Technischer (Junior) Produktmanager (m/w/d)
Eckdaten der angebotenen Stelle
Arbeitgeber | Bihl+Wiedemann GmbH |
Postleitzahl | |
Ort | Mannheim |
Bundesland | |
Gepostet am | 30.08.2024 |
Remote Option? | - |
Homeoffice Option? | - |
Teilzeit? | |
Vollzeit? | |
Ausbildungsstelle? | - |
Praktikumsplatz?? | - |
Unbefristet? | - |
Befristet? | - |
Stellenbeschreibung
Bihl+Wiedemann entwickelt und fertigt komplette Automatisierungslösungen für alle Bereiche des Maschinen- und Anlagenbaus. Wir wachsen seit Jahren stetig und sind heute – neben unserem Stammsitz Mannheim – in über 30 Ländern durch eigene Niederlassungen und Vertriebspartner vertreten. Unsere Produkte sind weltweit im Einsatz, zum Beispiel bei führenden Herstellern von Konsum- und Investitionsgütern. Als Technologieführer in der Automatisierungs- und Sicherheitstechnik mit AS-Interface (ASi) liegt unser Fokus auf ständiger Innovation. Um die Digitalisierung der Industrie weiter aktiv mitgestalten zu können, benötigen wir im Produktmanagement tatkräftige Unterstützung und suchen deshalb:
Technischer (Junior) Produktmanager (m/w/d)
Vollzeit/Teilzeit
Technischer (Junior) Produktmanager (m/w/d)
Vollzeit/Teilzeit
- Mitgestaltung von spannenden Kundenapplikationen hinsichtlich IIoT und Industrie 4.0
- Vorantreiben des Wandels der Automatisierung durch zielgruppenorientierte Definition und Ausgestaltung von Product Roadmaps und technologischen Neuerungen
- Aktives Product-Lifecycle-Management
- Requirements Engineering und Erstellung von technischen Produkt-Benchmarks
- Aktives Schnittstellenmanagement zwischen R&D, Marketing und (international) Sales
- Fachliche Beantwortung produktbezogene Fragestellungen für Kollegen, Kunden und OEMs
- Abgeschlossenes (elektro-)technisches Studium oder in Wirtschaftsingenieurwesen mit entsprechendem Schwerpunkt
- Interesse an technisch anspruchsvollen Produkten und Technologien
- Gute analytische Fähigkeiten, schnelle Auffassungsgabe und systematische Herangehensweise
- Gute Kommunikationsfähigkeiten auf internationaler Ebene
- Hohe Kundenorientierung
- Spaß an der Arbeit im internationalen Umfeld
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem stetig wachsenden mittelständischen Unternehmen mit vielen Freiräumen und der Möglichkeit, sich einzubringen
- Moderne Unternehmenskultur mit wachsender Verantwortung ab dem ersten Tag und der Möglichkeit aktiv unsere Zukunft mitzugestalten
- Technologisch spannende Kundenapplikationen in den unterschiedlichsten Branchen