Jobs für Manager - bundesweit
20.585 Jobs gefunden
Pflegeleitung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Für Sie ist Pflege nicht nur ein Beruf, sondern eine Berufung? Sie arbeiten gerne mit älteren Menschen und unterstützen sie dabei, ein weitgehend selbstbestimmtes Leben führen zu können? Sie möchten in einem Unternehmen mit echten Zukunftsperspektiven und Aufstiegschancen arbeiten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Die DRK-Pflegedienste Rhein-Sieg/Rhein-Berg gGmbH betreibt insgesamt acht Sozialstationen, eine Tagespflege, eine stationäre Pflegeeinrichtung sowie den Mobilen Sozialen Dienst. Wenn Sie Teil dieses sympathischen, multiprofessionellen Teams werden möchten, dann bewerben Sie sich als Pflegedienstleitung (m/w/d) für unsere Sozialstation in Swisttal oder Hennef in Vollzeit Als Pflegedienstleitung sind Sie für die Sicherstellung und Weiterentwicklung unserer modernsten Pflegestandards und deren Dokumentation verantwortlich. Zu Ihren Aufgaben zählt weiterhin die Kommunikation und Kontaktpflege mit Angehörigen, Interessenten und regionalen Ansprechpartnern. Sie verstehen es ein Team zu führen, Mitarbeiter zu motivieren sowie eine kundenorientierte und effiziente Personaleinsatzplanung zu erstellen? Dann sollten wir uns kennenlernen! Das wünschen wir uns von Ihnen: eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung Erfahrung in leitender Position einer ambulanten oder stationären Pflegeeinrichtung strukturierte Arbeitsweise und Organisationsgeschickt Kommunikationsgeschick und Teamfähigkeit respekt- und würdevoller Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen Führerschein (Klasse B) Identifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes Das können Sie von uns erwarten: Neben der pünktlichen Bezahlung nach DRK-Reformtarifvertrag und einer kooperativen Führungsebene, bieten wir Ihnen unter anderem die folgenden attraktiven Zusatzleistungen: ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ein engagiertes Team, das sich auf Ihre Mitarbeit freut betriebliche Altersvorsorge Zuschuss zu den Betreuungskosten Ihrer nicht-schulpflichtigen Kinder Zuschuss zu gesundheitsfördernden Präventionsmaßnahmen vergünstigte Konditionen im Einzelhandel durch DRK-Rahmenverträge JobRad, auch zur privaten Nutzung Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bei Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich bitte an den Leiter des Personalservice, Herrn Michael Ommer. DRK-Pflegedienste Rhein-Sieg/Rhein-Berg gGmbH Hauptstr. 261, 51465 Bergisch Gladbach Mail: m.ommer@pflegedienste-rsb.drk.de www.pflegedienste-rsb.drk.deAbteilungsleitung Technik (m/w/d) bei der Böblinger Stadtentwässerung
Jobbeschreibung
Die Große Kreisstadt Böblingen mit über 51.000 Einwohner*innen ist eine wirtschaftsstarke und attraktive Stadt, die als Mittelzentrum in der Region Stuttgart über eine sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung verfügt. Die Stadtverwaltung Böblingen deckt mit dem Ziel des Gemeinwohls für die Bürger*innen eine Vielzahl an Aufgaben ab. Sie bietet ein gutes Arbeitsklima und unterschiedliche Arbeitsmodelle, um kompetent, aufgeschlossen und bürgernah öffentliche Aufgaben und Dienstleistungen zu erfüllen. Der Eigenbetrieb Stadtentwässerung übernimmt für die Stadt Böblingen die Sammlung, Ableitung und Behandlung von Schmutz- und Regenwasser. Der Eigenbetrieb hält außerdem die Beteiligung der Stadt an der Stadtwerke Böblingen GmbH & Co. KG. Fachliche, organisatorische und personelle Leitung der Abteilung Abwasserbeseitigung Planung, Durchführung und Objektüberwachung von Bauvorhaben Beratung, insbesondere von Bauherr*innen sowie Architekt*innen, zur technischen, rechtlichen, ökologischen und ökonomischen Gestaltung von Entwässerungskonzepten, u. a. bei Erschließungsmaßnahmen Weiterführung des Generalentwässerungsplans Weiterführung des Starkregenrisikomanagements Zusammenarbeit mit qualifizierten Dienstleistern Motivierende Führung und Weiterentwicklung Ihrer fünf Mitarbeitenden Übernahme weiterer Aufgaben in Abstimmung mit der Werkleitung Die Übertragung weiterer Aufgaben oder Änderung des Aufgabenbereichs behalten wir uns vor. Studium (Diplom/Master) des Bauingenieurwesens, Vertiefungsrichtung Siedlungswasserwirtschaft, Studium des Umweltingenieurswesens- oder Wasserwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in einer technischen Leitungsfunktion, beispielsweise in Abwasser- oder Wasserbetrieben, Zweckverbänden, Eigenbetrieben mit dem Schwerpunkt Betreuung des Kanalnetzes, in Versorgungsunternehmen oder wasserintensiven Industrieunternehmen/ Industrieparks mit Abwasserverantwortung oder als technische*r Dienstleister*in in der Wasserent- und -versorgung Erfahrungen bei Planung, Bau und Betrieb von abwassertechnischen Anlagen und Netzen sowie in der Mitarbeiterführung bzw. Projektleitung Gute Kenntnisse in den relevanten technischen Regelwerken und Vergaberichtlinien, insbesondere VOB und HOAI Eine Qualifikation als Gewässerschutzbeauftragte*r wäre wünschenswert Erfahrung und Spaß im Umgang mit digitalen Mess- und Analysetools sowie mit relevanten Informationssystemen (z. B. GIS) Kaufmännisches Verständnis und betriebswirtschaftliche Denkweise Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative sowie Kommunikations- und TeamfähigkeitStellvertretender Marktleiter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die RHEIKA-DELTA Warenhandelsgesellschaft mbH ist eine Tochtergesellschaft der EDEKA Handelsgesellschaft Hessenring mbH mit Sitz in Melsungen. Wir betreiben in unserem Kernabsatzgebiet Hessen, Thüringen und Südniedersachsen die Herkules Einkaufscenter, sowie die Herkules Bau- und Gartenmärkte. Kundenberatung: Sie bedienen und beraten unsere Kunden fachgerecht und überzeugen durch Ihr freundliches Auftreten Tagesgeschäft: Sie sind zuständig für die Bearbeitung und Verwaltung sämtlicher Vorgänge und Abläufe im Markt sowie die Reklamationsbearbeitung, Retourenabwicklung und das Erfassen von Warenverlusten Warenpräsentation und –platzierung: Sie erschaffen mit einer ansprechenden Präsentation und Platzierung unserer Produkte eine angenehme Einkaufsatmosphäre Sortimentspflege: Sie sind verantwortlich für die Warenbestellung, Warenannahme und Überwachung der Warenbestände sowie die Kontrolle der Ware auf Qualität und Frische Verkaufsbereitschaft: Sie stellen die ständige Verkaufsbereitschaft sicher und führen Gespräche mit Vertretern der Industrie Sicherstellung: Sie überwachen die Außen- und Betriebsanlage sowie die Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften und unserer Betriebsordnung Verantwortung: Sie führen den Markt in Zusammenarbeit mit der Marktleitung und sind mit Leidenschaft dabei, wenn es um hochwertige Lebensmittel geht Personalverantwortung: Zu Ihren Arbeitsbereichen zählen die Personalplanung, die Mitarbeiterführung und die Sicherstellung einer erfolgreichen Ausbildung Ihrer Auszubildenden Inventur: Sie sind für die Planung, Durchführung und Überwachung von Inventuren zuständig Ausbildung: Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Handelsfachwirt, idealerweise mit Erfahrung als Marktleiter oder stellvertretender Marktleiter Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben bereits Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel (Food, Non-Food) sowie in der Personalführung und können betriebswirtschaftliche Faktoren und Kennzahlen deuten Teamfähigkeit: Sie sind ein zuverlässiger Teamplayer mit Führungserfahrung, Durchsetzungsvermögen sowie hoher Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft Führungskompetenz: Sie verfügen über gute Kenntnisse in der Mitarbeiterführung und -entwicklung Engagement und Selbstständigkeit: Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie das Wissen Ihr Team zu motivieren und zu organisieren ist für Sie eine Selbstverständlichkeit Kundenorientierung und Kommunikationsstärke: Sie überzeugen durch ein offenes, kommunikationsstarkes und hilfsbereites Auftreten und besitzen gute Umgangsformen IT-Affinität: Sie sind sicher im Umgang mit IT-Anwendungen und haben bereits Vorkenntnisse in der Warenwirtschaft (z.B. ATOSS, MS-Office, LUNAR)Technical Sales Manager Plate Mills (w/m/d)
Jobbeschreibung
SMS group steht weltweit für zukunftsorientierte Technologie und herausragenden Service im Maschinen- und Anlagenbau für die Metallindustrie. Unser Team aus mehr als 14.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit hat 2023 einen Umsatz von über 3,4 Mrd. EUR erwirtschaftet. Wir nutzen unsere 150 Jahre Erfahrung und unser digitales Know-how für kontinuierliche Innovationen auch über das Kerngeschäft hinaus. Wir sind der richtige Partner für anspruchsvolle Projekte und begleiten unsere Kunden während des gesamten Lebenszyklus ihrer Anlagen. Wegbereiter für eine kohlenstoffneutrale und nachhaltige Metallindustrie zu sein, ist unser erklärtes Ziel. Werden auch Sie ein Teil unserer Zukunft - bei der SMS group GmbH in Mönchengladbach als Technical Sales Manager Plate Mills (w/m/d) ## SIE HANDELN Sie sind zuständig für die Auswertung und Bearbeitung internationaler Kundenanfragen für Neuanlagen und Modernisierungen im Bereich Vertrieb Warmwalzwerke, vorrangig für Grobblechwalzwerke. Hierzu gehören: - Selbständige Ausarbeitung von technischen Angeboten und Kalkulationen für Neuanlagen und Modernisierungen - Projektleitung und Koordination der beteiligten Bereiche und Partner - Erstellung von Mengengerüsten, Kalkulationen, technischen Spezifikationen und Angeboten - Erstellung von Präsentationen und Abstimmung der Angebote bei Kunden weltweit - Führung von Verhandlungen mit Regionen, Partnern, Konsorten und Kunden - Vertretung des Produkts bei Vertragsverhandlungen - Führung von internationalen Teams zu produktbezogenen Themen ## SIE WISSEN Sie verfügen über ein abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches oder metallurgisches Studium oder eine vergleichbare Berufsausbildung (z.B. Techniker mit einschlägiger Berufserfahrung), wichtig sind uns außerdem: - Erfahrung in den Bereichen Engineering oder Projektierung/Vertrieb von metallurgischen Anlagen - Technisches Know-How zur Auslegung und Konstruktion von Walzwerken und Maschinen im Anlagenbau - Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Erfahrungen im Projektmanagement vorteilhaft - Grundkenntnisse in kommerziellen Fragestellungen vorteilhaft - Freude an gelegentlichen Reisen zu den weltweiten Standorten unserer Kunden ## WIR ÜBERZEUGEN Als innovativer und international agierender Arbeitgeber überzeugen wir Sie mit einer leistungsgerechten Vergütung (inkl. einer Gewinnbeteiligung) sowie einer attraktiven betrieblichen Altersversorgung. Zudem bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Familie und Beruf optimal in Einklang zu bringen, z. B. mit unserer Kinderbetreuung, unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie der Möglichkeit des hybriden Arbeitens. Hier erfahren Sie mehr über die Vorteile, bei der SMS group zu arbeiten. Haben wir Sie überzeugt, mit uns gemeinsam die Zukunft zu gestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung. Gerne beantworten wir auch vorab Ihre Fragen. SMS group GmbH HR Management Hien Thai-Nguyen E-Mail: hien.thai-nguyen@sms-group.comBauingenieur Leitungsmanagement (w/m/d)
Jobbeschreibung
## Gemeinsam. Sicher. Mobil. Die Autobahn GmbH des Bundes ist seit dem 01.01.2021 als Betreiberin einer der größten und vielfältigsten Infrastruktur für rund 13.000 Autobahnkilometer verantwortlich. Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden. Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn. Werden Teil unseres Teams und gestalten mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn! ## Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: - Planung und Bauvorbereitung inkl. Erstellung von Ausführungs- und Vergabeunterlagen für Baumaßnahmen des Straßenbaues an Autobahnen mit dem Schwerpunkt Tiefbau und Leitungen - Bauliche Umsetzung von Strecken- und Verkehrsbaumaßnahmen sowie Überwachung und Steuerung der baulichen Umsetzung und Überwachung der Gewährleistung inkl. der Abrechnung von Bauleistungen - Planungs-/Baumaßnahmen in Bezug auf Versorgungsleitungen zur Sicherstellung des Genehmigungs- und Bauprozesses - Projektsteuerung ## Das sollten Sie mitbringen: - Abschluss als Bachelor/Dipl.-Ing. (FH) in der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation - Umfangreiche Kenntnisse und mehrjährige Berufserfahrung in der Planung von Neu- und Ausbaumaßnahmen von Autobahnen, insbesondere in Bezug auf die Genehmigungsplanung und Vergabe von Ingenieurleistungen - Kenntnisse des Vertrags- und Vergaberechte, des Kreuzungsrechts und des TKG - EDV-Kenntnisse: MS Office, iTWO, E-Vergabe, MaViS, SAP - Verhandlungssichere Deutschkenntnisse - Führerschein Klasse B und Bereitschaft zum Führen eines Dienstkraftfahrzeugs ## Das wäre wünschenswert: - Umfassende Kenntnisse in den technischen Normen und Regelwerken des Straßenbaus und des konstruktiven Ingenieurbaus ## Zu Ihren persönlichen Stärken zählen: - Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz - Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise - Freude an der Arbeit im Team - Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal bis einschließlich 26.05.2024. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. ## Das erwartet Sie bei uns: - Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliche Perspektiven. - Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten und Telearbeit, flexible Arbeitszeitgestaltung, 30+1 Tage Urlaub, Teilzeitmöglichkeiten. - Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang. - Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften. - Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge. Wir arbeiten tagtäglich daran, eine attraktive Arbeitgeberin für unsere Mitarbeitenden zu sein – dies ist für uns ein Dauerauftrag. ## Kontakt: Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne: Simone Beninde | E-Mail: simone.beninde@autobahn.de Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in der Datenschutzinformation nachgelesen werden. ## Entgeltgruppe: E12 Die Vergütung erfolgt gemäß o.g. Entgeltgruppe entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden. ## Gemeinsam Großes bewegen: Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Senior Projektleiter*in Elektrotechnik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Als (Senior)- Projektleiter*in elektrische spielst du eine tragende Rolle in der Planung und Projektierung unserer elektrischen Anlagentechnik. Versiert im Umgang mit CAD-Systemen Führerschein (Klasse BE) und die Bereitschaft zu Nachteinsätzen Mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub Weiterbildung JobRadQuereinstieg zum Zugbegleiter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die nächste Qualifizierung startet am 04. August 2025, dauert 13 Wochen und umfasst folgende Themenfelder: Eisenbahnspezifische Grundlagen Umgang mit elektronischen Informationsmedien und betrieblichen EDV-Programmen Konflikt-, Deeskalations- und Stressmanagement Englisch im Beruf Tarife der Deutschen Bahn AG und des Verkehrsverbundes Berlin/Brandenburg Fahrgastinformationen, wie z.B. Bordansagen Praxisfahrten mit erfahrenen Ausbilder/-innen Ausbildungsorte: Theorie in Berlin / Praxis in den Bediengebieten der ODEGArchitekt (m/w/d) für Entwurfs- und Ausführungsplanung
Jobbeschreibung
