Jobs für Manager - bundesweit
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Techniker als Projektleiter – Mittel- und Niederspannungsanlagen m/w/d
Jobbeschreibung
440 technikbegeisterte Menschen gestalten bei SPIE Building Technology Automation & Traffic die Zukunft der Elektrotechnik neu – regional und bundesweit! Arbeiten Sie mit modernsten Technologien an nachhaltigen und umweltschonenden Projekten in den Geschäftsfeldern Elektrotechnik, Informationstechnik, Infrastruktur und Maschinen- & Anlagentechnik. Sie haben Lust auf innovative Projekte? Dann unterstützen Sie uns alsTechniker als Projektleiter - Mittel- und Niederspannungsanlagen m/w/dEinsatzort: Georgsmarienhütte, Osnabrück Kennziffer: 2025-0278 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)Techniker als Projektleiter - Mittel- und Niederspannungsanlagen m/w/dIhr Profil:- Ausbildung zum Elektroniker oder eine vergleichbare Qualifikation- Weiterbildung als Techniker, Meister oder ein Studium in der Elektrotechnik- Sie arbeiten gerne im Team und halten die Projektziele im Blick- Sie stellen sich gerne immer wieder neuen technischen Herausforderungen- Zeitweise Reisebereitschaft für z.B. BaubesprechungenIhre Aufgaben:- Übernahme der technischen und kaufmännischen Verantwortung unserer langfristigen Projekte für die Energiewende (z.B. Mittel- und Niederspannungsanlagen, Energie- und Gebäudetechnik, öffentliche Auftraggeber, Industrie)- Technische Planung und Realisierung von Netzübergabepunkte für erneuerbare Energien im Mittelspannungsbereich- Planung und Konzeption von großen Energiespeichern, sowie die Integration von Ladetechnik für Lkw und Busse in das Stromnetz- Projektierung der Gebäudetechnik, Elektroanlagen und Steuerungssysteme- Führen unserer Projektteams und Begleitung unserer Bauleiter- Erstellen von Abrechnungs- und DokumentationsunterlagenWir bieten:- Sichere Zukunft: Unbefristete Anstellung in einem familienfreundlichen, krisensicheren und wachsenden Unternehmen mit starker Konzernunterstützung- Attraktives Gehalt: Eine leistungsbezogene und faire Bezahlung, 13. Monatseinkommen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zuschuss zur Kinderbetreuung, vergünstigte Mitarbeiteraktien und vieles mehr- Flexibles Arbeiten: mobiles Arbeiten an 2 Tagen in der Woche + kurzer Freitag- Viele Urlaubstage: 30 Tage- Weiterbildung und Entwicklung: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in den unterschiedlichsten Bereichen sowie individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung u.a. im SPIE BTAT | Kolleg und der SPIE Akademie- Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“- Unterstützungsfond: Sie haben die Möglichkeit den Rest Cent Ihrer Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten- Gesundes Miteinander: Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Unterstützung Ihrer Gesundheit und Ihrem Wohlbefinden- Weitere Benefits: Teambuilding, Betriebsfeste, moderne Arbeitssicherheitskleidung, hochwertiges Werkzeug, Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)- Zukunft gestalten: Werden Sie Teil einer Erfolgsgeschichte und gestalten Sie mit Ihrer Expertise und Ihrem Engagement die Zukunft des Unternehmens mitBauleiter Elektrotechnik / TGA m/w/d
Jobbeschreibung
- EinleitungBauleiter in Essen aufgepasst! Als Bauleiter bei SPIE GfT haben Sie die Chance unsere Projekte der Zukunft mitzugestalten. Als Teil eines eingespielten Teams sind SIE als Technikexperte auf unseren Baustellen im Bereich Elektrotechnik unterwegs.- Bauleiter Elektrotechnik / TGA m/w/dEinsatzort: Essen bei Düsseldorf Kennziffer: 2025-0408 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)- Bauleiter Elektrotechnik / TGA m/w/d- Ihr Profil: - Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (z. B. Elektroniker / Elektriker / Elektrotechniker) mit Weiterbildung zum Techniker / Meister im Bereich Elektro oder auch Ingenieur Elektrotechnik - Mind. 2 Jahre Berufserfahrung als Bauleiter im Bereich TGA oder auch als leitender Elektrotechniker - Kenntnisse der VOB - Führerschein Klasse B und gute Deutschkenntnisse- Ihre Aufgaben: - Betreuung und Bauleitung von elektrotechnischen Aufträgen in fachlicher, wirtschaftlicher und terminlicher Hinsicht - Führen eines Bautagebuches, Teilnahme an Baubesprechungen sowie die Erstellung von Aufmaßen - Kundenberatung und -betreuung im Bereich der Elektrotechnik - Vorbereitung für die Erstellung von Dokumentationsunterlagen - Überwachung des sicheren bautechnischen Betriebs auf der Baustelle, insbesondere auf das gefahrlose Ineinandergreifen der verschiedenen Arbeiten sowie das Führen einer Arbeitsgruppe- Wir bieten: - Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren und wachsenden Unternehmen - Attraktives Gehalt: Faire Bezahlung, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Überstundenzuschlag sowie Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen - Perspektiven + SPIE Akademie: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe - Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“ - Unterstützungsfond: Sie haben die Möglichkeit den Rest Cent Ihrer Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten - Weitere Benefits: Firmenhandy sowie Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)Arbeitsgruppenleiter (m/w/d) im Fachbereich Berufliche Bildung
Jobbeschreibung
Über uns:Die SBK-Werkstätten sind eine Rehabilitationseinrichtung zur Förderung und Betreuung von Menschen mit überwiegend kognitiven Beeinträchtigungen. Ziel ist die Teilhabe am Arbeitsleben zu ermöglichen. Der Fachbereich Berufliche Bildung unterstützt Personen in den ersten beiden Jahren nach Aufnahme in der Werkstatt und entwickelt mit den Teilnehmenden Perspektiven für eine weitere berufliche Entwicklung.Für die Standorte Köln-Deutz und Bickendorf suchen wir ab sofort unbefristet und in Vollzeit (39 Std./Woche) einenArbeitsgruppenleiter (m/w/d) im Fachbereich Berufliche BildungWas Sie bei uns bewegen können:✓ Anleitung der Teilnehmenden mit überwiegend kognitiver Beeinträchtigung entsprechend der im multiprofessionellem Team erstellten, individuellen Eingliederungspläne✓ Profilerstellung über Fähigkeiten, Fertigkeiten, Kenntnisse und Bedürfnisse der Teilnehmenden✓ Mitwirkung an neuen Ideen im Rahmen der Bereichsentwicklung✓ Planung des Maßnahmenverlaufs auf Basis von Testergebnissen, Erkennen der Neigung und Eignung von Menschen mit überwiegend kognitiven BeeinträchtigungenWas uns überzeugt:✓ Eine abgeschlossene Ausbildung im handwerklichen oder pädagogischen Bereich✓ Eine sonderpädagogische Zusatzausbildung oder die Ausbildung zur geprüften Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung✓ Kenntnisse über Aufbau und Ziele von Eingangsverfahren und Berufsbildungsbereich✓ Erfahrung in und Freude an einer Tätigkeit in einer Rehabilitationswerkstatt und der Betreuung von Menschen mit überwiegend kognitiven Beeinträchtigungen✓ Einsatzbereitschaft und Organisationsgeschick✓ Empathie und ein sicherer Umgang im Verhältnis zwischen Nähe und DistanzWas wir Ihnen bieten können:✓ Einen sicheren Arbeitsplatz bei einer kommunalen Einrichtung✓ Tarifvertraglich geregelte Vertragsbedingungen (TVÖD) sowie eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (ZVK)✓ Ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten✓ Gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie attraktive Sportangebote✓ Eine betriebliche Altersversorgung✓ Ein Dienstleistungsangebot zur Kinderbetreuung✓ Eine Mitarbeiterwohnung nach VerfügbarkeitKontaktFrau Christina HesseFachbereichsleiterin BerufsbildungsbereichT: 0221 7775-3310Sozial-Betriebe-KölnBoltensternstraße 1650735 KölnSAP Produktmanager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Produktmanager (m/w/d) Markierungswerkstoffe Ihre Aufgaben: Durchführung von Analysen zu Bewertung der Markt- und WettbewerbssituationUmsetzung von Ideen zu marktfähigen Produkten und Koordination der MarkteinführungMitarbeit an der Erstellung von Verkaufsunterlagen (PIs, Preislisten, etc.)Begleitung von vertrieblichen Aktivitäten wie Messeauftritte, Fachgremien etc. national & international Kundengespräche und Produkttests mit Kunden & Prüfanstalten koordinieren und aktiv begleiten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Bauingenieur/Wirtschaftsingenieur oder eine vergleichbare AusbildungErfahrungen im Bereich Straßenbau idealerweise im Bereich StraßenmarkierungGute Englischkenntnisse in Wort und Schrift gepaart mit interkultureller KompetenzSicherer Umgang mit MS Office, SAP, CRM Wir bieten Ihnen: Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem innovativen, international ausgerichteten FamilienunternehmenEine umfangreiche Einarbeitung und ein motivierendes ArbeitsumfeldFlache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeIndividuelle Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenBetriebliche Altersvorsorge auch über das gesetzliche Maß hinausZahlreiche Gesundheitsinitiativen wie Dienstradleasing, Sport- und Wellnessflatrate, u.v.m.Exklusive Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen von namhaften Anbietern und Marken#Triflex #Follmann #FollmannChemie Svenja Pollner Personalreferentin 0571 9339-258 Jetzt bewerben!Risk Manager (m/w/d) Versicherung
Jobbeschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Risikomanager Kapitalanlagen (m/w/d)Diese Aufgaben warten auf Sie:Sie tragen im Team die fachliche Verantwortung für die Weiterentwicklung und Umsetzung unseres Risikomanagement-SystemsSie entwickeln gemeinsam im Team das Risikosteuerungs- und Kontrollsystem und die Risikomanagementprozesse der wesentlichen Risikoarten weiter und dokumentieren diesSie erstellen den Risikobericht des Versorgungswerks und bereiten Unternehmensdaten für die Geschäftsführung und den Vorstand adressatengerecht aufSie ermitteln die Risikotragfähigkeit im Risiko- und Stressszenario und überprüfen die Angemessenheit der Methoden und Verfahren zur Sicherstellung der RisikotragfähigkeitSie analysieren und bewerten neue aufsichtsrechtliche Anforderungen und verantworten in Ihrer Risikomanagement-Funktion deren UmsetzungSie gestalten Prozesse des Risikoberichtswesens und sind Impulsgeber für die Fachbereiche zur weiteren Optimierung der Datenstrukturen und -qualitätSie analysieren die Nachhaltigkeitsstrategie der Kapitalanlagen, schreiben diese fort und schlagen Weiterentwicklungen in Abstimmung mit dem Team Kapitalanlagen vorSie übernehmen außerdem Projektverantwortung mit Bezug zum Datenmanagement und RisikocontrollingSie sind Ansprechpartner für unsere Fachbereiche und die Geschäftsführung bei risikorelevanten Fragestellungen in Ihrem Zuständigkeitsbereich und ebenso im Rahmen von in- und externen PrüfungenEigenschaften, die Sie mitbringen:Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften oder Mathematik, mit Schwerpunkt Risikomanagement oder einem vergleichbaren StudiengangSie verfügen über Kenntnisse und Erfahrung mit Risikosteuerungskonzepten im Kapitalanlagemanagement einer Bank, einer Versicherung oder eines Asset ManagersSie bringen idealerweise fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im nachhaltigen Kapitalanlagenmanagement mitSie verfügen über Kenntnisse finanzmathematischer Methoden und VerfahrenSie arbeiten gerne methodisch und konzeptionellSie haben eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit und GenauigkeitSie sind versiert im Umgang mit MS Office und haben idealerweise ergänzende Programmierkenntnisse (z. B. VBA)Sie bringen gute Englischkenntnisse mitDas bieten wir:Langfristige, vielseitige und interessante Tätigkeit im Herzen der Stadt DüsseldorfEin Unternehmen im digitalen Wandel mit offener und teamorientierter Unternehmenskultur und flachen HierarchienEine attraktive Vergütung30 Tage Urlaub, zusätzlich 24.12. und Rosenmontag dienstfreiFlexible Arbeitszeiten und mobiles ArbeitenWir übernehmen die Kosten Ihres Firmentickets, geben einen Zuschuss zu Ihren VWL, kostenlose Getränke und Obst, günstiges Fitnessstudio, Betriebsfeiern, etc.Regionaler Manager für Facility Management
Jobbeschreibung
Die Stadtverwaltung Mainz ist Dienstleisterin für Mainzer Bürger:innen und eine der größten Arbeitgeberinnen in der Region. Im Team Mainz sind ca. 5.000 Mitarbeiter:innen täglich für unsere Stadt im Einsatz. Wir verstehen uns als moderne Dienstleisterin, die offen ist für Verbesserungen, Anpassungen und Innovationen. Wir bieten qualitativ anspruchsvolle öffentliche Dienstleistungen für die Einwohner:innen und die Wirtschaft unserer Stadt. Wir suchen Verstärkung für unsere Gebäudewirtschaft Mainz: Regionsleitung - Gebäudewirtschaft Mainz (m/w/d) Abteilung Gebäudeunterhaltung Vollzeit (39 Wochenstunden) | Entgeltgruppe 13 TVöD | unbefristet | ab sofort Aufgaben u.a.: Leitung des Regionsteams bestehend aus Instandhaltungsmanagement, Baubetreuung und Fachtechnik Koordinierung der Instandhaltungsaufgaben an städtischen Liegenschaften Projektleitung und -steuerung Abwicklung von Umbau- und Sondermaßnahmen Erfüllung von kommunalspezifischen Aufgaben wie z. B. Erstellen von Beschlussvorlagen für Gremien Verhandlungen und Abstimmungen u. a. mit Nutzern, Dienstleistern und Fachbehörden Wir bieten: Eigenverantwortliches Arbeiten Home-Office bzw. mobile Arbeit und flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen (sofern dienstlich möglich) Standortsicherheit im Stadtgebiet Mainz Eine große Bandbreite an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen Ein Jobticket im Rahmen des Deutschlandtickets Kostenfreie bzw. vergünstigte dienstliche und private Nutzung des Fahrradsystems "meinRad" (Fahrradvermietsystem in Mainz, Wiesbaden, Ginsheim-Gustavsburg und Budenheim) Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Die verlässlichen Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst, z.B. ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (bei Bewährung in der Probezeit) 30 Tage Urlaub Jahressonderzahlung Ihr Profil: Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen Mehrjährige Berufserfahrung in den oben genannten Bereichen Führungserfahrung Erfahrung und fundierte Kenntnisse in der Anwendung und Auslegung der geltenden Vorschriften Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, SAP-Kenntnisse sowie Kenntnisse der Verwaltungsabläufe sind wünschenswert Führungskompetenz, Teamfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick Bereitschaft zum Dienst, auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten Entgeltgruppe 13 TVöD Die Förderung von Vielfalt in der Verwaltung ist ein Leitziel der Landeshauptstadt Mainz. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen. Als familienorientiertes Unternehmen forciert die Stadtverwaltung Mainz die Einrichtung von Home-Office bzw. mobiler Arbeit. Wir freuen uns über Bewerbungen bis spätestens 23.05.2025 über unser Onlineportal. Dieses finden Sie auf unserer Homepage unter Website. Bei Bewerbungen per E-Mail oder Post geben Sie bitte die Kennziffer 69/18 an. Landeshauptstadt Mainz Hauptamt Postfach 38 20 / 55028 Mainz E-Mail: bewerbung@stadt.mainz.deStellv. Filialleitung unbefristet in Vollzeit Berlin Steglitz (m/w/d)
Jobbeschreibung
stellv. Filialleitung unbefristet in Vollzeit Berlin Steglitz (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Filiale Berlin-Steglitz Kein Job wie jeder andere Du suchst einen Job, bei dem kein Tag wie der andere ist? Du möchtest unternehmerisches Denken mit Kreativität verbinden und Deinen Kunden täglich aufs Neue ein Einkaufserlebnis bieten – mit aktueller Mode und stilvollen Dekoartikeln? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir bieten Dir einen verantwortungsvollen Job, bei dem Du und Dein Team den Tagesablauf Eurer Filiale eigenständig gestalten können. Werde Teil unseres Erfolgs und präge die Zukunft unseres Unternehmens mit. Was uns ausmacht: Unser Erfolg basiert auf den Werten, die wir täglich leben: Enthusiasmus, Kooperation, Integrität und respektvoller Umgang – sowohl mit unseren Kunden als auch mit Partnern und Kollegen. Deine Aufgaben: Verkauf & Kassenmanagement: Beratung und Verkauf unseres vielfältigen und abwechslungsreichen Sortiments sowie die Durchführung von Kassiertätigkeiten. Sicherstellung des Tagesgeschäfts: Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs im Store und Sicherstellung der Warenverfügbarkeit. Warenpräsentation & Dekoration: Ansprechende Präsentation der Ware, Vorbereitung neuer Artikel und kreative Dekoration der Verkaufsfläche. Sauberkeit & Ordnung: Verantwortung für die Sauberkeit und Ordnung in der Filiale, damit unsere Kunden jederzeit ein angenehmes Einkaufserlebnis haben. Preisanpassungen & Inventuren: Durchführung von Preisanpassungen und aktive Mitwirkung bei Inventuren. Vertretung des Store Managers: Übernahme der Verantwortung bei Abwesenheit des Store Managers und Sicherstellung der operativen Abläufe. Was Du mitbringst Leidenschaft für den Handel: Du hast ein echtes Händlerherz und gehst mit Freude und einer durch und durch positiven Ausstrahlung auf Kunden zu. Engagement für unsere Kunden: Du bringst Begeisterung und Engagement mit, um unseren Kunden jederzeit ein positives Einkaufserlebnis zu bieten. Eigenverantwortung & Selbstständigkeit: Du arbeitest gerne eigenverantwortlich und liebst es, selbstständig Entscheidungen zu treffen. Zeitliche Flexibilität: Du bist bereit, in wechselnden Tagesschichten zu arbeiten und passt Dich den Anforderungen des Handels flexibel an. Einsatzbereitschaft: Du hast die Bereitschaft, bei Neueröffnungen oder in Nachbarfilialen zu unterstützen, wenn es nötig ist. Erste Führungserfahrung: Du konntest bereits erste Erfahrungen in der Führung von Teams sammeln und bist bereit, Deine Fähigkeiten weiter auszubauen. Auf was Du Dich freuen kannst Sicherheit & Stabilität: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie eine umfassende Einarbeitung, damit Du bestens vorbereitet durchstarten kannst. Attraktive Vergütung: Freu Dich auf eine leistungsorientierte Bezahlung inklusive Weihnachtsgeld und Bonuszahlungen sowie 6 Wochen Jahresurlaub zur Erholung. Zusätzliche Benefits: Zuschuss zum 58-Euro-Jobticket, damit Du kostengünstig zur Arbeit kommst, sowie einen attraktiven Mitarbeiterrabatt auf unser gesamtes Sortiment. Exklusive Mitarbeitervorteile: Profitiere von Corporate Benefits und erhalte attraktive Rabatte bei zahlreichen renommierten Unternehmen – für noch mehr Vergünstigungen im Alltag. Entwicklung & Weiterbildung: Profitiere von einer internationalen Einarbeitung und regelmäßigen Schulungen sowie Fortbildungen in unserer PEPCO Akademie, die Deine persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Karrierechancen: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten bieten Dir echte Perspektiven für Deine Karriere. Arbeitsumfeld & Unternehmenskultur: Eine offene, arbeitnehmerfreundliche Organisationskultur und ein inspirierendes Arbeitsklima, geprägt von unseren nachhaltigen Unternehmenswerten. Internationale Erfolgsgeschichte: Werde Teil eines sehr erfolgreichen internationalen Unternehmens und gestalte von Anfang an aktiv die Unternehmenskultur und die Teams in Deutschland mit. Über uns Gemeinsam erfolgreich: Werde Teil einer Erfolgsgeschichte, die Europa begeistert! Wir zählen zu den beliebtesten Einzelhändlern Europas und begeistern unsere Kunden täglich mit einem vielfältigen Angebot an Kleidung, Accessoires und Haushaltsprodukten – und das zu erschwinglichen Preisen für die ganze Familie. Mit über 30.000 engagierten Mitarbeitenden in mehr als 3.800 Filialen, zwei hochmodernen Logistikzentren und unserer Unternehmenszentrale setzen wir neue Maßstäbe im Einzelhandel. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch ein hohes Maß an Kundenservice, Flexibilität und Dynamik aus – und wir wissen: Der Schlüssel zu unserem Erfolg sind unsere Mitarbeiter. Unsere Wachstumsstrategie: Expansion mit Herz und Verstand. Jedes Jahr eröffnen wir rund 300 neue Filialen und bringen PEPCO in immer mehr Länder Europas. Schon jetzt sind wir in 18 Ländern vertreten, darunter Polen, Spanien, Griechenland, Italien, Deutschland und viele mehr – und wir wachsen weiter! Deine Chance: Wachse mit PEPCO. Egal, in welcher Position Du bei uns startest – PEPCO bietet Dir die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen in einem dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen zu sammeln. Unser breites Schulungsangebot unterstützt Dich dabei, Deine beruflichen Ziele zu erreichen. Lass uns gemeinsam Großes bewegen – werde Teil unseres Erfolgs! Watch PEPCOLeiter B2B-Vertrieb Beleuchtungslösungen & Contracting (m/w/d)
