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25.407 Jobs gefunden

Projektleiter (m/w/d) Wind- und Batteriespeicherprojekte

Favorit
ABO Energy GmbH & Co. KGaA Rostock 15.06.2025

Jobbeschreibung

Unsere Projektentwicklung ist dynamisch, fair, ökologisch und transparent. Mit Engagement und Erfahrung wollen wir unser Team verstärken. Wir brauchen dich, um viele weitere Wind- und Batteriespeicherprojekte in Mecklenburg-Vorpommern zu generieren und umzusetzen.

Deine Qualifikation Du...

  • verfügst idealerweise über mehrjährige und fundierte Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • hast dein Studium in Geographie, Erneuerbare Energien, Immobilienwirtschaft oder Vergleichbarem abgeschlossen
  • bist durchsetzungsstark und teamorientiert
  • bist kommunikativ, verhandelst geschickt und bist sicher im Auftritt
  • verfügst über gute Kenntnisse und Erfahrung mit MS Office und GIS
  • verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse sind von Vorteil
  • bist flexibel und bereit, auch im Außendienst zu arbeiten
Du erfüllst nicht alle Qualifikationen?Bei ABO Energy setzen wir uns für die Schaffung eines vielfältigen, integrativen und authentischen Arbeitsplatzes ein. Wenn du dich also für eine Stelle interessierst, bewirb dich - auch wenn deine bisherige Berufserfahrung nicht allen Qualifikationen entspricht. Du könntest genau der*die richtige Bewerber*in für diese oder eine andere Position sein! Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Deine Leidenschaft Du...

  • identifizierst und bewertest Potentialflächen für Erneuerbare Energien und Batteriespeicher
  • erstellst Unterlagen für die Akquise und Planungsphase
  • sprichst Eigentümer an und sicherst Standorte für Erneuerbare Energien und Batteriegroßspeicher Projekte
  • sicherst Zufahren und Kabeltrassen bis zum Netzverknüpfungspunkt
  • sprichst mit Behörden und Gemeinden
  • bereitest Bauleitplan- und Genehmigungsverfahren vor und begleitest diese
  • leitest Projektgruppen aus Mitarbeitenden diverser Fachabteilung während der Projektrealisierung bis zur Inbetriebnahme
  • meldest die laufenden Projektentwicklungstätigkeiten an die Team- und/oder Abteilungsleitung

Gute Gründe für deinen Einstieg bei ABO Energy

Wir möchten, dass du dich optimal entfalten und deine Talente an der richtigen Stelle einsetzen kannst. Gemeinsam legen wir den Grundstein für deine Karriere.

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Weiterbildung
  • Jobrad
  • Mitarbeiterevents
  • EGYM Wellpass
  • 30 Tage Urlaub (+ freie Tage an Fasching/Heiligabend)
  • 13. Monatsgehalt
  • Mobiles Arbeiten
  • Dienstwagen (Positionsabhängig)
  • Küche mit kostenlosem Kaffee & Tee
  • Umweltprämie
  • Ladestation
  • Premium-Versicherung (auch für private Unfälle)

Arbeite mit uns an einer zukunftsfähigen Energieversorgung!

Wir machen Erneuerbare aus Überzeugung: ABO Energy plant und errichtet weltweit Wind- und Solarparks sowie Batterie- und Wasserstoffprojekte. Seit fast 30 Jahren bieten die hausinternen Fachabteilungen von ABO Energy alles aus einer Hand: von der Standortbegutachtung, Planung, Genehmigung und Finanzierung bis hin zu Errichtung, Stromvermarktung, Netzanschluss, Betriebsführung und Service. Eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu sichern, treibt uns als übergeordnetes Ziel an. Erneuerbare sind unsere DNA.

Teilprojektleiter Prozessautomatisierung (m/w/d) – Young & High Professionals

Favorit
E.DIS Netz GmbH Wriezen 14.07.2025

Jobbeschreibung

Stellenbeschreibung

Eine Aufgabe, die herausfordert

  • In dieser Rolle kümmerst du dich um die fernwirktechnische Anbindung unserer Anlagen.
  • Als Projekt-/Teilprojektverantwortliche*r verantwortest du die ingenieurmäßige Projektbearbeitung für die Errichtung und geplante Instandsetzung von Fernwirkanlagen.
  • Dazu gehört u.a. die Prüfung, Kontrolle und Genehmigung von Ausführungsunterlagen.
  • Du übernimmst eigenständig die Erarbeitung von Ausschreibungsunterlagen für Projekte im Bereich der Fernwirktechnik und begleitest den Einkaufsprozess bis hin zur Vergabe.
  • Darüber hinaus koordinierst du die Bauabwicklung und die Übergabe an den Betreiber.
  • Du übernimmst die Erstellung und Auswertung von Kostenangeboten und Budgetinhalten.
  • Darüber hinaus erarbeitest du Werknormen und technische Richtlinien zur Sicherstellung kostengünstiger Lösungen für das Aufgabengebiet.
  • Du sorgst für die Einhaltung und Durchsetzung gesetzlicher und betrieblicher Vorschriften.
Ein Background, der überzeugt

  • Du verfügst über einen Fachhoch-/Hochschulabschluss.
  • Idealerweise hast du bereits umfassende Planungs- und Betriebskenntnisse auf dem Gebiet der Fernwirktechnik und Stationsleittechnik.
  • Alternativ bringst du Kenntnisse und Erfahrungen aus der Automatisierungstechnik mit und bist bereit, dich in die spezifischen Systeme einzuarbeiten.
  • Du kennst dich gut mit PC-Standardanwendungen (MS-Office) aus und findest dich schnell in prozessorientierten IT-Systemen zurecht.
  • Du bist eine strategisch und unternehmerisch denkende Persönlichkeit und bringst ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Durchsetzungs- und Kommunikationsfähigkeit mit.
  • Du besitzt einen Führerschein Klasse 3 bzw. B.
  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.
Ein Umfeld, das begeistert

  • Eine nachweislich hohe Mitarbeiterzufriedenheit: Zertifizierter Top Arbeitgeber 2023, 2024 und 2025 (Kununu Score 4,3/5 Sterne & 97% Mitarbeiterweiterempfehlung).
  • Eine Aufgabe voller Spannung, bei der wir gemeinsam an intelligenten Energienetzen und innovativen Energielösungen arbeiten.
  • Einen flexiblen Anschluss für eine ausgewogene Work-Life-Balance, z. B. durch flexible Arbeitszeiten, Home Office und Sabbatical.
  • Ein elektrisierendes Angebot an Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten wie z. B. Seminare, Workshops und Talentprogramme.
  • Eine sichere Versorgung mit einer attraktiven Vergütung sowie vielen Zusatzleistungen, u. a. Gesundheitsangebote und betriebliche Altersvorsorge.
  • Ein starkes Netzwerk, denn als Teil des E.ON-Konzerns fördern wir die Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige Perspektivwechsel. Werden Sie Teil unseres Netzwerks!
Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d)

Favorit
Korian Holding GmbH Bremen 15.07.2025

Jobbeschreibung

AufgabenStellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian: Gestalte mit uns die Zukunft!

Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Das Leben von unzähligen Menschen positiv zu beeinflussen? Bei Korian arbeitest Du Seite an Seite mit Deinen Kolleg:innen für pflegebedürftige Menschen. Als stellv. Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes.

Deine Aufgaben als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei uns:

Als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) spielst Du eine entscheidende Rolle an vorderster Front. Dabei arbeitest Du eng mit Menschen zusammen und stehst für unsere Werte ein – mit Rat und Tat, mit Herz und Seele.

  • Umsetzung des Pflegekonzepts
  • Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung
  • Enge Kooperation mit ärztlichem Fachpersonal und Behörden
  • Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen
  • Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter:innen

AnforderungenDas bringst Du als stellv. Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mit

Wir bieten Dir mehr als nur eine Stelle als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) – bei uns bekommst Du die Chance, etwas zu bewegen! Wir suchen nach leidenschaftlichen Persönlichkeiten, die als stellvertretende Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) das Leben unserer Bewohner:innen und Teams bereichern wollen.

  • Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
  • Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d)
  • Sicheres und verbindliches Auftreten
  • Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
  • Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft

BenefitsDas bieten wir unseren stellvertretenden Wohnbereichsleiter:innen (w/m/d)

  • Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
  • Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung
  • Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
  • Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien
  • Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen
  • Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern
  • Korian Job Bike
  • Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen
  • Humanoo Gesundheits-App
  • Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
  • 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage
  • 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung
  • Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt
Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde stellv. Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Über Korian„Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.

Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.

Projektleiter Fernwirktechnik – Elektrotechnik / Energieverteilung (m/w/d)

Favorit
Schleswig-Holstein Netz AG Bad Oldesloe 17.07.2025

Jobbeschreibung

Deine Aufgaben

  • Du bist der fachliche Ansprechpartner für die Abwicklung von Bauprojekten im Bereich der eingesetzten Fernwirktechniken in Schaltanlagen und Umspannwerken und führst Neu- und Umbaumaßnahmen durch.
  • Du führst Parametriertätigkeiten, Datenmodellpflege, Kommunikationstests, Programmiertätigkeiten und Entstörungsmanagement im Bereich der zugeordneten Leittechnik sowie der zu betreuenden Einrichtungen und Geräte selbstständig aus.
  • Du setzt die Vorbereitungs- und Organisationstätigkeiten bei In- und Außerbetriebnahmen in Zusammenarbeit mit den zuständigen Netzführungsorganisationen und Kunden erfolgreich um.
  • Du hast Spaß an der Zusammenarbeit mit internen und externen Dienstleistern und stehst ihnen fachlich zur Seite.
  • Du bist eigenständig und hilfst dem Team proaktiv, z.B. in Bezug auf kaufmännische Abläufe wie Angebotserstellung, Abrechnung von Dienstleistern und Budgeteinhaltung.
  • Du unterstützt das Team durch die Teilnahme am Bereitschaftsdienst.

Dein Profil


  • Du verfügst über einschlägige, praktische und mehrjährige Erfahrung in einer elektrotechnischen Tätigkeit.
  • Du hast eine technische Berufsausbildung (Elektrotechnik) und strebst eine Zusatzausbildung an (Meister Elektrotechnik/Techniker oder vergleichbar) oder hast diese bereits.
  • Du bist idealerweise bereits mit dem Tätigkeitsfeld vertraut und kannst Erfahrungen, Referenzen und Fortbildungen im Bereich von Fernwirktechniken vorweisen.
  • Du bist hoch motiviert dir die technischen Fachkenntnisse über Funktion und Wirkungsweise der eingesetzten Technologien der Fernwirktechniken anzueignen, verfügst über umfassende Kenntnisse gängiger DV-Systeme und begeisterst dich für die Digitalisierung.
  • Du bist bereit dich mit dem Thema der Informationssicherheit im Unternehmenskontext auseinander zu setzen und hast im Idealfall bereits ein grundlegendes Verständnis aufgebaut.
  • Kundenorientierung ist für dich kein Fremdwort, sondern Selbstverständlichkeit und die Zufriedenheit unserer Kunden steht für dich an erster Stelle.
  • Du bist begeisterter Netzwerker und hast Spaß daran, dich mit Kollegen auch über Unternehmensgrenzen hinweg auszutauschen und zusammen zu arbeiten.
  • Du bringst dich in das Team ein und inspirierst dabei andere, z.B. indem du Prozesse verbesserst, neue Themenbereiche erschließt und dein Umfeld aktiv mitgestaltest.
  • Du orientierst dein Handeln an Sicherheitsmaßnahmen, technischen Standards, internen Regelungen, einschlägiger rechtlicher Bestimmung sowie der Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutzbestimmungen.
  • Du besitzt eine Fahrerlaubnis der Klasse B.
    (Der Einsatz als „mobiler Mitarbeiter“ ist bei Erfüllung der Voraussetzungen möglich.)
Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.


Deine Benefits

  • Transparente Vergütung

    Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.

  • Zeit für dich
    Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.

  • Flexibilität
    Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.

  • Sinnstiftende Aufgabe
    Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.

  • Gesundheit
    Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.

  • Entwicklung & Weiterbildung
    Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.

  • Familie
    Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.

  • Auszeit
    Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.

  • Freistellung
    Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Trainee Bereichsleiter Verkauf (m/w/d) bundesweit

Favorit
NORMA Lebensmittelfilialbetrieb Stiftung & Co. KG Eutingen im Gäu 15.06.2025

Jobbeschreibung

Der Einstieg für Aufsteiger

Der Beruf des Bereichsleiters bringt viele verantwortungsvolle Tätigkeiten mit sich, dafür sollten Sie einige Voraussetzungen erfüllen. Wenn die folgenden Punkte auf Sie zutreffen, dann zögern Sie nicht, sondern starten Sie Ihren Aufstieg in der Welt des Handels.

  • Erfolgreich abgeschlossenes, betriebswirtschaftliches Studium an einer (Fach-)Hochschule oder Berufsakademie
  • Sicheres Auftreten, Leistungsbereitschaft und der Wille, Führungsverantwortung zu übernehmen
  • Gute Auffassungsgabe, Kommunikationsstärke, Teamgeist und Selbstständigkeit

Managementnachwuchs bundesweit

Mit dem Start ins Berufsleben gleich in einer Führungsposition als leitender Angestellter einsteigen, davon träumen viele. Im Managementnachwuchs-Programm von NORMA beginnen Sie Ihre Karriere in der Welt des Handels als Bereichsleiter. Hier managen Sie in verantwortlicher Position Ihren eigenen Verkaufsbezirk innerhalb der Bereichsleitung und das von Anfang an, direkt nach Ihrem Studium.

Sie stellen Ihr Personal selbst ein, entwickeln es weiter und planen den Einsatz Ihrer Mitarbeiter. Darüber hinaus verantworten Sie Planung, Organisation sowie Controlling und tragen so entscheidend zum Unternehmenserfolg bei. Dabei sind Sie jedoch nicht auf sich allein gestellt: durch die intensive Einarbeitung erfahrener NORMA-Mitarbeiter werden Sie perfekt auf Ihre verantwortungsvollen Aufgaben vorbereitet.

Ihre Tätigkeit erfolgt in einer unserer bundesweiten Niederlassungen in: Fürth, Magdeburg, Aichach, Dettingen, Eutingen, Regenstauf, Rheinböllen, Ahrensfelde/Blumberg, Dummerstorf, Erfurt, Rossau, Kerpen-Sindorf.

Ihre Vorteile

  • Neutraler Firmenwagen; Audi A4 Avant zur privaten Nutzung ab dem ersten Arbeitstag
  • Intensive Einarbeitung und Arbeit in einem sympathischen Team
  • Überdurchschnittliches Einstiegsgehalt
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Laptop und Smartphone
  • Sicherer Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien in einem wachstumsstarken Unternehmen mit Zukunft
  • Regelmäßige interne Schulungen sowie konstanter Erfahrungsaustausch mit Kollegen
  • Top-Aufstiegsmöglichkeiten, z. B. zum Verkaufs-, Expansions- oder Betriebsleiter

Das Unternehmen

NORMA ist seit über 50 Jahren eines der führenden deutschen Discount-Unternehmen mit 1.450 Filialen in Deutschland, Frankreich, Tschechien und Österreich. Dies erreichen wir durch eine konsequente Geschäftspolitik mit flachen Hierarchien, einem Top-Management, motiviertem und engagiertem Personal und einer kompromisslosen Qualitätsphilosophie.

Die möglichen Einsatzorte für die ausgeschriebene Stelle:NORMA Lebensmittelfilialbetrieb Stiftung & Co. KG, Manfred-Roth-Straße 5, 90766 Fürth, Deutschland
NORMA Lebensmittelfilialbetrieb Stiftung & Co. KG, Wörmlitzer Straße 3, 39126 Magdeburg, Deutschland
NORMA Lebensmittelfilialbetrieb Stiftung & Co. KG, Carl-von-Linde-Str. 3, 86551 Aichach, Deutschland
NORMA Lebensmittelfilialbetrieb Stiftung & Co. KG, Robert-Bosch-Str. 2, 88451 Dettingen, Deutschland
NORMA Lebensmittelfilialbetrieb Stiftung & Co. KG, Daimlerstr. 10, 72184 Eutingen, Deutschland
NORMA Lebensmittelfilialbetrieb Stiftung & Co. KG, Regendorfer Str. 80, 93128 Regenstauf, Deutschland
NORMA Lebensmittelfilialbetrieb Stiftung & Co. KG, In der Wester 1, 55494 Rheinböllen, Deutschland
NORMA Lebensmittelfilialbetrieb Stiftung & Co. KG, Möbel-Hübner- Str. 1, 16356 Ahrensfelde/Blumberg, Deutschland
NORMA Lebensmittelfilialbetrieb Stiftung & Co. KG, Manfred-Roth-Straße 1, 18196 Dummerstorf, Deutschland
NORMA Lebensmittelfilialbetrieb Stiftung & Co. KG, Bei den Froschäckern 1a, 99098 Erfurt, Deutschland
NORMA Lebensmittelfilialbetrieb Stiftung & Co. KG, Hainichener Str.11a, 09661 Rossau, Deutschland
NORMA Lebensmittelfilialbetrieb Stiftung & Co. KG, Daimler Str. 23-25, 50170 Kerpen-Sindorf, Deutschland
NORMA Lebensmittelfilialbetrieb Stiftung & Co. KG, Am Alten Weg 1,97447 Gerolzhofen, Deutschland

Stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d)

Favorit
Korian Holding GmbH Bremen 15.07.2025

Jobbeschreibung

AufgabenStellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian: Gestalte mit uns die Zukunft!

Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Das Leben von unzähligen Menschen positiv zu beeinflussen? Bei Korian arbeitest Du Seite an Seite mit Deinen Kolleg:innen für pflegebedürftige Menschen. Als stellv. Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes.

Deine Aufgaben als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei uns:

Als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) spielst Du eine entscheidende Rolle an vorderster Front. Dabei arbeitest Du eng mit Menschen zusammen und stehst für unsere Werte ein – mit Rat und Tat, mit Herz und Seele.

  • Umsetzung des Pflegekonzepts
  • Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung
  • Enge Kooperation mit ärztlichem Fachpersonal und Behörden
  • Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen
  • Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter:innen

AnforderungenDas bringst Du als stellv. Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mit

Wir bieten Dir mehr als nur eine Stelle als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) – bei uns bekommst Du die Chance, etwas zu bewegen! Wir suchen nach leidenschaftlichen Persönlichkeiten, die als stellvertretende Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) das Leben unserer Bewohner:innen und Teams bereichern wollen.

  • Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
  • Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d)
  • Sicheres und verbindliches Auftreten
  • Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
  • Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft

BenefitsDas bieten wir unseren stellvertretenden Wohnbereichsleiter:innen (w/m/d)

  • Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
  • Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung
  • Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
  • Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien
  • Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen
  • Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern
  • Korian Job Bike
  • Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen
  • Humanoo Gesundheits-App
  • Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
  • 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage
  • 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung
  • Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt
Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde stellv. Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Über Korian„Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.

Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.

