Jobs für Manager - bundesweit

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Favorit

Jobbeschreibung

Professional Interne Kommunikation - Fokus ComsTech
  • Standort: Neckarsulm
  • Abteilung / Bereich: Kommunikation / Marketing
  • Level: Berufserfahrene
  • Referenznummer: 46752-de_DE
Schwarz Digits ist die IT- und Digitalsparte der Schwarz Gruppe. Sie bietet überzeugende digitale Produkte und Services an, die den hohen deutschen Datenschutzstandards entsprechen. Damit garantiert Schwarz Digits größtmögliche digitale Souveränität. Mit diesem Anspruch stellt Schwarz Digits die IT-Infrastruktur und Lösungen für das umfangreiche Ökosystem der Unternehmen der Schwarz Gruppe bereit und entwickelt dieses zukunftsfähig weiter. Zu den souveränen Kernleistungen von Schwarz Digits gehören Cloud, Cybersicherheit, Künstliche Intelligenz, Kommunikation und Workplace. Schwarz Digits schafft optimale Bedingungen für die Entwicklung richtungsweisender Innovationen für Endkunden, Unternehmen und Organisationen der öffentlichen Hand. Zur Schwarz Digits gehören 8.000 Mitarbeiter der Marken STACKIT, XM Cyber, Schwarz Media, mmmake, Schwarz IT, Schwarz Digital, Lidl e-commerce und Kaufland e-commerce.

Deine Aufgaben

  • CommsTech: Du bist unser Vorreiter für den Einsatz neuer Tools und Technologien für unser Intranet. Von der Implementierung neuer Plattformen über die erfolgreiche Umstellung von Systemen bis hin zur operativen Betreuung technischer Infrastrukturen – du hältst unsere internen Kommunikationskanäle am Laufen.
  • Projektmanagement & Koordination: Du übernimmst die Steuerung und Koordination spannender Kommunikationsprojekte. Von der Planung kreativer Formate bis zur Nachbereitung stellst du sicher, dass unsere Botschaften effizient und wirkungsvoll bei 8.000 Kolleginnen und Kollegen ankommen.
  • Zielgruppenspezifische Inhalte: Ob Artikel, Newsletter, Videos oder Grafiken – du entwickelst und betreust überzeugende Inhalte, die unsere vielfältigen Zielgruppen inspirieren und erreichen. Du beherrschst das Handwerk des Storytellings und vermittelst komplexe IT- und Digitalthemen verständlich und begeisternd.
  • Strategische Beratung: Du unterstützt unsere Fachbereiche aktiv dabei, ihre Botschaften optimal zu platzieren und die passenden Kommunikationsformate zu wählen.

Dein Profil

  • Du hast dein Studium mit Schwerpunkt Kommunikations- oder Medienwissenschaften, Journalismus oder Public Relations erfolgreich abgeschlossen.
  • Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der internen Kommunikation von großen Unternehmen, Institutionen oder Kommunikationsagenturen mit.
  • Deine hohe Technik-Affinität ist entscheidend: Du hast bereits Erfahrung in der Erstellung von Video-Content und kennst dich bestens mit Tools wie SharePoint Online und Google Workspace aus. Erfahrungen mit LumApps sowie Kenntnisse in Adobe Photoshop und im Einsatz von KI in der Unternehmenskommunikation sind ein großes Plus.
  • Du verfügst über ausgeprägte Sprachkompetenz (Deutsch-Muttersprachler und Englisch fließend), beherrschst journalistische Arbeitsweisen und schreibst zielgruppengerecht.
  • Du bist flexibel, arbeitest strukturiert und behältst den Überblick, auch wenn du diverse Themen parallel vorantreibst.
  • Du hast Spaß an Themen rund um Digitalisierung und IT – von E-Commerce über digitale Innovationen bis hin zu Cyber Security und Cloud.

Dein Ansprechpartner

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Schwarz Dienstleistung KG · Jana Scherer · Referenz-Nr. 46752
Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm
www.schwarz-digits.de

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Jobbeschreibung

Die Große Kreisstadt Fürstenfeldbruck sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit einen

Elektriker (m/w/d) für die Kläranlage

(Sitz in Emmering).

Aufgabenschwerpunkte

  • Wartung, Reparatur und Instandhaltung der elektrischen Anlagen im Klärwerk sowie den Regenbecken und Pumpwerken im Stadtgebiet
  • Kontrollieren, messen, und überprüfen in vorgegebenen Erst- und Wiederholungsprüfungen (VDE-Prüfungen ortsfester und ortsveränderlicher Anlagen und Geräte, Ex-Anlagen, Schaltschränke, Gaswarn-, Brandmelde- und Blitzschutzanlage, 20 KV-Anlage, Leistungsschalter, USV-Anlage mit Batterien, BHKW etc.)
  • Störfallbehebung elektrischer Anlagen und Maschinen
  • Umbau und Erneuerung bestehender Schaltanlagen und Installationen
  • Kontrollieren und überwachen von Mess-, Steuer-, Regel- und Maschineneinrichtungen an der PLT
  • Organisieren und überwachen von Wartungsarbeiten durch Fremdfirmen

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroinstallateur (m/w/d), Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d), Energie- bzw. Industrieelektroniker (m/w/d) oder Elektriker für Betriebstechnik (m/w/d)
  • Bereitschaft zur Weiterqualifizierung im abwassertechnischen Bereich
  • Führerschein der Klasse B
  • Erfahrung mit Schaltanlagen sowie Mess- und Regeltechnik ist wünschenswert
  • Kenntnisse mit SPS Siemens S7, CAD sowie den MS-Produkten sind wünschenswert
  • Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten ist unverzichtbar
  • Flexibilität und Teamfähigkeit setzen wir voraus

Unser Angebot

  • Bezahlung nach TVöD-V; die Stelle ist in Entgeltgruppe 8 bewertet
  • Zahlung der Großraumzulage München gemäß öTV A 35
  • Intensive Einarbeitung und Fortbildungen
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement / Fahrradleasing / Mitarbeiterbenefits
Weitere Informationen zur Bewerbung finden Sie
auf unserer Website und über folgenden QR-Code:

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 10.08.2025.

Weitere Informationen erhalten Sie von Herrn Wagner, Tel.-Nr.: 08141 281-1300.

Online-Bewerbung

Große Kreisstadt Fürstenfeldbruck, Sachgebiet 13 - Personal
Hauptstr. 31, 82256 Fürstenfeldbruck.

Favorit

Jobbeschreibung

Wir bei PHOENIX versorgen Millionen von Menschen mit Arzneimitteln und Gesundheitsprodukten. Unsere 48.000 Kolleginnen und Kollegen sorgen dafür, dass Gesundheitsprodukte zuverlässig und in einem kontinuierlichem Strom in ganz Europa dorthin gelangen, wo sie benötigt werden. Unsere Mission „Wir bringen Gesundheit“ wird so jeden Tag aufs Neue Wirklichkeit. Erleben Sie eine Arbeitswelt, die nicht nur vielfältig, sondern auch wichtig ist: Be the heartbeat of healthcare.

CRM-Manager / Referent Vertriebssteuerung
(m/w/d)

Ihre Aufgabenschwerpunkte

  • Administration/Weiterentwicklung des CRM/Vertriebsinformationssystems
  • Durchführung von Schulungen und der Bereitstellung von Support als Unterstützung für die Endbenutzer
  • Aufnahme, Bewertung und Umsetzung von vertrieblichen Anforderungen in enger Abstimmung mit den zuständigen Entwicklern/IT
  • Mitarbeit im Implementierungsprojekt, einschließlich der Datenmigration sowie der Koordination von Aufgaben
  • Nutzung von Power BI zur Erstellung/Pflege von Dashboards/Berichten oder Excel für Ad-hoc-Analysen

Ihr Profil

  • Berufsausbildung oder Studium in Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Informatik oder einem verwandten Bereich
  • Erfahrung bei der Konfiguration/Customizing von CRM-Software, idealerweise Microsoft Dynamics
  • Grundkenntnisse in Programmierung (z.B. JavaScript, VBA), Erfahrung mit Power BI und souveräner Umgang mit Excel/Power Point
  • Schnelle Auffassungsgabe und Kommunikationsstärke
  • Eigenverantwortlicher Arbeitsstil und Lernbereitschaft, sowie ausgeprägte analytische konzeptionelle Fähigkeiten
  • Verhandlungssicheres Englisch

Unsere Leistungen

  • Weihnachts-, Urlaubs- & Jubiläumsgeld
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Hybrides Arbeiten
  • Betriebsrestaurant
  • Jobrad

Einfach online (oder per WhatsApp) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bewerben.

PHOENIX Pharmahandel GmbH & Co KG Pfingstweidstraße 10–12 • 68199 Mannheim

Werden Sie Teil des Heartbeats of healthcare

Wir bringen Gesundheit

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Jobbeschreibung

MITDENKER · ANPACKER · TEAMPLAYER

TECHNISCHER EINKÄUFER IM PROJEKTGESCHÄFT (m/w/d)

IHRE AUFGABEN – interessant und abwechslungsreich

  • Als Technischer Einkäufer im Projektgeschäft (m/w/d) sind Sie für die Lieferantenauswahl und die Erstellung von Anfragen mit Terminüberwachung zuständig.
  • Sie bauen ein Lieferantenmanagement auf und wirken bei Lieferantenaudits mit.
  • Die Durchführung von Jahresgesprächen mit Toplieferanten fällt in Ihren Zuständigkeitsbereich.
  • Sie tragen die Verantwortung für das Lieferantenmanagement sowie für die Risikobewertung der Top- und Neulieferanten.
  • Mit Ihrem Know-how verfolgen Sie laufende Vorgänge und koordinieren Projekte bis zur Serienübergabe an den operativen Einkäufer.
  • Sie erstellen Preisvergleiche und Kostenpläne für die Projekte.
  • Die Mitarbeit in Projektteams bei der Produktentstehung rundet Ihr Aufgabengebiet ab.

IHRE QUALIFIKATIONEN – fachlich und persönlich

  • Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische/ technische Ausbildung und eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium.
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.
  • Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office und SAP.
  • Erfahrungen im Projekteinkauf eines produzierenden Unternehmens sind von Vorteil.
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen setzen wir voraus.
  • Sie zeigen eine hohe Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein.
  • Eine zielgerichtete, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise setzen wir voraus.

binder als Arbeitgeber

binder ist ein von traditionellen Werten geprägtes Familienunternehmen und einer der führenden Spezialisten für Rundsteckverbinder mit Hauptsitz in Neckarsulm. Seit 1960 steht binder für höchste Qualität. Zur binder Gruppe zählen das binder Headquarter, neun Vertriebsniederlassungen, sieben Produktionsstätten, zwei Systemdienstleister sowie ein Innovations- und Technologiezentrum.
Kommunikation auf Augenhöhe, Offenheit und Ehrlichkeit im Umgang miteinander sind Qualitäten, welche bei binder täglich gelebt werden. Wir bieten attraktive Arbeitsplätze, herausragende Beschäftigungsbedingungen und haben immer das passende Angebot für Ihre persönliche Weiterentwicklung.

Fördern und fordern – unser Credo, um stetig einen Schritt voraus zu sein, unser Potenzial auszuschöpfen und aus unseren Mitarbeitern Höchstleistungen herauszukitzeln.

Was wir bieten

Inhabergeführtes Unternehmen und flache Hierarchien

Attraktive Vergütung mit Sonderzahlungen

30 Tage Jahresurlaub

Flexible Arbeitszeitmodelle für beste Work-Life-Balance

Moderne Arbeitsplatzgestaltung und mobile Arbeit

Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Personal Trainer

Betriebliche Altersvorsorge und weitere steuerfreie Vorteile

Familiäre Atmosphäre, Wertschätzung und Vertrauen

Interne Personalentwicklung und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten

Sichere Arbeitsplätze in einem expandierenden Unternehmen

Anerkannter Ausbildungsbetrieb der IHK und Dualer Partner der DHBW

Verschiedene Mitarbeiterevents

Interessiert?

Dann senden Sie Ihre schriftliche Bewerbung, bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit per E-Mail mit maximaler Größe von 10 MB an bewerbung@binder-connector.de.

Auszeichnungen und Siegel

binder – ein Familienunternehmen.

Franz Binder GmbH & Co. Elektrische Bauelemente KG
Rötelstraße 27 | 74172 Neckarsulm | Tel. +49 (0) 7132 325–0

www.binder-connector.de

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Jobbeschreibung

„Läuft!“ ist unser Lieblingswort. Weil uns nichts zufriedener macht als rollende Züge.

Die Hansebahn Bremen GmbH (HBB) ist ein Eisenbahnverkehrsunternehmen aus Bremen für Bremen. Sie übernimmt für das Stahlwerk der ArcelorMittal Bremen GmbH sämtliche schienengebundene Transporte sowie die Instandhaltung der vorhandenen Infrastruktur und Fahrzeuge. Außerhalb des Werkszauns transportiert die Hansebahn die Güter ihrer Kunden auf der „letzten Meile“ bis direkt zur Haustür. Im Verbund der Captrain Deutschland-Gruppe gehört sie zu einem der führenden Schienenlogistikunternehmen in Deutschland und Europa. Bei der HBB gilt: Egal was kommt, alle für die Sache. Denn Eisenbahn funktioniert nur im Team.

Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben sich als

Leiter Waggoninstandhaltung (d/m/w)
Kennziffer: 1031_200

Beginn: ab sofort | Ort: Berlin | Anstellung: unbefristet, in Vollzeit

Ihr Aufgabengebiet:

  • Verantwortlich in der Funktion der Instandhaltungserbringung (ECM-IV) nach DVO-EU 2019/779, insbesondere für die sicherheitsrelevanten Prozesse
  • Wahrnehmung der wirtschaftlichen Verantwortung für die Abteilung Waggoninstandhaltung, insbesondere durch jährliche Budget- und Kapazitätsplanung und Dimensionierung der Einsatzressourcen
  • Sicherstellen der fachlichen und disziplinarischen Führung, der qualitätsgerechten Planung, Durchführung und Dokumentation von Inspektions-, Instandhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten an Waggons inklusive aller Fahrzeugsteuerungs- und Fahrzeugsicherheitssysteme, deren Verfügbarkeit und Bewirtschaftung unter Beachtung der Erfordernisse im Eisenbahnbetrieb und aller sicherheitsrelevanten Vorgaben
  • Wahrnehmung der Betreiberverantwortung der zugeordneten Produktionsmittel
  • Enge Abstimmung mit dem Fuhrpark-Management (ECM-III) und der Instandhaltungsentwicklung (ECM-II) bezüglich der Erarbeitung, Bewertung und Umsetzen von Konzepten für die Waggoninstandhaltung im Sinne einer vorbeugenden Instandhaltung und einer langfristig stabilen und zuverlässigen Waggonverfügbarkeit und der Kostenoptimierung

Was Sie bei uns voranbringt:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Maschinenbaustudium an einer Hochschule oder Fachhochschule bzw. erfolgreich abgeschlossene Ausbildung an einer Berufsakademie oder vergleichbarer Ausbildung und einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Waggoninstandhaltung
  • Betriebsdiensttauglichkeit gemäß § 48 EBO bzw. VDV 714
  • Mehrjährige Berufserfahrung (> 5 Jahre)
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit

Was die Arbeit bei uns ausmacht:

  • Sicheres Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten und wachsenden Unternehmen
  • Kooperativer Umgang in einer familiären Atmosphäre
  • Außertariflicher Anstellungsvertrag mit attraktiven Zusatzleistungen (z. B. Firmenfitness, Edenred-Card, Lease Bike)
  • Großes Angebot an Qualifizierungsmöglichkeiten
  • Fester Arbeitsort in Bremen

Sie möchten Teil des Teams werden?

Dann bewerben Sie sich mit Ihren aussagefähigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular mit Angabe der Kennziffer sowie Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Captrain. Zieh mit!
(*d/m/w)

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Jobbeschreibung

Techniker bzw. Meister (m/w/d) Elektrotechnik
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> zurück zur Übersicht Techniker /-in bzw. Meister /-in (m/w/d) Fachrichtung Elektrotechnik

Stellen-Nr. 60-10:3354
Datum: 26.06.2025

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Gebäudeservice, Abteilung Technikbetrieb und -unterhalt eine/-n Techniker /-in bzw. Meister /-in (m/w/d) Fachrichtung Elektrotechnik.

Das Amt für Gebäudeservice ist für den Betrieb und Unterhalt der kommunalen Liegenschaften wie Schulen, Kindertagesstätten, Kulturbauten, Verwaltungsgebäude sowie Sportstätten zuständig. Die Abteilung Technikbetrieb und -unterhalt verantwortet im Rahmen des technischen Gebäudemanagements den sicheren Betrieb und die Instandhaltung der Gebäudetechnik.

Stellenausweisung: EG 9a TVöD bzw. BesGr. A 9 BayBesG

Befristung: unbefristet

Arbeitszeit: Vollzeit

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

  • Mitarbeit bei allgemeinen Aufgaben in einer Gruppe für technisches Gebäudemanagement (Elektro-, Nachrichten-, Förder- und Gefahrenmeldetechnik), Schwerpunkt Gefahrenmeldeanlagen (BMA, EMA)
  • Planung, Ausführung und Abnahme von kleineren technischen Anlagen im o. a. Bereich
  • Mitarbeit im technischen Gebäudemanagement Beauftragung von Klein-, Sofort- und Notmaßnahmen
  • Betrieb technischer Anlagen im o. a. Bereich
  • Beratung und Einweisung von Hausmeistern und Firmen bei Fragen im o. a. Bereich
  • Erfassen, Aktualisierung und Verwaltung von Gebäudedaten
Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

Worauf kommt es uns an?

Bewerbungsvoraussetzungen:

  • Abgeschlossene Weiterbildung zum/ zur staatlich geprüfter Elektrotechniker /-in oder Meister /-in Elektrotechnik (m/w/d) oder einer vergleichbaren Qualifikation
  • Beamter/-in (m/w/d) der zweiten Qualifikationsebene Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik mit einer der o. g. Weiterbildungen
Zudem erwarten wir:

  • Berufserfahrung im angeführten Aufgabenbereich
  • Hohes Maß an fachlichem Wissen im Bereich des technischen Gebäudemanagements in der Elektro-, Nachrichten- und Fördertechnik und besonders in der Gefahrenmeldetechnik
  • Ziel- und erfolgsorientiertes Denken sowie Eigeninitiative und Entscheidungsfreude
  • Ausgeprägtes wirtschaftliches Denken und Handeln, hohes Kostenbewusstsein sowie Verhandlungsgeschick
  • Argumentative Aufgeschlossenheit, partnerschaftliches Handeln, ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit mit einem überzeugenden Auftreten

Was bieten wir Ihnen?

Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.

Auf das können Sie sich konkret freuen:

  • Arbeitsmarktzulage im Tarifbeschäftigtenbereich von monatlich 250 € brutto im ersten und 300 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr, entsprechend den städtischen Regelungen (befristet bis 31.12.2030)
  • Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen
  • Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
  • Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungspielräumen
  • Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Verkehrsgünstig erreichbarer Arbeitsplatz
  • Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung
  • Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job
Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.

Kontakt und Informationen:

Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter der Abteilung Technikbetrieb und -unterhalt, Herr Franz Rabenhofer, Tel. (0941) 507-3600, gerne zur Verfügung.

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.

Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 60-10:3354 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.

Ende der Bewerbungsfrist ist der 21.07.2025.
Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier.

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Jobbeschreibung

DSD Montagetechnik GmbH

Spezialisiert im Industrie- und Anlagenbau und als Partner der saarländischen Stahlindustrie bei der Transformation hin zum grünen Stahl, suchen wir zur Verstärkung unseres Teams am Standort Saarlouis zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Kaufmännischen Sachbearbeiter
(m/w/d)
Die vollständige Stellenbeschreibung finden Sie auf unserer Homepage

www.dsd-steel.com

unter dem Menüpunkt „Karriere“.

Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

DSD Montagetechnik GmbH Personalabteilung
Henry-Ford-Str. 110 66740 Saarlouis
0 68 31/18-23 03 sabrina.oellig@dsd-steel.com

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Jobbeschreibung

Gemeinnützige Paritätische Sozialwerke - PSW GmbH

Einrichtungsleitung - stationäre Altenpflege (m/w/d)
Die PSW GmbH ist ein sozialwirtschaftliches Unternehmen mit wohlfahrtspflegerischer Tradition. Mit ca. 1.200 Mitarbeitern sind wir ein zuverlässiger und werteorientierter Anbieter sozialer Dienstleistungen in den Bereichen Kinder- und Jugendhilfe, Eingliederungshilfe sowie Altenhilfe in Sachsen-Anhalt. Für unser Pflegeheim „Walther Rathenau“ in Stendal mit 57 Mitarbeiter*innen suchen wir ab 01.09.2025 eine

Einrichtungsleitung - stationäre Altenpflege (m/w/d)
Die Einstellung erfolgt unbefristet mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 35-39 Stunden.

