Jobs für Manager - bundesweit

Filter löschen
20.585 Jobs gefunden

Online Sales Manager (m/w/d)

Favorit
Westfälischer Anzeiger Verlagsgesellschaft mbH & Co. KG Hamm 08.05.2025
Jobrad Marketing Sales Vollzeit

Jobbeschreibung

Wir suchen
Online Sales
Manager (m/w/d)*
* für unseren Standort in
Hamm zum nächstmöglichen
Zeitpunkt in Vollzeit

Ihre Aufgaben
  • Betreuung und Beratung unserer bestehenden und potenziellen Kunden im Bereich unserer Online-Medien
  • Entwicklung und Umsetzung von maßgeschneiderten Online-Marketing-Strategien
  • Erreichung von Verkaufszielen durch eine zielgerichtete und motivierte Arbeitsweise
  • Zusammenarbeit mit internen Teams, um Kundenprojekte und crossmediale Konzepte effizient und erfolgreich umzusetzen

Ihr Profil
  • abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Berufserfahrung im Bereich Online-Medien und CRM von Vorteil
  • Spass an der Arbeit mit Kunden und ein ausgeprägtes Servicebewusstsein
  • Sie sind ein echter Teamplayer mit strukturierter Arbeitsweise

Unser Angebot
  • Anstellung in einem zukunftsorientierten Medienhaus innerhalb einer nationalen Mediengruppe
  • kurze Entscheidungswege sowie eine angenehme und offene Arbeitsatmosphäre
  • Jobrad-Leasing, vergünstigtes Mitarbeiter Abo und kostenlose Getränke

Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung unter:
wa-mediengruppe.de/karriere

Westfälischer Anzeiger Verlagsgesellschaft mbH & Co. KG | Gutenbergstr. 1 | 59065 Hamm

Risk Manager (m/w/d)

Favorit
ANE GmbH & Co. KG Hamburg 01.05.2025
Eigeninitiative Energiewende Englisch ERP flexible Arbeitszeiten Home Office MS Office Wirtschaft

Jobbeschreibung

First things first
Sind Sie bereit, sich zu bewerben Vergewissern Sie sich, dass Sie alle Verantwortlichkeiten und Aufgaben im Zusammenhang mit dieser Stelle verstehen, bevor Sie fortfahren.

Risiken erkennen, bewerten und managen – das ist genau dein Ding? Du hast Lust, nicht nur Zahlen zu drehen, sondern echten Impact zu leisten und die Energiewende aktiv mitzugestalten? Dann bist du bei uns genau richtig!
Wir sind ein dynamisches und wachsendes Unternehmen im Herzen der Energiewende. Als etablierter Direktvermarkter für erneuerbare Energien und aktiver Stromhändler an den Energiemärkten tragen wir maßgeblich zur Integration grüner Energie bei. Unser Portfolio umfasst insbesondere die Vermarktung von Strom aus Wind- und Solaranlagen sowie den Handel an Spot- und Terminmärkten.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten und erfahrenen Risk Manager (m/w/d), der die Weiterentwicklung unserer Risikomanagementstrategien vorantreibt.

Deine Aufgaben

Identifizieren & Bewerten: Du analysierst eigenständig sämtliche Risiken, die sich aus unseren Handels- und Direktvermarktungsaktivitäten ergeben – von Marktpreis- über Liquiditäts- bis hin zu operationellen Risiken.

Strategie & Policy: Du entwickelst unser Risikomanagement strategisch weiter, bringst neue Richtlinien auf den Weg und stellst sicher, dass alles mit regulatorischen Anforderungen wie MaRisk, EMIR oder REMIT im Einklang steht.

Monitoring & Reporting: Du hast alle Risikopositionen im Blick, überwachst unsere Limits (z. B. VaR, EaR) und erstellst aussagekräftige Reports für Management und Handel.

Modellierung: Du entwickelst und pflegst Modelle zur Quantifizierung von Markt- und Kreditrisiken und führst Stresstests sowie Szenarioanalysen durch.

Kreditrisikomanagement: Du bewertest Handelspartner, setzt Kreditlinien und kümmerst dich um Sicherheiten im Collateral Management.

Unterstützung des Handels: Du arbeitest eng mit unseren Trading- und Origination-Teams zusammen, um Risiken neuer Produkte und Märkte realistisch zu bewerten.

Regulatorik & Prozesse: Du stellst sicher, dass alle relevanten Anforderungen erfüllt sind, und optimierst laufend unsere Tools und Prozesse im Risikomanagement – insbesondere im ETRM-System (Previse Coral).

Dein Profil

Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Mathematik, Physik, Ingenieurwesen oder einer vergleichbaren quantitativen Fachrichtung.

Berufserfahrung: Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Risikomanagement eines Energiehandelsunternehmens, einer Bank mit Energie-Fokus oder eines Direktvermarkters.

Fachkenntnisse

Fundierte Kenntnisse der europäischen Energiemärkte (insbesondere für Strom) im Zusammenhang mit den Spot-, Intraday- und Terminmärkten.
Sehr gutes Verständnis der spezifischen Risiken im Handel und in der Direktvermarktung von Erneuerbaren Energien (Volatilität, Prognoserisiken).
Umfassende Erfahrung mit Risikomanagementmethoden und -kennzahlen (VaR, EaR, Stresstests, Szenarioanalysen).
Gute Kenntnisse im Kreditrisikomanagement und Collateral Management.
Vertrautheit mit relevanten regulatorischen Anforderungen (EMIR, REMIT, MiFID II, MaRisk).
IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel, inkl. VBA), idealerweise Erfahrung mit ETRM-Systemen sowie Analyse-Tools.
Persönlichkeit
Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.
Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen.
Strukturierte, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen.

Sonstiges: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Nice to have: Erfahrung mit der Modellierung von Risiken aus PPA (Power Purchase Agreements) und Zertifizierungen wie FRM (Financial Risk Manager) oder ERP (Energy Risk Professional).

Warum wir?

Wir wissen: Gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen. Deshalb erwartet dich bei uns nicht nur ein abwechslungsreicher Job in einer dynamischen Zukunftsbranche, sondern auch ein Umfeld, in dem du dich wohlfühlen, weiterentwickeln und wachsen kannst.

Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition in einem zukunftsträchtigen Marktumfeld.
Die Möglichkeit, das Risikomanagement aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln.
Ein motiviertes und Kollegiales Team mit Start-up-Vibes – wir duzen uns alle.
30 + 2 (Weihnachten/Silvester) Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten & Home Office Möglichkeit.
Einen unbefristeten Job mit fairer Bezahlung und die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge.
Regelmäßige Team-Events und ein echtes Miteinander.
Viel Freiraum, um dich weiterzuentwickeln und eigene Ideen einzubringen.
Ein Büro, in dem man sich wohlfühlt (mit Kaffee, einem grandiosen Blick auf die Elbe und guter Laune inklusive).

Klingt ganz nach Dir?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

Über uns

Wir, die ane.energy, sind Direktvermarkter und Stromhändler – und bei uns geht ausschließlich erneuerbarer Strom über den Ladentisch! Das Herzstück unseres Handelns ist neben unserem Erneuerbare Energien Kraftwerk (EEKW) unser digitales Handelssystem. Wir arbeiten für Erzeuger erneuerbarer Energien und dazu passend für Verbraucher wie Stadtwerke, Gewerbe- und Industrieunternehmen. Mit einem vertraglich gebundenen Portfolio von mehr als 2.000 MW gehören wir zu den größten und erfolgreichsten Vermarktern grüner Energie in Deutschland.

IT-Administrator (m/w/d) Active Directory – System Engineering / Admin, Ingenieur

Favorit
Bartels-Langness Handelsgesellschaft mbH & Co. KG Flensburg 04.05.2025
Recht Urlaubsgeld Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

Die Bartels-Langness-Gruppe ist einer der größten privat geführten Lebensmittelhändler im Norden Deutschlands. Unser stetig wachsendes Unternehmen mit derzeit 18.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern beliefert rund 1.500 selbstständige Einzelhändler, Tankstellen und Kioske. Zu unserem starken Unternehmensverbund zählen auch die famila- und MARKANT-Märkte im Norden.

Wissenswertes

Wir sind Tüftler, Technikfans, kreative Köpfe und Organisationstalente. Wir leben eine ehrliche Hands-on Mentalität und uns ist es wichtig, dass wir unsere offene Kultur gemeinsam weiterentwickeln und aktiv leben. Kontinuierlicher Austausch, Teamgeist und ein respektvoller sowie anerkennender Umgang sorgen für ein Arbeitsklima, das verbindet. Für uns zählen vor allem deine Motivation, Erfahrung im praktischen Einsatz und deine Begeisterung für die Softwareentwicklung.

Wir, die BELA-IT-Abteilung sind ein Teil der Bartels-Langness-Gruppe, ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit Sitz in Kiel. Ob Lebensmittel, Wein, Tiernahrung oder Backwaren - der Handel ist unser Geschäft. Wir sind ein expansives, dynamisches Unternehmen und legen großen Wert auf eine familiäre Atmosphäre und ein gutes Arbeitsklima. Zum starken Unternehmensverbund gehören Märkte von famila, Markant, Das Futterhaus sowie Bäckereifilialen und ein leistungsstarker Großhandel für verschiedene Bereiche des Handels. Mit über 18.000 Mitarbeitern sind wir einer der größten Arbeitgeber im Norden.

Ihre Aufgaben

  • Administration von Microsoft Infrastruktur-Diensten
  • Betreuung und Wartung der umfangreichen IT Systemlandschaft
  • Konfigurieren und installieren verschiedener Windows Server Betriebssysteme (virtuell und physikalisch)
  • Mitwirkung bei der Administration / Konfiguration der Server und User Anforderungen an die Dienste
  • Konfiguration / Installation von Netzwerken und deren Ports
  • Betreuung von zentralen Diensten und Pflege von Zugangsdaten und Rechten

Ihr Profil

  • Sie bringen eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als IT-Systemelektroniker, Fachinformatiker im Bereich IT-Systemintegration, ein Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit
  • Kenntnisse im Bereich Active Directory
  • Erfahrung in der Administration von Windows-Systemen
  • Idealerweise vorhandene Zertifizierungen in diesem Bereich
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Enterprise-Umfeld sind von Vorteil

Wir bieten

  • Flexible Arbeitszeitgestaltung: Mobile Office und eine 38,5-Stunden-Woche
  • Erholsame Auszeiten: 30 Tage Urlaub im Jahr für Ihre persönliche Regeneration
  • Attraktive Zusatzvergütungen: Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Sicherer Arbeitsplatz: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer stabilen und zukunftssicheren Branche
  • Fit und mobil: Ob mit dem JobRad auf zwei Rädern durch die Stadt oder mit Hansefit ins nächste Workout - Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen
  • Ihre Karriere - Ihre Richtung: Individuelle Weiterbildungsangebote um sich weiterzuentwickeln
  • Bequeme Mobilität: Mit dem Deutschlandjobticket reisen Sie günstig und umweltfreundlich mit einer Bezuschussung von 19,25 €
  • Attraktive Rabatte: Vergünstigungen bei unseren Marken famila, Markant sowie Corporate Benefits
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich online oder senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an die unten stehende Adresse. Ihre Bewerbungsunterlagen werden selbstverständlich vertrauensvoll behandelt.

Kontakt

Bartels-Langness Handelsgesellschaft mbH & Co. KG
Alte Weide 7-13
24116 Kiel

Marvin Fuhr
0431-1696-4493
bewerbung@bela.de

Stellvertretender Filialleiter (gn)

Favorit
Lidl Siegen Süd Neunkirchen 02.05.2025
Tarifvertrag Unbefristet Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

  • Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
  • Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an
  • Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
  • Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden

Dein Profil

  • Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
  • Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
  • Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
  • Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen

Wir bieten

  • Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
  • Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
  • Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
  • Tarifliche Altersvorsorge
  • Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
  • Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum
  • Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
  • Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Ingenieur Elektrotechnik als Projektleiter Netzbau (m|w|d)

Favorit
Syna GmbH Pleidelsheim 08.05.2025
Bachelor Energiewende Englisch Leitung Master Projektmanagement Wirtschaft

Jobbeschreibung

Hier bringst Du Deine Energie ein:

  • Du übernimmst die Leitung komplexer Bau- und Umbauprojekte im Hochspannungsnetz und bist für deren erfolgreiche Umsetzung verantwortlich
  • Darüber hinaus steuerst Du ein interdisziplinäres Projektteam und koordinierst den Einsatz der notwendigen internen und externen Ressourcen, wie z.B. Planungsabteilungen
  • Dabei überwachst Du den Projektfortschritt und erkennst frühzeitig Risiken und Probleme, behältst den Einsatz von Fremd- und Eigenleistungen im Blick und passt Projekte an nicht geplante Änderungen an
  • Du sorgst für die Abstimmung der Projekte mit verschiedenen Partnern wie Asset Management, Netzführung, Kunden und Dienstleistern, um eine reibungslose Durchführung sicherzustellen
  • Überdies wirkst Du bei der Überwachung der Bauausführung anhand von Leistungsverzeichnissen, Planunterlagen und Beauftragungen mit und unterstützt bei der Dokumentation von Fremdleistungen und -lieferungen, inklusive der Leistungserfassung und Abrechnung
  • Du erstellst und aktualisierst Bauzeiten- sowie Projektablaufpläne, bereitest die notwendigen Unterlagen für die Baukoordination und Fremdleistungsüberwachung vor und wirkst beim Projektcontrolling mit
  • Du übernimmst die externe Kommunikation in komplexen Projekten mit Kunden und sorgst für einen professionellen Auftritt

Du hast das gewisse Etwas, wenn Du:

  • Ein abgeschlossenes Studium als Dipl.-Ing. (TU/FH), Bachelor oder Master in Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem verwandten Fachbereich mitbringst oder alternativ über eine Qualifikation als Meister oder Techniker mit vergleichbarer Erfahrung verfügst
  • Mehrjährige Erfahrung in der Netzplanung, im Netzbau oder Netzbetrieb von Verteilnetzen vorweisen kannst und bereits komplexe Baustellen erfolgreich koordiniert und abgewickelt hast
  • Hervorragende Projektmanagement- und Projektausführungsfähigkeiten besitzt und Dich mit den einschlägigen Vorschriften, Gesetzen und Bestimmungen bestens auskennst und diese in der Praxis anwenden kannst
  • Deine analytischen Fähigkeiten bei der Beurteilung und Weiterentwicklung von Betriebsmitteln in den Netzen unter Beweis stellst
  • Gerne Kundenorientiert handelst und Organisationstalent, Durchsetzungsvermögen sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit mitbringst
  • Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift besitzt sowie über Englischkenntnisse in Wort und Schrift verfügst
  • Gerne Unterwegs bist und einen Führerschein Klasse B besitzt

Erfolg braucht Vielfalt

Die Süwag steht für Vielfalt, Toleranz und den respektvollen Umgang miteinander. Das ist nichts Neues und ist tief in unserer Unternehmenskultur verankert. Gemeinsam setzen wir uns seit jeher für eine vielfältige, diskriminierungsfreie und inklusive Gesellschaft ein. Das soll auch so bleiben. Wir heißen alle Menschen, die einen Beitrag zur Energiewende leisten wollen, bei der Süwag herzlich willkommen – unabhängig von ihrer Herkunft, Hautfarbe, kulturellem oder persönlichem Hintergrund.

QA Manager (m/w/d) als Consultant GMP-Compliance in der Pharma / Biotech / Healthcare Industrie – Qualitätsmanagement, IT

Favorit
gempex Mannheim 04.05.2025
Compliance Englisch Firmenwagen Gleitzeit

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben

  • Selbstständige Umsetzung von QM-Projekten von der Projektinitialisierung bis zur -abwicklung
  • Planung und Durchführung von Projektmeilensteinen
  • Qualifizierung von pharmazeutischen Produktionsanlagen und Geräten
  • Analyse und Bewertung pharmazeutischer Qualitätssicherungssysteme
  • Validierung und Optimierung von Herstellungsprozessen
  • Qualifizierte Betreuung der Kundschaft in allen GMP-Fragestellungen
  • Erarbeitung von GMP-gerechter Dokumentation (SOPs, Risikoanalysen) in Deutsch und Englisch

Ihr Profil

  • Abschluss in Verfahrenstechnik, Pharmatechnik, Biotechnologie, Chemieingenieurwesen oder einem vergleichbaren ingenieur- oder naturwissenschaftlichen Studiengang
  • Mehrjährige Erfahrung im Qualifizierungs- und GMP-Umfeld oder einschlägige Erfahrung in der pharmazeutischen Industrie
  • Technisches Verständnis und die Fähigkeit, sich schnell in unterschiedliche Aufgaben einzuarbeiten
  • Selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Spaß an Teamarbeit
  • Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

  • Dynamisches und agiles Team mit viel Freiraum zur Mitgestaltung der Arbeitsabläufe
  • Flexibles Orts- und Arbeitszeitmodell in einem Gleitzeitmodell mit 30 Tagen Urlaub und unbefristeten Arbeitsverträgen (Voll-/Teilzeit)
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten, ein umfangreiches GMP-Schulungskonzept, Patenmodell, spannende und interessante GMP-Projekte in die Qualitätssicherung
  • Kollegiale und offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und flacher Hierarchie
  • Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Krankenzusatzversicherung
  • Firmenwagen, abhängig vom Joblevel

Manager Restaurant Gastronomie (m/w/d)

Favorit
NORDSEE GmbH Heidelberg 07.05.2025
App Marketing Personalverantwortung Vertrauensarbeitszeit Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

in Heidelberg

NORDSEE begeistert seit über 125 Jahren nicht nur seine Kunden mit frischen Fischspezialitäten, sondern überzeugt auch durch ein Arbeitsumfeld, in dem Spaß und Vielfalt im Team genauso dazugehören wie der Backfisch zum Brötchen. Unser Fisch macht uns einzigartig - so einzigartig, wie die Menschen, die bei uns arbeiten.
Auch dein Herz schlägt für die Gastronomie? Du liebst es, Mitarbeiter mit deiner positiven und freundlichen Art durch den Arbeitsalltag zu führen und schätzt dabei eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und Handlungsspielraum auf allen Ebenen? Dann komm' an Bord!

So können wir gemeinsam weiter wachsen:

  • Steuerung aller Verkaufsaktivitäten und des restaurantindividuellen Marketings
  • Bestmögliche Produkt-, Hygiene- und Servicequalität für unsere Gäste sicherstellen
  • Umsatz- und Ergebnis- und Personalverantwortung für dein Restaurant
  • Wertschätzende und vertrauensvolle Mitarbeiterführung
  • Mögliche Entwicklungsfelder: z.B. Mitarbeit in Arbeitsgruppen, Ausbildung von Nachwuchskräften und Auszubildenden

Das bringst du mit:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im Gastgewerbe oder im kaufmännischen Bereich, z. B. als Fachmann/-frau für Systemgastronomie oder Kaufmann/-frau im Einzelhandel
  • Mehrjährige Berufserfahrung oder branchenspezifische Weiterbildung
  • Erste Führungserfahrung
  • Gültige AEVO
  • Unternehmerisches Denken und Handeln
  • Spaß am Kommunizieren
  • Frischen Wind und Offenheit für Neues
  • Begeisterung für Fisch, Qualität und Service

Das haben wir im Angebot:

  • Flexible und geregelte Einsatzzeiten (i.d.R. montags bis samstags), keine Nachtarbeit
  • Bezahlung nach Tarif (Bundesverband der Systemgastronomie), sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatte und -prämien
  • Vertrauensarbeitszeit bei 39 Wochenstunden
  • Gestaffelte Anzahl der Urlaubstage von 27-30 je nach Betriebszugehörigkeit
  • Handlungs- und Entscheidungsspielraum als Unternehmer in einem Unternehmen mit flachen Hierarchien
  • Zusammenarbeit mit einem regionalen Team
  • Individuelles Weiterbildungsangebot in Fach- und Führungsthemen
  • Regelmäßige Teilnahme an regionalen Restaurant Manager-Tagungen
  • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Berufsbekleidung inklusive Reinigung
Wir verpflichten uns gegen Diskriminierung und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit verschiedener Herkunft, verschiedener Erfahrungen und Überzeugungen, unabhängig von Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, Migrationsgeschichte, Staatsangehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Ausdruck des Geschlechts, Alter, Familienstand, Betreuungspflichten, Behinderung und anderen Faktoren.

Du hast noch Fragen zu den Themen Inklusion & Diversity? Schicke uns gerne eine Mail an inklusion@nordsee.com!

Werde Teil dieser Vielfalt und bewirb Dich über den "Jetzt bewerben" Button bei Marco Ott.

