Jobs für Manager - bundesweit
20.585 Jobs gefunden
Elektroniker Betriebstechnik als Stellvertretender Abteilungsleiter Produktionsanlagen (m/w/d)
Jobbeschreibung
Über Gerresheimer
Gerresheimer ist als innovativer System- und Lösungsanbieter der globale Partner der Pharma-, Biotech- und Kosmetikindustrie. Das Unternehmen bietet ein umfassendes Portfolio an pharmazeutischen Primärverpackungen, Verabreichungssystemen für Medikamente und digitalen Lösungen. Gerresheimer sorgt dafür, dass Medikamente sicher zum Patienten gelangen und zuverlässig verabreicht werden können. Mit rund 13.400 Mitarbeitenden, und über 40 Produktionsstandorten in 16 Ländern in Europa, Amerika und Asien ist Gerresheimer global präsent und produziert vor Ort für die regionalen Märkte.Stellenbeschreibung
An unserem Standort in Essen produzieren wir mit rund 400 Mitarbeitern das komplette Leistungsspektrum rund um standardisierte und kundenspezifische Glasverpackung für die Pharma-, Parfüm- und Kosmetikindustrie sowie für Spezialsegmente der Nahrungsmittel- und Getränkeindustrie.- Selbstständige Störungsbeseitigung, Reparatur und Wartung unserer Produktionsanlagen und Betriebstechnik
- Analyse von Störungen und Ableitung nachhaltiger Optimierungsmaßnahmen
- Planung und Durchführung vorbeugender Instandhaltungsmaßnahmen (TPM)
- Unterstützung bei Umbauten und Inbetriebnahmen von Produktionsanlagen
- Übernahme der stellvertretenden verantwortlichen Elektrofachkraft
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften (DIN VDI, VDE etc.)
- Vertretung der Abteilungsleitung inkl. Organisation und Führung von 9 Mitarbeitenden
- Mitgestaltung und Förderung unserer "Safety Culture"
Qualifikationen
Zusätzliche Informationen
Gerresheimer bietet Ihnen unter anderem:- Einstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- Einsatz auf Tagschicht
- Vollzeit/unbefristet
- Flache Hierarchien und hohe Kollegialität
- Geförderte betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. medizinisches Rückentraining)
- Vergünstigungen bei Kooperationspartnern
- Dienstradleasing – JobRad
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Kostenlose Getränke und Parkplätze
- Jährliche Firmenveranstaltungen
Equal Rights
Wir verpflichten uns zu einem integrativen Einstellungsverfahren und zur Chancengleichheit für alle unsere Bewerber. Alle Bewerber werden unabhängig von ethnischer und nationaler Herkunft, Hautfarbe, Glaube, Religion, Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, Behinderung, genetische Informationen, Staatsbürgerschaft oder einen anderen gesetzlich geschützten Status berücksichtigt. Menschen mit Schwerbehinderung werden bevorzugt eingestellt.Application Manager BI (m/w/d) – System Engineering / Admin, Ingenieur
Jobbeschreibung
Spannend! Ihre Aufgaben
- Sie sind verantwortlich für den technischen Betrieb unserer BI-Umgebungen
- Sie planen und begleiten Upgrades/Updates
- Sie tragen Verantwortung für die Optimierung und Weiterentwicklung der BI-Umgebungen
- Sie konzipieren und entwickeln Berichte auf Basis fachlicher Anforderungen
- Sie sind zuständig für die technische Begleitung und Durchführung von Projekten im Bereich BI
Passend! Ihr Profil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Bachelor) im Bereich Informatik oder vergleichbare Kenntnisse und Qualifikationen
- Sie weisen mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb von Jaspersoft oder ähnlichen BI-Systemen nach
- Sie besitzen detaillierte Kenntnisse in SQL, Datenmodellierungen und Administration von Datenbanksystemen
- Sie haben Erfahrung in Datenaufbereitung und Anlegen von Dashboards
- Sie sind in der Lage, fachliche Anforderungen in technische Spezifikationen zu transformieren
- Sie verfügen über Kenntnisse in der Datensicherheit und der Zugriffskontrolle
- Sie besitzen grundlegende Kenntnisse der Programmiersprache JAVA
Attraktiv! Unsere Leistungen
Individuelle Fort- & WeiterbildungNeue Horizonte durch individuelle Förderung und vieles mehr.Flexible Arbeitszeiten und individuelle Arbeitszeitmodelle
Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und individuellen Arbeitszeitmodellen, um eine optimale Balance zwischen beruflichen Anforderungen und privaten Bedürfnissen zu erreichen.
Anteilige Homeofficemöglichkeit
Nutzen Sie die Vorteile der anteiligen Homeofficemöglichkeit und gestalten Sie Ihre Work-Life-Balance aktiv mit!
Betriebliche Altersvorsorge bei der kvw
Sicher in die Zukunft blicken mit unserer betrieblichen Altersvorsorge
Sauerlandpark-Jahreskarte (Standort Hemer)
Besuchen Sie den Sauerlandpark so oft Sie möchten und erleben Sie die wechselnden Jahreszeiten in voller Pracht.
Sonderkonditionen und Bezuschussung für die Fitnessstudios FitX und CleverFit
.... weil wir wollen, dass Sie nicht nur im Job, sondern auch beim Heben von Gewichten glänzen.
Reichlich Urlaub sowie Weihnachten und Silvester frei
Wir geben uns nicht mit wenig zufrieden, genau wie Sie. Daher bieten wir auch 30 Tage Basisurlaub.
Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen (VL)
Ihr Geld arbeitet für Sie. Sparen Sie clever und profitieren Sie von zusätzlicher Unterstützung beim Vermögensaufbau!
Vitaminzufuhr
Energie-Booster: Stärken Sie Ihre Abwehrkräfte durch den täglichen Genuss von frischem Obst!
Corporate Benefits - attraktive Vergünstigungen und Rabatte
Wir bieten durch unsere Partner eine breite Palette an Angeboten und Rabatten für verschiedene Anbieter.
Vergütung nach EG 11 TVöD
Faire Vergütung im öffentlichen Dienst und eine garantierte Jahressonderzahlung.
Abteilungsleiter / Teamleiter Getränke (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mach was dein Herz dir sagt!Für die folgende Stelle sind möglicherweise eine Reihe von Soft Skills und Erfahrungen erforderlich. Bitte lesen Sie sich die unten stehende Übersicht sorgfältig durch.
Edeka Kauffmann ist ein etabliertes Familienunternehmen in Neu-Anspach, das seit 1997 für ein breites Sortiment und hohe Qualität unserer Produkte steht.
Das Herzstück unseres Erfolges sind unsere Mitarbeiter. Deshalb bieten wir Ihnen ein Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Ideen einbringen. Mit gezielten Schulungen unterstützen wir Sie dabei, Ihne Fähigkeiten stetig weiterzuentwickeln und gemeinsam mit uns wachsen. Lust auf eine neue Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Für unseren neuen Trinkgut in Neu-Anspach suchen wir Sie als
Abteilungsleiter / Teamleiter Getränke (m/w/d)
Referenznummer: 31677
Ihre Aufgaben
Verantwortung: Sie sorgen für einen reibungslosen Ablauf und eine ansprechende Warenpräsenz im Bereich Getränke
Beratung: Sie sind der fachkundige und kompetente Experte für unsere Kunden und Mitarbeiter
Vertretung: Sie arbeiten eng mit der Marktleitung zusammen und sorgen für reibungslose Geschäftsabläufe
Disposition: Sie führen die Bestellungen bedarfsgerecht durch und haben ein Auge für neue Trends
Ihre Voraussetzungen
Ausbildung: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verkäufer, Einzelhandelskaufmann oder Vergleichbares
Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben Berufserfahrung in einer Getränkeabteilung, einem Getränkemarkt, Weinfachhandel oder im Lebensmitteleinzelhandel
Kundenorientierung: Zu Ihren Stärken zählen Freundlichkeit, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit
Organisationsgeschick: Ob Warendisposition oder Personaleinsatzplanung - Sie haben ihre Abteilung stets im Blick
Ihre Vorteile
Perspektive: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz
Raba Sie erhalten Mitarbeiterrabatt auf Ihre Einkäufe
Sonderzahlung: Bei uns erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Erholung: Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr
Sonderleistungen: Wir unterstützen Sie durch vermögenswirksame Leistungen
Weiterbildung: Weiterbildung ist für Sie ein wichtiger Faktor? Wir bieten E-Learning, Fortbildungen und Aufstiegsprogramme
Zeiterfassung: Überstunden werden erfasst und vergütet oder durch Freizeit ausgegelichen
Events: Freuen Sie sich auf unser jährliches Mitarbeiter-Sommerfest sowie auf unsere Weihnachtsfeier
Interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung.
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter.
Ihre Ansprechperson
Lukas Kauffmann
Head of IT-Security & Governance
Jobbeschreibung
Wir suchen derzeit für eine Tochtergesellschaft eines großen internationalen Versicherungskonzerns nach einem Head of IT Security & Governance (m/w/d) im Raum Stuttgart. Die Position richtet sich an erfahrene Fach- und Führungskräfte aus der IT-Governance und IT-Security, die Lust haben, aktiv Prozesse mitzugestalten und Führungsverantwortung zu übernehmen.Aufgaben:
- Aufbau und Weiterentwicklung der Governance- und Sicherheitsstrukturen innerhalb der Organisation
- Steuerung und Umsetzung regulatorischer Anforderungen, insbesondere DORA, VAIT und ISO27001
- Verantwortung für zentrale ITSM-Prozesse als Process Owner (u. a. Incident-, Problem-, Change- und Identity-Management)
- Koordination und teilweise Durchführung interner und externer Audits
- Enge Zusammenarbeit mit dem Vorstand sowie der 2nd Line of Defence bei strategischen Sicherheitsfragen
- Fachliche und disziplinarische Führung eines sechsköpfigen Expertenteams
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich IT oder vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen IT-Governance, IT-Security oder Informationssicherheit
- Fundierte Kenntnisse regulatorischer Anforderungen wie VAIT, DORA, ISO27001 sowie idealerweise TISAX
- Ausgeprägte Führungsstärke und Kommunikationsfähigkeit
- Deutsch (C1+) und Englisch (C1) in Wort und Schrift
We aim to be an equal opportunity recruiter and we are determined to ensure that no applicant receives less favourable treatment on the grounds of gender, age, disability, religion, belief, sexual orientation, marital status, or race, or is disadvantaged by conditions or requirements.
