Jobs für Manager - bundesweit
25.407 Jobs gefunden
Brandschutzbeauftragter / Projektleitung Grafik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Als Brandschutzbeauftragter / Projektleitung Grafik (m/w/d).Willkommen bei re’graph: Wir sind da, bevor es brennt!Denn unsere grafischen und elektronischen Informationssysteme leisten wichtigen Brandschutz. Auch auf unsere Sicherheitstechnik setzen Feuerwehren und Firmen wie SIEMENS, BOSCH und Hekatron. Als führender Hersteller der Branche stehen wir für Tradition, Wachstum und Fortschritt - und das schon seit über 40 Jahren: Über 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter garantieren mit ihrem Einsatz in unserem Stammhaus in Stuttgart sowie an fünf weiteren Standorten in ganz Deutschland höchste Qualität und Innovationskraft. Wollen auch Sie ein Kapitel unserer Erfolgsgeschichte schreiben und anspruchsvolle Projekte voranbringen? Dann steigen Sie jetzt ein und sorgen Sie für Sicherheit.Ein anspruchsvolles Tätigkeitsfeld erwartet Sie:An Ort und Stelle: Sie sind das wichtigste Bindeglied zu unseren Kunden vor Ort. Sie führen regelmäßig Brandschutzbegehungen durch und beraten rund um den vorbeugenden Brandschutz. Die von Ihnen durchgeführten Begehungen und Dokumentationen sind Grundlage für die Erstellung der Feuerwehrpläne nach DIN 14095 sowie Flucht- und Rettungspläne nach DIN ISO 23601.Sie behalten den Überblick: Von der Bestandsaufnahme und Dokumentation der Gegebenheiten vor Ort über die Zusammenarbeit mit Behörden und Institutionen bis zum Projektcontrolling und der Nachkalkulation - Sie verantworten den gesamten Projektzyklus.Stark im Team: Sie führen Ihr Projektteam und stehen in direktem Austausch mit der Abteilungsleitung. Unter Ihrer Anleitung und Verantwortung erfolgt die fachgerechte Erstellung und Aktualisierung verschiedenster Brandschutzgrafiken.Flexibel: So unterschiedlich wie unsere Kunden sind, sind auch deren Bedürfnisse. Sie stehen daher im engen Austausch mit dem technischen Vertrieb, um auch komplexere Projektanforderungen bestmöglich umzusetzen.Wir suchen Persönlichkeiten, die uns voranbringen:Sie haben mehrjährige Erfahrung im vorbeugenden, organisatorischen Brandschutz und haben bereits bei der Erstellung oder Prüfung von Brandschutzgrafiken im Neubau und Bestand mitgewirkt. Idealerweise haben Sie bereits als Brandschutzbeauftragter oder Fachkraft für Arbeitssicherheit gearbeitet. Sie besitzen einen entsprechenden Teamgeist sowie eine engagierte, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise. Sie überzeugen mit einem professionellen und insgesamt kundenorientierten Auftritt, der sich auch in Ihren Kommunikationsfähigkeiten zeigt. Sie besitzen einen PKW-Führerschein zur Durchführung der Begehungen und eine Reisebereitschaft von ca. 60%. Projekte liegen bis auf wenige Ausnahmen im Umfeld einer Tagesreise.Gute Aussichten für Ihre Zukunft.Als führendes Unternehmen im vorbeugenden Brandschutz bieten wir Ihnen spannende Perspektiven in einer innovativen Branche. Durch das fortwährende Wachstumspotenzial am Markt bietet unser Kerngeschäft vielfältige, berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. Wir unterstützen Sie dabei, Ihre berufliche Zukunft aktiv zu gestalten und Ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Lassen Sie uns gemeinsam zukunftsweisende Lösungen für den Brandschutz verwirklichen.Gute Aussichten für Ihre Zukunft.Als führendes Unternehmen im vorbeugenden Brandschutz bieten wir Ihnen spannende Perspektiven in einer innovativen Branche. Durch das fortwährende Wachstumspotenzial am Markt bietet unser Kerngeschäft vielfältige, berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. Wir unterstützen Sie dabei, Ihre berufliche Zukunft aktiv zu gestalten und Ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Lassen Sie uns gemeinsam zukunftsweisende Lösungen für den Brandschutz verwirklichen. Unsere Benefits. Für Ihre Gesundheit Flexible Krankenzusatzversicherung, ergonomische Arbeitsplätze, sowie betriebliche Gesundheitsangebote - weil uns die Gesundheit unserer Mitarbeiter wichtig ist.Für Ihre Zukunft Förderung durch individuelle Weiterbildung, betriebliche Altersvorsorge und die re’graph Betriebstrente - da uns die Zukunft unserer Mitarbeiter am Herzen liegt.Für Ihre Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeitmodelle und individuelle Teilzeitangebote - uns ist es wichtig Beruf, Privatleben und Famile unserer Mitarbeiter zu vereinbaren.Für Ihr Wohlbefinden Bezuschusstes Mittagessen, Getränke & Obst kostenlos, Mitarbeiter-Events und Bike-Leasing - wir schaffen attraktive Angebote damit sich unsere Mitarbeiter bei uns wohl fühlen.Für Ihre GesundheitFlexible Krankenzusatzversicherung, ergonomische Arbeitsplätze, sowie betriebliche Gesundheitsangebote - weil uns die Gesundheit unserer Mitarbeiter wichtig ist. Mehr erfahrenFür Ihre ZukunftFörderung durch individuelle Weiterbildung, betriebliche Altersvorsorge und die re’graph Betriebstrente - da uns die Zukunft unserer Mitarbeiter am Herzen liegt. Mehr erfahrenFür Ihre Work-Life-BalanceFlexible Arbeitszeitmodelle und individuelle Teilzeitangebote - uns ist es wichtig Beruf, Privatleben und Famile unserer Mitarbeiter zu vereinbaren. Mehr erfahrenFür Ihr WohlbefindenBezuschusstes Mittagessen, Getränke & Obst kostenlos, Mitarbeiter-Events und Bike-Leasing - wir schaffen attraktive Angebote damit sich unsere Mitarbeiter bei uns wohl fühlen. Mehr erfahrenIhr AnsprechpartnerWenn Sie noch Fragen haben, können Sie sich direkt an Hendrik Scharrenberg, den Leiter Recruiting & Personalentwicklung, wenden. Hendrik Scharrenberg Tel.: +49 (7150) 3026-121 E-Mail: bewerbung@regraph.deBewerben Sie sich jetzt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich direkt hier über unser Online-Bewerbungsformular oder senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an bewerbung@regraph.de .Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.Bewerben Sie sich jetzt.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich direkt hier über unser Online-Bewerbungsformular oder senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an bewerbung@regraph.de .Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.IT Projektleitung Payment (m/w/d)
Jobbeschreibung