Jobbeschreibung
Unser Mandant, die CONLED Lichtcontracting GmbH aus Bremerhaven, zählt zu den führenden Anbietern energieeffizienter Lichtlösungen und innovativer Contracting-Modelle. Das Unternehmen entwickelt maßgeschneiderte Beleuchtungskonzepte für Industrie, Gewerbe und Bürogebäude – mit einem klaren Fokus auf Kosteneffizienz, Nachhaltigkeit und modernste, herstellerunabhängige LED-Technologie. Als Pionier im Licht-Contracting hat sich CONLED fest am Markt etabliert und gehört heute zu den Spitzenreitern in Deutschland. Das Geschäftsmodell basiert auf einer garantierten Kostenersparnis: Kunden erhalten eine Beleuchtungslösung, die stets den regulatorischen Anforderungen und dem neuesten technischen Standard entspricht – ohne selbst investieren zu müssen. Stattdessen zahlen sie eine monatliche Contracting-Rate, die niedriger ist als die eingesparten Energiekosten. Besonders für Unternehmen mit hohem Beleuchtungsbedarf erweist sich dieses Konzept als wirtschaftlich und nachhaltig vorteilhaft. – Top-Chance für Vertriebsprofis mit Perspektive Geschäftsführung – Im Rahmen einer geplanten Nachfolge für den Stelleninhaber suchen wir eine unternehmerisch getriebene Persönlichkeit als Leiter B2B-Vertrieb (m/w/d), der das Unternehmen auf seinem sehr dynamischen Wachstumspfad weiterentwickelt. Diese Position ist mehr als eine Vertriebsrolle – sie ist Ihre Chance, bei Erfolg langfristig unternehmerische Verantwortung zu übernehmen. Ihre Aufgaben: „Vertrieb auf C-Level mit unternehmerischem Gestaltungsraum“ • Ausbau des B2B-Vertriebs - mit Fokus auf Beleuchtungsausrüstung in der DACH-Region • Akquise - Sie überzeugen C-Level Entscheider von innovativen Lichtcontracting-Modellen • Strategische Geschäftsentwicklung – Sie erschließen neue Marktpotenziale • Kooperationen – Sie streben nach langfristiger Zusammenarbeit mit Konzernen • Markenpositionierung & Netzwerkpflege – Präsentieren des Unternehmens auf Fachmessen Unser Angebot: „Ihre Chance auf unternehmerische Verantwortung“ • Karriereperspektive Geschäftsführung – Ihr Erfolg im Vertrieb ebnet Ihnen den Weg zur Unternehmensleitung • Spannende Vertriebsregion DACH – Ein expandierendes Marktumfeld mit großem Wachstumspotenzial bei spannenden, branchenübergreifenden Kunden • Gestaltungsfreiraum in einem dynamischen KMU – Sie arbeiten in einem Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, hoher Flexibilität und frühzeitiger Verantwortungsübernahme • Attraktive, leistungsorientierte Vergütung – Ihre Leistung wird direkt honoriert und bietet Ihnen eine langfristige Entwicklungsperspektive sowie ein Firmenfahrzeug mit Privatnutzung • Flexible Arbeitsgestaltung – Hybrides Arbeiten, Sie können Ihre Arbeitszeit flexibel zwischen Homeoffice, Kundenterminen und dem Büro Bremerhaven gestalten Ihre Qualifikation: „Vertriebsprofi im Umgang mit Top-Management-Entscheidern“ • Langjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb branchenübergreifend, idealerweise im Bereich Beleuchtung, Gebäudetechnik oder technischen Lösungen • Kaufmännisches Know-how: Nachgewiesen durch eine kaufm. Ausbildung oder Studium • Vertriebserfolg: Belastbare Erfolge im Vertrieb von komplexen Services/Produkten • Führungskompetenz: Erfahrung in der Führung von Teams Ihr Profil: „Strategisch denkender und umsetzungsstarker Manager“ • Kundenorientiert: Vertriebsexperte mit einer starken, nachhaltigen Kundenorientierung • Lösungsorientiert: Sie finden anspruchsvolle Lösungen für komplexe Herausforderungen • Netzwerker: Sie bauen langfristige Beziehungen zu Kunden und Partnern auf • Verhandler: Sie verfügen über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Ihr nächster Schritt: „Nutzen Sie diese Chance, um eine führende Rolle bei CONLED zu übernehmen“ Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Leiter B2B Vertrieb (m/w/d)! Für erste Informationen steht Ihnen Andreas Hink aus unserem Büro Rhein-Main unter +49 173 653 50 75 zur Verfügung. Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken bilden eine Grundlage unserer professionellen Vorgehensweise im Executive Search. Bitte bewerben Sie sich online (Anschreiben & Lebenslauf) mit wenigen Klicks über unser Jobportal.Leiter Qualität (m/w/d)
Jobbeschreibung
Führung & Weiterentwicklung des Qualitätsteams Gestaltung, Implementierung & Verbesserung des QM-Systems (ISO 9001, 45001, 14001, EN ISO3834, KTA 1401) Optimierung & Abstimmung von Arbeitsabläufen mit anderen Abteilungen Sicherstellung & Überwachung der Qualitätsziele Hauptansprechpartner für Kunden, Lieferanten & interne Fachbereiche Planung & Durchführung von Kunden-, Lieferanten- & internen Audits Überwachung & Dokumentation von Fertigungsschritten Unterstützung im Fehlermanagement & FehlervermeidungApplication Manager – Microsoft Dynamics NAV (Navision) (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Panem Backstube GmbH in Bleicherode steht für Frische, Geschmack und höchste Qualitätsansprüche. Als führende Industriebäckerei mit Sitz in der Nähe von Nordhausen in Thüringen produzieren wir mit modernster Technologie eine vielfältige Palette an Backwaren für den Lebensmitteleinzelhandel. Unsere Spezialitäten umfassen unter anderen goldbraune Brötchen, saftiges Laugengebäck und knusprige Ciabatta. Unser Erfolg basiert auf einer gelungenen Kombination aus traditionellen und innovativen Rezepturen sowie einer Herstellung auf höchstem Qualitätsniveau. Ein entscheidender Faktor für unseren Erfolg sind jedoch unsere hoch engagierten Mitarbeiter. Mit Leidenschaft und Fachwissen tragen sie täglich dazu bei, einzigartige Geschmackserlebnisse zu schaffen. In unserer Panem Backstube arbeiten derzeit rund 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die gemeinsam als eingespieltes Team die Produktion am Laufen halten. Wir legen großen Wert auf ein angenehmes Arbeitsumfeld, Teamgeist und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter. Betreuung und Weiterentwicklung von Microsoft Dynamics NAV (Navision) alszentrale ERP-Lösung Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von ERP-Projekten, einschließlich Systemupgradesund Modulimplementierungen Funktion als Schnittstelle zu den technischen Fachbereichen Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Sicherstellung der Systemstabilität, Performance und Verfügbarkeit Organisation und Durchführung von Anwenderschulungen sowie Support beisystembezogenen Fragestellungen Koordination und Steuerung von externen Dienstleistern im Bereich Dynamics NAV Abgeschlossene IT-Ausbildung, Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik odervergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Betreuung und Administration von ERP-Systemen Verständnis für Geschäftsprozesse und Abläufe Kenntnisse in Microsoft-Technologien (z. B. Microsoft 365, Active Directory) und idealerweise Grundkenntnisse in SQL-Datenbanken und Navision Strukturierte, lösungsorientierte und kommunikative ArbeitsweiseBereichsleitung Dienstleistung und Hoheit (m/w/d)
Jobbeschreibung
Bereichsleitung Dienstleistung und Hoheit (m/w/d)Anwendungsberater ERP / IT-Projektmanager MS D365 FO (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wer wir sind Wir, die Service-Bund Zentrale mit Standorten in Lübeck und Hamburg übernehmen mit 150 Mitarbeitenden vielfältige, übergreifende Aufgaben für die Service-Bund Gruppe. Dieser Verbund von 30 mittelständischen Lebensmittel-Großhändlern beliefert mit über 5.500 Mitarbeitenden Kunden aus Gastronomie, Hotellerie und Gemeinschaftsverpflegung mit einem innovativen Lebensmittel- und Non-Food-Sortiment. Seit über 50 Jahren sind wir erfolgreich im Markt tätig und entwickeln uns dabei stetig weiter. Dies gelingt durch die enge Zusammenarbeit mit allen Unternehmen der Verbundgruppe, die von starkem Zusammenhalt und einer familiären Atmosphäre geprägt ist. Werden Sie ein Teil davon und bewegen Sie mit uns mehr als Lebensmittel! Die Service-Bund-Gruppe nutzt vielfältige und professionelle IT-Lösungen, wie ERP, CRM, Intranet, Webshop, Lagerdispositionssysteme, Kassensysteme, BI-Systeme, Fahrassistenzsysteme, Pick-by-Voice-Lösungen und vieles mehr. Deren Entwicklung und Betrieb ist Aufgabe unserer IT-Teams - und zwar von der IT-Infrastruktur über das Prozess- und Projektmanagement, die Software-Entwicklung bis hin zum Anwendungssupport. Zur Verstärkung unserer IT-Abteilung Anwendungsberatung suchen wir per sofort in Vollzeit am Standort Lübeck einen: Anwendungsberater ERP / IT-Projektmanager MS D365 FO (m/w/d) Aufgaben • Anwendungssupport unserer IT-Lösungen für die Unternehmen im Service-Bund, insbesondere der Microsoft D365 Finance & D365 Supply Chain Management Lösungen • Eigenständige Lösungsfindung von Problemstellungen, die sich für unsere Unternehmen aus der Nutzung ihrer Software ergeben • Prozessanalyse und Optimierung der Handlungsanleitungen • Schulung der Anwender und Customizing der IT-Systeme • Begleitung von Systemumstellungen auf die D365 Lösungen, auch vor Ort in den Unternehmen • Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen Profil • Informatikstudium oder vergleichbar oder abgeschlossene Berufsausbildung im IT-nahen Bereich oder entsprechende berufliche Erfahrung • Kenntnisse MS Dynamics AX 2009 / D365 F&SCM sind von Vorteil • Kenntnisse im Projektmanagement • Hohe Serviceorientierung sowie systematische und eigenverantwortliche Arbeitsweise • Sehr gute Team-, Kommunikations- und Moderationsfähigkeit sowie Spaß am Umgang mit Menschen • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wir bieten • Familiäres Betriebsklima • Wertschätzender Umgang • Langfristige Perspektiven • Motivierende Teamarbeit • Strukturierte Einarbeitung • Verantwortungsvolle Aufgaben • Hohe Eigenverantwortung • Mobiles Arbeiten • Moderne Infrastruktur • Eigene Schulungsakademie • Permanente Weiterbildung • Betriebliche Altersvorsorge • Bikeleasing • Mitarbeiterevents • Kostenloser Parkplatz Interesse geweckt? Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über den “Jetzt bewerben” Button Ihr Ansprechpartner bei uns im Unternehmen für diese Stellenausschreibung ist: Stephan Kahl+49 451 499 52-619 Computer-Centrum Nord GmbHFriedhofsallee 12423554 LübeckDeutschlandkarriere.servicebund.deProzessmanager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Herausforderungen so vielseitig und abwechslungsreich wie unsere Philosophie Expanierendes, mittelständiges Unternehmen in einer zukunftsorientierten Branche Ein vielseitiges sowie herausforderndes Aufgabengebiet Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven in einer zukunftsorientierten Branche Entwicklungsmöglichkeiten sowie fachspezifische Weiterbildungen und Trainings Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiter-Vergünstigungen wie Corporate Benefits und Ähnliches Entwicklung, Gestaltung und Optimierung von Logistikprozessen in Zusammenarbeit mit den operativen Bereichen mit Hilfe von Funktions- und Bedarfsanalysen Aktive Initiierung und Begleitung von Verbesserungen logistischer Prozesse mit Methoden des Lean Managements Ausarbeitung, Kalkulation und Verhandlung von Kundenanfragen zu logistischen Dienstleistungen mittels Prozesskostenrechnung Aktive Durchführung des Änderungsmanagements mit dem Kunden Koordination der internen Prozessbeteiligten, Lieferanten und Kunden für eine erfolgreiche Prozessentwicklung Vorbereitung und Durchführung von Kundenmeetings Erstellung von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen sowie Vorstellung der erarbeiteten Ergebnisse in internen und externen Terminen Technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Logistik oder eine vergleichbare Berufsausbildung Betriebliche (betriebswirtschaftliche) Kenntnisse im Logistikbereich sowie operative Kenntnisse im Prozessmanagement Erfahrung in der Analyse, Entwicklung und Optimierung von logistischen Prozessen und Systemen Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Programmen Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohes Zahlenverständnis und ausgeprägte Analysefähigkeit Rasche Auffassungsgabe und Entscheidungsfähigkeit Kenntnisse in Präsentations- und Kalkulationstools Begeisterung für Teamarbeit zur gemeinsamen Gestaltung logistischer Performance Affinität für digitale Prozesse Hohe Reisebereitschaft und FlexibilitätBauleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
Jobbeschreibung
Bauleiter Bauprojekte (m/w/d)Wir sind ein zukunftssicheres Familienunternehmen, das herausfordernde Bauprojekte verantwortet und großen Wert auf ein teamorientiertes Arbeitsumfeld legt. Mit einer offenen Unternehmenskultur und kurzen Entscheidungswegen bieten wir Raum für Engagement und innovative Ideen. Wenn du ein dynamisches Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Projekten suchst, freuen wir uns, dich kennenzulernen!Warum wir? Zukunftssicherer Arbeitsplatz: Arbeite in einem stabilen Familienunternehmen mit einer unbefristeten Festanstellung und engagiertem Team. Individuelle Entwicklung: Profitiere von regelmäßigen Fortbildungsworkshops und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten in einem motivierten Umfeld.Deine Aufgaben ️ Du übernimmst die umfassende Bauleitung für anspruchsvolle Bauprojekte und setzt die Bauüberwachung gemäß HOAI § 34 in Leistungsphase 7-8 um, darunter: Vertretung der Interessen des Bauherrn vor Ort am Projektstandort Aktive Steuerung und Kontrolle von Kosten sowie Qualitätskontrolle und -sicherung Terminplanung, -steuerung und -überwachung Koordination und Steuerung interner und externer Projektbeteiligter Teilnahme an Baubesprechungen und QualitätssicherungDas bringst du mit Ein abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbarer Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung im Baumanagement mit fundierten HOAI- und VOB-Kenntnissen. Ausgeprägtes Organisationstalent, eine starke Kundenorientierung und vorausschauendes Handeln.Das erwartet dich bei uns ✅ Gründliche Einarbeitung: Erhalte eine umfassende Einführung in unsere Projekte und Arbeitsabläufe. ✅ Teamorientiertes Arbeitsumfeld: Arbeite in einem engagierten Team mit offener Kommunikation und regelmäßigen Feedback- und Jahresgesprächen. ✅ Firmenkultur und Benefits: Firmenevents wie Snow Day, Grillfest, Sommerfest und Weihnachtsfeier, sowie kostenfreies Obst und Getränke am Arbeitsplatz. ✅ Attraktive Sozialleistungen: Profitiere von einem umfangreichen Sozialleistungspaket.Klingt das spannend für dich?Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen! Schick uns einfach deine Bewerbung und werde Teil unseres Teams!Product Strategy Manager Retail Media (m/w/d)
Jobbeschreibung
Strategien: Unterstütze unseren Bereich bei der (Weiter-)Entwicklung von Vermarktungsstrategien für Retail MediaKnowHow: Sei Teil des zentralen Knowledge-Hubs als einer unserer Product ExpertsProjekte: Leite und begleite End-to-end Projekt- & Produktentwicklungen: Von der Konzeption bis zum Product LaunchInnovation: Bringe deine kreativen & innovative Ideen zur Vermarktungs-Produktentwicklung einOmnichannel: Gestalte skalierbare Omnichannel-VermarktungsproduktePräsentation: Bereite Data Flows für interne Schulungen auf und stelle sie gemeinsam mit uns vorOperative:r Leiter:in (COO) mit Schwerpunkt Finanzen 80-100%
Jobbeschreibung
EinleitungDu suchst eine echte berufliche Perspektive, die Möglichkeit etwas zu bewegen und unternehmerisch tätig zu sein? Dann ist dein nächster Halt die curadmin AG.Die 2023 gegründete curadmin AG ist ein administrativer Dienstleistungs-Start-up im Gesundheitswesen und eine Tochtergesellschaft der Unternehmensgruppe favs AG (Forum ambulante Versorgung Schweiz AG).Zur Weiterentwicklung der curadmin AG und zur Verstärkung unserer Führungsebene suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine:n ambitionierte:n operative:n Leiter:in (COO) mit Schwerpunkt Finanzen.AufgabenIn deiner Verantwortung liegt:Gestaltung und kontinuierliche Optimierung der Organisationsstruktur sowie die Implementierung von Prozessverbesserungen, um die Kundenzufriedenheit nachhaltig zu steigern.Weiterentwicklung unserer Dienstleistungen in den Bereichen Finanzbuchhaltung, Finanzmanagement, Kostenrechnung und ICT/Digitalisierung, mit Ziel einer nachhaltigen Effizienzsteigerung und Rentabilität.Identifikation und Erschliessung neuer Geschäftsfelder sowie die strategische Marktpositionierung der curadmin AG sowie unserer Dienstleistungen.Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen sowie Entwicklung von Kooperationen mit institutionellen Partnern.Gesamtverantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg des Unternehmens, inklusive finanzieller Planung und Steuerung.Strategische Marketing- und PR-Aktivitäten zur effektiven Markenpositionierung.QualifikationDas brauchst du bei uns:Abschluss in Betriebswirtschaft (Masterniveau oder vergleichbar). Wichtig sind zudem fundierte Erfahrungen im Bereich Finanzen, idealerweise in einer Leitungs- oder Finanzverantwortungsposition. Alternativ auch Erfahrungen als Geschäftsführer in einer kleinen, agilen Organisationsstruktur.Tiefgehendes Marktverständnis im Gesundheitswesen, idealerweise mit Erfahrung in der Administration und Digitalisierung im Bereich der häuslichen Pflege (Spitex).Starke Verhandlungsfähigkeiten und nachweisliche Erfolge in der Skalierung von Unternehmen oder Geschäftsbereichen.Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und die Bereitschaft, Neues zu lernen und aktiv anzupacken.Das bringst du auch mit:Führungskompetenz und das Selbstverständnis im operativen Geschäft mitzuarbeiten, insbesondere bei Jahresabschlussarbeiten unserer Kunden. Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung.Hervorragende Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten, gepaart mit Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen.Strategischer Fokus und Leadership-Skills, um Teams und Prozesse gezielt weiterzuentwickeln.Ein ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis mit einem scharfen Blick für bereichsübergreifende Zusammenhänge.Stilsicheres Deutsch; Französischkenntnisse sind ein grosses Plus.So arbeitest du:Vorausschauend und strukturiert bei der Weiterentwicklung der Organisation.Klar und wirkungsvoll in der Führung des Teams.Kundenorientiert und lösungsfokussiert in der Umsetzung von Erwartungen, Aufgaben und Zielen. 2-3 Tage pro Woche in unseren modern ausgestatteten Büros in Rotkreuz, den Rest im Homeoffice.So bist du:Selbstständig, initiativ und belastbar – du packst mit an und übernimmst Verantwortung. Weitsichtig und strategisch denkend – mit dem richtigen Gespür für nachhaltige Entscheidungen.BenefitsWas du bei uns bekommst:Du gestaltest aktiv die Zukunft der curadmin AG! Nutze die Möglichkeit bestehende Strukturen, Prozesse sowie das Team weiterzuentwickeln und massgeblich zum Erfolg beizutragen. Ein engagiertes, achtköpfiges Team unterstützt dich jederzeit. In dieser Rolle wirst du Teil eines innovativen Netzwerks ambitionierter Unternehmer, die im Gesundheitswesen erfolgreich neue Wege gehen.Wir bieten dir eine inspirierende Arbeitsumgebung und attraktive Konditionen, die der Herausforderung gerecht werden. Dabei geniesst du maximale Unabhängigkeit und viel Freiraum für deine eigenen Ideen. Regelmässige Homeoffice-Tage sind selbstverständlich.Unsere Werte und Benefits findest du auf unserer Webseite. Wir freuen uns auf dich!Noch ein paar Worte zum SchlussEs werden ausschliesslich Direktbewerbungen berücksichtigt.Ingenieur Elektrotechnik als Fachbereichsleiter Netzbetrieb (a*)
