IT-Servicemanager mit kaufmännischer Verantwortung (m/w/d)
Eckdaten der angebotenen Stelle
Arbeitgeber | E.DIS Netz GmbH |
Postleitzahl | |
Ort | Ludwigsfelde |
Bundesland | Brandenburg |
Gepostet am | 04.07.2025 |
Remote Option? | - |
Homeoffice Option? | - |
Teilzeit? | - |
Vollzeit? | - |
Ausbildungsstelle? | - |
Praktikumsplatz? | - |
Unbefristet? | - |
Befristet? | - |
Stellenbeschreibung
Stellenbeschreibung
Eine Aufgabe, die herausfordert
Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.- Du unterstützt bei der Erstellung der Mittelfristplanung und regelmäßiger Hochrechnungen für Projekte.
- Du bringst dich aktiv in konzernweite Abstimmungen ein und vertrittst dabei die Interessen der E.DIS.
- Bei der Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung der bestehenden Controlling- und Budgetprozesse übernimmst du die kaufmännische Projektverantwortung und setzt entsprechende Maßnahmen um.
- Du führst eigenständig Plausibilitätsprüfungen und Fehleranalysen durch und gehst strukturiert in die Klärung.
- Du koordinierst externe Dienstleister und steuerst IT-Aufträge im kaufmännischen Kontext.
- Du erstellst, pflegst und analysierst aussagekräftige Reports, Tools und Templates zur Unterstützung der Entscheidungsfindung.
- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Fachbereich.
- Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im relevanten Tätigkeitsfeld mit, idealerweise in einem Konzernumfeld.
- Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau und gute Englischkenntnisse.
- Deine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und dein gutes Verhandlungsgeschick zeichnen dich aus.
- Du bist durchsetzungsstark und entscheidungsfähig ohne den Blick auf die Bedürfnisse der Kund*innen zu verlieren.
- Deine Arbeitsweise ist selbstständig und du besitzt über eine hohe Problemlösungskompetenz.
- Eine Aufgabe voller Spannung bei der wir gemeinsam an intelligenten Energienetzen und innovativen Energielösungen arbeiten.
- Einen flexiblen Anschluss für eine ausgewogene Work-Life-Balance, z.B. durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Sabbatical.
- Ein elektrisierendes Angebot an Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten wie z. B. Seminare, Workshops und Talentprogramme.
- Eine sichere Versorgung mit einer attraktiven Vergütung sowie vielen Zusatzleistungen, u. a. Gesundheitsangebote und betriebliche Altersvorsorge.
- Ein starkes Netzwerk, denn als Teil des E.ON-Konzerns fördern wir die Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige Perspektivwechsel. Werde Teil unseres Netzwerks!