ARCHITEKT (m/w/d) FÜR ENTWURFS- UND AUSFÜHRUNGSPLANUNG WIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an elf deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Als Architekt (m/w/d) bei BREMER am neu gegründeten und wachsenden Standort Magdeburg haben Sie die Chance, Ihr Talent für kreative Gestaltung und präzise Planung voll auszuschöpfen. Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die unsere Vision von exzellenter Bauqualität und innovativem Design vorantreibt und sich für zukunftsweisende Projekte im innovativen Industrie- und Gewerbebau begeistert. IHRE AUFGABEN: Kundenorientierte Erstellung von Projektentwürfen für die Angebotspräsentation Eigenverantwortliche Erstellung von Genehmigungs- und Ausführungsplänen sowie technische Klärung mit allen Fachbeteiligten Abstimmung mit Bauherren, Behörden und Fachplanern Prüfung von Planunterlagen auf Einhaltung der Gesetze, Normen und Richtlinien Bearbeitung der Projekte auf Basis des CAD-Tools REVIT bzw. entsprechende Applikationen, modell- und datenbankorientiert IHR PROFIL: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens (Bachelor, Master, Diplom, Techniker mit mehrjähriger Berufserfahrung) sowie alternative fachbezogene Studiengänge und Ausbildungen Vertiefte Kenntnisse der einschlägigen baufachlichen Richtlinien und Verordnungen (Baurecht und BlmSchG) Gute Kenntnisse in 3D Modelling, vorzugsweise in Autodesk Revit sowie in den üblichen MS-Office-Anwendungen Kreative und lösungsorientiert Ideen in Entwurf und sichere Detailkenntnisse Überzeugende Anwendung von Präsentationstechniken bei Kunden und Behörden Selbstständige, qualitäts- und ergebnisorientierte Arbeitsweise gepaart mit Teamfähigkeit UNSER ANGEBOT: BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #QualitätBauenZukunftGestalten Jetzt bewerben!Bauleiter (m/w/d) Elektrotechnik in Vollzeit
Jobbeschreibung
Bauleiter:in TGA / Elektrotechnik (m/w/d) Ed. Züblin AG, Zentrale Technik, Direktion Schlüsselfertigbau, Bereich TGA Vollzeit Köln Bauleiter:in TGA / Elektrotechnik (m/w/d) Komm zu uns! Jetzt bewerbenWas für uns zähltAbgeschlossenes Studium der Versorgungs- oder Gebäudetechnik/Gebäudeklimatik oder Elektrotechnik, Ausbildung zum Techniker/zur Technikerin bzw. zum Meister/zur Meisterin Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren PositionEDV-Kenntnisse sowie die Beherrschung der einschlägigen DV-Anwendungen im BauwesenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftKenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift wünschenswertBereitschaft, zeitweilig Aufgaben im gesamten Bundesgebiet zu übernehmenHohe KommunikationsbereitschaftKonzeptionelles Denken, Kostenbewusstsein, eine strukturierte, ganzheitlich orientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zu selbstständigen Arbeiten und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab. Ihr Beitrag bei unsWir suchen Sie in Vollzeit zur Verstärkung unseres Kölner Teams.Nach einer umfassenden Einarbeitung mit unserem erfahrenen Team übernehmen Sie die folgenden Aufgaben: Eigenverantwortliche Durchführung von TGA-Projekten im Rahmen des schlüsselfertigen Hoch- und Ingenieurbaus unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen ZielsetzungVerhandlungen mit Auftraggeber und NachunternehmernBewertung von Nachunternehmerangeboten und Mitwirkung bei der VergabeBeauftragung, Überwachung und Steuerung externer Fachingenieure und NachunternehmerKoordination und Steuerung des Projektablaufes und ErgebniskontrolleBegleitung der Bauabwicklung/Bauleitung sowie der Inbetriebnahme- und AbnahmephaseQualitätssicherung der MontageleistungenTerminüberwachung ausführende FirmenMitwirkung bei der Terminplanerstellung, SchnittstellenkoordinationSicherstellung der vertraglichen Umsetzung - GU-Vertrag, NU-VerträgeKoordination mit allen Projektbeteiligten (Bauherr, Planer, ausführende Firmen)Unser Mehrwert für SieAls zentrale Denkfabrik und Know-how Trägerin innerhalb der STRABAG-Gruppe sind Wissensaustausch, Lernen und Teamarbeit die Schwerpunkte in unseren Teams der Zentralen Technik. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bei einem der weltweit größten Technologiekonzerne für Baudienstleistungen das Bauen und Planen von morgen aktiv mitzugestalten.Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz, ob zu Hause im Home Office oder in unseren Büros. Gestalten Sie Ihre Arbeitszeiten flexibel im Rahmen unseres Gleitzeitmodells und erschaffen Sie sich eine perfekte Work-Life-Balance.Sie erhalten eine faire Vergütung gemäß RTV Bau und wir schenken Ihnen zu Ihren 30 Urlaubstagen Weihnachten und Silvester als zusätzliche freie Tage. Jede Einzelne und jeder Einzelne im Team zählt: Wir gestalten individuelle Entwicklungsperspektiven mit unserer eigenen Konzern-Akademie, ergänzt durch externe Seminare und Online-Lernangebote wie LinkedIn-Learning. Im Team zusammenarbeiten und sich persönlich weiterentwickeln: So vielfältig wie unsere Projekte sind auch die Karrieremöglichkeiten.Online Marketing Manager (m/w/d) E-mail Marketing
Jobbeschreibung
Unser Mandant ist ein seit über 100 Jahren erfolgreiches mittelständisches Unternehmen und zählt mit seinem spezialisierten Online-Shop im Bereich Fotografie zu den größten Anbietern Europas. Für den Hauptsitz in Westerkappeln suchen wir exklusiv und in direkter Festanstellung den Online-Marketing-Manager (g*) Schwerpunkt Fotografie. Nutze diese einmalige Chance und werde Teil einer Erfolgsgeschichte - gestalte mit Kreativität und Innovationskraft die Zukunft des Online-Marketings aktiv mit! Dein spannendes AufgabenfeldPlanung, Steuerung und Optimierung von Online-Marketing-Maßnahmen und KampagnenEntwicklung attraktiver Inhalte für Website, Newsletter und PrintprodukteManagement und Ausbau der Social-Media-Aktivitäten (z. B. Facebook, Instagram)Konzeption und Umsetzung von E-Mail-Marketing-Kampagnen inkl. ErfolgskontrolleOptimierung von Cross-Media-Kampagnen (Online und Offline)Website- und Kampagnenanalyse mittels Tools wie Google AnalyticsConversions-Optimierung zur Steigerung der Nutzererfahrung und AbschlussrateGestaltung von Offline-Werbemitten (Zeitungen, Flyer etc.)Das bringst Du mitBerufserfahrung als Online-Marketing-Manager, idealerweise mit Bezug zur FotografieLeidenschaft und Interesse für FotografieAnalytisches und strategisches Denkvermögen mit hoher ZahlenaffinitätStrukturierte und selbstständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und TeamgeistSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseSicherer Umgang mit Bildbearbeitungssoftware und ProjektplanungstoolsUnser Angebot an DichSicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen mit starken ZukunftsperspektivenGestaltungsspielraum für Deine Ideen und InnovationenWeiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Entwicklungschancen30 Tage UrlaubHomeoffice-OptionGesundheitsförderung via Jobbike und HansefitKostenlose E-Ladestation für E-AutosVermögenswirksame LeistungenFlache Hierachien, kurze Entscheidungswege und ein tolles Team*g = bzgl. Für vertrauliche Infos/Kontaktaufnahme stehen Dir Heiko Schmidt unter 0151 17204164 oder Dirk Kremer unter 0170 1420524 auch am WE bzw. nach Feierabend zur Verfügung.Medizinische Gruppenleitung (m/w/d) in Vollzeit
Jobbeschreibung
Genau hier… sind Sie mittendrin in der Medizin von morgenStellvertretende Gruppenleitung für die Hochschulambulanz Hämatologie / Onkologie des Zentrums der Inneren MedizinAnstellungsart: feste AnstellungArbeitsmodell: Vollzeit oder TeilzeitAusschreibungsnummer: 1952183Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre, begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.Genau hier… sind Sie mittendrinDie Position ist im Zentrum der Inneren Medizin, Medizinische Klinik 2, zu besetzen. Die Abteilung Hämatologie / Medizinische Onkologie / Stammzellentherapie Ambulanz bietet das gesamte Spektrum der Diagnostik und Therapie von malignen Erkrankungen des hämatopoetischen Systems an. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie ab sofort.Ihre Aufgaben:Als stellvertretende Gruppenleitung mit Schwerpunkt fachliche Führung tragen Sie die Verantwortung für die reibungslose Steuerung des operativen Geschehens in Ihrer Stationseinheit.Als Stellvertretung der Gruppenleitung sind Sie in deren Abwesenheit für die reibungslose Steuerung des operativen Geschehens in Ihrem Ambulanz- / Funktionsbereich zuständig. Genau hier… ist Ihr Profil gefragtSie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (PK), Gesundheits- und Krankenpflegerin / Gesundheits- und Krankenpfleger (GKP) oder Krankenschwester mit der Fachkompetenz im Bereich der Hämatologie und Onkologie. Ferner haben Sie Führungserfahrung mit einem hohen Maß an sozialer Kompetenz mit der Fähigkeit zur Kooperation, Motivation und Mitarbeiterführung oder haben Interesse, eine Führungsrolle einzunehmen. Genau hier… wird Ihnen viel gebotenStarke Tarifverträge: TV Stärkung und Entlastung sowie TV-UKFZuverlässiges Frei, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung und Ausbau der Ausbildung, Entlastungsstunden30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, betriebliche AltersvorsorgeKostenloses Landesticket HessenUnterstützung bei der WohnraumsucheWork-Life-Balance, TeilzeitmöglichkeitenGesundheitsförderungGroßes Portfolio an WeiterentwicklungsmöglichkeitenNeubau: neueste Räume, neueste Technik, neueste AusstattungUniklinik-Campus, Mensa, Cafés Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim Familienservice)Einblicke: Instagram, YouTube, LinkedInFAQs für neue BeschäftigteWerden Sie jetzt Teil unseres Teams!Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Folgen Sie uns auf Instagram (@unimedizin_ffm), XING, LinkedIn und YouTube.Contract Logistik Manager, AMXL 3PL FC (m/w/d)
Jobbeschreibung
Über uns EU AMXL Operations team is looking for a 3PL / Contract Logistics Manager to join the team and play a role in the overall management for the Germany AMXL 3PFC team. The role will be responsible for a part of the 3PL operations in Demand reports to the MEU Manager 3PL for AMXL in Europe. The role includes the overall interfacing with Retail, Supply Chain and Transportation Teams and external as well as internal Fulfillment Operations partner. Key job responsibilities - Responsible for managing and controlling quality, performance, cost and capacity of AMXL external fulfillment provider (3PL) - Contribute and lead major projects within the EU AMXL Fulfillment Operations / Supply Chain / Transportation team to support the growth of our business and selection. - Monitor and analyze customer experience and delivery performance - Maintain and develop KPI and SLA with 3PL/carriers though daily management. - Contribute to process improvements and cost optimization initiatives in collaboration with the EU and Worldwide AMXL Fulfillment Operations, Supply Chain, Retail, Customer Service and Transportation teams. - Drives contract negotiations and ramp-ups of new external fulfillment partners. About the team Amazon Extra Large (AMXL) looks after heavy items like furniture and large home appliances. Our team manages the entire service, from supply chain fulfilment to delivery and returns. What sets this service apart from others is the extra level of customer care. Not only do we deliver large items, but we unpack, assemble and install them, and take away old items where needed. With a focus on safety, productivity and innovation, we’re changing the way customers buy and receive large goods for the better. We have ambitious plans to expand our specialist fulfilment centres and delivery stations across the UK and Europe. While those of us who work in delivery stations will do some night shifts, most of us work during the day. Our team is made up of people across operations, supply chain, business intelligence and programme management, and everyone plays a crucial role in growing this part of the business GRUNDQUALIFIKATIONEN • Bachelor’s Degree - Proven track record of delivering projects within scope, time, budget and quality. - Strong data analysis skills - Ability to produce, interpret and draw conclusions from data. - Technical Expertise - Solution-driven approach to systems & processes. - Fluent German, English essential, other languages desirable. BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN • Master, Diploma Degree or MBA is preferred - Proficiency in Analytical tools, as Data-warehouse tables; SQL / Visual Basic. Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( (Inhalt entfernt)) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit (Inhalt entfernt) for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.Account Manager/ Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Jobbeschreibung
## Einleitung Für unsere Niederlassung Duisburg suchen wir Ihre tatkräftige Verstärkung! Unterstützen Sie uns bei unserer Kernkompetenz: SAUTER schafft Lebensräume mit Zukunft! ## Ihre Aufgaben - Betreuung und Beratung von unseren Kunden in allen technischen und kaufmännischen Fragestellungen - Unterstützung des Serviceleiters bei der Kalkulations-, Angebots- und Leistungsverzeichniserstellung - Erstellung von Ausschreibungstexten, Regelschemata und VDI-Listen, sowie technische Ausarbeitung von ganzheitlichen Gebäudeautomationslösungen - Durchführung von Angebotskalkulationen, Angebotsverfolgungen und Angebotsauswertungen - Unterstützung bei der Umsetzung der Sauter Digital Services ## Ihr Profil - Eine abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Elektro-, Versorgungs-, MSR-Technik oder Gebäudeautomation - Erste Berufserfahrung im Vertrieb, bzw. in der Erstellung von Angeboten und Angebotskalkulationen - Gute Branchen- und Marktkenntnisse - Organisiertes und selbstständiges Arbeiten, sowie unternehmensorientiertes und kundenfreundliches Auftreten - Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität ## Das bieten wir Ihnen - Flexible Arbeitszeiten ermöglichen die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben - Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub - Eine zeitgemäße Altersvorsorge und eine Unfallversicherung, die Sie beruflich und privat absichert - Attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen, Bonus - Aus- und Weiterbildungsangebote über die SAUTER Academy - Einen monatlichen Gutschein zum Einkaufen oder Tanken - Attraktive Mitarbeitervergünstigungen von über 13.000 Marken - Flache Hierarchien in einer innovativen und familiären Unternehmenskultur ## Bewerben Sie sich jetzt! Lassen Sie uns noch heute Ihre Unterlagen über unser Bewerbungsportal zukommen. Wir freuen uns auf Sie und Ihren spannenden Weg bei Sauter-Cumulus!Senior-Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Als (Senior)- Projektleiter*in elektrische spielst du eine tragende Rolle in der Planung und Projektierung unserer elektrischen Anlagentechnik. Versiert im Umgang mit CAD-Systemen Führerschein (Klasse BE) und die Bereitschaft zu Nachteinsätzen Mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub Weiterbildung JobRadFakultätsgeschäftsführung (EntgGr. 15 TV-L, 100 %)
Jobbeschreibung
