Jobs für Manager - bundesweit
25.407 Jobs gefunden
Vertriebsmitarbeiter Innendienst (m/w/d)
Jobbeschreibung
Deine offene und kommunikative Art macht es dir leicht, auf Menschen zuzugehen und Beziehungen im Handumdrehen aufzubauen sowie zu pflegen? In enger Zusammenarbeit mit einem Team läufst du zur Höchstform auf und hast großen Spaß daran, Kunden zu beraten und gemeinsam mit Ihnen Erfolge zu feiern? Perfekt. Wir haben den passenden Job für dich - bewirb dich jetzt!WIR SUCHEN ab sofort in Vollzeit
Vertriebsmitarbeiter Innendienst
(m/w/d)
(m/w/d)
· Osnabrück · Mobiles Arbeiten möglich ·
Unser Herz schlägt für unsere Heimat. Für unsere Kundinnen und Kunden im Raum Osnabrück und Emsland. Mit Blick in die Zukunft und einer langen Tradition im Rücken dreht sich bei uns alles um Werbung und die richtige Platzierung - online oder auf dem Papier. Wir glauben an die Kraft von starken Medien – Du auch?So bringst du dich ein:
- Unterstützung des Außendienstes: Du sorgst für eine reibungslose Auftragsabwicklung von Werbekampagnen für unsere regionalen Werbekunden
- Aktiver Verkauf: Im telefonischen Vertrieb unserer vielseitigen Werbemöglichkeiten in Print und Digital zeigst du dein Verkaufstalent
- Präsentationen und Mailings: Du erstellst überzeugende Angebote und Mailings, um unsere vielfältigen Werbemöglichkeiten optimal zu präsentieren
- Kundenberatung: In enger Zusammenarbeit mit dem Außendienst begleitest du den gesamten Beratungs- und Betreuungsprozess unserer B2B-Kunden
- Organisatorische Unterstützung: Du bereitest Beratungsgespräche professionell vor und sorgst für eine sorgfältige Nachbereitung
Das bringst du mit:
- Qualifikation: Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Berufserfahrung oder Quereinstieg: Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Verkauf oder in der Werbevermarktung – motivierte Quereinsteiger:innen sind ebenfalls herzlich willkommen!
- Freude am Kundenkontakt: Du gehst offen auf Menschen zu und begeisterst mit deinem Verkaufstalent
- Kundenorientierung und Kreativität: Du agierst stets kundenorientiert und bringst gerne eigene Ideen ein, um unsere Werbeangebote weiterzuentwickeln
- Digitale Affinität: Du fühlst dich in der digitalen Welt wohl und hast einen sicheren Umgang mit digitalen Kommunikations- und Präsentationstools
Das bieten wir dir:
Vergünstigungen Schnäppchenalarm: Vergünstigtes Deutschlandticket, Corporate Benefits, JobLunch, JobBike, Zeitungsabo u.v.m.Flexibilität Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Dienstlaptop (auch zur privaten Nutzung) sowie 30 Tage wohlverdienter Urlaub.
Weiterbildung Lebenslanges Lernen durch internen Wissensaustausch, Trainings & individuelle Angebote.
Durstlöscher Ob leckerer Kaffee oder spritziges Wasser - bei uns sitzt niemand auf dem Trockenen.
Altersvorsorge Sorgenfrei alt werden: Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
Gesundheit Firmenfitness mit EGYM Wellpass und Hansefit sowie diverse Untersuchungen durch unsere Betriebsärzte.
Familie Family First! Wir unterstützen dich z.B. durch Sonderurlaube oder Zuschuss zur Kinderbetreuung.
Veranstaltungen Sommerfest, Teamevents, Firmenläufe & Co. – bei uns ist immer was los.
Haben wir dich überzeugt?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.Neue Osnabrücker Zeitung GmbH & Co. KG
Recruiting: Katrin Neehoff · 0541/310 861
Fachbereich: Markus Cord · 0541/310 741
www.noz-mhn.de
Ein Unternehmen der
KSC Kundenberater (m/w/d)
Jobbeschreibung
KSC Kundenberater (m/w/d)
KSC Kundenberater (m/w/d) in Vollzeit (100%)
Mit einem Geschäftsvolumen von rund 5 Mrd. Euro und knapp 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt die Kreissparkasse Ravensburg zu den großen Sparkassen in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft sind wir Marktführer in unserer wirtschaftlich starken Region Oberschwaben. Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt – Unseren Kundinnen und Kunden bieten wir nicht nur Nähe, Kompetenz und maßgeschneiderte Angebote, sondern auch absolute Verlässlichkeit. Wir sind Förderer und Möglichmacher für Vereine, Veranstaltungen und Initiativen, die allen Menschen in unserer Region zugutekommen. Das schafft Sinn und stärkt unsere Gemeinschaft. Möglich machen das in erster Linie unsere engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Deshalb machen wir als attraktiver und starker Arbeitgeber auch sehr viel möglich.Werden auch Sie zum „Möglichmacher“ und kommen Sie in unser Team im KundenServiceCenter als
KSC Kundenberater (m/w/d) in Vollzeit (100%)
Ihre Aufgaben
- Durchführung von medialen Beratungen im Rahmen der ganzheitlichen und lebensphasenorientierten Beratung des Sparkassen-Finanzkonzeptes
- Vermittlung passgenauer Passiv-/Aktiv-/Dienstleistungsprodukte (LBS, SV und DEKA) im Distanzgeschäft
- Aufbau und Pflege der medialen Kunde-Bank-Beziehung und Akquisition von Neukunden
- Unterstützung bei Erfüllung der definierten Ziele
- Unterstützung unserer KSC Berater im Inbound bei standardisierten Servicetätigkeiten und Informationen zu allgemeinen Fragen rund um die Kreissparkasse Ravensburg
Ihr Profil
- Ihre Ausbildung/Studium –abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/-frau und idealerweise schon den Abschluss zum/-r Bankfachwirt/-in o.ä. Die Möglichkeit der berufsbegleitenden Fortbildung kann im Rahmen der Stellenübernahme erfolgen.
- Ihre Erfahrung – idealerweise bereits Erfahrung im KundenServiceCenter und im Privatkundengeschäft.
- Ihr Know-how – Die Produkte und Dienstleistungen der Sparkasse sind Ihnen bekannt.
- Ihre Persönlichkeit – Leidenschaft für den Vertrieb, Fähigkeit Kunde für sich und unsere Lösungen zu begeistern, Freude eigenständig im Rahmen eines starken Teams zu arbeiten, Offenheit in Digitalisierungsthemen und Flexibilität bei Terminanfragen auch außerhalb der Öffnungszeiten
Wir machen vieles für Sie möglich
- Vergütung nach TVöD-S (13,8 Gehälter) zuzüglich optionaler Sonderzahlungen
- Vermögenswirksame Leistungen und Altersvorsorge (ZVK)
- 39 Std. Woche, 32 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage
- Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Studienförderung
- Fahrtkostenzuschuss oder Zuschuss zum Deutschlandticket
- Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. Wellpass
- Sonderkonditionen für unsere Produkte und die unserer Verbundpartner
- Betriebsrestaurant in Ravensburg oder Essensbezuschussung
- Angebot einer Kinderbetreuung durch qualifizierte Partner während der Schulferien
- Vielfältige weitere Benefits, Sozialleistungen, Mitarbeiterrabatte, Events, u.v.m.
Kommen Sie in unser Team!
Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) reichen Sie bitte bis zum 10.08.2025 bevorzugt per Link über Unsere Stellenangebote ein. Alternativ schriftlich an die Kreissparkasse Ravensburg, Abteilung Personalmanagement und Recht, z.H. Frau Alicia Grießer Meersburger Straße 1, 88213 Ravensburg.Wir freuen uns auf Sie!
Vorab stehen Ihnen für Rückfragen unsere Personalreferentin Frau Alicia Grießer (Tel. 0751 84-1541) und der Leiter Zahlungsverkehr und Marktservice Markus Bentele (Tel. 0751 84-1399) zur Verfügung.
Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier:
https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz
https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy
Die Kreissparkasse Ravensburg strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Interne Bewerbende können bevorzugt berücksichtigt werden. Die Teilung der Stelle ist möglich.
Teamleiter (m/w/d) Handel Konstanz
Jobbeschreibung
Konstanz,Singen (Hohentwiel),Radolfzell,Stockach,Überlingen,Kreuzlingen (CH),Meersburg,78462 | full-time
Teamleiter (m/w/d) Handel Konstanz
Die TMS-Gruppe mit Sitz in Offenbach ist eine der führenden Trademarketing Agenturen in Deutschland. Im ausschließlichen Zentrum unseres Handelns stehen unsere Kunden, die wir in allen Bereichen der klassischen Field Sales- und Marketingaktivitäten unterstützen. Neben der cleveren Vernetzung von engagierten Menschen und konsequent digitalisierten Vertriebsprozessen, sind Geschwindigkeit, Flexibilität und maximale Serviceorientierung unsere zentralen Leistungsversprechen.
Deine Aufgaben – vielseitig und eigenverantwortlich:
- Verantwortung übernehmen – Teamführung & Organisation:
Du übernimmst die Leitung des Instore-Logistik-Teams in einem Handel und kümmerst dich um alle organisatorischen und operativen Abläufe. - Kundenfokus & Service:
Neben der Betreuung deines Teams und des Kunden verantwortest du die reibungslose Abwicklung des Services, inklusive Wareneingang, Sonderdienstleistungen und Lagerbearbeitung. - Teamführung & Planung:
Du erstellst die Personal-Einsatzplanung, führst dein Team und steuerst die täglichen Prozesse effizient und lösungsorientiert. - Struktur & Qualität:
Du sorgst für eine strukturierte Warenbearbeitung: vom Kommissionieren bis hin zu Qualitätskontrollen, Preisänderungen und dem Umbau von Warenträgern. - Schnittstelle & Koordination:
Du stehst im engen Austausch mit dem Regionalleitersowie dem Teamleiter Store Logistik und agierst als zentrale Schnittstelle für einen reibungslosen Ablauf.
Warum du bei uns arbeiten solltest:
- Sicherheit & Wachstum:
Als Deutschlands größte inhabergeführte Sales und Retail Agentur bieten wir dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen sicheren Arbeitsplatz. - Work-Life-Balance:
Feste Arbeitszeiten, zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester sowie flexibler Gestaltungsspielraum für deinen Arbeitsalltag. - Ausstattung:
Im Store sind unsere Teams mit Tabletund Smartphone bestens ausgestattet. - Corporate Benefits:
Wir arbeiten für die großen Marken und Händler. Über unsere Corporate Benefits kannst du coole Rabatte für ausgewählte Marken abstauben. - Was uns auszeichnet:
Wir stehen für Toleranz, Offenheit, Respekt und Integrität – Werte, die Vielfalt fördern und ein vertrauensvolles Miteinander stärken. Mit Freude, Mut und Verantwortung schaffen wir eine inspirierende Kultur, die Innovation und nachhaltiges Handeln vereint. - Onboarding-Days:
Wir laden dich in unser Office ein, geben dir einen Überblick über deinen Joballtag, stellen dir die wichtigsten Ansprechpartner vor und lassen dich die TMS-Kultur hautnah erleben!
Deine Stärken und Skills:
- Erfahrung im Handel:
Du hast bereits Berufserfahrung im Einzelhandel– Quereinsteiger sind herzlich willkommen! - Kunden- & Serviceorientierung:
Du überzeugst mit einem freundlichen Auftreten und hast ein Gespür für die Bedürfnisse unserer Handelspartner. - Kommunikationsstärke:
Der Austausch mit Marktmitarbeitern fällt dir leicht, und du kannst Informationen klar vermitteln. - Sprachkenntnisse:
Gute Deutsch und gute Grundkenntnisse Englisch
Unser Bewerbungsprozess – schnell, transparent und persönlich:
- Schnelles erstes Feedback:
Wir lassen dich nicht lange warten! Bereits innerhalb von 3 Tagen erhältst du eine Rückmeldung zu deiner Bewerbung. - Persönlicher Erstkontakt:
Dein Ansprechpartner meldet sich zu einem kurzen Telefonat, um offene Fragen zu klären und den nächsten Schritt gemeinsam zu planen. - Digitales Kennenlernen:
In einem virtuellen Meeting bekommst du einen ersten Eindruck von deinem zukünftigen Job, unserem Team und den Aufgaben, die dich erwarten. - Persönliches Gespräch:
In einem intensiven Austausch vor Ort oder digital gehen wir gemeinsam in die Tiefe, um alle Details zu besprechen und sicherzustellen, dass wir zueinander passen. - Schnelle & transparente Entscheidung:
Wir treffen unsere Entscheidungen zügig und halten dich jederzeit auf dem Laufenden – offen, ehrlich und transparent. - Dein persönlicher Ansprechpartner:
Während des gesamten Bewerbungsprozesses steht dir ein fester Ansprechpartner zur Seite, der dich begleitet und alle deine Fragen beantwortet.
Dein Ansprechpartner
Miriam Ferrara069-405625-427
Referenznummer:KP1432
Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung.
Filialleitung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Filialleitung (m/w/d)
Wir suchen Dich ab sofort für unseren WELLER-Standort alsFilialleitung (m/w/d) in Cloppenburg
Deine Aufgaben:
- Du leitest und trägst die Hauptverantwortung für den erfolgreichen Betrieb in den operativen Bereichen (Neufahrzeuge, Gebrauchtfahrzeuge, Service, Werkstatt und Teile/Zubehör).
- Du entwickelst den Vertrieb weiter und steigerst den Erfolg unserer Marke BMW.
- Dein moderner Führungsstil inspiriert und befähigt Dein Team zu Spitzenleistungen, indem Du sie motivierst, entwickelst und leitest.
- Durch eine effektive interne Kommunikationsstruktur schaffst Du ein harmonisches und produktives Arbeitsumfeld
- Du steuerst Budget, Kennzahlen und Filialkosten, um Effizienz zu maximieren.
- Mit deiner fachlichen Expertise entwickelst Du innovative Sales- und Marketingstrategien, die den Erfolg der Filiale vorantreiben.
- Du setzt kontinuierlich die Vorgaben der Hersteller um und gewährleistest somit eine erstklassige Servicequalität und Kundenbetreuung.
Unsere Benefits:
- Mit dem Proactive Care Award von BMW sichert sich B&K den Spitzenplatz als attraktiver Arbeitgeber im Autohaus – für starke Mitarbeiterorientierung.
- Eine Beteiligung am Unternehmensgewinn und Loyalitätsprämien
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Spannende Tätigkeiten mit viel Raum zur persönlichen Entwicklung und Eigenverantwortung in der Welt von BMW und MINI
- Arbeite in einem zukunftsorientierten Umfeld bei einem der führenden Automobilhandelsunternehmen Deutschlands
- Attraktive Mitarbeiter-Benefits, die Deinen Lifestyle unterstützen wie bspw. Mitgliedschaften bei Wellpass und Hansefit, Fahrrad-Leasing, exklusive Healthcare für Mitarbeiter
- Wir lieben es, unsere Erfolge zu zelebrieren! Mit regelmäßigen Grillabenden und Veranstaltungen voller Aktivitäten und köstlichem Essen schaffen wir gemeinsame Erinnerungen.
- Eigene Mitarbeiterparkplätze stehen für stressfreies Pendeln zur Verfügung.
- Eine betriebliche Rente für Deine Zukunft
- Praxisnahe Weiterbildungsmöglichkeiten, die Deine Karriere vorantreiben
- Firmeninternes soziales Netzwerk zur Förderung der Mitarbeiterkommunikation als App für Dein Smartphone
Das bringst Du mit:
- Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung, ein Studium oder eine Weiterbildung im Bereich Automobilkaufmann/-frau (m/w/d), Industriekaufmann/-frau (m/w/d) oder Fachkaufmann/-frau (m/w/d).
- Du hast bereits Kenntnisse im Automobilhandel in einer Führungs- oder Leitungsposition, idealerweise bei BMW oder MINI, sammeln können.
- Du besitzt ausgeprägte analytische Fähigkeiten und arbeitest strukturiert.
- Mit deinen starken Kommunikationsfähigkeiten und ausgeprägten Führungsqualitäten motivierst du dein Team zu Höchstleistungen.
Bitte teile uns Deine Gehaltsvorstellungen und Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin mit.
Bereichsleiter (m/w/d) für die Steinfertigung
Jobbeschreibung
Lithonplus ist ein führender Hersteller von Betonwaren. Als Trendsetter steht Lithonplus für Kompetenz und Gestaltung. Wir entwickeln, fertigen und vertreiben an 16 Standorten in Deutschland hochwertige Betonwaren für anspruchsvolle Freiraumgestaltung.Unser Erfolg wird durch das Können und die Einsatzfreude unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bestimmt. Unsere attraktiven Rahmenbedingungen bilden somit eine stimmige Grundlage und sind Motivation für herausragende Leistungen.
Als Teil der Heidelberg Materials AG bieten wir Ihnen die Vorzüge eines krisensicheren Arbeitsplatzes in einem familiären Arbeitsumfeld.
Für unser Werk in Hohen-Wangelin suchen wir ab sofort einen motivierten
Bereichsleiter (m/w/d) für die Steinfertigung
Ihre Aufgaben:
- Produktionsorganisation und Umsetzung der definierten Standards
- Begleitung, Optimierung und Überwachung der Produktionsabläufe
- Instandhaltungs- und Reparaturplanung
- Qualitätssicherung (intern und extern)
- Personaleinsatzplanung
- Führen Ihrer Mitarbeiter
- Produktionsdatenerfassung
Das bringen Sie mit:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und weiterführende Qualifikationen
- Berufserfahrung in der Baustoffindustrie von Vorteil
- Führungserfahrung
- Erfahrung mit Produktionsprozessen und -anlagen
- Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit
- Quereinsteiger sind willkommen
Unser Versprechen:
- Soziale Rahmenbedingungen eines Großkonzerns: Sie sind Teil eines stetig wachsenden Großkonzerns und genießen dennoch die Vorzüge eines familiären Umfelds
- Attraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen eine attraktive und marktgerechte Vergütung, nach dem geltenden Tarifvertrag, inklusive einer Jahresleistung und Urlaubsgeld
- Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Bei uns bekommen Sie die Chance, sich stetig weiterzuentwickeln und einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet zu wachsen
- Fitness & Mobilität: Sie möchten sich fit halten und mobil bleiben? Durch Angebote wie eine Fitnessstudio-Kooperation sowie Job-Rad und Job-Ticket helfen wir Ihnen dabei
- Interne Aufstiegsmöglichkeiten: Wir sind stets darum bemüht, unseren Mitarbeitern die Möglichkeit zu geben, über sich hinauszuwachsen und Ihnen deshalb interne Aufstiegsmöglichkeiten zu bieten
- Weitere Sozialleistungen zur persönlichen Zusatzabsicherung: Die angesprochenen Aspekte klingen gut? Dann freuen Sie sich auf weitere Vorteile zu Ihrer persönlichen Absicherung
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal
Liebe Personaldienstleister, wir suchen unsere zukünftigen Mitarbeiter/-innen ausschließlich in Eigenregie und benötigen daher keine Unterstützung. Vielen Dank!
Lithonplus GmbH & Co. KG
www.lithon.de
Tel.: 06344 949-173
Leiter / Leiterin der Stadtbibliothek (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Stadt Bad Neustadt a. d. Saale mit ca. 16.000 Einwohnern, gelegen im Landkreis Rhön-Grabfeld, sucht in den Regionen Bayern, Hessen, Thüringen zum Jahresbeginn 2026 für den Dienstsitz in Bad Neustadt a. d. Saale eine/n Leiter/Leiterin der Stadtbibliothek (m/w/d) in Vollzeit.
Aufgaben, die auf Sie warten:
- Leitung und Organisation der Stadtbibliothek
- Strategische Planung, Weiterentwicklung und Verwaltung des Bestandes (aktuell ca. 40.000 Medien) zur Gewährleistung eines attraktiven Angebotes
- Zusammenarbeit mit Schulen, kulturellen Einrichtungen und anderen Organisationen
- Förderung der Bibliothek durch Öffentlichkeitsarbeit und Marketingmaßnahmen
- Mitarbeit im Benutzerbereich der Bibliothek
- Ansprechpartner für Auskünfte, Aus- und Fernleihe (jährlich ca. 130.000 Entleihungen)
Ihr Profil:
- Ein abgeschlossenes Studium zum Diplombibliothekar bzw. Bachelor of Arts in einer der folgenden Fachrichtungen:
- Bibliotheks- und Informationsmanagement
- Bibliotheks- und Informationswissenschaft
- Buch-, Medien- oder Kommunikationswissenschaft
- Hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung
- Selbständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Organisationsgeschick
- Ausgeprägte Führungskompetenz
- Teamfähigkeit
- Kommunikationsstärke
Wir bieten:
- Vergütung bis EGr. 10 TVöD
- Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente
- Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung
- Attraktives Gesundheitsmanagement
- 30 Tage Jahresurlaub
- Zusätzliche Benefits und Vergünstigungen
- Ein Büro im Herzen von Bad Neustadt
- Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz
schließlich in elektronischer Form über unser Bewerberportal.