Für den Geschäftsbereich Karten & Payment suchen wir in der Abteilung Payment-Wallet & Kreditkartenprozesse zum nächstmöglichen Termin für den Standort Münster , Hannover oder Frankfurt eineIT Projektleitung Payment (m/w/d) Münster / Hannover / FrankfurtVollzeitAls einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support â bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.Unser Geschäftsbereich steht für innovative Lösungen in den Bereichen Payment und Endkundenkommunikation. Unsere Abteilung entwickelt moderne Prozesse für Payment-Lösungen, wie z.B. zu Apple Pay sowie zu europäischen Bezahllösungen.Die IT-Projektleitung unterstützt uns bei der Umsetzung umfangreicher IT-Projekte mit technologieübergreifenden Anforderungen. Hierbei stehen für uns Skills wie Lösungsorientierung, Entscheidungskompetenz und Organisationstalent im Vordergrund.Aufgaben: Führung komplexer Softwareentwicklungsprojekte im Payment-Umfeld in allen Phasen von der Initialisierung bis zum Software-Einsatz Übernahme der Verantwortung zur Steuerung der internen und externen Projektmitarbeitenden im Rahmen von Projekten Identifikation und Steuerung von Projektrisiken sowie Sicherstellung der Qualität und Einhaltung von Zeit- und Budgetvorgaben Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in den betroffenen Entwicklungsbereichen Erstellung managementgerechter Präsentationen und ggf. Durchführung von Workshops sowie Übernahme der regelmäßigen Berichterstattungen an Stakeholder Frühzeitige Identifikation von Herausforderungen inkl. gemeinsamer Entwicklung von Strategien zu deren Bewältigung und Durchführung von Verhandlungen mit unterschiedlichen InteressenslagenProfil: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Projekten, idealerweise im Banken- oder Finanzsektor Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auf allen Hierarchieebenen, Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung gehören zu deinen Stärken. Fähigkeit und Bereitschaft komplexe Vorgänge zu analysieren, zu strukturieren und verständlich darzustellen Freude zur Einarbeitung in unterschiedliche Themengebiete Bereitschaft zu gelegentlichen ReisetätigkeitenBenefits:Klingt interessant? Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 362/A! BewerbenSollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Herr Tobias Illigens zur Verfügung. Sie erreichen Tobias Illigens unter Tel. 0 25128834050 oder per E-Mail unter karriere@f-i.de .Stellvertretender Filialleiter (m/w/x)
Jobbeschreibung
EinleitungWir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!Deine Aufgaben
- Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
- Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an
- Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
- Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden
- Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
- Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
- Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
- Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen
- Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
- Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
- Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
- Tarifliche Altersvorsorge
- Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
- Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum
- Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
- Vergünstigtes Deutschlandticket
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.
Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!
So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!
Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Stellvertretender Leiter (m/w/d) Geoinformationssysteme (GIS) der Netzdokumentation
Jobbeschreibung
Stellvertretender Leiter (m/w/d) Geoinformationssysteme (GIS) der Netzdokumentation Bewerbungen von Berufsanfängern und Quereinsteigern in die Energiewirtschaft sind ausdrücklich erwünschtWir, die FairNetz GmbH, sind der Netzbetreiber in Reutlingen sowie in vielen Kommunen in der Region und sorgen mit über 300 Mitarbeitern für den zuverlässigen und nachhaltigen Betrieb von Strom-, Erdgas-, Fernwärme- und Trinkwassernetzen. Die Energiewende gestalten wir mit modernster Technik, intelligenten Verteilnetzen, der Integration der erneuerbaren Energien, innovativen Digitalisierungsstrategien oder der Förderung der Elektromobilität aktiv und zukunftsorientiert mit.StellenbeschreibungStarten Ihre Karriere mit uns - Ihre Zukunft wartet! Sie möchten Ihre fachliche Expertise in der Geoinformation mit Führungsverantwortung verbinden? Sie denken prozessorientiert, handeln vorausschauend und behalten auch bei komplexen Systemlandschaften den Überblick? Dann bieten wir Ihnen eine Position mit Gestaltungsspielraum, Verantwortung und Perspektive. Unterstützen Sie uns bei der Weiterentwicklung unserer GIS-Landschaft - in einem zukunftsorientierten Umfeld mit Sinn für Technik, Nachhaltigkeit und Teamgeist.Ihre AufgabenSie gestalten aktiv die Weiterentwicklung und Optimierung unserer GIS-Systemlandschaft und der damit verbundenen Prozesse - mit Blick auf Effizienz, Zukunftsfähigkeit und Nutzerorientierung. Sie übernehmen Führungsverantwortung und unterstützen die Abteilungsleitung bei organisatorischen, strategischen und fachlichen Aufgaben. Sie koordinieren externe GIS-Spezialistinnen und -Spezialisten, steuern deren Einsätze und sorgen für eine reibungslose Zusammenarbeit. Sie beobachten technologische Trends und Entwicklungen im Bereich GIS und IT, analysieren deren Relevanz und prüfen gezielt deren wirtschaftliche und technische Einsatzmöglichkeiten. Sie sind zentrale Ansprechperson für IT-Dienstleister in Fragen zur Systeminfrastruktur, IT-Basislösungen sowie im Austausch mit GIS-Software-Anbietern. Sie betreuen interne und externe GIS-Nutzende fachlich, beraten bei individuellen Anforderungen und führen Schulungen durch - mit einem hohen Anspruch an Qualität und Serviceorientierung.Ihre QualifikationenSie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Geoinformatik, Geodäsie oder einem vergleichbaren Fachgebiet - ergänzt durch mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung. Sie bringen fundierte Kenntnisse im Bereich Geoinformation und Netzdokumentation mit und behalten auch bei komplexen Zusammenhängen den Überblick. Im Projektmanagement agieren Sie sicher, strukturiert und lösungsorientiert - idealerweise mit praktischer Erfahrung in der Leitung oder Koordination von Projekten. Mit der ESRI- und VertiGIS-Produktpalette kennen Sie sich bestens aus und bringen praktische Erfahrung in der Anwendung mit. Sie sind vertraut mit Web-Diensten und moderner Web-Infrastruktur und verfügen über solide Kenntnisse in gängigen