Maschinenführer in der Faltschachtelproduktion(m/w/d)

Favorit
Graphic Packaging International Aachen 02.07.2025

Jobbeschreibung

Bei Graphic Packaging International (NYSE: GPK) stellen wir die Schachtel her, aus der Sie vielleicht heute Morgen die Cornflakes Ihres Kindes serviert haben, das mikrowellengeeignete Tablett, das Ihr Mittagessen aufgewärmt hat, den Pappbecher, in dem Sie den ganzen Tag über Ihren Kaffee getrunken haben, und den Träger der Flaschen mit dem Craft-Bier, das Sie heute Abend vielleicht genießen! Wir sind einer der größten Hersteller von Verpackungen aus Pappe und Papier für einige der weltweit bekanntesten Marken in den Bereichen Lebensmittel, Getränke, Foodservice, Haushalt, Gesundheits-, Schönheits- und Tierpflegeprodukte. Unser Hauptsitz befindet sich in Atlanta, Georgia, und wir sind ein Team von kooperativen, innovativen und leidenschaftlichen Mitarbeitern, die sich dafür einsetzen, Verbraucherverpackungen zu liefern, die einen großen Unterschied ausmachen.
Mit 25.000 Mitarbeitern an mehr als 130 Standorten weltweit sind wir bestrebt, in unserer Branche und in den Gemeinden, in denen wir tätig sind, eine führende Rolle im Hinblick auf die Umwelt zu spielen. Wir setzen uns für die Vielfalt am Arbeitsplatz ein und bieten Vergütungs- und Sozialleistungsprogramme, die zu den besten der Branche gehören, um die talentierten Mitarbeiter zu belohnen, die unser Unternehmen erfolgreich machen.

Sie bringen
mit

• Abschluss als Packmitteltechnologen (m/w/d) oder vergleichbare technische Ausbildung • Berufserfahrung in der Herstellung von Faltschachteln von Vorteil • Gutes technisches Verständnis • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
• Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht System • Gute Deutschkenntnisse

Zur Verstärkung unseres Teams in ​Aachen​ suchen wir Sie als
Maschinenführer in der Faltschachtelproduktion (m/w/d)
    Vollzeit

Ihre Herausforderungen

• Selbstständiges Rüsten, Bedienen und Überwachen unserer Stanz- oder Klebemaschinen für die Faltschachtelproduktion • Sicherstellung optimaler Qualität nach entsprechenden Vorgaben • Optimierung unserer Produktionsabläufe • Wartung- und Instandhaltung der Maschinen

Wir bieten

  Aus- und Weiterbildung

  Betriebliche Altersvorsorge

  Betriebsarzt

  Jobrad

  Mitarbeiterevents

  Mitarbeiterrabatte

  Parkplatz

  Sport- und Fitnessangebote

  Vermögenswirksame Leistungen

 

Bei GPI wissen wir, dass unsere Mitarbeiter:innen das Herzstück unseres Erfolgs sind. Deshalb bieten wir all unseren Mitarbeiter:innen ein marktgerechtes Gehalt nach Tarifvertrag einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub. Der Standort und das Unternehmen bieten darüber hinaus zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Zusätzlich erhalten alle Mitarbeiter:innen vermögenswirksame Leistungen, haben Zugang zu kostenfreien Firmenparkplätzen sowie einem Job-Rad-Programm und können von diversen Mitarbeiterrabatten inklusive einem vergünstigten Zugang zum UrbanSportsClub profitieren.

Teamleiter:in (w/m/d) Kinder-und Jugendhilfe Wirtschaftsdienst Pflegekinderhilfe (Amtsrätin:Amtsrat)

Favorit
Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT - Kelkheim 27.06.2025

Jobbeschreibung

Jugend- und Sozialamt Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Teamleiter:in (w/m/d) Kinder- und Jugendhilfe Wirtschaftsdienst Pflegekinderhilfe für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft! Das Jugend- und Sozialamt gehört mit über 2.000 Beschäftigten zu den größten Ämtern der Stadtverwaltung Frankfurt am Main. Die Beschäftigten sind in 19 Organisationseinheiten sowie im Jobcenter Frankfurt am Main eingesetzt. Das Amt ist mit insgesamt 7 Sozialrathäusern und 6 Besonderen Diensten dezentral über das gesamte Stadtgebiet ausgerichtet. Sie sind Anlaufstellen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene und bieten vor allem pädagogische, beratende, betreuende und materielle Hilfen in besonderen Lebenslagen an.Zum Team Kinder- und Jugendhilfe Wirtschaftsdienst gehören die Aufgabenbereiche Beistandschaft, Beurkundung sowie die Wirtschaftliche Jugendhilfe.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Teamleiter:in (w/m/d) Kinder-und Jugendhilfe Wirtschaftsdienst Pflegekinderhilfe (Amtsrätin:Amtsrat)Vollzeit, Teilzeit BesGr. A 12 BesO / EGr. 11 TVöDZu Ihren Aufgaben gehören:Leitung des Teams Kinder- und Jugendhilfe Wirtschaftsdienst Pflegekinderhilfe mit derzeit 25 Mitarbeitenden Wahrnehmen der Dienst- und Fachaufsicht sowie Sicherstellen des Dienstbetriebes innerhalb des Teams Personalführung, -förderung und -entwicklung Qualitätssicherung und Qualitätsentwicklung, u. a. Einführen und Einhalten fachlicher Standards fachliche Begleitung der Mitarbeiter:innen Durchführen von team- und aufgabenbezogenen Besprechungen Mitwirken in internen und externen Arbeitskreisen und Arbeitsgruppen Bearbeiten von Arbeitsaufträgen, Stellungnahmen und Antwortentwürfen für die Leitung des besonderen Dienstes Jugendhilfe, Fachbereichsleitung Jugend, Amtsleitung sowie DezernatsleitungSie bringen mit:Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor) bzw. Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in oder abgeschlossene Verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung in einer qualifizierten Sachbearbeitung mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung ausgeprägte Fähigkeit zur Führung und Motivation von Mitarbeiter:innen sowie Freude an Gestaltung, Veränderungen und der Zusammenarbeit mit Menschen Nachweis der Teilnahme an Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen für Leitungsaufgaben gute Kenntnisse der Sozialgesetzbücher, Schwerpunkt SGB VIII sowie ZPO, BGB, FamFG und angrenzender Rechtsgebiete Organisations- und Prozesssteuerungsfähigkeit Überzeugungs- und Entscheidungsfähigkeit Durchsetzungsvermögen sowie Kritik- und Konfliktfähigkeit Fähigkeit zur Planung und Organisation der Arbeit hohe Einsatzbereitschaft und Stresstoleranz interkulturelle Kompetenz und GenderkompetenzWir bieten Ihnen:umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung eine abwechslungsreiche und sinnvolle Führungsaufgabe mit Verantwortung in einem spannenden Arbeitsbereich und vielseitigen Arbeitsumfeld Qualifizierungs- und Unterstützungsangebote für FührungskräfteWeitere Infos:Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig. Darum haben wir ein stadtweites Führungsverständnis entwickelt, das die Grundlage für Ihr Führungshandeln darstellt. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Vor Einreichung Ihrer Bewerbung ist eine Kontaktaufnahme ausdrücklich erwünscht. Wenden Sie sich gerne an Frau Loske (Leitung), Tel. (069) 212-31142 oder Frau Winter-Kieweg (stv. Leitung) , Tel. (069) 212-34065 .Unter www.StadtFrankfurtJobs.de/faq finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal . Bitte bewerben Sie sich bis zum 22.07.2025.HIER BEWERBEN Stadt Frankfurt am Main DER MAGISTRAT Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main www.frankfurt.deStadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT - https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1019047/logo_google.png2025-07-22T21:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR 51493.0 78178.02025-06-26 Frankfurt am Main 60320 Eschersheimer Landstraße 241-24950.1353249 8.6711769

Wohnbereichsleitung (w/m/d)

Favorit
Korian Holding GmbH Bremen 15.07.2025

Jobbeschreibung

AufgabenWohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian: Gestalte mit uns die Zukunft!

Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Das Leben von unzähligen Menschen positiv zu beeinflussen? Bei Korian arbeitest Du Seite an Seite mit Deinen Kolleg:innen für pflegebedürftige Menschen. Schau Dir gleich mal unser Stellenangebot für die Wohnbereichsleitung (w/m/d) hier an: Als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes.

Deine Aufgaben als Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei uns:

Unter allen Jobs in der Pflege ist die Wohnbereichsleitung einer der essenziellen: Du leitest und koordinierst Deinen Wohnbereich. Dabei arbeitest Du eng mit Menschen zusammen und stehst für unsere Werte ein – mit Rat und Tat, mit Herz und Seele.

  • Umsetzung des Pflegekonzepts
  • Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung
  • Enge Kooperation mit ärztlichem Fachpersonal und Behörden
  • Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen
  • Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter:innen

AnforderungenDas bringst Du als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mit

Wir schreiben keine WBL-Stellenangebote für irgendjemanden. Wir suchen gezielt nach Menschen, die alles für den Job als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mitbringen. Nach Menschen, die das Leben unserer Bewohner:innen und Teams bereichern wollen.

  • Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
  • Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d)
  • Sicheres und verbindliches Auftreten
  • Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
  • Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft

BenefitsDas bieten wir unseren Wohnbereichsleiter:innen (w/m/d)

  • Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
  • Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung
  • Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
  • Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien
  • Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen
  • Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern
  • Korian Job Bike
  • Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen
  • Humanoo Gesundheits-App
  • Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
  • 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage
  • 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung
  • Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtig
Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Über Korian„Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.

Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.

Projektleiter Elektrotechnik – Bauwesen (m/w/d)

Favorit
Gebrüder Peters Nürnberg 14.07.2025

Jobbeschreibung

Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung.

Was Dich erwartet

  • Operative und organisatorische Leitung und Steuerung des Projektes im Interesse einer optimalen Erreichung der Projektziele innerhalb der vorgegebenen Rahmenbedingungen
  • Durchführung der Projektplanung / -organisation
  • Schriftliche Projektabwicklung mit Planer, Bauherr und Lieferanten z.B. Behinderung, Bedenkenanmeldung, Absicherungsschreiben
  • Nachtragspotential erkennen, erfassen und für Kalkulation vorbereiten
  • Projektcontrolling / Statusprüfung (Ermittlung der Ist-/ Soll-Abweichungen, Leistungsmeldungen)
  • Werteorientierte Führung von Projektteams

Was Du mitbringst

  • Meister, Techniker, technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung in den genannten Hauptaufgaben
  • Sichere MS Office Kenntnisse
  • VOB Kenntnisse, gewerkbezogene Fachkenntnisse
  • Diplomatisches Geschick, Integrität und Authentizität
  • Kooperations- und Teamfähigkeit
  • Überzeugungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
  • Organisierte und strukturierte Arbeitsweise

Deine Vorteile

  • Homeoffice - Mobiles Arbeiten & Desk-Sharing
  • Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest!
  • Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag
  • Mitarbeiterprämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung
  • Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit
  • Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung
  • Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat
  • Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge
  • 4 Tage Woche - 4 Tage arbeiten, 3 Tage frei

*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht.

*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.

Ingenieur Elektrotechnik als Projektleiter Mess- und Zähldienste (m|w|d) – Inklusiver Job 🦼 🦻 🦯

Favorit
enviaM-Gruppe Kabelsketal 26.06.2025

Jobbeschreibung

Unternehmen: MITNETZ STROM

Du bist ehrgeizig, ambitioniert und hast große Ziele? Wir auch! MITNETZ STROM ist der größte regionale Verteilernetzbetreiber in Ostdeutschland. Wir sorgen Tag und Nacht für eine sichere Stromversorgung und machen unser Netz fit für die Energiezukunft. Sei auch du dabei!

Die Digitalisierung der Energiewende steht nicht mehr vor unserer Tür, sondern wir sind mittendrin und brauchen DEINE Unterstützung, damit auch diese Herausforderung ein Erfolg wird.

Mit unserem Team der Mess- und Zähldienste, bringen wir die Intelligenz in unser Stromnetz und sind für den Einbau und Betrieb von intelligenter Messtechnik bei unseren Kunden verantwortlich. Technik, Prozesse und IT sind nicht nur unsere Aufgaben in der MITNETZ - wir leben es täglich.

Interesse? Dann bewirb dich jetzt und werde ein Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Diese spannenden Aufgaben warten

  • Du gestaltest aktiv die Digitalisierung unseres Stromnetzes mit – insbesondere bei der Steuerung von Verbrauchsanlagen wie Wärmepumpen und Wallboxen sowie Erzeugungsanlagen aus erneuerbaren Energien.
  • Du koordinierst fachlich Projekte rund um das Thema Steuerung in der Niederspannung mithilfe intelligenter Messsysteme – gemeinsam mit interdisziplinären Teams.
  • Du entwickelst fachliche Konzepte und Anforderungen für neue Lösungen und bringst diese in deine agilen Projekte ein.
  • Du planst und steuerst die Umsetzung dieser Anforderungen und entwickelst die dazugehörigen Prozesse kontinuierlich weiter.
Ein Profil, das uns begeistert

  • Du hast einen technischen Studienabschluss im Bereich Elektrotechnik, Informatik oder vergleichbar.
  • Idealerweise bringst du fundierte Berufserfahrung aus der Energiewirtschaft sowie praktische Projekterfahrung mit.
  • Du hast Kenntnisse in der Durchführung von Marktbeobachtungen sowie Trend- und Marktanalysen.
  • Dein technisches Know-how und deine Kenntnisse in Prozessabläufen werden durch dein Interesse an IT-Themen ideal abgerundet.
  • Verantwortungsbewusstes, strukturiertes und selbstständiges Arbeiten gehört zu deinen Stärken.
Deine Vorteile bei uns

  • 38 Std. Woche - Für mehr Zeit für dich und deine Familie.
  • Gleitzeit - Gestalte deinen Arbeitstag individuell innerhalb unserer Rahmenarbeitszeit.
  • Gastronomieangebote - An den Hauptstandorten bietet dir die betriebseigene Kantine eine Vielzahl an Gerichten & Snacks.
  • Gewinnbeteiligung - Deine Arbeit, dein Engagement und dein Einsatz werden bei uns belohnt – dein Anteil am Unternehmenserfolg.
  • Mitarbeiterrabatte - Bei uns genießt du eine Vielzahl an exklusiven Rabatten bei unseren Partnerunternehmen.
  • Tarifvertrag - Deine Arbeitsbedingungen und dein Gehalt sind per Tarifvertrag abgesichert.
  • 30 Tage Urlaub - Jeder braucht eine Auszeit – und die bekommst du bei uns auch.
  • Betriebsarzt - Unser Betriebsarzt vor Ort sorgt für dein Wohlbefinden und deine Sicherheit.
  • Familienfreundlich - Wir bieten dir flexible Arbeitszeit- und Arbeitsortmodelle für deine optimale Work-Life-Balance.

Inklusion

Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.

Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

Stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d)

Favorit
Korian Holding GmbH Kasbach-Ohlenberg 15.07.2025

Jobbeschreibung

AufgabenStellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian: Gestalte mit uns die Zukunft!

Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Das Leben von unzähligen Menschen positiv zu beeinflussen? Bei Korian arbeitest Du Seite an Seite mit Deinen Kolleg:innen für pflegebedürftige Menschen. Als stellv. Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes.

Deine Aufgaben als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei uns:

Als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) spielst Du eine entscheidende Rolle an vorderster Front. Dabei arbeitest Du eng mit Menschen zusammen und stehst für unsere Werte ein – mit Rat und Tat, mit Herz und Seele.

  • Umsetzung des Pflegekonzepts
  • Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung
  • Enge Kooperation mit ärztlichem Fachpersonal und Behörden
  • Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen
  • Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter:innen

AnforderungenDas bringst Du als stellv. Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mit

Wir bieten Dir mehr als nur eine Stelle als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) – bei uns bekommst Du die Chance, etwas zu bewegen! Wir suchen nach leidenschaftlichen Persönlichkeiten, die als stellvertretende Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) das Leben unserer Bewohner:innen und Teams bereichern wollen.

  • Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
  • Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d)
  • Sicheres und verbindliches Auftreten
  • Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
  • Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft

BenefitsDas bieten wir unseren stellvertretenden Wohnbereichsleiter:innen (w/m/d)

  • Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
  • Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung
  • Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
  • Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien
  • Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen
  • Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern
  • Korian Job Bike
  • Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen
  • Humanoo Gesundheits-App
  • Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
  • 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage
  • 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung
  • Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt
Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde stellv. Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Über Korian„Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.

Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.

IT-Projektleitung Payment (m/w/d)

Favorit
Finanz Informatik GmbH & Co. KG Offenbach 17.07.2025

Jobbeschreibung

Für den Geschäftsbereich Karten & Payment, Bereich Payment Autorisierung suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Münster , Hannover oder Frankfurt eineIT-Projektleitung Payment (m/w/d) Münster, Hannover oder FrankfurtVollzeitAls einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. Unser Geschäftsbereich steht für innovative Lösungen in den Bereichen Payment und Endkundenkommunikation. Unser Bereich entwickelt moderne Prozesse für Payment-Autorisierungssysteme, wie z.B. am Point-of-Sale (POS) und Geldautomaten. Die IT-Projektleitung begleitet die Umsetzung umfangreicher IT-Projekte mit technologieübergreifenden Anforderungen. Im Fokus stehen dabei lösungsorientiertes Handeln, fundierte Entscheidungsfindungen und ein ausgeprägtes Organisationstalent mit dem Ziel unsere Kunden zu begeistern.Aufgaben: Führung komplexer Softwareentwicklungsprojekte im Payment-Umfeld in allen Phasen von der Initialisierung bis zum Software-Einsatz Übernahme der Verantwortung zur Steuerung der internen und externen Projektmitarbeitenden im Rahmen deiner Projekte Identifikation und Steuerung von Projektrisiken sowie Sicherstellung der Qualität und Einhaltung von Zeit- und Budgetvorgaben Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in den betroffenen Entwicklungsbereichen Erstellung managementgerechter Präsentationen und ggf. Durchführung von Workshops sowie Übernahme der regelmäßigen Berichterstattungen an Stakeholder Frühzeitige Identifikation von Herausforderungen inkl. gemeinsamer Entwicklung von Strategien zu deren Bewältigung und Durchführung von Verhandlungen mit unterschiedlichen InteressenslagenProfil: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens sechs Jahre fachbezogene Berufserfahrung in der Leitung von Projekten, idealerweise im Banken- oder Finanzsektor Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Durchsetzungsstärke auf allen Hierarchieebenen Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Fähigkeit und Bereitschaft komplexe Vorgänge zu analysieren, zu strukturieren und verständlich darzustellen Bereitschaft zu gelegentlichen ReisetätigkeitenBenefits:Klingt interessant? Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 419/A! BewerbenSollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Herr Leroy Brown zur Verfügung. Sie erreichen Leroy Brown unter Tel. 0511 510222170 oder per E-Mail unter karriere@f-i.de .

Executive IT Enterprise Architect (m/w/d)

Favorit
BWI GmbH Hamburg 14.07.2025

Jobbeschreibung

Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes.

Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 7.700 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten.

