Facharbeiter / Baumaschinenführer Rohrleitungsbaum/w/d
Eckdaten der angebotenen Stelle
Arbeitgeber | SPIE Deutschland & Zentraleuropa GmbH |
Postleitzahl | |
Ort | Ergolding |
Bundesland | Bayern |
Gepostet am | 31.01.2025 |
Remote Option? | - |
Homeoffice Option? | - |
Teilzeit? | - |
Vollzeit? | - |
Ausbildungsstelle? | - |
Praktikumsplatz? | - |
Unbefristet? | - |
Befristet? | - |
Stellenbeschreibung
Einleitung:
IhrProfil:
AlsMarktführer für energietechnische Infrastruktur sucht die SPIE SAGGmbH GmbH Sie für Ihr Team im Geschäftsbereich CityNetworks &Grids zum nächstmöglichen Zeitpunktals
- Sieführen Baufahrzeuge und Baumaschinen sicher undeffizient
- Die Wiederherstellung von Gehwegenund Verkehrsflächen sowie das Stellen von Masten gehören zu IhremAufgabenbereich
- Sie übernehmen Bau- undMontagetätigkeiten, die im Zuge der Verlegung von Rohrleitungen undKabeln anfallen
IhrProfil:
- AbgeschlosseneAusbildung z.B. als Facharbeiter / Fachmonteur / Baumaschinenführerm/w/d oder Quereinsteiger mit anderweitig abgeschlossenerAusbildung mit Erfahrung im Rohrleitungs- undKabelbau
- Technisches Verständnis und Freude amUmgang mit Baumaschinen und technischenGeräten
- Führerschein der Klasse C1 und C1Eerforderlich
- Deutschkenntnisse mindestens LevelC2
- Eigenverantwortlicher, engagierter undmotivierter Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- undTeamfähigkeit
Wirbieten:
- AttraktivesGehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungenwie bspw. Weihnachtsgeld)
- 30 TageUrlaub inkl.Urlaubsgeld
- Krankenzusatzversicherunginkl. Facharzttermin-Service, telefonischerGesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während IhresKrankengeldbezugs
- BetrieblicheAltersversorgung mit bis zu 600 EURArbeitgeberzuzahlungjährlich
- Unbefristetekrisensichere Anstellung in einem vielseitigenAufgabenfeld mit spannenden Projekten in der Region - Sie sindjeden AbendZuhause!
- Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
- CorporateBenefits – Rabatte bei vielen Marken undShops
- ModerneAusrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowieBereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertigerArbeitskleidung und hoheSicherheitsstandards
- IndividuelleEinarbeitung und interneWeiterbildungsprogramme durch die SPIE-interneAkademie (u.a.Mentoringprogramme)
- VielfältigeKarrieremöglichkeiten und interneNetzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamenAustausch (z.B. Diversity-Netzwerk derSPIE)
- Prämie bis zu2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch dasMitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen guteLeute“
- Gemeinsamhelfen: Spenden Sie den Rest-Cent IhrerNettovergütung und erhalten Sie bei Bedarf selbst finanzielle Hilfeaus dem Unterstützungsfond