Programmiersprachen und Tools wie FME, Python, JavaScript oder HTML. Der souveräne Umgang mit MS Office sowie SAP/R3 gehört für Sie zum Arbeitsalltag. Sie beherrschen die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift (mindestens auf C1-Niveau). Sie bringen Führungskompetenz mit, können andere begeistern und entwickeln gemeinsam mit Ihrem Team neue Lösungen. Sie zeichnen sich durch Lernbereitschaft, Gestaltungswillen und Neugier auf neue Technologien aus. Eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B sowie Reisebereitschaft innerhalb des Einsatzgebiets runden Ihr Profil ab.Wir bieten IhnenLeistungen und AngeboteVergütungUnsere Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag TV-V und bei der RSV nach dem Tarifvertrag WBO. Jeder Arbeitsplatz ist bewertet und wird leistungsorientiert vergütet.Altersvorsorge nach TV-VDie Kosten einer zusätzlichen Altersversorgung werden zu einem hohen Anteil übernommen. Darüber hinaus wird die private Altersvorsorge im Rahmen der Entgeltumwandlung gefördert.Arbeitszeit und JahresurlaubUnsere Arbeitszeit beträgt 39 Std. pro Woche. Je nach Stelle und sofern möglich, werden flexible Arbeitszeit- oder Gleitzeit-Modelle angeboten. Der Jahresurlaub beträgt 30 Arbeitstage.BetriebskantineIn unserer hauseigenen Kantine bekommen alle Mitarbeiter warme und kalte Speisen zu attraktiven Preisen, die bezuschusst werden.JobticketMitarbeiter, die den öffentlichen Personennahverkehr nutzen, erhalten einen monetären Zuschuss zu den Fahrkarten.Arbeitssicherheit und BetriebsarztWir achten auf Arbeitssicherheit. Die arbeitsmedizinische Betreuung unserer Mitarbeiter erfolgt durch den Betriebsarzt.BetriebsratUnser Betriebsrat hat immer ein offenes Ohr für die Bedürfnisse und Belange unserer Mitarbeiter und setzt sich für diese ein.Beruf und PrivatlebenSportUnser umfangreiches Sportangebot bietet für jeden etwas. Unser Angebot variiert und wird stets erweitert. Außerdem haben wir vergünstigten Eintritt in die Reutlinger Bäder sowie Kooperationen mit Fitness-Clubs.GesundheitDie Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Wir bieten hierzu verschiedene Veranstaltungen an: zum Beispiel RauchFrei-Kurse oder zum Thema Pflege von Angehörigen. Und bieten jährliche Grippeschutz-Impfungen kostenfrei an.Aktiv-WocheAlle drei Jahre bieten wir unseren Mitarbeitern 1 Woche Aktivurlaub in einem unserer Vertragshäuser an. Wir übernehmen die Kosten für Übernachtung und Halbpension für den Mitarbeiter. Und er bekommt dafür zwei zusätzliche Urlaubstage.Kaleidoskop-KonzerteKultur kommt nicht zu kurz: Die Württembergische Philharmonie Reutlingen veranstaltet jährlich rund 8 Kaleidoskop-Konzerte. Unter unseren Mitarbeitern verlosen wir 35 Freikarten pro Veranstaltung.Mitarbeiter-RabatteWir bieten unseren Mitarbeitern Rabatte für zum Beispiel Strom an. Bei ausgewählten Unternehmen erhalten unsere Mitarbeiter Sonderrabatte.Freikarten für SporteventsUm unsere regionalen Sportvereine zu unterstützen, verlosen wir Freikarten für z.B. die Fußballspiele des SSV Reutlingen.BetriebsfestAlle zwei Jahre richten wir ein großes Betriebsfest auf unserem Betriebsgelände aus. Alle Mitarbeiter sowie deren Angehörige sind herzlich willkommen.Weiterbildung und EntwicklungBerufliche WeiterbildungWir sind der Überzeugung, dass qualifizierte und motivierte Mitarbeiter das Rückgrat eines Unternehmens bilden. Aus- und Weiterbildungen werden entsprechend intensiv betrieben und gefördert.Ihre AnsprechpartnerinSollten Sie im Vorfeld Fragen haben, melden Sie sich gerne per E-Mail an bewerbung-fn@fairnetzgmbh.deBewerben Sie sich jetzt!Und werden Sie Teil unseres Teams und gehen Sie mit uns gemeinsam mit Kompetenz und Begeisterung den Weg in die Energieversorgung der Zukunft. Jetzt bewerbenFilialleiter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Einleitung
Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!Deine Aufgaben
- Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern
- Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale
- Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt
- Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich
- Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda
Dein Profil
- Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
- Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
- Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
- Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche
Wir bieten
- Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service
- Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung
- Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
- Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
- Vergünstigtes Deutschlandticket
Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!
So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!
Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Pflegedienstleitung (m/w/x) in Germering
Jobbeschreibung
AufgabenUnser Stellenangebot für Pflegedienstleiter:innen (w/m/d)Unser Stellenangebot für Pflegedienstleiter:innen (m/w/d) beginnt mit einem Versprechen: Korian steht für Pflege, die Maßstäbe setzt. Deshalb suchen wir Menschen, die gemeinsam mit uns Standards für eine ganze Branche setzen wollen. Weil unsere Bewohner:innen nur das Beste verdient haben, suchen wir Dich als Pflegedienstleitung (w/m/d) für Korian.Deine Aufgaben als Pflegedienstleiter:in (w/m/d) bei uns
Du stellst mit Deiner Professionalität und Empathie sicher, dass es den Menschen um Dich herum gut geht. Als Leiter:in Deines Teams stehst Du für unsere Werte ein – gegenüber unseren Bewohner:innen und Mitarbeitenden. Korian bedeutet Pflege mit Herz. Du bist der Beweis dafür.
- Sicherstellung einer hohen Pflege- und Lebensqualität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben
- Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
- Gestaltung und Optimierung des Pflege- und Betreuungsprozesses
- Enge Kooperation mit Ärzt:innen und Behörden
- Planung und Organisation des Mitarbeitereinsatzes
- Akquise neuer Bewohner:innen
- Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
AnforderungenDas bringst Du für den Job als Pflegedienstleitung (w/m/d) mit
Als Pflegedienstleitung (w/m/d) bist Du immer dort, wo es drauf ankommt. Deswegen suchen wir Menschen, die flexibel und offen, kommunikationsfreudig und zuverlässig sind. Die das, für was Korian steht, repräsentieren. Die menschlich und professionell Maßstäbe setzen und Teams inspirieren, mit Leidenschaft zu pflegen und zu helfen.
- Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
- Anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
- Empathie und Führungskompetenz
- Sicheres Auftreten verbunden mit Kommunikationsstärke
- Flexibilität und Offenheit
BenefitsDas bieten wir unseren Pflegedienstleiter:innen (w/m/d)
- Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
- Dein Gehalt beträgt 4.589€ - 5.453€ brutto (je nach Entgeltstufe) bei einer 39 Stundenwoche
- Sommertreueprämie (500€ brutto in Vollzeit/ in Teilzeit anteilig), Wintertreueprämie (70% des Bruttomonatsgehaltes)
- 30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche, großzügige Sonderurlaubstage und Jubiläumsprämien
- Betriebliche Altersvorsorge
- Korian Benefit-Card (steuerfreie Sachzuwendungen)
- Arbeitgeberfinanzierte Weiterqualifikationen und individuelle Karriereförderung
- Zentrale Fortbildungsangebote der Corporate Clariane University Deutschland (mit vielen virtuellen Angeboten)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement digital per App und lokal vor Ort
- KORIAN Bike für nachhaltige Mobilität
- Kinderbetreuungszuschuss
- Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt
Über Korian„Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.
Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.
Ingenieur Elektrotechnik als Manager Konzessionsverträge (m|w|d)
Jobbeschreibung
enviaM ist der führende regionale Energiedienstleister in Ostdeutschland. Wir gestalten aktiv die Energiezukunft und treiben täglich die Energiewende durch moderne Lösungen in der Energieerzeugung und -verteilung an. Möchtest du die Energiewende aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig!Wir haben unsere 500 Städte und Gemeinden im Blick und sind der erste Ansprechpartner für die Bürgermeisterinnen und Bürgermeister in unserem Netzgebiet. Neben der Kundenbetreuung schließen wir Konzessionsverträge mit Laufzeiten von bis zu 20 Jahren ab. Diese Verträge erlauben uns, öffentliche Verkehrswege für die Verlegung und den Betrieb von Strom- und Gasleitungen zu nutzen. Sie sind daher die wichtigste Grundlage für eine sichere Versorgung. Für den Neuabschluss auslaufender Konzessionsverträge sowie die Vertragserfüllung bestehender Verträge suchen wir dich!Diese spannenden Aufgaben warten
- Strategieentwicklung: Erarbeitung von Strategien und technischen Lösungsansätzen zur Weiterentwicklung unserer Konzessionsangebote im Rahmen des Neuabschlussprozesses.
- Projektleitung: Erstellung von Konzessionsangeboten (Netzbewirtschaftungskonzepte und Wegenutzungsverträge) und Koordination vom Konzessionsverfahren.
- Kommunikationsschnittstelle: Zusammenarbeit mit Fachabteilungen zur Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Angebotsverhandlungen.
- Technische Analyse: Durchführung detaillierter technischer Analysen des Wettbewerbsumfelds und kontinuierliche Weiterentwicklung der Konzessionsangebote unter Einbindung elektrotechnischer und energiewirtschaftlicher Fachbereiche.
- Infrastrukturentwicklung: Aktive Mitgestaltung der Zukunftsfähigkeit der Strom-, Gas- und Wasserstoffinfrastruktur der nächsten Jahre. Du wirkst unmittelbar bei der technischen Planung und Entwicklung unserer Infrastruktur mit.
- Netzplanung: Entwicklung und Optimierung von Netzbewirtschaftungskonzepten und technischen Lösungen für die Verlegung und den Betrieb von Strom- und Gasleitungen.
Ein Profil, das uns begeistert
- Du hast ein abgeschlossenes Studium als Ingenieur im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Idealerweise bringst du Berufserfahrung in der Energiewirtschaft, insbesondere in der Vertrags- und Konzessionsverwaltung sowie technisches Projektmanagement.
- Fundierte Kenntnisse in der elektrotechnischen Analyse und Optimierung von Energienetzen sind von Vorteil.
- Du bringst eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit.
- Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte gut verständlich zu verschriftlichen sind genau dein Fall.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.
Deine Vorteile bei uns
- 38 Std. Woche: Für mehr Zeit für dich und deine Familie.
- Vertrauensarbeitszeit: Bei uns musst du keine Arbeitszeiten tracken oder dich einstempeln.
- Modernes Arbeitsequipment: Für uns ist eine digitale und innovative Arbeitswelt selbstverständlich.
- Mitarbeiteraktien: Sichere dir deine finanzielle Zukunft mit unseren Mitarbeiteraktien.
- Gewinnbeteiligung: Deine Arbeit, dein Engagement und dein Einsatz werden bei uns belohnt - dein Anteil am Unternehmenserfolg.
- Smart Office: Du hast die Möglichkeit in unseren Smart Offices ungestört zu arbeiten.
- Betriebliche Altersvorsorge: Unsere Unterstützung und Absicherung für deine sichere Grundlage im Alter.
- Anstellungsvertrag: Deine Arbeitsbedingungen und dein Gehalt sind per Vertrag abgesichert.
- 30 Tage Urlaub: Jeder braucht eine Auszeit - und die bekommst du bei uns auch.
Director External Supply Operations Global Specialties (f/m/d)
Jobbeschreibung
"Caring for People's Health as a Trusted Partner" - This mission motivates us at STADA every day to improve the health of people worldwide. With our wide range of generics, consumer health products and specialty pharmaceuticals, we offer patients, doctors and pharmacists a wide range of therapeutic options. Around 11,700 employees live our values of Integrity, Entrepreneurship, Agility and One STADA. Together we are on an exciting growth journey and want to successfully shape the future of STADA.Do you want to become part of a dynamic, international team and grow with us? Then apply now as:
Director External Supply Operations Global Specialties (f/m/d) Bad Vilbel | Germany (DE) | Full-time | Permanent | Procurement & Supply Chain | All target groups
As the Director External Supply Operations – Global Specialty, you will be an integral part of our TechOps Biologics / Specialties team. This role empowers you to lead a team in managing vital supplier partnerships and operational strategies worldwide. You will actively contribute to the development and execution of our strategic goals, ensuring high performance and continuous improvement in our specialty operations.
What you can expect
- You will lead the External Supplier Relationship team with the focus on Global Specialty segment, focusing on managing relationships with external partners to enhance performance and efficiency
- You will implement metrics and performance dashboards, ensuring proactive follow-up on deviations from objectives
- You are responsible for ensuring on-time product availability from contract manufacturing organizations under favorable conditions
- You will develop a team of ESO Managers and Purchasers, fostering a culture of continuous improvement and collaboration
- You will represent ESO Global Specialty in cross-functional meetings, building partnerships with various departments
- You will proactively identify supply risks and create strategies to minimize their impact.