An der Fakultät für Mathematik und Physik ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen: Fakultätsgeschäftsführung (EntgGr. 15 TV-L, 100 %) Den vollständigen Text der Ausschreibung und die Datenschutzbestimmungen entnehmen Sie bitte dem Internet unter: http://www.uni-hannover.de/jobs Für Auskünfte steht Ihnen der Dekan, Herr Matthias Schütt (Telefon: 0511 762-3593, E-Mail: dekan@maphy.uni-hannover.de), gern zur Verfügung. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 14.05.2025 in elektronischer Form an E-Mail: dekanat@maphy.uni-hannover.de oder alternativ postalisch an: Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover Fakultät für Mathematik und Physik / Dekanat Appelstraße 11A, 30167 HannoverWissenschaftsmanagement Wirtschaftswissenschaften, Management, Verwaltung Wissenschaftsmanagement Gruppenleitung, Teamleitung, Laborleitung, Abteilungsleitung, Referatsleitung Verwaltung, Management Universität VollzeitKüchenleitung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Echt was bewirkenSie sind zuständig für die Sicherstellung der Umsetzung von behördlichen, gesetzlichen und hygienischen Vorgaben im Bereich der Küche Sie bereiten die Speisen für die Bewohner/innen unter der Berücksichtigung der 10 Regeln der DGE für Senioren zu Sie erstellen die Speisepläne unter Einbezug der Wünsche der Bewohner/innen und der ernährungsphysiologischen Grundsätze und Vorgaben Sie koordinieren und überwachen die monatliche Inventur und wirken bei der wirtschaftlichen Bedarfsermittlung mit Sie sind zuständig für die Auswahl der Mitarbeiter/innen im Bereich Küche nach fachlichen Gesichtspunkten und verantworten deren EinarbeitungWohnbereichsleitung / stv. PDL (w/m/d)
Jobbeschreibung
Wir sind Alpenland. Wir haben es uns zum Ziel gemacht, dass unsere Mitarbeitenden jeden Tag mit einem besonderen Gefühl nach Hause gehen: Lust auf morgen. Wie wir das erreichen? Indem wir mit Herzlichkeit, nachhaltigem Handeln und zukunftsorientiertem Engagement Tag für Tag für eine bessere Pflege arbeiten. Dank über 30 Jahre Branchenerfahrung wissen wir nicht nur, wie wir zur Zufriedenheit unserer Bewohner*innen, sondern auch unserer Mitarbeitenden beitragen können. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Wohnbereichsleitung (w/m/d), die gleichzeitig die Position "stellvertretende PDL" inne hat. Deine Benefits Attraktives Gehalt & Jährliche Tariferhöhungen Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & Weiterbildungen Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale Mitarbeiterkarte Mobilität: Parkplätze/Unterstützung E-Mobilität Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & Aufmerksamkeiten Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge kununu Top-Arbeitgeber 2022-2024 Betriebliche Altersvorsorge Deine Aufgaben Führung des Wohnbereichsteams nach fachlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten Steuerung und Überwachung der (Pflege-) Prozesse, Dokumentation und Abläufe Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leitest Du unser Pflegeteam an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung Angehörigen, Ärzten, Kooperationspartnern und Besuchern bist Du ein verlässlicher Ansprechpartner, der ihnen kompetent und empathisch begegnet Als Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirkst Du aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestaltest zusammen ihr Arbeitsumfeld Vertretung der Pflegedienstleitung bei Bedarf Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege mit Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach § 80 SGB XI und HeimPersV Berufserfahrung in der stationären Altenpflege und erste Leitungserfahrung von Vorteil Kooperativer und motivierender Führungsstil, Team- und Durchsetzungsfähigkeit Routiniert in der Anwendung gesetzlicher Vorgaben Wirtschaftliches und teamorientiertes Handeln und Denken Umfassende Kenntnisse im Pflegemanagement und der Pflegedokumentation Routiniert im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und berufsspezifischer Software Deine Vorteile:Dich erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Weitere ALPENLAND-Benefits siehe unten! Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen uns über Deine Bewerbung!Team Lead QC Development (m/w/d)
Jobbeschreibung
Team Lead QC Development (m/w/d)für den Standort Marburg, DeutschlandSie möchten einen wertvollen Beitrag für die Gesundheit von Patient*innen leisten? Und eigenverantwortlich etwas wirklich Sinnvolles bewirken? Dann freuen wir uns auf Sie! Excellence beyond manufacturing – dafür stehen wir als Aenova, einer der weltweit führenden Auftragshersteller und -entwickler für die Pharmaindustrie mit 4.000 Mitarbeitenden an 15 Standorten. Unser Standort in Marburg ist Kompetenzzentrum für innovative Solida.Ihr AufgabengebietLeitung des Bereichs QC DevelopmentAnalyseentwicklung und Validierungen im Bereich HPLC und WirkstofffreisetzungDurchsicht und Freigabe von Plänen und Berichten zu analytischen MethodenvalidierungenKonzeption, Erstellung und Überprüfung von Unterlagen für pharmazeutisch-chemische Qualitätsdossiers in Absprache mit KundenErstellung und Pflege von SOPs im Bereich QC DevelopmentDurchführung von Stabilitätsprüfungen im Rahmen der ArzneimittelentwicklungMitarbeit bei der Erstellung von Dossier-Modulen für die ArzneimittelzulassungQualifizierung von HPLC-Anlagen + Dissolution-SystemenInterne und externe ProjektkommunikationIhr ProfilStudium der Pharmazie oder Chemie, alternativ chemisch-technische Ausbildung mit Erfahrung in der analytischen Entwicklungerste Führungserfahrung und Erfahrung im Projektmanagementfundierte Kenntnisse in der Entwicklung von HPLC-Methoden sowie Freisetzungsverfahren für feste Arzneiformensichere Englischkenntnisse in Wort und SchriftErfahrung mit US-Zulassungen von VorteilIhre MotivationSie suchen neue Herausforderungen in einem wettbewerbsstarken Umfeld? Und die wollen Sie kreativ und eigenverantwortlich anpacken? Sie bevorzugen eine "get-it-done"-Kultur und denken lieber in Lösungen als in Problemen? Worauf warten Sie noch? Unsere Corporate Benefits erläutern wir gerne im persönlichen Gespräch!Bei Fragen sind wir - Ihr HR-Team Marburg - gerne für Sie da: 06421-494-212Temmler Pharma GmbH • Member of the Aenova Group • Temmlerstraße 2 • 35039 MarburgProjektleiter Erneuerbare Energien / Photovoltaik / Speichersysteme m/w/d in Lich
Jobbeschreibung
Ihr Profil:* Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik als Elektroniker / Elektriker / Elektroinstallateur / Elektrotechniker / Elektromonteur oder vergleichbare Qualifikation* Wünschenswert: Meister / Techniker oder Studium im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik, erneuerbare Energien oder eine vergleichbare Qualifikation* Erfahrung im Bereich Photovoltaikanlagen > 135kW/P und mit Fernwirktechnik sowie Zertifizierung, Konformitätserklärung von Anlagen* Deutschkenntnisse Level B2 sowie Führerschein Klasse BIhre Aufgaben:* Entwickeln und Betreuen von Photovoltaikprojekten für unsere Kunden in Kombination mit nachhaltigen Energieeffizienzlösungen* Übernahme der Projektsteuerung inkl. Budgetverantwortung während der Ausführungsphase* Abstimmungen mit Behörden, Netzbetreibern und internen Fachbereichen* Erstellen von Ausschreibungsunterlagen, Angebots- und Lieferantenauswahl, begleiten von Vergabegesprächen* Führen der Projektteams, steuern unserer Nachunternehmer und begleiten der InbetriebnahmeWir bieten:* Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren und wachsenden Unternehmen* Attraktives Gehalt: Leistungsbezogene und faire Bezahlung, Dienstwagen mit Privatnutzung, vergünstigte Mitarbeiteraktien und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge* Viele Urlaubstage: 30 Tage Urlaub* Perspektiven + SPIE Akademie: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe* Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“* Unterstützungsfond: Sie haben die Möglichkeit den Rest Cent Ihrer Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten* Weitere Benefits: Firmenhandy, hochwertiges Werkzeug und Arbeitskleidung, hohe Arbeitssicherheits-Standards, Mitarbeiterevents sowie Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)Geschäftsführer (w/m/d) Immobilienverwaltung mit Eigenbestand
Jobbeschreibung
FirmenprofilUnser Auftraggeber ist ein erfolgreiches und solides Immobilienunternehmen, das in Norddeutschland Wohnimmobilien entwickelt und im eigenen Bestand verwaltet. Zur operativen Steuerung sowie zur strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Geschäftsführer (w/m/d) am Standort Hamburg. Das Unternehmen bietet Ihnen ein solides Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum, ein attraktives Gehaltspaket sowie zahlreiche Optionen zur persönlichen Weiterentwicklung.FaktenReferenznummer BSK2-17787Ort HamburgAufgabengebiet Kaufmännische Verantwortung und operative Steuerung einer bestandshaltenden Immobilienverwaltung mit etwa 10 Mitarbeitern am Standort Hamburg zur Verwaltung, Entwicklung und Bewirtschaftung eines Immobilienportfolios Budgetplanung, wirtschaftliche Steuerung und Prozessoptimierung Verantwortung für die Koordination und Überwachung von Dienstleistern Regelmäßiges Reporting an die Gesellschafter und Analyse von Kennzahlen sowie interne Beratung anderer Unternehmensabteilungen Verantwortung für die Implementierung neuer Softwarelösungen Ausbau des Kontaktnetzwerkes zu Bestandshaltern, Hausverwaltungen und Eigentümergemeinschaften Anforderungsprofil Abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium oder eine immobilienwirtschaftliche Ausbildung mit Weiterbildungen Relevante Kenntnisse in den operativen Prozessen einer Immobilienverwaltung Erfahrungen mit Wohnimmobilien von Vorteil Mehrjährige Erfahrungen in der Teamleitung / Gesamtleitung einer Immobilienverwaltung sowie Erfahrungen in der Teamentwicklung Erfahrungen in der Einführung von Softwarelösungen Strategisch-konzeptionelle Denkweise, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise KontaktWenn Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem soliden und erfolgreichen Unternehmen suchen, dann senden Sie Ihre Bewerbung bitte an SebastianKarbon-12@viresconferre.com oder nutzen Sie unser Angebot zur Online-Bewerbung. Gerne steht Ihnen Herr Karbon unter 040 - 226 390 911 für einen ersten vertraulichen Kontakt zur Verfügung. Selbstverständlich sichern wir Ihnen absolute Vertraulichkeit und die Einhaltung aller Sperrvermerke zu.Online-Redakteur / Portal Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
DIE REDAKTION DER NORDSEE-ZEITUNG GMBH STELLT IN BREMERHAVEN ZUM 1. APRIL 2025 IN VOLLZEIT EIN: ONLINE-REDAKTEUR / PORTAL MANAGER (M/W/D) Neben Verlagen mit vielfältigen gedruckten und digitalen Produkten bündelt die Marke Nexus Media Nord Druckereien, Logistik und Agenturgeschäft in der Region. Wir sind der Full-Service-Partner für Kommunikation, Reichweite und Logistik entlang der Nordseeküste. Wir denken vernetzt, handeln zukunftsorientiert und entwickeln individuelle Strategien, die genau zu den Bedürfnissen und den Ansprüchen unserer Partner:innen sowie Leser:innen passen. - Klingt spannend? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Medienwelt von morgen! Dein Aufgabenbereich: Zu Deinen Aufgaben zählt die qualitätsvolle, digitale Promotion einzelner digitaler Inhalte In Orientierung an Performance-Zielen optimierst Du außerdem verschiedenste Inhalte Das Community-Management des Unternehmens sowie das Aktualitätsmanagement liegt in Deiner Hand Mit Fokus auf Aktualität und Qualität steuerst Du die verschiedenen Portale vor allem im sichtbaren Bereich Du bearbeitest und veredelst die zugelieferten Inhalte mit Deinem digitalaffinen und qualitätsoptimierenden Geschick Die digitalen Marktbegleiter in der Region hast Du bei der Ausübung Deiner Tätigkeiten ständig im Blick Dein Profil: Ein erfolgreich abgeschlossenes Volontariat im Journalismus wäre von Vorteil Umgang mit Social-Media und weiteren digitalen Kanälen Die Fähigkeit, sich in die Sicht und Interessen der Leser*innen und Nutzer*innen hineinzuversetzen Erste Erfahrungen im Umgang mit Content-Management-Systemen sowie bei der Anwendung von SEO- und Content-Distributions-Strategien Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeiten Eine überdurchschnittliche Allgemeinbildung sowie Kenntnisse des regionalen und überregionalen Geschehens Kreativität & Gestaltungswille Unser Angebot: Ein vielfältiges und interessantes Tätigkeitsfeld mit Gestaltungsspielraum Förderung Deiner Fähigkeiten durch individuelle Personal- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ein transparentes, leistungsorientiertes Vergütungssystem sowie 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an 2 Tagen in der Woche Rabatte für Mitarbeitende, z.B. Hansefit, Jobbike, Corporate Benefits und eine kostenlose Mittwochs-Lunchtime Regelmäßige Events für Mitarbeitende Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Du bist neugierig geworden und möchtest Teil eines starken, motivierten Teams werden? - Dann melde Dich bei uns! personal@nexusmedianord.de Julia Bykovec, Nordsee-Zeitung GmbH, Abt. Personal Hafenstr. 140, 27576 Bremerhaven, Tel. 0471 597-243 www.nordsee-zeitung.deShift Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Als Nachwuchsführungskraft wirst du in unserem 11-wöchigen internen Onboarding Programm auf deine neue Aufgabe als Führungskraft vorbereitet. Nach dieser umfangreichen Einarbeitung übernimmst du Führungsverantwortung für dein eigenes Team und sorgst dafür, dass unsere Kunden Ihre Waren pünktlich und in guter Qualität erhalten. In dieser Position bist du wichtiger Teil unseres globalen Unternehmens und arbeitest Hand in Hand mit deinen Mitarbeitenden vor Ort. Zudem arbeitest du standortübergreifend an Themen wie Arbeitssicherheit, Prozessoptimierung, Nachhaltigkeit und technischem Fortschritt. Key job responsibilities - Sicherstellung der Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften und des Umweltschutzes - Ableitung von Handlungsempfehlungen und konkreten Maßnahmen zur Prozessverbesserung auf Basis von Kennzahlen wie Arbeitssicherheit, Produktivität und Qualität - Leitung und Weiterbildung eines Teams (bis zu 100 Mitarbeitende) - Planung und Steuerung der innerbetrieblichen Prozesse - Teilnahme in übergeordneten Projekten zur Optimierung der Kundenzufriedenheit - Effektives Ressourcen- und Workflowmanagement - Zusammenarbeit mit den vor- und nachgelagerten Abteilungen vor Ort A day in the life Du arbeitest in einer unserer Schichten (Früh-, Spät- oder Nachtschicht). Dabei ist das Einhalten der Sicherheitsstandards an deinem gesamten Standort für dich höchste Priorität. Als Schichtleitung führst du routinemäßig Teammeetings durch und führst Feedbackgespräche mit deinen Mitarbeitenden und deinen Stakeholdern. Mit Hilfe von Datenauswertungen nimmst Du Einfluss auf die Produktivität und die Qualität deines Standortes. Als wichtiges Mitglied des Teams vor Ort arbeitest Du mit anderen Abteilungen, sowie externen Stakeholdern zusammen und sorgst dafür, dass wir die Anforderungen unserer Kundschaft, ebenso wie unsere eigenen Vorgaben jederzeit erfüllen. Durch die Analyse von Daten mit Führungskräften und die Besprechung der betrieblichen Vor- und Nachteile von technischen Verbesserungen mit den Fachabteilungen trägst du zu "best in class" Lösungen bei. About the team Amazon Logistik (AMZL) ist für die Auslieferung von Millionen von Produkten unserer Kunden und Kundinnen direkt an die Haustür verantwortlich. Die "Last-Mile-Logistik" liefert unsere Pakete in Partnerschaft mit Drittanbietern und realisiert zahlreiche Initiativen zur kontinuierlichen Verbesserung, um Millionen von Kunden zufrieden zu stellen. Unser Ziel ist es, das Liefererlebnis für unsere Kund:innen so reibungslos wie möglich zu machen und globale Lieferlösungen für unsere neuesten Angebote einzuführen, darunter Amazon Fresh, Prime Now und Amazon Restaurants. Unsere Arbeit lässt sich in zwei Sparten unterteilen. "Under the Roof" betrifft alles was innerhalb unserer Logistikstandorte passiert und "On the Road" alles was in den Liefergebieten auf der Straße stattfindet. Unsere Mitarbeitenden bereiten die Pakete in entsprechenden Schichten (Nacht, Früh, Spät) auf den täglichen Versand an unsere Lieferteams vor und kümmern sich um Retouren, die nicht ausgeliefert werden konnten. Jedes Jahr setzen wir neue Maßstäbe in puncto Kundenerlebnis und bieten neue, innovative Lieferdienste an. Wir suchen nach neuen Möglichkeiten, um branchenweite Logistikherausforderungen zu überwinden, sowie nach neuen Ideen, um unseren CO2-Fußabdruck zu reduzieren. Ein Fuhrpark innovativer Fahrzeuge (einschließlich E-Fahrzeugen) und modernste Technologie unterstützen uns dabei. GRUNDQUALIFIKATIONEN • Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Master) vor dem Startdatum - Fortgeschrittene Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Relevante Erfahrung in der Durchführung von Datenanalysen BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN • Interesse eine Führungsaufgabe und ein eigenes Team mit Mitarbeitenden aus der ganzen Welt zu übernehmen - Erfahrung in der Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern, einschließlich Kolleg:innen und Führungskräften - Erfahrung in einer Logistikumgebung - Erfahrung in der Arbeit mit MS Office (Word, Excel, Outlook) im beruflichen Umfeld Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( (Inhalt entfernt)) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit (Inhalt entfernt) for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.Revenue Control Manager (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Std./Woche)