Ihre Aufgaben:

  • Gesamtverantwortung für die Leitung und Weiterentwicklung einer stationären Einrichtung mit 69 Plätzen
  • Führung und Motivation der Mitarbeiter*innen auf Basis der Führungsgrundsätze sowie der Vision der PSW GmbH und der Mission des Sozialwerkes Altenhilfe
  • Sicherstellung eines reibungslosen und wirtschaftlichen Betriebs durch strategisches Personal- und Belegungsmanagement sowie effiziente Steuerung der organisatorischen Abläufe
  • Verantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung unseres gelebten Qualitätsmanagements zur Sicherstellung einer hohen Pflege- und Betreuungsqualität
  • Repräsentation der Einrichtung nach innen und außen – als zentrale Ansprechperson für Angehörige, Kooperationspartner und Institutionen

Ihr Profil:

  • abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Gesundheits-, Sozial- oder betriebswirtschaftlichen Bereich
  • idealerweise mehrjährige Leitungserfahrung im sozialen oder pflegerischen Bereich
  • betriebswirtschaftliches Verständnis sowie unternehmerisches Denken und Handeln
  • ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz mit einem wertschätzenden Kommunikationsstil
  • hohes Maß an Organisationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und persönlicher Resilienz
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Führerschein Klasse B

Wir bieten Ihnen:

  • eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit
  • eine Vergütung nach dem Paritätischen Entgelttarifvertrag
  • Jahreszuwendung, arbeitgeberunterstützte Altersversorgung, Kinderbetreuungszuschuss
  • 30 Tage Urlaub
  • Fahrradleasing mit BusinessBike
  • mobiles Arbeiten möglich
  • regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
  • eine gesundheitsfördernde Unternehmenskultur

KONTAKT:

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen gerne per E-Mail oder auch per Post an:

Gemeinnützige Paritätische Sozialwerke – PSW GmbH
Abteilung Personal
Frau Simona Lehmann
Wiener Straße 2
39112 Magdeburg

Kontakt bei Fragen:
Frau Simona Lehmann | 0391 6293 326 | slehmann@paritaet-lsa.de

Favorit

Jobbeschreibung

Ihre Ideen sind bei uns willkommen!

Ob nachhaltige Verpackungslösungen, digitale Services oder zukunftsweisende Technologien – bei beck können Sie ein führendes Familienunternehmen mit internationalen Kunden und einem starken Teamgeist mitbewegen.

Wir suchen Sie ab sofort als motivierten

Technischer Redakteur / Mitarbeiter Technische Dokumentation (w/m/d)
in Voll- oder Teilzeit

Sie packen mit an:

  • Erstellen von Bedienungs- und Wartungsanleitungen für unsere Verpackungsmaschinen
  • Zusammenstellen von Ersatzteil-, Elektrik- und Zuliefererdokumentation
  • Optimierung von Maschinendokumentationen unter Beachtung und Anwendung fachspezifischer Normen und Richtlinien
  • Pflege und Weiterentwicklung unseres XML-Redaktionssystems

Sie bringen mit:

  • Ausbildung als Technischer Redakteur (w/m/d) oder vergleichbarer Bereich
  • Berufserfahrung im Bereich technische Dokumentation
  • Gute Kenntnisse in einem gängigen XML-Redaktionssystem, vorzugsweise BLOXEDIA
  • Technischer Sachverstand gepaart mit einem versierten Kommunikationsvermögen in Wort und Schrift in den Sprachen Deutsch und Englisch

Wir bieten:

  • Flache Hierarchien
  • Familiäres Betriebsklima
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Business-Bike, Events, etc.
  • Naturnahe Umgebung
  • Attraktive Konditionen

Wir verpacken für den Erfolg unserer Kunden. Packen Sie mit an.

Für Rückfragen erreichen Sie unsere Personalabteilung,
Frau Sonja Alber, Telefon: +49 (0)7022 4009-161.
Unter der E-Mail-Adresse: karriere@beck-packautomaten.de
freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Näheres auch auf: www.beck-packautomaten.com/karriere

beck packautomaten GmbH & Co. KG
Steinbeisstraße 9 | 72636 Frickenhausen | www.beck-packautomaten.com

Favorit

Jobbeschreibung

Mit unserem Team von rund 100 Beschäftigten setzen wir bei EGS-plan mit unseren Projekten Impulse für den Klimaschutz und für nachhaltiges Bauen. Die Leidenschaft für unseren Beruf und die Vision einer 100 % erneuerbaren Zukunft sind unsere Motivation. Wir verstehen uns als Wegbereiter und Gestalter der Energiewende. Zusammen mit unseren Kunden arbeiten unsere fachübergreifenden Teams an der Umsetzung von innovativen Energie- und Technikkonzepten, die begeistern, und beraten zur Nachhaltigkeit und Zertifizierung. Ein Pilot-Projekt ist die Esslinger Weststadt. Das Portfolio unseres Ingenieurbüros reicht von der Energie- und Gebäudesimulation über die Planung von Gebäudetechnik und Bauphysik bis hin zur Betriebsoptimierung. Wir kooperieren eng mit Hochschulen und Universitäten und beteiligen uns regelmäßig an Forschungsprojekten.

Sie wollen nicht nur über den „Green Deal“ reden, sondern ihn aktiv in der Region Stuttgart gestalten? Dann werden Sie Teil unseres engagierten kaufmännischen Teams als:

Kaufmännische Projektassistenz (m/w/d)

Voll- oder Teilzeit

Ihre Aufgaben

  • Sie unterstützen das Team im kaufmännischen Projektmanagement – von der Angebotserstellung bis zur erfolgreichen Projektabwicklung
  • Sie erstellen interne Unterlagen wie Projektflyer und Referenzschreiben
  • Sie konzipieren und gestalten individuelle Projektpräsentationen für unsere Kunden
  • Sie behalten wichtige Termine und Fristen stets im Blick und sorgen für einen reibungslosen Ablauf der Projektbearbeitung

Ihre Kompetenzen

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Ausgeprägte IT-Affinität und sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere PowerPoint
  • Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Organisationstalent mit hohem Engagement und Teamgeist

Unser Angebot

  • Arbeit mit Sinn und gelebter Nachhaltigkeit
  • Strukturierte Einarbeitung mit einer Patin / einem Paten
  • Interne und externe Weiterbildungsangebote
  • Flexible Arbeitszeiten mit der Option, hybrid zu arbeiten und Überstunden auszugleichen
  • S-Bahn-Station in Laufnähe oder kostenloses Parkhaus mit E-Ladestationen (eigener PV-Strom)
  • 35 Tage Urlaub, großzügige betriebliche Altersvorsorge
  • Deutschlandticket, Jobrad, Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft, Edenred u. v. m.

Um es kurz zu machen

Wir sind sehr an Ihnen interessiert! Nicole Baier freut sich auf einen ersten Kontakt über die 0711 99007-797 oder bewerbung@egs-plan.de – ganz unkompliziert und offen.

Noch Fragen? Unsere Kaufmännische Abteilungsleiterin, Sibylle Bednorz, beantwortet sie gerne: sibylle.bednorz@egs-plan.de oder 0711 99007-665.

EGS-plan Ingenieurgesellschaft für Energie-, Gebäude- und Solartechnik mbH
Gropiusplatz 10 | D-70563 Stuttgart | www.egs-plan.de

Favorit

Jobbeschreibung

Unser Mandant ist eine mittelständische Unternehmensgruppe für Industriedienstleistungen und dem Anlagen- und Maschinenbau in Nordhessen. Die Schwerpunkte liegen im bundesweiten Service- und Projektgeschäft im Energiesektor sowie bei namhaften Industrie- und Automotivekunden. Für die erfolgreiche Umsetzung von zukünftigen Herausforderungen suchen wir für unseren Mandanten in der Direktvermittlung einen

Projektcontroller (m/w/d)
Schwerpunkt: Controlling im Projektmanagement
Kennziffer S831

Aufgaben:

  • Betriebswirtschaftliche Begleitung von Montageprojekten
  • Aufstellung, Bewertung und Reporting der teilfertigen Arbeiten
  • Abstimmungsgespräche bzgl. Projektständen u. Abrechnungen mit den Kunden
  • Organisation, Durchführung und Auswertung von regelmäßigen Projektleitergesprächen
  • Pflege des Datensystems
  • Bestelleingangsprüfung von Kundenbestellungen und -verträgen
  • Durchführung von Umsatzplanungen
  • Regelmäßiges Berichtswesen und Präsentation an die Geschäftsleitung

Ihr Profil:

Sie haben ein Studium in Wirtschaftswissenschaften oder im Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Rechnungswesen / Controlling absolviert. Ferner verfügen Sie bereits über mehrjährige praktische Funktionserfahrung als Controller in der Fertigungsindustrie. Ideal wäre hier der projektbezogene Bau-, Montage- und Instandhaltungsbereich. Mit einer gut ausgeprägten IT-Affinität können Sie systemseitig die Werkzeuge und Reportingstrukturen mit gestalten und weiter entwickeln. Sie verstehen sich als der Inhouse-Berater, der zur steten Optimierung aktiv und durchsetzungsstark den persönlichen Kontakt zu den Projektleitern und der Unternehmensleitung sucht. Hierbei überzeugen Sie nicht nur mit solider Fachlichkeit, sondern vor allem auch mit persönlichen Standing und guten kommunikativen Fähigkeiten.

Unsere Anforderungen:

In enger Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Projektleitern stellen Sie eine optimale Zahlentransparenz her. Dabei sind Sie schon in der Angebotsphase involviert und verfolgen die Bau- und Umbauprojekte in allen Phasen der Abwicklung. Sie stellen frühzeitig Abweichungen fest, analysieren die Hintergründe und geben Entscheidungshilfen zur optimalen Steuerung bis hin zum Nachtrags- und Claims Management. Sie erstellen Nachkalkulation und leiten hieraus Informationen und Erkenntnisse für zukünftige Projekte ab.

Was wir Ihnen bieten:

  • anspruchsvolle Aufgaben mit hohem eigenen Gestaltungsspielraum.
  • eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien.
  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
  • 30 Tage Urlaub.
  • Zahlung von Urlaubsgeld.
  • betriebliche Altersversorgung / Gesundheitsvorsorge.
  • eine markt- und leistungsorientierte Vergütung.
  • weitere interessante Vergütungsanteile (z.B. Sachgutscheine).
  • hervorragende Entwicklungschancen in zukünftigen Führungsaufgaben.
  • Individuelle Weiterbildung für die Zukunft.
  • Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Regelungen.
  • Regelmäßige Mitarbeiterevents und Stammtische für den Gemeinsinn „neben der Arbeit“.
  • Mahlzeit: Zuschuss für Mittagessen im firmeneigenen Bistro und wöchentlich frisches Obst.
  • Steigen Sie mit uns aufs Rad. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit eines Dienstrades über Bike Leasing an.
  • Unterstützung bei Umzug und Wohnungssuche, wenn Sie erstmals in unserer Region leben.
Sie möchten unseren Mandanten kennenlernen? Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen unter o.a. Kennziffer, mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung vorzugsweise per E-Mail an: manfred.lottmann@team-selection.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung:

team selection GmbH
Manfred Lottmann
Vor der Prinzenquelle 7
34130 Kassel
Mobil 0173 7237091
HomeOffice 05652 9195238

Senden Sie uns Ihre
Bewerbungsunterlagen vorzugsweise
per E-Mail an:
manfred.lottmann@team-selection.de
www.team-selection.de

Favorit

Jobbeschreibung

Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) - Spezialist Röntgen - Großraum Magdeburg / Wolfsburg / Salzwedel
Als Fachhändler für dentale Produkte mit abgestimmten Dienstleistungen beraten wir unsere Kunden nicht nur bei der Auswahl von Produkten namhafter Hersteller, sondern gewährleisten darüber hinaus ein fundiertes Know-how in allen Fragen rund um den Dentalbedarf. Unser Augenmerk liegt auf dem bewussten und nachhaltigen Einsatz von Energie, Roh- und Hilfsstoffen sowie von Fachhandelsprodukten. Das gilt für den Bereich Entwicklung ebenso wie für die Einrichtung und technische Umsetzung in Praxis und Labor. An 43 Standorten in fünf Ländern sind über 500 Mitarbeiter*innen täglich im Einsatz.

Der Technische Service ist mit Ausrichtung für qualifizierte, kompetente und schnelle Dienstleistung direkt beim Kunden ein wichtiger Unternehmensbereich.

ZUR VERSTÄRKUNG UNSERES TEAMS FÜR DEN GROSSRAUM MAGDEBURG / WOLFSBURG / SALZWEDEL SUCHEN WIR SIE ALS

SERVICETECHNIKER IM AUSSENDIENST - SPEZIALIST RÖNTGEN (M/W/D)

Ihre Aufgaben

  • Durchführung des technischen Service mit Ausrichtung auf eine qualifizierte, kompetente und schnelle Dienstleistung direkt beim Kunden
  • Installation, Wartung und Reparatur von dentalmedizinischen Geräten, CAD/CAM-Systemen und digitalen Technologien
  • Montage kompletter Praxis- und Laborausstattungen bis hin zur Bauüberwachung
  • Weiterbildung zum Spezialist für Röntgen und den damit verbundenen Tätigkeiten

Ihr Profil

  • Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung sowie bereits Berufserfahrungen aus einer vergleichbaren Tätigkeit mit technischem sowie gutem IT-Verständnis
  • Gute Kenntnisse im Bereich Elektrotechnik, Informationselektronik, Medizintechnik, idealerweise mit dentaler Ausrichtung
  • Aktuelle, gute allgemeine EDV-Kenntnisse
  • Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft
Besonderen Wert legen wir auf die Individualität und Persönlichkeit eines jeden Einzelnen. Eigenverantwortung, Flexibilität und Kreativität sind Eigenschaften, welche Sie bei uns voranbringen.

Wir bieten Ihnen

  • Eine vertrauensvolle, wertschätzende Zusammenarbeit in einem engagierten Team
  • Einen sicheren, zukunftsorientierten Arbeitsplatz
  • Ein attraktives Arbeitsumfeld mit herausfordernden Tätigkeiten
  • Professionelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Attraktive Dienstleistungskonzepte mit Alleinstellungsmerkmalen
  • Weitere Benefits erläutern wir gerne im persönlichen Gespräch
  • Bei nicht vorhandener Fachkunde, ist die fachspezifische Ausbildung für uns selbstverständlich

Sie fühlen sich angesprochen?

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit der Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Ihre Ansprechpartnerin
Frau Monja Baratta

bewerbung@dentalbauer.de

dental bauer GmbH
Ernst-Simon-Straße 12
72072 Tübingen

Favorit

Jobbeschreibung

Die GWA Gesellschaft für Wasser- und Abwasserservice mbH sucht zum 01.09.2025 einen

Laborant Biologisches Labor (m/w/d)

für den Einsatz am Standort Luisenthal

Sie suchen eine sinnstiftende Aufgabe, bei der Sie aktiv zur Gesundheitsvorsorge und Umweltqualität beitragen? Sie sind Laborprofi mit Herz für Hygiene, Wasser und Präzision? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Was wir Ihnen bieten:

  • Eine moderne Arbeitsumgebung mit kurzen Entscheidungswegen
  • Flexible Arbeitszeiten sowie 28 Tage Urlaub
  • Einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung inklusive einer betrieblichen Altersversorgung, Unfallversicherung und Jahressonderzahlungen
  • Vielfältige betriebliche Sozialleistungen z. B. Jobticket, JobRad, Gesundheitskurse, "Freizeitcard" (ega und Bäder) und Mitarbeiterevents

Ihre Aufgaben

  • Durchführung von mikrobiologischen Prüfungen der Wasserproben am Standort Luisenthal
  • Durchführung von Hygieneprüfungen aus dem medizinischen Bereich
  • Ausführung und Dokumentation aller AQS-Maßnahmen für die verantwortlichen Prüfungen
  • Qualitätssicherung von Nährmedien und analytischen Prozessen
  • Wartung und Pflege von Analysentechnik und Laborausstattung
  • Bereitschaft zur Teilnahme an Früh- und Spätdiensten (zwischen 6:00 Uhr und 20:00 Uhr) sowie am Wochenenddienst (ca. alle 6-8 Wochen)

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Biologielaborant (m/w/d) oder Biologisch-Technischer bzw. Medizinisch-Technischer Assistent (m/w/d) oder Bewerber (m/w/d) mit einer naturwissenschaftlich-technischen Ausbildung und dem Wunsch nach beruflicher Neuorientierung sind willkommen – wir freuen uns auf engagierte Quereinsteiger (m/w/d)
  • Grundkenntnisse der mikrobiologischen Wasser-Analytik von Vorteil
  • Anwendungsbereite MS Office-Kenntnisse
  • Sachliches und freundliches Auftreten
  • Zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise sowie hohes Hygienebewusstsein

Ihre Bewerbung

Wir bieten Ihnen ein der Verantwortung Ihrer Tätigkeit angemessenes Einkommen nach Tarif verbunden mit der Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Für Schwerbehinderte ist diese Stelle grundsätzlich geeignet. Wenn Sie sich der Herausforderung einer anspruchsvollen Tätigkeit stellen möchten, freuen wir uns über Ihre aussagefähige Bewerbung, unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Mit ihrer Leistungsvielfalt und ihren fast 2.000 Mitarbeitenden ist die Stadtwerke Erfurt Gruppe die Lebensader der Landeshauptstadt. Wir sichern die wirtschaftliche Leistungskraft und werden unserer gesellschaftlichen und regionalen Verantwortung gerecht. Wir bieten anspruchsvolle Aufgaben und Herausforderungen in einem tariflichen Arbeitsumfeld. Unsere Personalstrategie ist durch systematische Personalentwicklung, betriebliches Gesundheitsmanagement und Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie geprägt. Wir beteiligen Mitarbeiter aktiv an Veränderungsprozessen und greifen ihre Ideen auf. Für Erfurt entwickeln wir nachhaltige und zukunftsorientierte Konzepte und Angebote in den Bereichen Versorgung, Umwelt, Mobilität und Freizeit.

Als ein Unternehmen der Stadtwerke Erfurt Gruppe ist die GWA Gesellschaft für Wasser- und Abwasserservice mbH verlässlicher Partner ihrer Kunden aus Industrie, Kommunen und dem privaten Bereich. Mit ihrem akkreditierten Prüflabor in Luisenthal bieten ihre Mitarbeiter Analytikleistungen im Umweltbereich und eine qualifizierte Bewertung der Analyseergebnisse verbunden mit einer kompetenten fachlichen Beratung.

Ihr Ansprechpartner
SWE Service GmbH
Diana Gilles
HR Recruiterin

Telefon: 0361 564-1450
www.stadtwerke-erfurt.de/karriere

www.stadtwerke-erfurt.de
Favorit

Jobbeschreibung

durchsetzungsfähige/r

Energie-
wender/in

Die MVV Netze GmbH ist die Netzgesellschaft der MVV. Wir betreiben die Strom-, Gas-, Fernwärme- und Wassernetze in Mannheim und der Metropolregion Rhein-Neckar und versorgen so die Menschen zuverlässig und sicher mit Energie und Wasser.

Als Teil der MVV-Gruppe gehört die MVV Netze GmbH zu einem der führenden Energieunternehmen Deutschlands, das über 6.600 Mitarbeitende beschäftigt und zuletzt rund 7,2 Milliarden Euro Jahresumsatz erzielt hat. Wir arbeiten gemeinsam an der Energiewende und wollen mit unserem „Mannheimer Modell“ bis 2035 #klimapositiv werden. Gehen Sie mit uns in Richtung Zukunft!

Begeistern auch Sie sich für eine Aufgabe mit Zukunft. Unsere Abteilung Strom sucht Sie für den Standort Mannheim als

Elektroingenieur als Sachverständiger VdS (m/w/d)
Arbeitszeit: Vollzeit | Beginn: ab sofort

Das erwartet Sie bei uns:

In der Funktion Elektroingenieur als Sachverständiger VdS (Verband der Schadenversicherer) (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Überprüfung von elektrotechnischen Anlagen, den Ausbau des MVV-Dienstleistungsangebots und die Kundenpflege.