Strategische:r IT Partnermanager:in / IT-Lösungen (d/m/w)
Jobbeschreibung
Freiburg im Breisgau
ab sofort
Möchtest Du das Softwarelizenzmanagement in einem innovativen und dynamischen Arbeitsumfeld gestalten? Das Central IT Office der Haufe Group SE steht für fortschrittliche IT-Lösungen, die das Unternehmen dabei unterstützen, seine Softwarelizenzen effizient zu verwalten. Wir suchen am Standort Freiburg im Breisgau einen erfahrene:n Lizenzmanager:in und strategische:r IT-Partnermanager:in (d/m/w), der/die bereit ist, seine/ihre Expertise einzubringen und das Lizenzmanagement in unserer Corporate IT weiterzuentwickeln.
DAS ERWARTET DICH:
Als Lizenzmanager:in übernimmst Du folgende Aufgaben:
Als strategische:r IT Partnermanager:in übernimmst Du folgende Aufgaben:
- In deiner Funktion spielst Du die zentrale Rolle bei der Ermittlung, Pflege und Aktualisierung unseres Lizenzbestands und behältst den Überblick über das Lizenzvolumen
- Zu deinen Aufgaben gehört die Erstellung von Lizenzbilanzen und damit die Sicherstellung der Konformität zwischen Lizenzverträgen und -nutzung
- Zusätzlich überwachst und entwickelst Du unser Software Asset Management (SAM), um sicherzustellen, dass wir Softwarelizenzen effizient nutzen und die Kosten verantwortungsbewusst steuern
- Du stehst als Ansprechpartner:in für interne und externe Stakeholder in Lizenzangelegenheiten zur Verfügung, um eine effiziente Kommunikation und Zusammenarbeit sicherzustellen
- Des Weiteren erarbeitest du, pflegst und kommunizierst IT-Richtlinien, Vorgaben und Vorgehensweisen im Lizenzmanagement, um klare Strukturen zu schaffen
- Du führst interne Software- und Lizenzprüfungen durch und unterstützt bei externen Lizenzaudits
Als strategische:r IT Partnermanager:in übernimmst Du folgende Aufgaben:
- Aufbau und Pflege strategischer Partnerschaften (z.B. AWS und Microsoft), um die bestmöglichen Lösungen und Konditionen für die Haufe Group zu erzielen
- Verhandlung von Verträgen und Konditionen, um die Unternehmensziele zu unterstützen
- Überwachung der Einhaltung von Cloud-Dienstvereinbarungen und Lizenzbedingungen
- Ansprechpartner:in der IT-Kollegen:innen und verschiedener Fachbereiche bei Fragen zur Partnerschaft zu AWS und Microsoft
- Entwicklung und Implementierung von Initiativen zur Förderung der Zusammenarbeit mit den Partnern, um innovative IT-Lösungen zu integrieren
- Kontinuierliche Marktbeobachtung und Analyse neuer Trends und Technologien von AWS und Microsoft zur strategischen Positionierung
- Proaktive Identifikation von Möglichkeiten zur Verbesserung der Nutzung und Effizienz der Partner im Unternehmenskontext
DAS BRINGST DU MIT:
- Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik/Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Qualifikation
- Du hast bereits mehrere Jahre Erfahrung als Lizenz Manager:in (w/d/m) gesammelt
- Idealerweise hast du Erfahrung mit den Lizenzmetriken großer Softwarehersteller wie Adobe, Atlassian, Microsoft, SAP, Salesforce, ServiceNow, ,o.ä.
- Kompetenz und Erfahrung im Umgang mit Lizenzmanagement-Tools
- Du hast Know-how in der Durchführung von Lizenz-Audits vorzuweisen
- Erfahrung im Corporate IT Umfeld und Corporate Purchasing ist von Vorteil
- Fließende Deutsch (C1)- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich
- Erfahrung im Partnermanagement ist von Vorteil
DAS BIETEN WIR DIR:
In der Haufe Group schaffen wir wegweisende Arbeitsbedingungen, in denen sich jede:r von uns optimal einbringen und entfalten kann. Bei uns erhältst du Raum und Verantwortung, arbeitest hybrid mit flexiblen Arbeitszeiten und hast vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind erlebbar und ganz offiziell ein Great Place to Work®.
Kennziffer: 8180
#haufegroup
Kennziffer: 8180
#haufegroup
Nachwuchsführungskraft Filialleitung Einzelhandel (w/m/d)
Jobbeschreibung
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen.
High Potential oder Nachwuchsführungskraft – bei dm bist Du vielleicht schon bald Filialleiter oder stellvertretender Filialleiter. Als Nachwuchsführungskraft erlernst Du alles, was es braucht, um den Arbeitsalltag im dm-Markt zu organisieren. Mit Engagement und Neugier wächst Du als Nachwuchsführungskraft in Deine zukünftige Rolle hinein. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag.
Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.
Deine Aufgaben
Kernaufgabe: Als Nachwuchsführungskraft eignest Du Dir Wissen und Kompetenzen an für einen reibungslosen Ablauf in der Filiale.Erfolg sichern: Du unterstützt bei der Optimierung eurer Arbeitsabläufe und hast dabei auch betriebswirtschaftliche Aspekte im Blick. Gemeinsam mit der Filialleitung sicherst Du den Erfolg Deiner Filiale.Warenverfügbarkeit und Sauberkeit: Damit unsere Kunden sich bei dm wohlfühlen und immer schnell finden, was sie suchen, hast Du immer den Überblick über die komplette Warenversorgung und -präsentation. Dass Du auch mit anpackst, versteht sich für uns von selbst.Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise & Co. an.Organisationstalent: Du liebst es, kreativ zu sein, und planst, organisierst und führst Marketingmaßnahmen sowie -strategien durch.Mitarbeitereinsatzplanung: Vorausschauend stimmst Du mit Deinem Filialteam die Arbeitszeiten ab.Projekte: Du ergreifst gerne die Initiative, denkst mit und gestaltest Projekte sowie Vorhaben gemeinsam mit dem Filialteam.
Deine Qualifikationen und Fähigkeiten
Kunden- und Serviceorientierung: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre.Organisations- und Führungsstärke: Mit Deinem Organisationstalent weißt Du Prioritäten zu setzen und hast ein Gespür dafür, Menschen individuell zu fördern und zu begeistern.Ausbildung und Berufserfahrung: Du blickst auf eine kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück. eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument.Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten.Zertifikate: Im Idealfall besitzt Du bereits einen Ausbilderschein und einen Sachkundenachweis für freiverkäufliche Arzneimittel. Kompetenzen: Mit Office 365, SAP, Smartphones und digitalen Medien bist Du bestens vertraut. Auch mit der deutschen Sprache und mit Zahlen gehst Du sicher um.
Unser Angebot für Dich
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen.Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden.Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung.Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Wo es möglich ist, arbeiten wir nicht nur im Büro, sondern auch „remote“ oder von unterwegs.Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig.Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes.Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei.Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich.Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen.Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung.Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.
Einrichtungs- und Pflegedienstleitung (m/w/d) in Gochsheim
Jobbeschreibung
Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie die Zukunft der Pflege! Sind Sie bereit, eine Führungsposition zu übernehmen und aktiv die Bereiche Hauswirtschaft, Pflege und Betreuung in unseren innovativen Einrichtungen zu gestalten? Bei der BeneVit Gruppe haben Sie die Möglichkeit, mit Ihrem Engagement und Fachwissen den Alltag unserer Bewohner*innen maßgeblich zu beeinflussen und weiterzuentwickeln.APCT1_DE
Wirtschaftswissenschaftler als Senior Solution Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft! Wir suchen Persönlichkeiten mit Teamgeist, die unsere Leidenschaft für den Schutz von Identitäten und Daten teilen, vorausschauend denken und gemeinsam mit uns an sicheren Digitalisierungslösungen arbeiten wollen. Wir sind überzeugt, dass Veränderungen neue Chancen für Entwicklung und Innovation mit sich bringen. Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und eine sichere berufliche Zukunft.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als (Senior) Solution Manager/Public Sector Consultant (m/w/d) für den Standort Berlin.
Ihr Aufgabenbereich
- Beratung von Kunden aus dem Public Sector bei der Konzeption, Planung und Umsetzung von Digitalisierungsprojekten im Bereich künstliche Intelligenz und Datenanalyse
- Strategische Beratung und Begleitung aller Projektphasen (z.B. Projektinitialisierung, Ist-Aufnahme, Soll-, Lösungs- und Umsetzungskonzeption) unter Einbeziehung interner und externer Stakeholder
- Definition von Arbeitsschritten und Liefergegenständen sowie des Zeit-, Budget- und Ressourcenrahmens mit Vertrieb, Projektteams und Entwicklung
- Strategische Steuerung mittlerer bis großer (Teil-) Projektteams und Programme in der Erarbeitung von Projektergebnissen und in der Produktentwicklung
- Identifikation von Markttrends und eigenständige fachliche Bearbeitung von Möglichkeiten für das Projekt- und Produktgeschäft sowie das Geschäftsportfolio im Bereich KI und Datenanalyse
- Analyse, Ausarbeitung und Umsetzung von strategischen Projekt- und Produktpotenzialen im Kontext der Geschäftsentwicklung in Zusammenarbeit mit Vertrieb, Innovation und Entwicklung
- Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Methoden-Toolsets im Geschäftsfeld
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften, Verwaltungswissenschaften, Informatik oder vergleichbare Qualifikation mit technischem Schwerpunkt
- Einschlägige Berufserfahrung in der Beratung, der Verwaltung, als Business Analyst, Product Owner, Requirements Engineer oder in vergleichbarer Position
- Praxiserfahrung in der strategischen Geschäftsentwicklung im Projekt- oder Produktkontext sowie Marktkenntnisse im Umfeld der Public-Sector-Digitalisierung
- Fundiertes Wissen in Branchenstandards und in Projekt- und Anforderungsmanagement-Methoden und -Tools (z.B. Scrum, IREB, Design Thinking, PMI, PRINCE2)
- Interesse an gesellschaftlich relevanten Themengebieten wie E-Government, Begeisterung für agile Softwareentwicklung sowie Eigeninitiative in Verbindung mit unternehmerischem Handeln
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (B2 Niveau)
Ihre Vorteile
- Gemeinsam mehr erreichen: toller Teamspirit in einem kompetenten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einzigartigen Projekten
- Attraktive Arbeitsbedingungen: ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr
- Moderne Arbeitsausstattung: top Equipment, agile Entwicklungsmethoden mit modernem Tech Stack und innovativen Kollaborationstools
- Persönliche Entwicklung: individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme
- Optimale Verkehrsanbindung: attraktiver Standort mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Angebote zum Gesundbleiben: Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents
- Weitere Extras: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen
Expert IT-Operations Manager E-Commerce (m/w/d) – System Engineering / Admin, Ingenieur
Jobbeschreibung
Job-ID: 03555696Als agile Organisation geben wir den Freiraum, Digital Commerce von morgen zu definieren - auf Augenhöhe und mit vielfältigem Tech Stack. Wir finden: Technologie war noch nie so stylish. Und so menschlich. Denn was ist schon der modernste Tech Stack ohne den Spirit unserer Kolleg*innen?Das bringt Dein Job
Als einer der besten Onlineshops Deutschlands prägen wir die digitale Fashionwelt. Werde auch Du Teil unseres Operations-Teams und unterstütze die Produktorganisation darin, den Gesundheitszustand des gesamten Webshops im Blick zu behalten. Hierfür verantwortest Du das Monitoring und Incident Management und ermöglichst mit Deinen Ideen und Impulsen ein optimales Einkaufserlebnis unserer Kund*innen.Deine Aufgabe
Du bist verantwortlich für die aktive Überwachung des Gesundheitszustands des Gesamtsystems inklusive Bereitschaftsdienst und berätst die Produktteams bei der Überwachung ihrer Systeme und bei betrieblichen Prozessen.
