Jobs für Manager - bundesweit

Ludwigsburg,Stuttgart,Kornwestheim,Bietigheim-Bissingen,Remseck am Neckar,Ditzingen,Gerlingen,71640 | full-time

Deine Aufgaben – vielseitig und eigenverantwortlich:

• Verantwortung übernehmen – Teamführung & Organisation:
  Du übernimmst die Leitung des Instore-Logistik-Teams in einem Handel und kümmerst dich um alle organisatorischen und operativen Abläufe.
• Kundenfokus & Service:
  Neben der Betreuung deines Teams und des Kunden verantwortest du die reibungslose Abwicklung des Services, inklusive Wareneingang, Sonderdienstleistungen und Lagerbearbeitung.
• Teamführung & Planung:
  Du erstellst die Personal-Einsatzplanung, führst dein Team und steuerst die täglichen Prozesse effizient und lösungsorientiert.
• Struktur & Qualität:
  Du sorgst für eine strukturierte Warenbearbeitung: vom Kommissionieren bis hin zu Qualitätskontrollen, Preisänderungen und dem Umbau von Warenträgern.
• Schnittstelle & Koordination:
  Du stehst im engen Austausch mit dem Regionalleitersowie dem Teamleiter Store Logistik und agierst als zentrale Schnittstelle für einen reibungslosen Ablauf.

Warum du bei uns arbeiten solltest:

• Sicherheit & Wachstum:
  Als Deutschlands größte inhabergeführte Sales und Retail Agentur bieten wir dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen sicheren Arbeitsplatz.
• Work-Life-Balance:
  Feste Arbeitszeiten, zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester sowie flexibler Gestaltungsspielraum für deinen Arbeitsalltag.
• Ausstattung:
  Im Store sind unsere Teams mit Tabletund Smartphone bestens ausgestattet.
• Corporate Benefits:
  Wir arbeiten für die großen Marken und Händler. Über unsere Corporate Benefits kannst du coole Rabatte für ausgewählte Marken abstauben.
• Was uns auszeichnet:
  Wir stehen für Toleranz, Offenheit, Respekt und Integrität – Werte, die Vielfalt fördern und ein vertrauensvolles Miteinander stärken. Mit Freude, Mut und Verantwortung schaffen wir eine inspirierende Kultur, die Innovation und nachhaltiges Handeln vereint.
• Onboarding-Days:
  Wir laden dich in unser Office ein, geben dir einen Überblick über deinen Joballtag, stellen dir die wichtigsten Ansprechpartner vor und lassen dich die TMS-Kultur hautnah erleben!

Deine Stärken und Skills:

• Erfahrung im Handel:
  Du hast bereits Berufserfahrung im Einzelhandel– Quereinsteiger sind herzlich willkommen!
• Kunden- & Serviceorientierung:
  Du überzeugst mit einem freundlichen Auftreten und hast ein Gespür für die Bedürfnisse unserer Handelspartner.
• Kommunikationsstärke:
  Der Austausch mit Marktmitarbeitern fällt dir leicht, und du kannst Informationen klar vermitteln.
• Sprachkenntnisse:
  Gute Deutsch und gute Grundkenntnisse Englisch

Unser Bewerbungsprozess – schnell, transparent und persönlich:

• Schnelles erstes Feedback:
  Wir lassen dich nicht lange warten! Bereits innerhalb von 3 Tagen erhältst du eine Rückmeldung zu deiner Bewerbung.
• Persönlicher Erstkontakt:
  Dein Ansprechpartner meldet sich zu einem kurzen Telefonat, um offene Fragen zu klären und den nächsten Schritt gemeinsam zu planen.
• Digitales Kennenlernen:
  In einem virtuellen Meeting bekommst du einen ersten Eindruck von deinem zukünftigen Job, unserem Team und den Aufgaben, die dich erwarten.
• Persönliches Gespräch:
  In einem intensiven Austausch vor Ort oder digital gehen wir gemeinsam in die Tiefe, um alle Details zu besprechen und sicherzustellen, dass wir zueinander passen.
• Schnelle & transparente Entscheidung:
  Wir treffen unsere Entscheidungen zügig und halten dich jederzeit auf dem Laufenden – offen, ehrlich und transparent.
• Dein persönlicher Ansprechpartner:
  Während des gesamten Bewerbungsprozesses steht dir ein fester Ansprechpartner zur Seite, der dich begleitet und alle deine Fragen beantwortet.

Dein Ansprechpartner

Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung.

Befristet, Vollzeit · Köln

Deine Aufgaben

• Der Support von Schulen und Geschäftskunden vor Ort
• Die eigenständige Fehleranalyse und das Erstellen von Incidents
• Die Installation/Konfiguration der IT-Infrastruktur beim Kunden
• Die Durchführung von Administrations- und Wartungsarbeiten
• Die Erstellung von Dokumentationen und Pflege der Wissensdatenbank
• Die Schulung von IT-Ansprechpartnern (m/w/d)
• Die Weiterentwicklung der digitalen Produkte für Kunden

Dein Profil

Was wir Dir bieten

• Eine wirtschaftlich sichere und langfristig orientierte Anstellung
• Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen
• Hochmoderne Büroräume nach dem „New Work“-Konzept sowie Chill-Out-& Kreativbereiche
• Eine monatlich mit 25€ aufgeladene Guthaben-Karte zum Einkaufen und Shoppen
• Einen attraktiven Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge inkl. individueller Beratung durch einen externen Dienstleister
• Einen Dienstwagen (E-Fahrzeug, gebrandet), auch zur Privatnutzung
• Ein Deutschlandticket und JobRad-Angebote für die bequeme Fahrt zur Arbeit
• Flache Hierarchien und eine offene Kommunikation
• Eine Teamküche und eine Kantine
• Regelmäßige Teamevents
• 30 Tage Urlaub (auf Wunsch kann zwischen 25 und 35 Urlaubstagen gewählt werden) + 4 Brauchtumstage
• Wöchentlich frisches Obst sowie Kaffee, Tee und Wasser so viel Du möchtest

Interessiert?

Über uns

Wir suchen ab sofort in Vollzeit

· Papenburg · Weener ·

So bringst du dich ein:

• Unterstützung des Außendienstes: Du sorgst für eine reibungslose Auftragsabwicklung von Werbekampagnen für unsere regionalen Werbekunden
• Aktiver Verkauf: Im telefonischen Vertrieb unserer vielseitigen Werbemöglichkeiten in Print und Digital zeigst du dein Verkaufstalent
• Präsentationen und Angebote: Du erstellst überzeugende Präsentationen und Angebote, um unsere vielfältigen Werbemöglichkeiten optimal zu präsentieren
• Kundenberatung: In enger Zusammenarbeit mit dem Außendienst begleitest du den gesamten Beratungs- und Betreuungsprozess unserer B2B-Kunden
• Organisatorische Unterstützung: Du bereitest Beratungsgespräche professionell vor und sorgst für eine sorgfältige Nachbereitung

Das bringst du mit:

• Qualifikation: Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Berufserfahrung oder Quereinstieg: Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Verkauf oder in der Werbevermarktung – motivierte Quereinsteiger:innen sind ebenfalls herzlich willkommen!
• Freude am Kundenkontakt: Du gehst offen auf Menschen zu und begeisterst mit deinem Verkaufstalent
• Kundenorientierung und Kreativität: Du agierst stets kundenorientiert und bringst gerne eigene Ideen ein, um unsere Werbeangebote weiterzuentwickeln
• Digitale Affinität: Du fühlst dich in der digitalen Welt wohl und hast einen sicheren Umgang mit digitalen Kommunikations- und Präsentationstools

Das bieten wir dir:

Haben wir dich überzeugt?

• Volksbank Hellweg eG
• Soest
• Vollzeit oder Teilzeit
• Festanstellung

Ihre Karriere bei der Volksbank Hellweg eG – Erfolg, Teamgeist, Zukunft

Das macht Ihre Aufgabe abwechslungsreich:

Das wünschen wir uns:

Das können Sie von uns erwarten:

Interesse geweckt?

Kontakt

Ihr wichtiger Beitrag

• Identifikation und Beantragung von Fördermitteln:
  Sie recherchieren und analysieren geeignete Förderprogramme (auf europäischer, nationaler und Landesebene) für kommunale Umwelt- und Nachhaltigkeitsprojekte und bereiten entsprechende Anträge vor.
• Beratung und Unterstützung:
  Sie beraten Mitarbeitende der Stadtverwaltung und externe Partner zu Fördermöglichkeiten und unterstützen bei der Antragstellung sowie bei der Umsetzung geförderter Projekte.
• Verwaltung und Monitoring:
  Sie begleiten die fachlich umsetzenden Kollegen bei der administrativen Verwaltung der Fördermittel, begleiten das Monitoring des Mitteleinsatzes und die fristgerechte Berichterstattung an Fördermittelgeber.
• Vernetzung und Kommunikation:
  Sie pflegen den Austausch mit internen und externen Akteuren, bauen Netzwerke auf und fördern die Zusammenarbeit zur effektiven Mittelverwendung. Dabei liegt ein besonderer Fokus auf dem Schaffen von Synergien zwischen verschiedenen Projekten und Partnern.
• Schnittstellenmanagement:
  Sie fungieren als zentrale Ansprechperson für Fördermittelgeber und koordinieren die Kommunikation zwischen allen Beteiligten.

Was Sie mitbringen sollten

• Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Umweltwissenschaften, Verwaltungswissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre bzw. ein Europastudium absolviert oder einen vergleichbaren Abschluss.
• Sie verfügen über nachweisliche Erfahrung in der Akquise und Verwaltung von Fördermitteln, idealerweise im kommunalen oder öffentlichen Kontext.
• Sie besitzen fundiertes Wissen über relevante Förderprogramme im Umwelt- und Nachhaltigkeitssektor sowie über die entsprechenden Antragsverfahren.
• Sie beherrschen Deutsch und Englisch in Wort und Schrift sehr gut, um eine effektive Kommunikation mit internationalen Partnern und Förderinstitutionen zu gewährleisten.
• Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Fähigkeit zur Koordination komplexer Projekte aus und arbeiten erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammen.
• Sie erkennen Querschnittspotenziale zwischen Projekten, bündeln Bedarfe und schaffen Synergien zwischen kommunalen Fachbereichen, Projektpartnern und Fördergebern.

Was wir Ihnen bieten

• HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe 11 TVöD und bieten für Tarifbeschäftigte eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung.
• WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respektvollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams.
• KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an.
• FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit z. B. diversen Sportangeboten trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei.
• PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld.