Nähere Informationen zur Stelle finden Sie unter www.bad-neustadt.de. Für Rückfragen steht Ihnen Herr Pfister (09771/9106-103 oder maximilian.pfister@bad-neustadt.de) zur Verfügung.
Mit der Abgabe der Bewerbung bestätigen Sie, das auf der Homepage www.bad-neustadt.de/datenschutzerklaerung/ veröffentlichte Merkblatt „Datenschutzhinweise zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung“ gelesen zu haben und erklären sich mit der Nutzung Ihrer Daten einverstanden.
Stadt Bad Neustadt | Rathausgasse 2 | 97616 Bad Neustadt
Projektleiter:in (m/w/d) Klima- und Lüftungsbau
Jobbeschreibung
Projektleiter:in (m/w/d) Klima- und Lüftungsbau
Sind Sie bereit, Ihre Expertise im Klima- und Lüftungsbau auf die nächste Stufe zu heben und als treibende Kraft in einem etablierten Mittelständler zu wirken? Bei der Denecke GmbH bieten wir Ihnen nicht nur spannende Projekte im Großraum Solingen, Düsseldorf und Köln, sondern die Gestaltungsfreiheit , unsere Abläufe zu optimieren, unser Team zu Spitzenleistungen zu motivieren und damit unseren gemeinsamen Erfolg aktiv mitzugestalten. Als mittelständisches Klima- und Lüftungsunternehmen mit rund 25 Mitarbeitern sind wir stolz auf unsere langjährige Erfahrung, Qualität und die familiäre Atmosphäre. Wir suchen Sie, um mit uns die Zukunft zu gestalten!Projektleiter:in (m/w/d) – Gestalter und Motor für unseren Erfolg
Ihre Mission bei Denecke:
- Der Visionär und Stratege: Sie übernehmen die eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Überwachung von komplexen Projekten im Klima- und Lüftungsbau – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Abnahme.
- Der Team-Enthusiast: Sie sind verantwortlich für die Führung, Koordination und Motivation unserer Montageteams auf den Baustellen. Ihre Begeisterung ist ansteckend und Sie inspirieren unser Team zu noch besseren Leistungen und effizienter Zusammenarbeit.
- Der Prozess-Optimierer: Sie sind unser Motor für Effizienz und Fortschritt , indem Sie interne Abläufe und Prozesse analysieren, Optimierungspotenziale identifizieren und neue Standards etablieren, die uns noch schlagkräftiger machen.
- Der Qualitäts-Botschafter: Sie stellen die termingerechte und qualitative Ausführung der Projekte sicher und entwickeln unsere Prozesse kontinuierlich weiter.
- Der Partner: Sie kommunizieren souverän mit Kunden, Architekten und Nachunternehmern und managen Erwartungen und Anforderungen proaktiv.
- Der Organisator: Sie kümmern sich um Materialdisposition, Baustellenlogistik und unterstützen bei der Angebotserstellung sowie Kalkulation.
Ihr Profil – Was Sie mitbringen:
- Der Experte: Eine abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Techniker:in, Meister:in, Ingenieur:in) im Bereich Heizungs-, Lüftungs-, Klima-Sanitärtechnik (HLKS), Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation bildet Ihr Fundament.
- Der Leader: Sie verfügen über mehrjährige, nachweisliche Führungserfahrung als Projektleiter:in oder in einer vergleichbaren Funktion, idealerweise im Klima- und Lüftungsbau. Sie wissen, wie man Teams begeistert und zu exzellenten Ergebnissen führt.
- Der Analytiker: Sie besitzen ein ausgeprägtes analytisches Denken und die Fähigkeit, innovative Lösungen für komplexe technische und organisatorische Herausforderungen zu finden.
- Der Treiber: Sie bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative und den unbedingten Antrieb mit, sich proaktiv in die Optimierung von Unternehmensprozessen einzubringen.
- Der Praktiker: Ein ausgeprägtes Verständnis für Bauabläufe und VOB ist für Sie selbstverständlich.
- Der Kommunikator: Sie sind kommunikationsstark, treten sicher auf und beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift perfekt.
- Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook) und idealerweise branchenüblicher Planungssoftware.
- Führerschein Klasse B ist zwingend erforderlich.
Was Denecke Ihnen bietet:
- Eine strategisch wichtige Schlüsselposition mit enormem Gestaltungspotenzial, bei der Sie maßgeblich unseren Unternehmenserfolg prägen können.
- Ein attraktives Jahresgehalt zwischen 60.000 € und 100.000 € , je nach Qualifikation und Erfahrung, sowie eine faire Bonusvereinbarung basierend auf Ihren Erfolgen.
- Einen Firmenwagen , auch zur privaten Nutzung.
- Die Möglichkeit zu tageweisem Homeoffice , um Flexibilität zu gewährleisten.
- Ein motiviertes Team von rund 25 Kolleg:innen und eine familiäre Atmosphäre , in der jeder Einzelne zählt und der direkte Austausch mit der Geschäftsleitung selbstverständlich ist.
- Kurze Entscheidungswege und die Chance, Ihre Ideen schnell umzusetzen.
- Umfassende Einarbeitung und gezielte Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Weiterbildung.
- Wir leben eine Kultur des Vertrauens und der Eigenverantwortung und schätzen Ihre Beiträge zur stetigen Verbesserung.
- Einen modernen Arbeitsplatz im Großraum Solingen mit guter Anbindung.
Sind Sie bereit, bei Denecke den Unterschied zu machen?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins an personal@denecke.de .
Für erste vertrauliche Rückfragen steht Ihnen Herr Denecke gerne 0212650281 zur Verfügung.
Herr Denecke
0212650281
personal@denecke.de
H.W. Denecke GmbH
An den Eichen 18
42699 Solingen
www.denecke-kaeltetechnik.de
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins an personal@denecke.de .
Für erste vertrauliche Rückfragen steht Ihnen Herr Denecke gerne 0212650281 zur Verfügung.
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in Kinderbereich Zentrale Notaufnahme (m/w/d)
Jobbeschreibung
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in Kinderbereich Zentrale Notaufnahme (m/w/d)
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d) für den Kinderbereich unserer Zentralen Notaufnahme
Standort Esslingen am NeckarArbeitsbereiche
Pflegedienst
Einstieg als
Berufseinsteiger
Startdatum
sofort
Arbeitszeit
Voll- und Teilzeit
Rechtseinheit
Klinikum Esslingen GmbH
"Hier ist anders“ ist Motto und gleichzeitig Anspruch unseres Klinikums. Das Klinikum Esslingen ist ein Krankenhaus der Zentralversorgung, das von und durch die Vielfalt seiner Mitarbeitenden lebt, auf moderne Medizin und kollegiale Atmosphäre besonderen Wert legt und tief mit der Stadt Esslingen am Neckar und seinen Menschen verwurzelt ist.
Das ist Dein Arbeitstag
- Administrative Aufnahme und Datenerfassung
- Methodische Ersteinschätzung nach dem Manchester Triage System
- Koordination und Organisation der Arbeitsabläufe des patientenbezogenen Versorgungsprozesses
- Versorgung der kleinen Patienten in enger Zusammenarbeit mit den Ärzten
- Interdisziplinäre und Interprofessionelle Zusammenarbeit mit allen an der Behandlung beteiligten Abteilungen
- Verantwortungsvolle Dokumentation durchgeführter Maßnahmen
- Erstversorgung von schwerstkranken und polytraumatisierten Patienten
- Außertarifliche Vergütungsbestandteile
Das bringst Du mit
- Berufserfahrung ist wünschenswert aber keine Voraussetzung
- Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) bzw. Kinderkrankenschwester / -pfleger oder Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d)
- Soziale Kompetenz, Teamfähigkeit und Organisationsvermögen
- Interdisziplinärer Denkansatz
- Freude am Umgang mit Kindern
- Fachweiterbildung Notfallpflege wünschenswert
Chancengleichheit
Wir stehen für Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.Deine Benefits
- Zuschuss Bus und Bahn
- Zahlreiche Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Unternehmen
- Jobrad
- Fitnessangebote für Mitarbeitende (z.B. Gerätetraining)
- Familienunterstützung (Zertifikat Beruf und Familie)
- Attraktives Ideenmanagement
Chancengleichheit
Wir stehen für Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.Deine Benefits
- Zuschuss Bus und Bahn
- Zahlreiche Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Unternehmen
- Jobrad
- Fitnessangebote für Mitarbeitende (z.B. Gerätetraining)
- Familienunterstützung (Zertifikat Beruf und Familie)
- Attraktives Ideenmanagement
Kontakt für fachliche Fragen
Katja MärkerAbteilungsleitung
Tel.: 0711 3103 86524
Technical Solution Specialist m/w/d
Jobbeschreibung
Perfektes Klima für Deine Karriere:
Entdecke Deine Chancen bei der Carel Deutschland GmbH! Mit unserem Know-how unterstützen wir weltweit führende Unternehmen im Bereich HVAC/R (Heating, Ventilation, Air-Conditioning, Refrigeration) dabei, ihren CO2-Fußabdruck zu minimieren. Warum unsere Kunden nicht nur von der Qualität und Innovationsstärke unserer Produkte, sondern auch von unserer Kompetenz und Zuverlässigkeit restlos überzeugt sind?Das ist vor allem der Verdienst unserer weltweit 2500 Mitarbeiter:innen! In einem einzigartigen Arbeitsklima verbinden sie im Team ihre individuellen Fähigkeiten, geben tagtäglich ihr Bestes – und schaffen es so, Ziele schneller zu erreichen und die Zukunft maßgeblich mitzugestalten. Das klingt nach einer großartigen Umgebung, in der Du Deine eigenen Talente unter Beweis stellen kannst? Dann komm in unser Team und verstärke uns an unserem Standort Gelnhausen-Hailer oder im Homeoffice (Hessen, NRW, BW, RP, Saarland, Bayern), als
Technical Solution Specialist (m/w/d) Presales
Als Verstärkung unseres Indirect -Sales-Teams mit Schwerpunkt auf Großhändler sowie Anlagenbauer und OEM Kunden, die über Partnerhändler beliefert werden, bist Du ansprechbar für alle technischen Fragen und Anforderungen seitens unserer Kunden (Großhandel, Installateure, Anlagenbauer, OEM), findest die geeignete Lösung aus unserem umfangreichen Produkt- und Lösungsangebot und schulst und begleitest die Kunden bei der Integration sowie Umsetzung bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme.Flache Strukturen, flexible Arbeitszeiten und ein gutes Arbeitsklima stehen ganz oben auf Deiner Wunschliste? Du bist der Meinung, Weiterentwicklung sollte täglich gelebt werden?
Dann bist Du bei uns richtig!
Hier behältst Du immer einen kühlen Kopf:
- Technischer Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Kunden rund um die Produkte und Lösungen von Carel
- Unterstützung unserer Kunden bei der Auswahl und der Anwendung von geeigneten Lösungen für die entsprechenden Anforderungen und Zwecke
- Unterstützende technische Begleitung von der Integration bis zur Inbetriebnahme
- Durchführung von Online- und Präsenzveranstaltungen, einschließlich Workshops, Produktschulungen und Webinaren
- Erstellung und Durchführung von Produkttrainings zu digitalen technischen Inhalten
- Teilnahme an Messen und Kundenveranstaltungen
- Regelmäßige Reisen im Vertriebsgebiet D/A/CH/NL
Dein Profil – eine rundum coole Sache:
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik / Automatisierungstechnik / Kältetechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung in diesem Umfeld
- Sehr gute Kenntnisse und praktische Berufserfahrung in den typischen kältetechnischen Anwendungen
- Kenntnisse in der Anwendung und Auslegung von Lösungen im Bereich der Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik (MSR) oder Elektrotechnik
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
- Starke Kommunikationskompetenz und Präsentationsfähigkeiten
- Analytische, lösungsorientierte, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, die durch eine kreative und über-den-Tellerrand-blickende Herangehensweise vervollständigt wird
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (min. C1)
- Reisebereitschaft
So schaffen wir das beste Klima:
- Unser Angebot umfasst, neben einem attraktiven Gehaltspaket, die gründliche Einarbeitung in eine reizvolle Aufgabe (mit viel Eigenverantwortung) mit der Perspektive in einem stetig wachsenden Unternehmen
- Abwechslungsreiche, selbstständige und anspruchsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Zukunftssichere, unbefristete Tätigkeit in einem hochprofessionellen Arbeitsumfeld
- Flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen einer 40-Stunden-Woche sowie 30 Tage Urlaub
- Mitarbeit in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation
- Betriebliche Altersvorsorge
- KITA-Zuschuss
- Firmenwagen und Homeoffice
Bring Deine Karriere auf die perfekte Betriebstemperatur!
Bei uns findest Du einen festen Platz in einem kleinen aber feinen Team, in dem Du von Anfang an viel Verantwortung übernehmen kannst. Mit abwechslungsreichen Aufgaben hast Du die Chance, regelmäßig über den Tellerrand zu blicken und dabei immer weiter zu wachsen – auch mit unseren umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten.Das klingt nach einer spannenden Chance für Dich? Dann bewirb Dich noch heute bei uns.
Projektmanager Bau – Immobilien Gesundheitswesen (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen zur Unterstützung unseres Projektmanagements an unserem Standort in Rheine Sie als
Projektmanager Bau –
Immobilien Gesundheitswesen (m/w/d)
Immobilien Gesundheitswesen (m/w/d)
Gesundheit im Verbund.
Gesundheit, Pflege, Bildung – in allen drei Bereichen sind wir für Menschen da. Als Gesundheitsversorger wachsen wir kontinuierlich und gerade deshalb freuen wir uns über jedes neue Teammitglied, das mithilft, die Gesundheit und das Wohlbefinden von Menschen in ganz unterschiedlichen Lebensphasen zu steigern. Werden Sie Teil eines starken, regional ansässigen Sicherheitsnetzes, das im Dienst der Menschen steht: Gesundheit im Verbund.UNSER ANGEBOT
- Attraktive Beschäftigungs- und Vergütungskonditionen
- Nach individueller Abstimmung mit dem Vorgesetzten, die Möglichkeit auch remote zu arbeiten
- Eine interessante Tätigkeit in einem modernen Haus mit hohen Qualitätsansprüchen
- Eigenverantwortliche Mitarbeit in einem engagierten und interdisziplinären Team
- Flache Hierarchien und kurze Abstimmungswege
- Realisierung interessanter Baumaßnahmen in einem hochkomplexen Umfeld
- Geringe Reisetätigkeiten, da sich unsere Projekte in sehr nahem Radius zu Rheine befinden
- Familienfreundliches Arbeitsumfeld und flexibel gestaltbare Arbeitszeiten
- Eine zusätzliche Altersversorgung, überwiegend arbeitgeberfinanziert
- Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
- Bei Bedarf Unterstützung bei der Wohnungssuche
- Dienstrad-Leasing
ZUR ONLINEBEWERBUNG
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IHRE AUFGABEN
- Projektmanagement in allen Projektphasen zur Errichtung und Neustrukturierung von Immobilien im Gesundheitswesen
- Steuerung anspruchsvoller Bau- und Infrastrukturprojekte in technischer, wirtschaftlicher und organisatorischer Hinsicht
- Organisation und Steuerung von Genehmigungs- und Förderverfahren sowie von Ausschreibungen, inklusive Beauftragung von Planungs- und Bauleistungen im Rahmen von freien Vergaben und unter Berücksichtigung der Regelungen des öffentlichen Vergabewesens (z .B. VgV, UVgO, VOB/A)
- Projektbezogenes Kosten-, Termin- und Qualitätscontrolling
IHR PROFIL
- Abgeschlossenes Studium in Projektmanagement (Bau), Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen – Bau oder einem vergleichbaren Studiengang
- Idealerweise mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, davon 3 Jahre im Bauprojektmanagement – auch ein Berufseinstieg ist prinzipiell möglich
- Praxis in der Projektrealisierung technisch komplexer Immobilien – bestenfalls mit Bezug zum Gesundheitswesen
- Spaß an der Bearbeitung komplexer Aufgaben
- Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie übergreifendes Denken und Handeln
- Eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
FRAGEN?
Bei Fragen wenden Sie sich gerne anMarkus Franke
LEITER PROJEKTMANAGEMENT BAU
SIE HABEN INTERESSE?
Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen gerne als Onlinebewerbung zu.Wir gehen vertrauensvoll mit Ihren Bewerbungsdaten um. Alle Informationen hierzu können Sie in unseren Informationen zur Datenübertragung und den Datenschutzinformationen nachlesen.
Werkstudent Sales / New Channels (m/w/d)
Jobbeschreibung
Werkstudent Sales/New Channels (m/w/d)
- Ulm
- Teilzeit
- Vor 4 Tagen ausgeschrieben
- R-13055
So sieht Zukunft aus.
Was 1689 als Schmiede begann, ist heute ein internationaler Konzern – mit weltweiten Perspektiven für Sie! Ganz gleich, bei welcher unserer Kernmarken (Husqvarna, GARDENA, McCulloch, Husqvarna Construction oder Diamant Boart) Sie Ihr Können und Ihre Ideen einbringen, ob in Europa, Amerika oder Asien: Überall können Sie uns dabei unterstützen, die Technik von morgen zu entwickeln - und mit absoluten Top-Produkten sowie Service-Dienstleistungen der Spitzenklasse für unsere Kunden einen echten Mehrwert zu schaffen.
Werkstudent Sales/New Channels (m/w/d)
Ein Team. Unterschiedliche Persönlichkeiten. Und viele Ideen, aus denen technische Produkte werden, die bei Profis und Hobby-Anwendern rund um den Globus hoch im Kurs stehen! Das ist die Husqvarna Group, der weltweit größte Hersteller für motorbetriebene Geräte in den Bereichen Forstwirtschaft, Landschaftspflege und Garten. Wir verbinden Leidenschaft für Innovationen und die Qualität unserer starken Marken HUSQVARNA und GARDENA in einzigartiger Weise – auch als Arbeitgeber.Das sehen Sie bei uns:
- Unterstützung des Key Account Managements der Husqvarna Forest & Garden Deutschland
- Recherche und Analyse von Daten und Entwicklungen im Wettbewerbsumfeld
- Unterstützung bei der Entwicklung neuer strategischer Initiativen zu Themen wie Channel Management & Business Development
- Mitarbeit bei der Erstellung von Präsentationen & Reportings
- Unterstützung bei der aufgabenübergreifenden Weiterentwicklung des deutschen Sales Bereichs und Unterstützung interner Projekte
- Übernahme von Ad-hoc Aufgaben
Das sehen wir bei Ihnen:
- Fortgeschrittenes Bachelor- oder laufendes Masterstudium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften
- Organisations- und Projektmanagementtalent
- Die Fähigkeit, Aufgaben mit großer Genauigkeit, analytischen Fähigkeiten und Selbstorganisation zu erledigen
- Hohe Motivation, sich in komplexe Sachverhalte einzuarbeiten
- Gute Kenntnisse in MS-Office, insbesondere der Programme PowerPoint und Excel
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Spaß an Teamarbeit und guten Kommunikationsfähigkeiten
- Hohes Maß an Integrität und Diskretion
Das sehen Sie in Zukunft:
Erleben Sie ein dynamisches und herausforderndes Umfeld. Bringen Sie Ihre Begeisterung für Innovationen in ein Unternehmen ein, das einfach anders ist. Und das Ihnen – neben einer offenen, teamorientierten Atmosphäre – auch in Sachen Karriere viel zu bieten hat!Last date to apply:
We are continuously accepting applications
Husqvarna Group
Hans-Lorenser-Straße 40
89079 Ulm
www.husqvarna.com
Bodenleger (m/w/d)
Jobbeschreibung
MELZER BAU GmbH
Bodenleger (m/w/d)
Berlin Marzahn-Hellersdorf Vollzeit Die Melzer Bau GmbH ist spezialisiert auf die Sanierung von Gebäuden nach Wasser- und Brandschäden. Unser familiengeführtes Unternehmen besteht seit über 30 Jahren und betreut Kundinnen und Kunden im gesamten Berliner Großraum.Als Komplettdienstleister vereinen wir nahezu alle für die Sanierung notwendigen Gewerke unter einem Dach. Der Schlüssel unseres Erfolgs liegt in der eingespielten Teamarbeit unserer rund 60 Kolleginnen und Kollegen.