Dein Beitrag
Du übernimmst die Verantwortung für das Planen, Entwickeln/Auswählen, Einführen und Betreiben der eigenen Lösungen für das Monitoring und das Incident Management.
Dein Umfeld
Als Mitglied im Enabling Team Operations arbeitest Du eng mit den Stream Aligned- und den Platform- Teams zusammen und hilfst der Produktorganisation so den Gesundheitszustand des gesamten Onlineshops im Blick zu behalten. Zusammen bildet ihr die zentrale Kommunikationsschnittstelle für Incidents ins Haus.
Deine Freiheit
Als der*die Spezialist*in im Bereich Monitoring und Incident Management in der Produktorganisation unterstützt Du mit Deinen eigenen Ideen und Impulsen die Produktteams darin, unserer Kund*innen das optimale Einkaufserlebnis zu ermöglichen.
Dein Tech Stack
Splunk, Icinga, ELK, Dynatrace, mPulse, Kibana, Grafana, Jira, Confluence, Java, Python
Das bringst Du mit
Wo bonprix ist, ist vorne. Dafür brauchen wir Menschen wie Dich, die im Kopf einfach weiter sind. Die agil denken und aus einem „geht nicht“ ein „geht doch“ machen. Idealerweise bringst Du dazu noch folgendes mit:Deine Ausbildung
Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung.
Deine Erfahrung
Mehrjährige Erfahrung im Bereich Monitoring und Incident Management im E-Commerce z.B. im Second- oder Third-Level-Support.
Deine Skills
Sehr gute Kenntnisse in der Loganalyse und dem Monitoring mit Tools, wie z.B. Splunk, Kibana, Grafana, Icinga/Nagios. Kenntnisse in mehreren der folgenden Technologien und Programmiersprachen: HTML, CSS, Java, Python, Kubernetes, Redis, Logstash, SQL, Apache, Tomcat.
Deine Softskills
Agiles Mindset und eine selbstständige Arbeitsweise. Kommunikationsstark und Spaß am Austausch mit Kolleg*innen. Schnelle Auffassungsgabe und analytische Denkweise verbunden mit hoher Service-, Kunden- und Teamortientierung.
Bewerben
Deine Benefits
- Tarifliche Sonderzahlungen
- Vorsorge und Finanzen
- 30 Urlaubstage
- Job und Familie
- Flexible Arbeitszeiten - Gleitzeit 37,5 Stunden
- HVV-Zuschuss
- Personalrabatt
- Fitness, Gesundheit und Betriebssport
- Mobiles Arbeiten
- Weiterbildung
Stellvertretende Teamleitung Textmanagement (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die VBL mit Sitz in Karlsruhe ist Deutschlands größte Zusatzversorgungseinrichtung für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes und betreut circa 5,2 Mio. Versicherte und circa 1,5 Mio. Rentenberechtigte.Für die Abteilung Informationslogistik, Bereich Textmanagement, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineStellvertretende Teamleitung Textmanagement (m/w/d)Das Textmanagement koordiniert den Aufbau und die Entstehung von Dokumentenlayouts für die automatisierten Bearbeitungsanwendungen (SAP) und das Textverarbeitungssystem INVARIS. Es erstellt und pflegt Dokumente und Textbausteine für eine automatisierte Textverarbeitung und gewährleistet den zentralen Druck und Versand sowie die elektronische Veraktung.Ihre AufgabenAktualisierung: Sie klären eingehende Aufträge ab, führen Analysen durch, erstellen Spezifikationen und Dokumentationen mit den fachlichen und technischen Beurteilenden und stimmen diese ab.Fehlerbehebung: Sie prüfen eingehende Fehlermeldungen, nehmen Dateiänderungen vor, entwickeln Anpassungen und leiten Testaktivitäten ein. Dabei begleiten Sie zudem die Produktivsetzung.Vorlagenentwicklung: Für die Neuentwicklung von Dokumenten erstellen Sie Textvorlagen, stimmen Spezifikationen und Dokumentationen mit den fachlichen und technischen Beurteilenden ab und setzen systemtechnische Programmieraufgaben um.Umsetzung: Sie sind für die Realisierung verbesserter technischer und organisatorischer Textstrukturen und Dokumentenvorlagen verantwortlich und setzen systemtechnische Programmieraufgaben um.Vertretung: Als stellvertretende Teamleitung vertreten Sie die Teamleitung in deren Abwesenheit.Information: Sie sind zuständig für die Information und Beratung über Neuentwicklungen und Anpassungen. Hierbei unterstützen Sie die Anwendenden und beantworten Fragen.Ihr ProfilAusbildung: Sie verfügen über ein abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt (Wirtschafts-)Informatik oder bereits erworbene Kenntnisse und Erfahrungen auf Hochschulniveau. Eine abgeschlossene VBL-interne Fachausbildung ist wünschenswert.Erfahrungen und Kenntnisse: Sie bringen gute Kenntnisse in der Entwicklung von IT-Anwendungen sowie Erfahrungen in der IT-Projektarbeit mit.Fachwissen: Im Zusammenhang mit Textverarbeitungssystemen verfügen Sie über detaillierte Planungs-, Design- und Modellierungskenntnisse. Darüber hinaus verfügen Sie über detaillierte Kenntnisse in der Planung, Spezifikation, Konzeption, Modellierung und dem Design im Zusammenhang mit Textverarbeitungssystemen.I T: Sie überzeugen durch gute Kenntnisse in XML, Shell Skript und AFP-Datenströme. Dabei runden Programmierkenntnisse im Bereich Content- und Dokumentenmanagement Ihr Profil ab.Persönlichkeit: Sie bringen ein hohes Maß an Motivationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Lösungsorientierung mit. Zudem ergreifen Sie gerne die Initiative und verfügen über eine systematische und gewissenhafte Vorgehensweise.Arbeitsweise: Kunden- und Serviceorientierung, eine sehr gute schriftliche Ausdrucksweise sowie eine klare mündliche Ausdrucksweise zeichnen Sie aus. Darüber hinaus verfügen Sie über starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.Ihre PerspektivenEin sicherer und krisenfester Arbeitsplatz im Zukunftsmarkt »Betriebliche Altersversorgung«Motivierende Arbeitsatmosphäre in einem erfahrenen und aufgeschlossenen TeamPraxisorientierte Einarbeitung und vielseitige FortbildungsmöglichkeitenBetriebliche Altersversorgung (Leistungen zur Absicherung des Alters, im Fall einer Erwerbsminderung und für Ihre Hinterbliebenen)30 Tage Urlaub und zusätzlich Heiligabend sowie Silvester freiUnterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch ein eigenes Eltern-Kind-Büro, Sonderparkplätze für Beschäftigte mit Familienpflichten, Elternnetzwerk sowie Vermittlung von Kinder- und Pflegenotfallbetreuung durch einen FamilienserviceÜberdurchschnittlich hohe Arbeitgeberbezuschussung zum DeutschlandticketWeitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite unter www.vbl.de/Karriere/ArbeitgeberVBL .Eine Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 11 (TVöD Bund) ist möglich. Die Eingruppierung erfolgt nach dem jeweiligen persönlichen Kenntnis- und Erfahrungsstand. Die Stelle ist für Teilzeitarbeit geeignet. Interessierte mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (inklusive Anschreiben, tabellarischem Lebenslauf und Zeugnissen), die Sie bitte bis spätestens 23. Mai 2025 an folgende Adresse richten: bewerbungen@vbl.dePostanschrift: VBL, Personalreferat, Hans-Thoma-Straße 19, 76133 KarlsruheIhre Fragen beantwortet gerne Frau Kölle (Referat Personalentwicklung und Recruiting) unter der Telefonnummer 0721 155-686. Weitere Informationen zur VBL finden Sie unter www.vbl.de .VBL. Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder http://www.vbl.de http://www.vbl.de https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1383/logo_google.png2025-05-23T21:59:59Z FULL_TIMEEURYEAR 45000.0 60000.02025-05-01Karlsruhe 76133 Hans-Thoma-Straße 1949.01390000000001 8.397870000000001Führungskraft Vertrieb Finanzdienstleistung (w/m(d)
Jobbeschreibung
Allfinanz-Dienstleister gibt es viele. Doch nur sehr wenige sind wie die FG FINANZ-SERVICE AG seit Jahrzehnten länderübergreifend erfolgreich am Markt.Wie uns das gelingt? Mittels weniger, aber entscheidender Säulen: Unabhängigkeit, Neutralität und Zuverlässigkeit. Gegenüber Mitarbeitern und Geschäftspartnern ebenso wie gegenüber Kunden. Konkret bedeutet das: Wir sind weder börsennotiert noch von einem bestimmten Anbieter oder Gesellschaft abhängig. Für unseren wachsenden Kundenkreis suchen wir Verstärkung.Bewegen Sie etwas
Ihnen geben wir die Möglichkeit, sich auf das zu konzentrieren, was am besten zu Ihnen passt: Verantwortung für sich und andere übernehmen. Sie machen Karriere als Führungskraft - wir halten Ihnen den Rücken frei und unterstützen Sie dabei mit über 40 Jahren Erfahrung.