  • Sie sind eigenverantwortlich zuständig für die gutachterlichen Tätigkeiten und die Überprüfung von elektrotechnischen Anlagen der Energie- und Wasserversorgung
  • Sie übernehmen Schulungen und Unterweisungen zur Einhaltung elektrotechnischer Vorschriften und Regelwerke
  • Sie erweitern und bauen das MVV-Dienstleistungsangebot aus
  • Sie akquirieren neue Kunden und pflegen bestehende Kundenkontakte
  • Sie sind zuständig für die Interpretation von Richtlinien und die Durchführung von Beratungen hinsichtlich nationaler und europäischer elektrotechnischer Gesetze und Vorschriften
Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossenes Studium in der Elektrotechnik
  • Langjährige Berufserfahrung im Bereich der Elektrotechnik
  • Gute Kenntnisse der Regelwerke VDE, DVGW, DGUV
  • Bereitschaft zur Qualifizierung als VdS Sachverständiger entsprechend der VdS Richtlinie 2228
  • Fließende Deutschkenntnisse
Darauf können Sie sich freuen:
MVV steht für eine starke Gemeinschaft: Zusammen entwickeln wir uns kontinuierlich weiter und sind in der Lage, auch komplexe Herausforderungen erfolgreich zu meistern. Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und nachhaltige Lösungen – in einem Team, das die individuellen Fähigkeiten jedes und jeder Einzelnen wertschätzt und Vielfalt als gemeinsame Chance begreift. Selbstverständlich fördern wir auch moderne Arbeitsformen; so ist zum Beispiel in vielen Bereichen mobiles Arbeiten möglich.

Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir eine nachhaltige Energieversorgung. Dabei bieten wir Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung, vielfältige Entwicklungsperspektiven sowie ein attraktives berufliches Umfeld.

Interessiert?
Dann bewerben Sie sich jetzt online unter www.mvv-jobs.de Kennziffer: 2024-0466.


Für Fragen steht Ihnen Bastian Schmitt,
T +49 621 290 3275,
gerne zur Verfügung.


www.mvv-netze.de

Favorit

Jobbeschreibung

Schlosser (m/w/d)
  • Knauf Gips KG
  • Produktion & Technik
  • Neuss
Knauf steht für Chancen und Wachstum. Diese spannende Rolle bietet Ihnen die ideale Gelegenheit, in einer werteorientierten Kultur eine beeindruckende Karriere zu starten und weiterzuentwickeln.

Als globaler Bauproduktehersteller mit 42.500 Mitarbeitenden in 90 Ländern bieten wir ambitionierten Talenten vielfältige Möglichkeiten. Jeder Beitrag wird geschätzt und wir fördern ein sicheres und inklusives Arbeitsumfeld mit dem Ziel, nachhaltige Lösungen für eine bessere Zukunft zu entwickeln.

Knauf Gips KG ist stolz, Teil der Knauf-Gruppe zu sein. Mit einer langjährigen Tradition und einer wachsenden internationalen Präsenz suchen wir engagierte Persönlichkeiten, um unsere ambitionierten Ziele zu erreichen. Teilen Sie unsere Werte und werden Sie Teil des Teams.

Erkennen Sie sich wieder?

  • Stellen Sie stets den Kunden in den Mittelpunkt Ihres Handelns?
  • Denken Sie bei Ihrem Handeln an die Zukunft und kommende Generationen?
  • Können Sie auf nachweisbare Erfolge in Ihrer beruflichen Laufbahn zurückblicken?
  • Streben Sie kontinuierlich nach persönlichem und beruflichem Wachstum?

Das erwartet Sie

  • Sie analysieren, verfolgen und beheben eigenverantwortlich Störungen im Produktionsprozess, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen
  • Ihre Verantwortung umfasst die Gewährleistung der technischen Verfügbarkeit von Fertigungsanlagen
  • Sie kümmern sich um die Behebung sowohl mechanischer als auch technischer Störungen und melden erkannte Gefahren, Defekte oder Möglichkeiten der Verbesserung
  • Sie beteiligen sich aktiv an den kontinuierlichen Verbesserungsprozessen, außerdem erfassen sie Meldungen und Rückmeldungen in SAP-PM
  • Zu guter Letzt verantworten Sie die Herstellung und Bearbeitung von mechanischen Bauteilen im Rahmen der Anlagenertüchtigung

Das bringen Sie mit

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (m/w/d), Betriebsschlosser (m/w/d), Werkzeugmacher (m/w/d) oder eine ähnliche Qualifikation
  • Aufgrund Ihrer Berufserfahrung verfügen Sie bereits über praxisnahe Einblicke, die Sie in dieser Position gewinnbringend einsetzen können, idealerweise haben Sie schon Erfahrung mit der Anwendung von SAP
  • Arbeitssicherheit und Qualität sind für uns das A und O, daher bringen Sie für beides ein hohes Bewusstsein mit
  • Technisches Verständnis, Kommunikationstalent und eine selbstständige Arbeitsweise zeichnen Sie aus, außerdem sind Sie ein echter Teamplayer
  • Sie bringen grundsätzlich die Bereitschaft zur gelegentlichen Wochenend- bzw. Feiertagsarbeit mit

Darum lohnt es sich

Wir alle gestalten unser Leben individuell. Als Arbeitgeber nehmen wir eine bedeutende Rolle im Alltag ein und möchten unsere Mitarbeitenden daher mit verschiedenen Angeboten unterstützen. Das umfasst unter anderem:

  • Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen, erfolgreichen Familienunternehmen mit einer Zahlung nach Tarifvertrag sowie übertarifliche Zahlung von Prämien und Auszahlung von Zuschlägen
  • Übertarifliche Zahlung: ein Mehr an Sonderzahlungen (Prämien, Zuschläge sowie Urlaub- und Weihnachtsgeld)
  • Flexibilität: 38-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für bestimmte Anlässe sowie Arbeitskonten mit Freischichten
  • Zukunftsplanung: Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Karriere- und Laufbahnentwicklung: Individuelle Unterstützung und Förderung bei berufsbegleitendem Studium, Weiterbildungen und Schulungen
  • Benefits und Voucher: Vergünstigungen bei bekannten Marken sowie rabattierter Mitarbeitereinkauf

Knauf als Arbeitgeber

Die Knauf Gips KG ist ein in Deutschland ansässiges Unternehmen, das sich auf innovative Systeme für Trockenbau, Boden, Putz und Fassade spezialisiert hat. Unsere hochwertigen Trockenbau-Systeme stehen für herausragenden Schall-, Brand- und Wärmeschutz an Boden, Wand und Decke.

Die Knauf Gruppe ist stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Wir setzen uns für ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld ein und treffen daher alle Entscheidungen bei der Personalauswahl in allen Bereichen unseres Unternehmens auf der Grundlage von Erfahrung, Fähigkeiten und Integrität. Wir ermutigen Bewerber aus allen Lebensbereichen, sich auf unsere Stellen zu bewerben, unabhängig von Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Behinderung, sexueller Orientierung, Herkunft, Religion usw.

Seien Sie ein Teil von Knauf und gestalten Sie mit uns die Zukunft!

Die Mitarbeiter von Knauf haben einen großen Anteil am Erfolg des Unternehmens. Ihre Leistung, Kompetenz und Motivation beruhen auf der Umsetzung der Knauf Werte in der täglichen Arbeit. Die individuellen Leistungen tragen zum gemeinsamen Erfolg im Team bei. Dies ist die Basis für das weitere Wachstum der Knauf Gruppe.

Über Knauf Deutschland

Der Hauptsitz der Knauf Unternehmensgruppe befindet sich im unterfränkischen Iphofen. Von dort aus werden globale Strategien entwickelt und angestoßen.

Weltweit ist Knauf einer der führenden Hersteller von modernen Dämmstoffen, Trockenbausystemen, Putzen und Zubehör, Wärmedämmverbundsystemen, Farben, Estrichen, Fußbodensystemen sowie Baugeräten und Werkzeugen. Mit mehr als 300 Produktionsstätten und Vertriebsorganisationen in über 90 Ländern gehört die Knauf Gruppe zweifelsohne zu den Big Playern auf dem Weltmarkt.

Lesen Sie hier mehr über unsere Geschichte.

  • Gegründet 1932
  • |
  • Mitarbeiter 41.500
  • |
  • Umsatz € 15,4 Mrd.
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Jobbeschreibung

Steuerberater/in (m/w/d)
Standort: Köln Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit
Start: Ab sofort
Vertragsart: Unbefristet

Gestalten Sie Zukunft – für Ihre Mandanten und sich selbst

Sie suchen mehr als nur einen „Job in der Steuerberatung“? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Als Pesch & Kollegen GmbH Steuerberatungsgesellschaft stehen wir für Kompetenz, Verlässlichkeit und langfristige Beziehungen – sowohl zu unseren Mandanten als auch zu unserem Team. Zur Erweiterung unserer Beratungskapazitäten suchen wir eine/n Steuerberater/in (m/w/d) mit Herz, Verstand und dem Blick fürs Wesentliche.

Was Sie bei uns bewegen

  • Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung eines vielseitigen Mandantenstamms
  • Erstellung und Review von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen
  • Entwicklung steuerlicher Gestaltungskonzepte
  • Ansprechperson für steuerliche Fragestellungen im Team
  • Begleitung von Betriebsprüfungen und Kommunikation mit Behörden

Was Sie mitbringen

  • Erfolgreich abgelegtes Steuerberaterexamen und fundierte, aktuelle Kenntnisse im deutschen Steuerrecht
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Steuerberatung, idealerweise in einer Kanzlei
  • Sicherheit im Umgang mit DATEV und MS Office
  • Hohes Maß an Eigenverantwortung, Qualitätsbewusstsein und Kommunikationsstärke
  • Freude an Teamarbeit und kollegialem Austausch

Was wir Ihnen bieten

  • Unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung
  • Wertschätzender Umgang miteinander
  • Kollegiales Team und kurze Entscheidungswege
  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Bei Wunsch Leitungs- und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
  • Moderne IT-Infrastruktur und digitalisierte Prozesse

Über uns

Die Pesch & Kollegen GmbH Steuerberatungsgesellschaft ist seit vielen Jahren verlässlicher Partner für mittelständische Unternehmen, Freiberufler und Privatpersonen. Wir stehen unseren Mandanten in allen steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Belangen mit fachlicher Kompetenz und persönlichem Engagement zur Seite.

Was uns auszeichnet, ist unser hoher Anspruch an Qualität, Zuverlässigkeit und Vertrauen – sowohl in der Zusammenarbeit mit unseren Mandanten als auch im Team. Dabei setzen wir auf langfristige Beziehungen statt kurzfristiger Lösungen.

Unser Erfolg beruht auf den Menschen, die bei uns arbeiten. Deshalb fördern wir Weiterbildung, legen Wert auf ein angenehmes Miteinander und bieten moderne Arbeitsbedingungen in einem kollegialen Umfeld.

Jetzt bewerben!

Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft in der Steuerberatung – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Senden Sie Ihre Bewerbung bitte an: info@my-steuerberater.eu
Mehr Informationen unter: https://mysteuerberater.eu/

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Jobbeschreibung

Zerspanungsmechaniker/innen (m/w/d) (Fräsen und Drehen)
Eine bahnbrechende Erfindung vor über 100 Jahren war der Beginn einer bemerkenswerten Erfolgsgeschichte, die heute in 17 Ländern und auf vier Kontinenten fortgeschrieben wird. Als weltweit anerkannter Marktführer in Spezialbronzen und Kupferlegierungen beliefern wir alle namhaften Produzenten der wichtigsten Industriebranchen mit unseren Legierungen.

Wir, die AMPCO METAL Deutschland GmbH mit Sitz südlich von München, suchen zur Unterstützung unseres Wachstums zum schnellstmöglichen Eintritt einen oder mehrere

Zerspanungsmechaniker/innen (m/w/d)
(Fräsen und Drehen)
im Zweischichtbetrieb in Vollzeit

zur Programmierung und Bedienung unserer 3-bis-5-Achsen-CNC-Bearbeitungszentren.

Wir fertigen auf modernen Werkzeugmaschinen eine Vielzahl von verschiedenen einbaufertigen Bauteilen. Aufgrund unserer Produktvielfalt und kleinen Stückzahlen haben Sie durch häufiges Umrüsten immer wieder eine neue Herausforderung. Kenntnisse in MAZAK-Steuerungen wären von Vorteil, sind aber keine Bedingung.

Wir bieten

  • Möglichkeit eines JobRad-Leasings
  • Wasser und Kaffee kostenlos
Sollte Sie diese interessante Aufgabe reizen, ist das Ihre Chance. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Webseite. Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen.

AMPCO METAL Deutschland GmbH
Wallensteinstraße 10–12, 82538 Geretsried
E-Mail: strasser@ampcometal.com

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Jobbeschreibung

Mechatroniker für Kältetechnik (m/w/d)
  • Kulmbach
  • Vollzeit
  • Unbefristet
  • Ab sofort
Die LUMEN GmbH mit Sitz in Süddeutschland ist seit über 60 Jahren direktvertreibender Hersteller von hochwertigen Softeis-Freezern und Slush-Maschinen im weltweiten Markt. Als Spezialist für Softeis-Technologie und -produkte platzieren wir unsere Maschinen an Hochfrequenzstandorten wie Freizeitparks, Zoos, Ausflugszielen, Shopping-Malls, Warenhäuser etc.

Unsere Kunden schätzen die Langlebigkeit und einfache Handhabung unserer Maschinen. Die seit Jahrzehnten etablierte Fernwirktechnik sorgt bei Problemen für rasche, zielgenaue Diagnosen sowie Lösungen. Ergänzt wird unser erstklassiger Service auch vor Ort dank eigener Außendiensttechniker.

IHRE AUFGABEN

  • Fertigung von Softeismaschinen mit Anbauteilen
  • Durchführung von Montage- und Inspektionsarbeiten an neuen sowie gebrauchten Softeis- und Shakemaschinen
  • Befüllen und Kalibrieren der Kälteanlagen
  • Testen und Einstellen unser Softeismaschinen samt Anbauteilen am Prüfstand
  • Umsetzung kleinerer Verbesserungsmaßnahmen

IHR PROFIL

  • Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker für Kältetechnik (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung im Hart- und Weichlöten
  • Fundierte Kenntnisse im Umgang mit dem Kältemittel R290 sind erforderlich
  • Sprachkenntnisse nach CEF: Deutsch (C1) und Englisch (B1)
  • Führerschein der Klasse B oder höher
  • Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein sowie Teamgeist und Kommunikationsstärke

UNSER ANGEBOT

  • UMFANGREICHE EINARBEITUNG
  • FLEXIBLE ARBEITSZEITEN
  • WEIHNACHTS- UND URLAUBSGELD
  • BETRIEBLICHE ALTERSVORSORGE
  • KOSTENFREIES SOFTEIS

INTERESSE?

Senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Entgeltvorstellungen bitte ausschließlich online unter www.ireks.de/karriere oder rufen Sie uns an. Unsere Personalreferentin Frau Dörfler beantwortet gerne Ihre Fragen.

LUMEN GmbH | Petzmannsberg 11 | 95326 Kulmbach | Tel.: 09221 706-6080 | hr@ireks.com | www.lumen.de

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Jobbeschreibung

Die Evangelische Mission Weltweit e.V. (EMW) mit Sitz in Hamburg ist eine Gemeinschaft von evangelischen Kirchen, Werken und Verbänden in Mission und Ökumene. Neun Missionswerke, fünf Freikirchen, fünf Verbände und die Evangelische Kirche in Deutschland bilden den Dachverband der evangelischen Missionswerke. Gleichzeitig agiert die EMW als Fachverband für ökumenische Weltmission und Missionstheologie für Mitglieder und assoziierte Organisationen.

Für die Nachfolge des ausscheidenden Direktors suchen wir zum 01.12.2025 eine engagierte und profilierte Persönlichkeit und Theologe*in als:

Direktor oder Direktorin
der Evangelischen Mission Weltweit e.V. (m/w/d)

Ihre Gestaltungsmöglichkeiten:

  • Mit tiefer Überzeugung und Begeisterung vertreten Sie die Ziele und Interessen der EMW gegenüber Kirche, Politik, Gesellschaft und internationalen Partner*innen entsprechend der in der Satzung verankerten Grundsätze.
  • Gerne übernehmen Sie die strategische und konzeptionelle Leitung der EMW, inklusive Organisation, Personalführung und Finanzverantwortung – stets in enger Zusammenarbeit mit dem Vorstand, dem Kollegium und dem Team der Geschäftsstelle.
  • Gleichzeitig Dach- und Fachverband zu sein, stellt für Sie eine besonders reizvolle Konstellation dar und fordert Sie heraus, die Zusammenarbeit mit den Mitgliedsorganisationen und Kooperationspartnern kontinuierlich zu optimieren.
  • Ihre Gradlinigkeit und Beharrlichkeit helfen Ihnen, die Weiterentwicklung unserer international agierenden Organisation aktiv zu gestalten und die interkulturelle Kompetenz im Team zu fördern.
  • Den finanziellen Herausforderungen im Kontext der gesellschaftlichen Entwicklungen und der sich stark verändernden missionarischen wie ökumenischen Arbeit treten Sie entschlossen gegenüber.
  • Betriebswirtschaftliches Denken ist Ihnen nicht fremd und Sie sind damit vertraut, dieses mit inhaltlichen Weiterentwicklungen zu verknüpfen.

Ihr Profil:

  • Sie sind ein*e ordinierte*r Theologe*in und konnten bereits Leitungserfahrung in kirchlichen, missionarischen oder ökumenischen Organisationen sammeln.
  • Durch Ihre Mitarbeit im Themenfeld von Mission und Ökumene haben Sie eine besondere Kompetenz entwickelt für deren Belange und Herausforderungen. Eine längere Auslandserfahrung ist wünschenswert, aber nicht Bedingung.
  • Sie bringen ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, strategisches Denkvermögen und ein sicheres Gespür für interkulturelle Zusammenarbeit mit, um Entwicklungen und erforderliche Entscheidungen zu forcieren.
  • Sie sind vertraut mit der Arbeit von Gremien, Verbänden und internationalen Netzwerken und kommunizieren auch in der englischen Sprache verhandlungssicher.
  • Mit Ihrem authentischen Auftreten und Ihrer Integrationsfähigkeit entwickeln Sie eine besondere Teamfähigkeit in der Zusammenarbeit mit den anderen Referenten*innen.

Darauf können Sie sich freuen:

  • Als Beamter*in erfüllen Sie die Voraussetzungen für eine Besoldung nach A16 BBesO, ohne Beamtenstatus ist die Vergütung analog.
  • Es erwartet Sie eine sinnstiftende und vielseitige Führungsaufgabe im internationalen kirchlichen Kontext.
  • Ein engagiertes und kompetentes Team freut sich auf Sie.
  • Die vielen Netzwerke, Kontakte und Anspruchsgruppen mit Ihren vielfältigen Kompetenzen, Erfahrungen und Erwartungen machen die Arbeit bunt und reizvoll.
  • Die Arbeit ist geprägt durch ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung der EMW.
  • Freuen Sie sich auf einen attraktiven Arbeitsplatz im Herzen Hamburgs.
Informieren Sie sich gerne unter https://mission-weltweit.de/

Sie sind neugierig geworden und möchten mehr erfahren? Für einen telefonischen Erstkontakt steht Ihnen Herr Hans-Werner Hinnenthal von der von uns beauftragten Personalberatung Hinnenthal Consulting unter Tel. +49171-8512581 gerne zur Verfügung. Umfassende Diskretion ist selbstverständlich garantiert!

Petersberg 31
33803 Steinhagen
www.hinnenthal-consulting.de

Favorit

Jobbeschreibung

Ziehen Sie mit und atmen Sie Teamgeist!

Hall Tabakwaren ist bundesweit in aller Munde. 1903 als Ladengeschäft für Zigarren, Rauchtabak und Zigaretten gegründet, sind wir heute einer der führenden Tabakwarengroßhändler in Deutschland. In unserem in 5. Generation inhabergeführten Familienunternehmen sorgen über 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 11 Niederlassungen mit 330 firmeneigenen Fahrzeugen und 30.000 Cigarettenautomaten dafür, dass Menschen im gesamten Bundesgebiet schnell, sicher und zuverlässig zu ihrer Lieblingsmarke kommen.

Und wir wachsen weiter, gerne mit Dir als

Kfm. Mitarbeiter / Sachbearbeiter (m/w/d)

Niederlassung Warburg

In Deiner Position ergänzt Du das Team unserer Niederlassung in Warburg, die rund 3.200 Automaten bewirtschaften. Zu Deinen Aufgaben gehören unter anderem:

  • Stammdatenneuanlage / -änderung und –verwaltung im Kundenbereich
  • Bearbeitung, Kontrolle und Verbuchung der Fahrerabrechnungen
  • Verkaufsorientierte Optimierung unserer Cigarettenautomaten mittels Telemetriedaten
  • Optimierung der Tourenpläne durch Anpassung der Anfahrrhythmen
  • Urlaubs- und Krankheitsvertretung auch in anderen Bereichen der Niederlassung

Deine Qualifikationen:

  • Idealerweise kaufmännische Ausbildung oder entsprechende Berufserfahrung in der Verwaltung
  • Gute Kenntnisse in MS-Office; Erfahrungen mit ERP-Systemen sind von Vorteil
  • Zuverlässige Persönlichkeit und gutes Teamwork

Deine Vorteile

Flache Hierarchien ++ Kurze Entscheidungswege ++ Viel Eigenverantwortung ++ Attraktives Gehalt ++ Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag ++ 28 Tage Urlaub im Jahr

Jetzt bist du am Zug!

Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte und sende uns deine Bewerbung per Post oder E-Mail an:


Hall Tabakwaren e.K. Herr Christian Klauke
Uhlandstraße 6
34414 Warburg
christian.klauke@halltabakwaren.de

Mehr über unser Unternehmen erfährst du auf: www.halltabakwaren.de

Favorit

Jobbeschreibung

Land- und Baumaschinenmechatroniker mit Schwerpunkt Flurförderzeuge / KFZ-/NFZ-Mechatroniker als Servicetechniker (m/w/d) für Gabelstapler

Über uns:

Die Firma Gabelstapler Graf wurde im Jahr 2001 von Robert und Claudia Graf gegründet und ist ein Familienbetrieb. Wir handeln mit Neu- und Gebrauchtstaplern, Lagertechnik und Flurförderzeugen verschiedener Hersteller im In- und Ausland. Wir bieten eine Vielzahl von Serviceleistungen rund um Gabelstapler an, einschließlich Wartung und Reparatur. Zudem vermieten wir sowohl Gabelstapler als auch Schwerlaststapler. Wir bedienen uns modernster Stapler-Diagnosetechnik und führen FEM4.004/UVV-Prüfungen durch.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser Team:

Land- und Baumaschinenmechatroniker

mit Schwerpunkt Flurförderzeuge / KFZ-/NFZ-Mechatroniker als Servicetechniker (m/w/d) für Gabelstapler

Wir bieten dir:

  • eine abwechslungsreiche Arbeit in einem familiären Team
  • im Bereich Außendienst einen voll ausgerüsteten Kundendienstwagen / bzw. im Bereich Innendienst einen voll ausgerüsteten Arbeitsplatz in der Werkstatt
  • eine attraktive Vergütung
  • Firmenhandy und Tablet für die Auftragserfassung
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • geregelte Arbeitszeit, keine Wochenendarbeit
  • hochwertige Arbeitskleidung
  • individuelle Teilnahme an Fortbildungen
  • vermögenswirksame Leistungen
  • steuerfreie Sachbezüge (monatliche Aufladung einer Gutscheinkarte)
  • Bike-Leasing

Deine Aufgaben:

  • Prüfung, Wartung und Reparatur von Gabelstaplern und Flurförderzeugen, direkt vor Ort bei unseren Kunden (Außendienst), bzw. in unserer Werkstatt (Innendienst) nach Einarbeitung
  • Fehlerdiagnose
  • Fehlerbeseitigung, Durchführung von Umbauten, Elektronik-Checks, Batterieservice usw.
  • Durchführung von FEM4.004 / UVV-Prüfungen (Schulung wird durch Arbeitgeber ermöglicht)

Dein Profil:

  • Berufsausbildung z.B. als KFZ- / NFZ-Mechatroniker, Land- und Baumaschinenmechatroniker oder vergleichbar
  • Fähigkeit Schalt- und Funktionspläne richtig zu lesen
  • Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
  • Freude am Umgang mit Kunden
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Führerschein der Klasse B von Vorteil (wird bei Tätigkeit im Außendienst zwingend benötigt)

Kontakt:

Wir freuen uns über deine Kurzbewerbung per E-Mail, per Post, telefonisch oder sehr gerne auch persönlich:

Gabelstapler Graf
Maschinen- & Fahrzeughandel e.K.
Egglhauser Str. 42
84076 Pfeffenhausen

Tel. 08782 978 500

Bewerbung per E-Mail an: cg@gabelstapler-graf.de
www.gabelstapler-graf.de

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Favorit

Jobbeschreibung

Wir wollen Sie als

Store Manager (m/w/d)

in Vollzeit in unserer neuen Filiale in Passau.

Sie haben Freude daran, Menschen für eine starke Marke zu begeistern, ein engagiertes Team zu führen und
weiterzuentwickeln? Sie lieben Schuhe und möchten
Ihr eigener Chef sein? Dann sind sie bei uns genau richtig!
Ihre Mission: Den Store und Ihr Team führen, Umsatzziele
im Blick behalten und erstklassigen Kundenservice bieten.

BÄR ist die Marke für Premiumschuhe, die Füße glücklich machen.
Als solides, familiengeführtes Unternehmen auf Expansionskurs
wachsen wir durch ein starkes und nachhaltiges Netzwerk von
Monomarkenstores in Top-Lagen.

Starten Sie Ihre Karriere bei Bär und gestalten Sie mit uns
die Zukunft des Einzelhandels.

Bewerben
Sie sich jetzt!

Ihr Kontakt

Sarah-Christin Sperr
07142-9566 34
filialen.bewerbung@baer-schuhe.de

Favorit

Jobbeschreibung

Konecranes Moves what matters.™

Konecranes bewegt die Welt – und setzt dabei neue Maßstäbe im Materialumschlag.

Mit über 16.000 Fachleuten in mehr als 50 Ländern sind wir ein global führender Partner für unterschiedlichste Industrien. Unsere Lösungen verbinden Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit – von der Optimierung alltäglicher Abläufe bis hin zu bahnbrechenden Technologien.

Gemeinsam gestalten wir die Zukunft.
Unsere Mitarbeitenden treiben uns mit ihrer Leidenschaft und ihrem Engagement voran. Sie wachsen mit uns – und wir wachsen durch sie. Jeden Tag schenken uns Kunden auf der ganzen Welt ihr Vertrauen, um das zu bewegen, was wirklich zählt.


Stellenbeschreibung
Für unsere Standorte in Berlin und Kirchheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) Vertriebsmitarbeiter*in für Arbeitsplatzkrananlagen.
Vertriebsmitarbeiter*in Hallenkrane
Das bieten wir dir:

  • Umfassende Einarbeitung
  • Tarifgebundene Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • 30 Tage Urlaub + tarifliche Sonderurlaubstage
  • Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Aktiensparprogramm
  • Bike Leasing
  • Betriebskantine
  • Vielseitige Unterstützungsprogramme für Mitarbeitende (Familienversicherung, Gesundheits- & Vorsorgeleistungen, Hilfestellung bei Verbraucher-Themen, rechtlichen Fragestellungen oder psycho-sozialen Anliegen durch eine externe Beratung)
  • Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Kostenlose Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung
Das gibt’s bei uns zu tun:

  • Vertriebsverantwortung: Erreichung der Verkaufsziele für Services, Retrofits, Hebezeuge und Beratungsleistungen durch Kundenbetreuung, Angebotserstellung und Umsetzung von Kundenaktionen; Bewertung von Chancen, Risikoanalysen und Dokumentation im CRM-System Siebel
  • Kundenakquisition: Identifikation und erste Ansprache potenzieller Kunden, Analyse von Markt- und Kundendaten, Entwicklung und Umsetzung gezielter Vertriebsmaßnahmen; Pflege der CRM-Stammdaten inklusive Potenzialen und Kontakten
  • Kundenbindung: Regelmäßiger Kundenkontakt durch Besuche und Kommunikation, Klärung operativer Fragen (z. B. zu Preisen, Lieferungen, Rechnungen) und Durchführung von Projektverhandlungen
  • Bedarfsermittlung: Analyse individueller Kundenanforderungen durch Gespräche und Dokumenteneinsatz, Entwicklung passender Lösungsvorschläge mit Konfigurationstools
  • Aktivitätsdokumentation: Sorgfältige Erfassung aller Vertriebsaktivitäten im CRM, strukturierte Vorbereitung wöchentlicher Coachings sowie Ablage relevanter Informationen auf zentralen Plattformen zur Sicherstellung der internen Nachvollziehbarkeit
Das bringst du mit:

  • Ausbildung: Abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung
  • Persönlichkeit: Ausgeprägte Kundenorientierung, Kommunikationsstärke sowie souveränes Auftreten; Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit und zur Zusammenarbeit mit verschiedenen internen und externen Ansprechpersonen; Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen
  • Erfahrungen: Mehrjährige Berufserfahrung (mindestens 3 Jahre) in einem vergleichbaren Umfeld; idealerweise in Funktionen wie Servicetechniker*in, Inside-Sales, Estimator oder Planner; sicherer Umgang mit Kunden in vertrieblichen Kontexten
  • Fachwissen: Fundierte Kenntnisse im technischen Service- und Vertriebsumfeld sowie Verständnis für industrielle Dienstleistungen und Retrofit-Lösungen; Erfahrung in der Analyse von Kundenbedarfen und Erstellung technischer Lösungskonzepte
  • IT-Kompetenz: Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen sowie Grundkenntnisse in CRM-Systemen (z. B. Siebel) zur strukturierten Dokumentation und Kundenbetreuung
Zusätzliche Informationen

Der erste Schritt ist ganz einfach:
Schick uns deinen Lebenslauf – ein Anschreiben ist nicht notwendig! Bewirb dich direkt hier online. Wir freuen uns auf dich!


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Erste Fragen beantwortet dir Anika Braun unter +49 2335 92 3249.

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Erfahre mehr über Konecranes als Arbeitgeber

Konecranes verpflichtet sich, für einen fairen Umgang mit allen Mitarbeitenden und Stellenbewerbenden zu sorgen und ein Umfeld zu schaffen, das frei von jeglicher Form von Diskriminierung ist.

Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Gemeinsam fördern und befürworten wir eine inklusive Kultur, in der faire Behandlung und ethische Arbeitsweisen Teil unseres täglichen Lebens sind.

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Jobbeschreibung

Entwicklungstechniker (m/w/d) / Entwicklungsingenieur (m/w/d) - Schwerpunkt hydraulische Antriebstechnik

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir:

Entwicklungstechniker (m/w/d)/ Entwicklungsingenieur (m/w/d)

Schwerpunkt hydraulische Antriebstechnik

Die JOSEPH VÖGELE AG ist ein Unternehmen der WIRTGEN GROUP, einem global tätigen Unternehmensverbund der Baumaschinenindustrie mit 5 Stammwerken in Deutschland, lokalen Produktionsstätten in Brasilien, China und Indien sowie einem weltweiten Vertriebs- und Servicenetz. Innerhalb der WIRTGEN GROUP ist die JOSEPH VÖGELE AG der Spezialist für Straßenfertiger und weltweiter Marktführer.

AUFGABEN

  • Entwickeln, Auslegen und konstruktives Umsetzen zukunftsweisender hydraulischer Systeme und Baugruppen für unsere Straßenfertiger
  • Optimieren, Weiterentwickeln sowie fachgerechtes Betreuen bestehender Produkte und Komponenten
  • Erstellen von technischen Lastenheften und Anfrageunterlagen für hydraulische Bauteile
  • Durchführen von technischen Berechnungen und Analysen
  • Erstellen von Hydraulikplänen und Stücklisten
  • Auswahl von geeigneten hydraulischen Zukaufteilen (Pumpen, Motoren, Ventilen, Verschraubungen und Komponenten für Verschlauchungen)
  • Regelmäßiger Austausch mit Lieferanten und den Teams der anderen Fachabteilungen wie z. B. Mechanik und Steuerungstechnik
  • Begleiten des Prototypenaufbaus sowie von (Feld-)Tests
  • Unterstützen bei der Serieneinführung und der Inbetriebnahme

ANFORDERUNGSPROFIL

  • Ausbildung als staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) oder Hochschulabschluss (Maschinenbau)
  • Berufserfahrung im Bereich Hydraulikkonstruktion, vorzugsweise an mobilen Arbeitsmaschinen
  • Gute Englischkenntnisse
  • Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Kenntnisse in SAP und Zuken E³ oder vergleichbare Erfahrung mit Planungsprogrammen
  • Reisebereitschaft
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit, systematisches und lösungsorientiertes Vorgehen, Flexibilität sowie Einsatzbereitschaft

ANGEBOT

  • Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit Handlungs- und Gestaltungsspielraum
  • Internationales und innovatives Arbeitsumfeld beim Technologie- und Weltmarktführer für Straßenbaumaschinen
  • Modernste Arbeitsplätze (Fabrikneubau 2010) im verkehrsgünstig gelegenen Firmensitz in Ludwigshafen
  • Tarifgebundene Vergütung, 4 tarifliche Sonderzahlungen im Jahr, 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr, bezahlte Freistellungstage bei besonderen persönlichen Ereignissen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
  • Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Weitere Benefits für unsere Beschäftigten:
    - Firmenevents (z. B. Sommerfest, Weihnachtsfeier)
    - Vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Außenterrasse in den Sommermonaten
    - Besondere Mitarbeiterangebote über die Plattform „corporate benefits“
    - Jobrad
    - Kostenlose Parkplätze
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf ein Kennenlernen und auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

JOSEPH VÖGELE AG
Personalabteilung
Joseph-Vögele-Str. 1
67075 Ludwigshafen

T: +49 621 / 81 05-379
www.voegele.info

Bewerben Sie sich online über unser Karriereportal auf www.voegele.info.
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Jobbeschreibung

Abteilungskoordinator bzw. Projektassistenz (m/w/d) für das Amt für Straßenwesen
Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.

Schauen Sie gerne über den Tellerrand hinaus? Sind Sie ein pfiffiges Organisationstalent? Dann denken Sie mit uns die Infrastruktur in Heilbronn im Sinne des Klimaschutzes und der Klimaanpassung neu und interdisziplinär.

Für die Unterstützung der drei motivierten Abteilungen im Amt für Straßenwesen suchen wir tatkräftige Abteilungskoordinatoren/-innen.

Ein vielfältiges Spektrum an spannenden zukunftsweisenden Aufgaben und ein engagiertes Team warten auf Sie, um gemeinsam mit Ihnen den Weg in eine nachhaltige mobile Zukunft zu gehen.

Ihr wichtiger Beitrag

  • Sie unterstützen die Abteilungsleitung und die Projektleitungen bei allen organisatorischen und operativen Aufgaben.
  • Sie koordinieren und überwachen Presse-, Bürger- sowie politische Anfragen der Abteilung. Sie sind verantwortlich für die Pflege des Arbeitsprogramms der Abteilung.
  • Sie wirken bei der Kommunikation und Korrespondenz mit und dokumentieren Besprechungen. Sie sind zuständig für die Koordinierung und organisatorische Vorbereitung von Sitzungen sowie für die Zusammenstellung von Unterlagen.
  • Sie verwalten und archivieren Dokumente und Schriftgut.
  • Sie unterstützen die Abteilung bedarfsorientiert bei der Projektarbeit.

Was Sie mitbringen sollten

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene verwaltungsnahe kaufmännische Berufsausbildung – bevorzugt als Verwaltungsfachangestellte/r – und sind technisch interessiert.
  • Sie sind eine engagierte motivierte Persönlichkeit mit einem ausgeprägten Organisationstalent. Sie arbeiten selbstständig, eigenverantwortlich und zuverlässig.
  • Sie denken innovativ und zielorientiert und arbeiten gerne konstruktiv im Team und interdisziplinär zusammen.
  • Sie besitzen fundierte Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen.
  • Sie wenden die deutsche Sprache in Wort und Schrift sicher an und verfügen über eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit.

Was wir Ihnen bieten

  • HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe 8 TVöD und bieten für Tarifbeschäftigte eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung.
  • WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respektvollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement.
  • KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an.
  • FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig.
  • PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld.

Informationen zur Bewerbung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!

Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2025.66.0014 bis spätestens 3. August 2025 einreichen.

Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Petra Schenk, Telefon 07131 56-2353, gerne zur Verfügung.

Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstr. 7–9 | 74072 Heilbronn | www.heilbronn.de

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Jobbeschreibung

Anlagenmechaniker/in (w/m/d) in der Zentralabteilung des Bundesinstituts für Risikobewertung (BfR)
In der Zentralabteilung des Bundesinstituts für Risikobewertung (BfR) ist ab sofort folgende Stelle zu besetzen:

Anlagenmechaniker/in (w/m/d)

Kennziffer
3710

Entgeltgruppe
7 TVöD

Dienstort
Berlin

Unbefristet

Bewerbungsfrist
02.07.2025

Hier bewerben
BfR Jobportal

Das BfR erstellt unabhängig auf der Grundlage international anerkannter wissenschaftlicher Bewertungskriterien Gutachten und Stellungnahmen zu Fragen der Lebensmittel-, Futtermittel- und Chemikaliensicherheit und des gesundheitlichen Verbraucherschutzes in Deutschland. In diesen Bereichen berät es die Bundesregierung sowie andere Institutionen und Interessengruppen. Damit leistet das BfR einen wichtigen Beitrag zum Schutz der Menschen.

Die Tätigkeit findet im Referat "Bau und Technik" statt. Weitere Informationen zum Aufgabengebiet des Referates finden Sie hier auf unserer Homepage. Die Aufgaben fallen überwiegend am BfR Standort Berlin-Marienfelde und bei Bedarf in Berlin-Jungfernheide an.

Aufgaben

  • Instandsetzungs-, Reparatur- und Wartungsarbeiten an betriebstechnischen Anlagen und Laboreinrichtungen
  • Montage und Installation von Baugruppen und Komponenten
  • Selbständige Störungsbeseitigung an betriebstechnischen Anlagen, z. B. Wasseraufbereitungsanlagen, Dampfkesselanlagen, Abwasserbehandlungsanlagen, Sprinkleranlagen, Abscheideanlagen usw.
  • Inbetriebnahmen, Funktions- und Sicherheitsüberprüfungen von technischen Anlagen
  • Mitwirkung bei der Koordination von Dienstleistenden und Fremdfirmen
  • Instandsetzung, Wartung und Umbau von Türen (inkl. Schlössern) und Fenstern
  • Vorbereitung und Unterstützung bei den wiederkehrenden Prüfungen prüfpflichtiger Anlagen
  • Teilnahme am technischen Bereitschaftsdienst nach der Einarbeitungszeit

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Anlagenmechaniker/in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Zentralheizungs- und Lüftungsbauer, Gas-Wasserinstallateur oder einer vergleichbaren Berufsausbildung
  • Gute körperliche Belastbarkeit, Leistungsfähigkeit sowie Geschicklichkeit im Kontext der o. g. Aufgaben
  • Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten
  • Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
  • Eine gewissenhafte Arbeitsweise, Flexibilität und Teamfähigkeit
Bei ausländischen Bildungsqualifikationen wird ein Nachweis über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss benötigt (siehe: anabin.kmk.org ). Der Nachweis muss in deutscher oder englischer Sprache vorliegen.

Erwünscht

  • Kenntnisse von Laborbetrieben
  • Kesselwärterbescheinigung für Dampfkessel über 12,5 t/h

Unser Angebot

  • Als familienfreundliches Institut bieten wir verschiedene Teilzeitarbeitsmodelle an
  • Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
  • 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
  • Möglichkeit der Inanspruchnahme von zusätzlichen Zeitausgleichstagen bei Zeitguthaben
  • Attraktiver Zuschuss zum Deutschlandticket Job/Firmenticket
  • Sehr gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz
  • Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • VBL-Betriebsrente / Vermögenswirksame Leistungen
  • AWO-Familienservice

Bewerbungsverfahren

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 02.07.2025 über unser Online-System .

Fragen im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren richten Sie bitte an: bewerbung@bfr.bund.de .
(Bitte senden Sie keine Bewerbungen an diese E-Mail-Adresse)

Sofern Sie sich nicht online bewerben können, verweisen wir auf den Weg der postalischen Bewerbung:

Bundesinstitut für Risikobewertung
Personalreferat
Max-Dohrn-Str. 8-10
10589 Berlin

Fragen zum Aufgabengebiet richten Sie bitte an:
Herrn Winzer: T +49 30 18412-21602
E-Mail: Dirk.Winzer@bfr.bund.de

Herrn Schoppa: T +49 30 18412-21603
E-Mail: Michael.Schoppa@bfr.bund.de

Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage: bfr.bund.de/de/karriere

Das BfR begrüßt Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Als innovative wissenschaftliche Einrichtung bietet das BfR familienfreundliche Arbeitsbedingungen. Dafür wurde das BfR mit dem Zertifikat "audit berufundfamilie®" ausgezeichnet. Das BfR gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt, von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

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Jobbeschreibung

Wir suchen für unsere Kinderkrippen und Kindergärten in Köln, Esslingen und Kuppenheim in Vollzeit Dich als

Stellvertretende Kita-Leitung

(m/w/d)

Verantwortung – Respekt – Teamwork

Unsere Mission ist es, die beste Lösung für Kinder, Familie und Arbeitgeber zu finden, um Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Jede einzelne Mitarbeiterin und jeder einzelne Mitarbeiter spielt eine wichtige Rolle bei der Umsetzung unserer Mission. Gemeinsam arbeiten wir daran, gesellschaftlich etwas zu bewegen. Unsere Unternehmensleitsätze „Verantwortung, Respekt, Teamwork“ helfen unseren Mitarbeiter:innen, sich gegenseitig zu unterstützen und unsere Unternehmenskultur Tag für Tag zu leben.

