonus structure.
  • Benefit from country-specific perks tailored to local legal requirements.
  • Thrive in a stable, healthy work environment within a privately owned company where employee satisfaction is the key to customer happiness.


Founded in 2000 and headquartered in Munich, PENTOS is a global leader in implementing best practice HR processes with SAP HCM and SAP SuccessFactors. Our multicultural team speaks over 25 languages and spans multiple countries, bringing together diverse perspectives and innovative solutions. As a leading provider of SAP consulting services, we pride ourselves on fostering a collaborative and inclusive work environment where every team member can thrive and grow.



At PENTOS, we believe in empowering our team members and fostering a collaborative spirit. Our team is a blend of young talents and experienced consultants who constantly learn from each other. Together, we strive to deliver exceptional solutions to our clients. Join a company that values innovation, excellence, and the well-being of its employees and be part of a forward-thinking organization where your contributions make a real impact.



PENTOS is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees.

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Jobbeschreibung

Über uns

Wir sind ein Garten- und Landschaftsbauunternehmen in Mötzingen.

Unser familiengeführtes Unternehmen ist seit über 40 Jahren in der Branche aktiv.

Aktuell beschäftigen wir mehr als 30 Mitarbeiter.

Unser Hauptfokus liegt auf hochwertigen Privatgärten.

Aufgaben

  • Vorbereitung der Buchhaltung: Erstellen von Lohn- und Gehaltsabrechnungen zur Übergabe an unseren Steuerberater.

  • Jahresabschluss: Vorbereitung und Unterstützung bei der Erstellung des Jahresabschlusses.

  • Personalwesen: Verantwortung für die Abwicklung von Lohnfortzahlungen und Personalangelegenheiten.

  • Zahlungsverkehr: Durchführung von Zahlungen und Abstimmung der Konten.

  • Buchhalterische Aufgaben: Übernahme allgemeiner buchhalterischer und organisatorischer Tätigkeiten.

  • Versicherungswesen: Bearbeitung von Versicherungsfällen und -angelegenheiten.

  • Korrespondenz: Kommunikation mit unserem Steuerberater, Lieferanten, Kunden und Behörden.

  • Eigenverantwortliches Arbeiten: Selbstständige Bearbeitung in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung.

  • Personalverantwortung: Übernahme von Verantwortung im Personalbereich.

Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung oder Qualifikation im kaufmännischen Bereich sowie mehrjährige Erfahrung in der Buchhaltung und im Personalwesen.

  • Gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung.

  • Fortgeschrittene Kenntnisse in MS Office und Datev Unternehmen Online.

  • Idealerweise Kenntnisse in Mosaik oder Dataflor.

Wir bieten

  • Attraktive und leistungsbezogene Vergütung

  • Sichere Anstellung in einem wirtschaftlich stabilen Umfeld

  • Flache Hierarchien und ein familiäres Arbeitsklima

  • Betriebliche Altersvorsorge

  • Jobrad oder Tankgutschein

  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten

Kontakt

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann melden Sie sich gerne mit Ihren Unterlagen oder Rückfragen per Mail bewerbung@hiller-galabau.de