Ihrer Aufgaben:
✅ Initiieren und Umsetzen von Vertriebsmaßnahmen
✅ Gewinnung und Förderung Ihres Teams (w/m/d) mit unserer Unterstützung
✅ Steuerung der Aus- und Weiterbildung Ihrer Geschäftspartner mit einer Auswahl von über 200 Seminaren
✅ eigene Kundenberatung der direkt von Ihnen betreuten Kunden
Kurzum: Auf Sie wartet eine unternehmerische und lukrative Aufgabe mit einer klaren Perspektive und vielen Gestaltungsmöglichkeiten. Hierbei unterstützen wir Sie mit 40 Jahren Erfahrung!
Sie haben:
✅ eine positive und unternehmerische Grundeinstellung
✅ Führungskompetenz und Teamfähigkeit
✅ die Erlaubnis im Bereich Bank, Immobilien oder Versicherung gem. § 34d, c, i und oder f
✅ oder Branchen und Vertriebserfahrung im Finanzdienstleistungsbereich
Werte und Wertigkeit
Die FG steht Für's Große Ganze, für FreiGeister oder für FinanzGiganten … und für Ihre Chance, eine berufliche Heimat zu finden - Sie langfristig Ihren Berufsalltag selbstbestimmt nach Ihren Vorstellungen gestalten und die Früchte Ihres Einsatzes ernten können.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bitte senden Sie Ihre Vita per E-Mail an
FG FINANZ-SERVICE AG direkt an Frau Bettina Menger-Kölle
Projektleiter Schlüsselfertigbau (m/w/d)
Jobbeschreibung
PROJEKTLEITER SCHLÜSSELFERTIGBAU (m/w/d)Ingolstadt, BREMER Ingolstadt GmbHBerufserfahrungArchitektur, BauwesenVollzeitWIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. IHRE AUFGABEN: Gesamtverantwortung für die Abwicklung unserer schlüsselfertigen BauvorhabenFührung und Steuerung des ProjektteamsQualifizierte Bauherrenbetreuung sowie Abstimmung mit Behörden, Architekten und FachingenieurenTechnische Klärung und Vergabe von NachunternehmerleistungenIHR PROFIL: Abgeschlossenes Studium: Bauingenieurwesen (FH/TU/TH)Mehrjährige Berufserfahrung in diesem BereichOrganisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Flexibilität, Teamfähigkeit, LeistungsbereitschaftErgebnisorientierte und kostenbewusste ArbeitsweiseUNSER ANGEBOT: BREMER-Kultur : familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige TeameventsVerantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben durch eigenständige Steuerung spannender Großprojekte sowie interne Perspektiven für alle LebensphasenLebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie und auf der Baustelle sowie interne Entwicklungs- und AufstiegsmöglichkeitenWork-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines LebensarbeitszeitkontosWeitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #QualitätBauenZukunftGestalten Marie-Therese WeymerPersonalreferentin0 52 51 / 770-0Jetzt bewerben!Projektleiter HLKS (m/w/d) – Projektmanagement, IT
Jobbeschreibung
Was Sie bei uns machen:
- Als Projektleiter sind Sie für die eigenständige Projektabwicklung sowie die Kosten, die Terminkoordination und die
- Einhaltung der Qualität verantwortlich und leiten bei Abweichungen Korrekturmaßnahmen ein
- Sie koordinieren das Planungsteam über alle Projektphasen von der Bedarfsanalyse, Kalkulation und Angebotserstellung über die Auftragsverhandlung, Auftragsabwicklung und Inbetriebnahme bis hin zur Nachkalkulation
- Sie verantworten ebenso die Vergabe und Abnahme von Nachunternehmer-Leistungen
- Sie übernehmen die Projektierung im intensiven Kundenkontakt von der Ideenfindung bis zum Projektabschluss und haben hierbei immer die Qualität, die Zeit und das Budget im Blick
Wann Sie zu uns passen:
- Ihr Studium im Bereich Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation als Techniker oder Meister bilden das Fundament Ihres Fachwissens
- Erste Erfahrung in der Projektsteuerung sowie im Prozessmanagement der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA)
- Sie besitzen einen ausgeprägten technischen und kaufmännischen Sachverstand sowie BWL-Kenntnisse
- Sie zeichnen sich durch vorausschauendes Denken, durch eine strukturierte und hohe eigenständige Arbeitsweise sowie ein gutes Zeitmanagement aus
- Sie verstehen sich als Teamplayer, der mit Leidenschaft, Fachwissen und Verantwortungsbewusstsein zum Erfolg des Unternehmens beiträgt und Lust auf neue Herausforderungen hat
Einige unserer Benefits:
- Teamevents
- Hansefit
- Bikeleasing
- Patenprogramm
- Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung
- Shoppingkarte
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und
- 30 Tage Urlaub
- Akademie
- Attraktives Gehalt
- Firmenwagen
Teamleiter Kundenservice Energiewirtschaft EDIFACT (m|w|d)
Jobbeschreibung
Hier bringst Du Deine Energie ein:
- Als Teamleiter*in sorgst Du mit unserem Team Nord/Mitte mit 21 Mitarbeiter*innen am Standort Frankfurt oder mit unserem Team Süd mit 26 Mitarbeiter*innen am Standort Ilsfeld für glückliche und zufriedene Kund*innen
- Von der monatlichen Abrechnung bis hin zur Stammdatenpflege in SAP – Du stellst unsere hohen Qualitätsstandards sicher und erstellst auch ein entsprechendes Monitoring und Berichtswesen
- Du bist Know-How-Träger für Deine Mitarbeiter und sorgst für Schulungen und Einweisungen zu bestehenden und zukünftigen gesetzlichen und regulatorischen Rahmenbedingungen sowie Vorgaben zur entsprechenden Bearbeitung
- Unsere bestehenden Prozesse analysierst Du akribisch und suchst nach Möglichkeiten zur Prozessautomatisierungen und -digitalisierungen
Du hast das gewisse Etwas, wenn Du:
- Ein abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium oder alternative eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation hast.
- Bereits Erfahrung als Teamleiter*in gesammelt hast und auf Erfahrung in der Energiewirtschaft und -abrechnung zurückgreifen kannst.
- Die Geschäftsprozesse zur Kundenbelieferung mit Elektrizität (GPKE) und Geschäftsprozesse Lieferantenwechsel (GeLiGas) sicher beherrschst und Kenntnisse zu jeweils gültigen gesetzlichen und regulatorischen Rahmenbedingungen (z.B. EnWG, Strom- und GasGVV) mitbringst
- Gute Kenntnisse der eingesetzten technischen Komponenten inkl. EDIFACT
- Umfangreiche Kenntnisse in den jeweiligen Tarif- und Vertragskonstrukten
- Die modernen Kommunikationsmedien sicher beherrschst, gute und sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift besitzt und mit Deiner starken Kundenorientierung punktest.
Erfolg braucht Vielfalt
Die Süwag steht für Vielfalt, Toleranz und den respektvollen Umgang miteinander. Das ist nichts Neues und ist tief in unserer Unternehmenskultur verankert. Gemeinsam setzen wir uns seit jeher für eine vielfältige, diskriminierungsfreie und inklusive Gesellschaft ein. Das soll auch so bleiben. Wir heißen alle Menschen, die einen Beitrag zur Energiewende leisten wollen, bei der Süwag herzlich willkommen – unabhängig von ihrer Herkunft, Hautfarbe, kulturellem oder persönlichem Hintergrund.Plant Manager (m/w/d) – Projektmanagement, IT
Jobbeschreibung
Job ID: 23157Ihre Aufgaben:
- Sicherheits- und Umweltmanagement Förderung einer Sicherheitskultur
- Optimierung der Produktionsprozesse Sicherstellung effizienter und einheitlicher Abläufe im gesamten Werk
- Sicherstellung der Produktionsziele mit Fokus auf Effizienz, Qualität und Kundenservice
- Enge Kooperation mit Einkauf, Vertrieb und anderen zentralen Funktionen
- Entwicklung und Umsetzung industrieller Strategien und Investitionsprojekte
- Förderung eines leistungsorientierten Arbeitsumfelds und Sicherstellung effizienter Strukturen
Ihr Profil:
- Sie verfügen über ein Abgeschlossenes Ingenieurstudium (Mechanik, Produktion) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sie konnten bereits einige Jahre Berufspraxis in einem Industrie- oder produzierenden Betrieb sammeln.
- Erfahrung in Lean-Management & kontinuierlicher Verbesserung
- Sie verfügen über Starke Führungs-, Kommunikations- & Organisationsfähigkeiten
- Sie haben Freude an der Arbeit im Team und verfügen über gute Kommunikationsfähigkeit in englisch
Unser Angebot:
- Gehalt mit Weitblick: Attraktives Gehaltspaket & betriebliche Altersvorsorge
- Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten
- Vielfältige Mobilitätslösungen: JobRad, Fahrtkostenzuschuss & kostenlose Parkplätze
- Unterstützung für Familien: Kinderbetreuungskostenzuschuss & pme Familienservice
- Weiterentwicklung im Fokus: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsangebote
- Gesundheit zählt: Gesundheitsangebote & BMI Zuschusskasse
Bauleiter für Ingenieurbau (m/w/d) – Projektmanagement, IT
Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben
- Unterstützung der Planungs- und der Konstruktionsabteilung insbesondere aus baupraktischen Gesichtspunkten
- Vorstellung der Bauplanung vor unseren Kunden und Klärung von bautechnischen Details
- Erstellen und Bearbeiten von Leistungsverzeichnissen für schlüsselfertige Bauwerke
- Auswertung von Angeboten
- Örtliche Bauüberwachung von Bauprojekten, insbesondere das Führen von Baustellenbesprechung mit Termin- und Kostenkontrolle inkl. der Dokumentation
- Abnahmen und Prüfung von Abrechnungen ausführender Unternehmen
- Erstellen von Kostenschätzungen und -berechnungen
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zum Ingenieur, Meister oder Techniker im Bereich Betonbau, Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Berufserfahrung im Ingenieurbau bzw. Betonbau
- Umgang in der Anwendung der gängigen Office-Programme (Word, Excel)
- Hohes Verantwortungsbewusstsein, hohe Einsatzbereitschaft, schnelle Auffassungsgabe und Teamfähigkeit
- Kommunikationsfähigkeit sowie ein gutes sprachliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in deutscher Sprache
- Freude an der Arbeit in einem netten Team.
