Projektmanager / Projektleiter im Bereich Elektro- oder Automatisierungstechnik (m/w/d) – Projektmanagement, Qualitätsmanagement, IT
Eckdaten der angebotenen Stelle
Arbeitgeber | Stadler + Schaaf |
Postleitzahl | |
Ort | Köln |
Bundesland | Nordrhein-Westfalen |
Gepostet am | 29.06.2025 |
Remote Option? | - |
Homeoffice Option? | - |
Teilzeit? | - |
Vollzeit? | - |
Ausbildungsstelle? | - |
Praktikumsplatz? | - |
Unbefristet? | - |
Befristet? | - |
Stellenbeschreibung
Ihre Aufgaben umfassen
- Fachliche und organisatorische Leitung von EMSR- und Automatisierungsprojekten
- Projektcontrolling: Kosten-, Fortschrittscontrolling, Reporting und Forecasting
- Schnittstellenfunktion zwischen Kunden, Projektteam und Lieferanten
- Terminplanung, Kostenschätzung, Ressourcenplanung sowie Berichtswesen
- Angebotserstellung mit Aufwands- und Kostenbewertung
- Unterstützung bei kommerziellen Verhandlungen
- Qualitätsmanagement und Bewertung, Verfolgung und Dokumentation von Projektrisiken sowie Durchführung von Risikobegegnungsmaßnahmen
Das bringen Sie mit
- Eine Ausbildung/Studium zum Techniker/Ingenieur der Fachrichtung Elektrotechnik (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Praxiserfahrung im Projektmanagement oder Projektleitung
- Ergebnis- und kostenorientiertes Handeln
- Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung
- Unternehmerisches Denken und eigenverantwortliches Handeln
- Durchsetzungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und gute Sozialkompetenz
- Hohe Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative und Teamfähigkeit
Das bieten wir Ihnen
- Eine Zukunft in einem Job, der Ihnen Spaß macht, ein inhabergeführtes Unternehmen, das zu Ihnen passt, abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte
- Eine vertrauensvolle Unternehmenskultur, die Ihnen vielfältige Gestaltungsfreiräume in Ihrem Arbeitsalltag lässt
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiven Perspektiven für Ihre weitere berufliche Entwicklung, denn wir planen langfristig mit Ihnen
- Eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und 30 Tage Urlaub für die Gestaltung und Berücksichtigung individueller Interessen
- Eine leistungsorientierte Vergütung mit interessanten und attraktiven Zusatzleistungen (Dienstrad, betriebliche Altersvorsorge, Sportangebote, Firmen- und Teamevents, Mitarbeiterangebote)