Jetzt innovativ & persönlich bewerben - ganz ohne Anschreiben:
Nutze dafür unseren Bewerbungsassistenten: https://now.jobufo.com/auth?c=nordsee oder bewirb Dich bequem und unkompliziert über WhatsApp: https://nordsee.pitchyou.de/YNE01
ID: 1405

Regulatory Affairs Manager (w/m/d) mit Schwerpunkt Pharmazeutische Qualität (CMC)

Favorit
Cesra Arzneimittel GmbH & Co. KG Baden-Baden 02.04.2025
Englisch Master Verhandlungsgeschick

Jobbeschreibung

Regulatory Affairs Manager (w/m/d) mit Schwerpunkt Pharmazeutische Qualität (CMC) Möchten Sie in einem engagierten Team dazu beitragen, Menschen zu helfen und durch Ihren Job soziale Projekte unterstützen? Dann gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft gemeinsam mit uns und unterstützen unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Regulatory Affairs Manager (w/m/d) mit Schwerpunkt Pharmazeutische Qualität (CMC) Ihre Aufgaben bei uns: regulatorische Verantwortung für bestehende Arzneimittelzulassungen innerhalb der Länderzuständigkeit (v.a. DE & EU), sowie Aneignung länderspezifischer regulatorischer Expertise für neue internationale Zulassungsvorhaben Pflege der Zulassungen und Mitarbeit bei der Erstellung von Dossiers für Neuzulassungen oder Renewals mit Fokus auf den qualitätsrelevanten Modulen (CMC - Chemistry, Manufacturing and Control) Beantwortung regulatorischer Anfragen von lokalen Partnerunternehmen bzw. behördlicher Mängelschreiben in Abstimmung mit internen Fachabteilungen, relevanten Schnittstellen und Lohnherstellern bzw. -laboren Klassifizierung, Vorbereitung und Einreichung von Änderungsanzeigen nach der aktuellen (amended) EU Variations Regulation Erstellung und Pflege von Masterdossiers, beruhend auf aktuellen regulatorischen Vorgaben und Erkenntnissen aus Behördenanforderungen Ansprechpartner für die QS-Abteilung im Rahmen des jährlichen Product Quality Review-Prozesses Teilnahme am Change Control Board zur Diskussion, Beurteilung und Bearbeitung von zulassungsrelevanten Änderungen/Changes Diese Qualifikation sollten Sie mitbringen: erfolgreich abgeschlossenes naturwissenschaftliches Hochschulstudium (z.B. Pharmazie, Chemie, Biologie, Biochemie) mindestens 3-4 Jahre Berufserfahrung im Bereich Regulatory Affairs CMC/Qualitätsdokumentation in der Pharmazeutischen Industrie Kenntnisse im Bereich von eCTD-Software für das elektronische Dossiermanagement sind von Vorteil sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen von Vorteil, sowie ausgeprägte interkulturelle Kompetenzen sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Programmen hohe Teamfähigkeit und Einsatzfreude, sowie zuverlässige, selbstständige und genaue Arbeitsweise aufgrund der engen Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen sind gute koordinierende Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick erforderlich Wir bieten Ihnen: Neben einem tollen Team und einem attraktiven Gehalt (Tarif Chemie) warten zahlreiche Chancen auf Sie, verantwortungsvolle Projekte zu übernehmen und sich persönlich weiterzuentwickeln. Moderne Arbeitsräume und das Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge sind für uns selbstverständlich. Nicht nur unser gratis Kaffee und unsere gute Verkehrsanbindung sind entscheidend für unseren gemeinsamen Erfolg. Was uns wirklich ausmacht, ist dass wir Sie und Ihre persönlichen Stärken fördern. Was verbirgt sich hinter Cesra? Die Cesra Arzneimittel GmbH zählt seit 1929 zu den anerkannten internationalen Anbietern von phytopharmazeutischen Medikamenten und medizinischen Kosmetika. Unsere Produkte helfen Menschen ebenso sanft wie nachhaltig mit den Kräften der Natur. Doch Cesra ist noch viel mehr! Wir engagieren uns für soziale Projekte. Ein Großteil der Erlöse von Cesra fließt direkt in die mit dem Unternehmen verbundene Redel Stiftung, die diese komplett in humanitäre Projekte rund um die Welt fließen lässt – um Menschen zu helfen. Das ist einzigartig und darin besteht unsere Motivation und Passion für unser tägliches Handeln und Denken. Unseren Erfolg haben wir den Menschen bei Cesra zu verdanken, die sich tagtäglich mit Teamgeist und Begeisterung für unsere Passion engagieren. ………….. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Karriereseite www.cesra.com/karriere Ihr Ansprechpartner für diese Stelle ist Katharina Emmert. Cesra Arzneimittel GmbH & Co. KG Personalabteilung Flugstraße 11 76532 Baden-Baden Tel.: 07221 9540-333 karriere@cesra.de www.cesra.com

Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d), Fachrichtung Lebensmitteltechnik zum 01.08.2026

Favorit
Flensburger Brauerei - Emil Petersen GmbH & Co. KG Flensburg 28.04.2025
Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Die Flensburger Brauerei ist ein Familienunternehmen und befindet sich im Privatbesitz. Wir verbinden Tradition, Innovation und Qualität. So sind die Flensburger Biere nicht nur berühmt für ihren einzigartigen Geschmack und ihre außerordentliche Qualität, sondern auch für den traditionellen Bügelverschluss, der zusammen mit dem typischen plop´ schon längst Flensburger Markenzeichen ist und uns zu einem der weltweit erfolgreichsten Anbieter im Segment der Bügelflaschen gemacht hat.

Deine Aufgaben

Während Deiner praktischen Ausbildung durchläufst Du insbesondere unsere Abfüllung und sorgst unter anderem dafür, dass das Produkt in die Flasche kommt - einfacher gesagt als getan. Du lernst zum Beispiel:

  • Inbetriebnahme und Bedienung unserer technischen Anlagen sowie deren Wartung und Reparatur

  • Überwachung des Produktionsbetriebes, der Prozessabläufe und der Qualitätskontrollen

  • Beachtung aller Hygienevorschriften in einem Lebensmittelbetrieb

Dein Profil

  • Mittlere Reife ist Voraussetzung

  • Interesse an technischen Anlagen

  • Handwerkliches Geschick

  • Motivation und Spaß an Teamarbeit

Was wir bieten

  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld

  • Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

  • Haustrunk

  • Mitarbeiterparkplätze

  • Kantine

  • Einstieg in ein Unternehmen mit hervorragender Marktposition

  • 30 Urlaubstage

Bewirb Dich jetzt!

Es hat plop´ gemacht? Dann freuen wir uns über Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bitte stelle diese in unserem Bewerberportal unter ein. Wir bitten von Papierbewerbungen abzusehen.

Leiterin (m/w/d) der Ausbildung für Logopädie

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Dresden 18.02.2025
Leitung

Jobbeschreibung

Wir gestalten die Zukunft der logopädischen Ausbildung!Unsere Berufsfachschule für Logopädie vermittelt praxisnahes Wissen und bereitet in enger Zusammenarbeit mit der KLINIK BAVARIA die Fachkräfte von morgen optimal auf ihren Beruf vor.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Schulleitung (m/w/d), die mit innovativen Ideen, fachlicher Expertise und Führungskompetenz die Weiterentwicklung unserer Schule vorantreibt. Wenn Sie die logopädische Ausbildung aktiv mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!


Ein Arbeitstag bei uns

  • Pädagogische und organisatorische Leitung der Berufsfachschule für Logopädie
  • Sicherstellung und Weiterentwicklung der Ausbildungsqualität durch moderne, evidenzbasierte Lehrkonzepte
  • Führung und Förderung des Lehrteams sowie strategische Personal- und Unterrichtsplanung
  • Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie Umsetzung der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung
  • Entwicklung und Implementierung innovativer Schul- und Lehrkonzepte, die den aktuellen Anforderungen der Logopädie und der beruflichen Bildung entsprechen
  • Netzwerkarbeit und Förderung von Kooperationen mit Praxispartnern, Hochschulen und Fachverbänden, um eine zukunftsorientierte Ausbildung zu gewährleisten

Wir freuen uns auf

  • abgeschlossene akademische Ausbildung in der Logopädie/ Sprachtherapie/ Sprechwissenschaften/ Pädagogik oder einem vergleichbaren Bereich
  • mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren therapeutischen oder pädagogischen Bereich, idealerweise auch Erfahrungen im Schulmanagement oder in einer Leitungsposition
  • Kenntnisse bzgl. Ausbildungsinhalte, Prüfungsinhalte
  • Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
  • eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und hohe Motivation, die Schule weiterzuentwickeln

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Gestaltungsspielraum in der praxisnahen und innovativen Ausbildung der nächsten Generation von Logopädinnen und Logopäden
  • Förderung der individuellen beruflichen Weiterentwicklung, z. B. durch Fortbildungen und moderne Führungsansätze
  • Ein abwechslungsreiches und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Möglichkeit, digitale und evidenzbasierte Lehrmethoden zu integrieren
  • Lukrative Vergütung
  • Verantwortungsvolle Führungsaufgaben mit viel Raum für eigene Ideen und Schulentwicklung

Chemical Sales Manager (m/w/d) – Region Brandenburg Nord

Favorit
Koch-Chemie GmbH Unna 19.03.2025
Bonus Englisch Französisch Marketing Sales Urlaubsgeld Vertrieb Vollzeit Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Chemical Sales Manager (m/w/d) - Region Brandenburg Nord Festanstellung, Vollzeit · Unna Deine Aufgaben Als Vertriebskünstler vermarktest du unsere High-End-Produkte an Kunden und Partner in deinem Verkaufsgebiet. Als Kundenflüsterer pflegst du bestehende Kundenbeziehungen und baust neue auf – vom Autoliebhaber bis zum Großkunden. Als Straßensprinter präsentierst du unsere Produkte auf Messen, Veranstaltungen und direkt vor Ort beim Kunden. Als Teamplayer arbeitest du eng mit unserem Vertriebsteam und dem Marketing zusammen, entwickelst Verkaufsstrategien und setzt diese um. Dein Profil Du verfügst über eine kaufmännische oder technische Ausbildung - diese gepaart mit Vertriebskompetenz. Als Sales-Profi verfügst du über mindestens fünf Jahre relevante Berufserfahrung - idealerweise in der Automobil- oder Chemiebranche. Alternativ kannst du auf eine entsprechende Karriere im serviceorientierten Umfeld zurückblicken. Fließende Englischkenntnisse - wünschenswert sind zudem Französisch-Kenntnisse. Um nicht zu viel Zeit in Staus zu verbringen, liegt dein Wohnort optimalerweise im Großraum Neustrelitz – alternativ bist du umzugsbereit. Du bist in der Lage, Aufgaben und Projekte eigenständig zu managen, Herausforderungen schnell anzunehmen und zügig und konsequent in die Umsetzung zu gehen. Du kannst unter größten Stress Ruhe bewahren sowie Aufgaben und Projekte auch bei Gegenwind erfolgreich abschließen. Du liebst es, Kontakte zu knüpfen, Netzwerke auf- und ausbauen sowie deine Kunden in den Fokus deiner Aktivitäten zu stellen und verkäuferisch zu überzeugen. Warum wir? Top-Produkte: Hochwertige, innovative Fahrzeugpflegeprodukte, die (fast) jeder gerne kauft. Möglichkeiten: Projekte, die deine kreativen Verkaufsfähigkeiten fordern und fördern. Werkstatt für kreative Köpfe: Jede Menge Gestaltungsspielraum, um deine eigenen Ideen zu verwirklichen und unser Vertriebserlebnis zu revolutionieren. Attraktives Gehalt: Neben zwölf Monatsgehältern erhältst du Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld sowie einen leistungsbezogenen Bonus. Dienstwagen: Attraktiver Dienstwagen - selbstverständlich mit der Möglichkeit der privaten Nutzung. Lebensumfeld: Du wohnst nicht im Verkaufsgebiet? Kein Problem! Wir übernehmen die Umzugskosten! Tolle Kollegen: Ein dynamisches Team, das zusammenhält und gemeinsam Erfolge feiert. Weiterbildung: Aufgabenorientierte Fort- und Weiterbildungen sind für uns selbstverständlich. Über uns Koch-Chemie steht seit 1968 für hochwertige Reinigungs- und Pflegeprodukte in den Bereichen Waschchemie, Fahrzeugaufbereitung, Werkstatt und Industrie. Tradition, die sich durch ständige Verbesserungen und Liebe zum Detail auszeichnet: Excellence for Experts. In unserer Branche sind wir eines der wenigen Unternehmen, das selbst forscht, produziert und vertreibt.Als Vertriebskünstler vermarktest du unsere High-End-Produkte an Kunden und Partner in deinem Verkaufsgebiet; als Kundenflüsterer pflegst du bestehende Kundenbeziehungen und baust neue auf – vom Autoliebhaber bis zum Großkunden;...

Maschinen- und Anlagenführer Glasproduktion (m/w/d)

Favorit
Gerresheimer AG Lohr a. Main 01.05.2025

Jobbeschreibung

Über Gerresheimer

Gerresheimer ist als innovativer System- und Lösungsanbieter der globale Partner der Pharma-, Biotech- und Kosmetikindustrie. Das Unternehmen bietet ein umfassendes Portfolio an pharmazeutischen Primärverpackungen, Verabreichungssystemen für Medikamente und digitalen Lösungen. Gerresheimer sorgt dafür, dass Medikamente sicher zum Patienten gelangen und zuverlässig verabreicht werden können. Mit rund 13.400 Mitarbeitenden, und über 40 Produktionsstandorten in 16 Ländern in Europa, Amerika und Asien ist Gerresheimer global präsent und produziert vor Ort für die regionalen Märkte.

Stellenbeschreibung

An unserem Standort in Lohr produzieren wir mit rund 480 Mitarbeitern das komplette Leistungsspektrum rund um standardisierte und kundenspezifische Glasverpackung für die Pharma-, Parfüm- und Kosmetikindustrie sowie für Spezialsegmente der Nahrungsmittel- und Getränkeindustrie. Verstärken Sie unser Team als Anlagenführer (m/w/d) und übernehmen Sie folgende Aufgaben:

  • Überwachung und Bedienung der Produktionsanlagen
  • Sicherstellung der Qualität sowie eines reibungslosen Ablaufes an den Maschinen
  • Durchführung der vorgegebenen Qualitätskontrollen
  • Meldung sowie Behebung von auftretenden Störungen
  • Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen und Abläufen

Qualifikationen

  • Abgeschlossene technische Berufsausbildung (z. B. zum Verfahrensmechaniker, Industriemechaniker, Schlosser (m/w/d)) oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Erste Berufserfahrung im Produktionsumfeld
  • Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
  • Eigenständiges Arbeiten im Team
  • Sorgfältige Arbeitsweise und hohes Qualitätsbewusstsein
  • Einhaltung von Ordnung und Sauberkeit im Arbeitsbereich
  • Körperliche Belastbarkeit
  • Bereitschaft zur Tätigkeit im 4-Schichtsystem

    • Zusätzliche Informationen

    • Flache Hierarchien und hohe Kollegialität
    • Interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen
    • Betriebliche Altersvorsorge (BAV)
    • Dienstradleasing - JobRad
    • Vergünstigungen bei Kooperationspartnern
    • Jährliche Firmenveranstaltungen

    Equal Rights

    Wir verpflichten uns zu einem integrativen Einstellungsverfahren und zur Chancengleichheit für alle unsere Bewerber. Alle Bewerber werden unabhängig von ethnischer und nationaler Herkunft, Hautfarbe, Glaube, Religion, Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, Behinderung, genetische Informationen, Staatsbürgerschaft oder einen anderen gesetzlich geschützten Status berücksichtigt. Menschen mit Schwerbehinderung werden bevorzugt eingestellt.

    Filialleiter (gn)

    Favorit
    Lidl Wöllstein West Stromberg 02.05.2025
    Firmenwagen Leitung Weihnachtsgeld

    Jobbeschreibung

    Einleitung

    Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

    Deine Aufgaben

    • Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern
    • Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale
    • Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt
    • Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich
    • Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda

    Dein Profil

    • Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
    • Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
    • Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
    • Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche

    Wir bieten

    • Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
    • Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service
    • Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung
    • Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
    • Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
    • Vergünstigtes Deutschlandticket

    Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

    Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

    So wirst du Teil von #teamlidl:
    Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

    Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

    Abteilungsleiter:in Fahrender Ärztlicher Bereitschaftsdienst und Notdienstpraxen

    Favorit
    Kassena¨rztliche Vereinigung Berlin Berlin 02.05.2025
    Betriebswirtschaft flexible Arbeitszeiten Leitung Master Recht Verwaltung Vollzeit

    Jobbeschreibung

    Die Kassenärztliche Vereinigung (KV) Berlin ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts und eine wichtige Schlüsselfunktion im Gesundheitswesen. Wir sind für die Sicherstellung der ambulanten medizinischen und psychotherapeutischen Versorgung der gesetzlich Versicherten in der Hauptstadt zuständig. Wir gewährleisten diese in Zusammenarbeit mit der Ärzteschaft auf einem hohen Qualitätsniveau – rund um die Uhr. Unser Hauptsitz befindet sich in einem modernen Bürogebäude in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung durch Bus und Bahn. Die Kassenärztliche Vereinigung Berlin (Körperschaft des öffentlichen Rechts) sucht für ihre Abteilung Fahrender Ärztlicher Bereitschaftsdienst und Notdienstpraxen zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf Vollzeitbasis (Teilzeit möglich) eine:n motivierte:n und engagierte:n Abteilungsleiter:in Fahrender Ärztlicher Bereitschaftsdienst und Notdienstpraxen In dieser Position verantworten Sie die Führung und Leitung der Abteilung Fahrender Ärztlicher Bereitschaftsdienst und Notdienstpraxen. Diese Abteilung sichert u.a. die ambulante Notfallversorgung in Berlin durch die ärztliche Dienstplanung für die 116117 sowie durch die Besetzung und Erweiterung der KV-eigenen Notdienstpraxen. Ihr Aufgabengebiet Fachliche und disziplinarische Leitung sowie Weiterentwicklung der Abteilung Bearbeitung von Fragestellungen und Beratung der Mitglieder zu Themen der ambulanten Notfallversorgung Erarbeitung von Beratungs- und Beschlussvorlagen für Vorstand und Gremien der KV Berlin Entwicklung, Aktualisierung und Überwachung von Verträgen im Bereich der ambulanten Notfallversorgung Begleitung, Vor- und Nachbereitung von Fachebenen- sowie Arbeitsausschusssitzungen Wahrnehmung von abteilungsinternen sowie übergreifenden Projektsteuerungsaufgaben Ihr Profil Abgeschlossene Hochschulbildung, vorzugsweise Masterabschluss aus dem Bereich Gesundheitsmanagement, Rechtswissenschaften oder Betriebswirtschaft, mit mehrjähriger Berufserfahrung oder vergleichbare Kenntnisse mit einschlägiger und mehrjähriger Berufserfahrung im Verwaltungsbereich der ambulanten Notfallversorgung bzw. des Ärztlichen Bereitschaftsdienstes Sehr gute Auffassungsgabe und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu erfassen und schriftlich darzustellen Erste Erfahrungen in der Führung eines Teams Kenntnisse in Führungsmethoden und -instrumenten sowie Personalentwicklung Teamfähigkeit, Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit, Zuverlässigkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein Wir bieten Ihnen Vergütung nach TV-L Berlin, inklusive einer Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub 38,5 Stunden/Woche (Vollzeit) und flexible Arbeitszeiten/Teilzeitmodelle Bis zu 11 Tage mobiles Arbeiten monatlich (nach Ende der Probezeit) KV-Card (50 € monatlicher Sachbezug) zum Einkaufen in der Region Zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und unternehmenseigene Fitnessräume Sehr gute ÖPNV-Verkehrsanbindung, gesicherte Fahrradabstellplätze und kostenlose öffentliche Parkplätze Weitere attraktive Benefits und Informationen über die KV Berlin finden Sie auf unserer Karriereseite Eingruppierung: EG 14 TV-L Wir stehen für Chancengleichheit und fördern die beru?iche Gleichstellung der Geschlechter. Ebenso begrüßen wir auch die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Frauen ist ausdrücklich erwünscht. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Aussagekräftige Bewerbungsunterlagen sind das A und O. Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung bis zum 18.05.2025 unter Angabe der Kennziffer . Diskretion und die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung sind selbstverständlich. Hinweise zur Verarbeitung Ihrer Daten finden Sie in unseren Datenschutzhinweisen.

    Bauleiter / Einsatzleiter (m/w/d) – NL Rostock

    Favorit
    POLYGON Deutschland GmbH Broderstorf 05.03.2025
    krisensicher Smartphone Vollzeit

    Jobbeschreibung

    Referenz: 2025-207
    Bereit für Ihre Bewerbung Bitte lesen Sie die Beschreibung mindestens einmal durch, bevor Sie auf Bewerben klicken.