Wir bieten Ihnen
- Eine Position mit sehr langfristiger Perspektive und guten Entwicklungsmöglichkeiten
- Eine hochinteressante und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team mit flachen Hierarchien
- Ein hohes Maß an Eigenverantwortung
- Eine moderne technische Ausstattung Ihres Arbeitsplatzes
- Familienfreundliche Rahmenbedingungen mit Hilfe individueller Gestaltungsmöglichkeiten der Arbeitszeiten und der Option auf Homeoffice
- 30 Tage Urlaub und ein leistungsgerechtes Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Kostenlos Getränke wie Wasser, Kaffee und Tee sowie Rückentraining durch Fachpersonal
Nach der Einarbeitungszeit erhalten Sie zusätzlich
- Die Möglichkeit zur Nutzung eines Dienstfahrzeugs mit privater Nutzung
- Ein Mobiltelefon zur dienstlichen und privaten Nutzung
- Weiterbildungsangebote zur Ausbildung Ihrer individuellen Stärken
- Zusatzleistungen im Rahmen einer Direktversicherung und Berufsunfähigkeitsversicherung
- Im Rahmen einer Sachzuwendung ein Jobticket, einen Mitgliedsbeitrag für ein nahegelegenes Fitnesscenter oder eine betriebliche Krankenzusatzversicherung
Konstrukteur/ Technischer Projektleiter (d/m/w) – Konstruktion, Projektmanagement, IT
Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben
- Betreuung von Produkten aus dem Bereich Abwassertechnik von der ersten Idee bis zur Serienreife
- Konstruktion und Entwicklung neuer Anlagen sowie Sonderausführungen
- Durchführung von Tests und Validierungen
- Erstellung und Pflege von technischen Zeichnungen, Stücklisten und Dokumentationen
- Zusammenarbeit mit internen Abteilungen
- Unterstützung bei der der Optimierung von Anlagen
- Eigenverantwortliche Durchführung von Projekten und kontinuierliche Verbesserung bestehender Prozesse
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Techniker oder Ingenieur im Bereich Maschinenbau, Mechatronik oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung in der Konstruktion und Entwicklung, idealerweise mit SolidWorks
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Kreativität und Innovationsfreude bei der Entwicklung neuer Produkte und Lösungen
- Kenntnisse in SAP sind von Vorteil
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift- Mind. C1
Darauf dürfen Sie sich freuen
- attraktive und umfangreiche betriebliche Zusatzleistungen
- eine offene, herzliche Arbeitsatmosphäre
- ein dynamisches Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
- Freiraum für Eigeninitiative, Weiterbildung und -entwicklung
Experte Projektleitung Glasfaserausbau (m/w/d) in Stuttgart, Villingen-Schwenningen oder Trier – Projektmanagement, IT
Jobbeschreibung
Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten.
Was Dich erwartet:
- Du treibst als Expert:in den Breitbandausbau der Vodafone im Giga-Netz voran.
- Du verantwortest die Umsetzung beauftragter Neubau-, Umbau- oder Rückbauprojekte.
- Du stellst eigenverantwortlich die Projektablauf- und Terminpläne sowie eine effiziente Ressourcenplanung auf und hältst diese ein.
- Du stellst die bedarfsgerechte Beschaffung von Systemtechnik und Bauleistungen sicher und bist verantwortlich für die terminliche und qualitative Überwachung und Abnahme der zu erbringenden Aufbau- und Integrationsleistungen bis zur Übergabe an den Netzbetrieb.
- Du hältst das Projekt- bzw. technikspezifische Rollout-Budget unter Beachtung der wirtschaftlichen, technischen und rechtlichen Rahmenbedingungen ein.
- Du arbeitest bei der Prozessoptimierung mit und setzt Prozesse zur Einführung neuer Technologien und Projekte um.
Was Dich auszeichnet:
- Ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 4 Jahre), idealerweise in der Telekommunikationsbranche
- Umfassende Kennnisse über die Prozesse im Bereich Telekommunikationstechnik sowie gute Kenntnisse über die Prozesse und Arbeitsabläufe im Bereich Realisierung/Bau von Telekommunikationsprojekten
- Konzeptionelles und analytisches Denken und Arbeiten sowie Planungs-, Organisations- und Entscheidungskompetenz
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1 nach GER)
Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Wir besetzen diese Stelle am Standort Stuttgart für die Vodafone GmbH, an den Standorten Stuttgart oder Villingen-Schwenningen für die Vodafone West GmbH oder am Standort Trier für die Vodafone Deutschland GmbH.
Was wir Dir bieten:
Wir sind Future Ready, Du auch? An unseren Standorten als Team zusammenkommen, ist uns wichtig, aber unsere individuelle Flexibilität auch. Nutze unser Full Flex Office Arbeitsmodell und arbeite nach Rücksprache mit Deiner Führungskraft nicht nur am Dienstsitz, sondern auch überall von dort, wo Du es gut kannst und bis zu 20 Tage pro Jahr aus dem europäischen Ausland. Und auch sonst unterstützen wir Dich z. B. mit flexiblen Arbeitszeiten und Gesundheitsangeboten bei einer ausgeglichenen Work-Life-Balance. Wir helfen Dir und Deiner Familie in allen Lebenslagen. Neben einer großzügigen Elternzeit-Regelung unterstützen wir Dich z.B. aktiv bei der Kinderbetreuung oder der Pflege von Angehörigen. Du entscheidest, mit welchen unserer Trainings- und Weiterbildungsprogramme Du Deine individuelle Entwicklung förderst und wendest Dein Wissen direkt an. Unsere Gesundheits- und Achtsamkeitsprogramme bieten Dir einen guten Ausgleich. Du arbeitest in internationalen Teams und bringst dort Deine Fähigkeiten ein. Tausch Dich mit Kolleg:innen in verschiedenen Netzwerken aus und lernt voneinander. Bei uns erhältst Du eine attraktive Vergütung und eine moderne Altersvorsorge. Was brauchst Du noch? Wähl aus vielen Zusatzleistungen genau das, was in Dein Leben passt.Technologie von und für Menschen - damit geht alles. Als Teil von Vodafone unterstützen wir Dich bei einer Karriere, die sich auszahlt. In jeder Hinsicht. Sie beginnt mit Dir. Sie beginnt jetzt.
Informatiker / Naturwissenschaftler Als Datenmanager, Devops (M/W/D)
Jobbeschreibung
Limbach Gruppe SEMehr als Labor.Die Limbach Gruppe besteht derzeit aus über 30 Einzellaboratorien. Die ärztlich geführten Einzellaboratorien haben sich durch kompetente medizinische Beratung, hochspezialisierte Diagnostik, eine umfassende Angebotspalette und ein breites Dienstleistungsspektrum als führende Unternehmensgruppe etabliert.Die Laboratorien sind ein verlässlicher Partner für niedergelassene Ärzte, Krankenhäuser und andere medizinische Einrichtungen.Informatiker / Naturwissenschaftler als Datenmanager, DevOps (m/w/d)Ihre AufgabenIhr Aufgabenschwerpunkt ist der sichere und stabile Betrieb definierter Applikationen der strategischen Informations- und Kommunikationsplattform für die Labore der Limbach GruppeSie überwachen und debuggen Datenflüsse – dabei identifizieren sie hängende Datenverbindungen und bringen diese wieder in GangSie identifizieren mögliche Schwachstellen im gesamten Workflow und berichten diese an den Product OwnerSie leisten Support für die Datenverarbeitungsprozesse sowie den damit verbundenen Datenflüssen und kümmern sich um die Beseitigung von Problemen, im Austausch mit den Kunden und TechnikernIhr ProfilSie verfügen über eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich Naturwissenschaften, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder in einem vergleichbaren technischen oder naturwissenschaftlichen UmfeldSie bringen fundierte Kenntnisse in der Überwachung und im Debugging von Daten-Workflows mitDer sichere Umgang mit relationalen Datenbanksystemen (idealerweise PostgreSQL) sowie solide SQL-Kenntnisse gehören zu Ihrem HandwerkszeugErfahrung in der Zusammenarbeit innerhalb agiler Teams ist von VorteilIdealerweise haben Sie bereits praktische Erfahrung im Betrieb und Support von Applikationen in einem DevOps-Umfeld gesammeltIhre Arbeitsweise ist analytisch, strukturiert und lösungsorientiert – gleichzeitig zeichnen Sie sich durch Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und eine hohe Eigeninitiative ausSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil abIhre ChanceSie finden bei uns einen attraktiven und modern ausgestatteten Arbeitsplatz vorEin unbefristetes Arbeitsverhältnis ist für uns selbstverständlichSie arbeiten in einem hoch qualifizierten und anspruchsvollen TeamWenn Sie etwas noch nicht wissen, ist das nicht schlimm – Sie können es bei uns lernenRegelmäßige fachliche und organisatorische Entwicklungsmöglichkeiten stehen Ihnen durch unsere Limbach Akademie zur VerfügungWir stellen Ihnen besondere Leistungen wie zum Beispiel Dienstrad-Leasing und eine betriebliche Altersvorsorge inklusive Arbeitgeberzuschuss zur VerfügungRegelmäßige Firmenveranstaltungen und Teamevents (z. B. Sommergrillfeste, Weihnachtsfeier etc.) schaffen eine angenehme TeamatmosphäreMobiles Arbeiten ist in individueller Absprache möglichEinstiegslevel:MitarbeiterStandort:HeidelbergTätigkeit:nicht-medizinische TätigkeitArt:Vollzeit, unbefristetUnternehmensbereich:ITKontaktpersonJacqueline BenderHR Business PartnerT: +49 6221 1853-316jacqueline.Bender(at)limbachgruppe.ComWenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.Jetzt bewerbenLimbach Gruppe SE - Im Breitspiel 15, 69126 Heidelberg - Tel.: +49 6221 1853-00 - www.Limbachgruppe.ComContracting & Product Manager (m/f)
Jobbeschreibung
For our department Product Management within LuxairTours, we are looking for a (an):Contracting & Product Manager (m/f)
Main duties:
- Manage, plan and develop a portfolio of touristic destinations
- Actively negotiate and sign commercial contracts of different accommodation suppliers and other third parties at destination
- Constantly negotiate last minute / special offers from suppliers in relation to the market demand, the flight occupancy and/or responding to requests from the yield & revenue management department
- Prepare, work out and propose a business plan per season for your destinations
Increase the efficiency, profitability and the turnover on your destinations according to individual objectives - Have a good knowledge and affinity of the digital contracting environment and its best practices
- Understand the implications of external market dynamics and competitor activity on the business
- Be willing to travel on regular basis to your destinations for duty purposes
- Constantly analyse the competition, the markets and the suppliers on your destinations
- Prepare & conduct occasional projects, workshops and concept development
- Control and validate the commercial presentation of the product pages of each off- & online channel
- Control the quality of the offered products on your destinations, in cooperation with the quality department
- Maintain and strengthen business relationships with your suppliers
- Prepare and provide different documents related to the products and the purchasing process
- Be the main contact for your destinations and products for all internal departments and stakeholders
- Ensure the different administrative tasks related to the department.