Der Bereich Customer Architecture & Portfolio Advisory (CAPA) übernimmt als strategischer Partner der Bundeswehr die Verantwortung für die transparente und effektive Planung der benötigten IT-Leistungen. Wir gewährleisten eine nahtlose Verbindung von Bundeswehr und BWI-Planung und schaffen die Grundlagen für die Leistungsanpassungen der BWI an sich ändernde Kundenbedarfe (Business-IT-Alignment). Gleichermaßen unterstützen wir damit einhergehend die Bundeswehr bei der zielgerichteten Weiterentwicklung ihrer IT-Systeme.

Für den weiteren Aufbau unseres Teams suchen wir einen erfahrenen Executive Enterprise Architekten (m/w/d) mit Schwerpunkt IT-Bebauungsplanung zur Gestaltung und Weiterentwicklung der Unternehmensarchitektur unseres Kunden, der Bundeswehr. Sie beraten die Bundeswehr bei vielfältigen und interessanten Fragestellungen zur IT-Architektur und haben dabei die Möglichkeit, die Zukunft der deutschen Sicherheitslage mitzugestalten.


Ihre Aufgaben:

  • Gestaltung und Weiterentwicklung der Unternehmensarchitektur der Bundeswehr: Sie beraten die Bundeswehr im Bereich der Unternehmensarchitektur, analysieren und entwickeln sie mit Ihrem Fachwissen weiter. Somit sorgen Sie für eine konsistente Planung und Umsetzung. Dabei leiten Sie kontinuierlich Weiterentwicklungspotenziale für die Unternehmensarchitektur und die zugehörige Toollandschaft der Bundeswehr ab und holen bei Bedarf erforderliche Managemententscheidungen ein.
  • Unterstützung der Gremienarbeit in internationalen Netzwerken: Im Rahmen Ihrer Tätigkeit unterstützen Sie die Arbeit in internationalen Gremien der NATO (North Atlantic Treaty Organization) und FMN (Federated Mission Networking), sorgen für einen kontinuierlichen und effizienten Austausch zwischen BWI und Bundeswehr und bringen relevante Arbeitsergebnise ein.
  • Weiterentwicklung der Prozesse der IT-Bebauungsplanung im Geschäftsbereich des BMVg (Bundesministeriums der Verteidigung): Sie analysieren den Ist-Zusand der Geschäftsprozesse, leiten Verbesserungspotentiale ab und sorgen für eine nachhaltige Verankerung in der Prozesslandschaft der Bundeswehr.
  • Optimierung von Prinzipien und Vorgaben: Sie setzen klare Standards durch die Erstellung und Optimierung von Prinzipien und Vorgaben für die Unternehmens- und Referenzarchitekturen der Bundeswehr.
  • Anforderungserhebung und -management: Sie erheben, managen und evaluieren die Bedarfe und Anforderungen der Bundeswehr, um notwendige und innovative Maßnahmen gemeinschaftlich zu definieren.
  • Zielgruppengerechte Darstellung komplexer Sachverhalte: Sie erstellen fachlichen Beiträgen zur Unternehmensarchitektur und Prozesslandschaft der Bundeswehr. Dabei ist die zielgruppengerechte Erstellung von Präsentationen komplexer Sachverhalte sowie deren Vorstellung und Moderation im Rahmen von Workshops des Wirkverbunds notwendig.
  • Interdisziplinäre und themenübergreifende Zusammenarbeit: Ihre Aufgaben gestalten Sie stets in interdisziplinären und themenübergreifenden Teams

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes IT-bezogenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren MINT-Studiengangs, alternativ eine äquivalente abgeschlossene Berufsausbildung
  • Mind. 6-jährige einschlägige Berufserfahrung mit Aufgabengebieten als Enterprise- oder Solution-Architekt bzw. Service Portfoliomanager oder Service Manager
  • Sehr gute Kenntnisse in der IT-Bebauungsplanung
  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Architekturmanagementwerkzeugen (z.B. ARIS, SPARX EA) und Architekturframeworks (z.B. TOGAF oder NAF) sowie Metamodellen (z.B. ADMBw, UAF DMM, ArchiMate)
  • Erfahrung in der Anforderungserhebung und im Anforderungsmanagement
  • Von Vorteil sind Erfahrungen im Kundenumfeld der Bundeswehr oder Behörden
  • Erfahrung in der Kommunikation und Zusammenarbeit mit mittlerem und Top-Management
  • Strategisches Denken, Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte einfach darzustellen
  • Deutsch verhandlungssicher, Englisch gut in Wort und Schrift

Wir bieten:

  • Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr
  • Das Ziel eint uns. Dabei sind für uns ein wertschätzender Umgang miteinander sowie ein großer Teamgeist elementar
  • Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen
  • Über unsere Benefit-App stehen Ihnen ein monatliches Guthaben und Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV zur Verfügung
  • Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit und dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical
  • Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning
  • Neben der Möglichkeit ein Jobrad zu leasen, profitieren Sie von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport und Ernährung

Wohnbereichsleitung (w/m/d)

Favorit
Korian Holding GmbH Mönchengladbach 15.07.2025

Jobbeschreibung

AufgabenWohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian: Gestalte mit uns die Zukunft!

Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Das Leben von unzähligen Menschen positiv zu beeinflussen? Bei Korian arbeitest Du Seite an Seite mit Deinen Kolleg:innen für pflegebedürftige Menschen. Schau Dir gleich mal unser Stellenangebot für die Wohnbereichsleitung (w/m/d) hier an: Als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes.

Deine Aufgaben als Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei uns:

Unter allen Jobs in der Pflege ist die Wohnbereichsleitung einer der essenziellen: Du leitest und koordinierst Deinen Wohnbereich. Dabei arbeitest Du eng mit Menschen zusammen und stehst für unsere Werte ein – mit Rat und Tat, mit Herz und Seele.

  • Umsetzung des Pflegekonzepts
  • Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung
  • Enge Kooperation mit ärztlichem Fachpersonal und Behörden
  • Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen
  • Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter:innen

AnforderungenDas bringst Du als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mit

Wir schreiben keine WBL-Stellenangebote für irgendjemanden. Wir suchen gezielt nach Menschen, die alles für den Job als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mitbringen. Nach Menschen, die das Leben unserer Bewohner:innen und Teams bereichern wollen.

  • Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
  • Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d)
  • Sicheres und verbindliches Auftreten
  • Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
  • Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft

BenefitsDas bieten wir unseren Wohnbereichsleiter:innen (w/m/d)

  • Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
  • Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung
  • Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
  • Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien
  • Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen
  • Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern
  • Korian Job Bike
  • Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen
  • Humanoo Gesundheits-App
  • Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
  • 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage
  • 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung
  • Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtig
Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Über Korian„Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.

Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.

Gruppenmonteurin 110-kV Freileitungen (a*)

Favorit
Hamburger Energienetze GmbH Hamburg 18.07.2025

Jobbeschreibung

Was du bewegst Kontrollieren und Durchführen von Instandhaltungs- und Montagearbeiten an 110-kV-Freileitungen und den dazugehörigen Armaturen Übernehmen der Anlagenverantwortung vor Ort Einweisen und Überwachen von externen Dienstleistern Koordinieren der Abschaltungen von Freileitungssysteme in Abstimmung mit Behörden, Betrieben und Grundeigentümern Teilnehmen an der Rufbereitschaft Eine erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung, gerne im Bereich Elektrotechnik oder Mechatronik Einsatzfähigkeit in Höhen, gerne mit kürzlich durchgeführter Vorsorgeuntersuchung "Arbeiten mit Absturzgefahr" Sichere Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit externen Dienstleistern, Behörden und Grundeigentümern Gute Anwenderkenntnisse im MS Office-Paket Führerschein der Klasse B, BE ist ein großes Plus

Teilprojektleiter Sekundärtechnik (m/w/d) – Young & High Professionals

Favorit
E.DIS Netz GmbH Fürstenwalde 14.07.2025

Jobbeschreibung

Stellenbeschreibung

Eine Aufgabe, die herausfordert

  • In dieser Funktion verantwortest du die ingenieurmäßige Projektbearbeitung für die Errichtung und geplante Instandsetzung von Automatisierungsanlagen in Umspannwerken und Schaltstationen.
  • Du übernimmst die eigenständige Erarbeitung von Aufgabenstellungen und Ausschreibungen für automatisierungstechnische Projekte. Dazu gehört u.a. die Prüfung, Kontrolle und Genehmigung von Ausführungsunterlagen.
  • Als Projekt-/Teilprojektverantwortliche*r koordinierst du die Bauabwicklung und die Übergabe an den Betreiber.
  • Du übernimmst die Erstellung und Auswertung von Kostenangeboten und Budgetinhalten.
  • Darüber hinaus erarbeitest du Werknormen und technische Richtlinien zur Sicherstellung kostengünstiger Lösungen für das Aufgabengebiet.
  • Du sorgst für die Einhaltung und Durchsetzung gesetzlicher und betrieblicher Vorschriften.
Ein Background, der überzeugt

  • Du verfügst über einen Hoch-/Fachhochschulabschluss in einem ingenieurtechnischen Studiengang (idealerweise Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik). Bestenfalls bringst du bereits Planungs- und Projektierungskenntnisse in der Sekundärtechnik mit.
  • Du kennst dich gut mit PC-Standardanwendungen (MS-Office) aus und findest dich schnell in prozessorientierten IV-Systemen zurecht.
  • Du bist eine strategisch und unternehmerisch denkende Persönlichkeit und bringst ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Durchsetzungs- und Kommunikationsfähigkeit mit.
  • Du besitzt einen Führerschein Klasse 3 bzw. B.
  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.
Ein Umfeld, das begeistert

  • Eine Aufgabe voller Spannung, bei der wir gemeinsam an intelligenten Energienetzen und innovativen Energielösungen arbeiten.
  • Einen flexiblen Anschluss für eine ausgewogene Work-Life-Balance, z. B. durch flexible Arbeitszeiten und Home Office.
  • Ein elektrisierendes Angebot an Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten wie z. B. Seminare, Workshops und Talentprogramme.
  • Eine sichere Versorgung mit einer attraktiven Vergütung sowie vielen Zusatzleistungen, u. a. Gesundheitsangebote und betriebliche Altersvorsorge.
  • Ein starkes Netzwerk, denn als Teil des E.ON Konzerns fördern wir die Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige Perspektivwechsel. Werde Teil unseres Netzwerks!
Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Objektleitung Gebäudereinigung – InfraKlin GmbH

Favorit
Universitätsklinikum Frankfurt Eschborn 10.06.2025

Jobbeschreibung

AUFGABEN & PROFIL BENEFITS KONTAKT UNIVERSITÄTSMEDIZIN EINDRÜCKEJETZT BEWERBEN TEILENObjektleitung Gebäudereinigung - InfraKlin GmbHAnstellungsart: Befristeter VertragArbeitsmodell: Voll- oder TeilzeitAusschreibungsnummer: 1907476...sind Sie mittendrinDie InfraKlin GmbH ist ein Unternehmen der Universitätsmedizin Frankfurt. Wir sind für Reinigungs-, Hauswirtschafts- und Infrastrukturelle Klinikdienstleistungen, ganz nach unterem Motto »Nicht nur sauber, sondern auch hygienisch rein«, am Universitätsklinikum zuständig. Weitere Informationen erhalten sie unter https://infraklin.de .Ihre Aufgaben Führung, Anleitung und Weiterbildung der unterstellten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Durchführung interner Qualitätskontrollen Sicherstellung und Einhaltung betrieblicher Vorgaben Kundenbetreuung Sicherstellen der termingerechten Lohnschreibung Verantwortung für die Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften Mitwirkung bei der Schaffung/Einhaltung einer leistungsfähigen Objektorganisation Unterstützung der Abteilungsleitung... ist Ihr Profil gefragtSie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gebäudereinigungskraft und mehrjährige Berufserfahrung als Führungskraft in der Gebäudereinigung. Sie besitzen umfassende Kenntnisse von Reinigungsverfahren und Reinigungschemie. Sie sind Desinfektorin / Desinfektor (wenn nicht vorhanden übernehmen wir die Kosten der Qualifizierung). Erfahrung in der Krankenhausreinigung sind wünschenswert. Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office. Ein gepflegtes Erscheinungsbild ist selbstverständlich. Selbstständiges und lösungsorientiertes Handeln, Einsatzbereitschaft sowie Flexibilität runden Ihr Profil ab. Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig... wird Ihnen viel gebotenSicherer Arbeitsplatz 30 Tage Urlaub 40 Stunden / Woche Zielgerichtete Einarbeitung Angenehmes Betriebsklima Förderung Ihrer Stärken und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigte Mitarbeiterverpflegung Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene CaféWerden Sie jetzt Teil unseres TeamsKontakt: Sandra Stevanovic Telefon: 069 / 6301-85030Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.JETZT BEWERBEN... sind Sie mittendrin in der Medizin von morgenGenau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Franfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.>

Stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d)

Favorit
Korian Holding GmbH Hemmingen 17.07.2025

Jobbeschreibung

AufgabenStellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian: Gestalte mit uns die Zukunft!

Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Das Leben von unzähligen Menschen positiv zu beeinflussen? Bei Korian arbeitest Du Seite an Seite mit Deinen Kolleg:innen für pflegebedürftige Menschen. Als stellv. Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes.

Deine Aufgaben als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei uns:

Als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) spielst Du eine entscheidende Rolle an vorderster Front. Dabei arbeitest Du eng mit Menschen zusammen und stehst für unsere Werte ein – mit Rat und Tat, mit Herz und Seele.

  • Umsetzung des Pflegekonzepts
  • Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung
  • Enge Kooperation mit ärztlichem Fachpersonal und Behörden
  • Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen
  • Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter:innen

AnforderungenDas bringst Du als stellv. Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mit

Wir bieten Dir mehr als nur eine Stelle als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) – bei uns bekommst Du die Chance, etwas zu bewegen! Wir suchen nach leidenschaftlichen Persönlichkeiten, die als stellvertretende Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) das Leben unserer Bewohner:innen und Teams bereichern wollen.

  • Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
  • Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d)
  • Sicheres und verbindliches Auftreten
  • Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
  • Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft

BenefitsDas bieten wir unseren stellvertretenden Wohnbereichsleiter:innen (w/m/d)

  • Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
  • Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung
  • Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
  • Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien
  • Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen
  • Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern
  • Korian Job Bike
  • Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen
  • Humanoo Gesundheits-App
  • Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
  • 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage
  • 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung
  • Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt
Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde stellv. Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Über Korian„Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.

Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.

Projektleiter Umspannwerke Hochspannung Primärtechnik (m/w/d)

Favorit
Avacon Netz GmbH Salzgitter 18.07.2025

Jobbeschreibung

Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Achtgeber und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unsere Teams Planung/Bau Umspannwerke Süd und Planung/Bau Kundenumspannwerke, mit Bürostandort Salzgitter, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Projektleiter für die Planung und den Bau von Umspannwerken in der Primärtechnik. Eine Aufgabe, die herausfordert Du bist verantwortlich für die Planung und den Bau von Umspannwerken im Hochspannungsbereich im Netzgebiet der Avacon und hast deine Basis im Büro in Salzgitter Du hast Terminpläne im Blick und steuerst die Projektabläufe inklusive Provisorien-Planung und Betrachtung zum Thema Versorgungssicherheit Dabei koordinierst du technische Schnittstellen, Projektteams und trägst Budgetverantwortung Du hast die Projektverantwortung für Qualität, Arbeitssicherheit, Termine und Kosten (zielorientiert inklusive regelmäßigen Berichten) Du bist in ingenieurstechnischen Einzelaufgaben und Grundsatzuntersuchungen sowie Arbeitsgruppen aktiv Ein Background, der überzeugt Du hast ein Studium der Elektrotechnik, vorzugsweise der Energietechnik, oder des Wirtschaftsingenieurswesens erfolgreich abgeschlossen Du konntest bereits Erfahrung im Projektmanagement von Bauprojekten elektrischer Anlagen, idealerweise Hoch-/Mittelspannungsanlagen, sammeln Idealerweise hast du bereits eine IPMA Level D Zertifizierung, falls nicht kannst du diese bei uns absolvieren Du verfügst über IT-Kenntnisse: MS Office Tools (inkl. MS Visio, MS Projekt), OrcaAVA, SAP Eigenverantwortung, Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Durchsetzungsfähigkeit zählen zu deinen Stärken Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1) Mit einem Führerschein der Klasse B weist du eine Bereitschaft zur Reisetätigkeit innerhalb des Avacon Netzgebietes auf Ein Umfeld, das begeistert Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander 30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro, von Zuhause oder aus dem EU-Ausland) Flexible Arbeitszeitgestaltung damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter & Bonus) Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Sabbatical Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung) Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards Das bieten wir dir Du sollst dich bei uns wohlfühlen und täglich zufrieden mit der Arbeit starten. Dein Wohlbefinden, deine Lebenssituation und deine individuellen Weiterentwicklungswünsche haben bei uns eine wichtige Bedeutung. Um dein Top-Arbeitgeber zu sein, bieten wir dir eine Vielfalt an Leistungen, die dir gut tun. Deine Gesundheit an erster Stelle Du gibst täglich dein Bestes – und dafür verdienst du das Beste für deine Gesundheit. Egal, ob am Schreibtisch oder in der Fläche: Wir sorgen dafür, dass du jeden Tag sicher & gesund meisterst. Regionale Stärke vereint mit globalen Möglichkeiten Als Teil der E.ON-Gruppe bieten wir dir vielfältige Entwicklungschancen und Möglichkeiten in der globalen Hightech-Energiebranche, kombiniert mit der Nähe durch uns als regionalen Energieversorger. Raum für deine Ideen Bei uns ist Gestaltungsfreiraum kein Privileg der Führungsebene. Du wirst von uns stets ermutigt, den Status Quo zu hinterfragen und deine Ideen einzubringen. Eine eingespielte Mannschaft Bei uns bist du essenziell und gleichzeitig kein:e Einzelspieler:in. Wir verstehen uns als Mannschaft und stärken dir stets den Rücken, wenn du Großes bewegen willst. Ein Job wie für dich gemacht Wo auch immer du hinwillst und wie auch immer dein perfekter (Arbeits-)alltag aussieht – wir bieten dir das, was zu jeder deiner Lebenssituationen passt. Hinweis : Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Financial Accounting Expert als Reporting Manager (m|w|d)

Favorit
Voith SE & Co. KG Aalen 10.07.2025

Jobbeschreibung

Über die Voith Group


Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,5 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.