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Jobbeschreibung

Jetzt bewerben » Jetzt bewerbenAVL Deutschland GmbH bietet einen Job in Deutschland (DE) als Key Account Manager (m/w/d)Als Key Account Manager (m/w/d) im Bereich Powertrain Engineering sind Sie gemeinsam mit dem Team für das erfolgreiche Vertriebsmanagement in einem anspruchsvollen, attraktiven und zukunftsorientierten Themenumfeld verantwortlich. IHR AUFGABENBEREICH: In Ihrer Funktion betreuen Sie eigenverantwortlich einen OEM Zusammen mit dem Global Account Manager erarbeiten Sie das strategische Accountmanagement, u.a. durch das Festlegen von Marktzielen, die Erstellung von Vertriebsplänen und die Sondierung der Marktanforderungen Sie verantworten, organisieren und führen die gesamten Vertriebsprozesse von der professionellen Angebotserstellung über die Preisfindung bis hin zum Projektabschluss Weiterhin sind Sie erste/-r Ansprechpartner/-in für den Einkauf und die Technik der Kunden/-innen und führen mit diesen Verhandlungen durch Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit den internen technischen Fachbereichen, den Projektplanungsteams sowie dem Controlling Zudem unterstützen Sie Ihre internationalen Vertriebskollegen/-innen bei der Bearbeitung von Kundenthemen und führen Wettbewerbs- und Marktanalysen durchIHR PROFIL: Sie haben Ihr Studium der Ingenieurswissenschaften, idealerweise mit Fokus auf Fahrzeugtechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder ein vergleichbares Studium erfolgreich abgeschlossen Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb oder in der Projektleitung von Automotive Dienstleistungen mit Durch Ihre kooperative Art fällt Ihnen die Zusammenarbeit und Koordination mit den internen Fachbereichen, den Projektteams sowie dem Controlling leicht Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und ein sicherer Umgang mit Kunden/-innen zeichnen Sie aus Sie sind ein/-e Teamplayer/-in mit hoher Überzeugungskraft und Eigeninitiative Neben sehr guten Deutsch- bringen Sie auch verhandlungssichere Englischkenntnisse mit Gute Kenntnisse in MS Office sowie auch in CRM-Tools runden ihr Profil abWIR BIETEN: Sie erhalten hierfür einen Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung!Integration und Onboarding - Wir investieren in einen erfolgreichen Start bei der AVL (moderne Ausstattung, Einarbeitungs- und Mentoringprogramme, Welcome-Days)Fortschritt statt Stillstand - Wir bieten Ihnen Perspektiven für Ihre berufliche Weiterentwicklung durch individuelle Programme (Talentidentifizierung und Potenzialförderung)Familie und Karriere im Einklang - Durch flexible Arbeitszeiten mit Überstundenkonto und Freizeitausgleich, Home-Office-Möglichkeit, KindergartenzuschussIhre Gesundheit liegt uns am Herzen - Vielzählige Sport- und Wellnessangebote unseres Partners EGYM Wellpass, höhenverstellbare Schreibtische sowie regelmäßige Gesundheits-Check-UpsAVL ValueNet Mitarbeiterprogramm - Attraktive Zusatzleistungen im Rahmen von Entgeltumwandlungen (z. B. Bike- oder PC-Leasing zur privaten Verwendung)Jetzt und in Zukunft - Wir kümmern uns mit einer betrieblichen Altersvorsorge und Vermögenswirksamen Leistungen um Ihre finanzielle AbsicherungHaben Sie noch Fragen zu der vakanten Position? Unser HR-Team hilft Ihnen gerne weiter. +49 6134 7179-8009Ansprechpartner: Mishale SpechtÜBER AVL DEUTSCHLAND GMBH Als Mobilitäts-Technologieunternehmen wird die AVL Deutschland GmbH für ihr herausragendes Engineering- und Vertriebsnetzwerk geschätzt. Diesen Anspruch setzen wir zusammen mit unseren rund 1000 Mitarbeiter/-innen konsequent um. In herausfordernden und spannenden Aufgabenstellungen entwickeln unsere Mitarbeiter/-innen spitzentechnologische Lösungen für unsere Kunde/-innen und gestalten somit aktiv die zukunftsweisende Mobilität von morgen mit. Als größte Tochtergesellschaft der global agierenden AVL Gruppe sind wir für den gesamten Vertrieb und Service aller AVL Produkte und Dienstleistungen in Deutschland und Benelux verantwortlich. AVL - Be a part of a greener, safer and better world of mobility.Über AVLAVL ist eines der weltweit führenden Mobilitäts-Technologieunternehmen für Entwicklung, Simulation und Testen in der Automobilindustrie und in anderen Branchen. Wir liefern Konzepte, Lösungen und Methoden in Bereichen wie Fahrzeugentwicklung und -integration, E-Mobilität, Fahrerassistenzsysteme und autonomes Fahren (ADAS/AD) und Software für eine grüne, sichere und bessere Welt der Mobilität. Erfahren Sie mehr: www.avl.comSie interessieren sich für eine Stelle bei AVL, sind sich aber nicht sicher, wie Sie sich bewerben sollen, oder möchten wissen, was nach dem Absenden Ihrer Bewerbung passiert?Lesen Sie unsere Schritt-für-Schritt-AnleitungAVL is not just about cars. It's about changing the future. Together.Standort: Stuttgart, DEFirma: AVL Deutschland GmbHJobfunktion: Powertrain EngineeringVertragsart: UnbefristetJob ID: 38173Über AVLAVL ist eines der weltweit führenden Mobilitäts-Technologieunternehmen für Entwicklung, Simulation und Testen in der Automobilindustrie und in anderen Branchen. Wir liefern Konzepte, Lösungen und Methoden in Bereichen wie Fahrzeugentwicklung und -integration, E-Mobilität, Fahrerassistenzsysteme und autonomes Fahren (ADAS/AD) und Software für eine grüne, sichere und bessere Welt der Mobilität. Erfahren Sie mehr: www.avl.comJetzt bewerben » Jetzt bewerbenManager für Cookie-EinwilligungenWenn Sie eine Website besuchen, kann diese Informationen zu Ihrem Browser - meistens in Form von Cookies - speichern und abrufen. Da wir Ihr Recht auf Privatsphäre respektieren, können Sie bestimmte Cookies ablehnen. Wenn Sie jedoch bestimmte Cookies blockieren, kann sich dies negativ auf Ihre Erfahrung auf der Site und die von uns angebotenen Services auswirken. 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Jobbeschreibung