Das bieten wir dir:

  • Ein attraktives marktorientiertes Gehalt
  • Zusätzliche leistungsbezogene Jahressonderzahlung von 80 % eines Monatsgrundgehaltes
  • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub
  • Zwei zusätzliche Regenerationsschließtage nach Christi Himmelfahrt und Fronleichnam
  • Attraktive Mitarbeiter:innen-Konditionen bei Urban Sports Club
  • Corporate Benefits (Sonderkonditionen auf Produkte und Dienstleistungen von über 600 namhaften Anbietern)
  • Fort- und Weiterbildungen
  • Eine offene Willkommenskultur im Team, das in der Bildung der Kinder seine Herzensangelegenheit sieht

Deine Aufgaben

  • Du arbeitest eng mit der Kita-Leitung zusammen
  • Ihr gestaltet gemeinsam die Aufgabenverteilung, sodass die optimale Organisation der Kita gewährleistet ist
  • In Vertretung übernimmst Du die pädagogische und personelle Leitung der Kita
  • Du verantwortest die Rolle der Gruppenleitung in Deiner Gruppe
  • Du bist aktiv an der konzeptionellen Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Einrichtung beteiligt

Das bringst Du mit

  • Eine anerkannte pädagogische Ausbildung laut Kinderbildungsgesetz, z. B. als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder ein abgeschlossenes pädagogisches Studium, z. B. soziale Arbeit
  • Team-, Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Kindern, Kolleg:innen, Eltern und Behörden
  • Deutschkenntnisse von mindestens B2, da die Kommunikation mit den Kindern eine sehr wichtige Rolle spielt
  • Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein

Komm und werde Teil unseres Teams.

Hast Du Fragen? Melde Dich bei mir.

Laura Spitzer
Tel. 0171 6846902
bewerbung@littlegiants.de

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Jobbeschreibung

Mehr als Labor. Die MVZ Labor Schweinfurt GmbH versorgt zahlreiche Krankenhäuser und niedergelassene Ärzte mit einem breiten Spektrum an Laborleistungen. Besondere Schwerpunkte sind die Hämostaseologie, Immunologie, Immunhämatologie sowie die Mikrobiologie.

Unser Labor ist Teil der Limbach Gruppe. Die ärztlich geführten Laboratorien der Gruppe haben sich seit langem durch kompetente Beratung, hochspezialisierte Diagnostik, eine umfassende Angebotspalette sowie ein breites Dienstleistungsspektrum als führend in Deutschland etabliert.

Medizinisch-Technischer Assistent (MTA) / Biologe (m/w/d) Klinische Chemie & Transfusionsmedizin

Ihre Aufgaben:

  • Erfassung von Patientendaten und Untersuchungsparametern
  • Durchführung von hämatologischen und klinisch-chemischen Analyseverfahren
  • Blutgruppenbestimmung, Antikörperdifferenzierung und serologische Verträglichkeitsproben
  • Gerinnungsdiagnostik
  • PCR
  • Bedienung, Wartung und Kalibrierung der Automation
  • Qualitätskontrolle und Plausibilitätsprüfung
  • Mitarbeit bei der Einführung neuer Untersuchungsverfahren
  • Mitarbeit bei der Erstellung von QM-Dokumenten und Pflege unseres QM-Systems
  • Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten
  • Teilnahme an Wochenend-, Spät- und Nachtdiensten

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung als MTA / MTLA oder abgeschlossenes Biologie-Studium
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Technisches Geschick im Umgang mit Analyseautomaten
  • Engagierte, verantwortungsbewusste sowie selbständig arbeitende Persönlichkeit mit sozialer Kompetenz und Integrationsfähigkeit
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Bereitschaft, Neues zu lernen
  • Freude an der Arbeit im Team und Einsatzbereitschaft
  • Berufsanfänger (m/w/d) sind ebenfalls willkommen

Ihre Benefits:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Attraktive und langfristige berufliche Perspektiven
  • Großzügige Vergütungsregelungen bei Übernahme von Diensten, wie steuerfreie Zuschläge am Wochenende und an Feiertagen inkl. Zusatzurlaub für geleistete Nachtdienste sowie Funktionszulagen
  • Eine nahegelegene Kantine. Kaffee und Wasser stehen kostenfrei zur Verfügung.
  • Besondere Leistungen wie zum Beispiel: Dienstrad-Leasing und eine betriebliche Altersvorsorge inklusive eines großzügigen Arbeitgeberzuschusses
  • Vertrauen, Respekt und Werteorientiertheit im täglichen Umgang in einem kollegialen und freundlichen Team
  • Ausreichend Zeit für Ihre persönliche Einarbeitung
  • Schulungen, Weiterbildungen und E-Learning über unsere Limbach Akademie
  • Ein modernes Arbeitsumfeld mit umfangreichem Probenspektrum aus dem ambulanten und stationären Bereich
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Kontakt

Dr. Sandra Rickhoff
T: +49 09721 / 53332-202
bewerbungen@laboraerzte-schweinfurt.de

Einsatzort

Schweinfurt

MVZ Labor Schweinfurt GmbH
Gustav-Adolf-Straße 8
97422 Schweinfurt
www.laboraerzte-schweinfurt.de

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Jobbeschreibung

Die Sparkassen-Finanzgruppe ist in Rheinland-Pfalz die größte kreditwirtschaftliche Gruppe, für die unser Verband wichtige Steuerungs-, Beratungs- und Prüfungsaufgaben wahrnimmt. Unsere 181 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben sich gegenüber den 20 Mitgliedssparkassen zu Kompetenz, Qualität und Leistung verpflichtet.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Referent Betriebsvergleich und Bankenstatistik (m/w/d)
Betreuung und Beratung der Sparkassen
in Voll- oder Teilzeit (mindestens 80%) innerhalb unseres Kompetenzcenters Banksteuerung und Betrieb.

Hier können Sie sich einbringen

In Ihrer zukünftigen Position beraten und unterstützen Sie unsere Mitgliedssparkassen in den Bereichen Betriebsvergleich und Bankenstatistik.

Hier ein paar Beispiele Ihrer künftigen Tätigkeiten:
  • Fachliche Beratung und Unterstützung unserer Sparkassen im Rahmen der Durchführung von aufsichtlichen und organisationsinternen Meldungen sowie der Betriebsvergleiche
  • Sie geben Impulse und wirken bei der Weiterentwicklung der Themenfelder Betriebsvergleich und Bankenstatistik mit
  • Unterstützung bei der Konzeption und Durchführung von Veranstaltungen im Bereich Betriebsvergleich
  • First-Level-Support der Sparkassen
  • Zusammenarbeit mit zentralen Stellen, insbesondere DSGV, Finanz Informatik, DSV und Dienstleistern
  • Unterstützung unsere Mandatsträger bei der Gremienarbeit

Was Sie mitbringen

Eine fundierte bankspezifische Ausbildung (Sparkassenbetriebswirt, Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation) bildet die Basis für Ihre Tätigkeit. Darüber hinaus zeichnen Sie sehr gute konzeptionelle Fähigkeiten aus und Sie kennen die Instrumente Betriebsvergleich und Bankenstatistik. Ihnen liegt es Daten vernetzt zu betrachten und Analysen auf Basis von Daten zu erstellen.

Sie verfügen über umfangreiche Praxiserfahrung und kennen betriebswirtschaftliche Zusammenhänge in Banken. Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe und/oder in einem Sparkassenverband, sammeln können und besitzen dadurch Kenntnisse zu PPS-Prozessen, im Kernbanksystem OSPlus und Reporting-Systemen in Sparkassen (insbesondere S-IBUS und das IDH-Reporting).
Ihr hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten und eigenverantwortliches, teamorientiertes Arbeiten sowie eine hohe Dienstleistungsorientierung bildet die Basis ihrer Arbeit. Neben der Bereitschaft, sich neuen Aufgaben zu stellen, verfügen Sie über sehr gute Kenntnisse in der Anwendung der gängigen Office Tools. Gelegentliche Dienstreisen sind kein Problem für Sie.

Was Sie erwartet

Wir bieten einen modernen Arbeitsplatz sowie eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich gewähren wir eine Reihe sozialer Leistungen, die in der Kreditwirtschaft üblich sind, z.B. Job-Ticket, Jobrad, eGym Wellpass, Mitarbeiterkonditionen oder eine Krankenzusatzversicherung.

Als Teil unseres Teams profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, können an mehreren Tagen in der Woche im Homeoffice arbeiten und bei Bedarf Urlaubstage zukaufen. Unsere familienorientierte Personalpolitik wurde nach dem Audit Beruf und Familie ausgezeichnet. Und natürlich legen wir Wert auf die fachliche Weiterbildung unserer Kolleginnen und Kollegen.

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Bitte senden Sie uns unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins die üblichen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe der Referenznummer YF-24135 bis zum 18. Juli 2025 gerne per E-Mail an zu.

Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Haben Sie noch Fragen?

Gerne können Sie sich mit unserem Leiter des Kompetenzcenters Banksteuerung und Betrieb, Herrn Stefan Renz (Telefon: 06131/145-285) oder unserem Fachbereichsleiter Personal, Herrn Christian Uhl (Telefon: 06131/145-250), austauschen.

Sparkassenverband Rheinland-Pfalz
Körperschaft des öffentlichen Rechts
Herrn Christian Uhl
55116 Mainz, Vordere Synagogenstraße 2
55028 Mainz, Postfach 38 69

Favorit

Jobbeschreibung

Bei uns bewegen Sie etwas! Mit mehr als 580.000 zufriedenen Versicherten ist die BAHN-BKK einer der größten betrieblichen Krankenversicherer Deutschlands. Als geöffnete, gesetzliche Krankenkasse mit Präventionsschwerpunkt verstehen wir uns als kompetente, verlässliche und innovative Gesundheitspartnerin für unsere Kunden.

Für unsere Zentrale suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:

IT-Prozessmanager Pflege Textsysteme (m/w/d)
Berlin, Cottbus, Frankfurt am Main, Münster, Rosenheim
unbefristet
Vollzeit

Das erwartet Sie

  • Erstellung und Administration von Dokumentvorlagen, insbesondere im Textsystem „winEFW“ der BAHN-BKK.
  • Beratung, und Betreuung der Anwender im Textsystem „winEFW“.
  • Schulung der Anwender zur Brieferstellung, Briefbearbeitung und zum Briefversand.
  • Abstimmung und Koordination der eingesetzten Systeme und Betreuung der Schnittstellen, insbesondere zum Dokumentenmanagement-, CRM- und Outputmanagementsystem.
  • Annahme, Analyse und Behebung von Störungen im Zusammenhang mit den eingesetzten Systemen und Schnittstellen.
  • Betreuung der Fachbereiche zur Nutzung elektronischer Postversandmöglichkeiten.

Das bringen Sie mit

Ihre Erfahrung

  • Idealerweise verfügen Sie über eine Ausbildung zum IT-Systemkaufmann oder Fachinformatiker (m/w/d). Bewerben Sie sich gerne auch mit einem vergleichbaren Ausbildungshintergrund.
  • Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in der Anwenderbetreuung.
  • Erfahrung im Krankenkassenbereich ist wünschenswert.
Ihr Know-how

  • Sehr gute EDV-Kenntnisse (elektronisches Vordruckwesen, möglichst GERMO-Produkte) runden Ihr Profil ab.
  • Sie bringen gute Kenntnisse im Einsatz der iskv_21c–Produkte sowie Grundkenntnisse im PC-Hard- und Softwarebereich mit.
Ihre Persönlichkeit

  • Die Zusammenarbeit im Team macht Ihnen Freude und Sie zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise aus.
  • Kundenorientierung gehört zu Ihren Stärken.

Unsere Rahmenbedingungen

Neben einem krisenfesten Arbeitsplatz erwarten Sie:

  • flexible Arbeitszeiten (38-Stunden-Woche, ein großzügiger Arbeitszeitrahmen ohne Kernarbeitszeit)
  • die Möglichkeit des mobilen Arbeitens (anteilig)
  • ein Urlaubsanspruch von mindestens 30 Tagen, der durch ein Wahlmodell und unbegrenzt Gleittage erhöht werden kann
  • ein monatlicher Arbeitgeberzuschuss zum "Deutschland-Ticket"
  • eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem engagierten, kompetenten und verlässlichen Team
  • eine marktgerechte Vergütung nach unserem Haustarifvertrag
  • eine Krankenzusatzversicherung sowie Leistungen im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge
  • ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Matthias Sander als Ansprechpartner gerne zur Verfügung.

+49 (69) 77078 272

Fragen zu den Rahmenbedingungen Ihres Arbeitsverhältnisses und zum Bewerbungsverfahren können Sie gerne an Frau Sandra Weckwerth richten.

+49 (69) 77078 223

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Karriereportal auf unserer Webseite!

Favorit

Jobbeschreibung

CHEFS CULINAR West ist eingebunden in die CHEFS CULINAR Unternehmensgruppe, die mit über 7.700 Mitarbeitern Marktführer in der bundesweiten Belieferung von Großverbrauchern wie Krankenhäuser, Senioreneinrichtungen, Betriebskantinen sowie Hotellerie und Gastronomie ist. Mit einem Vollsortiment bestehend aus allen Lebensmittelbereichen sowie Technik, Ausstattung und Systemlösungen, sind wir der zuverlässige Partner für Hotel, Gastronomie und Gemeinschaftsverpflegung. Der ständige Ausbau unserer Marktposition wird begleitet durch eine voranschreitende Ausweitung der Vertriebsgebiete in das europäische Ausland.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort Weeze einen
WARENDISPONENT OBST & GEMÜSE (M/W/D)

Quickfacts:

Ab sofort

Weeze

Vollzeit

Ihre Aufgaben
  • Disposition eines eigenen Sortimentsbereiches
  • Sicherstellung eines ausreichenden Lagerbestandes unter Berücksichtigung von saisonalen Schwankungen und Werbeaktionen
  • Überwachung aktueller Lagerbestände sowie Liefertermine
  • Sicherung eines gleichbleibenden Qualitätsstandards
  • Bearbeitung von Anfragen und Reklamationen
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Zentraleinkauf, unseren Lieferanten sowie den Abteilungen Vertrieb und Lager
  • Stammdaten- und Sortimentspflege

Ihr Profil
  • Eine abgeschlossene kaufmännische oder gastronomische Ausbildung
  • Sehr gute Produktkenntnisse im Bereich Obst und Gemüse
  • Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Obst und Gemüse
  • Gute Kenntnisse im Bereich MS-Office, Excel
  • Verständnis für Zahlen und logistische Zusammenhänge
  • Teamfähigkeit, lösungsorientiertes Denken und Engagement
  • Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
  • Sicheres und freundliches Auftreten im Umgang mit unseren Lieferanten

Wir unterstützen Sie ... ... auf Ihrem Weg ins Büro. Bei uns gestalten Sie Ihre Arbeitszeiten selbst. Unser flexibles Gleitzeit- Modell und mobiles Arbeiten machen’s möglich! Wer mit dem Auto kommt profitiert von kostenfreien Parkplätzen, Fahrrad-Liebhaber:innen von der Fahrradleasing-Bezuschussung.

... darüber hinaus. Bei uns ist kein Tag wie der andere. Während einer intensiven Einarbeitung lernen Sie unsere komplexen und spannenden Prozesse kennen. Und auch nach Feierabend gilt: Egal ob sportliche Challenges und außerbetriebliche Events – Langeweile kennen wir nicht!

... an Ihrem Arbeitsplatz. Getränke gibt es kostenlos und geschlemmt wird zu moderaten Preisen in der hauseigenen Kantine. Das moderne Gruppenbüro (inkl. höhenverstellbarer Schreibtische) schafft die Basis für eine lockere Atmosphäre und kreatives Arbeiten im Team

... in Ihrer Freizeit. Sie erhalten 30 Tage bezahlten Urlaub, bei besonderen Ereignissen sogar noch Tage on top. Auch für die Urlaubskasse und Weihnachtsgeschenke gibt’s einen Bonus. Sparfüchse nutzen die Vorteile von Corporate Benefits!

Überzeugt? Dann schicken Sie ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer YF-23626 per Mail an die Personalabteilung: .
Wir freuen uns auf Sie!

Mit der Einsendung deiner Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich damit einverstanden, dass diese als Kopie zu Nachweiszwecken intern gespeichert werden.

CHEFS CULINAR West GmbH & Co. KG
Holtumsweg 26, 47652 Weeze

Noch nicht genug gelesen? Besuche uns online:

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Jobbeschreibung

Ein Ort für Menschen

INDIVIDUELL - AUTHENTISCH - PERSÖNLICH - DAS SIND WIR! Die Heinrich Sengelmann Kliniken gehören im norddeutschen Raum zu den führenden Kliniken im Bereich Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik. Auch überregional sind wir für unsere Kompetenz und Erfahrung bei der Behandlung seelischer Störungen bekannt. Wir brauchen Verstärkung! Zur Ergänzung unseres Teams in der Tagesklinik Reinbek suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:
Fachärztin / Facharzt (w/m/d) für Psychiatrie und Psychotherapie

Arbeitsumfeld

Unsere Tagesklinik bietet für Menschen mit chronischen psychischen Störungen eine zielgerichtete Behandlung. Fokus unserer Behandlung ist die Verbesserung der Lebensqualität durch Stabilisierung des seelischen Gleichgewichts. Wenn Sie Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team und der Begleitung unserer Patient*innen haben, sind Sie bei uns genau richtig!

Wir bieten

  • VIELSEITIGKEIT - eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
  • MITEINANDER - ein lebendiges und wertschätzendes Arbeitsklima
  • ENTWICKLUNG - strukturierte Einarbeitung sowie individuelle interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
  • SICHERHEIT - einen sicheren Arbeitsplatz und leistungsgerechte Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag der Diakonie (analog zum Tarif des Marburger Bundes)
  • ZUKUNFT - auch wir denken schon an Ihre Zukunft von morgen mit der zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge EZVK
  • FLEXIBILITÄT - Flexible Arbeitszeiten in Teil- oder Vollzeit, sowie kostenlose Kinder-Notfallbetreuung & Beratung zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • UNTERSTÜTZUNG - Zuschuss zum Deutschlandticket, Jobrad-Leasing, Sonderkonditionen bei Fitnessanbietern, kostenfreie psychosoziale Beratungsangebote

Aufgaben im Überblick

  • Behandlung von Patient*innen in der Tagesklinik
  • Führung von Vorgesprächen inklusive Diagnostik, Indikationsstellung und Dokumentation
  • Erstellung individualisierter Behandlungsplans einschließlich Psycho- und Pharmakotherapie
  • Durchführung von Psychotherapie und Krisenintervention
  • Berichtswesen, Kontakt mit MDK und Krankenkassen

Wir suchen

  • Approbation als Arzt / Ärztin
  • Anerkennung als Fachärztin / Facharzt im Bereich Psychiatrie und Psychotherapie
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Sozialkompetenz
  • Freude an kollegialer und kooperativer Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
  • Engagement und Eigeninitiative bei der Weiterentwicklung unserer Strukturen
  • Bereitschaft zu enger Kooperation mit allen Fachabteilungen des Hauses, niedergelassenen Ärzt*innen aller Fachrichtungen sowie mit anderen Kliniken und Einrichtungen der Region
Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.

Vergütung:

Nach KTD (in Anlehnung zum Tarif des Marburger Bundes) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorge

Arbeitsbeginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Befristung: Unbefristet

Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit möglich

Sonstiges:

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.

Fragen beantwortet Ihnen gern:
Dr. Peter Hauptmann
Chefarzt und Ärztliche Leitung
Telefon: 04535 505 285

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Online-Portal.

Heinrich Sengelmann Kliniken gemeinnützige GmbH
Kennziffer: 25-hsk-00290

www.heinrich-sengelmann-kliniken.de
www.alsterdorf.de

Favorit

Jobbeschreibung

MIT UNS WERDEN STÄDTE LEBENSWERTER! Mit über 200 Projekten sind wir einer der größten Stadtentwickler Norddeutschlands. Unsere über 100 Beschäftigten betreuen in sieben Bundesländern mehr als 200 Kommunen. Das Knowhow der BIG Städtebau GmbH deckt die Leistungsbereiche von Stadterneuerung und Stadtumbau über Konversion bis zur Immobilien und Flächenrevitalisierung ab. Selbstverständlich immer unter den aktuellen Herausforderungen wie Klimafolgenanpassung, dem demographischen Wandel und Inklusion. Wenn Sie beruflich vorankommen und gleichzeitig mit unseren Städten- und Gemeinden die Lebensräume von morgen gestalten wollen, dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir suchen keine Jobhopper, sondern Menschen, die sich mit ihren Aufgaben identifizieren und sich langfristig engagieren wollen. Wir legen Wert auf Motivation und Qualifikation unserer Mitarbeitenden Interessiert? Für unser Team in Kronshagen bei Kiel suchen wir:

Projektbearbeiter (m/w/d) für
Stadtentwicklungs-/Stadterneuerungsprojekte Vollzeit/Teilzeit

Welche Aufgaben erwarten Sie?