- You will lead strategic initiatives to optimize sourcing conditions and improve Cost of Goods (CoGs)
Who we are looking for
- You have a Bachelor’s degree in Engineering, Business Administration, Pharmacy, Chemistry, or related science (Master’s degree or MBA preferred)
- You bring proven experience in managing external manufacturers within the Pharma industry, complemented by strong business and financial acumen
- You possess excellent communication, strategic thinking, and leadership skills, with the ability to manage stakeholders and drive initiatives
- You are fluent in English, with fluency in German or other European languages considered a plus
- You demonstrate a resilient personality with a passion for continuous improvement and innovation in high-demand markets.
What we offer
- An open corporate culture with fast decision-making processes and a lot of potential for your personal development
- Individual development and training opportunities
- Flexible working hours and mobile working up to 2 days per week (depending on the job profile)
- Job ticket for the RMV region and Job Bike
- Childcare allowance
- Health-promoting offers such as or the STADA Gym (free of charge)
- Numerous additional benefits such as group accident insurance or supplementary pension scheme
- Subsidized cafeteria
STADA Group promotes its diverse culture, regardless of gender, age, social or ethnic origin, disabilities, religion, ideology or sexual orientation. We use the strength of this diversity to develop creative ideas, expand our experience and increase innovative strength. Our focus is on equal opportunities, respectful cooperation and the promotion of an inclusive working environment.
Wohnbereichsleitung (m/w/x) in Nettetal
Jobbeschreibung
AufgabenWohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian: Gestalte mit uns die Zukunft!Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Das Leben von unzähligen Menschen positiv zu beeinflussen? Bei Korian arbeitest Du Seite an Seite mit Deinen Kolleg:innen für pflegebedürftige Menschen. Schau Dir gleich mal unser Stellenangebot für die Wohnbereichsleitung (w/m/d) hier an: Als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes.Deine Aufgaben als Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei uns:
Unter allen Jobs in der Pflege ist die Wohnbereichsleitung einer der essenziellen: Du leitest und koordinierst Deinen Wohnbereich. Dabei arbeitest Du eng mit Menschen zusammen und stehst für unsere Werte ein – mit Rat und Tat, mit Herz und Seele.
- Umsetzung des Pflegekonzepts
- Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung
- Enge Kooperation mit ärztlichem Fachpersonal und Behörden
- Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen
- Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter:innen
AnforderungenDas bringst Du als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mit
Wir schreiben keine WBL-Stellenangebote für irgendjemanden. Wir suchen gezielt nach Menschen, die alles für den Job als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mitbringen. Nach Menschen, die das Leben unserer Bewohner:innen und Teams bereichern wollen.
- Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
- Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d)
- Sicheres und verbindliches Auftreten
- Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
- Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
BenefitsDas bieten wir unseren Wohnbereichsleiter:innen (w/m/d)
- Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
- Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung
- Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
- Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien
- Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen
- Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern
- Korian Job Bike
- Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen
- Humanoo Gesundheits-App
- Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
- 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage
- 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung
- Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtig
Über Korian„Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.
Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.
IT-Experte als Manager Digitale Transformation / Industrie 4.0 (m/w/d)
Jobbeschreibung
Über Gerresheimer
Gerresheimer ist als innovativer System- und Lösungsanbieter der globale Partner der Pharma-, Biotech- und Kosmetikindustrie. Das Unternehmen bietet ein umfassendes Portfolio an pharmazeutischen Primärverpackungen, Verabreichungssystemen für Medikamente und digitalen Lösungen. Gerresheimer sorgt dafür, dass Medikamente sicher zum Patienten gelangen und zuverlässig verabreicht werden können. Mit rund 13.400 Mitarbeitenden, und über 40 Produktionsstandorten in 16 Ländern in Europa, Amerika und Asien ist Gerresheimer global präsent und produziert vor Ort für die regionalen Märkte.Stellenbeschreibung
Als Digital Transformation Manager (m/w/d) mit dem Fokus Tech & Teamführung im Umfeld Digital Manufacturing & Industrial-IoT übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der digitalen Transformation unseres Unternehmens. Mit Ihrem technischen Verständnis bewerten Sie Architekturentscheidungen, gestalten Entwicklungsziele mit und setzen Prioritäten, die im Einklang mit unserer Digitalisierungsstrategie stehen und führen dabei eine Expertengruppe.Aufgabenstellung- Definition und kontinuierliche Anpassung der Digitalisierungsstrategie auf Basis der Unternehmensstrategie
- Initiierung von Maßnahmen zur Förderung eines digitalen Mindsets innerhalb der Organisation
- Verantwortung für die Planung, Umsetzung und Skalierung des Digitalisierungsportfolios für den Serieneinsatz im Produktionsumfeld inkl. Projektsteuerung
- Eigenständige Analyse von Markttrends, Evaluierung neuer Technologien und Erprobung innovativer Produktideen im Rahmen eines Digital Labs
- Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern sowie Reporting an das Top-Management
- Planung und Steuerung der erforderlichen Investitionen zur Realisierung der Digitalisierungsstrategie
Qualifikationen
Zusätzliche Informationen
- Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket und zahlreiche Zusatzleistungen
- Modernes, internationales Arbeitsumfeld mit Home Office und Workation Optionen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Kostenlose Getränke und Parkplätze
- Subventionierte E-Ladestationen an allen Standorten
- Vergünstigungen bei Kooperationspartnern
- Jobrad
Equal Rights
Wir verpflichten uns zu einem integrativen Einstellungsverfahren und zur Chancengleichheit für alle unsere Bewerber. Alle Bewerber werden unabhängig von ethnischer und nationaler Herkunft, Hautfarbe, Glaube, Religion, Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, Behinderung, genetische Informationen, Staatsbürgerschaft oder einen anderen gesetzlich geschützten Status berücksichtigt. Menschen mit Schwerbehinderung werden bevorzugt eingestellt.Real-World Data Manager – Data Analysis Medtech Products (f/m/d)
Jobbeschreibung
At HARTMANN, we’re all in to help, care, protect and grow. We support healthcare professionals, that they can focus on what really matters: to positively impact people´s life. We realize solutions that make a difference. And with your commitment you can grow on your job every day. At HARTMANN we believe in the difference you can make.Join our team as
RWD/RWE Manager (f/m/d)
DEU-Heidenheim
We are seeking a highly skilled and motivated Real-World Data (RWD) / Real-World Evidence (RWE) Manager to join our dynamic team (Evidence Generation Department). The successful candidate will lead the development and execution of RWD and RWE strategies to support the clinical, regulatory, and market access efforts of our medtech products. This role is critical in translating real-world insights into evidence that informs healthcare decisions and accelerates the adoption of innovative medical technologies.
Currently we are conducting several RWD comparative effectiveness studies using data from the EU/UK and the US.