Der BGV ist der führende Versicherer in Baden mit erstklassigen Lösungen für Kundin­nen und Kunden aus dem Kommunal-, Privat- und Firmenbereich. Seit über 100 Jahren sind wir mit Leidenschaft und Verlässlichkeit für die Menschen in der Region und ganz Deutschland da. Dabei sind wir mehr als ein Versicherer. Wir übernehmen Verantwor­tung in unserer Heimat und sind starker Partner vielseitiger Engagements. Als Versicherer und Arbeitgeber bleiben wir am Puls der Zeit und nehmen die Chancen neuer Herausforderungen an. Und hierfür suchen wir Sie als Kolleginnen und Kollegen, die ebenso wie wir verlässlich und bodenständig, aber auch dynamisch und proaktiv sind. Teamplayer, die Dinge anstoßen und besser machen wollen - fachlich stark und menschlich fair. Unser kollegiales Miteinander und eine starke Gemeinschaft machen uns als BGV-Team aus. An unserem Standort Karlsruhe suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Businessanalyst / Prozessmanager (m/w/d) Sach-Versicherungen Unser Team: In einer Branche, die sich stetig weiterentwickelt, ist unser Team stets am Puls der Zeit. Neue Trends und Technologien sowie die sich wandelnden Erwartungen unserer Kunden treiben uns an, unsere Prozesse kontinuierlich zu verbessern und Innovationen zu nutzen. Gemeinsam mit den Versicherungsfachbereichen gestalten wir aktiv die Digitalisierung und die Optimierung der Prozesse entlang der gesamten Customer Journey. Als zentrale Schnittstelle in zahlreichen Projekten und interdisziplinären Teams sind wir ein dynamisches Team, das für innovative Ideen und einen verantwortungsvollen Umgang bekannt ist. Werden Sie Teil einer Gemeinschaft, die Veränderungen nicht nur begleitet, sondern aktiv mitgestaltet. Ihre Aufgaben - so bringen Sie uns voran: Als Businessanalyst (m/w/d) treiben Sie aktiv die Weiterentwicklung unserer Versicherungsprozesse der Sach-, Haftpflicht und Unfallver­siche­rungen voran, um die Abläufe zu optimieren und zukunftssicher zu gestalten Sie koordinieren und steuern die Prozessentwicklung eigenständig, wobei Sie kreativen Spielraum für innovative Lösungen haben Sie schreiben präzise Anforderun­gen und begleiten diese durch den gesamten Entwicklungsprozess, einschließlich deren Tests, um höchste Qualitätsstandards sicherzustellen Als Ansprechpartner stehen Sie den Versicherungsbereichen in allen Prozessfragen zur Seite und leisten wertvolle Unterstützung bei der Entscheidungsfindung Durch die Betreuung Ihrer Prozesse fokussieren Sie sich auf die Bedürf­nisse des Fachbereichs und des Vertriebs und tragen so zu unserem gemeinsamen Erfolg bei Ihre Persönlichkeit - das zeichnet Sie aus: Ihr Studium der Wirtschaftsinfor­matik oder Betriebswirtschaftslehre haben Sie erfolgreich abgeschlos­sen oder verfügen über eine versicherungsfachliche Berufsaus­bil­dung mit Berufserfahrung Sie bringen ein gutes Verständnis für Geschäftsprozesse und komplexe Zusammenhänge sowie die Fähigkeit für analytische und konzeptionelle Arbeit mit Eigenverantwortliches Arbeiten und eine lösungsorientierte Arbeits­weise sind für Sie selbstverständlich Sie sind kommunikationsstark und vermitteln Ihre Ideen zielgruppen­gerecht Eine offene Feedback-Kultur, Mut zur Veränderung und Interesse an persönlicher Weiterentwicklung sind Ihnen wichtig Ihre Benefits - das bieten wir Ihnen: Spannend & entwicklungsreich: verantwortungsvolle Aufgaben, Raum für Ideen und Weiterentwicklung, Arbeitgeber mit Tradition und festen Wurzeln in Baden Gemeinschaftlich stark: familiäres Miteinander, Firmenfeiern, Sportevents als BGV-Team, gemeinsamer Torjubel beim KSC, dem SC Freiburg und den Rhein-Neckar-Löwen Finanziell attraktiv: Vergütung nach Tarifvertrag der privaten Versicherungs­wirtschaft, zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld Gut abgesichert: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK), vermögenswirksame Leistungen, vielseitige Mitarbeiterrabatte, u.a. auf eigene Versicherungsverträge Flexibel & individuell: flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, mobiles Arbeiten, 38 h/Woche, 30 Urlaubstage, Lebensarbeitszeitkonto Familienfreundlich: Förderung von Teilzeit, Betriebskindergarten, Kinderferien­betreu­ung, Familien als wichtiger Teil unserer Unternehmenskultur Top ausgestattet: moderne Arbeitswelten, BGV-Zuschuss zum mobilen Arbeitsplatz, aktuellste Technik Ideal erreichbar: sehr gute Verkehrsanbindung an Autobahn und öffentlichen Nahverkehr, eigenes Parkhaus, E-Lademöglichkeiten, ÖPNV-Zuschuss Gesund versorgt: eigenes Betriebsrestaurant mit täglich frischem Mittagsessen, kostenloses Wasser, betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportkursen, Beratungsangeboten und Förderzuschüssen Klingt ganz nach Ihnen? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres BGV-Teams! Bewerben Sie sich direkt über unser Karriereportal und geben Sie uns die Chance, Sie kennenzulernen. Wir freuen uns darauf. Ihre Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Stefanie Klumpp/HR-Business-Partner. Stefanie KlumppHR-Business-Partner0721 660-1506 Jetzt bewerben BGV Badische Versicherungen // Durlacher Allee 56/76131 Karlsruhe // www.bgv.de
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Jobbeschreibung

UMWELT UND ENTSORGUNG

AMAND ist als familiengeführtes Unternehmen seit 80 Jahren erfolgreich. Vom traditionellen Tiefbauunternehmen haben wir uns zur innovativen Dienstleistungsgruppe rund um das Thema „Bauen und Umwelt“ entwickelt - heute nehmen wir eine führende Stellung in unserer Branche ein.

Seit 1992 beschäftigt sich der Unternehmensbereich „Umwelt und Entsorgung“ mit allen Fragen der Rohstoffgewinnung und -verarbeitung sowie der Abfallverwertung und -beseitigung. So betreiben wir Kiesgruben, Recyclinganlagen, Deponien und bergbauliche Rückverfüllungen.

Für unserer Unternehmen Nordmineral Recycling GmbH & Co. KG in Dresden suchen wir ab sofort :

Maschinisten / Baugeräteführer (m/w/d)
für Radlader und Mobilkettenbagger

Ihre Aufgaben:

  • Sie gehen mit unseren Geräten äußerst sicher, umsichtig und verantwortungsbewusst um
  • Sorgfältiges Be- und Entladen von Containern und LKWs
  • Instandhaltung und Pflege Ihrer Arbeitsgeräte sowie Ausführung kleinerer Reparaturen

Ihre Vorteile:

  • Eine sichere und unbefristete Anstellung in Vollzeit
  • Ihren Einsatz belohnen wir mit einer attraktiven Vergütung
  • Firmenfeiern und Events

Ihre Qualifikationen:

  • Berufserfahrung ist erwünscht
  • Sicher und versiertes Umgehen mit den Maschinen
  • Verständnis und Interesse für komplexe Recyclinganlagen

Ihre Entwicklungsmöglichkeiten:

  • Nachfolge Anlagenfahrer der RC-Anlage
Einen umfangreichen Einblick in unsere Tätigkeit erhalten Sie hier www.amand.de.