Informationen zur Bewerbung

ab sofort | unbefristet in Voll- oder Teilzeit, ab 20 Std./Woche | Aalen

Das sind deine Aufgaben

• In interdisziplinären Teams berätst und unterstützt du Unternehmen beim Umsetzen gesetzlicher Vorgaben im Arbeits- und Gesundheitsschutz (z. B. DGUV oder ArbSchG)
• Du führst arbeitsmedizinische Vorsorgen und Eignungsuntersuchungen durch
• Du berätst bei der betrieblichen Wiedereingliederung und gestaltest Arbeitsplätze so, dass ergonomische und psychische Bedürfnisse im Fokus stehen
• Du arbeitest an der Schnittstelle zu anderen medizinischen Fachgebieten und lässt dein Wissen in eine ganzheitliche Beratung der betreuten Unternehmen und Mitarbeitenden einfließen

Das bringst du mit

• Du hast den Abschluss als Fachärzt:in für Arbeitsmedizin bereits in der Tasche oder hast die Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin erworben
• Alternativ hast du bereits 24 Monate in Weiterbildung in Fächern der unmittelbaren Versorgung von Patient:innen gearbeitet und kannst bei uns mit der Facharztausbildung Arbeitsmedizin durchstarten
• Du bist flexibel und besuchst Unternehmen vor Ort, um Kundenunternehmen und ihre Mitarbeitenden zu beraten
• Du liebst den Kontakt mit Menschen – sei es im Gespräch mit Kunden oder im Austausch mit zu untersuchenden Personen
• Professionelles und verbindliches Auftreten zählst du zu deinen Stärken
• Du bringst ein gutes Zeitmanagement, Eigeninitiative und digitale Affinität mit

Das bieten wir dir

• Gemeinsam wissen wir mehr: Wir fördern den Austausch unter Kolleg:innen – jederzeit und fachübergreifend
• Wir bieten Arbeitszeiten, die zu dir und deinem Leben passen
• Wir fördern dich mit individueller Fortbildung
• Bei uns ist Reisezeit Arbeitszeit
• Wir bieten Zuschüsse für Kinderbetreuungskosten und Vergünstigungen bei Mobilitäts- und Gesundheitsangeboten wie z. B. bei JobRad
• Falls du kein:e Fachärzt:in für Arbeitsmedizin bist, finanzieren wir deine Weiterbildung vollständig

Gestalte mit uns eine
gesunde Arbeitswelt!

Deine Ansprechperson

Ein Team, in dem man sich wohlfühlt:

Aufgaben, die motivieren:

• Sie sind verantwortlich für die Konzept- bis hin zur Detailplanung für Energieversorgungsanlagen im Großanlagenbau, von der Spezifikation bis zur Abnahme, wobei Ihr Aufgabengebiet alle Bereiche der klassischen Elektrotechnik mit Schwerpunkt Energietechnik abdeckt. Sie vertreten die elektrotechnischen Planungen gegenüber dem Kunden und führen in Abhängigkeit von Projektart und -größe auch kleine Planungsteams. Schwerpunktmäßig werden Sie an vielfältigen interessanten Projekten in folgenden Themengebiete mitarbeiten:
• Wasserstoffelektrolyseanlagen (power to gas)
• Infrastrukturprojekte (z.B. Erdverkabelung von Hochspannungsleitungen, Verkehrsprojekte im öffentlichen Raum, o.ä.)
• Pump- und Kompressorstationen für große Pipelinesysteme im Bereich Erdgas, Wasserstoff, Wasser und Öl im In- und Ausland
• Netzanschlüsse, beispielsweise für große Freiflächenphotovoltaikanlagen, Windparks und Elektrolyseanlagen
• Energieübertragungssysteme im Mittel- und Hochspannungsbereich

Qualifikationen, die überzeugen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing oder M.Sc.) in Elektrotechnik mit Schwerpunkt Energietechnik
• Sie bringen mind. 7 Jahre Berufserfahrung mit und haben bereits Teams in multidisziplinären Projekten geführt
• Ihre fundierten Kenntnisse in der Planung und Projektierung von elektrotechnischen Anlagen setzen Sie ein, um Teammitglieder präzise anzuleiten
• Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch
• Erfahrung in Standardsoftware zur digitalen Netzberechnung oder auch im Bereich CAE von Vorteil
• Flexible/r, kommunikationsstarke/r Teamplayer/in mit eigenverantwortlicher Arbeitsweise und der Bereitschaft zu Reisen

Ein "ausgezeichneter" Arbeitgeber

• Sympathische Unternehmenskultur und gelebte VIeLFalt: Viele lokale aber auch überregionale Live-Events prägen unser Miteinander und der Großteil der Mitarbeitenden ist per "Du". Besonders stolz macht uns die Internationalität unseres Teams mit mehr 30 unterschiedlichen Nationen.
• Moderne Arbeitsumgebung: An allen Standorten sind unsere Arbeitsplätze technisch hochwertig und mit höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet. Auch wenn es uns von anderen Unternehmen vielleicht nicht unterscheidet: Wir bieten freie Getränke, den obligatorischen Obstkorb und weitere Snacks für Zwischendurch inklusive Eis im Sommer.
• Entwicklung und Netzwerken: Wir planen für alle Mitarbeitenden jährliche Weiterbildungsbudgets ein, die für externe Angebote (z.B. Udemy) und unsere interne ILF-Academy genutzt werden können. Außerdem wird in regelmäßigen Feedbackgesprächen auf Wunsch die Möglichkeit neuer oder erweiterter Verantwortungsbereiche besprochen. Unsere Nachwuchskräfte treffen sich regelmäßig im Club der Jungingenieur:innen.
• Über das Gehalt hinaus: Wir beteiligen unsere Mitarbeitenden an Unternehmensgewinnen, honorieren Mitarbeiterempfehlungen sowie Fachartikel und -vorträge mit großzügigen Prämien und würdigen herausragende Projekte mit unseren Excellence Awards. Zusätzlich kann sich jeder Mitarbeitende wahlweise für eine Pluxee Guthabenkarte, eine Zusatzkrankenversicherung oder den EGYM-Wellpass entscheiden.
• Gesund und nachhaltig: Wir erstatten die monatlichen Kosten für das Jobticket und bieten die Option auf Bike-Leasing. Außerdem bezuschussen wir die Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio und Arbeitsplatzbrillen. Bei Fragen aus allen Lebensbereichen bekommen Sie mit unserem externen Employee Assistance Program unkomplizierte und schnelle Unterstützung.
• Work-Life-Balance: Für individuelle Bedürfnisse in allen Lebenslagen finden wir passende Lösungen in Bezug auf Arbeitszeit (flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Gleitzeitkonto und verschiedene Teilzeitvarianten) und Arbeitsort (z.B. mobiles Arbeiten, Standortwechsel, Auslandseinsätze). Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen und Sonderurlaubstagen bei besonderen Anlässen wie z.B. Hochzeit oder Umzug sind Heiligabend und Silvester jedes Jahr frei.

Weitere Fragen?

Für unseren Anderl Getränkemarkt in Mammendorf suchen wir Verkäufer in Vollzeit / Teilzeit oder Aushilfen (m/w/d)

Werde auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte und unterstütze unser Team!

Das bieten wir Dir:

• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden, aufstrebenden Familienunternehmen
• Eine intensive und strukturierte Einarbeitung an der Seite erfahrener Kollegen
• Abwechslungsreiche Tätigkeiten

Das bringst Du mit:

• Motivations- und Begeisterungsfähigkeit
• Freude am Verkauf und im Umgang mit Kunden
• Einen ausgeprägten Teamgeist
• gerne mit Gabelstaplerschein

Das bewegst Du bei uns:

• Verkauf und Beratung unserer Kunden
• Leergutannahme
• Verkaufsfördernde Warenpräsentation

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

zur Unterstützung für die Finanzverwaltung mit 20 Wochenstunden

IHRE AUFGABEN

• Unterstützung im Bereich der Jahresabschlüsse und Inventur sowie der Haushaltsplanung, Haushaltsvollzug und Bilanz
• Mitwirkung bei Umsetzung des § 2b UStG
• Umsetzung bei der Verbesserung der elektronischen Ablage

IHR PROFIL

• immatrikulierte/r Student/-in der Betriebswirtschaft, Jura oder einer vergleichbaren Studienrichtung, gerne auch Studienanfänger/-in
• gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
• selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Anwendungssicherheit im Umgang mit den üblichen EDV-Programmen

UNSER ANGEBOT

• Bezahlung 17 € pro Stunde
• anteilig 30 Tage Urlaub + 24./31.12, Faschingsdienstag frei
• vorerst auf 6 Monate befristetes Arbeitsverhältnis

WIR BIETEN ZUSÄTZLICH

• umfangreiche Sozialleistungen wie z.B. eigene Kinderferienbetreuung, Betriebssport, Betriebsausflüge

Diese Ausschreibung wird betreut von:

DAS ERWARTET SIE

• Montage von Kühltheken anhand von Fertigungszeichnungen und Stücklisten
• Abnahme und Endkontrolle der Kühltheke
• Verrohrung der Kühltheke
• Abstimmung mit vor- und nachgelagerten Abteilungen
• Kontinuierliche Verbesserung
• Fachliche und disziplinarische Leitung eines Teams

DAS SOLLTEN SIE MITBRINGEN

• Abgeschlossene Ausbildung zum Schreiner, Metallbauer oder Kältetechniker
• erste Berufserfahrung
• Führungserfahrung wünschenswert
• Gutes Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen
• Hohes Maß an Eigenverantwortung und Leistungsbereitschaft, sowie Teamfähigkeit

DAS BIETEN WIR

• Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Leistungsgerechte Entlohnung
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Familiäre Unternehmenskultur
• Ein kontinuierlich wachsendes Unternehmen
• Flexible Arbeitszeiten
• Moderne Arbeitsräume und gute digitale Infrastruktur
• Kostenlose Parkmöglichkeiten und E-Ladestationen
• Zahlreiche Mitarbeiterevents
• Bike-Leasing
• Hansefit
• Lebensarbeitszeitkonto
• Täglich frisches Obst

JETZT ONLINE BEWERBEN

• Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit 30 Tagen Urlaub
• Attraktive Vergütung und vermögenswirksame Leistungen
• Langfristige Beschäftigungsperspektiven in einem etablierten Unternehmen
• Strukturierte Einarbeitung und persönliche Weiterentwicklung
• Ein kollegiales, familiäres Betriebsklima