  • Begleitung von städtebaulichen Planungen
  • Mitarbeit bei Vergabeverfahren
  • Erarbeitung von Förderanträgen
  • Unterstützung der Projektleitung von Hochbau- und Tiefbaumaßnahmen
  • Kommunikation mit Kommunen, Ämtern und Prüfbehörden sowie Teilnahme an Bürgerbeteiligungen
  • Öffentlichkeitsarbeit
  • Unterstützung bei der Steuerung und finanziellen Umsetzung von Stadtentwicklungsprojekten in Schleswig- Holstein

Was bieten wir Ihnen?

  • Eine Tätigkeit mit Mehrwert und Gestaltungsmöglichkeiten
  • Spannende, abwechslungsreiche Projekte in einem dynamischen Umfeld
  • Ein kollegiales, motiviertes Team mit Raum für Eigeninitiative und Kreativität
  • Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen und Feedbackkultur
  • Eigenverantwortliches Arbeiten
  • Entwicklungsmöglichkeiten für persönliche und fachliche Karriere
  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten zur guten Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit
  • 30 Tage Urlaub
  • Persönliche Planungssicherheit durch unbefristete Arbeitsverträge in einem Unternehmen einer krisensicheren Branche
  • Attraktive Vergütung, die Ihre Leistungen wertschätzt, mit Zuschuss zu betrieblicher Altersvorsorge und Kinderbetreuungszuschuss

Was bringen Sie idealerweise mit?

  • Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Architektur, Stadt- und Regionalplanung, Landschaftsarchitektur oder ähnliche Qualifikationen
  • Erste Berufserfahrungen in den o.g. Aufgabenbereichen wünschenswert
  • Gute MS-Office Kenntnisse
  • Strukturierte Arbeitsweise gepaart mit Teamgeist und Eigeninitiative
  • Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft
  • Wirtschaftliches Denken und Leidenschaft für Projektmanagement
  • Spaß an der Arbeit im Team

Neugierig geworden?

  • Mehr erfahren Sie unter


Wir freuen uns auf Sie!

Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie uns bitte über unser zusammen mit der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin.

BIG Städtebau GmbH – ein Unternehmen der BIG-BAU
Personalmanagement, Lisa Posern
Eckernförder Straße 212, 24119 Kronshagen


Favorit

Jobbeschreibung

Die Hainich Konserven GmbH ist ein Produzent von Sauerkonserven, Obstkonserven und süßen Brotaufstrichen. Als ein mittelständisches Unternehmen der TUPAG - Unterneh-mensgruppe – suchen wir ab sofort eine/n

Versorgungstechniker (m/w/d)

Ihr Aufgabengebiet umfasst:

  • Bedienung Abhitzekessel + 3 Zugkessel (Bosch)
  • Dokumentation/Bedienung – Wasseraufbereitung
  • Abwasseranalysen durchführen
  • Vorkontrolle und Vorbereitung TÜV von technischen Versorgungsanlagen
  • Bedienung -Kläranlage

Das ist uns wichtig:

  • Zuverlässigkeit
  • selbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein
  • Flexibilität
  • Erfahrungen im Bereich Dampf u. Kondensatnetz
  • Evtl. Ausbildung Heizungsmonteur, Anlagenmechaniker usw.

Das bieten wir Ihnen:

  • abwechslungsreiche und vielseitige Aufgaben
  • angenehmes Betriebsklima
  • moderne Arbeitsbedingungen
  • fehlende Ausbildungsmodule können über Lehrgänge nachgeholt werden
Wenn Sie aus dem regionalen Umfeld kommen, dann freuen wir uns auf Sie. Ihre Bewerbungen richten Sie bitte unter Angabe Ihrer Lohnvorstellungen und Ihres möglichen Eintrittstermins an folgende Adresse:

TUPAG-Holding-AG
- Personalabteilung -
Bei der Breitsülze 20 c
99974 Mühlhausen
e-Mail: personal@tupag.de

Für weitere Rückfragen steht Ihnen unsere Personalleiterin Frau Breitbarth unter 03601 / 433 258 zur Verfügung.

Favorit

Jobbeschreibung

Es ist unsere Aufgabe, die Zukunft gemeinsam zu gestalten - regional, sozial und bürgernah. Dafür geben ca.1.200 Mitarbeitende täglich ihr Bestes, um für unsere über 200.000 Bürger:innen sämtliche Leistungen nicht nur zu erbringen, sondern stetig zu verbessern. Gehen Sie mit uns den Weg einer modernen Verwaltung, denn der Landkreis Potsdam-Mittelmark sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n

Projektleitung für Technische Bauprojekte KG 400 (m/w/d)
EG 10 TVÖD (VKA), bis zu 39 h/Woche, unbefristet, Fachdienst Schul- und
Gebäudemanagement/Zentrale Dienste, Dienstort Bad Belzig

Ihr Aufgabenbereich

  • Projektleitung für technische Bauprojekte der KG 400 im Landkreis Potsdam-Mittelmark
  • Planung und Organisation von den Projekten von der Grundlagenermittlung bishin zur Ausschreibung und Vertragsgestaltung
  • Koordination und Überwachung der Bauausführung im Rahmen der Bauleitung
  • Enge Zusammenarbeit mit allen Projektbeteiligten, Leiten von Besprechungen
  • Qualitäts- und Risikomanagement

Unser Angebot

  • einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
  • flexible Arbeitszeitregelungen (bis zu 60% Homeoffice nach Vereinbarung)
  • , Stufe entsprechend Ihrer persönlichen Voraussetzungen
  • 30 Tage Erholungsurlaub
  • ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • zusätzliche Leistungsprämien und Leistungszulagen
  • attraktive Zusatzleistungen wie: Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge, Job-Ticket, Fahrrad-Leasing, betriebliches Gesundheitsmanagement und -förderung

Was uns überzeugt

  • ein abgeschlossenes Hochschulstudium in den Studienrichtungen Bauingenieurwesen oder Architektur oder ein zu diesen Studienrichtungen einschlägig vergleichbarer Abschluss
  • sehr gute Kenntnisse in den gesetzlichen Bestimmungen des Baurechts (u.a.BbgBO, BauGB, BGB, Gebäudeenergiegesetz (GEG), DIN und AMEV – Richtlinien) sowie weitere relevante Fachkenntnisse (u.a. VOB, VOL, VGV, HOAI, AHO)
  • sehr gute Entscheidungsfähigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
  • eine ausgeprägte Kommunikations- sowie Konflikt- und Kritikfähigkeit

Bei Fragen melden Sie sich bei Ihrer zuständigen Recruiterin:

Corinna Weiß

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 21.07.2025!

Wenn Sie sich mit Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unseren Landkreis Potsdam-Mittelmark einbringen wollen, dann bewerben Sie sich online über unser Bewerbungsportal:

Favorit

Jobbeschreibung

Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (w/m/d)
Jettingen-Scheppach unbefristet Vollzeit

Bei Trane Technologies und durch unsere Geschäftsbereiche, darunter Trane® und Thermo King®, entwickeln wir innovative Klimalösungen für Gebäude, Wohnhäuser und Verkehrsmittel, die das Machbare für eine nachhaltige Welt herausfordern. Wir sind ein Team, das es wagt, sich den Herausforderungen der Welt zu stellen und die Möglichkeiten zu sehen, die sich daraus ergeben. Wir glauben an eine bessere Zukunft, wenn wir anderen helfen und es unseren Mitarbeitern ermöglichen, bei der Arbeit und zu Hause erfolgreich zu sein. Wir gehen mutig voran.

Als Marke von Trane Technologies, sind wir bei der AL-KO THERM GMBH die Spezialisten für die Herstellung und den Vertrieb von AL-KO Lüftungs- und Absauganlagen mit Sitz in Jettingen-Scheppach bei Augsburg. Die Unternehmensbereiche AL-KO Air Technology und AL-KO Extraction Technology entwickeln und produzieren mit rund 600 Beschäftigten in Deutschland maßgeschneiderte raumlufttechnische Anlagen sowie ein breites Spektrum an industriellen Absauganlagen für die verschiedensten Einsatzmöglichkeiten.

Zur Verstärkung suchen wir Sie am Standort Jettingen-Scheppach als

Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (w/m/d)

Ihre Aufgaben:

  • Elektrische Instandhaltung von Gebäuden und Verteilanlagen
  • Elektroinstallation für unser Unternehmensgebäude
  • Fehleranalyse und Beheben von Störungen an Verteilern und Gebäudetechnik
  • Elektrische Neuinstallation in Büros & Produktionsgebäuden
  • Aufbau von Datennetzwerken
  • Installation von KNX Anlagen
  • Prüfungen und Messungen E-Check, VDE 0100-600
  • Unterstützung der elektrischen Instandhaltung an Maschinen (nur bei Bedarf)

Ihre Basis und Ihre Stärken:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (w/m/d), Elektroinstallateur (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Kenntnisse in der Installation und Instandhaltung elektrotechnischer Anlagen
  • Gute Kenntnisse der relevanten Vorschriften und Sicherheitsstandards
  • Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit
  • Gute Deutschkenntnisse für die Kommunikation im Team

Wir bieten Ihnen:

AL-KO Seminarprogramm

Aus- und Weiterbildung

Betriebsarzt

Familiäres Arbeitsklima

Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto

Gute Verkehrsanbindung

Kostenloser Wasserspender

Leistungsgerechte Bezahlung

Mitarbeiterevents

Parkplatz

Vermögenswirksame Leistungen

Arbeitskleidung

Betriebliche Altersvorsorge

Bikeleasing

Flache Hierarchien

Gesundheitsmaßnahmen

Internetnutzung

Kostenloser Wasserspender

Mitarbeiterprämien

Mitarbeiterrabatte

Subventionierte Kantine

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Wir bieten eine wettbewerbsfähige Vergütung, sowie umfassende Leistungen und Programme, die unseren Mitarbeitern helfen, sowohl im beruflichen als auch im privaten Bereich zu wachsen. Wir sind stolz auf unsere Gewinner-Kultur, die im Kern integrativ und respektvoll ist. Wir teilen die Leidenschaft für den Dienst am Kunden, die Sorge um andere und die mutige Herausforderung, was für eine nachhaltige Welt möglich ist.


Marisa Grauer
Referentin Personalwesen
Fon: 08225/39-2674
AL-KO THERM GMBH

www.alko-airtech.com

Genau Ihr Profil?

Bitte bewerben Sie sich online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit.

Wir freuen uns auf Sie!

AL-KO THERM GmbH
Hauptstraße 248–250
89343 Jettingen-Scheppach
Germany

Favorit

Jobbeschreibung

Wir suchen einen ambitionierten und motivierten Vertriebsprofi*.

MAYRHÖNES Metallumformung GmbH ist im Bereich der Metallumformung tätig. Unsere Konstruktion und der interne Werkzeugbau legen die Basis für Produktion unserer anspruchsvollen Produkte. Unsere Vertriebsorganisation entwickelt sich weiter. Wir suchen einen versierten und überzeugenden Vertriebsprofi im Aufgabenbereich Neukundenakquise & Geschäftsentwicklung.

Vertriebsprofi (m/w/d)

Die Tätigkeiten

  • Neukundenakquise mit klarem Ziel – Sie identifizieren, kontaktieren und gewinnen aktiv neue Geschäftspartner verschiedener Branchen (u.a. Automobilindustrie, Elektrotechnik). Dabei arbeiten Sie eng mit unserem Vertriebsmarketing zusammen.
  • Potenzialeinschätzung & Bedarfsanalyse – Sie ermitteln das individuelle Partnerschaftspotenzial, schaffen Verbindlichkeit und sorgen für einen geführten sowie nachhaltigen Ausbau der Kundenbeziehung.
  • Netzwerkpflege & Teamwork – Sie spielen Ihre Stärken zwischen der Neukundenakquisition und Angebotsbearbeitung im Vertrieb aus.
  • Vertriebsinitiativen & Marktaktivitäten – Sie setzen gezielte Verkaufsmaßnahmen um, sowohl telefonisch als auch direkt beim Kunden vor Ort.

Voraussetzungen

  • Hunter-Mentalität & Eigenmotivation – Sie haben Spaß an der aktiven Neukundenakquise und bringen ausgeprägtes unternehmerisches Denken mit. Sie können auf Erfahrungen in der Neukundengewinnung aufbauen.
  • Kommunikationsstärke & Verhandlungsgeschick – Sie verfügen über ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, eine hohe Dienstleistungsmentalität und überzeugen durch Ihr freundliches, engagiertes und souveränes Auftreten.
  • Ausdauer und Begeisterung: Sie sind motiviert, den Kundenkontakt erfolgreich zu entwickeln und können den Kunden mit unseren Lösungen begeistern.
  • Strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise – Sie verfolgen Ihre Ziele konsequent und eigenständig.
  • Technisches Verständnis & hohe Kundenorientierung – Sie bringen ein technisches Grundwissen für unsere Produkte mit.
  • Uneingeschränkter Teamgeist – Sie kommunizieren ergebnisorientiert und effizient und tragen damit zur Motivation des gesamten Teams bei.
  • Flexibilität & Reisebereitschaft – Sie sind mobil und bringen ein hohes Maß an Eigenständigkeit mit.
  • Sprachen: Deutsch und Englisch in Wort und Schrift sind für Sie keine Hürde.

Ausbildung

  • Sie können auf eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung und Berufserfahrung stolz sein. Ein höherer Abschluss oder Studienabschluss ist wünschenswert, aber nicht Bedingung.

Warum sich eine Bewerbung bei uns lohnt...

Wir sind ein mittelständisches Unternehmen nahe Stuttgart. Unser Miteinander ist geprägt von Kollegialität und respektvollem Umgang. Wir haben flache Hierarchien und leben kurze Entscheidungswege. Hier haben Sie die Möglichkeit, etwas bewegen zu können.

Wir unterstützen Sie bei der Einarbeitung und sichern Ihnen fachliche Weiterbildungsmaßnahmen zu. Unsere Firma ist Mitglied im Unternehmerverband Metall mit entsprechendem Tarifvertrag.

Neben Ihrem Entgelt bieten wir weitere Benefits, u.a. Weihnachts- und Urlaubsgeld, Firmenfahrzeug, betriebliche Altersvorsorge, mögliche Prämienausschüttung, Möglichkeit Leasing Jobrad, freies Mineralwasser u.v.m.

Nach entsprechender Einarbeitung ist Homeoffice von 1-2 Arbeitstagen pro Woche möglich.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Einkommen, Verfügbarkeit und der Referenznummer YF-24343 bevorzugt online an Email:

Ein langes Anschreiben ist nicht nötig.

In unserem Team sind Sie herzlich willkommen!

Wenn Sie Fragen haben, rufen Sie uns bitte an: Telefon . Frau Manuela Seidel-Hönes beantwortet gern Ihre Fragen. Diskretion ist für uns selbstverständlich.

MAYRHÖNES Metallumformung GmbH
Boschstr. 6, 73655 Plüderhausen bei Schorndorf

Favorit

Jobbeschreibung

IT-Systemadministrator (m/w/d)
Die RIFCON GmbH ist seit 25 Jahren ein unabhängiges wissenschaftliches Beratungsunternehmen, das umfassende professionelle Dienstleistungen für die Zulassung von synthetischen und biologischen Pflanzenschutz- und Düngemitteln (z.B. Biostimulanzien, Düngemittel, Hemmstoffe etc.) anbietet. Unser Hauptsitz befindet sich in Hirschberg bei Heidelberg in Deutschland. Rund 200 Mitarbeiter bieten Dienstleistungen an, die von kompletten EU-Zulassungspaketen über allgemeine Beratungsleistungen bis hin zu anspruchsvollen GLP-Feldstudien und verschiedenen Kombinationen dieser Elemente reichen. Darüber hinaus bieten wir Umweltplanung und Umweltüberwachung einschließlich eDNA-Dienstleistungen an.

Für unseren Hauptsitz in Hirschberg suchen wir zur Erweiterung unserer internen IT-Abteilung einen Fachinformatiker Anwendungsentwicklung / Systemintegration als IT-Systemadministrator (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit in Festanstellung.

Diese Aufgaben warten auf Sie

  • Kontinuierliche Weiterentwicklung der bestehenden Hard-, Cloud- und Software-Infrastruktur in einem schnell wachsenden Unternehmen
  • Entgegennahme und Bewertung von technischen Anfragen über das Helpdesk-System
  • Ständige Analyse der technischen IT-Anforderungen und Herausforderungen (z.B. KI) unseres Unternehmens
  • Mitwirkung an der Entwicklung von technischen Lösungskonzepten und Softwarelösungen
  • Pflege der Anwendungs- und Systemdokumentation

Sie überzeugen uns mit

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung
  • Gute Kenntnisse in der Betreuung einer Microsoft Systemlandschaft, insbesondere Active Directory, Entra ID, MS M365
  • Erfahrung in der Betreuung von Servervirtualisierung, Netzwerk- und Speichersystemen sowie Backup (von Herstellern wie VMware, Cisco, Dell)
  • Zusätzliche Kenntnisse in MS Share Point / MS SQL Server / MS Intune
  • Hohes Maß an Eigen- und Projektverantwortung
  • Gutes Niveau in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
  • Interesse an Innovation und Optimierung in der IT-Branche
  • Motivation und Interesse an kontinuierlicher Weiterentwicklung
  • Eigenmotivation
  • Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeit

Was wir bieten

  • Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und Weiterbildung
  • Hohes Maß an Projekt- und Eigenverantwortung
  • Home-Office und mobile Arbeitsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle
  • Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebskrankenkasse (bKV)
  • Essenszuschuss
  • Förderung des Deutschland-Tickets, Mitarbeiterparkplätze, betriebliches Fahrradleasing (Jobbike) Zuschuss des Arbeitgebers zur Kinderbetreuung
  • Individuelle ergonomische Beratungen, Yoga und Sport
  • Teamevents

Interesse geweckt?

Für mehr Informationen über RIFCON besuchen Sie unsere Webseite www.rifcon.de

Favorit

Jobbeschreibung

Consultant Technology GRC (m/w/d)
Eintrittsdatum: nächstmöglicher Zeitpunkt
Art der Beschäftigung: Vollzeit, Teilzeit
Arbeitsort: Stuttgart

Welcome to our world - Eine Welt voller Möglichkeiten steht dir offen!

Wir bieten dir Raum zum Wachsen und Gedeihen, denn wir legen großen Wert auf persönliche Weiterentwicklung.
"Belong together – be the change – stay human" sind dabei unsere drei Werte, die uns leiten. An einem unserer Standorte in Baden-Württemberg und Bayern findest du deinen Platz. Starte jetzt mit uns durch!

Gestalte deine Zukunft mit uns – Übernimm spannende Aufgaben und wachse an deinen Herausforderungen

Du bist frisch von der Universität oder Hochschule oder hast bereits erste Berufserfahrungen gesammelt und möchtest dein Wissen im Bereich IT Audit weiterentwickeln? Das IT Audit ist seit dem neuen Prüfungsstandard ISA 315 verpflichtend. "Berate die Berater" und unterstütze sie dabei, die IT-Systeme unserer Kunden gemäß den neuen Anforderungen zu prüfen und diese in Governance, Risk, und Compliance sicherzustellen.

  • Unterstützung bei der Transformationsbegleitung von Software-Einführungs- und -Umstellungsprojekten bei unseren Kunden
  • Mitwirkung an der Abbildung von Fach- und Projektprozessen durch Workshops
  • Analyse der Dokumentationen und Überprüfung der Compliance
  • Ableitung von Best-practice-Empfehlungen
  • Durchführung von IT-Prüfungen im Rahmen der Jahresabschlussprüfung nach ISA 315, inklusive der Evaluierung von IT-Kontrollen und automatisierten Applikationskontrollen in Prozessen
  • Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Kundenpräsentationen
  • Mitwirkung bei Webinaren zu relevanten fachlichen Themen

Deine Fähigkeiten – Du machst den Unterschied!

  • Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Rechnungswesen, Steuern und Wirtschaftsprüfung, MINT oder BWL
  • Affinität zu Software und IT
  • Möglicherweise bereits Erfahrung in Projekten mit Fokus auf Transformation und IT-Prüfung
  • Starke konzeptionelle und analytische Fähigkeiten, lösungsorientiert
  • Kenntnisse bzw. Zertifizierungen in prüfungsnahen Bereichen und IT (z.B. ISA 315, ISAE 3000/3402, PS 850, ERP-Module wie SAP/Microsoft)
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  • Eigeninitiative, selbstständiges und teamorientiertes Arbeiten, hohe Belastbarkeit
  • Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung

Deine Benefits bei PKF

Strukturiertes Onboarding und flache Hierarchien

Bei uns wirst du durch ein strukturiertes Onboarding unterstützt, das dir hilft, dich schnell zurechtzufinden. Unsere flachen Hierarchien ermöglichen es dir, direkt Verantwortung zu übernehmen. Regelmäßige Feedbackgespräche fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung. Dank unseres Unternehmenswachstums hast du gute Aufstiegsmöglichkeiten und arbeitest in einem sicheren Umfeld. Die Zusammenarbeit in agilen, standortübergreifenden Teams bietet dir vielfältige Perspektiven und Erfahrungen.

Sparringpartner-Mentoring Programm

Ein erfahrener Sparringpartner steht dir zur Seite und unterstützt dich bei deiner Weiterentwicklung und deinen Strategien im Arbeitsalltag. Gleichzeitig hast du die Möglichkeit, als Mentor andere Kolleginnen und Kollegen zu fördern und dein Wissen weiterzugeben.

Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung

Du hast die Freiheit, eigenständige Lösungen und Strategien zu entwickeln. Als direkter Ansprechpartner für verschiedene fachliche Fragestellungen kannst du deinen Arbeitsbereich aktiv gestalten und Verantwortung übernehmen.

PKF Akademie

Unsere PKF Akademie bietet dir individuelle Fortbildungen in Fachkompetenzen. Wir unterstützen dich auch bei Berufsexamina oder anderen Abschlüssen, damit du deine Karriereziele erreichen kannst.

Internationale Erfahrungen

Nutze die Möglichkeit, im internationalen PKF Netzwerk Auslandserfahrungen zu sammeln. Du kannst bis zu 10 Tage jährlich aus einem EU-Land arbeiten und so internationale Perspektiven gewinnen.

Familie & Beruf

Wir wissen, wie wichtig die Balance zwischen Familie und Beruf ist. Deshalb bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten an. Du kannst Überstunden durch Freizeit ausgleichen oder unkompliziert auszahlen lassen. Mit 30 Tagen Urlaubsanspruch und der Möglichkeit von Teilzeitmodellen sowie einem Kindergarten-Zuschuss unterstützen wir dich bestmöglich. Wir bieten dir Sonderprämien und Sonderurlaub bei verschiedenen Ereignissen. Im Rahmen unseres Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm honorieren wir die Gewinnung neuer Kolleginnen und Kollegen aus deinem privaten Netzwerk mit attraktiven Prämien.

Sport & Gemeinschaft

Bleib fit mit unserem wöchentlichen Sportangebot an den Standorten Stuttgart und Balingen. Regelmäßige Veranstaltungen fördern den Teamgeist. Dich erwartet ein ergonomischer Arbeitsplatz mit modernem Equipment, kostenlosem Obst, Getränke und Essenzuschüsse.

Nachhaltigkeit

Wir setzen auf Nachhaltigkeit mit E-Ladestationen an den Standorten Stuttgart und Balingen sowie nachhaltigen Werbemitteln und Merchandise.

Deine Wunschposition ist nicht dabei?

Dann nutze die offene Bewerbung, um dich mit deinen Fähigkeiten oder Wünschen vorzustellen und wir finden den passenden Platz für dich!
Wir freuen uns über deine Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-25028 direkt über unser oder per E-Mail! Melde dich bei Fragen jederzeit gerne.

Kontaktperson

Manuel Langendörfer




Favorit

Jobbeschreibung


Friedrichshafen sucht Sie! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von rund 62.000 Einwohnern.
Unterstützen Sie uns dabei.

Wir haben im Amt der Städtischen Bauverwaltung - Abteilung Städtische Baubetriebe - zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen:

Straßenkontrolleur/in

Die Städtischen Baubetriebe, eine Abteilung der Städtischen Bauverwaltung, sind zentraler Dienstleister in der Stadtverwaltung und erbringen die klassischen Aufgaben von Bauhof, Stadtgärtnerei und Friedhofsunterhaltung aus einer Hand.

Ihre Aufgaben

  • Kontrolle öffentlicher Verkehrsflächen auf Verkehrssicherheit (Fahrbahnen, Busbuchten, Geh- und Radwege, Unterführungen, Parkplätze und sonstiger öffentlicher Plätze einschließlich Treppen und Rampen
  • Kontrolle von befestigten und unbefestigten Seitenstreifen, Böschungen, Gräben und Durchlässen
  • Überprüfung von Verkehrseinrichtungen, Verkehrszeichen, Markierungen, Absperrungen, Zäunen und öffentlichem Mobiliar (z.B. Sitzbänke)
  • Digitale Dokumentation der Kontrollen und festgestellten Mängel
  • Beseitigung festgestellter Schäden oder Veranlassung von Reparaturen bzw. Absicherung von Gefahrenstellen
  • Mitwirkung im Winterdienst
  • Bereitschaft zu Einsätzen im Rahmen der Rufbereitschaft im Winterdienst sowie gelegentlichen Arbeitseinsätzen außerhalb der regulären Arbeitszeit und an Wochenenden.
Eine Anpassung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor.

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Straßenwärter/in, Straßenbauer/in, Garten- und Landschaftsbauer/in oder vergleichbar
  • Alternativ eine einschlägige Berufserfahrung in den genannten Berufszweigen
  • EDV-Kenntnisse (MS Office) und die Bereitschaft zur Aneignung von Kenntnissen der eingesetzten Dokumentationssoftware zur Straßenkontrolle im GIS
  • Fahrerlaubnisklasse B, eine höhere Fahrerlaubnisklasse ist von Vorteil
  • Idealerweise Kenntnisse in den rechtlichen Grundlagen der Verkehrssicherungspflicht und zur Sicherung von Arbeitsstellen an Straßen (RSA)
  • Bereitschaft zu Weiterbildungen im Rahmen der Straßenkontrolle sowie in den Bereichen Arbeits-, Umweltschutz und Unfallverhütungsvorschriften
  • Fähigkeit zur guten Selbstorganisation
  • Kooperations-, Konflikt- und Teamfähigkeit
  • Hohes Maß an Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit und Entscheidungsfähigkeit zur Gewährleistung der Verkehrssicherheit
  • Lern- und Leistungsbereitschaft

Wir bieten Ihnen

  • Einen krisensicheren modernen Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Tätigkeit in Vollzeit. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar (50 % / 50 %).
  • Eine leistungsgerechte Vergütung bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 6 TVöD inklusive Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und Vermögenswirksame Leistungen
  • Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet sowie eine fundierte Einarbeitung
  • Eine Einbindung in ein leistungsstarkes Team und ein freundliches Arbeitsklima
  • Möglichkeiten für bezahlte Freistellungen zur Ermöglichung einer persönlichen Auszeit, Jubiläumszuwendungen, Heiligabend und Silvester dienstfrei
  • Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und ein zinsloses Darlehen für einen Fahrradkauf
  • Angebote zur Gesundheitsförderung u.a. eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft
  • Zuschuss zur Notfallbetreuung im Kindernest
  • Mitarbeitendenrabatte zahlreicher Anbietender (Corporate benefits)
Unter jobs.friedrichshafen.deerfahren Sie mehr über unsere vielfältigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten und unsere Angebote für Mitarbeitende.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung 31.07.2025 auf dem Bewerberportal der Stadt Friedrichshafen unter jobs.friedrichshafen.de ein.

Für weitere Auskünfte zum Stelleninhalt stehen Ihnen Herr Stein, Abteilungsleiter der Städtischen Baubetriebe, unter der Telefonnummer 07541 5014-4900 und für sonstige Auskünfte Frau Steisel, Personalreferentin, unter der Telefonnummer 07541 203-51139 gerne zur Verfügung.


Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier.


Fühlen Sie sich angesprochen?


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Favorit

Jobbeschreibung

MÜPRO ist eine wachstumsstarke, international aktive Unternehmensgruppe mit mehreren Tochtergesellschaften und Vertriebspartnern weltweit. Wir sind führend bei Innovationen im Bereich der Befestigungs- und Schallschutztechnik sowie Brandschutz und verkaufen im Direktvertrieb an das installierende Handwerk.

Technisches Verständnis und verkäuferisches Talent – das ist die richtige Kombination für Ihren Erfolg als „MÜPROfessionell“.

Nutzen Sie Ihr Vertriebstalent in unserem dynamischen, wachsenden Unternehmen und werden Teil unseres Teams als

Vertriebsmitarbeiter (w/m/d) im Außendienst
in der Region Köln-Bonn

Was Sie bei uns erwarten können

  • Sie überzeugen unsere Kunden von unseren qualitativ hochwertigen Befestigungs- und Schallschutzlösungen sowie Produkten des baulichen Brandschutzes im Direktvertrieb

  • Sie betreuen die Bestandskunden im eigenen Verkaufsgebiet, entwickeln diese weiter und bauen den Kundenstamm durch Neukundenakquise aus

  • Sie erkennen Bedarfe, haben den Kundennutzen im Fokus und bauen stabile Beziehungen zu Entscheidenden auf

  • Sie bieten jederzeit eine lösungsorientierte Beratung, ob vor Ort beim Kunden oder direkt auf der Baustelle

  • Beim Vertragsabschluss punkten Sie neben Fachkompetenz mit Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen

  • Sie kümmern sich selbstständig um eine effiziente Tourenplanung aus dem Homeoffice

  • Sie arbeiten eng mit unseren Ingenieuren (m7w/d) aus der Anwendungstechnik zusammen, auf deren kompetente fachliche Unterstützung Sie sich verlassen können

Was wir Ihnen bieten

  • Intensive, individuelle Einarbeitung

  • Interessante Aufgabenbereiche mit Eigenverantwortung

  • Faires, leistungsbezogenes Vergütungsmodell ohne Deckelung in Kombination mit einem Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung)

  • Laptop, iPad, Diensthandy

  • 30 Tage Urlaub

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag

  • Flexible Arbeitszeitgestaltung

  • JobRad (Fahrradleasing)

  • Professionelle Trainingsmaßnahmen im Rahmen unserer Personalentwicklung
  • Kollegiales Team mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur

  • Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen Unternehmen aus dem Mittelstand

Was wir uns wünschen

  • Handwerklichen oder kaufmännischen Ausbildungsabschluss im technischen Umfeld, idealerweise in den Bereichen Sanitär, Heizung, Klima bzw. Lüftung, idealerweise als Techniker im Anlagen- oder Maschinenbau (m/w/d)

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb/Außendienst

  • Branchen- oder Produktkenntnisse bzw. Fähigkeit sich schnell in die technische Materie einzuarbeiten von Vorteil

  • Abschlusssicherheit, Kommunikationsstärke, professionelles Auftreten, Überzeugungskraft und technisches Verständnis
  • Fähigkeit, sich eigenständig in technisch komplexe Produkte einzuarbeiten und diese zu verkaufen

  • Selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Wohnort im Vertriebsgebiet bzw. Umzugsbereit

Wir konnten Ihr Interesse wecken?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich bitte direkt und stellen Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und der Referenznummer YF-24181 zur Verfügung. Informationen zum Bewerbungsprozess sowie alle unsere aktuellen Stellenangebote finden Sie im Karrierebereich unserer Homepage.

MÜPRO GmbH Personalmanagement
Borsigstraße 14
D-65205 Wiesbaden
Telefon: 06122 808-0

Favorit

Jobbeschreibung

Medizinische Fachangestellte MFA (m/w/d)
Zur Unterstützung unseres Praxisteams in einer sehr modernen und neu ausgestatteten Praxis mit Schwerpunkt Hals-Nasen-Ohren-Heilkunde, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine medizinische Fachangestellte, Krankenschwester oder Arzthelferin.

Unser Behandlungsprofil deckt von normalen Routine Nasen- und Ohrenuntersuchungen bis über Schlafmedizin, Allergiediagnostik und -therapie, Schwindeluntersuchungen sowie die Hörgeräteversorgung den kompletten HNO Bereich ab.



Aufgaben


  • Alltägliche Praxisorganisation und Patientenkoordination
  • Komplette HNO Diagnostik
  • Blutentnahme / Infusionen

Profil


  • Abgeschlossene Ausbildung zur Arzthelferin/ Medizinischen Fachangestellten MFA oder als Krankenschwester/ Krankenpfleger (m/w/d)
  • Berufserfahrung im HNO-Bereich (keine Voraussetzung, gerne auch Quereinsteiger)
  • Sensibilität im Umgang mit Patienten
  • Gewinnende Ausstrahlung und freundliches Auftreten
  • Kollegiales Verhalten und hoher Grad an Selbstständigkeit

Angebot


  • Geregelte Arbeitszeiten
  • Umfangreiche und bedarfsgerechte Einarbeitung
  • Übertarifliche Vergütung und unbefristete Festanstellung
  • Teilnahme an Fortbildungen

Interessiert?


Haben Sie Interesse an diesen Aufgaben und Interesse an einer Zusammenarbeit in unserem Team?

Dann freuen wir uns über den baldigen Eingang Ihrer Bewerbung. Diese dürfen Sie gerne per Mail an a_maute@yahoo.de senden. Vielen Dank.


Frau Eva Maute
a_maute@yahoo.de

HNO MUDr. Eva Maute
Münchener Str. 6
85276 Pfaffenhofen an der Ilm
www.hno-maute.de


Haben Sie Interesse an diesen Aufgaben und Interesse an einer Zusammenarbeit in unserem Team?

Dann freuen wir uns über den baldigen Eingang Ihrer Bewerbung. Diese dürfen Sie gerne per Mail an a_maute@yahoo.de senden. Vielen Dank.


Favorit

Jobbeschreibung

Wir suchen für unseren Standort in Neumarkt einen

Fachberater im Innendienst (m/w/d) (w/m/d)
Bewerben Sie sich bei KANN - der Nummer 1 für die Gestaltung von Lieblingsplätzen im Grünen. Mit modernsten Produktionsverfahren stellen wir Baustoffe für die Garten- und Landschaftsgestaltung her: Pflastersteinsysteme für Straßen und Plätze, Terrassenplatten, Palisaden, Stufen und Mauersysteme. Über 900 MitarbeiterInnen an 20 Standorten schätzen den Teamspirit eines erfolgreichen Familienunternehmens mit flachen Hierarchien. Gemeinsam schaffen wir die Basis für eine sichere und verantwortungsvolle Zukunft. Offene Kommunikation, individuelle Karriereförderung, übertarifliche Vergütungen und flexible Arbeitszeiten sind nur einige Highlights bei KANN.


Was Sie erwartet:

  • Enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst
  • Intensive Betreuung unserer Kunden
  • Kaufmännische Abwicklung der Verladung
  • Komplette Auftragsabwicklung vom Angebot bis zur Lieferung
  • Sie sind kompetenter Ansprechpartner für Handel, Behörden, Planungsbüros und Architekten
  • Sehr gutes Arbeitsklima

Was wir von Ihnen erwarten:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen
  • Erfahrungen im Bausektor von Vorteil
  • Teamfähigkeit, Einsatzwillen und Zuverlässigkeit
  • Selbstständige und engagierte Arbeitsweise
  • Freundliches und selbstbewusstes Auftreten



Ihre Benefits:

Weihnachtsgeld

Vermögenswirksame Leistungen und Altersvorsorge-Zuschuss

Jobrad

Weiterbildungen

Möglichkeit mobiles Arbeiten

Schicken Sie uns Ihre Bewerbung gerne per E-Mail an . Wir freuen uns auf Sie!



KANN GmbH Baustoffwerke
Personalabteilung
Bendorfer Straße, 56170 Bendorf

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Jobbeschreibung

Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen mit zwei Standorten im nördlichen Rheinland-Pfalz und setzen in Verpackungslösungen in den Bereichen Holz, Wellpappe und Kunststoff Maßstäbe im Hinblick auf Service, Professionalität und kompetente Abwicklung. Als wachstumsstarkes Unternehmen mit hoch motivierten Teams und ca. 350 Mitarbeitern, gehören wir zu den namhaften Arbeitgebern unserer Branche. Wir bieten spannende Aufgaben und suchen dafür Menschen, die persönlich Verantwortung übernehmen, Projekte realisieren und mit uns wachsen wollen. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in Miehlen einen Leiter Qualitätsmanagement für den Produktionsbereich Wellpappe (m/w/d) IHRE AUFGABEN Leitung/Führung der Abteilung/Organisationseinheit und zugeordneten Arbeitnehmer Beratung der Geschäftsführung, Führungskräfte und Mitarbeiter in Fragestellungen zum QM/QS Durchführung/Begleitung/Vor- und Nachbereitung/Unterstützung sämtlicher System-, Prozess-, Produkt-, Kunden- und Lieferantenaudits Durchführung/Umsetzung/Überwachung und Entwicklung der vorhandenen Management- systeme (ISO9001, HACCP, FSC) sowie neue oder sich ändernde Vorschriften Erstellen/Verwalten/Pflegen von Spezifikationen Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsvorgaben und Prozessen Planen/Steuern/Durchführen/Auswerten von Schulungen zu Qualitätsthemen und daraus ableitend neue Leitlinien entwickeln und zielgruppenspezifisch kommunizieren Verantwortung für das Beschwerdemanagement und die effektive sowie effiziente Be- arbeitung von Reklamationen Bedarfsermittlung anforderungsgerechter Messtechnik und -geräten sowie die Kalibrierung, Überwachung und eventuelle Veranlassung von Instandsetzungsmaßnahmen vorhandener Messeinrichtungen/-geräten Durchführung bzw. Veranlassung von Mess- und Laboraufträgen Steuern und Mitwirken an Prozessoptimierungen Strategische Bearbeitung von Themen der Organisationseinheit Zielgruppenspezifische Kommunikation für das gesamte Unternehmen IHR PROFIL Angemessenes äußeres Erscheinungsbild Einhaltung Unternehmensvorgaben (Richtlinien, Strategien, Ziele und Werte), Datenschutzes, Arbeitssicherheit & QM-Vorgaben und weitere Kenntnisse der fachlichen und sachlichen Normen - Ableiten von Maßnahmen und Qualitätstechniken Belastbare Kenntnisse im Geschäftsgebrauch der englischen Sprache (W/S) Erfahrung im Bereich Qualitätsmanagement Branchenkenntnisse im Bereich der Wellpappenverarbeitung von Vorteil Fundierte IT und Office Kenntnisse Hohes Maß an Eigeninitiative/Engagement Strukturierte, systematische und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Organisations- und Kommunikationsstärke, Konfliktlöse- und Teamfähigkeit, Lern- und Innovationsfähigkeit Technische/kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung, alternativ ein vergleichbares Studium mit Berufserfahrung Beteiligung an Rekrutierungsverfahren neuer Arbeitnehmer Unternehmenskultur und HR-Kommunikation WIR BIETEN eine Zusammenarbeit in einem qualifizierten und engagierten Team ein positives Arbeitsklima eine individuelle Einarbeitung einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine faire Vergütung und Sozialleistungen Interessiert? Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, Angaben zu Ihren Einkommenswünschen und Ihrer Verfügbarkeit! Schauen Sie sich dazu gerne unseren Flyer "Tipps für die Bewerbung" an. Auf unserer Homepage finden Sie weitere Informationen zu unserem Unternehmen: www.heuchemer.de Heuchemer Verpackung GmbH & Co. KG Personalabteilung Industriestr. 1 56357 Miehlen Telefon: +49 67 72 - 805 - 0 E-Mail: karriere@heuchemer.de Jetzt online bewerben unter: Website Jetzt bewerben
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Jobbeschreibung

Referent (m/w/d) Qualitätssicherung Krankenhaus und Rehabilitation
Landesvertretung Sachsen · Dresden · ab 01.09.2025 · Teilzeit 30 Std./Woche · unbefristet · Stellen-ID: 2025-073

Der Verband der Ersatzkassen e.V. (vdek) setzt sich für eine zukunftsfähige und leistungsstarke Gesundheitsversorgung ein. Mit über 700 Mitarbeitenden vertreten wir die Interessen der Ersatzkassen, die rund 29 Millionen Menschen versichern. Eine von Vertrauen, Teamgeist und Offenheit geprägte Arbeitskultur bildet die Basis unseres Handelns. Moderne Strukturen, flexible Arbeitszeiten und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten schaffen ein Umfeld, in dem sinnstiftende Arbeit und gemeinschaftliches Wachstum im Mittelpunkt stehen. Gestalten, bewegen, Verantwortung übernehmen– mit uns, für ein leistungsfähiges Gesundheitssystem.