Jobbeschreibung
Jobbeschreibung Wir sind die Kanzlei für die Welt von morgen. Als eine der dynamischsten internationalen Wirtschaftskanzleien in Deutschland leistet Osborne Clarke Mandatsarbeit auf höchstem Niveau. An unseren Standorten Berlin, Hamburg, Köln und München arbeiten mehr als 500 Mitarbeitende gemeinsam an den wichtigen Themen der Zukunft. Wir sind #teamtomorrow. Du auch? Deine Aufgabe In dieser Schlüsselrolle verantwortest du die Leitung und die strategische Weiterentwicklung der Abteilungen Billing, E-Billing/E-Invoicing und Credit Control. Du reportest dabei direkt an das Management der Kanzlei und dein Fokus liegt vor allem auf der Optimierung und Digitalisierung der Abrechnungsprozesse, der Zentralisierung relevanter Workflows sowie der Sicherstellung hoher professioneller Standards. Weitere Aufgaben sind: • Fachliche und disziplinarische Führung der Teams Billing, E-Billing/E-Invoicing und Credit Control • Strategische Weiterentwicklung der Abteilungen im Hinblick auf Effizienz, Digitalisierung und Zentralisierung • Transformation des Teams hin zu einem proaktiven Business Partner für Partner:innen und interne Stakeholder • Sicherstellung der Einhaltung interner und regulatorischer Vorgaben • Identifizierung und Umsetzung von Prozessoptimierungen in Zusammenarbeit mit Finance Projects and Processes • Schnittstellenmanagement zwischen Finance, Management und anderen Business Services-Abteilungen • Regelmäßiges Financial Housekeeping, insbesondere in Zusammenarbeit mit Controlling und Accounting • Proaktive Steuerung des WIP- und AR-Managements, inkl. regelmäßiger Bewertung, Analysen und Berichte • Durchführung von WIP-Meetings mit Partner:innen, um eine zeitnahe Abrechnung sicherzustellen • Optimierung des Forderungsmanagements (Collections) • Ansprechpartner für Partner:innen und Management in allen Fragen der Abrechnung und Revenue Control • Koordination standortübergreifender Abstimmungen im Rahmen von Cross-Verein-Rechnungen • Aktive Einbindung in ein internationales Transformationsprojekt, insbesondere als Subject Matter Expert für Billing-Workflows und Collections Dein Profil Du bist eine strategisch denkende und umsetzungsstarke Persönlichkeit mit umfassender Erfahrung in den Bereichen Billing, Credit Control und Finance-Prozesse - idealerweise im Umfeld einer international agierenden Wirtschaftskanzlei. Darüber hinaus bringst du folgende Kompetenzen mit: • Mehrjährige Erfahrung im Bereich Billing, E-Billing oder Credit Control, vorzugsweise in einer Wirtschaftskanzlei oder einem vergleichbaren professionellen Dienstleistungsumfeld • idealerweise Erfahrung im Umgang mit Elite 3E • Analytische und strategische Denkweise, kombiniert mit einer lösungsorientierten Arbeitsweise • Erfahrung in der Digitalisierung und Prozessoptimierung im Finanzbereich • Ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsstärke, insbesondere im Umgang mit Partner:innen und internen Stakeholdern • Empathische und coachende Führungspersönlichkeit, die ihr Team weiterentwickelt und motiviert • Resilienz und Pragmatismus, um Herausforderungen souverän zu bewältigen • Bereitschaft, Veränderungen aktiv zu gestalten und innovative Lösungen voranzutreiben • Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die Kommunikation in einem internationalen Umfeld Wir bieten dir • eine interessante und abwechslungsreiche Führungsposition in einer renommierten Wirtschaftskanzlei mit internationalem Umfeld • die Möglichkeit, maßgeblich an der Weiterentwicklung und Professionalisierung des Bereichs Revenue Control mitzuwirken und mit einem tollen dynamischen Team innovative Lösungen zu gestalten • eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive in einem sich stets weiterentwickelnden Umfeld • ein angenehmes Miteinander mit flachen Hierarchien, gute Stimmung, viel Spaß an der Arbeit und genügend Raum deine eigenen Ideen einzubringen • die Förderung und Unterstützung deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung sowie immer ein offenes Ohr • eine gute Work-Life-Balance, Zeit für deine persönlichen Belange und ein modernes Arbeitsumfeld in den Themen wie Diversity, Sustainability und Well-being-Angebote (Mobilitätsbudget, BAV, JobRad, Fitnessangebote, Dog-Rules etc.) nicht nur Absichtserklärungen sind, sondern Daily Business • sehr zentral gelegene und gut angebundene moderne Büros, aber auch die Möglichkeit, zeitlich und örtlich flexibel zu arbeiten Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit der Angabe deines Wunschstandortes! Osborne Clarke versteht sich als diverse Gesellschaft. Wir betrachten dies nicht nur als Floskel, sondern leben diese Einstellung jeden Tag. Wir stehen für Chancengleichheit und Vielfalt und setzen uns für Integration am Arbeitsplatz ein. Wir stellen uns bewusst gegen jegliche Form der Diskriminierung und Belästigung aufgrund von Geschlecht & geschlechtlicher Identität, körperlicher & geistiger Fähigkeiten, Religion & Weltanschauung, sexueller Orientierung, sozialer Herkunft, Alter sowie allen weiteren Diversitäts-Merkmalen. Nur um die Lesbarkeit zu erleichtern, verwenden wir in diesem Text das generische Maskulinum. 637664923 70942_9181 Eine Stellenanzeige von Osborne ClarkeLeiter Finanzbuchhaltung (w/m/d)
Jobbeschreibung
FirmenprofilUnser Kunde ist eine am Gemeinwohl orientierte Körperschaft des öffentlichen Rechts, die in Berlin zahlreiche Schulen, Kindergärten, Senioren- und Pflegeheime sowie kulturelle Einrichtungen betreibt und verwaltet. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Leiter Finanzbuchhaltung (w/m/d) für den Standort in Berlin-Mitte. FaktenReferenznummer BRH1-17706Ort BerlinAufgabengebiet Disziplinarische und fachliche Führung der Abteilung Finanzbuchhaltung mit 5 Mitarbeitenden Verantwortung der Bereiche Kreditoren, Debitoren, Anlagen, Zahlungsverkehr und Abschlussarbeiten Erstellung des Jahresabschlusses (Bilanz, GuV) Ansprechpartner für externe Prüfer (Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, etc.) Sicherstellung der Einhaltung der Bilanzierungsrichtlinie und Weiterentwicklung dieser Überwachung des Cashflows Erstellung von Finanzplänen Weiterentwicklung des internen Kontrollsystems Analyse und Optimierung der bestehenden Prozesse Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder Ausbildung als Bilanzbuchhalter (w/m/d) Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Sehr gute Kenntnisse in den MS-Office Programmen sowie IT-Affinität Hervorragendes Zahlenverständnis und eine analytische Denkweise Ausgeprägte Kenntnisse des Handels- und Steuerrechts Gute Führungsqualitäten Hohes Maß an Belastbarkeit, Engagement und Eigenmotivation KontaktWenn Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem gemeinnützigen Umfeld suchen, dann senden Sie Ihre Bewerbung bitte an RetoHornung-12@viresconferre.com oder nutzen Sie unser Angebot zur Onlinebewerbung. Gerne steht Ihnen Herr Hornung unter 030 - 700 115 034 für einen ersten vertraulichen Kontakt zur Verfügung. Selbstverständlich sichern wir Ihnen absolute Vertraulichkeit und die Einhaltung aller Sperrvermerke zu.Bauleiter für Tief-, Kanal- und Rohrleitungsbau (m/w/d)
Jobbeschreibung
Bauleiter für Tief-, Kanal- und Rohrleitungsbau (m/w/d) ÜBER UNS Die Umwelttechnik & Wasserbau GmbH ist im Juni 1990 als Rechtsnachfolger des VEB Spezialbaukombinat Wasserbau, Kombinatsbetrieb Speicherbau Ostharz, Blankenburg, entstanden. Der Betrieb besteht seit 01. April 1964. Seitdem sind wir überwiegend für öffentliche Auftraggeber tätig, erbringen jedoch auch Bauleistungen für Industrie- und Privatkunden. In Kooperation mit anderen Bau- und Anlagenbaubetrieben sowie Ingenieurbüros kann das Aufgabengebiet immer wieder variabel und zielgerichtet den Marktbedürfnissen angepasst werden. IHRE AUFGABEN eigenständige, wirtschaftlich-technische Leitung und Organisation der übertragenen Bauvorhaben einschließlich Mitarbeiterführung und Überwachung der Bauausführung Arbeitsvorbereitung, Aufmaßerstellung, technische Abrechnung und Dokumentation Disposition des Personal-, Geräte- und Nachunternehmereinsatzes Schriftverkehr mit Auftraggebern, Ingenieurbüros und Nachunternehmern Überwachung von Terminen, Kosten, Qualitäts- und Arbeitssicherheitsanforderungen sonstige branchen- und berufstypische Tätigkeiten IHR PROFIL abgeschlossene Ingenieur- oder Technikerausbildung in einer bautechnischen Fachrichtung oder eine gleichwertige Qualifikation einschlägige Berufserfahrung Kenntnis und sichere Anwendung der VOB sowie der technischen Regeln in den o. g. Bausparten selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise verantwortungsbewusstes wirtschaftliches Denken und Handeln kooperative Durchsetzungsstärke und viel Motivation Führerscheinklasse B gute Deutschkenntnisse, PC-Kenntnisse, souveräner Umgang mit MS- Office SHORT FACTS Arbeitsbeginn: ab sofort Wir bieten ihnen: ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet einen unbefristeten Arbeitsvertrag eine attraktive leistungsorientierte Vergütung gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem kooperativ und zielorientiert geführten Team individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine strukturierte Einarbeitung einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mit hochwertiger IT einen Dienstwagen, der auch privat genutzt werden darf ein betriebliches Gesundheitsmanagement attraktive Sozialleistungen 30 Tage Urlaub im Jahr die Sicherheit eines seit fast 60 Jahren etablierten und erfolgreichen Unternehmens Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen und aussagefähigen Unterlagen, gern per E-Mail, bei unserem Niederlassungsleiter. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Ihr Einsatzort: Niederlassung Jena Am Stein 50 07768 Kahla 036 424-850 036 424-852-09 Personal4@uw.deTechnischer Leiter (w/m/d)
Jobbeschreibung
FirmenprofilFür ein wachsendes bestandshaltendes Immobilienunternehmen suchen wir zur unbefristeten Festeinstellung für den Standort im Süden Hamburgs einen erfahrenen Technischen Leiter (w/m/d). Unser Auftraggeber besitzt Wohn- und Gewerbeimmobilien in guten und sehr guten Lagen, um langfristig eine solide Rendite zu erwirtschaften. Das Unternehmen bietet Ihnen hervorragende Rahmenbedingungen und Perspektiven zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. FaktenReferenznummer BSK2-17568Ort NiedersachsenAufgabengebiet Koordination und fachliche Führung des technischen Objektmanagements Planung, Organisation und Überwachung von Instandsetzungs- und Wartungsarbeiten an Gebäuden und haustechnischen Anlagen Bauleitung bei Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen Planung, Vergabe und Überprüfung von vorgeschriebenen Prüfungen technischer Anlagen und Einrichtungen Planung, Vergabe und Kontrolle von infrastrukturellen Dienstleistungen sowie das Führen von Hauswarten Ausschreibung, Vergabe und Koordination von Gewerken Unterstützung bei der Erstellung der objektspezifischen Budgetplanungen Durchführung von Objektbegehungen und Erstellung von Dokumentationen Unterstützung der kaufmännischen Objektmanager bei technischen Fragestellungen Anforderungsprofil Abgeschlossene Berufsausbildung mit fachlichen Weiterbildungen Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Kontext des technischen Objektmanagements bzw. im Facility Management Kaufmännische Kenntnisse vorteilhaft Selbständige, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise Sicheres Auftreten, Belastbarkeit und Teamfähigkeit Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen und branchenüblicher Software KontaktWenn Sie Ihre berufliche Entwicklung bei einem soliden Bestandshalter fortsetzen wollen, sollten wir uns kennenlernen. Bitte wenden Sie sich zunächst mit Ihrer E-Mail Bewerbung an SebastianKarbon-12@viresconferre.com oder nutzen Sie unser Angebot zur Online-Bewerbung. Gerne steht Ihnen Herr Karbon unter 040 - 226 390 911 für einen ersten vertraulichen Kontakt zur Verfügung. Selbstverständlich sichern wir Ihnen absolute Vertraulichkeit und die Einhaltung aller Sperrvermerke zu.Maschinenführer (m/w/d) Produktion
Jobbeschreibung
Dank dir müssen Apfelringe, Burger und Saure Glühwürmchen nicht lange warten, denn du bist für das Einrichten, Bedienen und Überwachen unserer Produktionsanlagen verantwortlichDu kümmerst dich um die bedarfs- und termingerechte Herstellung und Verpackung in dem du Transporttätigkeiten, Maschinenbestückung und Produktabnahmen erledigstOder nutze die Chance und übernimm die Herstellung unserer Grundmasse für Apfelringe, Burger & Co. Hier bist du für das Einrichten, Bedienen und Überwachen unserer Kochanlagen verantwortlich; denn du weißt genau wie viel Rohstoffmengen und Fertigmassen für die Produktion nötig sindEgal für was du dich entscheidest, Qualität ist dein Anspruch, deshalb ist für dich das Reinigen der verschiedenen Anlagen, gemäß den jeweils gültigen Reinigungsvorschriften sowie die Erfassung und die Dokumentation von Produktionsdaten selbstverständlichDu unterstützt bei der Einhaltung unserer hohen Prozess-, Arbeitssicherheits-, Qualitäts- und HygienestandardsDu hast ein offenes Auge für Verbesserungen und bist in der Lage selbstständig kleinere Störungen an deiner Anlage zu behebenRegionalleitung (m/w/d)
Jobbeschreibung