• Leitung und Überwachung unserer Bauprojekte
• Zusammenarbeit mit Handwerkern und Planungsteams
• Sicherstellung der termingerechten und qualitativ hochwertigen Umsetzung

• Handwerksmeister (m/w/d) in einem bauspezifischen Gewerk
• Erste Berufserfahrung in der Baubranche
• Organisationstalent, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
• Flexibilität und selbstständiges Arbeiten
• Gute Kenntnisse in Bausoftware, Word und Excel sind wünschenswert

Ihre Kernaufgaben

• Fachliche und dienstaufsichtliche Leitung der Abteilung Zentralbereich mit einer Leitungsspanne von etwa 80 Mitarbeitenden
• Feststellung des Personalbedarfs, Wahrnehmung aller personalwirtschaftlichen und -rechtlichen Aufgaben in Abstimmung mit dem Fachbereich Verwaltungssteuerung und -service sowie Einsatz des Personals unter Berücksichtigung des Personalkostenbudgets
• Budgetsteuerung und -verantwortung hinsichtlich der für die Abteilung zur Verfügung stehenden Haushaltsmittel, Zusammenführung aller Daten zur Haushaltsaufstellung, des Vollzugs sowie des Abschlusses für den gesamten Haushalt des Fachbereiches Jugendhilfe und Beschäftigungsförderung
• Strategische und inhaltliche Weiterentwicklung der Arbeitsbereiche innerhalb der Abteilung sowie übergreifend für den gesamten Fachbereich
• Initiierung, Koordination und Gewährleistung einer zielgerichteten und effizienten Leistungserbringung im Zusammenwirken mit freien Trägern, Organisationen, Instituten, Hochschulen und Kooperationspartnern/innen
• Entwicklung und Vorgabe von Handlungsstrategien, Leistungsbeschreibungen sowie Qualitätszielen und -standards orientiert an aktuellen gesellschaftlichen und kommunalen Entwicklungen
• Planung und Sicherstellung der IT-Bedarfe sowie Einführung und Umsetzung der Digitalisierungsmaßnahmen
• Stellvertretende Leitung des Fachbereiches Jugendhilfe und Beschäftigungsförderung

Unsere Anforderungen

• Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes
• oder ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom (Universität)) aus den Bereichen Rechts-, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, öffentliches Management (Master of Public Administration) oder einer anderen für die Aufgabenwahrnehmung förderlichen Studienrichtung und
• nachgewiesene mehrjährige Führungserfahrung, vorzugsweise im kommunalen Umfeld

• Ausgeprägte kommunikative Kompetenz sowie die Bereitschaft, sich das erforderliche Fachwissen anzueignen
• Flexibilität, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Durchsetzungsvermögen, hohe Leistungsmotivation und Lösungsorientierung

Interessiert?

Die Personalberatung für die Kommunalwirtschaft
und die öffentliche Verwaltung

www.zfm-bonn.de

Gleisbauer (m/w/d) – gern auch mit höherer Qualifikation (z.B. Polier oder Maschinist)

Gleisbauer (m/w/d) – gern auch mit höherer Qualifikation (z.B. Polier oder Maschinist)

Hier bist Du am Zug

• Du montierst und demontierst Schwellen, Schienen und Weichen.
• Deine regelmäßige Wartung und Instandsetzung von Gleisanlagen ist absolut unerlässlich für die Sicherheit der Schienenfahrwege.
• Du und Deine Crew sorgen am Gleisbett für einen reibungslosen Verkehrsfluss.
• Klar, dass Du während der Arbeit Eure top ausgestatteten Maschinen, Geräte und Werkzeuge im Blick behältst und auch deren Verschleiß bei Bedarf umgehend dokumentierst.

Damit fährst Du in unseren Bahnhof ein

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gleisbauer/-in oder zum/zur Tiefbaufacharbeiter/-in; alternativ ein vergleichbarer handwerklicher Abschluss.
• Idealerweise erste Berufserfahrung im Baubereich.
• Führerschein der Klasse B (gerne auch höhere Klassen).
• Mit Deinem handwerklichen Geschick und technischem Interesse bringst Du Dich gerne in unser Team ein.

Diese Extras haben wir für Dich an Bord

• Attraktive Bezahlung plus übertariflicher Zulagen, erfolgsabhängige Bonuszahlungen
• Willkommensprämie
• 30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr
• Überbetriebliche Altersvorsorge
• Rabattvorteile (online)
• Dienstrad
• Individuelle Förderung und Fortbildungen (z. B. beim Schweißen, Führen von Baumaschinen oder dem Erwerb weiterer Führerscheinklassen etc.)
• Hochwertige, moderne Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung (PSA)
• Firmen-Smartphone
• Größtenteils Einsatz auf Baustellen mit tägl. Heimfahrt (gemeinsam im Firmenbus)
• Die Baustellen finden in der Regel unter der Woche statt (nur geringer Anteil an Wochenend- oder Nachtarbeit)

Ingenieur Prozessmanagement (m/w/d)

Deine Aufgaben

• Entwicklung, Optimierung und Validierung von Produktionsprozessen und -verfahren
• Erstellung von Lastenheften für Produktionsequipment & Anlagen
• Anfertigung des Produktionslayouts auf Basis von Wertstromanalysen
• Mitarbeit bei Prozess-FMEAs
• Erstellung und Pflege von Arbeitsanweisungen
• Umsetzung und Dokumentation von Designtransfers für unsere Neuprodukte
• Selbstständige Projektplanung und -steuerung im Rahmen vorgegebener Prioritäten und Ziele

Dein Profil

• Abgeschlossenes technisches Studium oder Abschluss als staatlich geprüfter Techniker (m/w/d)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Produktionsumfeld idealerweise eine entsprechende Berufsausbildung
• Kreativität und Ausdauer bei der Lösung unterschiedlichster technischer Aufgabenstellungen
• Gute Kommunikationsfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität
• Erfahrung in der Planung und Implementierung von Produktionsprozessen wäre ideal
• Kenntnisse hinsichtlich Methoden zur Prozessoptimierung (z.B. Six Sigma, Lean-Management, Wertstromanalyse, Poka Yoke und FMEA) wären ideal
• Kenntnisse in den Bereichen Elektrotechnik und Mechatronik

Warum STORZ & BICKEL?

• Ein Arbeitsplatz in einem hochmodernen Firmengebäude bietet Dir eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ermöglichen Dir viel zu bewirken
• Wir bieten Dir ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Bei uns erhältst Du 30 bezahlte Urlaubstage und einen Sonderurlaubstag für Deinen Geburtstag
• Kostenfreie Getränke und Obst sind bei uns selbstverständlich
• Es erwartet Dich ein dynamisches und motiviertes Team, das auch gerne im Rahmen von Firmenevents (z. B. Weihnachtsfeier und Sommerfest) zusammenkommt
• Falls Du nicht in Tuttlingen wohnst, erhältst Du von uns einen Zuschuss für Deine Fahrtkosten
• Wir bezuschussen bei Interesse Deine betriebliche Altersvorsorge
• JobRad: Wir unterstützen die Umwelt und Aktivität unserer Mitarbeiter durch das Anbieten von Leasingfahrrädern (+65,00 € Gehaltsextra)
• Wir unterstützen Deine Fitness durch eine Hansefit-Partnerschaft (Eigenbeteiligung nur 19,50 €)

Noch Fragen?

Ansprechpartner:

Wofür wir Ihre Unterstützung brauchen

• Sie sind verantwortlich für die Prozess- und Projektorganisation bei Neubauten, Erweiterungen, Modernisierungen und Sanierungsmaßnahmen. Dabei leiten, steuern und kontrollieren Sie aktiv die Kosten, Termine sowie die Qualität der Gebäude.
• Von Anfang bis Ende betreuen Sie die Projekte ganzheitlich, angefangen beim Wettbewerbsverfahren bis hin zur baurechtlichen Abnahme.
• Sie vertreten die Abteilungsleitung bei Abwesenheit und sorgen während dieser Zeit für einen reibungslosen Ablauf innerhalb der Abteilung Bauen & Technik.
• Es liegt in Ihrer Verantwortung, eine kontinuierliche Termin- und Kostensteuerung sicherzustellen. Zudem bauen Sie ein entsprechendes Berichtswesen auf, um die Projektfortschritte transparent zu machen.
• Sie steuern und koordinieren die Zusammenarbeit mit Planungsteams, ausführenden Firmen, Handwerkern und weiteren Dienstleistern, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten.
• Bei der Beantragung von Fördermitteln wirken Sie aktiv mit und unterstützen die Projektteams bei der Umsetzung der Förderanträge.
• Nach der Übergabe fungieren Sie als Schnittstelleninstanz zwischen Bau und Betrieb, um einen nahtlosen Übergang und eine nachhaltige Nutzung der Gebäude zu gewährleisten.

Was Sie auszeichnet

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Architektur oder ein Studium des Bauingenieurwesens, im Projektmanagement (im Hochbau) oder des Wirtschaftsingenieurwesens (Bau) mit Schwerpunkt Projektmanagement.
• Zusätzlich bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung und Projektsteuerung von Bauprojekten sowie Erfahrung in der Umsetzung von gastronomischen Neubau- und Sanierungsprojekten mit.
• Außerdem besitzen Sie fundierte Fachkenntnisse im Vergaberecht sowie ein gutes Verständnis für Bauzeichnungen, technische Spezifikationen und Bauverfahren.
• Der souveräne Umgang mit MS-Office sowie branchenüblichen IT-Tools, wie Bau-Software und Projektmanagement-Tools, gehören zu Ihren Stärken.
• Ein gutes Zeitmanagement ist für Sie selbstverständlich, um Projekte termingerecht zu steuern.
• Darüber hinaus können Sie gut mit Konflikten umzugehen, und sprechen auch schwierige Themen offen und professionell an, um Lösungen zu finden.
• Ihre ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten runden Ihr Profil ab, weshalb Sie effektiv mit unterschiedlichen Personengruppen wie Planungsbüros, Bauleitern, Ämtern und Behörden kommunizieren können.