    Wir bieten nicht nur einen krisensicheren Arbeitsplatz, sondern eine Tätigkeit von Bedeutung, bei der wir tagtäglich Menschen in Notsituationen helfen. Zusammen mit Deinen über 3.900 Kolleginnen und Kollegen stehst Du Menschen nach einem Brand- oder Wasserschaden zur Seite. Hier zählt vor allem Empathie und Verständnis: Das macht die Arbeit bei POLYGON Deutschland aus. Wir suchen einen Bauleiter/Einsatzleiter (m/w/d)
    in Vollzeitin der Niederlassung Rostock in Broderstorf
    Du willst ein Teil der POLYGON-Familie werden?
    Ihre Verantwortung:
    Begleitung der Schadensanierung auf der Baustelle
    Dokumentation des jeweiligen Schadenobjektes
    Personalführung der operativen Mitarbeiter*innen auf der Baustelle
    Material- und Gerätedisposition
    Das wünschen wir uns von Dir:
    Abgeschlossene Berufsausbildung in einem handwerklichen Beruf
    Fundierte Berufserfahrung in einem ähnlichen Berufsfeld, wie z. B. Vorarbeiter*in o.ä.
    Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
    Absolute Teambereitschaft
    Gute EDV-Kenntnisse
    Und das Wichtigste: Spaß bei der Arbeit
    Unser Angebot
    Umfangreiches Onboarding
    Smartphone
    Nutzfahrzeuge mit bester Ausstattung
    Job-Rad
    Krisensicherer Arbeitsplatz
    Veranstaltungen und Mitarbeiterevents
    Psyche- und Facharztservice
    Weiterbildungsmöglichkeiten

    Wirtschaftsingenieurin als Projektleiterin Offshore-Plattform (2 GW) – Nordsee (m/w/d)

    Favorit
    50Hertz Transmission GmbH Berlin 27.02.2025
    Energiewende Englisch Leitung Master Mobiles Arbeiten Projektmanagement Vollzeit Wirtschaft Work-Life-Balance

    Jobbeschreibung

    Hier schaffe ich neue Transportkapazität für Offshore-Strom, der in der Nordsee erzeugt wird.

    Das macht diesen Job für mich interessant: Ich übernehme die Leitung des gesamten Projekts rund um die Offshore-Plattform für eine DC-Netzanbindung in der Nordsee mit einer Kapazität von 2 GW. Das beinhaltet die Bearbeitung aller relevanten Themen und Schnittstellen in sämtlichen Projektphasen von der Planung bis zur Inbetriebnahme und trage damit entscheidend zur Energiewende bei.

    Meine Aufgaben

    • Proaktive Steuerung und umfassende Koordination des 2 GW DC-Plattformprojekts durch sämtliche Projektphasen, von der initialen Planung bis hin zur finalen Inbetriebnahme,
    • Engagierte Übernahme der Verantwortung für die Einhaltung von Zeitplänen, Budget, Qualitätsstandards und HSE-Richtlinien, inklusive der strategischen Ausrichtung aller Teilbereiche und Rollen für eine erfolgreiche Umsetzung der DC-Plattform,
    • Gewährleistung einer effizienten Kommunikation und eines reibungslosen Schnittstellenmanagements zwischen den unterschiedlichen Teilbereichen der DC-Plattform, um Synergien zu maximieren und Risiken zu minimieren,
    • Verantwortung für die Durchführung aller wesentlichen Ausschreibungsverfahren, in enger Abstimmung mit der Einkaufsabteilung, und Sicherstellung der Erfüllung der Anforderungen aller internen Stakeholder,
    • Kontinuierliche Überwachung der Bau- und Installationsprozesse, strikte Einhaltung der Qualitätsstandards und konsequente Umsetzung der HSE-Richtlinien, insbesondere während der kritischen Bauphasen, um höchste Sicherheits- und Leistungsstandards zu gewährleisten.
    Allgemeine Aufgaben

    • Teilnahme an internen und externen Arbeitsgruppen und Gremien,
    • Mitarbeit bei der Entwicklung und Aktualisierung technischer Richtlinien von 50Hertz und der Elia Group,
    • Mitwirkung am Standardisierungsprozess von 50Hertz.
    Meine Kompetenzen

    • Abgeschlossenes Studium (Master / Diplom) der Fachrichtung Ingenieurwissenschaften oder vergleichbar,
    • Etwa zehn Jahre Berufserfahrung, davon fünf Jahre in der Planung und Realisierung von HV-Offshore-Plattformprojekten,
    • Kenntnisse in der Planung und Zertifizierung von Offshore-Anlagen,
    • Mehrjährige Erfahrung in Verhandlungen mit Herstellern und Lieferanten,
    • Zertifizierte Projektmanagementkenntnisse wünschenswert,
    • Kenntnisse der wichtigsten Standards der Offshore-Industrie,
    • Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift (bevorzugt C1), fortgeschrittene Deutschkenntnisse (mindestens B1).
    Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

    • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
    • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
    • 30 Tage Urlaub,
    • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
    • Keine Kernarbeitszeit,
    • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

    Heimleiter:in (m/w/d)

    Favorit
    Dana Senioreneinrichtung GmbH Bad Schwartau 05.05.2025
    App Firmenwagen Leitung Senior Urlaubsgeld Vollzeit Weihnachtsgeld

    Jobbeschreibung

    View job here Heimleiter:in (m/w/d) Vollzeit Pariner Straße 59, 23611 Bad Schwartau Mit Leitungsfunktion 02.05.25 Wer wir sind und was wir tun Die DANA Senioreneinrichtungen GmbH bietet seit 1997 und an 15 Standorten in Norddeutschland ganzheitliche Pflege auf höchstem Niveau und ein einzigartiges Wohngefühl in exklusivem Ambiente mit hohem Wohn- und Komfortstandard an. Im Mittelpunkt unserer Firmenphilosophie steht der Mensch – daher sind individuell auf unsere Bewohner:innen und ihre Bedürfnisse abgestimmte Pflege- und Betreuungsangebote der Grundstein unserer täglichen Arbeit. Die fachkundige Pflege hat oberste Priorität und zeichnet sich vor allem durch Menschlichkeit und Vertrauen aus. Unser Angebot Überdurchschnittliches Gehalt Urlaubsgeld Weihnachtsgeld Firmenwagen nach Ihrer Wahl zur privaten Nutzung Unterstützung durch die Zentralverwaltung, ein Netz aus 13 weiteren DANA Heimleitungen und ein internes Qualitätsmanagement Kurze Entscheidungswege und bei Bedarf stets direkter Kontakt zur Geschäftsleitung Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie Shopping-Rabatte bei 1.500+ Anbieter (z.B. Adidas, Apple, home24, WMF, …) Fahrrad, eBike, eRoller, eScooter Leasingangebote* Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Deine Aufgaben Eigenverantwortliche Leitung der Einrichtung sowie Koordination der verschiedenen Einrichtungsbereiche Belegungsmanagement Sicherung der Organisationsentwicklung Repräsentation unseres Pflegeheimes nach Innen und Außen Öffentlichkeits- und Netzwerkarbeit Dein Profil Qualifikation als Heimleitung gemäß den gesetzlichen Vorgaben Eine abgeschlossene Ausbildung in einem Pflegeberuf ist wünschenswert Bestenfalls mehrjährige Berufserfahrung als Einrichtungsleitung/Heimleitung in einer stationären Einrichtung Empathie und Verantwortungsbewusstsein Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit Wir freuen uns über Ihre Bewerbung DANA Senioreneinrichtungen GmbH Herr Vitalij Jakubiv Weidendamm 1A 30167 Hannover Weitere Jobs ansehen Diesen Job teilen Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden

    Niederlassungsleiter (m/w/d) – Fenster, Türen, Sonnenschutz

    Favorit
    Windotec GmbH Berlin 23.04.2025

    Jobbeschreibung

    • Du führst Dein eigenes Team vor Ort und koordinierst eure Abläufe.
    • Du bist das Gesicht vor Ort für unsere Kunden und im Verkauf und der Auftragsabwicklung involviert.
    • Du stellst sicher, dass unsere Kunden eine top Qualität in Bezug auf den gesamten Beratungs- und Abwicklungsprozess erhalten.

    S&OP Manager

    Favorit
    DSJ Global Hamburg 04.05.2025
    Bachelor Master Sales SAP

    Jobbeschreibung

    S&OP and Demand Planning Manager

    Location: Hamburg, Germany
    Employment Type: Full-time

    Overview:
    We are seeking a motivated and experienced S&OP (Sales & Operations Planning) and Demand Planning Team Lead to join our team in Hamburg. This role plays a critical part in aligning supply chain planning with business objectives to ensure efficient operations and optimal customer service levels across a European network.

    Key Responsibilities:

    • Lead the Sales & Operations Planning process, ensuring alignment between demand forecasts, inventory planning, and production/supply capabilities.

    • Coordinate cross-functional collaboration between Sales, Operations, Finance, and Supply Chain teams to support integrated planning.

    • Analyze historical sales data, market trends, and seasonality to develop reliable forecasts and capacity plans.

    • Facilitate monthly S&OP meetings, driving accountability and decision-making.

    • Monitor key performance indicators (KPIs) and drive continuous improvement initiatives across planning processes.

    • Manage and mentor a small team of planning professionals, providing guidance and fostering professional development.

    • Develop tools and dashboards for visibility and transparency across the planning cycle.

    • Ensure that service levels, inventory targets, and operational efficiency goals are consistently met.

    • Collaborate with IT and Data teams to improve system support and data quality for S&OP processes.

    Qualifications:

    • Bachelor's or Master's degree in Supply Chain Management, Business Administration, Engineering, or a related field.

    • Minimum of 5 years' experience in supply chain planning or S&OP, preferably in a complex, multi-site environment.

    • Proven leadership experience, with the ability to lead and motivate cross-functional teams.

    • Strong analytical and problem-solving skills, with proficiency in Excel and planning tools (e.g., SAP IBP, Anaplan, Kinaxis).

    • Excellent communication and stakeholder management skills.

    • Fluent in English and German

    Gebietsverkaufsleitung Apothekensoftware (m/w/d)

    Favorit
    ADG Apotheken-Dienstleistungsgesellschaft mbH Würzburg 24.03.2025
    Firmenwagen Jobrad Urlaubsgeld Vertrieb

    Jobbeschreibung

    Großer Vertrieb – und viel dahinter. Die ADG, ein Unternehmen der PHOENIX group, stellt seit 1972 EDV-Lösungen und Servicekonzepte für Apotheken bereit und ist mit über 800 Mitarbeitenden in sechs Ländern aktiv. Mehr als 9.600 Apotheken nutzen unsere Warenwirtschaftssysteme. Damit ist die ADG Gruppe einer der europaweit führenden Anbieter. Sie möchten Verantwortung übernehmen, Märkte erobern und innovative Softwarelösungen für Apotheken erfolgreich vertreiben? Dann starten Sie bei uns durch und gestalten Sie den Erfolg in Ihrem Vertriebsgebiet aktiv mit! Gebietsverkaufsleitung Apothekensoftware (m/w/d) Standort: PLZ Gebiete 63/71-79/88/89/97 (Raum Stuttgart, Ravensburg, Ulm, Würzburg). Ihre Aufgaben Verantwortung übernehmen: Erreichen und Übertreffen von Umsatz- und Absatzzielen in Ihrem Vertriebsgebiet Neue Märkte erschließen: Entwicklung und Umsetzung kreativer Verkaufsstrategien für Wachstum und Kundengewinnung Kunden begeistern: Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen und Akquisition neuer Partner Den Wettbewerb im Blick: Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation neuer Chancen Impulse setzen: Enge Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung und Schulung Ihres Teams Ergebnisse liefern: Berichtswesen zu Verkaufsaktivitäten und strategische Ableitung von Maßnahmen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Vertrieb Begeisterung für innovative Softwarelösungen und idealerweise Branchenkenntnisse Erfolgsorientiert, eigenständig und mit einem Händchen für Verhandlungen Reisebereit, kommunikativ und motiviert, Neues zu gestalten Unsere Benefits für Sie: Zukunftssicher: Wir wachsen und wachsen. Wir zählen zu den Marktführern und bieten Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, 13 Monatsgehälter, Urlaubsgeld sowie 30 Tage Urlaub u.v.m. (Jobrad, betriebl. Altersvorsorge, etc.). Bestimmen Sie Ihr Einkommen selbst: Sie erhalten ein Fixum plus erfolgsabhängige Prämie. Firmenwagen, selbstverständlich auch zur privaten Nutzung. Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben: Wir bieten Ihnen Mobile-Office und flexible Arbeitszeitmodelle. Karriere: Wir fördern Sie! Innerhalb der ADG und des PHOENIX-Konzerns bieten sich tolle Möglichkeiten. Weiterbildung: Sehr gerne - wir freuen uns, wenn Sie wissbegierig sind. Team: So arbeiten wir. Wir fördern den Zusammenhalt im Team durch kleine und große Events. Ergreifen Sie die Chance bei uns einzusteigen und bewerben Sie sich online mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Silvia Kutzner, Talent Acquisition Managerin. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! . . Erfahren Sie mehr über ADG unter www.adg.de/karriere ADG Apotheken-Dienstleistungsgesellschaft mbH Salzachstraße 15 68199 Mannheim

    Senior Manager im Bereich E-Commerce (m/w/d)

    Favorit
    Reply Deutschland SE Gütersloh 28.04.2025
    Betriebswirtschaft Cloud Englisch Führungsverantwortung Senior Verwaltung Wirtschaft

    Jobbeschreibung

    Reply ist auf die Entwicklung und Einführung von Lösungen auf Basis neuer Kommunikationskanäle und digitaler Medien spezialisiert. Mit seinem Netzwerk aus hochspezialisierten Unternehmen unterstützt Reply die europäischen Branchenführer aus Telekommunikation und Medien, Industrie und Dienstleistung, Banken und Versicherungen sowie öffentliche Verwaltung effektiv bei Geschäftsmodellen, die auf den neuen Paradigmen, wie Big Data, Cloud-Computing, Digitalen Medien und dem Internet der Dinge basieren. Zu den von Reply angebotenen Services gehören: Beratung, Systemintegration und Digital Services.

    Tätigkeiten

    Du hast in den letzten Jahren umfangreiche Erfahrung im E-Commerce gesammelt und bist bereit, als Senior Manager die Zukunft von Reply zu prägen? Mit unserem Experten-Netzwerk bieten wir dir die ideale Plattform und Unterstützung, um in dieser Rolle schnell zu wachsen und zu glänzen!

    • Mit deinem fundierten Verständnis für moderne E-Commerce-Technologien und -Architekturen gestaltest du maßgeblich die technologische Ausrichtung von Reply
    • Du identifizierst neue Geschäftsmöglichkeiten, die daraus entstehende Kundennachfrage kannst du souverän in Neukunden konvertieren
    • KI ist für dich kein Buzzword – du beherrschst ihren Einsatz und die Beratung zu ihrer Implementierung im Unternehmen
    • Du bist eine Persönlichkeit, die durch ihr Auftreten, Fachwissen und Handeln inspiriert und andere motiviert, deinem Beispiel zu folgen
    • Du nutzt und erweiterst dein Netzwerk in der deutschen E-Commerce-Szene, um unser Wachstum zu fördern
    • Du übernimmst Führungsverantwortung und unterstützt dein Team in seiner persönlichen und beruflichen Entwicklung
    • Du setzt Impulse in der Branche und präsentierst REPLY auf Konferenzen und Events
    Anforderungen

    • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
    • Du verfügst über mindestens 15 Jahre Berufserfahrung im technischen E-Commerce. Du kennst die neuesten Trends und Technologien und hast die Fähigkeit, komplexe Architekturen zu orchestrieren und Projekte für innovative Lösungen zu verkaufen
    • Du kannst komplexe, technische Lösungen verständlich präsentieren und verkaufen – du weißt, Kunden auf C-Level-Niveau zu überzeugen!
    • Dein Netzwerk ermöglicht es dir, gezielt neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren und unsere Marktpräsenz auszubauen
    • Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch sowie gelegentliche Reisebereitschaft runden dein Profil ab 
    Bewerbungsprozess

    • Erster Call
    • Video-Interview
    • Triff das Team (virtuell oder auch gerne im Office)
    • Finales Video-Interview mit HR

    Junior- Bauleiter (m/w/d) – Projektmanagement, IT

    Favorit
    Heinrich Schmid Systemhaus GmbH & Co. KG Gersthofen 04.05.2025
    Ausschreibungen Eigeninitiative Junior Projektmanagement Verhandlungsgeschick

    Jobbeschreibung

    Deine Aufgaben

    • Du wickelst Bauvorhaben ab
    • Du bearbeitest Ausschreibungen, Kalkulationen und Arbeitsvorbereitungen
    • Du koordinierst abteilungsübergreifend alle am Bau beteiligten Gewerke
    • Du bist der Ansprechpartner vor Ort für Kunden, Lieferanten und Monteure
    • Du hast die Verantwortung für die termin- und kostengerechte Abwicklung
    • Du koordinierst die einzelnen Firmen mit dem Ziel eines optimalen Bauablaufs und einwandfreier Qualität

    Deine Qualifikation

    • Du hast einen Abschluss als Bauingenieur (m/w/d), Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) und/oder besitzt Erfahrung in der Betreuung von Baustellen
    • Berufsanfänger sind gewünscht und werden bei uns mit System eingearbeitet und weiterentwickelt
    • Du arbeitest gerne in der Baubranche und hast Freude und Erfahrung im Umgang mit Handwerkern und Kunden.
    • Du besitzt ein sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Selbständigkeit und Freude an der Arbeit im Team

    Das bieten wir Dir

    • Interessante Aufgaben, spannende Bauprojekte
    • Aussicht auf eine Stelle als Bauleiter (m/w/d) oder Projektleiter (m/w/d)
    • Ein innovatives, dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen
    • Kurze Entscheidungswege und viel Raum für Eigeninitiative in einem familiengeführten Unternehmen
    • Kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie
    • Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern

    Wig-Schweisser / Konstruktionsmechaniker / Schlosser / Metallbauer / Rohrleitungsbauer / Feinmechaniker (m/w/d)

    Favorit
    Wimmer Rennsporttechnik Solingen GmbH Solingen 07.05.2025
    Quereinsteiger Quereinstieg Vollzeit

    Jobbeschreibung

    Wig-Schweisser / Konstruktionsmechaniker / Schlosser / Metallbauer / Rohrleitungsbauer / Feinmechaniker (m, w, d) Wir die Firma Wimmer Rennssporttechnik Solingen GmbH bieten unseren Kunden individuell gefertigte und qualitativ hochwertige Tuningprodukte seit über 30 Jahren an. Zur Unterstützung suchen wir zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit einen handwerklich versierten Mitarbeiter (mwd), für unseren Edelstahlauspuffanlagenbau. Gerne mit Berufserfahrung. Die Aufgaben: Konstruktion von Auspuffanlagen- und Katalysatorenteilen aus hochwertigem Edelstahl Verschweißen von Auspuffanlagenteilen De- und Montage der Anlagen Erwünschtes Profil Die Voraussetzungen sind: Wig Schweißen handwerklich begabt Kennnisse im Metallverarbeitung räumliches Denken und Lernbereitschaft selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise körperlich belastbar mechanisch-technisches Verständnis FS B Da dieser Beruf sehr selten ausgeübt wird, sind auch Quereinsteiger willkommen, die im Bereich KFZ-Mechanik, KFZ-Mechatronik oder ähnlich beschäftigt waren oder sind, solange Wig Schweissen beherrscht wird. Wir bieten Bei Quereinstieg wird eine intensive Einarbeitung angeboten. Das Zusenden externer Profile durch Agenturen und Dienstleister ist bei dieser Stelle nicht erwünscht! Ihr Wimmer Team Wimmer Rennsporttechnik Solingen GmbH Löhdorferstr. 231 DE - 42699 Solingen Tel.: +49 212 - 2 64 30 00 Fax: +49 212 - 2 64 34 88 info@wimmer-rst.de

    Anlagenmechaniker / Konstruktionsmechaniker (m/w/d) im Apparate-/ Behälter-/ & Rohrleitungsbau

    Favorit
    Bilfinger Engineering & Maintenance GmbH Burghausen 08.05.2025
    App Unbefristet

    Jobbeschreibung

    Anlagenmechaniker / Konstruktionsmechaniker (m/w/d) im Apparate-/ Behälter-/ & Rohrleitungsbau
    Standort: Burghausen

    Als eine Tochtergesellschaft der Bilfinger SE mit über 3000 Mitarbeitenden sind wir in den größten Industrieparks Deutschlands vertreten. Dabei bieten wir einen Service in den Bereichen der industriellen Anlagenplanung, -Errichtung, -Instandhaltung, -Turnaround, und -Erweiterung bis hin zum Rückbau sowie multidisziplinäre Ingenieursleistungen.