Jobbeschreibung
Was du bewegstWahrnehmung der Anlagenverantwortung im Mittel- und NiederspannungsnetzÜbergeordnete Verantwortung für die Niederspannungsnetzführung gemäß VDE 0105Sicherstellung der Abarbeitung aller Aufträge gemäß IH-Richtlinie für die Betriebsmittel der Mittel- und Niederspannung Gewährleistung der Entstörung der Betriebsmittel und Einhaltung der vereinbarten technischen Qualitätsniveaus, wie SAIDI-/CAIDI-Werte (KPI)Bereitstellung des Schaltpersonals für die termingerechte Abarbeitung der Investitions- und Aufwandsprojekte sowie für die 24/7 RufbereitschaftenVerantwortung für die Ermittlung von Kabelfehlern und Durchführung von Betriebsmittelmessungen bis zur 110-kV-EbeneGewährleistung der Aus- und Weiterbildung von eigenem und fremden Schalt- und Montagepersonal für die Mittel- und NiederspannungBereitstellung der erforderlichen Regelwerke für den Betrieb des Mittel- und NiederspannungsnetzesMitarbeit in internen und externen Gremien und ArbeitskreisenDirekte und indirekte Führung von ca. 200 Mitarbeitenden an drei StandortenWas dich auszeichnetAbgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Elektrotechnik oder elektrische EnergietechnikVertiefte Kenntnisse im Netzbetrieb von Energieversorgungsnetzen Mehrjährige Erfahrung als technische Führungskraft Ausgeprägte KommunikationsfähigkeitDurchsetzungsfähigkeit, ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft sowie an unternehmerischem und strategischem Denken Führerschein Klasse B Was du bekommstSicherer ArbeitsplatzAttraktive VergütungBetriebliche AltersvorsorgeWeiterbildung & QualifizierungSportangebote*Das ist uns auch wichtig Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Die Hamburger Energienetze GmbH ist bestrebt, alle Geschlechter im Unternehmen ausgewogen zu repräsentieren und beruflich zu fördern. Daher sind Bewerbungen aller Geschlechter gleichermaßen erwünscht. Die Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Stellvertretende Leitung (w/m/d) für unsere Schulische Betreuung Riedhofschule in Frankfurt Sachsenhausen
Jobbeschreibung
<> Das sind wir Offen, respektvoll, anregend – mit diesen Werten setzen wir uns als städtischer Eigenbetrieb täglich für Kinder und Familien in Frankfurt ein: in 148 Krippen, Kindergärten, Horten und Schulbetreuungen im gesamten Stadtgebiet. Erzieher:innen, Sozial- und Heilpädagog:innen, Sozialarbeiter:innen, Heilerziehungspfleger:innen und in unseren Krippen auch Kinderpfleger:innen – die Vielfalt unserer Teams bereichert unsere Pädagogik. Werden Sie Teil von Kita Frankfurt und gestalten Sie gemeinsam mit uns eine inspirierende Stadt zum Leben und Lernen, in der Kinderrechte konsequent umgesetzt werden. Unsere Schulische Betreuung befindet sich in einem heterogenen Einzugsgebiet im nördlichen Teil von Sachsenhausen und in direkter Nähe zum Tiroler Park. Die pädagogische Arbeit mit unserem vielfältigen Klientel zeichnet sich maßgeblich durch die Kooperation mit der Grundschule sowie den Schwerpunkt der naturwissenschaftlichen Bildungsbereiche aus. Ein erfahrenes und tolles Team freut sich auf Sie! Interdisziplinär, bunt, engagiert – wir suchen Sie zunächst befristet bis zum 30.06.2026 als Stellvertretende Leitung (w/m/d) für unsere Schulische Betreuung Riedhofschule in Frankfurt Sachsenhausen EGr. S17 TVöD Hier bringen Sie sich ein: * Betreuung, Bildung und Erziehung von Kindern auf der Grundlage gesetzlicher Vorgaben sowie des Rahmenkonzeptes von Kita Frankfurt mit einer vollständigen Freistellung für Leitungsaufgaben. * In Abwesenheit der Leitung Führung und Steuerung des derzeit 29-köpfigen Teams in unserer Schulbetreuungs-Einrichtung mit Betreuungsplätzen für 180 Kinder auf Basis der Führungsleitsätze und Werte von Kita Frankfurt. * Enge Kooperation mit der Leitung zur Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit durch ganzheitliche Konzept- / Qualitätsentwicklung und Ausbildung neuer Fachkräfte. * Expertise in der Umsetzung und Steuerung von Sprachbildung und Teilhabe. * Mitverantwortung für die fachliche und organisatorische Steuerung der Einrichtung. * Aktive Beteiligung an Projekten, Initiativen und Arbeitsgruppen des Eigenbetriebs. Das bringen Sie mit: * Erfolgreicher Studien- oder Ausbildungsabschluss mit der Befähigung zur Leitung einer Einrichtung gemäßHKJGB §25b . * Mehrjährige Berufserfahrung als pädagogische Fachkraft oder Führungskraft im Altersbereich (6–10 Jahre). * Gute Deutschkenntnisse, vergleichbar mit Niveau C1 des Europäischen Referenzrahmens (GER). * Freude an Führung, geistige Flexibilität und den Willen offen, respektvoll und anregend das eigene Umfeld durch systemisches Denken und Handeln zu gestalten. * Sehr gute Kenntnisse von Entwicklungs- und Bildungsprozessen sowie der Steuerung von innovativer pädagogischer Arbeit. * Kommunikationskompetenz, Durchsetzungsfähigkeit, emotionale Stabilität und die Fähigkeit zur interkulturellen und genderkompetenten Arbeit. * Strukturierte Arbeitsweise und sicherer Umgang mit EDV-Verfahren und den gängigen MS-Office-Programmen. Wir bieten Ihnen: * Ein vielfältiges, lebendiges Umfeld und engagierte Menschen, mit denen Sie unsere Vision für diese Stadt pädagogisch gestalten. * Stellvertretende Führungsverantwortung im größten Sozialunternehmen der Stadt. * Aktive Spielräume für die Steuerung von Bildung, Erziehung und Betreuung. * Umfangreiche Qualifizierungsangebote zu bedarfsgerechten, relevanten und aktuellen Themen sowie gezielte Fachberatungen, Coachings und Supervisionen. * Ein attraktives Gehalt und eine Vielzahl an Leistungen des öffentlichen Dienstes: unter anderem eine betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung, gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung. * Und bei Bedarf können Ihre Kinder beitragsfrei bei uns betreut werden. Weitere Infos: Es handelt sich um eine zunächst befristete Tätigkeit, voraussichtlich bis 30.06.2026. Interne Bewerber:innen, die bereits in einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis stehen, erhalten eine persönliche Zulage gem. §14 TVöD, in Höhe des Differenzbetrages zu dem Tabellenentgelt, dass sich bei dauerhafter Übertragung ergeben würde. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Wichtig: Nach dem Infektionsschutzgesetz ist im Falle einer Einstellung ein Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern für Bewerber:innen, die nach dem 31.12.1970 geboren sind, erforderlich. Für fachliche Fragen stehen Ihnen die Einrichtungsleitung, Frau Arnhold, unter der Rufnummer (069) 212-70740 oder die zuständige Regionalleitung,Frau Sill, unter der Rufnummer (069) 212-40706 gerne zur Verfügung. Sie möchten mit uns die Zukunft von Frankfurt gestalten? Dann bewerben Sie sichbis zum 09.05.2025 über unser Bewerbungsmanagement-System rexx einfach und direktonline . Wir freuen uns auf Sie! Jetzt bewerben Wege begleitenZukunft gestalten!Bauleiter (m/w/d)
Jobbeschreibung
co-ship ist Connector! Unsere Mission ist es, eine werthaltige Verbindung herzustellen zwischen Fach- oder Führungskräften mit dem Ziel einer beruflichen Veränderung und dazu passenden Unternehmen. In dieser Rolle begleiten wir Sie vom Erstkontakt bis zur finalen Entscheidung. Weitere Informationen unter www.co-ship.de. Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen im Bauwesen und Immobilien-Geschäft, das sich mit der Bebauung akquirierter Grundstücke unter Optimierungs- und Effizienzgesichtspunkten, aber mit hohem architektonischem Anspruch beschäftigt. Dabei agiert das Unternehmen als Bauträger und Projektentwickler für langfristige Großprojekte und übernimmt auch Marketing und Vertrieb. Den Schwerpunkt bilden dabei Privat- und Gewerbeobjekte im Wohn- und Geschossbau. Eine hohe Mitarbeiterorientierung, flache Hierarchiestrukturen mit kurzen Entscheidungswegen, eine offene Bürogestaltung und ein angenehmes Betriebsklima prägen die Unternehmenskultur unseres Mandanten. Bauleiter (m/w/d) Leitung von Großprojekten mit langer Laufzeit im Wohn- und Geschossbau * Paderborn * Vollzeit Aufgaben Umfassende und eigenverantwortliche Projektleitung von großen langfristigen Bauprojekten im Geschossbau bzw. schlüsselfertigen Wohnungsbau Alle Tätigkeiten entlang der Ausschreibung, Vergabe, Abrechnung von Bauleistungen Baustellenbetreuung Steuerung von Sub-Unternehmen Kundenkontakt und –beratung Projektbegleitendes Claim Management Budgetverantwortung Anforderungen Studium der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Baumanagement, alternativ Ausbildung zum Bautechniker mit viel Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation Einige Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion Erfahrung in der Baubranche, idealerweise im Geschosswohnungsbau Erfahrungen und Kenntnisse in der Planung und Realisierung von Bauprojekten sowie in der Bauherrenvertretung Know-how in der Ausschreibung, Vergabe, Abrechnung von Bauleistungen sowie in der Baustellenbetreuung Erfahrung im Umgang mit Handwerkern und Kunden bzw. Eigentümern Know-how über Methoden und Tools im Hinblick auf ein projektbegleitendes Claim Management Kenntnis der verschiedenen Leistungsphasen der HOAI Gutes Organisationsvermögen, Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Teamorientierung Wir bieten Viel Entscheidungs- und Gestaltungsspielraum Kurze Entscheidungswege Partnerschaftliche Unternehmenskultur Top-moderne Büroumgebung und -ausstattung Dienstwagen auch zur privaten Nutzung Informationen vorab erhalten Sie gern unter Telefon 0521 9117790. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 1705JM an bewerbung@co-ship.de. co-ship consult GmbH, Brackweder Str. 57d, 33647 Bielefeld, www.co-ship.de HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Marion Findeklee Telefon 0521 9117790 • E-Mail bewerbung@co-ship.de co-ship consult GmbH Brackweder Str. 57d • 33647 BielefeldBaugeräteführer (m/w/d)
Jobbeschreibung
Unternehmen Als erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen fördern und verarbeiten wir in Tettnang hochwertige Kies und Sandmaterialien. Durch das hohe Maß an Kundenorientierung sind wir mit großem Einsatz und besonderem Know-how, mit den modernsten Anlagen und Baumaschinen zu einem der Marktführer in der Branche gewachsen. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für ein Unternehmen unserer Gruppe - die Kieswerk Hardt GmbH & Co. KG - in Vollzeit eine/-n Baugeräteführer (m/w/d) * Stockach * Vollzeit Aufgaben * Sie bedienen als Allrounder eigenverantwortlich diverse Baumaschinen (Radlader, Dumper, Raupe) im Abbau, in der Rekultivierung sowie bei der Verladung unserer Kundenaufträge * Sie unterstützen unser Team bei Wartungs- und Reparaturarbeiten Anforderungen * Sie besitzen den Führerschein Klasse C oder CE, idealerweise mit Schlüsselzahl 95 * Sie haben Erfahrung im Bereich der Maschinenführung- und Wartung * Sie handeln selbständig, qualitätsgerecht und lösungsorientiert * Sie sind teamfähig und engagiert Wir bieten Das Herzstück unseres Unternehmens sind die Menschen. Wir geben unser Bestes, um einen Arbeitsplatz zu schaffen, in dem unsere Mitarbeitenden wachsen und sich wohlfühlen können. * Leistungsgerechte Vergütung * Sonderzahlung * 30 Tage Urlaub * Mittagessen * Weiterbildung * Karriereperspektiven * kollegiales Arbeitsumfeld * Familienunternehmen * sicherer Arbeitsplatz * wertschätzende Unternehmenskultur * abwechslungsreiches Aufgabenspektrum * Möglichkeit Bereiche mitzugestalten * unbefristeter Arbeitsvertrag * ganzjährige Beschäftigung * Jobrad * Parkplatz * moderne Baumaschinen Interesse geweckt? Wenn Sie Interesse an einer spannenden Vakanz in einem modernen Unternehmen mit einem hervorragenden Team haben oder jemanden kennen, auf den das zutrifft, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung oder Ihre Kontaktaufnahme! HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Raphaela Hornstein Telefon 07553921445 • E-Mail hornstein@baustoffgruppe-salem.de Baustoffgruppe Salem GmbH Am Riedweg 5 • 88682 SalemTechnical Product Lifecycle Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Technical Product Lifecycle Manager (m/w/d) Standort Wehrheim Unbefristet Vollzeit Über Heraeus Medical Wieder mobil werden bei schwerer Arthrose oder Knochenerkrankungen? Operationsergebnisse mit Knochenzement verbessern? Heraeus Medical bietet fortschrittliche Lösungen von der Orthopädie bis zum Infektionsmanagement. Exzellente Qualität treibt uns an und bringt Freude zurück – ins Leben von Patienten und in Ihren Job. Was haben Sie vor? Spielen Sie bei Heraeus Medical in der Top-Liga der Medizintechnik! Heraeus Medical mit Sitz in Wehrheim (Deutschland) ist eine Operating Company der Heraeus Gruppe. Diese liefert in den Bereichen Metals & Recycling, Healthcare, Semiconductor & Electronics und Industrials Qualität auf Weltklasseniveau. Als eines der Top-10-Familienunternehmen in Deutschland beschäftigt Heraeus rund 16.400 Mitarbeitende in 40 Ländern. Das können Sie bewegen: * Verstärken Sie uns als Project Manager (m/w/d) im Product Life Cycle Management und übernehmen Sie die Produktpflegeaktivitäten. * Konkret überarbeiten und aktualisieren Sie die Bestandsdokumentation hinsichtlich der Produktsicherheit und der regulatorischen Anforderungen für Medizinprodukte der Klasse I, IIa/b und III. * Weiterhin unterstützen Sie bei neuen Länderzulassungen von Bestandsprodukten im internationalen Umfeld. * Sie initiieren, unterstützen oder leiten Maßnahmen im Rahmen des Änderungsmanagements und bearbeiten Reklamationen, Qualitätsabweichungen und CAPAs. * Außerdem betreuen Sie Lieferanten und externe Dienstleister hinsichtlich technischer Fragestellungen. Das bringen Sie mit: * Abgeschlossenes Studium im Bereich Naturwissenschaften, Materialwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung * 3-5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Entwicklung und/oder Produktpflege von Medizinprodukten * Erfahrung im Projektmanagement, GMP und regulatorischen Anforderungen von Medizinprodukten (DIN EN ISO 13485, ISO 10993) Worauf Sie sich bei Heraeus freuen können: * Spannende Aufgaben – setzen Sie diese mit hoher Eigenverantwortung in einem ambitionierten Umfeld mit sehr guten Weiterentwicklungsmöglichkeiten um * Attraktive Vergütung – starkes Grundgehalt nach Chemie-Tarifvertrag, jährliche Einmalzahlungen (Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Zukunftsbetrag) sowie Erweiterung der gesetzlichen Pflegeversicherung um eine Pflegezusatzversicherung * Finanzielle Zusatzleistungen – Förderung der privaten Altersvorsorge, Lebensphasenkonto für bezahlte Freistellungen (z.B. Sabbatical, früherer Eintritt in den Ruhestand), Rabatte in vielen (Online-)Shops, Fahrradleasing * Geregelte Arbeitszeiten – 37,5 Wochenstunden, wöchentlich 1-2 Tage mobiles Arbeiten, Freizeitausgleich für Überstunden, Altersfreizeiten, 30 Tage Jahresurlaub, Sonderurlaub für besondere Anlässe * Gesundheit & Wohlbefinden – betriebsärztlicher Dienst mit umfassenden Vorsorgeuntersuchungen, Sozialberatung und hauseigene Mitarbeiterkantine mit täglich frisch zubereiteten Speisen * Nachhaltigkeit und soziales Engagement – Nachhaltigkeit als Teil der Unternehmensstrategie und gezielte Förderung von Initiativen aus den Bereichen Bildung, Familie und Wissenschaft durch eigene Stiftungen Neugierig? Jetzt bewerben! Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen mit dem Referenzcode 57657 über unser Online-Bewerbungsportal. Noch Fragen? Unser Recruiting Team, Heraeus Medical, ist gerne per Mail für Sie da: recruiting.hme@heraeus.com . Oder besuchen Sie uns Website . BewerbenBaugeräteführer Schwimmbagger (m/w/d)
Jobbeschreibung