Bitte übersenden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail oder über das Onlinebewerbungsformular.

Nordmineral Recycling GmbH & Co. KG
Frau Nina Amand · Bewerbermanagement
Hammerweg 35 · 01127 Dresden · Tel: 02102 92 86-133

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Jobbeschreibung

Job Purpose



We are seeking a highly motivated and innovative Head of Marketing to lead our marketing efforts in Germany. The successful candidate will be responsible for the successful candidate will oversee a team including a Brand Manager and a Digital Media Manager, developing and executing marketing strategies to drive immediate sales growth and long-term brand development. This role requires a results-oriented individual with strong analytical and research skills, excellent communication abilities, and a collaborative mindset.



Ideal Candidate:



  • Results-oriented and innovative thinker.
  • Strong analytical and research skills.
  • Excellent communicator and team player.
  • Ability to work in a matrix organization and manage multiple stakeholders.
  • Willingness to travel around Germany.


Job Size



The role is for Pizza Hut Germany only. Pizza Hut has more than 80 restaurants operated by sub-franchisees in various cities in Germany. Marketing and Media budgets are determined as a percentage of sales income. Report to the Country GM and Regional Marketing Director, driving the Pizza Hut brand both internally (Franchisees) and externally (Customers).



Job Functions



  • Drive growth in same-store sales, transactions, and franchisee profitability by channel.
  • Implement marketing plans to boost brand awareness, customer engagement, and sales, aligned with regional targets.
  • Develop the Annual Marketing Calendar with cross-functional support to drive sales and brand growth.
  • Manage menu and pricing strategies to ensure value in a competitive market, including biannual menu updates and price adjustments.
  • Oversee creative development for all marketing materials, including digital, print, social media, and advertising campaigns.
  • Optimize marketing campaigns based on performance results.
  • Manage the marketing budget to ensure ROI and prevent overspend.
  • Maintain relationships with key partners, such as media and creative agencies.
  • Foster cross-functional collaborations to achieve marketing goals.
  • Work with creative agencies on 360 Campaign executions for National Campaigns.
  • Manage media plans to ensure maximum ROAS, sales, and budget compliance.
  • Collaborate with aggregator partners on joint business plans for promotions and marketing initiatives, optimizing channel growth.
  • Lead Web/App marketing campaigns to drive traffic and sales, monitor e-commerce performance, and focus on app strategies for acquisition and engagement.


Skills:



  • Exceptional marketing strategy development and execution.
  • Strong analytical skills and commercial insight.
  • Highly organized with the ability to prioritize time-sensitive marketing campaigns.
  • A proactive attitude with a focus on immediate action.
  • Excellent interpersonal and communication skills, both written and oral.
  • High level of work ethic.
  • Strong relationship-building abilities with internal teams and external partners.
  • Effective team leadership and collaboration skills.
  • Ability to influence and persuade key stakeholders, including C-suite executives.
  • Proficient in digital marketing, social media, and content creation.


Abilities:



  • Commitment to delivering results through innovative marketing strategies.
  • Passionate about continuous improvement, with outstanding project management, influencing, and communication skills.
  • Proficient in reviewing and identifying issues and opportunities within marketing processes and systems.
  • Able to develop and articulate reliable plans, linking them to functional and business financial strategies.
  • Skilled at fostering an environment where the marketing team and the organization learn from experiences and apply their insights for organizational benefit.
  • Capable of adjusting strategies if data analysis shows that marketing efforts are not driving transaction growth.
  • Comprehensive understanding of the impact of strategic and operational decisions on profitable business growth.
  • Superior organizational skills, with excellent planning and time management abilities.
  • Able to anticipate trends and local/international competitors through social listening and research, ensuring the brand remains at the forefront of innovation.
  • Experience in managing and optimizing marketing budgets to achieve maximum ROI.


People Leadership



Direct Reports: Brand Managers

Indirect: Fit Manager, Ecommerce Manager



Working Relationships



Internal: Digital, FIT, Ops, SCM, Development, HR, QA, Finance

External: Franchisees, Marketing Vendors



Knowledge & Skill Required



Experience:

  • Bachelor’s degree in marketing, Business Administration, or related field.
  • 5-10 years of marketing experience, preferably in the QSR industry.
  • Proven success in developing and executing sales-driven marketing campaigns.
  • Strong project management and organizational skills.
  • Excellent communication and interpersonal abilities.
  • Data analysis skills for informed marketing strategies.
  • Strong knowledge of digital marketing tactics (SEO, PPC, email marketing, social media).
  • Ability to thrive in a fast-paced environment and handle multiple projects.
  • Team player with cross-departmental collaboration skills.
  • Valid driver’s license and reliable transportation.
  • Availability outside regular office hours as needed.

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Jobbeschreibung

Deine Aufgabe

  • Du entwickelst und planst Energielösungen zur Erzeugung von Wärme, Kälte und Strom in Neubau und Bestand mit Schwerpunkt auf Wärmepumpen und (LowEx-) Wärmenetzen.
  • Du berätst unsere Kunden bzw. deren Planer/Projektentwickler und hilfst dabei klimaneutrale und wirtschaftliche Energielösungen umzusetzen.
  • Du leitest interdisziplinäre Projektteams, bestehend aus Mitgliedern unserer verschiedenen Fachabteilungen (u.a. Planung, Energiewirtschaft, Betrieb) zur Konzeptentwicklung von kundenindividuellen Energielösungen.
  • Du bist verantwortlich für das übergeordnete Projektmanagement innerhalb der Projektteams.
  • Du führst vielseitige Gespräche und Verhandlungen mit unseren Kunden, arbeitest Angebote und Verträge aus und schließt diese ab.
  • Du trägst mit deinem Know-How sowie deinen Erfahrungen aus dem Projektgeschäft zur strategischen Portfolioentwicklung bei.
  • Du hast die Möglichkeit, in unseren internationalen, konzernübergreifenden Energielösungsprojekten mitzuarbeiten.