    Werden auch Sie Teil von #teambilfinger - Bewerben Sie sich jetzt!

    Das bieten wir Ihnen für Ihren Einsatz:
    • Unser Vergütungspaket - Wir bieten ein attraktives Gehaltspaket mit 14 Gehältern nach dem Kollektivvertrag und weiteren Benefits (u.a. Betriebsarzt, Sportangebote, gute öffentliche Verkehrsanbindung, Firmenparkplatz, Firmenevents, Mitarbeiterprämien, -rabatte, und -geschenke)
    • Work-life-balance - Bei uns arbeiten Sie 38,5 Stunden die Woche (Mo - Fr, keine Schicht) verbunden mit einem Arbeitszeitkonto und flexiblen Arbeitszeiten
    • Ausrüstung - Ihre persönliche Arbeitskleidung und Schutzausrüstung (inkl. Werkzeug) wird von uns gestellt und gereinigt
    • Persönliche Entwicklung - Neben der Bilfinger Academy, die Ihnen Lernen, Entwicklung und Vernetzung im Unternehmen ermöglicht, bieten wir auch fachliche Weiterentwicklung sowie Individuelle Aus- und Weiterbildungsprogramme
    • Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Prämienzahlung von bis zu 1.000 € pro erfolgreicher Einstellung
    • Corporate-Benefits -Jeder Mitarbeitende von Bilfinger profitiert von den Preisnachlässen auf vielfältige Produkte und Dienstleistungen (z.B. Reisen, Leasingfahrzeuge oder Technik) und kann zu Sonderkonditionen in Fitnessstudios trainieren

    So sieht Ihr Tag bei uns aus:
    • In Ihrem neuen Job sind Sie für Selbstständiges Fertigen von Rohrleitungen, Behältern, Wärmetauscher, sowie Halterungen anhand von Zeichnungen, Übersichtsplänen und nach isometrischen Darstellungen zuständig
    • Anschließend kümmern Sie sich nach Fertigung der Komponenten um die jeweiligen Druckprüfungen
    • Idealerweiße bringen Sie erste Kenntnisse im Lesen von Isometrien, Zeichnungen und Plänen mit
    • Abschließend führen Sie die Dokumentation der geleitsteten Arbeit durch


    Das bringen Sie mit:
    • Sie haben Spaß an Ihrer Arbeit im Rohrleitungs- Apparate- oder Behälterbau
    • Sie sind Anlagenmechaniker (m/w/d), Konstruktionsmechaniker (m/w/d), Schweißer (m/w/d) oder haben eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen
    • Ob Berufseinsteiger oder Facharbeiter mit langjähriger Erfahrung im Anlagen- Rohrleitungs- Apparate- oder Behälterbau, bei uns sind Sie in jedem Fall herzlich willkommen
    • Sicherer Umgang mit Isometrien & Schemata ( räumliches Denken)
    • Sorgfältiges Arbeiten und Dokumentieren sowie Teamfähigkeit spiegelt sich in Ihrem täglichen Handeln wider


    Unsere Kolleginnen & Kollegen erzählen Ihnen gerne mehr über die Arbeit in der Schweißtechnik bei Bilfinger

    Wir bieten Ihnen abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten mit vielen Facetten und freuen uns auf Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Karriereportal. Klicken Sie dazu einfach auf "Jetzt bewerben" und laden Sie Lebenslauf und Zeugnisse hoch.

    Bitte teilen Sie uns Ihren Gehaltswunsch mit, denn Transparenz im Bewerbungsprozess spielt bei uns eine wichtige Rolle.
    Für erste Fragen steht Ihnen Herr Dominik Müller gerne unter 0174 6127741 zur Verfügung.

    Mechanik | Bilfinger Engineering & Maintenance GmbH | Unbefristet | Gewerbliche(Monat) | Facharbeiter | Operations

    Wirtschaftsinformatiker als Channel Sales Manager (all genders)

    Favorit
    EXXETA AG Hamburg 14.04.2025
    Cloud Englisch Mobiles Arbeiten Sabbatical Sales Vertrieb Wirtschaft Work-Life-Balance

    Jobbeschreibung

    Bei Exxeta fordern wir das traditionelle Konzept von Beratung und Tech heraus. Über 1200 Kolleg:innen an verschiedenen Standorten schaffen jeden Tag gemeinsam digitale Lösungen, verändern Märkte und Mindsets – angetrieben von unserer Leidenschaft für Technologie, unserem Teamspirit und dem Drang, echten Impact zu schaffen. Hightech with a heartbeat eben.

    Dein Herz schlägt für die strategische Entwicklung im Cloud-Umfeld. Ob Ausbau bestehender Cloud-Partnerschaften oder das Aufspüren neuer Geschäftspotenziale – in Sachen Cloud-Technologien macht dir niemand etwas vor. Schaffe mit uns zukunftsweisende Lösungen, die den Markt bewegen.

    Was erwartet dich

    • Du erreichst und übertriffst die gemeinsam mit unseren Cloud-Service Partnern vereinbarten Partnerschaftskennzahlen (Pipeline, Buchungen, ACR).
    • Entwickle gemeinsam mit dem Management Wachstumsstrategien für unsere Sales-Partnerschaften und leite strategische Vertriebsinitiativen und setze sie erfolgreich um.
    • Analysiere aktuelle Markt- und Technologietrends, um zukunftsweisende Chancen zu identifizieren und neue Services sowie Geschäftsmodelle auf den Weg zu bringen.
    • Egal ob du neue Kooperationsfelder entdeckst oder bestehende Partnerschaften mit AWS, Azure uvm. weiter ausbaust – zeig uns, wofür du brennst und erschließe neue Geschäftsmöglichkeiten im Cloud-Services Umfeld.
    • In enger Zusammenarbeit mit Account Management, dem Brand & Communication Team und unseren Engineering-Experten, innovative Lösungen konzipierst und Stakeholder von ihrem Mehrwertüberzeugst.
    • Dabei hast du stets den Erfolg im Blick: Halte die relevanten KPIs im Auge, erstelle Forecasts sowie Reports und leite konkrete Empfehlungen für unser Management ab.

    Was erwarten wir von dir

    • Persönlicher Background: Du hast ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation und dein Herz schlägt für Cloud-Themen.
    • Cloudexpertise: AWS oder Azure ist für dich kein Fremdwort – du kennst die wichtigsten Services und Tools, um Geschäftspotenziale zu erkennen und effektiv zu nutzen.
    • Strategisches Gespür: Du begeisterst dich für die Entwicklung von Wachstumsstrategien, beobachtest Markttrends und leitest daraus konkrete Handlungsoptionen ab.
    • Mindset: Eine analytische Denkweise, hohes Qualitätsbewusstsein und ausgeprägte Serviceorientierung zeichnen dich ebenso aus wie dein souveränes Auftreten.
    • Let's talk: Du sprichst Deutsch und Englisch fließend – perfekt, um dich in unserem internationalen Umfeld zurechtzufinden und mit unterschiedlichen Stakeholdern zu kommunizieren.

    Deine Benefits

    An apple a day …

    Kaffee, Tee, Cola, Obst – geht aufs Haus

    Einfach mal weg? Bei uns normal: 30 Tage Urlaub und dein Sabbatical

    Flexibles Arbeiten Morgens, abends, unterwegs? Arbeite wann und wo du möchtest

    Gut ausgestattet Moderne Hardware, die du auch privat nutzen kannst. Extra Hardware leasen? Kein Problem

    Immer mobil Sportlich unterwegs: Wir bezuschussen dein (E-)Bike

    Lifelong Learning Workshops & Mentoring: Gemeinsam entwickeln wir uns weiter

    Unvergessliche Events Unsere Erfolge feiern wir am liebsten als Team

    Versicherung inklusive Bis zu 1200 Euro Zuschuss für deine Brille, Zähne oder Massage

    Warum Exxeta

    • Echte Challenges für dein Wachstum – Weiterbildungsbudget inklusive
    • Für deinen perfekten Start setzen wir auf unser Mentor:innenprogramm
    • Mobiles Arbeiten? Nachteule oder früher Vogel? Für deine optimale Work-Life-Balance gibt es genug Gestaltungsraum.
    • Bleib gesund - neben betrieblicher Krankenversicherung gibt es ein Gesundheitsbudget für individuelle Leistungen
    • Mit dem XX-Bike ins Büro: Wir bezuschussen Fahrrad- und E-Bike-Leasing. Wer legt die meisten Kilometer zurück?
    Wir sind ein Zuhause für Tech-Lover:innen und Macher:innen. Herkunft, Alter, Vorlieben – spielt bei uns keine Rolle.

    Du glaubst, nicht alle Punkte zu 100 % zu erfüllen? Studien zeigen, dass sich Angehörige historisch unterrepräsentierter Gruppen in der Regel nur dann auf Stellen bewerben, wenn sie meinen, 100 % aller Anforderungen zu erfüllen. Wir möchten ein diverses Team sein, schätzen eine Vielfalt an Perspektiven. Deshalb ermutigen wir dich, dich auch dann zu bewerben, wenn du glaubst, nicht alle Anforderungen zu erfüllen.

    Wir möchten dich kennenlernen und erfahren, was du mitbringst. Du hast noch Fragen? Dann melde dich gerne.

    Account Manager (m/w/d) im Bereich Financial Lines

    Favorit
    hendricks GmbH München 04.04.2025

    Jobbeschreibung

    Wir, die hendricks GmbH, sind Marktführer für Managerversicherungen und ein Teil von Howden, einer der führenden globalen Versicherungsgruppen, mit weltweit über 19.000 Mitarbeitenden in über 50 Ländern. Howden ist aktuell der am stärksten wachsende Versicherungsmakler. Unsere Kunden werden eng bei der Identifikation ihrer Risiken unterstützt. Daraus erfolgt eine Konzeption passgenauer und individueller Risikolösungen. Wir betreuen unsere Kunden in einem ganzheitlichen Ansatz. Das Bedienen unterschiedlichster Sparten in Financial Lines, von Managerhaftpflicht (D&O) über Strafrechtsschutz bis hin zu Cyber-Risiken, gehört zu unserem Tagesgeschäft. Durch unser „People First“-Prinzip stehen die Mitarbeitenden bei uns an erster Stelle – was auch das hohe Maß der Mitarbeiterbeteiligung an unserem Unternehmen widerspiegelt. Wir fördern ihre fachliche Expertise in gleichem Maße wie unseren Teamgeist und setzen auf langfristige Beziehungen. Aufgrund unseres stetigen Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine Account Manager (m/w/d) im Bereich Financial Lines am Standort München in Voll- oder Teilzeit (ab 30 h/W) Ihre Aufgaben: Erkennen von Geschäftspotenzialen Sie identifizieren Cross- und Up-Selling-Möglichkeiten innerhalb des Kundenbestands und entwickeln Strategien zur Bestandsentwicklung. Analyse und Vergleich von Versicherungsbedingungen Sie erstellen Bedingungsanalysen, vergleichen Fremdverträge und erarbeiten maßgeschneiderte Versicherungskonzepte, um Haftungsrisiken zu minimieren. Effizientes Ausschreibungsmanagement Sie planen und führen Marktausschreibungen durch, analysieren die Ergebnisse und sprechen klare Handlungsempfehlungen aus. Steuerung von Vertragsprozessen Sie gewährleisten eine reibungslose Durchführung des Renewals und stimmen sich dabei eng mit Maklern und Versicherern ab, um optimale Ergebnisse für unsere Kunden zu erzielen. Unterstützung und Teamarbeit Sie begleiten Vertragsverhandlungen, beraten Kolleg*innen fachlich und akquirieren aktiv neue Kundenverbindungen. Das bringen Sie mit: Ausbildung/Hochschulabschluss Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Versicherungs- oder juristischem Hintergrund oder haben eine Ausbildung als Versicherungskaufmann/-frau erfolgreich abgeschlossen. Relevante Berufserfahrung Das beschriebe Tätigkeitsfeld ist Ihnen optimalerweise bekannt und Sie freuen sich darauf, Ihre Expertise zu erweitern. Gleichwohl möchten wir Sie auch als Berufseinsteiger*in gerne kennenlernen. Sie zeichnen sich ferner durch eine ausgeprägte Zielorientierung aus, setzen klare Prioritäten, verfolgen Ihre Ziele konsequent und erreichen messbare Ergebnisse. Sehr gute EDV-Kenntnisse Egal ob Word, Excel oder PowerPoint – die Standard-Programme beherrschen Sie aus dem Effeff. Ihre sehr gute Auffassungsgabe erleichtert es Ihnen, sich in spezifische Programme einzuarbeiten. Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft Wir sind keine One-(wo)man-Show, nur im Team können wir erfolgreich sein. Sie haben Spaß daran, Ihr fachliches Wissen zu vertiefen und dieses in die Praxis umzusetzen. Dabei behalten Sie die Bedürfnisse der Kunden stets im Blick. Unser Angebot: Statt unsere Benefits einfach aufzulisten, haben wir unsere Kolleg*innen gefragt: „Was macht das Arbeiten bei hendricks GmbH besonders?“ Diese Antworten kamen: Spaß „Mir macht es einfach Spaß, morgens ins Büro zu kommen. Ich freue mich auf meine Aufgaben und den Austausch mit netten Kolleg*innen. Auch wenn es mal stressig wird, lachen wir trotzdem zusammen und unterstützen uns gegenseitig." Gesundheit „Ich habe jedes Jahr ein Gesundheitsbudget von 1.000 € zur Verfügung, um mich im Krankheitsfall als Privatpatient behandeln zu lassen. hendricks sorgt dafür, dass ich gesund werde und auch bleibe.“ Altersvorsorge/-absicherung „hendricks bezuschusst meine Altersvorsorge und ohne hendricks hätte ich niemals eine Berufsunfähigkeitsversicherung bekommen.” Gruppenunfallversicherung „hendricks hat keine Standard-Unfallversicherung für die Mitarbeiter abgeschlossen, sondern eine, die nicht nur mich, sondern auch meine Familie absichert, sollte es zum Äußersten kommen.“ Führung auf Augenhöhe „Mir ist wichtig, dass meine Führungskraft mir Freiraum lässt für die Erledigung meiner Aufgaben und ich dabei meine eigenen Ideen entwickeln kann. Ich sehe sie/ihn als Sparringspartner, nicht als ‚Boss‘.“ Nette Kolleg*innen „Auch wenn ich meine Kolleg*innen im Schnitt 8 Stunden am Tag sehe, finde ich es trotzdem schön auch nach Feierabend mit ihnen was Essen zu gehen, Sport zu machen und sich auch privat kennenzulernen. Auch die regelmäßigen Teamevents finde ich spitze.“ [Anm.d.Red.: Wir freuen uns auf Vorschläge für neue Aktivitäten.] Internationalität „Mir gefällt es, international zu arbeiten. Seit ich bei hendricks arbeite, sind meine Sprachkenntnisse enorm gewachsen. Ich habe die Möglichkeit mit Kunden-/ Versicherungsunternehmen weltweit zu arbeiten und meinen Horizont zu erweitern.“ Flexibilität „Ich liebe es, zwischen Büro und mobilem Arbeiten wechseln zu können. Dadurch bin ich leistungsfähiger.“ Attraktive Vergütung und Sozialleistungen „Neben dem attraktiven Gehalt finde ich es toll, dass hendricks Weiterbildungen nicht nur fördert, sondern mich auch tatkräftig unterstützt.“ [Anm.d.Red.: Danke für das Lob. Wir haben noch viele weitere Benefits zu bieten, wie z. B.: Sonderurlaub, Firmenevents, freie Brauchtumstage u.v.m.] Gewissenhafte Einarbeitung „Ich habe mich während meiner Einarbeitungszeit sehr gut aufgehoben gefühlt und konnte mich schnell nicht nur fachlich, sondern auch menschlich in das Team einarbeiten bzw. integrieren. Nach wie vor finde ich den unkomplizierten Austausch unter den Kolleg*innen toll.“ Ihre Bewerbung Wir freuen uns sehr auf die Zusendung Ihres Lebenslaufes an bewerbung@hendricks-makler.de. Auf ein Anschreiben können Sie gerne verzichten, wir lernen Sie lieber in einem persönlichen Gespräch kennen. Auch wenn Ihr Werdegang nicht exakt unseren Vorgaben entspricht, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die hendricks GmbH ermutigt ausdrücklich Menschen aller Nationalitäten, Geschlechter, Altersgruppen, sexueller Orientierungen sowie Personen mit Migrations- oder Fluchtgeschichte zur Bewerbung. Bewerbungen von Menschen mit anerkannter Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. hendricks GmbH Georg-Glock-Straße 8 40474 Düsseldorf T +49 (0) 211 940 83 - 0 F +49 (0) 211 940 83 - 83 bewerbung@hendricks-makler.de

    Architekt:in (m/w/d) oder Ingenieur:in (m/w/d) als Sachgebietsleitung „Projekte“

    Favorit
    Stadt Bamberg Bamberg 11.02.2025
    Betriebsklima Controlling Eigeninitiative Gleitzeit Leitung Sachgebietsleitung Tarifvertrag Vereinbarkeit von Familie und Beruf Vergaberecht Verwaltung

    Jobbeschreibung

    Die Stadt Bamberg

    sucht für die Abteilung Hochbau im Immobilienmanagement

    zum nächstmöglichen Zeitpunkt

    eine Architektin / einen Architekten (m/w/d) oder eine:n Ingenieur:in (m/w/d)
    als Sachgebietsleitung „Projekte“

    in der Funktion als zentrale Ansprechperson für die technischen Mitarbeiter:innen und zur Unterstützung der Abteilungsleitung

    Die Stadtverwaltung Bamberg erfüllt eine Vielzahl von sinnhaften und gemeinwohlorientierten Aufgaben für ihre Bürgerinnen und Bürger. Jeden Tag setzen sich circa 1.600 Mitarbeitende mit ihren Fähigkeiten, ihrer Erfahrung und guten Ideen dafür ein. Werden Sie ein Teil davon! 

     

    Das Immobilienmanagement ist der zentrale städtische Dienstleister rund um die von der Stadt selbst und für Dritte verwalteten Immobilien. Ein großes Arbeitsfeld bildet die Betreuung unserer eigenen Neubau- und Sanierungsmaßnahmen sowie der Projekte von Zweckverbänden und Stiftungen. Im Gebäudebestand befinden sich zahlreiche hochkarätige Denkmäler mit UNESCO-Weltkulturerbe-Status, wie auch zahlreiche Schul-, Verwaltungs-, Wohn- und Geschäftsgebäude in historischer und zeitgenössischer Architektur. Die Abteilung Hochbau besteht derzeit aus sechs Projetteams, die äußerst anspruchsvolle Bauvorhaben im UNESCO-Welterbe und Schulbau sowohl als Sanierungs- wie auch Neubauten betreuen.

     

    Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere

    • die Führungsunterstützung der Abteilungsleitung und die Funktion als zentrale Ansprechperson für die technischen Mitarbeiter/innen im Bereich der Projektabwicklung
    • das übergeordnete Controlling der Projekte (Termin, Kosten, Zeit) sowie die Vertrags- und Qualitätssteuerung
    • die Mitwirkung bei der Entscheidungsfindung in juristischen und technischen Belangen
    • die Mitwirkung bei Sitzungs- und Förderunterlagen und der Öffentlichkeitsarbeit
    • in Einzelfällen die Betreuung von Projekten, die sich noch in der Konzeption befinden bzw. die Mitwirkung bei der Zielfindungsphase
    • die Unterstützung bei der Modernisierung der Verwaltungsprozesse und dem Fortbildungsmanagement
     

    Wir erwarten von Ihnen

    • ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- bzw. Hochschulstudium der Architektur oder des Ingenieurwesens der Fachrichtung Hochbau
    • fundierte Kenntnisse und Erfahrung in der Abwicklung von öffentlichen Bauvorhaben, Förderprozessen sowie der technischen Regelwerke
    • fundierte Kenntnisse im Vergaberecht von Bau- und Planerleistungen sowie der HOAI, VOB/A und VOB/B
    • Organisations- und Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative sowie Verantwortungsbewusstsein und Empathie
     

    Wir bieten Ihnen

    • eine fachlich herausfordernde, vielseitige und sinnhafte Tätigkeit
    • einen sicheren und ortsfesten Arbeitsplatz in einer der schönsten Städte Deutschlands
    • eine individuelle Gestaltung der Arbeitszeiten durch flexible und lebensphasenorientierte Gleitzeitmodelle
    • individuelle Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Kinder-Ferienprogramm und Kinder-Mitbringtag
    • unterstützende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
    • eine faire Bezahlung auf der Grundlage des Bayerischen Besoldungsgesetzes bzw. des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)
    • eine zusätzliche attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte bzw. einen Anspruch auf eine auskömmliche Beamtenversorgung
    • eine jährliche Sonderzahlung („Weihnachtsgeld“) und ein jährliches Leistungsentgelt für Tarifbeschäftigte
    • ein bezuschusstes Deutschlandticket oder VGN-Abo für den öffentlichen Nahverkehr
    • ein attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing
    • verschiedene Mitarbeiterrabatte
    • ein gutes Betriebsklima mit gemeinsamen Mitarbeiter-Events, wie unserem Sommerfest und regelmäßigen Treffen unserer Sportgruppen
     

    Die Beschäftigung erfolgt entsprechend der persönlichen Voraussetzungen nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Stelle ist mit Entgeltgruppe 12 TVöD bewertet und grundsätzlich teilzeitfähig.  