Responsibilities:
- Design and implement RWD and RWE strategies to generate clinical, safety, and economic evidence for medtech products
- Collaborate with cross-functional teams within Evidence Generation Department (Clinical Trials, Evidence Synthesis, Health Economics, and Diagnostic/Prognostic Research), and beyond, including regulatory, clinical affairs, market access, marketing, and sales to integrate RWE into product development and lifecycle management
- Develop study protocols, including observational studies, registries, and post-market surveillance, to gather and analyze real-world data
- Lead data extraction, cleaning, analysis, and interpretation from diverse real-world data sources such as electronic health records (EHR), claims data, patient registries, and wearables
- Communicate RWE findings through reports, scientific publications, white papers, and presentations to internal stakeholders, regulatory authorities, and external audiences
- Ensure compliance with applicable regulatory guidelines and industry standards for data privacy, security, and ethical use of patient data
- Stay up to date with emerging trends and technologies in real-world data and evidence generation, and apply innovative methods to optimize RWD and RWE strategies
Qualifications:
- Advanced degree in epidemiology, biostatistics, health economics, public health, data science, or related fields
- 3+ years of experience in generating real-world data (RWD) and evidence (RWE), preferably in medtech, pharma, or healthcare
- Proven experience with real-world data sources (EHR, claims, registry data) and RWE studies for regulatory or HTA purposes
- Experience working with different types of RWD and hands-on experience with causal inference methods
- Proficiency in statistical programming and data analysis tools (SAS, R, Python) and familiarity with RWD platforms (e.g., Flatiron, IQVIA)
- Strong knowledge of real-world study designs (retrospective cohort, case-control, registry-based) and global regulatory requirements (FDA, EMA)
- Expertise in GDPR, data privacy laws, and health economic models with evidence synthesis
- Strong project management, communication skills, and experience in medtech or digital health solutions
Benefits:
- Flexible working conditions, such as flexible working hours and mobile working
- International Mobile Working
- Attractive ways of combining work and family life, e.g. childcare subsidy
- 30 days paid leave per year, plus special leave for exceptional life events as well as vacation pay and special annual payment according to collective agreement
- Company pension plan with attractive employer contribution incl. matching model for deferred compensation
- Plenty of parking spaces, canteen with café bar and ongoing offers in the employee shop
- Access to over 6000 fitness and yoga studios, swimming pools as well as Crossfit and bouldering halls (EGYM Wellpass)
- Various health and fitness offers, e.g. skin cancer screenings, online courses for mental health, massage offers, yoga during lunch break etc.
- Job Bike Leasing
- Attractive discounts on e.g. travel, fashion and technology via our corporate benefits platform
Pflegedienstleitung (m/w/d)
Jobbeschreibung
AufgabenUnser Stellenangebot für Pflegedienstleiter:innen (w/m/d)Unser Stellenangebot für Pflegedienstleiter:innen (m/w/d) beginnt mit einem Versprechen: Korian steht für Pflege, die Maßstäbe setzt. Deshalb suchen wir Menschen, die gemeinsam mit uns Standards für eine ganze Branche setzen wollen. Weil unsere Bewohner:innen nur das Beste verdient haben, suchen wir Dich als Pflegedienstleitung (w/m/d) für Korian.Deine Aufgaben als Pflegedienstleiter:in (w/m/d) bei uns
Du stellst mit Deiner Professionalität und Empathie sicher, dass es den Menschen um Dich herum gut geht. Als Leiter:in Deines Teams stehst Du für unsere Werte ein – gegenüber unseren Bewohner:innen und Mitarbeitenden. Korian bedeutet Pflege mit Herz. Du bist der Beweis dafür.
- Sicherstellung einer hohen Pflege- und Lebensqualität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben
- Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
- Gestaltung und Optimierung des Pflege- und Betreuungsprozesses
- Enge Kooperation mit Ärzt:innen und Behörden
- Planung und Organisation des Mitarbeitereinsatzes
- Akquise neuer Bewohner:innen
- Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
AnforderungenDas bringst Du für den Job als Pflegedienstleitung (w/m/d) mit
Als Pflegedienstleitung (w/m/d) bist Du immer dort, wo es drauf ankommt. Deswegen suchen wir Menschen, die flexibel und offen, kommunikationsfreudig und zuverlässig sind. Die das, für was Korian steht, repräsentieren. Die menschlich und professionell Maßstäbe setzen und Teams inspirieren, mit Leidenschaft zu pflegen und zu helfen.
- Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
- Anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
- Empathie und Führungskompetenz
- Sicheres Auftreten verbunden mit Kommunikationsstärke
- Flexibilität und Offenheit
BenefitsDas bieten wir unseren Pflegedienstleiter:innen (w/m/d)
- Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
- Dein Gehalt beträgt 4.589€ - 5.453€ brutto (je nach Entgeltstufe) bei einer 39 Stundenwoche
- Sommertreueprämie (500€ brutto in Vollzeit/ in Teilzeit anteilig), Wintertreueprämie (70% des Bruttomonatsgehaltes)
- 30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche, großzügige Sonderurlaubstage und Jubiläumsprämien
- Betriebliche Altersvorsorge
- Korian Benefit-Card (steuerfreie Sachzuwendungen)
- Arbeitgeberfinanzierte Weiterqualifikationen und individuelle Karriereförderung
- Zentrale Fortbildungsangebote der Corporate Clariane University Deutschland (mit vielen virtuellen Angeboten)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement digital per App und lokal vor Ort
- KORIAN Bike für nachhaltige Mobilität
- Kinderbetreuungszuschuss
- Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt
Über Korian„Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.
Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.
Financial Accounting Expert als Reporting Manager (m|w|d)
Jobbeschreibung
Über die Voith Group
Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,5 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.
Ihre Aufgaben
- Sie sind zuständig für die Pflege des Kontenplans des Bereichs Commercial Vehicles (Hinzufügen, Abmeldungen usw.) sowie für die Sicherstellung der Harmonisierung zwischen Konsis- und TM1-Konten.
- Hierzu gehört auch die Verwaltung der Konsis- und TM1-Konten in Übereinstimmung mit dem Kontenplan des Bereichs Commercial Vehicles.
- Des Weiteren sind Sie für die Durchführung einer vereinfachten Schuldenkonsolidierung für den monatlichen Abschluss verantwortlich.
- Sie agieren als zentraler Ansprechpartner für die regionalen Finanzmanager in Bezug auf die monatlichen Berichtspakete. Hierbei verwalten und überprüfen Sie manuelle Uploads von Berichtspaketen sofern erforderlich, überwachen eine mögliche Schnittstelle zur BI-Anwendung und verwalten bzw. verfolgen Plausibilitätsprüfungen zusammen mit regionalen Finanzmanagern.