Aufgaben, die Sinn stiften:

  • Sie setzen die Qualitätssicherung in Krankenhäusern nach gesetzlichen Vorgaben und Richtlinien um, beauftragen Qualitätskontrollen und leiten daraus geeignete Maßnahmen ab.
  • Vertragsinhalte entwickeln Sie mit, führen eigenständig Verhandlungen mit den beteiligten Partnern und sorgen für eine verlässliche Umsetzung der Vereinbarungen.
  • Bei Vergütungs- und Vertragsverhandlungen mit stationären sowie ambulanten Vorsorge- und Reha-Einrichtungen bringen Sie Ihre Position ein und begleiten Verfahren von der Landesschiedsstelle.
  • Ebenso analysieren Sie verhandlungsrelevante Vergütungs- und Leistungsdaten, bereiten diese adressatengerecht auf und bringen sie gezielt in Ihre Verhandlungen ein.
  • Außerdem stimmen Sie sich eng mit den Mitgliedskassen, Krankenkassenverbänden, Rentenversicherungsträgern und Vertragspartnern ab und vertreten die Interessen der Ersatzkassen gegenüber Krankenhäusern, Verbänden sowie der Landesbehörde.

Kompetenzen, die überzeugen:

  • Sie haben ein Studium im Bereich Gesundheitsökonomie, Wirtschaftswissenschaften erfolgreich abgeschlossen oder verfügen alternativ über eine Berufsausbildung in der gesetzlichen Sozialversicherung mit einschlägiger Berufserfahrung.
  • Idealerweise besitzen Sie bereits Kenntnisse in der Vertragsgestaltung innerhalb der gesetzlichen Krankenversicherung.
  • Die gängigen Microsoft-Office-Anwendungen nutzen Sie sicher und routiniert.
  • Sie kommunizieren souverän in Wort und Schrift und bereiten komplexe Sachverhalte adressatengerecht und verständlich auf.
  • Mit Ihren analytischen Kompetenzen vertreten Sie Positionen in Verhandlungssituationen klar und überzeugend.
  • Ihr kooperativer Arbeitsstil und Ihre Eigeninitiative tragen zu einer guten Zusammenarbeit im Team bei.

Benefits, die Mehrwert schaffen:

  • Marktgerechte Vergütung mit Zusatzleistungen
    Equal Pay · Urlaubs- und Weihnachtsgeld · Betriebliche Altersvorsorge · Vermögenswirksame Leistungen
  • Attraktive Arbeitszeitregelungen
    30(+) Urlaubstage · Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. · 38,5Stunden/Woche · Überstundenabbau in Form von Freizeit
  • Balance zwischen Berufs- und Privatleben
    Arbeitszeitrahmen 6bis 20Uhr · Flexible Arbeitszeiten · Möglichkeit zum mobilen Arbeiten · Familienfreundliche Rahmenbedingungen
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
    Strukturierte Einarbeitungspläne · Interne und externe Weiterbildungen · Fach- und Führungskräfteprogramme · E-Learning-Angebote
  • Attraktives Arbeitsumfeld
    Moderne Büros · Verkehrsgünstige City-Lage · Gute ÖPNV-Anbindung
  • Gesundheitsförderung
    Bezuschussung von Präventionskursen · Gesundheitsseminare · Firmen- und Teamläufe · Firmenfitness
  • Vorteile und Vergünstigungen
    ÖPNV-Zuschuss · Vergünstigte Kfz-Versicherung · Corporate Benefits · Jobrad

Bereit für den nächsten Schritt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 20.07.2025.

Bei Fragen sind wir gerne da.

Claudius Wehner
stellv. Leiter der Landesvertretung Sachsen
Tel.: 035187655-33
Verband der Ersatzkassen e.V. (vdek)
Glacisstraße 4
01099Dresden


www.vdek.com

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Jobbeschreibung

Die Bauerfeind AG bietet als innovativer Hersteller von medizinischen Hilfsmitteln ein umfassendes Versorgungsprogramm in den Bereichen Bandagen, Orthesen, Kompressionsstrümpfe und orthopädische Einlagen. Unser Unternehmen beschäftigt weltweit rund 2.400 Mitarbeiter und ist in über 20 Ländern mit Tochtergesellschaften vertreten.

Wir suchen ab sofort am Standort Zeulenroda-Triebes einen

Projektmanager Forschung & Entwicklung (m/w/d)

(Job-ID 3842-YF)

Ihre neuen Aufgaben

    Wir suchen zum 01.10.2025 an unserem Firmensitz in Zeulenroda-Triebes einen Projektmanager (m/w/d) für den Bereich Forschung & Entwicklung mit folgenden Aufgaben:
    • Planung, Durchführung, Auswertung und Dokumentation von Teilprojekten im Bereich Produktentwicklung
    • Professionelle Erarbeitung und Präsentation von Entscheidungsgrundlagen und Meilensteinfreigaben
    • Ableitung der Entwicklungskosten auf Basis der Produktspezifikation und Antizipation von potentiellen Projektrisiken
    • Frühzeitiges Erkennen von Abweichungen sowie Erarbeitung und Umsetzung von gegensteuernden Maßnahmen
    • Sicherstellung des effektiven Informationsflusses zwischen den einzelnen Fachabteilungen im Projekt
    • Verantwortung für die Einhaltung des Projektbudgets durch kontinuierliches Monitoring der Kosten sowie von Zeit und Qualität
    • Konzeptionelle Mitarbeit zur Optimierung bestehender Prozesse und Standards innerhalb des Projektmanagement-Teams

Womit Sie uns überzeugen

    • Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
    • Nachweisbare Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise bereits in der Leitung von Entwicklungsprojekten
    • Freude an aktiver Projektgestaltung und persönliches Engagement, um ein zielbewusstes und lösungsorientiertes Handeln innerhalb des Projektteams zu fördern
    • Selbstständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke
    • Erfahrung im Umgang mit Projektmanagementtools
    • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Viel mehr als nur ein Job

    • Ein auf Dauer ausgerichteter Arbeitsplatz bei einem regional verwurzelten sowie gleichermaßen international erfolgreichen Familienunternehmen innerhalb der zukunftssicheren und stetig wachsenden Gesundheitsbranche
    • Strukturierte und individuell auf Ihre Vorkenntnisse zugeschnittene Einarbeitung, welche Sie auf Ihre neuen Aufgaben und Verantwortlichkeiten ideal vorbereitet sowie darüber hinaus eine umfangreiche allgemeine Einführung in die Bauerfeind Produkt- und Unternehmenswelt
    • Anspruchsvolle und ebenso abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Verantwortung sowie Gestaltungsspielraum
    • Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit, Freizeitausgleich und Homeoffice sowie bis zu 35 Tage Urlaub pro Kalenderjahr bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihr Privat- und Berufsleben in Einklang zu bringen
    • Vielfältige interne als auch externe Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung – wir fördern Ihre Karriere!
    • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Zahlung vermögenswirksamer Leistungen in Höhe von 20€ monatlich
    • Umfassendes Gesundheitspaket mit Massagen, Sportkursen, regelmäßiger Betriebsarztsprechstunde etc.
    • Moderne Arbeitsmittel sowie ein ansprechendes Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und welches Ihnen eine optimale Grundlage für Ihren Erfolg bietet
    • Ein täglich wechselndes, vielfältiges Frühstücks- und Mittagsangebot in unserem Mitarbeiterrestaurant
    • 50€ Kita-Zuschuss pro Monat als Unterstützung bei der Betreuung Ihrer Kinder durch Kindertagesstätte oder Tagesmutter, weil uns Familie am Herzen liegt
    • Zahlreiche weitere Benefits wie z.B. Fahrrad-Leasing, Sport- und Kulturangebote, kostenlose Getränke, Corporate Benefits, kostenfreie Parkplätze und vieles mehr...

Wenn Sie auf der Suche nach interessanten, anspruchsvollen Aufgabenstellungen sind, Entfaltungsmöglichkeiten und berufliche Chancen suchen, übersenden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) mit einer Angabe zu Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Wir freuen uns auf Sie!


BAUERFEIND AG • Bereich Personal
Triebeser Straße 16 • 07937 Zeulenroda-Triebes
T +49 (0) 36628-66-1331 • E-Mail:

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Jobbeschreibung

Verstärken Sie unser Team Corporate Technology am Standort Waldkraiburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Leitung Instandhaltung (m/w/d). WER WIR SIND:KRAIBURG TPE entwickelt und produziert weltweit markt- und kundenorientierte Thermoplastische Elastomere (TPE). Mit mehr als 700 MItarbeitenden erwirtschafteten wir im Vorjahr einen Jahresumsatz von 223 Mio. Euro und gelten aufgrund unserer Spezialisierung als Kompetenzführer im Bereich der TPE-Compounds.IHRE AUFGABEN:Leitung und Organisation der lokalen InstandhaltungSicherstellung der notwendigen Instandhaltungstätigkeiten nach DIN 31051 (Maschinenpark / technischen Einrichtungen)Standardisierung der Strukturen, Prozesse und Tools;Sicherstellung einer TPM orientierten IH-OrganisationDisziplinarische & fachliche Führung des Teams sowie die Verantwortung der stetigen WeiterentwicklungPlanung, Koordination und Nachhaltung von BudgetsVorantreiben des stetigen VerbesserungsprozessesAnsprechpartner für alle Standorte und Bereitstellung der StandardsIHR PROFIL:Abgeschlossenes technisches Studium oder gleichwertige Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in Führungs- und Projektarbeit sowie Change Management im Bereich InstandhaltungKonzeptionelle und strukturierte Arbeitsweise sowie analytisches Denkvermögen auch in komplexen ZusammenhängenGute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort & SchriftZiel- und Ergebnisorientierung, EntscheidungsfähigkeitKonfliktfähigkeit, Konflikte erkennen und lösenErfahrung in internationaler Zusammenarbeit sowie Bereitschaft zur ReisetätigkeitWIR BIETEN:Wir bieten Ihnen die Chance, sich in einem global wachsenden Unternehmen einzubringen und interessante Aufgaben in teamorientierter Arbeitsatmosphäre zu übernehmen. Zudem bieten wir Ihnen als mittelständisches Familienunternehmen vielfältige Fort- und Weiterbildungsprogramme sowie umfangreiche Sozialleistungen, inkl. einem Gesundheitsmanagement.Bei Interesse bewerben Sie sich bitte HIER bis zum 8. August 2025 mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen sowie der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen.KRAIBURG TPE GmbH & Co. KG | Friedrich-Schmidt-Str. 2 | 84478 Waldkraiburg | www.kraiburg-tpe.com Ansprechpartner: Claudia Pollmann | Tel.: +49 8638 9810-457
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Jobbeschreibung

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Mitarbeiter Fertigung - Elektriker (d/m/w)
  • Vollzeit
  • Dresden, Deutschland
  • Mit Berufserfahrung
  • 02.06.25

Ihre Aufgaben

Gestalten Sie mit uns die Zukunft - als Elektriker (d/m/w) in der Fertigung übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Montage elektrischer Baugruppen und tragen aktiv zur Entwicklung nachhaltiger Technologien bei. Zu Ihren Aufgaben gehören:

  • Arbeitsgangbezogene elektrische Montage von Anlagen und Baugruppen nach aktuellen Fertigungsunterlagen wie Stücklisten, Zeichnungen, Schaltplänen und Montageanweisungen
  • Kontrolle der gefertigten Baugruppen/Anlagen auf Einhaltung der vorgegebenen Qualitätsstandards im jeweiligen Arbeitsgang
  • Fachgerechter Einsatz und Pflege der benötigten Werkzeuge
  • Beteiligung am Vorschlagswesen zur Verbesserung der Erzeugnisse und des Arbeitsablaufs
  • Verantwortungsbewusster Umgang mit Materialien und Ressourcen

Ihr Profil

Für die Position als Elektriker (d/m/w) bringen Sie folgende Kenntnisse und Fähigkeiten mit:

  • Ausbildung zum Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker (d/m/w) oder vergleichbare Ausbildung bzw. einschlägige Berufserfahrung
  • Technisches Verständnis für mechatronische Systeme
  • Erfahrung imUmgang mit Medienschemata und Bauschalt-/Stromlaufplänen
  • Kenntnisse im Umgang mit einem ERP-System
  • Teamfähigkeit
  • Strukturierte Arbeitsweise sowie Prozessorientierung
  • Grundkenntnisse in Englisch wünschenswert

Wir bieten

Als Teil unseres Teams bei DAS Environmental Expert GmbH bieten wir Ihnen:

  • 38 Stunden/Woche: Unsere 38-Stunden-Woche mit flexiblem Ein-Schicht-Betrieb unterstützt Sie, Ihren eigenen Rhythmus zwischen Arbeit und Privatleben zu finden.
  • 30 Tage Urlaub: Bei uns haben Sie ganze 30 Tage Urlaub im Jahr und alle 5 Jahre erhöhen wir den Urlaub um +1 Tag. Nutzen Sie die Zeit, um abzuschalten, neue Energie zu tanken und Ihre eigenen Projekte zu verfolgen. Weil eine ausgewogene Work-Life-Balance nicht nur wichtig, sondern für uns selbstverständlich ist.
  • Individuelle Entwicklung: Mit gezielten Weiterbildungsangeboten und regelmäßigen Feedbackgesprächen fördern wir Ihre kontinuierliche Weiterentwicklung.
  • Mobilität: Mit dem JobTicket gestalten wir Ihren Weg zur Arbeit flexibel, umweltfreundlich und stressfrei. Auf unserem Firmengelände stehen darüber hinaus kostenfreie Parkplätze inkl. Ladestationen für Elektroautos zur Verfügung.
  • Kantine: Am Standort Dresden profitieren unsere Mitarbeiter*innen von einem Zuschuss zum Mittagessen in unserer Kantine sowie kostenlosen Heißgetränken.
  • Arbeitsumfeld: Unsere moderne Fertigungshalle ist sehr hell und klimatisiert. Es wird großer Wert auf Sauberkeit und ruhige, sichere Arbeitsbedingungen gelegt. Zudem stehen Ihnen ein Fitnessraum, ein Volleyballfeld, ein Pool und vieles mehr zur Verfügung.
  • Ausstattung: Wir stellen funktionale und moderne Arbeitskleidung sowie qualitativ hochwertiges Werkzeug bereit. Es gibt am Standort einen Wäscheservice zur Reinigung der Arbeitskleidung.
  • Teamevents: Wir verbringen nicht nur gern gemeinsam Zeit in der Natur bei unserem jährlichen Wandertag, sondern feiern auch unseren Firmengeburtstag und bei unserer Weihnachtsparty zusammen.
Wenn Sie ab sofort eine neue Herausforderung suchen und die Anforderungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Unser Unternehmen

Grüne Technologie und lila Herz. Als Umwelttechnologie-Unternehmen entwickeln wir umweltfreundliche, sichere und effiziente Lösungen für Kunden aus den verschiedensten Industrien weltweit. Ob Abgasreinigung in einer Chipfabrik in Asien oder Wasseraufbereitung für die Lebensmittelindustrie in Europa – mit viel Leidenschaft und großer Verantwortung sorgen wir für saubere Industrieprozesse.

Ansprechpartner

Nicole Putzger Personalreferentin

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Jobbeschreibung

Dein Talent ist willkommen. In einem kollegialen Team, das Dich menschlich und offen empfängt. Als Genossenschaft ist die Hagos das führende Großhandels- und Dienstleistungsunternehmen für das Kachelofen- und Luftheizungsbauerhandwerk in Deutschland und Österreich. Wir bieten abwechslungsweise Herausforderungen und gute Entwicklungsperspektiven - mit eigener Akademie.

HIER IST MEINE ZUKUNFT

Wir suchen Dich für unsere Zentrale in Stuttgart als

Strategischen Einkäufer (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Zentrale Stuttgart

DAS BIETEN WIR

  • Festanstellung bei einem erfolgreichen mittelständischen Großhandelsunternehmen (ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber seit 2021)
  • Attraktive Vergütung, soziale Leistungen, betriebliche Altersvorsorge sowie eine 24-Stunden-Unfallversicherung, freiwillige Erfolgsbeteiligung
  • Qualifizierte Einarbeitung
  • Modernes Arbeitsumfeld
  • Mobiles Arbeiten möglich (ein Tag pro Woche)
  • Deutschland-Job-Ticket oder Fahrtkostenzuschuss
  • Individuell geförderte Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Möglichkeit zum Dienstfahrradleasing

DEINE QUALIFIKATION

  • Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise im Großhandel mit erklärungsbedürftigen Produkten oder im Bereich Baustoffe/Haustechnik
  • Hohe Verhandlungskompetenz zu Rahmenverträgen, großen Einkaufsvolumina, zu Investitionsgüterbeschaffungen und strategisch wichtigen Projektvorhaben
  • Sicheres, kommunikatives Auftreten - Face-to-Face und/oder online - gegenüber Lieferanten und der Unternehmensleitung
  • Ausgeprägte Erfahrungen im Lieferantenmanagement und Lieferantenbewertungsmöglichkeiten
  • Strukturierte Arbeitsweise und Durchsetzungsvermögen
  • Sichere Verhandlungsführung
  • Kenntnisse zu transparenten Nachhaltigkeitsstandards und Compliance
  • Souveräner Umgang mit MS Office und SAP

DEINE AUFGABEN

  • Du implementierst und prüfst Beschaffungsstrategien
  • Du steuerst und verantwortest den zentralen Einkauf für das Unternehmen
  • Du beherrschst ein erfolgreiches Risikomanagement
  • Du steuerst unser strategisches Lieferantenmanagement, verhandelst Rahmenverträge und pflegst langfristige Partnerschaften
  • Du integrierst Nachhaltigkeit und Compliance in Deine Einkaufsentscheidungen
  • Du bewertest Lieferanten und pflegst Stammdaten
Wir legen großen Wert auf eine gute Unternehmenskultur und ein harmonisches Miteinander im Team. Wenn Du bereit bist, gemeinsam mit uns erfolgreich zu sein, dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen. Auf ein Anschreiben verzichten wir. Wir freuen uns darauf, Dich kennen zu lernen!


Weitere
Informationen:

Hagos eG
Personalleitung, Frau Jeromin
Industriestraße 62
70565 Stuttgart



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Jobbeschreibung

Storck zählt zu den größten Süßwarenherstellern weltweit. Marken von uns begeistern Menschen in über 100 Ländern – dank der Leidenschaft und Kompetenz von über 8.600 Mitarbeitenden. Als familiengeführtes Unternehmen verbinden wir täglich bewährte Prinzipien mit neuen Impulsen. Verlässlichkeit, gemeinsames Wachstum und ein starkes Miteinander prägen alles, was wir tun – stets begleitet von einem hohen Anspruch an Leistung und Qualität. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Produktion am Standort Ohrdruf unbefristet und in Vollzeit fachlich und menschlich überzeugende Anlagenführer (m/w/d)AufgabenschwerpunkteBedienung und Steuerung von komplexen Produktionsanlagen im TeamProduktion von verschiedenen Produkten auf unseren Produktionsanlagen Durchführung von RüstarbeitenAgieren nach festgelegten Qualitäts- und Hygienestandards Dokumentation und Einhaltung von Anlagen- und ProduktparameternAktive Unterstützung des Teams bei Verbesserungsprozessen in ihrem Arbeitsbereich QualifikationenAbgeschlossene dreijährige gewerblich-technische BerufsausbildungErste Berufserfahrung in der Bedienung von komplexen Maschinen und Anlagen, gerne auch im Rahmen der BerufsausbildungBereitschaft zur Arbeit im Drei-Schicht-System, saisonal bedingt und bei Bedarf auch am SamstagTechnisches Verständnis und Spaß an einer verantwortungsvollen TätigkeitWas wir bieten Unser Standort wächst weiter! Profitieren Sie von einem sicheren Job mit langfristiger Perspektive in der Süßwarenindustrie29 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich Heiligabend und Silvester frei und bis zu 5 weitere Tage bei regelmäßiger SchichtarbeitProfitieren Sie von einem übertariflichen Einstiegslohn von mind. 20,36 €/Stunde (+ Ø 1,89 €/Stunde variabler Produktivitätsprämie nach erfolgreicher Einarbeitung), Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßigen TariferhöhungenUmfangreiche Zusatz- und Sozial­leistungen (z.B. betriebliche Alters­vorsorge, vermögens­wirksame Leistungen und eine Storck-Mitarbeiterbeteiligung)Egal, ob ein bezuschusstes ÖPNV-Monatsticket oder ein JobRad-Angebot - wir freuen uns, beides zu unterstützenZum Start bei uns erhalten Sie einen Ansprechpartner, der Sie bei der Einarbeitung unterstütztUnseren Teamzusammenhalt stärken wir durch ein wertschätzendes und hilfsbereites Arbeitsumfeld sowie bei unseren Betriebsfesten und abwechslungsreichen Team- und SporteventsWir fördern individuelle Fort- und WeiterbildungsmaßnahmenWir bieten ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden z.B. durch Sozialberatung, Physiotherapie und betriebsmedizinische BetreuungNeben unserer Nasch-Flatrate auf dem Werksgelände gibt es in unseren bezuschussten Betriebsrestaurants täglich wechselnde, warme und kalte Gerichte (für Früh- und Spätschicht)