Ihre Aufgaben

  • Sie sind zuständig für die Pflege des Kontenplans des Bereichs Commercial Vehicles (Hinzufügen, Abmeldungen usw.) sowie für die Sicherstellung der Harmonisierung zwischen Konsis- und TM1-Konten.
  • Hierzu gehört auch die Verwaltung der Konsis- und TM1-Konten in Übereinstimmung mit dem Kontenplan des Bereichs Commercial Vehicles.
  • Des Weiteren sind Sie für die Durchführung einer vereinfachten Schuldenkonsolidierung für den monatlichen Abschluss verantwortlich.
  • Sie agieren als zentraler Ansprechpartner für die regionalen Finanzmanager in Bezug auf die monatlichen Berichtspakete. Hierbei verwalten und überprüfen Sie manuelle Uploads von Berichtspaketen sofern erforderlich, überwachen eine mögliche Schnittstelle zur BI-Anwendung und verwalten bzw. verfolgen Plausibilitätsprüfungen zusammen mit regionalen Finanzmanagern.
  • Die Analyse von Daten, die Durchführung von Prüfungen sowie die Erstellung von Tages-, Monats- und Jahresendberichten, innerhalb von TM1, übernehmen Sie ebenso.
  • Des Weiteren unterstützen Sie bei Prognose- und Budgetierungsmaßnahmen in TM1 (rollierende 3-Monats-Prognose und jährliche Budgetierung).
  • Die Erstellung und Überwachung von TM1-Dashboards zur Überprüfung durch den Head of Controlling und den CFO fällt in Ihren Aufgabenbereich.
  • Sie sind die Schnittstelle zum Group Accounting & Outsourcing Manager für die GAAP-Anerkennung in Konsis und TM1.
  • Außerdem sind Sie für die Sicherstellung der kontinuierlichen technischen Verbesserung von Datenprüfungen und Plausibilitätsprüfungen verantwortlich.
  • Die Überwachung und Entwicklung der wichtigsten Berichte des Bereichs Commercial Vehicles (10 Übersicht, 12 Auftrag & Umsatz, 16 Investitionen, 17 Mitarbeiter, 18 &19 BS, 20 Gewinn- und Verlustrechnung) obliegen Ihnen ebenfalls.
  • Sie übernehmen den Aufbau und die Pflege einer neuen Profit-Center-Struktur, wenn die mögliche Änderung (Umstellung von NB und P&S auf Produktlinien) beschlossen wird.

Ihr Profil

  • Sie haben einen Bachelorabschluss in Finanzen, Rechnungswesen oder vergleichbar; ein Masterabschluss oder eine Zertifizierung (z. B. CPA, CMA) ist von Vorteil.
  • Außerdem verfügen Sie über fundierte Kenntnisse der Prinzipien und Praktiken des Finanzmanagements.
  • Sie bringen nachgewiesene Erfahrung mit Konsolidierungssoftware und Finanzplanungs-/Reporting-Tools wie TM1 (SAP) in der Automobilindustrie mit.
  • Kenntnisse in Finanzsoftware (IBM Cognos TM1, IDL Konsis), Power-BI und Microsoft Office Suite können Sie ebenfalls vorweisen.
  • Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus; weitere Fremdsprachen sind von Vorteil.
  • Persönlich zeichnen Sie sich durch Ihre ausgezeichneten analytischen Fähigkeiten, Ihre ausgeprägten Kommunikations- und zwischenmenschlichen Fähigkeiten sowie durch Ihre Problemlösungskompetenz aus.
  • Sie bringen die Fähigkeit mit, in einem globalen, multikulturellen Umfeld effektiv zu arbeiten.
  • Abgerundet wird Ihr Profil durch Ihre ausgeprägten Organisationsfähigkeiten sowie die Liebe zum Detail.

Bauoberleiter:in (m/w/d)

Favorit
Ed. Züblin AG, Direktion Baulogistik, Bereich Baulogistik West Duisburg 15.07.2025

Jobbeschreibung

Bauoberleiter:in (m/w/d)Ed. Züblin AG, Direktion Baulogistik, Bereich Baulogistik West VollzeitDüsseldorfJOB-ID: REQ70464Bauoberleiter:in (m/w/d)Jetzt bewerbenWas für uns zähltErfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieur:in oder vergleichbare Qualifikation in der Baubranche Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Projekt- oder Bauleitung im Roh- und Schlüsselfertigbau oder alternativ in der Baulogistik wünschenswert Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen (Word, Excel) sowie in einem Abrechnungs-/Kalkulationsprogramm (idealerweise RIB iTWO) Offenheit für moderne Methoden (beispielsweise BIM oder Lean) Engagierte, verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise sowie eine ergebnisorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil abIhr Beitrag bei unsPersonaleinsatzplanung und - führung Wirtschaftliche Verantwortung für Klein- und Großprojekte Zuverlässige:r und erste:r Ansprechpartner:in für Auftraggeber:innen Eigenständige Projektakquise Unterstützung der Kalkulation Verantwortlich für das Vertrags- und Nachtragsmanagement Steuerung der monatlichen Projektabrechnung sowie Verantwortung des Projektcontrollings Verantwortlich für das Vertrags- und Nachtragsmanagement (VOB, BGB,...)Unser Mehrwert für Sievielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten wettbewerbsfähige VergütungKontaktVanessa Bockard Europa-Allee 50 60327 Frankfurt am Main +49 69 60608-1657Gemeinsam erschaffen wir Großes.Jetzt bewerben

Praxisanleiter (m/w/d) APiA-Station (Ausbildungsstation für ausländische Pflegekräfte in Anerkennung auf der Station 15 – Kardiologie und Pneumologie) in Rendsburg

Favorit
Klinik, Rendsburg, Schleswig-Holstein, DE, 24768 Rendsburg Neumünster 17.07.2025

Jobbeschreibung

Herzlich Willkommen

Die Schön Klinik Rendsburg ist ein zentraler Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein und seit 2023 Teil der bundesweit tätigen Schön Klinik Gruppe. Mit über 1.800 Mitarbeitenden werden jährlich rund 80.000 Patientinnen und Patienten in 22 Fachzentren und drei Tageskliniken versorgt. Schwerpunkte sind u.a. Neurologie, Neurochirurgie, Geburtshilfe, Kinder- und Jugendmedizin, Gefäß- und Thoraxchirurgie sowie Psychiatrie. Die Klinik ist Lehrkrankenhaus der Uni Kiel und betreibt ein eigenes Bildungszentrum mit rund 200 Auszubildenden.
Wir suchen für unsere APiA-Station (Ausbildungsstation für ausländische Pflegekräfte in Anerkennung auf der Station 15 - Kardiologie und Pneumologie) motivierte Praxisanleitende, die Lust auf Teamwork haben und mitwirken möchten. Wir bieten Ihnen die Chance, in einem respektvollen und wertschätzenden Umfeld einen echten Unterschied im Leben unserer Patienten zu machen. Bewerben Sie sich jetzt und bereichern Sie unser Team!Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen


  • Karrieren begleiten: Sie leiten unsere ausländischen Pflegekräfte an, begleiten und beobachten sie auf dem Weg zur Anerkennung.

  • Entwicklung fördern: Sie führen Beurteilungs- und Feedbackgespräche mit den ausländischen Pflegekräften, um deren Prüfungsreife sicherzustellen.

  • Erfolgswege ebnen: Sie arbeiten eng mit der Integrationsbeauftragten der Klinik und der Pflegedirektion zusammen, um die Ausbildungsziele zu erreichen.

  • Alltagsnah beraten: Sie unterstützen und betreuen Ihre Kolleg:innen im Arbeitsalltag und stehen ihnen auch bei Alltagsfragen außerhalb der Station zur Seite.

  • Wissen weitergeben: Sie übernehmen die Praxisanleitung für neue ausländische Mitarbeitende in der Pflege gemäß des Einarbeitungskonzeptes.

  • Talente stärken: Sie erkennen Nachwuchskräfte und fördern deren Entwicklung gezielt.

  • Flexibel im Einsatz: Sie nehmen an der Wechselschichttätigkeit sowie an Sonntags- und Feiertagsdiensten teil, während Ihre Tätigkeit als Praxisanleiter:in von Montag bis Freitag freigestellt ist.
Ihr Profil – Das wünschen wir uns

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger:in/Pflegefachkraft.
  • Sie besitzen eine Weiterbildung zum/zur Praxisanleiter:in oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvieren.
  • Erste Erfahrungen in der Zusammenarbeit in multikulturellen Teams sind von Vorteil.
  • Sie besitzen ausgeprägte kommunikative und pädagogische Fähigkeiten.
  • Darüber hinaus wünschen wir uns Engagement und Einsatzbereitschaft zur Umsetzung und Optimierung des Prozesses von der Ankunft in Deutschland bis zur Anerkennung.
  • Sie verfügen über sehr gute, aktuelle pflegerische Kenntnisse und die Bereitschaft, sich in unterschiedliche Fachgebiete einzuarbeiten.
  • Sie besitzen eine wertschätzende pädagogische Haltung und Teilnehmerorientierung.
  • Sie sind eine engagierte, teamfähige und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit berufsübergreifendem Organisationsverständnis.

Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität).Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen


  • Flexibilität, die zu Ihnen passt: Ob Vollzeit, Teilzeit, verlässliche Dienste oder eine 5-Tage Woche gestalten Sie Ihre persönliche Work Life Balance. Ein starkes Team und wertschätzende Führung warten auf Sie!

  • Faire & attraktive Vergütung: Ihre Leistung verdient Anerkennung – deshalb bieten wir Ihnen eine Bezahlung nach dem Tarifvertrag für Pflege mit bis zu 36 Tagen Urlaub und Sonderurlaubstagen.

  • Exklusive geldwerte Vorteile: Profitieren Sie von unserem Firmenfahrrad-Leasing, exklusiven Mitarbeiterrabatten bei Top-Marken, einem Zuschuss zum Deutschlandticket, betrieblicher Altersvorsorge und vielfältigen Gesundheitsangeboten.

  • Fitness & Wellness: Mit dem EGYM Wellpass trainieren und entspannen Sie für nur 29,90 €/Monat deutschlandweit in über 8.000 Fitnessstudios – flexibel in Ihrer Freizeit.

  • Privatpatientenstatus für Sie & Ihre Angehörigen: Genießen Sie eine exzellente medizinische Versorgung in unseren Kliniken sowie vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen – ganz ohne lange Wartezeiten.

  • Rundum unterstützt mit dem pme Familienservice: Ob bei der Kinderbetreuung, in herausfordernden Lebenssituationen oder bei der Pflege von Angehörigen – wir sind rund um die Uhr für Sie da!

  • Gemeinsam stark – Teamspirit, der verbindet: Regelmäßige Teambuildings und gemeinsame Events stärken den Zusammenhalt und sorgen für gute Stimmung – auch außerhalb des Arbeitsplatzes.

  • Das Beste kommt zum Schluss: Top-Einarbeitungskonzept, Arbeiten in interdisziplinären Teams, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Bildungszentrum, Kooperation für Kinderbetreuung, freier Zugang zu Fachpresse und E-Learning-Tools „SpringerPflege“ und „SpringerMedizin“, gemeinsame Besuche von Fachmessen.
Kontakt

https://www.schoen-klinik.de/rendsburg

Handwerker als Obermonteur / Bauleiter Montage (m/w/d)

Favorit
Gebrüder Peters Ingolstadt 18.07.2025

Jobbeschreibung

Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung. Was Dich erwartet Technische und organisatorische Abwicklung von Projekten vor Ort in Zusammenarbeit mit dem Projektleiter Lösungs- und zielorientierte Kommunikation mit Kunden und Lieferanten als erster Ansprechpartner auf der Baustelle Einhaltung der terminlichen, wirtschaftlichen und qualitativen Projektziele gemäß dem Projektauftrag Werteorientierte und fachliche Führung von Montagepersonal und Nachunternehmern sowie die Überwachung hinsichtlich der Einhaltung von Vorschriften (bspw. technische Normen, Arbeitssicherheit) Was Du mitbringst Facharbeiter oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung als Obermonteur Sichere MS Office Kenntnisse Sehr gute VOB Kenntnisse Teamfähigkeit, sowie eigenständiges Arbeiten Ausgeprägte Sozial- und Kommunikationsfähigkeiten Initiative, Selbstmotivation und Engagement Führerschein Klasse B Deine Vorteile Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest! Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag Mitarbeiterprämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge *Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. *Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.

Pflegefachkraft als Account Manager Klinik (w/m/d)

Favorit
PAUL HARTMANN AG Heidenheim 14.07.2025

Jobbeschreibung


Aufgaben:


  • Sie übernehmen die Verantwortung für die Umsetzung aller Vertriebs- und Marketingaktivitäten für das relevante Geschäft innerhalb Ihrer Region
  • Sie begeistern für unsere Konzepte und Produkte mit dem Ziel der Umsatz- und Ergebnissteigerung für den Bereich Klinik
  • Sie steigern den HARTMANN-Marktanteil, indem Sie Bestandskunden entwickeln und ausbauen
  • Organisation und Durchführung von Kunden-Workshops und Schulungen bereitet Ihnen ebenso Freude wie die Mitarbeit in definierten Projekten, bei Messen und Kundenveranstaltungen

Kompetenzen:


  • Eine Ausbildung im kaufmännischen, pflegerischen (z.B. Pflegefachkraft) oder pharmazeutischen/naturwissenschaftlichen Bereich (PTA/PKA) bilden eine gute Grundlage
  • Idealerweise verfügen Sie über erste Berufserfahrung im Vertrieb
  • Zu Ihren Stärken zählen ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke, Leistungsmotivation und Zielorientierung, Fähigkeit zur Selbstorganisation sowie verkäuferisches Talent
  • Veränderungen und Konfliktsituationen begegnen Sie offen und konstruktiv
  • Wir freuen uns über ein bestehendes Netzwerk in der Region und in der Zielgruppe
  • Mit kundeninternen Prozessen und Strukturen der Zielgruppe sind Sie bestens vertraut
  • Eine hohe Reisebereitschaft ist für Sie selbstverständlich
  • Eine sichere Anwendung des MS-Office Pakets sowie von CRM-Systemen ist von Vorteil
  • Führerschein Klasse B

Benefits:


  • Firmenwagen für die berufliche und private Nutzung
  • Home-Office-Ausstattung
  • Betriebliche Altersvorsorge mit attraktiven Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
  • Deutschlandweiter Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen über den EGYM Wellpass
  • Verschiedene Gesundheitsangebote, wie z.B. Online-Kurse für die mentale Gesundheit
  • JobRad Leasing
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform




Junior Transaktionsmanager Projektankauf & Kooperationen (m/w/d)

Favorit
UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG Cottbus 03.07.2025

Jobbeschreibung

Die UKA-Gruppe gehört in Deutschland zu den führenden Projektentwicklern für erneuerbare Energien. Die Projektpipeline der Gruppe beträgt in all ihren Märkten aktuell mehr als 19 Gigawatt. Über ihre Betriebsführungsgesellschaft UKB übernimmt sie darüber hinaus die Betriebsführung für Wind- und PV-Parks. Lass uns gemeinsam erfolgreich an der Umsetzung der Energiewende arbeiten. Hierfür suchen wir für unseren Standorte in Dresden, Meißen oder Cottbus Dich als Junior Transaktionsmanager Projektankauf & Kooperationen .Junior Transaktionsmanager Projektankauf & Kooperationen (m/w/d)Dein Beitrag zur EnergiewendeAuf Dich warten spannende Aufgaben, die Du mit uns gemeinsam lösen wirst: Wie entsteht aus einem Impuls ein tragfähiger Deal? Du analysierst mit uns neue Projekt- oder Kooperationsideen, prüfst erste Daten, bewertest Chancen und entwickelst daraus Entscheidungsgrundlagen.Wie werden aus Vorhaben echte Vereinbarungen? Du begleitest Vertragsverhandlungen: bereitest Unterlagen vor, koordinierst Beteiligte und trägst dazu bei, tragfähige Lösungen auf den Weg zu bringen.Wie werden Projekte in unsere Prozesse integriert? Du unterstützt die Umsetzung laufender Kooperationen, dokumentierst Fristen und Meilensteine - und sorgst mit uns für reibungslose Übergaben in die Projektteams.Wie lernen wir aus Projekten und werden besser? Du wirkst an internen Weiterentwicklungen mit - ob bei Vorlagen, Bewertungen oder Lessons Learned aus abgeschlossenen Transaktionen.Neben Deiner Energie bringst Du mitWas Du idealerweise schon mitbringst oder bei uns lernen möchtest: einen wirtschaftlichen oder technischen Hintergrund - z. B. durch ein Studium mit erster Berufserfahrung aus Praktika oder eine vergleichbare Ausbildung mit anschließender Berufserfahrung Interesse an der Energiewirtschaft, Projektentwicklung oder Verhandlungsführung einen scharfen Blick für Zusammenhänge, ein gutes Gefühl für wirtschaftliche Logik und Freude daran, Dinge verständlich darzustellen Sorgfalt, Neugier und den Wunsch, Dich systematisch in neue Themen einzuarbeiten Erste Erfahrung in der Projektarbeit oder in Verhandlungen ist hilfreich, aber kein MussUnser Beitrag für DichWas wir Dir bieten und wofür wir Dich brauchen: Lernraum statt starre Routinen. Du wirst von erfahrenen Transaktionsmanagern (m/w/d) begleitet, entwickelst Dich in klar abgegrenzten Verantwortungspaketen und wächst an echten Projekten.Verantwortung mit System. Du erhältst Struktur, Feedback und individuelle Entwicklungspfade - damit Du Dich sicher weiterentwickeln kannst.Sinn durch Wirkung. Deine Arbeit trägt dazu bei, dass wir nur die Projekte verfolgen, die wirklich zu uns passen - wirtschaftlich, strategisch und partnerschaftlich.Weitere Pluspunkte für Dich: unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem ambitionierten und international tätigen Unternehmen  flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten  monatlicher Sachbezug im Wert von 50 Euro (netto)  digitale Essensmarke im Wert von bis zu 50 Euro (netto)  Förderung nachhaltiger Mobilität mit dem JobRad und Nutzung des Jobtickets Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (20%) zugeschnittene fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten  regelmäßige Unternehmens- und Teamevents sowie gemeinsame Sportveranstaltungen  kostenfreie Heißgetränke (Kaffee, Tee etc.) sowie Obst- und Gemüsekorb KontaktMitarbeitende bei UKA fühlen sich, im Vergleich zu anderen deutschen Unternehmen, überdurchschnittlich stark mit dem Unternehmen verbunden. Sie sind stolz auf ihre Projekte und Leistungen. Ein hoher Qualitätsanspruch ist in der Belegschaft fest verankert. Als Arbeitgeber setzt UKA darauf, ihre Mitarbeitende umfassend zu unterstützen, um top Leistungen und persönliche berufliche Erfolge zu ermöglichen. Die hohe Loyalität und Leidenschaft der Mitarbeitenden für ihre Arbeit werden durch eine flexible Arbeitsgestaltung gefördert. Eine faire Vergütung, umfassende Mitarbeiter-Benefits sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten machen UKA zu einem gefragten Arbeitgeber. Zentrale Aspekte der Arbeit bei UKA werden in regelmäßigen Umfragen unabhängig erfasst, was den Grundstein für eine kontinuierliche Weiterentwicklung des Unternehmens legt. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Du bewirbst Dich auf eine Stelle der UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG.Gern kannst Du bei Rückfragen vorab mit uns Kontakt aufnehmen, aber wir bitten um die Zusendung der Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Bewerbungsformular. Jetzt bewerben!

Stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d)

Favorit
Korian Holding GmbH Kassel 15.07.2025

Jobbeschreibung

AufgabenUnser Stellenangebot für stellvertretende Pflegedienstleiter:innen (w/m/d)

Unser Stellenangebot für stellv. PDL beginnt mit einem Versprechen: Korian steht für Pflege, die Maßstäbe setzt. Deshalb suchen wir Menschen, die gemeinsam mit uns Standards für eine ganze Branche setzen wollen. Weil unsere Bewohner:innen nur das Beste verdient haben, suchen wir Dich als stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) für Korian.

