Merchandise Manager, OPUS und someday, Oelde, (m/w/d)

Mit Begeisterung und Motivation machen wir unsere Modemarken OPUS und someday europaweit erfolgreich. Diesen Erfolg wollen wir mit unserem wachsenden Netzwerk weiter ausbauen. Wir denken Shopping neu. Wir haben große Ziele und arbeiten im Detail. Im Sales stehen die Zusammenarbeit mit unseren Handelspartner:innen, die Beziehung zu unseren Endkundinnen und der Ausbau unseres E-Commerce im Fokus. Dazu suchen wir Kolleg:innen, die Lust haben, mit Leidenschaft und Ideenreichtum über sich und uns hinauszuwachsen.Wenn Sie glauben, dass Sie für die folgende Stelle geeignet sind, bewerben Sie sich, nachdem Sie die vollständige Beschreibung gelesen haben.
Unterstütze unser Team Merchandise Controlling für unsere Marken OPUS & someday an unserem Campus in Oelde.
Das erwartet dich
Du bist der Motor hinter unseren B2B-Handelspartnerschaften und betreust diese eigenverantwortlich
Zwischen Design, Marketing, Beschaffung und Vertrieb bildest du die kommunikative Schnittstelle
Dabei arbeitest du in einem Umfeld, das analytisches Denken mit modischem Gespür verbindet
Mit einem klaren Fokus auf Planning und Reporting unterstützt du mit deinem Input bei der Vorbereitung der Order und behältst alle relevanten Kennzahlen im Blick
Durch deine optimale Warensteuerung, sorgst du für die richtigen Produkte zum richtigen Zeitpunkt am richtigen Ort
Du begleitest die nachhaltige Umsetzung, um rentable Ergebnisse auf unseren Shop-in-Shop-Flächen zu erzielen
Das bringst du mit
Ein abgeschlossenes Studium und / oder eine vergleichbare Ausbildung
Erste einschlägige Berufserfahrung, vorzugsweise in der Fashion-Branche
Du denkst und handelst analytisch anhand von KPIs und verbindest dies mit einem Enthusiasmus für Mode
Mit deiner starken Kommunikationsfähigkeit navigierst du geschickt zwischen verschiedenen Schnittstellen
Du zeigst Eigeninitiative und hast die Gabe, Menschen zu überzeugen und zu begeistern
Du hast Freude an der Arbeit mit digitalen Apps und Tools und dem Weiterentwickeln von Prozessen
Das bieten wir
Arbeite zeitgemäß und hybrid und mit 30 Urlaubstagen im Jahr
Entfalte dich durch persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
Bilde dich mithilfe vieler Angebote ständig weiter (inkl. Zugriff auf LinkedIn Learning)
Nutze deine Devices zum Arbeiten ganz einfach auch privat
Lass dich in unseren Nachhaltigkeitsprojekten z.B. als Imker:in ausbilden
Personalrabatte, JobRad, Sportzuschuss, Events und andere Benefits gibt’s für dich on top