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Berlin Marzahn-Hellersdorf suchen wir Dich als
Bodenleger (m/w/d)
für Bodenlegearbeiten im Innenbereich bewohnter oder leerstehender Einheiten.Unsere Kundinnen und Kunden schätzen neben einer fachgerechten, zügigen Sanierung besonders unser Feingefühl im Umgang mit den Gegebenheiten vor Ort.
Wir bieten Dir:
- Eine unbefristete, sichere Anstellung (38 Std./Woche) in einem etablierten, zukunftsorientierten Familienunternehmen
- Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung
- Wachsenden Urlaubsanspruch mit zunehmender Betriebszugehörigkeit
- Minutengenaue Bezahlung von Überstunden
- Einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag im Berliner Großraum – montags bis freitags (07:00–16:00 Uhr, freitags bis 14:00 Uhr)
- Eine sorgfältige Einarbeitung sowie Unterstützung durch unser starkes Team
- Ein wertschätzendes, kollegiales Miteinander mit kurzen Entscheidungswegen
- Förderung von Weiterbildungen während der Arbeitszeit
- Moderne Arbeitskleidung für jede Jahreszeit, inkl. Schutzausrüstung, Werkzeug und hochwertigen Markengeräten
- Ein eigenes, vollständig ausgestattetes Servicefahrzeug (Kastenwagen) sowie ein betriebliches iPhone
- Gute Verkehrsanbindung mit Parkmöglichkeiten sowie ÖPNV (Bus/U-Bahn)
- Regelmäßige Teamevents wie Sommer- und Weihnachtsfeiern
Dein Profil:
- Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung zum Bodenleger (m/w/d) oder langjährige praktische Erfahrung in diesem Bereich
- Berufseinsteiger mit abgeschlossener Ausbildung sind ebenfalls willkommen
- Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit
- Strukturierte, präzise, selbstständige, saubere Arbeitsweise
- Flexibilität und Teamfähigkeit
- Freundliches, aufgeschlossenes Auftreten
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Führerschein (Klasse B)
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung per E-Mail an: job@melzer-bau-gmbh.de
Kontakt:
E-Mail: job@melzer-bau-gmbh.de
Tel.: 030 56 29 834 0
Standort
12683 Berlin Marzahn-Hellersdorf
Melzer Bau GmbH
Blumberger Damm 2 R
12683 Berlin
www.melzer-bau-gmbh.de
Praktikant Entwicklung/Konstruktion Elektrotechnik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Unser dynamisches und stark wachsendes Familienunternehmen KAESER KOMPRESSOREN ist einer der weltweit führenden Anbieter von Kompressoren und Produkten der Drucklufttechnik. Wir beschäftigen weltweit rund 8000 Mitarbeiter (m/w/d) und sind auch durch ein eigenes Vertriebs- und Servicenetz sowie exklusive Partnerfirmen global in mehr als 100 Ländern aktiv. Produkte der Drucklufttechnik werden in allen produzierenden Unternehmen aller Branchen eingesetzt. Für unseren Standort Coburg im Bereich Konstruktion & Entwicklung /Elektrotechnik suchen wir Praktikanten Entwicklung/Konstruktion Elektrotechnik (m/w/d)
Das bieten wir Ihnen:
Als innovatives, inhabergeführtes Familienunternehmen mit starken regionalen Wurzeln und ausgeprägter internationaler Ausrichtung bieten wir sichere und attraktive Arbeitsplätze und stehen unseren Beschäftigten mit flexiblen Angeboten in allen Lebensphasen zur Seite.Zu unserem umfangreichen und standortspezifischen Leistungsangebot gehören u.a.:
- flexible Arbeitszeiten und Arbeitsformen (z.B. mobiles Arbeiten)
- moderne und ergonomische ausgestattete Arbeitsplätze
- attraktive Vergütung
- individuelle Einarbeitungsprogramme für neue Mitarbeitende
- umfangreiche Gesundheitsangebote z.B. Fitnesskurse und firmeninterne Physiotherapie
- kostengünstige Mahlzeiten mit abwechslungsreichen Angeboten und frischen Salaten
- kostenlose PKW- und geschützte Fahrradstellplätze
- gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
- Teamevents (z.B. jährlicher KAESER-Lauf)
Das sind Ihre Aufgaben bei uns:
- Durchführung von Messreihen und Untersuchungen an elektrischen Ausrüstungen
- Messung/Bewertung von Sensoren zur Erfassung von Betriebszuständen in Maschinen
- Aufbau und Inbetriebnahme von elektrischen/elektronischen Schaltungen
- Untersuchung und Test des Einsatzes von drahtloser Kommunikationstechnologie in Maschinen
- Programmierung von Steuerungssoftware und Anwenderprogrammen in Hoch-/Skriptsprachen (C, C++, C#, NodeJS, Coffeescript,…)
- Programmierung von grafischen Visualisierungen (Web-basiert und Embedded)
- Entwicklung von Testabläufen zur automatisierten Prüfung von Steuerungen
- Entwurf von Steuerungselektronik und -software auf der Basis moderner Microcontroller
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Studierende der Fachrichtungen Elektrotechnik, Informatik, o. ä.
- Begeisterung für Automatisierungstechnik, Elektronik, Softwaretechnologie
- Vorkenntnisse in den Bereichen Elektrotechnik/Elektronik bzw. Softwareentwicklung
- Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, sowie kreatives und analytisches Denken
- Teamfähigkeit und Engagement
- möglichst abgeschlossene technische Berufsausbildung (optional)
Unternehmen der KAESER Gruppe: KAESER KOMPRESSOREN SE
Region: Coburg
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte bewerben Sie sich online über unser Bewerberportal.Alle Bewerbungen auf eine Stelle in der KAESER-Unternehmensgruppe werden zentral durch das Personalwesen der KAESER KOMPRESSOREN SE bearbeitet, dass Ihnen für ausführliche Informationen zur Verfügung steht.
Coburg Tel. +49 (0) 9561 640-0
Gera Tel. +49 (0) 365 / 4351-300
Sie haben noch Fragen? Für ausführliche Informationen zur Stelle steht Ihnen Michelle Garbatz unter +49 (0) 9561 / 640-9087 gerne zur Verfügung.
Oder besuchen Sie uns auf unserer Homepage www.kaeser.de und erfahren Sie, warum es sich lohnt, Teil unseres Teams zu werden.
KAESER KOMPRESSOREN SE
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) / Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) / Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Für unsere Einrichtungen in Ottobrunn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet - in Vollzeit bzw. Teilzeit mit einem Stundenumfang von mindestens 35 Stunden möglich – eine päd. Fachkraft sowie eine päd. Ergänzungskraft.Das erwartet dich als päd. Mitarbeiter*in bei uns
- Du begleitest die Entwicklung der Kinder und förderst sie gezielt und individuell.
- Du dokumentierst die pädagogische Arbeit mit den Kindern.
- Wir pflegen ein familiäres Betriebsklima und wertschätzen Jeden.
- Wir stehen auf Teamspirit, haben Spaß bei der Arbeit und feiern das auch zusammen.
- Du kommunizierst offen und souverän mit den Eltern und pflegst eine partnerschaftliche Zusammenarbeit mit ihnen
Was du als päd. Mitarbeiter*in mitbringst
- Du hast eine pädagogisch fundierte Ausbildung z.B. als staatlich anerkannte*r Erzieher*in, staatlich anerkanne*r Kinderpfleger oder einen pädagogischen Studienabschluss erfolgreich beendet
- Du verfügst über sehr gutes Fachwissen und konntest idealerweise bereits Praxiserfahrung sammeln.
- Du hast Freude im Umgang mit Kindern und behältst das Wohl der Kinder stets im Auge?
- Du bist engagiert, bist ein Teamplayer, liebst Deinen Beruf und auf Deine Superkraft ist immer Verlass?
- Du glänzt mit Verlässlichkeit und entwickelst Dich gerne weiter?
Was wir dir als päd. Mitarbeiter*in bieten
- Wir vergüten Dich nach dem TVöD mit Großraumzulage, Arbeitsmarktzulage, SuE Zulage, Sonderzahlungen (leistungsorientierter Bezahlung, Jahressonderzahlung).
- Wir überreichen Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Wir haben eine sehr gute betriebliche Altersvorsorge.
- Du hast 30 Urlaubstage und wir somit feste Schließzeiten.
- Du erhältst 2 Regenerationstage und 2 Umwandlungstage.
- Wir möchten, dass Du gesund bleibst und bieten daher ein Betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Wir können Deinen eigenen Kindern auch einen Betreuungsplatz anbieten.
Kindertageseinrichtungen Ottobrunn GmbH
… spielerisch bilden und die Welt entdecken
Die Kindertageseinrichtungen Ottobrunn GmbH ist ein gemeinnütziges Unternehmen mit rund 100 Mitarbeiter*innen und sieben Bildungseinrichtungen.Bei uns dreht sich alles um die uns anvertrauten Kinder in Krippe, Kindergarten und Hort.
Kinder, die im Alltag von uns liebevoll und wohlwollend begleitet werden, Kinder, die mit anderen Kindern spielen, entdecken und lernen. Jüngere und ältere Kinder, die behutsam bei uns eingewöhnt werden und auf ihrem individuellen Weg in die Selbstständigkeit feinfühlig unterstützt werden. Bei uns begegnen sich Kinder und Erwachsene unterschiedlicher Herkunft, Nationalität, Kultur und Religion. Wir leben eine Pädagogik von Inklusion und Partizipation.
Interesse geweckt?
Bei Rückfragen steht dir zur Verfügung:Barbara Schuster
Betriebsleitung
Tel: 089 60808581
E-Mail: karriere@kita-ottobrunn.de
Interesse geweckt?
Bei Rückfragen steht dir zur Verfügung:Barbara Schuster
Betriebsleitung
Tel: 089 60808581
E-Mail: karriere@kita-ottobrunn.de
E-Internet: www.kita-ottobrunn.de
Werkstudent Marketing (m/w/d)
Jobbeschreibung
Werkstudent Marketing (m/w/d)
- Hybrid
- Ulm
- Teilzeit
- Vor 4 Tagen ausgeschrieben
- R-13129
So sieht Zukunft aus.
Was 1689 als Schmiede begann, ist heute ein internationaler Konzern – mit weltweiten Perspektiven für Sie! Ganz gleich, bei welcher unserer Kernmarken (Husqvarna, GARDENA, McCulloch, Husqvarna Construction oder Diamant Boart) Sie Ihr Können und Ihre Ideen einbringen, ob in Europa, Amerika oder Asien: Überall können Sie uns dabei unterstützen, die Technik von morgen zu entwickeln - und mit absoluten Top-Produkten sowie Service-Dienstleistungen der Spitzenklasse für unsere Kunden einen echten Mehrwert zu schaffen.
Werkstudent Marketing (m/w/d)
Ein Team. Unterschiedliche Persönlichkeiten. Und viele Ideen, aus denen technische Produkte werden, die bei Profis und Hobby-Anwendern rund um den Globus hoch im Kurs stehen! Das ist die Husqvarna Group, der weltweit größte Hersteller für motorbetriebene Geräte in den Bereichen Forstwirtschaft, Landschaftspflege und Garten. Wir verbinden Leidenschaft für Innovationen und die Qualität unserer starken Marken HUSQVARNA und GARDENA in einzigartiger Weise – auch als Arbeitgeber.Das sehen Sie bei uns:
- Unterstützung im Digitalen Marketing
- Mitarbeit im Consumer Marketing und Professional Marketing
- Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Events
- Mitwirkung bei Instore-Marketing-Aktivitäten
- Unterstützung im Bereich PR und Influencer-Marketing
- Mitarbeit bei der Medienplanung und -umsetzung
Das sehen wir bei Ihnen:
- Eingeschriebener Student (m/w/d) im Bereich Marketing, BWL, Kommunikationswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang
- Erste praktische Erfahrungen im Marketing von Vorteil
- Kreativität und ein gutes Gespür für Trends und Zielgruppen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise
Das sehen Sie in Zukunft:
Erleben Sie ein dynamisches und herausforderndes Umfeld. Bringen Sie Ihre Begeisterung für Innovationen in ein Unternehmen ein, das einfach anders ist. Und das Ihnen – neben einer offenen, teamorientierten Atmosphäre – auch in Sachen Karriere viel zu bieten hat!Last date to apply:
We are continuously accepting applications
Husqvarna Group
Hans-Lorenser-Straße 40
89079 Ulm
www.husqvarna.com
Elektroniker (w/m/d) Energie- und Gebäudetechnik
Jobbeschreibung
Du stehst auf innovative Gebäudetechnik und willst nicht einfach nur Kabel verlegen, sondern smarte Lösungen schaffen? In unserem legendären Team mit erfahrenen Kolleg:innen realisierst du als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) anspruchsvolle und spannenden Projekte, die Zukunft haben – mit deinem Know-how laufen Technik und Energie wie am Schnürchen. Komm in unser legendäres Team und mach die Welt zusammen mit uns ein wenig BESSER! Elektroniker (w/m/d) Energie- und Gebäudetechnik
Festanstellung, Vollzeit · Ruderting (Passau)DEINE LEGENDÄREN AUFGABEN:
- Als Elektroniker (m/w/d) installierst, überprüfst und nimmst Anlagen der modernen Energie- und Gebäudetechnik in Betrieb – präzise und zuverlässig
- Du setzt Smart-Home-Lösungen um, programmierst Steuerungen und realisierst intelligente Gebäudetechnik
- Auch E-Ladesäulen und Ladeparks gehören zu deinem Arbeitsbereich – von der Montage bis zur Inbetriebnahme
- Als Elektromonteur (m/w/d) bei PRAML ist dein Alltag vielseitig: moderne Technik, spannende Aufgaben und echte Erfolgserlebnisse inklusive
DEIN LEGENDÄRES LEBEN BEI UNS
- Dich erwartet ein unbefristeter Arbeitsplatz in einem krisensicheren Unternehmen mit Weitblick
- Genieße eine 4,5-Tage-Woche – dein Freitagnachmittag gehört dir!
- 30 Tage Urlaub pro Jahr sorgen für deinen Ausgleich
- Weihnachtsgeld? Versteht sich von selbst!
- Zusätzlich zur gesetzlichen Montagepauschale erhältst du Sonderzahlungen bei Außeneinsätzen
- Frische Arbeitskleidung von Engelbert Strauss? Gibt es regelmäßig und ohne Diskussion
- Du sicherst dir top Benefits wie eine Givve Card, Fahrrad-Leasing, Zuschuss zum Mittagessen, betriebliche Altersvorsorge, Fitnessangebote & Massagen und mehr
- Bei uns bist du nicht nur Mitarbeiter: Du wirst Teil einer eingeschworenen Gemeinschaft, mit der man gerne auch mal nach Feierabend zusammensitzt – nicht nur beim Sommerfest oder bei der Weihnachtsfeier
DEIN LEGENDÄRES PROFIL
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise verfügst du über erste Erfahrung im Bereich Elektroinstallation
- Einen Führerschein der Klasse B hast du in der Tasche
- Du hast eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Der Kontakt zu Kund:innen liegt dir – du trittst freundlich und lösungsorientiert auf
Über PRAML – Gebäudetechnik & Energie mit Zukunft
Seit über 50 Jahren gestalten wir nachhaltige Lösungen für Gebäude. Als Pioniere im Bereich Photovoltaik, Heizung und erneuerbare Energien zählen wir zu den führenden Unternehmen in der Region Niederbayern. Mit Herzblut, Teamgeist und Innovationsfreude arbeiten wir jeden Tag an einer besseren (und klimafreundlicheren) Zukunft.Du verkörperst das, wofür unser 'legendärstes Team' steht - gemeinsamer Einsatz, ein gutes Herz und eine unschlagbare Energie? Dann werde ein Teil von uns!
Möge deine Karriere bei PRAML genauso legendär sein wie du es bist.
Bewirb dich jetzt als Servicetechniker (m/w/d) HLSK – Region Passau
Du willst mehr über uns und weitere offene Stellen erfahren?Dann wirf einen Blick auf unsere legendäre Karriereseite .
Kontakt
E-Mail: bewerbung@praml-group.comTelefon: 08509 9006-3193
Einsatzort
RudertingPraml GmbH
Passauer Straße 36
94161 Ruderting
https://praml-group.eu/
Ingenieur (m/w/d) Applikationssoftware / Support München
Jobbeschreibung
Maschinen- und Anlagenbauer setzen im Bereich der Steuerungstechnik auf die Software- und PC-basierte Steuerungstechnik von Beckhoff, um ihren Kunden schnelle, präzise und hochflexible Produktionsprozesse zu ermöglichen. Unser leistungsfähiges Automatisierungssystem aus modularer, fein skalierbarer Hardware und der Automatisierungssoftware TwinCAT 3 bietet hierfür u. a. vielfältige Schnittstellen, zahlreiche Softwaremodule mit wichtigen Technologiefunktionen und die optimale Basis für ein Energiemanagement. Weiterhin zählen das durchgängige Engineering, einfache Software-Updates und die unkomplizierte, schnelle Ferndiagnose zu den Vorteilen. Bei Beckhoff sind wir überzeugt, dass die besten technologischen Innovationen durch ein tiefes Verständnis und eine enge Zusammenarbeit mit unseren Kunden und Partnern entstehen. In unserer Münchner Vertriebsniederlassung arbeiten Sie sowohl eigenständig als auch als Teil eines motivierten Applikations- und Support-Teams daran, kundenspezifische Softwarelösungen in TwinCAT umzusetzen. Wenn Sie bereit sind, Ihre Ideen und Fähigkeiten einzubringen und Lösungen zu schaffen, die unsere Kunden begeistern, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Automatisierungstechnik mit uns! Ingenieur (m/w/d) Applikationssoftware/Support München
Tätigkeitsbereich
- Inbetriebnahme kundenspezifischer Steuerungsapplikationen auf Basis der PC-basierten Steuerungstechnik
- technische Unterstützung und Beratung unserer Kunden bei der Integration und Anwendung unserer Softwarelösungen
- Programmierunterstützung bei Applikationen unserer Kunden in IEC 61131-3 und Hochsprachen (C#, C++, .NET, Visual Basic) auf PC-Plattform unter Windows und Linux
- enge Zusammenarbeit mit unseren Vertriebsteams sowie Unterstützung dieser in Kundenterminen und -workshops
Anforderungen
- erfolgreich abgeschlossenes technisches Hochschulstudium oder eine vergleichbare, langjährige Tätigkeit
- Programmiererfahrung in IEC 61131-3 und sehr gute Hochsprachenkenntnisse
- Kenntnisse der Automatisierungstechnik sowie der Steuerungsapplikation
- ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein sehr gutes Verständnis für komplexe Zusammenhänge
- sicheres, souveränes Auftreten gepaart mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit sowie Kunden- und Serviceorientierung, auch in Stresssituationen
- intrinsische Motivation, Neues zu erlernen und innovative Ideen umzusetzen
- Freude an der Entwicklung von innovativen Kundenapplikationen
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- nach einer erfolgreichen Einarbeitungsphase und Probezeit können Sie an einzelnen Tagen mobil arbeiten, sofern dies im Einklang mit den betrieblichen Erfordernissen steht
Wir bieten
- spannende Aufgaben in einem internationalen Hightechunternehmen mit viel Freiraum für innovative Ideen und fachliche Entwicklung
- eine offene und familiär geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eine Kultur des persönlichen „Du“
- einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem wirtschaftlich solide aufgestellten und inhabergeführten Familienunternehmen
- eine attraktive Vergütung, 30Tage Urlaub, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen oder mit einem fairen Zuschlag auszahlen zu lassen
- moderne Arbeitsmodelle (inklusive Gleitzeit und mobiles Arbeiten)
Beckhoff Automation GmbH & Co. KG
Personalabteilung
Herr Marcel Siepert
Hülshorstweg 20
33415 Verl
Telefon: +49 5246 963-0
E-Mail: jobs@beckhoff.com
www.beckhoff.com/jobs
Online-Bewerbung
Bitte berücksichtigen Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen, die uns postalisch zugehen, nicht an Sie zurückschicken. Die Bewerbungsunterlagen werden gemäß dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) entsprechend gelöscht bzw. vernichtet.