Unternehmen Als erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen fördern und verarbeiten wir in Tettnang hochwertige Kies und Sandmaterialien. Durch das hohe Maß an Kundenorientierung sind wir mit großem Einsatz und besonderem Know-how, mit den modernsten Anlagen und Baumaschinen zu einem der Marktführer in der Branche gewachsen. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für ein Unternehmen unserer Gruppe - die Bodensee-Moränekies GmbH & Co. KG Tettnang - eine/-n Baugeräteführer Schwimmbagger (m/w/d) * Tettnang * Vollzeit Aufgaben * Abbau von Rohkies mittels Eimerkettenbagger (Schiff) * Überwachung und Steuerung der unterschiedlichen Abbautiefe * Bedienung und Wartung des Eimerkettenbaggers und der Bandanlagen * Überwachung und Koordinierung der Rohkieshalde * Unterstützung bei Wartung und Instandhaltung der mobilen und stationären Aufbereitungsanlagen, Maschinen und Geräten sowie die eigenständige Übernahme kleinerer Reparaturen Anforderungen * Sie haben Interesse am Kiesabbau und optimalerweise eine Ausbildung als BaugeräteführerIn, MechanikerIn, BetriebsschlosserIn o. ä. * Sie haben Berufserfahrung in einem ähnlichen Bereich und verfügen über technisches Verständnis * Ein kollegialer sowie wertschätzender Umgang und ein motiviertes Team sind Ihnen wichtig * Selbstständige, qualitätsgerechte Arbeitsweise * Führerschein der Klasse CE vorteilhaft Wir bieten Das Herzstück unseres Unternehmens sind die Menschen. Wir geben unser Bestes, um einen Arbeitsplatz zu schaffen, in dem unsere Mitarbeitenden wachsen und sich wohlfühlen können. * Neue Werkstatthalle am Standort Tettnanger-Wald * Voll ausgestattetes Werkstattfahrzeug * Leistungsgerechte Vergütung * Sonderzahlung * 30 Tage Urlaub * Mittagessen * Weiterbildung * kollegiales Arbeitsumfeld * Familienunternehmen * sicherer Arbeitsplatz * wertschätzende Unternehmenskultur * abwechslungsreiches Aufgabenspektrum * Möglichkeit Bereiche mitzugestalten * unbefristeter Arbeitsvertrag * ganzjährige Beschäftigung * Jobrad Interesse geweckt? Wenn Sie Interesse an dieser spannenden Vakanz in einem modernen Familienunternehmen und einem hervorragenden Team haben oder jemanden kennen, auf den das zutrifft, freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen oder Ihre Kontaktaufnahme! HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Raphaela Hornstein Telefon 07553921445 • E-Mail hornstein@baustoffgruppe-salem.de Baustoffgruppe Salem GmbH Am Riedweg 5 • 88682 SalemE-Commerce-Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir, die Hair Haus GmbH, sind der persönliche Partner der Friseure. Wir wollen alles dafür tun, damit unsere Kunden ihre Kunden glücklich machen können. Wir machen die Mission des Friseurs zu unserer Mission. Unsere Freunde und Partner, für die wir alles geben, sind die 230.000 Friseure in ganz Deutschland, die sich mit Herzblut, Geschick und handwerklichem Können täglich um die Gesamtheit von 80.000 Salons kümmern. Ihnen widmen wir mit unserem Team aus 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern täglich unsere Tagesabläufe. Als persönlicher Partner stehen wir den Friseuren mit Rat und Tat zur Seite. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen E-Commerce-Manager (m/w/d) in Vollzeit Deine Aufgaben: * Erstellung regelmäßiger Berichte über Verkaufszahlen, Website-Traffic und andere wichtige Metriken * Entwicklung und Umsetzung von E-Commerce-Strategien zur Skalierung des Geschäfts * Nutzung von Webanalyse-Tools zur Optimierung der Website und zur Steigerung der Conversion-Rate * Verwaltung des Online-Produktkatalogs, inklusive Beschreibungen, Bilder und Preise * Verwaltung des E-Commerce-Budgets * Überwachung der Ausgaben und Kosten-Nutzen-Analyse der E-Commerce-Aktivitäten * Betreuung aller operativen Prozesse des Online-Shops, einschließlich Produktlistung und Preisgestaltung * Enge Zusammenarbeit mit dem Marketing-Team, um Online-Marketing-Kampagnen (SEO, SEM, E-Mail-Marketing, Social Media) zu planen und umzusetzen * Untersuchung von Markttrends und Wettbewerbslandschaft * Entwicklung von lang- und kurzfristigen E-Commerce-Strategien * Überwachung der E-Commerce-Trends und Technologien sowie Anpassung der Strategie zur Nutzung neuer Chancen Deine Qualifikation: * Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann oder Fachwirt im E-Commerce oder abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing, E-Commerce oder einer anderen vergleichbaren Fachrichtung * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im E-Commerce-Management oder in einer ähnlichen Position * Erfahrung in der Analyse von Website-Daten (Google Analytics, SEMrush etc.) und im Performance-Marketing * Fähigkeiten im Umgang mit Datenbanken, CMS-Systemen und E-Commerce-Backend-Systemen * Fortgeschrittene Kenntnisse in der Datenanalyse und der Nutzung von Datenanalysetools, um datengesteuerte Entscheidungen zu treffen * Kenntnisse in SEO, SEM und anderen digitalen Marketingstrategien * Organisationstalent mit der Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen * Innovatives Denken und die Fähigkeit, kreativ Probleme zu lösen * Verständnis für Kundenservice und Kundenerfahrung im Online-Umfeld Unsere Benefits: * Sehr gutes Onboarding * Viele Möglichkeiten, sein Wissen und eigene Ideen einzubringen * Sympathisches Team * Attraktives Vergütungsmodell * Urlaubs- und Weihnachtsgeld * Sonderurlaub am Geburtstag * Bikeleasing * Attraktives Altersvorsorgemodell und betriebliche Krankenversicherung * Attraktive Mitarbeiterrabatte Klingt das spannend? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung mit Angaben des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Gehaltsvorstellung per E-Mail an:Karriere@hair-haus.de . HIER BEWERBEN Wir freuen uns über deine Bewerbungsunterlagen im PDF-Format. Dein Ansprechpartner ist: Sabrina Rosenthal Hair Haus GmbH Personalabteilung | Gewerbering 8 | 41751 Viersen +49 2162 3638-132 | Karriere@hair-haus.de |www.hairhaus.deCNC-Anlagenführer (m/w/d)
Jobbeschreibung
Unternehmen Zeitarbeit bei B+S - Weil Ihre Arbeit wertvoll ist Starten Sie Ihren Weg hinein in neue Arbeit mit frischem Schwung. Ihre individuellen Kenntnisse und Fähigkeiten bilden die Grundlagen für neue Aufgaben. Darauf bauen wir bei B+S mit besonderer Wertschätzung auf. Egal, ob Sie aus der Arbeitslosigkeit zu uns kommen oder einen Jobwechsel anstreben: Bei B+S finden Sie neue Arbeit, die zu Ihnen passt und Ihre individuellen Eignungen würdigt. CNC-Anlagenführer (m/w/d) * Burgbernheim * Vollzeit Aufgaben * Überwachung und Steuerung der CNC-Abbundanlagen * Störungsbehebung im Produktionsablauf * Qualitätskontrolle der gefertigten Teile * regelmäßige Wartung der Maschinen Anforderungen * abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation * CNC-Kenntnisse sind Voraussetzung * handwerliches Geschick * Bereitschaft im 3-Schicht-Betrieb zu arbeiten * verlässiger und zuverlässiger Mitarbeiter * Deutschkenntnisse Wir bieten * Eine offene Unternehmenskultur mit hervorragendem Betriebsklima! * Einen unbefristeten Vertrag und leistungsgerechte Bezahlung * Volle Unterstützung bei Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung B+S Bernhardt + Schütz Personaldienstleistungen GmbH Eichhornstraße 20 97070 Würzburg Ansprechpartner*in Anja Moder Telefon 09313535735 E-Mail anja.moder@bsjobs.de Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich am Besten noch heute! Wir freuen uns auf Sie! Für ein persönliches und individuelles Beratungsgespräch stehen wir Ihnen gerne nach vorheriger Terminvereinbarung zur Verfügung. HIER BEWERBENProjektmanager (m/w/d) für den Bereich Recycling/Verwertung
Jobbeschreibung
Unternehmen Wir sind eine erfolgreiche, mittelständische Unternehmensgruppe in der Baustoffbranche mit zahlreichen juristisch eigenständigen Gesellschaften. Als einer der Marktführer in der Branche legen wir großen Wert auf die hohe Qualität unserer Produkte sowie ein flexibles Reagieren auf die Wünsche unserer Kunden. Wir möchten unser Team erweitern und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Projektmanager (m/w/d) für den Bereich Recycling/Verwertung * Friedrichshafen * Vollzeit Aufgaben * Sie koordinieren eigenverantwortlich die Entsorgung mineralischer Abfälle - schwerpunktmäßig Bodenmaterial - für die gesamte Unternehmensgruppe am Standort Pfaff in Friedrichshafen/Ittenhausen und berichten in Ihrer Funktion direkt an den Geschäftsführer * Sie sind verantwortlich für diverse Projekte innerhalb der Unternehmensgruppe, die Angebotserstellung, die Betreuung unserer Kundschaft, die Prüfung von Genehmigungen sowie die Organisation der Entsorgungswege und Transportmittel * Sie sind verantwortlich für das Behördenmanagement und die Entsorgungs- bzw. Verwertungsdokumentation * Sie erarbeiten Optimierungsmaßnahmen gemeinsam in Abstimmung mit unseren BetriebsleiterInnen, um die Synergien unserer Unternehmensgruppe optimal zu nutzen Anforderungen * Ausbildung als Umwelttechnologe/-in für Kreislauf- und Abfallwirtschaft, ehemals Entsorgungs- und Recyclingfachmann/-frau oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Naturwissenschaften / Umwelttechnik / Umweltmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung im Baugewerbe, bspw. Polier oder ähnliches * Optimalerweise Erfahrung im Bereich Recycling/Verwertung innerhalb der Baubranche sowie im Vertrieb von Dienstleistung und Produkten * Technisches Verständnis sowie Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Verhandlungsgeschick * Freude an einer selbstständigen Tätigkeit Wir bieten * Eine aufgeschlossene, freundliche Unternehmenskultur. * Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und zum Aufstieg * Zahlreiche Benefits Das Herzstück unseres Unternehmens sind die Menschen. Wir geben unser Bestes, um einen Arbeitsplatz zu schaffen, in dem unsere Mitarbeitenden wachsen und sich wohlfühlen können. Werden Sie Teil unseres Familienunternehmens, wir freuen uns darauf! Baustoffgruppe Salem GmbH Am Riedweg 5 88682 Salem Ansprechpartner*in Raphaela Hornstein Telefon 07553921445 E-Mail hornstein@baustoffgruppe-salem.de Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über den HIER-BEWERBEN-Button mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und einem möglichen Eintrittsdatum. HIER BEWERBENSupport Manager / Support Specialist (m/w/d)
Jobbeschreibung
Support Manager / Support Specialist (m/w/d) INIT GmbH / INIT Mobility Software Solutions GmbH in Karlsruhe, Hamburg oder Braunschweig Über uns: INIT ist weltweit führender Anbieter von IT-Lösungen für Bus und Bahn. Wir unterstützen mehr als 700 Verkehrsunternehmen dabei, den ÖPNV attraktiver und effizienter zu gestalten. So machen wir Mobilität einfach – für die Anwender unserer Systeme und für die Fahrgäste in Europa, Amerika, Neuseeland, Australien und Asien. Erfahre mehr über uns und unsere aktuellen Stellenangebote auf unserer Websitewww.initse.com . Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung! Darauf kannst Du Dich u. a. bei uns freuen: * Flexible Arbeitszeiten und Option "Mobile Office" * 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit auf 5 zusätzliche Tage "Flexi-Urlaub" * Gaming Zone, Massagesessel und Creative Area * Finanzielle Zusatzleistungen für u. a. Fahrtkosten und Kinderbetreuung * Aktuelles Smartphone (Android / iOS) zur beruflichen & privaten Nutzung Das erwartet Dich: * Mitarbeit im Supportprozess und Bearbeitung von Wartungsanliegen, einschließlich der Mitarbeit im Service-Desk * Direkter Kontakt mit unseren Kund:innen, um Anliegen schnell und nachhaltig zu lösen und die Kundenzufriedenheit zu steigern * Durchführung teaminterner Schulungen mit Schwerpunkt auf Datenbanken sowie aktives Teilen von Know-how innerhalb des eigenen Teams * Aufbau von Spezialwissen und Förderung des gemeinsamen Teamwissens, um das Team fachlich weiterzuentwickeln * Enge Zusammenarbeit mit dem Third-Level-Support, den Fachabteilungen und weiteren Teams zur kontinuierlichen Verbesserung der Servicequalität * Als Bindeglied zwischen Deinem Team und dem 3rd-Level-Support spielst Du eine zentrale Rolle Das bringst Du mit: * Erste Erfahrung im Support: Du weißt, wie man Probleme löst – effizient, strukturiert und mit Fokus auf Kundenzufriedenheit * Datenbank-Profi: Nachweisliche Kenntnisse in der Administration von SQL-Datenbanken, gerne auch mit komplexeren Herausforderungen * Berufserfahrung zählt, nicht der Abschluss: Du bringst einschlägige Praxiserfahrung mit, egal ob mit oder ohne Studium * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Fragen? Bei Fragen helfen wir gerne weiter und sind über jobs@initse.com oder +49 721 6100-0 erreichbar! Sophia Coveli HR Recruiter Jetzt bewerben! www.initse.com INIT Group Website http://www.init-ka.de Website 2025-05-13T20:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR null 2025-03-14 Karlsruhe 76131 Käppelestraße 4-10 49.0090681 8.4400848 Braunschweig 38126 Salzdahlumer Straße 196 52.242565 10.5344325 Hamburg 22047 Wilma-Witte-Stieg 1 53.5909345 10.0980761Marketing Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir wachsen. Marketing Manager (m/w/d) Gilching bei München | unbefristet Creating the future together: Das ist der Leitgedanke der pro-beam Gruppe. Wir sind eines der weltweit führenden Unternehmen im Bereich der Elektronenstrahltechnologie und bewegen uns – vom Schweißen bis zur Additiven Fertigung – in einem komplexen technologischen Umfeld. Mit unseren Produkten und Dienstleistungen gestalten wir aktiv die Zukunft, ermöglichen sichere Flüge in den Weltraum, statten Millionen von Autos aus und sind Teil von spektakulären Großforschungsprojekten. Ihre Tätigkeiten: * Sie arbeiten mit bei der Erstellung des Marketingplans und setzen ihn operativ um * Als standortübergreifender Ansprechpartner stellen Sie ein einheitliches Corporate Design in der gesamten Unternehmensgruppe sicher * Sie sind routiniert darin, Veranstaltungen virtuell und in Präsenz zu konzipieren und umzusetzen. Außerdem organisieren sie unsere Messeauftritte * Als kompetenter und durchsetzungsstarker Experte beraten Sie unsere Niederlassungen und Mitarbeitenden in allen Fragen des Marketings * Sie beobachten und bewerten die Marketing-Aktivitäten unserer Wettbewerber und Stakeholder Ihr Profil: * Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Marketing absolviert * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im B2B-Bereich (bevorzugt im industriellen / technologischen Bereich) sind wünschenswert * Hohe Dienstleistungsorientierung und ausgeprägter Servicegedanke gehören für Sie dazu * Ihr Auftreten ist immer sicher und professionell und wird durch hohes Qualitätsbewusstsein unterstrichen * Eine selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich * Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Das bieten wir Ihnen: * Gleitende Arbeitszeiten * 30 Tage Urlaub * Urlaubs- und Weihnachtsgeld / Bonus * Mobiles Arbeiten * Vollständige Arbeitszeiterfassung und Freizeitausgleich * Zuschuss zum Mittagessen * Obst- und Gemüsekorb * Persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten * Betriebliche Altersvorsorge * Attraktives Mitarbeiterrabattprogramm * Firmeneigene Parkplätze / Tiefgarage Sie wollen mit uns Großes bewegen? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Jetzt online bewerben pro-beam GmbH & Co. KGaA – Gilching bei München Zeppelinstr. 26 82205 Gilching Deutschland Herr Michael Koid +49 89 899 233-0 www.pro-beam.comManager Audit (m/w/d)
Jobbeschreibung
PKF Fasselt ist eine der führenden mittelständischen Prüfungs- und Beratungsgesellschaften in Deutschland und Teil des internationalen PKF-Netzwerkes. An unseren 16 Standorten beschäftigen wir mehr als 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, betriebswirtschaftliche Beratung, Corporate Finance, IT-Consulting und Rechtsberatung. Unsere Mandanten sind nationale und internationale Unternehmen, Stiftungen, Verbände und Vereine, denen wir alles bieten, was man von einer ganzheitlichen, qualitativ hochwertigen Betreuung erwarten darf. Manager Audit (m/w/d) Du suchst einen neuen Job in der Wirtschaftsprüfung, ein modernes Arbeitsumfeld und hast Spaß an der digitalen Arbeitswelt? Wir bieten dir genau das! Bei uns erwarten dich krisensichere Zukunfts- und Karriereperspektiven in einem interdisziplinären und stetig wachsenden Beratungs- und Prüfungsunternehmen! Verstärke unser Team als Manager Audit (m/w/d) am Standort in Rostock. Deine Aufgaben – unser gemeinsames Ziel: * Führung von Teams bei Prüfungen von Jahres- und Konzernabschlüssen, Abwicklung von der Planung bis zur Erstellung des Prüfungsberichtes. * Du trägst dazu bei, an unserem Standort Rostock den Prüfungsbereich weiterzuentwickeln. Dabei stehen dir Kolleg:innen aus anderen Standorten, insbesondere Hamburg, aktiv zur Seite. * Du unterstützt deine Kolleg:innen bei der Erstellung von anspruchsvollen Jahresabschlüssen. * Du hast die Möglichkeit zur Mitarbeit bzw. eigenständigen Betreuung von Sonderprüfungen im Bereich der Nachhaltigkeitsberichterstattung, internen Revision, projektbezogenen Unternehmensbewertungen oder weiteren Sonderprojekten. * Du bringst dein Wissen und deine Erfahrung aktiv in die umfassende Betreuung unserer Mandate in bedarfsgerechte Fragestellungen ein. Dein Profil – das bringst du mit: * Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium und hast bereits mehrere Jahre Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung gesammelt. * Du bist Wirtschaftsprüfer:in bzw. beabsichtigst, das entsprechende Examen abzulegen. * Du zeichnest dich durch eine eigenverantwortliche, selbstständige sowie ausgeprägte mandanten- und teamorientierte Arbeitsweise aus. * Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungskraft und ein selbstbewusstes Auftreten zählen zu deinen Stärken. * Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -organisation sowie Ausbildung von Kolleg:innen. Fühl dich gut bei uns – was wir bieten: Arbeit und Flexibilität: * Bei uns kannst du flexibel arbeiten und freitags bereits ab 12 Uhr ins Wochenende starten. Dank unserer digitalen Arbeitsweise ermöglichen wir dir an mindestens zwei Tagen pro Woche mobiles Arbeiten. Genieße die Freiheit der Workation und arbeite flexibel bis zu vier Wochen pro Jahr aus dem EU-Ausland. Entwicklung: * In den Kursen unserer PKF Fasselt Akademie eignest du dir nicht nur Fachwissen an, sondern lernst auch Kolleg:innen aus den anderen Standorten kennen. Nutze die Chance, dir dein eigenes firmeninternes Netzwerk aufzubauen. Zudem fördern und unterstützen wir dich bei möglichen Weiterbildungen (WP, StB, CISA, CFA etc.). Zur Vorbereitung auf dein Berufsexamen bieten wir dir verschiedene Varianten zur Förderung und Freistellung an. Benefits: * Werde Teil eines Teams, das auf dein Wohlbefinden achtet! Mit unserer betrieblichen Altersversorgung, Krankenversicherung und einem jährlichen Gesundheitsbudget von 900 € kümmern wir uns um dich. Profitiere zudem von unseren Corporate Benefits und sichere dir exklusive Rabatte von Top-Anbietern. Standort Rostock: * Unser Büro befindet sich direkt am Stadthafen und bietet dir eine hervorragende Anbindung. In nur wenigen Gehminuten erreichst du den Stadthafen sowie das Neptun-Einkaufszentrum. Be different. Be the change. Be a part of us. Wir suchen interessante Persönlichkeiten, die bei PKF etwas bewegen möchten. Wir nehmen deine Bewerbung (CV, Zeugnisse) gerne über unser Online-Bewerbungsportal entgegen. HIER BEWERBEN PKF Fasselt Partnerschaft mbB Wirtschaftsprüfungsgesellschaft ∙ Steuerberatungsgesellschaft ∙ Rechtsanwälte Niederlassung Rostock | Lübecker Str. 32 | 18057 Rostock Angelika Stenka | Telefon +49 203 30001 333 | www.pkf-fasselt.de PKF Fasselt Partnerschaft mbB Website 2025-05-09T20:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR null 2025-03-10 Rostock 18057 Lübecker Straße 32 54.0938833 12.1127802Senior Property Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir sind ein expandierendes Immobilienunternehmen und seit über 20 Jahren der besondere Dienstleister im Property Management. Derzeit betreuen wir durch unsere acht Niederlassungen mit mehr als 260 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern über 520 Immobilien mit einer Gesamtfläche von ca. 4,5 Mio. Quadratmetern. Um unseren Wachstumskurs kontinuierlich fortzusetzen, erweitern wir unsere Teams. Interessiert? Dann melde Dich gern unter bewerbung@tattersall-lorenz.de . Das HR-Team freut sich auf Deine Bewerbung. Tattersall Lorenz Immobilienmanagement GmbH Karl-Heinrich-Ulrichs-Straße 24 10785 Berlin www.tattersall-lorenz.de Wir sind Teamplayer mit Persönlichkeit Das Miteinander ist entscheidend für den Erfolg. Echter Teamspirit ist aber noch viel mehr: Indem wir jeden einzelnen Menschen wertschätzen, entsteht eine positive Atmosphäre für alle, die zusammenschweißt, motiviert und guttut. Wir sind stolz auf unsere lebendige Unternehmenskultur, die einmalig ist innerhalb der Branche und die unser inhabergeführtes Unternehmen rundum familiär macht. Senior Property Manager (m/w/d) in Berlin Was macht die Arbeit bei uns besonders? * 38h/Woche Work-Life-Balance wird auch in Vollzeit gelebt! Wir reduzieren unsere Arbeitszeit auf 38h/Woche * Mobiles Arbeiten, Gleitzeit, Gleittage und Sabbatical sind bei uns natürlich möglich – für extraviel Flexibilität * Mobilität ganz groß Ob Fahrradleasing via JobRad oder doch lieber mit der Bahn? Mit uns seid ihr flexibel unterwegs * Dein Wohlergehen liegt uns am Herzen – mit unserer betrieblichen Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und privaten Unfallversicherung wollen wir Dich bestmöglich unterstützen * Vergünstigungen bei Events über unseren Kooperationspartner Ticketsprinter gibt es deutschlandweit vergünstigte Angebote * Feelgood Manager Hunde sind bei uns mehr als willkommen * Mitarbeitende werben Mitarbeitende die Vermittlung neuer Kollegen belohnen wir mit gestaffelten, steuerfreien Prämien * Betriebszugehörigkeit Ab dem 3. Jahr bei uns gibt es steuerfreie Bonuszahlungen Diese Aufgaben erwarten Dich * Eigenverantwortliche Betreuung und Bewirtschaftung hochwertiger Gewerbeimmobilien unserer meist institutionellen Kunden * Übernahme der Mieterkommunikation hinsichtlich aller sich aus dem Mietvertrag ableitenden Rechte und Pflichten * Erstellung und Verwalten von Objektbudgets und Reportings * Entwicklung von Ertrags- und Kostenoptimierungsmaßnahmen zur nachhaltigen Wertsteigerung * Enge Zusammenarbeit mit dem technischen Property Management und dem Accounting sowie Steuerung externer Dienstleister * Einarbeitung von Mitarbeitenden Das ist uns wichtig * Du punktest bei uns, wenn Du eine kaufmännische Ausbildung in der Immobilienwirtschaft oder gleichwertiges erfolgreich absolviert hast * Für Dich von Vorteil sind erste Erfahrungen im Property Management – idealerweise Commercial * Du übernimmst gerne Verantwortung, besitzt ein hohes Maß an Selbstdisziplin und gesunden Ehrgeiz * Du bist ein absoluter Teamplayer, gepaart mit kommunikativer Stärke, wünschenswert auch in EnglischBauleiter (m/w/d) im Garten- und Landschaftsbau