Dein Profil


  • Du verfügst über ein naturwissenschaftliches oder Ingenieursstudium mit Schwerpunkt Energietechnik /Regenerative Energien / Maschinen- und Anlagenbau, Gebäudetechnik oder einen vergleichbaren Studiengang.
  • Du kannst Kunden beraten und hast den Ehrgeiz sowie die Fähigkeiten diese von deinen Ideen zu überzeugen.
  • Du hast bereits Erfahrung in der Entwicklung sowie dem Vertrieb von innovativen Kundenlösungen und willst dieses Wissen in konkreten Energielösungsprojekten anwenden.
  • Du hast idealerweise Erfahrungen in der Planung, Kalkulation und Umsetzung von dezentralen Energielösungen mit Wärmepumpen.
  • Du kennst dich mit dem Projektmanagement (klassische und agile Methoden) zur Strukturierung und Abwicklung von anspruchsvollen technischen Projekten aus.
  • Du hast kommunikatives Geschick und hast Spaß am Umgang mit verschiedenen Stakeholdern.
Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.


Deine Benefits

  • Transparente Vergütung

    Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.

  • Zeit für dich
    Bei uns hast du eine 38 Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.

  • Flexibilität
    Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.

  • Sinnstiftende Aufgabe
    Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.

  • Gesundheit
    Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.

  • Entwicklung & Weiterbildung
    Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.

  • Familie
    Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich bekommst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.

  • Auszeit
    Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.

  • Freistellung
    Bei bestimmten Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder, Silberhochzeit erhältst du eine Arbeitsbefreiung über den gesetzlichen Rahmen hinaus.

*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Favorit

Jobbeschreibung

Rolle und Aufgabenbereich

  • Planung, Koordination und Durchführung von Tests für komplexe Systeme, die Software, Mechatronik, Fluiddynamik und
  • Elektronik umfassen
  • Entwicklung und Implementierung von Teststrategien und -plänen
  • Analyse und Dokumentation von Testergebnissen
  • Zusammenarbeit mit Entwicklungs- und Ingenieurteams zur Fehlerbehebung und Optimierung
  • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und -richtlinien

Ausbildung und Erfahrung

  • Abgeschlossenes Studium Ingenieurwissenschaften Elektrotechnik, Mechatronik, praktischer Physiker oder einem verwandten Bereich 
  • Mehrjährige Erfahrung im Testmanagement, idealerweise in einem interdisziplinären Umfeld
  • Fundierte Kenntnisse in Softwaretests, mechatronischen Systemen, sowie Fluiddynamik und Elektronik
  • Erfahrung mit Testautomatisierung und entsprechenden Tools
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
  • Gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten

Wir bieten

Wir bieten Ihnen einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit guter beruflicher Perspektive und der Möglichkeit, Ihre umfangreichen Erfahrungen und Expertise in einer langfristigen sowie stationären Position an unserem Standort einzubringen.

Als Teil der #ARaymondfamilie profitieren Sie von folgenden Benefits:

  • 35 - 40 Stunden-Woche mit einem flexiblen Arbeitszeitmodell
  • Tarifliche Vergütung mit bis zu 14 Gehältern
  • 30 Tage Urlaub sowie der Wahlmöglichkeit zwischen Sonderzahlung und bis zu 8 zusätzlichen freien Tagen
  • Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsbudget
  • Kantine, Jobrad, kostenfreies Parken
  • Mitarbeiterevents und gemeinsame Freizeitaktivitäten
Favorit

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben

  • Angebotserstellung und -verfolgung
  • Mitwirkung und Erstellung von technischen Konzepten und Kalkulationen
  • Kundenbetreuung
  • Vorbereitung von und Teilnahme an Verhandlungen
  • Marktbeobachtung
  • Teilnahme an Messen

Ihr Profil

  • abgeschlossenes Hochschulstudium Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder vergleichbar bzw. Weiterqualifizierung zum Techniker / Meister (m/w/d)
  • Quereinsteiger und Absolventen (m/w/d) mit fundierten technischen Kenntnissen willkommen
  • Teamfähigkeit
  • lösungs- und abschlussorientiert
  • Business English
  • neugierig und aufgeschlossen

Unser Angebot

  • angemessene Vergütung zuzüglich eines variablen Anteils
  • flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeit und Homeoffice möglich
  • selbst konfigurierbarer Dienstwagen inkl. privater Nutzung nach der Einarbeitung
  • Firmensmartphone / Firmenlaptop
  • flache Hierarchien; Entwicklungs- und Entscheidungsfreiräume
  • Förderung von persönlichen Weiterbildungen
  • Familienfreundlichkeit / KITA-Zuschuss
  • JobRad® / überdachte Fahrradabstellplätze
  • firmeneigener Parkplatz / gute ÖPNV-Anbindung
  • Mitarbeiterevents / Kantinenzuschuss
  • Unfallversicherung (auch für Unfälle im Privatbereich)
Favorit

Jobbeschreibung

Die Bartels-Langness-Gruppe ist einer der größten privat geführten Lebensmittelhändler im Norden Deutschlands. Unser stetig wachsendes Unternehmen mit derzeit 18.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern beliefert rund 1.500 selbstständige Einzelhändler, Tankstellen und Kioske. Zu unserem starken Unternehmensverbund zählen auch die famila- und MARKANT-Märkte im Norden.