Referent Brandschutz und technisches Sicherheitsmanagement (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referent Brandschutz und technisches Sicherheitsmanagement (m/w/d).
Gut versorgt: innovativ, sicher, umweltfreundlichZuverlässig, vor Ort, rund um die Uhr
Mit Engagement unsere Stadt mitgestalten
Seit mehr als drei Jahrzehnten sind wir in Halle an der Saale der Wegbereiter in Sachen Energie. Mit hocheffizienten Energieparks und zukunftsweisenden Energienetzen versorgen wir unsere Kundinnen und Kunden sicher und kompetent mit Strom, Erdgas und Fernwärme. Die gesamte in Halle benötigte Strommenge erzeugen wir bereits seit 2012 umweltschonend und ökologisch. Angesichts der bevorstehenden Wärmewende stehen wir vor neuen Herausforderungen im Energiesektor. Als kommunaler Energieversorger und Partner der Energie-Initiative Halle (Saale) bieten wir Ihnen die Chance mit uns gemeinsam zuverlässige und bezahlbare Klimaneutralität für alle in Halle (Saale) zu gestalten. Wir suchen stets nach neuen Fachkräften und Talenten, die zu uns passen und uns bei der Bewältigung dieser Herausforderungen unterstützen.
Zu Ihren Aufgaben gehören die:
- Unterstützung von Geschäftsführung und Führungskräften bei der Wahrnehmung übertragener Unternehmer-pflichten (Brandschutz) und bei der Einhaltung gesetzlicher/unternehmensinterner Brandschutzvorschriften,
- Monitoring gesetzlicher und sonstiger normativer Änderungen und Ableitung von Maßnahmen sowie Überwachung, Bewertung und Sicherstellung der Konformität mit dem internen Regelwerk der EVH,
- Erstellung/Fortschreibung der Brandschutzordnung, Mitwirkung bei der Einhaltung von Brandschutzbestimmungen und Kontrolle der Aktualität der Flucht-, Rettungs- und Feuerwehrpläne,
- Unterstützung der Führungskräfte bei baulichen, technischen und organisatorischen Maßnahmen, soweit sie den Brandschutz betreffen,
- Organisation und Durchführung von praktischen Übungen zum vorbeugenden Brandschutz an den Unternehmensstandorten,
- Betreuung und Weiterentwicklung des technischen Sicherheitsmanagementsystems,
- Koordinierung und Vorbereitung der Audits nach Sicherheitsmanagementsystem (Prüfung vorhandener Unterlagen und Abstimmung mit den Führungskräften),
- Fortentwicklung des für das Managementsystem relevanten Regelwerks sowie unternehmensinterne Aktualisierung der Leitfäden des technischen Sicherheitsmanagementsystems.
- abgeschlossenes Hoch- bzw. Fachhochschulstudium (Master oder Diplom) in einer ingenieurwissenschaftlichen oder technischen Fachrichtung mit einer zusätzlichen Ausbildung zum Brandschutzbeauftragten gemäß DGUV sowie einschlägige Erfahrung im vorbeugenden Brandschutz oder eine vergleichbare Qualifikation,
- Fortbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit wünschenswert,
- angemessene Berufserfahrung sowie gründliche, vielseitige Fachkenntnisse im Brandschutz,
- gründliche und vielseitige Fachkenntnisse von Sicherheitsmanagementsystemen der Arbeitssicherheit für Versorgungsunternehmen (z.B. technisches Sicherheitsmanagementsystem) oder vergleichbare Sicherheitsmanagementsysteme,
- Kenntnisse der Kraftwerks- und Energiebranche.
- Loyalität & Kultur: vertrauensvolle Zusammenarbeit mit respektvollem Mit- und Füreinander
- Vergütung:
- attraktives Vergütungssystem (Tarifvertrag) mit Sonderzahlung und erfolgsabhängiger Vergütung
- Arbeitsgestaltung:
- flexible Arbeitszeiten
- Work-Life-Balance:
- 30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich
- Entwicklungsmöglichkeiten:
- Weiterbildungen, Schulungen und Coachings
- Gesundheit & Vorsorge:
- vielfältige Beratungs-, Vorsorge- und Sportangebote, betriebliche Gruppenunfallversicherung und Altersvorsorge
- Weitere Benefits:
- Mobilitätszuschuss, Zuschuss zu Parkplatz, KiTa und Kantine, Fahrrad-Leasing usw.
Dann bewerben Sie sich bis zum 30.06.2025.
Bewerbung über unsere Webseite:
www.karriere.swh.de
Besuche uns auf XING.
Payroll Spezialist (m/w/d) Entgeltabrechnung
Jobbeschreibung
Sie gestalten gern mit? Dann sollten wir uns kennenlernen. Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft. Payroll Spezialist (m/w/d) Entgeltabrechnung
Darauf können Sie sich freuen:
- Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnung für Mitarbeitende und Ruhegeldempfänger (m/w/d)
- Abwicklung des Schriftverkehrs und des Melde- und Bescheinigungswesens
- Bearbeitung arbeitsvertraglicher Änderungen
- Beratung der Mitarbeitenden in allen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
- Mitwirkung an Projekten innerhalb des Personalbereichs
Das bringen Sie mit:
- erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Fachqualifikation
- einschlägige Erfahrung in der Entgeltabrechnung
- fundierte Kenntnisse des Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts
- idealerweise Erfahrung in der Nutzung von LogaHR
- lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
- Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
- Kommunikations- und Teamkompetenz
Das bieten wir Ihnen:
- Gleitzeit und Homeoffice
- Jobticket und Dienstrad
- Kantine mit frisch zubereitetem Essen
- Fitnessraum mit Kursangeboten
- familienfreundliches Arbeiten
Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter www.mecklenburgische.de.
Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Giulia Möllhoff, Tel. 0511 5351-5225, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover
Leiter Netzleittechnik Strom (m/w/d)
Jobbeschreibung
Sie mögen Menschen. Sie lieben Herausforderungen.Sie sind energiegeladen.
Dann bewerben Sie sich als
Leiter Netzleittechnik Strom (m/w/d)
unbefristet und in Vollzeit.Innovativ, klimabewusst, regional
Wir als Unternehmensgruppe Stadtwerke für Rheine sind ein moderner Dienstleister und attraktiver Arbeitgeber mit Verantwortung für die Menschen der Region. Mit den Themen Energie, Telekommunikation, Wärme, Wasser, Mobilität, öffentlicher Nahverkehr und Bädern sorgen wir dafür, dass Rheine lebenswert bleibt und zukunftsfähig ist. Kommen Sie in unser Team und tragen Sie aktiv dazu bei, die Lebensqualität in unserer Stadt und der Region zu gestalten. Wir wissen: Für gute Leistungen sind Motivation, Engagement, Wertschätzung und Förderung maßgeblich. Deswegen setzen wir uns nicht nur für die Zufriedenheit unserer Kundinnen und Kunden ein, sondern auch für die unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Ihre Aufgaben:
- Sie sind verantwortlich für die Steuerung, Koordination und Weiterentwicklung des Bereiches Netzleittechnik mit derzeit zwei Mit-arbeitenden
- Organisation und Umsetzung sämtlicher Maßnahmen für Planung, Bau, Betrieb der Netzleittechnik und der Querverbund-Netzleitstelle sowie der dazugehörenden Hilfs-, Steuer- und Nebeneinrichtungen
- Sie verantworten die Sicherstellung der IT-Sicherheit für die zentralen und dezentralen Komponenten der Querverbund-Netzleitstelle
- Systemadministration der Systemkomponenten des zentralen Netzleitsystems sowie der Systeme zur Angriffserkennung im OT-Umfeld
- Integration und Weiterentwicklung der Systeme zur Steuerbarkeit von Erzeugungsanlagen
Das zeichnet Sie aus:
- Abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Elektrotechnik, Netzwerktechnik, IT-Technik oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte IT-Kenntnisse im Bereich der Netzwerktechnik sowie Kenntnisse der Netzleit- und Prozessleittechnik
- Sie verfügen über sichere Kenntnisse im Netzbetrieb von Energieversorgungsnetzen, vorrangig von Stromnetzen
- Eigenverantwortliche, strukturierte und analytische Arbeitsweise
- Sie besitzen ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit sowie eine hohe Eigeninitiative und Flexibilität
Das bieten wir Ihnen:
- Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz
- Flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeit
- Eine 38-Stunden-Woche
- Attraktive Vergütung auf Basis eines Tarifvertrages
- Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen
- Jobticket und eine gute ÖPNV-Anbindung
- Businessbike-Leasing
- Vielfältige Weiterbildungs-, Gesundheits- und Sportangebote
Ihre Chance:
Als berufliche Perspektive bieten wir Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, mit interessanten Kontakten, in einem kollegialen Umfeld eines Versorgungsunternehmens mit starker regionaler Bindung. Wir unterstützen Sie durch eine zielgerichtete Einarbeitung und bieten Ihnen eine kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterentwicklung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Schütte-Bruns unter 05971/45-161.
Stadtwerke Rheine GmbH, Hafenbahn 10, 48431 Rheine,
personal@swrheine.de, www.stadtwerke-rheine.de
Ingenieur* Elektrotechnik für die Instandhaltung / Verantwortliche Elektrofachkraft* in spe
Jobbeschreibung
Ingenieur* Elektrotechnik für die Instandhaltung / Verantwortliche Elektrofachkraft* in spe
Im Nordwesten betreibt unser Mandant eines der größten europäischen Werke zur Produktion von chemischen Erzeugnissen. Diese hochwertigen Grundmaterialien finden sich in vielfältigen Produkten des täglichen Gebrauchs wieder. Für den deutschen Anlagenstandort mit ca. 360 Mitarbeitern suchen wir im Rahmen einer Nachfolgeregelung eine verantwortungsbewusste und erfahrene Persönlichkeit, die mit Know-how und Struktur die elektrotechnischen Instandhaltungen sicherstellt. Nach entsprechender Einarbeitung übernehmen Sie ebenfalls die Funktion der Verantwortlichen Elektrofachkraft.Ihre Aufgaben:
- Sie stellen sicher, dass alle erforderliche Inspektionen und Wartungen im elektrotechnischen Bereich durchgeführt werden
- Dabei überwachen Sie die Einhaltung der einschlägigen Gesetze, Richtlinien, Verordnungen, Genehmigungsauflagen und unternehmensinternen Vorschriften
- Sie sind verantwortlich für die Ausarbeitung und Optimierung der Instandhaltungsstrategien und -konzepte im Bereich der elektrotechnischen Anlage
- Für Instandhaltungsprojekte übernehmen Sie die Planung und Budgetermittlung sowie -überwachung
- Sie verantworten die Sicherstellung der korrekten technischen Dokumentation von elektrotechnischen Instandhaltungsmaßnahmen
Ihr Profil:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Ingenieurstudium, idealerweise im Bereich Elektrotechnik, oder über eine vergleichbare Qualifikation
- Sie blicken auf mindestens fünf Jahre Erfahrung in der chemischen Industrie, einem Ingenieurbüro oder einer vergleichbaren Branche
- Kausalketten erkennen Sie auf den ersten Blick und geben Ihre Erkenntnisse verständlich und anschaulich weiter
- Sie arbeiten strukturiert und treffen gerne Entscheidungen, stets mit Blick auf die Einhaltung der Arbeitssicherheit
- Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab
Noch Fragen?
Dann freut sich unsere Personalberaterin, Frau Anna Vaske, auf Ihren Anruf. Auch wenn Sie bisher noch nicht konkret an einen Wechsel gedacht haben, wollen wir gern das Gespräch mit Ihnen aufnehmen. Ihre Bewerbungsunterlagen mit dem derzeitigen Jahresgehalt und der Kündigungsfrist senden Sie bitte unter der Kennziffer 1242506 an die nebenstehende Adresse. Vertraulichkeit und die Berücksichtigung von Sperrvermerken sind selbstverständlich.*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht!
Unser Kunde setzt auf Vielfalt, lehnt Diskriminierung ab und denkt nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
bewerber@wefersundcoll.de
T +49 441 / 77919 – 11
Wefers & Coll. Unternehmerberatung GmbH & Co. KG
Unter den Eichen 26
26122 Oldenburg
Bereichsleitung Jugend und Wohlfahrtspflege
Jobbeschreibung
Das Deutsche Rote Kreuz (DRK) ist Teil einer weltweiten Gemeinschaft von Menschen, die Opfern von Konflikten und Katastrophen sowie anderen hilfsbedürftigen Menschen in gesundheitlichen oder sozialen Notlagen umfassend Hilfe leisten. Als nationale Rotkreuzgesellschaft und Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege bekennt sich das DRK zu den sieben Rotkreuzgrundsätzen: Menschlichkeit, Unparteilichkeit, Neutralität, Unabhängigkeit, Freiwilligkeit, Einheit und Universalität. Für das Generalsekretariat des DRK e. V. in Berlin suchen wir im Rahmen einer Nachfolgeplanung zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Bereichsleitung Jugend und Wohlfahrtspflege
Aufgabenschwerpunkte. In dieser herausfordernden Schnittstellenfunktion übernehmen Sie die Verantwortung für die finanzielle, strategische und thematische Ausrichtung der Wohlfahrtsarbeit im DRK. Sie steuern ein Budget von rund 50 Mio. € und führen ca. 80 Mitarbeitende in den Teams Gesundheit und Altenhilfe, Digitalisierung und Nachhaltigkeit, Finanzierung und Fördermittelmanagement, Soziale Hilfen und Soziales Ehrenamt, Kinder/Jugend und Bildung sowie Jugendrotkreuz. Ihre Arbeitsschwerpunkte liegen vor allem in der Kommunikation und der Projektsteuerung mit externen und internen Gremien sowie Netzwerken mit dem Ziel, die Wohlfahrtspflege im DRK weiterhin erfolgreich zu positionieren und entsprechende Finanzmittel zu generieren. Sie begleiten und kommentieren Gesetzesinitiativen in fachlicher Hinsicht und vertreten das DRK innerhalb aller Ebenen des föderalen Verbandes und gegenüber Politik, Gesellschaft und Wirtschaft.Qualifikationen. Für diese anspruchsvolle Aufgabe bringen Sie ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom oder Master) und mehrjährige Führungserfahrung in vergleichbaren Organisationsstrukturen mit. Als erfahrene Führungskraft im Networking verfügen Sie über fundierte Kenntnisse legislativer Verfahren und Strukturen in Deutschland und administrativer Zusammenhänge auf Landes- und Bundesebene. Sie sind politisch parkettsicher und sensibel für die besonderen Bedingungen einer gemeinnützigen, international arbeitenden Organisation, die in erheblichem Maße von ehrenamtlichem Engagement getragen wird. Neben einem sicheren und verbindlichen Auftreten und ausgeprägten strategisch-konzeptionellen Fähigkeiten motivieren Sie Ihr Team als verlässliche und kooperative Führungskraft.
Das DRK begrüßt Bewerbungen von Menschen unabhängig von ethnischer, sozialer und nationaler Herkunft, Geschlecht, Religion, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung.
Ansprechpartner:in
Christoph Münten
+49 (0) 221 20506 88
christoph.muenten@ifp-online.de
Britta Wöhrmann
+49 (0) 221 20506 116
Wenn Sie diese Herausforderung in einem dynamischen Spitzenverband reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 60.817-STA zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich.
Disch-Haus – Brückenstr. 21, 50667 Köln ifp-online.de
Leiter Strategie und Consulting (m/w/d)
Jobbeschreibung
Für den Bereich der Geschäftsführung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Strategie und Consulting (m/w/d)
IHRE AUFGABEN
- Fachliche und disziplinarische Führung der Stabstelle sowie Leitung des Teams von sechs Fachingenieuren
- Entwicklung von Strategien und Konzepten für die zukunftsfähige Entwicklung des Abwassersystems der Landeshauptstadt Dresden
- Optimierung der Verfahrenstechnik, Begleitung von Investitionsmaßnahmen der Abwasser- und Schlammbehandlung sowie der Abwasserableitung
- Erarbeitung von Aufgabenstellungen für Investitionsvorhaben sowie die Festlegung von prozessbezogenen Überwachungs- und Steuerungsstrategien
- Konzepterarbeitung und Planung von Programmen und Maßnahmen zur Erhöhung der Wirtschaftlichkeit
- Eigenständige Akquisition und Durchführung von Beratungsleistungen für abwassertechnische Aufgabenträger
IHR PROFIL
- Hochschulstudium im Bereich Siedlungswasserwirtschaft oder Verfahrenstechnik sowie einschlägige Berufserfahrung
- Führungserfahrung in der Team- und/ oder Projektarbeit
- Umfassende Kenntnisse in der Wasserwirtschaft, Abwassertechnik sowie über betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
- Kenntnisse der rechtlichen Rahmenbedingungen im Arbeitsschutz, Wasserrecht sowie den branchenspezifischen Standards
- Flexibilität, Belastbarkeit und Entscheidungsstärke
- Analytische Denkweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Führerschein Klasse B (Fahrtätigkeit)
UNSER ANGEBOT
- Tarifgebundene Bezahlung (TVöD) bis zur E 14
(bei Vorliegen der Voraussetzungen) - Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Sinnstiftende Arbeitstätigkeit mit Perspektive und Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
- Flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Gestaltungsspielraum, neue Arbeitsmethoden
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und Beratungsleistungen
- Betriebsrestaurant, Jobticket, Bikeleasing
- Möglichkeit zum Sabbatical
- Firmenfeier und Teamevents
KONTAKT
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.07.2025 über unser Online-Bewerbungsformular. Ihre Ansprechpartnerin ist Katja Bellin.Die Stadtentwässerung Dresden fördert die Gleichstellung aller Geschlechter. Schwerbehinderte oder gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung mit Vorrang berücksichtigt.
Fachberater Sozialrecht (m/w/d)
Jobbeschreibung
Der Sozialverband VdK Hessen-Thüringen e. V. sucht für den Bezirk Darmstadt einen
Fachberater Sozialrecht (m/w/d)
Der Sozialverband VdK ist der größte Sozialverband behinderter, chronisch kranker, älterer sowie sozial benachteiligter Menschen in Deutschland sowie in Hessen und Thüringen. Mit mehr als 299.000 Mitgliedern sind wir der größte Sozialverband in Hessen und Thüringen und Experte im Sozialrecht. Wir beraten und vertreten unsere Mitglieder in allen sozialrechtlichen Belangen und möchten dies nach Möglichkeit „vor Ort“ ermöglichen. Für unseren Bezirk Darmstadt suchen wir sozialrechtliche Verstärkung.Aufgaben
Als zuständiger Fachberater sind Sie verantwortlich für die optimale fach- und termingerechte Durchführung der Sozialrechtsberatung und -vertretung von der Antragsstellung bis hin zum Widerspruchsverfahren.Profil
- Sozialjurist (m/w/d), Volljurist (m/w/d), Sozialversicherungsfachangestellter/-fachwirt (m/w/d), abgeschlossenes Studium aus den Bereichen Gesundheits-, Sozial- oder Pflegewesen mit ersten Kenntnissen im Sozialrecht oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Kenntnisse und Erfahrung im Sozialrecht
- Erfahrung im Umgang mit Behörden von Vorteil
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift
Beginn
Zum nächstmöglichen ZeitpunktUnser Angebot
- Unbefristete Anstellung in Vollzeit
- Arbeitszeit: 38,5 Wochenstunden mit Gleitzeitregelung sowie der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Arbeitsort: Darmstadt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Großzügige Urlaubsregelung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Teilnahmemöglichkeit am JobRad
- Kollegiale Arbeitsatmosphäre
Entscheiden Sie sich jetzt für einen spannenden Job mit Sinn!
Der Sozialverband VdK Hessen-Thüringen e. V. fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von der kulturellen und sozialen Herkunft sowie von Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität des Bewerbers (m/w/d).
Bewerber (m/w/d) mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Bewerbungsunterlagen
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
Bitte senden Sie diese per E-Mail an Frau Dr. Kröner:
bewerbung.ht@vdk.de
Sozialverband VdK Hessen-Thüringen e. V.