Deine Aufgaben als stellv. Pflegedienstleiter:in (w/m/d) bei uns

Du stellst mit Deiner Professionalität und Empathie sicher, dass es den Menschen um Dich herum gut geht. Als stellvertretende Leitung Deines Teams verkörperst Du unsere Werte gegenüber unseren Bewohner:innen sowie Mitarbeiter:innen. Korian steht für Pflege mit Herz und Du bist der Beweis dafür.

  • Begleitung von in- und externen Audits
  • Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen im Rahmen unseres Qualitätsmanagements
  • Enger Austausch mit der Einrichtungsleitung und dem Total Quality Management
  • Mitwirkung bei der Sicherstellung einer hohen Pflegequalität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben
  • Mitgestaltung des Pflege- und Betreuungsprozesses
  • Umsetzung aktueller pflegefachlicher und wissenschaftlicher Erkenntnisse in die tägliche Arbeit

AnforderungenDas bringst Du für den Job als stellv. Pflegedienstleitung (w/m/d) mit

Als stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) bist Du immer dort, wo es drauf ankommt. Deswegen suchen wir Menschen, die flexibel und offen, kommunikationsfreudig und zuverlässig sind. Menschen wie Dich, die menschlich und professionell Maßstäbe setzen und Teams inspirieren, mit Leidenschaft zu pflegen und dabei die Werte von Korian verkörpern.

  • Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
  • Anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
  • Empathie und Führungskompetenz
  • Sicheres Auftreten verbunden mit Kommunikationsstärke
  • Flexibilität und Offenheit

BenefitsDas bieten wir unseren stellvertretenden Pflegedienstleiter:innen (w/m/d)

  • Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
  • Attraktives KORIAN-Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklungnach Worx
  • Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien
  • 30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche, großzügige Sonderurlaubstage und Jubiläumsprämien
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Korian Benefit-Card (steuerfreie Sachzuwendungen)
  • Arbeitgeberfinanzierte Weiterqualifikationen und individuelle Karriereförderung
  • Zentrale Fortbildungsangebote der Corporate Clariane University Deutschland (mit vielen virtuellen Angeboten)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement digital per App und lokal vor Ort
  • KORIAN Bike für nachhaltige Mobilität
  • Kinderbetreuungszuschuss
  • Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt
Das klingt nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Über Korian„Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.

Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.

Account Executive – Commercial Growth (m/w/d)

Favorit
Lieferando Treptow 18.07.2025

Jobbeschreibung

Bist du bereit für eine Herausforderung? Dann könnte Just Eat Takeaway.com/ Lieferando der richtige Ort für dich sein. Wir sind eine weltweit führende Online-Plattform für Essenslieferungen und unsere Vision ist es, die Bequemlichkeit des Alltags zu verbessern. Egal, ob es um ein Festessen am Freitagabend, eine Poke Bowl nach dem Sport oder den Einkauf von Lebensmitteln geht, unsere Technologieplattform verbindet zehn Millionen Kunden mit Hunderttausenden von Restaurants, Lebensmittelgeschäften und anderen Partnern auf der ganzen Welt. Dein Job Um die Produktakzeptanz und -bekanntheit anzukurbeln, konzentrierst du dich ganz darauf, unsere Umsätze durch Telefon-, E-Mail- und Online-Demonstrationen für relevante Restaurants zu steigern. Du verkaufst unser Performance Marketing Produkt - Top Rank – und stellst sicher, dass unsere Partner das Produkt umfassend verstehen und die bestmögliche Rendite erzielen können. In dieser Rolle bist du außerdem verantwortlich für: Aufbau guter Beziehungen zu unseren Partnern, um ihr Interesse an unserer Performance Marketing Lösung zu stärken und zu bewahren. Betreuung deines eigenen Portfolios - stelle sicher, dass deine Partner mit unseren Produkten vertraut und mit dem erhaltenen Service zufrieden sind. Optimierung und Ausbau bestehender Kampagnen durch Upselling- und Cross-Selling-Techniken. Mitgestaltung des Verkaufsprozesses. Ermittlung neuer Geschäftsmöglichkeiten und deren Umsetzung. Unterstützung in abteilungsübergreifenden Projekten. Dein Profil Verkauf ist deine Leidenschaft? Perfekt! Berufserfahrung im Vertrieb oder ähnlichen Bereichen erwünscht. Perfektes Deutsch, sehr gutes Englisch – weitere Sprachen sind ein Plus. Motiviert & engagiert! Du fühlst dich in einer zielorientierten Umgebung wohl und gehst als Vorbild voran. Teamplayer mit Drive! Proaktive Einstellung, starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten. Kreative Vertriebsideen gefragt! Du gewinnst das Vertrauen unserer Partner mit einem kundenorientierten Ansatz. Erfahrung in der Lebensmittel- und Gastronomielogistik von Vorteil. Unser Angebot Wie ein leckeres und pünktlich ausgeliefertes Essen, gehören Deine Fähigkeiten und unser Angebot zusammen: Ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, das Leistung belohnt und durch eine offene Feedbackkultur ergänzt wird. Wir legen großen Wert auf regelmäßiges Feedback im Rahmen unseres Performance-Review-Cycle. Du schätzt Stabilität? Das tun wir auch! Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Zusätzliche Vergünstigungen: ein monatlicher Fahrtkostenzuschuss von 38 € und ein Lieferando Pay-Guthaben von 90 € pro Monat, um sich leckeres Essen an den Arbeitsplatz liefern zu lassen. Ein Modell zur betrieblichen Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss von 20%. Wähle, gestalte, miete und genieße dein eigenes Lieferando-Bike. Die Möglichkeit, Teil eines vielfältigen und integrativen Teams mit mehr als 99 Nationalitäten zu sein und sich unseren zahlreichen Gemeinschaften und ERGs anzuschließen. Weiterbildungsmöglichkeiten, wie unseren Learning Hub, LinkedIn Learning, Bookboon und interne Schulungen sowie Online-Englischkurse. Hybrider Ansatz: 60% deiner monatlichen Arbeitszeit bequem von zu Hause, den Rest im Büro Arbeit, die einen Unterschied macht - die Möglichkeit, zu unseren Nachhaltigkeitsinitiativen beizutragen und in unserem DGNB-zertifizierten Büro in Berlin zu arbeiten. Feiere mit dem Team: Nimm an unseren After-Work-Drinks sowie an regelmäßigen Teamevents, Wohltätigkeits-Initiativen und unserem Sommer- und Winterfest teil! Vielfalt, Inklusion & Zugehörigkeit Egal, wer Du bist, wie Du aussiehst, wen Du liebst oder woher Du kommst, bei Just Eat Takeaway.com findest Du Deinen Platz. Wir setzen uns dafür ein, eine integrative Kultur zu schaffen, die die Vielfalt der Menschen und des Denkens fördert, in der sich alle Mitarbeiter wirklich zugehörig fühlen und jeden Tag ihr buntes Selbst bei der Arbeit einbringen können. Mehr über uns Möchtest Du mehr über unsere Unternehmensvision, Kultur oder Karrieremöglichkeiten erfahren? Schaue auf unserer Karriereseite vorbei oder schaue Dir dieses Video an. LI-TS1

Pflegedienstleitung PDL (m/w/x)

Favorit
CURA Unternehmensgruppe Bönningstedt 26.06.2025

Jobbeschreibung

Setze Maßstäbe bei CURA in Langenhorn! Jetzt bewerben!Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich als Pflegedienstleitung PDL (m/w/x) in Hamburg Langenhornin Vollzeit oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Unser CURA SeniorenCentrum Langenhorn (in 22419 Hamburg) befindet sich unweit des großen Naturschutzgebietes Raakmoor im Norden der Elbmetropole Hamburg. Hier umsorgen wir auf vier Wohnbereichen unsere 120 pflegebedürftigen Bewohner:innen. #KurzzeitPflege #UrlaubsPflege #VerhinderungsPflege #ProbeWohnen #DemenzPflege #PflegeBratung #Balkone #Raakmoor #hauseigeneKueche #Hamburg Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag attraktives Einstiegsgehalt und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit) monatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EUR Schichtzulage bei Früh- und Spätdienst und Einspringprämie steuervergünstigtes Fahrrad-Leasing bezuschusste Firmentickets HVV ProfiTicket attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits Lernen wann und wo du willst: u.a. durch digitale Fortbildungsplattform per App gratis Getränke und garantierter Parkplatz flexible Dienstplangestaltung zur optimalen Vereinbarung von Beruf, Familie und FreizeitDeine Aufgaben: mit Empathie und ausgeprägter sozialer Kompetenz übernimmst du die Führung und fachliche Anleitung deines Pflegeteams du schaffst eine Wohlfühlatmosphäre für Bewohner:innen durch die Kontrolle der Einhaltung von Qualitätsstandards erzielst du bestmögliche Pflegequalität du gestaltest mitarbeiterorientierte DienstpläneDein Profil: abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachfrau/Pflegefachkraft/zum Pflegefachmann, im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege Weiterbildung zur Pflegedienstleitung einschlägige Berufs- und Leitungserfahrung umfangreiche Kenntnisse des Qualitätsmanagements fachliche und organisatorische KompetenzWir freuen uns auf deine Bewerbung! CURA Seniorencentrum Langenhorn GmbH Anja Ohm Röweland 6a 22419 Hamburg Telefon: +49 40 530465-0 anja.ohm@wirpflegen.de www.wirpflegen.de Die CURA Unternehmensgruppe ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen und betreibt mit ihren rund 5.400 Mitarbeitenden deutschlandweit Pflegeeinrichtungen, Wohnungen im Betreuten Wohnen, Hausnotrufdienste, ambulante Pflegedienste sowie Kliniken. Jetzt direkt bewerben CURA SeniorenCentrum Langenhorn Unser Seniorencentrum (ehemals Pflegeheim «Röweland») befindet sich im ruhigen Umfeld des Hamburger Stadtteils Langenhorn. Naturliebhaber werden sich von der einmaligen Pflanzen- und Tierwelt des angrenzenden Raakmoors beeindruckt zeigen. Neben idyllischen Spaziergängen in der Natur lädt der vielseitige Stadtteil gleichermaßen zum Bummeln und geselligen Verweilen ein. Zur Einrichtungsseite ▸Standort: CURA Seniorencentrum Langenhorn GmbH Röweland 6a 22419 Hamburg Telefon: +49 40 530465-0 Zur Einrichtungsseite Stelle empfehlen

Asset Portfolio Manager – Energy Markets (f/m/d)

Favorit
E.ON Energy Markets GmbH Essen 14.07.2025

Jobbeschreibung

E.ON Energy Markets GmbH

E.ON Energy Markets GmbH (EEM) is a subsidiary of the E.ON Group based in Essen. Our main purpose is to coordinate access to trading markets for our regional business units, to bundle the associated chances and risks plus to provide innovative services. Our core competencies include portfolio strategies, risk management and data processing. With activities in various European countries, we shape the future of energy.

At E.ON diversity matters. We welcome all people and are convinced that differences make us stronger. Become part of our inclusive and diverse company culture! To create equal opportunities for everyone we offer our positions in full or part-time.

Ready to become a Playmaker of the energy transition? Join our team in Essen, München and apply online as Asset Portfolio Manager - Energy Markets (f/m/d). Are you brave enough to drive progress and forge new paths? Let’s make it work and create real impact together. We can’t wait to meet you! It’s on us, to make new energy work.

Your tasks:

  • You commercially build up and optimize E.ON’s group asset portfolio.
  • You develop, communicate and implement on a regular basis, asset strategies for E.ON’s exposures, to manage and optimize the commodity risk within E.ON’s group portfolio.
  • You partner with E.ON’s Regional Portfolio and Retail Management functions to build up the Center of Expertise for Assets and Risk Management of Groups risks.
  • You coordinate and drive analysis of the price and fundamental development of the global commodity markets, to assess possible future movements of price levels and spreads in the European power, gas and carbon markets.
  • You closely cooperate with Trading & Origination functions on commercial strategies, provision of liquidity, and development of commercial strategies for new businesses and new products.
  • You provide commercial strategies for assets or structured transactions and optimize them centrally or to support management of illiquid risk in E.ON’s regional portfolios.
  • You support the build and further maturity of a large, international energy customer portfolio as part of E.ON's transformation program.

Your profile:

  • Successfully completed university degree or comparable qualification
  • Proven experience for a minimum of 5 years in the European energy trading markets in either a commercial, analytical, or consulting role(s)
  • Experience in portfolio or asset optimization and advanced portfolio strategies
  • Strong commercial mindset, which you combine with an analytical and structured way of thinking and strong motivation to deliver commercial results.
  • Excellent communication skills in combination with assertiveness and engagement
  • Joy to work both within a highly motivated team and independently combined with taking on own responsibility
  • Embracing opportunities to learn and develop yourself
  • Excellent spoken and written communication skills in English, another European language is seen as a plus

E.ON is united in working on the most exciting issue that our generation needs to solve climate change! With all our employees and customers, we are a global community of innovators and changemakers, all with the belief that each one of us can make a difference for our environment, for our society and for our children – We shape the future.

To keep you motivated and healthy we are offering you the following benefits:

  • Flexibility: hybrid work model, flexible working times, sabbatical or additional vacation opportunities allowing great work-life balance
  • Working from abroad: up to 20 days in the European economic area
  • Flat hierarchies: interdisciplinary and very cooperative working style providing room for own ideas
  • Modern work environment: workplace according to digital and ergonomic standards
  • Personal growth: life-long independent learning making use of a broad range of opportunities working with the newest technology and state of the art trainings
  • Family service support: services in the areas of childcare, holiday care, nursing support or everyday assistance
  • Nutrition & Health: wide selection of fresh meals and drinks in our subsidized bistro and canteen as well as various health offers (e.g. physiotherapy, flu vaccinations, mental health)
  • Corporate Benefits: employee share program, pension scheme, employee discounts, special insurances (and much more)
  • A central location: very good public transport connection, free parking and charging points for e-vehicles
  • Individual mobility: private car and bicycle leasing as well as subsidized Deutschland Ticket

Inklusion

Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.

Schweißer Rohrleitungsbau E-Hand/WIG (m/w/d)

Favorit
FRIEDRICH VORWERK SE & Co. KG Ludwigsfelde 17.07.2025

Jobbeschreibung

STOLZ AUFS MITEINANDER. Werde Teil unseres Teams.

STOLZ AUFS SCHAFFEN - DREI WORTE, DIE ALLES SAGEN. UND NOCH MEHR.
Stolz aufs Schaffen drückt aus, was wir jeden Tag bei unserer Arbeit leisten und was wir empfinden, wenn wir Feierabend machen. Ein Stolz, der aus unserem Anspruch kommt. Und bei der FRIEDRICH VORWERK Group haben wir schon immer hohe Ansprüche – an uns und unsere Arbeit. Mit mehr als 1.900 Mitarbeitern sorgen wir tagtäglich dafür, dass Energie zuverlässig dort ankommt, wo sie gebraucht wird. Genau das motiviert unsere Mitarbeiter – in all unseren 18 Tochtergesellschaften, an all unseren 13 Standorten, in allen Funktionen. Wir machen nicht nur unsere Arbeit, wir machen Unmögliches möglich und das seit über 60 Jahren. Mit der Sicherheit unserer eigenen, breit aufgestellten Kompetenz, mit hoher Qualität und Leistungsbereitschaft. Für uns. Für ganz Deutschland.
WIR BRINGEN EINIGES AUF DEN WEG. VOR ALLEM DIE ZUKUNFT.
Woran andere scheitern oder an was sie sich nicht herantrauen, gehört zu unserem Alltag. Wir sind zurecht stolz auf unser Können, unsere Leistung und unseren Teamgeist. Wir wollen die Besten sein. Darum arbeiten wir immer weiter an uns und entwickeln uns immer weiter – als Unternehmen, als Arbeitgeber, als Menschen. Auch du suchst einen Job, der dich wirklich stolz macht? Dann bewirb dich jetzt!

Schweißer Rohrleitungsbau E-Hand/WIG (m/w/d)

Standort: Ludwigsfelde
Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Vollzeit, unbefristet
Deine Aufgaben:

  • Vorfertigung und Montage von erdverlegten Rohrleitungen auf unseren innerstädtischen Baustellen in Ludwigsfelde und Umgebung
  • Bau von Rohrleitungen und Tragkonstruktionen für die Medien Gas, Fernwärme, Dampf und Wasser
  • Ausführung von Schweißarbeiten nach Plan, Isometrie und Schweißanweisung
  • Vorrichten und Fügen von Stahlhalbzeugen und Rohrleitungen
Dein Profil:

  • Neben praktischer Erfahrung solltest du über die notwendigen Qualifikationsnachweise (z.B. Schweißerzeugnisse, DVGW-Bescheinigungen etc.) verfügen
  • Gültige Schweißprüfung am Blech oder Rohr, im Verfahren E-Hand (111) und im Verfahren WIG (141) mit der Werkstoffgruppe ab FM 3
  • Berufserfahrung im Stahl- oder Rohrleitungsbau
  • Zuverlässige, engagierte und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Führerschein C1 wünschenswert
  • Belastbarkeit, Flexibilität und die selbstständige Ausführung aller Arbeiten sind dabei Voraussetzung für eine erfolgreiche Mitarbeit in unserem Team
Deine Vorteile:

  • Auf dich zugeschnittene, attraktive Vergütung
  • 30 Tage Urlaub im Jahr
  • Wir unterstützen Benefits wie z.B. Dienstrad-Leasing, Zuschuss zum ÖPNV, Firmenfitness oder eine Tankkarte mit einem monatlichen Arbeitgeberzuschuss
  • Übernahme der Übernachtungskosten bei Montagetätigkeiten
  • Doppelte Auslöse: Bei Fernbaustellen bzw. Montage (keine tägliche Heimfahrt) erhöhen wir den Verpflegungsmehraufwand von 14/28 EUR pro Tag auf 28/56 EUR
  • Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten
  • Spannende Tätigkeit und ein sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen der Energiebranche
  • Individuelle Einarbeitung
  • Moderne Werkstatt mit Qualitätswerkzeugen sowie einem aktuellen Fahrzeug- und Maschinenpark
  • Ausstattung mit hochwertiger Arbeitskleidung und Arbeitsmitteln

IT Lizenzmanager (w/m/d)

Favorit
Helmholtz-Zentrum Berlin für Materialien und Energie GmbH Berlin 18.07.2025

Jobbeschreibung

IT Lizenzmanager (w/m/d)

Kennziffer: IT 2025/8
Als IT-Lizenzmanager*in am Helmholtz-Zentrum Berlin (HZB) bist du Teil unseres Frontoffice- und Helpdesk-Teams und unterstützt die IT-Nutzer*innen im gesamten Forschungsinstitut. Deine Hauptaufgabe ist der Aufbau, Betrieb und die Weiterentwicklung eines leistungsfähigen IT-Lizenzmanagements - inklusive aller zugehörigen Prozesse und technischen Komponenten. Dich erwartet eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und zahlreichen Schnittstellen zu verschiedenen Bereichen des HZB. Gleichzeitig hast du die Möglichkeit, dich fachlich weiterzuentwickeln und aktiv zum reibungslosen Softwareeinsatz in der Forschung beizutragen. Wir freuen uns auf deine Unterstützung - zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Deine Aufgaben

Du stellst die bedarfsgerechte und regelkonforme Lizenzierung von Software im HZB sicher.
Du definierst, dokumentierst und implementierst Prozesse für ein zentrales Software Lifecycle Management.
Du berätst Wissenschaftler*innen und Mitarbeitende bei der Auswahl und Beschaffung von Software.
Du entwickelst unser Lizenz-Controlling weiter und erstellst aussagekräftige Lizenzbilanzen.
Du arbeitest bei IT-Projekten, Lizenzaudits und der Entwicklung von Optimierungskonzepten mit.