Freuen Sie sich auf

• Vielfältige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum bei einem Arbeitgeber mit hoher sozialer Verantwortung
• Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder mit Entgeltgruppe 11 TV-L (51.885 € bis 68.650 € p.a. je nach Vorerfahrung) zuzüglich Jahressonderzahlung
• Arbeitgeberanteil in Höhe von 2.848 € bis 3.768 € p.a. zur betrieblichen Altersvorsorge bei der VBL (je nach Spanne des Gehalts)
• Sehr gute Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote
• Flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeit
• Ein wertschätzendes Arbeitsklima
• Zentrale Lage in Stuttgart in unseren modernen Büroräumen mit sehr guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
• Supergünstiges Deutschland-JobTicket – 25 € Zuschuss zum Monatsabo über die Entgeltabrechnung
• Weitere attraktive Angebote finden Sie auf unserer Karrierewebseite unter www.studierendenwerk-stuttgart.de/ueber-uns/karriere

Wer wir sind

Ihre Aufgaben

• Professionelle und liebevolle pflegerische Versorgung unserer Bewohner:innen;
• Durchführung der Grund- und Behandlungspflege sowie Dokumentation der Pflegeleistungen;
• Umsetzung und Einhaltung pflegerischer Standards und gesetzlicher Vorgaben;
• Unterstützung bei der individuellen Pflegeplanung und -evaluation;
• Zusammenarbeit im interdisziplinären Team zur Sicherstellung einer ganzheitlichen Betreuung;
• Optionale Mitwirkung im Qualitätsmanagement: Überwachung und Optimierung der Pflegequalität;
• Teilnahme an Qualitätszirkeln und Umsetzung von Qualitätsmaßnahmen;
• Aktive Mitgestaltung der Qualitätsentwicklung und Prozessoptimierung in der Einrichtung.

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in);
• Berufserfahrung in der stationären Langzeitpflege oder vergleichbaren Bereichen wünschenswert;
• Hohes Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Empathie im Umgang mit Bewohner:innen;
• Interesse an Qualitätsmanagement und Prozessoptimierung (nicht zwingend erforderlich);
• Optional: Bereitschaft, eine Zusatzqualifikation im Qualitätsmanagement zu absolvieren (wird von uns übernommen und finanziert);
• Gute EDV-Kenntnisse und sichere Dokumentationsfähigkeiten.

Wir bieten

• Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in einem engagierten Team;
• Flexible Arbeitszeitmodelle – keine Arbeit an Wochenenden und Feiertagen;
• Möglichkeit der kostenlosen Weiterbildung und Zusatzqualifikation im Qualitätsmanagement;
• Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung und Karriereplanung;
• Attraktive Vergütung und Sozialleistungen;
• Ein wertschätzendes Betriebsklima und offene Kommunikationskultur;
• Moderne Arbeitsausstattung und gute Einarbeitung.

Ihre Ansprechpartnerin

Susanne Hommers, Einrichtungsleiterin

Finanzberater (m/w/d) Versicherungen Bankenvertrieb (m/w/d)

Breit gefächert: Deine Aufgaben

• Absicherung: Du findest für Privatkunden der Volks- und Raiffeisenbanken passende Versicherungslösungen, damit sie entspannt in die Zukunft blicken können.
• Beratung: Im Mittelpunkt steht, was unsere Kunden wirklich bewegt. Du ermittelst ihre Bedürfnisse und begleitest sie persönlich oder digital auf dem Weg zu mehr Sicherheit.
• Kundenmanagement: Vertrauen wächst mit jedem Kontakt. Du pflegst bestehende Beziehungen und begeisterst neue Kunden mit individuellen Versicherungskonzepten.
• Wissenstransfer: Du identifizierst Marktchancen und unterstützt mit deinem Wissen den Vertriebspartner und das Team, um gemeinsam noch erfolgreicher zu werden.

Bestens aufgestellt: Dein Profil

• Ausbildung im Versicherungswesen (z.B. Versicherungsfachmann/-frau IHK, Versicherungskaufmann/-frau) oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im Vertrieb von Personen- und Sachversicherungen
• Kommunikationsstärke, Empathie und ausgeprägte Kundenorientierung
• Digitale Affinität und Eigeninitiative

Wie für dich gemacht – unsere Benefits:

• Vergütung: Grundgehalt, ungedeckeltes Vergütungsmodell, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonto mit Arbeitgeberzuschuss, Mitarbeiterrabatte, Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag
• Work-Life-Balance: Flexibles, hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaube bei familiären Ereignissen, 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
• Gesundheit: EGYM WELLPASS und Benefits.me, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse
• Weiterentwicklung: Viel Gestaltungsspielraum und Karrieremöglichkeiten, fachliche und persönliche Weiterbildung an internen und externen Akademien
• Technik & Mobilität: Neuestes iPhone und Notebook, JobRad / Fahrradleasing, Rabatte bei Autokauf und Carsharing

Kontakt

Standorte

Ihre Aufgaben:

• Gestaltung, Prüfung und Verhandlung von nationalen und internationalen Verträgen mit Schwerpunkt im Leasingrecht
• Rechtliche Betreuung von öffentlichen Ausschreibungen
• Entwurf und Prüfung von Verträgen im Bereich des allgemeinen Wirtschaftsrechtes
• Begleitung von gesellschaftsrechtlichen Vorgängen
• Beratung der Geschäftsleitung und der Fachabteilungen in regulatorischen Fragestellungen eines Finanzdienstleisters
• Juristische Beratung der deutschen Schwester- und Tochtergesellschaften

Ihre Qualifikation:

• Studium der Rechtswissenschaften mit 2. Staatsexamen oder des Wirtschaftsrechts mit überdurchschnittlichem Abschluss als Diplom-Wirtschaftsjurist, Bachelor of Laws (LL.B.) oder Master of Laws (LL.M.)
• Bis 3 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in einem Finanzdienstleistungsinstitut
• Vorkenntnisse im Leasing- und/oder Vergaberecht von Vorteil
• Gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
• Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
• Bereitschaft, sich in unbekannte Rechtsmaterien einzuarbeiten
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse
• Sicherer Umgang mit allen gängigen MS-Office Anwendungen

Was wir Ihnen bieten:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• 30 Tage Urlaub
• Mobiles Arbeiten möglich
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen (VWL)
• Sodexo Benefits Pass
• Fahrrad & E-Bike Leasing
• Fitnesszuschuss
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Kostenfreies Obst & Getränke
• Team Building Events

Klingt nach einer guten Chance?

Was Dich erwartet:

• Bearbeitung von Mietvorgängen
• Verkauf und Beratung im Baushop vor Ort
• Pflege von Maschinen und Standorten
• Unterstützung bei Spitzenauslastungen
• Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen

Das bringst Du mit:

Was Dich überzeugt:

• Abwechslungsreiche Tätigkeit mit angemessener Vergütung.
• Bereitgestellter Dienstwagen und Arbeitsmittel wie Smartphone und Arbeitsbekleidung
• Geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenendarbeit in einem modernen Unternehmen
• Teilnahme an interessanten Bonusprogrammen (Gesundheitsförderung, Fahrrad-Leasing, Urlaubsprämie, Kindergeld und vieles mehr!)
• 30 Tage Urlaub

Kontakt

Einsatzort

ab sofort | unbefristet in Voll- oder Teilzeit, ab 30 Std./Woche | Darmstadt, Frankfurt, Düsseldorf, Berlin oder Dresden

Das sind deine Aufgaben

• Du bist die erste Anlaufstelle für unsere Proband:innen
• Du führst arbeitsmedizinische Vorsorgen und Eignungsuntersuchungen durch (u. a. Hör-, Seh- und Lungenfunktionstests, EKG, Laboruntersuchungen)
• Du sorgst dafür, dass im Hintergrund alles rundläuft – ob bei der Erfassung erbrachter Leistungen, der Koordination von Terminen oder bei der Pflege von Daten und Dokumenten
• Du arbeitest Hand in Hand mit unseren Ärztinnen und Ärzten, um eine ganzheitliche Beratung der betreuten Unternehmen und Mitarbeitenden sicherzustellen

Das bringst du mit

• Du hast eine abgeschlossene medizinische Ausbildung in der Tasche (MFA, ZFA, Krankenschwester/Krankenpfleger, RA o. ä.)
• Du bist mobil und besuchst Unternehmen vor Ort, um Kunden und Probanden zu betreuen
• Du liebst den Kontakt mit Menschen – sei es im Gespräch mit Kunden oder im Austausch mit Probanden
• Ein professionelles und verbindliches Auftreten gehört zu deinen Stärken
• Du bringst ein gutes Zeitmanagement, Eigeninitiative und digitale Affinität mit

Das bieten wir dir

• Gemeinsam wissen wir mehr: Wir fördern den Austausch unter Kolleg:innen – jederzeit und fachübergreifend
• Wir bieten Arbeitszeiten, die zu dir und deinem Leben passen
• Wir fördern dich mit individueller Fortbildung
• Fahrten zu Kundenterminen gelten als Arbeitszeit
• Wir bieten Zuschüsse für Kinderbetreuungskosten und Vergünstigungen bei Mobilitäts- und Gesundheitsangeboten wie z. B. bei JobRad oder Urban Sports
• Flache Hierarchien zwischen den Berufsgruppen

Gestalte mit uns eine
gesunde Arbeitswelt!

Deine Ansprechperson

Darauf darfst Du Dich freuen:

• 50 % Mitarbeiterrabatte auf unsere Kollektion
• 36 Werktage Urlaub
• Jubiläumszuwendung
• Motiviertes, kollegiales Team
• Abwechslungsreiche Tätigkeit
• Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance
• Prämienzahlungen

Deine Aufgaben:

• Du hast die Verantwortung und behältst den Überblick über die Verwirklichung der Monats- und Umsatzziele
• Du bist für den Look des Ladens zuständig und trägst Verantwortung für die Umsetzung der Warenpräsentation
• Du führst und motivierst Dein Team und erstellst die Personaleinsatzplanung
• Durch regelmäßigen Austausch zwischen Deiner Bezirksleitung und anderen Teamleitungen wirkst Du bei Entwicklungen neuer Ideen mit
• Sicherstellung aller organisatorischen Abläufe in der Filiale
• Du planst Inventuren und übernimmst hierbei die Verantwortung zur Erreichung der Inventurziele
• Du hast direkten Kundenkontakt durch Kundenberatungen und aktive Verkäufe unserer Produkte

Dein Profil:

• Erfahrungen im Handel wären wünschenswert
• Du hast großes Interesse an Mode und den aktuellen Trends
• Der freundliche Umgang mit Kunden ist für Dich selbstverständlich
• Du legst Wert auf tägliche Freude und Spaß an Deiner Arbeit

mister*lady GmbH

KOMM INS TEAM!