     

    Für aufgabenbezogene Informationen steht Ihnen die Leitung der Abteilung Hochbau, Frau Zitzmann, unter der Telefonnummer 0951/87-2330 gerne zur Verfügung. Für personalwirtschaftliche Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Linz unter der Telefonnummer 0951/87-4031.

     

    Wir haben die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Personen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

     

    Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Bewerbungsportal der Stadt Bamberg () bis spätestens 09.03.2025. 

    Organziational Change & Transformation Manager (m/w/d)

    Favorit
    DRÄXLMAIER Group Vilsbiburg 26.02.2025
    Englisch Gleitzeit Homeoffice Leitung Trainings Unbefristet Vollzeit Weihnachtsgeld Work-Life-Balance

    Jobbeschreibung

    Unser Anspruch: Premium. Unsere Produkte: Komplexe Bordnetzsysteme, zentrale Elektrik- und Elektronikkomponenten, exklusives Interieur sowie Batteriesysteme für die Elektromobilität. Unsere Kunden: Audi, BMW, Jaguar, Land Rover, Maserati, Mercedes-Benz, MINI, Porsche, VW sowie kalifornische Automobilhersteller.Organizational Change & Transformation Manager (m/w/d) Job ID: 128440 Standort: Vilsbiburg, DE, 84137 Anstellungsart: Vollzeit Vertragsart: Unbefristet Als interne/r Change Manager/-in sind Sie dem Bereich Organizational Development zugeordnet und nehmen eine zentrale Rolle bei unseren globalen Veränderungsprojekten ein. Aktuelle Schwerpunkte sind globale IT-Transformationsprojekte und übergreifende Prozess-/Organisationsveränderungen. Ihre Aufgaben Sie beraten und begleiten unsere Fachbereiche bei komplexen Veränderungs- und Transformationsprojekten Sie entwickeln Change-Management-Konzepte und Roadmaps Sie verfolgen aktiv die Umsetzung der Change-Management-Konzepte, identifizieren dafür die entsprechenden Handlungsfelder und leiten bei Bedarf weitere Maßnahmen einSie bauen unsere Change Agent Community weiter auf und führen die Community fachlichSie entwickeln unsere Change-Management-Methoden und -Tools für die gesamte DRÄXLMAIER Group weiterSie sind »up-to-date» im Hinblick auf aktuelle Entwicklungen und Trends und bewerten diese im Rahmen der Einsatzbarkeit für die DRÄXLMAIER Group Ihr Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder wirtschaftspsychologisches Studium Mehrjährige Berufserfahrung in der Durchführung und Leitung von Veränderungs- bzw. Transformations-ProjektenProfundes und aktuelles Fach- und Methodenwissen im Hinblick auf Change Management & (digitale)TransformationenErfahrung im Konzipieren und Leiten von WorkshopsWeiterbildungen und Zusatzqualifikationen sind von Vorteil (z. B. MBA Change Management, Agile Change Manager, Business & Führungskräfte Coaching, PROSCI-Qualifikation)Sehr gute Kommunikations-, Überzeugungs- und DurchsetzungsfähigkeitenSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseWir bietenWork-Life-Balance - Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeitgestaltung (inkl. Homeoffice-Regelung bis zu 50%), ein Gleitzeit-/ und Dienstreisekonto, über das Sie Überstunden und Reisezeiten in Freizeit umwandeln können sowie 30 Tage JahresurlaubPersönliche Weiterentwicklung - Wir sind der Meinung man lernt nie aus, deshalb bieten wir in unserer unternehmenseigenen Business Academy verschiedene interne und externe Trainings anZahlreiche Sozialleistungen - Von Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis hin zur betrieblichen AltersvorsorgeVergünstigungen und Rabatte - Unsere Mitarbeiter erhalten bei zahlreichen Anbietern attraktive Angebote sowie Freikarten bei SporteventsOnboarding - Damit Sie schnell dazugehören und Sie sich in der DRÄXLMAIER-Familie wohlfühlen, gestalten wir zusammen mit Ihnen eine erfolgreiche Einarbeitung, u.a. durch einen Onboarding-Buddy und einen Welcome-DayBewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten/Gleichgestellten (m/w/d) sind ausdrücklich erwünscht. Insofern Sie darauf hinweisen möchten, geben Sie dies bitte im Lebenslauf oder Anschreiben an. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!Ihr Ansprechpartner Naimi Daniela Recruiting DRÄXLMAIER Group Lisa Dräxlmaier GmbH Landshuter Str. 100 84137 VilsbiburgT: ​+498741474499​Jetzt bewerben »

    Mitarbeiter (m/w/d) für die Ausstellungsleitung

    Favorit
    COFO Entertainment GmbH & Co.KG Leipzig 16.04.2025
    Buchhaltung Vollzeit

    Jobbeschreibung

    Mitarbeiter (m/w/d) für die Ausstellungsleitung Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab 15. Mai 2025 einen engagierten und qualifizierten Mitarbeiter (m/w/d) für die Ausstellungsleitung in Vollzeit am Standort Leipzig. Zu deinen wesentlichen Aufgabenbereichen gehören: Funktion als Ansprechpartner für Besucher, Mitarbeiter, Dienstleister, Hallen-Vermieter, etc. Für Ordnung, Sauberkeit und den reibungslosen Ablauf der Ausstellung sorgen Kassenbuchführung, Vorbereitung der Belege für die Buchhaltung und Führen von Dienstplänen Erstellung von Tagesabschlüssen, Bearbeitung von abrechnungsrelevanten Unterlagen inkl. tägliche Inventur und Merchandising-Abrechnung Erledigung allgemeiner administrativer Aufgaben im Tagesgeschäft und tägliches Reporting über Vorkommnisse, Besucherzahlen etc. Unterstützung/ Pausenvertretung der Kollegen (Tageskasse + Merchandising) Verantwortung für Personalplanung und Personalführung Das solltest du mitbringen: Freundliches und sicheres Auftreten sowie eine offene und kommunikative Persönlichkeit Erfahrung im Verkauf und in der Kundenberatung Zahlenverständnis und Genauigkeit sowie idealerweise Erfahrung im Umgang mit Kassensystemen sowie MS-Office-Anwendungen (Word, Excel) Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit Zeitliche Flexibilität inklusive der Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden und Feiertagen Das bieten wir: Ein attraktives und aufregendes Arbeitsumfeld Spannende Ausstellungsthemen Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit Eine umfangreiche Einarbeitung Eine ansprechende Dienstkleidung Eine attraktive Bezahlung Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung, vorzugsweise per E-Mail an bewerbung@cofo.de Nähere Infos zur Ausstellung unter www.house-of-banksy.com

    Betriebswirt als Risk Manager Versicherung (m/w/d)

    Favorit
    Zurich Versicherung Deutschland Frankfurt 16.04.2025
    Englisch Recht Trainings Vollzeit

    Jobbeschreibung

    Bist du bereit, mit dem Besten zu rechnen?


    Bei Zurich leben wir Versicherung neu. Um die Wünsche unserer Kunden noch besser zu erfüllen, gehen wir neue Wege, denken kreativ, arbeiten agil. Unsere Unternehmenskultur schenkt dir in jeder Hinsicht mehr Flexibilität – und viel Freiraum, dich optimal zu entfalten. Think big – und gerne auch international! Denn deine Entwicklungsmöglichkeiten kennen bei uns keine Grenzen. Bereit, die Zukunft in die Hand zu nehmen?


    Das erwartet dich


    • In deiner verantwortungsvollen Rolle übernimmst du am Standort Frankfurt die eigenständige Betreuung von Krisenengagements in der Kautionskredit- (Surety) und Warenkreditversicherung (Trade Credit), um Unternehmensinsolvenzen zu vermeiden und Schäden zu minimieren
    • Du stehst in enger Zusammenarbeit und Koordination mit unseren Versicherungsnehmern und mit Insolvenzverwaltern, Maklern, Beratern, Rechtsanwälten sowie Konsortialpartnern, und führst zielführende Verhandlungen zur Umsetzung nachhaltiger Sanierungsstrategien
    • Mit deinem Know-how unterstützt du bei der Entwicklung passender Lösungen zur Krisenbewältigung und Restrukturierung von Unternehmen im nationalen und internationalen Umfeld
    • Du wirst Teil unseres Teams Special Engagements und übst direkten Einfluss auf die Stabilisierung gefährdeter Unternehmen aus


    Das bringst du mit


    • Deine Vita umfasst ein rechtswissenschaftliches oder betriebswirtschaftliches Studium
    • Starke Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung, Belastbarkeit & Durchsetzungsvermögen
    • Gutes Verständnis für wirtschaftliche und juristische Zusammenhänge, idealerweise Erfahrung mit Kreditgeschäft und -dokumentation
    • Kenntnisse in Versicherungen (Kaution, Warenkredit) sowie Insolvenzrecht
    • Gute Englischkenntnisse & Office 365-Kenntnisse
    • Mehrjährige Erfahrung in rechtsnahen Bereichen


    Das bieten wir dir


    • Flexible Arbeitsformen, um eine optimale Balance zwischen Arbeiten am Arbeitsplatz und von zu Hause auszugestalten
    • Zahlreiche Trainings- und Lernangebote, um fit für den Arbeitsalltag zu bleiben und eine individuelle Weiterentwicklung zu ermöglichen
    • Wir unterstützen dich bei deiner Karriereplanung von der Potenzialanalyse bis hin zur individuellen Förderung
    • Eine moderne, offene und transparente Arbeitsumgebung, die Kreativität und teamübergreifende Zusammenarbeit fördert
    • Ob Fitness in der Gruppe vor Ort oder virtuelles Achtsamkeitstraining von zu Hause: unser vielfältiges Gesundheitsangebot unterstützt eine gesunde Work-Life Balance
    • Bikeleasing, vergünstigtes Deutschlandticket und weitere tolle Benefits


    Zusätzliche Informationen

    ZGD unterstützt in Abhängigkeit zur individuellen Stellenanforderung und der persönlichen Eignung grundsätzlich sowohl flexible als auch Teilzeit-Arbeitsformen. Wenn du Interesse an dieser Stelle hast und deine persönliche Situation nicht ganz mit dem angegebenen Pensum (Voll- und Teilzeit) zusammenpasst, wende dich gerne an uns (k.schmidt@zurich.com), um die potenziellen Möglichkeiten zu besprechen.

    • Arbeitsort: Frankfurt
    • Teilzeit oder Vollzeit: Vollzeit

    Kim Schmidt freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und des möglichen Starttermins über das Karriereportal (“Jetzt Bewerben”-Button). Leider können wir Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen.



    Willkommen in deiner Zukunft

    55.000 Kolleginnen und Kollegen in 215 Ländern und Gebieten. Gemeinsam auf dem Weg, Versicherung jeden Tag neu zu denken – und die Zukunft für alle zu gestalten. Willkommen in einer starken Gemeinschaft, in der du von Anfang an etwas bewegst. Gemeinsam entwickeln wir uns weiter!



    https://www.zurich.de/de-de/ueber-uns/ihre-karriere

    Teamleitung (m/w/d) Planung Gasanlagen und Verdichter Transportnetz Erdgas und Wasserstoff

    Favorit
    terranets bw GmbH Frankfurt 24.04.2025
    Teamleitung

    Jobbeschreibung

    Als Transportnetzbetreiber hat Versorgungs­sicher­heit für uns höchste Priorität – heute und in Zukunft. Mit unserem rund 3.000 Kilometer umfassenden Gas­netz sorgen wir von Nieder­sachsen bis an den Bodensee für die sichere Ver­sorgung mit Wärme und Strom. Dabei haben wir eine klima­neutrale Zukunft im Blick und bauen schon heute ein leistungsfähiges Wasserstoffnetz auf. Unseren Kunden stellen wir neben Dienst­leistungen rund um gas­technische Anlagen als Infrastruktur­provider zudem ein leistungs­starkes Glasfaser­netz zur Verfügung. Rund 350 Mitarbeitende an zehn Standorten in Baden-Württemberg und Hessen betreiben unser Netz und entwickeln es kontinuierlich weiter: lösungs­orientiert, prag­matisch und verbunden mit der Region. So sorgen wir für eine zuverlässige und zukunfts­sichere Ver­sorgung auf höchstem Niveau.

    Zur Verstärkung unseres Teams im Fachgebiet Planung und Bau suchen wir am Standort Stuttgart oder Frankfurt am Main zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung (m/w/d) Planung Gasanlagen und Verdichter.


    APCT1_DE

    Leiter (w/m/d) einer Servicestation und eines Shops des Bekleidungsmanagements der Bundeswehr

    Favorit
    Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) Hamburg 25.03.2025
    Bachelor ERP Microsoft Office Vertrieb Vollzeit

    Jobbeschreibung

    Die Bekleidung der Bundeswehr ist unser Job. Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zu dem Vertrieb und der Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung – von den Schuhen bis zum Helm. Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein. So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter. Wir suchen Sie – unbefristet - in Vollzeit für unsere Servicestation und Shop in Hamburg als: Leiter (w/m/d) einer Servicestation und eines Shops des Bekleidungsmanagements der Bundeswehr Die Servicestation ist neben der Lagerhaltung für alle Geschäftsprozesse, inkl. Einkleidung, Auskleidung, Umrüstung und Tausch für unsere Kunden verantwortlich und bietet darüber hinaus Dienstleistungen, wie etwa Schneiderarbeiten, an. Über unsere Shops erfolgt die Versorgung der Offiziere und Unteroffiziere mit Dienstkleidung und Zubehör, sowie Sportbekleidung. IHRE AUFGABEN: Im Mittelpunkt Ihrer Arbeit steht die Versorgung der Soldatinnen und Soldaten sowie zivilen Mitarbeiter. Sie sind mit Ihrem Team dafür verantwortlich, diese umfänglich zu beraten und auszustatten. Sie managen die Logistik in der Servicestation und im Shop, vom Wareneingang über die Lagerung und Ausgabe bis hin zum Rücklauf der Ware. Sie führen in der Servicestation ein Team fachlich und disziplinarisch von insgesamt 18 Mitarbeitern, während Sie für ein weiteres Team von 5 Shop Mitarbeitern ausschließlich die disziplinarische Verantwortung übernehmen. Sie sind verantwortlich für die Umsetzung von Prozessverbesserungen und allen administrativen und organisatorischen Aufgaben am Standort. Sie berichten direkt an den Leiter unserer Region Nord. IHR PROFIL: Sie haben möglichst einen Bachelor-Abschluss, oder vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. Sie haben mindestens dreijährige Berufs- und Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position (z.B. Einzel-, Großhandel, oder Lagerwirtschaft). Sie besitzen gute EDV-Kenntnisse (insbesondere Microsoft Office Anwendungen), idealerweise haben sie Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen. Sie zeichnet eine hohe Einsatzbereitschaft, selbständige Arbeitsweise und Kundenorientierung aus. Ein sicheres, freundliches und verbindliches Auftreten ist für Sie selbstverständlich. UNSER ANGEBOT: Als Inhouse Gesellschaft des Bundes bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit folgenden Vorteilen: Geregelte Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenendarbeit Eine marktgerechte Vergütung mit klarer Entwicklungsstruktur Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben Eine gelebte Kultur des Respekts, der Verlässlichkeit und Leistungsbereitschaft Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten Ein leistungsorientiertes Vergütungssystem, eine gelebte Feedbackkultur und i. d. R. eine jährliche leistungsorientierte Gehaltsanpassung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse in PDF-Format) mit Angabe des Stichworts „Standortleiter (w/m/d) für die Servicestation und den Shop Hamburg“, Ihrer Kündigungsfrist und Ihrer Gehaltsvorstellung, ausschließlich per E-Mail. Unter dem Nachhaltigkeitsgedanken und auch um Verzögerungen im Prozess zu vermeiden, berücksichtigen wir nur Bewerbungen in digitaler Form per E-Mail. Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter www.bwbm.de/datenschutz. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich. Bw Bekleidungsmanagement GmbH Personalabteilung | Frau Miriam Westerhoff Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln Tel.: 02203-9128-538 E-Mail: bewerbungnord@bwbm.de Homepage: www.bwbm.de

    Projektmanager / Customer Success Manager (m/w/d) im B2B Online-Marketing

    Favorit
    Leadeffect GmbH Hamburg 28.04.2025
    Marketing Projektmanagement Remote Vollzeit

    Jobbeschreibung

    Dein Verantwortungsbereich


    Alles im Blick behalten: Projektplanung & Projektmanagement mit Tools wie Asana

    Kunden betreuen & beraten: Onboarding- & Reporting-Meetings, Ansprechpartner:in für Fragen

    Strategisch planen: Leadgenerierungs- & Marketingmaßnahmen für Kundenprojekte

    Deadlines & Zahlen kennen: effektives Monitoring deiner Kundenprojekte 

    Zusammenarbeiten & koordinieren: mit / von Fachkräften & Freelancern im Projekt

    Selbstständig arbeiten: 100 % we got your back; 0 % Mikromanagement


    Tätigkeiten

    Als Projektmanager / Customer Success Manager (m/w/d), Vollzeit 35 - 40 Stunden, unterstützt du uns dabei, qualifizierte Neukunden-Anfragen für B2B-IT-Unternehmen durch gezielte Online-Marketing-Maßnahmen zu generieren. 

    Was bedeutet das für dich? Wir sind ein verhältnismäßig kleines Team und du bist bei uns nicht nur eine Nummer unter vielen, sondern ein zentraler Teil des Unternehmens. Du bist von deinem ersten Tag an direkt aktiv involviert und wirkst am Erfolg unserer Projekte mit.

    Was solltest du wissen? Der IT-Markt ist komplex und „tickt“ anders – Erfahrung in dem Bereich ist gut, aber keine Voraussetzung. Wir bilden dich in einem umfassenden Onboarding-Prozess zum absoluten B2B-Marketing-Profi aus. Und: Professionell aufzutreten ist uns wichtig, aber ernste Gesichter gibt es schon genug in der Arbeitswelt.

    Was ist uns wichtig? Wir sind in einem anspruchsvollen Bereich unterwegs, weshalb wir viel Wert darauf legen, dass du mit vollem Einsatz dabei bist. Wir alle wenden einen großen Teil unserer Zeit für die Arbeit auf, möchten Spaß dabei haben und diese Zeit mit sympathischen Kolleg:innen in einem coolen Team verbringen.


    Anforderungen

    Must-haves

    ✅ Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Kundenbetreuung

    ✅ Zuverlässige & organisierte Arbeitsweise bei der Planung & Steuerung von Projekten

    ✅ Offenheit, Kontaktfreude & Kommunikationsstärke gegenüber Kunden & im Team

    ✅ „Reindenken können“ in Zielgruppeninsights & komplexe IT-Produkte

    ✅ Leistungsorientierung & Engagement für deinen Verantwortungsbereich

    ✅ Deutsche (Muttersprachler:in) & englische Sprachkenntnisse (Business-Level)

    ✅ Proaktives Mindset, lösungsorientiertes Denken & Bereitschaft zur Weiterentwicklung


    Nice-to-haves

    ⭐ Erfahrung im Online-Marketing, im B2B- und/oder IT- & Software-Bereich

    ⭐ Erfahrung im Projektmanagement

    ⭐ Grundsätzliches Verständnis für digitale Workflows & Remote-Arbeitsweise

    ⭐ Kein Abschlusszwang; für uns zählt deine Leistung, nicht dein Titel


    Team

    Wir sind ein verhältnismäßig kleines Team und du bist bei uns nicht nur eine Nummer unter vielen, sondern ein zentraler Teil des Unternehmens. Du bist von deinem ersten Tag an direkt aktiv involviert und wirkst am Erfolg unserer Projekte mit.