Landesgeschäftsstelle
-Personalverwaltung-
Gärtnerweg 3
60322 Frankfurt
Datenschutzhinweis: Der VdK Hessen-Thüringen weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen (z.B. Fachbereich, Personalvertretung, Personalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Verbands sowie an Stellen außerhalb (z.B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unserer Datenschutzerklärung zu. Diese finden Sie unter www.vdk.de/ht/datenschutz.
Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Vollzeit
Jobbeschreibung
Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Vollzeit
Zukunft gestalten – mit uns in der Bilanzbuchhaltung
Wir für hier!
Dieser Grundsatz ist für uns mehr als ein Slogan – er ist unser täglicher Antrieb. Als zukunftsorientiertes Stadtwerk wollen wir die Energiewende und Digitalisierung vor Ort aktiv gestalten. Um dieses Ziel weiter mit Leben zu füllen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit alsBilanzbuchhalter (m/w/d) in Vollzeit – unbefristet – ab sofort
Wer wir sind
Die Stadtwerke Clausthal-Zellerfeld GmbH sind als Querverbundunternehmen zuverlässiger Versorger für rund 15.000 Einwohner in den Bereichen Strom, Erdgas, Wasser und Wärme. Wir sind fest in der Region verankert – mitten im Oberharz, mitten im Wandel.Was Sie bei uns bewegen
In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie Ansprechpartner für unsere finanzwirtschaftlichen Themen und bringen Ihre Fachkompetenz aktiv in die Weiterentwicklung unserer Prozesse ein. Ihre Aufgaben umfassen u.a.:- Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB und Steuerrecht
- Führung der Anlagenbuchhaltung inkl. Anlagenspiegel
- Mitwirkung an der Wirtschaftsplanung und -analyse
- Erstellung von Steuerberechnungen und Meldungen ans Finanzamt
- Aufbereitung betrieblicher Statistiken
- Unterstützung bei der Beantragung und Begleitung von Förderprogrammen
- Weiterentwicklung und Pflege des bestehenden Controllingsystems
- Budgetüberwachung von Projekten und wirtschaftliche Bewertung
Was Sie mitbringen
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (IHK), Finanzbuchhalter oder Controller
- Einschlägige Berufserfahrung im Rechnungswesen, vorzugsweise in einem Energieversorgungsunternehmen
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z.B. Schleupen) und MS Office
- Kenntnisse in Jahresabschlusserstellung und Fördermittelmanagement
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein
- Teamfähigkeit, Flexibilität und Interesse an der Weiterentwicklung unseres Unternehmens
Was wir Ihnen bieten
- Sicherer Arbeitsplatz in einem kommunalen Unternehmen mit Sinn und Verantwortung
- Attraktive Vergütung nach TV-V mit Jahressonderzahlung und 30 Tagen Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL) für Ihre Zukunftssicherung
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Gesundheitsförderung, u.a. durch E-Bike-/Fahrrad-Leasing und Nutzung des Freizeitbades
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein Umfeld, das Eigenverantwortung schätzt
Bewerben Sie sich jetzt!
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis 27. Juni 2025 an:
Stadtwerke Clausthal-Zellerfeld GmbH - Personalabteilung, Robert-Koch-Straße 5, 38678 Clausthal-Zellerfeld
Oder per Mail an: karriere@harz.de
Für Rückfragen steht Ihnen Herr Köhler unter 05323 715/182 gern zur Verfügung.
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwenden wir in dieser Ausschreibung die männliche Berufsbezeichnung. Selbstverständlich richten wir uns mit dem Angebot gleichermaßen an alle Geschlechter (m/w/d). Menschen mit Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – und darauf, gemeinsam mit Ihnen die Zukunft vor Ort zu gestalten.
Bauingenieur/-in im Straßenneubau (m/w/d)
Jobbeschreibung
Bauingenieur/-in im Straßenneubau (m/w/d)
Kurzinfo
Arbeitszeit Vollzeit/Teilzeit Anstellungsdauer unbefristetEinstellung zum nächstmöglichen Termin
Voraussetzung Bitte bewerben Sie sich mit vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Bewerbungs- oder Motivationsschreiben.
Einsatzort 31134 Hildesheim
Bei der Stadt Hildesheim ist im Fachbereich Tiefbau, Verkehr und Grün zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle
einer/eines Bauingenieur/-in im Straßenneubau
- EG 11 TVöD -in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist bedingt teilzeitgeeignet. Wir kommen gerne mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch.
Unsere Mitarbeitenden erbringen für die Menschen in unserer Stadt sowie die ansässigen Unternehmen wichtige Dienstleistungen des öffentlichen Lebens. Die Stadt Hildesheim zählt zu den größten öffentlichen Arbeitgebern in der Region und bietet ein breites Aufgabenspektrum, wie Wirtschaft und Kultur, Stadtplanung und Stadtentwicklung, Soziales und Jugend, öffentliche Sicherheit und Ordnung.
Der Fachbereich Tiefbau, Verkehr und Grün (FB 66) der Stadt Hildesheim hat eine sehr zentrale Funktion für das Leben in der Stadt Hildesheim. Er umfasst eine Vielzahl von Aufgaben, die für die Erhaltung, Erweiterung und Pflege der kommunalen Infrastruktur sowie für die Entwicklung öffentlicher Räume und die Gewährleistung der Verkehrssicherheit notwendig sind.
Zu den Hauptaufgaben zählen der Bau, die Unterhaltung und der Betrieb von Straßen, Wegen und Plätzen sowie von Friedhöfen, Grünanlagen und Spielplätzen. Der Fachbereich kümmert sich zudem um die Sauberkeit von Straßen und Grünanlagen sowie um den Winterdienst. Darüber hinaus ist FB 66 zuständig für die Erhebung und Bereitstellung der städtischen Geodaten. Auch die Verkehrsbehörde der Stadt Hildesheim ist im FB 66 angesiedelt. Hier werden u.a. verkehrliche Ausnahmegenehmigungen oder Konzessionen erteilt und Baustellen genehmigt.
Der Fachbereich Tiefbau, Verkehr und Grün gliedert sich in vier Bereiche und beschäftigt rund 200 Mitarbeitende an fünf verschiedenen Standorten im Stadtgebiet. Die ausgeschriebene Stelle ist dem Bereich 66.1 Straßenentwurf und -neubau zugeordnet. Der Bereich 66.1 hat die Aufgaben Entwurf und Neubau von Straßen, Koordination von Infrastrukturprojekten, Betreuung von Ingenieurbauwerken sowie den Hochwasserschutz und umfasst rund 15 Mitarbeitende. Der Einsatzort befindet sich im Verwaltungsgebäude Markt 3 in Hildesheim.
Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns:
das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen die Projektleitung für Neubaumaßnahmen im Straßenbau.Zu Ihren Tätigkeiten gehören insbesondere:
- Erstellung von Leistungsverzeichnis, Ausschreibungs- und Vergabeunterlagen
- Örtliche Bauüberwachung und Bauoberleitung für Straßenbaumaßnahmen
- Abrechnung der Baumaßnahmen unter Berücksichtigung von Förderrichtlinien und Anliegerausbaubeiträgen
- Erstellung von Nachweisen für die Mittelverwendung
- Abstimmung der Baumaßnahmen mit anderen beteiligten Fachbereichen, Behörden sowie Ver- und Entsorgungsunternehmen
Ihr fachliches Profil:
- ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen vorzugsweise mit der Vertiefung Tiefbau, Baumanagement, Infrastrukturplanung oder ein vergleichbarer Studiengang
- Bewerben können sich auch Personen mit folgenden Qualifizierungen: Bachelor Professional, Techniker/-in, Meister/-in oder geprüfte Polier/-in (m.w.d.) aus dem Aufgabenspektrum Bautechnik in Verbindung mit langjähriger Berufserfahrung im Tiefbau
- ein Sprachniveau von mindestens B2
- Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke sowie der HOAI und der VOB sind von Vorteil
- sichere Anwendung der MS-Office-Standardsoftware
- Kenntnisse im Projektmanagement sind wünschenswert
- die Fähigkeit zu strukturiertem und konzeptionellem Arbeiten
- ein kooperativer, team- und lösungsorientierter Arbeitsstil
- sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick und ein freundlich-kommunikatives Auftreten
- ein hohes Maß an Engagement und Eigeninitiative
- ein Sprachniveau in der deutschen Sprache mindestens der Stufe B2
- eine überzeugende und empfängerorientierte Darstellung von Sachverhalten in Wort und Schrift sowie Vortrag vor Publikum
- Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
- eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B/3
- ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung und Selbständigkeit
- freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- Eingruppierung nach EG 11 TVöD sowie Nutzung der tariflichen finanziellen Spielräume zur Personalgewinnung in begründeten Fällen (hierzu können Sie uns gerne Ihre Gehaltsvorstellungen benennen)
- unbefristetes Arbeitsverhältnis im Nonprofit-Bereich bei der Stadt Hildesheim als öffentlicher Arbeitgeber
- betriebliche Altersversorgung und leistungsorientierte Bezahlung für Tarifbeschäftigte
- flexible Arbeitszeiten einschließlich der Möglichkeit zur Teilnahme am mobilen Arbeiten
- umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur gezielten Weiterentwicklung der eigenen Fach- und Personalkompetenz
- vielseitige Austausch- und Vernetzungsmöglichkeiten
- vielfältige Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung, wie z.B. Firmenfitness im Hansefitverbund
- Fahrrad-Leasing
- Jobticket
Im Hinblick auf die Ziele des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) wird angestrebt, in allen Bereichen und Positionen Unterrepräsentanzen abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Menschen jedes Geschlechts wünschenswert. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besonders berücksichtigt.
Haben Sie Interesse?
Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Motivations- oder Bewerbungsschreiben über das Online Stellenportal bis zum 10.08.2025 über die Schaltfläche "Jetzt bewerben".Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!
Für Auskünfte zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Homeister im Bereich Personal unter der Telefonnummer 05121-301-1219 gerne zur Verfügung.
Forschungsingenieur für die Additive Fertigung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Schweißtechnische Lehr- und Versuchsanstalt Halle GmbH
Forschungsingenieur für die Additive Fertigung (m/w/d)
Die Schweißtechnische Lehr- und Versuchsanstalt Halle GmbH ist seit 1930 Ansprechpartner für Industrie und Handwerk. Unsere Stärken liegen in der Aus- und Weiterbildung von schweißtechnischem Fachpersonal sowie in der gemeinnützigen und industriellen Forschung. Mit unseren Dienstleistungen in der Qualitätssicherung und Werkstofftechnik unterstützen wir Unternehmen allumfassend in der Fügetechnik. Zur Verstärkung unseres Teams in der Abteilung „Forschung und Entwicklung“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Forschungsingenieur für die Additive Fertigung (m/w/d)
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet
- Erstellung von Forschungsanträgen und Bearbeitung öffentlich geförderter Forschungsvorhaben
- Bearbeitung von Industrieanfragen und -aufträgen, von der Angebotserstellung bis zur Präsentation beim Kunden
- Mitarbeit bei Lehrveranstaltungen im Rahmen des Leistungsangebotes der SLV Halle GmbH
Ihr Profil
- abgeschlossenes Studium der Ingenieurswissenschaften (z.B. Maschinenbau, Fertigungstechnik oder vergleichbar)
- Kenntnisse in der Fügetechnik / Interesse an Schweißverfahren (z.B. Lichtbogen-, Laserschweißen in der Additive Fertigung)
- Kenntnisse / Erfahrungen in CAD-/CAM
- Zusatzqualifikation zum Internationalen Schweißfachingenieur wünschenswert
- Lösungsorientierte, eigenständige und kreative Arbeitsweise
- Teamfähigkeit
- Interesse an der Bearbeitung interdisziplinäre Problemstellungen
Wir bieten
Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit. Darüber hinaus fühlen wir uns einer leistungsgerechten Bezahlung mit soliden Sozialleistungen, einer Altersversorgung und umfangreichen Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung verbunden. Ein ausgezeichnetes Arbeitsumfeld mit sehr gutem Betriebsklima und eine langfristige Perspektive mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten runden diese verantwortungsvolle Tätigkeit ab. Kontakt
Wenn Sie Lust auf vielseitige Aufgabenstellungen in einem wertschätzenden Umfeld haben, freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres möglichen Eintrittsdatums bis zum 31.08.2025 an: bewerbung@slv-halle.de
Stellenausschreibung - Schweißtechnische Lehr- und Versuchsanstalt Halle GmbH
Köthener Straße 33a
06118 Halle (Saale)
www.slv-halle.de
Tischler (m/w/d)
Jobbeschreibung
Tischler (m/w/d)
Münster, Nordrhein-Westfalen
Wir stellen uns vor
Als FACT Gruppe, ein Unternehmen der St. Franziskus-Stiftung Münster, sind wir der Dienstleister für Krankenhäuser und weitere Gesundheitseinrichtungen. Dabei unterstützen wir im Geschäftsfeld Krankenhaustechnik mit einer Vielzahl an technischen Dienstleistungen wie Instandhaltung, Prüfung und Wartung. Als Team, mit über 1.700 Mitarbeitenden, agieren wir partnerschaftlich und nachhaltig und schaffen dadurch einen echten Mehrwert für unsere Gesellschaft. Wir geben jeden Tag unser Bestes – steigen Sie mit ein!Ihre Aufgaben – So bringen Sie sich ein
- Gestaltung, Konstruktion, Anfertigung und Montage sowie Instandhaltung von Möbeln und Einrichtungen
- Ausführung von gewerkeübergreifenden Arbeiten
- selbstständige Auftragsplanung und -abwicklung, d.h. Stundenaufwand kalkulieren und auftragsbezogenen Einsatz von Material, Maschinen und Geräten bestimmen
- Kommunikation und Abstimmung der Leistungen mit Kunden
- Sicherstellung des Arbeitsschutzes und Umsetzung des Qualitätsmanagements innerhalb des Aufgabenbereiches
Ihr Profil – Das zeichnet Sie aus
- idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung im Tischlerhandwerk
- Lust auf das Gestalten, Anfertigen und Instandhalten von Möbeln und Einrichtungen
- gute MS Office Kenntnisse
- Führerschein der Klasse B
- selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise sowie souverän in der Kommunikation mit unseren Kunden
Ihre Vorteile – Diese Benefits bieten wir Ihnen
- Vertrag – ist natürlich unbefristet, wir freuen uns auf eine langfristige Zusammenarbeit!
- Urlaub – 30 Tage, zusätzlich die Möglichkeit auf Sonderurlaub, zukaufbaren Urlaub und die Option ein Sabbatical einzulegen.
- Weiterentwicklung – Profitieren Sie von unseren verschiedenen Entwicklungsprogrammen, um sowohl fachlich als auch persönlich zu wachsen. Auch unsere eigene FACT Akademie unterstützt Sie bei der Weiterentwicklung Ihrer Kompetenzen.
- Onboarding – strukturierte Einarbeitung durch Ihr neues Team.
- Mobilität – mit Jobroller und Jobrad sind Sie auch privat gut unterwegs.
- Gesundheit – Fitnessstudios, Yoga und Schwimmbäder mit EGYM Wellpass.
Ihr Kontakt zu uns
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Rückfragen? Jederzeit gerne.
Für fachliche Rückfragen steht Ihnen unser Leiter der Tischlerei, Georg Sandknop, telefonisch unter 0251 935 5711 gerne zur Verfügung.
Job-Details
Standort: Münster, Nordrhein-Westfalen, DeutschlandOrganisation: FACT GmbH – Partner im Gesundheitswesen
Einsatzbereich Tischlerei
Arbeitszeitmodell: Vollzeit
Beschäftigungsart: Unbefristet
Einstiegszeitpunkt: Ab sofort
Job-ID: 296P11415
FACT GmbH – Partner im Gesundheitswesen in den sozialen Medien
Verkäuferin / Quereinsteiger – Bedientheke (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mach was dein Herz dir sagt!
Die Familie Scheck betreibt selbstständig als Mitglied der EDEKA Südwest insgesamt 18 mehrfach prämierte Lebensmittelmärkte von Achern bis Frankfurt am Main sowie die Scheck-In Manufaktur in Achern. Als Familienunternehmen in der zweiten Generation liegt unser Fokus auf der Zufriedenheit unserer Kunden und Mitarbeiter. Als überregionaler Arbeitgeber bieten wir unseren Mitarbeitern in drei Bundesländern einen attraktiven und krisensicheren Arbeitsplatz und unseren Kunden ein Einkaufserlebnis auf höchstem Niveau.Der Erfolg gibt uns Recht! Im Herbst 2025 eröffnen wir ein neues Scheck-in Center und setzen unsere Erfolgsgeschichte fort.
Für unseren neuen Markt in Brühl suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit als
Verkäuferin / Quereinsteiger - Bedientheke (m/w/d)
Referenznummer: 31269Ihre Aufgaben
- Kundenservice: Sie bedienen und beraten unsere Kundschaft an der Bedientheke (Fleisch, Wurst, Käse, Fisch)
- Kreative Warenpräsentation: Sie präsentieren die Ware ansprechend in der Frischetheke
- Disposition: Sie führen die Warenbestellungen bedarfsgerecht durch
- Warenkontrolle: Sie kontrollieren die Waren auf Qualität sowie Frische und halten gesetzliche Hygienevorschriften ein
Ihre Voraussetzungen
- Ausbildung: Sie verfügen über eine Ausbildung als Fachverkäufer, Metzger, Fleischer, Koch oder Vergleichbares
- Kenntnisse: Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung an der Frischetheke (Fleisch, Wurst, Käse, Fisch oder Bäckerei)
- Quereinsteiger: Auch Quereinsteiger sind willkommen und werden gerne von uns eingelernt
- Kundenorientiertes Auftreten: Zu Ihren Stärken zählen Freundlichkeit, Qualitätsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit
Ihre Vorteile
- Einarbeitung: Sie werden in den umliegenden Märkten umfangreich eingearbeitet
- Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen
- Sonderleistung: Wir unterstützen Sie durch freiwillige soziale Leistungen und vermögenswirksame Leistungen
- Sonderzahlung: Bei uns erhalten Sie freiwillige Sonderzahlungen
- Weiterbildung: Ihre Entwicklung liegt uns am Herzen, daher bieten wir Ihnen Fort- und Weiterbildungen
- Erholung: Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr
- Zeiterfassung: Überstunden werden erfasst und in Freizeit ausgeglichen
- Einsatzplanung: Sie werden in Ihrem festen Einsatzbereich eingesetzt und erhalten Ihren Dienstplan 3 Wochen im Voraus
- Mobilität: Wir bezuschussen Ihr Jobticket
- Gesundheit: Wir bieten Ihnen Impftermine und Beratungen durch unseren Betriebsarzt
- Mitarbeiterrabatt: Als Teil unseres Teams erhalten Sie Mitarbeiterrabatt auf Ihre Einkäufe
- Corporate Benefits: Sie erhalten Rabatte bei unseren Partnerunternehmen
- Firmenrad: Über uns können Sie günstig E-Bikes und Fahrräder leasen
- Dienstwege: Sehr gute Verkehrsanbindungen
- Selbstständigkeit: Sie haben die Möglichkeit eigenverantwortlich zu handeln, Ihre Ideen einzubringen und umzusetzen
Interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter.
Ihre AnsprechpersonConstantin Pfalzgraf
Mehr über das Scheck-in Center:
https://www.scheck-in-center.de/karriere/Schweißer (m/w/d)
Jobbeschreibung
Schweißer (m/w/d)
Braunschweig VollzeitEinleitung
Wir sind ein stark international geprägtes Unternehmen, welches mit ca. 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in sechs Ländern auf vier Kontinenten ständig präsent, in 80 Ländern vertreten und jedes Jahr in über 60 Ländern aktiv ist. Im Fokus unserer Tätigkeit steht die Entwicklung und Fertigung von Maschinen und Anlagen für die Stärke- und Zuckerindustrie, die sich durch hohe Kapazitäten und einen optimalen Energie- und Rohstoffeinsatz auszeichnen. Unsere internationalen Kunden begleiten wir hierzu von der Grobplanung bis zur Inbetriebnahme.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:
Schweißer (m/w/d)
Ihr neues Aufgabengebiet
- Schweißen von Schweißbaugruppen im Bereich Großbehälterbau
- Schweißen nach Zeichnung und Schweißvorgaben
- MAG-Schweißen mit Fülldraht (bis zu 30mm)
- Schweißen in Zwangslagen
- Aufbauen und Zusammenbauen von einfachen Schweißbaugruppen
- Vorbereiten von Schweißnähten (Schweißschrägen anbringen mit Schweißkantenformer, Winkelschleifer oder Plasmahandbrenner)
- Nacharbeiten/Säubern der Schweißnähte
- Bedienen des Krans, Anschlagen, Sichern und Transportieren unter Beachtung der zugehörigen Sicherheitsvorschriften
- Sicherstellen der Einhaltung UVV und Betriebsanweisungen
So überzeugen Sie uns
- Abgeschlossene 3 ½- jährige fachbezogene Berufsausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung
- Erfahrungen mit dem Schweißverfahren MAG
- Fundierte Kenntnisse im Lesen von technischen Zeichnungen
- Kenntnisse in WIG und UP wünschenswert
- Schichtbereitschaft
- Hohes Qualitätsbewusstsein, Selbstständigkeit sowie Teamfähigkeit und Lernbereitschaft
Wir bieten
Persönliche Weiterentwicklung: Als internationales Unternehmen sind wir immer in Bewegung. Bei uns bekommt man Gestaltungsfreiraum, um Themen eigenverantwortlich voranzubringen.Kultur: Wir sind ein buntes Team mit unterschiedlichen Skills und Themen. In der interdisziplinären Zusammenarbeit begegnen wir uns auf Augenhöhe und haben Spaß daran Themen gemeinsam voranzutreiben.