Techniker Elektrotechnik, Elektrotechnikermeister o. ä. als Operator / Netzführer Strom (m/w/d) Mittelspannungsnetz - Energieversorgung

Ihre Aufgaben

• Führen und Überwachen des Mittelspannungsnetzes
• Planen und Durchführen von Mittelspannungsschaltungen
• Störungsmanagement für Mittel- und Niederspannung
• Anweisen von Schalthandlungen
• Telefonische Annahme von Störungsmeldungen
• Schichtdienst und Bereitschaftsdienst

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung mit Fortbildung zum Techniker Elektrotechnik, Elektrotechnikermeister (m/w/d) oder vergleichbar
• Leistungsorientiertes und selbstständiges Arbeiten, Kommunikationsfreude sowie Flexibilität
• Bereitschaft zum Schicht- und Bereitschaftsdienst
• Führerschein Klasse B

Ihre Benefits bei uns

• Vergünstigte "Sport-Flatrate"
• Homeoffice
• Überdurchschnittliche Bezahlung
• Mitarbeiterevents
• Betriebliche Altersvorsorge
• Gesundheitsmanagement
• Weiterbildung
• Flexible Arbeitszeit

IHRE BEWERBUNG

INNOVATIV, FAMILIENFREUNDLICH, NAH AM PATIENTEN:

• die Mitarbeit in der mikrobiologischen Diagnostik
• die fachliche Beratung zu Fragen der Diagnostik und Therapie von Infektionskrankheiten
• die Teilnahme an infektionsmedizinischen Visiten in enger Zusammenarbeit mit unseren Kliniken
• Engagement in der Lehre und Mitarbeit an Forschungsprojekten des Instituts

• abgeschlossenes Studium der Humanmedizin sowie ärztliche Approbation
• idealerweise erste praktische Erfahrungen im medizinisch-diagnostischen Labor oder in der stationären Patientenversorgung
• Interesse an der gesamten Breite der medizinischen Mikrobiologie und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Kenntnisse im Qualitätsmanagement sind von Vorteil

• eine strukturierte und umfassende Weiterbildung in einem renommierten universitären Institut. Wir verfügen über die volle Weiterbildungsermächtigung zur Fachärztin/zum Facharzt für Mikrobiologie, Virologie und Infektionsepidemiologie. Der Arbeitsvertrag wird über die volle Weiterbildungszeit geschlossen
• eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem hochprofessionellen Umfeld mit enger klinischer Anbindung
• vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Entwicklung durch großzügige Fort- und Weiterbildungsangebote sowie die Teilnahme an Kongressen
• eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle und individuell abgestimmte Teilzeitoptionen
• Unterstützung bei wissenschaftlicher Qualifikation mit der Möglichkeit zur Promotion und Habilitation

Ihre Aufgaben:

• Assistenz bei zahnärztlichen Behandlungen
• Organisation und Koordination des Praxisablaufs
• Patientenbetreuung und -beratung
• Terminplanung und -verwaltung
• Hygienemanagement und Instrumentenaufbereitung
• kleinere Laborarbeiten

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung zur(m) ZFA
• Freundliches und professionelles Auftreten
• Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
• Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein
• Sprachkenntnisse: deutsch

Wir bieten:

• Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team
• Fort- und Weiterbildungsangebote

Kontakt

Einsatzort

Deine Aufgaben:

• Feststellen von Fehlern, Störungen und Mängeln an Karosserien und Karosserieteilen und Beurteilung der Schäden
• Karosseriebauteile demontieren, instand setzen und montieren
• Unfallinstandsetzung
• Abschnittsreparaturen

Unsere Benefits:

• Eine Beteiligung am Unternehmensgewinn und Loyalitätsprämien
• 30 Tage Urlaub
• Spannende Tätigkeiten mit Entwicklungspotential und hoher Eigenverantwortung im Markenumfeld von BMW und MINI
• Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz bei einem der größten Automobilhandelsunternehmen in Deutschland
• Attraktive Mitarbeiter Benefits: wie zum Beispiel eine Mitbeteiligung an Fitnessstudiobeiträgen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Leasing eines Dienstfahrrads und elektronischer Geräte
• Praxisorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten
• Angenehmes Arbeitsklima und flache Hierarchien

Das bringst Du mit:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Karosserie- und Fahrzeugbauer/-mechaniker (m/w/d) oder KFZ-Mechatroniker (m/w/d) mit Schwerpunkt Karosserie
• Anwenderkenntnisse der in der Werkstatt gängigen Softwareprogramme wünschenswert
• Gültiger Führerschein der Klasse B

Das erwartet dich bei uns

• Intensive Einarbeitung in die Produkte und Dienstleistungen der Agrarregion Nordhessen
• Unterstützung bei kaufmännischen Arbeiten am Standort
• Unterstützung bei der Akquise und Betreuung von Kund*innen
• Analyse von Markt- und Kundendaten zur Optimierung der Vertriebsaktivitäten
• Bei erfolgreicher Zusammenarbeit bieten wir Dir eine Übernahmeperspektive in eine verantwortungsvolle Position in unserem Unternehmen

Das bringst du mit

• Abgeschlossenes Studium der Agrarwissenschaften, Betriebswirtschaft oder ein vergleichbarer Studiengang
• Landwirtschaftliche Grundkenntnisse, insbesondere im Agrarhandel und Pflanzenbau, sind wünschenswert
• Interesse an Vertriebs- und Marktstrategien
• Analytisches Denkvermögen und Teamfähigkeit
• Bereitschaft, operative Erfahrungen zu sammeln und Verantwortung zu übernehmen

Das bieten wir dir

• 30 Urlaubstage
• Urlaubsgeld
• Weihnachtsgeld
• Essenszuschuss
• Mitarbeiterevents
• Vermögenswirksame Leistungen
• Corporate Benefits

Interessiert?

Kontakt

05622 9939-12

Unser Angebot:

• Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeiten
• Eine Wochenarbeitszeit von 37,5 Stunden
• Eine attraktive Vergütung mit Urlaubsgeld und Jahressonderleistung sowie betrieblicher Altersvorsorge
• 50€ Sachbezugsgutschein sowie ein zusätzlicher freier Tag für soziales oder ökologisches Engagement Ein
• familiär geführtes Unternehmen mit tollen Kollegen und flachen Hierarchien

Ihre Aufgaben:

• Verkaufsförderung: Neukundengewinnung (Akquise), Erweiterung des Produktangebots bei bestehenden Kunden, Steigerung des Absatzes und Ausweitung der Vertriebswege
• Kundenmanagement: Individuelle Kundenberatung und Kundenpflege im Verkaufsgebiet, Sorgfältige Pflege von Daten und effektive Nachbereitung
• Strategisches Verkaufsmanagement: Umsetzung innovativer Verkaufsstrategien zur Erreichung der Verkaufsziele

Ihre Qualifikation:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit erster Berufserfahrung im Außendienst, idealerweise im Getränkefachgroßhandel/ Gastronomie
• Akquisitionsstärke und gute Kenntnisse des Verkaufsgebietes
• Ziel- und vertriebsorientiertes Handeln, Durchsetzungsvermögen und Eigeninitiative
• Sicheren Umgang mit PC/Notebook sowie gute Kenntnisse in Office-Anwendungen
• Gültigen Führerschein Klasse B
• Wohnort im Verkaufsgebiet, vorzugsweise im Raum Koblenz

Zum nächstmöglichen Eintritt suchen wir in Vollzeit am Standort Gersthofen eine/n:

Servicefahrer Klasse C1 / C1 E (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Tagestouren im Allgäu
• Zustellung, Abholung und Reinigung der mobilen Sanitärsysteme mit technischem Equipment
• Ausfüllen der Tourenliste
• Abfahrtskontrollen
• Wartung und Pflege des zugewiesenen Fahrzeugs
• Ausführung kleiner Reparaturen vor Ort

Ihr Profil

• Führerschein Klasse C1 / C1 E mit gültigem Modul 95
• Fahrpraxis
• Sicherheit und Erfahrung im Umgang mit Hänger
• Körperliche Belastbarkeit
• Grundkenntnisse in Deutsch (A1 ausreichend)

Wichtiger ist uns allerdings Ihre Persönlichkeit

• Eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Freude am Umgang mit Kunden und Kollegen

Wir bieten Ihnen

• Gute, leistungsorientierte Bezahlung zzgl. Prämien und Spesen
• Fest zugewiesenes Fahrzeug
• Geregelte Arbeitszeiten mit täglicher Heimkehr
• Unbefristete und sichere Anstellung
• Gutes Arbeitsklima, Mitarbeiterevents und täglich persönliche Ansprechpartner in der Disposition
• Vollausstattung an hochwertiger, persönlicher Schutz- und Arbeitskleidung
• 30 Tage Urlaub
• Firmenfahrrad möglich mit Aktion JOBRAD
• Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld

Haben Sie Interesse, Teil des mobi-Teams zu werden?

UNSER ANGEBOT

• Vertragsart: Unbefristet
• Zu besetzen ab: 01.09.2025
• Arbeitszeit: 38 Stunden pro Woche

DAS MACHST DU

• Sicherstellung einer zügigen und optimierten Durchführung aller Instandhaltungsmaßnahmen
• Planung und Umsetzung von Instandhaltungsaktivitäten
• Durchführung mechanischer und pneumatischer Wartungs- und Reparaturarbeiten der Maschinen und Anlagen im laufenden Produktionsbetrieb
• Dokumentation der durchgeführten Maßnahmen (Umbauten, Instandhaltungen und Reparaturen)
• Unterstützung bei Verbesserungsprojekten und Teilnahme an bereichsübergreifenden Projekten
• Unterstützung und Identifikation von autonomen Instandhaltungstätigkeiten

DAS LIEFERST DU

• eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektriker/Elektroniker für Betriebstechnik vorzugsweise im Bereich Produktionstechnik
• Erfahrungen in der produktionsbegleitenden Instandhaltung sowie im Bereich Automatisierung (SPS, Frequenzumrichter, Roboter, etc.)
• idealerweise erste Kenntnisse in Pneumatik und Hydraulik
• Erfahrungen in der Arbeit mit multidisziplinären Teams sowie nach definierten KPIs und Zielen
• Flexibilität sowie die Fähigkeit sich in einem dynamisch wachsenden Umfeld zu bewegen
• Bereitschaft zur Arbeit im vollkontinuierlichem Schichtsystem

DAS LIEFERN WIR

• einen zukunftssicheren Job in einem modernen Arbeitsumfeld
• geregelte Arbeitszeiten
• atraktive Vergütung über Tarif und Sozialleistungen
• umfangreiche Gesundheitsangebote, u.a. Resilienzfähigkeit, Sportevents, online Kursangebote
• 30 Tage Urlaub basierend auf 12. Monatiger Beschäftigung
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• vielfältige Mitarbeitervorteile/Corporate Benefits u.a. JobTicket/ÖPNV-Zuschuss

AUF WAS WARTEST DU NOCH?