Jobbeschreibung
Unternehmen Die Firma plum garten+landschaft gmbh ist ein mittelständisches Unternehmen im Bereich des Garten- und Landschaftsbaus im nördlichen Rheinland mit Sitz in Mönchengladbach. Das Unternehmen blickt auf eine mehr als 40jährige, sehr erfolgreiche Geschichte in der Neuanlage, Umbau, Begrünung und Pflege von Außenanlagen zurück. Fünfundzwanzig fachlich versierte und kompetente Mitarbeiter sowie eine moderne Arbeitsumgebung mit top-moderner Ausstattung sorgen kontinuierlich dafür, dass kein Kundenwunsch offenbleibt. Eine offene und partnerschaftliche Unternehmenskultur schafft eine angenehme, pragmatische und unkomplizierte Arbeitsatmosphäre, in der jeder seinen Neigungen und Qualifikationen entsprechend eingesetzt wird. Um das konstante Wachstum weiterhin erfolgreich umsetzen zu können, sucht das Unternehmen Verstärkung. Bauleiter (m/w/d) im Garten- und Landschaftsbau * Mönchengladbach * Vollzeit Aufgaben Selbstständige Koordination und Leitung der Baustellen Neu- und Umgestaltung der Freianlagen von Mehrfamilienwohnhäusern sowie Bürogebäuden. Schwerpunkt sind Aufgaben baulicher Art sowie das Organisieren und Koordinieren des baulichen Ablaufes vor Ort unter eigener Zuarbeit. Anforderungen Ausbildung als Landschaftsgärtner (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Selbständiges, zuverlässiges, vor allem sauberes und kundenorientiertes Arbeiten, gutes Gespür für Prioritäten Führerschein Klasse B/BE Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Radlader und/oder Minibagger Wir bieten Sicherer Arbeitsplatz im eigentümergeführten Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen Betriebliche Altersvorsorge Kostenlose Stellung von Arbeitskleidung Moderne Arbeitsumgebung und -ausrüstung Gründliche Einarbeitung und ein angenehmes und freundliches Arbeitsklima Interesse geweckt? Unser Recruiting-Partner, die co-ship consult GmbH, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird Sie durch den Bewerbungsprozess begleiten. Bei Fragen kontaktieren Sie diesen gerne unter 0521 9117790. Am besten senden Sie Ihre Bewerbung direkt an bewerbung@plum-galabau.de unter der Kennziffer 1890JM. co-ship consult GmbH • Brackweder Str. 57d • 33647 Bielefeld • www.co-ship.de Keine Zeitarbeit • Keine Arbeitnehmerüberlassung HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Sebastian Osthaus Telefon 0521-9117790 • E-Mail bewerbung@plum-galabau.de PLUM Garten und Landschaft GmbH Trompeter Allee 94 • 41189 MönchengladbachProjektleiter (m/w/d) Parkraumsanierung
Jobbeschreibung
Max Bögl Bauservice GmbH & Co. KG -- Projektleiter (m/w/d) Parkraumsanierung #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } body {background-color: #FFFFFF; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; line-height: 18px; color: #000000; line-height: 1.3em; font-weight: 400; text-align: justify; } #jobtempl #wrapper {max-width: 700px; background-color: #FFFFFF; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; box-shadow: 0 0 5px #000000; } #jobtempl #kopfbild {height: auto; width: 100%; } #jobtempl .marginalie {background-color: #dfdfdf; text-align: left; margin-bottom: 0; margin-left: 0; padding-top: 15px; padding-right: 0; padding-bottom: 10px; padding-left: 15px; } #jobtempl .trendence {display: inline-block; } #jobtempl .top {display: inline-block; } #jobtempl .siegel_box {margin-right: 5px; float: right; margin-top: 10px; margin-bottom: 15px; } #jobtempl .logo {margin-top: 30px; margin-right: 0; margin-bottom: 30px; margin-left: 0; padding-bottom: 20px; width: 30%; height: auto; float: right; } #jobtempl .inner {padding-right: 4%; padding-left: 4%; padding-top: 4%; } #jobtempl .spalte_rechts {width: 206px; float: left; margin-bottom: 10px; } #jobtempl .spalte_links {width: 64%; float: left; } #jobtempl .abstand {padding-right: 4%; } #jobtempl .marginalie2 {background-color: #dfdfdf; text-align: left; margin-top: 0; margin-bottom: 0; margin-left: 0; padding-top: 5px; padding-right: 15px; padding-bottom: 10px; padding-left: 15px; } #jobtempl .h1big {font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 24px; line-height: 28px; font-weight: 700; color: #e30613; } #jobtempl h1 {font-size: 20px; line-height: 25px; padding-top: 10px; padding-bottom: 25px; line-height: 1.1em; text-align: left; font-weight: 700; } #jobtempl .h1kleiner {font-size: 16px; } #jobtempl h2 {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {padding-bottom: 3px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl p {padding-bottom: 15px; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl .video {width: 100%; height: auto; margin-bottom: 20px; } #jobtempl ul {padding-bottom: 15px; padding-left: 13px; list-style-image: url("r0.gif"); text-align: left; } #jobtempl li {padding-bottom: 2px; text-align: left; } #jobtempl .abstand {padding-right: 4%; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:link {color: #e30613; text-decoration: none; } #jobtempl a:visited {color: #e30613; text-decoration: none; } #jobtempl a:hover {color: #e30613; text-decoration: underline; } #jobtempl a:active {color: #e30613; text-decoration: none; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; box-shadow: none; border-style: none; } #jobtempl .spalte_rechts {width: 32%; float: left; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl .spalte_rechts {width: 100%; padding-right: 0; margin-right: 15px; } #jobtempl .abstand {padding: 0; } #jobtempl .spalte_links {width: 100%; } #jobtempl .siegel_box {margin-right: 0; float: none; margin-top: 10px; margin-bottom: 15px; } #jobtempl .trendence {text-align: left; margin-top: 25px; } #jobtempl .logo {text-align: left; margin-bottom: 15px; } } @media print { #jobtempl #wrapper {box-shadow: none; } } Wir – die Firmengruppe Max Bögl – sind rund 6.500 überzeugte Bögler, erwirtschaften gemeinsam einen Jahresumsatz von über 2,5 Mrd. Euro und sind stolz darauf, dass wir zu den größten Bau-, Technologie- und Dienstleistungsunternehmen der deutschen Bauindustrie gehören. Seit der Gründung im Jahr 1929 sind wir ständig geprägt von Innovationskraft in Forschung und Technik. Das breite Leistungsspektrum und eine hohe Wertschöpfungstiefe mit eigenem Stahlbau, eigenen Fertigteilwerken, modernstem Fuhr- und Gerätepark sowie eigenen Roh- und Baustoffbetrieben machen uns zum einzigartigen Arbeitgeber mit vielfältigsten Entwicklungsmöglichkeiten. Wir arbeiten daher dort, wo wir uns am besten entfalten können, und streben stets nach höchster Qualität von der ersten Konzeptidee bis zum fertigen Bauprodukt. Dabei bleiben wir immer noch eine große Familie mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und der Leidenschaft zum Bau. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Projektleiter (m/w/d) Parkraumsanierung Ihre Aufgaben Gemeinsam mit Leidenschaft aus Ideen Fortschritt bauen Unternehmerische Verantwortung, Vorbereitung und Abwicklung von Baumaßnahmen Vergabe und Steuerung der Nachunternehmerleistungen Betreuung und Überwachung unserer Bauprojekte hinsichtlich der Termine, Kosten und der Qualität Führen des Baustellenpersonals Akquise von Neukunden über Planer und Hausverwaltungen Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und dem Ausbau des Geschäftsfeldes Parkraumsanierung Unterstützung bei der Kalkulation Ihr Profil Abgeschlossenes Bauingenieurstudium oder durch Berufserfahrung erworbene gleichwertige Qualifikation Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung von Bauvorhaben Zeitgemäße Softwarekenntnisse (Microsoft 365) Erfahrung im Umgang mit der Software RIB iTWO wünschenswert Kenntnisse in den einschlägigen technischen Normen und Vorschriften, auch bezüglich der Kalkulation, Ausschreibung und Vergabe Organisationsgeschick und Kommunikationsstärke Unternehmerisches Denken, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit sowie Eigeninitiative Unser Angebot Als Bögler realisieren Sie herausfordernde Projekte und Aufgaben in einem innovativen und zukunftsorientierten Familienunternehmen Zentrale Rolle in unseren Baumaßnahmen mit hoher Wertschöpfungstiefe Begleitung ab dem ersten Arbeitstag durch unser hybrides Einführungsprogramm „Bögler werden“ Bedarfsgerechte sowie gezielte Einarbeitung mit Unterstützung durch unser Patensystem Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, zeit- und ortsunabhängig durch unsere eigene mbakademie, sowie Unterstützung von Aufstiegsfortbildungen Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Firmenwagen mit Privatnutzung Attraktives Gehaltspaket sowie 30 Tage Urlaub Sonderkonditionen über das Corporate-Benefits-Portal Ist das Ihre Position? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihres Gehaltswunsches. Referenzcode DE-50425501-0002-A Funktionsbereich Sanierung / Abdichtung Anstellungsverhältnis Vollzeit Vertragsart Unbefristet Einstellungsort DE – Sengenthal (Lkr. Neumarkt i.d.OPf.) Reisebereitschaft Tageweise Einstellungstermin Nach Vereinbarung Fragen zu dieser Ausschreibung beantwortet gerne Franz Staudigl +49 (0) 9181 909-15725 Bitte nutzen Sie die Möglichkeit der Online-Bewerbung über unser Karriereportal.Teamleiter Qualitätssicherung (w/m/d)
Jobbeschreibung
RT-Filtertechnik Karriere Teamleiter Qualitätssicherung (w/m/d) RT-Filtertechnik GmbH • Friedrichshafen Jetzt bewerben * Vollzeit * Friedrichshafen * Kennziffer: 8941 Diese Herausforderungen warten auf Sie * Verantwortung für das Qualitätsmanagement inkl. Reklamationsmanagement, Wareneingangsprüfung und Qualitätssicherung * Optimierung der internen Prozesse zur Sicherung der Qualität * Durchführung von Analysen und Auswertungen im Rahmen des Qualitätscontrollings zur Fehlerbehebung und Mitwirkung an der Optimierung der Fertigungsprozesse * Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsanforderungen in Abstimmung mit den Geschäftsbereichsabteilungen, Kunden und Lieferanten * Fachliche Führung der Mitarbeiter in diesem Bereich (5 Mitarbeiter) * Vorbereitung, Planung und Durchführung von Kunden-, Lieferanten und Produktaudits * Begleitung von internen und externen System- und Prozessaudits Wie Sie uns begeistern * Abgeschlossene fachspezifische Berufsausbildung und Weiterbildung zum Techniker/Meister (w/m/d) mit qualitätsspezifischer Ausrichtung * Berufserfahrung in einem Industrieunternehmen im Bereich Qualitätsmanagement von Vorteil * Idealerweise Erfahrung mit einschlägigen Qualitätsmanagementmethoden (8D Report etc.) * SAP-Kenntnisse sind hilfreich, insbesondere im SAP/QM-Modul * Durchsetzungsfähigkeit und kommunikatives Geschick im Umgang mit internen und externen Schnittstellen * Bereitschaft zur Weiterbildung in Spezialthemen * Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift DAS HABEN WIR ZU BIETEN * Wertschätzung im Familienunternehmen * Gesundheitliche Präventionsangebote * Abwechslungsreiche Arbeitswelt und persönliche Entwicklungsperspektiven * Attraktive tarifliche Vergütung plus mehrere Sonderzahlungen und Schichtzulagen * Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge * 30 Tage Jahresurlaub * Wir sorgen für das leibliche Wohl (Essenszuschuss, kostenfreies Wasser und vergünstigte Heißgetränke) Ihr persönlicher Kontakt Ramona Zintel Personalabteilung | Talentmanagement +49 6897 509-8102 Über uns Wir stehen für Filtrationssysteme, Filterelemente und Zubehör auf höchstem Niveau Die RT Filtertechnik GmbH gehört zur HYDAC-Gruppe, einem 1963 gegründeten Familienunternehmen mit heute rund 10.000 Mitarbeitenden weltweit. Seit 2005 sind wir fester Bestandteil der HYDAC-Familie und spezialisiert auf die Entwicklung innovativer Filtrationslösungen für die Mobilhydraulik. Mit unseren insgesamt rund 300 Kolleginnen und Kollegen an zwei Standorten – Kromsdorf und Friedrichshafen – bieten wir ein umfassendes Kompetenzspektrum im Filtrationsbereich. Während in Kromsdorf unsere Produktion, Montage & Logistik angesiedelt sind, beheimatet unser Standort in Friedrichshafen die Bereiche Verwaltung, Forschung & Entwicklung, Konstruktion, Vertrieb und Einkauf. Wir suchen Menschen für unser Team, die mit ihren Ideen Innovationen vorantreiben und mit uns gemeinsam die Zukunft im Bereich der Filtration mitgestalten möchten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte übermitteln Sie uns Ihre möglichst vollständigen Unterlagen unter Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung, idealerweise in einer PDF-Datei. Jetzt bewerben RT-Filtertechnik GmbH Buchholz 4 88048 FriedrichshafenAnforderungsmanager:in Umweltrecht / Natur- und Bodenschutz (w/m/d)
Jobbeschreibung
Anforderungsmanager:in Umweltrecht / Natur- und Bodenschutz (w/m/d) Job-ID: 3929 Standort: Berlin, Stralauer Straße 32 Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort / unbefristet Im Bereich Betriebsbeauftragte und Umweltschutz gestalten wir das Umweltmanagement der Berliner Wasserbetriebe und überwachen die umweltgerechte Abfallentsorgung sowie den Gewässer-, Immissions-, Störfall- und Strahlenschutz. Außerdem beraten wir zu Fragen des Naturschutzes und im Umgang mit Gefahrgütern. Was Sie bei uns bewegen * Wahrnehmung der Funktion Anforderungsmanager:in als Garant der natur- und bodenschutzrechtlichen Expertise im Unternehmen, strategischer Impulsgeber und internes Kontrollorgan * Ausgestaltung und Weiterentwicklung der rechtssicheren Organisation sowie Steuerung der Prozesse im Natur- und Bodenschutz * Anfertigen von fachbezogenen Stellungnahmen zu umweltrelevanten Investitionsentscheidungen * Vertretung von Unternehmensinteressen in Natur- und Bodenschutzbelangen gegenüber Behörden und in Fachverbänden Das bringen Sie mit * Masterabschluss im Ingenieurswesen mit Fachrichtung Naturschutz, Umweltschutz, angewandte Ökologie, mit stellenrelevanten Kenntnissen in der Anwendung des Natur- und Bodenschutzrechts * Alternativ: Masterabschluss im Ingenieurswesen mit naturschutzfachlichem Bezug sowie stellenrelevanten Kenntnissen * Fachkunde für Bodenschutz und Altlasten gemäß § 18 BBodSchG sowie mehrjährige Erfahrung im Biodiversitätsmanagement von Unternehmen (Gestaltung naturnaher Firmengelände, Umsetzung naturnaher Klimaschutzmaßnahmen, Biodiversität in der Lieferkette) * Umfassende und anwendungsbreite Kenntnisse im Natur- und Bodenschutzrecht * Aufgeschlossenes und selbstbewusstes Auftreten, strategisches Denken, Entscheidungs-, Durchsetzungs- und Konfliktlösungsfähigkeit Über uns Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.600 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber. Gute Gründe für eine Karriere bei uns * Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf * Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung * Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist * Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten) * Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60% der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, Professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen Bezahlung Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 12 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen. Ihr:e Recruiting-Ansprechpartner:in Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Seda Demirel beantwortet gern Ihre Fragen.E-Mail: bewerbung@bwb.de HIER BEWERBEN Informationen zur Bewerbung Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 15.05.2025 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an: Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin * Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. * Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. * Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. * Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden. Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin Berliner Wasserbetriebe Website 2025-05-15T21:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR 61000.0 85000.0 2025-04-02 Berlin 10179 Stralauer Straße 32 52.516033 13.409398Testmanager (d/m/w)
Jobbeschreibung