    Bewerbungsprozess

    1️⃣ Du bewirbst dich direkt über LinkedIn bei uns oder schreibst uns eine Mail inklusive CV an .

    2️⃣ Wir bestätigen dir den Eingang deiner Bewerbung, setzen uns im Team zusammen und schauen uns dein Profil an – nicht wundern, das kann ein paar Tage dauern.

    3️⃣ Wir melden uns bei dir – und vereinbaren einen Call, damit wir uns persönlich kennenlernen und checken können, ob die Chemie stimmt.

    4️⃣ Wir schlafen alle eine Nacht über unseren Eindruck und schließen uns kurz – wenn es für beide Seiten passt, lernst du im nächsten Step das Team kennen.

    5️⃣ Wenn es dann immer noch für beide Seiten passt, laden wir dich zu uns ins Büro ein, damit wir dir einen detaillierten Einblick in deinen Verantwortungsbereich geben können – Kaffee haben wir natürlich auch. Oder Tee.

    Und dann? Willkommen im Team

    Du weißt noch nicht so richtig?Falls du noch Fragen hast, melde dich einfach bei uns – entweder via PM auf LinkedIn oder per Mail an . Grundsätzlich gehen wir pragmatisch mit Bewerbungen um. Dein Profil ist uns wichtiger als ein stylishes Anschreiben. Also bewirb dich direkt über „Einfach bewerben“ oder schick uns deinen CV.

    Ingenieur Elektrotechnik als Abteilungsleiter Instandhaltung (m/w/d)

    Favorit
    RWW Rheinisch-Westfälische Wasserwerksgesellschaft mbH Essen 07.05.2025
    Leitung Master MS Office Recht SAP Tarifvertrag Weihnachtsgeld Weiterbildungsangebote

    Jobbeschreibung

    WASser euch bei uns erwartet

    In der Abteilung Instandhaltung kümmern wir uns um die Inspektion, Wartung, Instandsetzung und Verbesserung der mechanischen und elektronischen Anlagen in unseren Wasserwerken. Mit 53 Mitarbeitenden in sechs Fachgebieten gewährleisten wir die langfristige Funktionsfähigkeit und den sicheren Betrieb unserer Anlagen.

    • Ihr verantwortet die Instandhaltung wesentlicher technischer Anlagen, erstellt Instandhaltungsstrategien und stimmt euch mit internen Schnittstellen ab

    • Ihr optimiert die Prozesse eurer Abteilung in Abstimmung mit euren Abteilungsleitungskollegen

    • Ihr übernehmt Fach- und Aufsichtsverantwortung im Gebiet der Elektrotechnik mit dem Ziel verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK)

    • Ihr seid für die disziplinarische Leitung der Abteilung Instandhaltung verantwortlich

    • Ihr stellt normkonformes Arbeiten durch Berücksichtigung und Einhaltung von internen Vorgaben und einschlägigen Rechtsvorschriften (z. B. DVGW, VDI, DIN) sicher

    WASser wir von euch erwarten

    • Ein Studium (Master/Diplom) im Bereich der Ingenieurwissenschaften, Verfahrenstechnik, Elektro- und Informationstechnik oder vergleichbar habt ihr erfolgreich abgeschlossen
    • Ihr habt fundierte Berufs- und Führungserfahrung in der Instandhaltung, idealerweise in den Bereichen Elektrotechnik und Mechanik
    • Ihr verfügt über fundierte Erfahrung in der Anwendung von Managementsystemen
    • Grundlegende Kenntnisse in der Trinkwasserversorgung sind von Vorteil
    • Gute SAP-Kenntnisse und den sicheren Umgang mit den gängigen MS Office Produkten setzen wir voraus
    • Ihr seid im Besitz eines Führerscheins der Klasse B und bereit, an unserem rollierenden Bereitschaftsmodell teilzunehmen

    Das zeichnet RWW als Arbeitgeber aus
    • Gehalt
      Für eure Arbeit gibt es ein faires Gehalt auf Basis des bestehenden Tarifvertrages. Tarifliche Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld oder vermögenswirksame Leistungen kommen on top. Soziale Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersversorgung (arbeitgeber- und arbeitnehmerfinanziert) und eine Gruppenunfallversicherung gehören ebenfalls zum Standard.
    • Zukunft
      Ihr könnt am Mitarbeiter-Aktienprogramm des Konzerns teilnehmen. Beim Weg in eine eigene Immobilie sind wir durch das Angebot von zinsfreien Mitarbeiterdarlehen behilflich.
    • Onboarding
      Den Einstieg bei uns machen wir euch leicht – mit strukturierten Onboarding-Prozessen, Wasserwerksführungen und weiteren Möglichkeiten, das Unternehmen und eure Kolleg*innen kennenzulernen.
    • Karriere
      Bei regelmäßigen Team- und Mitarbeitergesprächen besprecht ihr eure individuelle Entwicklung – Karrierechancen inbegriffen. Umfangreiche Weiterbildungsangebote nehmt ihr intern und extern wahr.
    • Flexibilität
      Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die Home-Office-Regelungen nutzt ihr individuell für die notwendige Balance zwischen Beruf und Freizeit. In der ihr übrigens mit eurer Familie freien Eintritt in unsere Häuser Aquarius und Haus Ruhrnatur habt.
    • Gesundheit
      Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützen euch bei einer gesundheitsbewussten Gestaltung des Arbeitslebens. Der Zuschuss zum Fitness-Studio-Beitrag und das JobRad-Angebot helfen euch, fit zu bleiben. Wer Bus- und Bahn bevorzugt, kann unseren Zuschuss zum JobTicket nutzen.
    • Sicherheit
      Unternehmensweit haben wir umfangreiche Vorkehrungen zur Unfallverhütung am Arbeitsplatz getroffen. Diese und die persönliche Arbeitsschutzausrüstung im gewerblich-technischen Bereich tragen entscheidend dazu bei, dass ihr nach der Arbeit sicher und gesund nach Hause geht.
    • Modern
      Euch erwartet ein ergonomischer Arbeitsplatz, der mit modernen Arbeitsmitteln und ansprechenden Personalküchen ausgestattet ist.
    • Familie
      Beratungs- und Vermittlungsangebote zu den Themen Kinder- oder Ferienbetreuung und Angehörigenpflege sorgen dafür, dass sich auch eure Familie über den Arbeitsplatz bei uns freut.


    Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir bei RWW alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen. Gemeinsam können wir WASser reichen.

    Teamleiter Lagerlogistik (m/w/d)

    Favorit
    BEHR Gemüse-Garten GmbH Gresse 30.04.2025
    Betriebsklima MS Office Vollzeit

    Jobbeschreibung

    Teamleiter Lagerlogistik (m/w/d) Die BEHR-Gruppe wächst weiter solide und kontinuierlich - hierfür suchen wir für unseren Produktionsbetrieb am Standort Gresse/Gallin ab sofort qualifizierte und motivierte Unterstützung: Teamleiter Lagerlogistik (m/w/d) in Vollzeit Ihre Aufgaben: In enger Abstimmung mit dem Betriebsleiter tragen Sie die Verantwortung für die termingerechte Be- und Entladung der LKWs. Sie stellen einen reibungslosen Ablauf aller operativen Prozesse sicher und sorgen so für eine hohe Zufriedenheit unserer Kunden. Im Einzelnen bedeutet dies: Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft: Kommissionierung von Ware, Be- und Entladen von LKWs, Bedienen der Vakuum-Kühlanlage, Durchführen von Bestandskontrollen (Ware und Verpackung) Zusammenarbeit mit vor- und nachgelagerten Unternehmensbereichen: Qualitätskontrolle, Spedition, Produkt- und Materialfluss Personalführung für ein interkulturelles Team aus Kommissionierern: Einteilung der Mitarbeiter, Vergabe und Kontrolle von Kommissionier- und Verladeanweisungen, Mitarbeitermotivation und -schulung, Ansprechpartner bei Problemen und Störungen Dokumentation aller Vorgänge in unserem Warenwirtschaftssystem (Microsoft Navision) und unter Nutzung der Scan-Geräte zur Mobilen Daten Erfassung (MDE) Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder mehrjährige Berufserfahrung in diesem Bereich Erfahrung in einem Frischelager und im Umgang mit sensibler Ware Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrung in der Mitarbeiterführung sammeln oder streben diesen Entwicklungsschritt für sich an Hohe Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Selbstständige Arbeitsweise sowie Zuverlässigkeit und Belastbarkeit Sie verfügen über einen Staplerschein und entsprechende Fahrpraxis Neben MS Office-Kenntnissen haben Sie idealerweise schon mit einem Warenwirtschaftssystem gearbeitet Sie sind flexibel und bereit zu Nacht-, Schicht- und saisonaler Mehrarbeit Wir bieten: Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit Einen abwechslungsreichen und zukunftssicheren Arbeitsplatz mit einer anspruchsvollen Tätigkeit in einem familiär geprägten Unternehmen Ein attraktives Vergütungsmodell Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Ein gutes Betriebsklima mit angenehmer Arbeitsatmosphäre Unterstützung bei den persönlichen sowie beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten Zusatzangebote: JobRad, Parkplatz direkt vor der Tür, Mitarbeiterevents und Weiterbildungsmöglichkeiten Über uns: Wir sind ein international tätiges Unternehmen, das sich die Produktion von Qualitätsgemüse sowie die Zuverlässigkeit, Schnelligkeit und Flexibilität der Vermarktung zum obersten Ziel gesetzt hat. Nach langjähriger Erfahrung im Gemüsebau sind wir ein Garant für Qualität und Frische. Unsere Anbauflächen befinden sich in Niedersachsen, Mecklenburg-Vorpommern, Südhessen und in Spanien. Ihre Bewerbung Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung gerne per E-Mail an: BEHR AG Corinna Witt Parkstr. 2 21220 Seevetal Besuche uns auf www.behr-ag.com.

    Maschinen- und Anlageführer (m/w/d)

    Favorit
    DS Smith Packaging Arnstadt Arnstadt 03.01.2025
    Tarifvertrag Urlaubsgeld

    Jobbeschreibung

    DS Smith ist einer der weltweit führenden Hersteller für innovative und nachhaltige Verpackungen aus Wellpappe. Aber das ist längst nicht alles: Mit unseren zusätzlichen Aktivitäten können wir den vollständigen Kreislauf vom Recycling von Rohstoffen über die eigene Papierherstellung bis zur Produktion von neuen Verpackungen darstellen. An mehr als 400 Standorten in über 30 Ländern beschäftigen wir rund 30.000 Mitarbeitende.

     

    Klingt interessant? Dann sollten wir uns kennenlernen.

    Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sind uns im täglichen Umgang wichtig. Daher sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und ihnen gleichgestellten gerne willkommen.

     

    Du bist der Dreh- und Angelpunkt in der Produktion, steuerst und kontrollierst den Prozess und sorgst so dafür, dass die Maschinen wie geschmiert laufen.

    Deine Aufgaben als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d):

    • Du betreibst, wartest und reparierst Maschinen, entdeckst Fehler sofort und behebst diese

    • Du rüstest und fährst die Produktionsmaschinen, fertigst den Auftrag und steuerst den Produktionsprozess

    • Du optimierst unsere Prozess- und Fertigungsabläufe zur Steigerung der Verfügbarkeit der Maschinen

    • Du überwachst Leistungsziele der Maschine wie Rüstzeit, Geschwindigkeit und Stillstände

    • Du prüfst die Aufträge und Unterlagen, um die Produktionsprozesse hinsichtlich unserer qualitäts- und produktivitätsgerechten Fertigung zu steuern.

    • Du  gewährleistest unsere normgerechte Produktion und führst die Qualitätskontrollen durch

    Dein Profil als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)

    • Du bringst Erfahrung als Maschinenführer bzw. im Bedienen von Produktionsmaschinen mit

    • Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung, gerne als Packmitteltechnologe oder Verpackungsmittelmechaniker, mit Erfahrung an einer Wellpappenanlage

    • Du besitzt ein ausgeprägtes technisches Verständnis und hast idealerweise Kenntnisse im Umgang mit computergesteuerten Anlagen und Maschinen

    • Du hast ein technisches Verständnis, bist zuverlässig, engagiert und teamfähig

    • Du arbeitest gerne zu unterschiedlichen Tages- und Nachtzeiten in einem 3-Schichtsystem und nimmst die damit verbundenen Vorteile mit

    • Du besitzt hohes Verantwortungs-, Qualitäts-, Hygiene- und Sicherheitsbewusstsein

    Deine Benefits bei DS Smith:

    • Tarifliche Vergütung/Tarifvertrag

    • Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung        

    • 30 Tage Urlaub sowie 2 Freischichttage pro Jahr

    • Natürlich stellen wir Dir Arbeitskleidung zur Verfügung

    • Sorge mit unseren vermögenswirksamen Leistungen für Deine Zukunft vor

    • Du erhältst Mitarbeiterrabatte auf Deine neuen Schuhe, Klamotten oder den nächsten Kurzurlaub

    Interesse?

    Wenn Du noch Fragen hast, wende Dich gerne an:
    Marko Bergmann

    HR Manager

    +49 3628 743-349

     

    *** Bitte bewerben Sie sich bei uns über den "Jetzt bewerben" Button ***

    Manager (m/w/d) Group Accounting

    Favorit
    meinestadt.de GmbH Poing 08.05.2025
    Accounting Wirtschaft

    Jobbeschreibung

    • Erstellung von Konzern- und Teilkonzernabschlüssen
    • Erstellung des Konzernanhangs und des Lageberichts zum Jahresabschluss
    • Konsolidierung von Monatsabschlüssen und Mitwirkung bei der monatlichen IC-Abstimmung
    • Unterstützung bei der Konsolidierung der Planung und von Hochrechnungen
    • Plausibilisierung und Validierung von Einzelabschlüssen (HB II)
    • Kommunikation mit den Wirtschaftsprüfern
    • Unterstützung der Tochtergesellschaften in allen Belangen der Abschlusserstellung und Bilanzierung, auch vor Ort
    • Erstellung von aus den Abschlüssen abgeleiteten Berichten (z.B. CbC-Reporting)
    • Bearbeitung von Anfragen aus dem Vorstand
    • Zusammenarbeit mit dem Konzerncontrolling
    • Anpassung des Reportings/ Kontenplans an Änderungen oder Neuerungen von Standards oder des Gesetzes
    • Vereinfachung von Prozessen im Berichtswesen
    • Sonderaufgaben im Rahmen des Finanz- und Rechnungswesens

    Leitung interne Revision (m/w/d)

    Favorit
    Sparkasse Scheeßel Scheeßel 01.04.2025
    Bachelor Betriebsklima Eigeninitiative Finanzen Leitung Recht Verwaltung Vollzeit

    Jobbeschreibung

    Kommen Sie an Bord Steigen Sie ein in die faszinierende Welt der Finanzen. Ihre Sparkasse hat als Arbeitgeber einiges zu bieten – einen Job, der Spaß macht, der kommunikativ und nah an den Menschen in der Region ist. Entdecken Sie neue Perspektiven, Ausbildungs- und Karrierechancen bei Ihrer Sparkasse. Wir suchen für unsere Abteilung Innenrevision ab sofort - in Festanstellung - eine Leitung interne Revision (m/w/d) in Vollzeit Ihre Aufgaben Leitung, Steuerung und Weiterentwicklung der Abteilung Führung und Förderung der Mitarbeitenden Strategische Prüfungsplanung (Personalausstattung, Prüffeldzuordnung, Prüfungsmethoden) Prüfung von Aktivitäten und Prozessen der Sparkasse sowie eigenverantwortliche Beurteilung inkl. Dokumentation Berichterstattung an den Vorstand und den Verwaltungsrat Beratung des Vorstandes und anderer Abteilungen Beratung der Organisationseinheiten bei der Optimierung von Geschäftsprozessen Kontinuierliche Überprüfungen und Weiterentwicklung der Prüfverfahren und Prüfmethodik Begleitung externen Prüfungen sowie Sonderprüfungen Sie bringen mit Ausbildung: Sparkassenbetriebswirt oder ein vergleichbares betriebswirtschaftliches Bachelor-Studium Berufserfahrung: Sie haben bereits (mehrjährige) Erfahrung in einer Revision/ Prüfungsgesellschaft Leidenschaft, Begeisterung und Engagement: Sie besitzen hohe analytische Fähigkeiten, arbeiten sehr strukturiert und lösungsorientiert. Sie verfügen über ein überdurchschnittliches Engagement, sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Flexibilität. Sie haben ein souveränes Auftreten mit sicherer Ausdrucks- und Kommunikationsfähigkeit. Sie haben Interesse daran, sich mit gesetzlichen Anforderungen und komplexen Sachverhalten auseinanderzusetzen und besitzen Fachkenntnisse (Aufsichtsrecht, Prüfungsinstrumente, Prüfungsmethoden). Sie haben idealerweise Führungserfahrung Digitale Kompetenz: Affinität im Umgang mit digitalen Medien und Offenheit für technische Neuerungen auch für digitale Prüfungsmethoden Wir bieten Attraktive Arbeitsbedingungen: Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-S, sowie eine Vielzahl von Zusatzleistungen, darunter flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen von Gleit- und Teilzeit. Finanzielle Absicherung + Unterstützung: Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen, um Ihre finanzielle Zukunft zu sichern. Mobil und fit: Profitieren Sie von unserem Fahrrad-Leasing-Angebot und bleiben Sie gesund mit einer Hansefit-Mitgliedschaft. Erholung und Auszeit: 32 Urlaubstage und die Option, zusätzliche Urlaubstage zu erwerben. Eigenverantwortung und Entwicklung: Bei uns arbeiten Sie in einem spannenden Arbeitsumfeld, das viel Raum für Eigenverantwortung und kontinuierliche persönliche Weiterentwicklung bietet. Angenehmes Betriebsklima: Erleben Sie ein familiäres Betriebsklima mit 150 Mitarbeitenden. Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Bei uns wird die Vereinbarkeit von Beruf und Familie großgeschrieben. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit Angaben zu Gehaltsvorstellung und Arbeitszeitumfang unter www.spk-scheessel.de/karriere. Bewerbungsschluss ist der 25.04.2025 Ihr Ansprechpartner: Jürgen Lange Vorstandsvorsitzender Tel. (0 42 63) 935-277 Mail: juergen.lange@spk-scheessel.de Olaf Achtabowski Vorstandsmitglied Tel. (0 42 63) 935-277 Mail: olaf.achtabowski@spk-scheessel.de Sparkasse Scheeßel Anstalt des öffentlichen Rechts | An der Sparkasse 1 | 27383 Scheeßel | spk-scheessel.de

    Gruppenleitung (m/w/d) für die Ausgabeküche / Hauswirtschaft

    Favorit
    Oberland Werkstätten GmbH; Oliver Gosolits Weilheim in Oberbayern 26.04.2025
    Gruppenleitung Vollzeit

    Jobbeschreibung

    / A) Oberland Werkstätten Menschlich. Kompetent. Vielfältig. Unter diesem Motto begleitet die Oberland Werkstätten GmbH Menschen mit Behinderungen bei ihrer Teilhabe am Arbeitsleben. Mit Betriebsstätten in den drei Regionen Tölz, Weilheim und Miesbach sind wir in drei Landkreisen aktiv. Als gemeinnütziges Unternehmen haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, die in den Menschen vorhandenen Potenziale personenzentriert zu entdecken, zu entwickeln und zu fördern. Zurzeit beschäftigen wir rund 800 Mitarbeitende mit und ohne Behinderungen. Wir suchen für die Region Weilheim - Betriebsstätte Polling - zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit jeweils eine Gruppenleitung mw = für einen Montagebereich = für die Ausgabeküche / Hauswirtschaft = für den mobilen Dienst Nähere Informationen zu Ihrem zukünftigen Aufgabengebiet, unseren Erwartungen und Leistungen finden Sie unter WWwWw.o-I-w.de oo». F ‚Anerkannte Stelle für Freiwilliges Soziales Jahr 93 charta der vielfalt und Bundesfreiwilligendienst. ne]

    IT-Projektmanager (m/w/d) – Schwerpunkt Testmanagement

    Favorit
    MLF Mercator-Leasing GmbH & Co. Finanz-KG Schweinfurt 27.04.2025
    Gleitzeit Mobiles Arbeiten Projektmanagement Vollzeit Wirtschaft

    Jobbeschreibung

    IT Projektmanager (m/w/d) - Schwerpunkt Testmanagementim Bereich IT Projektmanagement
    ï Schweinfurt ï± Vollzeit (39 h) ï´ unbefristet ï ab sofort

    Teile diesen Job!