Womit Sie uns unterstützen:

• Sie sind zuständig für den Service, die Reparaturen, Wartungen und Montagen unserer Geräte und Anlagen
• Sie führen Fehleranalysen an elektrischen und mechanischen Bauteilen durch
• bei Inspektionen überprüfen Sie unter anderem die Dichtheit sowie das Spül- und Reinigungsergebnis
• Sie erstellen Dokumentationen zu Montage- und Inspektionsaufträgen sowie zu Instandsetzungen
• unsere Endkunden und der Fachhandel werden fachlich von Ihnen beraten und betreut
• Sie tragen zu einer stetigen Verbesserung unserer Servicequalität bei

Was Sie mitbringen:

• eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Ausbildung
• PKW Führerschein
• Berufserfahrung als Servicetechniker oder in ähnlicher Funktion wünschenswert
• selbstständiges Arbeiten
• Freude am Serviceaußendienst
• einen ausgesprochenen Sinn für Qualität und Kundenorientierung

Was Sie von uns erwarten können:

• Work-Life-Balance: Sonderurlaubstage für diverse Anlässe, flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit mobil zu arbeiten, Einsatz in wohnortnahem Gebiet möglich.
• Sicherheit: Die Sicherheit einer Unternehmensträgerstiftung als Eigentümerin des Unternehmens sowie ein global agierendes Unternehmen mit innovativen, sinnstiftenden Produkten.
• Vergütung: Eine attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, faire Arbeitszeitberechnung sowie weitere attraktive Benefits wie Bikeleasing und Mitarbeiterrabatte.
• Kultur: Wir sind MEIKOianer aus vollem Herzen und leben Teamgeist. „We are one MEIKO“.
• Arbeitsplatz: Modernes, vollausgestattetes Firmenfahrzeug zur dienstlichen Nutzung und moderne Arbeitsmittel.
• Perspektiven/Entwicklungsmöglichkeiten: Strukturierte Einarbeitung in die neue Aufgabe, ausführliche Produktschulungen und verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unsere hauseigene MEIKO Academy.
• Tätigkeit: Anspruchsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben und die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen. .
• Arbeitsumfeld: Flache Hierarchien, direkte Kommunikationswege, offene Türen sowie teamorientierte Arbeitsatmosphäre.

Willkommen am MEIKO Brunnen!

SIE HABEN NOCH FRAGEN?

• +49 (0)781 6397-6681
• giuliana.vogt@meiko.de
• Meiko Deutschland GmbH Englerstr. 1 77652 Offenburg

• Kindertagesstätte Haselnußweg (Haselnußweg 7, 40880 Ratingen)
• Kindertagesstätte Breitscheider Weg (Breitscheider Weg 35, 40885 Ratingen)
• Kindertagesstätte Daag-Straße (Daag Straße 2, 40878 Ratingen)
• Kindertagesstätte Brandsheide (Breitscheider Weg 55, 40855 Ratingen)

Als pädagogische Fachkraft (m/w/d) übernimmst du die

• Verantwortung, Sorge und Pflege für Kinder im Alter von 2 bis 6 Jahren
• Begleitung der Kinder im freien Spiel
• Beobachtung des einzelnen Kindes hinsichtlich dessen individueller Situation und des Entwicklungsstandes
• Planung und Durchführung von Elternabenden sowie von Eltern-/ Entwicklungsgesprächen
• Weiterentwicklung und Umsetzung der pädagogischen Konzeption
• Regelmäßige, vorbereitete Teilnahme und Mitgestaltung an Dienst- und Teambesprechungen

Das bringst du mit:

• Erfolgreich abgeschlossene pädagogische Ausbildung (z. B. als staatlich anerkannte*r Erzieher*in), ein sozialpädagogisches Studium (z. B. Kindheitspädagogik) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Eine engagierte Persönlichkeit mit Motivation, Flexibilität und einer positiven Einstellung gegenüber den Zielen der Arbeiterwohlfahrt
• Ein hohes Maß an Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie ein freundliches und wertschätzendes Auftreten
• Bereitschaft zur regelmäßigen Fort- und Weiterbildung
• Die Fähigkeit, auch in Konfliktsituationen stets souverän, lösungsorientiert und wertschätzend zu agieren

Deine Wohlfühl-Benefits bei uns:

• Vergütung nach dem Tarifvertrag AWO NRW EG 8* (3.187,91 € - 4.064,29 €/ Monat bei 39 Wochenstunden) zuzüglich einer Jahressonderzahlung
• Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie 30 Tage Erholungsurlaub
• Betriebliche Altersvorsorge nach der RZVK und vermögenswirksame Leistungen
• Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen
• Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit)
• Schutz- und Rechtekonzept für Klient*innen
• Mitgestaltung der Zukunft und innovative Umsetzung pädagogischer Konzepte
• Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima
• Nachhaltigkeitskonzept
• Enge Begleitung durch unser Fachberatungsteam

Kontakt

Standort

Stadt Norderstedt

Norderstedt

Leitung (w/m/d) Musikschule

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes künstlerisch-pädagogisches Musikstudium
• Erfolgreicher Abschluss des VdM-Lehrgangs „Führung und Leitung einer Musikschule“ oder Bereitschaft, diesen Lehrgang zeitnah zu absolvieren
• Mehrjährige erfolgreiche künstlerisch-pädagogische Tätigkeit an einer öffentlichen Musikschule
• Mehrjährige Leitungserfahrung in der Führungsebene einer öffentlichen Musikschule

• An einer öffentlichen Musikschule erworbene Steuerungskompetenz sowie Kenntnisse in den Verwaltungsstrukturen und -prozessen im öffentlichen Dienst
• Fundierte Fachkenntnisse in der Planung, Organisation und Durchführung musikpädagogischer Kooperationsmodelle
• Praxiserfahrung im Veranstaltungs- und Projektmanagement im kulturellen oder pädagogischen Kontext
• Sicherer Umgang mit Informations- und Kommunikationstechnologien in den verschiedenen Bereichen der Musikschularbeit
• Ausgeprägte soziale Kompetenz, Teamfähigkeit, Eigeninitiative und hohe Flexibilität
• Verhandlungs- und Organisationsgeschick, Kooperations- und Integrationsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen

Ihr zukünftiger Aufgabenbereich:

• Organisatorische, pädagogische und wirtschaftliche Steuerung der Musikschule
• Personalplanung und -entwicklung sowie fachliche Beratung des Lehrpersonals
• Kooperation mit allgemeinbildenden Schulen, Kindertageseinrichtungen, sozialen Einrichtungen und Kulturpartnern
• Durchführung von Fachkonferenzen, Hospitationen und Lehrproben
• Repräsentanz in der Öffentlichkeit
• Kooperation und Kommunikation mit anderen Einrichtungen des Amtes für Bildung und Kultur, der städtischen Gesellschaft „Bildung – Erziehung – Betreuung“ (zuständig für das Nachmittagsangebot an Offenen Ganztagsgrundschulen), Fachverbänden auf regionaler und überregionaler Ebene (z. B. Landesverband der Musikschulen, Verband deutscher Musikschulen, Landesmusikrat, Kulturrat) sowie dem Kreis Segeberg
• Weiterentwicklung eines Schutzkonzeptes für die Musikschule
• Mitwirkung am Qualitätsmanagementprozess „QsM#2“

Wir bieten Ihnen:

• Zuschüsse für ÖPNV oder Fahrradleasing
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Fortbildung und Weiterqualifizierung
• Flexible Arbeitszeitregelungen
• Gute Ausbildungsmöglichkeiten
• Tarifgerechte Bezahlung
• Chancengleichheit und Integration
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Kontakt:

Verbinde die Welt von morgen.

Das erwartet Dich

• Steuerung und Überwachung der Projekte im Planungsbereich
• Technische Beratung und Betreuung der Kunden
• Durchführung der fristgerechten Abrechnung inkl. Nachkalkulation
• Übergabe der Projektleistung an den Kunden
• Durchführung der Bewertungen mit dem Controlling
• Vollständige termin- und fachgerechte Steuerung und Überwachung delegierter Planungsleistungen sowie des Gesamtprojekts
• Einhaltung der Normen und Kundenvorgaben , sowie der Arbeitssicherheitsvorschriften
• Umsetzung der Qualitätsanforderungen
• Angebotsaufbereitung inkl. Bedarfsplanung und Festlegung zur internen oder externen Leistungserbringung
• Leistungs-, Kosten- und Preisermittlung

Deine Voraussetzungen

• Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikationen
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Mobilfunk, Infrastruktur und Technik von Vorteil
• Fundierte Kenntnisse von Kundenvorgaben
• Sicherer Umgang mit MS Office, SAP und ELO
• Führungsstärke, Teamkoordination und eigenständige Ressourcenplanung
• Ausgeprägte Kundenorientierung, hoher Qualitätsanspruch und verantwortungsbewusstes Projektmanagement
• Belastbarkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein
• Führerschein Klasse 3/B

Wir bieten Dir

• Sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche und einem sehr erfolgreichem Unternehmen
• Strukturierte Einarbeitung durch ein bewährtes Patensystem
• Positive Arbeitsatmosphäre in einem wertschätzendem Team mit flachen Hierarchien
• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit hochwertiger technischer Ausstattung
• Verdopplung des gesetzlichen Spesensatzes
• 13. Monatsgehalt , Bonusregelungen und Betriebliche Altersvorsorge
• Gesundheitsangebote wie Krankenzusatzversicherung oder Firmenfitness (EGYM Wellpass)
• Firmenevents in Form von Weihnachtsfeier, Sommerfeste, After-Work-Abende

Competence die verbindet.