Required profile:
Minimum required criteria:
- Have a master degree in tourism or equivalent confirmed work experience
- Demonstrate strong expertise in the Contracting & Product Management gained in the classical and/or digital tourism environment
- Have a proven experience in a similar position at a tour operator or a hotel chain
- Have an excellent knowledge about the travel market and tourism industry
- Show good negotiation skills and strong organizational skills
- Have an affinity with numbers
- Demonstrate good presentation and interpersonal skills
- Ability to work on own initiative and to take decision and responsibility
- Accept the duty travel policy
- Be familiar with standard office applications
- Show excellent communication & negotiation skills in English and a second language amongst French, German or Spanish.
- Be pro-active, engage to proposes and take responsibilities
- Show a good sense of negotiation
- Be capable to work independently and in team in an international environment
- Be open-minded and solution oriented
- Be strict, accurate and stress-resistant
- Show the capacity to work under pressure, to meet deadlines and deal with unforeseen and urgent issues
- Ability to handle personally pre-defined deadlines in periods of heavy workload and time pressures
- Be willing to develop other languages such as Luxemburgish or other commonly spoken
- Have the capacity and ability to organize and plan.
- Perfectly master the programs and different procedures related to the Contracting & Product
- Management department
Teamleiter Elektrotechnik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus. Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 23.000 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren.Ihr Aufgabenbereich
- Für Technik begeistern: Koordination und Abwicklung von Installationsprojekten in der Gebäudetechnik; technisch einwandfreie, termingerechte Betreuung der Projekte
- Aufgaben anpacken: Sicherstellung der Verfügbarkeit von Materialien, Werkzeugen und Ersatzteilen nach Termin und Menge
- Zusammenhalt leben: Planung und Einteilung des Teams (5-10 Mitarbeitende) Verantwortung übernehmen: Betreuung von Nachunternehmern und Überwachung der Leistungsdurchführungen einschließlich Unterstützung bei Abnahmebegehungen
- Analytisch vorgehen: Unterstützung bei der Bearbeitung und Kalkulation von Angeboten
Ihr Profil
- Ausbildung: Elektriker (m/w/d), Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) oder Elektroinstallateur (m/w/d) mit Berufserfahrung oder vergleichbare Qualifikation gerne auch mit Zusatzqualifikation zum Techniker (m/w/d) oder Elektromeister (m/w/d)
- Kenntnisse: In der Installation elektrischer Anlagen; MS Office Grundkenntnisse
- Erfahrungen: Erste Führungserfahrung von Vorteil
- Persönlichkeit: Teamfähigkeit; Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und eine gewissenhafte Arbeitsweise
Ihre Benefits
- Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit
- Perspektiven: Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus
- Vergütung: Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung
- Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch
- Benefits: „Me@Leadec“ macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)
- Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do"
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Recruiting Team Kontakt: Stefan Schultz, jobs@leadec-services.com, 015206368486Marktleiter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Warenhausleitung (m/w/d) Raum OstholsteinLesen Sie weiter, um sich ein umfassendes Bild von dieser Stelle zu machen und zu erfahren, was für einen erfolgreichen Bewerber erforderlich ist.
Termin:
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Joblevel:
Berufserfahrene
Vergütung:
nach Absprache
Vertragsart:
Festanstellung
Vertragsart Zusatz:
Vollzeit
famila Nordost ist ein expansives, dynamisches Einzelhandelsunternehmen und gehört zur inhabergeführten Unternehmensgruppe Bartels-Langness mit Sitz in Kiel. famila betreibt über 80 Warenhäuser im norddeutschen Raum und beschäftigt über 7.000 Mitarbeiter, darunter 500 Auszubildende.
Wir bieten
36 Tage Urlaub
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Zuschuss zum Deutschland-Jobticket in Höhe von 19,25€
Sicherheit: Ein Arbeitsverhältnis mit langfristiger Planbarkeit in einem zukunftsträchtigen Unternehmen mit langer Erfolgshistorie
Professionalität & Spaß: Talentierte und leistungsstarke Teams & Führungskräfte, die jeden Tag mit Ihnen ihr Bestes geben und mit Leidenschaft & Spaß den Arbeitsalltag gestalten
Vergünstigungen: bei unseren Marken famila, Markant
Gesundheitsmanagement: die Möglichkeit auf ein Dienstrad (Jobrad) und auf Firmenfitness über Hansefit
Corporate Benefits
Für die Bereiche
Setzen Sie Ihre Erfahrungen und Talent ab sofort oder nach Absprache in Vollzeit ein. Werden Sie Teil der famila Familie in einem unserer Warenhäuser in Ostholstein.
Ihre Aufgaben
Als Warenhausleiter (m/w/d) tragen Sie die Verantwortung für das operative Geschäft Ihres Marktes
Ein Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der Führung und Motivation Ihres Teams und deren Weiterentwicklung
Sie steuern und überwachen die betriebswirtschaftlichen Kennzahlen (Ertrag, Umsatz, Lagerumschlag) und erstellen die Jahresplanungen und Plankostenrechnungen
Die Verantwortung der Einhaltung aller gesetzlicher Vorschriften (z.B. HACCP, Preisauszeichnung etc.) liegt in Ihren Händen
Sie steigern die Warenhausrentabilität durch eigene gezielte Maßnahmen in Abstimmung mit der Geschäftsleitung und führen regelmäßige Markt- und Wettbewerbsbeobachtungen durch
Sie sind zuständig für die Werbung, Warenpräsentation und Preisauszeichnung
Sie sind der Ansprechpartner (m/w/d) für örtliche Behörden/Ämter, Presse, Schulen etc.
Ihr Profil
Sie haben eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen (ggf. eine fachbezogene Weiterbildung – z.B. als Handelsfachwirt - oder ein entsprechendes Studium)
Sie besitzen mehrjährige Erfahrungen im großflächigen Einzelhandel (bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel)
Sie haben einschlägige Erfahrung im Bereich der Mitarbeiterführung und in der vertrauensvollen Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Sie verfügen über sehr gute Branchen- und Wettbewerbskenntnisse
Sie sind kommunikativ, eigenständig, kontaktfreudig, kundenorientiert, flexibel und belastbar
Kontakt
famila-Handelsmarkt Kiel GmbH & Co. KG
Alte Weide 7-13
24116 Kiel
Annika Thaden
0431-1696-4505
bewerbung(at)famila-nordost.de
Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer/-führerin für 2025 (m/w/d) 2 Jahre
Jobbeschreibung
DS Smith ist einer der weltweit führenden Hersteller für innovative und nachhaltige Verpackungen aus Wellpappe. Aber das ist längst nicht alles: Mit unseren zusätzlichen Aktivitäten können wir den vollständigen Kreislauf vom Recycling von Rohstoffen über die eigene Papierherstellung bis zur Produktion von neuen Verpackungen darstellen. An mehr als 400 Standorten in über 30 Ländern beschäftigen wir rund 30.000 Mitarbeitende.Klingt interessant? Dann sollten wir uns kennenlernen.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sind uns im täglichen Umgang wichtig. Daher sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und ihnen gleichgestellten gerne willkommen.
Wenn Du anpacken willst, bist Du bei DS Smith genau richtig. Denn bei uns kannst Du nicht nur Spaß haben und Geld verdienen, sondern auch die Welt verbessern – mach den ersten Schritt zu Deiner spannenden Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer/-führerin (m/w/d)!
Nach deiner Ausbildung kannst Du…
- unsere teilweise sehr hohen, großen und verschiedenen Maschinen und Anlagen im Produktionsbereich führen.
- Arbeitsabläufe vorbereiten und Maschinenfunktionen überprüfen.
- Wartungsarbeiten durchführen.
- Stanz-, Klebe- und Faltmaschinen sowie -anlagen einrichten und in Betrieb nehmen.
- Maschinen umrüsten und bedienen.
Als zukünftiger Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)…
- schlägt Dein Herz für Technik und Elektronik.
- brauchst Du Mathe, z.B. für Berechnungen an den Anlagen, und Physik, um die Funktionen der Maschinen zu verstehen.
- bist Du ein Vorbild in Sachen Sorgfalt und Qualität, um Produktionsprozesse zu überwachen.
- müssen Deine Augen alle Farben unterscheiden können.
- hast Du (bald) einen guten Hauptschul- oder Realschulabschluss.
Deine Benefits bei DS Smith:
- Attraktive Vergütung (1. Ausbildungsjahr: 1.140€; 2. Ausbildungsjahr: 1.220€)
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Bei uns warten sehr gute Übernahme, Karriere- und Aufstiegschancen auf Dich
- Natürlich stellen wir Dir Arbeitskleidung zur Verfügung
- Sorge mit unseren vermögenswirksamen Leistungen für Deine Zukunft vor
- Du erhältst Mitarbeiterrabatte auf Deine neuen Schuhe, Klamotten oder den nächsten Kurzurlaub
Interesse?
Wenn Du noch Fragen hast, wende Dich gerne an:Marko Bergmann
HR Manager
+49 3628 743-349
*** Bitte bewerben Sie sich bei uns über den "Jetzt bewerben" Button ***
Business Development Manager Microsoft Azure Cloud (w/m/d) – Projektmanagement, IT
Jobbeschreibung
Deine Persönlichkeit. Deine Karriere im Consulting.
Campana & Schott ist eine internationale Management- und Technologieberatung mit den Schwerpunkten Transformationsvorhaben in den Bereichen Digitalisierung, New Work und Sustainability sowie Geschäftsbereichs- und Organisationstransformation.Bei uns erlebst Du eine Kultur der Menschlichkeit und arbeitest in Teams, die sich unterstützen, Herausforderungen annehmen und außergewöhnliche Lösungen für unsere Kunden finden. Wir geben Dir Raum für Dich und Deine Ideen, fördern Deine persönliche und fachliche Entwicklung und übernehmen gemeinsam Verantwortung für eine nachhaltige Zukunft.Uns interessiert, welche Expertise Du mitbringst, welche Talente und Ambitionen Du hast und was Du noch lernen möchtest.