    Das sind Deine Kollegen

    Wir sind ein innovatives und agiles Team von aktuell acht Kolleginnen und Kollegen und auf der Suche nach einem IT Projektmanager (m/w/d) mit dem Fokus auf Testmanagement, der unser Team bereichert und mit uns
    gemeinsam innovative Projekte vorantreibt sowie die Chance nutzt, sein Fachwissen in einem spannenden Umfeld weiterzuentwickeln.

    Das sind Deine Aufgaben

    Planung, Organisation, Mitarbeit und Durchführung von IT-Projekten

    Bestandsaufnahme und Analyse interner IT-gestützter Geschäftsprozesse
    Ausarbeitung von Konzepten und Lösungen zur Verbesserung und Standardisierung der IT- gestützten Geschäftsprozesse unter Einbeziehung aller Stakeholder

    Entwicklung von Anforderungsartefakten unter Einsatz des auf SCRUM basierenden Arbeitsmodells oder klassischer Projektmethoden

    Erstellung und Pflege von Dokumentationen und Reportings über Projektstatus und Fortschritt

    Planung, Organisation und Durchführung von Tests inklusive Definition von Teststrategien und -plänen

    Koordination der verschiedenen Testaktivitäten in Zusammenarbeit mit internen und externen Teams
    Sicherstellung der Qualität und Nachvollziehbarkeit aller Testprozesse, einschließlich der Erstellung und Pflege von Testdokumentationen

    Analyse und Optimierung bestehender Testprozesse

    Das bringst Du mit

    Studium der Wirtschaftsinformatik oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Daten- und Prozessanalyse sowie einer mindestens dreijährigen Berufserfahrung im IT Projektmanagement

    Sehr gute Kenntnisse in den Methoden und Werkzeugen des IT-Projektmanagements

    Hohe IT Affinität sowie umfassende IT Kenntnisse

    Ausgeprägte Teamfähigkeit in einem agilen Umfeld mit Freude an der Zusammenarbeit in interdiszilplinären Teams
    Hohe Organisationskompetenz

    Ausgeprägtes analytisches und systematisches Denkvermögen, hohes Qualitätsbewusstsein sowie lösungsorientiertes Arbeiten

    Erfahrungen im Bereich Testmanagement, insbesonders mit Xray, sind von Vorteil

    Erfahrung im Umgang von verschiedenen Softwaresystemen (Eigenentwicklung vs Standardlösung) sowie deren Integration in Testprozesse

    Interesse an der Weiterentwicklung von Testprozessen und -standards im Rahmen eines übergreifenden Testmanagements
    sehr gute Deutschkenntnisse

    Das bieten wir - unsere Benefits

    Interessiert?

    Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung.

    Jeanette Picker

    Personalreferentin

    Tel: 09721 4747-101

    Hilf uns dabei den Prozess möglichst schlank zu halten und bewirb Dich nicht per Mail sondern über den Button jetzt bewerben. Vielen Dank für Deine Unterstützung.

      Arbeit und Freizeit gehen bei uns Hand in Hand:

    Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, bis zu 40 % Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-

    Tage-Woche, zusätzliche bezahlte freie Tage an Weihnachten, Silvester, 1/2 Tag am Faschingsdienstag

    und zu persönlichen Anlässen.

    ï   Wir sind ein Team, das macht uns aus:

    Duz-Kultur, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, Teambuilding, Mitgestaltungsmöglichkeiten, ein kurzer

    Austausch am Kaffeeautomat, offene Türen, flache Hierarchien und positive Fehlerkultur.

    ï

      Hier findest Du uns:

    Im Maintal in Schweinfurt sind wir mit modernen Büros und Arbeitsumgebung verwurzelt. Du findest bei

    uns höhenverstellbare Tische an jedem Arbeitsplatz, gemütliche Pausenräume, Terrassen, Kicker,

    Dusche, eine gute Verkehrsanbindung, Parkplätze für Pkw, Fahrrad und Roller.

    ï   Und wir tun noch mehr für Dich:

    Betriebliche Altersvorsorge, VWL, Corporate Benefits, Tankgutschein oder betriebliche

    Krankenversicherung, Kinderbetreuungszuschuss, kostenlose Getränke, hol dir ein Fahrrad, E-Scooter,

    E-Roller oder IT-Equipment per Gehaltsumwandlung.

    ï¾

    Gebäudemanager / Hausmeister (m/w/d) Gruppenweit

    Favorit
    Procar Automobile Wuppertal GmbH & Co. KG Iserlohn 08.05.2025
    Mobiles Arbeiten Unbefristet Urlaubsgeld

    Jobbeschreibung

    Jetzt bewerben! Gebäudemanager / Hausmeister (m/w/d) Gruppenweit NRW Procar Automobile GmbH Präsenz / Mobil Berufserfahrung Freude an der Instandhaltung und Pflege von Gebäuden und Außenanlagen? Werde Hausmeister in der Procar Gruppe Seit über 30 Jahren steht die Procar Automobile Gruppe für Zuverlässigkeit, Dynamik und Kundenzufriedenheit. Mit 24 Standorten in NRW, über 1.450 Mitarbeitenden und ca. 300 Auszubildenden zählen wir zu den größten Händlern für BMW, MINI, Rolls-Royce, KIA und Hyundai in Deutschland. Arbeitszeit ist Lebenszeit. Deshalb bieten wir ein Arbeitsumfeld mit optimalen Bedingungen, in dem sich unsere Mitarbeitenden rundum wohlfühlen. Unsere hohe Kundenzufriedenheit und Auszeichnungen wie „Ausbilder des Jahres“ und „Deutschlands bester Ausbildungsbetrieb“ unterstreichen unser Engagement für Qualität und Innovation. Ihre Motivation Sie haben Freude an der Instandhaltung und Pflege von Gebäuden und Außenanlagen? Mit Ihrem handwerklichen Geschick, technischen Verständnis und Ihrer lösungsorientierten Arbeitsweise sind Sie eine wertvolle Bereicherung für unser Team! Wir bieten Ihnen 30 Tage Jahresurlaub Sonderzahlungen (z. B. Weihnachts- und Urlaubsgeld) Mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen Jobbike-Leasing Mitarbeiterkonditionen auf Service, Teile und Fahrzeuge Unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktiver und sicherer Arbeitsplatz Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und Fortbildung Betriebliche Gesundheitsförderung Teamevents und Weihnachtsfeier Hohe Eigenverantwortung in einem motivierten Team Daraus resultiert: Spaß bei der Arbeit - bei uns können Sie „Freude erleben“ Ihre Aufgaben Wartung und Instandhaltung: Sie sind verantwortlich für die regelmäßige Wartung und Instandsetzung von Heizungs- und Klimaanlagen. Installationen: Sie führen Installationen von Wasser- und Sanitäranlagen durch und sorgen dafür, dass alle Systeme ordnungsgemäß funktionieren. Reparaturen: Kleinere Reparaturen und Instandhaltungsmaßnahmen an verschiedenen Gebäudeteilen gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet. Elektroarbeiten: Sie führen kleinere Elektroarbeiten aus und sorgen für die Sicherheit und Funktionalität der elektrischen Anlagen. Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Installateur oder in einem vergleichbaren Berufsfeld. Sie besitzen einen Elektroschein und sind mit grundlegenden Elektroarbeiten vertraut. Sie bringen idealerweise erste Erfahrungen in der Wartung von Heizungs- und Klimaanlagen mit. Sie sind handwerklich geschickt, zuverlässig und arbeiten selbstständig. Flexibilität und die Bereitschaft, in einem vielseitigen Arbeitsumfeld tätig zu sein, runden Ihr Profil ab. Katja De Pirro Standortbetreuer/-in / Payroll +49 2051 9110-553 Impressum Datenschutz

    Operations Projects Manager

    Favorit
    SCHNEEBERGER GmbH Höfen an der Enz 08.05.2025
    Cloud Compliance Englisch Leitung Projektmanagement Urlaubsgeld Weihnachtsgeld Wirtschaft

    Jobbeschreibung

    Getreu unserem Motto: „Essentials for the best” sind wir mit unseren Präzisions-Produkten weltweit führend in der Lineartechnologie. Unsere Linearführungen, Messsysteme, Zahnstangen, Lineartische und Positioniersysteme sind äußerst wichtige Bestandteile von Maschinen und Anlagen mit denen Handys, Computer, Bildschirme, Solaranlagen sowie Medizinische Geräte hergestellt werden.Der Head of Operations & Projects steuert und optimiert die IT-Operations-Organisation sowie strategische IT-Infrastrukturprojekte . Diese Rolle erfordert tiefes technisches Know-How und starke Führungsfähigkeiten, um eine effiziente, sichere und skalierbare IT-Operations-Organisation zu schaffen.Head of IT Operation & Projects (m/w/d)Jetzt Bewerben!Ihr Aufgabenbereich:Fachliche Führung bestehend aus 10 Mitarbeitenden und 2 TeamleiternVerantwortung für den stabilen, sicheren und effizienten Betrieb der IT-Infrastruktur und IT-ServicesÜbergreifende Steuerung der ITIL-ProzesseKonsolidierung und Zentralisierung von IT-Services, um lokale IT-Insellösungen zu reduzierenStrategische Planung, Steuerung und Umsetzung von IT-Operations- und IT-Infrastruktur-ProjektenStandardisierung und Modernisierung der IT-LandschaftVerantwortung für Transformationsprojekte (z.B. Cloud-Migration, Security Hardening, Automatisierung)Sicherstellen einer klaren Kommunikation zwischen IT-Betrieb, IT-Projekten und Business TeamsPräsentation von IT-Projekten, Service Berichten und KPIs für das ManagementBeschaffung von Hardware und Software für den Bereich Operations & ProjectsBetreuung und Unterstützung von Lernenden während ihrer AusbildungIhr ProfilAbgeschlossens Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare QualifikationZertifizierung: ITIL, Microsoft und Projektmanagement erwünschtMehrjährige Erfahrung in der Leitung von IT-Betriebsteams oder IT-ProjektenFundierte Kenntnisse in IT-Infrastruktur, Netzwerken, Cloud-Technologien & IT-SecurityErfahrung in ITIL-basierten Betriebsmodellen & Service-Management und in der Steuerung komplexer IT-Operations-Projekte & IT-TransformationenKenntnisse in IT-Compliance & Sicherheitsanforderungen (ISO 27001 und DSGVO)Erfahrung im Vendor-Management & Steuerung externer IT-ProviderStarke Kommunikations- und PräsentationsfähigkeitenAnalytische und lösungsorientierte Fähigkeiten zur Optimierung der IT-OperationsErgebnisorientierte und strukturierte ArbeitsweiseReisetätigkeit 40%Deutsch und Englischkenntnisse (Level C1)Ihre PerspektiveSCHNEEBERGER! Weltweit erfolgreich, mit Schwestergesellschaften in Europa, Asien und den USA, wissen wir was uns stark und erfolgreich macht: unsere kompetenten und engagierten Mitarbeitenden, die jeden Tag aufs Neue mit fundiertem Wissen, großem Know-How und Begeisterung Höchstleistungen für unsere Kunden erbringen.Mitarbeiterevents, diverse Vergünstigungen30 Tage JahresurlaubAttraktives, überdurchschnittliches Gehalt, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, FahrradleasingVielseitige WeiterbildungsmöglichkeitenAttraktive Möglichkeiten der AltersvorsorgeKultur und WerteWir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

    Marketing lead

    Favorit
    UROMED Kurt Drews KG Oststeinbek 08.05.2025
    Betriebswirtschaft Gleitzeit Marketing Projektmanagement Vereinbarkeit von Familie und Beruf

    Jobbeschreibung

    Als einer der führenden Anbieter urologischer Medizinprodukte haben wir zahlreiche Innovationen entwickelt und damit den Markt nachhaltig geprägt. Unser umfangreiches und qualitativ hochwertiges Produktsortiment vertreiben wir mit hoher Beratungs- und Servicekompetenz an Kliniken, urologische Praxen, Alten- und Pflegeheime, den medizinischen Fachhandel und Krankenkassen. AufgabenEigenverantwortliche Projektdurchführung: Sie haben Ihre Projekte im Blick, von der Konzeption bis zur Umsetzung von umfangreichen und komplexen Marketingvorhaben.Veranstaltungsmanagement: Sie unterstützen bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Messe- und Kongressauftritten.Strategisches Denken: Die Erstellung von Marketing-, Launch- und Kommunikationsplänen liegt in Ihren kreativen Händen. Online-Marketing und Social Media: Von SEO über Social Media bis hin zur Conversion-Optimierung - Sie sind bereit, unsere digitalen Präsenzen auf ein neues Level zu Website: Mit einem geschärften Blick für Details erarbeiten, analysieren und bereiten Sie Marktdaten auf, um fundierte Entscheidungen zu ermöglichen.ProfilErfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Kommunikationswissenschaften, Marketing oder eine vergleichbare berufliche Ausbildung mit entsprechender BerufserfahrungMindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Marketingbereich oder in einer vergleichbaren Position, idealerweise mit Erfahrung in branchenspezifischen Unternehmen bzw. MarktsegmentenFachkenntnisse im Bereich Marketing, fundierte Erfahrungen im Projektmanagement sowie Erfahrungen im VeranstaltungsmanagementSelbstständige, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseEmpathisches Wesen, mit sehr guter Kommunikationskompetenz (deutsch/englisch) sowie Freude an Teamarbeit und die Bereitschaft, bei Bedarf unterstützende Aufgaben zu übernehmenÜberDenTellerrandBlicker / DenkenInSchnittstellenBefürworter / GemeinsamSindWirStarkÜberzeugterWir bietenSie arbeiten bei UROMED in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre, in der offene Kommunikation und persönliche Wertschätzung im täglichen Miteinander gelebt werden. UROMED fördert Ihre individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklung. Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie das kollegiale Miteinander werden durch die UROMED-Firmenkultur gefördert. Unser attraktives Gehaltspaket umfasst:Gleitzeitmodell mit einer Arbeitszeit von 37,75 h / Woche30 Tage UrlaubFahrtkostenzuschussKindergartenzuschussBetriebliche Altersvorsorge (mit AG-Zuschuss)Betriebliche KrankenversicherungBetriebliche Unfallversicherung mit privater AbsicherungJubiläumszuwendungen bei langjähriger BetriebszugehörigkeitFörderung einer individuellen leistungsgerechten GehaltsentwicklungIm Rahmen unserer monatlich stattfindenden gemeinsamen Mittagessen, weiterer Events und Mitarbeiterveranstaltungen sowie durch unsere Offene-Tür-Politik (auch auf Geschäftsführungsebene) sind direkter Austausch und offenes Miteinander sichergestellt. KontaktUROMED Kurt Drews KGPersonalabteilung | Frau Sabine VenterMeessen 7/1122113 Oststeinbek040 71 30 07-0

    Kaufmännischer Property Manager – Immobilien (m/w/d)

    Favorit
    Landmarken AG Aachen 08.05.2025
    Englisch Verwaltung

    Jobbeschreibung

    Die Stadtmarken GmbH ist das Family Office der Familie Hermanns und vereint zahlreiche erfolgreiche Marken und Objekte in der Immobilienbranche. Als Familienunternehmen mit zwei Generationen Erfahrung bewirtschaftet Stadtmarken leistungsfähige Immobilien und ganze Quartiere und schafft als Teil einer renommierten Firmengruppe gesellschaftliche Mehrwerte.Deine AufgabenIn einem starken Team verantwortest du das kaufmännische Property Management für dein zugeteiltes Immobilienportfolio nach einer entsprechenden Einarbeitungsphase komplett eigenverantwortlich. In enger Zusammenarbeit mit dem technischen Property Management stellst du dabei den Betrieb der Objekte nachhaltig sicher. Vollumfängliche Verwaltung eines ImmobilienportfoliosKommunikation und Abstimmung mit Mieter:innen, Behörden, Dienstleister:innen und Eigentümer:innenErstellung, Bearbeitung und Verhandlung von DienstleistungsverträgenTelefonische und schriftliche Klärung von Kund:innen-Anfragen und EinsprüchenPflege von Immobilien-, Debitoren- und KreditorenstammÜberwachung der Mieteingänge und Verantwortung des Mahn- und KlagewesensÜberwachung und Steuerung von Indexierungen und MieterhöhungsverlangenVorbereitung und Erstellung von Betriebs- und Heizkostenabrechnungen inkl. WiderspruchsbearbeitungDigitale Rechnungsprüfung und -kontierungBearbeitung von VersicherungsschädenRegelmäßige Reportings sowie Budgetkontrolle und -erstellungPlanung, Kalkulation und Überwachung von Instandsetzungs- und Modernisierungsmaßnahmen in Abstimmung mit dem technischen Property ManagementUnterstützung der Due-Dilligence Prozesse (Kauf-/Verkauf)Kund:innen-service: Akquise und BindungsgesprächeDein ProfilErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau, Kaufmann/-frau in der Grundstücks- und Wohnungswirtschaft oder vergleichbar, oder ein Studium mit immobilienwirtschaftlichem HintergrundMehrjährige Erfahrung in der Verwaltung/ dem Property Managements von Immobilien sowie umfassende Kenntnisse im Wohnraummietrecht Gute MS-Office-KenntnisseFührerschein der Klasse BIdealerweise Erfahrung mit einer Immobiliensoftware bspw. iX-HausSolide Englischkenntnisse sind von VorteilEine vertrauensvolle und offene Kommunikation, wie wir sie mit dir pflegenTeamfähigkeitEngagement und LoyalitätDeine StadtmarkenInnovatives und familiäres Unternehmen mit flachen Hierarchien und den Auszeichnungen "Great Place To Work" sowie "Top Arbeitgeber Mittelstand"Offene, teamorientierte sowie wertschätzende Atmosphäre und ein Umfeld, in dem deine Meinung gefragt ist und dein Beitrag gesehen wirdEin starkes Team, das dir bei der Einarbeitung zur Seite stehtFlexible Arbeitszeiten Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Zuschuss zum ÖPNV-Ticket nach entsprechender BetriebszugehörigkeitKita-Zuschuss nach entsprechender BetriebszugehörigkeitMöglichkeit zum E-Bike Leasing Als gesundheitsorientiertes Unternehmen bieten wir die Möglichkeit zur Teilnahme an zertifizierten Gesundheitskursen sowie ein Obst-, Kaffee- und Getränkeangebot Regelmäßige Team- und Firmenevents

    Techniker Elektrotechnik als Bauleiter Parkleitsysteme (m/w/d)

    Favorit
    SWARCO AG Bremen 08.05.2025
    Eigeninitiative Leitung

    Jobbeschreibung

    Ihre AufgabenSie übernehmen die Leitung des Servicestützpunktes Bremen und tragen die Verantwortung für Personal und BudgetSie planen und koordinieren sämtliche Tätigkeiten im Servicebereich, einschließlich der Einsatzplanung, Instandhaltungsarbeiten und der Einhaltung des Wartungskonzepts sowie der Service Level Agreements (SLA)Technische Störausfälle werden von Ihnen bewertet und Sie leiten präventive Maßnahmen ein, um zukünftige Ausfälle zu vermeidenDie Leitung von Projekten für Um- und Neubauten sowie die Bauleitung und Bauüberwachung liegt in Ihrem VerantwortungsbereichSie führen qualifizierte Abnahmen sowie Aufmaßerstellungen von Lichtsignalanlagen, Parkleitsystemen und Ladesäulen durch und stellen durch persönliche Interaktion die Kundenzufriedenheit sicherIm Zusammenhang mit den betreuten Technologien dokumentieren Sie Serviceaufgaben, definieren und optimieren die Key Performance Indicators (KPIs) für die Serviceorganisation und sind für die Qualitätssicherung, Effizienzsteigerung und Prozessoptimierung (KVP) zuständigSie führen und entwickeln das Serviceteam weiter, stellen das technische Know-how sicher und kontrollieren gemeinsam mit der Fachkraft für HSE die Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen zum Gesundheits-, Brand- und Arbeitsschutz sowie UmweltschutzIhr ProfilSie haben eine erfolgreiche abgeschlossene Ausbildung als Meister oder Techniker im Bereich Elektronik/Elektrotechnik oder vergleichbar mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Elektrotechnik und haben ein betriebswirtschaftlichen BlickSie verfügen über einen Führerschein Klasse B bzw. IIIfundierte Führungserfahrung ist wünschenswertSie arbeiten strukturiert sowie organisiert und haben die Fähigkeit in Prozessen zu denkenIhre Kundenorientierung, Vertrauenswürdigkeit, Eigeninitiative und Entscheidungsfähigkeit sowie die Freude an der Arbeit im Team zeichnen Sie ausEin strategisches und analytisches Verständnis sowie ein wirtschaftliches Denken (leistungsorientiert und kostenbewusst) runden Ihr Profil abIhr BenefitEine ausgeprägte Teamkultur: Wir helfen einanderEin sicherer Arbeitsplatz in einer stabilen BrancheSie erhalten ein gut ausgestattetes und komfortables Servicefahrzeug zur Mitnahme an den Wohnort – so haben Sie keine Kosten für Ihren ArbeitswegEine pünktliche und gute Bezahlung mit Zuschlägen (z.B. in der Rufbereitschaft), Spesen und bezahlte Überstunden sind selbstverständlichNutzen Sie 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaube z.B. bei EheschließungProfitieren Sie von einer gründlichen Einarbeitung und regelmäßigen Weiterbildungsmaßnahmen (intern und extern)Zählen Sie auf unsere frühzeitige Einsatzplanung bei RufbereitschaftenWir bieten einen 40%igen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, weit mehr als der gesetzliche Zuschuss sowie vermögenswirksame LeistungenIhre Gesundheit ist uns wichtig: Profitieren Sie von (E-)Bike Leasing und 160 €/Jahr Zuschuss zu Gesundheitsvorsorge und Fitnessprogrammen z.B. über wellhubUnser Angebot für Ihr persönliches Wohlbefinden umfasst eine kostenfreie, unbürokratische externe Beratung für berufliche, private oder gesundheitliche Fragen

