Facility Manager und interner Arbeitssicherheitsbeauftragter (m/w/d)

Eckdaten der angebotenen Stelle

ArbeitgeberConet Technologies Holding GmbH
Postleitzahl
OrtBonn
Bundesland
Gepostet am27.09.2024
Remote Option?-
Homeoffice Option?-
Teilzeit?-
Vollzeit?
Ausbildungsstelle?-
Praktikumsplatz?-
Unbefristet?-
Befristet?-

Stellenbeschreibung

Facility Manager und interner Arbeitssicherheitsbeauftragter (m/w/d)

Wir suchen Dich ab sofort zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Facility Management und Arbeitssicherheit an unserem Unternehmenssitz in Bonn.


  • Abgleich der unterschiedlichen Flächenbedarfe mit dem Mietbestand unter Berücksichtigung von Marktgegebenheiten und kaufmännischen Aspekten
  • Preisverhandlungen und Vorbereitung von Vereinbarungen im Umfeld von Miet-, Wartungs- und Versorgungsverträgen
  • Koordination interner Regelungen und Maßnahmen in den Bereichen Arbeitsschutz und Brandschutz
  • Unterstützung bei der Aufbereitung und Bereitstellung von Stammdaten für ESG-Themen
  • Handling und Koordination aller Schnittstellenthemen rund um Gebäudeverwaltung, Flächenveränderungen, Wartung und Pflege von Anlagen im Zusammenspiel mit der Hausverwaltung und externen Dienstleistern
  • Auftragsvergabe an Handwerker und Dienstleister sowie Führung externer Dienstleister (Hausmeister und Reinigungskräfte etc.)

  • abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, mindestens fünf Jahre Erfahrung im Umfeld der Gebäudeverwaltung
  • Du bist vertraut mit den im Gebäudemanagement gebräuchlichen Verträgen und verfügst über Grundkenntnisse im Bereich Arbeitsschutz
  • sicherer Umgang mit IT-Systemen, gute Kenntnisse in Microsoft Office
  • Du bringst eine sehr organisations- und koordinationsstarke Arbeitsweise und unternehmerisches Denken mit
  • Durchsetzungsvermögen, ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit sowie Stressresistenz und eine Hands-on-Mentalität zeichnen Dich aus
  • ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und fließende Deutsch- (C1) sowie sehr gute Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift

Wertschätzung heißt bei CONET, dass sich Einsatz auch in besonderen Arbeitgeberleistungen auszahlt, z. B.

  • hybrides Arbeiten
  • 30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • flexible Arbeitszeitgestaltung
  • betriebliche Altersvorsorge
  • JobRad