Internationalität: Mit über 20 Nationen am Standort Braunschweig sind wir ein vielfältiges Team, das sich gegenseitig unterstützt und wertschätzt.
Work-Life-Balance: Wir bieten unterschiedliche Arbeitszeitmodelle sowie eine attraktive tarifvertragliche Vergütung. Abgerundet wird das Angebot durch eine Kinderkrippe, ein Betriebsrestaurant, Parkplätze und eine ideale Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel.
Mit Tochtergesellschaften auf 5 Kontinenten und über 600 Mitarbeitern in der Unternehmensgruppe sorgen wir rund um den Globus für fortschrittliche Lösungen in der Zucker- und Nahrungsmittelindustrie. Werden Sie ein wichtiger Teil unseres internationalen Teams.
Kontakt
Phone +49 531 804-0human.resources@bma-worldwide.com
Standort
BraunschweigBMA Braunschweigische Maschinenbauanstalt GmbH
Am Alten Bahnhof 5
38122 Braunschweig
www.bma-worldwide.com
Erzieher (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Erzieher (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Erzieher (m/w/d) Tegernheim, Kinderhaus Tegernheim (Kindergarten), 30-35 Std./Woche, zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Das Diakonische Werk des Evangelisch-Lutherischen Dekanatsbezirks Regensburg e.V. ist ein etablierter Träger der Bayerischen Wohlfahrtspflege. Mit ihren über 500 Mitarbeitenden ist die Diakonie Regensburg in der allgemeinen Sozialarbeit und Sozialpsychiatrie, der Kinder- und Jugendhilfe sowie der Behinderten- und Altenhilfe tätig.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unser Kinderhaus in Tegernheim eine/n Erzieher*in in Teilzeit (30-35 Std./Woche) für die Kindergartengruppe.
Unser Kinderhaus in Tegernheim ist eine familienergänzende Einrichtung mit zwei Krippengruppen für je 12 Kindern von einem bis drei Jahren sowie in zwei Kindergartengruppen mit je 25 Plätzen für Kinder ab drei Jahren bis zur Einschulung. Wir legen besonders viel Wert auf ein soziales und spielgruppenübergreifendes Miteinander. Schwerpunkte in unserer Einrichtung sind die sprachliche, musikalische und naturnahe Erziehung der Kinder.Wir wünschen uns von Ihnen
- eine Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder eine gleichwertige Ausbildung
- Einfühlungsvermögen und die Fähigkeit, geduldig auf die individuellen Bedürfnisse der Kinder eingehen zu können
- dass Sie den Kindern auf spielerischer Weise die Freude am Lernen vermitteln möchten, um sie so in ihrer Entwicklung zu fördern
- Kreativität und Teamfähigkeit
- dass sich mit dem diakonischen Leitbild und den christlichen Werten identifizieren
Unser Angebot
- eine herzliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einer modernen sozialen Einrichtung
- eine vielseitige Tätigkeit in einem engagierten und kreativen Team unter erfahrender Leitung
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine attraktive Vergütung nach den AVR- Bayern
- weitere Sozialleistungen: betriebliche Altersvorsorge (100% arbeitgeberfinanziert), Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub sowie 3 zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, 24. und 31.12.)
Diese senden Sie bitte vorzugsweise per E-Mail (PDF) an:
Daniela Rößler, Einrichtungsleitung
kinderhaus@dw-regensburg.de
Kinderhaus Tegernheim
Tegernheimer Kellerstr. 41b
93105 Tegernheim
Tel. 09403/955 999-0
Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen mit ZIP- und doc-Dateien nicht berücksichtigen können.
Zudem möchten wir darauf hinweisen, dass wir Kosten, die Ihnen im Rahmen des Bewerbungsverfahrens entstehen, leider nicht erstatten können.
Datenbankspezialist (m/w/d)
Jobbeschreibung
Datenbankspezialist (m/w/d)
- EDISOFT GmbH
- München
- Feste Anstellung
- Vollzeit
Die EDISOFT GmbH gehört zu den Top-Adressen der Dienstleister für die deutsche Finanzdienstleistungsbranche und ist seit 1991 mit ihren Software-Produkten im Markt bekannt. Im Kerngeschäft stellen wir unseren Kunden innovative intelligente Software-Anwendungen und Datenbanken zur Verfügung und entwickeln diese ständig weiter.
Detailgenauigkeit, optimale Bedienungsfreundlichkeit und Funktionszuverlässigkeit stehen an höchster Stelle.
Unsere IT-Produkte stellen die Schnittstelle von Banken, Fondsgesellschaften, Versicherungen und Finanzdienstleistern und deren Kunden dar.
DAS BEWEGST DU BEI UNS
Du willst eigenverantwortlich komplexe Softwaresysteme auf der Basis von großen MSSQL-Datenbanksystemen entwickeln und betreuen? Als Systemadministrator sorgst du bei uns für den reibungslosen Betrieb und begleitest die Pflege unserer physischen und virtuellen Infrastruktur. Überwache und optimiere unsere MSSQL-Datenbanken und gestalte die Zukunft mit uns!
DEINE AUFGABEN
- Entwurf und Entwicklung: Erstellung von Datenbankmodellen, welche unserer Business Logik gerecht werden, ist für uns die Basis unseres Geschäftsmodells
- Datenmodellierung: Du planst die Struktur und organisierst unsere Daten innerhalb der DB
- Überwachung: Dein Blick auf unsereSystemlandschaft mit Fokus auf aktuelle Sicherheitsaspekte und Performance ist Dein Ding?
- Datenbankoptimierung: Du stellst die Leistungsfähigkeit und Effizienz unserer Datenbanksysteme sicher und hast Expertise bei plattform-übergreifend verteilter Datenbanken
- Replikation von Daten: Du implementierst und verwaltest Datenreplikations-prozesse, um Datenverfügbarkeit und -konsistenz sicherzustellen
- Wartung: Für einen reibungslosen Betrieb wartest und überwachst du unsere Datenbanken regelmäßig
- Backup- und Recovery-Strategien: Um unsere geschäftskritischen Daten zuverlässig zu schützen, überwachst du unsere SQL-Server, konzeptionierst und implementierst Backup- und Recovery-Strategien. Auch die Evaluierung und Durchführung von Migrationsszenarien gehören zu deinen Aufgaben
- Schnittstelle zur Entwicklungsabteilung: Du wirst eng mit unserer Entwicklungsabteilung zusammenarbeiten. Dort wirst du bei der Implementierung, Modellierung und Optimierung von Datenbanklösungen und Datenbank-Architekturen unterstützen
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung mit Schwerpunkt Datenbanken, idealerweise in einem Softwareunternehmen für den laufenden Betrieb
- Fundierte Kenntnisse in der Datenbankoptimierung und –replikation
- Sehr gute Erfahrung mit dem Datenbanksystem Microsoft SQL Server sowie SQL
- Umfassende Kenntnisse bei der Integration von Daten aus anderen Systemen
- Erfahrung mit dem Automatisieren von Prozessen / Skripten (z.B. PowerShell, CMD)
- Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit, um technische Konzepte und Vorgehensweisen verständlich zu erklären, und mit anderen IT-Bereichen zusammenzuarbeiten
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Mindestens Deutsch auf B2 Level
Wir legen großen Wert auf ein kollegiales und von Gemeinschaftsgefühl geprägtes Umfeld.
Kontinuierlicher Austausch, Teamgeist und ein respektvoller Umgang sowie flache Hierarchien sorgen für ein Arbeitsklima, das verbindet.
- Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie eine attraktive Vergütung und Sozialleistungen bei 30 Urlaubstagen
- Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team
- Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten
- Die Möglichkeit bis zu drei Tage mobil zu arbeiten und deine Arbeitszeiten flexibel zu gestalten
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und teamorientierte Arbeitsatmosphäre
- Wir bieten dir Aus- und Weiterbildungsprogramme sowie individuelle Personalentwicklung, optimal auf deine jeweilige Karrierestufe abgestimmt
- Zahlreiche Firmen- und Teamevents sowie Corporate Benefits warten auf dich
- Deine Gesundheit ist uns wichtig: Attraktive Fitnessstudio Konditionen für das „body + soul“ sowie kostenlose Obstkörbe und Getränke
- Als Teil einer Unternehmensgruppe können wir dir einen sicheren Arbeitsplatz und Zugang zu einem großen Pool an erfahrenen Entwicklern bieten
- Unser Standort befindet sich in München, nur 5 Gehminuten vom S-Bahnhof Perlach entfernt
Wenn Du der Meinung bist, dass du besonders gut zu uns passt, dann schicke uns bitte eine aussagefähige Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung per E-Mail.
Wir freuen uns sehr auf Deine Bewerbung!
EDISOFT GmbH
Ansprechpartner: Hülya Kilic
Unterhachinger Straße 75
Mail: recruiting@edisoft.de
D-81737 München
Web: www.edisoft.de
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Abteilungsleiter / Teamleiter Drogerie / Drogist (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mach was dein Herz dir sagt!
EDEKA Kaiser ist Ihr Nahversorger in Beckingen. Wir bieten unseren Mitarbeitenden einen krisensicheren Arbeitsplatz und unserer Kundschaft ein Einkaufserlebnis, dass keine Wünsche offen lässt. Wir sind ein junges Unternehmen und bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz mit technischer Ausstattung auf höchstem Niveau. Unser Fokus liegt auf der Regionalität, Frische und Qualität unserer Lebensmittel. Die Zufriedenheit unserer Kundschaft liegt uns am Herzen. Um ein unvergleichliches Einkaufserlebnis zu gewährleisten, vergrößern und modernisieren wir unseren Markt . Auf einer Verkaufsfläche von 2000 m² bieten wir unseren Kunden und Kundinnen eine Auswahl von über 25.000 qualitativ hochwertigen Produkten.Für unseren modernisierten Markt in Beckingen suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit als
Abteilungsleiter / Teamleiter Drogerie / Drogist (m/w/d)
Referenznummer: 34211Ihre Aufgaben
- Verantwortung: Sie führen die Drogerieabteilung mit einer Verkaufsfläche von 500 m² und sorgen für reibungslose Marktabläufe
- Beratung: Freude am Verkauf und eine ansprechende Warenpräsentation stehen für Sie im Vordergrund
- Personal: Sie sind eine zuverlässige Ansprechperson für Ihre Mitarbeiter und sorgen für ein angenehmes Arbeitsklima
- Unternehmensstandards: Gesetzliche und betriebliche Vorgaben stehen für Sie im Vordergrund
Ihre Voraussetzungen
- Ausbildung: Sie besitzen idealerweise eine Ausbildung als Drogist, Verkäufer, Einzelhandelskaufmann oder Vergleichbares
- Berufserfahrung: Idealerweise haben Sie Berufs- und Führungserfahrung im Verkauf
- Kundenfokus: Frische, Sauberkeit und Qualität steht für Sie an erster Stelle
- Leidenschaft: Mit ihrer positiven Ausstrahlung begeistern Sie die Kunden und sind eine kompetente Teamleitung für Ihre Mitarbeitenden
Ihre Vorteile
- Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz
- Faire Entlohnung: Wir bezahlen leistungsgerecht und attraktiv
- Geschenke: Zu Weihnachten erhalten Sie Präsente
- Sonderleistung: Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge
- Zeiterfassung: Überstunden werden erfasst und durch Freizeit ausgeglichen oder vergütet
- Mitarbeiterrabatt: Als Teil unseres Teams erhalten Sie einen Mitarbeiterrabatt
- Mobilität: Wir sind Mitglied bei Businessbike
- Erholung: Bei uns erhalten Sie 34 Tage Urlaub im Jahr
- Absicherung: Sie erhalten eine betriebliche Krankenversicherung
Interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter.
Ihre Ansprechperson
Florian KaiserMehr über EDEKA Südwest:
https://karriere-edeka.de/Oberarzt (m/w/d) für Frauenheilkunde und Geburtshilfe
Jobbeschreibung
Das Kreiskrankenhaus Osterholz ist ein modern ausgestattetes, wirtschaftlich gesundes Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung in unmittelbarer Nähe zur Hansestadt Bremen mit den Abteilungen Innere Medizin, Chirurgie und Orthopädie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Radiologie, Anästhesie und Intensivmedizin sowie einem Medizinischen Versorgungszentrum mit Praxen für Chirurgie, Orthopädie, Gastroenterologie, Kardiologie, Pädiatrie und Urologie. Unsere 490 Mitarbeiter versorgen jährlich ca. 7.000 stationäre und 47.000 ambulante Patientinnen und Patienten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Oberarzt (m/w/d) für Frauenheilkunde und Geburtshilfe
in Voll- oder Teilzeit.In der Gynäkologie/Geburtshilfe werden jährlich nahezu 450 Geburten betreut und ca. 700 Operationen durchgeführt.
Wir bieten:
- Sehr gutes Arbeitsklima mit persönlicher Atmosphäre und wertschätzendem Miteinander
- Möglichkeit der eigenen Schwerpunktbildung
- Vergütung nach TV-Ärzte/VKA zuzüglich Rufdienstpauschale und zusätzliche Altersversorgung
- Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten
- Umfangreiche in- und externe Fortbildungen mit Kostenübernahme
- Gesundheitsmanagement, betriebliche Altersversorgung (VBL), Firmenfitness, hauseigene Cafeteria, Fahrradleasing
- Kostenlose Parkplätze, überdachte Fahrradstellplätze mit E-Bike-Lademöglichkeit
Wir wünschen uns:
- Facharzt (m/w/d) für Frauenheilkunde und Geburtshilfe
- Teamfähigkeit, freundliches und kollegiales Auftreten, Engagement
- Patientenorientiertes und wirtschaftliches Handeln
Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen senden Sie bitte direkt über unser Online-Bewerbungsportal.
KREISKRANKENHAUS OSTERHOLZ
Am Krankenhaus 4 · 27711 Osterholz-Scharmbeck
www.kreiskrankenhaus-osterholz.de
Mitarbeiter regionale Administration bei einer Krankenkasse (w/m/d) Teilzeit
Jobbeschreibung
Das Machen Wir
Die IKK classic ist die größte Innungskrankenkasse Deutschlands. Durch die enge Verbindung zum Handwerk ist das Anpacken Teil unserer DNA - wir reden nicht nur, wir machen. Die Gesundheit unserer Versicherten steht dabei an erster Stelle, genau wie unsere mehr als 6.500 Mitarbeitenden. In einer angenehmen Arbeitsatmosphäre bieten wir Ihnen Flexibilität, Gestaltungsspielraum und Chancen zur Weiterentwicklung. Wir zeigen Haltung - leben Diversität und Integration. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.Wollen Sie sich mit uns für die Gesundheit engagieren? Dann machen Sie mit!
Mitarbeiter regionale Administration bei einer Krankenkasse (w/m/d)
Region Westfalen-Lippe am Standort Münster
Festanstellung in Teilzeit mit max. 20-30 Std./Woche
Das Machen Sie
- Sie unterstützen die operative Immobilien- und Liegenschaftsverwaltung und pflegen die betreute Immobilie.
- Sie sind Ansprechpartner für externe Handwerker, kontrollieren die Qualität der Glas- und Gebäudereinigung und leiten Mängel eigenverantwortlich an die zuständigen Stellen weiter.
- Sie bearbeiten Bedarfsmeldungen, bestellen Waren des täglichen Büro- und Geschäftsbedarfs für das zu betreuende Objekt über verschiedene Onlineshops oder den Fachbereich Beschaffung, überwachen den Wareneingang und stellen die gelieferten Arbeitsmittel bereit.
- Sie führen Inventuren durch, pflegen das Bestandsverzeichnis und kennzeichnen das Inventar systematisch.
- Sie bearbeiten den analogen Postein- und -ausgang und führen Schließdienste zuverlässig aus.
- Sie organisieren den Empfang und die Bewirtung, verwalten Belegungspläne der (Video-)Konferenzräume, bereiten Räume vor und nach und betreuen Gäste vor Ort.
Das bringen Sie mit
- Sie haben eine Ausbildung zum/zur Kaufmännischen Assistent/in oder eine vergleichbare Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen oder besitzen gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten.
- Sie verfügen über fundierte praktische Erfahrung in der Büroorganisation, Postbearbeitung und Arbeitsorganisation sowie über sichere Kenntnisse in Bürokommunikation und -verwaltung.
- Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Gebäude- und Haustechnik mit.
- Gängige Bürokommunikationstechnik und -software, insbesondere MS Office-Produkte, bedienen Sie routiniert und effizient und besitzen einen Führerschein der Klasse B, mit entsprechender Fahrbereitschaft im Rahmen Ihrer Tätigkeit.
- Sie treten freundlich und vertrauenswürdig auf, arbeiten gewissenhaft und diskret – auch im Umgang mit sensiblen Daten.
Wir bieten Ihnen
Eine Vergütung in der Entgeltgruppe 4 IKK-TV (3.000 € - 3.700 € p.M. bei Vollzeit)- Sichere Tarifvergütung des Öffentlichen Dienstes und eine attraktive Familienzulage
- Hybrides Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Flexible Arbeitszeiten (in Teilzeit mit max. 20-30 Std./Woche) mit Gleitzeit
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine vorteilhafte Altersversorgung
- 30 Tage Urlaub; Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei
- Mitarbeiterangebote wie corporate benefits sowie finanziellen Zuschuss zum Teamevent und zum Deutschlandticket
- Ausgezeichnete familienfreundliche Personalpolitik
- Internes betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten
- Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten u. a. über unseren eigenen Online-Campus
- Als inklusives Unternehmen schätzen wir Vielfalt und setzen uns für die berufliche und soziale Inklusion ein, weshalb schwerbehinderte Bewerbende bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt werden. Bei der Arbeitsplatzgestaltung werden behinderungsbedingte Nachteilausgleiche berücksichtigt.
- Diese Stelle wird in Teilzeit besetzt.
Jetzt bewerben!
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 8. August 2025. Nutzen Sie dafür einfach unser praktisches Bewerbungstool und fügen Sie dort bitte Ihr Motivationsschreiben und den Lebenslauf bei.Kontakt:
Isabel Höhler, Tel: 0351 4292-231537
IKK classic | Tannenstraße 4 b | 01099 Dresden | www.ikk-classic.de
Gewerbekundenberater Versicherungen Bankenvertrieb (m/w/d)
Jobbeschreibung
Gewerbekundenberater Versicherungen Bankenvertrieb (m/w/d)
Eschau, Aschaffenburg, Miltenberg, Marktheidenfeld, Külsheim VollzeitDie R+V Versicherung zählt zu den größten Versicherungsunternehmen Deutschlands. Unser genossenschaftlicher Gedanke „Du bist nicht allein“ prägt unsere Unternehmenskultur und steht für Gemeinschaft, Vertrauen und echte Partnerschaft – sowohl für unsere Kunden als auch für unsere Mitarbeitenden.
Dich erwarten eine sichere Festanstellung, ein attraktives Vergütungsmodell, flexible Arbeitsmöglichkeiten und zahlreiche Benefits – in einem Unternehmen, in dem Wertschätzung, Förderung und Entwicklung gelebte Werte sind.