- Die Analyse von Daten, die Durchführung von Prüfungen sowie die Erstellung von Tages-, Monats- und Jahresendberichten, innerhalb von TM1, übernehmen Sie ebenso.
- Des Weiteren unterstützen Sie bei Prognose- und Budgetierungsmaßnahmen in TM1 (rollierende 3-Monats-Prognose und jährliche Budgetierung).
- Die Erstellung und Überwachung von TM1-Dashboards zur Überprüfung durch den Head of Controlling und den CFO fällt in Ihren Aufgabenbereich.
- Sie sind die Schnittstelle zum Group Accounting & Outsourcing Manager für die GAAP-Anerkennung in Konsis und TM1.
- Außerdem sind Sie für die Sicherstellung der kontinuierlichen technischen Verbesserung von Datenprüfungen und Plausibilitätsprüfungen verantwortlich.
- Die Überwachung und Entwicklung der wichtigsten Berichte des Bereichs Commercial Vehicles (10 Übersicht, 12 Auftrag & Umsatz, 16 Investitionen, 17 Mitarbeiter, 18 &19 BS, 20 Gewinn- und Verlustrechnung) obliegen Ihnen ebenfalls.
- Sie übernehmen den Aufbau und die Pflege einer neuen Profit-Center-Struktur, wenn die mögliche Änderung (Umstellung von NB und P&S auf Produktlinien) beschlossen wird.
Ihr Profil
- Sie haben einen Bachelorabschluss in Finanzen, Rechnungswesen oder vergleichbar; ein Masterabschluss oder eine Zertifizierung (z. B. CPA, CMA) ist von Vorteil.
- Außerdem verfügen Sie über fundierte Kenntnisse der Prinzipien und Praktiken des Finanzmanagements.
- Sie bringen nachgewiesene Erfahrung mit Konsolidierungssoftware und Finanzplanungs-/Reporting-Tools wie TM1 (SAP) in der Automobilindustrie mit.
- Kenntnisse in Finanzsoftware (IBM Cognos TM1, IDL Konsis), Power-BI und Microsoft Office Suite können Sie ebenfalls vorweisen.
- Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus; weitere Fremdsprachen sind von Vorteil.
- Persönlich zeichnen Sie sich durch Ihre ausgezeichneten analytischen Fähigkeiten, Ihre ausgeprägten Kommunikations- und zwischenmenschlichen Fähigkeiten sowie durch Ihre Problemlösungskompetenz aus.
- Sie bringen die Fähigkeit mit, in einem globalen, multikulturellen Umfeld effektiv zu arbeiten.
- Abgerundet wird Ihr Profil durch Ihre ausgeprägten Organisationsfähigkeiten sowie die Liebe zum Detail.
Senior Projektleitung Strategie- & KI-Projekte (m/w/d)
Jobbeschreibung
Für den Geschäftsbereich Architektur und Multikanalanwendungen / Bereich Architekturmanagement und Design/UX suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Münster , Hannover oder Frankfurt eineSenior Projektleitung Strategie- & KI-Projekte (m/w/d) Münster, Hannover oder FrankfurtVollzeitHinweis: Der Bereich ist aktuell an den Standorten Münster und Hannover angesiedelt. Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support â bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.Aufgaben: Zentraler Ansprechpartner für die Umsetzung von Strategie- und KI-Projekten und nachhaltige Verankerung des Zielbilds in der Organisation Steuerung und Koordination der Umsetzung in Teilprojekten mit klaren Verantwortlichkeiten, Prozessen und Kontrollen Sicherstellung der Verzahnung der Umsetzungsaktivitäten, Identifikation von Abhängigkeiten und Klärung offener Punkte mit dem Top-Management Einbindung relevanter Linieneinheiten und Gewährleistung einer reibungslosen Zusammenarbeit im Projekt Konsolidierung und Präsentation von Projektergebnissen in Lenkungsausschuss- und Geschäftsführungssitzungen Planung, Status-Tracking, Reporting sowie Risikosteuerung und -mitigation in Zusammenarbeit mit dem PMO Frühzeitige Einbindung und kontinuierliche Abstimmung mit allen relevanten StakeholdernProfil: Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise in Transformationsprojekten oder der Steuerung komplexer Programme Kenntnisse im Bereich KI-Governance, IT-Compliance oder verwandten regulatorischen Anforderungen sind von Vorteil Starke konzeptionelle und analytische Fähigkeiten zur Strukturierung und Steuerung komplexer Themenstellungen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten in der Zusammenarbeit mit Management, Fachbereichen und externen Stakeholdern Hohe Eigeninitiative, Belastbarkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Erfahrung in der Arbeit mit agilen Methoden und Netzwerkorganisationen von VorteilBenefits:Klingt interessant? Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 255/A! BewerbenCarolin Schieweck Recruiterin Standort Münster +4925128834375 karriere@f-i.de Nevinghoff 25 MünsterWir suchen: Projektleiter (m/w/d) Umwelttechnik für den französischen Markt
Jobbeschreibung
Festanstellung • Projekt- / Programmmanagement • Vollzeit • PlanETarium GescherPlanET Biogastechnik GmbH plant, entwickelt und konstruiert Biogasanlagen für Landwirtschaft sowie Industrie im nationalen wie auch internationalen Markt. Auf unserem erfolgreichen Weg brauchen wir dich als Verstärkung. Bringe deine Ideen bei uns ein und verwirkliche dich bei uns. In unserem familiengeführten Unternehmen arbeitest du in respektvoller Umgebung.Deine Aufgaben
- Du übernimmst die volle Verantwortung für die Organisation, Überwachung und Steuerung anspruchsvoller Bauprojekte im französischen Markt.
- Du entwickelst komplexe Projektpläne, koordinierst die technischen Abläufe und sicherst die Einhaltung aller technischen Normen und Vorschriften.
- Du garantierst die termingerechte, budgetkonforme und qualitativ hochwertige Umsetzung der Projekte – Abweichungen vom Plan erkennst du frühzeitig und reagierst proaktiv.
- Du führst regelmäßige, detaillierte Baustellenbegehungen durch, prüfst technische Fortschritte und dokumentierst alle Abweichungen sowie Optimierungspotenziale.
- Du gewährleistest die Einhaltung aller relevanten Sicherheits- und Umweltstandards gemäß europäischen und französischen Vorschriften und führst Sicherheitsaudits vor Ort durch.
