Gruppenleiterin / Gruppenleiter Kabelmeisterei U-Bahn (w/m/d)

Wir suchen für das Sachgebiet Kabelmeisterei U-Bahn eine*n Mitarbeiter*in. Unbefristet in Vollzeit (37,5 Stunden) oder Teilzeit.

Das wirst du an uns lieben

Wir sind der Herzschlag Berlins! Wir denken heute die Mobilität von morgen und gestalten gemeinsam mit dir unsere Hauptstadt nachhaltig. Für Mensch und Klima, mit Herz und Verstand.

• zukunftssicherer Arbeitsplatz
• Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten mit Freizeitausgleich, mtl. bis zu 10 Tage mobil arbeiten)
• 30 Tage Urlaub + 24.12. frei
• 1.900 € Weihnachtsgeld und 500 € Urlaubsgeld pro Jahr für unser Gesundheitsportal (u.a. Sportkurse, Massagen)
• persönlicher Fahrausweis
• betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• vermögenswirksame Leistungen (VL)

Du suchst nach einer anspruchsvollen Tätigkeit mit Führungsaufgaben und möchtest Projekte koordinieren, planen und steuern? Für unser Team suchen wir engagierte, neue Kolleg*innen! Schau dir das Aufgabenfeld an und bewirb dich direkt bei uns!

• In deiner Rolle bist du für den Betrieb der Kabelmeisterei und die Übernahme sowie Abnahme der Anlagen verantwortlich.
• Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Leitung des Teams.
• Dabei planst und koordinierst du die Wartungen, Instandhaltungen (Reparatur und Entstörung) und Inbetriebnahmen der technischen Anlagen und Anlagenteile.
• Du steuerst die auszuführenden Arbeiten hinsichtlich ihrer Qualität sowie der termingerechten Erledigung.
• Um die Arbeitsabläufe so effizient wie möglich zu gestalten, arbeitest du aktiv in der Gruppe mit und bringst deine Ideen zur Optimierung von Arbeitsprozessen ein.
• Du bist für die fachliche Weiterentwicklung deines Teams sowie für die Themen des Sicherheitsbereiches innerhalb der Gruppe zuständig.

• abgeschlossenes Studium* (Bachelor oder Fachhochschulabschluss) der Fachrichtung Elektrotechnik oder Verkehrsingenieurswesen

Im Rahmen des Einstellungsprozesses erwartet dich eine Tauglichkeitsuntersuchung nach BOStrab.

Zusätzlich freuen wir uns über

• Know-how in technischen Vorschriften und Gesetzen (VDE- und VDV-Richtlinien, DGUV Vorschriften, VOB

etc.) oder die Bereitschaft, sich rasch einzulesen und das Wissen direkt in die Tat umzusetzen

• die Fähigkeit, Personal zu führen
• eine ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Entscheidungsfreude und problemanalytisches Denken.

*Dir fehlt der Studienabschluss? Bewirb dich trotzdem. Gerne klären wir in einem persönlichen Gespräch, was das für deine Eingruppierung im TV-N bedeutet.