Bewirb dich jetzt. Bewirb dich jetzt. Gestalte die Zukunft der Agrar- und Ernährungswirtschaft. Ihre Vielfalt wird dich begeistern: sie ist Lebensmittelproduzentin, liefert erneuerbare Energie und kümmert sich um den Erhalt natürlicher Ressourcen. Dynamischer Wandel ist dafür unverzichtbar. Dafür brauchen wir Menschen mit Visionen und Mut. Freue dich auf die Arbeit in einer Transformationsbank, in der du nachhaltige Investitionen und innovative Projekte voranbringen kannst. Wir fördern mit staatlichem Auftrag die "grüne Branche" in Deutschland – werde ein wertvoller Teil unseres Teams! Dein Start als Testmanager (d/m/w) * Frankfurt am Main * Vollzeit * unbefristet So wächst dein Erfolg Du übernimmst die Verantwortung für das Testmanagement in IT-Projekten und optimierst kontinuierlich die Testprozesse, um höchste Qualität und Effizienz zu gewährleisten. Dabei arbeitest du eng mit anderen Testmanagern, Fachbereichen, Entwicklern und externen Beratern zusammen, um sicherzustellen, dass die Testmethoden und -tools auf dem neuesten Stand sind. * Du wirkst bei der Entwicklung und Optimierung von Verfahren, Tools und Prozesse im Bereich Test-, Testumgebungs- und Testdatenmanagement sowie der Testautomatisierung mit * Du planst (Testabdeckung, Aufwandsabschätzung, Priorisierung der Testaufgaben), steuerst (Testfortschrittsverfolgung, Teststatistik) und verantwortest das Testmanagement in IT-Projekten anwendungsübergreifend * Du erkennst Testhindernisse schnell, kommunizierst diese transparent und beseitigst diese nachhaltig * Auf Augenhöhe steuerst du dein Team, stimmst dich mit Stakeholdern ab und versetzt die Projektleitung und das Management mit fundierten Informationen in die Lage, Entscheidungen zu treffen * Du entwickelst Testszenarien und führst sowohl manuelle als auch automatisierte Tests durch * Du gewährleistest die Testqualität und sorgst für die Einhaltung von Qualitätsstandards und Sicherheitsrichtlinien So wächst unsere Begeisterung * Du hast ein abgeschlossenes Studium mit IT-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation und idealerweise eine Zertifizierung im Testmanagement (z.B. ISTQB). Auch mit einem anderen, fachlich relevanten Hintergrund bist du bei uns willkommen – sprich uns gerne an * Du bringst mehrjährige Erfahrung im Testmanagement und der Qualitätssicherung mit bankfachlichem Hintergrund mit und verfügst über fundiertes Wissen im Umgang mit branchenspezifischen Anforderungen und regulatorischen Vorgaben im Testmanagement * Du hast Erfahrungen im Projektmanagement sowie idealerweise in agilen Vorgehensmodellen und Methoden wie Kanban, Scrum oder Pair Programming * Du hast fundierte Kenntnisse in Testautomatisierung * Du hast Kenntnisse in CI/CD und DevOps-Praktiken sowie Erfahrung mit modernen Testmethoden (z.B. TDD, BDD, Exploratory Testing) * Du hast ein hohes Verantwortungsbewusstsein für die Time-to-Market und Effizienzsteigerungen So fördern wir dein Jobklima * Dich erwarten abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben mit Raum zum Gestalten in einem Umfeld auf Innovationskurs * Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten ermöglichen dir Beruf & Privatleben zu vereinen * Freu dich auf 30 Tage Jahresurlaub – Heiligabend und Silvester sind zusätzlich frei * Erhalte ein attraktives Vergütungspaket mit zahlreichen Benefits, wie z. B. einem Fitnessstudiozuschuss. Dabei richten wir uns nach dem Tarifvertrag der öffentlichen Banken * Wir fördern nachhaltige Mobilität durch Übernahme des Deutschlandtickets (58 Euro brutto). Außerdem bieten wir dir überdachte und gesicherte Stellplätze für dein Fahrrad * Mentoring und Weiterbildung – ganz nach deinem individuellen Bedarf * Vertraue auf betriebliche Altersvorsorge als Wurzel für morgen * Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Daher bieten wir vielfältige Betriebssportgruppen, eine Kooperation mit einem Dienstleister für Lebenslagenberatung sowie ein Betreuungsangebot für Kinder und Angehörige * Es erwartet dich täglich frisch gekochtes Essen in unserer eigenen Kantine, übrigens eine der besten in FFM * Damit dein Onboarding optimal gelingt, wirst du in deinen ersten Monaten durch einen Paten oder eine Patin begleitet Jetzt den Wandel in die Hand nehmen und den Job ernten. Ricardo Niehaus hält dir das Feld frei. Dein Ansprechpartner Ricardo Niehaus E-Mail ricardo.niehaus@rentenbank.de Bewirb dich jetzt. Landwirtschaftliche Rentenbank Abteilung People Management | Postfach 10 14 45 | 60014 Frankfurt am Main www.rentenbank.deLeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Für eine international tätige Firmengruppe für Holzbauteile, im Grossraum Biberach / Oberschwaben, haben wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, folgende Position zu besetzen Leiter Finanzbuchhaltung (m/w/d) * Eberhardzell * Vollzeit Aufgaben * Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse unter HGB (Einzel- und Konzernabschluss) * Ansprechpartner für die Geschäftsleitung * Überwachung der Buchhaltungsprozesse und Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften * Fachliche und disziplinarische Verantwortung für das Team der Buchhaltung sowie die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden * Operative Tätigkeit in der Buchhaltung und im Zahlungsverkehr * Kompetenter Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und Betriebsprüfer Anforderungen * Erfolgreich abgeschlossene Aus- oder Weiterbildung im Bereich Bilanzbuchhaltung, Steuerfachwirt, Steuerberater oder alternativ ein betriebswirtschaftliches Studium * Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung / Finanzbuchhaltung * Führungskompetenz * Sicherer Umgang mit MS Office * Sie sind ein Teamplayer und verfügen über eine verantwortungsbewusste, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Wir bieten * Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung mit zahlreichen Zusatzleistungen * Zusammenarbeit mit einem hoch motivierten Team und angenehmes Betriebsklima in flachen Organisationsstrukturen * Fortbildungen und Schulungen * Unterstützung in der Einarbeitungszeit * Flexible Arbeitszeiten * Kantine mit abwechslungsreicher Küche * Firmenevents Interessant? Wenn Sie sich in dieser Stellenbeschreibung wiederfinden, und Lust haben in einem agilen und zukunftsorientierten Unternehmens, Teil eines motivierten und kollegialen Teams zu werden, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an bewerbung@sunlight-consulting.de Selbstverständlich werden Ihre Unterlagen vertraulich und diskret behandelt. Für erste Fragen stehen wir Ihnen unter der Telefonnummer 0711/78118383 sehr gerne zur Verfügung. HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Martina Niesser Telefon 0711 78118383 • E-Mail info@sunlight-consulting.de Sunlight Consulting Stockholmer Platz 1 • 70173 StuttgartRegional Sales Manager, Antalya East, Türkiye
Jobbeschreibung
Regional Sales Manager, Antalya East, Türkiye Ready to ignite your career in Sales? RATIONAL, the world's leading manufacturer of commercial combi ovens, is on the lookout for a passionate Regional Sales Manager to join our team in Antalya (East). Elevate your career with the pioneers of culinary innovation and lead the way in providing the ultimate cooking solution for professional kitchens. If you are driven by excellence and ready to make your mark in the culinary world, we want you on our team. Summary As a RATIONAL Regional Sales Manager (RSM) you are responsible for the planning and execution of sales activities resulting in significant sales growth by dynamically driving RATIONAL to market leadership in the assigned region. This position works independently and as a team player. The RSM is responsible for building contacts, cultivating relationships, and developing sales with support and collaboration of the Sales Director and Managing Director to develop market share and sales growth in their respective region. Your scope of responsibility * Promote and spread the message of iCombi Pro & iVario Pro technology through RATIONAL Cooking Live culinary events * Development and implementation of operative plans for the area of responsibility in accordance with the company’s strategy * Conducting cooking shows and culinary training in “your” region (Antalya East) * Development of efficient and long-term partner and dealer network * Coordination and implementation of all sales and marketing activities * Support and collaborate with sales partners * Pre- and after-sales activities of end-users (sales visits and training) * Participation at exhibitions and trade fairs Your professional profile * Sales experience in the HoReCa market * Strong culinary background * Passionate about food and cooking * Experience as a Sales Manager in the kitchen equipment industry is regarded as beneficial * Outgoing and convincing personality to build customer relationships * Self-reliant, solution-oriented way of working with outstanding team skills * Fluency in Turkish and English * English Skills (Level B1) needed * Computer literacy * Valid driver's license * Travel frequency for the company (approx. 60%), normally within “your” region What we offer * Work within an experienced Team of passionate professionals in a growing international Company * Support on training and constant personal development * Company car * Good benefit package with a fix and result orientated payment What counts for us are your qualifications - regardless of age, gender, disability, sexual orientation/identity or social, ethnic, or religious backgrounds. We welcome applications from all people with diverse backgrounds. If you have any questions, please contact Vildane Hasani. APPLY HERE Ahi Evran Cad. No:11 Olive Plaza Kat:1 Maslak / Sarıyer – İstanbul, 34398 Turkey Rational Endüstriyel Mutfak Ekipmanlan Tic. Ltd. Sti. Website 2025-06-01T20:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR null 2025-04-02 Maslak / Sarıyer – İstanbul, 34398 41.1179518 29.0167631Stellvertretender Leiter IT / Leiter Infrastruktur (m/w/d)
Jobbeschreibung
Werner Sobek AG -- Stellvertretender Leiter IT / Leiter Infrastruktur (m/w/d) #jobtempl *, .advertbody {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } .advertbody {background-color: #FFFFFF; } #jobtempl #wrapper {background-color: #fff; border: #000 solid 1px; box-shadow: 0 0 5px #000; color: #000; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; line-height: 140%; margin: 15px auto; max-width: 698px; width: 100%; height: auto; } #jobtempl h1 {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 120%; padding-top: 5px; padding-right: 0; padding-left: 0; padding-bottom: 40px; } #jobtempl h1 span {font-size: 13px; } #jobtempl h2 {font-size: 20px; font-weight: 700; line-height: 120%; } #jobtempl h3 {font-size: 13px; font-weight: normal; } #jobtempl p {padding-bottom: 1em; } #jobtempl img {border: 0; } #jobtempl ul {padding-bottom: 1em; padding-left: 1em; } #jobtempl li {list-style-type: disc; } #jobtempl a {color: #000; text-decoration: none; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } #jobtempl .clear {clear: both; font-size: 0; line-height: 0; } #jobtempl .noPadding {padding-bottom: 0; } #jobtempl .noWrap {white-space: nowrap; } #jobtempl .inner {padding: 20px; } #jobtempl .left {float: left; width: 58%; } #jobtempl .middle {float: left; padding: 0 5%; width: 30%; } #jobtempl .right {float: right; width: 40%; } #jobtempl .textgross {font-size: 20px; padding-bottom: 0; bottom: 0; } #jobtempl .header img {height: auto; max-width: 100%; } #jobtempl .logo {padding-top: 60px; text-align: right; } @media print { #jobtempl #wrapper {box-shadow: none; } } @media (max-width: 650px) { #jobtempl h1 {font-size: 20px; padding: 15px 0 20px; } #jobtempl .left {float: none; width: 100%; } #jobtempl .middle {float: none; width: 100%; padding: 0 0%; } #jobtempl .right {float: none; width: 100%; } #jobtempl .logo {padding-top: 25px; text-align: right; } } Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Stellvertretenden Leiter IT / Leiter Infrastruktur (m/w/d) Standort: Stuttgart Unser Angebot aktive Mitarbeit an der Planung einer nachhaltig gestalteten Umwelt anspruchsvolle Aufgaben in einer teambasierten, interdisziplinären Bürostruktur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Zukunftsperspektive individuelle Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem globalen Netzwerk Förderung klimafreundlicher Mobilität (z.B. Firmenticket und Dienstfahrrad) attraktiver Bürostandort mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Sportangebote sowie mehrere jährliche Teamevents Ihre Aufgaben fachliche Führung der Bereiche Infrastruktur und Services zentraler Betrieb und Wartung der Anwendungssysteme, IT-Infrastruktur und TK Ausrichtung der IT-Abteilung auf das Wachstum des Unternehmens sowie Integration der weltweiten Tochtergesellschaften Steuerung und Kontrolle der externen Dienstleister Design und Ausbau der IT Security für ca. 500 IT-Arbeitsplätze Optimierung der virtualisierten Server, der Storage und der IT-Infrastruktur inkl. der TK Entwicklung/Fortschreibung einer IT-Strategie direktes Reporting an den IT-Leiter Ihr Profil abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft o.Ä. und/oder mehrjährige Berufserfahrung als Teamleiter IT oder im IT-Projektmanagement eines größeren Unternehmens oder einer Unternehmensberatung IT-Managementerfahrung in SW/HW Projekten (technisch und kaufmännisch) Kenntnisse von VM-Ware sowie sicherer Umgang mit allen aktuellen Windows-Server Versionen vertiefte Kenntnisse über ERP, idealerweise Microsoft Business Central Eignung, Kompetenz und erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung Kommunikationsstärke und Serviceorientierung Werner Sobek steht weltweit für Engineering, Design und Nachhaltigkeit. Mehr als 450 Kolleg:innen arbeiten in unserem Unternehmen, das auf mehreren Kontinenten vertreten ist. Unsere Arbeiten zeichnen sich durch hochklassige Gestaltung auf der Basis von herausragendem Engineering und integralen Konzepten zur Minimierung von Energie- und Materialverbrauch aus. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres bevorzugten Eintrittstermins. Für Rückfragen stehen wir gerne und jederzeit zur Verfügung. Werner Sobek AG Personal Albstraße 14, 70597 Stuttgart Deutschland Tel. +49.711.76750-0 career@wernersobek.com www.wernersobek.comFallbegleiter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Akademisches Lehrkrankenhaus der Goethe-Universität Frankfurt am Main Perinatalzentrum Level 2 sowie folgende zertifizierte Zentren: Tumorzentrum mit Brust- und Gynäkologischem Krebszentrum | Viszeralonkologisches Zentrum mit Darm- und Pankreaszentrum | Gefäßzentrum | Stroke Unit | Regionalzentrum im Kompetenznetz Parkinson | Zentrum für Kinderdiabetes | Kompetenzzentrum für Adipositas- und metabolische Chirurgie | Zentrum für interventionelle Gefäßmedizin und minimal-invasive Therapie | regionales Traumazentrum der DGU Das Klinikum Hanau ist ein Krankenhaus der höchsten Versorgungsstufe und akademisches Lehrkrankenhaus der Goethe-Universität Frankfurt am Main mit zertifiziertem Ausbildungszentrum. In 14 Kliniken, drei Instituten und der zentralen Notaufnahme werden jährlich rund 90.000 Patientinnen und Patienten ambulant und stationär versorgt. 1.800 Mitarbeitende setzen sich täglich mit moderner medizintechnischer Ausstattung für Patientinnen und Patienten aus einem Einzugsgebiet mit 400.000 Einwohnern ein. Als Perinatalzentrum Level 2 bietet das Klinikum die optimale Versorgung für Früh- und Neugeborene ab der 29+0. Schwangerschaftswoche oder einem Geburtsgewicht von 1.250 Gramm und ist mit einer Vielzahl an zertifizierten Zentren diagnostisch auf hohem Niveau. Im einzigen zertifizierten Klinik-Tumorzentrum (DKG) des Main-Kinzig-Kreises werden Patientinnen und Patienten aus den Bereichen Darmkrebs, Bauchspeicheldrüsenkrebs, gynäkologische Onkologie, Brustkrebs sowie Leukämien und Lymphome allumfassend betreut. Die zertifizierte Stroke Unit für die optimale Versorgung von Schlaganfallpatientinnen und Patienten, das von der Deutschen Gesellschaft für Unfallchirurgie (DGU) zertifizierte regionale Traumazentrum, das von der Deutschen Gesellschaft für Allgemein- und Viszeralchirurgie (DGAV) zertifizierte Adipositaszentrum für krankhaft übergewichtige Patientinnen und Patienten, das von der Deutschen Gesellschaft für Kardiologie zertifizierte Vorhofflimmerzentrum, das zertifizierte Gefäßzentrum und das von der Deutschen Diabetes Gesellschaft zertifizierte Zentrum für Kinderdiabetes runden das Angebot ab. Zudem bietet das Klinikum mit einem Schilddrüsenzentrum und einem Endometriosezentrum eine wohnortnahe Anlaufstelle für Betroffene. Das Klinikum befindet sich in öffentlicher Trägerschaft der Stadt Hanau. Mehr Infos online: www.klinikum-hanau.de Fallbegleiter (m/w/d) Es erwarten Sie vielfältige und anspruchsvolle Aufgaben: * Ansprechpartner für alle am Fallmanagement beteiligten Bereiche, z. B. Pflegedienst, Ärztlicher Dienst, Patientenadministration und Sozialdienst * Überwachung der administrativen Fallführung * Fallbegleitende Kodierung in Zusammenarbeit mit Ärzten und Pflegedienst * Visitenbegleitung * Kontrolle der Befunddokumentation * Medizinischer Fallabschluss * Durchführung von Schulungen zur Kodierung und Dokumentation * Durchführung von MD-Begehungen * Unterstützung des Ärztlichen Dienstes im MD-Erörterungs- und Klageverfahren Ihr Profil: * Sie verfügen über eine Gesundheits- und Krankenpflege-Ausbildung oder ein Pflegemanagementstudium und besitzen Krankenhauserfahrung. * Wünschenswert ist eine mehrjährige Berufserfahrung als Fallbegleiter/-in oder medizinische/-r Dokumentationsassistent/-in mit entsprechender Weiterbildung. * Die Fähigkeit zum interprofessionellen Arbeiten zeichnet Sie aus. * Sie besitzen Organisationstalent und verfügen über ein hohes Maß an Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen. * Sie denken patienten- und prozessorientiert und beachten dabei das Wirtschaftlichkeitsgebot. * Ein sicherer Umgang mit SAP/i.s.h.med sowie MS Word und MS Excel wird vorausgesetzt. Wir bieten: * Ein kollegiales Krankenhausumfeld, das Eigeninitiative und neue Ideen unterstützt * Als kommunales Haus zahlen wir nach TVöD bzw. TV-Ärzte/VKA, einschließlich der üblichen Sozialleistungen. Dazu kommen (je nach Tarif) Jahressonderzahlungen, Leistungsentgelt und vermögenswirksame Leistungen * Einen modernen Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen * Gleitende Arbeitszeitregelung * Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten * Moderne medizinisch-technische Ausstattung * Einen hohen Digitalisierungsgrad * Wöchentlicher Personalverkauf in der Klinikapotheke und dem Zentrallager * Mitarbeiteraktionen und Events * Betriebliche Gesundheitsförderung mit kostenlosen Sportkursen * Corporate Benefits und weitere lokale Vergünstigungen u. a. für Fitnessstudios * Die Stelle ist grundsätzlich teilbar Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Zischofsky, Leitung der Abteilung Medizincontrolling, Tel.: (06181) 296 3319, gerne zur Verfügung. Wir erstatten keine Reise- oder sonstigen Kosten, die Ihnen eventuell durch ein Vorstellungsgespräch oder Hospitation entstehen, wie zum Beispiel Fahrt-, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten. Bitte bewerben Sie sich direkt hier im Portal oder richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an die Klinikum Hanau GmbH Geschäftsbereich Controlling Abteilung Medizincontrolling Frau Zischofsky Leimenstraße 20 63450 HanauNachwuchsführungskraft (w/m/d) 37,5 Std./Wo.