Gewerbekundenberater Versicherungen Bankenvertrieb (m/w/d)
Orte: Eschau, Aschaffenburg, Miltenberg, Marktheidenfeld, KülsheimBreit gefächert: Deine Aufgaben
Absicherung: Du entwickelst für die gewerblichen Kunden der Volks- und Raiffeisenbanken passende Versicherungslösungen im Sach- und Personenversicherungsgeschäft, damit sie entspannt in die Zukunft blicken können.Beratung: Im Mittelpunkt steht, was unsere Kunden wirklich bewegt. Du ermittelst ihre Bedürfnisse und begleitest sie persönlich oder digital auf dem Weg zu mehr Sicherheit.
Kundenmanagement: Vertrauen wächst mit jedem Kontakt. Du pflegst bestehende Beziehungen und begeisterst neue Kunden mit individuellen Versicherungskonzepten.
Wissenstransfer: Du identifizierst Marktchancen und unterstützt mit deinem Wissen den Vertriebspartner und das Team, um gemeinsam noch erfolgreicher zu werden.
Bestens aufgestellt: Dein Profil
Ausbildung im Versicherungswesen (z.B. Versicherungsfachmann/-frau IHK, Versicherungskaufmann/-frau) oder vergleichbare QualifikationFundierte Kenntnisse und Vertriebserfahrung in der Personen- und Sachversicherung, idealerweise der betrieblichen Altersvorsorge
Kommunikationsstärke, Empathie und ausgeprägte Kundenorientierung
Digitale Affinität und Eigeninitiative
Wie für dich gemacht – unsere Benefits:
Vergütung: Grundgehalt, ungedeckeltes Vergütungsmodell, Urlaubs- und WeihnachtsgeldVorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonto mit Arbeitgeberzuschuss, Mitarbeiterrabatte, Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag
Work-Life-Balance: Flexibles, hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaube bei familiären Ereignissen, 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
Gesundheit: EGYM WELLPASS und Benefits.me, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse
Weiterentwicklung: Viel Gestaltungsspielraum und Karrieremöglichkeiten, fachliche und persönliche Weiterbildung an internen und externen Akademien
Technik & Mobilität: Neuestes iPhone und Notebook, JobRad / Fahrradleasing, Rabatte bei Autokauf und Carsharing
Gemeinsam mehr erreichen – mit dir!
Bei Fragen melde dich gerne bei uns.
Kontakt
Gizem AktasTelefon: 0611 533-5400
E-Mail: gizem.aktas@ruv.de
Standorte:
Eschau, Aschaffenburg, Miltenberg, Marktheidenfeld, KülsheimR+V Allgemeine Versicherung AG
Raiffeisenplatz 1
65189 Wiesbaden
Verkäufer / Quereinsteiger – Bedientheke (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mach was dein Herz dir sagt!
Kohler Lebensmittel GmbH Lebensmittel liegen uns im Blut! Schon unsere Urgroßeltern versorgten als Metzger, Händler und Wirte ihre Heimat Oberweier mit Lebensmitteln. Heute bieten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in 16 EDEKA-Märkten und einem BUDNI-Drogeriemarkt einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz und unserer Kundschaft ein Einkaufserlebnis, welches keine Wünsche offen lässt.Für unseren Markt in Seelbach suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit als
Verkäufer / Quereinsteiger - Bedientheke (m/w/d)
Referenznummer: 33924Ihre Aufgaben
- Kundenkontakt: Sie betreuen und beraten mit Ihrer Expertise unsere Kunden an der Frischetheke
- Kreative Warenpräsentation: Sie sind zuständig für die Präsentation eines ansprechenden Warenangebots
- Kundenservice: Durch fachkundige Beratung betreiben Sie eine aktive Kundenbindung und -gewinnung
- Sauberkeit: Sie halten gesetzliche und betriebsinterne Hygienevorschriften ein
Ihre Voraussetzungen
- Ausbildung: Sie verfügen über eine Ausbildung als Fachverkäufer, Metzger, Fleischer, Koch oder Vergleichbares
- Kenntnisse: Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung an der Frischetheke (Fleisch, Wurst, Käse, Fisch oder Bäckerei)
- Quereinsteiger: Auch Quereinsteiger sind willkommen und werden gerne von uns eingelernt
- Kundenorientiertes Auftreten: Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und eine Leidenschaft für frische Lebensmittel
Ihre Vorteile
- Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen
- Faire Entlohnung: Wir bezahlen leistungsgerecht und attraktiv
- Mitarbeiterrabatt: Als Teil unseres Teams erhalten Sie 10% Mitarbeiterrabatt auf Ihre Einkäufe
- Selbstständigkeit: Bei uns haben Sie die Möglichkeit Ihre Ideen mit einzubringen und eigenständig umzusetzen
- Mobilität: Wir sind exklusives Mitglied bei Jobrad
- Sonderzahlungen: Bei uns erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Urlaub: Bei uns haben Sie 36 Tage Urlaub im Jahr
- Weiterbildung: Wir bieten Ihnen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter.
Ihre Ansprechperson
Andrea WurthMehr über EDEKA Kohler:
www.edeka-kohler.de/karriere/Bauleiter*in Erd- und Straßenbau
Jobbeschreibung
Bauleiter*in Erd- und Straßenbau
Vollzeit Arbeitsort: Max Kroker Bauunternehmung GmbH & Co.
Steinriedendamm 14 A
38108 Braunschweig
Region Südharz / Süd-Ost-Niedersachsen
Beginn: sofort
Im Erd- und Straßenbau lieben und leben wir die Herausforderungen. Wir bauen technisch komplexe Bauwerke, die Können und Leistungsbereitschaft fordern.
Haben Sie Lust, gemeinsam mit uns anspruchsvolle Projekte zu realisieren?
Dann würden wir Sie gerne in unserem Team in Braunschweig begrüßen.
Zu Ihren eigenverantwortlichen Aufgaben gehören im Speziellen:
- Personaleinsatzplanung, Führung und Koordination des Baustellenteams
- eigenverantwortliche Leitung von anspruchsvollen Projekten
- Kostenoptimale und termingerechte Beschaffung der benötigten Geräte, Maschinen und Materialien in Abstimmung mit der Werkstatt und dem Einkauf
- Führung von Projektbesprechungen
- Bauablauf- und Baustellenergebniskontrolle
- Abstimmung mit den Auftraggebenden
- Prüfung von Rechnungen
- monatliche Leistungsmeldung
- Identifizieren zusätzlich durchgeführter Bauleistungen
- Sicherstellung der vertraglichen Dokumentation (v.a. VOB/B) sowie eines zielgerichteten Schriftverkehrs
Wir erwarten:
- Abgeschlossene bautechnische Ausbildung (FH, TU, Techniker)
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung von Vorteil
- Kommunikationsstärke
- Sorgfältige, genaue, strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Technisches Verständnis
- Ein hohes Kosten-, Qualitäts- und Terminbewusstsein
- Sicherer Umgang mit MS-Office
Wir als Arbeitgeber:
www.max-kroker.de Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und unbefristete Tätigkeit in einem Traditionsunternehmen bei tariflicher Bezahlung.Wenn Sie diese Herausforderung anspricht, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
- Dienstwagen
- moderner Arbeitsplatz
- Mobiles Arbeiten nach Absprache möglich
- Altersvorsorge
- Hansefit
- E-Bike Leasing
- Jubiläumszuwendungen
- Parkplatz
Bewerbung:
Bewerbungen per E-Mail an:bewerbung@max-kroker.de
Ansprechpartnerin:
Marcy Krieger
Max Kroker Bauunternehmung GmbH & Co.
Steinriedendamm 14 A
38108 Braunschweig
Senior Dairy Strategic Sales & New Business Development Manager Europe (m/w/d)
Jobbeschreibung
Senior Dairy Strategic Sales & New Business Development Manager Europe (m/w/d)
About us
ICL Group is a leading global specialty minerals company. The company creates impactful solutions for humanity's sustainability challenges in the global food, agriculture and industrial markets with strong focus on R&D and technological innovation. ICL employs around 12,000 people worldwide, more than 1,000 of them in Germany and Austria, and its 2024 revenues totaled approx. $ 6,8 billion. At the BK Giulini GmbH site in Ladenburg, around 500 employees work in the development, production and sale of additives for the coatings/paint, construction, cosmetics and food industries.About the job
- Lead strategic dairy new business development and identify high-growth applications
- Develop sales campaigns and go-to-market strategies
- Execute sales campaigns with Europewide accounts
- Build robust pipeline and maintain high activity level towards customers
- Acquire and grow strategic accounts
- Directly Manage selected Key Accounts
- Manage full sales cycle from prospecting to contract closure
- Expand existing accounts through upselling and long-term collaboration
- Monitor market trends and competitor activity
- Partner with R&D and product management to co-develop innovative ingredient solutions meeting growth market needs
- Collaborate cross-functionally to ensure customer satisfaction
- Maintain CRM records and report on business performance
About you
- 8+ years in business development & strategic sales role in food ingredients space, ideally in dairy segment
- Strategic thinker with a hands-on, results-oriented mindset
- Strong commercial acumen and deal-closing ability
- Solid understanding of food ingredient market, ideally dairy segment
- Degree in Food Technology, Business, or related field
- Excellent verbal and written negotiation, presentation and communication skills in English, advanced knowledge of German language is mandatory
- Willingness to travel extensively across Europe
- Proficiency in CRM systems (e.g., Salesforce), Microsoft Office, and SAP
More Information
- Attractive remuneration: Benefit from the attractive remuneration of the chemical tariff, supplemented by numerous extras and excellent social benefits.
- Flexibility: Organize your working hours flexibly and take advantage of the opportunity to work partly from home.
- Development opportunities: Take advantage of our wide range of qualification and training opportunities for your continuous development.
- Open communication: Work in a culture of transparency and open communication.
- International team: Look forward to working with a committed, dynamic and international team.
Apply Now!
We look forward to seeing your application! Click on "Apply now" button and upload your information online.If you have any questions, please contact Hannah Schütz, Talent Acquisition Partner.
Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Für unsere Emsland Frischgeflügel GmbH in Haren (Ems) suchen wir
ELEKTRONIKER FÜR BETRIEBSTECHNIK (M/W/D)
Die Emsland Frischgeflügel GmbH, Arbeitgeber für mehr als 2.400 Mitarbeiter, ist ein modernes Unternehmen in der Herstellung von Hähnchenfrischfleischprodukten und Teil der Rothkötter Unternehmensgruppe. Seit 60 Jahren ist die Rothkötter Unternehmensgruppe Wegbegleiter der modernen Landwirtschaft.AUFGABEN
Präventives Warten, Reparieren und Instandhalten der Produktionsanlagen.Beseitigen der Störungen in der Produktion.
Umbauten von Produktionsanlagen.
IHR PROFIL
Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.Verständnis für technische Ablaufprozesse.
Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Teamfähigkeit.
Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst.
WIR BIETEN
Für die Arbeit
Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und langfristige Tätigkeit.Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Für den Erfolg
Vielfältige Karrierewege mit Raum für Mitgestaltung und Weiterentwicklung.Für unser Team
Mitarbeiterevents, Aktionstage, Betriebsfeste.Vereinssponsoring und Unterstützung ehrenamtlicher Tätigkeiten.
Regelmäßig erscheinende Mitarbeiterzeitung (Korn & Co)
Für die Gesundheit
Modernste Betriebsausstattung und ergonomische Arbeitsplätze.Betriebliches Gesundheitsmanagement
Für die Fitness
Kostenübernahme für den Besuch regionaler Schwimmbäder, Vergütung von sportlichen Aktivitäten, wöchentlicher Rückenkurs, gemeinsame LäufeFür Später
Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.vermögenswirksame Leistungen.
Langfristige Beschäftigung
Für Familien
Kinderbetreuung in unserer Kindertagesstätte „Küken & Friends“Für den Geldbeutel
Übertarifliche, leistungsgerechte Vergütung.Mitarbeiterrabatt für den Werksverkauf der Emsland
Für den Hunger
Firmeneigenes Betriebsrestaurant.Kostenlose Getränke
MACHEN SIE DEN ERSTEN SCHRITT ZU IHREM NEUEN JOB!
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung:Emsland Frischgeflügel GmbH
Im Industriepark 1
49733 Haren
Tel: +49 5932 9975-0
E-Mail: karriere@rothkoetter.de
oder direkt:
Natalie Suren
Personalreferentin
Karriere@rothkoetter.de
Tel. 05932- 9975169
Rothkötter Unternehmensgruppe - E-Mail: Karriere@rothkoetter.de - Impressum | Datenschutz
Assistent Chief Financial Officer (m/w/d)
Jobbeschreibung
MITDENKER · ANPACKER · TEAMPLAYER
Zur Verstärkung unseres kaufmännischen Bereichs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen ASSISTENT CHIEF FINANCIAL OFFICER (m/w/d)
IHRE AUFGABEN – interessant und abwechslungsreich
- Als Assistent (m/w/d) des CFO unterstützen Sie bei administrativen und organisatorischen Aufgaben im kaufmännischen Bereich.
- Sie sind Ansprechperson bei steuer- und handelsrechtlichen Fragestellungen.
- Die Mitarbeit bei der Erstellung von Jahresabschlüssen sowie konsolidierten Unternehmensabschlüssen in Abstimmung mit externen Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern fällt in Ihren Aufgabenbereich.
- Sie erstellen und bearbeiten Protokolle, Unterlagen und Präsentationen.
- Die Unterstützung im Tagesgeschäft und eine enge Zusammenarbeit mit dem CFO runden Ihr Aufgabengebiet ab.
IHRE QUALIFIKATIONEN – fachlich und persönlich
- Sie haben ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium im Bereich Finanz- und Rechnungswesen oder eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit entsprechender Weiterbildung (m/w/d).
- Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Finanz- und Rechnungswesen bringen Sie mit.
- Ihre Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind sehr gut.
- Fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB sowie Kenntnisse im Handels- und Steuerrecht setzen wir voraus.
- Der routinierte Umgang mit MS-Office ist für Sie selbstverständlich.
- Sie zeigen eine hohe Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein.
- Ihre Arbeitsweise ist zielgerichtet, strukturiert und selbstständig.
binder als Arbeitgeber
binder ist ein von traditionellen Werten geprägtes Familienunternehmen und einer der führenden Spezialisten für Rundsteckverbinder mit Hauptsitz in Neckarsulm. Seit 1960 steht binder für höchste Qualität. Zur binder Gruppe zählen das binder Headquarter, neun Vertriebsniederlassungen, sieben Produktionsstätten, zwei Systemdienstleister sowie ein Innovations- und Technologiezentrum.Kommunikation auf Augenhöhe, Offenheit und Ehrlichkeit im Umgang miteinander sind Qualitäten, welche bei binder täglich gelebt werden. Wir bieten attraktive Arbeitsplätze, herausragende Beschäftigungsbedingungen und haben immer das passende Angebot für Ihre persönliche Weiterentwicklung.
Fördern und fordern – unser Credo, um stetig einen Schritt voraus zu sein, unser Potenzial auszuschöpfen und aus unseren Mitarbeitern Höchstleistungen herauszukitzeln.
Was wir bieten
Inhabergeführtes Unternehmen und flache HierarchienAttraktive Vergütung mit Sonderzahlungen
30 Tage Jahresurlaub
Flexible Arbeitszeitmodelle für beste Work-Life-Balance
Moderne Arbeitsplatzgestaltung und mobile Arbeit
Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Personal Trainer
Betriebliche Altersvorsorge und weitere steuerfreie Vorteile
Familiäre Atmosphäre, Wertschätzung und Vertrauen
Interne Personalentwicklung und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten
Sichere Arbeitsplätze in einem expandierenden Unternehmen
Anerkannter Ausbildungsbetrieb der IHK und Dualer Partner der DHBW
Verschiedene Mitarbeiterevents
Interessiert?
Dann senden Sie Ihre schriftliche Bewerbung, bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit per E-Mail mit maximaler Größe von 10 MB an bewerbung@binder-connector.de.Auszeichnungen und Siegel
binder – ein Familienunternehmen.
Franz Binder GmbH & Co. Elektrische Bauelemente KGRötelstraße 27 | 74172 Neckarsulm | Tel. +49 (0) 7132 325–0
www.binder-connector.de
Servicetechniker (m/w/d) in der Schädlingsprävention
Jobbeschreibung
Weltweit tätig und doch vor Ort - Das Unternehmen
Die Rentokil Initial GmbH & Co. KG gehört zu einem der größten Dienstleistungs-Konzerne weltweit und setzt als Innovationsmarktführer seit mehr als 100 Jahren weltweit Maßstäbe im Bereich der Schädlingsbekämpfung, professionellen Hygienedienstleistung, Material- & Vorratsschutz und inspirierenden Arbeitsumgebungen. Die Rentokil Initial Gruppe ist in über 92 Ländern aktiv und beschäftigt mehr als 63.000 Menschen unterschiedlichster Kulturen im Dienste einer gemeinsamen Mission: Menschen schützen. Leben verbessern. Unseren Planeten bewahren. In Deutschland setzen sich jeden Tag mehr als 800 Mitarbeiter dafür ein, unseren mehr als 30.000 Kunden einen exzellenten Service zu bieten. Für unsere Niederlassung in Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Servicetechniker (m/w/d) in der Schädlingsprävention
im Großraum Springe
Vielseitig und eigenverantwortlich - Deine Aufgaben
- Du stellst die vertraglich vereinbarte Servicequalität und -quantität innerhalb Deines Servicegebiets bei Bestands-, Privat- und Firmenkunden sicher
- Vorsorgemaßnahmen führst Du termingerecht durch und leitest Behandlungs-Aktivitäten bei Schädlingsbefall ein
- Teamintern unterstützt Du Kollegen servicetechnisch
- Du berätst Kunden zur Gefahrenabwehr und empfiehlst Maßnahmen zur Schädlingsprävention und -bekämpfung
- Die Auftragsdokumentation erfolgt digital
Proaktiv und kommunikationsstark - Dein Profil
- Lass Dich an unserer eigenen Akademie mit oder ohne abgeschlossener Ausbildung als Quereinsteiger/in zur/zum Schädlingsbekämpfer/in ausbilden
- Du hast einen Hauptschulabschluss erworben
- Du verfügst über handwerkliches Geschick und besitzt einen gültigen PKW-Führerschein
- Gute Deutschkenntnisse (Niveau B2) wünschen wir uns von Dir für Kundengespräche
- Du zeichnest Dich durch ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Organisationsfähigkeit, Sorgfalt und Teamfähigkeit aus
Spannend und reizvoll - Unser Angebot
- Eine intensive Einarbeitung, so dass auch Quereinsteigende ideale Startbedingungen haben
- Fahrzeit gleich Arbeitszeit
- Prämienmodell - Mitarbeiter werben Mitarbeiter
- Flexible Arbeitszeitmodelle zwischen 34 und 42,5 Wochenstunden
- Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen in unserer eigenen Academy
- Firmen PKW inkl. Privatnutzung
- Wochenendarbeit auf freiwilliger Basis – kein Schichtdienst
- 29 Tage Erholungsurlaub
- Bike-Leasing
- Mitarbeiter-Benefits mit vielen Rabatten und Angeboten
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- attraktives Gehalts-, Spesen- und Bonussystem
- Ausbildung bei vollem Gehalt
- Die expansive Schubkraft und der hohe Bekanntheitsgrad des Marktführers im Zukunftsbereich der Umweltdienstleistungen bieten Dir außergewöhnliche Entwicklungschancen
JETZT BEWERBEN!
Du hast Interesse? Dann sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung mit Deinem frühestmöglichen Eintrittsdatum und Deinem Gehaltswunsch direkt über unser Bewerberportal.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Produktionscontroller (m/w/d)
Jobbeschreibung
Produktionscontroller (m/w/d)
Zu Ihren neuen Aufgaben gehören:
- Erstellen von Kalkulationen, Reportings, Budgets und Prognosen
- Optimierung bestehender Vorgehensweisen und Prozesse
- Eigenverantwortliche Erstellung von Wirtschafts- und Mittelfristplanungen sowie Ad-hoc-Analysen für das Management
- Aufbau und Pflege von Controlling relevanten Daten und Prozesse für den gesamten Produktionsbereich
- Analysierung der Produktionsprozesse, aufzeigen von Kostensenkungs- und Optimierungspotentiale, ableiten von Handlungsempfehlungen inklusive derer Nachverfolgung
- Erstellung von Produktkalkulationen
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Praxiserfahrung im Bereich Controlling und Rechnungswesen
- Hohe Affinität zu MS Office Anwendungen sowie BI-Kenntnisse von Vorteil
- Sichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Analytisches und wirtschaftliches Denken und Handeln gepaart mit einer service- und kundenorientierten Einstellung
- Durchsetzungsstarke Persönlichkeit
Was wir Ihnen bieten:
- Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und offener, ehrlicher Arbeitskultur
- Vielfältige Möglichkeiten zur (persönlichen) Weiterentwicklung
- Ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Option zum mobilen Arbeiten
- Attraktive Zusatzleistungen wie Kitazuschuss, JobRad, Mitarbeiter- und Food-Truck-Events
Interessiert? Jetzt bewerben!