Noch mehr sind wir aber daran interessiert, zu entdecken, wer Du bist. Working with us: Just be.
Für unsere Geschäftsentwicklung im Consulting deutschlandweit suchen wir ab sofort eine:n engagierte:n Business Development Manager Microsoft Azure Cloud (w/m/d).
Dein Job:
- Du erarbeitest gezielte Strategien, um den Umsatz unserer Services im Bereich Microsoft Azure Cloud zu steigern.
- Du analysierst kontinuierlich den Cloud-Markt, um aktuelle Trends frühzeitig zu identifizieren und neue Geschäftspotenziale zu entdecken.
- Du übernimmst die Angebotserstellung und kalkulierst in Zusammenarbeit mit unseren technischen Experten rentable Projekte.
- Du investierst aktiv in die Pflege und Vertiefung unserer geschätzten Partnerschaft mit Microsoft, repräsentierst unser Unternehmen zudem professionell auf Branchenevents, Messen und Konferenzen.
- Du arbeitest eng mit dem Marketing- und Account Management-Team zusammen, um unsere Kunden auf ihrer Cloud Journey mit den richtigen Services zu unterstützen.
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium, z. B. in IT, Ingenieurwesen oder BWL
- Zertifizierungen im Bereich Microsoft Azure, insbesondere Microsoft Azure Fundamentals, wären von Vorteil
- Umfangreiche Berufserfahrung im Business Development oder Vertrieb, idealerweise mit Schwerpunkt auf Microsoft Cloud-Lösungen
- Expertise im Bereich Microsoft Azure und profunde Kenntnisse der gesamten Cloud-Marktlandschaft
- Relevante Vorerfahrung im Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie Freude an der Zusammenarbeit - im Team und mit Kunden
Unser Angebot:
- Keine Floskeln: Als inhabergeführtes Unternehmen bieten wir echte Freiräume, faire Bedingungen und eine transparente Führung.
- Start nach Maß: Ein zweiwöchiges StartUp-Camp und unser Buddy-Programm sorgen für ein optimales Onboarding.
- Karriere 4.0: In unserem wachsenden Unternehmen kannst Du Dich individuell weiterentwickeln, z. B. durch die Teilnahme an Fachkonferenzen oder durch maßgeschneiderte Schulungen.
- Professionell & persönlich: Freue Dich auf exzellente Projektarbeit beim Kunden und ein vertrauensvolles Verhältnis zu Kolleg:innen und Vorgesetzten.
- Zusammenarbeit leben: Wir tauschen uns regelmäßig in Foren und Fachgruppen aus und veranstalten außergewöhnliche Company-Events.
- Work-Life-Balance: Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten und unserem Sabbatical-Modell „Private Time“.
- Chancengleichheit: Campana & Schott setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz ein. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Herkunft, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, geschlechtlicher Identität oder anderer geschützter Merkmale.
Das klingt nach dem passenden Umfeld für Deinen nächsten Karriereschritt?
Dann bewirb Dich als „Business Development Manager Microsoft Azure Cloud (w/m/d)“ - am besten schnell und einfach online - #gernperDu auch schon direkt bei Deiner Bewerbung an uns:Lerne uns persönlich kennen.
Du hast Fragen zu Bewerbung und Einstieg bei Campana & Schott?Kontaktiere uns gerne!
+49 69 977883-300
recruiting@campana-schott.com
Projektmanager im Vertriebsinnendienst
Jobbeschreibung
Du hast eine kaufmännische Ausbildung und bringst technisches Interesse mit?Kunden- und Lieferantenbetreuung sowie Absprachen mit Kollegen, auch in englischer Sprache, liegen dir?
Du arbeitest fokussiert, behältst den Überblick und hast Spaß am Erfolg?
Wenn du dann noch gute Kenntnisse in der Auftragsabwicklung mit einer ERP-Software und dem MS-Office-Paket hast, kann es sein, dass wir gut zusammenpassen.
Deine Aufgaben:
- Du arbeitest zusammen mit dem Produktmanagement an der Auftragsabwicklung im Projektgeschäft bis hin zur Rechnungsstellung
- Du stimmst dich eng mit Kunden und Lieferanten in allen Projektphasen ab
- Du bereitest Kalkulationen vor
- Du koordinierst den Beschaffungs- und Produktionsprozess bis hin zur Auslieferung
- Erfahrung in der Arbeit in einem Industrieunternehmen sind von Vorteil
· Arbeiten in einem engagierten und aufgeschlossenen Team
· zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortung nach erfolgreicher Einarbeitung
· flache Organisationsstruktur
· 38-Stunden-Woche, Gleitzeit mit einem kurzen Freitag
· 30 Tage Urlaub
· Telearbeit an bis zu zwei Wochentagen möglich
· Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zusätzliche Sozialleistungen
· Möglichkeit der Teilnahme an Messen
Bewirb dich jetzt
Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung vorzugsweise als PDF per E-Mail an:
E-Mail-Adresse: karriere@oellerking.com
Betreff: Projektmanager im Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Ansprechpartnerin: Kristina Hinz
Schleswiger Tauwerkfabrik Oellerking GmbH
Margarethenwallstraße 7 - 24837 Schleswig
Tel.: 04621 3809-0
Weitere Informationen sowie Bewerbungstipps auch
unter: www.oellerking.com
Verwaltungswirt als Projektleiter (m/w/d) Schul- und Sportcampus Darmsheim
Jobbeschreibung
<p>Die Stadt Sindelfingen ist ein dynamischer, international bekannter Technologie- und Produktionsstandort, ein wichtiges Zentrum für Handel und Dienstleistungen und mit 64 000 Einwohnern ein attraktiver Wohnort zwischen der Landeshauptstadt Stuttgart und dem Nordschwarzwald.</p> <p><b>Zum frühestmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Amt für Bildung und Betreuung, befristet für fünf Jahre, einen </b></p> <b> <p>Projektleiter (m/w/d)<br> Schul- und Sportcampus Darmsheim </p> </b><br><ul> <li>Übernahme der Gesamtprojektleitung für den Neubau des Schul- und Sportcampus Darmsheim</li> <li>Projektmanagement und ‑steuerung, einschließlich Steuerung beauftragter externer Dienstleister</li> <li>Fortschreibung der Projektziele in Abstimmung mit den Projektbeteiligten</li> <li>Leitung diverser Projektgruppen</li> <li>Projektkommunikation und ‑dokumentation</li> <li>Haushaltsüberwachung/‑controlling im betreffenden Teilhaushalt für das verantwortete Projekt</li> <li>Gremienarbeit (Beschlussvorlagen, Vorträge und Berichte in den städtischen Gremien)</li> </ul><br><ul> <li>Abgeschlossenes Studium als Dipl.‑Verwaltungswirt (m/w/d) bzw. Bachelor of Arts – Public Management, Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) mit Weiterbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrungen in der Steuerung von Bauprojekten sind von Vorteil</li> <li>Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen, gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Rasche Auffassungsaufgabe sowie ein hohes Maß an Flexibilität und Engagement</li> <li>Selbstständige, eigenverantwortliche, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li> </ul><br><ul> <li>Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine attraktive Vergütung in der Entgeltgruppe 12 TVöD</li> <li>Verantwortungsvolle Tätigkeit im dynamischen, kommunalen Umfeld</li> <li>Attraktives Fortbildungsprogramm und Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und eine ergänzende Altersvorsorgemaßnahme durch die Zusatzversorgungskasse</li> <li>75 % Zuschuss zum ÖPNV-Ticket oder Förderung der regelmäßigen Anfahrt mit dem Fahrrad, bis zu jeweils 80 € im Monat</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa-Platz</li> <li>Weitere attraktive Arbeitgeberleistungen, die wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch vorstellen</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>Projektleiter:in (m/w/d) im SF-Bau in Wangen im Allgäu
Jobbeschreibung
Projektleiter:in (m/w/d) im SF-Bau in Wangen im Allgäu Ed. Züblin AG, Direktion Stuttgart, Bereich Bodensee Vollzeit Wangen im Allgäu, Region Westallgäu Projektleiter:in (m/w/d) im SF-Bau in Wangen im Allgäu Für einen erfolgreichen Ausbau unseres neuen Standortes im Allgäu suchen wir ortskundige Unterstützung! Sie haben direkten Kontakt mit unseren Baumaßnahmen und allen Projektbeteiligten. Mitzuerleben, wie neue Bauwerke entstehen begeistert, motiviert und inspiriert Sie. Jetzt bewerbenWas für uns zähltSie haben ein abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Bauingenieurwesen und / oder zum:zur Architekt:inSie besitzen einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Sie verfügen über gute Kenntnisse in Office 365 sowie in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (idealerweise RIB iTWO)Konzeptionelles Denken und Kostenbewusstsein sind Ihnen nicht fremdSie besitzen Leidenschaft für die Region, haben gute Ortskenntnisse und sind gut vernetztTeamgeist sowie eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise runden Ihr Profil ab#LI-MY1Ihr Beitrag bei unsSie verantworten die Planung und Durchführung anspruchsvoller Bauprojekte im Schlüsselfertig unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen ZielsetzungenSie unterweisen unsere Bauleiter:innen, Polier:innen und überwachen die Bauaufträge hinsichtlich Einhaltung der gesetzlichen VorschriftenSie sind zuständig für die Steuerung von Bauprojekten und Führung von BaustellenteamsBauablauf- und Baustellenergebniskontrolle obliegen ebenfalls Ihrem VerantwortungsbereichSie überwachen und kontrollieren die Kalkulationen und AngebotsausarbeitungenSie sind erster:e Ansprechpartner:in der Auftraggeber:innenSie sind zuständige:r Ansprechpartner:in für das Kosten- und NachtragsmanagementSie führen Verhandlungen mit Bauherr:innen und Nachunternehmer:innenUnser Mehrwert für SieZukunftsorientierung - Bei uns ist dein Arbeitsplatz sicher und zukunftsfähig.Mit uns können Sie Ihre Karriere langfristig planen . Ein Umfeld mit kontinuierlicher Weiterentwicklung und hoher Arbeitsplatzsicherheit sind die Grundlage für nachhaltige, berufliche Perspektiven und Ihren ganz individuellen Karriereweg .vielfältige WeiterbildungsmöglichkeitenParkplatzkostenlose GetränkeSportangebotewettbewerbsfähige VergütungMitarbeiterrabatteFlexible ArbeitszeitenTarifvertragMobilitätsförderungGruppenunfallversicherung Vereinbarkeit von Familie und BerufHome OfficeGesundheitsförderungMitarbeitereventsgute VerkehrsanbindungCompany BikeKontaktStefan MandlKrumme Jauchert 2 88085 Langenargen +49 7543 96299-290 Gemeinsam erschaffen wir Großes.Jetzt bewerbenProjektleiter für Netzplanung / Netzbau (m|w|d)