Hier setzen Sie Ihre Energie ein:

• Ob an der Industrieanlage, Mobilhydraulik oder auf Werften – durch Ihre vorausschauende Wartung und Instandhaltung sorgen Sie dafür, dass bei unseren Kunden vor Ort alles einwandfrei läuft.
• Sie montieren unsere Hydrauliksysteme und achten auf eine sehr gute Ölreinheit mit Blick auf der eingesetzten Hydraulik.
• Sie führen Schadens- und Reparaturumfänge durch und klären diese mit dem Vorgesetzten.
• Bei Ihren Serviceeinsätzen überzeugen Sie – von der Ankunft bis zur Abfahrt – durch Ihr technisches Fachwissen und Ihren servicebetonten Umgang und tragen so maßgeblich zur Kundenbindung bei.
• Um unseren Service stetig zu verbessern, dokumentieren Sie im Anschluss an Ihr Projekt die durchgeführten Arbeiten.
• Sie arbeiten mit qualitativ hochwertigen Ölanalysen von OELCHECK sowie mit Condition-Monitoring-Products (Ölzustandssensoren).
• Sie verstehen Ihr Handwerk und beraten unsere Kunden gerne zu möglichen Folgemaßnahmen.

Das sind Ihre Anlagen:

• Ihr Erfolg basiert auf einer technischen Berufsausbildung, z. B. zum Industriemechaniker, Mechatroniker, Land- und Baumaschinenmechaniker (w/m/d) - Quereinsteiger mit technischem Verständnis sind ebenfalls erwünscht.
• Sie bringen Berufs- und Montageerfahrung mit.
• Idealerweise haben Sie Erfahrung als Servicetechniker (w/m/d) und Kenntnisse der Mobil- und Stationär-Hydraulik, auf jeden Fall aber sollten Sie mit konventionellen Maschinen, Anlagen und Nutzfahrzeugen umgehen.
• Wichtig ist, dass Sie Lust auf Abenteuer im Außeneinsatz haben und sich stets auf neue Aufträge einstellen können.
• Sie punkten als im hohen Maße belastbare und zuverlässige Teamplayer-Persönlichkeit, die gerne unterwegs ist (natürlich mit gültigem Führerschein) und den Servicegedanken beim Kunden vor Ort umsetzt
• Als Servicetechniker (w/m/d) wissen Sie, was Service bedeutet – Sie bringen zeitliche Flexibilität und den Führerschein der Klasse B mit.

Darauf können Sie sich freuen:

Das klingt nach der perfekten Stelle für Sie?

Gewerbekundenberater Versicherungen Bankenvertrieb (m/w/d)

Breit gefächert: Deine Aufgaben

Bestens aufgestellt: Dein Profil

Wie für dich gemacht – unsere Benefits:

Kontakt

Standorte:

Ihr Gestaltungsraum

• Betreuung, Beratung und Bindung unserer Bestandskunden sowie kontinuierlicher Ausbau des Bestandskundengeschäfts
• Aktive Recherche und Akquise neuer Kunden
• Beratung und Vertrieb hochwertiger Baustoffprodukte
• Präsentation von Produkten beim Kunden
• Vertragsverhandlungen im definierten Kundenstamm
• Angebotserstellung, Betreuung von Bauprojekten

Das bringen Sie mit

• Berufserfahrung im Vertriebsaußendienst -idealerweise im Bereich Trockenbau-
• Ausgeprägte Kundenorientierung sowie Verhandlungsgeschick
• Souveränes und verbindliches Auftreten
• Leistungs- und zielorientiertes Denken und Handeln
• Einsatzbereitschaft
• Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• SAP-Kenntnisse sind wünschenswert

Darauf können Sie sich freuen

• Betriebliche Altersvorsorge
• Essenszuschuss
• Bikeleasing
• Firmenwagen
• Mitarbeiterevents
• Parkplatz
• Vermögenswirksame Leistungen
• Weiterbildung
• Zuwendung zu Jubiläen und Veranstaltungen
• Weihnachtsgeld
• 30 Urlaubstage
• Corporate Benefits
• Urlaubsgeld
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Zuschuss Kinderbetreuung
• Flexible Arbeitszeiten

Interessiert?

Kontakt

01520-1511062

Ihre Aufgaben:

• Entwicklung von Konzepten und Prototypen
• Konstruktion von Bauteilen und Baugruppen
• Durchführung von Tests und Simulationen
• Technische Kundenberatung und Betreuung von Projekten für nationale und internationale Kunden
• Optimierung der bestehenden Produkte im Bereich Zuführtechnik durch Anwendung von Digitalisierung und Simulation und Präsentation dieser Produkte bei Kunden und auf Messen
• Zusammenarbeit mit Produktion, Einkauf und Qualitätssicherung
• Erstellung qualitätsrelevanter Dokumente zur Produktentwicklung

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare technische Ausbildung
• GMP Annex 1 ist ein geläufiger Begriff
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in einem internationalen Umfeld
• Ausgeprägtes technisches Verständnis
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
• Reisebereitschaft (ca. 10%)
• eigenständige und zielgerichtete Arbeitsweise
• Problemlösungsfähigkeit und Innovationsgeist
• Teamarbeit und Kommunikationsstärke

Wir bieten Ihnen:

• Eine verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum
• Attraktives Gehaltspaket inkl. Bonusregelung
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
• Ein kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen
• Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungsperspektiven
• Team Events
• Ladestation
• Vermögenswirksame Leistungen
• Keine Schichtarbeit
• Tarif angelehnt an IG Metall
• Jobrad
• 30 Tage Urlaub
• Wertschätzende Kommunikation

Kontakt

Einsatzort

Festanstellung, Vollzeit · Köln

Deine Aufgaben

• Die Aussteuerung der System Administratoren innerhalb des Competence Team „Cloud Based Platforms“
• Die Konzeptionierung und Weiterentwicklung unserer automatisierungs- und containerbasierten Lösungen
• Die Planung, Entwicklung, Optimierung und Umsetzung von individuellen Systemlösungen für unsere Geschäfts- und Education-Kunden
• Die Absicherung und Härtung der zentralen und dezentralen Linux-Systeme
• Das Monitoring bereitgestellter Dienste
• Das Erstellen von Skripten und Playbooks für die Automatisierungslösungen im Serverumfeld
• Das Vorantreiben der Digitalisierung im Bildungssektor
• Die Bereitschaft zur gelegentlichen Teilnahme an der Rufbereitschaft

Dein Profil

• Du hast eine Ausbildung zum Fachinformatiker (oder vergleichbar) abgeschlossen und konntest bereits mind. 5 Jahre Berufserfahrung sammeln
• Du hast mehrere Jahre Erfahrung in der Verwaltung und dem Betrieb von Linux-Systemen
• Du bringst Kenntnisse in der Automatisierung von Prozessen mit Hilfe von Ansible oder ähnlichen Tools mit
• Ein gutes technisches Verständnis, eine ausgeprägte Service- und Lösungsorientierung sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise zeichnen Dich aus
• Du arbeitest selbstständig ebenso gut wie im Team
• Fließend Deutsch in Wort und Schrift setzen wir voraus

Deine Erfahrung

Was wir Dir bieten

Interessiert?

Über uns

Fachinformatiker/in (m/w/d)

• Brückenstraße 26, 54338 Schweich
• Vollzeit

Das sind insbesondere Ihre Aufgaben:

• Betreuung und Pflege der IT-Infrastruktur
• Störungsbeseitigung einschließlich Supportsteuerung von Fachanwendungen
• Betreuung von IT-Arbeitsplätzen und sonstigen Geräten (PCs, Notebooks, Tablets, Smartphones, Smartboards usw.)
• clientseitige Anwendungen (Installation von Fachanwendungen) mit Inventarisierung und Lizenzverwaltung
• benutzerkonfigurierte Profile
• Drucker- und Kopiermanagement
• Beratung und Support im IT-User-Helpdesk
• Systemverwaltungsaufgaben, Telefonmanagement und Administration

Das ist Ihr Profil:

• Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker/in für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation im IT-Umfeld.
• Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Umgang mit Microsoft-, Windows- und Server- Betriebssystemen sowie Linux-Betriebssystemen und haben Erfahrung mit Firewalls, Monitoring und digitalen Sicherheitssystemen.
• Sie sind sicher im Umgang mit den gängigsten Netzwerktechniken und in der Lage, Netzwerkprobleme zu diagnostizieren.
• Sie haben Know-how im Umgang mit Virtualisierungstechnologien wie VMware oder Hyper-V und mit Cloud-Diensten.
• Sie sind motiviert, sich in die bestehenden Systeme einzuarbeiten und die IT-Umgebung mit weiterzuentwickeln.
• Sie zeichnen sich durch ein starkes Verantwortungsbewusstsein sowie eine selbständige und serviceorientiert Arbeitsweise aus.
• Sie haben Teamgeist, sind flexibel und denken ganzheitlich.
• Sie treten souverän und freundlich gegenüber Mitarbeitenden und externen Partnern auf und behalten auch in Stressmomenten einen kühlen Kopf.

Das bieten wir Ihnen:

• Sie erwartet eine zukunftssichere Beschäftigung in einer modernen Verwaltung mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens.
• Das Arbeitsverhältnis bestimmt sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit einer Eingruppierung bis Entgeltgruppe 9b TVöD.
• Angebote im Rahmen des betriebliches Gesundheitsmanagement und eine betriebliche Altersversorgung durch den Arbeitgeber
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Kontakt

Standort

• Kulmbach
• Vollzeit
• unbefristet
• Ab sofort

IHRE AUFGABEN

• Zentrale Anlaufstelle der Finanzabteilung
• Unterstützung des Abteilungsleiters im Finanz- und Rechnungswesen
• Organisation und Durchführung vielfältiger Sekretariatsaufgaben mit sicherem Umgang der MS-Office-Anwendungen
• Eigenverantwortliche Abwicklung des Zahlungsverkehrs über Online-Banking
• Disposition der liquiden Mittel
• Erstellung / Pflege von Übersichten bzgl. Werkverträgen und Überwachung von Fristen
• Mitarbeit im elektronischen Rechnungsprüfungsworkflow
• Zusammenarbeit mit externen Partnern (z. B. Banken, Wirtschaftsprüfer, Steuerberater etc.)

IHR PROFIL

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Gerne auch Berufsanfänger oder mit erster Berufserfahrung in einem vergleichbaren Unternehmens- und Aufgabenfeld
• Sprachkenntnisse nach CEF: Deutsch C1, Englisch B2
• Fundierte MS-Office-Kenntnisse
• Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

UNSER ANGEBOT

• BETRIEBLICHE GESUNDHEITSFÜRSORGE
• BETRIEBLICHE ALTERSVORSORGE
• WEIHNACHTS- UND URLAUBSGELD
• REGELMÄßIGE TEAMVERANSTALTUNGEN
• UMFANGREICHE EINARBEITUNG MIT WEITERENTWICKLUNGSPERSPEKTIVE
• FLEXIBLE ARBEITSZEITEN

INTERESSE?

