Teamleiter Lohn- und Gehaltsabrechnung (m|w|d)

Eckdaten der angebotenen Stelle

ArbeitgeberLexzau, Scharbau GmbH
Postleitzahl
OrtBremen
BundeslandBremen
Gepostet am10.11.2024
Remote Option?-
Homeoffice Option?-
Teilzeit?-
Vollzeit?
Ausbildungsstelle?-
Praktikumsplatz?-
Unbefristet?
Befristet?-

Stellenbeschreibung

Aufgaben In Deiner Rolle als Teammanager Payroll leitest Du gemeinsam mit Deinem Team die reibungslose Abwicklung der Entgeltabrechnung für unsere deutschen Gesellschaften. Wenn Du Dich in den folgenden Aufgaben wiederfindest, ist diese Position genau das Richtige für Dich: Du bist die fachliche und disziplinarische Führungskraft eines dreiköpfigen Teams Du betreust anstehende Projektarbeiten, wie z. B. die Einführung der digitalen Personalakte oder die Umstellung auf ein neues Abrechnungssystem Du betreust die Einspielung und Umsetzung der regelmäßigen Systemupdates und übernimmst eventuelle Störungen und allgemeine Anfragen Du hältst unsere Handlungsanleitungen auf Stand und optimierst bestehende Abrechnungsprozesse Du und Dein Team meistern im monatlichen Wechsel die Abrechnungsläufe, inklusive aller Abrechnungsnacharbeiten Du bist die Ansprechperson für alle Mitarbeitenden, Sozialversicherungsträger und Behörden Du koordinierst und begleitest die jeweiligen Betriebsprüfungen und dazugehörigen Vorbereitungen Profil Du hast ca. 10 Jahre Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Du liebst es zu führen und hat schon Erfahrung in der Führung von Teams sammeln können Dein Wissen in den aktuell geltenden Sozialversicherungs- und Steuergesetzten ist auf dem neuesten Stand Außerdem bringst Du folgendes mit: Fähigkeit, Komplexität zu verstehen, zu organisieren und zu lenken Analytisches Denken, strukturiertes Arbeiten sowie konzeptionelle Fähigkeiten Ausgeprägte Lösungs- und Ergebnisorientierung Du kannst nicht alle unsere Anforderungen erfüllen? Das sollte Dich nicht davon abhalten, Dich trotzdem zu bewerben. Nicht zuletzt stehen bei uns Begeisterungsfähigkeit und der Wille sich in verschiedene Fachgebiete einzuarbeiten im Vordergrund. Was wir bieten • Flexible Arbeitszeiten • Möglichkeit tageweise mobil zu arbeiten • Individuelle Weiterbildungsprogramme • Extra Urlaubstag am Geburtstag • Firmenfitness über Wellpass oder Hansefit • Mitarbeiterevents (Sommerfest, Nikolausumtrunk, Weihnachtsfeier u.v.m.) • Shuttleservice zur Haltestelle (Bremen) • Kostenfreie Parkplätze (Bremen) • Dienstradleasing über JobRad • Kantine und kostenfreie Getränke • Zusammenarbeit mit dem pme Familienservice • Corporate Benefits