- Du kommunizierst professionell mit Kunden, Partnern und Behörden – sowohl vor Ort als auch digital. Meetings, Baustellenbesprechungen und Vertragsverhandlungen meisterst du in fließendem Deutsch und Französisch.
- Du beherrschst Deutsch und Französisch in Wort und Schrift – ohne Einschränkungen. Kommunikation mit Behörden und Partnern ist Teil deines Alltags.
- Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Maschinenbau, Umwelttechnik, Heizungstechnik, Energietechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Idealerweise mindestens drei Jahre Erfahrung in der Projektleitung im Bereich Biogas-, Öl-, Gas- oder Energietechnik. Alternativ sind auch verwandte Industrien (z. B. industrielle Energieerzeugung, Chemieanlagen) möglich.
- Du verstehst die technischen Anforderungen und Abläufe großer Bauprojekte aus eigener Erfahrung – theoretisches Wissen allein reicht hier nicht aus.
- Reisen nach Frankreich im Zwei-Wochen-Rhythmus sind für dich selbstverständlich – du bist vor Ort, wenn Entscheidungen getroffen werden müssen und hast den Überblick über jedes Detail.
- Du arbeitest strukturiert, selbstständig und setzt klare Prioritäten – dabei behältst du auch in stressigen Projektphasen den Fokus.
- Homeoffice? Klar, nach der Einarbeitung kannst du auch mal im Pyjama tüfteln.
- Flexibles Arbeiten mit einer 38-Stunden-Woche, damit du Beruf und Familie unter einen Hut bekommst!
- Ganze 30 Tage Urlaub im Jahr, um die Welt zu bereisen oder einfach mal gemütlich zu Hause abzuhängen!
- Bei uns hast du die Chance, dich weiterzubilden, bis dir die Synapsen rauchen! Egal, ob hauseigene Sprachlehrer oder abgefahrene externe Schulungen – wir bringen dich auf das nächste Level.
- Energie tanken leicht gemacht! Wir haben zahlreiche Angebote, um deinen Körper und Geist in Schwung zu bringen!
- Unser Team ist mehr als nur ein Team. Wir sind eine Familie! Wir feiern zusammen, powern uns bei Teambuildingmaßnahmen aus und rocken Events wie den Dodgeball Beach Cup jedes Jahr!
- Und als krönender Abschluss winken eine leistungsgerechte Bezahlung, eine Gewinnbeteiligung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, jährliche Mitarbeitergespräche und Bike-Leasing.
Führungskraft / Finanzberater / Versicherungskaufmann (m/w/d)
Jobbeschreibung
Schluss mit dem Alltagstrott – gestalten Sie Ihre Zukunft neu!
Sie wollen raus aus der klassischen Bankenwelt, Ihre eigenen Ideen umsetzen und Ihr eigenes Team aufbauen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen eine Führungs- und Vertriebspersönlichkeit als Organisationsleiter/in im Bereich Private Finance.Ihre Chance, wirklich etwas zu bewegen!
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich auf das zu konzentrieren, was Ihnen wirklich liegt: Verantwortung übernehmen, Menschen begeistern und Karriere machen. Als Führungskraft geben Sie den Takt vor – wir stehen an Ihrer Seite mit über 43 Jahren Erfahrung, damit Sie Großes erreichen können.Ihre Aufgaben – vielseitig und voller Möglichkeiten:
- ✅ Entwickeln und Umsetzen innovativer Vertriebsmaßnahmen
- ✅ Aufbau und Förderung Ihres eigenen Teams – unterstützt durch unser Know-how
- ✅ Steuerung der Aus- und Weiterbildung Ihrer Geschäftspartner mit über 200 Seminaren
- ✅ Direkte Beratung und Betreuung Ihrer eigenen Kund*innen sofern gewünscht
Ihr Profil – das bringen Sie mit:
- ✅ Eine positive, unternehmerische Grundeinstellung
- ✅ Führungskompetenz und die Fähigkeit, Menschen zu begeistern
- ✅ Erlaubnis gemäß § 34 d, und/oder c, i, f ( Banken, Immobilien, Versicherungen )
- ✅ Oder vergleichbare Qualifikation in der Branche
Werte, die uns verbinden
Die FG steht für „Für’s Große Ganze“, „FreiGeister“, oder auch „FinanzGiganten“ – und für Ihre Chance, beruflich durchzustarten! Hier finden Sie eine langfristige Heimat, in der Sie Ihren Arbeitsalltag selbstbestimmt gestalten und die Früchte Ihrer Arbeit ernten können.Klingt das nach Ihrer Zukunft?
Dann zögern Sie nicht und lassen Sie uns gemeinsam Großes bewegen!Der Bewerbungsprozess ist unkompliziert und schnell – ganz ohne sofortigen Lebenslauf. Wir garantieren eine Antwort innerhalb von 48 Stunden. Starten Sie jetzt Ihren Weg zu uns!
Kranführer (f/m/d)
Jobbeschreibung
Kranführer (m/w/d)
Einsatzort: Schwerte„Entdecke, was in dir steckt!“ Für unseren Kunden in Schwerte suchen wir einen Kranführer (m/w/d). Es handelt sich um einen langfristigen Einsatz in der Industrie.
Die Schwerpunkte dieses Jobs:
- Gewährleistung der fach- und sachgerechten Kranbedienung
- Bestücken von Maschinen
- Abheben, Bewegen und Absetzen von Profilen
- Staplerschein
- Kranschein
- körperliche Belastbarkeit
- Übertarifliche Bezahlung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Branchenzuschläge, u. v. m.
- Große Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Wir leben eine offene Feedbackkultur und kommunizieren auf Augenhöhe
- Qualifizierungsmöglichkeiten in den verschiedensten Bereichen – so entwickeln Sie sich weiter!
- Bleiben Sie gesund mit Gutscheinen und Präsenten von Markenherstellern (z.B. Gutscheine Therme, Mützen von Strauss)
- Weiterempfehlungsprämie bis zu 300,00€
- Bei uns zählt der Mensch. Deshalb gibt es bei uns Aufmerksamkeiten zu Ihren persönlichen Anlässen.
- Moderne Systeme bieten Ihnen digitale Urlaubsanträge, Zeitnachweise und Lohnabrechnungen bequem auf Ihrem Handy
- Ihre Sicherheit liegt uns am Herzen! Sie bekommen hochwertige Schutzausrüstung von Uvex ohne Kaution
- Sie bekommen den Arbeitsplatz, der zu Ihnen passt!
Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft und verstärken unser Team! Wir bieten Ihnen attraktive Bezahlung und persönliche Betreuung sowie viele weitere Vorteile. Bewertungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter finden Sie z.B. bei Google, kununu oder Indeed.