Jobbeschreibung
Jetzt bewerben Nachwuchsführungskraft (w/m/d) 37,5 Std./Wo. Einsatzort Großraum Bochum / Herne / Castrop-Rauxel / Witten vor Ort Vertragsart Vollzeit, 37,5 Std./Wo. unbefristet, ab sofort Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. High Potential oder Nachwuchsführungskraft – bei dm bist Du vielleicht schon bald Filialleiter oder stellvertretender Filialleiter. Als Nachwuchsführungskraft erlernst Du alles, was es braucht, um den Arbeitsalltag im dm-Markt zu organisieren. Mit Engagement und Neugier wächst Du als Nachwuchsführungskraft in Deine zukünftige Rolle hinein.Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag. Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend. Kontakt: Purificacion Bravo Lorenzo Telefonnummer: +49 721 5592-2932 Dieses Stellenangebot ist noch verfügbar. Wir bitten alle Interessierten, sich ausschließlich über unser Onlineportal zu bewerben. Telefonische Bewerbungen können leider nicht berücksichtigt werden. <> Deine Aufgaben * Kernaufgabe: Als Nachwuchsführungskraft eignest Du Dir Wissen und Kompetenzen an für einen reibungslosen Ablauf in der Filiale. * Erfolg sichern: Du unterstützt bei der Optimierung eurer Arbeitsabläufe und hast dabei auch betriebswirtschaftliche Aspekte im Blick. Gemeinsam mit der Filialleitung sicherst Du den Erfolg Deiner Filiale. * Warenverfügbarkeit und Sauberkeit: Damit unsere Kunden sich bei dm wohlfühlen und immer schnell finden, was sie suchen, hast Du immer den Überblick über die komplette Warenversorgung und -präsentation. Dass Du auch mit anpackst, versteht sich für uns von selbst. * Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise & Co. an. * Organisationstalent: Du liebst es, kreativ zu sein, und planst, organisierst und führst Marketingmaßnahmen sowie -strategien durch. * Mitarbeitereinsatzplanung: Vorausschauend stimmst Du mit Deinem Filialteam die Arbeitszeiten ab. * Projekte: Du ergreifst gerne die Initiative, denkst mit und gestaltest Projekte sowie Vorhaben gemeinsam mit dem Filialteam. Deine Qualifikationen und Fähigkeiten * Kunden- und Serviceorientierung: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. * Organisations- und Führungsstärke: Mit Deinem Organisationstalent weißt Du Prioritäten zu setzen und hast ein Gespür dafür, Menschen individuell zu fördern und zu begeistern. * Ausbildung und Berufserfahrung: Du blickst auf eine kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück. * eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument. * Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten. * Zertifikate: Im Idealfall besitzt Du bereits einen Ausbilderschein und einen Sachkundenachweis für freiverkäufliche Arzneimittel. * Kompetenzen: Mit Office 365, SAP, Smartphones und digitalen Medien bist Du bestens vertraut. Auch mit der deutschen Sprache und mit Zahlen gehst Du sicher um. Unser Angebot für Dich * Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen. * Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. * Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. * Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Wo es möglich ist, arbeiten wir nicht nur im Büro, sondern auch „remote“ oder von unterwegs. * Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig. * Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. * Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. * Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. * Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. * Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einen Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. * Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. * Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen. Mehr als ein Arbeitgeber. Deine Arbeitsgemeinschaft. Jetzt bewerben dm-drogerie markt GmbH + Co. KG Am dm-Platz 1 | 76227 Karlsruhe | www.dm.de Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir uns für die männliche Schreibweise entschieden. Die abgebildeten Inhalte richten sich aber zugleich an alle Geschlechter. Mit dieser Schreibweise wollen wir niemanden ausschließen, denn bei uns ist jede Person gleichermaßen willkommen und prägt unsere Arbeitsgemeinschaft mit ihrer Individualität.Pflegedienstleitung (m/w/d) Tagespflege – Strausberg
Jobbeschreibung
Unternehmen Das Seniorenzentrum Dietrich Bonhoeffer liegt zentrumsnah in Strausberg in einer weitläufigen Gartenanlage. Zudem finden Sie in wenigen Gehminuten den Straussee und vielfältige Einkaufsmöglichkeiten. Wir sind in das Gemeindeleben voll eingebunden, das jährliche Stephanus-Fest ist eines der Highlights und gute Tradition in Strausberg. Wir suchen Sie als Pflegedienstleitung (m/w/d) Tagespflege - Strausberg * Strausberg * Vollzeit Aufgaben Sie haben Führungskompetenz und Lust auf konzeptionelle Weiterentwicklung?! Dann sind Sie bei uns genau richtig! * Fachliche und organisatorische Leitung der Tagespflege * Weiterentwicklung zur Tagespflege mit gerontopsychiatrischem Schwerpunkt * Netzwerkarbeit und aktive Neukundengewinnung Anforderungen * Kommunikationsstärke, selbstbewusstes Auftreten, Organisationsgeschick, konzeptionelles Denken und Verantwortungsbewusstsein * Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Altenpfleger *in, Gesundheits- und Krankenpfleger *in),kleiner PDL-Schein oder Weiterbildung im Bereich Pflegemanagement, gerontopsychiatrische Qualifikation bzw. Bereitschaft dafür * Sie tragen unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden. Wir bieten Wir denken schon heute an Ihre Zukunft und bieten Ihnen mit der EZVK, der evangelischen Zusatzversorgungskasse, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsoge an. Ihr Engagement und Ihre Expertise begeistern uns! Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie eine Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine Kinderzulage. Wir möchten, dass Sie sich wohl fühlen: Neben Vorsorgeuntersuchungen bei unserem Betriebsarzt erhalten Sie finanzielle Zuschüsse und ein Gesundheitsticket sowie kostenlosen Zugriff auf die HUMANOO Gesundheitsapp. Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich online unter bewerbung@stephanus.org oder über den HIER-BEWERBEN-Button. HIER BEWERBEN Ansprechpartner: Michael Kraitzitzek Telefon 030 96 24 94 20 • E-Mail bewerbung@stephanus.org Stephanus-Stiftung Albertinenstraße 20 • 13086 BerlinTeamleitung (m/w/d) – Release- und Testmanagement
Jobbeschreibung
Die Sparkassen Rating und Risikosysteme (SR) ist der zentrale Dienstleister für Verfahren des Risikomanagements in der Sparkassen-Finanzgruppe. Wir unterstützen die Institute mit Standardlösungen in den Bereichen der Risikomessung und-steuerung, der regulatorischen Banksteuerung sowie im Vertrieb mit Data-Analytics-Lösungen. Gemeinsam mit unseren Partnern bieten wir den Instituten, von der Konzeption der Verfahren, über deren Weiterentwicklung, IT-Umsetzung und Umsetzungsunterstützung, zentrale und standardisierte Lösungen an. Teamleitung (m/w/d) – Release- und Testmanagement ab sofort Wir bieten Dir: * Eine unbefristete Tätigkeit in einem hoch versierten Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen Aufgaben und einemattraktiven Vergütungspaket * 30 Tage Urlaub + 2 Bankfeiertage und zusätzlichen Sonderurlaub für besondere Anlässe * Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen * Individuelle interne | externe Weiterbildung über unserer Akademie * Flexible Arbeitszeiten und Option zum mobilen Arbeiten für eine echte Work-Life-Balance * Betriebliches Gesundheitsmanagement * Zuzahlung zum Jobticket und Essensgutscheine * Dienstrad-Leasing (JobRad) als zusätzliches Mobilitätsangebot * Kostenfreie Girokontoführung inkl. Visa Card Gold bei der Berliner Sparkasse * Interne Veranstaltungen: Meet-Ups, Afterworks, Sommer- und Weihnachtsfeste * Zentraler und moderner Arbeitsplatz im Herzen und über den Dächern von Berlin Das erwartet Dich: * Verantwortung übernehmen: Du trägst die disziplinarische, fachliche und kaufmännische Verantwortung für dein Expertenteam. Dein Führungsstil ist geprägt von Motivation, Klarheit, Verbindlichkeit und Kooperation. Dein Handeln ist geprägt aus einer übergreifenden Sicht auf unser Unternehmen * Strategische Planung: Dein Team spielt eine Schlüsselrolle bei der Erstellung und Fortschreibung unserer fachlichen Mittelfrist- und IT-Bebauungsplanung. Die Koordination der Abstimmung mit unseren Fachbereichen, der Finanz Informatik und den Verbänden der Sparkassen Finanzgruppe liegt in deinen Händen * Kooperationsgetriebenes Testmanagement: Dein Team hat die Verantwortung für die Weiterentwicklung unserer Anforderungen an ein modernes Testmanagement. Es organisiert und koordiniert in enger Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen, der Finanz Informatik und weiteren IT-Dienstleistern unserer Vorgehensstrategien im Testing * Präsentation und Kommunikation: Die kommunikative Aufbereitung deiner Themen, Präsentation und die Abstimmung in Gremien sind ein wichtiger Teil deiner Arbeit. Du liebst es, deine Ideen zu präsentieren, zu überzeugen und in den Dialog zu treten Das bringst Du mit: * Mehrjährige Berufspraxis, idealerweise in einer Führungsposition und / oder Projektleitungsposition in einer Bank o. Versicherung oder im entsprechenden Beratungsumfeld * Affinität zu bankspezifischen IT-Themen * Begeisterungsfähigkeit und Leadership * Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf C1-Niveau * Ausgeprägtes teamorientiertes Handeln mit einem Schuss Humor Kontakt: Herr Emanuel Reitzenstein per E-Mail an bewerbung@s-rating-risikosysteme.de Wir freuen uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, bitte ausschließlich über unserOnline-Bewerberportal unter Website Mehr über uns auf www.s-rating-risikosysteme.deTrade Marketing Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Hallo, wir sind Trolli! Hersteller der kreativsten und innovativsten Fruchtgummis, vom weltweiten Klassiker Saure Glühwürmchen über die einzigartigen Burger und Glotzer bis hin zu den veganen Dinorex oder den für Gamer entwickelten Bytes. Wo das herkommt, muss die Arbeit Spaß machen – finden auch die 2.200 Mitarbeiter unserer internationalen Trolli-Familie in Deutschland, Spanien, China, Frankreich und den USA, die mit einzigartiger Technologie und viel Fantasie den Süßwaren-Markt weiterentwickeln wollen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Verstärkung für unser Team in Vollzeit. Trade Marketing Manager (m/w/d) Bring dich persönlich ein & werde Teil der Trolli-Familie: * Als Trade Marketing Manager analysierst und interpretierst du interne sowie externe Marktdaten, um Marktpotenziale zu identifizieren und Einfluss auf Marketing- und Verkaufsförderungskampagnen zu nehmen * Du bist für die Entwicklung und Implementierung von Sell-in-Stories und kreativen Verkaufsfördermaßnahmen in Abstimmung mit Marketing und Sales verantwortlich, darunter auch effektive Zweitplatzierungen und maßgeschneiderte Promotions für strategische Kunden * Du erstellst überzeugende Sales-Unterlagen, koordinierst die Handelskommunikation und entwickelst Standard- als auch kundenindividuelle POS-Materialien und Displays * Mit deiner Erfahrung kannst du das Marketing- und Sales Team in Trade-Marketing-Strategien schulen / coachen und so kontinuierlich dessen Weiterentwicklung fördern Wir suchen dich! * Du hast ein abgeschlossenes Studium idealerweise mit Schwerpunkt Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation und konntest bereits mehrjährige Praxiserfahrung im Bereich Trade Marketing und Customer Activation, vorzugsweise im FMCG-Bereich sammeln * Du verfügst über eine ausgeprägte analytische und konzeptionelle Denkweise und kannst strategische Handlungsempfehlungen ableiten * Die Erstellung von aussagekräftigen Reportings und Budgetplänen für Trade-Marketing-Aktivitäten sind für dich kein Problem * Zudem hast du Erfahrung im Umgang mit Marktforschungsdaten, zeichnest dich durch Projektmanagement- und Organisationstalent aus und übernimmst gerne Verantwortung * Du bist ein Kommunikationstalent und Teamplayer, der sowohl intern als auch extern mit Überzeugungskraft und Begeisterungsfähigkeit handelt * Du fühlst dich in einem internationalen Umfeld und mit Kollegen aus verschiedenen Disziplinen wohl und überzeugst dabei mit deinen verhandlungssicheren Englischkenntnissen Hi, wir sind Trolli! * Family Friendly * Gesund am Arbeitsplatz * Trolli Community * Academy * Remote ist anteilig möglich * Gehalt Wenn du auch für mehr Spaß in der Welt sorgen willst, dann geht es hier entlang! HIER BEWERBEN Deine Rückfragen beantwortet gern: Beatrice Tischner · 0911 78703-582 Oststraße 94 · 90763 Fürth www.trolli.deProjektmanager (m/w/d) DMS
Jobbeschreibung
Projektmanager (m/w/d) DMS zur Unterstützung unseres Teams Verwaltungsdigitalisierung Der Zweckverband Kommunale ADV-Anwendergemeinschaft West Die KAAW ist ein aufstrebender Zweckverband, dem zurzeit 52 Städte, Gemeinden und Kreisverwaltungen überwiegend aus den Kreisen Borken und Steinfurt in Form einer Mitgliedschaft angehören. Ziel der KAAW ist eine enge Zusammenarbeit mit den Verbandsmitgliedern um innovative Lösungsansätze zu entwickeln sowie die Verwaltungsprozesse durch Informationstechnologien zu optimieren bzw. zu digitalisieren. Als Projektmanager (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle bei der Entwicklung und Pflege einer interkommunalen IT-Architektur. Deine Aufgaben: * Entwicklung und kontinuierliche Optimierung einer skalierbaren und sicheren Cloud-Architektur für ein interkommunales Dokumentenmanagementsystem (DMS). * Definition und Implementierung standardisierter Aktenplanstrukturen und Schnittstellen für eine nahtlose Integration in bestehende IT-Landschaften. * Sicherstellung der IT-Sicherheit und Datenschutzkonformität durch Risikoanalysen sowie die Entwicklung von Resilienz- und Datensicherungsstrategien. * Analyse und Optimierung der Performance, Skalierbarkeit und Netzwerktechnologien zur Gewährleistung eines effizienten Betriebs. * Leitung von Migrationsprojekten, Koordination externer Dienstleister sowie Steuerung interdisziplinärer Teams und Fachbereiche. * Entwicklung und Pflege von Rechte- und Rollenkonzepten, Prozessdokumentationen sowie das Lizenz- und Update-Management. Dein Profil: * Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation. * Mehrjährige Erfahrung im Bereich IT-Architektur, idealerweise in einer kommunalen oder interkommunalen Umgebung. * Sehr gute Kenntnisse im Bereich des Dokumentenmanagementsystems, idealerweise vom Hersteller d.velop AG * Fundierte Kenntnisse in IT-Sicherheit, Netzwerktechnologien, sowie Performance- und Skalierbarkeitsanalysen. * Erfahrung in der Erstellung und Pflege von IT-Dokumentationen. * Kenntnisse in Prozessanalyse und Business-Process-Management. * Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke, insbesondere in interdisziplinären Projektteams. Unser Angebot: * Perfekte Balance zwischen Beruf und Freizeit durch flexible Arbeitszeiten. * Genieße 30 Tage Urlaub pro Jahr (abhängig von der Regelarbeitszeit), um dich zu erholen und neue Energie zu tanken. * Erstklassige Ausstattung für Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten für maximale Produktivität und Flexibilität. * Jahresgespräche zur individuellen Weiterentwicklung und Karriereplanung, um deine persönlichen Ziele zu erreichen und kontinuierlich zu lernen. * Sorge für deine Zukunft mit einer betrieblichen Altersvorsorge. * Eine leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TVöD bis zur Entgeltgruppe EG 12. Bewerbungsmodalitäten Interesse geweckt? Bei Fragen steht Dir gerne Herr Marcus Egelkamp unter der Telefonnummer 05451/5622 501 persönlich zur Verfügung. Arbeitsort Der Arbeitsort kann mit Dir flexibel in einem persönlichen Gespräch abgestimmt werden. Jetzt bewerbenMaschinen- und Anlagenführer (m/w/d)
Jobbeschreibung
Unternehmen LINHARDT verpackt, was gesund oder schön macht, leicht verdirbt oder teuer ist. Weltweit sind wir Partner in den Bereichen Healthcare, Beauty und Home. In drei deutschen Werken entwickeln und produzieren wir Aluminiumtuben, Kunststofftuben, Aerosoldosen und weitere Verpackungen. Für unseren Standort in Viechtach suchen wir ab sofort Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d), die mit uns gemeinsam an der Produktion hochwertiger Verpackungen arbeiten. Wenn du Lust auf eine vielseitige Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen hast, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) * Viechtach * Vollzeit Aufgaben * Technische Betreuung der Produktionslinien im jeweiligen Fachbereich * Selbständiges Einstellen und Anfahren der Fertigungsanlagen * Effiziente Durchführung der Rüst- und Umstellarbeiten * Durchführung von Wartungen und geplanten Instandsetzungen * Prüfung der Werkzeuge und Vorrichtungen auf einwandfreie Funktion * Durchführung und Dokumentation aller Prüf- und Messverfahren * Einleiten von Reparaturen an Anlagen und Vorrichtungen Anforderungen * Abgeschlossene technische Berufsausbildung beispielsweise als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) oder Kfz-Mechatroniker (m/w/d) wünschenswert - gerne können sich auch motivierte Quereinsteiger (m/w/d) mit technischem Verständnis bewerben * Handwerkliches Geschick * Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schicht-Betrieb) * Selbständige, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise * Hohes Qualitätsbewusstsein * Flexibilität und Teamfähigkeit Wir bieten * Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen * Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege * Eine Wohlfühlatmosphäre mit einem offenen und sehr guten Betriebsklima * Tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit * Leistungsgerechte Vergütung * Attraktive Sozialleistungen inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sommerprämie sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen * 30 Tage Jahresurlaub * Onboarding von Anfang an durch unser Patenprogramm * Interne und externe Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten * Verschiedenste Benefits wie Kostenübernahme für Kinderkrippe und Kindergarten, Fahrradleasing, Sport- und Gesundheitsförderung, Zuschuss zu Mitgliedsbeiträgen im Fitnessstudio * Bezuschusste Betriebskantine * Rabatte in verschiedenen lokalen Geschäften * Regelmäßige Mitarbeiterevents Interesse geweckt? Möchtest du auch Teil der LINHARDT-Familie werden? Dann freuen wir uns schon jetzt auf deine Bewerbung! Nutze hierfür gerne das Online-Formular auf unserer Homepage (karriere.linhardt.com). Solltest du Fragen zum Bewerbungsprozess haben, steht dir gerne unser Recruiting Specialist Frau Jasmin Schiller unter +49 (0)9942 951 181 oder jasmin.schiller@linhardt.com zur Verfügung. HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Jasmin Schiller Telefon +49 9942 951-181 • E-Mail jasmin.schiller@linhardt.com LINHARDT GmbH & Co.KG Dr.-Winterling-Straße 40 • 94234 ViechtachGruppenleitung (m/w/d) – WfbM Spandau