Wissenswertes

Wir sind Tüftler, Technikfans, kreative Köpfe und Organisationstalente. Wir leben eine ehrliche Hands-on Mentalität und uns ist es wichtig, dass wir unsere offene Kultur gemeinsam weiterentwickeln und aktiv leben. Kontinuierlicher Austausch, Teamgeist und ein respektvoller sowie anerkennender Umgang sorgen für ein Arbeitsklima, das verbindet. Für uns zählen vor allem deine Motivation, Erfahrung im praktischen Einsatz und deine Begeisterung für die Softwareentwicklung.

Wir, die BELA-IT-Abteilung sind ein Teil der Bartels-Langness-Gruppe, ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit Sitz in Kiel. Ob Lebensmittel, Wein, Tiernahrung oder Backwaren - der Handel ist unser Geschäft. Wir sind ein expansives, dynamisches Unternehmen und legen großen Wert auf eine familiäre Atmosphäre und ein gutes Arbeitsklima. Zum starken Unternehmensverbund gehören Märkte von famila, Markant, Das Futterhaus sowie Bäckereifilialen und ein leistungsstarker Großhandel für verschiedene Bereiche des Handels. Mit über 18.000 Mitarbeitern sind wir einer der größten Arbeitgeber im Norden.
Zur Verstärkung der IT-Abteilung in unserer Zentrale in Kiel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung.

Ihre Aufgaben

  • Koordination, strategische Planung und Weiterentwicklung unseres Produkt-Angebotes aus dem EDI-Portfolio
  • Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Analyse von Produkten aus dem EDI-Portfolio für die IT Leitung und den externen Partnern
  • Kommunikationspartner zwischen allen internen Fachbereichen und externen Geschäftspartnern
  • Prozessoptimierungen und Produktpositionierung innerhalb der BELA und auch für externe Partner
  • Durchführung von Fehleranalysen im Rahmen des 2nd/3rd-Level Supports
  • Programmanpassungen und bei Bedarf selbstständig Anwenderschulung und Präsentationen durchführen

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium, Berufsausbildung und/oder Berufserfahrung im IT-Umfeld
  • Gute Kenntnisse verschiedener Datenformate wie z.B. EDIFACT, sowie Syntaxformaten wie XML, CSV
  • Eigenverantwortliche & zuverlässige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und kommunikative Persönlichkeit
  • Erfahrung mit Konvertersoftware (bestenfalls Inubit) und Programmierkenntnisse wünschenswert

Wir bieten

  • Flexible Arbeitszeitgestaltung: Mobile Office und eine 38,5-Stunden-Woche
  • Erholsame Auszeiten: 30 Tage Urlaub im Jahr für Ihre persönliche Regeneration
  • Attraktive Zusatzvergütungen: Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Sicherer Arbeitsplatz: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer stabilen und zukunftssicheren Branche
  • Fit und mobil: Ob mit dem JobRad auf zwei Rädern durch die Stadt oder mit Hansefit ins nächste Workout - Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen
  • Ihre Karriere - Ihre Richtung: Individuelle Weiterbildungsangebote um sich weiterzuentwickeln
  • Bequeme Mobilität: Mit dem Deutschlandjobticket reisen Sie günstig und umweltfreundlich mit einer Bezuschussung von 19,25 €
  • Attraktive Rabatte: Vergünstigungen bei unseren Marken famila, Markant sowie Corporate Benefits
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich online oder senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an die unten stehende Adresse. Ihre Bewerbungsunterlagen werden selbstverständlich vertrauensvoll behandelt.

Kontakt

Bartels-Langness Handelsgesellschaft mbH & Co. KG
Alte Weide 7-13 24116 Kiel

Marvin Fuhr
0431-1696-4493 bewerbung@bela.de

Favorit

Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

  • Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern
  • Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale
  • Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt
  • Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich
  • Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda

Dein Profil

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
  • Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
  • Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
  • Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche

Wir bieten

  • Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service
  • Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung
  • Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
  • Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Favorit

Jobbeschreibung

Das erlebst Du als Kollege (m/w/d) bei Super Cut:

  • Ein motivierendes und inspirierendes Umfeld mit einem stark ausgeprägten Teamgedanken
  • Eine ansprechende Vergütung mit einem modernen Prämienmodell
  • flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten in Absprache mit Deinem Team
  • Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit: Wir schätzen Dich und Deinen Einsatz. Dein eigener Spirit und Deine Individualität sind bei uns herzlich willkommen
  • Durch unsere großartigen Mitarbeiterrabatte erlebst Du ein „WOW-Erlebnis“, was jedes Friseurherz höher schlagen lässt
  • Die Chance, durch zahlreiche Schulungsmöglichkeiten einen individuellen Karriereweg zu beschreiten
  • Du erhältst eine professionelle Beratung durch unseren Gesundheitspartner
  • Eine attraktive Lage der Salons mit guten ÖPNV-Anbindungen
Dich erwartet ein spannendes Aufgabengebiet:

  • Du bist zuständig für die zielorientierte Mitarbeiterführung, motivierst dein Team und setzt ein Fokus auf Nachwuchsförderung
  • Du trägst zur optimalen Kundenzufriedenheit bei, dabei achtest du auf gute Qualität der Friseurdienstleistung
  • Eigenverantwortliche Anwendung verschiedener Schnitt-, Farb- und Stylingtechniken
  • Du erarbeitest und definierst Ziele mit jedem einzelnen Teammitglied auf Basis der Unternehmensziele
  • Unseren Kunden empfehlen wir unsere hochklassigen Produkte weiter
  • Unsere gemeinsame Aufgabe ist es, Persönlichkeiten zum Strahlen zu bringen

Du überzeugst uns mit:

  • einer abgeschlossenen Berufsausbildung zum Friseur (m/w/d), idealerweise hast du eine Weiterbildung zum Friseurmeister (m/w/d)
  • erster Berufserfahrung in einer Führungsposition, möglichst aus der Friseur- oder Beautybranche
  • Deiner Leidenschaft für das Friseurhandwerk
  • einer ausgeprägten Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit, sowie einem souveränen und authentischen Auftreten
  • deinem Organisationstalent, besitzt Umsetzungsstärke und stehst für entschlossenes Handeln
Super Cut ein stolzes Mitglied Klier Hair Group:



Bei der Klier Hair Group erwartet Dich eine vielseitige und interessante Tätigkeit! Bewirb dich jetzt ganz einfach vom Smartphone innerhalb von 3 Minuten über "Jetzt bewerben"!
Favorit

Jobbeschreibung

Ab sofort in Voll- und Teilzeit.