Dein Profil

Du hast eine abgeschlossene Hochschul- / Fachhochschulausbildung wie z. B. Informatik, Computer Science, etc. oder eine Berufsausbildung in Fachinformatik, als staatlich geprüfte*r Techniker*in, etc.
Du verfügst über praktische Erfahrung im operativen und idealerweise im strategischen Lizenzmanagement.
Du kennst die Lizenzmodelle gängiger Hersteller wie Microsoft, Broadcom / VMWare oder Adobe.
Du kommunizierst sicher auf Deutsch (mind. C1) und verfügst über gute Englischkenntnisse.
Idealerweise kennst du dich mit Vergabeverfahren im öffentlichen Dienst aus.

Unser Angebot

Chance, gemeinsam mit internationalen Spitzenforscher*innen einen Beitrag zur Entwicklung neuartiger Materialien und technologischer Lösungen für eine klimaneutrale Zukunft zu leisten
Engagement für Diversität und Nachhaltigkeit durch inklusive Arbeitsumgebung, Förderung von Diversitätssensibilität sowie Umsetzung nachhaltiger und klimaneutraler Maßnahmen

Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Fortbildungsangebote
attraktive Vergütung durch Bezahlung nach TVöD Bund
30 Tage Urlaub/Jahr
umfangreiche Zusatzleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge (VBL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job sowie Betriebssportangebote
gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch Beratungsangebote zu Familie und Beruf und flexible Arbeitszeitmodelle: Gleitzeit, Teilzeit, hybrides Arbeiten
und ein Team, das sich auf dich freut!

Der Arbeitsvertrag ist unbefristet. Die Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-Bund).
Wir bekennen uns ausdrücklich zur Vielfalt in unserer Arbeitskultur und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit verschiedenen Hintergründen. Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen haben wir uns zum Ziel gesetzt. Deshalb sind wir an Bewerbungen von Frauen sehr interessiert. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsmanagementsystem bis zum 10.08.2025 . Aus datenschutzrechtlichen Gründen können wir Bewerbungen, die uns auf anderen Wegen (z. B. per E-Mail oder Post) erreichen, leider nicht im Bewerbungsverfahren berücksichtigen.

Helmholtz-Zentrum Berlin für Materialien und Energie GmbH
Hahn-Meitner-Platz 1, 14109 Berlin
www.helmholtz-berlin.de

➜ HIER BEWERBEN!

Der Klimawandel stellt die Welt vor große Herausforderungen. Am Helmholtz-Zentrum Berlin erforschen wir Materialien für eine klimaneutrale Zukunft. 1200 Mitarbeitende aus aller Welt arbeiten am HZB gemeinsam an diesem Ziel. Komm zu uns und unterstütze uns dabei! Mehr auf unserer Webseite . Folg uns auch auf unseren Social-Media-Kanälen LinkedIn , X , Instagram oder besuch unseren Youtube-Kanal .

KONTAKT

Danilo Seidler
030 8062 42572
danilo.seidler@helmholtz-berlin.de

IMPRESSUM & DATENSCHUTZ

Helmholtz-Zentrum Berlin für Materialien und Energie GmbH http://www.helmholtz-berlin.de http://www.helmholtz-berlin.de https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-10720/logo_google.png

2025-08-10T21:59:59Z FULL_TIME
EUR
YEAR 50000.0 75000.0

2025-07-18
Berlin 12489 Berlin-Adlershof

52.43410369999999 13.5420754

hybrid
52.52000659999999 13.404954

Gebietsverkaufsleiter Bayern (m/w/d)

Favorit
Triflex GmbH & Co. KG Lappersdorf 24.06.2025

Jobbeschreibung

Gebietsverkaufsleiter Bayern (m/w/d) Ihre Aufgaben: Erster Ansprechpartner „Ihrer“ Kunden (Verarbeiter, Architekten, Planer, Bauherren und Gutachter) in den Regionen Nürnberg, Würzburg, Regensburg und Ingolstadt Kundenberatung und Betreuung hinsichtlich Produkteinsatz und –anwendung Proaktiver Gebietsausbau durch Gewinnung neuer Kunden Neukundenakquise im Vertriebsgebiet Umsatz- und Ergebnisentwicklung Marktbeobachtung und Analyse Umsetzung der VertriebskonzepteIhr Profil: Bauingenieur, Handwerksmeister oder Betriebswirt Erfahrungen im Vertrieb in der Baubranche, insbesondere Dachbranche, sind wünschenswert Idealerweise Erfahrungen im beratungsintensiven Direktvertrieb bauchemischer Produkte Stark im Aufbau und der Pflege von Kundenbeziehungen Ausgeprägte Kundenorientierung Interesse an weiterführenden Aufgaben Teamgeist und überdurchschnittliches EngagementWir bieten Ihnen: Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem innovativen, international ausgerichteten Familienunternehmen Eine umfangreiche Einarbeitung und ein motivierendes Arbeitsumfeld Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge auch über das gesetzliche Maß hinaus Zahlreiche Gesundheitsinitiativen wie Dienstradleasing, Sport- und Wellnessflatrate, u.v.m. Exklusive Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen von namhaften Anbietern und Marken#Triflex #Follmann #FollmannChemieNina Vauth Personalreferentin 0571 9339-266Jetzt bewerben!

Junior IT-Projektleiter – Rechenzentrum (gn)

Favorit
STACKIT Heilbronn 14.06.2025

Jobbeschreibung

Du willst mit uns STACKITEERs die Cloud-Welt im Sturm erobern und mit uns die Zukunft Europas gestalten? Prima! Dann bist du bei STACKIT genau richtig. Unsere Vision ist ambitioniert: Ein unabhängiges Europa - digital, führend. Als Cloud- und Colocation-Provider bauen wir die sichere Infrastruktur dafür. Mit unseren Serverstandorten ausschließlich in Deutschland und Österreich bieten wir sowohl der Schwarz Gruppe, zu der wir gehören, als auch externen Kunden eine europäische Alternative zu den internationalen Cloud-Anbietern und unterstützen unsere Kunden mit individuellen Lösungen ganzheitlich.Als engagierter STACKITEER bist du Teil des Geschäftsbereichs STACKIT Solutions. Hier unterstützen wir bei der Implementierung von Cloud-Services, beraten, transformieren und bauen individuelle Lösungen, um den Weg in die Cloud ganzheitlich zu begleiten.

Deine Aufgaben
Du bist Teil des Teams STACKIT Datacenter. Damit bist du direkt an der Quelle unserer Leistungen und entwickelst die Voraussetzungen für unsere Produkte und Services. Als Marke der Schwarz IT betreiben wir für die komplette Schwarz Gruppe auf knapp 5.000m² IT-Fläche unsere eigenen Rechenzentren. Die Gewährleistung eines stabilen und sicheren IT-Betriebs sowie die Konzeption und Umsetzung zukunftsweisender IT-Architekturen sind unsere obersten Ziele. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Hard- und Software störungsfrei funktionieren. Wir bei STACKIT Datacenters beraten zudem bei der Weiterentwicklung bestehender Architekturen und dem Übergang hin zu innovativen Cloud-Lösungen.


  • Projektplanung und -koordination, Umsetzen detaillierter Projektpläne für Neubauten und Modernisierungen von Rechenzentren unter Berücksichtigung von Zeitplänen
  • Qualitätskontrolle, Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und technischen Spezifikationen während des gesamten Projektverlaufs
  • Kommunikation und Berichterstattung, regelmäßige Kommunikation mit Stakeholdern
  • Technische Überwachung, Überprüfung und Abnahme technischer Installationen, Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Umweltstandards
  • Unterstützen bei Nachhaltigkeitsmaßnahmen und energieeffizienten Lösungen im Rahmen der Bau- und Modernisierungsprojekten

Dein Profil
  • Du verfügst idealerweise über erste Erfahrung in Rechenzentren und deren technischen Anlagen oder eine gute technische Expertise (z.B. NEA, USV, Kälte, NSHV etc.)
  • Du hast gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten, um effektiv mit internen und externen Stakeholdern zu interagieren und komplexe technische Sachverhalte verständlich zu vermitteln
  • Du hast gute organisatorische Fähigkeiten und Detailgenauigkeit, um Projekte effizient zu planen, zu überwachen und abzuschließen
  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum IT-Systemelektroniker oder Elektroniker, ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit der Fachrichtung Elektrontechnik oder einen vergleichbaren Abschluss
  • Alternativ Mechatronik oder KFZ-Elektronik mit Weiterbildung / Zertifizierung im Hochvoltbereich
  • Du bist es gewohnt selbstständig und gewissenhaft zu arbeiten und ein hohes Mass an Teamgeist und Loyalität zeichnet dich aus.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Schwarz Dienstleistung KG · Tim Kübler · Referenz-Nr. 43137
Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm
www.stackit.de

Wohnbereichsleitung (w/m/d)

Favorit
Korian Holding GmbH Viersen 15.07.2025

Jobbeschreibung

AufgabenWohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian: Gestalte mit uns die Zukunft!

Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Das Leben von unzähligen Menschen positiv zu beeinflussen? Bei Korian arbeitest Du Seite an Seite mit Deinen Kolleg:innen für pflegebedürftige Menschen. Schau Dir gleich mal unser Stellenangebot für die Wohnbereichsleitung (w/m/d) hier an: Als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes.

Deine Aufgaben als Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei uns:

Unter allen Jobs in der Pflege ist die Wohnbereichsleitung einer der essenziellen: Du leitest und koordinierst Deinen Wohnbereich. Dabei arbeitest Du eng mit Menschen zusammen und stehst für unsere Werte ein – mit Rat und Tat, mit Herz und Seele.

  • Umsetzung des Pflegekonzepts
  • Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung
  • Enge Kooperation mit ärztlichem Fachpersonal und Behörden
  • Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen
  • Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter:innen

AnforderungenDas bringst Du als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mit

Wir schreiben keine WBL-Stellenangebote für irgendjemanden. Wir suchen gezielt nach Menschen, die alles für den Job als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mitbringen. Nach Menschen, die das Leben unserer Bewohner:innen und Teams bereichern wollen.

  • Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
  • Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d)
  • Sicheres und verbindliches Auftreten
  • Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
  • Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft

BenefitsDas bieten wir unseren Wohnbereichsleiter:innen (w/m/d)

  • Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
  • Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung
  • Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
  • Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien
  • Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen
  • Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern
  • Korian Job Bike
  • Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen
  • Humanoo Gesundheits-App
  • Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
  • 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage
  • 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung
  • Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtig
Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Über Korian„Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.

Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.

Ambulanz-Fachleitung (m/w/d)

Favorit
Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Mainz 17.07.2025

Jobbeschreibung

Das Zentrum für Orthopädie und Unfallchirurgie sucht für seine Interdisziplinären Ambulanzenzum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Ambulanz-Fachleitung (m/w/d)

Wir bieten Ihnen:

Führung eines interdisziplinären und
interprofessionellen Teams

Herausfordernde Tätigkeit mit großem
Gestaltungspotenzial

Vergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer
Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und
Sozialleistungen

Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen
Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar
Sehr gute Verkehrsanbindung

Ihre Aufgaben:

Ambulanzorganisation, Terminmanagement und
Behandlungskoordination der interdisziplinären
Ambulanzführung sowie Materialmanagement

Personalmanagement und -Führung und Steuerung
von Fortbildungen und Schulungen

QM und qualitative Weiterentwicklung
Konflikt- und Krisenmanagement vor Ort
Optimierung des Abrechnungsmanagements,
Dokumentation von Leistung und Diagnosen

Unterstützung der Untersuchung und chirurgischen
sowie neurologischen Behandlung bzw. Eingriffe

Unterstützung bei Blutentnahmen, Messung der
Vitalparameter und Unterstützung des Ärzte-Teams

Betreuung von Patienten vor, während und nach der
Behandlung

Ihr Profil:

Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische*r
Fachangestellte*r, Pflegefachkraft (m/w/d) oder eine
vergleichbare Ausbildung

Erfahrung in der Personalführung und
Prozessverantwortung

Zusätzliche Qualifikationen oder Weiterbildungen im
Bereich (Praxis)-Management wünschenswert

Ausgeprägte Führungskompetenz und erste
Erfahrungen in der Weiterentwicklung einer Abteilung

Lösungsorientierte Persönlichkeit mit einem
ausgeprägten Sinn für gesamtheitlich gedachte und
optimierte, schlanke Strukturen

Schnelle Auffassungsgabe sowie selbstständiges und
eigenverantwortliches Arbeiten

Kontakt:

UNIVERSITÄTSMEDIZIN
der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Zentrum für Orthopädie und Unfallchirurgie
Ihr Ansprechpartner bei fachlichen Fragen ist
Herr M. Köb, Tel.: 06131 17-7180
Referenzcode: 50242140
www.unimedizin-mainz.de
Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte
Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.

Onlinebewerbung

Teamleitung Controlling (m/w/d)

Favorit
Caritasverband für die Stadt Bonn e. V. Bonn 05.07.2025

Jobbeschreibung

Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto „Not sehen und handeln“ Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.In der Verbandszentrale bündeln sich verschiedene Verwaltungsbereiche und sind interne Dienstleister für die Einrichtungen und Dienste. Hierzu zählen die Sachgebiete Personal, Finanzen und Controlling, Gebäudemanagement, IT und die Stabstellen Öffentlichkeitsarbeit, Fundraising, Datenschutz und Gewaltprävention. Der Vorstand leitet und steuert den Verband von hier aus. Für das Sachgebiet Finanzen und Controlling suchen wir ab dem 01.09.2025 eineTeamleitung Controlling (m/w/d)in Vollzeit. Ihre Aufgaben:Sie verantworten das monatliche Controlling sowie das unternehmensweite Reporting und stellen sicher, dass die Ergebnisse adressatengerecht aufbereitet und innerhalb des Verbands transparent kommuniziert werden. Sie wirken maßgeblich bei der Erstellung der jährlichen Wirtschaftsplanung für den gesamten Verband mit - unter Berücksichtigung strategischer Zielsetzungen und operativer Rahmenbedingungen. Sie beraten und unterstützen die Bereichsleitungen in allen betriebswirtschaftlichen Fragestellungen und tragen mit fundierten Analysen zu ausgewählten Themen (wie beispielsweise Entgeltverhandlungen) bei. Sie übernehmen die fachliche Leitung eines kleinen, engagierten und dynamischen Controlling-Teams, das Sie mit Klarheit, Wertschätzung und einem modernen Führungsstil fördern, begleiten und weiterentwickeln. Sie entwickeln das Controlling sowie das Berichtswesen des Verbandes kontinuierlich und innovativ weiter.Ihr Profil:Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, idealerweise mit dem Schwerpunkt Controlling, Rechnungswesen oder Finanzmanagement. Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Controlling sowie fundierte Führungserfahrung mit - idealerweise im sozialen oder gemeinnützigen Umfeld. Sie zeichnen sich durch analytisches Denkvermögen sowie ein hohes Maß an sozialer Kompetenz aus und kommunizieren überzeugend, klar und lösungsorientiert über verschiedene Verantwortungsebenen hinweg. Sie besitzen sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office, insbesondere in Excel. Idealerweise sind Sie zudem mit der Buchhaltungs- und Controlling-Software Diamant vertraut. Eine Identifikation mit den Werten und Zielen der Caritas sowie eine positive Haltung zu den christlichen Grundsätzen unseres Verbands setzen wir voraus.Unser Angebot:abwechslungsreiche und interessante Aufgaben und Verantwortlichkeiten qualifizierte Einarbeitung tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) einschließlich Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld betriebliche Altersversorgung (KZVK) Möglichkeit zum vergünstigten Erwerb eines Deutschlandtickets Angebot zum Bike-Leasing umfangreiche Angebote und Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung Betriebliches Gesundheitsmanagement Sportzuschuss in Höhe von 60 € für die Jahresmitgliedschaft in einem Fitnessstudio oder 30 € für die Jahresmitgliedschaft in einem Sportverein ein zertifiziert familienfreundliches Unternehmen (audit berufundfamilie)Über Ihre Bewerbung im Bewerberportal freuen wir uns sehr. Sie erreichen dieses über den Button unten in der Anzeige. Für Rückfragen steht Ihnen Herr Menge unter 0228/108-317 gerne zur Verfügung.Caritasverband für die Stadt Bonn e.V.Herr Jakob MengeSachgebietsleitung Finanzen und Controlling Fritz-Tillmann-Str. 8-12 53113 Bonnzur Onlinebewerbung

Business Development Manager – München (m/w/d) (Sofort einstellen) – Lieferando

Favorit
Lieferando Hamburg 17.07.2025

Jobbeschreibung

Bist du bereit fr eine Herausforderung?

Dann knnte Just Eat Takeaway.com/ Lieferando der richtige Ort fr dich sein. Wir sind eine weltweit fhrende Online-Plattform fr Essenslieferungen und unsere Vision ist es, die Bequemlichkeit des Alltags zu verbessern. Egal, ob es um ein Festessen am Freitagabend, eine Poke Bowl nach dem Sport oder den Einkauf von Lebensmitteln geht, unsere Technologieplattform verbindet zehn Millionen Kunden mit Hunderttausenden von Restaurants, Lebensmittelgeschften und anderen Partnern auf der ganzen Welt.


Dies sind einige der wichtigsten Bestandteile der Rolle:

  • Akquise und Identifikation neuer Geschftsmglichkeiten mit ausgewhlten Local Hero Partnern in Hamburg
  • Ausbau und Weiterentwicklung eines eigenen Kundenstamms innerhalb des Unternehmens
  • Account Relationship Management: Exzellenter eigenstndiger, vollumfnglicher Service/ Support und erster Ansprechpartner fr unsere Strategic Accounts in allen Fragen
  • Verhandeln von Kooperationen direkt mit wichtigen Entscheidungstrgern
  • Enge Zusammenarbeit mit deinem Manager, um optimale Ergebnisse zu erzielen

Was bringst du fr die Stelle mit?