• Kulmbach
• Vollzeit/Teilzeit
• unbefristet
• Ab sofort

IHRE AUFGABEN

• Erstellung und Präsentation von Fachvorträgen für Kunden- und Mitarbeiterschulungen
• Durchführung von fachpraktischen Schulungen für Kunden und Mitarbeitende
• Mitwirkung an Fachpublikationen und fachlichen Produktunterlagen
• Unterstützung bei internationalen Kundenprojekten in Zusammenarbeit mit Vertrieb und F&E
• Fachliche Bearbeitung von Kundenanfragen und Außendienstthemen (national und international)
• Durchführung von Backversuchen und Erstellung von Präsentationsgebäcken
• Kooperation mit Bäckereimaschinenherstellern

IHR PROFIL

• Ausbildung als Lebensmitteltechnologe (Schwerpunkt Getreide), Bäckermeister oder Bäckereitechniker (m/w/d)
• Freude am Backen in allen Facetten mit sehr guten Kenntnissen der Bäckereitechnologie
• Sprachkenntnisse nach CEF: Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) sowie gute Englischkenntnisse (B2)
• Reisebereitschaft (10 – 20 %), national und international
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
• Kontaktfreudigkeit sowie ausgeprägte Fähigkeit zur Teamarbeit und Organisationsgeschick

UNSER ANGEBOT

• BETRIEBLICHE GESUNDHEITSFÜRSORGE
• BETRIEBLICHE ALTERSVORSORGE
• WEIHNACHTS- UND URLAUBSGELD
• REGELMÄßIGE TEAMVERANSTALTUNGEN
• UMFANGREICHE EINARBEITUNG MIT WEITERENTWICKLUNGSPERSPEKTIVE
• FLEXIBLE ARBEITSZEITEN

INTERESSE?

Was erwartet Sie?

• Sie übernehmen den Aufbau von Schaltschränken für unsere Fördertechnik
• Sie führen die Vorverdrahtung unserer Anlagen am Standort Zwenkau aus.
• Sie unterstützen bei der Elektro-Montage der Anlage direkt beim Kunden.
• Sie führen die DGUV3-Prüfungen am Standort Zwenkau durch.
• Sie warten unsere Hauselektrik.

Berufsfelder

Was bieten wir Ihnen?

• Abwechslungsreiche Aufgaben mit sehr guten individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
• Starkes Team in der Einarbeitung und darüber hinaus
• Gut ausgestatteter Arbeitsplatz mit entsprechender Elektrotechnik / Programmierung
• Regelmäßige Firmenveranstaltungen und Teamevents
• Verpflegungszuschuss zum Mittagessen in unserer hauseigenen Kantine, Obstkorb
• Einzahlung auf Benefits Card
• Freiwillige Prämien- und Sonderzahlungen

Was sollten Sie mitbringen?

• Sie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektriker (m/w/d) oder Elektroniker (m/w/d)
• Sie sind im Besitz eines Führerscheins der Klasse B
• Sie arbeiten selbstständig und sorgfältig

Sales Manager DACH (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Pflege, Beratung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen.
• Systematische Akquisition von Neukunden.
• Angebotserstellung sowie eigenverantwortliche Vertrags- und Preisverhandlungen.
• Professionelle Präsentation unserer Produktpalette.
• Erstellung von Besuchsberichten.
• Verkaufs- und Marketingstrategien.
• Unterstützung bei Messen und Veranstaltungen.
• Reisebereitschaft für Deutschland, Österreich und die Schweiz.

Ihr Profil

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches/technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung.
• Branchenkenntnisse im Bereich Schmiertechnik/Pumpentechnik von Vorteil.
• Erfahrung im Vertrieb und eine ausgeprägte Kundenorientierung.
• Ausgezeichnete Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten.
• Auf Kundenbedürfnisse ausgerichtete lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Akquisitionsstärke und Verhandlungsgeschick.
• Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und wirtschaftliches Denken.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten, Erfahrung im Umgang mit einem ERP-System.

Wir bieten

• Anspruchsvolle und ausbaufähige Position.
• Flache Hierarchien und Gestaltungsspielraum.
• Intensive Einarbeitung in die Tätigkeit.
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit leistungsgerechter Vergütung.
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Betriebliche gesundheitliche Zusatzversicherung.
• Moderne Büroräume mit sehr gut ausgestatteten Arbeitsplätzen.
• Parkmöglichkeiten vor Ort.
• Getränke kostenlos.

Kontakt

Standort

DURSTIG AUF WAS NEUES?

IHRE AUFGABEN:

• Durchführung von Prozess- und Umfeldkontrollen unter Beachtung der gesetzlichen und betrieblichen Hygienevorschriften
• Überwachung der Zertifizierung und der Einhaltung unserer internen Qualitätsanforderungen
• Bearbeitung und Prüfung von Produktspezifikationen und Anforderungen
• Vorbereitung und Durchführung von internen und externen Audits (IFS, BIO, etc.)
• Bearbeitung von Reklamationen
• Unterstützung bei der Optimierung von bestehenden Qualitätsprozessen und deren Dokumentation

IHR PROFIL:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium auf dem Gebiet der Lebensmittelchemie oder Getränke-/Lebensmitteltechnologie oder artverwandter Fachrichtung
• Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung aus der Lebensmittel- oder Getränkeindustrie und aus dem Bereich QM/QS mit
• Hoher Anspruch an Qualität, Sorgfalt und Hygiene
• Sehr gute MS Office und Englischkenntnisse

DAS BIETEN WIR:

• Unbefristete Festanstellung
• Leistungsgerechte Vergütung
• Flexible Arbeitszeiten
• Zukunftsorientierte und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Fachliche und persönliche Weiterbildung durch interne und externe Schulungen
• Strukturierte Einarbeitung
• 30 Tage Urlaub bei 5-Tage Woche
• Haustrunk

Über uns

Wir freuen uns auf Sie!

Wir bieten

Der Job

• Mitwirkung an der Planung, Konzeption und Implementierung der Zeitwirtschaft in Absprache mit unseren Kommunen
• Durchführung von Qualitäts-Prüfungen und Maßnahmen
• Bearbeitung von Anfragen unserer Kommunen
  (Problemanalyse und Lösungsfindung, 1st-Level-Support)
  

Ihr Profil

• Sie verfügen über einen (Fach-)Hochschulabschluss der Fachrichtung Informatik, öffentlicher Dienst/Verwaltung, e-Government o.ä. oder eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker/in der Fachrichtung Anwendungsentwicklung oder vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen
• Sie haben umfangreiche Kenntnisse in SAP, insbesondere SAP HCM
• Idealerweise besitzen Sie darüber hinaus Kenntnisse in der positiv- oder negativ-Zeitwirtschaft und in personalwirtschaftlichen Prozessen
• Neben Ihrer Fachexpertise bringen Sie eine lösungsorientierte, analytische und selbstständige Arbeitsweise mit, die Sie bei uns voll entfalten können
• Auf Sie als Teammitglied kann man sich jederzeit verlassen; das Einbringen von Eigeninitiative, selbstständigem Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein ist für Sie selbstverständlich, die Zusammenarbeit in Teams und mit unterschiedlichen Menschen hat für Sie einen hohen Stellenwert
• Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ihr Organisationsgeschick runden ihr Profil ab
• Sie bilden sich im Team kontinuierlich weiter und treiben aktiv unsere Entwicklungsstandards voran
• Einen sicheren Umgang mit MS-Office (Word, Excel und PowerPoint) und gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Zertifikats-Niveau C1) setzen wir voraus

Ihre Aufgaben:

• Instandsetzungs- und Montagearbeiten von elektrisch betriebenen Toranlagen
• Wartungsarbeiten an Eigen- und Fremdprodukten
• Durchführung von wiederkehrenden Prüfungen entsprechend der UVV an Toranlagen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektriker, Elektroniker, Elektrotechniker oder Mechatroniker (m/w/d)
• Nach Möglichkeit: Kenntnisse in der Steuerungstechnik
• Zuverlässigkeit, Sorgfalt, Teamfähigkeit
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen mit Übernachtung – attraktive und überdurchschnittlich hohe Auslösezahlungen im Übernachtungsfall inklusive

Wir bieten:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• 38-Stunden-Woche (keine Nacht- und Spätschicht)
• Erfolgsabhängige Sonderzahlung (13. Gehalt)
• Auslöse über den gesetzlichen Mindestsatz
• Ein interessantes Aufgabengebiet, Freiraum für kreatives und selbstständiges Arbeiten in einem motivierten Team mit langjährigen Erfahrungen und bewährten Leistungen sowie Produkten.
• Eine umfassende Einarbeitung und Qualifizierung auf diesem Gebiet werden garantiert.

So bewerben Sie sich:

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Wöchentliche Arbeitszeit

Eintrittsdatum

Bereich

Einstiegsart

Gehalt

Vertragsart

Deine Aufgaben

• Führung, Ausbildung, Schulung und Motivieren des Filial-Teams
• Planung und Analyse von Filialkennzahlen
• Erstellung der Personaleinsatzplanung und Koordination von Inventurmaßnahmen
• Planung und Durchführung von Warenbestellungen sowie Pflege des Warenbestandes
• Steuerung der Warenpräsentation und Warenverräumung
• Unterstützung und Vertretung der Filialleitung
  

Dein Profil

• Abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Verkäufer/Verkäuferin oder Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d)
• Führungserfahrung im Einzelhandel wünschenswert, z. B. als Assistant Store Manager:in oder stellvertretende/r Marktleiter:in/Niederlassungsleiter:in
• Quereinsteiger:innen aus anderen Branchen, z. B. Gastronomie oder Hotellerie, willkommen
• Teamplayer, Zuverlässigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeit
• Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie Organisationstalent
• Schnelle Auffassungsgabe und lösungsorientierte Arbeitsweise
  

Deine Vorteile

• Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie tarifliche Altersvorsorge, Zuschläge
• Sechs Wochen Urlaub pro Jahr
• Minutengenaue Arbeitszeiterfassung
• Förderung durch individuelle Seminare der ALDI SÜD Akademie
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und zum Arbeitsschutz)
• JobRad und exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios

ALDI SÜD als Arbeitgeber

Deine Bewerbung

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3. E-MAIL POSTFACH PRÜFEN

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