Du suchst nach einer neuen Herausforderung, möchtest eine verantwortungsvolle Führungsposition einnehmen und arbeitest gerne in einem kollegialen, interprofessionellen und wertschätzenden Team? Dann bist du bei uns als Bereichsleitung genau richtig!

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Du hast eine Ausbildung als Pflegefachkraft und ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Pflege)Management bzw. du studierst aktuell.

Berufserfahrung

  • Idealerweise hast du bereits Führungserfahrung gesammelt

Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Mitarbeiterführung, -planung und -entwicklung,
  • Unterstützung der Pflegedienstleitung in der strategischen Ausrichtung des Pflegedienstes,
  • Unterstützung der Stationsleitungen bei operativen Aufgaben,
  • Weiterentwicklung und Steuerung der Prozesse und Strukturen im Verantwortungsbereich,
  • Qualitätsmanagement und Pflegecontrolling,
  • Die Sicherung der Betriebsfähigkeit Ihres Verantwortungsbereichs unter Berücksichtigung fachlicher und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen,
  • Förderung der interprofessionellen Zusammenarbeit,
  • Mitarbeit an übergreifenden strategischen Projekten, wie z.B. zur Digitalisierung,
  • Teilnahme an PDL-Rufdiensten.

Fähigkeiten

  • ein kooperativer, wertschätzender Führungsstil ist Ihnen wichtig.
  • Die Planung, Umsetzung und Evaluation von Projekten ist dir nicht fremd.
  • Der Umgang mit Datenbanken, der Einsatz pflegerelevanter und wirtschaftlicher Kennzahlen ist dir vertraut
  • Als aufgeschlossene, kommunikationsstarke und empathische Persönlichkeit überzeugst du.
  • Du bringst Vorstellungen zur zukunftsorientierten Gestaltung von Pflege im Krankenhaus mit und haben das Engagement, diese umzusetzen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!


WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.





Benefits

  • Eine Vergütung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung gemäß AVR einschließlich aller Sozialleistungen und einer zusätzlichen Altersvorsorge - darüber hinaus bonusbewährte Zielvereinbarung
  • Eine mitarbeiterorientierte Dienstplanung mit Wunschberücksichtigung - das sollte selbstverständlich sein
  • Großes Angebot an internen sowie externen Fortbildungsmöglichkeiten - z.B. an unserer hauseigenen VKKD Akademie
  • Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung
  • Zahlreiche Gestaltungs- und Entscheidungsspielräume
  • Rabatt bei verschiedenen Fitnessstudios in Düsseldorf: Fitness First, FitX, John Reed, Kiesertraining
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen

Favorit

Jobbeschreibung

In unseren dm-Verteilzentren, die europaweit zu den modernsten gehören, stellen über 3.000 Kolleginnen und Kollegen die Ware für die dm-Märkte zusammen. Für unser jüngstes und modernstes Logistikzentrum in Wustermark wurde dm mit dem Deutschen und Europäischen Logistikpreis ausgezeichnet. Sie begeistern sich für die modernste Technik ebenso wie für vollautomatisierte Logistikanlagen und haben Lust, in flachen Hierarchien eigenverantwortlich zu arbeiten und etwas zu bewegen? Dann machen Sie mit uns den Unterschied.

Deine Aufgaben

  • Mitarbeiterbetreuung, -führung und -entwicklung im Bereich Kommissionierung und Depalettierung in Absprache mit dem Teamleiter
  • Planung und Steuerung des Tagesgeschäfts, wenn erforderlich auch eigene Mitarbeit
  • Mitarbeitereinsatz- und Urlaubsplanung in Absprache mit dem Teamleiter
  • Qualitative Weiterentwicklung des Arbeitsbereiches hinsichtlich Organisation und Arbeitsabläufen in Zusammenarbeit mit dem Teamleiter
  • Teilnahme an Arbeitskreisen und Projekten

Deine Qualifikationen und Fähigkeiten

  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise im kaufmännischen oder logistischen Bereich
  • Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitern
  • Sehr gute Kenntnisse in MS Office-Anwendungen sowie Lagerverwaltungssoftware
  • Offenheit und Freude am Umgang mit Menschen
  • Die Bereitschaft, im Wechselschichtbetrieb (Früh-, Spät- und Nachtschicht) zu arbeiten