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Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber! Starten Sie bei uns als Gruppenleitung (m/w/d) - WfbM Spandau Berufsbildungsbereich Werkstatt * Berlin * Vollzeit Aufgaben Sie unterstützen an unseren beiden Standorten Wilhelmstraße und Schönwalder Allee die berufliche Bildung der Teilnehmenden des Berufsbildungsbereichs. Sie gestalten die individuelle berufliche Bildung der Teilnehmenden, entsprechend den vorgegebenen Lehr- und Bildungsrahmenplänen. Sie führen Kompetenzanalysen durch und entwickeln maßgeschneiderte Bildungsziele und Förderpläne. Sie fördern die individuelle Vermittlung beruflicher Kernqualifikationen (Fachtheorie, Sozialkompetenz, Gesundheitsförderung, Arbeitsschutz). In enger Zusammenarbeit mit dem Sozialen Dienst der Werkstatt und Jobcoach unterstützen Sie die Teilnehmenden bei der Erprobung auf dem ersten Arbeitsmarkt. Anforderungen Sie verfügen über eine handwerkliche / technische Ausbildung, vorzugsweise im Garten- und Landschaftsbau bzw. im Bereich der Hauswirtschaft, sowie eine sonderpädagogische Zusatzqualifikation oder Erfahrung in der Berufsausbildung mit sozialpädagogischem Förderbedarf. Alternativ haben sie eine sozialpädagogische Ausbildung oder ein Studium abgeschlossen, mit fundierten handwerklich/ technischen Fähigkeiten. Sie wenden MS Office-Programme sicher an und besitzen zwingend einen Führerschein Klasse B. Sie erreichen gern Ziele im Team und überzeugen durch sichere Kommunikation, Authentizität und Wertschätzung. Sie tragen unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden. Wir bieten Finanzielle Absicherung Ihr Engagement und Ihre Expertise begeistern uns! Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie eine Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine Kinderzulage. Sie erhalten mit Corporate Benefits Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen von mehr als 1.500 namhaften Anbietern aus den Bereichen Sport, Mode, Freizeit oder Technik. Bitte bewerben Sie sich unter bewerbung@stephanus.org. HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Julia Majuntke Telefon: 030 96 24 99 72 E-Mail: julia.majuntke@stephanus.org Stephanus-Stiftung Albertinenstraße 20 • 13086 BerlinSales Manager:in Digital Advertising (m/w/d)
Jobbeschreibung
Unternehmen Werde Teil eines führenden Innovators in der Video-Werbetechnologie! Wir helfen Marken und Agenturen, ihre Reichweite und Performance in hochwertigen digitalen Umfeldern zu maximieren. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine:n Digital Advertising Sales Manager:in (m/w/d) für den deutschen Markt. Über Chatwin Chatwin ist ein internationales Entwicklungsunternehmen, das Unternehmer dabei unterstützt, profitables Wachstum in Vertrieb und Betrieb zu erzielen. Wir arbeiten mit Technologie-Scale-ups zusammen, um deren Geschäft lokal und international auszubauen. Unser Team besteht aus erfolgreichen Unternehmern, erfahrenen Managern und multinationalen Wirtschaftsexperten. Sales Manager:in Digital Advertising (m/w/d) * Hamburg * Vollzeit Aufgaben Deine Rolle Du verkaufst unsere Video-AdTech-Lösung an Agenturen, Marken und Publisher in Deutschland. Dein Fokus liegt auf dem Aufbau starker Kundenbeziehungen, strategischen Vertriebsinitiativen und der erfolgreichen Implementierung unserer Technologie im digitalen Werbeökosystem. Deine Aufgaben * Umsatzwachstum vorantreiben – Vertrieb unserer Video-AdTech-Lösungen an Agenturen, Marken und Publisher * Pipeline managen – Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses vom Erstkontakt bis zum Abschluss * Kundenbeziehungen aufbauen & pflegen – Unsere Plattform als unverzichtbare Lösung für Videowerbung positionieren * Präsentationen & Pitches leiten – Den Mehrwert unserer Technologie überzeugend kommunizieren * Marktentwicklungen im Blick behalten – Trends in digitaler Videowerbung, Programmatic und AdTech verfolgen * Mit internen Teams zusammenarbeiten – Erfolgreiche Kampagnen durch enge Abstimmung mit Marketing, Ad Operations und Produkt gewährleisten Anforderungen Was du mitbringst * Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Vertrieb digitaler Werbung, idealerweise in AdTech, Programmatic oder Video Advertising * Sehr gute Marktkenntnisse des deutschen Digital-Advertising-Ökosystems (Agenturen, Marken, Publisher) * Nachweisbare Erfolge im Vertrieb mit belegten Abschlüssen und übertroffenen Umsatzzielen * Ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten in Deutsch (fließend) und Englisch * Eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise in einem wettbewerbsintensiven Markt * Erfahrung mit Video Advertising, programmatischen Plattformen, DSPs, SSPs oder CTV-Lösungen ist von Vorteil Wir bieten * Attraktives Gehalt + Provision * Arbeiten mit modernster Video-AdTech in einem stark wachsenden Markt * Flexibles, internationales Arbeitsumfeld mit hoher Eigenverantwortung * Karrierechancen in einem schnell wachsenden AdTech-Unternehmen Chatwin SRL Bahrenfelder Strasse 322 22765 Hamburg Ansprechpartner*in Giulia Saccà E-Mail giulia.sacca@chatwin.tech Interesse geweckt? Bist du bereit, die Zukunft der digitalen Werbung mitzugestalten? Dann bewirb dich jetzt und sende deinen Lebenslauf! HIER BEWERBENNachhaltigkeitsmanager (Sustainability Manager) (m/w/d)
Jobbeschreibung
WERO GmbH & Co. KG -- Nachhaltigkeitsmanager (Sustainability Manager) (m/w/d) #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; color: #494948; line-height: 1.3em; font-weight: 400; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 700px; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; box-shadow: 0 0 5px #000000; position: relative; } #jobtempl .inner {padding-top: 15px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; padding-bottom: 15px; } #jobtempl .head {position: relative; } #jobtempl .header {width: 100%; height: auto; } #jobtempl .groesser {font-size: 15px; } #jobtempl .tiefgestellt {vertical-align: bottom; font-size: 10px; line-height: 9px; } #jobtempl .einklinker {position: absolute; left: 5%; bottom: 0; } #jobtempl #logo {position: absolute; right: 5%; top: 25px; } #jobtempl h1 {font-size: 15px; font-weight: 700; padding-top: 10px; padding-bottom: 25px; line-height: 1.5em; text-align: left; color: #009770; } #jobtempl .h1big {font-size: 28px; color: #009770; line-height: 1.1em; } #jobtempl .gruen {color: #009770; } #jobtempl .spalte {width: 47%; float: left; } #jobtempl .abstand {padding-right: 3%; } #jobtempl h2 {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {padding-bottom: 12px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl p {padding-bottom: 3px; padding-bottom: 12px; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {padding-bottom: 20px; padding-left: 15px; list-style-type: disc; } #jobtempl ul ul {padding-bottom: 0; padding-left: 15px; list-style-type: circle; } #jobtempl li {padding-bottom: 2px; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; box-shadow: none; border-style: none; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl .einklinker {position: absolute; left: 5%; bottom: 0; width: 200px; height: auto; } #jobtempl #logo {position: absolute; right: 5%; top: 25px; width: 150px; height: auto; } } @media print { } Wir sind innovativer Hersteller für Betriebliche Erste Hilfe, Arbeitsschutz und Hautschutz in Deutschland. Unsere Kunden (B2B) sind Unternehmen und öffentliche Einrichtungen aller Branchen und Größen. Gleichzeitig entwickeln wir seit vielen Jahren mit Erfolg zahlreiche Maßnahmen im Bereich der nachhaltigen Unternehmensführung (ESG). Zur weiteren Professionalisierung schaffen wir eine Vollzeitstelle, die direkt der Geschäftsführung unterstellt ist. Nachhaltigkeitsmanager (Sustainability Manager) (m/w/d) Das ist dein Aufgabengebiet Weiterentwicklung, Implementierung und kontinuierliche Optimierung einer umfassenden Nachhaltigkeitsstrategie (ESG) enge Abstimmung der Nachhaltigkeitsstrategie und deren Umsetzung mit der Geschäftsführung der Muttergesellschaft Vality Ventures Sicherstellung der Integration von Nachhaltigkeitszielen in die Geschäftsprozesse sowie Unterstützung der Fachabteilungen bei der operativen Umsetzung Vorbereitung und Erstellung der CO2-Bilanzierung, Durchführung der regelmäßigen ÖKOPROFIT-Zertifizierung sowie Entwicklung von Maßnahmen zur Reduktion des ökologischen Fußabdrucks Pflege und Steuerung internationaler Nachhaltigkeitsbewertungsplattformen, wie EcoVadis und Avetta Durchführung von Audits und Erstellung der Nachhaltigkeitsberichterstattung gemäß CSRD, ESRS und weiteren relevanten Standards interne und externe Kommunikation der Nachhaltigkeitsstrategie und deren Umsetzung einschließlich Workshops und Stakeholder-Dialoge sowie Bearbeitung externer Anfragen zur Nachhaltigkeit Aufbau und Weiterentwicklung von Kennzahlensystemen und deren Automatisierung mithilfe entsprechender Tools, wie Power Automate oder Power BI (mit Unterstützung seitens des Controllings) enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen, wie Einkauf, Fuhrparkmanagement und Gebäudemanagement Das ist dein Profil abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation mit dem Schwerpunkt Umweltwissenschaften, Nachhaltigkeitsmanagement oder Betriebswirtschaft mit Nachhaltigkeitsschwerpunkt praktische Erfahrung im Nachhaltigkeitsmanagement oder in einem verwandten Bereich, idealerweise in einem Unternehmenskontext gute Kenntnisse in relevanten Nachhaltigkeitsstandards, -gesetzen und -zertifizierungen, Erfahrung in der CO2-Bilanzierung sowie in der Entwicklung und Umsetzung von Nachhaltigkeitsstrategien analytische Fähigkeiten, um Daten zu interpretieren und Handlungsempfehlungen abzuleiten Kenntnisse im Aufbau von automatisierten Datensystemen sicherer Umgang mit KI-Anwendungen Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln strukturierte, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir dir eine unbefristete Vollzeitstelle (38,5 Stunden / Woche) eine qualifizierte Einarbeitung ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit kurzen Entscheidungswegen eine familiäre Unternehmenskultur flache Hierarchien und wertschätzende abteilungsübergreifende Zusammenarbeit ein modernes und nachhaltiges Arbeitsumfeld Weiterbildungsmöglichkeiten eine faire Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit Gewinn- und Kapitalbeteiligung betriebliche Altersvorsorge betriebliches Gesundheitsmanagement und BusinessBike kostenfreie Parkmöglichkeiten auf dem Firmengelände Mitarbeitendenrabatte Wenn dich diese Position anspricht, teile uns neben deiner Gehaltsvorstellung mit, warum du perfekt zu uns passt und wann dein frühester Eintrittstermin ist. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung. WERO GmbH & Co. KG Petra Enders • Leiterin Personal Idsteiner Straße 94 • 65232 Taunusstein • karriere@wero.de • www.wero.deSocial Media, Online Content & PR Manager (f/m/d)
Jobbeschreibung
Are you passionate about digital communication and eager to promote European law in a truly European team? We, the Academy of European Law in Trier, are looking for you as soon as possible as a Social Media, Online Content & PR Manager (f/m/d) in our Marketing, Sales and Corporate Communications team Permanent contract (30-40h) YOUR TASKS * implementing and expanding ERA‘s social media strategy * managing and growing the organisation’s social media presence, with a focus on LinkedIn (32,000+ followers), Facebook, Instagram, YouTube and upcoming trends * creating engaging web content, campaigns and storytelling (text, image and video) that resonate with our European legal community * editing and overseeing ERA’s quarterly Newsletter * developing and implementing PR and stakeholder collaborations across Europe YOUR PROFILE * a degree in marketing, media and communication studies, or a comparable qualification * a first successful experience in social media management and digital marketing * native or near-native proficiency in English and German with a strong affinity for storytelling and language * a first experience in PR and influencer relations in an international or European context * proficiency in MS Office and the Adobe Creative Suite * a team player with a proactive and creative mindset YOUR BENEFITS * Work-Life-Balance 50% mobile working within the EU after the probationary period, flexible working hours, 30 days’ holiday, modern working environment * Professional & personal development individual onboarding, warm and open team that will guide and support you with their experience, support of further education and training including language courses * Health & Wellbeing ergonomic and modern workstations, respectful interaction, supplementary company health insurance & company pension scheme * Culture & Teamwork regular employee events, employee surveys, open feedback culture, meaningful work * Travel & Mobility e-charging stations for bikes and cars, good train and bus connections in the region. ERA is an EMAS-certified organisation JOIN OUR DYNAMIC MULTI-NATIONAL TEAM! Our international team of 75 people from 17 EU countries organises over 200 conferences and seminars on European law every year. Based at our headquarters in Trier, Germany, we organise face-to-face, online and hybrid events in Trier and around Europe. Please send your CV and a motivation letter by e-mail in English indicating your salary expectations to:SocialMedia-2025@era.int APPLY HERE CONTACT Alexandra Knippel-Probst E-mail: aknippel@era.int Phone: +49 651 93737-622Projektmanager / Projektleiter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Jacob Sönnichsen AG führt unter der Marke Jacob Cement Baustoffe eine große, inhabergeführte und mittelständisch geprägte Unternehmensgruppe im Baustoff-Fachhandel. Das leistungsfähige Unternehmen mit einer breiten Produkt- und Servicepalette setzt mit großer technischer Kompetenz und höchsten Qualitätsansprüchen Maßstäbe im gesamten norddeutschen Raum. Die ständige Erweiterung seiner Geschäftsfelder ermöglicht der erfolgreichen Unternehmensgruppe seit vielen Jahren eine dynamische und auf Wachstum ausgerichtete Weiterentwicklung. Mit mehr als 20 Standorten und einer auf Wachstum ausgerichteten Strategie ist die Unternehmensgruppe bestens für die Zukunft gerüstet. Projektmanager / Projektleiter (m/w/d) Vertrauensposition mit direkter Entscheideranbindung * Flensburg * Vollzeit Aufgaben * Eigenständige Planung, Koordination und Umsetzung strategischer, abteilungsübergreifender Projekte und Sonderaufgaben im Auftrag des Vorstandes * Erstellung von Projekt- und Zeitplänen, Definition von Meilensteinen und Identifizierung von kritischen Pfaden * Kostenschätzung und -zielplanung sowie Budgetkontrolle * Verantwortung für die reibungslose und fristgerechte Projektumsetzung * Regelmäßiges Reporting, Fortschrittsentwicklung, Monitoring und Erfolgskontrolle * Vorbereitung, Initiierung und Moderation von Entscheidungsprozessen, insbesondere bei unterschiedlichen Interessenslagen * Abnahme und Kontrolle der Projektergebnisse und Sicherstellung der Ziel- und Budgeterreichung Anforderungen * Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation * Mindestens erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion * Solides Know-how im Bereich Projektmanagement und/oder Prozessmanagement * Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten * Adressatengerechtes Auftreten und Kommunikationsstärke auf unterschiedlichen Ebenen * Organisationstalent, Präsentationssicherheit und Moderationsstärke * Hohe Problemlösungskompetenz und Verhandlungsgeschick * Hohe IT-Affinität Wir bieten * Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiraum * Direkte Anbindung an den Vorstand * Mittelständisches, eigentümergeführtes Unternehmen * Partnerschaftliche Unternehmenskultur * Familiäre Atmosphäre ohne Anonymität * Hervorragende Einarbeitung und eine starke, kollegiale Mannschaft * Umfangreiches Schulungsangebot zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung * Attraktive Vergütung Unser Recruiting-Partner, die co-ship consult GmbH, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird Sie durch den Bewerbungsprozess begleiten. Am besten senden Sie Ihre Bewerbung direkt an bewerbung@jacob-cement.de unter der Kennziffer 2048JM. Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Ihre Ansprechpartnerin Marion Findeklee, Tel: 0521 9117790 co-ship consult GmbH • Brackweder Str. 57d • 33647 Bielefeld • www.co-ship.de Keine Zeitarbeit • Keine Arbeitnehmerüberlassung HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Simone Böde Telefon 0521 9117790 • E-Mail bewerbung@jacob-cement.de Jacob Cement Baustoffe Am Industriehafen 3 • 24937 FlensburgProjektleitung Immobilienentwicklung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Unternehmen Wertebasiertes Entwickeln bedeutet, dass wir das Hauptaugenmerk auf die Entwicklung von Nutzungen und Inhalten legen, die sich in den Standort integrieren, ihn aufwerten und zugleich den lokalen Charakter sowie die Geschichte des Ortes einbinden. Diesen Prozess gestalten wir unter Einbeziehung von künstlerischen, sozialen und umweltbezogenen Elementen. Wir realisieren Immobilen-Projekte auf diese Art entlang den Leitlinien des von uns entwickelten „Real Future-Prozesses“, der klassische Immobilienentwicklung mit sozialen und kulturellen Elementen in Synthese verschmelzt. Projektleitung Immobilienentwicklung (m/w/d) * Berlin * Vollzeit Aufgaben * Projektsteuerung von Immobilienentwicklungen * Standortanalysen, Konzeptentwicklung, Kommunikation mit Behörden * Koordination externer Dienstleister, Budget- & Zeitplanung * Mitgestaltung sozialer und nachhaltiger Nutzungskonzepte Anforderungen * abgeschlossenes Studium im Bereich Stadtplanung, Architektur o.ä. * Interesse an Nachhaltigkeit, Kultur & urbaner Stadtentwicklung * Gute Deutschkenntnisse, MS Office-Kenntnisse Wir bieten * Flexibles Arbeiten, Homeoffice, Weiterbildung * Kleines engagiertes Team, offene Kommunikation * Zuschüsse, Events & Gestaltungschancen Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über den HIER-BEWERBEN-Button mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und einem möglichen Eintrittsdatum. HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Annika Leder annika.leder@realfuture.de Real Future Deutschland GmbH Bessemerstraße 2-14 • 12103 Berlin - Tempelhof123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329330331332333334335336337338339340341342343344345346347348349350351352353354355356357358359360361362363364365366367368369370371372373374375376377378379380381382383384385386387388389390391392393394395396397398399400401402403404405406407408409410411412