Jobbeschreibung
Hier bringst Du Deine Energie ein:
- Du übernimmst die Leitung komplexer Bau- und Umbauprojekte im Hochspannungsnetz und bist für deren erfolgreiche Umsetzung verantwortlich
- Darüber hinaus steuerst Du ein interdisziplinäres Projektteam und koordinierst den Einsatz der notwendigen internen und externen Ressourcen, wie z.B. Planungsabteilungen
- Dabei überwachst Du den Projektfortschritt und erkennst frühzeitig Risiken und Probleme, behältst den Einsatz von Fremd- und Eigenleistungen im Blick und passt Projekte an nicht geplante Änderungen an
- Du sorgst für die Abstimmung der Projekte mit verschiedenen Partnern wie Asset Management, Netzführung, Kunden und Dienstleistern, um eine reibungslose Durchführung sicherzustellen
- Überdies wirkst Du bei der Überwachung der Bauausführung anhand von Leistungsverzeichnissen, Planunterlagen und Beauftragungen mit und unterstützt bei der Dokumentation von Fremdleistungen und -lieferungen, inklusive der Leistungserfassung und Abrechnung
- Du erstellst und aktualisierst Bauzeiten- sowie Projektablaufpläne, bereitest die notwendigen Unterlagen für die Baukoordination und Fremdleistungsüberwachung vor und wirkst beim Projektcontrolling mit
- Du übernimmst die externe Kommunikation in komplexen Projekten mit Kunden und sorgst für einen professionellen Auftritt
Du hast das gewisse Etwas, wenn Du:
- Ein abgeschlossenes Studium als Dipl.-Ing. (TU/FH), Bachelor oder Master in Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem verwandten Fachbereich mitbringst oder alternativ über eine Qualifikation als Meister oder Techniker mit vergleichbarer Erfahrung verfügst
- Mehrjährige Erfahrung in der Netzplanung, im Netzbau oder Netzbetrieb von Verteilnetzen vorweisen kannst und bereits komplexe Baustellen erfolgreich koordiniert und abgewickelt hast
- Hervorragende Projektmanagement- und Projektausführungsfähigkeiten besitzt und Dich mit den einschlägigen Vorschriften, Gesetzen und Bestimmungen bestens auskennst und diese in der Praxis anwenden kannst
- Deine analytischen Fähigkeiten bei der Beurteilung und Weiterentwicklung von Betriebsmitteln in den Netzen unter Beweis stellst
- Gerne Kundenorientiert handelst und Organisationstalent, Durchsetzungsvermögen sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit mitbringst
- Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift besitzt sowie über Englischkenntnisse in Wort und Schrift verfügst
- Gerne Unterwegs bist und einen Führerschein Klasse B besitzt
Erfolg braucht Vielfalt
Die Süwag steht für Vielfalt, Toleranz und den respektvollen Umgang miteinander. Das ist nichts Neues und ist tief in unserer Unternehmenskultur verankert. Gemeinsam setzen wir uns seit jeher für eine vielfältige, diskriminierungsfreie und inklusive Gesellschaft ein. Das soll auch so bleiben. Wir heißen alle Menschen, die einen Beitrag zur Energiewende leisten wollen, bei der Süwag herzlich willkommen – unabhängig von ihrer Herkunft, Hautfarbe, kulturellem oder persönlichem Hintergrund.Store Manager (m/w/d) Stuttgart
Jobbeschreibung
Mit über 150 Filialen in Deutschland, Österreich, den Niederlanden und in Luxemburg (KULT, OLYMP & HADES) stehen wir für angesagte Styles aus den Bereichen Streetwear, Urban und Sports.Unser Portfolio umfasst spannende Newcomer und bekannte Labels wie adidas, ellesse,Calvin Klein, Karl Kani, Superdry, Tommy Hilfiger, champion, Alpha Industries und viele weitere.
#doityourway und werde Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf dich!
Deine Benefits
- Ein gutes Betriebsklima in einem dynamischen Team
- Eine eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen
- Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit über 50 Jahren Markterfahrung
- Flache Hierarchien
- Benefits wie Personalrabatte auf angesagte Marken
- Eine vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports
Deine Aufgaben
- Du übernimmst die operative Verantwortung für alle Abläufe im Store.
- Neben der Führung und dem Coaching der Mitarbeiter bist du ebenso für die Einsatzplanung verantwortlich.
- Du analysierst regelmäßig die KPI und leitest in Absprache mit dem Regional Manager entsprechende Maßnahmen ein um die Budget- und Zielvorgaben zu erreichen.
- Du leitest das Kassenmanagement.
- Du führst Inventuren durch.
- Du bist verantwortlich für administrative Aufgaben im Rahmen der Kommunikation mit unseren internen Abteilungen (z. B. Buchhaltung, Personalabteilung, Einkauf).
- In Kooperation mit dem Visual Merchandising stellst du sicher, dass ein inspirierendes Kauferlebnis für unsere Kunden geschaffen wird.
Dein Profil
- Ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Handel oder Textil oder eine Ausbildung als Kauffrau/Kaufmann im Einzelhandel hast Du erfolgreich abgeschlossen.
- Du hast bereits Verantwortung als Führungskraft im Fashion-Retail übernommen.
- Du hast Erfahrung mit einem Warenwirtschaftssystem und der Analyse der entsprechenden Kennzahlen.
- Du denkst unternehmerisch und meisterst die täglichen Herausforderungen mit hohem Tempo.
- Du hast ein freundliches und souveränes Auftreten
- Du liebst Fashion und hast ein Gespür für Trends
- Du bist kommunikationsstark und setzt selbständig Prioritäten.
- Auch in stressigen Phasen behältst du den Überblick und schaffst es, Dein Team zu motivieren.
- Du arbeitest sicher mit den gängigen Microsoft Office Anwendungen (Word, Excel, Outlook).
- Du hast Spaß daran, Verantwortung zu übernehmen und bringst außerdem gute Englischkenntnisse sowie einen Pkw-Führerschein mit.
Leitung Kundenservice / Manager:in Customer Support
Jobbeschreibung
Aufgaben- Als Manager:in Customer Care bearbeitest du eigenständig Kundenanfragen aus dem Privatkunden- und Geschäftskundengeschäft rund um Ladeinfrastrukturlösungen und weitere E-Mobilitätsprodukte als Second-Level Kundenservice. Deine Arbeit stellt eine enge Schnittstelle zum Technikbereich dar.
- Du bearbeitet eigenständig die B2C und B2B Kundenanfragen zu unserer easyGo Ladeapp und bringst aktiv Impulse zur Prozessoptimierung und Weiterentwicklung der App ein.
- Durch deine aktive Einbringung von Ideen und Impulsen zur Prozessoptimierung des first- und second-level Kundenservices trägst du wesentlich zum Erfolg bei. Du bist eine wichtige Schnittstelle zum zentralen Kundenmanagement.
- Du unterstützt das Vertriebsteam bei administrativen und kaufmännischen Tätigkeiten.
- Du bringst ein abgeschlossenen betriebswirtschaftliches oder wirtschaftswissenschaftliches Bachelorstudium mit Schwerpunkt Vertrieb oder Kommunikation, eine Ausbildung zum:zur Industriekaufmann:frau oder eine vergleichbare Qualifikation mit.
- Du konntest bereits Erfahrungen im Bereich der Kundenbetreuung im Privatkundengeschäft sowie in der Elektromobilität sammeln.
- Deine selbstständige, gewissenhafte und systematische Arbeitsweise zeichnen dich aus. Du lässt dich auch in dynamischen Zeiten nicht schnell aus der Ruhe bringen. Durch deine ausgeprägte Kommunikationsstärke hast du Spaß an der Arbeit mit Kund:innen.
- Du bringst gute Kenntnisse der MS Office Anwendungen wie Outlook und Excel mit. Du bist gegenüber der Anwendung unterschiedlichster IT-Tools offen.
Teamwork statt Hierarchiedenken
Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
Viel Freiraum für eigene Ideen
Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.
Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an
Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.
Gesundheit bei enercity
Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.
Alles für deine Work-Life-Balance
Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.
Attraktive Bezahlung
Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben
Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
enercity Gym und Betriebssport
Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
Mobiles Arbeiten
Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
enercity Kinderkrippe
Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
Beste Verkehrsanbindung
Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
Jobs, die wirklich was verändern
Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.
Betreuungskraft § 43 b, 53 c SGB XI und Alltagsbegleitung (m/w/d) Senioren-Zentrum Königsbach-Stein
Jobbeschreibung
Mit Herz. Mit Sinn. Miteinander.Das Haus Edelberg „ICH und WIR“- Programm bietet vom Mitarbeiter-Bonusprogramm bis hin zu individuellen Entwicklungsmöglichkeiten zahlreiche Vorteile. Das macht uns zu einer starken Gemeinschaft. Werde Teil davon.
- Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm
- Teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre
- Regelmäßiges Mitarbeiter-Frühstück
- Mitarbeiterfeste und regelmäßige Team-Events
- Die Möglichkeit, kreativ und eigenverantwortlich zu arbeiten
- Gutes Netzwerk zwischen den naheliegenden Haus Edelberg Einrichtungen
- Unterstützung der individuellen Weiterentwicklung durch interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Weiterbildung in der sozialen Betreuung gemäß § 43b, 53c SGB XI
- Betreuungsschein
- Empathie und Freude am Umgang mit älteren Menschen
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Gestaltung des Alltages von Senioren unter Berücksichtigung wiederkehrender täglicher Ereignisse und der individuellen Bedürfnisse
- Begleitung zum Arzt, bei Einkäufen und Freizeitaktivitäten
- Durchführung von Gruppen- und Einzelangeboten (z. B. gemeinsames Singen, Vorlesen aus Büchern, Gedächtnisübungen, gemeinsame Gartenarbeiten)
Bei Rückfragen kontaktieren Sie uns gerne unter der Telefonnummer 07232/3131-100.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!