    Junior Sales Manager – Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)

    Favorit
    TOPHOTELPROJECTS GmbH Rotenburg an der Wümme 30.04.2025
    Englisch Junior Remote Sales Verhandlungsgeschick Vertrieb

    Jobbeschreibung

    Über unsHallo Junior Sales-Profi!Du willst Teil eines innovativen, international aufgestellten Unternehmens in der spannenden Welt der Hotellerie sein?Wir sind ein dynamisches und zukunftsorientiertes Unternehmen mit Fokus auf die Hotelindustrie, das sich mit einer einzigartigen Hotelbaudatenbank weltweit einen Namen gemacht hat. Mit unseren innovativen Lösungen unterstützen wir die Zulieferindustrie in der Hotelbranche. Diese Position bietet eine ausgezeichnete Gelegenheit für engagierte Verkaufstalente, die den nächsten Karriereschritt gehen und sich in einem internationalen Unternehmen etablieren wollen. Let’s go!Deine AufgabenAkquisition und Betreuung von nationalen und internationalen Kunden.Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erschließung neuer Märkte.Erstellung von Angeboten und Führen von Vertragsverhandlungen.Durchführung regelmäßiger Produktpräsentationen via MS Teams.Leadgewinnung über Quellen wie Branchenverzeichnisse, Messen, LinkedIn und anderen Online-Plattformen.Marktbeobachtung und Analyse zur Identifikation von Trends und Potentialen.Teilnahme an nationalen und internationalen Messen und Veranstaltungen in der Hospitality-Welt möglich und wünschenswert.Dein ProfilErste Erfahrungen im Verkauf/Vertrieb oder in einer vergleichbaren Position.Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, mindestens B2.Erste Erfahrungen mit CRM-Systemen (idealerweise HubSpot) sind vorhanden.Leidenschaft für den Verkauf/Vertrieb mit der Fähigkeit Trends und Kundenbedürfnisse zu erkennen.Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick.Hohe Eigenmotivation und Teamfähigkeit.Bereitschaft zum Reisen zu Messen und Konferenzen der Hotelindustrie.Wir bietenEin modernes Arbeitsumfeld im Herzen der Stadt, mit guter Anbindung für eine bequeme Anreise.Voll- oder Teilzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten, Remotearbeit von einem Tag pro Woche nach der Einarbeitung möglich.Genieße 30 Tage Urlaub und eine attraktive Grundvergütung mit leistungsorientiertem Ausbaupotenzial.Ein vielfältiges internationales Team, das Wert auf Integration, Kreativität und Zusammenarbeit legt.Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten mit einem hohen Maß an kreativem Freiraum.Eine unterstützende Teamkultur mit regelmäßigen Firmenevents.Mitgliedschaft bei Hansefit (Fitnessverbund) und Optionen für Business-/Jobbike-Leasing.KontaktWir freuen uns auf deine Bewerbung einschließlich Angaben zur Gehaltsvorstellung und zum frühestmöglichen Eintrittstermin an:hr@tophotelprojects.com

    Kaufmännischer Projektmanager (m/w/d)

    Favorit
    DB Zeitarbeit GmbH Nürnberg 05.05.2025
    Projektleitung

    Jobbeschreibung

    Betreuung komplexer Bauprojekte von der Planungsphase bis zur Fertigstellung Erstellung von Abweichungsanalysen für aktuelle Projekte anhand von Soll/Ist-Vergleichen zur Früherkennung von Planabweichungen und Erarbeitung von Gegensteuerungsmaßnahmen Unterstützung der Projektleitung bei der Erstellung der Kostenplanung für Planungs- und Bauleistungen, sowie im Vertrags- und Nachtragsmanagement Mitwirkung bei der Vergabe von Bau- und Planungsleistungen und Überwachung dieser in den kaufmännischen Systemen (elektronische Abrechnung) Gewährleistung einer sach-, termin- und budgetgerechte Verwendung der Finanzmittel Pflege projektbezogener Daten in den kaufmännischen IT‐Systemen Entwicklung von Maßnahmen für das Chancen- & Risikomanagement in Zusammenarbeit mit dem:der technischen Projektleiter:in

    Technischer Leiter, Fachbereich Elektrik und Projekte (m/w/d)

    Favorit
    Grossmann Feinkost GmbH Reinbek 08.05.2025
    Weihnachtsgeld

    Jobbeschreibung

    Wir bei Grossmann produzieren und vertreiben Lebensmittel in kompromissloser Qualität nach traditionellen und modernen Rezepturen mit viel Leidenschaft und in familiärer Atmosphäre. Das geht nur mit dem richtigen Team! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen: Technischen Leiter, Fachbereich Elektrik und Projekte (d/m/w) Das erwartet Sie: Verantwortung der Erstinbetriebnahme und Wiederinbetriebnahmen von Maschinen und Anlagen nach Auf- und Umbauten unter Berücksichtigung aller relevanter Richtlinien Energiemanagements inkl. Zielsetzung sowie Berichtserstattung Verantwortung und Betrieb der Netze, der Verteilungen sowie der NSHV- und UV-Anlagen Koordination und Verantwortung von Projekten unter Beachtung von wirtschaftlichen Gesichtspunkten und zeitlichen Vorgaben in den Bereichen Maschinen- und Anlagen, Geräte, Haus- und Gebäudetechnik Investitionsplanung sowie Erstellung und Überwachung des Technik-Budgets Stellvertretung des Werkstattleiters einschließlich fachlicher wie disziplinarischer Mitarbeiterführung sowie Ausbildertätigkeit im Bereich Elektronik/Mechatronik Das bringen Sie mit: Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (d/m/w) für Betriebstechnik sowie eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker, einen Studienabschluss im Fachbereich Elektronik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung aus produzierenden Unternehmen (idealerweise aus der Lebensmittelbranche) sowie erste Führungserfahrung Ausbildereignung nach AEVO Hohes Maß an Initiative, Ergebnisorientierung und selbstständigem Arbeiten Bereitschaft, im Zwei-Schicht-System zu arbeiten (Früh-/Spätdienst) und zur Übernahme temporärer Rufbereitschaft Das bieten wir Ihnen: Neben Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, einer betrieblichen Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatten, Jobticket oder Fahrrad-Leasing erwartet Sie bei uns eine familiäre Arbeitsatmosphäre, in der jede*r einzelne zählt. Sie haben Fragen? Celina-Isabelle Brüggmann freut sich auf Ihren Anruf oder eine Nachricht per E-Mail 040 – 72 775 129 oder Celina-Isabelle.Brueggmann@grossmann-feinkost.de Grossmann Feinkost GmbH · Personalabteilung · Liebigstraße 3 · 21465 Reinbek Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung: Gerne als PDF per Mail an: personal@grossmann-feinkost.de Unseren Datenschutzhinweis zur Bearbeitung deiner Bewerbung findest du auf unserer Homepage unter: Website

    Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d)

    Favorit
    Stolze GmbH Lübeck 30.04.2025
    Englisch Projektmanagement Work-Life-Balance

    Jobbeschreibung

    Die Stolze GmbH – dein neuer Arbeitgeber mit Herz, Verstand und richtig viel Drive! Seit über 75 Jahren prägen wir die Elektrotechnik und begeistern mit Innovation, Energieeffizienz und nachhaltigen Lösungen. Bei uns erwarten dich spannende Projekte, modernste Technologien, echtes Teamgefühl und eine Karriere, die dich weiterbringt – willkommen in der Crew!Wir suchen dich als Projektleiter (m/w/d)Deine Aufgaben:➡️Projektbezogene Planungen und Umsetzung des Projektauftrages unter Berücksichtigung von Qualität, Kosten, Kapazitäten, Liefer- und Leistungsumfang➡️Implementierung und Umsetzung von Prozessen➡️Koordination aller internen und externen Schnittstellen für einen reibungslosen Ablauf➡️Führen interner Meetings sowie Abstimmungen mit dem Kunden zur Beurteilung und Steuerung von Projektständen➡️Planung und Nachverfolgung zur Qualitätssicherung➡️Vorbereiten der monatlichen Statusgespräche➡️Erstellung von Nachtragsangeboten und Progressmeldungen➡️Kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden bei allen projektrelevanten FragenDas wünschen wir uns:➡️Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder eine entsprechende Aus-/Weiterbildung➡️Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Bereich des Schiffbaus➡️Organisationstalent, verantwortungsbewusstes Handeln sowie die Fähigkeit, Teams zu leiten und zu koordinieren➡️Sicherer Umgang mit MS-Office➡️Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift➡️Hohe Kundenorientierung und gute Kommunikationsfähigkeiten sowie ausgeprägte Teamfähigkeit➡️Hohes Maß an Engagement, Loyalität, Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit und OrganisationsstärkeDarauf kannst du dich bei uns freuen:▪️Attraktive Vergütung ▪️30 Tage Urlaub ▪️Work-Life-Balance? Kein Problem. ▪️Sichere und gesunde Arbeitsumgebung▪️Kontinuierliche Weiterentwicklung ▪️Wertschätzung und Anerkennung▪️Ein tolles Team mit Motivation, Wille und Humor ▪️Bike-Leasing , Corporate Benefits und vieles mehr...Den Eingang deiner Bewerbung bestätigen wir dir schriftlich. Nach Prüfung deiner Unterlagen setzen wir uns mit dir in Verbindung.

    Teamleiter Instandhaltung / Industriemeister (all genders) in Großenkneten (m/w/d)

    Favorit
    Amazon Grossenkneten GmbH Großenkneten 06.05.2025
    Betriebswirtschaft Compliance Eigeninitiative Elternzeit Englisch Schulungen Seminare Trainings Vertrieb Verwaltung

    Jobbeschreibung

    Über uns Für unser Logistikzentrum in Großenkneten bei Oldenburg/Cloppenburg suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt: Teamleiter Instandhaltung/ Servicetechnik / Industriemeister / Arbeitsvorbereiter (all genders) Der Schwerpunkt der Rolle liegt in der Verantwortung für ein Instandhaltungsteam innerhalb einer Schicht. Gemeinsam mit Diesem wird die vorbeugende Wartung und Instandhaltung der förder- und haustechnischen Anlagen sowie der Einhaltung aller Sicherheitsvorschriften und –richtlinien gewährleistet. Ein hohes Maß an Eigeninitiative und das nötige technische Know-how sorgen für eine hohe Verfügbarkeit aller Anlagen sowie deren kontinuierliche Verbesserung. Schichtmuster: Diese Rolle beinhaltet die Arbeit in Schichtmustern, die Nächte und Wochenenden umfassen können. VERANTWORTUNGSBEREICHE: • Sicherstellung der höchstmöglichen Verfügbarkeit aller technischen Systeme und Anlagen. • Coaching und Betreuung eines interdisziplinären Teams aus Instandhaltungstechniker/innen durch Anleitung und Unterstützung bei der Erreichung ihrer Ziele. • Entwicklung von Trainingsplänen für die Servicetechniker/innen. • Planung und Durchführen von Personalgesprächen inkl. individueller Zielsetzung & deren Evaluierung. • Vorbildliches Verhalten im Bereich Arbeitssicherheit und Verantwortung über die Einhaltung aller Sicherheitsrichtlinien vor Ort. • Unterstützung bei der Entwicklung unseres Logistikzentrums durch die Mitarbeit an technischen Projekten, welche zum weiteren Ausbau bestehender und neuer Anlagen beitragen. • Verständnis der OEE (Overall Equipment Effectiveness) und Leistungskennzahlen der Anlagen. • Betreuung von Fremdfirmen und Verwaltung der damit zusammenhängenden Aufträge. • Unterstützung von kontinuierlichen Verbesserungen aller Systeme und Anlagen. • Inspiration Anderer und des eigenen Teams, Mitanpacken sowie kontinuierliches Vorantreiben der bestmöglichen Lösungen. Sieh dir auch gerne über folgenden Link das kurze Video von unserem technischen Team an um einen Eindruck von uns und der Arbeit vor Ort zu erhalten: (Inhalt entfernt) WIR BIETEN: • Einen unbefristeten Vertrag direkt mit Amazon. • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance, an verschiedenen Schulungen und Seminaren teilzunehmen, die von Amazon und externen Partnern angeboten werden. • Ein attraktives Vergütungspaket mit beschränkten Mitarbeiteraktien (Restricted Stock Units durch die Amazon.com, Inc.) und Mitarbeiterrabatt. • Übernahme des Deutschlandtickets oder alternativ andere Pendlerangebote wie z.B. Bike Leasing. • Zusätzliche Leistungen wie z.B. Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge und eine Lebens- und Erwerbsunfähigkeitsversicherung. • Familienbonus (Einmalzahlung für Mütter sowie Eltern in Elternzeit). • Ein kostenloses Mitarbeiterhilfeprogramm (auch für Familienmitglieder) für eine Beratung bei beruflichen oder privaten Angelegenheiten. • Ein internationales Arbeitsumfeld und unser Tandemprogramm helfen dir, Kontakte zu knüpfen und ein internes Netzwerk aufzubauen. Besuche uns auf (Inhalt entfernt) für eine virtuelle Tour durch unsere Logistikzentren und um mehr über Amazon als Arbeitgeber zu erfahren. Key job responsibilities - Best Practice und Unterstützen im Bedienen von Geräten und Anlagen mit den höchsten Sicherheitsstandards - Verfolgen der Geräteleistung durch visuelle Prüfungen, zustandsorientierte Überwachung und vorbeugende Wartungsmaßnahmen und Einplanen zusätzlicher Wartung je nach Bedarf - Verantwortung für das technische Team während seiner Schicht und dessen Unterstützung und Weiterentwicklung - Lösung von Problemen an Anlagen, um Betriebsausfallzeiten zu reduzieren und die schnellstmögliche Abfertigung von Paketen zu ermöglichen - Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung von Systemen und Standardisierung von Prozessen im ganzen EU-Netzwerk A day in the life Du betreust ein Instandhaltungsteam innerhalb einer Schicht und sorgst dafür, dass alle Mitarbeitenden die erforderlichen Werkzeuge zur Verfügung haben und diese einwandfrei funktionieren. Das beinhaltet die Überwachung von Prozessen, damit Vorschriften und Richtlinien befolgt werden, ebenso wie die Gewährleistung der Durchführung vorbeugender Wartungsmaßnahmen, um die Betriebszeit unserer Anlagen zu maximieren. Durch Deine Beobachtungen während der Schichtarbeit machst Du Verbesserungsvorschläge, um unsere Systeme noch effizienter und produktiver zu gestalten, und setzt diese Verbesserungen EU-weit um. Außerdem nutzt Du Tools wie SCADA zur Überwachung von Prozessen, um deren Leistungsfähigkeit zu gewährleisten, und unterstützt administrative Aufgaben in enger Zusammenarbeit mit Deinen Führungskräften. Du arbeitest vor Ort in einem unserer Logistikzentren. Du arbeitest in Schichtmodellen, die Nächte und Wochenenden umfassen können. Mit den Kenntnissen und Erfahrungen, die Du sammelst, wirst Du Dich zu weiteren Führungspositionen weiterentwickeln. About the team Unser Wartungs- und Instandhaltungsteam (Reliability Maintenance Engineering Team oder RME-Team) sorgt dafür, dass unsere Geräte und Ausstattung jederzeit optimal funktionieren. Wir sind ein Team von Techniker:innen und Ingenieur:innen, das aus hervorragenden Teamplayern besteht und von erfahrenen Führungskräften geleitet wird. Wir arbeiten gemeinsam daran, die Geräte in unserem gesamten globalen Netzwerk von Fulfillment-Centern zu warten, zu reparieren und ihre Fehler zu beheben. Einige unserer Mitarbeiter:innen sind Führungskräfte, die das Team bei der Arbeit an spannender, innovativer Technologie beaufsichtigen – die es teilweise nur bei Amazon gibt. Von der Installation automatisierter Verpackungssysteme bis hin zur Beaufsichtigung der allgemeinen Wartungsarbeiten eines Standorts sowie der Reparatur von für den Vertrieb wesentlichen Geräten wickelt unser Team einen Großteil der technischen Aufgaben bei Amazon ab. Unter anderem sorgt es auch dafür, dass Gebäude weiterhin den rechtlichen Auflagen entsprechen, damit alle sicher bleiben und unsere Standorte mit maximaler Effizienz betrieben werden. Es gibt zahlreiche Aufstiegschancen im RME-Team selbst ebenso wie im gesamten Amazon-Unternehmen. Alle unsere Aktivitäten sind darauf ausgerichtet, die Ausfallzeiten an Amazons wichtigsten Betriebsstandorten zu reduzieren, damit Kund:innen ihre Bestellungen rechtzeitig erhalten. Oft arbeiten wir früh morgens, spät abends oder in der Nachtschicht, um Wartungsarbeiten mit den geringstmöglichen Störungen vorzunehmen. Falls wir eine bessere Möglichkeit finden, eine bestimmte Aufgabe zu erledigen, verfügen wir über die Fertigkeiten und Gelegenheiten, vollständig neue Prozesse oder bahnbrechende Technologie wie Amazon Robotics oder unseren Complex Item Sorter einzuführen. GRUNDQUALIFIKATIONEN • Bereitschaft, in Großenkneten zu arbeiten, da die Stelle ausschließlich dort besetzt wird - sollte ein Umzug notwendig sein, unterstützt Amazon, bei einer Entfernung von 80km zum alten Wohnort, mit einem Umzugsbonus. - Abgeschlossene technische Berufsausbildung, anerkannt durch die Industrie- und Handelskammer (IHK) oder Handwerkskammer (HWK) oder alternativ Nachweis eines erfolgreich abgeschlossen Hochschulstudium im Ingenieurwissenschaftlichen Bereich (Maschinenbau / Elektrotechnik oder artverwandt) einer deutschen Hochschule oder anerkannte ausländische Hochschulabschlüsse (BA, B. Sc., MA, M. Sc., Dipl.-Ing.) - Zusätzlich zur Berufsausbildung (nicht notwendig bei abgeschl. Hochschulstudium), eine abgeschlossene Qualifikation als Industriemeister, Handwerksmeister oder Staatlich Geprüfter/Anerkannter Techniker oder mehrjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrung - Praktische Erfahrung im Führen von Teams - Erfahrung in der Automatisierung und Instandhaltung von Förderanlagen - Fortgeschrittene Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Grundsprachkenntnisse in Englisch BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN • Erfahrung in der Betreuung von Fremdfirmen - Verständnis von SPS-basierten Steuersystemen und gesetzlichen Compliance-Anforderungen - Erfahrung im Gebrauch von computergesteuerten Wartungsmanagementsystemen, um proaktive Wartungsmaßnahmen zu planen und reaktive Maßnahmen aufzuzeichnen - Studienabschluss, vorzugsweise in einem technischen Fachgebiet oder in Betriebswirtschaft Bei gleicher Qualifikation werden Schwerbehinderte bevorzugt behandelt. Sind Sie interessiert? Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören! Wenn Sie "online bewerben" klicken, haben Sie die Möglichkeit Ihre Bewerbung anzuhängen. Bitte informieren Sie uns seperat über Ihre Gehaltsvorstellung und Ihre Verfügbarkeit ausschließlich in Ihrem Benutzerprofil. Mit der Übersendung Ihres Lebenslaufs erklären Sie sich mit der Speicherung Ihrer Daten zum Zwecke der Feststellung Ihrer Eignung für dieses und zukünftige Stellenangebot/e in der weltweiten Amazon Konzernpersonaldatenbank, die derzeit in den USA geführt wird, einverstanden. Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice ( (Inhalt entfernt)) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit (Inhalt entfernt) for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.