  • 2+ Jahre nachweisbare Erfahrung im Vertrieb
  • Eine hohe Affinitt fr Gastronomie und Lifestyle, du lebst und liebst deinen Kiez
  • Hohe Professionalitt und Kompetenz in Vertragsverhandlungen und der Betreuung strategischer Kunden
  • Kommunikationsstrke und ein ausgeprgtes verkuferisches Talent mit berzeugendem Verhandlunsggeschick
  • Eigenstndige, sehr strukturierte und effiziente Arbeitsweise
  • Selbstbewusstes, sicheres Auftreten sowie Teamfhigkeit sind selbstverstndlich
  • Entscheidungsfreude, Durchsetzungsstrke und berzeugungskraft
  • Unternehmerisches Denken und Freude daran, immer wieder neue Lsungswege zu entwickeln und zu beschreiten

Bei Lieferando, steht folgendes auf der Speisekarte:

Unsere Teams knpfen interne Verbindungen und arbeiten mit einigen der bekanntesten Marken der Welt zusammen, was uns einen internationalen Einfluss in einem dynamischen Umfeld verschafft.

Die JET-Kultur ist spaig, temporeich und untersttzend. Es geht um Bewegung, Wachstum und darum, jeden Aspekt unserer JETer zu feiern. Dank ihnen sind wir der Konkurrenz immer einen Schritt voraus.


Inclusion, Diversity & Belonging

Egal, wer du bist, wie du aussiehst, wen du liebst oder woher du kommst - bei Just Eat Takeaway.com kannst du deinen Platz finden. Wir verpflichten uns, eine integrative Kultur zu schaffen, die die Vielfalt der Menschen und des Denkens frdert, in der alle Mitarbeiter das Gefhl haben, wirklich dazuzugehren und sich jeden Tag bei der Arbeit von ihrer besten Seite zeigen knnen.


Was bieten wir sonst so an?

Mchten Sie mehr ber unsere JETer, unsere Kultur oder unser Unternehmen erfahren? Besuchen Sie unsere Karriereseite, wo Sie die Geschichten unserer Mitarbeiter, Blogs, Podcasts und weitere JET-Hppchen finden knnen.


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#LI-SM

Elektriker Teamleiter in der Prüftechnik (m/w/d)

Favorit
OMS Prüfservice GmbH Karlsruhe 14.07.2025

Jobbeschreibung

Deine Karriere bei OMS PrüfserviceElektrische Sicherheitsprüfungen bilden das Herzstück von OMS. Als Elektriker Teamleiter in der Prüftechnik bei OMS in Karlsruhe bietest du einen erstklassigen Service für unsere Kunden, in dem du für die elektrische Sicherheit und Qualität der Prüfung vor Ort sorgst und übernimmst Verantwortung für dein Team.

Durch deinen Einsatz trägst du dazu bei, ein sicheres Arbeitsumfeld zu schaffen und bist selbst Teil einer zukunftssicheren und innovativen Branche.

Deine Aufgaben Elektriker Teamleiter in der Prüftechnik
  • Du führst den Elektro-Check bei unseren Kunden vor Ort durch und sorgst damit für die elektrische Sicherheit von ortsveränderlichen Geräten

  • Du prüfst und erfasst elektrische Gefahrenherde oder Mängel digital und papierlos per Diagnose-Software und Diagnose-Smartphone (z.B. Isolationswerte, Schutzleiterwiderstände, äußere Beschädigungen etc.)

  • Du generierst Messprotokolle und Fehlerberichte direkt aus der Diagnose-Software heraus, die automatisch und digital dem Kunden bereitgestellt werden

  • Du stimmst den Prüfablauf mit den Kunden vor Ort ab, teilst dein Team zu und beantwortest Fragen zur Durchführung

  • Du stimmst dich eng mit der Projektleitung ab, die die Kundeneinsätze übergeordnet plant und verantwortet

Deine Qualifikation als Elektriker Teamleiter in der Prüftechnik
  • Du hast eine erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung

  • Du arbeitest gewissenhaft und sorgfältig

  • Du bist freundlich und stehst vor Ort gerne in Kontakt mit Kunden

  • Du hast Lust ein Team von 2-5 Prüfern vor Ort zu koordinieren

  • Du sprichst Deutsch und idealerweise auch Englisch, um auch internationale Teammitglieder anzuleiten

Deine Benefits am Standort Karlsruhe
  • erfahrungsbasiertes Gehalt

  • Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld

  • leistungsorientierter Bonus bis zu 1.500€ im Quartal

  • unbefristeter Arbeitsvertrag in einer aufsteigenden Branche

  • 30 Tage Urlaub

  • betriebliche Altersvorsorge + private Unfallversicherung

  • Zuschüsse für Privatfahrzeuge (Elektro- und Verbrenner-Modelle) und (E-) Bikes

  • Kita-Zuschüsse

  • zertifizierter Great Place to Work 2024

  • Mitgliedschaft in über 10.000 Fitnessstudios und Online-Fitnesskursen via EGYM Wellpass

  • verschiedene + wechselnde Shoppingrabatte

  • Feste Arbeitszeiten ohne Schichtdienste

  • Bezahlte Fahrtzeit von der Niederlassung zum Kunden

  • Regionale Kundeneinsätze

  • qualitativ hochwertige Arbeitskleidung

  • motiviertes Team mit flachen Hierarchien

Das erwartet dich bei OMSUnser Ziel ist es, als Qualitätsführer im Bereich der elektrischen Sicherheitsprüfungen voranzugehen. Das Herzstück dafür bildet unser starkes Team.

Bei OMS zu arbeiten, bedeutet, vorauszudenken und Verantwortung zu übernehmen. Durch starke Ergebnisse schaffen wir Vertrauen in unsere Arbeit.

Unsere Werte begleiten uns im Alltag. Sie prägen unser Tun und Handeln – als Versprechen und gelebte Unternehmenskultur. Wir haben den Mut, unsere Stärken einzusetzen und brennen dafür, die Welt von morgen lebenswert und nachhaltig zu gestalten.

Pflegefachkraft (m/w/d) und Wundmanager*in (m/w/d)

Favorit
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Wolframs-Eschenbach Wolframs-Eschenbach 17.07.2025

Jobbeschreibung

Wolframs-Eschenbach

Unterstützen Betreuen Pflegen

Wir suchen ab sofort
Pflegefachkraft (m/w/d) und Wundmanager*in (m/w/d)

in Voll- oder Teilzeit

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.
Was Sie bei uns erwarten können:

Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche
Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen

Ihr Profil:

Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege
Fortbildung oder Bereitschaft zur Fortbildung "Wundmanager"

Erfahrung im Bereich der Qualitätssicherung
Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und eine lösungsorientierte Haltung
PC-Arbeit gehört für Sie selbstverständlich zu Ihren Aufgaben
Bereitschaft zum Schichtdienst

Ihre Aufgaben:

Sie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchten
Fachgerechte Durchführung von Pflege- und Hygienemaßnahmen
Sichere Pflegedokumentation über unsere Pflegesoftware
Erstellung, Fortschreibung und Überprüfung der Wunddokumentation
Anleitung, Förderung und fachliche Beratung der Mitarbeitenden
Erkennung, Verhütung und Bekämpfung von Infektionen
Austausch mit Angehörigen, Ärzten und Betreuern

Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres
Jetzt bewerben

Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Wolframs-Eschenbach
Karin Weeger, Einrichtungsleitung
Obere Vorstadt 4, 91639 Wolframs-Eschenbach, Telefon 09875 9771-0

Internet: www.bewerbung-altenpflege.de

Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Favorit
Lidl Augsburg Süd München 03.07.2025

Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

  • Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
  • Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an
  • Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
  • Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden

Dein Profil

  • Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
  • Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
  • Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
  • Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen

Wir bieten

  • Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
  • Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
  • Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
  • Tarifliche Altersvorsorge
  • Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
  • Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum
  • Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
  • Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Abteilungsleitung für OSPlus-LBS Gremien und Steuerung (m/w/d)

Favorit
Finanz Informatik GmbH & Co. KG Nordwalde 10.06.2025

Jobbeschreibung

Für den Geschäftsbereich Landesbausparkassen, Bereich strategisches Produktmanagement LBS, Abteilung OSPlus-LBS Gremien und Steuerung suchen wir zum nächstmöglichen Termin für die Standorte Frankfurt , Hannover oder Münster eineAbteilungsleitung für OSPlus-LBS Gremien und Steuerung (m/w/d)Münster, Hannover, FrankfurtVollzeitZum 01.03.2025 wurde die Abteilung „OSPlus-LBS Gremien und Steuerung“ neu gegründet – mit dem Ziel, zentrale Steuerungs- und Governance-Aufgaben im Geschäftsbereich zu bündeln. Als Abteilungsleitung übernimmst du eine Schlüsselrolle: Du verantwortest gemeinsam mit deinem Team die LBS Gremienarbeit, bist an der strategischen Weiterentwicklung von OSPlus-LBS im Rahmen des Portfoliomanagements beteiligt und steuerst u.a. neben verschiedenen Governance-Tätigkeiten, die kaufmännischen Prozesse für den gesamten Geschäftsbereich. Ob strategischer Weitblick oder operativer Überblick – hier ist beides gefragt! Du suchst ein vielfältiges Themenfeld und hast Freude daran, Menschen zu führen und weiterzuentwickeln? Dann bewirb dich jetzt. Hinweis: Der Bereich ist aktuell überwiegend am Standort Münster angesiedelt. Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 4.000 Mitarbeitern an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Dir ein breites Aufgabenspektrum, in dem Du Deine individuelle Stärke hervorragend einbringen kannst. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns findest Du Deine Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.Aufgaben: Fachliche und disziplinarische Führung eines motivierten Teams Steuerung des gesamten Prozesses zentraler IT-Gremien und weiterer relevanter Abstimmungsgremien Steuerung des Portfolio- und Anforderungsmanagements im Geschäftsbereich Verantwortung für Budgetplanung, Forecasts und Abweichungsanalysen, sowie die Sicherstellung der Einhaltung zentraler Governance-Vorgaben Ressourcen- und Aufgabenplanung auf Abteilungsebene Übernahme von Sonderaufgaben zur Unterstützung der BereichsleitungProfil: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare erfolgreich abgeschlossene Ausbildung Mehrjährige Erfahrung im Gremien- und Portfoliomanagement Kenntnisse in der kaufmännischen Steuerung und Produktkalkulation Sicheres Auftreten, eigenverantwortliches Handeln, und Kommunikationsstärke auf verschiedenen Hierarchieebenen Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und strukturierte Arbeitsweise, sowie analytisches Denkvermögen und Organisationsgeschick Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie in der Gestaltung/Aufbereitung von GremienunterlagenBereitschaft zu gelegentlichen DienstreisenBenefits:Klingt interessant? Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 282/A! BewerbenTobias Illigens Recruiter Standort Münster +4925128834050 karriere@f-i.de Nevinghoff 25 Münster

Wohnbereichsleitung (w/m/d)

Favorit
Korian Holding GmbH Krefeld 15.07.2025

Jobbeschreibung

AufgabenWohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian: Gestalte mit uns die Zukunft!

Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Das Leben von unzähligen Menschen positiv zu beeinflussen? Bei Korian arbeitest Du Seite an Seite mit Deinen Kolleg:innen für pflegebedürftige Menschen. Schau Dir gleich mal unser Stellenangebot für die Wohnbereichsleitung (w/m/d) hier an: Als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes.

Deine Aufgaben als Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei uns:

Unter allen Jobs in der Pflege ist die Wohnbereichsleitung einer der essenziellen: Du leitest und koordinierst Deinen Wohnbereich. Dabei arbeitest Du eng mit Menschen zusammen und stehst für unsere Werte ein – mit Rat und Tat, mit Herz und Seele.

  • Umsetzung des Pflegekonzepts
  • Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung
  • Enge Kooperation mit ärztlichem Fachpersonal und Behörden
  • Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen
  • Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter:innen

AnforderungenDas bringst Du als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mit

Wir schreiben keine WBL-Stellenangebote für irgendjemanden. Wir suchen gezielt nach Menschen, die alles für den Job als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mitbringen. Nach Menschen, die das Leben unserer Bewohner:innen und Teams bereichern wollen.

  • Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
  • Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d)
  • Sicheres und verbindliches Auftreten
  • Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
  • Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft

BenefitsDas bieten wir unseren Wohnbereichsleiter:innen (w/m/d)

  • Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
  • Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung
  • Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
  • Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien
  • Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen
  • Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern
  • Korian Job Bike
  • Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen
  • Humanoo Gesundheits-App
  • Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
  • 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage
  • 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung
  • Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtig
Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Über Korian„Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.

Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.

Projektleiter (m/w/d) Bau und Infrastruktur

Favorit
ABO Energy GmbH & Co. KGaA Wiesbaden 17.07.2025

Jobbeschreibung

Arbeite mit uns an einer zukunftsfähigen Energieversorgung!

Wir machen Erneuerbare aus Überzeugung: ABO Energy plant und errichtet weltweit Wind- und Solarparks sowie Batterie- und Wasserstoffprojekte. Seit fast 30 Jahren bieten die hausinternen Fachabteilungen von ABO Energy alles aus einer Hand: von der Standortbegutachtung, Planung, Genehmigung und Finanzierung bis hin zu Errichtung, Stromvermarktung, Netzanschluss, Betriebsführung und Service. Eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu sichern, treibt uns als übergeordnetes Ziel an. Erneuerbare sind unsere DNA.
Projektleiter (m/w/d) Bau und Infrastruktur

Unsere Bauabteilung ist international und bunt gemischt. Fachmänner und -frauen aus den verschiedensten Ländern und Baubereichen bringen ihr Wissen und ihre Erfahrungen ein, um unsere Projekte sicher und zielgerichtet umzusetzen. Wir alle ziehen zusammen an einem Strang und freuen uns auf deine tatkräftige Unterstützung in unserem Team.

Deine Leidenschaft - Du...

bist verantwortlich für die Leitung und Überwachung des Baus der Infrastruktur von Projekten der erneuerbaren Energien und Umspannwerken
schreibst Tiefbau-, Fundament- und Kabelbauarbeiten aus
verhandelst und vergibst Verträge an Nachunternehmern
überwachst Baustellen und bist verantwortlich für deren Sicherheit
unterstützt bei der Planung der Infrastrukturprojekte in Deutschland
kümmerst dich um Kostenkalkulation und Abrechnung

Deine Qualifikation - Du...

hast ein Studium zum Bauingenieur abgeschlossen (bevorzugter Schwerpunkt Tiefbau oder Baubetrieb)
verfügst über mehrjährige Berufserfahrung
kannst selbstständig sowie im Team arbeiten; denkst und handelst unternehmerisch
verhandelst geschickt und trittst sicher auf
bist bereit zu regelmäßigen Dienstreisen
hast sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen sind von Vorteil
beherrschst den Umgang mit den MS Office-Anwendungen, Ausschreibungsprogramm & AutoCAD Viewer

Du erfüllst nicht alle Qualifikationen?

Bei ABO Energy setzen wir uns für die Schaffung eines vielfältigen, integrativen und authentischen Arbeitsplatzes ein. Wenn du dich also für eine Stelle interessierst, bewirb dich - auch wenn deine bisherige Berufserfahrung nicht allen Qualifikationen entspricht. Du könntest genau der*die richtige Bewerber*in für diese oder eine andere Position sein! Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Gute Gründe für deinen Einstieg bei ABO Energy

Wir möchten, dass du dich optimal entfalten und deine Talente an der richtigen Stelle einsetzen kannst. Gemeinsam legen wir den Grundstein für deine Karriere.
Flexible Arbeitszeiten

Weiterbildung

Jobrad

Mitarbeiterevents

EGYM Wellpass

30 Tage Urlaub (+ freie Tage an Fasching/Heiligabend)

13. Monatsgehalt

Mobiles Arbeiten

Dienstwagen (Positionsabhängig)

Küche mit kostenlosem Kaffee & Tee

Umweltprämie

Ladestation

Premium-Versicherung (auch für private Unfälle)

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Ansprechpartner

Karl-Heinz Stephan
Teamleiter Recruiter

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Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Online-Formular!
Unaufgefordert eingereichte Profile von Personaldienstleistern werden nicht berücksichtigt.

Ich habe die Datenschutzerklärung gelesen und stimme der Verwendung meiner Daten zu den aufgeführten Zwecken zu. Mir ist bewusst, dass ich diese Einwilligung jederzeit widerrufen kann. Im Falle einer Ablehnung für die ausgeschriebene Stelle bin ich damit einverstanden, dass meine Bewerberdaten ggf. auch anderen interessierten Fachabteilungen zur Verfügung gestellt werden können. Mit der Aufnahme in den Talentpool erkläre ich mich damit einverstanden, dass meine Bewerberdaten für 12 Monate ausschließlich für diesen Zweck gespeichert werden. Die fett markierten Felder sind Pflichtangaben.

Dortmund, Wiesbaden

ab sofort

Vollzeit

Projektleiter (m/w/d) Oberflächentechnik

Favorit
Steuler Anlagenbau GmbH & Co. KG Höhr-Grenzhausen 01.07.2025

Jobbeschreibung

Projektleiter (m/w/d) Oberflächentechnik Steuler Anlagenbau GmbH & Co. KG Höhr-Grenzhausen 1908 gegründet, ist das mittelständische Traditionsunternehmen Steuler heute spezialisiert auf industrielle Auskleidungen und als Anlagenbauer für Umwelt- und Beiztechnik rund um den Globus tätig. Die gesamte Unternehmensgruppe mit Stammsitz im Herzen Deutschlands beschäftigt weltweit über 2.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und arbeitet mit zahlreichen Tochtergesellschaften in einem globalen Netzwerk. In unserem familiären Unternehmen, geprägt von gegenseitigem Vertrauen und Zusammenarbeit, bieten wir Ihnen nicht nur hervorragende Perspektiven, sondern auch ein Rundum-Wohlfühlpaket. Attraktive Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, JobRad-Leasing und vieles mehr finden Sie hier. Wir möchten, dass Sie sich wertgeschätzt fühlen und Ihren Weg bei uns mit Freude gestalten können. Ankommen. Vorankommen. Steuler. Ihre Aufgaben - Das erwartet Sie Leitung und Organisation anspruchsvoller Projekte im Bereich Oberflächentechnik nach einer fundierten Einarbeitung in unsere spezifischen Anlagen und Prozesse in einem Team von Fachleuten (derzeit sechs Mitarbeitende), organisiert in etwa drei Projektteams Abstimmung mit internen Abteilungen wie Vertrieb, Einkauf, CAD, EMSR sowie den Verantwortlichen für Baustellenüberwachung zur optimalen Projektumsetzung Teilnahme an Abstimmungen mit externen Partnern: Kunden, Lieferanten und internationalen Kooperationspartnern Verantwortung für die Einhaltung von Budget-, Zeit- und Qualitätszielen Ihr Profil - Das bringen Sie mit Erfolgreich absolviertes Studium als Verfahrensingenieur (m/w/d) im Fachbereich Verfahrenstechnik/Prozesstechnik/Umwelttechnik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrungen als Projektleiter im internationalen Projektgeschäft im Anlagenbau der Prozesstechnik, vorzugsweise im Bereich Oberflächentechnik für Stähle und/oder Säureregeneration Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und eine weitere Fremdsprache von Vorteil Bereitschaft zum eigenverantwortlichen Arbeiten und Entscheiden sowie ein hohes Durchsetzungsvermögen Reisebereitschaft weltweit (ca. 15 % Reisetätigkeit) Fragen zur Bewerbung? Ich helfe Ihnen gerne! Ihr Kontakt : Tanja Demko +49 (2624) 13-202 Gemeinsam bereiten wir Ihren Weg mit der Weisheit aus Generationen und der Kraft regionaler Wurzeln. Von der Ausbildung bis zur Rente treffen Sie die Entscheidungen, die sich für Sie richtig und gut anfühlen - gemeinsam tragen wir dazu bei, dass sich die Industrie weltweit verändern kann. Gerne können Sie sich über unser Bewerberportal auf unserer Karriereseite bewerben, oder Sie senden uns Ihre Unterlagen per E-Mail an bewerbung@steuler.de. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Jetzt bewerben Steuler Holding GmbH | Georg‑Steuler‑Straße, 56203 Höhr‑Grenzhausen | karriere.steuler.de YouTube Facebook Instagram LinkedIn Xing Kununu

Filialleiter Region Hannover (m/w/d)

Favorit
Lidl Hildesheim Süd Hannover 03.07.2025

Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

  • Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern
  • Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale
  • Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt
  • Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich
  • Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda

Dein Profil

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
  • Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
  • Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
  • Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche

Wir bieten

  • Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service
  • Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung
  • Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
  • Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Elektriker Teamleiter in der Prüftechnik (m/w/d)

Favorit
OMS Prüfservice GmbH Bad Wildbad im Schwarzwald 14.07.2025

Jobbeschreibung

Deine Karriere bei OMS PrüfserviceElektrische Sicherheitsprüfungen bilden das Herzstück von OMS. Als Elektriker Teamleiter in der Prüftechnik bietest du einen erstklassigen Service für unsere Kunden, in dem Du für die elektrische Sicherheit und Qualität der Prüfung vor Ort sorgst. Durch deinen Einsatz trägst du dazu bei, ein sicheres Arbeitsumfeld zu schaffen und bist selbst Teil einer zukunftssicheren und innovativen Branche.