MEINE ARBEIT. MEIN GESCHMACK. BÖCKELS BESTE Bei BÖCKELS Beste dreht sich alles um die Leidenschaft für höchste Qualität und Professionalität im Currywurst-Genuss. Mit rund 40 Standorten und mehr als 190 engagierten Mitarbeitenden sind wir in NRW sowie angrenzenden Bundesländern präsent. Als die bestbewertete Currywurstkette Deutschlands mit durchschnittlich 4,6 Sternen auf Google setzen wir Maßstäbe in der Branche. Unsere gemeinsamen Werte - Leidenschaft für Qualität, Zusammenhalt, Weiterentwicklung, Verbindlichkeit und Respekt - sind das Herzstück unseres Teams. Eine offene Feedback-Kultur, ehrliche und direkte Kommunikation, Teamevents und vielfältige Mitarbeiter-Trainings spiegeln diese Werte in unserem alltäglichen Miteinander wider. Dafür bist Du Feuer und Flamme: • Als Regionalleiter*in gehst Du mit gutem Beispiel voran und verkörperst unsere Unternehmenswerte in Deiner täglichen Arbeit • Dir wird die Betreuung von 8-10 Imbissstandorte übertragen, Du bist für den reibungslosen Imbissverkauf an Deinen Standorten und die Entwicklung Deiner Teammitglieder (ca. 25 Mitarbeitende) verantwortlich • Indem Du Deine Standorte regelmäßig besuchst und den persönlichen Austausch zu Deinem Team pflegst, gewährleistest Du die Einhaltung unserer Qualitätsstandards und Serviceerwartungen • Durch die Nähe zu unserem Imbissgeschäft bist Du stark bei der Implementierung von optimierten betrieblichen Prozessen eingebunden, dabei überwachst Du vor Ort unter anderem HACCP-, LMHV- und Vermietervorgaben • Als Schnittstelle zwischen der Servicezentrale und den Imbissstandorten trägst Du maßgeblich zur weiteren Expansion bei – z.B. durch die Verbesserung unseres Google Scores, der Mitarbeiterzufriedenheit, der Steigerung unseres Bekanntheitsgrades etc. Was wir Dir bieten: • Arbeiten bei einer der am schnellsten wachsenden Currywurst-Kette in NRW und angrenzenden Bundesländern • Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungsfindung und eine familiäre, dynamische Arbeitsumgebung • Stillstand ist nicht Dein Ding? Bei uns gibt's Trainings und regelmäßige Weiterbildungsangebote, die Dich weiterbringen und wachsen lassen • Surface, Smartphone und Laptop warten schon auf Dich • Kein Stress mit der Anfahrt: Super Anbindung, gratis Parkplatz und einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung • Und als Sahnehäubchen gibt's noch Extras obendrauf: eine lockere "Du"-Kultur, Corporate Benefits, Teamevents, die richtig Laune machen u.v.m. Dein Profil: • In der Systemgastronomie-Branche hast Du bereits mehrjährige Erfahrung als Führungskraft in leitenden Positionen wie z.B. die des/der Regionalleiters*in übernommen • Deine Leidenschaft für Top-Qualität und exzellenter Gast-Orientierung ist ansteckend, dabei behältst Du betriebswirtschaftliche Kennzahlen stetig im Blick und kannst Maßnahmen ableiten • Du weißt genau, wie man auch standort-übergreifend ein Team nachhaltig zum Erfolg führt und Persönlichkeiten entwickelt • Neue Mitarbeiter*innen werden von Dir eingestellt und trainiert, Du entwickelst Deine Teams und Talente in Kooperation mit der Abteilung People & Culture • Du kannst Dich selbst sehr gut organisieren und behält auch bei kritischen Zeitthemen den Überblick • Du wohnst idealerweise in Düsseldorf/Umland Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt mit Deinen vollständigen Unterlagen: Aussagekräftiger Lebenslauf inklusive Gehaltswunsch und Deiner Verfügbarkeit Nach der ersten Sichtung lernen wir uns im Teams Call erstmalig kennen. Bei einer Mitreise mit unserem Operation Manager bekommst Du einen unverfälschten Blick in die Aufgaben, bevor wir uns final entscheiden. Website BÖCKELS Beste GmbH Hansaallee 321 (Gebäude 7) 40549 Düsseldorf Deine Ansprechpartnerin Frau Nicole LinderTechnische*r Angestellte*r / Labormanager*in (w/m/d)
Jobbeschreibung
Universität Heidelberg - Logo Am Institut für Deutsch als Fremdsprachenphilologie (IDF) der Neuphilologischen Fakultät der Universität Heidelberg ist zur Unterstützung des Labors für Soziale Robotik & KI und des Labors für Eyetracking am Lehrstuhl Sprache und Kognition frühestens zum 15.07.2025 eine Stelle als Technische*r Angestellte*r / Labormanager*in (w/m/d) in Teilzeit (50%) vorerst für zwei Jahre zu besetzen. Der gemeinsame Schwerpunkt in diesen beiden Laboratorien ist die Forschung an Sprache, Kognition und Spracherwerb. Ihre Aufgaben: Mitwirkung bei der Einrichtung des Labors für Soziale Robotik Pflege und Weiterentwicklung der Laborinfrastruktur: KI-Anwendungen, Soziale Robotik Umsetzung von empirischen Studien mit dem Sozialen Roboter Beratung von Studierenden bei technischen Fragen (Soziale Robotik, Eyetracking) Sie bringen mit: Abgeschlossenes Studium (B.Sc.) in Informatik, Computerlinguistik, Data Science, Kognitionswissenschaft oder ähnlich Programmierkenntnisse, insbesondere Python (inklusive Schnittstellenintegration) Erfahrung im Umgang mit LLMs (z. B. GPT-4) und deren API-Schnittstelle Grundkenntnisse in Natural Language Processing (NLP) und dialogorientierten KI-Systemen Fähigkeit, mehrere technische Dienste und APIs zu integrieren (Spracherkennung, Text-to-Speech) Idealerweise erste Erfahrung mit sozialer Robotik Bereitschaft, Kompetenzen in der systematischen Umsetzung und Unterstützung empirischer Studien zu entwickeln Gute Kommunikationsfähigkeiten und Bereitschaft, sich auch neue Methoden und Techniken anzueignen (z. B. Eyetracking) Eine kooperative Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Flexibilität und Engagement Sensibilität bezüglich Datenschutz- und ethischer Anforderungen im Umgang mit Cloud-Services und Nutzer*innendaten Wir bieten: Teilzeitstelle (19,75 Stunden pro Woche) zum 15. Juli 2025 Vergütung je nach persönlicher Voraussetzung bis Entgeltgruppe 11 TV-L Eine flexible Arbeitsgestaltung Die Möglichkeit, an der Weiterentwicklung von KI-Anwendungen und sozialer Robotik (Navel Robotics) mitzuwirken und praxisnahe Erfahrungen in einem zukunftsweisenden Forschungsfeld zu sammeln Zugang zu folgenden Laboren: Eyetracking und Soziale Robotik (Heidelberg University Language and Cognition Lab, HULC) Ein kleines Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld mit aufgeschlossenen und engagierten Mitarbeitenden und einer internationalen Studierendenschaft Einen Arbeitsplatz in der Altstadt von Heidelberg Vielfältige Serviceleistungen der Universität (bezuschusstes Deutschlandticket, Familienservice, Sportangebote, Weiterbildungsangebote usw.) Berufsanfänger*innen oder fortgeschrittene Studierende werden ermutigt, sich zu bewerben. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige, digitale Bewerbung mit den folgenden Unterlagen: kurzes Motivationsschreiben (max. 1 Seite), Lebenslauf, Abschlusszeugnisse, Kontaktadresse von einer/einem möglichen Referenzgeber*in. Ihre Bewerbung richten Sie bitte in Form einer einzigen PDF-Datei bis zum 01.06.2025 an: sekretariat_hanulikova@idf.uni-heidelberg.de. Die Universität Heidelberg steht für Chancengleichheit und Diversität. Wir bitten qualifizierte Frauen nachdrücklich um ihre Bewerbung. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Informationen zu Stellenausschreibungen und zum Datenschutz finden Sie unter www.uni-heidelberg.de/stellenmarkt.Neurowissenschaften Informationstechnik (IT) Informatik Soziologie Philosophie Sprachen und Literatur Psychologie, Psychotherapie Neurowissenschaften Neurowissenschaften Spezialist, Spezialistin, Fachkraft Wissenschaftlicher Mitarbeiter, wissenschaftliche Mitarbeiterin Lehre & Forschung, Wissenschaft IT, EDV, Telekommunikation Universität TeilzeitTest Manager (w/m/d)
Jobbeschreibung
Akkodis - entstanden durch den Zusammenschluss von AKKA & Modis - ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Engineering & IT. Als globaler Partner in einer sich ständig verändernden Technologie- & Wettbewerbsumgebung unterstützen wir unsere Kunden mit unserem 360°-Angebot dabei, eine nachhaltigere & smartere Zukunft zu gestalten. Vereint durch unsere gemeinsame Leidenschaft für Technologie & Talente betrachten wir die Welt aus einem neuen Blickwinkel. Unsere 50.000 motivierten Ingenieur:innen & Digitalexpert:innen gehen dabei täglich über das Mögliche hinaus, um Unglaubliches zu schaffen Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bei uns. Wir suchen für einen internationalen Kunden aus dem Automotive-Umfeld einen Software-Testmanager (m/w/d) für ein langfristiges Projekt - ab sofort. ## Ihre Aufgaben - Sie planen, definieren, koordinieren und kontrollieren alle Testaktivitäten im Projekt - Außerdem führen Sie das Reporting sowohl intern als auch extern durch und berichten über den Teststatus und den Fortschritt - Ebenso obliegt Ihnen die Führung des internationalen Testteams - Sie stellen die Kundenschnittstelle für alle Testaktivitäten dar - Auch die Eskalation, Priorisierung und das Risikomanagement liegen in Ihren Händen ## Ihr Profil - Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbar - Ihr Profil zeichnet sich durch Erfahrungen im Automotive Testing aus - Sie sind ein ISTQB zertifizierter Tester und besitzen Kenntnisse im Testen von eingebetteten Systemen - Ebenso verfügen Sie über Erfahrungen im Functional Safety Testing und der DIN Norm ISO 26262 - Sie sind sicher im Umgang mit DOORS, MS Project und PTC - Abgerundet wird Ihr Profil durch sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ausgeprägte Kommunikations- und Führungsqualitäten ## Das erwartet Sie - Attraktive Vergütung - Teamspirit und Diversität - Work-Life-Balance - Sozialleistungen - Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten - Team- und Sportevents - Globales Netzwerk - Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm Die Benefits können je nach Position und Standort variieren. Eine Übersicht über unsere Benefits befindet sich auf unserer Webseite unterhalb Karriere und Benefits. Senden Sie uns direkt Ihre Bewerbung zu. Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. ## Ihr Kontakt Frau Lara Gloistein Akkodis Germany Tech Experts GmbH Engineering Airbus-Allee 5 28199 Bremen Telefon +49 421/809390 WebsiteInvestment Manager (m/w/d) in Vollzeit
Jobbeschreibung
Junior) Investment Manager Aktieninvestments und Alternative Risikoprämien (m/w/d)Wir sind ein modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem - das macht die Bayerische Versorgungskammer in ihrer Form und Ausrichtung einzigartig. Wir verbinden Sicherheit und Dynamik. Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. Ihre AufgabenUnterstützung bei der Selektion von Investment-Mandaten mit quantitativen und qualitativen AuswertungenBetreuung von Investment-Mandaten und regelmäßige Performance-ÜberwachungOrganisation und Durchführung von Meetings, Telefonkonferenzen und Vor-Ort-Besuchen, insbesondere jährliche Anlageausschusssitzungen der Fonds mit der Master-KVG und Verwahrstelle sowie jährliche ManagersitzungenUnterstützung bei der Entwicklung neuer (modellbasierter) AnlagestrategienDurchführung verschiedener (Fonds-)Analysen und Mitarbeit in diversen Projekten (Währungssicherung, Weiterentwicklung des Portfolios, Gebührenoptimierung, etc.)Einbringung der Expertise bei der Zusammenarbeit mit internen Einheiten wie Kapitalanlagecontrolling und RechtsabteilungUnterstützung bei der taktischen und strategischen Kapitalanlageplanung sowie Weiterentwicklung unserer NachhaltigkeitsstrategieErstellung von Anlageempfehlungen für das Investmentkomitee Wertpapiermanagement, den Gesamtvorstand und die Master-KVGIhr Profilabgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium oder der Finanz- und Versicherungsmathematik (Master/Dipl.-idealerweise erste Berufserfahrung, Berufsanfänger sind ebenfalls willkommenidealerweise vertiefte Kenntnisse in den Kapitalmärkten im Bereich Aktienstrategien und Alternative Risikoprämien (v. a. Hedgefonds- und Rohstoff-Anlagen)verhandlungssichere Englischkenntnissesicherer Umgang mit MS Excel erste Erfahrungen mit R, Python oder vergleichbaren ProgrammiersprachenErfahrungen mit Bloomberg von VorteilZuverlässigkeit sowie eine sorgfältige und genaue Arbeitsweisehohes Maß an Eigeninitiativeausgeprägtes analytisches Denken und Handeln sowie TeamfähigkeitWir bieteneine abwechslungsreiche Tätigkeit einen krisensicheren sowie modernen Arbeitsplatz in Münchenflexible Arbeitsbedingungen mit genügend Raum für Familie und Freizeit: Gleitzeit, Teilzeit, Homeofficeeine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgungaktive Unterstützung bei Ihrer Fort- und Weiterbildungein umfangreiches Angebot an praxisnahen Schulungen und Workshopseine Vergütung nach TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrungeine übertarifliche Zulage mit LeistungsbezugWir verbinden Sicherheit und DynamikNachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. Wir, die Bayerische Versorgungskammer, fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßen es, wenn Frauen sich bewerben. Zusätzlich kann diese Vollzeitstelle auch durch zwei Teilzeitkräfte im Jobsharing besetzt werden. Dabei werden schwerbehinderte Menschen bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.Kinder- und Jugendlichentherapeut:in als therapeutische Leitung stationsäquivalente Behandlung (StäB (m/w/d)
Jobbeschreibung
Über uns Gute Arbeit. Faire Bezahlung. Tolle Benefits. Verlässlichkeit. Und viel Potenzial zur Weiterentwicklung. Das zeichnet das ZfP Südwürttemberg als Arbeitgeber in Psychiatrie und Psychosomatik aus. Wir möchten Sie in unserem Team willkommen heißen, und zwar als Kinder- und Jugendlichentherapeut:in als therapeutische Leitung stationsäquivalente Behandlung (StäB) (w/m/d) Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie/-psychotherapie (KJPP) Weissenau Kennziffer: W44/25 Diese Stelle ist zunächst aufgrund einer Elternzeitvertretung auf 2 Jahre befristet in Voll- oder Teilzeit (Inhalt entfernt) %) zum 01.07.2025 zu besetzen. Das erwartet Sie Eine landschaftlich sehr schön gelegene Klinik für KJPP mit breitem und differenzierten Behandlungsangebot: Akut- und Suchtbereich, Tagesklinik, 2 Teams für Stationsäquivalente Behandlung (Kinder, Jugendliche und Adoleszente bis 21 J.), Institutsambulanz mit Konsiliardienst in Jugendhilfeeinrichtungen, Psychosomatikstation (in Kooperation mit der Kinderklinik) und Gutachtenstelle. Die Chefärztin verfügt über die volle Weiterbildungsbefugnis. Das StäB-Team für Kinder und Jugendliche verfügt über 6 Behandlungsplätze für Kinder und Jugendliche von 5 bis 16 Jahren. Ihre Aufgaben Sie tragen Fallverantwortung für Ihre Patient:innen im multiprofessionelle Team inkl. Diagnostik, Therapie, Vernetzung und leiten andere fallführende Therapeut:innen bzw. Therapeut:innen in Ausbildung darin an Gemeinsam mit der pädagogisch-pflegerischen Leitung des Teams stellen Sie die Rahmenbedingungen für die stationsäquivalente Behandlung der Patient:innen sicher und haben anteilige Personal- sowie Budgetverantwortung Sie wirken am therapeutischen Konzept der Einheit mit, stellen gemeinsam mit der Oberärztin die psychotherapeutische Qualität der Einheit sicher, zudem sind Sie im Dualen Leitungsgremium der Gesamtklinik eingebunden Das bringen Sie mit Approbation als Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut:in oder kurz davor stehend Berufserfahrung im stationären Bereich nach der Approbation, ggf. auch Leitungserfahrung ist wünschenswert, aber nicht Bedingung Freude an der Arbeit mit psychisch beeinträchtigten Kindern und Jugendlichen sowie deren Bezugspersonen Eine hohe soziale, kommunikative und fachliche Kompetenz sowie Organisationsgeschick Teamfähigkeit und Freude an multiprofessioneller Zusammenarbeit und Vernetzung Engagement, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein Das bieten wir Ihnen Eine vielseitige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten Eine sehr gute, kollegiale, wertschätzende Arbeitsatmosphäre Regelmäßige Team- und Fallsupervision und Teamtage Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Auf Wunsch Möglichkeit für Promotion und wissenschaftliche Arbeit (Die Klinik für KJPP ist Akademisches Krankenhaus der Universität Ulm) Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitvereinbarungen Unterstützung bei der Wohnungssuche und Realisierung der Kinderbetreuung Möglichkeit der Dual Career Und jede Menge Extras, z. B. Lebensarbeitszeitkonto, Job-Rad und vieles mehr Möchten Sie die Zukunft unseres Unternehmens aktiv mitzugestalten? Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Dr. Sabine Müller, Chefärztin der KJPP Weissenau, sabine.mueller(at)zfp-zentrum.de oder Frau Ann-Kathrin Jäckel, Therapeutische Leitung des StäB-Teams KiJu, Ann-Kathrin.Jaeckel(at)ZfP-Zentrum.de. Die gegenseitigen Beziehungen richten sich nach dem TV-L. Unsere angebotenen Vollzeitstellen sind auch in Teilzeit zu besetzen. Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung über unser Bewerbungsportal bis spätestens 04.05.2025. Weitere Informationen unter (Inhalt entfernt) ZfP Südwürttemberg, Personalmanagement Pfarrer-Leube-Straße (Inhalt entfernt) Bad SchussenriedVertriebsleiter (m/w/d) im Bereich Fertighausvertrieb