Unser Angebot für Dich

  • Dialogische Unternehmenskultur: Sie ist die Basis unseres gemeinsamen Handelns. Wertschätzung, Eigenverantwortung und flache Hierarchien prägen unsere Arbeitsgemeinschaft – ebenso wie der Gestaltungswille und die Initiative aller Mitarbeitenden. Denn nur zusammen sind wir erfolgreich.
  • Gesundheit & Vorsorge: Wir bieten Dir zahlreiche individuelle Zusatzleistungen. Dich erwarten ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, eine Berufsunfähigkeitsversicherung, viele Angebote für die mentale und körperliche Gesundheit, Kooperationen mit Krankenkassen und hauseigene Kurse.
  • Lernen bei dm: In zahlreichen Seminaren und Workshops kannst Du Dich fachlich und persönlich weiterentwickeln. Dich erwartet eine große Bandbreite an spannenden Themen.
  • Arbeitsatmosphäre: Damit Dir die Arbeit leichter von der Hand geht, erwartet Dich bei uns moderne technische Unterstützung wie zum Beispiel IT-gestützte Wareneinlagerung und Kommisionierung mittels Funkscannern und Tablets. Auch für die Verpflegung ist gesorgt: Im dm-Logistikzentrum gibt es neben einem leckeren Brötchenservice auch kostenloses Obst. Kaffee, Wasser und Tee sind für Dich immer gratis.
  • Arbeitsbedingungen: Dein neues Team hilft Dir mit einer umfassenden kollegialen Einarbeitung dabei, schnell Deinen Platz bei uns zu finden. Verlässliche Pausen und Schichtzeiten machen Deine Arbeit gut planbar und für die Work-Life-Balance sorgen unsere 38-Stunden-Woche und 30 Urlaubstage.
  • Sonderzahlungen: Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir gern an Dich zurück – mit Zulagen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, mit Sonderzahlungen und Warengutscheinen. Du bekommst außerdem 10 % Mitarbeiterrabatt in allen deutschen dm-Märkten und profitierst in vielen Onlineshops von exklusiven Angeboten für dm-Mitarbeitende. Darüber hinaus kannst Du zweimal jährlich aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für Deinen Privatgebrauch preiswert leasen.
  • Mobilität: Mit einem Zuschuss für das Deutschlandticket bist Du günstig unterwegs. Wenn Du lieber Fahrrad fährst, kannst Du auch das JobRad® nutzen. Auf unserem Gelände gibt es genügend Parkplätze, E-Ladestationen und einen überdachten Fahrradstellplatz.

Favorit

Jobbeschreibung

    Deine Aufgaben

  • Du leitest und verantwortest IT-Projekte zur Implementierung von Fachanwendungen und koordinierst die Tätigkeiten von IT-Architekt und Entwicklern
  • Du nimmst Anforderungen von Kunden auf und berätst sie z.B. hinsichtlich einer bedienerfreundlichen und fachlich und inhaltlich effektiven Anwendung
  • Du erstellst bzw. verantwortest die der Anwendung zugrunde liegenden Datenmodelle und Funktionen auf einem Niveau, auf dem Softwareentwickler aufsetzen können
  • Du bist in der Lage, gemeinsam mit Kunden bzw. dem Projektteam an Design und Oberflächengestaltung zu arbeiten
  • Du bist für das Qualitätsmanagement im Rahmen Deiner Projekte verantwortlich

    Dein Profil

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium (bspw. Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwesen oder vergleichbar) und verfügst über mehrjährige Berufserfahrung
  • Du besitzt ein sicheres, kundenorientiertes Auftreten und den Mut, Entscheidungen zu treffen
  • Du hast eine analytische, strukturierte, lösungsorientierte und methodische Herangehensweise
  • Du hast Spaß an der Arbeit in einem offenen Team von Spezialisten und im partnerschaftlichen Umgang mit unseren Kunden
  • Du kannst fachliche Anforderungen in technische Lösungen übersetzen und bildest die Schnittstelle der Kundenwünsche in die Softwareentwicklung
  • Du bist mit den Prinzipien des Projektmanagements (Wasserfall und agil, V-Modell XT) gut vertraut und verfügst optimalerweise über ein Projektmanagement-Zertifikat (PMI, GPM o.ä.)
  • Du besitzt Kenntnisse im Umgang mit gängigen IT-Systemen, relationalen Datenbanksystemen und Schnittstellentechnologien vorzugsweise im Umfeld Datenbank-basierter Mehrschichtanwendungen
  • Sprachkenntnisse:

  • Deutsch (Niveau C1)
  • Englisch (Niveau B1)
  • Wir setzen analytisches Verständnis sowie die ausgeprägte Fähigkeit voraus, strukturiert und zielorientiert zu arbeiten. Du solltest eine hohe Eigenmotivation und Teamorientierung mitbringen. Es macht Dir viel Spaß, Dich mit neuesten technischen Entwicklungen in einem stets dynamischen Umfeld auseinander zu setzen.


    Unser Angebot

  • Umfassende und sorgfältige Einarbeitung in die Tätigkeiten
  • Breites und vielseitiges Aufgabenspektrum im Bereich der zukunftsorientierten Energiewirtschaft, der Prozessautomatisierung wie auch der Digitalisierung von Geschäftsprozessen
  • Stetige Entwicklungsmöglichkeiten durch kontinuierlichen Erfahrungsaustausch, Wissenstransfer sowie interne und externe Weiterbildungsprogramme
  • Ein Team, das sich selbst Grundsätze wie ökologische Nachhaltigkeit, globale Verantwortung, soziale Gerechtigkeit vorgegeben hat und danach arbeitet
  • Ein agiles Team, das mit seiner offenen, konstruktiven Zusammenarbeit, der gelebten Feedbackkultur und den kurzen Entscheidungswegen ein Maximum an Individualität und hohe Freiheitsgrade ermöglicht
  • Die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben ist uns wichtig. Regelungen zu mobilem Arbeiten, 30 Tage Urlaub sowie ein attraktives Gleitzeitmodell gehören für uns selbstverständlich dazu
  • Ein solides Unternehmen mit flachen Hierarchien und vielen zusätzlichen Leistungen wie z. B. umfangreiche Sozialleistungen, betriebliche Gesundheitsförderung, E-Bike-Leasing, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass (qualitrain), gemeinsame sportliche Aktivitäten und Firmenevents
  • Verkehrsgünstige Lage mit Firmenparkplatz und sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (alle Standorte)
  • Betriebskantine mit mehreren frisch zubereiteten Menüs zur Auswahl (Standort Stuttgart)
  • Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten, bewerben Sie sich einfach in wenigen Schritten über unser Portal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!