Projektmanager Erneuerbare Energien (w/m/d) – Projektmanagement, IT

Eckdaten der angebotenen Stelle

ArbeitgeberVSB
Postleitzahl
OrtDresden
BundeslandSachsen
Gepostet am15.06.2025
Remote Option?-
Homeoffice Option?-
Teilzeit?-
Vollzeit?-
Ausbildungsstelle?-
Praktikumsplatz?-
Unbefristet?-
Befristet?-

Stellenbeschreibung

Welche Aufgaben erwarten dich:




  • Steuerung und Überwachung von Projekten innerhalb Deutschlands im Bereich Photovoltaik, Groß-Batteriespeichen und von Energielösungen im Kontext von Wind- und PV-Projekten

  • Koordinierung der Zusammenarbeit mit Fachabteilungen innerhalb der VSB Gruppe sowie mit Lieferanten und Dienstleistern für die Planung und Umsetzung der Projekte inklusive der Erstellung von Ausschreibungsunterlagen

  • Erstellung und Überwachung von Meilensteinplänen, Projektablaufplänen und Projektzielen

  • Verantwortung für Planungsbudgets und für die Kosten- und Terminüberwachung

  • Erstellung von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen (u. a. für die Planung und Überwachung der Erlössituationen) einschließlich Auswertung und Controlling

  • Sicherstellung des Erreichens der betriebswirtschaftlichen und termingerechten Zielsetzungen für übertragene Projekte in der Entwicklungs-, Planungs- und Umsetzungsphase

  • Regelmäßige Berichterstattung und Ableitung von Handlungsempfehlungen (u. a. Risiko- und Eskalationsmanagement) an die Abteilungs-/Geschäftsleitung und ggf. an Auftraggeber

  • Mitarbeit bei der Erstellung von privat- und öffentlich-rechtlichen Verträgen

  • Weiter- und Neuentwicklung unserer Business-Cases 



Diese Stelle soll im Rahmen einer Elternzeitvertretung vorerst befristet besetzt werden.



Welche Voraussetzungen bringst du mit: 




  • Akademischer Abschluss in den Bereichen Wirtschaftswissenschaften bzw. Ingenieurwesen oder einem fachverwandten Studiengang

  • Praktische Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise in den Erneuerbaren Energien oder vergleichbaren Projekten

  • Gutes technisches Verständnis und Kenntnisse im Projektcontrolling

  • Analytisches und unternehmerisches Denkvermögen bei vertraglichen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen

  • Hohe Kommunikations- und Organisationsstärke sowie ausgeprägte Verhandlungskompetenz

  • Verantwortungsbewusstsein sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

  • Fließende Deutsch- sowie Englischkenntnisse, um eine reibungslose Abstimmung mit allen internen und externen Stakeholdern zu gewährleisten