Kontakt:
Janin Kraner
Tel.: 035205 7555 17
jobs@ims-robotics.de
ims-robotics.group
Mitarbeiter (w/m/d) für die Bauverwaltung
Jobbeschreibung
Mitarbeiter (w/m/d) für die Bauverwaltung
Stellenausschreibung
Die Gemeinde Lenggries, Landkreis Bad Tölz- Wolfratshausen, ca. 10.100 Einwohner, suchtzum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Mitarbeiter (w/m/d)
für die Bauverwaltung in Vollzeit/Teilzeit
Die vollständige Stellenausschreibung finden Sie unter www.rathaus-lenggries.de.
Bei Interesse senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte bis spätestens 3. August 2025 an die
Gemeinde Lenggries, Rathausplatz 1, 83661 Lenggries
oder per E-Mail an bewerbung@lenggries.de.
Für weitere Informationen steht Ihnen der Bauamtsleiter
Ronny Bousseljot (Tel. 08042/5008-300) gerne zur Verfügung.
Servicetechniker (w/m/d) für Erdbewegungs-, Verdichtungs- und Straßenbaumaschinen
Jobbeschreibung
Die Firmengruppe Nagel ist seit über 75 Jahren Vertriebs-, Miet- und Servicepartner führender Hersteller von Baumaschinen, Industriemaschinen und Baugeräten. An 16 Standorten sind wir im Geschäftsbereich Bau mit einem strategisch aufgestellten Netzwerk in Vertrieb und Dienstleistung für hochwertige Investitionsgüter aktiv. Für unser Technik-Service-Team im Bereich Tiefbautechnik/Tiefbaumaschinen suchen wir für unseren Standort Ludwigsfelde folgende Verstärkung: Servicetechniker (w/m/d)
für Erdbewegungs-, Verdichtungs- und Straßenbaumaschinen
für Erdbewegungs-, Verdichtungs- und Straßenbaumaschinen
Ihre Aufgaben:
- Einsatz im Innen- und Außendienst
- Reparatur, Instandsetzung und Wartung für oben genannten Technik
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung als Bau- oder Landmaschinenmechaniker (w/m/d) oder adäquate technische Ausbildung, z. B. als Mechaniker (w/m/d) oder Kfz-Mechatroniker (w/m/d)
- Idealerweise Berufserfahrung
- Kenntnisse im MS-Office-Paket von Vorteil
- Führerschein der Klasse B (PKW)
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Eigenverantwortliches Arbeiten, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
Ihre Perspektive:
- Intensive Einarbeitung in Ihr Aufgabengebiet
- Regelmäßige interne und externe Schulungen
- Moderne Arbeitsmittel (Werkzeuge, Smartphone, Laptop usw.)
- Monteurfahrzeug
- Schnelle Entscheidungswege durch flache Hierarchien
- Ein offenes, partnerschaftliches und erfolgsorientiertes Miteinander
- Leistungsgerechte Vergütung mit den Sozialleistungen eines modernen Unternehmens
- Sicherer Arbeitsplatz und unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Corporate Benefits, JobRad, Tankgutschein, 30 Tage Urlaub,
Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Teamevents und vieles mehr
Nagel Baumaschinen
Magdeburg GmbH
Löwenbrucher Ring 20
14974 Ludwigsfelde
Ihr Ansprechpartner
Herr Christian Potratz
Telefon (03378) 2 03 33-12
christian.potratz@nagel-gruppe.de
Datenschutzhinweise | Firmengruppe Nagel
www.nagel-gruppe.de
Werkzeugmacher (Werkzeugmechaniker / Industriemechaniker / Konstruktionsmechaniker / Zerspanungsmechaniker o.Ä.) (m/w/d)
Jobbeschreibung
Werkzeugmacher (Werkzeugmechaniker / Industriemechaniker / Konstruktionsmechaniker / Zerspanungsmechaniker o.Ä.) (m/w/d)
Your Innovation PartnerWerkzeugmacher
(Werkzeugmechaniker / Industriemechaniker / Konstruktionsmechaniker / Zerspanungsmechaniker o.Ä.) (m/w/d)
Festanstellung, Vollzeit · Germany (Schönberg)
LINDAL Group ist ein familiengeführtes, innovatives Unternehmen der Kunststoff- und Verpackungsindustrie, dass Verpackungsmaterialien, insbesondere Aerosolventile und Sprühkappen entwickelt und an weltweit 12 Standorten produziert.Noch nie etwas von LINDAL Group gehört?
Wir sind uns sicher, dass Du unsere Produkte schon benutzt hast, ohne es zu wissen. Wenn du mit uns arbeitest, wirst du also das ein oder andere Alltagsprodukt wie zum Beispiel dein Lieblingsdeodorant, Duschschaum, Haar-, Sonnen- und Raumsprays sowie Sprühsahne mit ganz anderen Augen sehen und Freunden und Familie berichten können, wie komplex die Technologie eines so einfach erscheinenden Produktes sein kann.
Deine Aufgaben bei LINDAL
Dein technisches Verständnis und Dein handwerkliches Geschick kannst Du in Deinem Aufgabenbereich jeden Tag erfolgreich einsetzen, denn gemeinsam sind wir für unsere zahlreichen und komplexen Spritzgießwerkzeuge verantwortlich. Du legst sehr viel Wert auf eine sorgfältige und präzise Bearbeitung und hast Spaß daran Fehler zu analysieren und Verbesserungen abzuleiten.- Du wartest und optimierst unsere Spritzgießwerkzeuge und deren Komponenten
- Umbau und Anpassung der Werkzeuge sowie deren Reparatur
- Du analysierst Fehler der Gießwerkzeuge und leitest eigenständig Maßnahmen ab, wie das Anfertigen von Ersatzteilen
- Ersatzteile fertigst du u.a. mittels Fräs-, Dreh und Bohrtechniken nach Zeichnung oder Muster
- Du übernimmst die Dokumentation, die Prüfung von Lagerbeständen sowie die Ersatzteil- und Materialbestellung bei externen Partnern
Dein Profil
- Eine Ausbildung zum Werkzeugmechaniker (m/w/d), Industrie-, Konstruktions-, Feinwerkmechaniker (m/w/d) oder Vergleichbares
- Deine Arbeitsweise ist präzise sowie lösungs- und ergebnisorientiert
- Du denkst ganzheitlich und bringst ein hohes Qualitätsbewusstsein mit
- Du hast nicht nur ein Auge fürs Detail, sondern auch für räumliche Zusammenhänge
- Schichtbereitschaft, wenn es mal sein muss
Warum wir?
- Einen krisensicheren und unbefristeten Arbeitsplatz beim Marktführer
- Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur und ein gutes Betriebsklima
- Betriebliche Altersvorsorge
- In- und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Überdurchschnittliche Anzahl an Urlaubstagen
- Kurze Entscheidungswege
- Moderne Arbeitsplätze auf dem technisch neusten Stand
- Betriebsarzt
- Kostenfrei Kaffee und Tee
- Kostenfreie Parkplätze
Unsere Werte
Innovation
Wissensdurst
Nachhaltigkeit
Vertrauen und Zuverlässigkeit
Bist Du bereit für eine neue Herausforderung?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.Dein Ansprechpartner
Andrea Müller-Voß
HR Business Partner
LINDAL Dispenser GmbH
Technology-Straße 2
23923 Schönberg (Mecklenburg-Vorpommern)
www.lindalgroup.com
Senior Bauleiter (m/w/d) Hochbau für den schlüsselfertigen Wohnungsbau
Jobbeschreibung
Zukunft bauen. Wohnraum schaffen.ÜBER UNS | Wir bauen moderne Wohnimmobilien, schaffen Wohnglück für Menschen und Heimat für viele.
Wir sind Projektentwickler für moderne Wohnimmobilien mit über 160 Mitarbeitern und aktuell aktiv in den Regionen Nordrhein-Westfalen, Rhein-Main, Baden-Württemberg, Bayern und Berlin- Brandenburg. Aus Baulücken, Abrisshäusern oder ungenutztem Gelände machen wir ein attraktives schlüsselfertiges Zuhause für eine breite Schicht von Menschen, denen wir den Zugang zum Wohneigentum ermöglichen. In über 85 Jahren haben wir mehr als 100.000 Wohneinheiten gebaut – für Menschen aller Einkommensschichten. Wir legen Grundsteine, auch für Ihre weitere Karriere.Sie haben Erfahrung und großes Interesse am Umgang mit Kunden und Nachunternehmern, sind engagiert und können selbstständig und teamorientiert arbeiten?
Zur Erweiterung unseres Teams in Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Senior Bauleiter (m/w/d) Hochbau für den schlüsselfertigen Wohnungsbau
Was Sie erwartet:
- Eigenverantwortliche Überwachung und Koordination der Baustellen in der Region Baden-Württemberg hinsichtlich Qualität, Termine und Kosten – um eine termingerechte und qualitativ hochwertige Umsetzung sicherzustellen.
- Sie sind Ansprechpartner für Kunden und Nachunternehmer – um eine reibungslose Kommunikation und Zusammenarbeit während des Bauprozesses zu gewährleisten.
- Sie sind verantwortlich für die Durchführung von Abnahmen und Übergaben und sichern den erfolgreichen Projektabschluss und eine hohe Kundenzufriedenheit.
- Sie steuern das Abrechnungs- und Nachtragsmanagement.
Was wir von Ihnen erwarten:
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder vergleichbar – Ihre Expertise bildet die Basis für spannende Projekte.
- Mehrjährige (5+) Erfahrung im Geschosswohnungsbau – Sie kennen die Abläufe und Anforderungen in diesem Bereich genau.
- Selbstständige, strukturierte und systematische Arbeitsweise – Sie organisieren Ihre Aufgaben effizient und verantwortungsvoll.
- Ausgeprägtes Organisationstalent, Durchsetzungsvermögen und kostenbewusstes Denken – Sie bringen Projekte voran und behalten stets den Überblick.
- Erfahrung in der Kundenbetreuung – Sie überzeugen durch Ihre Kommunikationsstärke und Serviceorientierung.
- Sicherer Umgang mit dem PC und MS-Office-Produkten – Sie arbeiten professionell und digital versiert.
Was wir bieten:
- Umfangreiche Einarbeitung.
- 13 Monatsgehälter, vermögenswirksame Leistungen und Betriebliche Altersvorsorge für Ihre finanzielle Sicherheit.
- Ein Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung.
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben, die Sie persönlich und beruflich weiterbringen.
- Eine professionelle Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und engagierten Team.
- Ein freundliches und wertschätzendes Betriebsklima, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird.
- Individuelle Fort- und Weiterbildungen, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu fördern.
- Kostenfreie Getränke wie Wasser, Kaffee und Tee.
Die Wilma Immobilien-Gruppe
Ihr Partner für schlüsselfertige Immobilien – seit über 85 Jahren
Umfassende Leistung
Seit über 85 Jahren
Qualitäts- und kostenbewusst
Ökologisch verantwortungsvoll
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nehmen Sie mit uns Kontakt auf!
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (CV, Anschreiben, relevante Zeugnisse) per E-Mail an personal@wilma.de. Bitte geben Sie Ihre Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin an.WILMA Immobilien GmbH
Frau Kerstin Frings | Pempelfurtstr. 1 | 40880 Ratingen | Telefon: 02102/1560
E-Mail: personal@wilma.de | www.wilma.de/karriere
Bauleiter Mobilfunk (m/w/d)
Jobbeschreibung
Bauleiter Mobilfunk (m/w/d)
Abel Mobilfunk, ein Unternehmen der Abel Gruppe, ist Marktführer im Bereich Mobilfunkinfrastrukturausbau in Deutschland. Wir unterstützen unsere Kunden bei der Akquisition, Planung, Realisierung und Inbetriebnahme von Mobilfunkstandorten und steigern damit die Qualität der Mobilfunknetze. Abel Mobilfunk ist in Deutschland eine der wenigen Firmen, die Turnkey-Lösungen umsetzt und hierfür eine End-to-End Verantwortung übernimmt. Mit unserer Arbeit legen wir den Grundstein für den digitalen Wandel in Deutschland und machen 5G, das Internet der Dinge und autonomes Fahren zur Wirklichkeit.Was dich erwartet:
- Du durchläufst eine ausführliche Einarbeitungsphase durch einen persönlichen Paten
- Du bist für die eigenverantwortliche Projektabwicklung von Auftragseingang bis Abrechnung zuständig
- Du erhältst Unterstützung durch persönliche Büroassistenz, interne Abteilungen und firmeneigene Projektdatenbank
- Du nimmst an bautechnischen Begehungen teil (Reisetätigkeit ca. 1-2 Tage pro Woche)
- Du kontrollierst Entwurfs- und Ausführungspläne und stimmst diese mit Kunden und Eigentümern ab
- Du übernimmst die Bauvorbereitung inklusive Steuerung externer Gewerke sowie interner Abteilungen und Baustellenübergabe an die Montage
- Du stellst die mangelfreie Abnahme und Abrechnung gegenüber dem Kunden sicher
Was wir erwarten:
- Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium als Bauingenieur, Bautechniker, Elektroingenieur, Elektroniker, Elektriker oder eine vergleichbare Qualifikation
- Alternativ Berufserfahrung in der Bau- oder Telekommunikationsbranche, idealerweise im Bereich Elektrotechnik (z.B. als Elektromeister oder Techniker)
- Höhentauglichkeit
- Selbständige Arbeitsweise
- Verantwortungsbewusstsein
- Erfahrung mit MS Office (insbesondere MS Excel)
- Fahrerlaubnis Klasse B
Was wir bieten:
- Wir verstehen unser Unternehmen als Familie – vom Praktikanten bis zur Geschäftsführung ziehen wir an einem Strang
- Wir haben offene Türen – sowohl im Büro als auch in Bezug auf deine Karriere
- Wir setzen auf Teamwork – mit Problemen wirst du bei uns nicht allein gelassen
- Dein Beitrag ist uns wertvoll – das zeigen wir auch durch eine faire Vergütung
- Für deine anspruchsvollen Aufgaben erhältst du die modernste Ausstattung sowie einen Firmenwagen mit Privatnutzung
- Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub fördern deine Work-Life-Balance
- Zahlreiche Benefits: ein firmeneigenes Schulungs- und Erholungszentrum, betriebliche Altersvorsorge, kostenlose Massagen am Standort , Jobrad, Firmenveranstaltungen, uvm.
Zukunftsorientierte Technologien
Die ABEL Gruppe in Engelsberg/Oberbayern steht seit über 111 Jahren für „zukunftsorientierte Technologien“. Kernkompetenzen des familiengeführten Unternehmens mit knapp 900 internen und externen Mitarbeitern sind Mobilfunk, Energieversorgung und erneuerbare Energien.
Kalkulator Straßen- und Tiefbau (m/w/d)
Jobbeschreibung
Sie werden Teil eines Teams, bei dem jeder auf seiner Position spielt, aber für das große Ganze kämpft – als Spieler in der großen Brodbeck-Mannschaft wie auch in den vielen kleinen Teams im Büro oder auf unseren Baustellen. Sie bringen den Teamgeist und die Leistungsbereitschaft mit, es passt fachlich und dazu sitzt das Herz am richtigen Fleck. Dann nehmen wir Sie gern in unser Team auf, entwickeln Sie weiter und bleiben Ihnen durch dick und dünn treu. Das nennen wir den Brodbeck-Spirit.Verstärken Sie unser Team als
Kalkulator Straßen- und Tiefbau (m/w/d)
Was Sie bei uns bewegen:
- Sie übernehmen die selbstständige Prüfung und Bearbeitung von Ausschreibungsunterlagen
- Sie bewerten Angebote von Materiallieferanten formal und inhaltlich
- Sie optimieren die Angebote unter Berücksichtigung der Rahmenbedingungen der Ausschreibungen und entwickeln Konzepte
- Sie sind verantwortlich für die Kalkulation der Herstellkosten unserer Projekte auf Basis der internen Rechengrundlagen
- Sie sind Ansprechpartner für unsere Auftraggeber bei Fragen zu Kalkulation und unterstützen bei Preisverhandlungen
Was Sie mitbringen:
- Sie haben eine technische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium abgeschlossen
- Sie haben idealerweise bereits erste Berufserfahrung im Bauumfeld gesammelt
- Sie sind Bauleiter oder Polier und fühlen sich von dem Tätigkeitsprofil angesprochen
- Sie gehen routiniert mit MS Office und ggf. mit bauspezifischen EDV-Anwendungen um
- Sie sind es gewohnt, selbstständig, sorgfältig und ergebnisorientiert zu arbeiten und bringen Ihre eigenen Ideen ein
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Bauunternehmung
Katrin Rauscher
Maienwaldstraße 25
72555 Metzingen
Telefon +49 (7123) 963-1098
job@g-brodbeck.de
www.g-brodbeck.de
Rettungsschwimmer/in (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Rettungsschwimmer/in (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Rettungsschwimmer/in für den Raum Bruchsal/Karlsruhe
(Vollzeit/Teilzeit/Minijob)
AQUA steht für Wasser, QUALITY – für Qualität. Wir sind seit 2009 ein bundesweit führender Personaldienstleister und kompetenter Partner für Bäderbetriebe. Wir verfügen über 25 Jahre Erfahrung bei der Wasserrettung. Unser Unternehmen, AQUALITY GmbH & Co. KG, beaufsichtigt und betreut Wasserflächen egal ob im Freibad, im Hallenbad, im Freizeitbad oder am Badesee.Wenn Du Spaß im Umgang mit Menschen hast und über ein Rettungsschwimmabzeichen (mindestens Silber) verfügst oder die Bereitschaft hast, diese Qualifikation zu erwerben, freuen wir uns über Deine tatkräftige Unterstützung bei der Badeaufsicht im Raum Bruchsal/Karlsruhe, ob in Vollzeit, Teilzeit oder als Minijobber. Die Bäder, in denen Du eingesetzt wirst, stimmen wir selbstverständlich im Vorfeld mit Dir ab.
DEINE AUFGABEN
- Beaufsichtigung des gesamten Badebetriebs
- Durchführung lebensrettender Maßnahmen
- Abwechslungsreiche Tätigkeit im Sport- und Freizeitbereich am Wasser
- Durchsetzung der Badeordnung gemäß der jeweiligen Hausregeln
- Betreuung der Badegäste
- Unfallverhinderung durch notwendige Schutzmaßnahmen
DEIN PROFIL
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Gepflegtes Erscheinungsbild, körperliche Fitness
- mindestens 18 Jahre
- Serviceorientierter Umgang mit den Badegästen
- Bereitschaft zur Schichtarbeit inkl. Wochenendarbeit sowie Feiertagsarbeit
- Deutschkenntnisse mind. B1 (fortgeschrittene Sprachverwendung)
gem. europäischem Referenzrahmen - Nachweis dt. Rettungsschwimmabzeichen (mind. Silber und nicht älter als 2 Jahre)
oder alternativ ILS Zertifikat (International Life Saving Federation) - Aktueller Nachweis Erste-Hilfe Ausbildung (betrieblicher Ersthelfer)
- Erste Erfahrungen im Badewesen wünschenswert
- Kfz-Führerschein (Führerscheinklasse B) wünschenswert
DAS BIETEN WIR DIR
- ein freundliches Arbeitsklima
- einen breiten Spielraum für Selbständigkeit und Eigenverantwortung
- Übertarifliche Bezahlung
- Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem motivierten Team
- Urlaubsanspruch, Zuschläge für z.B. Sonn- und Feiertagsarbeit etc. gemäß GVP
- Fahrtkostenerstattung, Jobticket oder Poolfahrzeug (nach Absprache)
- Dienstkleidung (wird vom Arbeitgeber gestellt)
HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT ?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins per Mail an bewerbung@aquality-gmbh.de.Bitte füge Deiner Bewerbung einen aktuellen Lebenslauf bei sowie die o.g. Qualifikationsnachweise (sofern vorhanden).
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
AQUALITY GmbH & Co. KG
Auf der Aue 2a
69488 Birkenau
www.aquality-gmbh.de
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