Jobbeschreibung
GESUCHT: (ZUKÜNFTIGE:R) ELITE-CHEF:IN MIT FORMAT FÜR UNSEREN STANDORT MÜLHEIM-KÄRLICH Übernehmen Sie Führungs- und Budgetverantwortung, bauen Sie Ihr Team auf und führen Sie es zum Erfolg als selbstständige:r Vertriebsstellenleiter (m/w/d) im Bereich Fertighausvertrieb Wollen Sie hoch hinaus? Wollen Sie Verantwortung übernehmen? Wollen Sie mit Menschen zu tun haben und etwas tun, hinter dem Sie voll stehen? Dann wechseln Sie die Perspektive und werden Sie Vertriebsstellenleiter:in bei Bien-Zenker. Sie verbinden individuelle Freiheit mit hervorragenden Perspektiven für Ihre berufliche Zukunft. WECHSELN SIE JETZT DIE PERSPEKTIVE. WECHSELN SIE ZU BIEN-ZENKER! Wir: haben bereits über 80.000 Hausbauträume realisiert sind eines der am schnellsten wachsenden Unternehmen in der Fertighausbranche - dank unserer riesigen Auswahl an Häusern, Individualisierungsmöglichkeiten und Designkonzepten können unseren Erfolg und unsere Innovationsführerschaft regelmäßig mit Auszeichnungen nachweisen sind stark markt- und kundenorientiert sind als renommiertes Unternehmen Teil einer starken Fertighaus-Unternehmensgruppe. Sie: sind selbstbewusst, verlässlich, kommunikationsstark und haben Spaß am Verkaufen? wollen Budgetverantwortung, Ihr Team aufbauen, es weiterentwickeln und zum Erfolg führen? verfolgen mit großer Eigenverantwortung und mit ausgeprägtem unternehmerischen Denken die gesteckten Ziele? setzen Ihr Talent engagiert für den gemeinsamen Erfolg Ihrer Mannschaft ein? suchen als erfahrene:r Verkaufsprofi oder Quereinsteiger:in mit Führungserfahrung neue Herausforderungen? Sie möchten einfach den nächsten Karriereschritt gehen und erste Führungserfahrung sammeln? Der Job: bringt viel Freiheit und Selbstbestimmung mit sich sowie große Flexibilität bei der Anpassung an Ihre individuelle Lebenssituation bietet außerordentliche Einkommensmöglichkeiten bei vollem Engagement, Top-Incentives und Bonus-Systeme offeriert ausgezeichnete Perspektiven durch ein erstklassiges, bekanntes und bewährtes sowie zugleich innovatives Produkt- und Dienstleistungsportfolio in einem florierenden Markt. Eine geniale Ausgangssituation! wächst mit Ihnen. Unser bewährtes und erfolgreiches Trainingskonzept sowie eine intensive Individualbetreuung machen Sie fit für alle Herausforderungen. Auch ohne vorhandene Führungserfahrung schulen wir Sie für die anstehenden Aufgaben. macht sich zwar nicht von allein, Sie können sich aber auf umfassende Unterstützung in einer starken Vertriebsstruktur mit durchdachten Verkaufsunterlagen und einer hohen Werbepräsenz verlassen. bringt Verantwortung für ein Vertriebsgebiet und einen Vertriebsstützpunkt mit sich. WECHSELN SIE JETZT DIE PERSPEKTIVE! WECHSELN SIE ZU BIEN-ZENKER. Bitte bewerben Sie sich online: vertrieb.bien-zenker-karriere.de Ihre Ansprechpartnerin: Frau Petra Eschke Tel.: 06661 98-171 E-Mail: bewerbung-vertrieb@bien-zenker.de Bewerbungsgespräche sind auch per Video Chat möglich. Weiteres erfahren Sie im Bewerbungsprozess. www.bien-zenker-karriere.de Bien-Zenker GmbH · Am Distelrasen 2 · 36381 Schlüchtern · www.bien-zenker.deKaufmännische Fachkraft als Senior Prozessmanager Telekommunikation (m/w/d)
Jobbeschreibung
Dafür stehst Du auf: Verantwortung für die Erschließung von Mehrfamilienhäusern über den gesamten Bauzyklus hinweg Weiterentwicklung der Inhausverkabelung bei der Westconnect: Aufbau, Kontrolle und kontinuierliche Verbesserung von Strukturen und Prozessen Steuerung der Ausschreibungen und der Beschaffung von Generalunternehmern sowie Pflege der langfristigen Partnerschaften Zentrale Schnittstelle im Bereich Inhausverkabelung zwischen Generalunternehmer und internen Abteilungen – Koordination und Steuerung der Zusammenarbeit Technische und kaufmännische Abwicklung der Projekte: Erstellung von Reportings zur Dienstleistersteuerung, insbesondere für Kapazitätsplanung und Rechnungsprüfungsprozesse Spezifikation von Anforderungen und Strategien für Prozesse und IT-Systeme, die den skalierbaren Ausbau der Netzebene 4 unterstützen Eigenverantwortliche Optimierung und Neugestaltung von Prozessen sowie Mitwirkung bei unternehmensübergreifenden Projekten Das bringst Du mit: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Ingenieurwesen oder technische / kaufm. Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung – kombiniert mit einem soliden kaufmännischen und technischen Verständnis Langjährige Erfahrung im Telekommunikationsmarkt, insbesondere im Bereich der Inhausverkabelung Sicherer Umgang mit MS Office und eine hohe Affinität zu digitalen Arbeitsweisen und komplexen Zusammenhängen Kommunikationsstärke, Teamgeist und die Bereitschaft, Dich weiterzuentwickeln Selbstständige Arbeitsweise, hohe Dienstleistungsorientierung und Verantwortungsbereitschaft Analytisches Denkvermögen, schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, Prozesse zu optimieren Das bieten wir Dir: Ein motiviertes Team und eine inspirierende, offene Unternehmenskultur, in der Deine Ideen zählen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum für Deine persönliche und berufliche Entwicklung Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Krankengeld, Unfallversicherung und betriebliche Altersversorgung Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Jahresurlaub zur Förderung deiner Work-Life-Balance Die Möglichkeit, dein "Home" zum "Office" zu machen und flexibler zu arbeitenLeiterin/Leiter (m/w /d) des Instituts für Qualitätssicherung und Transparenz im Gesundheitswesen
Jobbeschreibung
Leiterin/Leiter (m/w /d) des Instituts für Qualitätssicherung und Transparenz im Gesundheitswesen Ihre Aufgaben: Die Leitung des Instituts umfasst dabei die verantwortliche Organisation des Instituts, die Führung seiner derzeit rund 210 Mitarbeitenden und die Koordination der Erledigung der dem Institut übertragenen Aufgaben in einem Gebiet, das maßgeblich von höchster fachlicher Präzision, bei gleichzeitig strikten zeitlichen Anforderungen, geprägt ist. Dabei sind sowohl die fachlichen und methodischen Standards des Instituts sicherzustellen als auch die zeitlichen und strukturellen Erwartungen des Gemeinsamen Bundesausschusses als Auftraggeber, insbesondere an die praktische Umsetzbarkeit, zu gewährleisten. Folgende Qualifikation der Institutsleitung wird erwartet: Abgeschlossenes Studium der Medizin, Gesundheitswissenschaften oder vergleichbare Hochschulausbildung Promotion im Bereich der Medizin, Gesundheitswissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtungen ist von Vorteil Langjährige Führungserfahrung in verantwortlicher Leitungsposition im Gesundheitswesen Hervorragende fachliche Expertise im Bereich der Qualitätssicherung und des Qualitätsmanagements Umfassende Kenntnisse der rechtlichen und institutionellen Rahmenbedingungen für Qualitätssicherung im deutschen Gesundheitswesen und der gemeinsamen Selbstverwaltung Hohe konzeptionelle und analytische Fähigkeiten Nachgewiesene wissenschaftliche Kompetenz sowie Managementerfahrung in der praktischen Umsetzung großer und komplexer, zeitgebundener Projekte Erfahrung in der operativen Steuerung von Routineabläufen, insbesondere mit komplexen Datenflüssen und IT-Anforderungen Ferner werden von der Institutsleitung erwartet: Anwendung von Prinzipien der Organisationsentwicklung zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Strukturen und Abläufe des Instituts Ausgeprägte Kompetenz im Bereich Prozessmanagement Enge und vertrauensvolle Kooperation mit den Gremien der Gemeinsamen Selbstverwaltung im Gemeinsamen Bundesausschuss sowie allen weiteren Beteiligten im Gesundheitswesen Unser Angebot: Die Benefits können im persönlichen Gespräch besprochen werden. Haben Sie Interesse? Die Vergütung entspricht der Bedeutung der Aufgabe. Die Bestellung soll befristet auf 5 Jahre erfolgen, mit Verlängerungsmöglichkeit. Die Einstellung ist zum 01.01.2026 vorgesehen. An Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind wir gleichermaßen interessiert. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des SGB IX besonders berücksichtigt. Als Ansprechpartner steht Ihnen Frau Dr. Pfeiffer, Sprecherin des Vorstandes der Stiftung Qualitätssicherung und Transparenz im Gesundheitswesen, c/o GKV-Spitzenverband, Reinhardtstr. 28, 10117 Berlin, zur Verfügung. Nachfragen zur ausgeschriebenen Position sowie Ihre Bewerbung richten Sie bitte per E-Mail an iqtig-koordination@gkv-spitzenverband.de. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse, gegebenenfalls Nachweis über eine Schwerbehinderung) erwarten wir bis zum 18.05.2025 in elektronischer Form als PDF-Datei mit maximal 10 MB. Bitte beachten Sie, dass beim Versenden der Bewerbungsunterlagen per E-Mail der Inhalt unverschlüsselt ist. Das Auswahlverfahren wird durch einen beratenden Personaldienstleister begleitet. Diesem werden die Bewerbungsunterlagen für eine erste Vorauswahl - unter Wahrung der Vertraulichkeit und Berücksichtigung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen - zur Verfügung gestellt. Mit Versenden Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden. IQTIG - Institut für Qualitätssicherung und Transparenz im Gesundheitswesen Katharina-Heinroth-Ufer 1 10787 BerlinGesundheit, Pflege, Sport Humanmedizin Gesundheit, Pflege, Sport Hochschulleitung, Institutsleitung, Amtsleitung, Geschäftsführung, Direktor, Direktorin, Vorstand Lehre & Forschung, Wissenschaft Verwaltung, Management Qualitätssicherung Medizin, Heilkunde Personal, Recht, Patentierung Forschungseinrichtung Stiftung, Verein, Verband, NGO, NPO VollzeitProjektleiter (m/w/d) Versorgungstechnik mit Schwerpunkt Heizung und Kälte
Heinrich Krumme Gesellschaft für Heizungs-, Klima- und Sanitärtechnik GmbH Brunsbüttel
Brunsbüttel
30.04.2025
Jobbeschreibung
Werde Teil der HEINRICH KRUMME Gesellschaft für Heizungs-, Klima- und Sanitärtechnik mbH am Standort Brunsbüttel!Du passt zu uns, wenn:* du fundierte Erfahrung in der Projektierung und Abwicklung von HKS-Anlagen mitbringst.* du Verantwortung übernehmen möchtest – für dein Team, unsere Kunden und technisch anspruchsvolle Projekte.* du Organisation, Kommunikation und Teamarbeit zu deinen Stärken zählst.* du Spaß daran hast, dich weiterzuentwickeln und mit Freude an der Sache bist.Unsere Versprechen an dich:* Verantwortung & Vielfalt: Du arbeitest an spannenden haustechnischen Projekten mit viel Gestaltungsspielraum – deutschlandweit.* Langfristige Perspektive: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld.* Starke Einarbeitung & Entwicklung: Intensive Einführung in deine Aufgaben sowie individuelle Weiterbildungsangebote.* Moderne Arbeitsmittel: Technisch zeitgemäß ausgestatteter Arbeitsplatz inklusive höhenverstellbarer Tische.* Mobilität: Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung.* Work-Life-Balance: Familien- und freizeitfreundliche Arbeitszeiten sowie flexible Lösungen im Alltag.* Exklusive Mitarbeiterbenefits: * Attraktive Vergünstigungen über unsere Mitarbeitervorteilsplattform * Bikeleasing – der günstige Weg zu deinem Traumrad * Fitnessstudio –**** vergünstigter Zugang für deine Gesundheit und Ausgleich zum Job * Krumme läuft – unsere Laufgruppe für alle, die gerne gemeinsam aktiv sindDein Arbeitsbereich:* Projektierung von Heizungs-, Klima- und Sanitäranlagen* Projekt- und Einsatzplanung sowie Leitung der Montageteams* Vollständige Auftragsabwicklung mit Kunden und Architekten* Kalkulatorische Projektkontrolle und Koordination von gewerkeübergreifenden AufträgenDein Profil:* Dipl.-Ingenieur, Techniker oder Meister der Versorgungstechnik (o. ä.) mit mehrjähriger Berufserfahrung* Sehr gute Kommunikations-, Organisations- und Planungsfähigkeiten* Spaß an der Teamarbeit und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen* Hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Freude am BerufWerde Teil unseres Teams!Gestalte mit uns die Zukunft der technischen Gebäudeausrüstung und bring deine Erfahrung in ein Unternehmen mit über 50 Jahren Erfolgsgeschichte ein.Wir freuen uns auf dich!Küchenleitung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Echt was bewirkenSie sind zuständig für die Sicherstellung der Umsetzung von behördlichen, gesetzlichen und hygienischen Vorgaben im Bereich der Küche Sie bereiten die Speisen für die Bewohner/innen unter der Berücksichtigung der 10 Regeln der DGE für Senioren zu Sie erstellen die Speisepläne unter Einbezug der Wünsche der Bewohner/innen und der ernährungsphysiologischen Grundsätze und Vorgaben Sie koordinieren und überwachen die monatliche Inventur und wirken bei der wirtschaftlichen Bedarfsermittlung mit Sie sind zuständig für die Auswahl der Mitarbeiter/innen im Bereich Küche nach fachlichen Gesichtspunkten und verantworten deren EinarbeitungBauleiter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Teupe. Kann nicht jeder.Wir sind eine innovative Unternehmensgruppe in den Bereichen Gerüstbau, Hebetechnik, Maschinenbau und Stahlbau.Unter dem Dach der Teupe Gruppe beschäftigen wir in Deutschland an unserem Hauptsitz in Stadtlohn und fünf weiteren Standorten sowie in Österreich und in der Schweiz insgesamt rund 550 Mitarbeiter.Im Bereich Maschinenbau entwickeln wir nach Kundenvorgabe komplexe Maschinenbaukonstruktionen die im Wesentlichen zum vertikalen Personentransport eingesetzt werden und übernehmen dabei alle Aufgaben von der Planung bis zur Montage. Wir konstruieren, berechnen, fertigen und montieren Anlagen zum Befahren von Bauwerken aller Art, von der Brücke bis zum Kraftwerk. Wir kümmern uns auch um die Zulassung und Baumusterprüfung der Maschinen. Dabei ist der professionelle Umgang mit unterschiedlichsten Baugruppen, Materialien und Technologien für uns selbstverständlich. Die Einhaltung von Korrosions-, Umwelt- und Brandschutzauflagen gehören, genau wie der Arbeitsschutz, zu unserem Standard.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir an unserem Standort in Stadtlohn einen Bauleiter (m/w/d).Deine AufgabenHauptverantwortlich für die technischen Belange auf der BaustelleBaustellenvorbereitung (Material, Maschinen, Mitarbeiter)Technische Abstimmung mit Projektleitung und KonstruktionOrganisation und Kontrolle der Bautätigkeiten vor OrtPersonaleinsatzplanungUnterstützung des Projektleiters bei Materialbestellungen und KalkulationenTeilnahme an Baubesprechungen und Einhaltung von TerminenErstellung von Dokumentationen vor OrtDein ProfilGewerbliche oder handwerkliche BerufsausbildungUns ist Deine technische Macher-Mentalität wichtiger als Dein AusbildungsberufErste Führungserfahrung wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlichProaktive und transparente Kommunikation sowohl zum Vorgesetzten als auch zum TeamHandwerkliches Geschick und technisches VerständnisFührerschein Klasse B und Reise-/Montagebereitschaft (ca. 75 %)BenefitsTagesspesen bei Baustelleneinsätzen in Höhe von 14 € pro TagÜbertarifliche Spesen bei Montagetätigkeit - 24 € Spesen bei An- und Abreise und 38 € Spesen bei ganztägiger AbwesenheitPrämien in Höhe von bis zu 1.000 € - Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-PrämieZuschläge bei außergewöhnlichen Arbeitszeiten - Sonntags-, Feiertags- oder NachtschichtzuschlägeZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 25% und zu vermögenswirksamen Leistungen von bis zu 26,59 € / Monat30 Tage Urlaub und tolle Firmenevents – Betriebsfeiern und Grillabende Betriebliche Unfallversicherung auch im Privatbereich, zusätzlich zur gesetzlichen UnfallversicherungGesundheitsvorsorge - 300 € Budget für Deine Gesundheit Haben wir Dein Interesse geweckt?Wenn Du gerne in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen in einer kollegialen Atmosphäre arbeiten möchtest, freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung an:Bewirb Dich hier online!Bewirb Dich hier via WhatsApp!Alternativ kannst Du uns unter 01520 933 5000 anrufen oder eine E-Mail an jobs@teupe.de schicken.Projektleiter (m/w/d) Versorgungstechnik HKS