Deine Aufgaben als Elektriker Teamleiter in der Prüftechnik
  • Du führst den Elektro-Check bei unseren Kunden vor Ort durch und sorgst damit für die elektrische Sicherheit von ortsveränderlichen Geräten

  • Du prüfst und erfasst elektrische Gefahrenherde oder Mängel digital und papierlos per Diagnose-Software und Diagnose-Smartphone (z.B. Isolationswerte, Schutzleiterwiderstände, äußere Beschädigungen etc.)


  • Du generierst Messprotokolle und Fehlerberichte direkt aus der Diagnose-Software heraus, die automatisch und digital dem Kunden bereitgestellt werden

  • Du stimmst den Prüfablauf mit den Kunden vor Ort ab, teilst dein Team zu und beantwortest Fragen zur Durchführung Du stimmst dich eng mit der Projektleitung ab, die die Kundeneinsätze übergeordnet plant und verantwortet

Deine Qualifikation als Elektriker Teamleiter in der Prüftechnik
  • Du hast eine erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung

  • Du arbeitest gewissenhaft und sorgfältig

  • Du bist freundlich und stehst vor Ort gerne in Kontakt mit Kunden

  • Du hast Lust ein Team von 2 bis 5 Prüfern vor Ort zu koordinieren

  • Du sprichst Deutsch und idealerweise auch Englisch, um auch internationale Teammitglieder anzuleiten

Deine Benefits am Standort Pforzheim
  • erfahrungsbasiertes Gehalt

  • Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld

  • leistungsorientierter Bonus bis zu 1.500€ im Quartal

  • unbefristeter Arbeitsvertrag in einer aufsteigenden Branche

  • 30 Tage Urlaub

  • betriebliche Altersvorsorge + private Unfallversicherung

  • Zuschüsse für Privatfahrzeuge (Elektro- und Verbrenner-Modelle) und (E-) Bikes

  • Kita-Zuschüsse

  • zertifizierter Great Place to Work 2024

  • Mitgliedschaft in über 10.000 Fitnessstudios und Online-Fitnesskursen via EGYM Wellpass

  • verschiedene + wechselnde Shoppingrabatte

  • Feste Arbeitszeiten ohne Schichtdienste

  • Bezahlte Fahrtzeit von der Niederlassung zum Kunden

  • Regionale Kundeneinsätze

  • qualitativ hochwertige Arbeitskleidung

  • motiviertes Team mit flachen Hierarchien

Das erwartet dich bei OMSUnser Ziel ist es, als Qualitätsführer im Bereich der elektrischen Sicherheitsprüfungen voranzugehen. Das Herzstück dafür bildet unser starkes Team.

Bei OMS zu arbeiten, bedeutet, vorauszudenken und Verantwortung zu übernehmen. Durch starke Ergebnisse schaffen wir Vertrauen in unsere Arbeit.

Unsere Werte begleiten uns im Alltag. Sie prägen unser Tun und Handeln – als Versprechen und gelebte Unternehmenskultur. Wir haben den Mut, unsere Stärken einzusetzen und brennen dafür, die Welt von morgen lebenswert und nachhaltig zu gestalten.

Geschäftsführung Volkshochschule (m/w/d) Stadt Oldenburg

Favorit
TOPOS Personalberatung GmbH Oldenburg 17.07.2025

Jobbeschreibung

Geschäftsführung Volkshochschule (m/w/d) Stadt Oldenburg

Unsere Klientin, die Volkshochschule Oldenburg gGmbH, kombiniert Bildung mit sozialem Auftrag und zeichnet sich durch ein breites, niedrigschwelliges und inklusives Bildungsangebot aus. Sie ist mit jährlich rund 25.000 Teilnehmenden die größte Anbieterin der Erwachsenenbildung in der Region. Die 100%ige Eigengesellschaft der Stadt Oldenburg betreibt im Stadtgebiet ein zentrales Bildungszentrum mit über 4.000 m2 Fläche und ist über Außenstellen und Projektstandorte in der Region präsent. Mit rund 120 festangestellten Mitarbeitenden und über 700 freiberuflich Lehrenden reicht das breite Bildungsprogramm der VHS inhaltlich von Sprache über Kunst, Kultur, Gesundheit bis hin zu gesellschaftspolitischen Angeboten. Zusätzlich engagiert sich die VHS in zahlreichen durch Drittmittel geförderten Projekten, insbesondere für junge Erwachsene an der Schnittstelle zwischen Schule und Beruf. Die VHS Oldenburg versteht sich als modernes Zentrum für Bildung, Begegnung und Kultur - offen für Menschen aller Lebensphasen und Bildungshintergründe.
Im Zuge einer Nachfolgeregelung wird nun die Geschäftsführung (m/w/d) gesucht. In dieser Funktion berichten Sie an die Gesellschafterversammlung, die von dem Oberbürgermeister der Stadt Oldenburg geführt wird. Dabei arbeiten Sie eng mit der Stadtkämmerin und dem Beteiligungsmanagement zusammen. Die Position ist in Oldenburg angesiedelt, aufgrund des Charakters der Position wird ein Umzug oder ein Zweitwohnsitz vor Ort erwartet.

Ihre Aufgaben

Vertretung der Volkshochschule Oldenburg nach innen und außen in Gremien, in politischen Kontexten, in der Öffentlichkeit und gegenüber Mitarbeitenden und Kooperationspartnern
Strategische und operative Gesamtverantwortung für die wirtschaftliche, finanzielle, konzeptionelle, pädagogische, personelle und organisatorische Steuerung der VHS
Planung und Kontrolle der Haushaltsmittel sowie verantwortungsvolle Mittelverwendung, hierzu gehört auch die Akquisition von Drittmitteln zur Finanzierung von Bildungsangeboten
Kontinuierliche Überprüfung und Bewertung des bestehenden Kursangebots hinsichtlich Qualität, Quantität, Wirksamkeit und Wirtschaftlichkeit
Entwicklung neuer und zukunftsweisender Bildungsangebote unter Berücksichtigung gesellschaftlicher und bildungspolitischer Anforderungen, Bedarfe und Trends
Zielgerichtete Kommunikation des Kursangebots an unterschiedliche Zielgruppen über passende Marketing- und Kommunikationskanäle
Erschließung neuer Zielgruppen durch maßgeschneiderte Angebote
Kooperative, motivierende und moderne Führung des gesamten Teams unter Berücksichtigung unterschiedlicher Anforderungen in Kursbetrieb, Projekten und Integrationsangeboten
Förderung einer positiven Arbeitskultur sowie gezielte Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung und -entwicklung
Aufbau und Pflege tragfähiger Netzwerke zu bildungs-, kultur-, gesellschafts- und wirtschaftspolitischen Akteuren auf kommunaler, Landes- und Bundesebene

Ihr Profil

Abgeschlossenes FH-/HS-Studium (Bachelor, Master oder Diplom) vorzugsweise in Pädagogik, Sozial- oder Bildungswissenschaften oder in vergleichbaren Studiengängen, idealerweise ergänzt um eine betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation
Mehrjährige Führungserfahrung in der Erwachsenenbildung oder einem verwandten Bereich in einer vergleichbaren Struktur auf erster oder zweiter Führungsebene
Nachgewiesene betriebswirtschaftliche Steuerungskompetenz
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit kommunalen Entscheidungsträgern sowie im Umgang mit politischen Gremien und Verwaltungsorganen
Langjährige Leitungserfahrung mit einem modernen, partizipativen Führungsstil und der Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln
Know-how in der Akquisition von Drittmitteln und in der Durchführung öffentlich geförderter Projekte
Gespür für Trends und Entwicklungen im Bildungsbereich
Bereitschaft, herausgehobene Veranstaltungen zu organisieren und zu moderieren
Starke Identifikation mit demokratischen Grundwerten und ausgeprägtes gesellschaftliches Verantwortungsbewusstsein - insbesondere im Hinblick auf Chancengleichheit, Integration, Diversität und Nachhaltigkeit
Betriebswirtschaftlicher Sachverstand und unternehmerisches Denken und Handeln

Die Position wird mit einem Geschäftsführungsvertrag mit einer maximalen Laufzeit von 5 Jahren besetzt, wobei eine langfristige Zusammenarbeit angestrebt wird. Die Stadt Oldenburg versteht Diversität als Bereicherung und hat sich mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt ausdrücklich dazu bekannt. Sie lebt eine offene und tolerante Unternehmenskultur, in der alle Beschäftigten die gleiche Wertschätzung und Förderung erfahren und wünscht sich Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die dazu beitragen. Ziel ist es, das jeweils in einem Aufgabenbereich unterrepräsentierte Geschlecht zu fördern. Die Stadt Oldenburg freut sich deshalb im Rahmen dieser Ausschreibung besonders über Bewerbungen von Frauen.
Wenn diese unternehmerisch geprägte Herausforderung Sie reizt, dann bewerben Sie sich bitte unter der Kennziffer P0390425 mit Ihren aussagefähigen Bewerbungsunterlagen über folgenden Link:

https://bewerbung.topos-consult.de/bewerbung/P0390425
Für einen ersten telefonischen Kontakt stehen Ihnen Kathrin Manthey unter der Tel. 040/27 84 99-34 und Florian Koenen unter der Tel. 040/27 84 99-20 gern zur Verfügung. Umfassende Vertraulichkeit sichern wir Ihnen zu.
TOPOS Personalberatung GmbH
Hans-Henny-Jahnn-Weg 35
22085 Hamburg

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Hamburg
Nürnberg
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München

Gruppenleitung Betrieb Kran- und Kraftwerksanlagen (m/w/d)

Favorit
MVV Umwelt Asset GmbH Leuna 10.06.2025

Jobbeschreibung

Dein Job mit klarem Ziel: #klimapositivTechnologie für die EnergiewendeEine nachhaltige, klimapositive Zukunft ist unser Ziel. Dabei vertrauen wir auf unsere Stärken Zuverlässigkeit, Innovationskraft sowie Begeisterung - und auf Menschen wie Sie. Begeistern auch Sie sich für eine Aufgabe mit Zukunft in unserer Kraftwerksbetreibergesellschaft MVV Umwelt Asset GmbH. Die Abteilung Betrieb sucht Sie für den Standort Leuna.Gruppenleitung Betrieb Kran- und Kraftwerksanlagen (m/w/d)Als Gruppenleitung Betrieb Kran- und Kraftwerksanlagen (m/w/d) stellen Sie die Funktion und bedarfsgerechte Verfügbarkeit der Anlagen und Komponenten sicher.Aufgaben, die Sie begeisternSie analysieren und korrigieren den Betriebsprozess und die Anlagen zum Erhalt beziehungsweise zur Steigerung der Verfügbarkeit und der Wirtschaftlichkeit Sie arbeiten bei der Planung und Abwicklung von Optimierungsprojekten mit sowie bei der Inbetriebnahme von Neuanlagen Sie sind für die Störungsanalyse, Beseitigung sowie die Erstellung von Störungsberichten verantwortlich Sie sind für die Meldung von Anlagemängeln sowie die Konzepterstellung zur Mängelbeseitigung zuständig Sie führen fachlich und disziplinarisch Ihr Team Sie nehmen an der telefonischen Rufbereitschaft nach intensiver Einarbeitung teilFähigkeiten, die Sie auszeichnenAbgeschlossenes Studium im Bereich Verfahrenstechnik, Maschinenbau oder Kraftwerkstechnik Mehrjährige Berufserfahrung sowie Führungserfahrung in Kraftwerken oder Müllverbrennungsanlagen wünschenswert Fundierte Kenntnisse im Bereich Krananlagen, Ver- und Entsorgung von Kraftwerken und in der Kraftwerkstechnik Sie sind in der Lage komplexe Probleme zu analysieren, innovative Lösungen zu entwickeln und diese effektiv umzusetzen Kenntnisse in der Personalführung Selbstständige, verantwortungsvolle Arbeitsweise sowie TeamfähigkeitWorauf Sie sich freuen könnenVielfalt in der Belegschaft ist uns besonders wichtig. Wir wollen, dass sich alle bei MVV frei entfalten können - unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Lebensalter, Identität, einer möglichen Behinderung oder unterschiedlicher Lebenssituationen. Wir unterstützen zudem aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen in sämtlichen Unternehmensbereichen. Gemeinsam #klimapositiv Auch Sie können bei MVV für eine klimafreundliche Welt eine Menge bewegen. Gemeinsam mit mutigen Menschen, die ein klares Ziel vor Augen haben: bis 2035 werden wir #klimapositiv.Teamspirit Sie arbeiten in einer Gemeinschaft, in der Sie sich stetig weiterentwickeln können.Innovationskraft Sie gestalten mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und nachhaltige Lösungen.Wissenstransfer Sie arbeiten in und mit expertisestarken Teams und profitieren von unserem nachhaltigen Know-how.Arbeitskultur Sie starten in einer vielfältigen Arbeitswelt, in der Chancengleichheit gilt, individuelle Fähigkeiten geschätzt werden und Diversität gelebt wird.Zusatzleistungen Sie profitieren von besonderen Leistungen wie flexiblen Arbeitszeitmodellen, Weiterbildungs- und Gesundheitsangeboten, attraktives Gehaltspaket.Starten Sie mit uns und dem Ziel einer #klimapositiven Zukunft!Die MVV Umwelt Asset GmbH zählt in Deutschland zu den führenden Betreibern thermischer Verwertungsanlagen und überzeugt mit ihrer langjährigen Erfahrung in modernster Energieerzeugung. Als Teil der MVV-Gruppe gehört die MVV Umwelt Asset GmbH zu einem der führenden Energieunternehmen Deutschlands, das über 6.600 Mitarbeitende beschäftigt und zuletzt rund 7,2 Milliarden Euro Jahresumsatz erzielt hat. Wir arbeiten gemeinsam an der Energiewende und wollen mit unserem »Mannheimer Modell« bis 2035 #klimapositiv werden. Gehen Sie mit uns in Richtung Zukunft! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!Jetzt bewerben Sie haben Fragen zu unseren Stellenausschreibungen? Wir freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme!Bastian Schmitt Recruiting Koordinator +49 621 290 3275Karriere - MVV Energie AGMVV Umwelt Asset GmbH Otto-Hahn-Straße 1 | 68169 Mannheim

Projektleiter Planung/Bau Umspannwerke (m/w/d) – Young & High Professionals

Favorit
E.DIS Netz GmbH Schorfheide 14.07.2025

Jobbeschreibung

Stellenbeschreibung

Eine Aufgabe, die heraufordert

  • Du übernimmst die Planung, Steuerung und Bearbeitung der technischen Ausführung von Bauprojekten Hochspannung gemäß netzplanerischem und netztechnischem Auftrag.
  • Für die Erarbeitung und Umsetzung von Konzepten zur Projektsteuerung und Qualitätssicherung inkl. Verfolgung von Terminen, Aufgaben und Abläufen bei der Errichtung des Vorhabens bist du zuständig.
  • Du erstellst Leistungsbeschreibungen und wirkst bei der Ausschreibung und Vergabe von Bau-, Montage- und technischen Planungsleistungen mit.
  • Außerdem rufst du Bau-, Montage- und Planungsleistungen ab, steuerst und kontrollierst Dienstleister und sorgst für die fachliche Abnahme von Lieferungen und Leistungen.
  • Zu deiner Tätigkeit gehört die Abstimmung technischer Ausführungen sowie des Planungs- und Bauablaufs mit internen Stakeholdern.
  • Bei Projektarbeiten z.B. bei der Vorbereitung und Durchführung von Genehmigungsverfahren sowie der Inbetriebnahme von Anlagen und Leitungen setzen wir auf deine Unterstützung.
Ein Background, der überzeugt

  • Du bringst einen Hoch-/Fachhochschulabschluss mit ingenieurstechnischer Ausrichtung und bestenfalls umfassende Kenntnisse und Erfahrungen im Tätigkeitsbereich mit.
  • Mit den PC-Standardanwendungen (MS Office) sowie besonderen IV-Systeme, wie: SAP, Projektmanagementsystemen bist du vertraut.
  • Fachkundige Englischkenntnisse sind für diese Position genauso bedeutend wie ein Führerschein der Klasse B bzw. 3.
  • Du bist eine kooperative, kommunikative und ambitionierte Persönlichkeit.
  • Deine Arbeit verfolgst du mit Beharrlichkeit, Problemlösekompetenz und unternehmerischem Denken.
Ein Umfeld, das begeistert

  • Eine Aufgabe voller Spannung, bei der wir gemeinsam an innovativen Energielösungen mit dem Schwerpunkt der Dekarbonisierung des Gebäudebestandes arbeiten.
  • Einen flexiblen Anschluss für eine ausgewogene Work-Life-Balance, z. B. durch flexible Arbeitszeiten und Home Office.
  • Ein elektrisierendes Angebot an Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten wie z. B. Seminare, Workshops und Talentprogramme.
  • Eine sichere Versorgung mit einer attraktiven Vergütung sowie vielen Zusatzleistungen, u. a. Gesundheitsangebote und betriebliche Altersvorsorge.
  • Ein starkes Netzwerk, denn als Teil des E.ON Konzerns fördern wir die Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige Perspektivwechsel. Werde Teil unseres Netzwerks!
Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.