Jobbeschreibung
Wir für dich:* Teamarbeit: Wir sind stolz auf unser engagiertes und kollegiales Team. Bei uns kannst du in einer unterstützenden Umgebung arbeiten.* Moderne Arbeitsmittel: Wir bieten moderne Technologie und Ressourcen, um deine Arbeit effizient und effektiv zu gestalten.* Flexible Arbeitszeitmodelle: nach Bedarf und passend zum jeweiligen Lebensabschnitt* Corporate Benefits: Durch Corporate Benefits erhältst du Zugang zu exklusiven Rabatten bei führenden Unternehmen. Von Technologie bis zu Reisen, von Freizeitaktivitäten bis zu Wellnessangeboten* Einen Firmenwagen: auch zur PrivatnutzungDein Arbeitsbereich:* Selbstständige technische /kaufmännische Auftragsbearbeitung und Projektüberwachung* Mitarbeiterführung, Einsatzplanung und Koordination von Arbeitsschritten* Abstimmung mit Kunden, Lieferanten und Nachunternehmern* Führung von Baubesprechungen* Vorgabe und Erstellung von technischen Unterlagen* Handwerkliches Geschick und technisches VerständnisDein Profil:* Ausbildung zum Meister/Techniker (m/w/d) SHK oder vergleichbare Qualifikation* Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis* mehrjährige Berufserfahrung in Teamführung und BauleitungGestalte mit Volker Kagelmann die Zukunft in der Gebäudetechnik. Komm zu uns: Wir sind der zuverlässige Partner im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung für Kunden aus Schleswig-Holstein und Großraum Hamburg. Unsere Auftraggeber sind Privatpersonen, Generalunternehmen, Wohnungsbaugesellschaften, Behörden, Ämter, Architekten, Planungsbüros und Fachingenieure. Wir bieten umfassende Leistungen von der Haustechnik über die Projektierung bis hin zur Installation modernster, rechnergesteuerter Energieverbundanlagen auf höchstem Niveau. Durch eine effiziente Organisation, optimierte Logistik, hochqualifizierte Fachkräfte und unserem eigenen technischen Büro sind wir in der Lage, unseren Kunden ganzheitliche Lösungen aus einer Hand anzubieten.Operations Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Über uns Der operative Geschäftsbereich ist das Herz von Amazon. Dieser wesentliche Teil unseres Unternehmens sorgt dafür, dass wir Bestellungen effizient erfüllen und versenden, damit unsere Kund:innen ihre Artikel rechtzeitig erhalten. Getragen wird er von Operations Manager:innen, die das Team zusammenführen, um an allen unseren Standorten hervorragende Sicherheit, Qualität und Produktivität zu fördern. Du koordinierst an Deinem Standort andere Manager:innen und erstellst den Betriebsplan, der Deinen Teams bei der Erfüllung ihrer Ziele hilft. Diese Rolle ist voll darauf ausgerichtet, die Operational Excellence zu unterstützen, um das Amazon von Morgen zu schaffen. Du übernimmst die Schichtleitung an einem unserer Betriebsstandorte. Außerdem fungierst Du als Hauptschnittstelle zwischen mehreren verschiedenen Teams, u. a. den Finanz-, Sicherheits- und Betriebsintegrationsteams. Das bedeutet, dass Du die täglichen Betriebsabläufe an Deinem Standort unmittelbar beobachtest und gleichzeitig auch zu neuen Innovationsmöglichkeiten beiträgst. Ein typischer Arbeitstag umfasst Treffen mit verschiedenen Geschäftsbereichen, eingehende Untersuchungen der Leistungs- und Risikokennzahlen für Standorte sowie Prognosen zur Vorbereitung auf unterschiedliche Nachfragevolumen. Weiterhin bietest Du Deinem Team täglich Mentoring und Coaching. Als Führungskraft unterstützt Du Deine Teammitglieder dabei, ihr Managementpotenzial voll zu entfalten. Key job responsibilities Leitung und Entwicklung eines Teams von Area Manager:innen Schichtleitung von Betriebsteams, Handhabung von Problemen und Förderung der Standortleistung Analyse der Schichten laut Unternehmensvorgaben und Umsetzung von Maßnahmen zur Verbesserung unserer Operational Excellence Enge Zusammenarbeit mit anderen Support-Teams, einschließlich derer für die Bereiche HR, Finanzen, Arbeitsschutz und Sicherheit Gestaltung und Umsetzung von Initiativen an allen Standorten zur Verbesserung der Betriebsleistung About the team Die Logistikabteilung bei Amazon (AMZL) ist für die "Last-Mile-Logistik" zuständig – also die Auslieferung unserer Pakete in Partnerschaft mit Drittanbietern. Wir denken kreativ und realisieren Initiativen zur kontinuierlichen Verbesserung, um Millionen von physischen Produkten an unsere Kund:innen zu liefern. Unser Ziel ist es, das Liefererlebnis für unsere Kund:innen so reibungslos wie möglich zu machen und globale Lieferlösungen für unsere neuesten Angebote einzuführen, darunter Amazon Fresh, Prime Now und Amazon Restaurants. Diese Tätigkeiten werden von zwei Mitarbeitergruppen ausgeführt. Unsere "internen" Mitarbeitenden bereiten Millionen von Produkten auf den Versand an unsere Lieferteams vor. Unser Team ist menschenorientiert und hilfsbereit. Das ist besonders wichtig, weil viele unserer Mitarbeitenden in Nachtschichten arbeiten. Unser Fokus liegt vorwiegend auf dem operativen Betrieb. An den meisten unserer Standorte wird rund um die Uhr gearbeitet. Unsere "Außendienst"-Mitarbeitenden arbeiten währenddessen mit Amazon Flex – einem Auftragnehmer-Netzwerk für die Lieferung. Jedes Jahr setzen wir neue Maßstäbe in puncto Kundenerlebnis und bieten neue, innovative Lieferdienste an. Wir suchen nach neuen Möglichkeiten, um branchenweite Logistikherausforderungen zu überwinden, sowie nach neuen Ideen, um unseren CO2-Fußabdruck zu reduzieren. Ein Fuhrpark innovativer Fahrzeuge (einschließlich E-Fahrzeugen) und modernste Technologie unterstützen uns dabei. GRUNDQUALIFIKATIONEN Studienabschluss Führungserfahrung und Erfahrung im Stakeholdermanagement Fortgeschrittene Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Relevante Erfahrung in der Verwendung von Daten oder anekdotischer Evidenz zur Begründung von geschäftlichen Entscheidungen Relevante Erfahrung in Produktions- und Lieferkettenbereichen BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN Erfahrung mit Lean-, Six-Sigma- und Kaizen-Methoden Erfahrung in einer ähnlichen Logistikumgebung Erfahrung in der Arbeit mit der MS Office Suite (Word, Excel, Outlook) im beruflichen Umfeld Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( (Inhalt entfernt)) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit (Inhalt entfernt) for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.Fachbereichsleiter (m/w/d) für den Fachbereich 3.2 – Soziales, Bildung und Integration
Jobbeschreibung
Aufgaben nach dem Asylbewerberleistungsgesetz Weitere soziale Aufgaben (z.B. Leistungen nach dem Unterhaltssicherungsgesetz usw.) Organisation der Sachgebiete kommunale Kindertagesstätten & SchulenHead of IT Support
Jobbeschreibung
Beckhoff Automation ist einer der weltweit führenden Spezialisten für Automatisierungs- und Steuerungstechnik. Als inhabergeführtes Familienunternehmen realisieren wir seit 1980 innovative Automatisierungssysteme auf der Grundlage PC-basierter Steuerungstechnik. Heute erwirtschaften wir mit rund 5.300 Mitarbeitern (März 2025) an mehr als 75 Standorten weltweit einen Umsatz von über 1,17 Mrd. Euro (Geschäftsjahr 2024). Unsere einzigartige Unternehmenskultur ist geprägt durch eine familiäre Atmosphäre und bietet viel Freiraum für die Umsetzung eigener Ideen. Das sorgt für eine hohe Zufriedenheit und viel Spaß bei der Arbeit. Wer sich einmal für Beckhoff entscheidet, bleibt oft ein ganzes Berufsleben lang. Als stetig wachsendes Unternehmen sind wir immer auf der Suche nach besonderen Talenten. In dieser Rolle übernehmen Sie die Führung und Entwicklung unseres IT-Support-Teams, das auf ihre innovativen Ideen und Expertise im Bereich Service Management setzt. Gestalten Sie unseren IT-Support von morgen aktiv mit! Leiter (m/w/d) IT-Support Tätigkeitsbereich Führung und Weiterentwicklung des Supportteams, aufgeteilt in Hotline, Servicedesk und Client Hardware Ausbau und Automatisierung der ITSM-Plattform und damit einhergehend Entwicklung und Einführung der zugehörigen Prozesse Einführung, Einhaltung, Analyse und Reporting von festgelegten KPIs Verantwortung für den weltweiten User-IT-Support Aufbau, Entwicklung und Implementierung von KI-Lösungen, um die Effizienz im IT-Support zu steigern kontinuierliche Weiterentwicklung der eigenen Fähigkeiten und aktive Verfolgung von neuen Technologien Anforderungen erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Informatik, eine technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Berufs- und Führungserfahrung im IT-Umfeld sowie Erfahrung im IT-Projektmanagement ITIL Foundation (V3 oder höher) Zertifizierung oder weitergehende Zertifizierungen im Bereich Service Management sicheres, souveränes Auftreten gepaart mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten spannende Aufgaben in einem internationalen Hightechunternehmen mit viel Freiraum für innovative Ideen und fachliche Entwicklung eine offene und familiär geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eine Kultur des persönlichen „Du“ einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem wirtschaftlich solide aufgestellten und inhabergeführten Familienunternehmen eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen oder mit einem fairen Zuschlag auszahlen zu lassen moderne Arbeitsmodelle (inklusive Gleitzeit und mobiles Arbeiten) Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an: Beckhoff Automation GmbH & Co. KG Personalabteilung Herr Marcel Siepert Hülshorstweg 20 33415 Verl Telefon: +49 5246 963-6976 E-Mail: jobs@beckhoff.de Website Online-Bewerbung Bitte berücksichtigen Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen, die uns postalisch zugehen, nicht an Sie zurückschicken. Die Bewerbungsunterlagen werden gemäß dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) entsprechend gelöscht bzw. vernichtet.Leitung der Finanzbuchhaltung (w/m/d)
Jobbeschreibung
Arbeitsplatzsicherheit und moderne Umgebung: Ein langfristig sicherer Arbeitsplatz in einem global agierenden Unternehmen. Vergütung und Zusatzleistungen: Faire tarifliche Bezahlung mit kontinuierlichen Erhöhungen sowie 30 Urlaubstagen, vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge zeigen unsere Wertschätzung gegenüber unseren Mitarbeitenden. Weiterbildung und Entwicklung: Individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen, E-Learnings und Inhouse-Trainings ermöglichen persönliches Wachstum und berufliche Weiterentwicklung. Gesundheit und Wohlbefinden: Bezuschussung einer Hansefit-Mitgliedschaft für Fitness- und Yogastudios sowie Schwimmbäder. Mitarbeiterrabatte und Fahrradleasing Gesamtverantwortung für das Finanz- und Rechnungswesens mit direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse der Gesellschaften nach HGB und Steuerrecht Verantwortung für Debitoren-, Kreditoren-, Anlagen- und Hauptbuchhaltung Überwachung und Abstimmung der Konten, Liquiditätsplanung Bearbeitung des Forderungs- und Cash Managements Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen, statistischen und sonstigen Meldungen Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Banken, Behörden und Geschäftsführung Übernahme von strategischen sowie operativen Aufgaben im Finanzbereich Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Strukturen, Aufgaben und Prozesse inkl. Digitalisierung Erstellen von Analysen und Statistiken sowie Unterstützung des Controllings (Budgets, Reporting) Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Finanzbuchhaltung, inklusive Abschlusserstellung und Beurteilung von Geschäftsvorfällen Sicherer Umgang mit relevanten Buchhaltungs- und ERP-Systemen Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrung in der Prozessoptimierung und Digitalisierung von Finanzprozessen wünschenswert Hohe Eigenverantwortung, strukturierte Arbeitsweise und unternehmerisches Denken Führungspersönlichkeit mit wertschätzender und teamorientierter Kommunikation Hands-on-Mentalität und Freude an der Gestaltung und Weiterentwicklung von Strukturen(Junior) Account Manager (m/w/d) Social Media
Jobbeschreibung
Die MUUUH! GROUP entwickelt für namhafte Konzerne und Mittelständler das Kundenmanagement der Zukunft – in der Beratung, in der Kreation und in der operativen Umsetzung. Hervorgegangen aus dem größten inhabergeführten Kundenmanagement-Dienstleister buw, sind wir das wohl erfahrenste Start-up unserer Branche. Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Spaß am gemeinsamen Erfolg, den wir gemeinsam mit buw-Gründer Jens Bormann und unseren fünf Unternehmenseinheiten MUUUH! Digital, MUUUH! Next, MUUUH! Consulting, DMM und MUUUH! Dialogue täglich leben. Wir schaffen für unsere Kunden MUUUH!MENTE – und brauchen dafür mutige, unbequeme und herausragende Köpfe! Deine Aufgaben Du bist Teil unseres sechsköpfigen Business Development Teams und fokussierst dich auf den Vertrieb für unseren Geschäftsbereich Digital Dialog. Im Bereich Digital Dialog führen wir Konversationen und Interaktionen auf verschiedenen Social Media Kanälen unserer Kund:innen durch. Das heißt, unser Digital Dialog Team übernimmt für Unternehmen aus unterschiedlichsten Branchen aktiv das Messaging und Community Management. • Du betreust nach intensiver Einarbeitung erste eigene Kundenaccounts und führst diese eigenständig • Du bearbeitest Kundenanfragen potenzieller Neukunden und bist erste:r Ansprechpartner:in • für deine Accounts • Du ermittelst die Bedarfe deiner Kunden und erstellst zusammen mit unserer Delivery maßgeschneiderte Lösungen aus unserem Leistungsportfolio • Du begleitest den gesamten Ausschreibungsprozess von der Erstellung der Angebotsunterlagen bis zur finalen Präsentation beim Kunden • Du bereitest Kundentermine vor und führst diese durch • Du erstellst Präsentationen für Pitches, Webinare, Workshops und die interne Kommunikation Dein MUUUH! Erlebnis • Ein dynamisches, engagiertes Team mit flachen Hierarchien, einer kollaborativen Unternehmenskultur und viel Gestaltungsspielraum • Verantwortungsvolle, vielseitige und herausfordernde Tätigkeit mit Platz für deine mutigen, unbequemen und herausragenden Ideen • Selbstverständlich bei uns ist ein moderner Apple Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und -orte sowie die Möglichkeit von Zuhause zu arbeiten • Unser sensationelles Hageloft mit allen Office Annehmlichkeiten wie höhenverstellbaren Schreibtischen, frischem Obst, Müsli, Süßem, exzellentem Kaffee und einem niemals leer werdenden Getränkekühlschrank • Wir feiern gemeinsam auf zahlreichen Teamevents in unserer hauseigenen Disco, genießen ein Feierabendbier in unserer Bar Central und lassen das Jahr mit einer herausragenden Weihnachtsfeier ausklingen • Exklusive Sportangebote in unserem Fitnessstudio oder unserer Sporthalle Dein Profil • Du verfügst über einen relevanten Hochschulabschluss, eine einschlägige Berufsausbildung oder überzeugst uns anderweitig von deinem Know-how • Erste Erfahrungen in den Bereichen Sales und Account Management sind von Vorteil • Du brennst für die digitale Kommunikation auf Social Media Plattformen und bist über aktuelle Themen und Trends im Bilde • Du verfügst über ein hohes Maß an Genauigkeit, Eigeninitiative mit Hands-on-Mentalität und betriebswissenschaftlichem Denken • Du bist ein Teamplayer und kommunizierst sicher auf Deutsch und auf Englisch Fragen? Dann wende dich gern an Marina Hoppe unter 0541 33034-555 oder karriere@muuuh.de. Lust mit uns MUUUH!mente zu gestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung - direkt hier! Jetzt bewerbenOperations Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Über uns Der operative Geschäftsbereich ist das Herz von Amazon. Dieser wesentliche Teil unseres Unternehmens sorgt dafür, dass wir Bestellungen effizient erfüllen und versenden, damit unsere Kund:innen ihre Artikel rechtzeitig erhalten. Getragen wird er von Operations Manager:innen, die das Team zusammenführen, um an allen unseren Standorten hervorragende Sicherheit, Qualität und Produktivität zu fördern. Du koordinierst an Deinem Standort andere Manager:innen und erstellst den Betriebsplan, der Deinen Teams bei der Erfüllung ihrer Ziele hilft. Diese Rolle ist voll darauf ausgerichtet, die Operational Excellence zu unterstützen, um das Amazon von Morgen zu schaffen. Key job responsibilities - Leitung und Entwicklung eines Teams von Area Manager:innen - Schichtleitung von Betriebsteams, Handhabung von Problemen und Förderung der Standortleistung - Analyse der Schichten laut Unternehmensvorgaben und Umsetzung von Maßnahmen zur Verbesserung unserer Operational Excellence - Enge Zusammenarbeit mit anderen Support-Teams, einschließlich derer für die Bereiche HR, Finanzen, Arbeitsschutz und Sicherheit - Gestaltung und Umsetzung von Initiativen an allen Standorten zur Verbesserung der Betriebsleistung A day in the life Du übernimmst die Schichtleitung an einem unserer Betriebsstandorte. Außerdem fungierst Du als Hauptschnittstelle zwischen mehreren verschiedenen Teams, u. a. den Finanz-, Sicherheits- und Betriebsintegrationsteams. Das bedeutet, dass Du die täglichen Betriebsabläufe an Deinem Standort unmittelbar beobachtest und gleichzeitig auch zu neuen Innovationsmöglichkeiten beiträgst. Ein typischer Arbeitstag umfasst Treffen mit verschiedenen Geschäftsbereichen, eingehende Untersuchungen der Leistungs- und Risikokennzahlen für Standorte sowie Prognosen zur Vorbereitung auf unterschiedliche Nachfragevolumen. Weiterhin bietest Du Deinem Team täglich Mentoring und Coaching. Als Führungskraft unterstützt Du Deine Teammitglieder dabei, ihr Managementpotenzial voll zu entfalten. GRUNDQUALIFIKATIONEN • Studienabschluss - Führungserfahrung und Erfahrung im Stakeholdermanagement - Fortgeschrittene Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Relevante Erfahrung in der Verwendung von Daten oder anekdotischer Evidenz zur Begründung von geschäftlichen Entscheidungen - Relevante Erfahrung in Produktions- und Lieferkettenbereichen BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN • Erfahrung mit Lean-, Six-Sigma- und Kaizen-Methoden - Erfahrung in einer ähnlichen Logistikumgebung - Erfahrung in der Arbeit mit der MS Office Suite (Word, Excel, Outlook) im beruflichen Umfeld Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( (Inhalt entfernt)) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit (Inhalt entfernt) for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.Sales Manager:in (m/w/d)
Jobbeschreibung
## Position zu besetzen bei TÜV NORD CERT GmbH ## Vertragsart Anstellung – unbefristet ## Was Sie bei uns bewegen - Sie sind verantwortlich für die Konzeption und Umsetzung der Vertriebsstrategie für die Region Süd in enger Abstimmung mit der Regionalleitung und dem Marketing. - Sie akquirieren proaktiv Neu- und Zielkunden und pflegen die Beziehungen zu Bestandskunden im Hinblick auf die Generierung von Erweiterungs- und Zusatzgeschäften. - Sie führen Vertrags- und Vergabegespräche und unterstützen bei Angebotskalkulationen. - Sie pflegen und erweitern proaktiv regionale Netzwerke mit Beratern und Verbänden. - Sie unterstützen Marketingmaßnahmen wie Messen, Kampagnen oder Kundenveranstaltungen. ## Was Sie ausmacht - Sie verfügen über ein abgeschlossenes Ingenieur- oder wirtschaftswissenschaftliches Studium. - Sie bringen einschlägige Erfahrung im Vertrieb von Industriegütern und/oder B2B-Dienstleistungen mit. - Sie haben Kenntnisse in der Verhandlungsführung, Kundengewinnung und -bindung sowie der Telefonakquise. - Ein routinierter Umgang mit Präsentationstechniken und MS Office-Programmen ist für Sie selbstverständlich. - Sie überzeugen durch hohe Kundenorientierung, außergewöhnliches Kommunikationsvermögen, souveränes Auftreten sowie einen selbstständigen und ergebnisorientierten Arbeitsstil. - Verhandlungssichere Englischkenntnisse, ein Führerschein der Klasse B und eine hohe Reisebereitschaft runden Ihr Profil ab. ## Was wir Ihnen bieten - Flexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich und die Möglichkeit zu ortsflexiblem Arbeiten oder Homeoffice unterstützen die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. - Zahlreiche Angebote an internen Seminaren, Trainings oder Zertifikatskursen, beispielsweise für Projektmanagement oder digitale Transformation, sowie Entwicklungsprogramme für (zukünftige) Führungskräfte. - Zu Ihrem Onboarding-Programm gehört ein konzernweites Event, in welchem Sie eine Basis für das konzernweite Netzwerken legen. - Umfangreiche Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit, Ferienprogramme, Gesundheitsangebote, Bonusprogramme, Zuschuss zum Deutschlandticket oder Vergünstigungen bei Betriebsrestaurants sind nur einige Beispiele. ## Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bewerben Sie sich einfach über den Online-Bewerben-Button. Für einen direkten Austausch zu dieser Stelle oder allgemeine Fragen zum Unternehmen besuchen Sie uns einfach bei TÜV NORD CandiDATE: Website Die TÜV NORD GROUP legt Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung oder sozialem/religiösem Hintergrund. Wenn Sie sich für diese Stelle interessieren, Ihre bisherigen Erfahrungen aber nicht perfekt mit jedem Punkt in der Stellenbeschreibung übereinstimmen, ermutigen wir Sie, sich dennoch zu bewerben! JobID: BUIS00890 Bewerbungsschluss: keiner ## Über die TÜV NORD GROUP Individuelle Karriereplanung und -förderung, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in Verbindung mit Gestaltungsfreiheit: Das macht das Arbeitsumfeld der TÜV NORD GROUP aus und ermöglicht exzellente Lösungen für Menschen, Technik und Umwelt in mehr als 100 Ländern. Wir handeln jederzeit verantwortlich, vereinen Diversität mit Kollegialität und nutzen die soziale Vielfalt konstruktiv als eine Quelle für Kreativität und Innovationskraft in unserem Unternehmen. Bringen Sie Ihr Talent bei uns ein! ## Über den Geschäftsbereich Diese Stelle ist ausgeschrieben für TÜV NORD CERT GmbH am Standort München. ## Ansprechpartner Isabel Wimmer +49 201 825 2122Projektleiter (m/w/d) für komplexen Stahlbau
Jobbeschreibung
Verantwortung für die komplette Auftragsabwicklung innerhalb der Realisierungsphase hinsichtlich Terminen, Qualität und Kosten Beratung der Technischen Zeichner / Projektierer bei der Erstellung der Freigabezeichnungen Kommunikationsdrehscheibe zwischen Kunden, Montage, Vertrieb, Konstruktion, Fertigung und Einkauf Beauftragung externer Montageleistungen Organisation der Baustellen und Koordination sowie Kontrolle der Montage beim Kunden vor Ort Auftragsdokumentation und ProjektcontrollingCommodity Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Schmitt Engineering ist ein mittelständisches Unternehmen mit Hauptsitz in Erlangen. Mit langjähriger Engineering Kompetenz in unterschiedlichen Branchen sind wir Partner der Industrie. Unsere Tätigkeiten erstrecken sich entlang der Prozesskette von der Planung und Projektierung über die Entwicklung und Konstruktion bis hin zur Fertigung, Montage und Inbetriebnahme. ## Ihre Aufgaben: - Leitung des Warengruppenkreises zur Sicherstellung von Kostentransparenz und strategischer Ausrichtung - Entwicklung und Umsetzung von Warengruppenstrategien in Abstimmung mit der übergeordneten Unternehmens- und Ökosystemstrategie - Durchführung von Vergabestrategien, Vertragsverhandlungen und Abschluss von Rahmenverträgen - Pflege und Weiterentwicklung von strategischen Lieferantenbeziehungen - Identifikation und Bewertung von Beschaffungsrisiken sowie Umsetzung geeigneter Gegenmaßnahmen - Kontinuierliche Optimierung des Lieferantenportfolios und Umsetzung von Kostensenkungsmaßnahmen - Integration von Markt- und Lieferanteninformationen in Entscheidungsprozesse durch enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern - Durchführung regelmäßiger strategischer Einkaufsaktivitäten wie Verhandlungsrunden, Strategie-Reviews und Sourcing-Board-Abstimmungen ## Ihr Profil: - Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Supply Chain Management, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation - Erfahrung im Bereich Einkauf, idealerweise in einem global agierenden Unternehmen - Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement und internationalen Vertragsrecht - Erfahrung in internationalen Verhandlungen und strategischer Beschaffung - Erfahrung in der Durchführung von Kostenanalysen, im Lieferantenmanagement und Supply Chain Risk Management (SCRM) - Ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten - Nationale Reisebereitschaft - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Note: Please be aware that German is the working language in our project and good German language skills (level B2+) are a prerequisite for the position. ## Wir bieten Ihnen folgende Benefits: - Über 30 Jahre Know-how und abwechslungsreiche Projekte - Namhafte Kunden in Hochtechnologiebranchen - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Attraktive, übertarifliche Vergütungsstruktur - 30 Tage Urlaub - Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice - Mitarbeiterevents - Gesundheitsleistungen - Mitarbeiter werben Mitarbeiter Es erwartet Sie ein engagiertes Team mit anspruchsvollen Aufgaben und eine interessante berufliche Perspektive. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Wir freuen uns auf SieStellvertretender Filialleiterin (Vollzeit)
Jobbeschreibung
Die Stadt Wittenberge stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachgebietsleitung Zentrales Finanzmanagement und stellv. Willkommen in Wittenberge, einer Stadt voller Geschichte und Zukunftsvisionen! In unserer charmanten Stadt am Elbufer spielen Verwaltung und Bürger eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung einer lebendigen Gemeinschaft. Es erwarten Sie insbesondere folgende Aufgaben: Leitung des Sachgebietes Zentrales Finanzmanagement (einschl. Geschäftsbuchhaltung) und stellvertretende Amtsleitung Kämmerei • Vertretung des Amtsleiters Tätigkeiten im Zusammenhang mit der Haushaltssatzung, dem Haushaltsplan und der Jahresrechnung sowie der lfd. Aufstellung des Haushaltsplans und der mittelfristigen Planung für den Bereich des Ergebnis- und Finanzhaushalts • Erarbeitung und Weiterentwicklung des Berichts- und Analysewesens entsprechend des Informationsbedarfs Das sollten Sie mitbringen: • Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Verwaltungsbereich (Befähigung für den gehobenen Verwaltungsdienst) oder in der kommunalen Finanzbuchhaltung. • Ihre Arbeitsweise ist gut organisiert, selbständig und zuverlässig. • Sie haben ein Auge für Details und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten. eine unbefristete Vollzeitstelle (39 h/ Woche) • Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (VKA) mit der EG 11 • flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf 20 % Homeoffice • Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge • Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung durch Schulungen und Weiterbildungen Haben wir Ihr Interesse geweckt? 2025 postalisch an die Stadtverwaltung Wittenberge, Hauptamt, August-Bebel Straße 10, 19322 Wittenberge oder per E-Mail direk über den Bewerben-Button.Teamleiter Homeoffice möglich (m/w/d)
Jobbeschreibung
KG Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir eine/n TEAM LEAD SHOPWARE-ENTWICKLUNG (M/F/D) Über signTEK GmbH & Co. KG Wir sind eine mehrfach ausgezeichnete E-Commerce-Agentur aus Mannheim, spezialisiert auf die Entwicklung anspruchsvoller, individueller Online-Shop-Lösungen. Als INTERSHOP Business Partner of the Year 2021 und 2023 sowie Pioniere beim Launch des ersten Shopware 6 Enterprise Shops 2019, vertrauen uns namhafte Kunden wie BlockHouse, LaminatDEPOT, dm Drogeriemarkt, Sparkasse Köln, moses. Diese Auszeichnungen bestätigen unser Engagement für ein wertschätzendes, modernes und mitarbeiterorientiertes Arbeitsumfeld. Deine Mission als Teamlead Shopware 6 Entwicklung Du bist eine motivierte, Führungskraft mit mehreren Jahren Erfahrung in der Shopware 6 Entwicklung und Mitarbeiterführung? Du willst nicht nur Projekte umsetzen, sondern ein Team inspirieren, Innovationen vorantreiben und die Zukunft des digitalen Handels aktiv mitgestalten? Führung, Entwicklung und Motivation eines mehrköpfigen Entwicklerteams (Frontend & Backend) • Verantwortung für die technische Umsetzung und Weiterentwicklung komplexer E-Commerce-Lösungen auf Basis von Shopware 6 • Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Project Ownern sowie anderen Fachbereichen • Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Shopware 6-Projekten (inkl. Sicherer Umgang mit modernen Frontend-Technologien (z.B. Vue.js, LESS/SASS), REST, Continuous Integration und idealerweise Docker • Hohes Qualitätsbewusstsein, ausgeprägte Teamfähigkeit und soziale Kompetenz • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. Abwechslungsreiche Aufgaben: Bei uns wird dir nicht langweilig, du arbeitest an spannenden Projekten und bekommst immer wieder die Chance, dir Neues anzueignen und dein Fachwissen zu erweitern. • Voneinander lernen: Du arbeitest in einem hoch qualifizierten, dynamischen Team in lockerer Arbeitsatmosphäre. Moderne Hardware: Angefangen bei modern eingerichteten und ergonomischen Arbeitsplätzen bis hin zu hochwertiger technischer Ausstattung. Flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeit): Nach Absprache mit dem Team lassen sich die Arbeitszeiten flexibel gestalten. • Drinks & Food: Bei signTEK bekommst du täglich ein warmes Mittagessen und hast dazu noch eine Kaffee und Mineralwasser-Flatrate im Büro. • Optimale Verkehrsanbindung: Unser Büro befindet sich ganz zentral in Mannheim, nur wenige Minuten fußläufig vom Hauptbahnhof und weiteren Straßenbahn-Haltestellen entfernt. • Weitere Vorteile und Zusatzleistungen: Nicht nur das Fahrrad-Leasing (Jobrad), sondern auch eine betriebliche Altersvorsorge steht jedem signTEKie zur Verfügung und runden das Gesamtpaket ab.123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329330331332333334335336337338339340341342343344345346347348349350351352353354355356357358359360361362363364365366367368369370371372373374375376377378379380381382383384385386387388389390391392393394395396397398399400401402403404405406407408409410411412